INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

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1.

ASIGNATURA

Asignatura: Administración de Empresas Nivel: Segundo Año Docente: Miguel Angel Zilvetty Torrico

2.

PRESENTACIÓN

La asignatura pertenece al área curricular de formación general, es teórico-práctica y tiene por propósito desarrollar una visión sistémica de la Administración en las organizaciones públicas y privadas. Desarrolla las siguientes unidades de aprendizaje:

1. Enfoques teóricos de la administración, escenarios, grupos de interés y responsabilidad empresarial. 2. La administración como ciencia, importancia y roles de la empresa en el contexto actual. 3. La empresa como organización inteligente. 4. Visión estratégica de la empresa.

La asignatura exige del estudiante la presentación y sustentación de un trabajo monográfico de un tema asignado, referido al temario.

3.

INTRODUCCION


La importancia de esta asignatura radica en que con la formación proporcionada el estudiante va a adquirir el conocimiento y desarrollar las bases teóricas para adquirir habilidades para dirigir y administrar las principales áreas funcionales de la empresa y los aspectos más directamente relacionados con el desarrollo de la empresa como organización.

Estos contenidos están estructurados a lo largo del dossier y condensados en los aspectos más importantes a propósito de conocer las bondades de saber administrar una empresa.

4.

JUSTIFICACIÓN

Una empresa se define como una institución en la que un conjunto de personas transforma diversos recursos en bienes y/o servicios que satisfagan necesidades humanas, con la finalidad de obtener beneficios para distribuir entre sus propietarios. Las relaciones entre las personas y los recursos de la empresa se organizan a través de una estructura, de un conjunto de procedimientos y reglas establecidos. Estas son las cualidades que hacer de la existencia de esta carrera dentro de la administración y gestión empresarial.


5.

OBJETIVOS

Consolidar una visión integral de la Administración en la organización social, considerando la contribución de la empresa al desarrollo del País.

OBJETIVOS POR UNIDAD 

Diferenciar los enfoques teóricos de la administración contextualizando los escenarios, y los grupos de interés la responsabilidad social en el marco del desarrollo sostenible del país.

Identificar los rasgos científicos de la administración, su importancia y los roles de la empresa en el contexto del proceso de mejoramiento continuo de los productos y servicios con relación al mercado.

Valorar el desarrollo de la empresa como organización que aprende en respuesta a los cambios de los escenarios y el rol de la autoridad en la toma de decisiones. Aprecia la importancia de la visión estratégica de la empresa en el mundo cambiante en el marco de la conducta ética y el desarrollo sostenible.

Reconocer la importancia de la visión estratégica de la empresa en el mundo cambiante en el marco de la conducta ética y el desarrollo sostenible.

Instructivo: Se envía el presente documento con el fin de que cada estudiante de manera individual lea anteladamente todos los aspectos del tema, para que al inicio de las clases mediante tutorías determinadas y en los tiempos establecidos se irán utilizando los materiales complementarios tal como presentaciones, vídeos, lecturas, ejemplificaciones, modelos entre otros. Los que se harán llegar paralelamente al inicio de clases. Se estima que la lectura y comprensión de los contenidos teóricos abarcados en las diversas unidades didácticas ocupará aproximadamente cuatro semanas mientras de las Actividades de Aprendizaje y la realización de los Controles, se llevará unas 3 clases aproximadamente. También podemos considerar que, con el empleo de unas 15 horas por parte del alumno, de cara a preparar el examen final presencial, será suficiente para consolidar los conocimientos y habilidades adquiridas durante el trascurso de la asignatura.



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