“APRENDER TRABAJANDO” Espacios de formación y empleo Cruz Roja comienza un nuevo Proyecto en el marco del Programa Operativo Plurirregional de Lucha contra la Discriminación del Fondo Social Europeo, con la colaboración de la Obra Social de La Caixa, ponen en marcha una iniciativa experimental de formación y empleo en espacios productivos. Los objetivos planteados en esta iniciativa son: • • • •
Dotar de competencias básicas y profesionales a jóvenes en riego de exclusión, mejorando su cualificación profesional. Colaborar con empresas incorporando a jóvenes vulnerables o en riesgo de exclusión en sus organizaciones. Experimentar una situación laboral donde se entrenen y pongan en funcionamiento actitudes, hábitos y habilidades necesarias para el ejercicio de una profesión y para adquirir experiencia laboral real. Ayudar a familias afectadas por la crisis, aumentando el ingreso familiar mediante la percepción de una beca-salario durante la fase formación en el puesto de trabajo.
Los destinatarios serán: • • • • •
Personas jóvenes mayores de 18 y menores de 30 años en situación de vulnerabilidad social (unidad familiar con ingresos reducidos, personas dependientes a su cargo, etc.) Que tengan interés por formarse y trabajar, Con un nivel de empleabilidad medio (motivación hacia el perfil profesional, disponibilidad expresada hacia el empleo, sin condicionantes sociolaborales que impidan el seguimiento del proceso formativo, con competencias básicas), Con baja o nula cualificación profesional, Que no tengan experiencia laboral o que sólo hayan tenido experiencia laboral en sectores afectados de manera intensa por la crisis.
Este nuevo proyecto se realizará en tres fases: •
Fase de formación teórica y básica (instrumentales básicas, competencias transversales e informáticas)
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Fase de formación en la empresa.
Financiado por:
P. O. Plurirregional lucha contra la Discriminación 2007-2013
o Formacion ormacion en el sector de logística realizando el Certificado de profesionalidad de Actividades Auxiliares de almacén de 210 horas de duración, que les permita realizar un aprendizaje en los siguientes puestos:
Mozos de carga y descarga/moz o de almacen
Carretillero
Preparador de Pedido
Peones de transporte en general
o Practicas no laborales en la empresa empresa con una carga horaria de 250 25 horas.
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Fase de apoyo en la búsqueda de empleo. empleo Se realizará mediante entrevistas individuales, sesiones grupales, grupales, talleres de gestión de competencias impartidas de manera conjunta también con la empresa.
Durante la realización del proyecto se valoraran becas de formacion. Realización del Proyecto El proyecto se desarrollara en un plazo aproximado de 6 meses, iniciándose inicián en el mes de enero y finalizando a mediados de julio. La ubicación del proyecto es C/Muguet, 7- Madrid, pero los participantes pueden ser derivados de cualquier municipio de la Comunidad de Madrid. Derivación de Participantes Se pueden enviar participantes hasta el próximo 31 de diciembre. La persona de contacto para este proyecto es Noelia Perez- correo electronio nperezg@cruzroja.es
Financiado por:
P. O. Plurirregional lucha contra la Discriminación 2007-2013