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Santiago de Cali, Colombia 11 de Agosto al 26 de Agosto 2014 Año 3. Número 55
ISSN: 2256-1501
EL PERIÓDICO PARA LA BASE AÉREA MARCO FIDEL SUÁREZ
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EMAVI se prepara para los 100 años de la Fuerza Aérea Colombiana Pág. 2
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Nuevos Aspirantes Profesionales se Incorporan a la Fuerza Aérea Colombiana
Inician vuelo los Alféreces del curso 87
FTD Calima T-90
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Número 55
EMAVI se prepara para los 100 años de la Fuerza Aérea Colombiana Por: T4. Yuly Paulin Guevara Ortíz
En 3 palabras...
¿Qué significa para usted la Semana de la Calidad? Mejoramiento, exigencia, resultados ST. Alexander Murcia Hernández
L
a Base Aérea Marco Fidel Suárez se prepara para la modernización de sus instalaciones en cumpliendo de los objetivos trazados para el bienestar del personal, proyectados a la celebración de los cien años de la Fuerza Aérea Colombiana que serán celebrados en esta Unidad. Mediante varios contratos de obras para el año 2014, la EMAVI comienza la remodelación de algunas instalaciones de la Unidad, como la remodelación del Establecimiento de Sanidad Militar, el arreglo de la cubierta de las barracas de Oficiales, la adecuación de las casas fiscales del personal militar, el mantenimiento del piso del edificio del Estado Mayor y el inicio de la modernización de la primera etapa de la Escuela, la cual consiste en la remodelación del edificio administrativo donde
funcionaban las oficinas de contrainteligencia, grupo de cadetes, juzgado, entre otras. Se encuentra a cargo de uno de los consorcios más experimentados en el ramo de la construcción, por lo que fue seleccionado entre el grupo de las firmas proponentes; el cual ha tenido la supervisión de personal orgánico del Escuadrón de Instalaciones, quienes están altamente calificados, manifestando siempre su responsabilidad y su reconocida experiencia en este tipo de actividades. Con la realización de estas mejoras en cumplimiento de los objetivos tendientes a brindar bienestar y contribuir al bienestar de la calidad de vida de sus integrantes, la Base Aérea Marco Fidel Suárez se prepara para la conmemoración de los cien años de la Fuerza Aérea Colombiana en el 2019.
Nuevos Aspirantes Profesionales se Incorporan a la Fuerza Aérea Colombiana
L
Visión, certificación, responsabilidad
T3. Diana Cubides Salamanca
Dedicación, compromiso, profesionalismo T4. Jaime Guiot Barón
Por: ST. Zoraida Suárez Gómez Psicóloga Deportiva EMAVI - DEFDE
a Escuela Militar de Aviación recibió 13 nuevos profesionales quienes integrarán el Curso de Oficiales del Cuerpo Administrativo No. 35. Estos profesionales de diferentes carreras tales como, Administración Hospitalaria, Medicina, Ingeniería Eléctrica y Contaduría; fortalecerán los procesos para el cumplimiento cabal de la misión institucional de nuestra Fuerza Aérea Colombiana. Los profesionales provenientes de diferentes zonas del país con amplios conocimientos en cada una de estas disciplinas, actualmente reciben instrucción militar para lograr cumplir el sueño en seis meses de ser Oficiales, aportando su esfuerzo y dedicación para superar esta etapa, donde los conocimientos en el campo militar serán complemento de sus carreras, con el único propósito de salir preparados para trabajar en cada una de sus áreas y bases donde sea destinado. El recibimiento de éstos 13 aspirantes a Oficial se llevó acabo con una ceremonia militar en el
LA CIFRA
13
Nuevos aspirantes de la Fuerza Aérea Colombiana
campo de paradas de la Escuela Militar de Aviación, presidida por el Director de la Escuela Militar de Aviación y los Comandantes de los Grupos que la conforman; a su vez, se hizo entrega del Estandarte del Escuadrón ECHO al señor Capitán Helbert Yecid Rojas Cárdenas, Comandante de este curso selecto de jóvenes, quienes orgullosos iniciaron su sueño de ser Oficiales.
Nuevos Profesionales se incorporan a la Fuerza Aérea Colombiana como parte del Curso de Oficiales del Cuerpo Administrativo No. 35
Por: ST. Zoraida Suárez Gómez Psicóloga Deportiva EMAVI - DEFDE
Director: CR. Luis Fernando Amaya. Coordinador Editorial: CR. Juan Carlos Rueda Cartagena. Jefe de Comunicación Pública y Organizacional: ST. Daniel Mauricio Alba Ruíz. Reporteros: TC. Pavel Andrés Luna Campiño, MY. Camilo Andrés Perdomo, MY. Juan Manuel Velasco Martínez, TE. Nelson Enrique Gómez Reina, ST. Zoraida Suárez Gómez, ST. Ángela María Torres Aponte, ST. Juan Diego Ortíz, AF. Juan Sebastián Bernal Espíndola, CDSBR. Paola Milena Barba López - Periodista, T3. Cristian Orozco Torres, T4. Yuly Paulin guevara Ortíz, AT. Jenniffer Ortíz Pérez, OE18 Pbro. Jesús Erney Suárez Calderón, OD15. Sofi Lorena Riocampo, OD18. Andrea Falla Rubiano. Dirección de arte y diseño editorial: Kautiva Comunicaciones S.A.S. - Mauricio Montiel. Fotografías: Archivo Fotográfico Grupo de Apoyo, Archivo Fotográfico Grupo Cadetes, José Rodríguez Rubiano, Armando Rojas. Impresión y terminado: Kautiva Comunicaciones. © Copyright 2014. Base Aérrea Marco Fidel Suárez. Prohibida su reproducción total o parcial. Publicación de circulación exclusiva los viernes cada tres semanas para la comunidad de la Base Aérea Marco Fidel Suárez. Las notas publicadas en este medio son la opinion de los autores y no necesariamente reflejan la posición de a Fuerza Aérea Colombiana.
Número 55
Semana de la Calidad, ¡Un Compromiso de Todos!
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Cinco Tips para Mejorar la Cultura Física Individual Por: ST. Zoraida Suárez Gómez Psicóloga Deportiva EMAVI - DEFDE
Por: TE. Nelson Enrique Gómez Reina
n el marco del “Año de la Calidad” que se está llevando a cabo en toda la Fuerza Aérea Colombiana, la Base Aérea Marco Fidel Suárez con sus dos Unidades, la Escuela Militar de Aviación y el Comando Aéreo de Combate No. 7, realizó la “SEMANA DE LA CALIDAD”, un evento que se desarrolló entre el 4 y el 8 de agosto de 2014. El acto inaugural, contó con las palabras de apertura de los señores Coroneles Sergio Hernando Suárez Vargas Comandante del CACOM-7 y Luis Fernando Amaya Vargas Director la EMAVI, contando con la presencia del personal militar y civil de las Unidades Aéreas. La comunidad de la EMAVI durante ésta semana participó activamente de diferentes actividades lideradas por el Equipo Operativo de la Calidad de la Unidad como lo fue la Carrera de la Calidad, evento deportivo ejecutado en el perímetro de la Base, en cual se instalaron puntos estratégicos llamados “Parada de Calidad”, estaciones donde se realizaban preguntas y se recordaban datos claves sobre el Sistema de Gestión Integral, SGI, y su operatividad en la Fuerza.
En cada uno de los grupos y dependencias se realizaron socializaciones sobre el SGI. Así mismo, por parte del Departamento de Planeación se lideró la iniciativa “Píldora de la Calidad”, consistente en entregar dulces que contenían mensajes directos sobre SGI. En el acto de cierre de la “Semana de la Calidad” se contó con la grata presencia del señor Diego Mejía, dueño de las empresas Coéxito y Baterías MAC, quien expuso la exitosa experiencia que han tenido sus empresas con respecto al Sistema de Gestión de Calidad y la importancia del recurso humano en dicho sistema. Igualmente se hizo entrega de distintivos de la calidad al personal orgánico de la Base Aérea, que se ha destacado en su compromiso constante con la mejora de sus procesos en el marco de la calidad y en la búsqueda de la excelencia. Todas las actividades efectuadas durante la Semana de la Calidad estuvieron encaminadas a difundir y afianzar los conocimientos en la plataforma estratégica de la Fuerza Aérea Colombiana, retomando conceptos básicos institucionales del SGI, demostrando una vez más que nuestro trabajo “¡Vale la pena hacerlo bien!”.
Formamos con Base en Competencias
D
Por: ST. Zoraida Suárez Gómez
Mejoramiento de la cultura física del personal de la unidad.
El ser humano dentro del contexto de condición de vida saludable, requiere del manejo adecuado de ejercicios y construcción de hábitos de vida para su propio funcionamiento en el medio. Por este motivo, a continuación se exponen cinco tips de vida saludable para poner en práctica y así recuperar aspectos que pueden ser nocivos para su salud en nivel de productividad: Genere hábitos de vida saludable realizando
1 ejercicio físico o actividad física, en horarios que
pueda controlar y hacer seguimiento.
Prepare su mente con anticipación antes de
2 ejecutar la actividad y piense que usted será la
única persona beneficiada.
Nunca ponga en duda sus propias condiciones y
3 capacidades para tomar la decisión de hacerlo y
mantenerse.
4 5
Busque asesoría adecuada y procure estar cerca de las personas que trasmiten buena energía. Use todos los elementos adecuados de protección y póngase cómodo.
Un Guerrero del Aire que se Inmortaliza
Psicóloga Deportiva EMAVI - DEFDE
Por: MY. Camilo Andrés Perdomo
entro del proceso de formación de los jóvenes Alféreces y Cadetes de la Escuela Militar de Aviación, se ha venido fortaleciendo el concepto por competencias dependiendo del año en que se encuentre; por lo cual, todos hacemos parte de la formación de los futuros Oficiales, apoyando a la construcción integral y al desarrollo de destrezas y habilidades en cada uno de estos estudiantes que cada día superan la exigencia, tanto militar como académica, para así cumplir con el gran sueño de ser miembro de la Fuerza Aérea Colombiana. El modelo de competencias de liderazgo actual está enmarcado dentro de tres componentes: El Ser, motivaciones y valores; El Saber, datos y conocimiento, y El Hacer, aplicación práctica. Así mismo, el Grupo Cadetes y el Grupo Académico ha avanzado considerablemente en afianzar cada concepto, para así lograr graduar Oficiales que cumplan con los perfiles establecidos y necesidades de la Institución Aérea.
Después de haber volado por más de 50 años sobre cielos patrios, cumpliendo la misión de formar a los aviadores de la Fuerza Aérea Colombiana y haber T-34 Mentor realizado su tiempo de servicio como entrenador básico, el Inmortal T-34 MENTOR volverá a engalanar con su rugir el inmenso cielo azul; pero esta vez lo hará como aeronave Insignia, como lo han hecho la PT-17 y el U6-A BEAVER. Para poder llevar a cabo esta nueva misión, el Comando de la Fuerza seleccionó dos aeronaves las cuales estarán en los próximos días en un periodo de inspecciones de mantenimiento para su óptima operación antes de volver a alzar vuelo sobre la Escuela Militar de Aviación. De igual manera, se seleccionó al señor Teniente Coronel PAVEL ANDRÉS LUNA CAMPIÑO, Comandante del Grupo de Educación Aeronáutica, y al señor Mayor JULIO CÉSAR GONZALEZ LEGUIZAMÓN actualmente piloto Instructor del equipo T-90 y quien fuera instructor de T-34 hasta mediados del año pasado cuando la flota fue retirada del servicio activo; reconociendo sus virtudes militares, su gran experiencia y trayectoria como pilotos militares.
Comandante Escuadrón de Vuelo Equipo T-90
El Comandante del Grupo Cadetes, al igual que los demás Oficiales, no desaprovechan ningún momento para estar de la mano del Cadete para corregirlo, enseñarle y encaminarlo a la preparación integral, gracias a la disponibilidad y disposición con un alto nivel de profesionalismo.
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Estrechando lazos de convivencia
C
Por: T3. Cristian Orozco Torres
on el fin de lograr un acercamiento con los habitantes de las comunas aledañas a la Escuela Militar de Aviación, el Grupo de Seguridad y Defensa de Bases No 7 desde hace varios meses organiza encuentros deportivos con partidos de fútbol, con el fin de estrechar lazos de convivencia y poder intercambiar ideas que nos permitan tener una mayor afinidad con la población civil. El objetivo de estos encuentros es lograr un acercamiento para generar confianza y fortalecer la seguridad, tanto de la Base como de la comunidad misma, con el fin de lograr una cooperación para poder reducir aún más los niveles de inseguridad y mejorar el comportamiento entre los habitantes, promoviendo la sana convivencia y tolerancia ante las diferencias. El trabajo del Grupo de Seguridad no sólo se ha centrado en la seguridad perimétrica de la Unidad Aérea, también ha logrado acercarse a la comunidad mediante estas actividades para conocer la problemática y así poder tener una acción más efectiva a la hora que la Institución Aérea y la comunidad lo necesiten.
Batalla de Boyacá, Protagonista de la Renuncia al Dominio Español
L
Por: OD18. Andrea Falla Rubiano
a Batalla de Boyacá hace parte de la segunda fase del Movimiento Independentista Neogranadino, que se desarrolló entre 1816 y 1819. Algunos días antes de la Batalla, el Ejército Libertador con las armas en sus brazos y formado en la plaza de Tunja, intentaba identificar si el enemigo optaría por la ruta de Samacá o por el Puente de Boyacá que estaba más cerca de Santa Fe. Para poder determinar dónde debían esperarlo, se infiltraron espías que observaban con detenimiento el paso de las tropas españolas de José María Barreiro. La tenacidad del Ejército Patriota y el desarrollo de cada uno de sus planes con rapidez, produjo que el ejército enemigo no pudiera recuperarse ni ponerse en comunicación con el Virrey Sámano. Cuando Simón Bolívar logró tener la información precisa de que las tropas pasarían por el Puente de Boyacá, dio la orden de movilizar a los Patriotas con el fin de impedir su paso. En horas de la tarde del 7 de agosto de 1819 se dio inicio al cruento combate, donde los Patriotas realizaron el ataque por la retaguardia. Después de audaces movimientos y como lo afirmó el General Santander: “Yo no añadiré otra cosa sino que el General Bolívar, presente en todos los puntos de acción, dio las órdenes precisas para hacer brillar el valor de las tropas, el esfuerzo de los jefes y oficiales”; logrando así completar la victoria frente a la división española que al encontrarse rodeada por todas partes y frente a la derrota, depuso sus armas y se entregó. El 7 de agosto nos recuerda que la Batalla de Boyacá es insigne por su “gloriosa acción de armas que permitió la separación para siempre de España”.
Referencias:
Henao, Jesús. (1984) Historia de Colombia. Tomo I. Editorial Plaza & Janes. P. 533542. Mora, Carlos; Peña, Margarita. (2002). Historia socioeconómica de Colombia. Editorial Norma. P. 120-123. Ocampo, Javier. (1990). Historia básica de Colombia. Editorial Plaza & Janes. P. 182201. Liévano, Indalecio. (1996). Grandes conflictos de nuestra historia. Biblioteca familiar Presidencia de la República. P. 99-133.
EMAVI Presente en el Evento más Importante de Tecnología a nivel Mundial Por: OD15. Sofi Lorena Riocampo Docente Programa Ingeniería Informática CPCO7, Campus Party Colombia 7a. Edición
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Multitudinaria asistencia del escenario de innovación y juegos del Campus Party 7ª. Edición.
l Campus Party es el mayor evento de tecnología, creatividad y cultura digital en red del mundo, el cual nace en 1997 con el objetivo de reunir por seis días y durante casi 24 horas a todas aquellas personas interesadas en intercambiar sus conocimientos relacionados con el ordenador, las comunicaciones y las nuevas tecnologías en su Séptima Edición. Por primera vez, la ciudad de Cali fue sede del evento, escogida por ser una ciudad que se proyecta como una de las Smart Cities de Colombia y Suramérica, dada por sus iniciativas en el ámbito de la tecnología y su política de desarrollo sostenible. Es por ello que el programa de Ingeniería Informática de la Escuela Militar de Aviación la cual tiene la misión de formar profesionales altamente capacitados en la concepción, desarrollo y gestión de tecnología informática de punta incorporando procesos de investigación con actualización permanente, hizo parte de este gran evento con un grupo de Docentes del Programa y un personal de Oficiales egresados del programa. En los diferentes espacios de Campus Party se presentaron conferencias, talleres y actividades que se dividieron en escenarios de ciencia, creatividad, emprendimiento, innovación, videojuegos, ciudad inteligente y workshops. Entre los temas expuestos se resaltó el surgimiento de las tarjetas o placas llamadas Arduino, las cuales sirven para la creación de robots, drones -vehículo aéreo no tripulado-, redes neuronales, entre otros, todos
a muy bajo costo, compuestos por un hardware libre y un software que permite su configuración. También Modding y hardware, que son el arte de modificar estéticamente partes de las computadoras donde las CPUS pueden transformarse en diferentes formas geométricas, tales como, hexágonos, pentágonos, triángulos con iluminación fluorescente en su interior; con un concepto que expresa la personalidad de su dueño. Así mismo, la aerografía aplicada a estas torres o carcasas permite lograr acabados realistas, futuristas o de desgaste. La informática forense estuvo a cargo de la Policía Nacional, la cual presentó un dispositivo igual en su apariencia a un mouse óptico, pero incorporaba un microscopio que permitía realizar una validación de cualquier documento o papel que tuviese sellos o marcas de seguridad, tales como, cédulas de ciudadanía, billetes y pasaportes; además de mostrar todos los diferentes tipos de conectores y cables que permiten extraer toda la información de cualquier dispositivo móvil, inclusive si tiene clave de seguridad. También se presentaron los dispositivos de almacenamiento como un tester digital y otros como discos duros externos, con el que se extraen todas las evidencias de cualquier equipo de computo de escritorio o portátil sin perder las propiedades de creación, modificación, adición e incluso la recuperación de cualquier acción de eliminación hasta el formateo físico o bajo nivel.
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Breves Call Center en el ESM
El Establecimiento de Sanidad
Militar EMAVI implementó el CALL
CENTER, el cual es una herramienta
E
CENTER es 3690233 de lunes a
ciones de riesgo en la operación
los sábados 07:00am a 1:00pm. Re-
Gracias a éste laboratorio, es
vía telefónica con el fin de optimizar y controlar el agendamiento de citas
y evitar el desplazamiento de los afiliados al ESM.
Teléfono y Horario
Por: ST. Ángela María Torres Aponte
l laboratorio de Pruebas No Destructivas del Grupo Técnico, se convierte en una herramienta fun-
damental para detectar posibles
El número telefónico del CALL
daños que pueden generar situa-
viernes 07:00am a 07:00pm horas y
de las aeronaves.
cuerde cancelar su cita con 24 horas
posible determinar defectos en
rectamente al CALL CENTER así per-
de los equipos de aviación de la
mínimo de anterioridad llamando di-
los materiales o en las soldaduras
mitirá que otro usuario se atendido.
Unidad. El GRUTE desde el 2008
El equipo de trabajo de EMAVI
y CACOM-7 con gran alegría dan la
bienvenida a todo el personal recientemente trasladado, quienes se unen
a nuestra gran familia para desem-
peñarse en sus distintas labores con gran determinación. Es motivó de tranquilidad saber que todos y cada uno de ustedes tienen grandes capa-
cidades y cuentan con la suficiente experiencia para cumplir con ahínco las responsabilidades
5
Las pruebas no destructivas, una herramienta fundamental en el mantenimiento
de Atención:
que permite al usuario asignarle citas
página
inherentes a
cada uno de sus cargos, esperamos
que sus expectativas personales, profesionales y familiares sigan continuando en ésta su nueva casa, la Base Aérea Marco Fidel Suárez.
cuenta con un laboratorio dotado
con las mejores herramientas y el capital humano calificado para realizar inspecciones en diferentes técnicas, entre las que encon-
tramos: ultrasonido, radiografía industrial, corrientes inducidas, termografía, inspección visual remota, partículas magnéticas y tintas penetrantes.
Entre los trabajos más desta-
cados se encuentra la inspección realizada a todos los componen-
tes estructurales del equipo T-34 Mentor, el cual se aplicó radiografía industrial y corrientes inducidas.
Otro procedimiento desta-
cado es la aplicación de SB03-3
Ensayos No destructivos Grupo Técnico
Boletín Técnico a los motores de la flota del T-41, con el fin de inspec-
cionar las partes internas de los ci-
lindros, a través de la verificación visual por medio de videoscopio.
Actualmente, las actividades
están centradas en las técnicas
por tintas penetrantes y partículas magnéticas, las cuales son aplica-
das en las bancadas y en los upper
leg link y upper atach de la flota de T-90 Calima, procedimientos
que ayudan a detectar el inicio de
sus bajos costos y óptimos resulta-
dos en tiempos mínimos, generan
ventajas en la detección de fallas
superficiales y sub-superficiales, verificación de corrosión y espe-
sor de materiales, sensibilidad en la detección de discontinuidades pequeñas y resolución, que permiten diferenciar dos discontinui-
dades próximas entre si, lo que ha
sido determinante dentro de las labores diarias del siempre capa-
fisuras que puedan comprometer
citado y entrenado Grupo Técni-
militares.
catastróficas que pueden repre-
caracterizadas por permitir opti-
humanas, dinero y daño al medio
la seguridad de los futuros pilotos
co, ayudando así a prevenir fallas
El uso de estas metodologías
sentar grandes pérdidas de vidas
mizar tiempo y recursos, debido a
ambiente.
Una pausa activa
P
Por: AT. Jennifer Ortiz Pérez
or más cómodo que te sientas durante el tiempo que dure tu jornada laboral, los músculos de tu cuerpo se resisten ante la falta de movimiento y es ahí donde comienza el padecimiento de enfermedades como el síndrome del túnel del carpiano, desgarres musculares, problemas visuales, entre otros. Los ejercicios que describimos a continuación te ayudaran:
Ojos:
• Parpadea varias veces, hasta que los parpados se vuelvan húmedos. • Cubre tus ojos con las manos sin presionar y mueve los ojos hacia la derecha, sostén la mirada por 6 segundos y vuelve al centro, repite el movimiento hacia la izquierda cada movimiento debe ser suave y lento.
Cuello:
• Con las dos manos, masajea los músculos posteriores del cuello y en la región superior en la espalda realiza este ejercicio por 15 segundos. • Flexiona la cabeza intentando tocar tu pecho con el mentón • Gira suavemente la cabeza hacia el lado derecho, sostén la mirada por encima del hombro por 10 segundos, regresa al centro y luego voltea al lado izquierdo.
Hombros:
• Coloca las manos sobre los hombros y dibuja simultáneamente 5 círculos grandes hacia atrás de forma lenta y suave, repite el movimiento hacia delante. • Con los brazos relajados a ambos lados del cuerpo eleva los hombros como intentando tocar las orejas al mismo tiempo.
Manos y Codos:
• Flexiona los codos dejando las palmas de las manos hacia abajo, empuña tus manos y realiza círculos con las muñecas en forma pausada. Realiza este movimiento 5 veces hacia fuera y 5veces hacia adentro. • Con una mano a la vez flexiona dedo por dedo iniciando por el meñique. Continua con los demás dedos hasta cerrar los puños, realiza el ejercicio con la otra mano. Las pausas activas no te llevan mucho tiempo y te darán tranquilidad, energía y flexibilidad a esas partes del cuerpo que se quedan quietas durante el tiempo que permaneces en tu trabajo.
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Fuerza de Tarea Apolo Por: MY. Juan Manuel Velasco Martínez ENLACE FUTAP JULIO 2014
aeronaves de la Fuerza Aérea, llevando a cabo tres operaciones rutinarias en las áreas circunvecinas.
La primera de ellas es el abastecimiento
bimensual por vía aérea a los 16 Batallones de Combate ubicados en las zonas rojas del
Departamento del Cauca, la segunda los sorpresivos
ataques de la subversión, requieren la evacuación inmediata de heridos por todo tipo de fuego,
explosivos artesanales y las minas antipersona, las cuales atentan contra la población civil.
En estas trampas mortales han caído civiles
entre los que se encuentran niños, mujeres,
L
septiembre de 2011, debido al creciente
accionar de los grupos narcoterroristas en esa área.
Hoy en día la zona más azotada por la violencia y el terrorismo en el país.
La FUTAP liderada por el señor Brigadier
General Wilson Danilo Cabra Correa, se encuentra conformada por cinco Brigadas Móviles: 14, 17, 28, 29 y 37, divididas en 16 batallones de combate
y un batallón de alta montaña distribuidos en las cordilleras central y occidental del Departamento del Valle del Cauca.
terroristas.
Es triste y doloroso saber que diariamente en
sitios ubicados a sólo 10 o 15 minutos de vuelo, hay Soldados del Ejército que mueren en este conflicto.
El país desconoce sucesos dolorosos que ocurren en esas montañas, que aunque cercanas, los medios de comunicación no tienen acceso.
Es muy lamentable la muerte diaria de
Soldados por los ataques indiscriminados contra los puestos del Ejército y contra personas inocentes
de la sociedad civil en los cascos urbanos del Departamento y son víctimas de una guerra sorpresiva que no les da tranquilidad para sus quehaceres y trabajos diarios.
Oficiales Pilotos de la EMAVI y del CACOM 7 en las instalaciones de la Fuerza de Tarea Apolo. La
función
principal
del
enlace
es
la
coordinación de los apoyos aéreos para el control del espacio aéreo y la aplicación de la fuerza con las
de
Seguridad,
destacamos algunas de ellas, que por su
y entrega de cada uno de los integrantes del equipo de los Recuperación de
Personal, Tiradores de Plataforma y Guías Caninos, quienes con su aporte han dejado en alto el nombre de la especialidad. Las
capacidades
del
Equipo
de
Recuperación de Personal es realizar operaciones
de salvamento, búsqueda
y rescate para todo personal militar y civil que se encuentran en área hostil o
en situaciones de desastre natural; es así
como este grupo de hombres arriesgan su vida para preservar la de los demás, haciendo alusión a su lema “PARA QUE OTROS PUEDAN VIVIR”.
preciso de largo alcance sobre un blanco; además de la realización de escoltas presidenciales a bordo de una aeronave.
Finalmente los guías caninos hacen
importar las normas del Derecho Internacional
enlace de la Fuerza Aérea Colombiana, asumido por
Grupo
movimiento, aplicar fuego selectivo y
ataques contra las tropas del Ejército Nacional, sin
Combate No 7; por esta razón se creó el puesto de
del
a objetivos militares definidos fijos o en
Casi a diario los miembros de las Farc realizan
de las aeronaves de ataque en el Comando Aéreo de
Dentro de algunas de las capacidades
desde plataformas aéreas o de superficie
la Fuerza Aérea Colombiana.
Cauca nació la necesidad de una reacción inmediata
sensación para todo el personal que habita
capacidades, tales como neutralización
aeronaves del Comando Aéreo de Combate No. 7 de
Del constante accionar delictivo en la zona del
alta calidad a la unidad, generando ésta
Así mismo, los integrantes del equipo
3 de la Tercera División del Ejército Nacional y las
confrontaciones armadas.
y compromiso proveen la seguridad de
Tepla cumplen su misión de acuerdo a sus
Batallón de Movilidad y Maniobra de Aviación No.
a diferentes riesgos ante los peligros de las
y mujeres de seguridad que con empeño
labor realizada muestra el profesionalismo
constantemente apoyados desde el aire por el
al conflicto a niños de la región, sometiéndolos
el trabajo diario de los hombres
alertan sobre la presencia armada de bandidos
hombres ubicados en las zonas montañosas, son
los cabecillas de ese grupo narcoterrorista vinculan
Militar de Aviación, es de resaltar
los reconocimientos armados realizados en toda
Estas Fuerzas de aproximadamente 4.900
Humanitario y los Derechos Humanos. Así mismo,
de Bases No 7 de la Escuela
distintivas
en zonas específicas del Departamento con fines
del Valle del Cauca, fue creada el 19 de
n el Grupo de Seguridad y Defensa
y trabaja dentro de la Unidad Aérea.
la jurisdicción, según informes de inteligencia que
en el municipio de Miranda, Departamento
E
Por: T3. Cristian Orozco Torres
hombres y nuestros Soldados colombianos en
diferentes acciones mortales. La tercera tarea son
a Fuerza de Tarea APOLO, FUTAP, ubicada
Capacidades de importancia para cumplir la Misión Militar
Para el Comando de la Fuerza de Tarea APOLO,
orgánica de la Tercera División, es importante
continuar en la prevención de esta guerra difícil e inútil que atenta a la paz y la tranquilidad de esos pueblos.
Es así, como el Ejército Nacional y la Fuerza
Aérea Colombiana, en un trabajo conjunto, seguirán
realizando actividades de prevención, defensa
y control en los municipios del norte del Cauca y sur del Valle, donde las Farc realizan ataques a
las Fuerzas Armadas y a la Población Civil.Para estas actividades se mantendrá un cronograma de trabajo, seguimiento e inteligencia con el objeto de
evitar en lo posible que grupos al margen de la ley continúen con esta lucha indeseable.
parte importante de la seguridad de la
Unidad, aportando con sus capacidades,
las cuales permiten ser parte importante
del engranaje de la seguridad para que la misión se cumpla. Actualmente
en
el
Grupo
de
Seguridad, al igual que los caninos, los
guías también tienen especialización en detección de sustancias y que al entrenar
los caninos conocen y saben cómo deben reaccionar frente a cada situación según su
naturaleza; de igual manera encontramos
la especialidad en defensa y ataque donde
estos caninos complementan el sistema de seguridad en la Base.
Número 55
Semblanza
María Fernanda Escobar
M
Por: TE. Nelson Enrique Gómez Reina
aría Fernanda, caleña de nacimiento y profesional en Administración de Empresas con especialización en Gestión Pública y Diplomados en Calidad, Balance Score Card y MECI; extraordinaria mujer que labora en la Fuerza Aérea Colombiana desde el 2 de enero de 2002 y desde ese entonces se ha desempeñado como Asesor de Seguimiento y Evaluación del Departamento de Planeación Estratégica de la Base Aérea. Uno de sus primeros retos fue hacer una campaña de ahorro en los servicios públicos de la Escuela debido a los elevados costos, realizando el diagnóstico de los valores, donde se encontró que éramos víctima de cobros por encima de lo facturado y que los promedios de consumo también eran elevados, teniendo como resultado que la Escuela presentara reclamaciones, se normalizaran los cobros y se recuperara el dinero que se pagó de más. Así mismo, buscó una alternativa en los proveedores de estos servicios, obteniendo como resultado la optimización de los dineros para una eficiente ejecución de los recursos. Es una de las personas que conformó el equipo de implementación del Sistema de Gestión de Calidad en la EMAVI, además de conseguir la Certificación en Calidad, lo que se traduce, según María Fernanda, en una experiencia de gran aprendizaje para ella. Igualmente ha contribuido en la implementación del Balance Score Card, modelo por el cual se da cumplimiento a la Ley 489 de 1998, que busca que todas las empresas del estado implementen
un sistema de desarrollo administrativo. Además, la Fuerza Aérea Colombiana la designó como la administradora del programa Estrategos para la EMAVI, aplicativo que tiene un cuadro de mando integral que permite que la Dirección de la Escuela tenga alertas en tiempo real para la toma de decisiones en pro del cumplimiento de los objetivos. Esta excelsa caleña, también hizo parte del equipo que implementó el Modelo Estándar de Control Interno, siendo la persona que actualmente es la encargada de la aplicación y sensibilización a todo el personal de la Unidad; sintiéndose orgullosa y feliz por contribuir al crecimiento y mejora de la Fuerza Aérea Colombiana, ya que sus logros le han dejado una gran experiencia, una visión más amplia y global de la Institución; siendo estos temas de interés personal, ya que la hacen crecer en su ámbito profesional.
Por: MY. Camilo Andrés Perdomo
Comandante Escuadrón de Vuelo Equipo T-90
AF. Juan Sebastián Bernal Espíndola
H
ace dos años la Escuela Militar de Aviación “Marco Fidel Suárez” inició la transición para regresar el vuelo a la Escuela, buscando que los Cadetes iniciaran el curso primario de vuelo a partir del tercer año, completando asi su periodo básico en el grado de Alférez y se graduarán como Oficiales con la especialidad de pilotaje en ala fija y ala rotatoria. Para lograr esto, fue necesario realizar muchos cambios, entre los cuales se resaltan la
Proceso de selección del Talento Humano
Por: ST. Juan Diego Ortiz
Inician vuelo los Alféreces del curso 87
Alumnos de vuelo Escuadra T-90
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reestructuración de las mallas curriculares de los programas académicos, la implementación del Programa de Ciencias Militares Aeronáuticas, los programas de instrucción, entrenamiento y el compromiso institucional para poder cumplir con esta importante meta. Fue así como el 1 de julio de 2014, 16 Alféreces del curso 87 iniciaron el curso de vuelo primario en los equipos T-90 CALIMA y T-41 MESCALERO, para poner a prueba los conocimientos adquiridos durante los años anteriores, demostrando disciplina, constancia y dedicación para alcanzar tan anhelado sueño de volar. Se espera que para el 2017, en el cual nuestra Fuerza cumple 100 años, la Escuela Militar de Aviación gradué el curso 90 de Oficiales, ya como Pilotos Militares con las capacidades y el entrenamiento básico para desempeñarse como tripulantes de las distintas aeronaves con las que cuenta la Fuerza Aérea Colombiana para ejercer la soberanía del espacio aéreo colombiano.
Durante todo el primer semestre del año 2014 se ha venido desarrollando el proceso de incorporación para el curso 91, de Oficiales que ingresará a la Escuela Militar de Aviación en la segunda semana de enero del año 2015. El Departamento de Incorporación a lo largo de este semestre ha demostrado un gran alcance realizando exámenes de incorporación en todo el país, inclusive, cubriendo ciudades como Leticia, San Andrés, Bucaramanga, entré otros. Este proceso para los aspirantes se inicia realizando la preinscripción en la página web y después de cumplir con unos requisitos de incorporación como lo son la estatura y haber tenido un buen promedio en el examen del Icfes, se realiza la inscripción en cualquiera de las Unidades de la Fuerza Aérea, la cual le da derecho a iniciar el proceso de incorporación, en el cual presentará una examen intelectual constituido en cuatro pruebas de razonamiento numérico, abstracto, verbal e inglés. Cada examen consta de 150 preguntas el cual es aprobado teniendo como mínimo un total de 75 preguntas correctas. Siguiendo el proceso una vez aprobado el examen, los aspirantes son citados en la ciudad de Bogotá para realizar la entrevista psicológica y los exámenes psicotécnicos y médicos. En esta parte del proceso los aspirantes pueden ser aptos y continuar su proceso, no aptos y ser retirados del proceso o aplazado, que consiste en realizarse un procedimiento médico de acuerdo a lo establecido por el Centro de Medicina Aeroespacial CEMAE. Al término de los exámenes médicos y la entrevista psicológica, y encontrase apto, el aspirante debe presentar la prueba física dividida en tres ejercicios: trote, flexiones de brazo y abdominales, los cuales son aprobadas al realizar el total de repeticiones y alcanzando la distancia requerida en un tiempo determinado. La parte final de este proceso de incorporación, consta de una visita domiciliaria por parte de un señor Oficial superior, el desarrollo de una junta de selección donde se miran los mejores aspirantes y las mejores condiciones de talento humano para realizar la incorporación al curso 91 de Oficiales. A la fecha, el Departamento de Incorporación ha inscrito más de 1.600 aspirantes, realizado más de 1.400 exámenes de incorporación.
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Número 53
En familia
El matrimonio sacramento Por: OE18 Pbro. Jesús Erney Suárez Calderón
El primer momento para redescubrir el matrimonio como sacramento, es necesario que te dejes transformar una vez más por Cristo, ya que el sacramento tiene como fin la comunión. Ser en Cristo una sola cosa: “Es Cristo quien vive en mi, quien vive en nosotros”. En la lectura ardua del Evangelio lo vamos conociendo, en la Oración vamos profundizando en su intimidad, en los sacramentos alimentamos y restauramos la comunión de amor. Hay que dejarse restaurar porque nuestro amor necesita ser curado, son muchas las heridas del amor en los matrimonios de hoy. Hay que dejarse transformar porque la vida no es fácil, los sacrificios a veces son grandes y sin darnos cuenta nos destruimos. Ustedes son un sacramento desde ya, pero véanlo también como un proyecto de futuro: “algún día lo seremos más perfectamente”. El diálogo conyugal en verdad, el vivir el uno para el otro en las pequeñas cosas, el cultivar diariamente su amor, recreándolo, el dedicar tiempo a lo que es importante, la oración conjunta y la palabra... todo eso hará que cada día sean más transparentemente un sacramento, que cada día más puramente Dios esté presente en ustedes y llegue a través de ustedes a cuantos se acerquen. El sacramento es el fundamento de la espiritualidad conyugal. Orienta nuestras vidas, nuestros trabajos, nuestros ocios y diversiones, nuestros compromisos y responsabilidades, con esa luz capaz de hacer posible en nosotros su presencia, el encuentro. Orienta el modo de nuestra relación con Él, entre nosotros hacia los demás. El sacramento hace clara la ascética de una espiritualidad conyugal al llamarme ininterrumpidamente a superar en mi vida todo lo que pueda ser un obstáculo para su vivir en mi, para hacer posible el encuentro en mi. Y por fin, el sacramento es el fundamento de la mística: hacer verdad el dicho de San Pablo: “Es Cristo quien vive en mi”, hacer crecer ese Dios en mí para ti, para nuestros hijos, para los demás, porque nosotros somos el sacramento. Sea esta una invitación muy especial para todos los fieles que Dios me ha confiado, para ti querido lector, para ti que has decidido casarte, para ti que piensas casarte y formar un hogar, recuerda siempre: “ser tu a mí y yo para ti otro Jesús”, alter Christus, es sin duda el fundamento y la fuerza de una espiritualidad conyugal.
Entrevista Por: CDSBR. Paola Milena Barba López Periodista
¿Quién es el jefe Umaña? R Soy un Suboficial del Cuerpo Administrativo, de especialidad tecnólogo constructor en obras civiles con aproximadamente 20 años de labor. Entré en diciembre de 1993 a la Fuerza Aérea y en diciembre voy a cumplir ya 21 años de permanencia. Básicamente me considero una persona alegre, feliz de mi trabajo, me encanta la construcción, creo que es lo mejor que he podido hacer ya que la construcción permite el desarrollo del mundo. Soy una persona feliz y encantada de trabajar en la construcción. ¿Qué proyectos ha llevado a cabo durante éste tiempo? R Realmente poder hacer una descripción de esas cuando uno lleva 20 años en la Fuerza Aérea es recordar prácticamente toda la carrera. Cuando ingresé mi primera base fue Melgar, allí empecé a llevar los procesos, era la primera vez que había un suboficial en hacer los procesos, prácticamente antes quien llevaba todo a nivel de instalaciones era un civil de apellido Braulio. Cuando entré comencé hacer los proyectos de vivienda fiscal , mantenimiento general de las instalaciones, la remodelación del casino de suboficiales, barracas y en especial en ese periodo que fue de cuatro años, me gané el monumento a las banderas, y tuve ese honor ya que esa obra es mía como diseño y construcción. Después dure en Barranquilla nueve años donde también realizamos un proceso de mantenimiento en las casas fiscales, se realizó el monumento de la entrada con el A37 de la base, conseguí las grúas más grandes del mundo para lograr la instalación del avión. Luego fui trasladado a la base de CACOM 1 estuve cuando la inundación, reconstruimos muchas casas, recuperamos las calles, el hangar, fue una de las experiencias que
más recuerdo, construimos el Mall, el hangar de mantenimiento se recuperó... hay muchísimas obras y lo agradable que es trabajar en mi profesión. Llegamos ahora a CACOM 6, tres esquinas dure dos años, se hicieron cantidades de obras trabajamos en seguridad, la base ganó el premio de seguridad. En EMAVI, en año y medio he realizado grandes obras con pocos recursos, pero se ve reflejada la voluntad del personal y el talento humano del grupo de apoyo, eso prácticamente es a grandes rasgos lo que he realizado en mi trayecto en fuerza aérea ¿Cómo llegó a ser la figura del trimestre? R Este es bien particular porque uno a veces dice: “yo estuve en tal base y realicé tantas cosas y no llegue a tener ese título”, aunque si ocupe dos o tres veces la figura del trimestre de cada base, fui inclusive el mejor relevante de guardia siendo administrativo, algo muy particular. Me dieron ganas de hacer parte de la milicia, realicé el curso de contra guerrillero y paracaidista. Para mí la vida militar es un gusto, yo iba hacer curso de lancero pero me casé, y ya no hay espacio para esos retos. Fui nombrado en primer trimestre candidato a la figura del trimestre y ahora en el segundo trimestre soy la figura, es el resultado de lo que soy, es mi hoja de presentación para darme mi espacio, éste premio es el resultado de mi trabajo en cada una de las bases, es conjugar el trabajo del personal para alcanzar objetivos. En la Escuela Militar de Aviación, hemos conseguido cemento donado, las obras se realizaron con las manos, la colaboración de automotores, conseguir la tablas, etc, todo eso nos da el valor humano para que éste galardón se haya dado, es la suma de todo el personal del grupo de apoyo y de toda la EMAVI.
FTD Calima T-90 Por: TC. Pavel Andrés Luna Campiño
E
l entrenador de vuelo del avión T-90 “CALIMA”, es una herramienta desarrollada y construida en la Escuela Militar de Aviación, se convierte en una opción perfecta para el entrenamiento de los nuevos pilotos de la Fuerza Aérea Colombiana, como alternativa dentro de un ambiente académico y operativo, el cual por sus características brinda al futuro piloto de nuestra institución la capacidad de iniciar su etapa de vuelo paralelamente al vuelo real, en las aeronaves T90-C mejorando la proficiencia y desempeño en cada misión. El programa de entrenamiento del FTD T-90 está diseñado con el fin de facilitarle al alumno el desarrollo de las habilidades necesarias y la práctica de cada una de las maniobras establecidas, buscando la mejora continúa en el desarrollo de la misión. Este programa esta dividido en tres fases con un total de 10 misiones distribuidas en una fase inicial, donde practican desde la adaptación a la cabina hasta las maniobras básicas de área. En la segunda fase, cuando el piloto alumno ha demostrado su avance, pasa a las maniobras de contacto, realizándolas con una exigencia superior para llegar al tráfico visual y por último la tercera fase, esta diseñada para la practica de maniobras avanzadas
y emergencias en el tráfico, la cual lleva un mayor grado de dificultad. Este programa se basa en el auto aprendizaje, orientados por un facilitador el cual observa las capacidades y habilidades de cada piloto con el fin de corregir las desviaciones que puedan presentarse durante su entrenamiento. A la fecha se han graduado 70 oficiales como pilotos primarios en el equipo T-90 y actualmente se encuentran en formación otros 5 oficiales y 10 alférez, para los cuales el aporte del simulador según su propio concepto ha sido crucial “el simulador nos permite practicar los procedimientos normales, nos da un acercamiento bastante real con relación al arte de volar la aeronave, nos permite practicar las diferentes emergencias lo que se convierte en una garantía más al momento de realizar nuestro curso de vuelo y salir exitosos”. Desde la perspectiva de los pilotos instructores se reconoce este simulador como un facilitador del proceso de aprendizaje primario de vuelo, que tiene un alto impacto en la seguridad aérea, “la práctica de los procedimientos normales y de emergencia por parte de los alumnos en el simulador facilita nuestro trabajo a bordo de las cabinas ya que los alumnos adquieren previamente a sus misiones de vuelo las destrezas que le facilitan tener un desempeño más eficiente, permitiendo pasar de la teoría a la práctica”. En la actualidad el simulador tiene 1.400 horas de operación, las cuales han volado los oficiales alumnos de la institución y los oficiales de la Armada Nacional, como también los Alféreces y Cadetes de la Escuela Militar de Aviación, con el objeto de incentivarlos y motivarlos al vuelo, así mismo el simulador ha sido volado por distinguidas autoridades del gobierno y de los entes militares como vitrina del desarrollo tecnológico.