11 minute read
1) De mensen van Balans
Marcel Reining, sinds begin 2021 interimmanager van Balans, vertelt over de leden van de vereniging:
‘Balans is de enige vereniging in Nederland voor ouders van kinderen met al dan niet tijdelijke leer- en gedragsproblemen, die vastlopen in onderwijs en/of (jeugd) zorg. Dat doen we vanaf 1987, inmiddels dus alweer zo’n 35 jaar. We zijn een ledenvereniging en dat betekent in praktijk: zonder leden zijn we niets. Letterlijk: niets.
Het is dan ook van groot belang dat wij onze leden kunnen bieden wat zij nodig hebben, en dat doen we op drie terreinen: informatievoorziening, lotgenotencontact en belangenbehartiging. Helaas is het zo dat ook in 2021 de daling van het ledental verder is doorgezet: we zitten nu (eind 2021) op 5700 leden. Ten opzichte van het jaar ervoor is dat een verlies van 900. Zo doorgaan helpt niet. Dus: spread the word! help ons mee nieuwe leden te krijgen door uit te dragen wat de vereniging voor jou als lid in positieve zin betekent!’ <
Zonder vrijwilligers kan Oudervereniging Balans niet bestaan. Grote dankbaarheid is er vanuit de huidige leden, het team, directie en bestuur voor de inzet die zij tonen ten behoeve van het perspectief voor ieder gezin. In 2021 waren er 50 vrijwilligers aangesloten bij de vereniging. Elk jaar wordt uit dank, maar zeker ook om elkaar gezellig te ontmoeten en te sterken, de Vrijwilligers Verwendag gehouden. Claudette Nouris, coördinator van deze ploeg binnen Balans alsook binnen Mama Vita waar-
mee Balans nauw samenwerkt sinds 2020/2021, schreef onderstaand verslag van een zonnige en betekenisvolle dag.
Verslag van de Vrijwilligers Verwendag, 18 september 2021 in Culemborg. Voor alle vrijwilligers uit de regionale afdelingen van Balans en Mama Vita.
Claudette Nouris, medewerker Balans, coördinator vrijwilligers Balans en Mama Vita:
‘Jaarlijks worden vanuit het hart van Balans de vrijwilligers bedankt voor hun waardevolle inzet en energie. Dat doen we op de Vrijwilligers Verwendag, waarbij we liefst elke deelnemer inspireren en informeren over kennis uit het onderwijs of (jeugd)zorg die hem of haar past.
Op het programma van zaterdag 18 september 2021 had in de ochtend de plenaire sessie plaats met Anneke Groot, trainer ‘Contactgericht Spelen en Leren’ en auteur van het onlangs verschenen boek ‘Neurospeciale kinderen beter begeleiden en begrijpen’. Ervaringsdeskundige en columnschrijver Linda van de Niet werd vervolgens geïnterviewd door Patrica van Steen, bestuurslid van Mama Vita. Linda vertelde krachtig en geëmotioneerd over het leven van en met haar dochter met ASS. Welke struikelblokken kom je als ouder tegen? Hoe ga je om met een ervaring als rouw bij levend verlies? Zie je de kleine successen, en vier je die? De afsluiting van de ochtend was een lezing door Martine Delfos met als invalshoek: ‘Over het IQ en intelligentie bij kinderen met een ondersteuningsbehoefte’. Delfos vertelde onder meer over de pilot die zij ontwikkelt om deze kinderen juist ‘dynamisch’ te testen, dit omdat testen als CITO niet werken voor leerlingen uit de Balans- en Mama Vita-doelgroepen.
Grote verbondenheid
Tijdens de uitgebreide en smaakvolle boerenlunch die hierop volgde, raakten de vrijwilligers uit heel Nederland, met elkaar in gesprek. Buiten op het terras, het zonnetje scheen, was er sprake van grote verbondenheid. Het middagprogramma bestond uit een zestal workshops waaruit vooraf voor twee kon worden gekozen: Creatief met bloemen (Joli Luijckx/Balans); de Escaperoom (Jazz Magdelijns/ Balans); VR Learning Game (Willy de Heer/Kenniscentrum Makkelijk Lerenden); Balans voor jezelf en voor een ander (Karin Simonis-Wigbels/Mooi Life Coaching); Ondersteunend tekenen (Pien van der Most/Praktijk Ondersteunend tekenen bij kinderen) en Gentle yoga (Marianne van Lobberegt/Centrum ‘Yoga in balans’ Culemborg). Hierna was het tijd om, voldaan en geïnspireerd, de dag af te sluiten met een hapje & drankje. Het was zo waardevol om iedereen weer te zien en om bij te praten. Ook het leggen van nieuwe contacten is voor iedereen zo belangrijk. We kijken terug op een fantastische dag. En het is dan helemaal top als de vrijwilligers aangeven dat ze zich ook gewaardeerd voelen bij en door Balans. Hulde aan hen!’ <
In memoriam: Corinne Vinks (1961-2021)
Het jaar 2021 stond voor ons állen mede in het teken van de verspreiding van Covid 19. De diep ingrijpende consequenties die dit virus had op de samenleving waren voelbaar ‘achter elke voordeur’. Wij moesten door deze coronacrisis noodgedwongen afscheid nemen van oud-collega Corinne Vinks, Balans-vrijwilligster sinds beginjaren negentig en de laatste jaren beroepskracht op het landelijk bureau. Ze raakte enkele dagen voordat ze haar eerste vaccinatie zou krijgen besmet, en waar het er heel even op leek dat het toch de goede kant op ging, sloeg het virus verder toe en overleed zij aan de gevolgen hiervan. Op 28 mei bereikte ons bericht. Intens verdrietig, zeker voor haar gezin dat haar hart innam - en waaraan zij alle zorg gaf die in haar was.
Corinne zette zich decennialang in voor Balans.Met onuitputtelijke energie behartigde ze, onder meer als ervaringsdeskundige, de belangen van ouders van kinderenmet ontwikkelingsproblemen in cliëntenraden,bij kenniscentra en andere partners van Balans.Als ervaringsdeskundige kon zij als geen ander vertellen over ‘onze’ kinderen en net dat beetje maatwerk dat voor hen het grote verschil maakt. Jarenlang organiseerde ze samen met collega-vrijwilligers activiteiten in de regio Rotterdam. En was bovenal de drijvende kracht achter het forum op de website van Balans. Met onuitputtelijke energie beantwoordde ze vragen van ouders. Ze leidde chatbijeenkomsten, gaf presentaties en was voor iedere ouder die hier behoefte aan had een oprecht en warm luisterend oor. Maar ook achter de schermen verzette ze bergen werk. Denk bijvoorbeeld aan de Ouderpower-cursus die onder haar leiding recent is geüpdatet.
Corinne, als mens en als collega was je uniek. Geen obstakel was jou te veel. Waar jij was, bruiste de energie. Sprankelde creativiteit. Je schaterlach schalde na en iedereen in jouw omgeving voelde de liefde en positiviteit waarmee jij in het leven stond. Je oprechte interesse in de mensen om je heen was warm en bijzonder ook. Je hebt bijgedragen aan het sterken van vele, vele mensen die op jouw pad kwamen.
Henry, Amanda en Michael, we wensen jullie de kracht toe die nodig is.
Namens het team van Balans, Marcel Reining Bunnik, juli 2022
Het team van Balans
In het team van Balans zitten ook medewerkers die persoonlijk ervaringen hebben met hun eigen kind(eren) die, al dan niet tijdelijk, in zorg en/of onderwijs vastliepen. Ze weten als geen ander wat de consequenties daarvan zijn. Daarin zit hun gedrevenheid om er voor andere ouders te zijn en om samen met hen het verschil te maken.
Het team van Balans bestond in 2021 uit: Marcel Reining, Claudette Nouris, Karin van Ooijen, Beatrice Keunen, Jazz Magdelijns, Karin van Keulen, Jurgen Breeman, Joli Luijckx en Henri Mandemaker.
Marcel Reining is interim-manager en heeft als doel Balans de 21ste eeuw in te loodsen met webinars, online-trainingen en bijeenkomsten. Vooral omdat hij het bestaan van een ouders-voorouders vereniging zelf altijd als grote steun heeft ervaren.
Claudette Nouris
is moeder van twee volwassen zonen met autisme en DCD. Zij coördineert en begeleidt de vrijwilligers, coördineert het project Thuiszitters, verzorgt onze webinars en trainingen en ondersteunt de BalansAdvieslijn en Ledenadministratie.
Karin van Ooijen-
Kooreman is bij Balans begonnen als regio-coördinator, maar beheert nu de website en de social media. Ook ondersteunt zij de BalansAdvieslijn bij vastgelopen casussen over zorg en/of onderwijs. Karin heeft met haar man twee zoons die beiden niet passen in het onderwijssysteem. Zij geeft met een andere moeder (die ook leerkracht is) presentaties over passend onderwijs, voor ouders en professionals. In 2018 schreef zij haar ‘Pleidooi voor lastige ouders‘, een bijdrage die helaas nog altijd actueel is.
Karin van Keulen zorgt als controller dat Balans de financiën op orde heeft en houdt. Ook ondersteunt Karin de ledenadministratie.
Jurgen Breeman
beheert, samen met collega’s, de ledenadministratie. Verder is hij vormgever van een deel van onze uitgaven, en hij zorgt voor de opmaak en verzending van de BalansNieuwsbrief. Beatrice Keunen is hoofdredacteur van Balans Magazine.
Joli Luijckx is perswoordvoerder en behartigt de belangen van de Balans-leden en -achterban in politiek Den Haag. Binnen de organisatie beheert zij de portefeuilles dyslexie, dyscalculie en ADHD.
Jazz Magdelijns
coördineert de BalansAdvieslijn die wordt verzorgd door onze onbetaalbare vrijwilligers. Ook regelt Jazz de scholing over ontwikkelingsproblemen, wet- en regelgeving, jeugdhulp en onderwijs. Daarmee kunnen onze vrijwilligers de vragen van ouders beantwoorden. Jazz hielp ook met het bouwen van de website en is ondersteunend op het gebied van telefonie en ict.
Henri Mandemaker
houdt zich bezig met fondsenwerving en ledenwerving en -behoud.
Het bestuur van Balans bestond in 2021 uit: Petra Pronk (voorzitter), Hans van Scheijen (penningmeester) en de leden Harry Hilderink, Ineke Moerman en Manon Wennink. Het is een bestuur dat buitengewoon actief bijdraagt aan de ontwikkelingen en daarmee aan de vooruitgang van de vereniging. De leden vergaderen, afgezien van een zomerstop, iedere laatste woensdag van de maand. Het bestuur is bereikbaar via het mailadres: bestuur@ balansdigitaal.nl.
BESTUUR BALANS PETRA PRONK
JAARVERSLAG'21
PETRA PRONK
‘Ik ben werkzaam in de gezondheidszorg en ben altijd een actief bestuurslid geweest in diverse stichtingen, waaronder scholen.’
BESTUUR BALANS HANS VAN SCHEIJEN
JAARVERSLAG'21
HANS VAN SCHEIJEN
‘Ik ben oudbestuurder van instellingen voor mensen met een Verstandelijk Beperking, Kinderopvang en Jeugd gezondheidszorg. Ik heb een achtergrond als verpleegkundige.’
BESTUUR BALANS HARRY HILDERINK
JAARVERSLAG'21
HARRY HILDERINK
‘Ik ben werkzaam geweest in de zorgautomatisering, waarvan zes jaar in de GGZ en de zware jeugdzorg. Ook ben ik vele jaren actief geweest op het gebied van kennisdeling binnen de zorg.’
BESTUUR BALANS INEKE MOERMAN
JAARVERSLAG'21
INEKE MOERMAN
‘Ik ben arts Maatschappij & Gezondheid en bestuurder van CJG Rijnmond geweest. Samen met Suzanne Boomsma (ouddirecteur van Balans) heb ik gewerkt in de Gideonsbende JGZ, voor betere preventieve zorg voor de jeugd.’
BESTUUR BALANS MANON WENNINK
JAARVERSLAG'21
MANON WENNINK
‘Ik ben zelfstandig coach, aangesloten bij IQ coaches, en persoonlijk begeleider van jongeren met autisme en een hoog IQ. Daarnaast ben ik een ervaringsdeskundige ouder van een zorgintensief kind.’
Interim-manager: Marcel Reining
BALANS MARCEL REINING
In 2021 heeft het bestuur van Balans de functie van directeur bewust niet ingevuld. De directietaken die, gezien de breedte en diepgang van de materie, na het vertrek van Suzanne Boomsma niet door één professional konden worden overgenomen, zijn onder de bestuursleden verdeeld. Vanaf maart 2021 trad echter Marcel Reining als bestuurssecretaris terug om de taak van interim-manager op zich te nemen, die hij tot nog toe (april 2022) vervult.
Afscheid directeur Suzanne Boomsma:
Begin 2021 nam Suzanne Boomsma afscheid als directeur van Balans, deze positie bekleedde zij vanaf april 2019. In haar afscheidsinterview in BalansMagazine geeft zij twee punten aan die er gezien haar missie en visie in dit Jaarverslag 2021 toe doen. Over wat het directeurschap haar in die twee jaar bracht, vertelt Suzanne:
‘De meeste organisatorische problemen zijn opgelost. Balans is zelfstandig en levensvatbaar. Het nieuwe bestuur is een hechte club, net als het werknemersteam. De nieuwe buddyprojecten lopen goed, er is een nieuwe website en een volle agenda met (online) activiteiten. Zo bouwt Balans aan een stevig kennisnetwerk, samen met andere ouderorganisaties. Ook is Balans als inhoudelijke belangenbehartiger meer zichtbaar: door het rapport Thuiszitters tellen heeft de politiek het nu bijvoorbeeld over 15.000 thuiszitters en niet meer over 4000, en komen er regionale oudersteunpunten. Er was een succesvolle jeugdzorgconferentie Bang voor drang en dwang in 2020, waar het ouderperspectief centraal stond. Uit de regionale onderwijssymposia ontwikkelden zich nieuwe boeken en activiteiten: Noëlle Pameijer heeft haar nieuwe boek, met daaraan gekoppelde ouderbetrokkenheidstrainingen, aan Balans verbonden. De columns van Katinka Slump zijn gebundeld in een Balans-boek en een podcast, waardoor haar kennis wordt bewaard. En de uitreiking van de BalansAwards aan scholen was een hoogtepunt. Ik heb als directeur een bijdrage kunnen leveren, maar voortzetting van dit grote takenpakket wilde ik niet meer.’
En dan de vraag: Wat wenst zij Balansouders toe? Suzanne reageert: ‘Vroeger kon je denken: een school of zorginstelling heeft het beste met mijn kind en mij voor, en de Belastingdienst doet wat hij moet doen. Maar zo’n documentaire over de toeslagenaffaire, Alleen tegen de staat, laat zien dat we er niet meer automatisch vanuit kunnen gaan dat onze instituten zorgzaam en rechtvaardig zijn. Dat is de reden om ouders te equiperen en te emanciperen. Ik wens ouders toe dat er liefdevol over hun kinderen gesproken wordt en dat ze zorgzame instituten tegenkomen, waar ouders gezien en gehoord worden.’ <
‘De uitreiking van de BalansAwards aan scholen was een hoogtepunt’
FOTO: JOSEPHINE VAN BONZEL
Onze collega Karin Horvat nam vorig jaar, na bijna veertien jaar, afscheid bij Balans. De laatste jaren werkte zij als beleidsmedewerker bij de vereniging. Karin was de drijvende kracht achter de BalansAdvieslijn en de interne weekbrieven. Ze stond intern en extern voor: herkennen, erkennen en verbinden.
In het gesprek met Karin over haar afscheid staat: ‘Of het nu over ADHD gaat, autisme, de dubbele kinderbijslag of een Wajonguitkering… Karin heeft altijd alle kennis die ze opdeed willen delen. Ze zegt daarover: ‘Ik heb het nooit erg gevonden dingen uit te zoeken, integendeel, ik kón het ook goed. Mijn missie bij de Balans-advieslijn is daarom altijd geweest: een ander laten profiteren van alles wat ik weet.’ En: ‘(…) De afgelopen veertien jaar was ik zo ongeveer dag en nacht met Balans bezig. De vereniging was voor mij dan ook meer dan een werkplek.’ Karin werkt nu bij Het Juiste Loket.<
