МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ ПРИКАЗ 1 8 ИЮЛ Ш
г. Новосибирск Об утверждении плана мероприятий («дорожной карты») по реализации Концепции управления качеством образования в Новосибирской области на 2022-2023 годы
В соответствии с пунктом 4 приказа министерства образования Новосибирской области от 24.06.2022 № 1041 «Об утверждении Концепции управления качеством образования в Новосибирской области на период с 2022 по 2027 год» п р и к а з ы в а ю : 1. Утвердить прилагаемый план мероприятий («дорожную карту») по реализации Концепции управления качеством образования в Новосибирской области на 2022-2023 годы (далее - план мероприятий). 2. Управлению образовательной политики в сфере общего образования министерства образования Новосибирской области (Плетнева ЕЛО.) совместно с государственным казенным учреждением Новосибирской области «Новосибирский институт мониторинга и развития образования» (Ярославцева Н.В.), государственным бюджетным учреждением Новосибирской области - Центром психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи детям «Областной центр диагностики и консультирования» (Самуйленко С.В.), государственным автономным учреждением дополнительного образования Новосибирской области «Областной центр развития творчества детей и юношества» (Вершинин Р.О.); управлению молодежной политики министерства образования Новосибирской области (Жафярова М.Н.) совместно с государственным автономным учреждением дополнительного профессионального образования Новосибирской области «Новосибирский институт повышения квалификации и переподготовки работников образования» (Умбрашко К.Б.); управлению профессионального образования и подготовки трудовых ресурсов министерства образования Новосибирской области (Головнин А.Н.) совместно с государственным автономным учреждением дополнительного образования Новосибирской области «Новосибирский центр развития профессионального образования» (Осокина О.М.) обеспечить исполнение плана мероприятий.
3. Рекомендовать органам управления образованием муниципальных районов и городских округов Новосибирской области обеспечить исполнение плана мероприятий совместно с подведомственными муниципальными образовательными организациями. 4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра образования Новосибирской области Щукина В.Н.
И.о. Министра
Попкова И.В. 238-74-07
Ю.И. Савостьянов
УТВЕРЖДЕН приказом Минобразования Новосибирской области от 1 9 ИЮД 2022 № / Щ ,
ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ («дорожная карта») по реализации Концепции управления качеством образования в Новосибирской области на 2022-2023 годы № п/п
1.
2.
1,
2, 3.
Сроки Ответственные Ссылка на размещение Планируемые результаты реализаций исполнители документа I. Организационно-информационное сопровонедение реализации Концепции Проведение заседаний Координационного Проведено не менее 15 заседаний по совета по развитию региональных и Минобразования, вопросам управления качеством образования члены муниципальных механизмов управления Ежемесячно качеством образования (далее Координационного Координационный совет) по вопросам совета управления качеством образования Минобразования, Публикация информационных релизов о Организация информационного проведенных мероприятиях по сопровождения реализации Концепции НИМРО, реализации Концепции на сайте https://minobr.nso.ru/ НИПКиПРО, Постоянно Минобразования и подведомственных littps://www.nimro.ru/ оцдк, организаций ОЦРТДиЮ, НЦРПО II. Система оценки качества подготовки обучающихся Организовано обсуждение реализации Организация обсуждения реализации Августмуниципальных планов мероприятий по https://www.nimro.ru/eduмуниципальных планов мероприятий по МОУО сентябрь повышению качества образования за eval/manaeement/reaional/ повышению качества образования за 2022 2021/2022 учебный год 2021/2022 учебный год Организовано обсуждение результатов Организация обсуждения результатов Августмониторинга на заседаниях https://\v w w.n imro.ru/ed uмониторинга на заседаниях МОУО сентябрь муниципальных методических eval/nianaeemcnt/reeioiiaf/ муниципальных методических 2022 объединений объединений Проведен мониторинг системы оценки httDs://www.nimro.ru/eduОрганизация проведения мониторинга Март-июнь УОП 0 0 Описание мероприятий
4
№ п/п
4.
5.
6.
7.
8.
Описание мероприятий системы оценки качества подготовки обучающихся в 2023 году для выявления динамики показателей мониторинга и проведения эффективности принятых мер Организация объективности проведения оценочных процедур
Реализация программ повышения квалификации для педагоговпредметников с учетом анализа результатов оценочных процедур (ВПР, ОГЭ, ЕГЭ) Проведение курсов повышен™ квалификации для педагоговпредметников муниципальных районов (городских округов), в которых выявлен низкий уровень сформированности функциональной грамотности Разработка методических рекомендаций для педагогов-предметников по повышению качества подготовки обучающихся на основе результатов анализа оценочных процедур (ВПР, ОГЭ, ЕГЭ) в 2022 году Организация деятельности рабочей группы по формированию объективной ВСОКО. Обсуждение методики оценки показателей мониторинга по формированию объективной ВСОКО и обеспечение оптимизации графиков проверочных и диагностических работ
Сроки реализаций 2023
Ответственные исполнители НИМРО
В течение 2022/2023 учебного года
УОП оо МОУО
В течение 2022/2023 учебного года
НИПКиПРО
В течение 2022/2023 учебного года
НИПКиПРО
Декабрь 2022
НИПКиПРО
Декабрь 2022
НИМРО
Ссылка на размещение документа качества подготовки обучающихся в eval/manaeement/reaional/ 2023 году для выявления динамики показателей мониторинга Планируемые результаты
Организовано проведение ВПР на контрольной выборке 11Itps:// www .nimro.ru/ednобщеобразовательных организаций eval/manaaement/reeional/ Реализованы не менее 7 программ повышения квалификации для педагоговпредметников с учетом анализа https://www.nipkipro.ru/ результатов оценочных процедур (ВПР, ОГЭ, ЕГЭ) Реализованы не менее 3-х программ повышения квалификации для педагоговпредметников муниципальных районов https://www.nipkipro.ru/ (городских округов), в которых выявлен низкий уровень сформированности функциональной грамотности Разработаны методические рекомендации для педагоговпредметников по повышению качества lmps://www. nipkipro.ru/ подготовки обучающихся на основе результатов анализа оценочных процедур (ВПР, ОГЭ, ЕГЭ) в 2022 году Разработана методика оценки показателей мониторинга по формированию объективной ВСОКО и hti ps://w ww.n im ro. ru/etl uобеспечение оптимизации графиков eval/manaaement/reaional/ проверочньгх и диагностических работ
5
№ п/п
Описание мероприятий Проведение анализа принятых мер
9.
U
2.
3.
4.
5.
6.
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
эффективности Июнь-июль 2023
УОП 0 0 НИМРО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Проведен анализ эффективности принятых мер на основе результатов мониторинга системы оценки качества httDs://www.nimro.ru/eduподготовки обучающихся в 2022 году. eval/manaeement/resional/ Скорректированы цели по направлению и перечень показателей и запланированных мер
I I I . С и стем а р аботы со ш к ол ам и с н и зк и м и обр азов ател ь н ы м и р езул ь т атам и и /и л и ш к ол ам и , ф ун к ц и он и р ую щ и м и в н ебл агоп р и я тн ы х соц и ал ь н ы х усл о в и я х Выявление школ с низкими Определен список школ Новосибирской Декабрь образовательными результатами (далее области, демонстрирующих низкие https://www.n imro.ru/edu2022НИМРО ШНОР) образовательные результаты в 2022 и eval/manaaemcnt/reaional/ январь 2023 2021 годах Определение списка школ-участников Декабрь Приказ об утверждении списка школhtt ps ://w\vw.n im ro.ru/ed uпроекта адресной методической помощи 2022НИМРО участников проекта «500+» cval/manaeement/reeional/ «500+» (далее - школы проекта «500+») январь 2023 Выявление школ с низкими Приказ об утверждении списка школ Новосибирской области, образовательными результатами и Январьдемонстрирующих низкие https://www.nimro.ru/eduфункционирующих в неблагоприятных февраль НИМРО образовательные результаты и eval/manaccmcnt/rceional/ социальных условиях (далее - ШНОР и 2023 функционирующих в неблагоприятных ШНСУ) социальных условиях (за 2022 год) Определен список школ Новосибирской Определение перечня школ с рисками Январьобласти с рисками снижения https://www.nimro.ru/eduснижения образовательных результатов февраль НИМРО образовательных результатов («группа eval/manaaement/renional/ (далее - «группа риска») 2023 риска») (за 2022 год) Определен список школ для организации ЯнварьОпределение перечня школ, в которых https://www.nimro.ru/eduработы по профилактике учебной февраль НИМРО необходимо проводить работу по eval/manauement/reaional/ неуспешности 2023 профилактике учебной неуспешности Мониторинг проведен в 100% ШНОР и Проведение мониторинга ресурсных ШНСУ, 100% школ проекта «500+». дефицитов (анализ дополнительных Подготовлена аналитическая справка с https://www.nimro.ru/eduусловий функционирования и Март-апрель НИМРО eval/manaaement/reaiona// j обозначенными проблемами 2023 типологизация школ ШНОР и ШНСУ, анализ рисковых профилей школ проекта «500+»)
6
№ п/п
7.
8.
9.
Описание мероприятий Проведение установочных совещаний для: школ проекта «500+»; МОУО по сопровождению ШНОР и ШНСУ, «группы риска», школ проекта «500+», по профилактике учебной неуспешности Проведение курсов повышения квалификации по повышению качества управленческой деятельности для впервые выявленных Ш НОР и ШНСУ, школ «группы риска» Проведение мероприятий по обмену опытом в рамках клуба директоров «Вдохновляющее лидерство» Новосибирск-Хабаровск-Горно-Алтайск
Проведение обучающих мероприятий со 10. спикерами из других регионов (МГГТУ, МИА Россия сегодня) Проведение анализа динамики 11. образовательных результатов в Ш НОР и ШНСУ, школах проекта «500+» Подготовка информационно методических материалов по повышению 12. качества образовательных результатов в ОО, имеющих низкие образовательные результаты обучающихся Организация проведения регионального Конкурса лучших практик руководителей в образовании (КИПРО) 13.
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Ссылка на размещение документа
Планируемые результаты Проведены два установочных совещания
Февральмарт 2023
https://\v\v\v.n imro.ru/edueval/manaeement/reaional/
УОПОО НИМРО
Проведены курсы повышения квалификации с охватом не менее 30 чел. Март 2023
Октябрь 2022, Апрель, август, октябрь 2023 Октябрь 2022, апрель 2023 Апрель-май 2023 Ноябрь 2022, Май, ноябрь 2023 Октябрьдекабрь 2022, Октябрьдекабрь 2023
НИМРО
НИМРО
НИМРО
НИМРО
НИМРО
НИМРО
https://www.nimro.ru/edueval/manaeement/reaional/
Проведено 4 мероприятия по обмену опытом в рамках клуба директоров «Вдохновляющее лидерство» httDs://www.nimro.ru/eduНовосибирск-Хабаровск-Горно-Алтайск eval/manaeement/reaional/
Проведено 3 обучающих мероприятия со https://www.nimro.ru/eduспикерами из других регионов (МГПУ, eval/manaeement/reaional/ М ИА Россия сегодня) Подготовлена аналитическая справка по h tt ps://www. n im ro.ru/cd uитогам проведенного анализа eval/manaeement/reaional/ Опубликованы три сборника информационно-методическими материалами
с https://www.nimro.ru/edueval/manaeement/reaional/
Обеспечено участие в конкурсе не менее 5-ти руководителей школ выявленных групп и не менее 2-х представителей litt ns ://w ww. nimro.ru/ed uМОУО cval/inanaaement/reeional/
7
№ п/п
Описание мероприятий
Проведение мониторинга реализации муниципальных «дорожных карт» по сопровождению выявленных групп школ 14. (далее - МДК)
Сроки реализаций Сентябрьоктябрь 2022, Сентябрьоктябрь 2023
Ответственные исполнители
НИМРО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Проведен мониторинг, подготовлена аналитическая справка и материалы для МОУО https://www.nimro.ru/edueval/manasiement/reuional/
Проведение отчетных сессий с руководителями МОУО по реализации М ДК по сопровождению школ, 15. привлечению ресурсов и возможностей региональных проектов и федеральных проектов национального проекта «Образование» Проведение анализа эффективности принятых мер
Проведены 5 окружных отчетных сессий с руководителями МОУО по реализации ОктябрьМ ДК по сопровождению школ, ноябрь 2022, УОП 0 0 iittos:// w w w .n imro.ru/ed uпривлечению ресурсов и возможностей ОктябрьНИМРО eval/manauement/reeional/ региональных проектов и федеральных ноябрь 2023 проектов национального проекта «Образование» Проведен анализ эффективности принятых мер на основе повторного выявления школ, мониторинга динамики ФевральУОП 0 0 httDs://www.nimro.ru/edu16. образовательных результатов, март 2023 НИМРО eval/manaaement/reuional/ мониторинга МДК. Скорректированы цели по направлению и перечень показателей и запланированных мер IV. Система выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодежи Проведение анализа исходного состояния Подготовлена аналитическая справка по системы выявления, поддержки и результатам проведенного анализа. Координационный развития способностей и талантов у детей Результаты анализа рассмотрены на Июнь совет, 1. и молодежи заседании Координационного совета по http://detinso.ru/ август 2022 УОП о о развитию региональных и ОЦРТДиЮ муниципальных механизмов управления качеством образования Проведение анализа эффективности Подготовлена аналитическая справка по развития и функционирования М ОЦ итогам проведенного анализа. Октябрь Актуализированы нормативно-правовые 2022ОЦРТДиЮ, актов по развитию и функционированию httn://detinso.ru/ 2. февраль МОУО МОЦ; 2023 разработка показателей для оценки эффективности деятельности МОЦ
8
№ п/п
3.
Описание мероприятий Актуализация деятельности учреждений ДО по обеспечению многообразия программ ДО детей с учетом их интересов и на основе мониторинга и анализа Проведение РЦ «Альтаир» профильных смен, программ по направлениям «Наука», «Искусство», «Спорт»
4.
5.
6.
7.
8.
9.
Организация участия обучающихся в профильных сменах, программах на площадке ОЦ «Сириус» Осуществление организационных мероприятий по участию обучающихся в конкурсных отборах на получение стипендий и грантов Осуществление организационных мероприятий по участию обучающихся в конкурсных отборах на получение бюджетных путевок победителям конкурсов, олимпиад, фестивалей, соревнований во всероссийские детские центры «Артек», «Смена», «Орлёнок» Осуществление организационных мероприятий по проведению конкурсного отбора общеобразовательных организаций для открытия специализированных классов Обеспечение участия обучающихся во всероссийской олимпиаде школьников
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Июнь август 2022, июнь август 2023
ОЦРТДиЮ, МОУО
Постоянно
ОЦРТДиЮ
Постоянно
ОЦРТДиЮ, МОУО
Ноябрь 2022, ноябрь 2023
Минкультуры НСО, Минспорта НСО, УОП ОО, ОЦРТДиЮ
Постоянно
УОП ОО, ОЦРТДиЮ
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Повышение вариативности программ ДО. Увеличение охвата обучающихся программами ДО в соответствии с их h ttp ://d e tin so .r u / потребностями (2022 - 74,5%, 2023 75%) Проведение профильных смен, программ по направлениям «Наука», «Искусство», «Спорт» соответствии с государственным заданием. h ttp ://d e tin s o .iT i/ Увеличение обучающихся, охваченных программами РЦ «Альтаир» по направлениям «Наука», «Искусство», «Спорт» (детей 5-11 классов). Обеспечено увеличение доли обучающихся, охваченных программами h ttD ://d e tin so .ru / на площадке ОЦ «Сириус» Обеспечена выдача стипендий и грантов обучающимся h ttp ://d c tin s o .ru /
Организована выдача бюджетных путевок победителям конкурсов, олимпиад, фестивалей, соревнований во всероссийские детские центры «Артек», h ttD ://d etin so .ru / «Смена», «Орлёнок»
Открыты специализированные классы Май - июнь 2023
УОП ОО, ОЦРТДиЮ
h ttp ://d e tin so .r u /
Сентябрь 2022-
ОЦРТДиЮ
Обеспечено улучшение показателей h ttp ://d e tin so .r u / обучающихся во всероссийской
9
№ п/п
Описание мероприятий
Актуализация перечня конкурсных мероприятий для выявления одаренных детей по разным типам одаренности 10. (ориентированного на разные возраста и включающего разные направления и формы) и развития механизмов вовлечения их в конкурсные мероприятия Создание целевой программы (модели) адресного сопровождения и поддержки талантливых детей с ОВЗ 11.
Формирование системы адресной методической поддержки педагогическим работникам в разработке и реализации индивидуальных образовательных 12. маршрутов для обучающихся с высокой степенью успешности в освоении образовательных программ, в том числе с ОВЗ Проведение мероприятий для родителей (законных представителей) по вопросам выявления, поддержки и развития 13. способностей и талантов у детей и молодежи в рамках реализации регионального проекта «Областное родительское собрание» Проведение мероприятий в рамках реализации проектов «Виртуальный методический кабинет «Среда» - банк 14. эффективных практик»
Сроки реализаций апрель 2023 Ноябрь декабрь 2022, ноябрь декабрь 2023
Сентябрь ноябрь 2022
Сентябрь октябрь 2022
Ответственные исполнители
ОЦРТДиЮ
оццк, МОУО
НИПКиПРО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
олимпиаде школьников Увеличился охват детей и молодежи мероприятиями по выявлению, поддержки и развитию способностей и талантов http://detinso.ru/
Обеспечено индивидуальное сопровождение и поддержка талантливых детей с ОВЗ. http://detinso.ni/ Увеличение охвата талантливых детей с ОВЗ мерами по психолого педагогическому сопровождению Обеспечено увеличение численности педагогических работников, прошедших обучение (повышение квалификации, стажировку) по программам и методикам http://detinso.ru/ работы с одаренными детьми, в том числе с ОВЗ не менее чем на 7%
Мероприятия проведены в соответствии с государственным заданием Постоянно
Ежемесячно
ОЦРТДиЮ
http://detinso.ru/
ОЦРТДиЮ
Расширен перечень образовательных организаций, демонстрирующих эффективные образовательные практики. http://detinso.ru/ Организована публикация банка эффективных образовательных практик на сайте ОЦРТДиЮ
10
№ п/п
Описание мероприятий
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Расширен перечень образовательных организаций, демонстрирующих эффективные образовательные практики. УОП оо, Январь h ttp ://d e tin so .r u / 15. Организована публикация банка ОЦРТДиЮ май 2023 эффективных образовательных практик на сайте ОЦРТДиЮ Подготовлена аналитическая справка по Проведение анализа эффективности итогам повторного измерения принятых управленческих мер и решений показателей качества функционирования региональной системы выявления, поддержки и развития способностей и Январь УОП 0 0 , h ttp ://d e tin so .r u / талантов у детей и молодежи. 16. март 2023 ОЦРТДиЮ Разработан комплекс мер по дальнейшей траектории развития региональной системы выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодежи V. Система работы по самоопределению и профессиональной ориентации обучающихся Организованы и проведены: h ttp s://m in o b r .n so .r u /D a a e / Реализация комплексного плана по 1) мероприятия по организационно- 8652 обеспечению раннего и осознанного методическому, информационному и выбора обучающимися образовательных психолого-педагогическому УОП, организаций, расположенных на территории Новосибирской области, УПО и ПТР, сопровождению развития оцдк, будущей образовательной и профессионального В течение профессиональной траектории с учетом самоопределения обучающихся; НЦРПО, 1. учебного НИПКиПРО, приоритетных и перспективных 2) мероприятия с обучающимися года направлений развития экономики и ОЦРТДиЮ, (воспитанниками) и педагогическими социальной сферы Новосибирской Н П К № 1, работниками ОО. МОУО, оо По итогам реализации мероприятий области, утвержденного приказом Минобразования от 11.02.2022 № 234 комплексного плана подготовлены аналитические, методические и иные материалы направлены в МОУО, ГОО. Проведение с МОУО, 00, ПОО В течение УПО и ПТР, Проведены мероприятия, подготовлены httD ://Drofart n so .r u / 2. совещаний, «круглых столов», текущего НЦРПО, информационно-аналитические справки, конференций, семинаров, обучающих года руководители информация размещена на сайтах Проведение регионального конкурса по выявлению лучших практик дополнительного образования детей
11
№ п/п
Описание мероприятий
Сроки реализаций
мероприятий по вопросам организации профориентационной работы с обучающимися ОО и ПОО
3.
Проведение конкурса, направленного на выявление лучших практик региональной системы по обеспечению раннего и осознанного выбора обучающимися образовательных организаций, расположенных на территории Новосибирской области, будущей образовательной и профессиональной траектории с учетом приоритетных и перспективных направлений развития экономики и социальной сферы Новосибирской области Реализация проекта «Политехническая и агротехническая школа
4.
5.
Проведение методических инструктивных семинаров (вебинаров) по вопросам оформления документации,
Ответственные исполнители ПОО УОП, НИПКиПРО, МОУО
М ай - июнь 2022
УОП, НИПКиПРО
В течение учебного года
УПО и ПТР, НЦРПО, руководители ПОО
Августсентябрь 2022, 2023
УПО и ПТР, НЦРПО, руководители ОО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Минобразования, НИМРО, НИПКиПРО, ОЦЦК. В план деятельности ГАУ ДПО НСО «НЦРПО» включены мероприятия, посвященные теме профориентации обучающихся, трудоустройства выпускников. Обмен опыта в части практик эффективной профориентации обучающихся. Утвержден приказ Минобразования https://minobr.nso.ru/paue/ от 24.05.2022 № 1032 «Об организации и 8652 проведении областного конкурса «Лучшие профориентационные практики Новосибирской области». По итогам проведения областного конкурса формирован протокол - утверждены победители конкурса. В МОУО, ГОО направлены рекомендации по использованию успешных практик победителей областного конкурса в работе педагогов и специалистов ОО и ГОО. Профессиональная ориентация и http://Drofartnso.ru/ обучение 1000 школьников ежегодно по программам проекта. Получение, не менее 400 обучающимися ежегодно, свидетельства установленного образца, дающего право на самостоятельную трудовую деятельность по специальностям политехнического и агротехнического профиля по окончании ОО. Направление инструктивной презентации http://profaitnso.ru/ по подготовке к реализации проекта в ПОО и участия ОО в проекте.
12
№ п/п
Описание мероприятий
Сроки реализаций
6.
регламентирующей деятельность политехнической и агротехнической школы в ПОО. Организация профориентационных мероприятий в рамках Чемпионатов «Молодые профессионалы», «Абилимпикс», «Навыки мудрых» и проекта «Билет в будущее» Разработка программ проведения профессиональных проб и методических материалов по их организации
В течение учебного года
7.
8.
9.
Проведение анализа соответствия специальности при трудоустройстве выбранной в профессиональной образовательной организации специальности Проведение анализа по итогам реализации мероприятий, направленных на обеспечение раннего и осознанного выбора обучающимися будущей образовательной и профессиональной траектории с учетом приоритетных и перспективных направлений развития экономики и социальной сферы Новосибирской области в части проектов «Билет в будущее», «Молодые профессионалы», «Абилимпикс», «Политехническая и агротехническая школа», «Навыки мудрых»
Ответственные исполнители и ПОО
УПО и ПТР, НЦРПО, руководители ПОО
В течение учебного года
УПО и ПТР, НЦРПО, руководители ПОО
Май, июнь ежегодно
УПО и ПТР, ГАУ ДПО НСО НЦРПО, ПОО
Май, июнь ежегодно
УПО и ПТР, НЦРПО, ПОО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Знакомство обучающихся с h tto ://D ro fa rtn so .ru / профессиями, участие в мастер-классах. Профессиональное определение обучающихся 0 0 . Знакомство обучающихся с описанием lm p ://p r o fa r tn so .r u / профессий ПОО, возможность выбора в результате профпробы в рамках проекта «Билет в будущее». Методические рекомендации для ОО и ПОО по реализации проекта «Политехническая и агротехническая школа» Подготовка аналитической справки https://imnobr.nso.ru/
Подготовка аналитической справки по http://profartnso.ru/ итогам реализации мероприятий, направленных на обеспечение раннего и осознанного выбора обучающимися будущей образовательной и профессиональной траектории с учетом приоритетных и перспективных направлений развития экономики и социальной сферы Новосибирской области в части проектов «Билет в будущее», «Молодые профессионалы», «Абилимпикс», «Политехническая и агротехническая школа», «Навыки мудрых»
13
№ п/п
Описание мероприятий
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Сентябрь 2022
УОП, УПО и ПТР, НИМРО, НЦРПО
Октябрь 2022
НИМРО, НЦРПО
Ноябрь 2022
НИПКиПРО, оцдк, НЦРПО, НИПКиПРО, ОЦРТДнЮ
Февраль 2023
УОП, УПО и ПТР, НИПКиПРО, оцдк, НЦРПО, НИПКиПРО, ОЦРТДиЮ
Проведение мониторинга региональной системы 10.
Подготовка анализа достижения значений показателей региональной системы 11.
12.
Разработка адресных рекомендаций по результатам мониторинга для принятия мер и управленческих решений, направленных на устранение причин, препятствующих развитию региональной системы
Проведение анализа адресных рекомендаций
исполнения
13.
14.
Ссылка на размещение документа Проведен мониторинг в ОО и ПОО НСО https://minobr.nso.ru/paae/ в соответствии с репрезентативной 8652 выборкой. Подготовлен анализ результатов мониторинга, в котором http://oro fartnso.ru/ обозначены дефициты, направления развития в разрезе МОУО, ТОО, ПОО. Результаты мониторинга работы по https://minobr.nso.ru/paae/ самоопределению и профессиональной 8652 ориентации обучающихся рассмотрены. В МОУО, ТОО, ПОО подготовлена и направлена аналитическая справка. Методические материалы (иные https://minobr.nso.ru/oaee/ материалы) опубликованы, адресные 8652 методические рекомендации направлены руководителям и специалистам МОУО, руководителям и педагогам, в том числе специалистам психолого педагогического сопровождения, ОО, ГОО, ПОО Проведен запрос, изучение и обобщение https://minobr.nso.ru/paae/ информации, представленных МОУО, по 8652 результатам исполнения рекомендаций Планируемые результаты
Проведен анализ эффективности https://minobr.nso.ru/paae/ принятых мер. Скорректированы цели, 8652 М ай 2023 перечень показателей, запланированные меры руководителей всех образовательных организаций VI. Система эффективности Собрана база данных для проведения ОктябрьРеализация подготовительного этапа мониторинга декабрь мониторинга эффективности НИМРО 2022 руководителей 00 (формирование Октябрьзапросов к ПС, сбор БД, проверка Проведение анализа эффективности принятых мер и управленческих решений
УОП, УПО и ПТР
14
№ п/п
Описание мероприятий данных)
2.
3.
4.
5.
6.
Проведение мониторинга эффективности руководителей 0 0
Проведение мониторинга реализации муниципальных «дорожных карт» по повышению эффективности деятельности руководителей ОО Проведение совещания с руководителями муниципальных органов управления образованием с обсуждением общих результатов проведенных мониторингов Сбор и обобщение информации от МОУО по организации подготовки школьных управленческих команд Подготовка дашбордов (интерактивных отчётов) результатов мониторинга по МР
Сроки реализаций декабрь 2023
Ответственные исполнители
Январьфевраль 2023
НИМРО
Февральмарт 2023
НИМРО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Подготовлен аналитический сборник по https://nirnro.ru/reiiionalрезультатам мониторинга. proiects/mon-eff/ Разработаны адресные рекомендации по результатам мониторинга Подготовлена аналитическая справка и https://nimro.ru/reeionalадресные рекомендации по результатам proiects/mon-eff/ мониторинга
Апрель 2023
НИМРО
МартАпрель 2023
НИМРО
Проведено совещание, обсуждены результаты двух мониторингов, h ttD s ://n im ro .ru / Подготовлен протокол совещания и поручения министра по итогам совещания https://nimro.ru/reeionalПодготовлена аналитическая справка proiects/mon-eff/
Июль 2022 Июнь 2023
НИМРО
Подготовлены дашборды результатов http://nscm.ru/kabinet/inde x .p h p мониторинга по 35 МР и ГО
Подготовлен сборник статей https://nimro.ru/reeionalПодготовка сборника статей по Июль 2022 proiects/mon-eff/ НИМРО повышению эффективности деятельности Июль 2023 руководителей 0 0 Проведение мероприятий, направленных lilt ns://m inobr.nso.ru/ УМП Постоянно на повышение качества управленческой 8. деятельности руководителей ОО Принятие мер, управленческих решений по формированию кадрового резерва, httDs://minobr.nso.ru/ Постоянно УМП 9. совершенствованию системы назначения руководителей 0 0 h ttD s://m in o b r. n s o .ru / УМП Организация проведения подготовки Постоянно 10. h ttp s ://w w w .n ip k ip ro .ru / НИПКиПРО школьных управленческих команд VII. Система обеспечения профессионального развития педагогических работников Определены списки педагогических httD S ://w w w .n io k i p ro .r u Постоянно НИПКиПРО 1. Выявление потребностей в обеспечении 7.
15
№ п/п
Описание мероприятий
3.
профессионального развития педагогических работников Организация повышения квалификации педагогических работников в рамках реализации приоритетных федеральных программ Проведение мероприятий, направленных на обновление дополнительных профессиональных программ
4.
Анализ эффективности реализации ДНИ ПК и ДНИ ПП
2.
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
6.
Проведение стратегической командной сессии для руководителей подведомственных министерству образования НСО организаций направленной на актуализацию требований к профессиональной компетентности управленческих кадров
Ссылка на размещение документа
работников, нуждающихся в ПК и ПП
Постоянно
НИПКиПРО
Постоянно
НИПКиПРО
Январь 2022, Январь 2023
НИПКиПРО
Организация мероприятий, направленных на «горизонтальное обучение», наставничество и менторство
5.
Планируемые результаты
В течение периода
НИПКиПРО
М арт 2023
НИПКиПРО
Организовано повышение квалификации педагогических работников и https j ! www. n ipk ipro.ni управленческих кадров Новосибирской области Осуществляется постоянное обновление и совершенствование дополнительных профессиональных программ ПК и ПП https://\vww.ninkinro.ru на основе обновленного законодательства Проведен анализ результатов учебной littps://www.nipkioro.ru работы подразделений НИПКиПРО Обеспечен прогресс качества уроков. Изменение структуры образовательных организаций, повышение социального капитала, непрерывность процесса горизонтального взаимодействия педагогических работников всех предметных областей, прогрессивная Iittps://cn odiii .n i nki nro.ru/d динамика качества учебно- ocs / воспитательного процесса, положительная динамика в отношении обучающихся к учителям, учебному процессу и школе в целом, прогресс в успеваемости отдельных «слабых» учеников. Разработан компетентностный профиль http.s://cnppm.nipkipro.ru/d современного руководителя ocs/ образовательной организации https://drive.200ale.com/fil e/d/187rSev P B O Z L IH M v GahiOtSmbuVFb0/view?usD=sharing
16
№ п/п
7.
8.
9.
Описание мероприятий Деятельность Лаборатории по развитию личностного потенциала в ОО НСО в рамках реализации программы по развитию личностного потенциала в целях профилактики профессионального выгорания педагогов Реализация региональной модели наставничества с использованием ресурса РРЦРО Анализ эффективности мер по обеспечению научно-методического сопровождения муниципальных методических объединений (далее ММО) в 2022 году Разработка и реализация «дорожной карты» научно-методического сопровождения ММО в 2022 году
10.
Проведение стратегической сессии для руководителей ММО «Формирование и оценка функциональной грамотности обучающихся в контексте требований 11. обновленных ФГОС НОО и ООО»
Сроки реализаций
В течение 2022-2023.
Ответственные исполнители
НИПКиПРО
Сентябрь 2022-2023
НИПКиПРО
Январь 2023
НИПКиПРО
Январь 2022 В течение 2022 года
Март 2022, 2023
НИПКиПРО
НИПКиПРО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Организовано обучение педагогических работников из 48 образовательных http://old.nipkipro.ru/dlvavas/obuclienie/proerammaорганизаций po-razvit i iu-l ichnostnoaopotentsiala.html Обеспечено методическое сопровождение целевой модели https://www.nipkipro.ru наставничества педагогических работников Новосибирской области Проведен анализ результатов работы подразделений НИПКиПРО регионального оператора научноhttDs://www.niokioro.ru методического обеспечения деятельности в 2021 году. Разработаны адресные рекомендации. Реализованы мероприятия «дорожной карты». Осуществлялось информационная поддержка, разработка и публикация методических h 11os://w w w .n ipk ipro ,r u/do рекомендаций, представление wnl oad/233 6-4-2444/ результатов научно-методического сопровождения на региональном и всероссийском уровнях; повышение квалификации руководителей ММО Согласованы стратегические ориентиры методической работы в муниципалитетах, направленной на формирование функциональной грамотности обучающихся в рамках https://www.nipkipro.ru/ компетенций и особенностей профессиональной деятельности каждым работником образования с учетом требований ФГОС ОО.
17
№ п/п
Описание мероприятий
Проведение методической сессии для руководителей ММО «Реализация требований обновленных ФГОС НОО и ООО как условие формирования функциональной грамотности 12. обучающихся»
Проведение проектировочной сессии для руководителей ММО «Особенности обеспечения методической работы в условиях реализации обновленных ФГОС 13. НОО и ООО: аспект формирования функциональной грамотности обучающихся»
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Август 2022
НИПКиПРО
Октябрь 2022
НИПКиПРО
Январь 2023 В течение 2023 года
НИПКиПРО
Январь 2023
НИПКиПРО
Разработка и реализация «дорожной карты» научно-методического сопровождения ММО в 2023 году
14.
Анализ эффективности мер по обеспечению научно-методического 15. сопровождения ММО в 2022 году
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Проведена диссеминация на региональном уровне лучших практик методической работы в муниципальных системах образования: диагностика и самообследование работы ММО всех h ttp s://w w w .n in k iD ro .rii/ видов. Представлены значимые аспекты формирования функциональной грамотности обучающихся в контексте требований обновленных ФГОС НОО и ООО Организовано проектирование руководителем ММО методической работы в каждом муниципалитете; разработаны целевые проекты заседаний httDs://w w w .niDkiDro.ru/ ММО; организовано проектирование учебных занятий, внеурочных мероприятий, внеклассных воспитательных событий Реализованы мероприятия «дорожной карты». Осуществлялось информационная поддержка, разработка и публикация методических рекомендаций, представление результатов научно-методического h ttp s://vvw w .n iD k iD ro.ru / сопровождения на региональном и всероссийском уровнях; повышение квалификации руководителей ММО не менее чем 80% от общего количества руководителей ММО Проведен анализ результатов работы подразделений НИПКиПРО регионального оператора научно- httDS.V/www.nipkipro.ru/ , . методического обеспечения деятельности в 2022 году. Разработаны
j
18
№ п/п
Описание мероприятий Проведение стратегической, методической и проектировочной сессий для руководителей ММО по теме, определенной Министерством образования Новосибирской области
16.
Выявление потенциала развития системы дистанционного образования (далее СДО) 17. ГАУ ДНО НСО НИПКиПРО (далее институт) Определение и реализация мер по дальнейшему развитию СДО института в обеспечения условий для 18. целях совершенствования ЦОС ДДО педагогических работников НСО Разработка и реализация проекта «Корпоративный университет» 19. Разработка и размещение дополнительных профессиональных программ (далее ДНИ) повышения 20. квалификации работников образования на Федеральном портале цифровой среды дополнительного профессионального образования Организация и проведение процедуры 21. оценки предметных и методических
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Март, август, октябрь 2023
НИПКиПРО
Январь 2022, 2023
НИПКиПРО
В течение периода
НИПКиПРО
В течение периода
НИПКиПРО
В течение периода
НИПКиПРО
Ежегодно (по графику
цнппм ммс
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
адресные рекомендации Согласованы стратегические ориентиры методической работы в муниципалитетах; проведена диссеминация на региональном уровне лучших практик методической работы в муниципальных системах образования: httns://www. niokinro.ru/ диагностика и самообследование работы ММО всех видов; Организовано проектирование руководителем ММО методической работы в каждом муниципалитете и проч. Проведен анализ контекста и результатов поэтапного развития СДО института httDs://wwv\ .nipkipro.ru/ Намечены меры развития цифровой образовательной среды ДПО силами специалистов института, определены https://\v\v\v.nipkipro.ru/ ответственные, приняты управленческие решения Создан и функционирует корпоративный университет, созданы условия для https://www.nipkiDro.ru/ совершенствования 1Т-компетенций специалистов института Федеральный портал цифровой среды дополнительного профессионального образования регулярно пополняется ДПП, разработанными специалистами https ://www.nipk ipro.ru/ института
Не менее 10% от общей численности https://cnppm.nipkipro.ru/cl педагогических работников ОУ ocs/
19
№ п/п
Описание мероприятий компетенций педагогических работников, рекомендованных для вхождения в региональный методический актив (совместно с ФИОКО)
22.
Организация повышения квалификации региональных методистов по вопросам методического сопровождения деятельности педагогов и управленческих кадров
Организация участия региональных методистов в мероприятиях Федерального методического центра Академии Минпросвегцения России 23.
Организация и проведение процедуры оценки предметных и методических 24. компетенций педагогических работников (совместно с ФИОКО):
Сроки реализаций ФИОКО)
Ежегодно (по графику Академии Минпросве щения России, Федерально го методическо го центра) Ежегодно (по графику Академии Минпросве щения России, Федерально го методическо го центра) Апрель май 2022 2023
Ответственные исполнители
цнппм
цнппм
цнппм ммс
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Новосибирской области прошли диагностику профессиональных дефицитов. Определен список педагогических работников, успешно прошедших процедуру Оценки. Сформирован региональный методический актив, утвержден приказом Минобразования НСО. Подготовлена аналитическая справка по результатам участия педагогических работников в процедуре Оценки. 100% региональных методистов прошли повышение квалификации. Подготовлена информационная справка по итогам повышения квалификации (ежегодно) h tto s://cn D p m .n iD k ip ro .ru /d ocs/
Обеспечено постоянное профессиональное развитие регионального методического актива по актуальным направлениям развития системы образования Российской h ttp s://cn p p m .n ip k ip ro .rU /d Федерации, Новосибирской области. ocs/ Подготовлена информационная справка по итогам участия в мероприятиях (ежегодно) Не менее 10% от общей численности педагогических работников общего https://cnppra.nipkipro.rU/d образования примут участие в Оценке. o cs/ Определен список педагогов, прошедших
20
№ п/п
Описание мероприятий - 1 этап (апрель - май): русский язык, литература, математика, информатика, биология, география, физика, химия, история, обществознание; 2 этап (сентябрь октябрь): иностранные языки, технология, начальная школа
Разработка ИОМ для педагогических работников по итогам прохождения процедуры оценки 25.
Организация тьюторского сопровождения педагогических работников по реализации ИОМ 26.
Сроки реализаций (по графику ФИОКО)
Ежегодно (в течение месяца после получения результатов оценки) Ежегодно (в течение периода реализации ИОМ)
Анализ результатов диагностики предметных и методических компетенций педагогических работников области, проводимой 27. Новосибирской ФГБУ «ФИОКО»
В течение года(по графику ФИОКО)
Анализ результатов участия педагогических работников и 28. управленческих кадров в повышении квалификации по программам,
В течение года (по графику обучения).
Ответственные исполнители
цнппм ммс
ЦНППМ ммс
цнппм
цнппм НИПКиПРО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
процедуру Оценки на высоком уровне, для включения в региональный методический актив (в тьюторский актив ЦНППМ). Подготовлена аналитическая справка по результатам участия педагогических работников в процедуре оценки. Проведено совещание по результатам процедуры оценки Разработаны ИОМ не менее чем для 10% педагогических работников, которые прошли процедуру Оценки. h ttp s://cn p p m .n it> k iD ro.ru /d Подготовлена информационная справка. ocs/ Проведено совещание по результатам разработки ИОМ (ежегодно) Организовано эффективное тьюторское сопровождение педагогов по реализации ИОМ не менее чем для 10% педагогов. Сформирован план реализации ИОМ для littps://cnD D m . n in k ip ro.ru /ci педагогических работников, прошедших o c s / процедуру Оценки. Проведено совещание по итогам реализации ИОМ Подготовлена аналитическая справка по результатам участия педагогических работников в процедуре оценки. h ttp s ://c n p p m .n ip k ip r o .r u /d Размещена на странице ЦНППМ (сайт ocs/ НИПКиПРО). Проведено совещание по итогам процедуры оценки Подготовлена аналитическая справка по результатам участия педагогических h ttp s://cn p p m .n ip k ip r o .r U /d работников и управленческих кадров в o c s / повышении квалификации.
21
№ п/п
Описание мероприятий включенным в Федеральный реестр дополнительных профессиональных программ педагогического образования (далее - Федеральный реестр) на базе Академии Минпросвещения России, а также на базе ЦНППМ
Выявление запроса педагогических коллективов, управленческих кадров и отдельных педагогов на направления 29. повышения квалификации и профессионального развития
Организация и проведение региональной 30. тьюторской конференции «День тьютора»
Сроки реализаций В течение двух недель после завершения обучения слушателей на курсе
Ответственные исполнители
ЦНППМ НИПКиПРО
Август 2022, август 2023
ЦНППМ
Организация обучения педагогических работников по программам ДПП ПК Академии Минпросвещения России
31.
Организация и проведение инструктивно 32. методических совещаний с муниципальными координаторами,
Ежегодно (перед началом
Ссылка на размещение документа
Размещена на странице ЦНППМ (сайт НИПКиПРО). Проведено совещание по итогам обучения
Сентябрьоктябрь
Ежегодно (по графику Академии Минпросве щения РФ)
Планируемые результаты
ЦНППМ
ммс
ЦНППМ
ммс
Подготовлена аналитическая справка по результатам опроса. Информация представлена проректору по учебной работе НИПКиПРО для https ://www.n ipkipro.ru/ дальнейшего учета при формировании «План-проспект образовательных услуг НИПКиПРО на 2023 год» Проведены две региональные https://cnppm.nipkipro.ru/cl тьюторские конференции в рамках ocs/ августовских мероприятий Достигнуты целевые показатели национального проекта «Образование» в части доли педагогических работников, прошедших повышение квалификации. (2022 год 20% педагогических работников ОУ прошли повышение квалификации (с учетом 2020 года), h ttp s://cn p p m .n ip k ip ro .rU /d 2023 год 30% педагогических ocs/ работников ОУ прошли повышение квалификации (с учетом 2020-2021 гг.). Подготовлена аналитическая справка по результатам участия педагогических работников в повышении квалификации по Программам (на базе Академии Минпросвещения России) Проведение не менее 4-х совещаний с https ://cnppni.nipkipro.ru/d муниципальными координаторами ocs/ проекта, тьюторами ЦНППМ
22
№ п/п
Описание мероприятий
тьюторами ЦШ Ш М по вопросам обучения слушателей по программам Академии Минпросвещения России, ЦНГГГТМ Организация повышения квалификации педагогических работников и управленческих кадров системы общего, дополнительного образования детей по 33. программам, включенным в Федеральный реестр дополнительных профессиональных программ педагогического образования (на базе Академии Минпросвещения России) Организация повышения квалификации педагогических работников общеобразовательных организаций по программам, включенным в Федеральный 34. реестр дополнительных профессиональных программ педагогического образования (на базе ЦНППМ) Организация повышения квалификации педагогических работников образовательных организаций системы профессионального образования региона 35. по программам, включенным в Федеральный реестр (на базе Академии Минпросвещения России) Организация обучения педагогических работников региональных центров «Точка 36. роста», «IT-куб», «Кванториум» по ДПП ПК Академии Минпросвещения России 37. Анализ
результатов
участия
Сроки реализаций обучения)
Ответственные исполнители
Ссылка на размещение документа
ЦНППМ
Не менее 10% от общей численности педагогических работников приняли участие в повышении квалификации. Подготовлена аналитическая справка по https://cnppiii.nipkipro.ru/ci результатам участия педагогических o cs/ работников в повышении квалификации по программам, включенным в Федеральный реестр (на базе Академии Минпросвещения России) Не менее 10% от общей численности педагогических работников приняли участие в повышении квалификации. Подготовлена аналитическая справка по litt.ps://ciippni.nipkipro.ru/d результатам участия педагогических o c s / работников в повышении квалификации по программам, включенным в Федеральный реестр (на базе ЦНППМ) Не менее 700 чел. за два года приняли участие в повышении квалификации. Подготовлена аналитическая справка по результатам участия педагогических littp s://c n p p m .n iD k ip ro .r u /d работников СПО в повышении o c s / квалификации по программам, включенным в Федеральный реестр (ежегодно) Ежегодно успешно проходят обучение не менее 300 педагогов создаваемых h ttp s://cn p p m .n ip k ip r o .r U /d региональных центров
ЦШ Ш М
Подготовлена аналитическая справка по httD s://cn D D m .n iok iD ro.ru /d
Ежегодно (по графику Академии Минпросве щения РФ)
ЦНППМ
Ежегодно (по графику Академии Минпросве щения РФ)
ЦНППМ
Ежегодно (по графику Академии Минпросве щения РФ)
ЦНППМ
Ежегодно (по графику Академии Минпросве щения РФ) В течение
Планируемые результаты
o cs/
23
№ п/п
Описание мероприятий педагогических работников и управленческих кадров в повышении квалификации по программам, включенным в Федеральный реестр дополнительных профессиональных программ педагогического образования (далее - Федеральный реестр) на базе Академии Минпросвещения России, а также на базе ЦНППМ
Организация комплексного методического консультирования для педагогических и управленческих кадров в рамках тьюторского сопровождения разработки и реализации ИОМ, освоения 38. программ дополнительного профессионального образования из Федерального реестра
Информирование руководящих и педагогических работников области о возможности повышения квалификации по актуальным программам из Федерального реестра образовательных программ дополнительного профессионального педагогического 39. образования (далее Федеральный реестр), - новых тенденциях и приоритетных направлениях развития системы образования Российской Федерации и Новосибирской области и т.д.
Сроки реализаций года (по графику обучения). В течение двух недель после завершения обучения слушателей на курсе
Ответственные исполнители
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
результатам участия педагогических ocs/ работников и управленческих кадров в повышении квалификации. Размещена на странице ЦНППМ (сайт НИПКиПРО). Проведено совещание по итогам обучения
В течение 2022-2023
ЦНППМ
В течение года
ЦНППМ
Успешно реализовано не менее 10% ИОМ для педагогических работников (от общей численности педагогических работников области). Не менее 20% педагогических работников (от общей численности httDs://cnDDin.nipkipro.ru/d ocs/ педагогических работников области) успешно прошли повышение квалификации на базе Академии Минпросвещения России, на базе ЦНППМ Педагогическое сообщество региона проинформировано о возможностях повышения квалификации и профессионального развития, предоставляемых системой образования Российской Федерации, Новосибирской littps://cnDpm .niDkiDro.ru/d области. Информация направляется через ocs/ официальный сайт Центра, социальную сеть «ВКонтакте», информационными письмами. Сформирован банк данных о повышении квалификации педагогическими работниками и управленческими кадрами
24
№ п/п
Описание мероприятий
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Организация и проведение совещания с Проведение не менее 3-х совещаний с целью формирования мотивации и руководителями муниципальных систем позитивного отношения к «перезапуску» образования и муниципальных методической работы в регионе в рамках Сентябрь методических служб по актуализации создания региональной системы научно- https://ciippm.nipkipro.ni/d 2022, концепции регионального проекта 40. цнппм «Современная школа», роли Центра в сентябрь методического сопровождения ocs/ формировании региональной системы педагогических работников и 2023 научно-методического сопровождения управленческих кадров педагогических работников и управленческих кадров V III. Система о рганизации воспитания обучающихся Выполнение плана мероприятий на Проведен анализ выполнения плана 2021-2025 гг. по реализации Стратегии мероприятий и достижения показателей развития воспитания в Российской эффективности реализации Стратегии. УОП оо, Декабрь Федерации на период до 2025 года, Результаты рассмотрены на заседания НИПКиПРО, 2022, http://minobr.nso.ni/ 1. утвержденной Распоряжением оцдк, координационного совета декабрь Правительства Российской Федерации ОЦРТДиЮ, 2023 от 29 мая 2015 г. № 996-р (далее МОУО Стратегия), на территории Новосибирской области Выявление и распространение лучших Проведен региональный конкурс практик организации воспитательной методических разработок классных работы руководителей, направленный на выявление эффективных практик воспитательной работы, подготовлена и Декабрь направлена в МОУО аналитическая НИПКиПРО, 2. 2022, далее справка, лучшие практики https://www.ii iok ipro.ru/ МОУО - ежегодно представлены на заседаниях методических объединений классных руководителей, социальных педагогов. Создан электронный сборник эффективные практики на сайте НИПКиПРО Разработка методических рекомендаций Разработан и направлен МОУО сборник 3. Июнь 2022 НИМРО htlps://\vww.nimro.ru/ по оценке и формированию личностных методических материалов
25
№ п/п
4.
5.
6.
Описание мероприятий результатов по освоению основной образовательной программы и направлений воспитательной деятельности Проведение национальных исследований качества образования в части достижения личностных и метапредметных результатов обучающихся Проведение мониторинга деятельности кадетских классов, созданных на базе общеобразовательных организаций
Разработка туристских познавательно образовательных маршрутов, включение их в образовательную и внеурочную деятельность, программы академического обмена между образовательными организациями, программы форумов, конгрессов и других мероприятий, организуемых для детей Организация проведения мероприятий патриотической направленности
7.
8.
Проведение мониторинга состояния работы по профилактике девиантного поведения обучающихся в образовательных организациях, расположенных на территории
Сроки реализаций
Октябрьноябрь 2022, 2023 В соответстви ис приказом Минобразов ания
Ответственные исполнители
Ссылка на размещение документа
Подготовлена аналитическая справка по результатам мониторинга НИМРО
УОП о о , НИМРО, МОУО
Декабрь 2 0 2 2 ,далее ежегодно
ОЦРТДиЮ, МОУО
Декабрь 2 0 2 2 ,далее ежегодно
УОП 0 0 , УМП, ОЦРТДиЮ, МОУО
Февраль март 2023 год
Планируемые результаты
УОП о о ,
оцдк, МОУО
hltDs://w\vw.nimro.ru/
Проведен мониторинг, подготовлена и направлена в МОУО аналитическая справка, результаты рассмотрены на htto://minobr.nso.ru/ совещании с руководителями МОУО
Сформирован и размещен в сети «Интернет» перечень маршрутов, проведен анализ реализации детского познавательного туризма в образовательных организациях, https ://ci pdo .ru/tour ist/ подготовлена и направлена в МОУО аналитическая справка по результатам анализа для принятия мер по поддержке развития и популяризации детского познавательного туризма Проведены мероприятия в соответствии с региональным планом мероприятий. http://minobr.nso.ru/ Проведен мониторинг вовлечения обучающихся в систему патриотического воспитания Проведен мониторинг https ://eoncord. webs ib.ru/? naae id=21308
26
№ п/п
Описание мероприятий
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Новосибирской области Подготовка адресных рекомендаций по развитию системы профилактики девиантного поведения обучающихся
9.
10,
11.
Проведение мероприятий, направленных на предупреждение буллинга среди подростков в условиях образовательного процесса, а также на повышении эффективности деятельности служб медиации и служб примирения
Проведение социально психологического тестирования обучающихся в общеобразовательных и профессиональных организациях, расположенных на территории Новосибирской области (далее - СПТ)
Проведение анализа результатов СПТ 12.
Апрель -май 2022 год, Апрель май 2023 год
УОП 0 0 , оццк
М артапрель 2022 года, март -апрель -м ай 2023 года
УОП о о , оццк, НИПКиПРО
Сентябрь ноябрь 2022 года, СентябрьНоябрь 2023 года
УОП о о , оццк, МОУО
Декабрь 2022 года, декабрь 2023 года
УОП 0 0 , оццк
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Подготовлена и направлена в МОУО аналитическая справка по результатам мониторинга с адресными рекомендациями по развитию системы профилактики девиантного поведения https://concord.websib.ru/? обучающихся и анализом эффективности расе id=21308 принимаемых мер в отношении постеленных задач и выявленных проблем в прошлом учебном году. Результаты мониторинга рассмотрены на заседании Совета по проф илактике Проведен мониторинг, курсы повышения квалификации, консультации для детей и родителей, вебинары для педагогических работников и родителей обучающихся https://concord.wcbsib.ru/? Подготовлена и направлена в МОУО расе id=32212 аналитическая справка по результатам мониторинга с адресными рекомендациями по развитию сети служб примирения и медиации Проведено СПТ (издан приказ, направлено письмо в МОУО, проведен вебинар), принимаемые меры и управленческие решения рассмотрены на заседании https://concord.websib.ru/? постоянно действующей рабочей группы расе id=32212 по вопросам раннего выявления потребителей наркотических средств и психотропных веществ в Новосибирской области Подготовлена и направлена в МОУО аналитическая справка с адресными https://concord.websib.ru/? рекомендациями по результатам СПТ. оасе id=32212 Результаты СПТ рассмотрены на
27
№ п/п
13.
14.
15.
16.
17,
Описание мероприятий Организация методической поддержки педагогических работников 0 0 по вопросам профилактики девиантного поведения обучающихся, по психолого педагогическому сопровождению обучающихся «группы риска» Вовлечение обучающихся, в том числе состоящих на различных видах профилактического учета, в систему дополнительного образования, внеурочную деятельность, в социально активные виды деятельности, через развитие добровольчества, волонтерства, развитие детских общественных объединений (РДТТТ, Ю нармия, Ю ИД и другие) и ученического самоуправления Проведение регионального конкурса эффективных практик профилактики девиантного поведения обучающихся в условиях образовательных организациях Новосибирской области
Проведение заседаний Совета по профилактике с участием руководителей МОУО Проведение мероприятий, направленных на развитие системы организации воспитания обучающихся
Сроки реализаций Январьиюнь 2023 года, сентябрьдекабрь 2022, 2023 годы
Постоянно
Ноябрь 2022 - январь 2023
Постоянно Февраль 2022декабрь
Ответственные исполнители
УОП 00, оцдк
УОП 00, УМП, МОУО, оцдк, НИМРО, Автомотоцентр
УОП ОО,
оцдк, МОУО
УОП 00,
оцдк УОП 00, УМП, НИМРО,
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
заседании Совета по проф илактике Проведено за год не менее 9 обучающих вебинаров для педагогических работников 00 по вопросам lntps://concord.vvebsib.ru/? профилактики девиантного поведения пасе id=24846 обучающихся и по психолого педагогическому сопровождению обучающихся «группы риска» Проведен мониторинг, подготовлена и направлена в МОУО аналитическая справка, результаты мониторинга рассмотрены на заседании Совета по проф илактике https://concord.websib.ru/? page id=24864
Проведен конкурс, итоги конкурса направлены в МОУО, эффективные практики профилактики девиантного поведения обучающихся представлены https://concord.websib.ru/? на заседании Совета по п роф илактике, page id=24864 реком ендованы к использованию в ОО. Создан электронный сборник эффективные практики Проведено 3 заседания С овета по https ://concord .webs ib .ru/? п роф илактике в год page id—24846 Проведены мероприятия, подготовлены и направлены в МОУО информационно аналитические справки
28
№ п/п
Описание мероприятий
Сроки реализаций 2023
Ответственные исполнители НИПКиПРО,
Ссылка на размещение документа
Планируемые результаты
оцдк, ОЦРТДиЮ, МОУО
18.
19.
20.
21.
Создание условий для повышения психолого-педагогической грамотности родителей, законных представителей в вопросах развития и воспитания обучающихся, гармонизации детскородительских отношений
Проведение мониторинга полноты и качества профилактической работы с обучающимися группы риска и группы повышенного внимания по суицидальному поведению Подготовка адресных рекомендаций по повышению эффективности профилактической работы с обучающимися группы риска и группы повышенного внимания по суицидальному поведению, в том числе их психолого-педагогического сопровождению Проведено обучение по программам дополнительного профессионального образования по приоритетным направлениям воспитания обучающихся, конфликтологии, по вопросам информационной и психологической безопасности для руководителей и
Постоянно
Январь, июнь 2022, 2023
Май 2022, 2023
Постоянно, декабрь 2022, декабрь 2023
оцдк, МОУО
УОП оо, ОЦДК, МОУО
УОП оо,
оцдк
Проведено не менее 9 вебинаров по повышению психолого-педагогической грамотности родителей, законных представителей по вопросам развития и воспитания обучающихся, гармонизации https://concord.websib.ru/? детско-родительских отношений. раде id= 11691 Проведено не менее 2500 консультаций для родителей, законных представителей по вопросам развития и воспитания обучающихся, гармонизации детскородительских отношений. Проведен мониторинг, подготовлена аналитическая справка. https://concord.websib.ru/? Проведен анализ исполнения адресных D a n e id=21308 рекомендаций Подготовлена и направлена в МОУ аналитическая справка по результатам мониторинга, проведен анализ исполнения адресных https://concord.websib.ru/? рекомендаций за прошлый год. раде id=21308 Результаты мониторинга рассмотрены на заседании Совета по проф илактике Подготовлена и направлена аналитическая справка
НИПКиПРО
в
МОУ
https://www.nipkipro.ru/
29
№ п/п
Описание мероприятий педагогических работников общеобразовательных организаций Проведение анализа эффективности принятых мер
22.
1.
2.
3.
4.
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
По результатам мероприятий проведен анализ эффективности принятых мер в Декабрьh ttp s://c o n c o r d .v v e b sib .r u /? отношении поставленных задач и январь pane id=21308 выявленных проблем, подготовлена аналитическая справка IX. Система монито ринга качества дошкольного образования Контроль показателя доступности Сентябрь Проведение комплексного анализа ДДО дошкольного образования (ДДО) 2022, Май в регионе, направление письма МОУО УОП ОО h ttn s://m in o b r .n so .r u / 2023 Организация изучения и оценки Проведение оценки деятельности деятельности победителей конкурсного победителей конкурсного отбора отбора парциальных программ ДОО в муниципальных образовательных 2021 году организаций, расположенных на территории Новосибирской области, Сентябрьреализующих часть образовательной h ttp s://w w w .n D k 1.ru/2017УОП ОО, ноябрь программы дошкольного образования, 06-18-10-13-25 НПК№ 1 2022 формируемую участниками образовательных отношений, в нескольких образовательных областях в 2021 году, утверждение приказа по итогам оценки Проведен МКДО в ДОО НСО в Организация проведения МКДО в соответствии с репрезентативной образовательных организациях, СентябрьУОП ОО, выборкой. Подготовлен анализ https ://w\vw.n im r o . ru /ed uреализующих образовательную НИМРО, декабрь результатов МКДО, в котором e v a l/m a n a e e m e n t/r e e io n a l/ программу дошкольного образования НПК № 1 2022 обозначены дефициты, направления на территории Новосибирской области развития по региону, в разрезе МОУО В результате проведения МКДО Определение перечня ДОО, УОП ОО, определен список ДОО Новосибирской нуждающихся в адресной методической НИМРО, области для методической помощи в https://w\vw.n imro.ru/eduпомощи муниципальные Январь 2023 соответствии с критериями и перечнем eva l/m ana sem en t/resional/ координаторы показателей СМКДО (Приложение № 8 к МКДО концепции управления качеством УОП ОО, УМП, ОЦ ДК, НИМРО, НИПКиПРО, Автомотоцентр
30
№ п/п
5.
Описание мероприятий
Проведение совещания для управлений образования муниципальных районов, городских округов по результатам МКДО
Сроки реализаций
Февраль 2023
Ответственные исполнители
УОП 0 0 , НИМРО, НИПКиПРО,
оццк, НПК № 1
Подготовка информационно методических материалов по повышению качества дошкольного образования
6.
Март-апрель 2023
УОП 0 0 , НИМРО, НИПКиПРО, ОЦДК, НПК № 1
Август сентябрь 2023
УОП 0 0 , НИМРО, НПК№ 1
Сентябрь
УОП 0 0 ,
Экспертная сессия успешных практик ДОО по результатам МКДО 7.
8.
Проведение мероприятий, направленных
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
образования в Новосибирской области), список направлен в МОУО Проведено совещание по результатам МКДО. Результаты, в которых обозначены дефициты, направления hUps:// www.n imro.ru/eduразвития, лучшие практики в eval/manaaement/recional/ соответствии с критериями перечня показателей СМКДО направлены в МОУО Опубликованы методические материалы по технологии проведения, анализу и использованию результатов для руководителей и специалистов МОУО, руководителей ДОО, адресные методические рекомендации для методических служб, руководителей, педагогов ДОО, рекомендации, направленные на профессиональное littps://ww\v. nimro.ru/eduразвитие руководителей и педагогов eval/manaacment/resional/ ДОО, рекомендации для руководителей, педагогов, в том числе специалистов психолого-педагогического сопровождения ДОО, направленные на повышение качества образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья и детейинвалидов в ДОО В рамках августовского съезда/конференции ко дню дошкольного работника проведена https://www.nimro.ru/cduэкспертная сессия с защитой успешных eval/manaaement/resional/ практик набравших по результатам МКДО более 4 баллов, утвержден приказ о базовых ДОО Проведены мероприятия, подготовлены httos://minobr.nso.ru/
31
№ п/п
Описание мероприятий на повышение качества дошкольного образования ДОО по выявленным дефицитам МКДО
Сроки реализаций 2022-Май 2023
Ответственные исполнители НИМРО, НИПКиПРО,
оцдк. НПК № 1, МОУО, м м с
9.
Проведение установочного совещания для ресурсных организаций по инклюзивному образованию, стажировочных площадок по обеспечению сопровождения ДОО в соответствии со списком Выявление ресурсных дефицитов по ППМС-сопровождению
10.
12.
Проведение обучающих мероприятий по повышению компетенций педагогических работников ДОО в рамках деятельности ресурсных организаций и стажировочных площадок по инклюзивному образованию Выявление лучших практик по инклюзивному образованию в ДОО
13.
Проведение мониторинга психолого педагогических условий в ДОО
11.
14.
Организация и проведение межрегиональной научно-практической конференции «STEM-образование детей дошкольного возраста»
Ссылка на размещение документа информационно-аналитические справки, httnsr/Avvvw.npk 1.ru/index. информация размещена на сайтах php Минобразования, НИМРО, НИПКиПРО, https://www.nipkipro.ru/ ОЦДК, НПК № 1 httns://concord. websib.ru/ Планируемые результаты
Проведено 2 установочных совещания Январьфевраль 2023
оцдк
Март-апрель 2023
оцдк
Апрельноябрь202 3
оцдк
Май-июнь 2023
оцдк
Октябрьноябрь 2023
оцдк
Сентябрь октябрь, 2022
НПК 1
https://concord.websib.ru/
Изучены психологические условия в 100% ДОО в соответствии со списком. Включение в «дорожные карты» https://concord.websib.ru/ ресурсных организаций и стажировочных площадок мероприятий по методическому сопровождению Подготовлены информационно аналитическая справка по итогам мероприятий https://coneord.websib.ru/
Участие ДОО в региональном конкурсе «Лучший инклюзивный детский сад» https://concord.websib.ru/ Протокол экспертной комиссии Проведен мониторинг, подготовлена аналитическая справка с адресными https://coneord.websib.ru/ рекомендациями ДОО Проведена межрегиональная научнопрактическая конференция «STEMi образование детей дошкольного h ttp s://w w w .n p k l .ru возраста», представлен опыт педагогов региона по развитию научно-
32
№ п/п
15.
16.
17.
18.
19.
Описание мероприятий Проведение регионального конкурса «Лучший заведующий детским садом в Новосибирской области» с целью повышения эффективности управления в сфере дошкольного образования Организация и проведение регионального конкурса методических разработок «STEM - педагог»
Организация регионального этапа Международного фестиваля авторской детской мультипликации «Я творю мир» с целью популяризации анимационного творчества среди детей дошкольного и младшего школьного возраста и педагогов через внедрение информационных технологий и мультимедийных средств в образовательном процессе Организация и проведение регионального этапа Межрегионального Чемпионата BabySkills с целью повышения уровня педагогического мастерства работников ДОО по реализации задач ранней профориентации Актуализация содержания ДПП ПК в соответствии с планом мероприятий, направленных на профессиональное развитие руководителей и педагогических работников
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
Ноябрь, 2022январь, 2023 гг.
НПК 1
Апрель июнь, 2023
НПК 1
Январь март, 2023
НПК 1
Ноябрь, 2022февраль, 2023 гг.
НПК 1
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
технического творчества Проведен региональный конкурс «Лучший заведующий детским садом в https://www.npk 1.ru/2015Новосибирской области», выявлены 09-11-07-23-06 лучшие управленческие практики в регионе, предложен для распространения лучший управленческий опыт Проведен конкурс методических разработок «STEM педагог», систематизирован и обобщен https://www.npkl .ru инновационный педагогический опыт по реализации STEM-образования детей дошкольного возраста Организован региональный этап Международного фестиваля «Я творю мир», лучшие работы направлены на Международный конкурс https://vvww.nokl .ru
Организован и проведен региональный этап Межрегионального Чемпионата BabySkills, победители становятся https://www.npk 1.ru/chemp участниками Межрегионального ionat-babvskills Чемпионате в г. Казани
Актуализировано 26 ДПП ПК В течение года
НИПКиПРО
https://www.niokipro.ru/
33
№ п/п
20.
2L
22.
23.
24.
25.
Описание мероприятий дошкольных образовательных организаций по результатам анализа МКДО Индивидуальные стажировки педагогов и руководителей ДОО Научно-методическое консультирование руководящих и педагогических работников Проектировочная сессия для руководителей ММО воспитателей, воспитателей групп раннего возраста, старших воспитателей и музыкальных руководителей, учителей-логопедов, учителей-дефектологов, инструкторов по физической культуре Методическая сессия для руководителей ММО воспитателей, воспитателей групп раннего возраста, старших воспитателей и музыкальных руководителей, учителей-логопедов, учителейдефектологов, инструкторов по физической культуре Стратегическая сессия для руководителей ММО воспитателей, воспитателей групп раннего возраста, старших воспитателей и музыкальных руководителей, учителей-логопедов, у чителей-дефектол о гов, и нструкторов по физической культуре Научно-методические мероприятия (конференции, семинары, конкурсы) с привлечением лучших практик ДОО в целях распространения опыта
Сроки реализаций
Ответственные исполнители
В течение года
НИПКиПРО
В течение года
НИПКиПРО
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Проведено не менее 60 индивидуальных стажировок для педагогов и https://www.nipkipro.ru/ руководителей ДОО Проведено не менее 500 консультаций для педагогов и руководителей ДОО https://wwvv.nipkipro.ru/ Проведено 3 проектировочных сессии
Октябрьноябрь 2022
НИПКиПРО
https://www.nipkipro.ru/
Проведено 3 методических сессии 26 августа 2022
https://www.nipkipro.ru/
НИПКиПРО
Проведено 3 стратегических сессии
Март 2023
Октябрь 2022декабрь 2023
НИПКиПРО
УОП оо, НИМРО, НИПКиПРО,
оццк, Н П К № 1,
https://www.nipkioro.ru/
Обеспечено участие базовых ДОО в https://minobr.nso.ru/ региональных мероприятиях (конкурсах, https://www.npkl .ru/index. конференциях, съездах и т.д.), еЬе формирование сборника лучших практик h t t p s : //w w w .n ip k iD r o .r u / https://concord.websib.ru/ ДОО
34
№ п/п
26.
27.
Описание мероприятий Разработка инструментария и проведение мониторинга реализации муниципальных дорожных карт в части повышения качества образовательных условий в подведомственных ДОО Проведение анализа эффективности принятых мер
Сроки реализаций
Сентябрьноябрь 2023
Май 2023
Ответственные исполнители МОУО, м м с УОП оо, НИМРО УОП 0 0 , НИМРО, НИГЖиПРО,
оццк,
Планируемые результаты
Ссылка на размещение документа
Проведен мониторинг, подготовлена аналитическая справка. Проведен анализ hnps://\vww.nimro.ru/eduисполнения адресных рекомендаций eval/manaeement/reaional/ Проведен анализ эффективности принятых мер. Скорректированы цели, htlps://w\v\v. nimro.ru/eduперечень показателей, запланированы eval/manaeement/reeional/ мероприятия
НПК № 1
35
Список применяемых сокращений: Автомотоцентр - государственное бюджетное учреждение дополнительного образования Новосибирской области «Областной центр детского (юношеского) технического творчества «Автомотоцентр»; ВсОШ - всероссийская олимпиада школьников; ГОО - государственные общеобразовательные организации, подведомственные министерству образования Новосибирской области; «Группа риска» - школы с рисками снижения образовательных результатов; ДДО - доступность дошкольного образования; ДО - дополнительное образование; д п п - дополнительные профессиональные программы; ИОМ - индивидуальный образовательный маршрут; КИПРО - конкурс инновационных практик руководителей в образовании; МДК - муниципальная дорожная карта; МКДО - мониторинг качества дошкольного образования; МОУО - органы управления образованием муниципальных районов и городских округов Новосибирской области; МОЦ - муниципальный опорный центр; НИМРО - государственное казённое учреждение Новосибирской области «Новосибирский институт мониторинга и развития образования»; НИПКиПРО - государственное автономное учреждение дополнительного профессионального образования Новосибирской области «Новосибирский институт повышения квалификации и переподготовки работников образования»; НПК № 1 — государственное автономное профессиональное образовательное учреждение Новосибирской области «Новосибирский педагогический колледж № 1 им. А.С. Макаренко»; НЦРПО - Государственное автономное учреждение дополнительного профессионального образования Новосибирской области «Новосибирский центр развития профессионального образования»; ОВЗ - ограниченные возможности здоровья; ОЦДК - Государственное бюджетное учреждение Новосибирской области - Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи детям; 36
ОЦРТДиЮ - Государственное автономное учреждение дополнительного образования Новосибирской области «Областной центр развития творчества детей и юношества»; ОЦ «Сириус» - образовательный центр «Сириус»; ПОО - профессиональны образовательные организации; РЦ «Альтаир» - региональный центр выявления и поддержки детей «Альтаир»; ПК - повышение квалификации; 1111 - профессиональная переподготовка; УМП - управление молодежной политики министерства образования Новосибирской области; УПО и ПТР - управление профессионального образования и подготовки трудовых ресурсов министерства образования Новосибирской области; УОП ОО - управление образовательной политики в сфере общего образования министерства образования Новосибирской области; Совет по профилактике - совета при министерстве образования Новосибирской области по профилактике суицидального поведения несовершеннолетних в сфере образования в Новосибирской области; ШНОР - школы с низкими образовательными результатами; ШНОР и ШНСУ - школы с низкими образовательными результатами и функционирующие в неблагоприятных социальных условиях
37