Het bedrijvencontactpunt De relatiemanagers bedrijven denken graag met u mee over zaken zoals vestiging, innovatie en de arbeidsmarkt. Neemt u bij vragen gerust contact op met het bedrijvencontactpunt. Telefoon: 14 055 Email: bedrijvencontactpunt@apeldoorn.nl Een overzicht van de relatiemanagers bedrijven, meer en actuele informatie voor ondernemers vindt u op onze website via: www.apeldoorn.nl/ondernemen
Colofon Uitgave Tekst Fotografie Vormgeving Drukwerk
ďŒŠ
ďŒŽ
gemeente Apeldoorn gemeente Apeldoorn Imre Csany, Peter Lous, Gerhard Witteveen, Moniek Polak en gemeente Apeldoorn Balyon, Zoeterwoude Drukmotief, Apeldoorn
@ondernemen055 facebook.com/ondernemen055
september 2014
WAT KAN DE GEMEENTE APELDOORN VOOR U ALS ONDERNEMER BETEKENEN?
Apeldoorn, een ondernemende stad! Innovatie is in toenemende mate de drijvende kracht van economische groei. Om die reden kiest de gemeente Apeldoorn er voor om onze inspanningen voor banengroei, bestrijding van de werkeloosheid en een duurzame economie zo efficiënt mogelijk in te zetten. Een inspanning waarbij samenwerking met u als bedrijf of kennisinstelling doorslaggevend is.
Samenwerking om strategische doelen te bereiken
SAMENWERKING EN DIENSTVERLENING
De gemeente heeft drie strategische doelen voor de toekomst van Apeldoorn: • het stimuleren van innovatie in onze veelzijdige economie. • versterking van de positie als toeristisch toplandschap • het versterken van de kernkwali- teit als comfortabele gezinsstad. Uiteraard is het op peil houden van een optimale samenwerking en dienstverlening van de gemeente met ondernemers hierbij een belangrijke waarde. De economische agenda van de gemeente Apeldoorn wordt uitgewerkt in het programma De Ondernemende Stad.
2
gemeente Apeldoorn
3
Het topsectorenbeleid en relatiemanagement De Apeldoornse economie heeft een vijftal sterke en stuwende sectoren: informatietechnologie, zorg, vrije tijd, maakindustrie en transport- en logistiek. Deze vijf sectoren zijn de Apeldoornse topsectoren. Voor een sterke positie en economische doorontwikkeling, is samenwerking binnen een sector van groot belang. Arbeidsmarktvragen, scholing en mobiliteit zijn nu eenmaal beter gezamenlijk als sector op te vangen dan als individueel bedrijf. Daarnaast stimuleren wij ook sectoroverschrijdende samenwerking: daar ontstaan nieuwe kansen en innovaties.
Elke topsector een eigen relatiemanager Wij zetten extra capaciteit in op de topsectoren. Elke sector kent een eigen relatiemanager bedrijven die de contacten met de bedrijven pro-actief onderhoudt. De relatiemanagers assisteren bedrijven bij allerlei vormen van dienstverlening van de gemeente. Hij/zij is het eerste aanspreekpunt voor bedrijven en legt bedrijfsbezoeken af voor de individuele wensen van een bedrijf. De relatiemanagers werken aan een duurzame relatie met het bedrijfsleven en stimuleren onderlinge samenwerking binnen de sector. 4
gemeente Apeldoorn
Maar ook samenwerking tussen bedrijven uit verschillende sectoren.
Elk stadsdeel een eigen relatiemanager De relatiemanagers hebben daarnaast ieder een eigen stadsdeel onder hun hoede. In dit stadsdeel zijn zij aanspreekpunt voor alle bedrijven ongeacht welke sector.
De relatiemanager bedrijven behartigt binnen de gemeentelijke organisatie de belangen van de ondernemers, denkt met hen mee en zoekt gezamenlijk naar kansen en mogelijkheden.
5
ICT Van de bijna 100.000 arbeidsplaatsen die Apeldoorn heeft, werken er bijna 6.000 in de ICT. Meer dan de helft daarvan werkt bij één van de grote (semi-) overheidsinstanties. De ICT sector zelf is belangrijk voor de ontwikkeling, groei en innovatie binnen de sector, en zorgt daarnaast voor een positief effect op de ontwikkeling van andere topsectoren. De Apeldoornse ICT sector is verenigd in het samenwerkingsverband Apeldoorn IT. Het samenwerkingsverband bestaat al sinds 2000
INNOVATIE EN ONTWIKKELING
6
gemeente Apeldoorn
en is opgericht door de vijf grote ICT-werkgevers in Apeldoorn. Sinds 2011 is de ICT één van de topsectoren en is het samenwerkingsverband uitgebreid met meer leden. Een belangrijk project dat door Apeldoorn IT is geïnitieerd en inmiddels wordt verbreed naar meerdere sectoren is Apeldoorn Stagestad. De missie van Apeldoorn Stagestad is het vergroten van de instroom van hoger opgeleiden bij Apeldoornse bedrijven door middel van het organiseren van stages. Daarnaast is vanuit de Stedendriehoek Apeldoorn aangewezen als trekker voor het Top Kennis Instituut Media & ICT en is het initiatief genomen om een Centre of Excellence (CoE) op te zetten. Het ‘Centre of Excellence for new media technologies’ staat voor: innovatie door kennisdeling, een internationale oriëntatie, het zijn van een kweekvijver voor starters, het bieden van de mogelijkheid tot HR scanning en de certificatie & accreditatie van excellentie vanuit de markt realiseren.
Stadspromotie 7
Zorg
DE GROOTSTE SECTOR VAN APELDOORN
Met ruim 19.000 arbeidsplaatsen is de zorgsector de grootste werkgever in Apeldoorn. De Apeldoornse zorgsector is verenigd in de Kerngroep Zorg Apeldoorn. De Kerngroep is een samenwerkingsverband tussen zorgaanbieders dat zich inzet om de zorg te vernieuwen en naar een hoger niveau te brengen. De Kerngroep Zorg speelt in op uitdagingen als de toenemende en een veranderende zorgvraag en zoekt naar technische verbeteringen en innovatieve oplossingen. Naast innovatie is ook het verbeteren van onderwijs en het stimuleren van werkgelegenheid een aandachtsgebied.
8
gemeente Apeldoorn
9
Vrije tijd Als ‘hoofdstad van De Veluwe’ is vrije tijd onlosmakelijk verbonden aan het beeldmerk Apeldoorn. Het geheel aan toeristische en recreatieve voorzieningen en activiteiten dat economische betekenis heeft voor Apeldoorn en regio. Een groot deel van alle binnenlandse vakanties in Nederland wordt op de Veluwe doorgebracht. Aangenomen wordt dat van alle vakanties op de Veluwe circa een kwart bij bedrijven in de gemeente Apeldoorn wordt afgenomen. Apeldoorn wil een gastvrije gemeente zijn door het aanbieden van een kwalitatief goed toeristisch totaal product. Dat bestaat onder andere uit gastheerschap, prima informatievoorziening, voldoende voorzieningen,
10
gemeente Apeldoorn
een leuk en gevarieerd evenementenaanbod, een aantrekkelijke binnenstad en een verzorgde openbare ruimte. Samen met ondernemers werkt de gemeente aan het versterken van Apeldoorn als toeristisch toplandschap. Dat doen we onder meer in het Toeristisch Platform Apeldoorn, waarin onder andere de topattracties, recreatieparken, hotels en gemeente zitting hebben.
11
Maakindustrie De maakindustrie is van oudsher van belang voor Apeldoorn. Met circa 9.000 arbeidsplaatsen maakt de sector circa 9% deel uit van het totaal aantal arbeidsplaatsen in Apeldoorn. De sector kent veel verschillende bedrijven met verschillende producten.
12
gemeente Apeldoorn
De belangrijkste uitdaging voor de toekomst is het versterken van de concurrentiepositie van de bedrijven in Apeldoorn door het versterken innovatiekracht en het aantrekken van voldoende technisch geschoold personeel op zowel MBO, HBO en WO niveau. Zowel in regionaal verband als met lokale bedrijven wordt hieraan gewerkt. Apeldoorn wil voorloper zijn als groene en duurzame stad. Samen met de regio profileert Apeldoorn zich als Cleantech Regio. Dit thema is in al zijn verscheidenheid diep geworteld in onze kennisinstellingen, kennisintensieve bedrijven, de
maakindustrie tot en met in onze bevolking die meer dan gemiddeld gemotiveerd en gemobiliseerd is om een bijdrage te leveren aan het verduurzamen van hun leven en hun omgeving. Rondom dit thema hebben bedrijven in Apeldoorn zich verenigd in plaftorm ‘Cleantech Apeldoorn’. Samen spelen ze in vraagstukken rondom innovatie, duurzaamheid en human capital. Op meedere locaties zijn initiatieven waar de triple Helix (Ondernemers, Onderwijs en Overheid) elkaar ontmoeten en werken aan duurzame innovatie en human capital.
13
Transport en logistiek Traditioneel biedt Apeldoorn en de aangrenzende
De gevestigde bedrijven houden zich met zowel nationale- als internationale logistiek bezig. In totaal vinden zo’n 6.000 mensen op diverse opleidingsniveaus werk in de sector.
regio huisvesting aan een fors aantal logistieke- en groothandelsbedrijven. De centrale ligging in het land en de directe aansluiting op een tweetal belangrijke
De belangrijke functie die ons land heeft als distributieland, en de toenemende vraag naar e-logistiek biedt voor de toekomst zeker groeikansen voor deze sector.
rijkswegen (A1 en A50) leveren daar een belangrijke bijdrage aan.
14
gemeente Apeldoorn
DE BEREIK BAARHEID IS OPTIMAAL
15
Werkgelegenheid Speciaal voor u als werkgever staat het team Werkgeversdiensten van gemeente Apeldoorn u met raad en daad terzijde. Het team heeft als doel de mobiliteit op de arbeidsmarkt te stimuleren. Bijvoorbeeld door in samenspraak met ondernemers de vraag naar nieuwe werknemers in te vullen. Dit team biedt ook ondersteuning bij de begeleiding van boventallige werknemers naar een nieuwe baan bij een andere werkgever. Specialiteit van het team is op maat bemiddeling van werkzoekenden.
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen De accountmanagers van het werkgeversteam creëren samen met u werkgelegenheidsprojecten en stagemogelijkheden om mensen met een uitkering nieuwe kansen te bieden. Daarnaast brengt het team vraag en aanbod op de arbeidsmarkt in de regio bij elkaar. Ook heeft het team deskundigheid en ervaring op het gebied van sociaal aanbesteden.
Stedendriehoek en Noordoost Veluwe. Het werkgeversteam verzorgt ook de werkgeversdienstverlening voor de gemeenten Brummen, Voorst en Epe.
Contact Heeft u een vraag over personeel, vacatures, subsidies en/of aantrekkelijke regelingen? Het werkgeversteam ondersteunt en ontzorgt u graag! Een overzicht van de accountmanagers, meer en actuele informatie over het Team werkgeversdiensten vindt u op onze website via: www.apeldoorn.nl/werkgevers
Samenwerking Vanuit het Werkplein Activerium werkt het team nauw samen met de accountmanagers van UWV, Feluagroep en betrokken organisaties binnen de arbeidsmarktregio 16
gemeente Apeldoorn
17
Het GROS Het Gemeentelijk Regionaal Ondernemers Steunpunt (GROS) biedt financiĂŤle ondersteuning, begeleiding en advies aan startende ondernemers en doorstartmogelijkheden aan gevestigde ondernemers.
18
gemeente Apeldoorn
Het GROS stimuleert hiermee het ondernemerschap en voorkomt dat mensen in een uitkeringssituatie raken of blijven. Wilt u stoppen met uw bedrijf? Ook dan kan het GROS u misschien financieel te hulp schieten.
Meer informatie vindt u op de website hetgros.nl
19