Liderazgo de Calidad
“El que procura ser justo, amoroso y bondadoso, halla vida, justicia y honra�. Proverbios 21:21.
Desarrollo Humano y Profesional
Liderazgo de Calidad Para poder definir los valores que conforman un liderazgo de
calidad, primero debemos saber que es un líder. ¿Qué es un líder?
El líder es aquella persona que es capaz de influir en los demás. Es la
persona que lleva "la voz cantante" dentro del grupo; su opinión es la más valorada. El liderazgo no tiene que ver con la posición jerárquica que se ocupa:
Una persona puede ser el jefe de un grupo y no ser su líder y, al contrario, puede ser el líder sin ser el jefe. El jefe decide lo que hay que hacer en virtud de la autoridad que le otorga su posición jerárquica.
El líder, sin disponer necesariamente de esta autoridad jerárquica, tiene
también capacidad de decidir la actuación del grupo en base a la influencia que ejerce, que viene determinada por la "autoridad moral" que ejerce sobre el
resto del equipo. A los miembros del grupo les inspira confianza saber que al frente del mismo se encuentra el líder.
Liderazgo de Calidad: Creatividad Los buenos líderes usualmente son pensadores creativos. Se
orientan hacia los resultados, siempre buscan métodos mejores o más productivos para lograr que las cosas se realicen mejor. Nunca están
satisfechos de cómo están las cosas y siempre están abiertos a las ideas nuevas de los demás; son personas de mente abierta que encuentran tiempo para los vendedores, empleados, competidores o para personas que aporten ideas nuevas.
Los buenos líderes, son personas susceptibles al cambio, ven los
tiempos buenos y los malos; buscarán la forma de vencer lo malo, con ideas siempre creativas. Saben que el cambio vendrá, a pesar de ellos;
algunos copiarán sus ideas del pasado y encontrará una forma más eficiente para llevarlas a cabo.
Quien pierde su tiempo, pierde la vida. ¡Las horas vacías no vuelven jamás!
Liderazgo de Calidad: Juicios. Una de las mejores cualidades del liderazgo de calidad es hacer
buenos juicios; hacer buenos juicios no es una habilidad que se gana y luego se mantiene; hacer buenos juicios, es una respuesta interior
puesta por Dios diariamente para cada situación. El liderazgo es realmente
guiar
a
las
personas
a
través
de
situaciones,
manteniéndolas concentradas en los resultados finales que se han deseado. El buen juicio usualmente viene de personas que:
1. Son honestas con ellas mismas y no tienen agendas escondidas. 2. Están preocupadas de lo que está bien, no de quién está bien. 3. Son humildes para pedir la opinión de otras personas.
Liderazgo de Calidad: Presión. Existe una diferencia entre estar bajo presión y experimentar estrés, aunque en varios aspectos son similares. El estrés lo origina una sobrecarga; es como estar atrapado, o sentirse empujado hacia un rincón. Es como cuando no se puede ver el final del túnel y tampoco se puede retroceder. La presión es más una elección que otra cosa. La presión es, la mayoría de veces generada por las mismas personas. No se tendría que competir o trabajar tan duro, pero se elige así al establecer tantos retos o querer ganar demasiado. proactivos se identifican par las siguientes características: 1. Tienen visión. 2. Tienen Anhelos 3. Se sienten realizados con los retos.
Los líderes
Liderazgo de Calidad: Paciencia. Los buenos líderes son aquellas personas que son pacientes, que no se desesperan y tienen confianza de que todo saldrá como ellos se
lo han propuesto. La paciencia no es demora o pereza, es esperar el momento apropiado y trabajar con el tiempo y las estaciones. Los líderes maduros reconocen las estaciones en sus vidas y negocios;
dejan algún tiempo para el cambio. Las personas que son pacientes reciben tres honores: •
son reconocidas como personas que tienen autocontrol.
•
Son reconocidas como personas con entendimiento.
•
Son reconocidas como personas sabias. Los buenos lideres saben cuándo empujar y cuando halar. Nunca
se debe ignorar los problemas, sino ser pacientes y observar cuidadosamente cual es el momento. La paciencia es la habilidad de apagar el motor cuando dentro de usted quiere quemar las llantas.