SAMUEL CARVAJAL TORO JUAN SEBASTIÁN DÍAZ GIRALDO 6-B
SABERES PREVIOS PÁG 44 1.
¿Por qué algunas personas tienen gran influencia sobre las otras?
2.
¿Admiras a alguna persona en especial? ¿por qué razón? ¿por qué es importante que en los grupos exista personas que lideren algunas actividades?
3.
Desarrollo 1.
2.
3.
R/. Porque son un ejemplo a seguir o sino son personas que de forma mala utilizan la mente de los mas d茅biles. R/. Yo admiro a Ronaldinho porque el para mi es una gran influencia en la parte deportiva y psicol贸gica R/. Porque esas persona controlan de una manera ordenada las actividades
COMPETENCIAS INTERPERSONALES ¿Qué quiere dar a entender el autor cuando dice que “somos un mar de fueguitos”? 2. ¿Con cuál de los fuegos que nombra el cuento te identificas? 3. Pregúntale a tu familia que tipo de líder hay en ti y por que 4. ¿Qué tipo de fuego ves en cada uno de tus compañeros de curso? ¿admiras a alguno de ellos o crees que son ellos quienes te admiran? 1.
DESARROLLO COMPETENCIAS INTERPERSONALES R/. Eso quiere decir que somos un grupo de personas unidas y que nos necesitamos los unos con los otros 2. R/. Yo soy un fuego necio y también soy un fuego grande porque seré una buena persona de grande 3. R/. Mi familia ve en mi un fuego grande que quema como nada mas en el mundo. 4. R/veo un fuego necio, loco en mi compañero Samuel. Yo admiro a Isabela por ser una persona serena tranquila 1.
¿QUÉ ES UN LIDER? Un líder es una persona admirable y que da un ejemplo positivo como motivar a la gente
¿ QUÉ ES LIDERAZGO Es la capacidad de dirigir a las personas para que logren cierto propósito implica motivarlo y ayudarlo
¿QUÉ ES UN LIDER DE EXCELENCIA? Es aquel persona que se destaca por que cuenta con alguna fortaleza y que sean capases de motivar a las personas con actitudes positivas