Bättre affärer nr 3-2019 by MediaInvest i Timrå AB

Ny vd för Höga kusten Ung hotellchef inspirerar andra ledare

#3 2019 MAJ

Debatt: Slopa personalliggarna Giffarna i botten på Allsvenskan i ekonomi Reklam på E4

TEMA MÅ

NGFALD Mångfald ökar lönsamhe ten... men föret agen i länet är lå ngt ifrån jämställd a

COWFUNDING & SCHYSSTA VILLKOR Sandlund/Hossain vill förändra läderindustrin

Välkommen till PL Byggs värld! Det populära byggföretaget med helhetslösningar 060-580 288 | 070-534 94 81 | info@plbygg.se | www.plbygg.se

Följ oss p Instagra å m!

Innehåll

REDAKTÖREN TIPSAR

#3 2019 MAJ

I tidningen

4 På gång. Seminarier och evenemang som du inte bör missa under den närmaste tiden.

Det finns mycket för företagen att vinna med att satsa på mångfald. Det kan BizMakers rådgivare Regina Duymaz tipsa om i tidningen. Samtidigt visar nya siffor att företagen i Västernorrland fortfarande har långt kvar till jämställdhet. Läs mer om mångfald på våra temasidor.

5 Ny turistchef. Mia Karlsson tar över som vd för det kommunalägda Höga kusten Destinationsutveckling. 6 Idrott och pengar. Stor ekonomisk skillnad mellan klubbarna i Allsvenskan.

På battreaffarer.nu

12 Reklam på väg. Visual standard sätter upp reklamskyltar längs motorvägen. 18

Ledarskap. Möt Nadja Gadelius, 29, som basar över Hotel grand i Sundsvall och delar med sig av sina bästa tips för hur du blir en bra ledare.

22 Gröna företagare. Paret bakom Gårdtjärns gård i Kovland prisas för sitt andelsjordbruk. 24 Debatt. Företagarna vill slopa krånglet med personalliggare.

E-handelsexperten Anna Nordlander vet hur du lyckas med din försäljning på nätet och delar med sig av sina bästa tips.

14-16

På gång

TEMA MÅNGFALD Affärsrådgivaren Regina Duymaz på BizMaker tipsar om hur du får mer mångfald i företaget – och ökar lönsamheten. En ny studie visar att endast 12 procent av Västernorrlands företag har en kvinnlig vd.

26 Konsulter. Nytt IT-bolag etablerar sig i Sundsvall.

Guldstegen är Timrås årliga företagsgala. I år fyller festen tio år och hålls den 23 maj i Bergeforsparken. Fler tips på evenemang som berör dig som företagare hittar du på sidan 4.

28 Nyemission. Sundsvallsföretag tar in 5 mkr i nytt kapital. 29 Nya företag. 30 Siffrorna du inte kan vara utan. Kommersiell och hållbar. Målsättningen är att visa att det går att kombinera hållbarhet och långsiktigt engagemang med att driva ett kommersiellt lönsamt företag. Det bästa sättet att hjälpa är att skapa riktiga jobb med bra villkor, menar Anders Sandlund, som driver ett väskföretag med huvudkontor i Härnösand och produktion i Bangladesh

Thomas Ekenberg Redaktör 070-592 44 67 red@battreaffarer.nu

Sundsv Rekordår för allsreg ionen

Länet får inte rnation testce ellt ntra för flyget

#2 2019 MARS

Bättre Media i Sverige AB publicerar affärstidningen Bättre affärer och affärssajten bättreaffärer.nu. Vår vision är att ge företagen verktyg för att göra Bättre affärer.

föring rknads der are ma Smart får du nya kun – så

BA SUN DSVA

Å LL TIMR

NOVE #7 2018

HÄR NÖS

AND

et - ny brofäst gnet Södra sma handel r renöre Entrep er sitt sälj retag byggfö

ÅNG E

kar Så fun Guide: raget rdsbid friskvå rin Indust i ket ökar tryc land orr tern i Väs

Hon v mer p ill se uls

MBER

Bättre affärer delas ut kostnadsfritt till alla företag i ● Sundsvall, Timrå, Ånge, Härnösand

Tidningen finns också på ett antal strategiska platser i våra utgivningsområden.

Startup vill

ägar Nya v äxt lv för til iven till Alternat

när banken

över låna du beh

värld! Byggs r en tillagetPLmed helhetslösninga .se föret Välkomm plbygg lära bygg .se | www. Det popu

0 288 |

060-58

2 BÄTTRE AFFÄRER

Norrlan dubbla dsfonden r pengar na Testa affä rsid med kun éer den Lilium blir kun gen av ste nstan

4 94 81

070-53

info@plbygg

få före tag att

invester a i med arbetar nas häls a

Välkomm

en till PL

Det popu

060-580

Följ oss på Instagram!

lära bygg

företaget

288 | 070-5

34 94 81

| info@

Byggs

med helhe

värld!

tslösninga

plbygg

.se | www.

Träför MA SK OG etag satsar EN Öviks digita mer företag lt flis för ska indust par Skog spr rin i Västeiserna sju rnorrla nker nd

plbygg

.se

Vd och ansvarig utgivare: Thomas Ekenberg Redaktion: Journalisthuset, red@battreaffarer.nu Annonser: Mediainvest, 060-57 21 50, annons@mediainvest.nu

Följ Insta oss på gram !

Omslagsbild: Sandlund/Hossain

Utebliven tidning? Ring PostNord kundtjänst tel 0771-33 33 10 Tryck: Ågrenhuset, Bjästa Distribution: Postnord

BÄTTRE AFFÄRER 3

FOTO: ROBERT HÖGLUND

På gång

25 MAJ Lopp. Sidsjöloppet i Sundsvall arrangeras för åttonde året i rad. Idén bygger på att förena idrott, kultur och hälsa. Internationella föreningen välkomnar människor i alla åldrar att delta. PLATS: Sidsjön.

MAJ 8 Medlemslunch. Företagarna i Timrå bjuder in till lunch, med utrymme för att umgås och nätverka. PLATS: Söråkers herrgård, Söråker. 8 Moms. En informationsträff för dig som vill veta hur momsen fungerar med en genomgång av de skatteregler som gäller samt om hur e-tjänsterna kan underlätta för dig som företagare. PLATS: Skatteverket, Sundsvall. 9 Näringslivsfrukost. Näringslivskontoret i Timrå bjuder på aktuella ämnen och intressanta gäster. PLATS: Näringslivskontoret, Terminalvägen 11, Timrå

12 Betala skatt. Momsen för mars, arbetsgivaravgifter och avdragen skatt för april ska vara bokförd på Skatteverkets konto. 14 Enskild firma. En informationsträff för dig som nyligen registrerat en enskild firma. Vi går igenom skatter och avgifter samt hur du enkelt redovisar uppgifterna till oss genom våra e-tjänster. PLATS: Skatteverket, Storgatan 12, Örnsköldsvik 15 Ägarskifte. Frukostmöte med det viktigaste du behöver veta vid ett ägarskifte.

4 BÄTTRE AFFÄRER

moni där sång och instrument samspelar i en makalös symbios. PLATS: Opalen, Kvissleby.

Företagarna Örnsköldsvik arrangerar och följer Företagarnas livesändning om ägarskifte med Företagarnas vd Günther Mårder och en expertpanel som delar med sig av sina bästa tips. PLATS: Esse revision, Viktoriaesplanaden 6, Örnsköldsvik.

23 Guldstegen. Timrås stora företagargala fyller tio år och som vanligt prisas duktiga entreprenörer och framgångsrika företagare. Totalt ska tio priser delas ut under kvällen. Arrangörer: Företagarna Timrå och Timrå kommun. PLATS: Bergeforsparken.

17 Företagsfrukost. Med bland annat Fabian Bengtsson, ägare NetOnNet Group och ordförande i Företagarna, Erik Eriksson, Regionchef, Ung företagsamhet Västernorrland, samt Fredrik Kuoppa, Almi Företagspartner och Eva Nordlander, Almi Invest, om tillväxthinder och konkreta tips på hur man kan lyckas. PLATS: Sambiblioteket, Härnösand.

23 Enskild firma. En informationsträff för dig som nyligen registrerat en enskild firma. Vi går igenom skatter och avgifter samt hur du enkelt redovisar uppgifterna till oss genom våra e-tjänster. PLATS: Skatteverket, Storgatan 50, Sundsvall.

FOTO: EMILIE JOHANSSON

9 Vandring. Se trapphus i Stenstan. Johanna Ulfsdotter, byggnadsantikvarie på Sundsvalls museum visar och berättar om bland annat Knausttrappan och Hedbergska huset. PLATS: Kulturmagasinet.

11 MAJ Livemusik. Bob, Hank and Joe, vinnare av Country SM 2018, bjuder på perfekt har-

18 Lopp. I loppet Sundsvall Trail får löparna njuta av vacker kustlöpning vid Löruddens fiskeläger med anor från 1600-talet. PLATS: Restaurang Lörudden.

29 Frukoststudion. Aktuella teman och ämnen som engagerar och bidrar till ett bättre företagsklimat i Örnsköldsvik. PLATS: Bruksgården, Örnsköldsvik.

JUNI 5 Företagsfrukost. En möjligheternas frukost för företagare och dig som är intresserad av företagsamhet. Ett tillfälle att utbyta tankar och idéer och samtidigt få veta vad som händer i Sollefteå. 5 Ett nytt nummer av Bättre affärer kommer i din brevlåda

Mia Karlsson tar över som vd för det kommunalägda Höga kusten Destinationsutveckling.

Varmt Varmt välkomna välkomna att besöka besöka oss! att oss!

Ny vd för Höga kustens utvecklingsbolag Mia Karlsson blir ny vd för Höga kusten Destinationsutvecklings när Peter Holmqvist går i pension. – Det är fantastiskt roligt och inspirerande att arbeta för Höga kusten, säger hon.

ia Karlsson är ett välkänt ansikte i Höga Kusten, och kommer från jobbet dsom ansvarig för Höga Kusten Turism och projektledare i Höga kusten Destinationsutveckling. – Med sin breda erfarenhet från både offentlig verksamhet och från det privata näringslivet ser vi att Mia på ett bra sätt kommer att bidra till destinationens fortsatta utveckling. Vi är mycket nöjda över rekryteringen av Mia, säger Lillemor Edholm, styrelseordförande för Höga Kusten Destinationsutveckling.

Nära samarbete med näringen

I arbetet har Mia Karlsson arbetat med marknadsföring och paketering av destinationen i nära samarbete med näringsidkarna. – Det är en stor tillgång att ha arbetat så nära entreprenörerna i Höga kusten och den dialog vi har idag kommer att fortsätta lika nära. Jag är övertygad om att det är just när man arbetar nära som utveckling sker. Entreprenörerna i destinationen är på hugget och vill fortsätta utvecklas. En av Höga kustens styrkor är just det nära samarbete mellan det offentliga och kommunala, säger hon.

Starka varumärken

Tidigare har Mia varit marknadschef för Modo Hockey och marknadschef på SCA Skog hon berättar att hon gillar att arbeta med starka varumärken och att just platsvarumärket Höga Kusten ligger henne extra nära. – Vi lever och verkar i en storslagen destination som väldigt många är mycket stolta över. Jag kommer att fortsätta i Peters anda och förvalta den fina grund han har byggt upp. Ser fram emot att tillsammans med alla kompetenta personer på Höga kusten Destinationsutveckling samt i våra fyra ägarkommuner fortsätta den resa destinationen har påbörjat, säger Mia Karlsson. n

•Konferensoch och möten möten •Konferens •Trädgård och växthus •Trädgård och växthus •Trygghetsboende // Seniorboende •Trygghetsboende Seniorboende •Bed & Breakfast •Bed & Breakfast •Familjerådgivning •Familjerådgivning •Grön Helhet •Grön Helhet •Resurscentrum för Traumastöd •Resurscentrum för Traumastöd www.varsta.se

www.varsta.se

Lönegrensgatan • 0611–127 11 www.varsta.se • info@varsta.se

ÖRNSKÖLDSVIKS

mötesplats Längst ut på framnäsudden ligger Fjällräven Center, MODO Hockeys hemmaarena och en av stadens främsta mötesplatser. Utöver elithockey arrangeras här större evenemang i form av konserter, mässor, festmiddagar, konferenser, teambuildings och kick-offer. Här hjälper vi er att arrangera fester och middagar efter era önskemål, stora som små. Med ett utökat meny- och evenemangskunnande med personal av främsta klass, är vi fast beslutna att vi kan göra ert arrangemang till något alldeles extra. Välkommen till Fjällräven Center! Vi har lunchöppet alla vardagar 10:30-13:30

0660-21 66 00 | restaurang@modohockey.se BÄTTRE AFFÄRER 5

Ekonomi

GIF är näst sist i ekonomiAllsvenskan

Rikaste klubbarna (mkr) Malmö FF

497

IFK Norrköping

101

Djurgårdens IF

BK Häcken

AIK

Hammarby IF

Östersunds FK

Dalkurd FF

IF Elfsborg

Kalmar FF

IFK Göteborg

Örebro SK

IF Brommapojkarna

Trelleborgs FF

0,48

GIF Sundsvall

0,09

IK Sirius FK

0,05

GIF Sundsvall hamnar näst sist i allsvenskan. Åtminstone om man tittar på ekonomin. Den rikaste klubben är Malmö. Och elitfotbollen är en tillväxtbransch, enligt revisionsbyrån EY:s nya rapport.

llsvenskan i fotboll mår bra ekonomiskt, men det är stora skillnader mellan klubbarna. Det visar en ny rapport om svenska elitfotboll från revisionsbolaget EY, som analyserat klubbarnas finansiella ställning. Den rikaste klubben är Malmö FF, som har ett get kapital på 497 mkr, vilket är mer än alla andra allsvenska klubbar tillsammans. Näst sist i allsvenskan hittar vi GIF Sundsvall med ett eget kapital på 90 000 kronor. Endast Uppsalalaget Sirius är sämre. Allsvenskans totala nettoomsättning uppgår till 1 794 miljoner kronor och på fem säsonger har omsättningen ökat med 700 miljoner kronor, vilket visar på en enorm tillväxtbransch.

Samhällsnytta

EY har beräknat att klubbarna i de två högsta herrserierna bidrar med 775 miljoner kronor i samhällsnytta i form av exempelvis ideellt arbete, hälsa och välbefinnande. EY har även räknat ut att Allsvenskans bidrar med 493 mkr till den svenska statskassan i form av skatter och arbetsgivaravgifter. – Klubbarna måste bli bättre på att paketera och kommunicera dessa värden för att på så sätt kapi6 BÄTTRE AFFÄRER

talisera det värde som redan skapats i klubbarna, säger Carlos Esterling på EY, medförfattare till rapporten. I rapporten analyseras bland annat klubbarnas resultat, egna kapital och soliditet för 2018. Under 2018 gör hela Allsvenskan ett positivt rörelseresultat på 86 mkr, är en ökning med 37 procent jämfört mot 2017. – En positiv trend vi ser är att det egna kapitalet totalt sett fortsätter att öka, till 948 mkr, vilket främst är ett resultat av att klubbarna når fler framgångar i Europaspel, säger Carlos Esterling.

Ökade intäkter från spelare

Intäkterna från spelarförsäljningar uppgår till 352 miljoner kronor vilket är en ökning på 22 procent jämfört med året innan. – Fotbollsklubbarna är generellt sett beroende av dessa intäkter men vi anser att de bör se dessa som en ”bonus” utöver den ordinarie verksamheten. För en långsiktigt hållbar ekonomi bör de totala intäkterna, exklusive spelarförsäljningar, täcka samtliga kostnader, säger Mikael Bergsten, på EY, en av författarna till rapporten n

GIF Sundsvall tillhör en av de fattigaste klubbarna i Allsvenskan, med ett eget kapital på endast 90 000 kronor.

Nya regler underlättar generationsskiften I sommar blir det samma skatt om man väljer att överlåta sitt företag till en familjemedlem som till någon utomstående.

är de tilltänkta ändringarna i de så kallade 3:12-reglerna skrotades i våras blev det inte heller några ändringar av skattereglerna vid generationsskifte inom familjen. Översynen av skattereglerna är en del i den sakpolitiska överenskommelsen mellan regeringspartierna, Centerpartiet och Liberalerna.

Central del av ekonomin – Det här underlättar för att företag kan fortsätta drivas inom familjen när någon går i pension. Det är viktigt eftersom familjeföretag är en central del av svensk ekonomi och står för ett stabilt och långsiktigt ägande, säger finansminister Mag-

dalena Andersson i en kommentar. Med dagens regler kan en försäljning av ett fåmansföretag till en närstående medföra högre beskattning än om företaget säljs till en utomstående person. I en proposition som regeringen beslutat om föreslås att det ändras.

Hindra kringgåenden Regeringen föreslår ytterligare en ändring i syfte att hindra kringgåenden som innebär att så kallade 3:12-reglerna, utvidgas. Med förslaget ska 3:12-reglerna tillämpas även när samma eller likartad verksamhet bedrivs i ett indirekt ägt företag. De nya reglerna ska träda ikraft den 1 juli. n

EffEktiva mötEn

Anpassade tekniklösningar efter era behov

Trådlösa presenTaTioner skype-kameror bildskärmar - Vi kan solavskärmning! filmdukar Med hjälp av ett brett produktsortiment och kunnig projekTorer Terrassmarkiser • Persienner • Cellgardiner personal ser vi till att du får den lösning som passar just skrivTavlor • lamellgardiner • sCreen dina behov bäst när det gäller ljus, design och FönsTermarkiser energi. ljudsysTem rullgardiner • Plisségardiner konferensTelefoner konferensskåp & möbler

FRÅGA OSS

Tungatan 2 | 060-61 22 02 | www.sidsjo.nu Tungatan 2Mån l 060-61 02 l www.sidsjo.nu 10-1822 Tis-Fre 10-16

Lunde

0612-326 20

www.aatv.se

Företagande

Läderväskor som förändrar världen Med hjälp av cowfunding och schyssta villkor ska deras kvalitetsväskor hjälpa till att minska fattigdomen i Bangladesh. Från huvudkontoret i Härnösand är Sandlund/Hossain redo att förändra världen. – Det är långsiktigt arbete, där vi lägger en tegelsten varje dag, säger vd Anders Sandlund.

Långsiktiga mål

Kopplingen mellan Sverige och Bangladesh uppstod på 70-talet när Anders Sandlunds föräldrar arbetare med biståndsprojekt i landet under ett par år. De blev bekanta med Tulins föräldrar och höll kontakten. Genom åren blev också Anders och Tulin vänner 2006 började de arbeta tillsammans och Tulin blev ansvarig för produktionen i Bangladesh. I tio år producerade de väskor för andra varumärken, innan de bestämde sig för att starta eget. – Alla pratar om hållbarhet, men tyvärr får kortsiktiga lönsamhetsmål styra allt för ofta, något som går ut över kvalitet och miljötänk. Vi bestämde oss för att jobba på ett annat sätt och göra våra egna 8 BÄTTRE AFFÄRER

väskor under vårt egna varumärke, säger Anders Sandlund. Målsättningen har hela tiden varit att visa att det går att kombinera hållbarhet och långsiktigt engagemang med att driva ett kommersiellt lönsamt företag. – Alla företag och varumärken har också ett ansvar att vara med och utveckla de platser vi verkar i. De som inte har en hållbar affärsmodell kommer inte att finnas kvar. Och det bästa sättet att hjälpa är att skapa riktiga jobb med bra villkor.

Möjligheter online

Sandlund/Hossain omsatte cirka 6,5 mkr under 2018, mer än en fördubbling jämfört med året innan. Drygt 90 procent av omsättningen kommer från den svenska marknaden. Väskorna säljs främst genom den egna e-handeln, men även via event och popup-butiker. – Att finnas online ger fantastiska möjligheter. Vi kan med minimal marknadsföring nå ut, samtidigt är vi en del av ett enormt brus där konkurrensen är stenhård om kundernas uppmärksamhet. Då blir det ännu viktigare att du har en genomtänkt och långsiktig affärsmodell. – Vi tillverkar snygga väskor av gedigen kvalitet till ett bra pris. De som köper våra väskor ska inte behöva sätta sig in i certifieringar, vår vegetabiliska process, vattenanvändning eller villkor för arbetarna. Att våra väskor gör gott blir en extra bonus för den som vill sätta sig in i det. I Bangladesh bygger man nu ett nytt garveri som

i hinner bara in genom dörrarna till Sandlund/Hossains kombinerade kontor och showroom i gamla Tobaks lokaler i Härnösand innan telefonen ringer. Det är Anders Sandlunds kompanjon, Tulin Hossain i Bangladesh, där företaget har sin tillverkning. – Jag gillar Härnösand och vi försöker att sköta så mycket som möjligt härifrån. Men vi ringer eller skajpar varje dag, säger Anders Sandlund om sin medgrundare och partner. De första väskorna i den egna kollektionen lanserades våren 2016, men historien börjat betydligt tidigare än så. Redan 1899 startade Anders Sandlund farfars far ett garveri i Böle utanför Piteå, som än i dag garvar med gamla och hållbara metoder med den fjärde generationen vid rodret.

Anders Sandlund Ålder: 37 år Familj: Fru och barn Bor: Villa i Härnösand Gör: Vd för Sandlund/Hossain

Produktionen sker i den egna fabriken utanför Dhaka.

BÄTTRE AFFÄRER 9

Företagande

bli ett föredöme vad gäller miljötänk och hållbarhet. – Vi vill bygga världens miljövänligaste läderproduktion för att visa att det går. Vi använder hållbara processer för att minimera vatten, kemikalier och energiåtgång. Sandlund/Hossain har även startat Cowfunding, ett initiativ för att skänka en ko till fattiga familjer. Initiativet har dragit in över 800 000 kronor, vilket gör att 250 familjer i Bangladesh har fått en ko. – Kon förser familjen med gödsel och i slutändan får familjen motsvarande en årsinkomst för köttet. Familjerna får skötselkurser och veterinärhjälp. Vi får skinnet från ett välmående djur och en spårbar produkt av hög kvalitet.

Bidra till utveckling

Bangladesh är ett land med stora utmaningar men också ett land som haft en stark ekonomisk tillväxt under de senaste tio åren vilket lyft många människor ur fattigdomen. – Genom att finnas på plats kan vi bidra till utvecklingen och bli ett föredöme för andra. Det är ett långsiktigt arbete och vi har lärt oss att förändring tar tid. De har också funderat på hur vi konsumerar och hur förändra våra konsumtionsmönster. – Jag tror inte att vi kommer att sluta shoppa men vi kommer att behöva handla mer hållbart, köpa förre prylar men av högre kvalitet som håller längre, som våra väskor. Tillväxten i företaget sker främst med egna medel och satsningen är långsiktig. – Att bygga en verksamhet måste få ta tid. Vi lägger en tegelsten om dagen. Vi har funnit i hundra år och ska finnas i hundra år till, minst, säger Anders Sandlund och visar en bild i mobilen. Den föreställer Anders och Tulins söner iförda varsitt förkläde i läder. Framtiden tycks säkrad på mer än ett sätt. n

Affärsidén är att tillverka gedigna läderväskor med ett hållbarhetstänk.

Tulin Hossain och Anders Sandlund driver väskföretaget Sandlund/Hossain tillsammans, Tulin från Bangladesh och Anders från Härnösand. 10 BÄTTRE AFFÄRER

Polygon och AK-Konsult bistår med tjänster inom fukt-, vatten- och brandskador, konsulttjänster inom skadeutredning, fuktsakkunnigtjänster, utbildning, miljö, tillfällig klimatkontroll, läcksökning och sanering. FUKTSKADEHANTERING Oavsett om det handlar om en liten läcka eller en stor översvämning är vi snabbt på plats vid en vattenskada. Ju fortare vi kan komma till skadeplatsen, desto mindre blir omfattningen av skadan! Genom att så långt som möjligt torka de delar av konstruktionen som går att rädda, minimeras behovet av rivning och återställning. Det sparar både miljö och plånbok! Då produktion av byggmaterial genererar mycket koldioxid blir det en miljövinst eftersom mindre efterfrågan på nytt byggmaterial medför lägre CO2-utsläpp. Det innebär även en besparing då mindre rivningsarbete ger en lägre kostnad för byggmaterial, därmed även lägre kostnad för återuppbyggnad. Vi sparar pengar åt både försäkringsbolag och bostadsrättsförening samt förhindrar onödiga miljöutsläpp. En snabb och effektiv skadehantering förhindrar även mikrobiella följdskador och minskar totalkostnaden. Våra tjänster för vatten- och fuktskador omfattar avfuktning, skadebesiktning och läcksökning.

SANERING Vi erbjuder saneringstjänster och skadeservice framförallt relaterade till fastighet och lös egendom i alla bostads-, kontors- och industrimiljöer. Sanering innebär att sätta in rätt resurser och kompetens för den aktuella skadan direkt. Att efter exempelvis brandoch vattenskador rädda och ta tillvara på de värden som finns kvar eller ta bort farliga ämnen på ett säkert sätt. Det går att rädda mer än man tror – med rätt insatser. Få hjälp vid både planerade renoveringar och oväntade händelser såsom vattenskada och brand. Vi bistår med allt från besiktning och värdering till planering och utförande. Våra tjänster omfattar sanering av brand, vattenskador, lukt, mögel, asbest och PCB.

Vi förebygger och avhjälper vattenskador, fukt- och miljöproblem i byggnader. www.polygongroup.se

Always By Your Side.

Helhetserbjudanden inom en byggnads alla faser

Företagande Här på motorvägen mellan Sundsvall och Birsta, kommer de nya skyltarna att finnas, i både norrgående och södergående riktning.

Digitala budskap möter bilisterna på motorvägen Affärsidén är skapa en kanal för digital marknadsföring längs en av Sveriges mest trafikerade vägar, motorvägen mellan Sundsvall och Birsta. – Tekniken gör utomhusreklam tillgänglig för nya målgrupper, säger initiativtagaren Ante Sladic.

meter långa och 3,5 meter höga digitala skärmar kommer att möta bilisterna på motorvägen norr om Sundsvall, både i norrgående och södergående riktning. Redan i mitten av maj kommer initiativtagaren Ante Sladic , Visual Standard, att ha skyltarna i drift. – Det här är en idé som jag har funderat på i många år. Nu är tiden mogen, tekniken har utvecklats och jag har avtal med markägare på två optimala platser på båda sidor om motorvägen, säger han.

Knivskarp upplösning

Digitala vägskyltar med annonsbudskap finns i dagsläget framförallt i storstäderna. – Det är kul att vi kan introducera det här i Norrland och Sundsvall. LED-skärmarna har mycket bra upplösning och bilderna blir knivskarpa. I överenskommelse med Trafikverket kommer vi att visa rullande budskap med statiska bilder från både lokala annonsörer och stora rikstäckande kunder. Intresset har också varit stort, inte minst lokalt. – I dagens fragmenterade annonsmarknad där det blivit allt större konkurrens om utrymmet söker 12 BÄTTRE AFFÄRER

kunderna efter nya lösningar. Det här är en perfekt kanal för exempelvis handeln i både Birsta och Stenstan, men kommer också funka bra för event, hotell, bilhandel med mera. Exponeringen är mycket bra, menar Ante Sladic. – Vi talar om en av Sveriges mest trafikerade vägavsnitt med cirka 28 000-30 000 fordon per dygn.

Enklare att synas

Tekniken gör också att utomhusreklam görs tillgänglig för nya kundgrupper. – Det blir enklare och billigare att hantera olika budskap och de går snabbt att byta eller att skräddarsy efter kundens behov och önskemål. Investeringen i de två skärmarna ligger på över en miljon kronor och Ante Sladic har redan planer på att sätta upp fler. – Jag har en hel del andra intressanta platser där samma koncept skulle fungera bra, men först blir fokus på att lansera tjänsten här i Sundsvall , säger han. n

Ante Sladic, Visual Standard, sätter upp stora digitala skärmar för utomhusreklam längs E4.

I Timrå

växer, anställer och tjänar företagen mer! Vi har stor ● TRANSMISSION ● PNEUMATIK LAGER ● TÄTNINGAR Guldstegen 10 år - 10 priser erfarenhet av antikvariska projekt

En toppenkväll för Timrås näringsliv Biljetter www.guldstegen.se

Vårens Näringslivsfrukostar: 9 maj och 27 juni

LAGER ● TÄTNINGAR ● TRANSMISSION ● PNEUMATIK

ETT SPECIALFÖRETAG INOM PUTSAT BYGGANDE www.jamtfasad.nu

● Kil- och kuggremmar ● Hydrauliktätningar ● Radialtätningar ● Smörjmedel ● O-ringar ● Rullkedjor LAGER ● TÄTNINGAR ● TRANSMISSION●●Lager PNEUMATIK ● Bussningar LAGER ● TÄTNINGAR ● TRANSMISSION ● PNEUMATIK ● Tappväxlar Nuvi haröppnat vi öppnat dörrarna på 7!● 3D! Nu har dörrarna påGärdevägen Lagergatan Snäckväxlar ● Kuggväxlar Hos oss ... u d r ta it h s ● Axelkopplingar s o hittar du... Hos

Öppettider:

Mån-Fred 07.00-16.00 Mån-Fred 07.00-16.00 Lunchstängt:11.30-12.30 Lunchstängt:11.30-12.30 Öppettider: Jour dygnet runt mot en avgift

dygnet runt mot en avgift Mån-Fre Jour 07.00-16.00 Lunchstängt: 11.30-12.30 Adress: Sesemic Skellefteå ABAdress: Jour dygnet runt mot en avgift Lagergatan 3D Vi är auktoriserad distributör för Sesemic Skellefteå AB 931 36 Skellefteå Adress: Gärdevägen 7, Sundsvall Lagergatan 3D världens största tillverkare vad gäller Lager, Butiken: 060-701 54 44 931 36 Skellefteå Butiken: 0910-720 777 Nållager, Kopplingar mm. Mail butik:www.sesemic.se skelleftea@sesemic.se

Butiken: 0910-720 777 Mail butik: skelleftea@sesemic.se

● Kil- och kuggremmar

● ●Kiloch kuggremmar Hydrauliktätningar ● ●Hydrauliktätningar Radialtätningar ● Radialtätningar ●KilSmörjmedel och kuggremmar • ●• Smörjmedel ● O-ringar Hydrauliktätningar • ●• O-ringar Rullkedjor Radialtätningar • ●•●Rullkedjor Lager Smörjmedel • ●•●Lager ● Bussningar • O-ringar • ● Bussningar • Rullkedjor • ● Tappväxlar ● Tappväxlar Jörgen Morgan ● Snäckväxlar ● Snäckväxlar 070-603 15 05 070-563 58 93 Kuggväxlar ● ●Kuggväxlar jorgen@sesemic.se morgan@sesemic.se Axelkopplingar ● ●Axelkopplingar

Lager Bussningar Tappväxlar Snäckväxlar Kuggväxlar Axelkoppling

Conny Sundqvist 072-522 00BÄTTRE 94 AFFÄRER 13 conny@sesemic.se

Mångfald

Satsa på mångfald för att öka lönsamheten Ett företag utan fokus på hållbarhet och mångfald riskerar att få nobben av både kunder och medarbetare. Regina Duymaz på BizMaker, vet varför jämställdhet och lönsamhet går hand i hand.

tt hjälpa startups att jobba både miljlövänligt och jämställt är numera en viktig del i BizMakers verksamhet. – Som innovationsfrämjare vill vi ta ansvar och gå i bräschen för utvecklingen av ett hållbart och inkluderande samhälle. Alla nya startups vi stöttar ska till exempel ha en tydlig koppling mot något eller några av FN:s globala hållbarhetsmål, säger Regina Duymaz, affärsrådgivningschef på BizMaker. Hon påpekar att jämställdhet är så mycket mer än antalet män och kvinnor i olika sammanhang. – Det handlar om att våga utmana normer och tänka annorlunda. Att sticka ut hakan i dag och därmed bidra till en utveckling på lång sikt.

Bryta invanda mönster

Regina Duymaz ger ett konkret exempel på hur hon numera jobbar mer inkluderande. – Det är viktigt att våra entreprenörer har med sig livet utanför företaget på resan, exempelvis familjen. Tidigare utgick jag slentrianmässigt från att en manlig entreprenör har en fru och en kvinnlig har en man. Nu ställer jag inte den typen av exkluderande frågor. 14 BÄTTRE AFFÄRER

Min medvetandegrad har helt klart höjts och jag tänker på mitt uttryck i mycket större utsträckning än tidigare. Att jämställdhet och lönsamhet hänger ihop gör det förstås lättare att övertyga entreprenörerna om fördelarna med ett aktivt mångfaldsarbete, enligt Regina Duymaz. – Det finns en massa forskning som visar på en positiv koppling mellan jämställdhet och ekonomiskt utfall. Det handlar om allt ifrån att en blandad grupp presterar bättre till att en företagsledning med både män och kvinnor har bättre kännedom om kunderna.

Värderingar påverkar

Men att arbeta jämställt ger inte bara positiva effekter i resultaträkningen. Det gör det också lättare att rekrytera. – I dag väljer många arbetsgivare utifrån vilka värderingar den har, snarare än vilken lön de ger. Jämställdhet och hållbarhet har blivit ett viktigt konkurrensmedel om talangerna. Detta är ännu tydligare hos de som är yngre. – Jag jobbar mycket med Ung Företagsamhet och där har de alla flesta ett hållbarhetsperspektiv. Ungdomar känner ett mycket stort ansvar.

Regina Duymaz, affärsrådgivningschef på BizMaker, ser många vinster för företagare att jobba aktivt med mångfald. – Jämställdhet och hållbarhet har blivit ett viktigt konkurrensmedel, säger hon.

䬀漀渀昀攀爀攀渀猀攀爀㨀䬀漀渀昀攀爀攀渀猀爀甀洀漀挀栀栀爀猀愀氀刀攀猀琀愀甀爀愀渀最㨀䰀甀渀挀栀Ⰰ 挀愀琀攀爀椀渀最Ⰰ 洀椀搀搀愀最愀爀䠀漀琀攀氀氀爀甀洀㨀䠀漀琀攀氀氀猀琀愀渀搀愀爀搀洀攀搀瀀攀渀琀爀礀吀攀氀㨀㄀ ⴀ 㐀㜀㘀㜀㜀㔀䬀最攀氀戀愀挀欀攀渀㘀Ⰰ 㠀㠀㐀刀愀洀猀攀氀攀椀渀昀漀䀀猀氀愀欀琀昀漀爀猀欀愀爀挀攀渀琀爀甀洀⸀猀攀眀眀眀⸀猀氀愀欀琀昀漀爀猀欀愀爀挀攀渀琀爀甀洀⸀猀攀

NYHET! Samtidigt är det en bra bit kvar. Ett viktigt mål för BizMakers hållbarhetsarbete är att värdet av att vara just hållbar kommer fram tydligare. – Vi måste våga vara långsiktiga. Kickbacken på hållbart företagande kommer inte i morgon, men är avgörande på sikt, säger Regina Duymaz. n

Jämställdhet stärker ditt företag

Vi har utökat vårt team med en grafisk designer som kan hjälpa dig med logotyper, formgivning av broschyrer/foldrar/ tidningar, konceptutveckling, design av hemsidor, annonser och mycket mer.

Kontakta oss för mer information: 060-57 21 50 eller johanna@mediainvest.nu

• En mängd studier visar på en positiv korrelation mellan jämställdhet och ekonomisk lönsamhet. • Forskning visar även att mångfald i en grupp leder till bättre genomsnittliga resultat i verksamheten. • På samma sätt ger en blandning av olika ledarskapsstilar ett mer positivt utfall i företaget. • Tillgången till kompetens blir förstås mycket större om man rekryterar både kvinnor och män. • Kunderna är oftast både kvinnor och män – en blandad grupp ger ökad förståelse. Källa: Allbright.se

BÄTTRE AFFÄRER 15

Mångfald Andelen kvinnliga styrelseledamöter och vd:ar ökar bland Västernorrlands företag. Men skillnaden är stor mellan olika branscher.

Endast 12 procent av företagen har kvinnlig vd Andelen kvinnor i styrelser och ledning i Västernorrland ökar. Sedan 2013 har andelen företag med minst en kvinna i styrelsen ökat från 33 till 42 procent. Men bara 12 procent har en kvinnlig vd. Det visar en undersökning från Almi.

undersökningen ingår företag i länet med över 5 mkr i omsättning och minst fem anställda. Några resultat: • Andelen bolag med minst en kvinna i styrelsen ökar marginellt från 41 procent till 42 procent jämfört med föregående års undersökning. • 12 procent av länets företag har en kvinnlig vd, jämfört med 11 procent förra året. Bland de nytillkomna företagen är andelen kvinnliga vd:ar högre. • Av länets totalt drygt 3 000 styrelseledamöterna är 20 procent kvinnor, vilket är samma nivå som förra året. 13 procent av styrelserna har en kvinna som ordförande. – Vi arbetar aktivt med att visa hur viktigt det kan vara att externrekrytera med mångfald för ögonen och bedriva ett aktivt styrelsearbete både ur ett lönsamhets- och tillväxtperspektiv, säger Eva Högdahl, vd för Almi Mitt. En positiv trend är att i de nya företagen är andelen kvinnor betydligt högre. Bland de vd-poster som tillkommit sedan 2013 i Västernorrland är hela 51 procent kvinnor.

Lägst inom tillverkningsföretag

Kvinnors styrelserepresentation skiljer sig markant inom olika branscher. Högst i Västernorrland är den inom annan serviceverksamhet samt vård och utbildning med 71 respektive 65 procent kvinnor i styrelserna. Lägst är den inom industri och tillverkningsföretag med 31 procent. 16 BÄTTRE AFFÄRER

– Intervjuerna visar att styrelsen är en outnyttjad potential för många företag. Vd som har en aktiv styrelse ser mycket positivt på hur styrelsen påverkar företagets utveckling. Trots det är det så mycket som 48 procent av bolagen som bara har en ordinarie ledamot i styrelsen, säger Anna Lundmark Lundbergh på Almi som ansvarar för undersökningen.

Aktiv styrelse Intervjuerna visar även att ett aktivt styrelsearbete har stor betydelse för företagets utveckling. De företag som har ett aktivt styrelsearbete med minst fyra styrelsemöten per år anser att styrelsearbetet gör stor nytta. Dessa bolag planerar i högre grad än andra att göra störres satsningar inom de närmaste åren. De har i högre grad externa ledamöter och planerar att ta in fler. Ägarna till dessa bolag ser ökad mångfald som viktig. De har också i högre grad ökat andelen kvinnor styrelsen. De som rekryterat nya ledamöter säger också att de borde ha gjort det tidigare då det visat sig gynna bolagets utveckling. – De som ser styrelser som ett kraftfullt verktyg att utveckla företaget ser till att öka mångfalden bland ledamöterna och då inte minst kvinnor, säger Anna Lundmark Lundbergh. n

DETTA ÄR EN ANNONS

Charlotte Vikström Ålder: 49 Bor: Villa i Mårtensro som vi byggde 2003 Familj: Man och 3 barn; 19, 16 och 7 år Bakgrund: Jobbat med affärsutveckling på Norrporten/Castellum sedan 2012, dessförinnan med administration och utveckling på Skogsnäringens IT företag SDC och Sundsvalls tingsrätt. Intressen: utflykter med familjen i skogen, på havet och i fjällen, orientering och skidåkning både på längden och utför.

Ökat fokus på affärsutveckling till nytta för kunderna Charlotte Vikström är ny affärutvecklingschef på Sundsvall Energi. Satsningen är ett led i strävan efter att öka kunddialogen. – Vi vet att både företag och privatpersoner efterfrågar hållbara och effektiva energilösningar och det är precis det vi kan bidra med, säger hon.

on kommer närmast från ett jobb som affärsutvecklare på fastighetsbolaget Castellum där hon jobbat med utvecklingsprojekt i en rad svenska städer. Nu har Charlotte Vikström istället fullt fokus på hemstaden Sundsvall. I rollen som affärsutvecklingschef blir hon ansvarig för en helt ny avdelning inom Sundsvall Energi. – Vår strävan är att vara ännu mer aktiva gentemot våra kunder och finnas som en samarbetspartner till både företag och privatpersoner för att hitta

effektiva och hållbara energilösningar. Attraktivare stad Hon sökte sig till jobbet för att kunna jobba mer på hemmaplan. – Jag älskar Sundsvall. Stan har en stor potential och Sundsvall Energi är en aktör som kan vara med och bidra till att Sundsvall växer och blir en ännu attraktivare stad att leva och verka i. Sundsvall Energis vd Anders Jonsson är nöjd med rekryteringen och ser satsningen på affärsutveckling som central för bolaget. – Det är ett led i vår strävan att förstärka vårt kundfokus och fungera som en samarbetspartner där kundernas efterfrågan tillsammans med vår tekniska kompetens skapar bra lösningar, säger han. Charlotte Vikström konstaterar att klimatfrågan är viktig för många kunder, liksom hållbarhetsarbetet. – Där är vi en bra partner. Vårt klimatbokslut visar att Sundsvall Energis verksamhet bidrar till minska-

Aktuell: Som ny affärsutvecklingsschef på Sundsvall Energi.

de utsläpp av växthusgaser och därmed minskad påverkan på klimatet. Nya erbjudanden Charlotte Vikström flaggar även för att nya erbjudanden kommer att lanseras. – Det är naturligt att vi ska kunna erbjuda en komplett lösning oavsett om det handlar om solceller på taket eller laddstolpar till bostadsrättsföreningen. Samtidigt fortsätter vi utbyggnaden av fjärrvärme och inleder en satsning på fjärrkyla i centrala Sundsvall, säger hon. Den lokala förankringen är viktig. – Vi vill vara det självklara valet i Sundsvall för både privatpersoner och företag. Sundsvall Energi är ett lokalt företag som verkar i och för Sundsvall, säger Charlotte Vikström.

Ledarskap

” Det är skillnad på att vara chef och ledare. En chef säger åt en vad man ska göra, medan en ledare visar vägen”

Nadja Gadelius Ålder: 29 år Familj: Pojkvän Bor: Pendlar mellan Stockholm och Sundsvall Fritidsintressen: Resa och att umgås med vänner och familj Aktuell: Ny hotellchef för Clarion Hotel Grand i Sundsvall

18 BÄTTRE AFFÄRER

Ung ledare vill inspirera teamet Nadja Gadelius brinner för ledarskap och att skapa gästupplevelser tillsammans med sitt team på Hotel Grand i Sundsvall. Hon är 29 år och därmed en av de yngsta hotelldirektörerna i landet. Till Bättre Affärer ger hon nu sina bästa tips för att bli en framgångsrik ledare.

Brinner för ledarskap

Nadja Gadelius berättar att hon brinner för ledarskap. Hon ser det som ett sätt att visa vägen för sina anställda och inspirera dem och tror att rätt ledarskap är nyckeln för att få nöjda medarbetare som trivs med sina jobb. – Det är skillnad på att vara chef och ledare. En chef säger åt en vad man ska göra, medan en ledare har förmågan att få med sig ett helt team och visar vägen. Hon beskriver också hur viktigt det är för henne att vara närvarande och delaktig som är involverad i de anställda och ser till att de känner sig sedda och hörda. Hon tror också att hennes passion för yrket speglas i hennes ledarskapsstil genom hennes engagemang för teamet.

– Jag är ganska prestigelös också. Bara för att man är hotelldirektör ska man inte se sig som bättre än någon annan utan om det till exempel är lång kö, så kan jag gå och ställa mig i receptionen.

Satsar på unga

Nadja Gadelius är både ung och kvinna, vilket kanske inte är det första man tänker på när man hör ordet “hotelldirektör”. Hon berättar hur en del gäster blir förvånade av att se henne då de vill träffa direktören, men det är något hon bara ser som positivt. – Nordic Choice är bra på att ge unga ledare chansen och de verkligen vågar tro på ungt ledarskap, vilket är både nytänkande och unikt i branschen. Det finns många unga hotelldirektörer i koncernen som har gjort det jättebra. Ett särskilt Management Trainee-program stöttar unga ledare. När Nadja gick programmet fick hon själv utvärdera vilka kunskaper hon redan hade och vilka hon skulle behöva utveckla. Det gjorde att utbildningsperioden blev skräddarsydd efter henne och hon fick jobba nära andra direktörer som kunde lära henne det hon inte kunde. Nordic Choices Management Trainee-program är en attraktiv intern utbildning för de som vill göra karriär inom hotellbranschen. – Det är få externa som blir antagna till programmet, så jag blev jätteglad att jag kom in. Nu har jag

ordic Choice är en hotellkedja som erbjuder nästan 200 hotell i Norden och Baltikum. Ett av dessa är Clarion Collection Hotel Grand i Sundsvall, där Nadja Gadelius nyligen tagit över som hotelldirektör, något hon drömt länge om att få göra. – Jag går in helhjärtat och ger väldigt mycket av mig själv som ledare. För mig är det väldigt viktigt på morgonen att gå runt och hälsa på alla. Bara en sån sak. Så att alla är sedda och alla är viktiga, säger hon.

BÄTTRE AFFÄRER 19

Mångfald Nadja Gadelius,29, är rekordung hotelldirektör i Sundsvall. – Jag går in helhjärtat och ger väldigt mycket av mig själv som ledare, säger hon.

Så blir du en framgångsrik ledare varit i Karlstad, Linköping och Oslo för att lära mig mer om ekonomi och ledarskap, eftersom jag jobbat mycket med reception och sälj innan. När tjänsten sedan dök upp var det som en dröm som gick i uppfyllelse.

Studerat i Schweiz Hon har även studerat Hotel Management i Schweiz och har jobbat på en mängd olika hotell både i Sverige och utomlands. Men hon har alltid haft en dröm om att jobba som hotelldirektör. Den nya rollen innebär en del oregelbundna arbetstider och kräver därmed att man behöver vara flexibel. Men den största utmaningen tycker hon är att vara ny i Sundsvall och ny i själva rollen. – Eftersom jag är från Stockholm blir det en utmaning att lära känna Sundsvall som marknad. Sedan behöver jag ju bli varm i kläderna och fortsätta utveck20 BÄTTRE AFFÄRER

la mitt ledarskap. Det finns mycket att lära sig om hur det är att vara direktör.

Centralt marknadsarbete

Sundsvallsregionen slog förra året rekord i antal övernattande besökande. Jämfört med föregående år har det skett en ökning med fem procent, där affärsresenärerna står för den största delen. Clarion Collection arbetar såklart för att få fler gäster till sitt hotell, genom bland annat samarbeten med företag och att sponsra evenemang. – Mycket av marknadsarbetet sker centralt. Men under SM-veckan var Nordic Choice officiella sponsorer, vilket gav stort intresse. Det lokala arbete vi gör är att helt enkelt vara ute och synas och att vi har ett gott samarbete med Sundsvall Convention Bureau och Näringslivsbolaget, säger Nadja Gadelius. n

MICHAELA ENGSTRAND

Hotelldirektören Nadja Gadelius, 29, listar sina fem bästa tips för hur du blir en bra ledare.

1. Jobba med det du brinner för Det märks på ditt ledarskap att du älskar det du jobbar med.

2. Ha ett stort engagemang

Det är viktigt att inte bara se jobbet som något man gör 8-17, utan man ska gå in helhjärtat och med stort engagemang för det.

3. Kompletteras av dina kollegor

Anställ kollegor och personal som kompletterar dig själv. Så att du får in olika synvinklar och ledarskapsstilar

4. Lyssna på dina anställda

De anställda har väldigt många bra idéer och erfarenhet, se till att lyssna på dem och ta till dig.

5. Våga tänka nytt

Våga vara nytänkande och våga driva igenom förändringar.

DETTA ÄR EN ANNONS

”Utsikterna att få jobb är fantastiskt bra”

Stor brist på java-utvecklare Allt fler upptäcker fördelarna med att gå den tvååriga yrkeshögskoleutbildningen till systemutvecklare Java i Sundsvall. – Utsikterna att få jobb efter utbildningen är fantastiskt bra, säger Annelie Karlberg, utbildningsledare på Yrkesakademin. – Det är stor brist på java-utvecklare både i Sundsvall och i resten av landet, fortsätter hon. Styrkan med utbildningen i Sundsvall är blandningen mellan teori och praktik. – Det gör att man blir mycket mer anställningsbar än om man bara haft teori, säger Annelie Karlberg. Totalt är det 24 veckors praktik och 56 veckors teori under utbildningstiden. Som Java-utvecklare arbetar du med att ta fram digitala tjänster och lösningar till beställaren. Du skapar och vidareutvecklar system och appar. En som snart har gått sitt första år på utbildningen är August Filipsson. Han är 21 år och har flyttat upp från Stockholm för att gå utbildningen i Sundsvall. – Jag visste att jag ville bli programmerare. Så jag googlade runt bland utbildningar både på högskolor och universitet, berättar August. – Jag fastnade för den här eftersom det var mycket praktik och inte bara teori. Det kändes mer fokuserat på programmering

och mer förberedande för jobb, fortsätter August. Så August flyttade upp till Sundsvall för att gå yrkeshögskoleutbildningen till systemutvecklare Java som Yrkesakademin anordnar. – Jag trivs. Det är en bra utbildning, säger han. Att utbildningen verkligen ger eleverna rätt kompetens för att kunna få jobb säkerställs genom att en ledningsgrupp är knuten till utbildningen. – Där är flera av myndigheterna i Sundsvall och flera andra företag representerade. De är med och ser till att utbildningen verkligen har den inriktning som gör eleverna anställningsbara, säger Annelie Karlberg, utbildningsledare på Yrkesakademin. Undervisningen bedrivs på plats i Sundsvall men praktiken, 10 veckor det första året och 14 veckor det andra året, får eleverna göra var som helst. – Vi är faktiskt ensamma norr om Stockholm att erbjuda en sådan här yrkeshögskoleutbildning i systemutveckling Java, berättar Annelie. För att vara behörig att söka ska man ha gymnasieexamen och uppfylla vissa krav i matematik, engelska och programmering 1. – Men vi kör en BFU (Behörighetsgivande förutbildning) i programmering 1 på tre veckor samt en webbaserad preparandutbildning i matematik 2 vilket gör att de sökande har möjlighet att komplettera

det som saknas i behörigheten – Dessutom finns även möjligheten att antas på reell kompetens, säger hon. Totalt finns 27 utbildningsplatser. – Eleverna är berättigade till CSN-stöd eftersom det är en yrkeshögskoleutbildning. Och för de lite äldre som vill sadla om och byta yrke kan dessutom Trygghetsrådet vara med och hjälpa till med ekonomiskt stöd under studietiden, berättar Annelie. Hur ska man då vara som person för att passa som systemutvecklare? – Man ska vara kreativ och gilla att lösa problem. Kunna samarbeta eftersom man ofta jobbar tillsammans med andra. Sedan ska de kunna lyssna på kunden och svara upp på deras önskemål, svarar Annelie Karlberg, utbildningsledare på Yrkesakademin. De som är intresserade av den här spännande utbildningen, som har stora möjligheter att leda till jobb, kan ansöka direkt på:

www.ya.se/yrkeshogskola/

(senast den 15 maj.)

Hållbarhet

Fakta/ Namn: Amanda Alskog och Magnus Jakobsson Ålder: 30 respektive 28 år Bor: I Gårdtjärn utanför Sundsvall Verksamhet: Driver gård med andelsodling av ekologiska grönsaker och rotfrukter, café och gårdsbutik. Här finns också får och lamm och ett gårdsmejeri Utbildningar: Magnus är journalist och snickare. Amanda har studerat byggnadsvård, slöjd och naturvård Livsstil: Lokalt, hållbart och ha en bra balans mellan jobb och resten av livet Aktuella: Vinnare av 2019 års Ung Växtkraft-pris

Unga grönsaksodlare vinner nationellt pris

Amanda Alskog och Magnus Jakobsson från Gårdtjärns gård utanför Sundsvall vinner priset Ung Växtkraft 2019. FOTO: LÄNSFÖRSÄKRINGAR

Magnus Jakobsson och Amanda Alskog som driver Gårdtjärns gård utanför Kovland prisas för sitt andelsjordbruk med ekologiska grönsaker.

aret tar hem utmärkelsen Ung Växtkraft 2019 som delas ut av Länsförsäkringar och LRF. – Wow, jag hade aldrig kunnat tro att Gårdtjärns gård utanför Sundsvall skulle vinna en Sverigetävling, det känns stort, kommenterar Magnus Jakobsson. Sambon Amanda Alskog blev lika glad över vinsten: – Fantastiskt kul! Och pengarna är förstås välkomna i verksamheten som vi fortsätter investera i. Snart börjar vår högsäsong och om några veckor sätter vi upp det stora nya växthuset på 300 kvadratmeter, säger hon.

Utan mellanled

Magnus Jakobsson är uppväxt i Gårdtjärn och är den sjunde generationen som driver gården. Det har han och Amanda Alskog gjort sedan 2017, men på ett helt nytt sätt än tidigare generationer. De riktar sig direkt till konsumenten utan mellanled. Det gör att grönsakerna skördas och levereras nyupptagna med smakerna i behåll, utan mellanlager eller långa transportsträckor. Förra sommaren odlade paret över 40 olika sorter, som kål av alla de slag, 22 BÄTTRE AFFÄRER

lök, potatis och morötter. – Vi har flera verksamhetsgrenar, men huvudfokus är den ekologiska grönsaksodlingen på cirka två hektar som vi använder för andelsodling. Det betyder att de dryga 100 andelsägarna varje vecka under säsong får en välfylld grönsakslåda levererad till ett förutbestämt ställe, säger Magnus Jakobsson.

Nytänkande grepp

I juruns motivering står det: ”I en tid då maten ofta är anonym och rest långväga har Magnus och Amanda valt att satsa lokalt och knyta konsumenten nära. Genom sitt andelsjordbruk har de funnit en alternativ väg att nå ut med sina ekologiska grönsaker och uppnå lönsamhet. Amanda och Magnus erbjuder även lokala skolor sina ekovaror och sprider framtidstro och engagemang i bygden.” – Idén med ett andelsjordbruk för sin ekologiska grönsaksodling och olika sätt att skapa engagemang med konsumenterna är ett av många nytänkande grepp som Amanda och Magnus har visat prov på och som gör dem till mycket värdiga vinnare, säger Henrietta Hansson, vd Länsförsäkringar Jönköping och juryns ordförande. ■

NACKSTA

Ett av Sundsvalls hetaste områden för företagsetableringar

Välkommen till Bygma ! Tegelvägen 19 i Sundsvall

Välkommen till Bygma Tfn: 060-13 57 00!

Snart är sommaren här. Se över din AC hos oss!

Tegelvägen 19 i Sundsvall Tfn: 060-13 57 00

finnsi iSundsvall Sundsvall ii fräscha lokaler ViVi finns fräscha Vi fi Vi nns fi nns i Sundsvall i Sundsvall i fräscha ii lokaler fräscha lokaler lokaler Vi hjälper dig till en bra bilaffär Vi hjälper er till en bra bilaffär Vi fi nns i Sundsvall i fräscha lokaler Vi fi Vi nns fi nns i Sundsvall i Sundsvall i fräscha fräscha lokaler lokal i Nacksta industriområde Vi hjälper Vi hjälper dig dig till till en en bra bra bilaffär bilaffär Vi fi nns i Sundsvall i fräscha lokaler Vi fi nns i Sundsvall i fräscha lokaler Vi hjälper Vi hjälper er till er en till bra en bra bilaffär bilaffär Vi fi Vi nns fi nns i Sundsvall i Sundsvall i fräscha i fräscha lokaler lokaler Vi hjälper dig till en bra bilaffär iVi Nacksta Vi finns i Sundsvall ififräscha lokaler i bra Nacksta iindustriområde Nacksta industriområde industriområde Vi har alltid en bra lösning Vi hjälper dig till en bilaffär Alltid välkommen Nya som gamla kunder! fi Vi nns nns i Sundsvall i Sundsvall i fräscha i fräscha lokaler lokal i Nacksta industriområde Vi hjälper Viivälkommen hjälper dig dig till till en en bra bra bilaffär bilaffär Vi tillbrevid en bra bilaffär Nacksta Nacksta industriområde industriområde – bilprovningen finns iSundsvall Sundsvall iiivälkommen fräscha lokaler Vi har Vi har alltid alltid en en bra bra lösning lösning i Nacksta industriområde Alltid Alltid -industriområde Nya -industriområde Nya som som gamla gamla kunder! kunde ierVi Nacksta ViVi finns ihjälper fräscha lokaler i bra Nacksta iindustriområde Nacksta har alltid en bra lösning – brevid – brevid bilprovningen bilprovningen Vi hjälper dig till en bilaffär – brevid bilprovningen i Nacksta industriområde Vi har alltid en bra lösning Alltid 15:41:43 välkommen Nya gamla kunder! iNacksta Nacksta ibrevid Nacksta industriområde industriområde Välkommen-industriområde till isom industriområde (nära – oss brevid bilprovningen Vi har Vi har alltid alltid en en braBilprovningen) bra lösning lösning i –Nacksta UNDSVALL-AC-95x35-1904-v4.indd 1 2019-04-29 – – brevid bilprovningen bilprovningen brevid bilprovningen Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall Välkommen till oss till i oss Nacksta i Nacksta industriområde industriområde (nära(nära Bilprovningen) Bilprovning –27 brevid –industriområde brevid bilprovningen bilprovningen –Välkommen brevid bilprovningen i Vi industriområde har alltid en bra lösning Tegelvägen 4, 853 4, 50 853 Sundsvall 50 Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall –Nacksta bilprovningen Välkommen tillTegelvägen oss i Nacksta (nära Bilprovningen) Telefon 060-56 30 •Tegelvägen Mobil 070-311 73 99Sundsvall Vi har reservdelarna och tillbehören till din bil! 4, 853 50 Sundsvall – brevid – brevid bilprovningen bilprovningen Välkommen till oss i Nacksta industriområde (nära Bilprovningen) –brevid brevid bilprovningen Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall Tegelvägen Tegelvägen 4, 853 4, 50 853 Sundsvall 50 Sundsvall Välkommen Välkommen tillTegelvägen oss till i oss i 27 Nacksta industriområde industriområde (nära (nära Bilprovningen) Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall Telefon 060-56 27060-56 30 · 060-56 Mobil 070-311 99Sundsvall Telefon Telefon 30 27 •4, 30 Mobil •73 Mobil 070-311 070-311 73 9973Bilprovning 99 4, 853 853 50 Sundsvall 50 Sundsvall Vi fiTelefon nns iSundsvall Sundsvall ii50 fräscha lokaler Tegelvägen 4, 853 4, 50 853 Sundsvall 50 Tegelvägen 4,Tegelvägen 853 50 Sundsvall 27 30 ••Nacksta Mobil 070-311 73 –tillTegelvägen brevid bilprovningen 060-56 27Tegelvägen 30 Mobil 070-311 73 9999 Tegelvägen 4, 853 Sundsvall AUTOEXPERTEN I SUNDSVALL Telefon 060-56 060-56 27 3027 · Mobil 30 · Mobil 070-311 070-311 73 9973 99 Tegelvägen 4, 853 50 Telefon Sundsvall Vi fiTelefon nns i•060-56 lokaler Välkommen oss i Nacksta industriområde (nära Bilprovningen) Telefon 060-56 27 Mobil 070-311 73 99fräscha 853 50 Sundsvall Vi4,30 hjälper dig till en bra bilaffär

Dags att vårrusta bilen?

ll Bygma !

Auktoriserad återförsäljare av Volvo Construction Equipment Swecon Anläggningsmaskiner AB - Sundsvall, tel: 010 - 556 16 60

Begagnat i toppklass

Tegelvägen Tegelvägen 4, 853 4,853 50 853 Sundsvall 50 Telefon Telefon 060-56 060-56 27 30 27 ••bilaffär 30 Mobil ••73 Mobil 070-311 070-311 99 73 Tegelvägen 4, 50 Sundsvall Telefon 060-56 27 30 · 060-56 Mobil 070-311 99 Sundsvall Telefon Telefon 060-56 27 30 27 30 Mobil Mobil 070-311 070-311 7373 9973 9999 Tegelvägen Tegelvägen 4, 853 4, 50 Sundsvall 50 Sundsvall Vi hjälper er till en bra Vi ﬁ27 nns Sundsvall i99 fräscha lokaler i30853 Nacksta industriområde TelefonVi 060-56 ·iSundsvall Mobil 070-311 27 30 •73 Mobil 070-311 73 99 ﬁTelefon nns ibra fräscha lokaler Telefon 060-56 060-56 27bra 30 27 · Mobil 30 · Mobil 070-311 070-311 73 9973 99 Tegelvägen 4, 853 50 Telefon Sundsvall Telefon 060-56 27 30 •i•060-56 Mobil 070-311 99 Telefon 060-56 27 30 Mobil 070-311 7373 99 Vi hjälper dig till en bilaffär Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall i Nacksta industriområde Vi har alltid en lösning Telefon Telefon 060-56 060-56 27 30 27 • 30 Mobil • Mobil 070-311 070-311 73 99 73 99 Alltid27välkommen -industriområde Nya som gamla kunder! i30–Nacksta Telefon 060-56 · brevid Mobil 73 99 bilprovningen Se27 våra på070-311 www.norrlandsbilinvest.se Telefon 060-56 •bilar Mobil 070-311 99 lösning i30 Nacksta industriområde Vi har alltid en73bra

Axvägen 4 i Nacksta, tel. 060-750 10 50

Begagnat Begagnat i toppklass i toppklass Begagnat toppklass Begagnat ibilar toppklass Begagnat i toppklass – brevid bilprovningen Begagnat Begagnat toppklass Se våra Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se på www.norrlandsbilinvest.se Begagnat Begagnat i toppklass i toppklass Välkommen till oss i på Nacksta (nära toppklass Bilprovningen) –bilar brevid bilprovningen Se våra www.norrlandsbilinvest.se Tegelvägen 4,industriområde 853 50 Sundsvall Begagnat i toppklass Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se Begagnat i toppklass Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se Begagnat toppklass – brevid bilprovningen Se våra Se våra bilar bilar på www.norrlandsbilinvest.se på www.norrlandsbilinvest.se Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall Begagnat Begagnat i toppklass i toppklass Välkommen till oss i Nacksta industriområde (nära Telefon 060-56 27 30 • Mobil 070-311 73 99 Se våra Se våra bilar bilar på www.norrlandsbilinvest.se på www.norrlandsbilinvest.se Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall Bilprovningen) Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se Telefon 060-56 27 30 · Mobil 070-311 73 99 Begagnat iSeTegelvägen toppklass Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se Tegelvägen 4, 853 50 Sundsvall Telefon 060-56 27 30 • Mobil 070-311 73 Telefon 060-56 27 30 • Mobil 070-311 73 9999 4, 853 50 Sundsvall våra Se våra bilarbilar på www.norrlandsbilinvest.se på www.norrlandsbilinvest.se Begagnat i toppklass Begagnat i toppklass Begagnat toppklass

Telefon 060-56 27 30 · Mobil 070-311 73 99 Telefon 060-56 27 30 • Mobil 070-311 73 99 Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se

NYHET

Begagnat i toppklass

våra bilarpå påwww.norrlandsbilinvest.se www.norrlandsbilinvest.se SeSe våra bilar

Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se

Nu stärker vi närvaron i Sollefteå, Kramfors och Örnsköldsvik.

DU HITTAR TIDNINGEN HÄR: HÄRNÖSAND: • • • •

Härnösands kommun Näringslivskontoret Banker Bizmaker

SOLLEFTEÅ: • • • •

First hotel Stadt Hotel City Hotel Royal Lotsstugan

Kramfors kommun Näringslivskontoret Banker Bizmaker

Sollefteå kommun • Hotel Hallstaberget Näringslivskontoret • City Hotel Banker • Nipan konfrerens Bizmaker

ÖRNSKÖLDSVIK:

KRAMFORS: • • • •

• • • •

Hotel Kramm Hotel Högakusten Kramfors Stadshus Hotel Björkudden

undsvall

Se våra bilar på www.norrlandsbilinvest.se

• Örnsköldsviks kommun • Näringslivskontoret • Banker

• • • •

Bizmaker Hotel Statt Hotel Elite Scandic Hotel

DIN LOKALA AFFÄRSTIDNING

www.battreaffarer.nu BÄTTRE AFFÄRER 23

Debatt

Slopa personalliggarna

en 1 juli i fjol utvidgades kraven på personalliggare till att omfatta fler branscher. Systemet innebär att alla som är verksamma i en lokal där det bedrivs näringsverksamhet måste vara inskrivna i liggarna. Personalliggare innebär en oproportionerlig administrativ börda för alla skötsamma företag, utan några bevis för att Skatteverket med systemet faktiskt kommer åt fuskare. Personalliggare är en förteckning över vilka som är verksamma på arbetsplatsen. Varje gång en person verksam i företaget kommer eller lämnar arbetsplatsen ska det antecknas – vilket många företagare vittnar om blir ohållbart i långa loppet. Den ska vara lättillgänglig och kontinuerligt uppdaterad om Skatteverket gör besök. Skatteverket räknar in så att alla på arbetsplatsen finns inskrivna i liggaren. Saknas någon får företaget betala kontrollavgifter på upp till 25 000 kr.

Negativa konsekvenser

Företagarna står bakom ambitionerna att stävja svartarbete, skatteundandragande och osund konkurrens, men det är avgörande att detta arbete baseras på rättvisande underlag. Det finns idag ingen tillförlitlig undersökning som stödjer att personalliggare faktiskt har minskat svartarbete. Istället ser vi att de negativa konsekvenserna av systemet. Ökade administrativa kostnader, oro och regelbörda drabbar inte bara företagen och dess anställda. Arbetsgivare är ansvarig för att personalen skriver in sig i personalliggaren. Därmed minskar viljan bland företagen att ta in de som står långt från arbetsmarknaden som kan 24 BÄTTRE AFFÄRER

innebära en ökad risk på grund av missar i personalliggare. Stränga straff innebär att många företagare väljer att inte chansa med vilka de tar in i verksamheten. Kraven på de anställda höjs än mer. Regelverket blir därför kontraproduktivt.

Måste ta frågan på allvar

Redan inför att det utvidgade systemet skulle införas pekade Företagarna och ett antal organisationer ut riskerna för Skatteverket. Tyvärr föll det för döva öron. Skatteverket utlovade en utvärdering av det nuvarande systemet till årsskiftet, men som enligt myndigheten nu inte prioriteras och väntas dröja så länge som fram till årsskiftet 2019–2020. Detta är givetvis oacceptabelt. Både Skatteverket och den nytillträdda regeringen måste ta frågan på allvar och lyssna på företagen som är innerligt trötta på att drabbas av det ogenomtänkta regelverket för personalliggare. Företagare ska fokusera på att driva och utveckla sina verksamheter, inte att underhålla system för myndighetsutövning som saknar bevisad effekt. Systemet med personalliggare drabbar företagen som är skötsamma, deras medarbetare, och de som står långt från arbetsmarknaden. Att medge att man har gjort fel är inte någon last för varken en myndighet eller politiker, tvärt om. Det är dags att erkänna att det utvidgade systemet med personalliggare var ett felsteg och helt slopa systemet. ■ Erik Ageberg, näringspolitisk expert, Företagarna Joakim Sjöstedt, regionchef, Företagarna Västernorrland

Prisvärda produkter till ditt jordbruk!

Fotograf: Stellan Lindholm

www.sathes.se Fotograf: Stellan Lindholm Fotograf: Stellan Lindholm Ring 0612-133 62 www.sathes.se www.sathes.se Östbydal 111 www.sathes.se Ring 62 872 92 Kramfors Ring 0612-133 62 Ring 0612-133 620612-133 Östbydal 111 111 www.sathes.se ÖstbydalÖstbydal 111 92 Kramfors 872 92 872 Kramfors Ring 0612-133 62

Fotograf: Stellan Lindholm

Specialsnickeri • Montering Produkter för gödselhantering 872 92 Kramfors Östbydal 111 Specialsnickeri •Kramfors Montering• Glasmästeri omrörare pumpar Specialsnickeri tunnor •872Montering Bänkskivor 92

Prisvärda tillBänkskivor ditt jordbruk! da produkter till dittprodukter jordbruk! Specialsnickeri • Montering •Specialsnickeri Glasmästeri Bänkskivor • Glasmästeri • Montering www.sathes.se Fotograf: Stellan Lindholm Fotograf: Stellan Lindholm

Fotograf: Stellan Lindholm

Fotograf: Stellan Fotograf: Lindholm Stellan Lindholm

www.sathes.se www.sathes.se Fotograf: Stellan Lindholm www.sathes.se www.sathes.se www.sathes.se Ring 0612-133 62 62 Ring 0612-133 Ring 0612-133 62 www.sathes.se Ring 0612-133 Ring 0612-133 62 111 62 Östbydal Östbydal 111 www.sathes.se Östbydal 111 Ring 0612-133 62 www.sathes.se Östbydal Östbydal 111 111 872 92 Kramfors 872 92 872 92 Kramfors Östbydal 111Kramfors Ring 0612-133 62 Ring 0612-133 62 872 92 872 Kramfors 92 Kramfors 872 92 Kramfors Östbydal 111 Östbydal 111

www.sathes.se Ring 0612-133 62 Östbydal 111 872 92 Kramfors

Hos oss hittar du även Bänkskivor • Glasmästeri www.sathes.se www.sathes.se Bänkskivor • Glasmästeri Släpvangar containers flak spolvagnarwww.sathes.se www.sathes.se • Montering Specialsnickeri • •Montering Specialsnickeri Specialsnickeri Montering r för gödselhantering Specialsnickeri • 92 Montering •Kramfors Montering Produkter förSpecialsnickeri gödselhantering 872 92 872 Kramfors Ring 0612-133 62 Specialsnickeri • Montering www.sathes.se www.sathes.se • Glasmästeri Östbydal 111 Bänkskivor Bänkskivor • Glasmästeri Bänkskivor • Glasmästeri Bänkskivor Bänkskivor • Glasmästeri • Glasmästeri pumpar tunnorpumpar omrörare tunnor Ring 0612-133 Bänkskivor • 62 Glasmästeri 872 92 Kramfors AMFORS www.sathes.se www.sathes.se www.sathes.se www.sathes.se www.sathes.se www.sathes.se Vi erbjuder både standardoch specialutföranden efter ditt önskemål! Östbydal 111 www.sathes.se www.sathes.se Ring 0612-133 62 62 Ring 0612-133 872 92 Kramfors 111111 ittar du även Östbydal Hos oss hittar duÖstbydal även 872872 92 92 Kramfors Kramfors ar containers flak spolvagnar Släpvangar containers flak spolvagnar www.sathes.se www.sathes.se Ring www.sathes.se 0612-133 Ring 0612-133 62 62 Ring 0612-133 Östbydal Östbydal 111 111 62 872 92 872 Kramfors 92 Kramfors Östbydal 111 872 92 Kramfors

www.sathes.se Ring 0612-133 62 Östbydal 111 872 92 Kramfors

Prisvärda produkter till ditt jordbruk!

RAMFORS

de standardoch efter ditt önskemål! Vi specialutföranden erbjuder både standardoch specialutföranden efter ditt önskemål!

Produkter för gödselhantering Omrörare - Pumpar - Tunnor

Prisvär

Hos oss hittar du även Containters - Flak - Spolvagnar

Produkt omrörar

Vi erbjuder både standardoch specialutförande efter ditt önskemål!

Hos oss Släpvan Furuvägen 30, 872 32 KRAMFORS

070-320 63 87 Furuvägen 30, 872 32 Kramfors | 070-320 63 87 Tel.nr | www.aspby.se

Vi erbjuder b

www.aspby.se

Till din tjänst BIL & MOTOR

BYGGTJÄNSTER

Under vinjetten ”Till din tjänst” hittar du företagstjänster från A till Ö.

FÖRETAGSTJÄNSTER BS kvalitet & miljökonsult Företaget med bara möjligheter

Projektledning fram till ISO-certifiering Projektledning fram till •ISO-certifiering • Interna revisioner Rådgivning Anders Westin • Interna revisioner • Rådgivning

bilverkstad Timrå: 060-57 21 10 (Magnus Fröberg)

MEDIA

Etablerad 1999

070-570 25 24 anders.westin@matforstruck.se

Robin: 073-092 34 93 Torbjörn: 070-510 89 76

Tel: 060-17 22 87, 070-533 10 47 060-15 00 01 Regementsvägen 10, Sundsvall www.bjornsvard.se www.matforstruck.se

TRUCKAR Företaget med bara möjligheter Företaget med bara möjligheter Företaget med bara möjligheter

Anders Westin Anders Westin

anders.westin@matforstruck.se 070-570 25 24 anders.westin@matforstruck.se

060-15 00 01 01 060-15 00 060-15 00 01 www.matforstruck.se www.matforstruck.se www.matforstruck.se

GOLVENTREPRENÖR

Vill du också synas här? GOLV | BADRUM | KAKEL | KLINKER

mediainvest.nu 060-57 21 50

För

070-570 25 24 Anders Westin 070-570 25 24 anders.westin@matforstruck.se

Kontakta våra säljare: Tel: 060-57 21 50, e-post: annons@battreaffarer.nu

060-14 17 70 - www.golvettan.se BÄTTRE AFFÄRER 25

and

Etablering

IT-konsulter etablerar sig i Sundsvall IT-konsulterna Webstep fortsätter växa och första anhalt i Norrland är Sundsvall. – Det känns väldigt spännande att komma hem igen med den erfarenhet som jag har och se vad jag kan bidra med, säger Johannes Lundsten, före detta Sundsvallsbo som ansvarar för etableringen.

ebstep har sedan tidigare kontor i Stockholm, Malmö, Uppsala och ett flertal kontor i Norge. Tillsammans med sina norska kollegor utgör Webstep cirka 400 medarbetare med expertis inom bland annat systemutveckling, artificiell intelligens och IoT.

Född i Sundsvall

Ansvarig för etableringen är Johannes Lundsten som är som är född i Sundsvall. Han har arbetat som IT-konsult på Webstep i flera med fokus på Data Science/Artificiell Intelligens. – Härligt att komma tillbaka till Sundsvall och vara nära familjen igen. Det känns väldigt spännande att komma hem igen med den erfarenhet som jag har och se vad jag kan bidra med, säger han. Webstep har i flera år haft stort fokus på 26 BÄTTRE AFFÄRER

molntjänster och har de stor erfarenhet inom ett flertal olika branscher som bank, finans, kollektivtrafik och kraft.

Stark IT-stad

Att starta kontor i Sundsvall känns som ett naturligt nästa steg då det är en stad med flertalet starka IT-verksamheter, enligt Websteps vd Jakob Cardell. – Vi tror starkt på regionen med dess starka IT-bakgrund. Det finns en vilja och ett driv hos alla vi har träffat att utvecklas och vi tror att vi genom Websteps kunskaper inom bland annat AI och Machine learning kan det bli en intressant samarbetspartner i Sundsvall, säger han. Webstep kommer börja rekryteringen till Sundsvallskontoret under april och letar efter kollegor inom systemutveckling, gärna med kompetens inom AI och maskininlärning. ■

Johannes Lundsten och Jakob Cardell på Webstep, som nu etablerar sig med kontor i Sundsvall. FOTO: WEBSTEP

Välkommen till… Exakt som du vill ha det!

... Sundsvalls kommun

Vi kan solavskärmning! Med hjälp av ett brett produktsortiment och

Terrassmarkiser • Persienner • Cellgardiner kunnig personal ser vi till att du får den lösningen • lamellgardiner • sCreen FönsTermarkiser som passar just dina behov när det gäller • Plisségardiner rullgardiner ljus, design och energi.

Skyltar - dekaler - bildekor - affiScher - Skylift - MM

Tungatan 2 | 060-61 22 02 | www.sidsjo.nu

Tungatan Mån 2 | 060-61 22 02 | www.sidsjo.nu 10-18 Tis-Fre 10-16

sca.com

Ett ledande skogsindustriellt ekosystem drivet av skogens kraft

Allt inom branschen! Vi skapar rum för trivsel

www.hedern.se

Allt inom branschen!

060-13 53 00

Plattformshissar / traPPhissar 060-12 59 12

www.partillehiss.se

Allt inom branchen Allt inom branschen! Allt inom branchen

Allt inom branchen EXPONERA DITT BUDSKAP. LÄTT. RÄTT. SMART!

Allt inom branchen Allt inom branchen

060-678500

Allt inom branchen 060- 19 91 00 www.emhartglass.com … Timrå kommun Vi kan stålkonstruktioner, smide, tillverkning och reparationer

Vill du starta, driva eller etablera företag? Läs mer på: www.timra.se/naringsliv

Innehar certifikat EN 1090 och EN 3834 Svetsarvägen 3, 861 36 Timrå | Tel: 060-61 90 90 | Mail: goran@glm-stahls.se www.glm-stahls.se

… Härnösands kommun

Vill du att ditt företag ska synas här? ring 060-57 21 50!

Etablering Sven Forsberg, grundare av Sundsvallsföretaget 2D fab, tar in 5 mkr i en nyemission för att utveckla sin produktionsanläggning för grafen.

Sundsvallsföretag tar in 5 mkr i nyemission Grafenbolaget 2D fab tar in 5 mkr i en nyemission för att bygga ut produktionsanläggningen och öka marknadsbearbetningen. – Kapitaltillskottet är nödvändigt för att vi ska kunna ta produktionen till nästa nivå, säger grundaren Sven Forsberg.

D fab, är sprunget ur forskning på Mittuniversitetet i Sundsvall, och har utvecklat en process för att utvinna grafen. Grafen, som är världens tunnaste material, har flera unika egenskaper. Det är till exempel starkare än stål, samtidigt som det är böjbart. Det kan även leda både värme och elektricitet samt är mycket slagtåligt. Marknaden spås bli gigantisk och materialet är hett eftertraktat inom flera marknadssegment, inte minst inom plast- och kompositindustrin, där man genom små tillsatser av grafen kan överföra dess egenskaper till olika material. Redan i dag finns produkter med grafen på marknaden är starka och lätta kompositer i framförallt sportartiklar.

Bygga ut

2D fabs produktionsprocessen är det också möjligt att erbjuda grafen till ett konkurrenskraftigt pris i större volymer. Nyemissionen på cirka 5 mkr gör att bolaget kan bygga ut sin produktionsanläggning. Förutom flera privata investerare deltar också Almi Invest 28 BÄTTRE AFFÄRER

med 1,5 mkr och E14 Invest med 0,5 mkr. – Det här kapitaltillskottet är nödvändigt för att vi ska kunna ta produktionen till nästa nivå. Almi Invest är en trygg och utmanande ägare, som ger oss en kvalitetsstämpel. Tillsammans med E14 Invests kontaktnät av kunskap och erfarenhet blir det en bra kombination för ett företag som vill växa snabbt, men kontrollerat, säger Sven Forsberg. E14 invest har sin bas i Åre och består av ett antal entreprenörer och företagare med koppling till regionen och gör nu sin första investering i Sundsvall. – 2D fab visar att det inte bara finns tillväxtbolag inom tech utan även världsunik materialteknik i vårt närområde, säger Elisabeth Thand Ringqvist, ordförande för E14 Invest. Eva Nordlander, Fund Manager på Almi Invest Almi Invest ser en betydande global potential för grafen. – 2D fab satsar på att bli volymtillverkare och har en process som är lämpliga för storskaliga volymer, vilket är en utmaning som få aktörer hittills lyckats lösa, säger hon. ■

Nya företag l 10DIGITS AB

c/o The Great Northern, Storgatan 53, 931 30 SKELLEFTEÅ

Bolaget ska tillhandahålla konsulttjänster till företagare som hjälper dem att öka sina intäkter och bygga

upp sina varumärken samt därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Viner, Jonathan Paul

l 1STOL AB Rundgatan 4, 861 45 FAGERVIK Aktiebolaget ska bedriva försäljning av varor och tjänster inom inredning och möbler. Aktiebolaget skall dessutom erbjuda tjänster in om byggnads och inredningssnickeri. STYRELSE: Flodin, Malin Katarina

l A&S FÖRETAG AB Storgatan 9, 891 33 ÖRNSKÖLDSVIK Försäljning av glasögon och linser med tillbehör, undersökningar för glasögon och linser. Förvaltning och inköp, försäljning av fastigheter. Reparationer, nybyggnad av byggnader. Reparation av fordon och maskiner. Konsultuppdrag inom detta. STYRELSE: Sjölund, Per Stefan, Byström, Anneli Elisabeth

l AB UTELIV I NORA

Lina Modén, Orienterarvägen 19 G, 855 61 KOVLAND Företaget kommer att idka företagande inom: Landsbygdsutveckling Friluftsverksamhet Rekreation Utomhusaktiviteter och evenemang Utbildning och handledning Uthyrningsverksamhet Handel med värdepapper och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Modén, Anna Lina Marie, Modén, Karl Olov Ernfrid, Kempe, Elna Elisabeth

l AFFÄRSNÄTVERKA I SUNDSVALL AB

Håkan Roos, Postgränd 10, 831 31 ÖSTERSUND Bolaget ska bedriva konsultationer inom affärsnätverk, sälj- och ledarutveckling samt utbildning intern- och extern kommunikation, handel med värdepapper och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Dotson, Cain Magnus, Swartling, Magnus Johan, Ros, Olof Håkan

l AJLENCO HOLDING AB

Krossvägen 14, 894 41 ÖVERHÖRNÄS Bolaget skall förvalta, köpa och sälja fastigheter och värdepapper. Bolaget skall även köpa och sälja handelsvaror till väg- och byggindustrin. Bolaget skall även bedriva tillverkning inom mekanisk verkstad samt därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Jonsson, Ann-Katrin Si

Bättre affärer presenterar nya aktiebolag i Västernorrland. mone, Jonsson, Joanna Cecilia Simone, Jonsson, Nils André, Jonsson, Per Jonathan, Jonsson, Nils Per Anders

l AK PADEL AB Tallnäsvägen 17, 861 43 SÖRBERGE Aktiebolaget ska driva padelhallar, till detta ingår padel- lektioner och utbildningar. Föreläsningar inom olika områden främst inom mäns våld mot kvinnor, ledarskap, skolledarskap men andra områden kan förekomma. Försäljning av varor kopplat till en padelhall såsom rack, bollar, lindor, kursmaterial, kaffe, sallader och annan lättare förtäring. STYRELSE: Larsson, Jean Peter, Krasser, Andreas Jan

l AKTIEBOLAGET KUNGEN & KRÅKAN Krokvägen 4, 862 91 KVISSLEBY Föremålet för bolagets verksamhet är restaurangrörelse och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Vallberg, Mats Anders

l ANNATONY AB

c/o Holmberg, Lillhärmsta 122, 857 51 SUNDSVALL Bolaget ska bedriva detaljhandel inom skönhetsprodukter, småelektronik och presentartiklar samt därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Holmberg, Anna

l ANTONALBERTBYGG AB

Gamla Ådalsvägen 119, 871 53 HÄRNÖSAND Bolaget skall bedriva bygg- och snickeriverksamhet, företrädesvis om-, ny- och tillbyggnationer samt därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Näsholm, Jan Anton Alexander, Persson, Albert

l APPEND AB

Tommy Sköld, Orionvägen 17, 862 32 KVISSLEBY Bolaget skall bedriva verksamhet inom webb-, program- och spelutveckling och samt tillhandahålla kommersiella tjänster via internet. Bolaget skall även bedriva handel med värdepapper och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Sköld, Jan Tommy

l ARBETSLEDAREN FASTIGHET AB

Grönborgsgatan 3, 852 37 SUNDSVALL Bolaget skall bedriva fastighetsförvaltning och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Hellström, Rickard Nils Johan

l ARNÄSVALLS FASTIGHETER AB Sockenvägen 21, 891 95 ARNÄSVALL

Föremålet för bolagets verksamhet är att äga och förvalta fastigheter samt förvalta fast och lös egendom och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Wernholm, Leif Larry

l ASEN ENGINEERING SWEDEN AB

c/o Staffan Åsén, Jaktstigen 18, 856 34 SUNDSVALL Företaget ska bedriva konsultverksamhet inom underhållsteknologi primärt för pappers och massaindustrin. Företaget kommer dessutom att bedriva verksamhet genom import och export av olika produkter, såsom reservdelar för utrustning inom pappers och massaindustrin samt därmed förenlig verksamhet, bolaget kommer att äga och förvalta värdepapper samt därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Åsén, Jan Staffan, Gissberg, Jim Anders

l AUTO CARE ÖVIK AB

Sjögatan 6B, 891 60 ÖRNSKÖLDSVIK Bolagets verksamhet är att bedriva bilvård samt service och reparationer av fordon och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Ahmad, Ali

l BACKTUS AB

c/o Kent Gran AB, Kungsvägen 137 Lgh 1002, 861 35 TIMRÅ Företaget ska bedriva konsultverksamhet företrädesvis inom IT, samt utveckla mjukvaruprodukter, äga och förvalta värdepapper och utöva därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Gran, Kent

l BALDERSHOVSHALLEN AB Tegnergatan 29, 856 43 SUNDSVALL Bolaget kommer att hyra en idrottsanläggning i Sundsvall och sen hyra ut både lokaler och tillhandahålla idrottstjänster till kommun, företag och föreningar. STYRELSE: Wigge, Björn Erik

l BERGLUND OBJEKT AB

Gesällvägen 5, 891 41 ÖRNSKÖLDSVIK Föremålet för bolagets verksamhet är handel med värdepapper, förvaltning av fast och lös egendom och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Berglund, Jonas Micael

l BERGOM ELEKTRISKA AB Bergom 118, 893 92 BJÄSTA Elinstallationer, elreparationer, inköp och försäljning av elmaterial och elektrisk utrusning samt därmed förenlig verksamhet. Serviceverksamhet och konsultverksamhet inom elbranchen. STYRELSE: Olofsson, Lars-Olof Roberth

l BERGVALLS MEKANISKA AB Domsjövägen 74, 892 41 DOMSJÖ Handel och reparation av fordon och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Bergvall, Viktor Oscar Sebastian

l BETTER THAN YESTERDAY AB Allsta 530, 853 58 SUNDSVALL Bolaget ska bedriva coachning och konsulttjänster inom träning, kost och hälsa samt bedriva tjänster inom media. STYRELSE: Ekström, Leif Marcus Anton

l BIG STREET VENTURE AKTIEBOLAG

Fagerlandsvägen 21, 893 31 BJÄSTA Bolaget skall bedriva verksamhet med tatuering, konstnärligt skapande, design och försäljning av skisser, logotyper och tavlor och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Arnkvist, Jens Thomas

l BIL OCH MOTOR HUSUM AB Ängetvägen 12, 896 31 HUSUM

Bolagets verksamhet är att bedriva

verkstadsrörelse och utföra reparationer på motorfordon, bedriva service och försäljning av däck, förvaltning av fast och lös egendom samt därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Lundberg, Lars Emil

l BJ REAL ESTATE AB

c/o Lena redovisning, Nybrogatan 17, 871 31 HÄRNÖSAND Bolaget skall bedriva byggentreprenad inkluderande utveckling och förvaltning av fastigheter samt förvaltning av värdepapper och därmed förenlig verksamhet. Styrelse: Flodman, Ulf Johnny

l BJÖRKUDDENS HOTELL & RESTAURANG I HÖGA KUSTEN AB Nyadal 179, 872 94 SANDÖVERKEN Bolaget ska bedriva hotell och restaurangverksamhet, konsultverksamhet inom samma område samt försäljning av turistpaketarrangemang och därmed förenlig verksamhet. STYRELSE: Löfroth, Mats Ingemar

l BO BERGMAN BYGGKONSULT AB

Sörgården 508, 871 92 HÄRNÖSAND Bolaget ska bedriva uppdrag och konsulttjänster inom byggverksamhet, uthyrning av personal och därmed förenlig verksamhet samt handel med värdepapper. STYRELSE: Bergman, Bo Håkan BÄTTRE AFFÄRER 29

Prisbasbelopp

45 500 kr Arbetsgivaravgift

Egenavgifter

31,42%

28,97%

(födda 1954-)

16,36%

(födda 1938-1953)

Kostförmån, fri lunch/middag:

94 kr

Utdelning, schablon: (gränsbelopp enligt förenklingsregeln)

169 125 kr Traktamente, hel dag:

230 kr Traktamente, halv dag:

115 kr

Viktiga siffror

Så mycket kan du som löntagare tjäna utan att betala statlig skatt:

490 700 kr Moms

25% (20%) av totalbelopp 12% (10,71%) av totalbelopp 6% (5,66%) av totalbelopp

Bolagsskatt

22% Bilersättning för egen bil i tjänsten:

18:50 kr/mil

Skattefria jubileumsgåvor när företaget fyller 25, 50, 75, 100 år:

1 350 kr 30 BÄTTRE AFFÄRER

Skattefri julgåva till anställd (inkl. moms):

450 kr

FiGhter Webbguiden

ris 0:-

Ms 261 C-M

:7.990 Ord.

M-tronic som standard Cylindervolym

50,2 cm3

Effekt

2,9 kW/3,9 hk

Vikt

5,2 kg

Skärlängd

32, 37 cm

Våra återförsäljare är speciellt utvalda av oss på grund av sin kunskap, erfarenhet och servicekänsla. Du får tala med Hitta ossnågon på nätet och på bättreaffärer.nu som kan det de säljer. För din trygghet och säkerhet.

tlasse

Kvalitativ och säker svetsning hittar du på TwinWeld.

Erbjudandet gäller t.o.m 140131. Med reservation för tryckfel.

Kontakta oss för att få veta mer!

Östra Långgatan 25 Sundsvall Allt inom städ

Tel: 060-15 11 40

För www.sanda.se mer info och specifikationer: www.ra ketlasse.s

Trädgårdstjänster

070-272 12 74

Dealer loGo

Rutavdrag

SKOG, PARK & TRÄDGÅRD

Starta, driva eller etablera företag? Läs mer på: www.timra.se/naringsliv

Östermalmsgatan 48, Sundsvall Östermalmsgatan 48, Sundsvall 060-12 39 70 060-12 39 70 www.raketlasse.se 070-090 39 70 • 070-091 39 70

elkapsling.se elkapsling.se

elkapsling.se

SKYDDAR HJÄRTAT I DIN VERKSAMHET

2019-01-14

Robin:073-092 34 93

När du du söker söker När När du söker skydd för för vital skydd skydd förvital vital utrustning utrustning utrustning

SKYDDAR HJÄRTAT I DIN VERKSAMHET SKYDDAR HJÄRTAT I DIN VERKSAMHET

www.raketlasse.se 070-090 70 • 070-091 39 70 Öppet: 39 Vardagar 7.30–17.00

Lasse 60x30.indd 1

Folketshusvägen 52, Ljungaverk 0691-32 000 | info@twinweld.se

www.stmiljovard.se

Förstklassiga transporter, konkurrenskraftiga priser 10:27

Torbjörn:070-510 89 76

Vill du ha fler kunder? Kontakta oss så fixar vi det!

www.sdr.se 060-14 20 50, 070-516 80 99 Hudiksvall 0650-996 30 Sundsvall 060-17 11 75 Sollefteå 0620-566 30

Örnsköldsvik 0660-856 25 Östersund 063-10 98 00

www.contrado.se

Vill du att ditt företag ska synas här? Ring 060-57 21 50!

sca.com

Från Sundsvall, med tryck Bättre Affärer trycks i Sundsvall på GraphoCote 90 gram, ett papper tillverkat med stort hantverkskunnande och mycket omtanke vid SCA Ortviken.

BÄTTRE AFFÄRER 31

”Fjärrvärme gör Sundsvall och våra fastigheter mer energieffektiva” På Peritas strävar vi efter miljövänliga lösningar, därför väljer vi fjärrvärme som både är energieffektivt och driftsäkert.

sun d

s v a ll e n e r

gi.

PETTER BOSTRÖM VD PERITAS