CONVOCATORIA PARA EVALUADOR
Título: Convocatoria para la selección de un evaluador de proyecto de fortalecimiento en comunicación estratégica Autor: Minga Perú Proyecto: Programa de Fortalecimiento Institucional y Comunicación Estratégica (FICE) Duración del puesto: 2 meses Área de programa: Educación/Capacitación
Abstract: La presente convocatoria se refiere a la selección de un experto en comunicación, gestión de proyectos, fortalecimiento de organizaciones y evaluación de proyectos teniendo en cuenta como área de trabajo América Latina y el Caribe.
INTRODUCCIÓN La asociación Minga Perú (Minga Perú), con el apoyo de la Fundación interamericana (IAF) ha proporcionado capacitación en comunicaciones, planificación estratégica y evaluación de la comunicación a 30 organizaciones socias de la IAF en la República Dominicana y Perú. El proyecto a evaluarse es el Programa de Fortalecimiento Institucional y Comunicación Estratégica, en adelante, FICE. El objetivo del mismo ha sido facilitar que las organizaciones de ambos países sean capaces de usar habilidades y estrategias de comunicación para mejorar su efectividad, construir redes de trabajo colaborativo y movilizar recursos. Con este fin, 63 líderes se beneficiaron directamente de las actividades de capacitación. Asimismo, en el marco del FICE, Minga Perú ha administrado un fondo de subdonaciones para un subgrupo de organizaciones participantes de ambos países con el fin de que estas apliquen y evalúen las estrategias de comunicación que comenzaron a definir en los talleres. Para IAF esta experiencia ha sido una oportunidad de aprendizaje sobre el rol que pueden jugar las habilidades de comunicación fortalecidas con el fin de mejorar la efectividad de una organización. Del mismo modo, FICE ha sido una forma de poner a prueba nuevos modelos de aprendizaje y el funcionamiento de los sistemas de apoyo Sur-Sur.
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TAREAS Y ENTREGABLES Informe inicial. Debe incluir una descripción detallada de la metodología a ser usada para responder las preguntas de evaluación así como las fuentes de información y el procedimiento de recolección de datos. Informe de evaluación en borrador. Será discutido entre los actores involucrados con el fin de recoger comentarios. Informe final. Debe ser entregado en español e inglés hasta el 1º de julio y deberá incluir:
Executive Summary Descripción de la intervención Propósito de la evaluación Metodología de evaluación Hallazgos Conclusiones Recomendaciones Anexos
DURACIÓN: Este contrato inicia el 17 de mayo y termina el 17 de Julio del 2016. RETRIBUCIÓN: La suma acordada será pagada 50% al inicio y 50% en cuanto el informe haya sido entregado y aprobado. SELECCIÓN Y PROCEDIMIENTO DE CONTRATACIÓN HABILIDADES, EXPERIENCIA Y CALIFICACIONES: Contar con conocimientos sobre comunicación estratégica, diseño, ejecución y evaluación de proyectos orientados al fortalecimiento de organizaciones sociales. Tener competencias en diseño y ejecución de evaluaciones cuantitativas y cualitativas. El o la evaluadora deberá contar con:
Habilidades de evaluación de procesos de fortalecimiento institucional Conocimiento de comunicación para el cambio social Manejo de la variable intercultural Manejo de técnicas de entrevista Disponibilidad de viaje dentro del Perú y la República Dominicana Mínimo 8 años de experiencia como evaluador(a) de proyectos de desarrollo y cambio social, muy deseable en fortalecimiento y comunicación Experiencia en capacitación Alguna experiencia de trabajo en la República Dominicana y/o Perú.
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REGLAS DE PARTICIPACIÓN Esta convocatoria está abierta a expertos (individuos). Toda candidatura para esta posición debe incluir los siguientes documentos:
CV que refleje experiencia y proyectos relevantes para el puesto. Indicar en el CV si ha participado previamente en algún proyecto de IAF o Minga Perú. Plan de implementación y presupuesto 1 a 3 páginas A4. Carta de presentación firmada, incluyendo una breve descripción de su motivación. Referencias relevantes para el puesto, 2 como mínimo.
La candidata o el candidato deberá solicitar al correo marita@mingaperu.org el envío del anexo FICE IAF overview con el fin de obtener información suficiente para plantear una metodología adecuada. CRITERIOS DE SELECCIÓN Los siguientes criterios serán aplicados:
A B
CRITERIOS DE SELECCIÓN DE LA PROPUESTA EVALUACIÓN DE LA PROPUESTA TÉCNICA EXPERIENCIA PREVIA ESPECÍFICA EN EVALUACIÓN DE PROYECTOS DE DESARROLLO , FORTALECIMIENTO Y COMUNICACIÓN TOTAL
PESO 75 25 100
La evaluación de la propuesta se basará en la viabilidad y claridad del plan de implementación y en la experiencia y las habilidades demostradas por la o el experto para desempeñarse en las tareas requeridas por el puesto. Subsecuentemente, se hará una evaluación de la propuesta económica de las mejores propuestas. ENVÍO DE PROPUESTAS Las propuestas serán enviadas a Minga Perú junto con los documentos especificados anteriormente, hasta el día 7 de mayo en formato electrónico (copias escaneadas) a: Eliana Elías | Executive Director. Asociación Minga Perú: e-mail: mingaperu@chavin.rcp.net.pe y en cc: luis@mingaperu.org SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN Un comité de selección elegirá al experto evaluador o evaluadora del proyecto. El mismo estará compuesto por representantes de la asociación Minga Perú. Los candidatos y la evaluadora o evaluador seleccionado serán informados a través de correo electrónico a partir del 13 de Mayo del 2016.
El contratante se reserva el derecho de no aceptar ninguna de las propuestas si se da el caso. No se asumirá el costo de preparación de la documentación de los candidatos.
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