Ronda de Novedades CREA 242 - Enero 2015

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RONDA de novedades enero 2015 editorial Un año se va, llegan nuevos desafíos Durante esta semana de CREA estuvimos trabajando el presupuesto con los integrantes de la Comisión Directiva (Comisión Ejecutiva,Vocales y ex presidentes). El presupuesto se define en función del plan de acción que queremos encarar para el próximo ejercicio 2015-2016.Y, en este sentido, tenemos que consensuar sobre qué acciones queremos llevar adelante durante este año en nuestra organización. Más allá de los números, tenemos que planificar qué hacer y con qué objetivos. Para el 2015, nos espera un año de muchas acciones que no son aisladas sino que están conectadas unas con otras.Arrancamos con el proceso CREA 2025 donde volvemos a repensarnos y, para eso, habrá distintas instancias de participación y consenso. Esperamos contar con cada uno de uds.Y en esa línea, llega el Congreso de Asesores 2015, un espacio para los técnicos CREA que son clave a la hora de impulsar y promover los cambios que vamos haciendo como organización. Y se vienen los Congresos Regionales que buscan fortalecer los vínculos de la zona y generar un espacio para el encuentro cara a cara que, en definitiva, es una de las mejores formas de conocernos. Termina un año con muchos desafíos por delante, pero ahora vamos a celebrar los alcanzados. Les deseo a todos una feliz navidad y un año con mucha felicidad.

Un balance positivo A días de terminar un año desafiante, compartimos un resumen de los hitos que marcaron el rumbo del 2014. Para el 2015, renovados retos estarán convocando a toda la Red CREA. La mirada a largo plazo: Congreso Tecnológico CREA 2014 En forma simultánea, productores agropecuarios, técnicos, empresarios, comunicadores y personalidades destacadas del sector agroindustrial se reunieron en Santiago del Estero, Rosario y Mar del Plata, para compartir los avances que ofrece la ciencia con el objetivo de aumentar la productividad y la sostenibilidad de sistemas agropecuarios. Las ideas fueron presentadas en un formato innovador, que en ningún caso superó los 18 minutos. Conocernos más para hacer mejor las cosas: Censo 2014 Con gran participación, este año se realizó el segundo Censo CREA, el cual trató sobre temas estructurales, de organización y de empresa. Esta herramienta es un pilar fundamental para mejorar la gestión del conocimiento del Movimiento. Encuesta SEA-CREA Desde noviembre de 2012, se realizan tres encuestas anuales en el marco del Sistema de Encuestas Agropecuarias CREA. Con una amplia participación de miembros y técnicos CREA, el Movimiento CREA se posiciona cada vez más como fuente de información confiable de la comunidad agroalimentaria. Jornada de Presidentes 2014 Puertas adentro, las Jornadas de Presidentes generan insumos que van marcando la vida de la institución. En este sentido, se generó un espacio para pensar cómo serán en 2025 las empresas CREA y de qué manera los grupos CREA, las regiones y el Movimiento en su conjunto colaborarán para alcanzar los objetivos que los productores se propongan. Asimismo, se repasaron los logros de la organización en los últimos años, que son consecuencia del trabajo colectivo que se realizó en procesos anteriores.

Alejandro Blacker Presidente de AACREA EduCREA: acciones de 2014

Cómo armar un Nodo Regional

Productores colombianos visitaron la sede de AACREA

RONDA es una publicación digital mensual - buenos aires, argentina - año 20 - nº 242 - enero 2015 Sarmiento 1236 5º (1041) CABA www.crea.org.ar Coordinación: Graciana Mujica Redacción: Trinidad Armas y Silvina Lizzi e-mail: comunicacioncrea@crea.org.ar fb: /aacrea y twitter: /movimiento_crea


V I DA C R E A SEMANA CREA La sala Pablo Hary se vistió de fiesta

Como todos los años, se realizó la fiesta de fin de año en la sede. La conducción estuvo a cargo de los coordinadores regionales Carlos Peñafort y Marcelo Zucal. Alejandro Blacker, presidente de AACREA dio la bienvenida, agradeciendo el compromiso de todo el Movimiento en un 2014 cargado de desafíos y logros. Los premiados Juan Pablo Castellano recibió su reconocimiento como mejor vocal del año. Valles Cordilleranos tiene el mejor vocal de 2014.

Palmas Palmas Palmas El staff también fue premiado: Ricky Negri se coronó como el mejor Líder de UO. Rosita Curcho, Magalí Golzman, Santiago Moro y Mariano Beheran también recibieron sus merecidos aplausos.

Los presentes se divirtieron al ritmo de “Los 4 escalones”.

En esta oportunidad, el premio al mejor coordinador fue compartido: Diego Pons, de Oeste Arenoso, y Marcelo Zucal, de Chaco Santiagueño fueron los elegidos.


V I DA C R E A

Emoción a flor de piel Después de 37 años, Alicia Campos se despide de AACREA. En el marco de la celebración, recibió el reconocimiento de todos los presentes. Las palabras afectuosas y las demostraciones de cariño fueron muchas. Durante la velada se compartió el mensaje de la Región Oeste Arenoso, el cual resumió el sentir de todos los que compartieron este camino con Alicia, desde lo personal y lo profesional.

Alicia: en AACREA te queremos y te estaremos esperando con las puertas abiertas de par en par.

Sus amigas de toda la vida se sumaron al festejo.


FORMACIÓN

Formación y Desarrollo Personal Programa intensivo de competencias Trabajar sobre nosotros para potenciar la mejora de nuestros equipos El objetivo de los talleres integrados es que el participante pueda realizar una serie de capacitaciones con un hilo conductor y no de manera salteada. En este sentido, se propone el comienzo de este recorrido con el taller “Cómo pasar de víctima a protagonista”, que apunta a que la persona pueda conocer su capacidad de elección y respuesta y pasar de una posición de víctima a una posición activa y actitud protagonista, culminando el proceso con el “Taller de Negociación”, adquiriendo conocimientos para tener un mejor trato con el otro, de manera de que ambos obtengan una posición de ganar-ganar. En el recorrido se adquirirán nociones relacionadas a la comunicación productiva, con el propósito de adquirir competencias conversacionales que mejoren el ambiente interpersonal, la comunicación, la habilidad de escuchar, la comprensión de otros y mucho más.

Taller Duración Docente Liderazgo Comunicación Productiva Negociación

1 jornada de 8 hs 1 jornada de 8 hs 1 jornada de 8 hs

Francisco Virasoro Alejandro Marchesan Oscar Rodríguez Robledo

Más información…

Liderazgo – Cómo pasar de víctima a protagonista: Se trata de un taller participativo y vivencial en el que se aborda el liderazgo con una mirada práctica y aplicable al día a día del participante. No se analizan grandes teorías, sino conductas y hábitos reales construidos detrás de trampas de pensamiento que nos impiden ser efectivos. Con ejercicios y roles playings, el participante se lleva herramientas concretas para evitar la victimización haciéndose protagonista de sus logros. Apuntado al ser humano que se despliega en la empresa, la familia, el club, la sociedad en general, más allá de la posición que ocupemos. Dictado por Francisco Virasoro

Comunicación productiva: El taller tiene como propósito la construcción de un contexto de aprendizaje y capacitación, donde se adquieran competencias conversacionales que cualifiquen y mejoren: • El ambiente conversacional intra e interpersonal • La comunicación como coordinación de acciones • La habilidad de escuchar validando al interlocutor • La capacidad de hablar con responsabilidad • La comprensión del otro, su responsabilidad y tareas, cuando ocurre • La comunicación entre diferentes áreas e intereses Dictado por Alejandro Marchesan

Negociación – Acuerdo negociado: El objetivo general del taller es hacer más eficientes las negociaciones, mediante la incorporación de ideas fuerza en la negociación y la introducción a una práctica metodológica. El alumno podrá aprender a constituir y trabajar en equipos de negociadores y cumplir roles dentro de ellos como también adquirir los conocimientos teóricos necesarios para preparar negociaciones de manera sistemática. Dictado por Oscar Rodríguez Robledo.

Contacto: capacitacion@crea.org.ar (011) 4382-2076 Int. 163


P ROY E C TO S C R E A

EDUCREA

Esto hicimos en 2014, queremos ir por más

Ha sido un año intenso, de mucho encuentro y trabajo en conjunto. Hacemos un balance y sentimos que verdaderamente, hemos sembrado una semilla más que contribuye a mejorar la calidad educativa de nuestro país. No lo hicimos solos, pudimos lograrlo con el apoyo fundamental de miembros CREA, comprometidos con sus comunidades. • Ya son 6 los Grupos CREA de Escuelas (GCE) en funcionamiento. El universo de escuelas involucradas asciende a un total de 40 instituciones educativas. Esperamos sumar más escuelas para trabajar con metodología y filosofía CREA. • Se realizaron 2 Justas del Saber Agropecuario en las Regiones Centro y Oeste y ya están programadas 3 más para 2015. • Ya son 176 las escuelas apadrinadas por miembros CREA. • Se llevó adelante un Encuentro de Escuelas Primarias en zona Oeste, en donde alumnos de escuelas primarias investigaron y presentaron propuestas acerca de “Agricultura Sustentable, Huerta Orgánica y Alimentación Saludable”. • Se realizó el II Congreso de Educación en la localidad de Lincoln. Contó con una participación de 400 docentes y 6 disertantes. • La Región Oeste Arenoso organizó la II Jornada de Neurociencias aplicadas a la educación. Convocó a 380 docentes, 50 estudiantes y miembros de la comunidad educativa. • Logramos que más miembros CREA se sumen a los convenios institucionales. • Continuamos trabajando en articulación con Fundación Educere y se llevaron a cabo 2 talleres en Santa Fe Centro, en el marco de los Programas de Actualización Docente. Este programa involucra a 20 instituciones educativas. • Articulamos con instituciones públicas y privadas, contribuyendo en la generación de capital social en la comunidad. • Realizamos la primer Jornada de Referentes EduCREA con la intención de vincularnos más cercanamente con aquellos miembros CREA que se encuentran trabajando en territorio. Queremos contagiar a más miembros a que se sumen a esta red. Nos falta mucho por hacer, queremos hacer más. Los invitamos a informarse, involucrarse y ser parte de este proyecto. Equipo Proyecto EduCREA Josefina Duhalde: jduhalde@crea.org.ar Gabriela Lippi: glippi@crea.org.ar (011) 4382-2076 int. 201 Unidad de Compromiso con la Comunidad

NODOS

¿Querés armar un Nodo Regional? Enterate cómo. Los Nodos Regionales se crearon para darle mayor presencia a la Red CREA en los lugares en donde los miembros desarrollan su actividad empresarial. Son una herramienta para que te puedas vincular, llevar conocimiento, experiencias y método de trabajo CREA a tu comunidad. La idea es construir lazos con actores locales, con la visión de que fortaleciendo el entramado social de nuestros pueblos y ciudades del interior y aportando información para debates vinculados a nuestro sector, vamos a construir con el tiempo decisiones y estructuras cada vez más sólidas. Los interesados en conocer más sobre la experiencia, tienen disponible el “Maletín” de Nodos Regionales. El mismo cuenta con información sumamente útil: cómo actúan y cómo se forman los Nodos Regionales; cuáles son las herramientas que hay para facilitar el trabajo de los interesados y la última información CREA disponible. Pueden solicitar el Maletín a nodos@crea.org.ar Tel: (011) 4382-2076/79 Martina Walter, Silvina Campos Carles, Magdalena Peirano, Mariano Beheran, Alfredo Beheran.


P ROY E C TO S C R E A

LÍDERES

Charla sobre liderazgo en Trenque Lauquen Con una exposición a cargo de Luis González Venzano sobre las nuevas tendencias en Liderazgo, el 3 de diciembre se concretó este evento organizado junto a la Secretaria de Vinculación Tecnológica y Comunitaria de la UTN Facultad Regional Trenque Lauquen. Participaron 40 personas entre quienes se encontraban ex participantes y actuales participantes del Programa Líderes. Las exposiciones de casos exitosos de Liderazgo a nivel comunitario estuvieron a cargo de Ricardo Sacco (Presidente de la Cámara de Comercio Local); Martin Herrero (expuso su trabajo en la cárcel), Pablo Tassone (organizador de las Chocleadas), Elizabeth Martin (Ex Directora de Escuela de Salazar) y María Pereda (Centro Anin-Conin Trenque Lauquen). Luego de la charla, se les propuso a los ex participantes y actuales participantes del Programa Líderes conformar un grupo CREA Líderes. La propuesta tuvo muy buena recepción. Durante 2015 se seguirá trabajando en este sentido.

Programa Líderes Buenos Aires Con el Módulo Educación para el Desarrollo, Judith Bojman abordó la temática de la Diversidad Generacional como manera de entender la nueva educación. Recibimos también la visita como invitada de Paula Molinari, quien contó su experiencia de vida y su accionar profesional en temas educativos y de empresa. Resta para el año 2015 el Bloque de Ética.

Programa Líderes Córdoba Con el dictado del Módulo de Sustentabilidad a cargo de Luis Ulla (IARSE) los días 23 y 24 de octubre, se produjo el primer encuentro del Programa Líderes Córdoba, realizado en la Bolsa de Cereales de dicha localidad. Se concretó también el 2º encuentro cuya temática fue Comportamiento Humano a cargo de Alicia Bernardou, en tanto que el 11 y 12 de diciembre se desarrolló el 3º Módulo a cargo de Edgardo Donato cuyo tema fue Emprededorismo. Por su parte, Luis Vedoya llevó adelante el bloque de Innovación y Creatividad. Quedan pendientes 6 encuentros que se materializarán durante el 2015.

Programa Líderes Buenos Aires 2015 Se encuentra abierta la inscripción para el próximo año. Comienza el 28 y 29 de mayo. Más información: lideres@crea.org.ar

Proyecto Clima – I+D Se encuentran agendadas las primeras entrevistas a realizar a miembros CREA dentro de la cuenca del Salado, en el marco del estudio encabezado por el proyecto Clima. El objetivo de las entrevistas es entender los modelos mentales en relación a las interacciones clima-napas-uso de la tierra. Las entrevistas las conducirá Poonam Arora, de Manhattan College, acompañada por Federico Bert. El Proyecto Clima y la Unidad de Investigación y Desarrollo agradecen a todos los miembros CREA que han aportado su tiempo para que podamos llevar a delante este estudio.

Para agradecer, desde cerca ​ na vez más, homenajeamos a los medios U y las empresas que nos acompañaron en nuestras actividades institucionales durante el 2014 obsequiándoles los productos que elaboran nuestros Grupos CREA de la Región Valles Cordilleranos.​ En esta oportunidad, vino, nueces y pasas fueron los productores seleccionados. ¡Muchas gracias a los productores CREA que se sumaron!


P I C A D I TO

Hackatón Agro-Datos de la Fundación Sadosky Productores colombianos visitaron AACREA Los productores tamberos oriundos de Colombia, Álvaro Restrepo Salazar, Juan Camilo Restrepo Salazar y Camilo Restrepo Herrán, se reunieron en la sede con Jorge Latuf, coordinador general de AACREA y el equipo de la Comisión de Lechería coordinada por Santiago Fariña. Se les presentó el Movimiento y la metodología de trabajo CREA, la cual están interesados en replicar en Colombia. Los productores, quienes consideran a la institución como referente del sector lechero, realizaron una pequeña gira por las zonas Oeste, Oeste Arenoso y Sur de Santa Fe, para interiorizarse más sobre los siste-

Gabriel Tinghitella, técnico de la Unidad I+D de AACREA, participó como jurado en el 1º Hackatón de agro-datos llevado a cabo por la Fundación Sadosky. El Hackatón fue un encuentro en el cual los participantes trabajaron durante 12 horas con datos provenientes del sector agropecuario. Estos datos –que se presentan en grandes volúmenes y surgen de la aplicación de nuevas técnicas de producción en el sector- son aportados por los organizadores y auspiciantes del encuentro en forma de mapas, imágenes satelitales, estadísticas oficiales y bases de datos georreferenciadas, entre otros. Con esos datos los asistentes realizaron propuestas de índole variada, como visualizaciones y formas útiles de navegar por los datos, análisis estadísticos novedosos a partir del cruzamiento de diversas fuentes de datos y prototipos de aplicaciones móviles para los productores agropecuarios. Al finalizar la jornada, un jurado de especialistas seleccionó a los ganadores, que fueron quienes realizaron las propuestas más interesantes, originales, innovadoras y con potencial impacto en la producción. Tres proyectos fueron los ganadores. Los mismos participaron en una visita a un campo perteneciente a miembros del CREA Henderson Daireaux. El campo pertenece a miembros del CREA Henderson-Daireaux, quienes participaron con el aporte de sus datos para que su análisis en la jornada. Para conocer los proyectos presentados: http://agrodatos.hackdash.org/

mas de producción y alimentación. Camilo Restrepo Salazar fue Ministro de Agricultura y Desarrollo rural de Colombia durante el periodo 2010-2013.

Acción de vinculación institucional Con el fin de generar un espacio de intercambio, actualización y perspectiva compartida, técnicos de AACREA presentaron los últimos resultados de la Encuesta SEA-CREA de noviembre a agentes de la cadena agroalimentaria. De la acción también participaron Directivos de Unidad, contribuyendo así con la mirada empresaria, y confirmando al espacio como ámbito de intercambio entre el miembro CREA y las distintas empresas del sector. Participaron del encuentro representantes de: Banco Galicia, Banco Santander Río, Banco Patagonia, Agrofina, BASF, CAGSA, Monsanto, Nidera y Zurich. En esta oportunidad, se hizo referencia a los resultados del bloque agrícola 14/15 de la encuesta. En este sentido, el recorrido implicó resultados de: estimación de financiamiento; superficie y costos de arrendamientos; intención de siembra y rindes de campaña, entre otros temas.

Evaluación de Toritos en Sudeste En el marco del convenio entre Aacrea y la FAUBA, el 28 de noviembre se realizó en Saladillo, la tercera prueba anual de toros, organizada por el grupo CREA Cabañas de la Región Sudeste.Cerca de 100 personas conocieron los beneficios productivos y económicos de la genética en la ganadería de carne. Los expositores -técnicos, miembros y asesores CREA-, realizaron una evaluación genética de los animales (medición de peso, altura, área de ojo de bife y capacidad espermática, entre otros parámetros). Los resultados se compartieron con los asistentes. La jornada culminó con una degustación de carne genéticamente seleccionada.

CREA en los medios

En el mes de diciembre, la presencia del Movimiento CREA en los medios de comunicación fue importante. En total hubo 21 menciones en diarios y revistas de medios nacionales y medios provinciales. Se enviaron tres comunicados de prensa. El primero se tituló: “Pueden generarse tres millones de nuevos empleos genuinos“, el segundo: “Trigo: el cierre de las exportaciones genera graves perjuicios a la economía del país” y el tercero: “Se deterioran las expectativas sobre la economía argentina”. En tal sentido, se llevaron a cabo acciones de prensa en medios gráficos de alcance nacional como Clarín, La Nación, Ámbito Financiero, El Cronista Comercial y Perfil. Por último, miembros, asesores y técnicos del Movimiento participaron de notas en vivo en el programa radial sabatino de La Red. Se hizo hincapié en la actualidad de las actividades agropecuarias de las diferentes regiones que componen el Movimiento. Perfil, 13 de diciembre de 2014


COMISIONES RONDA DE NOVE DAD ES ZONALES GANADERAS NBA: para el 5 de febrero planean una capacitación a campo de implantación de pasturas con demostración práctica. Productivamente la zona está bien, con buen pasto. LS: hace un mes tuvieron la jornada de tranqueras cerradas con muy buena participación. Se reunieron en INTA Concepción del Uruguay para hacer un ensayo en conjunto de comederos de autoconsumo para recría de monte. En la zona, campos en agricultura están volviendo a ganadería mediante siembra de pasturas. ZO: se reunieron con los representantes de las empresas de la Ridzo (lechera y ganadera) para renovar los contratos. Se presentaron las líneas de trabajo, y fue muy bueno el intercambio con las empresas quienes reafirmaron el compromiso y aprobaron los proyectos en marcha. Las lluvias en la zona se han ido moderando, hay buena producción de pasto y es bueno el estado de la hacienda en general. No hay muchas ventas en esta época. NSF: muy bien climáticamente y poco movimiento de ventas. Institucionalmente no se lograron juntar las planillas ganaderas ni las gestiones. No se pudo hacer análisis de campaña ganadero. Empezaron a armar el plan de trabajo donde definieron como líneas principales el manejo de ambientes naturales y el tema de personal. CN: no tuvieron reunión de la mesa ganadera y nuevamente se están reestructurando institucionalmente. En lo productivo la zona viene muy bien. Se va a notar retroceso en agricultura, a lo mejor no tan fuerte como se pensaba. Hay gente pensando en volver a la ganadería. Están apareciendo problemas por garrapatas a causa del invierno benévolo. SO: ya no hay excesos hídricos. La hacienda está gorda y viene con buenas ganancias de peso. Se están haciendo reservas. Con respecto a las líneas de trabajo para el año siguiente, decidieron mantener la experimentación en temas ganaderos. Se va a volver a trabajar en pasturas de loma y bajo. Para resistencia a parásitos evalúan realizar algún convenio con INTA o universidad, sino realizarán una revisión bibliográfica.También harán revisiones bibliográficas en silos de autoconsumo y en genética cuantitativa. Seguirán con las capacitaciones. MyS: hay parte de la zona contra la costa, complicada con el agua. Decidieron generar un grupo de afinidad ganadero de asesores para que trabajen entre sí. En noviembre realizaron el calendario. SE: productivamente muy bien. No hubo reunión el último mes. Tiene una reunión el 19/12 de genética en saladillo. Están armando un punteo del plan de trabajo para el 2015 en línea al de este año. Se va a trabajar mucho el tema de escenarios coordinando con AACREA. OA: en la última reunión se armaron los presupuestos y temas para el año que viene.Tienen la necesidad de reorganizar la mesa, ya que hay mucho para hacer pero no alcanza con la estructura como tal. Productivamente, terminando un buen año con mucho pasto y de calidad. SA: productivamente excepcional, con preñez de las vaquillonas arriba del 90%.Tuvieron la comparativa de gestiones. SSF: Están trabajando en el plan de trabajo del año que viene, con reuniones cada dos meses. Están sumando la gestión ganadera para las comparativas. Productivamente vienen muy bien. CHS: La mesa de afinidad, está empezando a funcionar. Han tenido buenas lluvias y un invierno suave por lo que el estado de las pasturas es muy buena. NOA: Con el proyecto de control de renoval, se está haciendo la última revisión del manual de especies, que en breve saldrá para publicar. En enero elaborarán el plan de trabajo.

GANADERÍA

M ESA TÉCNICA GA NA D ERA

Avances del curso de Ganadería. FundaCREA invitó a participar de cerca a A. Maquieyra en el proceso de armado del curso. Se acordaron los dos posibles coordinadores, a quienes se les hará llegar un temario tentativo elaborado en función de lo recabado en la MTG y CG. Los coordinadores confeccionarán una propuesta para que sea evaluada tanto por FundaCREA como por la MTG y la CG.

Tablero forrajero: M.Vassallo del proyecto Seguimiento Forrajero, mostró cómo está quedando el tablero forrajero web. El mismo permitirá visualizar los datos de producción de forrajes en un formato más amigable y facilitará la comparación de datos entre grupos y zonas. Se les compartirá una clave provisoria a los técnicos de la Mesa para que puedan testearlo y realizar sus aportes antes de lanzarlo masivamente.

Borrador de plan de trabajo. La comisión realizó una priorización de las líneas de trabajo para el año que viene tanto para la CG como para la MTG. En función de ello, la coordinación confeccionará una propuesta para discutir en febrero.

Evaluación del año. Se realizó un repaso de las actividades ejecutadas durante el año y las funciones de la mesa. Luego se trabajó en grupos sobre los temas que deberían incluirse en el temario del año próximo y el tiempo que se le debería asignar.Además se trabajó sobre qué es lo que se puede mejorar desde la mesa y desde la participación individual de los asistentes.

TEG 2015. C. Feldkamp comentó las ideas conversadas con los técnicos del proyecto empresa para abordar los TEG el siguiente año. La propuesta es que desde I+D se realizará un taller interno, para elaborar los escenarios macro para el sector. Los mismos se harán llegar a las zonas para que puedan trabajar sobre sus propias empresas. Cuota 481. E. Jensen, director de Marfrig, comentó los procedimientos a seguir para acceder a la cuota 481. Presentó la visión que tiene la industria al respecto y se realizó un intercambio de preguntas sobre el tema.

Escenarios de oferta de carne. F. Torroba presentó los escenarios que se pueden esperar para los próximos 4 años. Se discutieron los valores que pueden tomar las principales variables que determinan la oferta de carne. Además se evaluaron las estimaciones realizadas a principio de año con respecto a lo ocurrido efectivamente. Se discutieron las razones de las discrepancias.


COMISIONES

AGRICU LTU RA

Proyecto Clima. Guillermo Podestá presentó los antecedentes y el estado de avance del Proyecto Clima. Este proyecto cumplió 15 años de vinculación con AACREA y está enfocado y financiado con el fin de producir información científica. Cuenta con la participación de miembros CREA, asesores y staff de AACREA en múltiples roles (co-investigadores, informantes ultra-calificados o sujetos de investigación). La financiación del proyecto está dada por U.S.National Science Foundation, Inter-American Institute por Global Change Research, National Oceanographic y BID. Se considera que las principales ventajas para AACREA son: formación de recursos humanos; conocimiento del estado del arte en numerosos temas científicos y vinculación con múltiples instituciones (nacionales e internacionales). Relación de AACREA con las Cadenas de Valor. Se trabajó sobre la relación de AACREA con las Cadenas. Para esto, se solicitó a los representantes zonales que realizaran un sondeo en sus regiones sobre las siguientes tres preguntas: ¿Qué Cadena nos gustaría tener a 10 años?; ¿Por qué es importante que AACREA se vincule formalmente con las Cadenas? y ¿Cuáles son los temas técnicos/productivos, económicos/empresarios e institucionales/ políticos sobre los que nos gustaría que se trabaje? En primer lugar Santiago del Solar Dorrego comentó cómo fue el inicio de las Cadenas de Valor, para luego dar comienzo al intercambio sobre las preguntas. Del intercambio también participaron M. Walter y M. Beheran del Proyecto Nodos; S. Del Solar Dorrego y P. Quinos, miembros de Comisión Directiva y D. Hughes, representante de AACREA en Grupo Bio. Spodoptera resistente. Con el objetivo de conocer mejor la aparente aparición de individuos resistentes al control de las proteínas Cry, el comportamiento de la migración y en qué condiciones el ciclo de la plaga puede pasar de un año al otro en la Argentina, la Asociación Argentina de Semilleros (ASA) promovió el lanzamiento de un proyecto, que Coordinado por A. Saluzo (INTA Paraná) y G. Murua (Conicet y Obispo Colombres) buscará obtener estas respuestas. En el marco de este proyecto AACREA fue invitado a colaborar instalando trampas de feromonas en lotes de maíz o que van a maíz y remitiendo la información de las trampas semanalmente. Las trampas serán provistas por Pioneer con la feromona que mejor atrae a la/s especie/s resistentes.

LECHERÍA

Taller de Comisión de Lechería Durante esta reunión, toda la Comisión de Lechería (representantes zonales, presidencia y coordinación) estuvo trabajando en pos de un mejor funcionamiento para el 2015. La reunión estuvo separada en dos bloques. Durante el primer bloque se buscó que los representantes zonales comenten formas en las cuales ellos pueden hacer más efectiva la comunicación entre sus zonas y la Comisión de Lechería. Algunas ideas que se nombraron se transcriben a continuación: · Realizar videos de 3 minutos · Utilizar más el whatsapp · Presencia en la mesa de presidentes · Visitar otros grupos lecheros para llevar la información de la Comisión · Jornadas zonales de temas de interés · Mejorar el contacto del representante con su vocal. En el segundo bloque, se presentó un balance, los logros y pendientes de la Comisión del año 2014. Esto fue un insumo para que luego los representantes zonales puedan trabajar las mejoras que se den dentro la comisión. Factor humano en tambos • Se delineó la estructura del proyecto nacional, cuyos componentes son: 1) Relevamiento 2) Desarrollo de Buenas Prácticas en Gestión de de Personas 3) Profesionalización del equipo de trabajo 4) Re-diseño del sistema 5) Seguimiento 6) Transferencia • Esto se realizó con el aporte de técnicos de Santa Fe Centro y 6 referentes externos de Universidad Austral, Fundación Valores para Crecer, UNLZ, LECAP, APROCAL e independientes. Se le terminará de dar forma con ese grupo de referentes en los primeros meses de 2015. • Se elaboró la propuesta de proyecto conjunto AACREA-Danone. La empresa decidirá su aprobación en febrero de 2015. Está basado en Buenas Prácticas de Bienestar Laboral con tambos piloto de las zonas Este y Mar y Sierras. Actualización trabajo Brecha de Productividad • En el 2015, trabajaremos junto a Marcos Gallacher y Daniel Lema que están interesados en la actualización del trabajo de Brecha Tecnológica. La comunicación fue a través de Juan Andrés del Río, líder del proyecto Enfoques Económicos.


C A L E N DA R I O Z O N A L

F E B R E RO 2 0 1 5 PRESIDENTES Zona CENTRO CÓRDOBA NORTE CHACO SANTIAGUEÑO

Fecha y lugar 18/02/15 - 14hs. Oficina Zonal

Temario Temas varios

18/03/2015 Jesús María

ASESORES Fecha y lugar 19 y 20/02/15 15 a 12hs. Estab. Boca del Rio

Temario Plan trabajo 2015

Plan de Trabajo

20/01/15 8:30 a 17:30hs A/D

Armado de funcionamiento de la mesa

16/02/15 - 14hs Lobos

Evaluación de la zona

Febrero

Plan de trabajo

12/02/15 - 9hs INTA Centro regional Corrientes

Plan de Trabajo

13/02/15 - 9hs INTA Centro regional Corrientes

Reunión mensual

LITORAL SUR

18/02/15 - 9hs Villaguay

Plan de Trabajo (Cont)

2 y 3/03/15 - 9hs Villaguay

Plan de Trabajo (Cont)

MAR Y SIERRAS

9/01/15 - 8:30hs Tandil

Plan de Trabajo

8/01/15 - 8:30hs Tandil

Plan de Trabajo

13/02/15 - 9hs Rosario de la Frontera Salta

Presupuesto/ Plan de trabajo

20/02/15 - 9 hs Rosario de la Frontera Salta

Plan de Trabajo

Febrero - 9hs San Antonio de Areco

Novedades, Presupuesto 27/02/15 - 8:30hs zonal, plan zonal 2015 y La Herrería Jornada San 2015 - 2018 Antonio de Areco

19/02/15 15hs Margarita

Plan de Trabajo

LITORAL NORTE

NOA NORTE DE BS AS NORTE DE SANTA FE SANTA FE CENTRO

12/02/15 14:30 a 19hs Hotel Campoalegre

OESTE ARENOSO

10/02/15 - 8:30hs Trenque Lauquen

OESTE SEMIÁRIDA SUDESTE SUDOESTE SUR DE SANTA FE VALLES CORDILLERANOS

General

24/02/15 - 9 a 15hs Las Flores 17/02/15 - 15hs La Madrid

23 y 24/02/15 - 14hs Monte Buey

A confirmar

Soja, Maiz y Ensayos

2/02/15 - 9 hs Santa Fe

Plan de Trabajo

19 y 20/02/15 A definir

Caso Asesor y Plan de trabajo 2015

19 y 20/02/15 A definir

Plan de trabajo

13/02/15 - 14hs Pinto

13/02/15 - 14hs Pinto 20/02/15 - 9hs Santa Rosa

Fecha y lugar

Reunión

18/03/15 - 9 a 18hs. Finca los pinos

Capacitación Ptes “Comunicación Productiva”

16/02/15 - 9hs Lobos

Siembra de pasturas, verdeos, productividad zonal

A definir fecha y lugar

Recorrida de ensayos de Mz tardio y soja

Jornada cosecha gruesa a confirmar La Herrería Jornada San Antonio de Areco

Soja, Maiz y Ensayos

13/02/15 - 10hs Pinto

Recorrida de ensayos zonales.

Gira Agricola 20/02/15 Colina

Cultivo Grueso

17/03/15 Jesús María

21/01/15 - 14:30hs. A/D

ESTE

OTRAS

Plan de trabajo

20/12/15 - 9hs Virtual

Plan de trabajo

Presupuesto

23/02/15 - 9 a 17hs General Belgrano

Plan de trabajo

Presupuesto

20/02/15 - 14hs Colina

Gestiones

Plan de trabajo

23/02/15 - 9hs Monte Buey

Malezas, Plagas en Soja más Plan zonal

A confirmar


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