Spalah: креативное пространство и коворкинг Каждый из нас мечтает рабоКаждый из нас мечтает работать на себя. Но если работать дома, то это быстро превратится в рутину. Так много факторов отвлекают от работы. Снимать офис - дорого. Что же делать? Столкнувшись с такой проблемой, молодой программист Бред Ньюберг, в 2005 году снял большое офисное здание и предложил использовать его для работы таким же творческим личностям. Творческое место или коворкинг центр - это модель работы, в которой участники, оставаясь независимыми и свободными, используют общее пространство для своей деятельности. В частности, коворкинг популярен среди фрилансеров, удаленных сотрудников, переводчиков, программистов, дизайнеров и начинающих предпринимателей. Коворкинг занимает промежуточное место между работой из дома и использованием отдельного офиса. Также коворкингом называют каждое отдельное пространство для совместной работы. Прежде всего, стоит помнить – если вы работаете с клиентами, то стоит снять полноценный офис. Это и конфеденциальность, и независимость, и статус!
Но в чем же плюсы коворкинга? ● Как правило, вас окружают в подобных центрах люди-профессионалы; ● Между «соседями» в таких центрах происходит повышенная «кооперация», где каждый получает свою выгоду; ● В нынешнее время можно быть «одному» с логикой «моя хата с краю», только в том случае, если у тебя есть несколько миллионов долларов на счету и твой пассивный доход позволяет тебе не думать о деньгах. А во всех других случаях, только формат взаимопомощи и кооперации поможет быстро развиваться. Этот список можно продлить до бесконечности. Проблема просто в том, что люди ищут рабочее место как кафе с чаем и интернет. А искать нужно не место в виде стола, стула и бесплатного интернета, а возможность зарабатывать и развиваться. Креативное пространство «Spalah» – это круглосуточный многофункциональный центр, созданный по принципу креативного кластера. Основатели Spalah, Сергей Белобров и Антон Назарко, долго искали подходящее место и в итоге добились своего.
Spalah разделен на два этажа, каждый из которых предназначен для разных целей. На первом этаже царит более творческая атмосфера, здесь находится ивент-зона, кухня, место для отдыха с удобными диванчиками и 2 учебных класса; на втором уже расположена рабочая зона - коворкинг для фрилансеров, скайп-румы для переговоров с клиентами, компьютерные классы и спальные места, для тех, кто задержался допоздна. Общая площадь пространства 500 м². Над его оформлением работал архитектор Антон Дмитренко. По его словам, фишка этого места - в максимально
Spalah: креативное пространство и коворкинг открытом пространстве, в котором, благодаря мобильным элементам, люди могут сами создать себе оазисы для работы, общения или отдыха.Радует возможность качественной командной работы: тихо, спокойно, и чтобы никто не подслушал. Есть отдельные комнаты и комнатки, отгороженные специально для таких целей. Стоимость коворкинга здесь: 50 гривен - день, 600 гривен - месяц. Каждый ивент, а их здесь проводят почти каждый день, оплачивается согласно отдельному прейскуранту.
Нам удалось пообщаться с основателями проекта Сергеем Белобровым и Антоном Назарко: Расскажите нашим читателям, с чего всё началось? Сергей: В 2009 году я основал S-label. Поначалу мы занимались разработкой сайтов, программ, приложений, но вскоре основным направлением стала наша школа подготовки it-специалистов. В течение 5 лет мы располагались в одном маленьком офисе, затем нам потребовалось два. Но и этого было недостаточно, хотелось чего-то более масштабного. Нам хотелось иметь возможность про-
водить мероприятия для наших выпускников. Их становилось все больше и нам хотелось поддерживать с ними связь. Также в эту концепцию хорошо вписывался коворкинг. Мы часто давали проекты нашим выпускникам, и им необходимо было пространство для работы. Как возникла идея создать рабочее пространство? Антон: Как-то мы сидели с друзьями в бане, и Сергей сказал, что собирается идти в антикафе поиграть в PlayStation. Тогда я поделился с ним своей идеей об открытии студии звукозаписи и места, где бы собирались креативные люди (я
- музыкант и у меня очень много знакомых, занимающихся творчеством). Я хотел, чтобы это было не совсем антикафе, а более творческое место Сергей: А у меня как раз была мысль создать большой и презентабельный офис для школы и добавить туда же коворкинг. В Харькове на тот момент не было ни одного такого заведения, которое, работая на рыночных условиях, хотя бы «отбивалось». Мы понимали с какой проблемой мы столкнемся, и что такая бизнес-модель еще ни у кого не заработала. У нас она была совершенно иная. Она заключалась в том, чтобы все строилось на базе школы и под потребности сформированной аудитории. У нас уже были услуги, их стоимость, мы понимали потенциал роста. Как было найдено помещение? Сергей: Мы с Антоном быстро приняли решение начинать действовать и сразу поехали смотреть помещения. Т.к. это были очень большие площади, арендодатели смотрели на нас как на «мальчиков, которые не понимают куда лезут». Мы смотрели только помещения без ремонта, т.к. хотели все сделать по своему проекту, реализация которого
в итоге заняла у нас 8 месяцев. Нам тогда казалось, что с имеющимися на тот момент деньгами мы быстро и бюджетно все сделаем. Но стало понятно, что денег нужно в несколько раз больше. Мы пообщались с десятками арендодателей. У всех было одинаковое условие: ремонт вы делаете полностью за свой счет, и это входит в стоимость аренды. Ремонт такого типа как у нас стоил бы как года 3 аренды, т.е. денег на него требовалось в 10 раз больше, чем у нас было. Но мы никому не говорили, что денег у нас нет, общались уверенно. Нам повезло встретить владельца данного здания. Это мужчина 70-ти лет. У нас тогда возник вопрос: как можно человеку такого возраста объяснить, что в офисе должен быть балкон вместо 2го этажа и спальные места? Но ему это все нравилось. Видимо он в нас что-то увидел: ребят, близких ему по духу. Тогда мы поняли, что на самом деле в душе ему 20. Он собирался сделать офисный ремонт, но мы предложили вместо этого собственный, более дешевый, но мегакрутой вариант. В итоге мы договорились, что он ставит стены как мы хотим, а мы делаем интерьер за свой счет. Это более-менее впи-
Spalah: креативное пространство и коворкинг Каждый из нас мечтает рабоКаждый из нас мечтает работать на себя. Но если работать дома, то это быстро превратится в рутину. Так много факторов отвлекают от работы. Снимать офис - дорого. Что же делать? Столкнувшись с такой проблемой, молодой программист Бред Ньюберг, в 2005 году снял большое офисное здание и предложил использовать его для работы таким же творческим личностям. Творческое место или коворкинг центр - это модель работы, в которой участники, оставаясь независимыми и свободными, используют общее пространство для своей деятельности. В частности, коворкинг популярен среди фрилансеров, удаленных сотрудников, переводчиков, программистов, дизайнеров и начинающих предпринимателей. Коворкинг занимает промежуточное место между работой из дома и использованием отдельного офиса. Также коворкингом называют каждое отдельное пространство для совместной работы. Прежде всего, стоит помнить – если вы работаете с клиентами, то стоит снять полноценный офис. Это и конфеденциальность, и независимость, и статус!
Но в чем же плюсы коворкинга? ● Как правило, вас окружают в подобных центрах люди-профессионалы; ● Между «соседями» в таких центрах происходит повышенная «кооперация», где каждый получает свою выгоду; ● В нынешнее время можно быть «одному» с логикой «моя хата с краю», только в том случае, если у тебя есть несколько миллионов долларов на счету и твой пассивный доход позволяет тебе не думать о деньгах. А во всех других случаях, только формат взаимопомощи и кооперации поможет быстро развиваться. Этот список можно продлить до бесконечности. Проблема просто в том, что люди ищут рабочее место как кафе с чаем и интернет. А искать нужно не место в виде стола, стула и бесплатного интернета, а возможность зарабатывать и развиваться. Креативное пространство «Spalah» – это круглосуточный многофункциональный центр, созданный по принципу креативного кластера. Основатели Spalah, Сергей Белобров и Антон Назарко, долго искали подходящее место и в итоге добились своего.
Spalah разделен на два этажа, каждый из которых предназначен для разных целей. На первом этаже царит более творческая атмосфера, здесь находится ивент-зона, кухня, место для отдыха с удобными диванчиками и 2 учебных класса; на втором уже расположена рабочая зона - коворкинг для фрилансеров, скайп-румы для переговоров с клиентами, компьютерные классы и спальные места, для тех, кто задержался допоздна. Общая площадь пространства 500 м². Над его оформлением работал архитектор Антон Дмитренко. По его словам, фишка этого места - в максимально
Spalah: креативное пространство и коворкинг открытом пространстве, в котором, благодаря мобильным элементам, люди могут сами создать себе оазисы для работы, общения или отдыха.Радует возможность качественной командной работы: тихо, спокойно, и чтобы никто не подслушал. Есть отдельные комнаты и комнатки, отгороженные специально для таких целей. Стоимость коворкинга здесь: 50 гривен - день, 600 гривен - месяц. Каждый ивент, а их здесь проводят почти каждый день, оплачивается согласно отдельному прейскуранту.
Нам удалось пообщаться с основателями проекта Сергеем Белобровым и Антоном Назарко: Расскажите нашим читателям, с чего всё началось? Сергей: В 2009 году я основал S-label. Поначалу мы занимались разработкой сайтов, программ, приложений, но вскоре основным направлением стала наша школа подготовки it-специалистов. В течение 5 лет мы располагались в одном маленьком офисе, затем нам потребовалось два. Но и этого было недостаточно, хотелось чего-то более масштабного. Нам хотелось иметь возможность про-
водить мероприятия для наших выпускников. Их становилось все больше и нам хотелось поддерживать с ними связь. Также в эту концепцию хорошо вписывался коворкинг. Мы часто давали проекты нашим выпускникам, и им необходимо было пространство для работы. Как возникла идея создать рабочее пространство? Антон: Как-то мы сидели с друзьями в бане, и Сергей сказал, что собирается идти в антикафе поиграть в PlayStation. Тогда я поделился с ним своей идеей об открытии студии звукозаписи и места, где бы собирались креативные люди (я
- музыкант и у меня очень много знакомых, занимающихся творчеством). Я хотел, чтобы это было не совсем антикафе, а более творческое место Сергей: А у меня как раз была мысль создать большой и презентабельный офис для школы и добавить туда же коворкинг. В Харькове на тот момент не было ни одного такого заведения, которое, работая на рыночных условиях, хотя бы «отбивалось». Мы понимали с какой проблемой мы столкнемся, и что такая бизнес-модель еще ни у кого не заработала. У нас она была совершенно иная. Она заключалась в том, чтобы все строилось на базе школы и под потребности сформированной аудитории. У нас уже были услуги, их стоимость, мы понимали потенциал роста. Как было найдено помещение? Сергей: Мы с Антоном быстро приняли решение начинать действовать и сразу поехали смотреть помещения. Т.к. это были очень большие площади, арендодатели смотрели на нас как на «мальчиков, которые не понимают куда лезут». Мы смотрели только помещения без ремонта, т.к. хотели все сделать по своему проекту, реализация которого
в итоге заняла у нас 8 месяцев. Нам тогда казалось, что с имеющимися на тот момент деньгами мы быстро и бюджетно все сделаем. Но стало понятно, что денег нужно в несколько раз больше. Мы пообщались с десятками арендодателей. У всех было одинаковое условие: ремонт вы делаете полностью за свой счет, и это входит в стоимость аренды. Ремонт такого типа как у нас стоил бы как года 3 аренды, т.е. денег на него требовалось в 10 раз больше, чем у нас было. Но мы никому не говорили, что денег у нас нет, общались уверенно. Нам повезло встретить владельца данного здания. Это мужчина 70-ти лет. У нас тогда возник вопрос: как можно человеку такого возраста объяснить, что в офисе должен быть балкон вместо 2го этажа и спальные места? Но ему это все нравилось. Видимо он в нас что-то увидел: ребят, близких ему по духу. Тогда мы поняли, что на самом деле в душе ему 20. Он собирался сделать офисный ремонт, но мы предложили вместо этого собственный, более дешевый, но мегакрутой вариант. В итоге мы договорились, что он ставит стены как мы хотим, а мы делаем интерьер за свой счет. Это более-менее впи-
Spalah: креативное пространство и коворкинг Каждый из нас мечтает рабоКаждый из нас мечтает работать на себя. Но если работать дома, то это быстро превратится в рутину. Так много факторов отвлекают от работы. Снимать офис - дорого. Что же делать? Столкнувшись с такой проблемой, молодой программист Бред Ньюберг, в 2005 году снял большое офисное здание и предложил использовать его для работы таким же творческим личностям. Творческое место или коворкинг центр - это модель работы, в которой участники, оставаясь независимыми и свободными, используют общее пространство для своей деятельности. В частности, коворкинг популярен среди фрилансеров, удаленных сотрудников, переводчиков, программистов, дизайнеров и начинающих предпринимателей. Коворкинг занимает промежуточное место между работой из дома и использованием отдельного офиса. Также коворкингом называют каждое отдельное пространство для совместной работы. Прежде всего, стоит помнить – если вы работаете с клиентами, то стоит снять полноценный офис. Это и конфеденциальность, и независимость, и статус!
Но в чем же плюсы коворкинга? ● Как правило, вас окружают в подобных центрах люди-профессионалы; ● Между «соседями» в таких центрах происходит повышенная «кооперация», где каждый получает свою выгоду; ● В нынешнее время можно быть «одному» с логикой «моя хата с краю», только в том случае, если у тебя есть несколько миллионов долларов на счету и твой пассивный доход позволяет тебе не думать о деньгах. А во всех других случаях, только формат взаимопомощи и кооперации поможет быстро развиваться. Этот список можно продлить до бесконечности. Проблема просто в том, что люди ищут рабочее место как кафе с чаем и интернет. А искать нужно не место в виде стола, стула и бесплатного интернета, а возможность зарабатывать и развиваться. Креативное пространство «Spalah» – это круглосуточный многофункциональный центр, созданный по принципу креативного кластера. Основатели Spalah, Сергей Белобров и Антон Назарко, долго искали подходящее место и в итоге добились своего.
Spalah разделен на два этажа, каждый из которых предназначен для разных целей. На первом этаже царит более творческая атмосфера, здесь находится ивент-зона, кухня, место для отдыха с удобными диванчиками и 2 учебных класса; на втором уже расположена рабочая зона - коворкинг для фрилансеров, скайп-румы для переговоров с клиентами, компьютерные классы и спальные места, для тех, кто задержался допоздна. Общая площадь пространства 500 м². Над его оформлением работал архитектор Антон Дмитренко. По его словам, фишка этого места - в максимально
Spalah: креативное пространство и коворкинг открытом пространстве, в котором, благодаря мобильным элементам, люди могут сами создать себе оазисы для работы, общения или отдыха.Радует возможность качественной командной работы: тихо, спокойно, и чтобы никто не подслушал. Есть отдельные комнаты и комнатки, отгороженные специально для таких целей. Стоимость коворкинга здесь: 50 гривен - день, 600 гривен - месяц. Каждый ивент, а их здесь проводят почти каждый день, оплачивается согласно отдельному прейскуранту.
Нам удалось пообщаться с основателями проекта Сергеем Белобровым и Антоном Назарко: Расскажите нашим читателям, с чего всё началось? Сергей: В 2009 году я основал S-label. Поначалу мы занимались разработкой сайтов, программ, приложений, но вскоре основным направлением стала наша школа подготовки it-специалистов. В течение 5 лет мы располагались в одном маленьком офисе, затем нам потребовалось два. Но и этого было недостаточно, хотелось чего-то более масштабного. Нам хотелось иметь возможность про-
водить мероприятия для наших выпускников. Их становилось все больше и нам хотелось поддерживать с ними связь. Также в эту концепцию хорошо вписывался коворкинг. Мы часто давали проекты нашим выпускникам, и им необходимо было пространство для работы. Как возникла идея создать рабочее пространство? Антон: Как-то мы сидели с друзьями в бане, и Сергей сказал, что собирается идти в антикафе поиграть в PlayStation. Тогда я поделился с ним своей идеей об открытии студии звукозаписи и места, где бы собирались креативные люди (я
- музыкант и у меня очень много знакомых, занимающихся творчеством). Я хотел, чтобы это было не совсем антикафе, а более творческое место Сергей: А у меня как раз была мысль создать большой и презентабельный офис для школы и добавить туда же коворкинг. В Харькове на тот момент не было ни одного такого заведения, которое, работая на рыночных условиях, хотя бы «отбивалось». Мы понимали с какой проблемой мы столкнемся, и что такая бизнес-модель еще ни у кого не заработала. У нас она была совершенно иная. Она заключалась в том, чтобы все строилось на базе школы и под потребности сформированной аудитории. У нас уже были услуги, их стоимость, мы понимали потенциал роста. Как было найдено помещение? Сергей: Мы с Антоном быстро приняли решение начинать действовать и сразу поехали смотреть помещения. Т.к. это были очень большие площади, арендодатели смотрели на нас как на «мальчиков, которые не понимают куда лезут». Мы смотрели только помещения без ремонта, т.к. хотели все сделать по своему проекту, реализация которого
в итоге заняла у нас 8 месяцев. Нам тогда казалось, что с имеющимися на тот момент деньгами мы быстро и бюджетно все сделаем. Но стало понятно, что денег нужно в несколько раз больше. Мы пообщались с десятками арендодателей. У всех было одинаковое условие: ремонт вы делаете полностью за свой счет, и это входит в стоимость аренды. Ремонт такого типа как у нас стоил бы как года 3 аренды, т.е. денег на него требовалось в 10 раз больше, чем у нас было. Но мы никому не говорили, что денег у нас нет, общались уверенно. Нам повезло встретить владельца данного здания. Это мужчина 70-ти лет. У нас тогда возник вопрос: как можно человеку такого возраста объяснить, что в офисе должен быть балкон вместо 2го этажа и спальные места? Но ему это все нравилось. Видимо он в нас что-то увидел: ребят, близких ему по духу. Тогда мы поняли, что на самом деле в душе ему 20. Он собирался сделать офисный ремонт, но мы предложили вместо этого собственный, более дешевый, но мегакрутой вариант. В итоге мы договорились, что он ставит стены как мы хотим, а мы делаем интерьер за свой счет. Это более-менее впи-
Spalah: креативное пространство и коворкинг Каждый из нас мечтает рабоКаждый из нас мечтает работать на себя. Но если работать дома, то это быстро превратится в рутину. Так много факторов отвлекают от работы. Снимать офис - дорого. Что же делать? Столкнувшись с такой проблемой, молодой программист Бред Ньюберг, в 2005 году снял большое офисное здание и предложил использовать его для работы таким же творческим личностям. Творческое место или коворкинг центр - это модель работы, в которой участники, оставаясь независимыми и свободными, используют общее пространство для своей деятельности. В частности, коворкинг популярен среди фрилансеров, удаленных сотрудников, переводчиков, программистов, дизайнеров и начинающих предпринимателей. Коворкинг занимает промежуточное место между работой из дома и использованием отдельного офиса. Также коворкингом называют каждое отдельное пространство для совместной работы. Прежде всего, стоит помнить – если вы работаете с клиентами, то стоит снять полноценный офис. Это и конфеденциальность, и независимость, и статус!
Но в чем же плюсы коворкинга? ● Как правило, вас окружают в подобных центрах люди-профессионалы; ● Между «соседями» в таких центрах происходит повышенная «кооперация», где каждый получает свою выгоду; ● В нынешнее время можно быть «одному» с логикой «моя хата с краю», только в том случае, если у тебя есть несколько миллионов долларов на счету и твой пассивный доход позволяет тебе не думать о деньгах. А во всех других случаях, только формат взаимопомощи и кооперации поможет быстро развиваться. Этот список можно продлить до бесконечности. Проблема просто в том, что люди ищут рабочее место как кафе с чаем и интернет. А искать нужно не место в виде стола, стула и бесплатного интернета, а возможность зарабатывать и развиваться. Креативное пространство «Spalah» – это круглосуточный многофункциональный центр, созданный по принципу креативного кластера. Основатели Spalah, Сергей Белобров и Антон Назарко, долго искали подходящее место и в итоге добились своего.
Spalah разделен на два этажа, каждый из которых предназначен для разных целей. На первом этаже царит более творческая атмосфера, здесь находится ивент-зона, кухня, место для отдыха с удобными диванчиками и 2 учебных класса; на втором уже расположена рабочая зона - коворкинг для фрилансеров, скайп-румы для переговоров с клиентами, компьютерные классы и спальные места, для тех, кто задержался допоздна. Общая площадь пространства 500 м². Над его оформлением работал архитектор Антон Дмитренко. По его словам, фишка этого места - в максимально
Spalah: креативное пространство и коворкинг открытом пространстве, в котором, благодаря мобильным элементам, люди могут сами создать себе оазисы для работы, общения или отдыха.Радует возможность качественной командной работы: тихо, спокойно, и чтобы никто не подслушал. Есть отдельные комнаты и комнатки, отгороженные специально для таких целей. Стоимость коворкинга здесь: 50 гривен - день, 600 гривен - месяц. Каждый ивент, а их здесь проводят почти каждый день, оплачивается согласно отдельному прейскуранту.
Нам удалось пообщаться с основателями проекта Сергеем Белобровым и Антоном Назарко: Расскажите нашим читателям, с чего всё началось? Сергей: В 2009 году я основал S-label. Поначалу мы занимались разработкой сайтов, программ, приложений, но вскоре основным направлением стала наша школа подготовки it-специалистов. В течение 5 лет мы располагались в одном маленьком офисе, затем нам потребовалось два. Но и этого было недостаточно, хотелось чего-то более масштабного. Нам хотелось иметь возможность про-
водить мероприятия для наших выпускников. Их становилось все больше и нам хотелось поддерживать с ними связь. Также в эту концепцию хорошо вписывался коворкинг. Мы часто давали проекты нашим выпускникам, и им необходимо было пространство для работы. Как возникла идея создать рабочее пространство? Антон: Как-то мы сидели с друзьями в бане, и Сергей сказал, что собирается идти в антикафе поиграть в PlayStation. Тогда я поделился с ним своей идеей об открытии студии звукозаписи и места, где бы собирались креативные люди (я
- музыкант и у меня очень много знакомых, занимающихся творчеством). Я хотел, чтобы это было не совсем антикафе, а более творческое место Сергей: А у меня как раз была мысль создать большой и презентабельный офис для школы и добавить туда же коворкинг. В Харькове на тот момент не было ни одного такого заведения, которое, работая на рыночных условиях, хотя бы «отбивалось». Мы понимали с какой проблемой мы столкнемся, и что такая бизнес-модель еще ни у кого не заработала. У нас она была совершенно иная. Она заключалась в том, чтобы все строилось на базе школы и под потребности сформированной аудитории. У нас уже были услуги, их стоимость, мы понимали потенциал роста. Как было найдено помещение? Сергей: Мы с Антоном быстро приняли решение начинать действовать и сразу поехали смотреть помещения. Т.к. это были очень большие площади, арендодатели смотрели на нас как на «мальчиков, которые не понимают куда лезут». Мы смотрели только помещения без ремонта, т.к. хотели все сделать по своему проекту, реализация которого
в итоге заняла у нас 8 месяцев. Нам тогда казалось, что с имеющимися на тот момент деньгами мы быстро и бюджетно все сделаем. Но стало понятно, что денег нужно в несколько раз больше. Мы пообщались с десятками арендодателей. У всех было одинаковое условие: ремонт вы делаете полностью за свой счет, и это входит в стоимость аренды. Ремонт такого типа как у нас стоил бы как года 3 аренды, т.е. денег на него требовалось в 10 раз больше, чем у нас было. Но мы никому не говорили, что денег у нас нет, общались уверенно. Нам повезло встретить владельца данного здания. Это мужчина 70-ти лет. У нас тогда возник вопрос: как можно человеку такого возраста объяснить, что в офисе должен быть балкон вместо 2го этажа и спальные места? Но ему это все нравилось. Видимо он в нас что-то увидел: ребят, близких ему по духу. Тогда мы поняли, что на самом деле в душе ему 20. Он собирался сделать офисный ремонт, но мы предложили вместо этого собственный, более дешевый, но мегакрутой вариант. В итоге мы договорились, что он ставит стены как мы хотим, а мы делаем интерьер за свой счет. Это более-менее впи-
Spalah: креативное пространство и коворкинг сывалось в наш бюджет. В ходе ремонта была масса изменений и переделок, но владелец всегда шел нам на встречу во всех самых сумасшедших идеях. Чем «Спалах» отличается от подобного рода проектов? Антон: Главная фишка «Спалаха» в сочетании философии бизнеса и творчества. У нас скоро будет студия звукозаписи, здесь часто можно встретить крутых музыкантов, театралов, художников. Через 2 недели у нас будет интересная выставка с фотографиями Харькова, которого еще никто не видел. Также и в дизайне: сочетание современного и традиционно деревянного стиля. Кроме этого важно упомянуть атмосферу, присутствующую здесь. Это не только серьезное заведения для работы. У нас проводят коворкинг вечеринки, где мы кушаем пиццу, пьем пиво и играем на гитаре. Это помогает людям лучше познакомиться и создать дружескую атмосферу. Мы не загоняем себя в рамки рабочего пространства, здесь присутствует атмосфера максимальной свободы и открытости. У нас нет запрета на алкоголь как других подобных местах. Находясь здесь, ты не чувствуешь себя как в офи-
се. Это все создается людьми, которые сюда приходят. Они умные, веселые, интересные. Кто поддерживал вас с са мого начал а? Сергей: У нас есть «идейный» партнер - Виталий Ставропольский - основатель Voomy IT- парк. В 2013 году он должен был стать самым большим коворкингом в Украине, но этому не суждено было случиться. Поэтому мы решили открыть стартап-инкубатора здесь. Эта программа стартует с января, 31 октября она будет презентована в Каразина на 48hackthon (Прим. Мероприятие, на котором нужно за 48 часов разработать проект на предложенную тему и показать жюри) Антон: В такой работе очень важны люди. Если бы у нас не было нашей команды, мы бы не открылись. Перед открытием, помимо команды, нам помогали также друзья и родственники. Моя сестра, успешный топ-менеджер, приезжала помочь и, уверенно взяв тряпку в руки, активно помогала все мыть перед открытием. Сергей: В этот день все назначено было на 5 вечера, а еще в 12 дня здесь было 4 уборщицы, 10 строителей и нас 7 человек, которые красили, мыли.
Было вложено много времени и сил, чтобы открытие прошло по плану. Я своей основной работой не занимался 1.5 месяца, за это время у меня в ежедневнике нет ни одной записи. Из кого состоит ваша команда на данный момент? Антон: У нас 3 администратора с разными обязанностями (один старший администратор, один занимается хозяйственной частью и один системный администратор), пиарщик и дизайнер - архитектор. Когда мы увидели помещение, то возникла масса идей. Важно было правильно распределить потоки людей, например, чтобы
Spalah: креативное пространство и коворкинг через коворкинг не проходили люди, которые идут в школу или на ивенты и т.д. Было 10-15 вариантов расположения комнат. Тогда я вспомнил о своем друге архитекторе Антоне Дмитриенко, который внес много нового и вложил немало сил в проект. И до сих пор он остается полноправным членом команды, с которым мы постоянно советуемся, т.к. изменения продолжаются до сих пор. Вы в этот проект вложили свои деньги или привлекали инвесторов? Сергей: Инвесторов не привлекали, вложили свои. Акции у нас распределены поров-
ну. Мы не дети миллионеров. Какие-то деньги занимали, брали кредиты. Кредит получили в последний момент, в день оплаты суммы по договору. Чудом нам удалось решить все вопросы до открытия, во много благодаря владельцу здания. Но это не значит, что у нас есть привилегии в арендной плате, мы платим столько же, сколько все остальные арендаторы. Антон: Гораздо легче было бы начать это дело, имея инвестора с большими деньгами. Но, во-первых, им было сложно объяснить всю концепцию такого пространства, т.к. это новое для Украины, во вторых, они спра-
шивали, окупаемы ли подобные проекты, и нам приходилось признавать, что нет. Но мы не сомневались, потому что если во что-то очень сильно верить и вкладывать в это свою душу, то все обязательно получится. Когда планируете открыть студию звукозаписи? Антон: Скоро. Там много чего еще нужно доделать. Мы только выдохнули после открытия, теперь есть время вплотную ею заняться. До Нового года она точно будет запущена. На ней будут записываться люди, близкие нам по духу, наши коворкеры, которые делают рекламу. По поводу доступа к ней по-
сторонних мы еще не решили. А ивент-зону можно взять в аренду для любых мероприятий? Сергей: Нет, это важный момент. Сначала необходимо согласовать это мероприятие с нами. Тематика ивента в данном случае играет роль. У нас выступает много интересных спикеров, иногда мы сами или наши коворкеры спускаемся послушать. Антон: Нужно чтобы люди понимали, что, если в «Спалахе» проходит какое-то мероприятие, то это как минимум интересно и человек почерпнет для себя что-то новое. Как вы относитесь к благотворительности? Антон: Мы предпочитаем не афишировать благотворительность. Некоторые занимаются показной благотворительностью. Мне всегда смешно, когда известные люди покупают кучу мягких игрушек, дарят их на камеру в детские дома. На самом деле воспитатели потом их выбрасывают, т.к. в них собирается много пыли и детки потом болеют. Это правило детских домов. Лучше просто тихо перевести на карточку какую-то сумму и знать для себя, что ты сделал что-то хорошее. У нас
будут социальные проекты в школе, но мы это сделаем не с целью привелечь внимание Можно ли уже делать выводы об успешности проекта? Антон: Скоро мы будем отмечать 2 месяца со дня открытия и сейчас уже можно сделать вывод, что проект успешный и уникальный в своем роде. На данный момент у нас около 40 коворкеров, отличная заполняемость ивент-зоны открытыми и закрытыми мероприятиями, мы достигли поставленной цели став первым местом, которое вышло на самоокупаемость. Еще много чего нужно сделать, мы знаем свои недостатки и работаем над ними, чтобы каждый день становиться лучше, чем вчера. В заключение можно сказать, что наша редакция решила проверить так ли все замечательно и заканчивала этот номер именно в «Спалахе». И мы об этом не пожалели. Кроме бесплатного чая, кофе и печенек, очень удобно, что в отдельной комнате, которую мы взяли в аренду, есть проектор, флипчарт и мягкие кресла-груши, которые добавляют в атмосферу уюта и креативности.
Spalah: креативное пространство и коворкинг сывалось в наш бюджет. В ходе ремонта была масса изменений и переделок, но владелец всегда шел нам на встречу во всех самых сумасшедших идеях. Чем «Спалах» отличается от подобного рода проектов? Антон: Главная фишка «Спалаха» в сочетании философии бизнеса и творчества. У нас скоро будет студия звукозаписи, здесь часто можно встретить крутых музыкантов, театралов, художников. Через 2 недели у нас будет интересная выставка с фотографиями Харькова, которого еще никто не видел. Также и в дизайне: сочетание современного и традиционно деревянного стиля. Кроме этого важно упомянуть атмосферу, присутствующую здесь. Это не только серьезное заведения для работы. У нас проводят коворкинг вечеринки, где мы кушаем пиццу, пьем пиво и играем на гитаре. Это помогает людям лучше познакомиться и создать дружескую атмосферу. Мы не загоняем себя в рамки рабочего пространства, здесь присутствует атмосфера максимальной свободы и открытости. У нас нет запрета на алкоголь как других подобных местах. Находясь здесь, ты не чувствуешь себя как в офи-
се. Это все создается людьми, которые сюда приходят. Они умные, веселые, интересные. Кто поддерживал вас с са мого начал а? Сергей: У нас есть «идейный» партнер - Виталий Ставропольский - основатель Voomy IT- парк. В 2013 году он должен был стать самым большим коворкингом в Украине, но этому не суждено было случиться. Поэтому мы решили открыть стартап-инкубатора здесь. Эта программа стартует с января, 31 октября она будет презентована в Каразина на 48hackthon (Прим. Мероприятие, на котором нужно за 48 часов разработать проект на предложенную тему и показать жюри) Антон: В такой работе очень важны люди. Если бы у нас не было нашей команды, мы бы не открылись. Перед открытием, помимо команды, нам помогали также друзья и родственники. Моя сестра, успешный топ-менеджер, приезжала помочь и, уверенно взяв тряпку в руки, активно помогала все мыть перед открытием. Сергей: В этот день все назначено было на 5 вечера, а еще в 12 дня здесь было 4 уборщицы, 10 строителей и нас 7 человек, которые красили, мыли.
Было вложено много времени и сил, чтобы открытие прошло по плану. Я своей основной работой не занимался 1.5 месяца, за это время у меня в ежедневнике нет ни одной записи. Из кого состоит ваша команда на данный момент? Антон: У нас 3 администратора с разными обязанностями (один старший администратор, один занимается хозяйственной частью и один системный администратор), пиарщик и дизайнер - архитектор. Когда мы увидели помещение, то возникла масса идей. Важно было правильно распределить потоки людей, например, чтобы
Spalah: креативное пространство и коворкинг через коворкинг не проходили люди, которые идут в школу или на ивенты и т.д. Было 10-15 вариантов расположения комнат. Тогда я вспомнил о своем друге архитекторе Антоне Дмитриенко, который внес много нового и вложил немало сил в проект. И до сих пор он остается полноправным членом команды, с которым мы постоянно советуемся, т.к. изменения продолжаются до сих пор. Вы в этот проект вложили свои деньги или привлекали инвесторов? Сергей: Инвесторов не привлекали, вложили свои. Акции у нас распределены поров-
ну. Мы не дети миллионеров. Какие-то деньги занимали, брали кредиты. Кредит получили в последний момент, в день оплаты суммы по договору. Чудом нам удалось решить все вопросы до открытия, во много благодаря владельцу здания. Но это не значит, что у нас есть привилегии в арендной плате, мы платим столько же, сколько все остальные арендаторы. Антон: Гораздо легче было бы начать это дело, имея инвестора с большими деньгами. Но, во-первых, им было сложно объяснить всю концепцию такого пространства, т.к. это новое для Украины, во вторых, они спра-
шивали, окупаемы ли подобные проекты, и нам приходилось признавать, что нет. Но мы не сомневались, потому что если во что-то очень сильно верить и вкладывать в это свою душу, то все обязательно получится. Когда планируете открыть студию звукозаписи? Антон: Скоро. Там много чего еще нужно доделать. Мы только выдохнули после открытия, теперь есть время вплотную ею заняться. До Нового года она точно будет запущена. На ней будут записываться люди, близкие нам по духу, наши коворкеры, которые делают рекламу. По поводу доступа к ней по-
сторонних мы еще не решили. А ивент-зону можно взять в аренду для любых мероприятий? Сергей: Нет, это важный момент. Сначала необходимо согласовать это мероприятие с нами. Тематика ивента в данном случае играет роль. У нас выступает много интересных спикеров, иногда мы сами или наши коворкеры спускаемся послушать. Антон: Нужно чтобы люди понимали, что, если в «Спалахе» проходит какое-то мероприятие, то это как минимум интересно и человек почерпнет для себя что-то новое. Как вы относитесь к благотворительности? Антон: Мы предпочитаем не афишировать благотворительность. Некоторые занимаются показной благотворительностью. Мне всегда смешно, когда известные люди покупают кучу мягких игрушек, дарят их на камеру в детские дома. На самом деле воспитатели потом их выбрасывают, т.к. в них собирается много пыли и детки потом болеют. Это правило детских домов. Лучше просто тихо перевести на карточку какую-то сумму и знать для себя, что ты сделал что-то хорошее. У нас
будут социальные проекты в школе, но мы это сделаем не с целью привелечь внимание Можно ли уже делать выводы об успешности проекта? Антон: Скоро мы будем отмечать 2 месяца со дня открытия и сейчас уже можно сделать вывод, что проект успешный и уникальный в своем роде. На данный момент у нас около 40 коворкеров, отличная заполняемость ивент-зоны открытыми и закрытыми мероприятиями, мы достигли поставленной цели став первым местом, которое вышло на самоокупаемость. Еще много чего нужно сделать, мы знаем свои недостатки и работаем над ними, чтобы каждый день становиться лучше, чем вчера. В заключение можно сказать, что наша редакция решила проверить так ли все замечательно и заканчивала этот номер именно в «Спалахе». И мы об этом не пожалели. Кроме бесплатного чая, кофе и печенек, очень удобно, что в отдельной комнате, которую мы взяли в аренду, есть проектор, флипчарт и мягкие кресла-груши, которые добавляют в атмосферу уюта и креативности.
Spalah: креативное пространство и коворкинг сывалось в наш бюджет. В ходе ремонта была масса изменений и переделок, но владелец всегда шел нам на встречу во всех самых сумасшедших идеях. Чем «Спалах» отличается от подобного рода проектов? Антон: Главная фишка «Спалаха» в сочетании философии бизнеса и творчества. У нас скоро будет студия звукозаписи, здесь часто можно встретить крутых музыкантов, театралов, художников. Через 2 недели у нас будет интересная выставка с фотографиями Харькова, которого еще никто не видел. Также и в дизайне: сочетание современного и традиционно деревянного стиля. Кроме этого важно упомянуть атмосферу, присутствующую здесь. Это не только серьезное заведения для работы. У нас проводят коворкинг вечеринки, где мы кушаем пиццу, пьем пиво и играем на гитаре. Это помогает людям лучше познакомиться и создать дружескую атмосферу. Мы не загоняем себя в рамки рабочего пространства, здесь присутствует атмосфера максимальной свободы и открытости. У нас нет запрета на алкоголь как других подобных местах. Находясь здесь, ты не чувствуешь себя как в офи-
се. Это все создается людьми, которые сюда приходят. Они умные, веселые, интересные. Кто поддерживал вас с са мого начал а? Сергей: У нас есть «идейный» партнер - Виталий Ставропольский - основатель Voomy IT- парк. В 2013 году он должен был стать самым большим коворкингом в Украине, но этому не суждено было случиться. Поэтому мы решили открыть стартап-инкубатора здесь. Эта программа стартует с января, 31 октября она будет презентована в Каразина на 48hackthon (Прим. Мероприятие, на котором нужно за 48 часов разработать проект на предложенную тему и показать жюри) Антон: В такой работе очень важны люди. Если бы у нас не было нашей команды, мы бы не открылись. Перед открытием, помимо команды, нам помогали также друзья и родственники. Моя сестра, успешный топ-менеджер, приезжала помочь и, уверенно взяв тряпку в руки, активно помогала все мыть перед открытием. Сергей: В этот день все назначено было на 5 вечера, а еще в 12 дня здесь было 4 уборщицы, 10 строителей и нас 7 человек, которые красили, мыли.
Было вложено много времени и сил, чтобы открытие прошло по плану. Я своей основной работой не занимался 1.5 месяца, за это время у меня в ежедневнике нет ни одной записи. Из кого состоит ваша команда на данный момент? Антон: У нас 3 администратора с разными обязанностями (один старший администратор, один занимается хозяйственной частью и один системный администратор), пиарщик и дизайнер - архитектор. Когда мы увидели помещение, то возникла масса идей. Важно было правильно распределить потоки людей, например, чтобы
Spalah: креативное пространство и коворкинг через коворкинг не проходили люди, которые идут в школу или на ивенты и т.д. Было 10-15 вариантов расположения комнат. Тогда я вспомнил о своем друге архитекторе Антоне Дмитриенко, который внес много нового и вложил немало сил в проект. И до сих пор он остается полноправным членом команды, с которым мы постоянно советуемся, т.к. изменения продолжаются до сих пор. Вы в этот проект вложили свои деньги или привлекали инвесторов? Сергей: Инвесторов не привлекали, вложили свои. Акции у нас распределены поров-
ну. Мы не дети миллионеров. Какие-то деньги занимали, брали кредиты. Кредит получили в последний момент, в день оплаты суммы по договору. Чудом нам удалось решить все вопросы до открытия, во много благодаря владельцу здания. Но это не значит, что у нас есть привилегии в арендной плате, мы платим столько же, сколько все остальные арендаторы. Антон: Гораздо легче было бы начать это дело, имея инвестора с большими деньгами. Но, во-первых, им было сложно объяснить всю концепцию такого пространства, т.к. это новое для Украины, во вторых, они спра-
шивали, окупаемы ли подобные проекты, и нам приходилось признавать, что нет. Но мы не сомневались, потому что если во что-то очень сильно верить и вкладывать в это свою душу, то все обязательно получится. Когда планируете открыть студию звукозаписи? Антон: Скоро. Там много чего еще нужно доделать. Мы только выдохнули после открытия, теперь есть время вплотную ею заняться. До Нового года она точно будет запущена. На ней будут записываться люди, близкие нам по духу, наши коворкеры, которые делают рекламу. По поводу доступа к ней по-
сторонних мы еще не решили. А ивент-зону можно взять в аренду для любых мероприятий? Сергей: Нет, это важный момент. Сначала необходимо согласовать это мероприятие с нами. Тематика ивента в данном случае играет роль. У нас выступает много интересных спикеров, иногда мы сами или наши коворкеры спускаемся послушать. Антон: Нужно чтобы люди понимали, что, если в «Спалахе» проходит какое-то мероприятие, то это как минимум интересно и человек почерпнет для себя что-то новое. Как вы относитесь к благотворительности? Антон: Мы предпочитаем не афишировать благотворительность. Некоторые занимаются показной благотворительностью. Мне всегда смешно, когда известные люди покупают кучу мягких игрушек, дарят их на камеру в детские дома. На самом деле воспитатели потом их выбрасывают, т.к. в них собирается много пыли и детки потом болеют. Это правило детских домов. Лучше просто тихо перевести на карточку какую-то сумму и знать для себя, что ты сделал что-то хорошее. У нас
будут социальные проекты в школе, но мы это сделаем не с целью привелечь внимание Можно ли уже делать выводы об успешности проекта? Антон: Скоро мы будем отмечать 2 месяца со дня открытия и сейчас уже можно сделать вывод, что проект успешный и уникальный в своем роде. На данный момент у нас около 40 коворкеров, отличная заполняемость ивент-зоны открытыми и закрытыми мероприятиями, мы достигли поставленной цели став первым местом, которое вышло на самоокупаемость. Еще много чего нужно сделать, мы знаем свои недостатки и работаем над ними, чтобы каждый день становиться лучше, чем вчера. В заключение можно сказать, что наша редакция решила проверить так ли все замечательно и заканчивала этот номер именно в «Спалахе». И мы об этом не пожалели. Кроме бесплатного чая, кофе и печенек, очень удобно, что в отдельной комнате, которую мы взяли в аренду, есть проектор, флипчарт и мягкие кресла-груши, которые добавляют в атмосферу уюта и креативности.
Spalah: креативное пространство и коворкинг сывалось в наш бюджет. В ходе ремонта была масса изменений и переделок, но владелец всегда шел нам на встречу во всех самых сумасшедших идеях. Чем «Спалах» отличается от подобного рода проектов? Антон: Главная фишка «Спалаха» в сочетании философии бизнеса и творчества. У нас скоро будет студия звукозаписи, здесь часто можно встретить крутых музыкантов, театралов, художников. Через 2 недели у нас будет интересная выставка с фотографиями Харькова, которого еще никто не видел. Также и в дизайне: сочетание современного и традиционно деревянного стиля. Кроме этого важно упомянуть атмосферу, присутствующую здесь. Это не только серьезное заведения для работы. У нас проводят коворкинг вечеринки, где мы кушаем пиццу, пьем пиво и играем на гитаре. Это помогает людям лучше познакомиться и создать дружескую атмосферу. Мы не загоняем себя в рамки рабочего пространства, здесь присутствует атмосфера максимальной свободы и открытости. У нас нет запрета на алкоголь как других подобных местах. Находясь здесь, ты не чувствуешь себя как в офи-
се. Это все создается людьми, которые сюда приходят. Они умные, веселые, интересные. Кто поддерживал вас с са мого начал а? Сергей: У нас есть «идейный» партнер - Виталий Ставропольский - основатель Voomy IT- парк. В 2013 году он должен был стать самым большим коворкингом в Украине, но этому не суждено было случиться. Поэтому мы решили открыть стартап-инкубатора здесь. Эта программа стартует с января, 31 октября она будет презентована в Каразина на 48hackthon (Прим. Мероприятие, на котором нужно за 48 часов разработать проект на предложенную тему и показать жюри) Антон: В такой работе очень важны люди. Если бы у нас не было нашей команды, мы бы не открылись. Перед открытием, помимо команды, нам помогали также друзья и родственники. Моя сестра, успешный топ-менеджер, приезжала помочь и, уверенно взяв тряпку в руки, активно помогала все мыть перед открытием. Сергей: В этот день все назначено было на 5 вечера, а еще в 12 дня здесь было 4 уборщицы, 10 строителей и нас 7 человек, которые красили, мыли.
Было вложено много времени и сил, чтобы открытие прошло по плану. Я своей основной работой не занимался 1.5 месяца, за это время у меня в ежедневнике нет ни одной записи. Из кого состоит ваша команда на данный момент? Антон: У нас 3 администратора с разными обязанностями (один старший администратор, один занимается хозяйственной частью и один системный администратор), пиарщик и дизайнер - архитектор. Когда мы увидели помещение, то возникла масса идей. Важно было правильно распределить потоки людей, например, чтобы
Spalah: креативное пространство и коворкинг через коворкинг не проходили люди, которые идут в школу или на ивенты и т.д. Было 10-15 вариантов расположения комнат. Тогда я вспомнил о своем друге архитекторе Антоне Дмитриенко, который внес много нового и вложил немало сил в проект. И до сих пор он остается полноправным членом команды, с которым мы постоянно советуемся, т.к. изменения продолжаются до сих пор. Вы в этот проект вложили свои деньги или привлекали инвесторов? Сергей: Инвесторов не привлекали, вложили свои. Акции у нас распределены поров-
ну. Мы не дети миллионеров. Какие-то деньги занимали, брали кредиты. Кредит получили в последний момент, в день оплаты суммы по договору. Чудом нам удалось решить все вопросы до открытия, во много благодаря владельцу здания. Но это не значит, что у нас есть привилегии в арендной плате, мы платим столько же, сколько все остальные арендаторы. Антон: Гораздо легче было бы начать это дело, имея инвестора с большими деньгами. Но, во-первых, им было сложно объяснить всю концепцию такого пространства, т.к. это новое для Украины, во вторых, они спра-
шивали, окупаемы ли подобные проекты, и нам приходилось признавать, что нет. Но мы не сомневались, потому что если во что-то очень сильно верить и вкладывать в это свою душу, то все обязательно получится. Когда планируете открыть студию звукозаписи? Антон: Скоро. Там много чего еще нужно доделать. Мы только выдохнули после открытия, теперь есть время вплотную ею заняться. До Нового года она точно будет запущена. На ней будут записываться люди, близкие нам по духу, наши коворкеры, которые делают рекламу. По поводу доступа к ней по-
сторонних мы еще не решили. А ивент-зону можно взять в аренду для любых мероприятий? Сергей: Нет, это важный момент. Сначала необходимо согласовать это мероприятие с нами. Тематика ивента в данном случае играет роль. У нас выступает много интересных спикеров, иногда мы сами или наши коворкеры спускаемся послушать. Антон: Нужно чтобы люди понимали, что, если в «Спалахе» проходит какое-то мероприятие, то это как минимум интересно и человек почерпнет для себя что-то новое. Как вы относитесь к благотворительности? Антон: Мы предпочитаем не афишировать благотворительность. Некоторые занимаются показной благотворительностью. Мне всегда смешно, когда известные люди покупают кучу мягких игрушек, дарят их на камеру в детские дома. На самом деле воспитатели потом их выбрасывают, т.к. в них собирается много пыли и детки потом болеют. Это правило детских домов. Лучше просто тихо перевести на карточку какую-то сумму и знать для себя, что ты сделал что-то хорошее. У нас
будут социальные проекты в школе, но мы это сделаем не с целью привелечь внимание Можно ли уже делать выводы об успешности проекта? Антон: Скоро мы будем отмечать 2 месяца со дня открытия и сейчас уже можно сделать вывод, что проект успешный и уникальный в своем роде. На данный момент у нас около 40 коворкеров, отличная заполняемость ивент-зоны открытыми и закрытыми мероприятиями, мы достигли поставленной цели став первым местом, которое вышло на самоокупаемость. Еще много чего нужно сделать, мы знаем свои недостатки и работаем над ними, чтобы каждый день становиться лучше, чем вчера. В заключение можно сказать, что наша редакция решила проверить так ли все замечательно и заканчивала этот номер именно в «Спалахе». И мы об этом не пожалели. Кроме бесплатного чая, кофе и печенек, очень удобно, что в отдельной комнате, которую мы взяли в аренду, есть проектор, флипчарт и мягкие кресла-груши, которые добавляют в атмосферу уюта и креативности.
Spalah: креативное пространство и коворкинг
Spalah: креативное пространство и коворкинг
Spalah: креативное пространство и коворкинг
Spalah: креативное пространство и коворкинг
Spalah: креативное пространство и коворкинг
Spalah: креативное пространство и коворкинг
Spalah: креативное пространство и коворкинг
Spalah: креативное пространство и коворкинг
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам!
Преимущества полифазного сна: • Больше свободного времени; • Ночью никто не беспокоит; • Ты знаешь что такое полифазный сон) Недостатки полифазного сна: • Социальные неудобства; • Сонливость во время адаптации. Рекомендации: • не употреблять алкоголь; • не употреблять кофеиносодержащие напитки (кофе, чёрный\ зелёный чай, энергетики, кола); • вставать по будильнику.
Дорогие друзья! Близится сессия, финал проекта «МОСТ 2» и у нас катастрофически не хватает дневного времени на выполнение всех запланированных дел. Готова поспорить, что вы существенно сократили собственный сон, чтоб хоть немного разобраться со всем грузом заданий. Команда нашего журнала беспокоится о вашем здоровье, котики! И мы хотим, чтоб ваш внешний вид отличался от героев сериала «Ходячие мертвецы»;) Мы предлагаем вам вместе с нами разобраться как безопасно экономить на сне. Наш организм уникален, он наделён способностью спать, отдыхать, восстанавливать силы после дневных «забегов». На сон уходит практически треть нашей жизни, и, чтоб эффективно сэкономить на сне, надо сильно постараться. Из истории мы знаем случаи, когда знаменитые личности, затрачивая на сон малое количество времени, умудрялись жить вполне полноценной жизнью. С их именами связаны великие открытия, литературные шедевры, участие в исторических событиях. Для примера, Юлий Цезарь спал три часа в сутки, Наполеон - пять часов, Эдисон - два, Оноре де Бальзак бодрствовал
ночью, сместив короткий сон на утро, Петр I спал четырепять часов. Ученые выяснили, что способность так мало спать заложена генетически. Что делать, если такой ген Природа не заложила? Ответ прост – спать. Но процесс сна должен происходить в специально отведенное время. Чтоб не нарушать процесс выработки гормона мелатонина, его синтеза, который наиболее активно происходит с десяти часов вечера и до часа ночи, необходимо спать в период 21.00 - 02.00. Если в это время мы не спим, то его усвоение в разы снижается. Регулярный отход ко сну в 24 часа и позже, приводит к нехватке этого гормона. Считается, что он не только регулирует сон, а и продлевает молодость тела. Полезно ли спать днем? Специалисты утверждают, что полезно спать днем от 10 до 30 минут. Именно такой неглубокий сон, поможет восстановить силы, принесет пользу как сердечнососудистой системе, так всему организму. Ученые Гарвардского университета проводили исследования и сделали вывод, что те, кто спал 45-60 минут днем, соображали лучше тех, кто спал 20 минут. У меня есть друг, которому достаточно днем уснуть на 4 ми-
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам! нуты, и проснуться как от глубокого сна полным сил и энергии. Методика полифазного сна. Полифазный сон часто связывают с гениальным художником и изобретателем Средневековья – Леонардо да Винчи. На внедрение многочисленных идей ему нужно было время, которого всегда катастрофически не хватало. Будучи человеком находчивым, Леонардо да Винчи решил найти новые резервы времени в ежедневном сне. Он разбил обычный ночной отдых на несколько частей, сделав его полифазным: он спал по пятнадцать минут через каждые четыре часа. В результате общая продолжительность сна сократилась всего до полутора часов в сутки. Освободившееся время Леонардо мог посвятить творчеству. Такой полифазный сон он использовал в течение многих лет своей жизни, не испытывая при этом усталости. Может быть, именно в этом скрыта загадка уникальной работоспособности великого художника, благодаря которой его работы пережили века и до сих пор продолжают восхищать человечество.
нутные дрёмы каждые 4-е часа. Заключи с собой и с окружающими договор — что будешь следовать этому режиму 5 дней без исключений. Избегай вождения в течение первых 5-ти дней, дальше — по самочувствию. Оптимально если последняя ночь монофазного сна будет со среды на четверг. Пятница пройдёт легко, а сложности со сном припадут на выходные, когда можно построить график дня так, как удобно. Даст Бог, к понедельнику вы уже привыкните к режиму. Медленное чтение, просмотр видео — пассивные способы провождения времени, для ночи не подходят.
Если эти привычки уже есть, то хорошенько высыпайся последнюю ночь и начинай делать 20-ми-
«Эксперимент с полифазным сном удался на славу — я прочувствовал на своей шку-
”Каждый организм индивидуален. Одному человеку может подойти одна из форм сна, а другой в результате такого эксперимента может заснуть за рулём и врезаться в столб”. Мэтт Бьянч
Испытали на себе: Миша Субоч (Mikhail Subach):
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам!
Преимущества полифазного сна: • Больше свободного времени; • Ночью никто не беспокоит; • Ты знаешь что такое полифазный сон) Недостатки полифазного сна: • Социальные неудобства; • Сонливость во время адаптации. Рекомендации: • не употреблять алкоголь; • не употреблять кофеиносодержащие напитки (кофе, чёрный\ зелёный чай, энергетики, кола); • вставать по будильнику.
Дорогие друзья! Близится сессия, финал проекта «МОСТ 2» и у нас катастрофически не хватает дневного времени на выполнение всех запланированных дел. Готова поспорить, что вы существенно сократили собственный сон, чтоб хоть немного разобраться со всем грузом заданий. Команда нашего журнала беспокоится о вашем здоровье, котики! И мы хотим, чтоб ваш внешний вид отличался от героев сериала «Ходячие мертвецы»;) Мы предлагаем вам вместе с нами разобраться как безопасно экономить на сне. Наш организм уникален, он наделён способностью спать, отдыхать, восстанавливать силы после дневных «забегов». На сон уходит практически треть нашей жизни, и, чтоб эффективно сэкономить на сне, надо сильно постараться. Из истории мы знаем случаи, когда знаменитые личности, затрачивая на сон малое количество времени, умудрялись жить вполне полноценной жизнью. С их именами связаны великие открытия, литературные шедевры, участие в исторических событиях. Для примера, Юлий Цезарь спал три часа в сутки, Наполеон - пять часов, Эдисон - два, Оноре де Бальзак бодрствовал
ночью, сместив короткий сон на утро, Петр I спал четырепять часов. Ученые выяснили, что способность так мало спать заложена генетически. Что делать, если такой ген Природа не заложила? Ответ прост – спать. Но процесс сна должен происходить в специально отведенное время. Чтоб не нарушать процесс выработки гормона мелатонина, его синтеза, который наиболее активно происходит с десяти часов вечера и до часа ночи, необходимо спать в период 21.00 - 02.00. Если в это время мы не спим, то его усвоение в разы снижается. Регулярный отход ко сну в 24 часа и позже, приводит к нехватке этого гормона. Считается, что он не только регулирует сон, а и продлевает молодость тела. Полезно ли спать днем? Специалисты утверждают, что полезно спать днем от 10 до 30 минут. Именно такой неглубокий сон, поможет восстановить силы, принесет пользу как сердечнососудистой системе, так всему организму. Ученые Гарвардского университета проводили исследования и сделали вывод, что те, кто спал 45-60 минут днем, соображали лучше тех, кто спал 20 минут. У меня есть друг, которому достаточно днем уснуть на 4 ми-
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам! нуты, и проснуться как от глубокого сна полным сил и энергии. Методика полифазного сна. Полифазный сон часто связывают с гениальным художником и изобретателем Средневековья – Леонардо да Винчи. На внедрение многочисленных идей ему нужно было время, которого всегда катастрофически не хватало. Будучи человеком находчивым, Леонардо да Винчи решил найти новые резервы времени в ежедневном сне. Он разбил обычный ночной отдых на несколько частей, сделав его полифазным: он спал по пятнадцать минут через каждые четыре часа. В результате общая продолжительность сна сократилась всего до полутора часов в сутки. Освободившееся время Леонардо мог посвятить творчеству. Такой полифазный сон он использовал в течение многих лет своей жизни, не испытывая при этом усталости. Может быть, именно в этом скрыта загадка уникальной работоспособности великого художника, благодаря которой его работы пережили века и до сих пор продолжают восхищать человечество.
нутные дрёмы каждые 4-е часа. Заключи с собой и с окружающими договор — что будешь следовать этому режиму 5 дней без исключений. Избегай вождения в течение первых 5-ти дней, дальше — по самочувствию. Оптимально если последняя ночь монофазного сна будет со среды на четверг. Пятница пройдёт легко, а сложности со сном припадут на выходные, когда можно построить график дня так, как удобно. Даст Бог, к понедельнику вы уже привыкните к режиму. Медленное чтение, просмотр видео — пассивные способы провождения времени, для ночи не подходят.
Если эти привычки уже есть, то хорошенько высыпайся последнюю ночь и начинай делать 20-ми-
«Эксперимент с полифазным сном удался на славу — я прочувствовал на своей шку-
”Каждый организм индивидуален. Одному человеку может подойти одна из форм сна, а другой в результате такого эксперимента может заснуть за рулём и врезаться в столб”. Мэтт Бьянч
Испытали на себе: Миша Субоч (Mikhail Subach):
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам!
Преимущества полифазного сна: • Больше свободного времени; • Ночью никто не беспокоит; • Ты знаешь что такое полифазный сон) Недостатки полифазного сна: • Социальные неудобства; • Сонливость во время адаптации. Рекомендации: • не употреблять алкоголь; • не употреблять кофеиносодержащие напитки (кофе, чёрный\ зелёный чай, энергетики, кола); • вставать по будильнику.
Дорогие друзья! Близится сессия, финал проекта «МОСТ 2» и у нас катастрофически не хватает дневного времени на выполнение всех запланированных дел. Готова поспорить, что вы существенно сократили собственный сон, чтоб хоть немного разобраться со всем грузом заданий. Команда нашего журнала беспокоится о вашем здоровье, котики! И мы хотим, чтоб ваш внешний вид отличался от героев сериала «Ходячие мертвецы»;) Мы предлагаем вам вместе с нами разобраться как безопасно экономить на сне. Наш организм уникален, он наделён способностью спать, отдыхать, восстанавливать силы после дневных «забегов». На сон уходит практически треть нашей жизни, и, чтоб эффективно сэкономить на сне, надо сильно постараться. Из истории мы знаем случаи, когда знаменитые личности, затрачивая на сон малое количество времени, умудрялись жить вполне полноценной жизнью. С их именами связаны великие открытия, литературные шедевры, участие в исторических событиях. Для примера, Юлий Цезарь спал три часа в сутки, Наполеон - пять часов, Эдисон - два, Оноре де Бальзак бодрствовал
ночью, сместив короткий сон на утро, Петр I спал четырепять часов. Ученые выяснили, что способность так мало спать заложена генетически. Что делать, если такой ген Природа не заложила? Ответ прост – спать. Но процесс сна должен происходить в специально отведенное время. Чтоб не нарушать процесс выработки гормона мелатонина, его синтеза, который наиболее активно происходит с десяти часов вечера и до часа ночи, необходимо спать в период 21.00 - 02.00. Если в это время мы не спим, то его усвоение в разы снижается. Регулярный отход ко сну в 24 часа и позже, приводит к нехватке этого гормона. Считается, что он не только регулирует сон, а и продлевает молодость тела. Полезно ли спать днем? Специалисты утверждают, что полезно спать днем от 10 до 30 минут. Именно такой неглубокий сон, поможет восстановить силы, принесет пользу как сердечнососудистой системе, так всему организму. Ученые Гарвардского университета проводили исследования и сделали вывод, что те, кто спал 45-60 минут днем, соображали лучше тех, кто спал 20 минут. У меня есть друг, которому достаточно днем уснуть на 4 ми-
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам! нуты, и проснуться как от глубокого сна полным сил и энергии. Методика полифазного сна. Полифазный сон часто связывают с гениальным художником и изобретателем Средневековья – Леонардо да Винчи. На внедрение многочисленных идей ему нужно было время, которого всегда катастрофически не хватало. Будучи человеком находчивым, Леонардо да Винчи решил найти новые резервы времени в ежедневном сне. Он разбил обычный ночной отдых на несколько частей, сделав его полифазным: он спал по пятнадцать минут через каждые четыре часа. В результате общая продолжительность сна сократилась всего до полутора часов в сутки. Освободившееся время Леонардо мог посвятить творчеству. Такой полифазный сон он использовал в течение многих лет своей жизни, не испытывая при этом усталости. Может быть, именно в этом скрыта загадка уникальной работоспособности великого художника, благодаря которой его работы пережили века и до сих пор продолжают восхищать человечество.
нутные дрёмы каждые 4-е часа. Заключи с собой и с окружающими договор — что будешь следовать этому режиму 5 дней без исключений. Избегай вождения в течение первых 5-ти дней, дальше — по самочувствию. Оптимально если последняя ночь монофазного сна будет со среды на четверг. Пятница пройдёт легко, а сложности со сном припадут на выходные, когда можно построить график дня так, как удобно. Даст Бог, к понедельнику вы уже привыкните к режиму. Медленное чтение, просмотр видео — пассивные способы провождения времени, для ночи не подходят.
Если эти привычки уже есть, то хорошенько высыпайся последнюю ночь и начинай делать 20-ми-
«Эксперимент с полифазным сном удался на славу — я прочувствовал на своей шку-
”Каждый организм индивидуален. Одному человеку может подойти одна из форм сна, а другой в результате такого эксперимента может заснуть за рулём и врезаться в столб”. Мэтт Бьянч
Испытали на себе: Миша Субоч (Mikhail Subach):
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам!
Преимущества полифазного сна: • Больше свободного времени; • Ночью никто не беспокоит; • Ты знаешь что такое полифазный сон) Недостатки полифазного сна: • Социальные неудобства; • Сонливость во время адаптации. Рекомендации: • не употреблять алкоголь; • не употреблять кофеиносодержащие напитки (кофе, чёрный\ зелёный чай, энергетики, кола); • вставать по будильнику.
Дорогие друзья! Близится сессия, финал проекта «МОСТ 2» и у нас катастрофически не хватает дневного времени на выполнение всех запланированных дел. Готова поспорить, что вы существенно сократили собственный сон, чтоб хоть немного разобраться со всем грузом заданий. Команда нашего журнала беспокоится о вашем здоровье, котики! И мы хотим, чтоб ваш внешний вид отличался от героев сериала «Ходячие мертвецы»;) Мы предлагаем вам вместе с нами разобраться как безопасно экономить на сне. Наш организм уникален, он наделён способностью спать, отдыхать, восстанавливать силы после дневных «забегов». На сон уходит практически треть нашей жизни, и, чтоб эффективно сэкономить на сне, надо сильно постараться. Из истории мы знаем случаи, когда знаменитые личности, затрачивая на сон малое количество времени, умудрялись жить вполне полноценной жизнью. С их именами связаны великие открытия, литературные шедевры, участие в исторических событиях. Для примера, Юлий Цезарь спал три часа в сутки, Наполеон - пять часов, Эдисон - два, Оноре де Бальзак бодрствовал
ночью, сместив короткий сон на утро, Петр I спал четырепять часов. Ученые выяснили, что способность так мало спать заложена генетически. Что делать, если такой ген Природа не заложила? Ответ прост – спать. Но процесс сна должен происходить в специально отведенное время. Чтоб не нарушать процесс выработки гормона мелатонина, его синтеза, который наиболее активно происходит с десяти часов вечера и до часа ночи, необходимо спать в период 21.00 - 02.00. Если в это время мы не спим, то его усвоение в разы снижается. Регулярный отход ко сну в 24 часа и позже, приводит к нехватке этого гормона. Считается, что он не только регулирует сон, а и продлевает молодость тела. Полезно ли спать днем? Специалисты утверждают, что полезно спать днем от 10 до 30 минут. Именно такой неглубокий сон, поможет восстановить силы, принесет пользу как сердечнососудистой системе, так всему организму. Ученые Гарвардского университета проводили исследования и сделали вывод, что те, кто спал 45-60 минут днем, соображали лучше тех, кто спал 20 минут. У меня есть друг, которому достаточно днем уснуть на 4 ми-
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам! нуты, и проснуться как от глубокого сна полным сил и энергии. Методика полифазного сна. Полифазный сон часто связывают с гениальным художником и изобретателем Средневековья – Леонардо да Винчи. На внедрение многочисленных идей ему нужно было время, которого всегда катастрофически не хватало. Будучи человеком находчивым, Леонардо да Винчи решил найти новые резервы времени в ежедневном сне. Он разбил обычный ночной отдых на несколько частей, сделав его полифазным: он спал по пятнадцать минут через каждые четыре часа. В результате общая продолжительность сна сократилась всего до полутора часов в сутки. Освободившееся время Леонардо мог посвятить творчеству. Такой полифазный сон он использовал в течение многих лет своей жизни, не испытывая при этом усталости. Может быть, именно в этом скрыта загадка уникальной работоспособности великого художника, благодаря которой его работы пережили века и до сих пор продолжают восхищать человечество.
нутные дрёмы каждые 4-е часа. Заключи с собой и с окружающими договор — что будешь следовать этому режиму 5 дней без исключений. Избегай вождения в течение первых 5-ти дней, дальше — по самочувствию. Оптимально если последняя ночь монофазного сна будет со среды на четверг. Пятница пройдёт легко, а сложности со сном припадут на выходные, когда можно построить график дня так, как удобно. Даст Бог, к понедельнику вы уже привыкните к режиму. Медленное чтение, просмотр видео — пассивные способы провождения времени, для ночи не подходят.
Если эти привычки уже есть, то хорошенько высыпайся последнюю ночь и начинай делать 20-ми-
«Эксперимент с полифазным сном удался на славу — я прочувствовал на своей шку-
”Каждый организм индивидуален. Одному человеку может подойти одна из форм сна, а другой в результате такого эксперимента может заснуть за рулём и врезаться в столб”. Мэтт Бьянч
Испытали на себе: Миша Субоч (Mikhail Subach):
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам! ре все особенности этого необычного режима сна. Полностью адаптироваться не удалось, так как не смог строго придерживаться 20х6 режима. После 10-го дня решил прекратить, по двум причинам. Первая — очень напрягало то, что приходилось в течение дня делать 20-тиминутные перерывы. Сейчас прошла почти неделя с момента завершения эксперимента, и с трудом верится, что это действительно могло быть серьёзной проблемой, но на тот момент это было так. Вторая причина — соскучился по сну, когда можно просто полежать и ничего не делать. Видимо не определил для себя достаточно интересных дел. При полифазном режиме тебя становится «больше» — если тебе удаётся интересно занять всё своё время бодрствования, тебе удастся это ещё больше. Это как с бессмертием: многие хотят быть бессмертными, но не знают чем себя занять дождливым воскресным днём». На самом деле, надо просто кайфовать от своей работы. В моменты полного погружения в деятельность ты теряешь счет времени, выполняешь задания гораздо быстрее, желаешь поскорее проснуться и
продолжить работу. Именно такие моменты помогут вам выработать собственную методику экономии времени на сне и именно она окажется наиболее эффективной именно для Вас. Любите свою работу и будьте здоровы!)
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам! ре все особенности этого необычного режима сна. Полностью адаптироваться не удалось, так как не смог строго придерживаться 20х6 режима. После 10-го дня решил прекратить, по двум причинам. Первая — очень напрягало то, что приходилось в течение дня делать 20-тиминутные перерывы. Сейчас прошла почти неделя с момента завершения эксперимента, и с трудом верится, что это действительно могло быть серьёзной проблемой, но на тот момент это было так. Вторая причина — соскучился по сну, когда можно просто полежать и ничего не делать. Видимо не определил для себя достаточно интересных дел. При полифазном режиме тебя становится «больше» — если тебе удаётся интересно занять всё своё время бодрствования, тебе удастся это ещё больше. Это как с бессмертием: многие хотят быть бессмертными, но не знают чем себя занять дождливым воскресным днём». На самом деле, надо просто кайфовать от своей работы. В моменты полного погружения в деятельность ты теряешь счет времени, выполняешь задания гораздо быстрее, желаешь поскорее проснуться и
продолжить работу. Именно такие моменты помогут вам выработать собственную методику экономии времени на сне и именно она окажется наиболее эффективной именно для Вас. Любите свою работу и будьте здоровы!)
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам! ре все особенности этого необычного режима сна. Полностью адаптироваться не удалось, так как не смог строго придерживаться 20х6 режима. После 10-го дня решил прекратить, по двум причинам. Первая — очень напрягало то, что приходилось в течение дня делать 20-тиминутные перерывы. Сейчас прошла почти неделя с момента завершения эксперимента, и с трудом верится, что это действительно могло быть серьёзной проблемой, но на тот момент это было так. Вторая причина — соскучился по сну, когда можно просто полежать и ничего не делать. Видимо не определил для себя достаточно интересных дел. При полифазном режиме тебя становится «больше» — если тебе удаётся интересно занять всё своё время бодрствования, тебе удастся это ещё больше. Это как с бессмертием: многие хотят быть бессмертными, но не знают чем себя занять дождливым воскресным днём». На самом деле, надо просто кайфовать от своей работы. В моменты полного погружения в деятельность ты теряешь счет времени, выполняешь задания гораздо быстрее, желаешь поскорее проснуться и
продолжить работу. Именно такие моменты помогут вам выработать собственную методику экономии времени на сне и именно она окажется наиболее эффективной именно для Вас. Любите свою работу и будьте здоровы!)
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам! ре все особенности этого необычного режима сна. Полностью адаптироваться не удалось, так как не смог строго придерживаться 20х6 режима. После 10-го дня решил прекратить, по двум причинам. Первая — очень напрягало то, что приходилось в течение дня делать 20-тиминутные перерывы. Сейчас прошла почти неделя с момента завершения эксперимента, и с трудом верится, что это действительно могло быть серьёзной проблемой, но на тот момент это было так. Вторая причина — соскучился по сну, когда можно просто полежать и ничего не делать. Видимо не определил для себя достаточно интересных дел. При полифазном режиме тебя становится «больше» — если тебе удаётся интересно занять всё своё время бодрствования, тебе удастся это ещё больше. Это как с бессмертием: многие хотят быть бессмертными, но не знают чем себя занять дождливым воскресным днём». На самом деле, надо просто кайфовать от своей работы. В моменты полного погружения в деятельность ты теряешь счет времени, выполняешь задания гораздо быстрее, желаешь поскорее проснуться и
продолжить работу. Именно такие моменты помогут вам выработать собственную методику экономии времени на сне и именно она окажется наиболее эффективной именно для Вас. Любите свою работу и будьте здоровы!)
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам!
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам!
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам!
Вы все ещё спите?! Тогда мы идем к вам!
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.
Что? Где? Куда?
Ты работодатель и не можешь найти себе новых работников, хороших специалистов, молодых кадров, которые готовы работать, готовы дарить тебе настроение и энергию? Или же ты студент, который хочет найти именно ту работу, которая будет тебе по душе, ту работу, которая будет твоим наслаждением, твоим хобби и не будет причиной для усталости? Тогда тебе просто необходимо посетить Ярмарку вакансий. Как по мне, так это уникальное место, уникальная возможность обрести именно то, что ты искал, то, что ты хочешь, а не то, к чему у тебя не лежит душа. Приходи и найди дело своей жизни, найди лучшего работника для своей кампании.
Мне кажется, что стало слишком очевидным празднование дня Студента хотя бы от того, что каждый такой праздник, ежегодно, начинается с реплики любого студента «Ну что, в какой клуб «погоним» в этот раз?». И мне кажется, что пора что-то менять, пора праздновать иначе, праздновать интересно, праздновать без алкоголя и шумных клубов. Это то мероприятие, где ты сможешь совместить вкусный кофе и наслаждение прекрасным концертом, прогулку по ТРЦ и интересными конкурсами, флешмобом. Ты сможешь увидеть этот праздник с другой стороны и принять участие в нем. Приглашаем тебя и твоих друзей. Ведь именно вы дарите настроение этому празднику. И, обязательно, возьмите студенческий, ведь тебя ждут интересные призы и подарки.
21 ноября Oscar Shorts 2014 Ресторан Paris( Ул.Петровского 30\32). 20.00 В этот вечер нам будут представлены лучшие фильмы по версии Oscar.Я сама планирую сходить на этот вечер, и надеюсь, что получу море эмоций и впечатлений, что я увижу то, ради чего стоит ходить в кино и тратить часть своей стипендии на билеты. Увидимся там, дорогие читатели. Будут показывать такие фильмы: «Гелий», «Загадка Вурмана», «Мне что, разорваться?» , «Перед тем как все потерять», «Это был не я». Проведи этот вечер интересно, не сиди дома. Собираемся и идем на увлекательное мероприятие и погружаемся в мир прекрасного кинематографа.