La Organización Médica Colegial concede por unanimidad a Diego Murillo su Medalla de Oro
El periódico que promueve la salud en Baleares
Síguenos
@saludediciones
Año XVIII - 2ª Época •Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017• Número 335 • www.saludediciones.com
El Hospital Son Llàtzer cumple 15 años
Págs.4- 5
90.000 vacunados contra la gripe
Pág. 8
El TSJ da la razón al COIBA ante la resolución del CGE Pág.12
Entrevista a Susanna Moll concejal d’Esports de l’Ajuntament de Palma
Primero, Navidad; después, COLESTEROL
Págs.17 a 20
El IB-Salut incorporará 454 plazas estatutarias
Pág. 6
Lions Club entrega a la AECC pelucas y material protésico Págs. 28-29
2 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
OPINIÓN
Editorial
La Navidad, un momento para la reflexión, el amor y la nostalgia
uando un año se acaba, es momento de reflexión, de análisis, de valoración. También de nostalgia a causa de aquellos acontecimientos que nos dejaron más profundamente marcados, o aquellos objetivos que, por las razones que sea, se escaparon de nuestras manos. Sin embargo, incluso en estos casos, el nuevo año nos depara siempre una nueva oportunidad. Y ese es el mejor deseo que desde Salut i Força podemos transmitir a nuestros lectores: el de que 2017 suponga para todos un abanico de oportunidades, de posibilidades, de opciones, para gozar de la vida, para estar junto a quienes más queremos, para que no pasemos necesidades, para que la salud nos acompañe, y para que seamos, al menos en la medida que resulte factible, felices. La Navidad constituye un acontecimiento que reúne a familiares y amigos, generalmente en torno a una mesa,
C
tiendo, ayudarles a estar más sanos, y a ser más felices. Porque ningún patrimonio humano es más importante que la salud. No olviden esta incontestable verdad, que en Navidad se hace más presente que nunca, ya que una situación de enfermedad, de dolor, o de angustia se transforma en especialmente insoportable durante estas fechas. En cierta manera, es como si el mundo, en toda su plenitud y diversidad, se nos abriera de par en par frente a una ventana, tras la cual estamos nosotros sin la posibilidad de participar plenamente del jolgorio general. Esa es la clave de la soledad que algunas personas experimentan en Navidad. Aun así, desde Salut i Força, queremos decirles que no están solos, en absoluto. Nuestra compañía y nuestro aliento permanecen inalterables a su lado.
El tinglado casual de Jarabo
e llaman para ofrecerme el premio “Alberto Jarabo al mejor cortometraje de ficción”, e insisto en que el mejor metraje es el que no existe. Contesto que la mejor forma de medir el ridículo y la mentira es a través de los ojos de un perro sin flauta, de un can de verdad, de esos que de verdad sí pueden. Y es que pasado el tiempo de las causalidades del diputado podemita Jarabo, nos preguntamos por qué la realidad arrastra poderosamente a la ficción que quieren imponernos. Si hablábamos el otro día de las sospechosas relaciones entre Jarabo (miembro casual de la comisión de control de IB3) y la empresa a la que controla, IB3, hemos encontrado la prueba del delito que relaciona precisamente todos los nombres de la cadena en un solo título. Usted busca una bazofia documental llamada “Lámparas de fuego”, y ¿quien es la guionista?: supongámoslo. ¿Quién produce? entre otros el actual director de Ib3 televisión Juan Carlos Martorell. ¿quién se ocupa de la imagen? Javier González, que es al que Jarabo vende sus acciones cuando entra en el Parlament, y que, casualmente, iba en la lista de Antonia Martín en Som Palma. Sí, claro, el editor era Alberto Jarabo. Eso ocurría en el 2011.
M
para intercambiarse buenos deseos y hacer votos por un año próspero y feliz. También en Salut i Força queremos sentar a una mesa imaginaria a los lectores que vienen acompañándonos durante todos estos años de trabajo, en los que hemos tratado de ser fieles a nuestra condición de medio de comunicación dedicado específicamente a la divulgación de la sanidad, la medicina y la ciencia. En esta mesa, que pese al carácter imaginario anteriormente mencionado no tiene nada de ficticia, ocupa un lugar preponderante la estima que sentimos por todos ustedes. Son muchas páginas, muchos artículos, muchos reportajes, muchas entrevistas, siempre con la salud como eje neurálgico de esta tarea periodística. Nuestra finalidad ha sido siempre, y lo seguirá siendo mientras el proyecto que encabezamos continúe la-
Busquemos entonces otra coñazo con el rollo antifranquista que siempre vende llamada “Espias en la arena”, y llegaremos a la conclusión de que quien la codirige es Marta Hierro, la churri de Jarabo, y quien coproduce es IB3, la empresa que pagamos todos y a la que controla su camarada. Usted se está preguntando con quién produce IB3, claro, y lo hace junto con la empresa Quindrop, que es precisamene la empresa de la que Jarabo era copropietario, esa de la que vendió sus acciones al susodicho antes citado y de la que -como ya dijimos- le asiste esa mala suerte de estar viendo cómo se forran todos sus exsocios menos él. No se vaya, que todavía hay más. Coja las palomitas y observe que hasta hace pocos días la compañera Marta Hierro figuraba en la página Web de una empresa de comunicación llamada Mom Works, desaparecido su nombre en cuanto pudo advertir que se la vigilaba, pero que queda a buen recaudo en el registro mercantil, en la que figura como administradora solidaria desde el día 26.10.15. ¿Y qué tiene de extraño que la churri de Jarabo tenga una empresa de comunicación, digo otra empresa de
comunicación? pues que entre otras cosas figura como la que le ha colocado la Estrategia de curas paliativas (para emitirlo por IB3, claro, esperemos que pagando dos veces) en lo que Dr. Fco. Javier Alarcón de se ha llamado “el viatge definitiu”, un Alcaraz. docu sobre curas paliativas. Andreu Médico-Forense. Manresa debe saberlo, claro. Estuvo, Especialista en al parecer, en el estreno de espías, via- Medicina Legal. @Alarconforense jecito a Madrid. Alguien a quien conozco está empezando a hacer demasiadas preguntas sobre otras empresas de comunicación, tales como “Tengo una mesa rosa”, “bifidus produccions” y otras insidias que seguramente serán otro surtido de casualidades de las que ninguno de estos chicos debe tener responsabilidad alguna. Empiezan a llegar –como en cascada- los números de lo que empiezan a ingresar esas empresas del sector por tener una audiencia menor que Bob Esponja. Esperemos que siga siendo una leve casualidad para nuestros bolsillos.
Rendirse no es una opción ace unos días hablé con Ramón Arroyo. Había conocido su historia hace unos meses en algunas apariciones suyas en los medios de comunicación previos a la presentación de la película 100 metros en la que Dani Rovira le interpreta Ramón ha estado estos días en Granada presentando la película, hablando con pacientes y profesionales y siendo entrevistado en el congreso de la Escuela de Pacientes #másquepacientes en el que planteó entre otras cosas que #rendirseNoEsUnaOpción y que nunca hubiera esperado ver su vida en el cine. Ramón Arroyo está diagnosticado de Esclerosis Múltiple desde el año 2004. Desde 2008 practica deporte habitualmente, habiendo realizado hasta la fechas entre otras, múltiples carreras de 10 Km, Medias Maratones y Maratones. Compaginando esta actividad participa en pruebas de triatlón en diferentes distancias hasta la distancia IronMan que alcanzó con éxito en 2013 en Barcelona tras meses de esfuerzo, compaginándolo con su vida familiar y profesional. Esta prueba de larga distancia, consiste en realizar 3.800 m de natación en aguas abiertas, 180 Km en bicicleta de carretera y concluir con una carrera a pie que cubra la
H
distancia de la Maratón. Esta disciplina está considerada como una de las pruebas más duras del mundo deportivo y en la actualidad sólo 4 personas afectadas de Esclerosis Múltiple han sido capaces de realizarla con éxito, entre los que está Ramón Arroyo. El protagonista de esta historia pasó cuatro años de tormentos, de darle la espalda a los tratamientos, de no querer reconocer lo que tenía. Hasta que una noche de insomnio, al comprobar que no podía agarrar a su hijo recién nacido, decidió que había que salir del pozo antes de que éste se lo tragara. Su salida fue empezar a hacer deporte, primero con la bici estática en casa y luego probando a correr en la calle. Como dice él: «Un médico me dijo que no podría recorrer ni 200 metros así que fue lo primero que me propuse. Sufrí pero los acabé completando». Cuando empezó a correr sólo quería fortalecer sus músculos, intentar estar preparado para hacer frente de la mejor manera posible a la esclerosis múltiple que le habían diagnosticado años atrás y a la que hasta entonces había intentado negar. Fue superando barreras y distancias hasta que un día, buscando por Internet, se encontró una triatlón en Barcelona con una categoría para gente con EM (Challenge Barcelona Maresme). Se animó, se compró una bici, se sacó el carnet de la pisci-
na y se lanzó literalmente a ella. Fue una prueba extremadamente complicada para él, pero también para su mujer y sus padres, que vivieron con angustia el desarrollo de la Joan Carles March triatlón. Cuando cruzó la Director de la Escuela Andaluza de Salud Pública meta, su historia era ya un modelo de superación que ahora refleja la película 100 metros. Su activa práctica deportiva ha supuesto en opinión de sus médicos, psicoterapeutas y fisioterapeutas un pilar fundamental en la recuperación y del nivel de calidad de vida de la que disfruta en la actualidad. En la actualidad sigue en tratamiento y está libre de brotes. Ramón quiere compartir su experiencia. «Mi reto es informar y arropar a la gente con Esclerosis Múltiple. El deporte no cura pero cuando estás sano y fuerte te recuperas mejor de los ataques». «Tengo claro que nuestro peor enemigo somos nosotros mismos, los que nos ponemos la barrera. No podemos esperar a que alguien nos saque las castañas del fuego. No va a suceder». Porque #RendirseNoEsUnaOpción.
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 3
Salut i Força
OPINIÓN
SIN ANESTESIA
Lo que se oye en los mentideros político-sanitarios IB3Ràdio que hay que tener mucha cautela con donar a causas solidarias por enfermedades raras. Orfila expuso durante todo el programa que cualquier patología, por rara que sea, probablemente se trate igual en Houston recaudando fondos, que en España, donde tenemos una altísima sanidad pública en su calidad y atención. Ahora más que nunca, que se ha destapado el caso de Nadia, prudencia.
Bonito.
Debemos empezar necesariamente esta sección con buena cara y más si hablamos de Navidad, donde todo el mundo espera regalos y sonrisas. En ese sentido, gran detalle de los trabajadores del Hospital de Inca, que han montado este precioso árbol de Navidad. ¡Molts d’anys para ellos y para sus pacientes del Raiguer! No se queda atrás, ni mucho menos, el impresionante árbol de Navidad que han decorado en este caso los pacientes del Hosde Joan pital March. Tiene mucho mérito y también ha Bonito. quedado maravilloso. ¡Nuestros mejores deseos para ellos, el árbol está de postal! Seguimos con parabienes. Lo cierto es que la Enfermería balear está de turrón, o sea de dulce. A la gran noticia de Rosa María Alberdi, primera enfermera española en ser doctora honoris causa, por la Universidad de Murcia, se suma que el Colegio de Enfermería ha ganado una importante batalla judiJusticia. cial con el Consejo General de Enfermería. Su presidenta, Chama Hernández, reivindicativa y defensora de la profesión, ve como se refuerza su labor. Nunca mejor dicho, se hizo justicia. Ha causado realmente sensación la entrevista que los dos alumnos del primer curso de la Facultad de Medicina de la UIB, concedieron a Salut i Força en Canal4 Televisió. Desde la propia universidad, han hecho llegar a esta sección que como medio de referencia de la salud que representa Salut i Força desde hace 22 años, es una plataforma inmejorable para dar a conocer la labor del profesorado y formación del alumnado. Brillante una vez más el doctor Jaume Orfila, asesor científico de Salut i Força desde hace más de dos décadas. A su rigor médico y facilidad comunicativa, hay que sumarle su capacidad de gestión sanitaria. Orfila estuvo nuevamente elocuente y de fácil palabra al explicar en Salut i Força de
Edita: ALJUNIBE
Brillante.
No podemos olvidarnos tampoco de otro de los profesionales médicos de prestigio de las islas, como es el Dr. Pere Riutord. Acaba de presentar su libro “XX años de Docencia e Investigación Odontológica en la Universitat de les Illes Balears (20052015)”, contando con importantes personalidades como la del rector Libro. de la UIB, Llorenç Huguet. Actualmente es presidente de la Sección Española de Pierre Fauchard Academy, académico numerario de la Real Academia de Medicina de las Islas Baleares y articulista habitual de este periódico. Toda una eminencia en odontología y de un trato personal elegante y exquisito como nadie. Por cierto, queremos lamentar el "ataque de cuernos" del presidente del Colegio de Dentistas de Balears, Guillem Roser. Roser no ha estado nada fino y "ha pixat fora de test" por partida doble en los últimos días. En Fora de test. primer lugar, por ser tan poco elegante de "partir abans d'hora" en el acto de presentación del libro del Dr. Pere Riutord, precisamente en su casa, en el Colegio. No es excusa decir que tenía un viaje. Hay que saber estar, presidente y si hace falta, se cambia un vuelo. Es lamentable que cuando se le da el turno de palabra al presidente del Colegio para abrir el acto se escuche "no hi és, ja se n'ha anat". Doctor Roser, muy mal. No vaya a un acto en el que no cree, para cumplir el expediente y quedar en mal lugar en cuanto a protocolo y educación. Además, "per acabar-ho d'adobar", el presidente mandó una carta a sus colegiados contradiciendo las declaraciones de Pere Riutord a nuestra buena amiga y compañera de Última Hora, Sebastiana Carbonell. Riutord dio el gran titular de que el año que viene habría el grado de Odontología en la UIB, anuncio que dos meses antes dio el rector Llorenç Huguet en exclusiva en IB3 Ràdio a Joan Calafat y Juan Riera Roca. Toda una magnífica noticia que parece no sentar bien a Roser, quien en un escrito dirigido expresamente a los colegiados ha manifestado literalmente "su postura contraria al proceder del rector de la UIB, unos estudios en ámbito privado, cuya iniciativa dudo que forme buenos odontólogos". Afirmaciones durísimas y poco argumentadas, buscando enemigos innecesarios en lugar de aliados como puede ser la UIB. S'ho hauria de fer mirar. Es bastante ilógico contradecir al rector de la UIB con esta carta y poco inteli-
gente no sumarse a la gran oportunidad de implantar dichos estudios en las islas, sean públicos o privados mediante un convenio. Es un gran paso que desde aquí aplaudimos, sin tener en cuenta los celos de Roser, que le han generado un descrédito público notable y un "buen dolor de muelas". Señor Roser, "vostè necessita mà de metge". No todo es felicitación. El último Sin Anestesia del año tiene que ser con carbón. Los trabajadores de limpieza de Son Llàtzer han anunciado una huelga. Hace unos días se manifestaron exigiendo el pago de la nómina de noviembre por parte de la empresa concesionaria. Un tema que preocupa y mucho a su gerente, Xisco Marí, como reconoció en los micrófonos de Canal4Ràdio. Esperemos que pronto se solucionen y estos trabajadores puedan cobrar y pasen las fiestas tranquilos. Carbón para la empresa concesionaria. Ellos exigen formar parte del IB-Salut. Seguimos con problemas. El sindicato Simebal advierte que la situación en los PAC’s de la Part Forana “es caótica”. Convendría que desde la Administración se tomara nota de ello, pues no ha sido un verano ni mucho menos fácil para la Atención Primaria y ya se ha dicho por activa y por pasiva que está muy bien reabrir por la tarde pero que si no hay medios, es complicado. Asegura el sindicato que un solo médico debe cubrir las consultas en el PAC y la visitas urgentes a domicilio. En Palma hay centros de salud que lo han pasado realmente mal en los últimos meses, es el caso de Sa Graduada. También nos llega el malestar y la preocupación de los pacientes de Diálisis del Hospi- Preocupación. tal de Son Espases. Serán trasladados a una clínica privada porque este servicio, al parecer, saldrá a concurso para reducir costes. Así se rebajaran costos de profesionales en relación a pacientes, unos usuarios de la sanidad pública que se muestran muy contrariados ante tal decisión. Los profesionales del Servicio han contado a Sin Anestesia que apoyan a sus pacientes y que no entienden bien los motivos de dicho traslado. Finalmente, el gran carbón tiene que ser para el Govern, por haber permitido el impago a una asociación tan capital como Aspanob, los padres y madres con niños con cáncer. El retraso en el pago de las ayudas está poniendo en riesgo su mínima supervivencia para su funcionamiento. Todavía no ha cobrado ni un euro de las ayudas previstas para este año y al no llegar la subvención el gerente de Aspanob ha tenido que pedir un préstamo para liquidar los gastos más urgentes, como reveló el periódico El Mundo. Mal, muy mal. El Govern debe priorizar a quién paga, y más cuando se vende tanta recuperación y que si es el ejecutivo “de les persones i del rescat de la gent”. Habladurías. Hechos ya. Esperemos que en el siguiente número podamos publicar que ya han cobrado.
Director: Joan Calafat i Coll. e-mail: jcalafat@salut.org. AsesorCientífico: Dr. Jaume Orfila.Subdirector: Carlos Hernández Redacción: Juan Riera Roca, Alberto Ariza, Alfredo Manrique, Angeles Fournier. Colaboradores: Pere Riutord, Miguel Lázaro, Joan Carles March, Javier Alarcón. DiseñoyMaquetación: Jaume Bennàssar. e-mail: estudio@salut.org. Fotografía: M.A.C. - Publicidad:Joana Garcias, Tel. 971 72 44 46, Móvil. 675698733 e-mail: jgarcias@salut.org Distribución:Pedro Ferrer Impresión:Hora Nova, S. A. D.L.: P.M.-268-2003. ISSN: 1695 - 7776 - www.saludediciones.com Salut i Força no se hace responsable de la opinión de sus colaboradores en los trabajos publicados, ni se identifica necesariamente con el criterio de los mismos. Prohibido reproducir total o parcialmente el contenido de esta publicación sin la autorización del editor.
4 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ACTUALIDAD
El Hospital Son Llàtzer cumple 15 años Salut i Força repasa inauguración y la puesta en marcha de un hospital público referente contando la intrahistoria de sus primeros días Redacción El Hospital Son Llàtzer es hoy uno de los principales equipamientos del mapa hospitalario de Balears, que ha sabido, gracias al trabajo y el compromiso de sus profesionales, ganarse un más que merecido prestigio entre sus pacientes y usuarios, y entre la comunidad médica en general. Se ha distinguido por proporcionar atención sanitaria especializada de alta calidad, eficiente y segura a los ciudadanos. El centro ha adaptado las nuevas tecnologías al servicio de la salud y desde el comienzo se ha mostrado comprometido con la docencia, la investigación y la innovación a través del desarrollo tecnológico. Son Llàtzer acoge un proyecto sanitario y hospitalario innovador, basado en la excelencia y el rigor profesional de un equipo humano cohesionado que presta una atención humanizada. El hospital dispone actualmente de 420 camas de hospitalización. El área de influencia del Hospital Son Llàtzer es el Sector Sanitario de Migjorn, que abarca una población de unos 250.000 habitantes.
Pomar Coincidiendo con este emblemático aniversario de Son Llàtzer, en el programa de Salud 4.0 de Canal 4 Ràdio, Joan Calafat conversó el doctor Josep Pomar, que asumió de enero de 2002 a agosto de 2003 la gestión de este hospital: “el recuerdo es muy bueno, fue un privilegio abrir un hospital con un modelo nuevo de fundación, como era Manacor. La experiencia fue muy positiva. Cuando empecé a ser gerente recuerdo que había solo 20 pacientes ingresados. Son Llàtzer ha sido capaz de definir un modelo propio en Ginecología, Urgencias, Obstetricia, Traumatología… toda una oferta orientada a la población. En Ginecología fue la sana envidia por ejemplo de Son Dureta”.
Patricia Gómez, Juli Fuster, Francisco Marí, y el enfermero del Hospital y presidente de la Asociación Yes With Cancer, Gabi Rojo.
laridades que es momento de recordar. Esas últimas semanas de 2001 estuvieron cargadas de mucha tensión institucional. Son Llàtzer nace de forma singular porque en ese momento el antiguo INSALUD, con Rodrigo de Santos como delegado territorial en las islas, no apostaba por hacer hospitales, solo hizo Manacor. La decisión de construir Son Llàtzer se toma en el año 1980, con el gobierno socialista en Moncloa, se planificó en el año 1990 y tardó más de 8 años en construirse. Además había urgencia por su inauguración porque a las dos semanas, se transferían las competencias sanitarias, en enero de 2002 y ya no dependería de Madrid. El INSALUD quería inaugurarlo para transferirlo inmediatamente. Hubo muchas tensiones políticas lógicas por ser de diferente color en Madrid y en las islas, y más por las personalidades propias tanto de la ministra de Sanidad en ese momento, Celia Villalobos, como de la antigua consellera de dicha materia del I Pacte de Progrés, Aina Salom.
Josep Pomar: el recuerdo
es muy bueno, fue un privilegio abrir un hospital con un modelo nuevo de fundación” Ninguna de las dos facilitó las cosas para que hubiera habido buena sintonía. De hecho, se llegó a hacer una inauguración un poco rocambolesca y kafkiana. Las autoridades insulares primero no lograron acceder al recinto con facilidad y posteriormente no participaron de la comitiva oficial, encabezada por la propia Villalobos y por su compañero de Gobierno, el en ese momento de ministro de Medio
Francesc Marí: “la prioridad es
la renovación de los equipos, hemos hecho una inversión de 8 millones de euros y quedan pendientes 4 más”
Ambiente, Jaume Matas. Además tan solo 15 días después cambiaba de ‘propietario’, de gestor, y quienes debía gestionarlo era la Conselleria de Salut. Además, el gerente que lo planificó, Victorià Peralta fue sustituido inmediatamente en enero de 2002 por Josep Pomar, quien en ese momento ocupaba la dirección general de Salud Pública del Govern. Josep Pomar reconocía en los micrófonos de Canal 4 Ràdio que “no fue una dirección buscada porque el Dr. Victorià Peralta había llevado él, el peso del proceso de apertura del hospital y el centro coincidía con el traspaso de competencias y él prefirió acabar su compromiso. Acepté el reto un 29 de diciembre”.
Proceso de selección de personal Para el doctor Pomar, primer gerente una vez transferidas las competencias, “el modelo fundacional ofrecía ventajas que se vieron en el proceso selección de personal
Tensión institucional Ha llovido mucho desde el 11 diciembre de 2001, una década y Salut i Força fue testigo de excepción de la puesta en marcha de un hospital referente pero que nació con muchas particu-
Patricia Gómez, Juli Fuster, Francisco Marí, y el enfermero del Hospital y presidente de la Asociación Yes With Cancer, Gabi Rojo.
desde 0, con gente muy motivada, con un riesgo porque todo el personal era laboral no tenía plaza vitalicia”. Sin embargo, no todo el mundo opina eso. Algunas fuentes consultadas por este periódico defienden desde su prisma que en el proceso de selección “no había ni tribunales, ni programas de méritos, no había listado, incluso cuentan el caso muy llamativo de la selección de Enfermería a la primera entrevistada de un total de 2.000 candidatos, consideraron que lo había hecho tan bien que se sentó automáticamente en el tribunal y ya tenía plaza. Todo tan rápido en cuanto a asignación que los sindicatos no pudieron denunciar porque si lo hacían paralizaban el hospital y se quitaba la plaza a mil personas asignadas. Para dicha fuente, que ha pedido absoluto anonimato, “el proceso que no cumplió los principios de igualdad, mérito, capacitad, información”, según revela a Salut i Força quince años después. El Hospital nació como Fundación, con su complejidad, por la flexibilidad en las actuaciones de gestión del centro. No había un acceso vinculado a otros profesionales del Sisteman Nacional de Salud. Las categorías profesionales las creó pero también existió mucha ilusión en ese momento porque toda la asistencia en las islas se canalizaba en Son Dureta y era una oportunidad de aumentar sus recursos y descargar la saturación crónica del que era el hospital de referencia.
celebración El Hospital Son Llàtzer conmemoró el pasado 11 de diciembre sus quince años de vida con una jornada lúdica que pretendió fomentar la relación de los usuarios con el centro, y que los trabajadores puedan disfrutar de un día acompañados por sus familiares y amigos. dirigidas a adultos y a niños. El actual gerente del hospital, el Dr. Francesc Marí, también pasó por los micrófonos de Canal4Ràdio: “básicamente afrontamos ahora la renovación de los equipos que empezamos desde el inicio de legislatura, hemos hecho una inversión de 8 millones de euros y quedan pendientes 4 millones más en 2017 para dicha actualización”
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 5
Salut i Força
ACTUALIDAD
Aina Salom, rodeada de Biel Payeras, Juli Fuster, Onofre Pons y Josep Pomar.
Las autoridades a su llegada al centro.
Comitiva autonómica recepcionado el hospital.
Los doctores Hervàs y Marqués, junto al equipo de Pediatría y Ginecología.
Aina Salom y Josep Pomar conversan con Joan Buades.
Manuel de la Vega, el doctor Gascó y Aina Salom.
Josep Pomar y Aina Salom ante las cámaras.
María José Clar, Vicenç Thomàs, Joan Buades, Vicenç Sastre y Ferran Morell.
6 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ACTUALIDAD
El Govern prevé incorporar 454 plazas de personal estatutario para el Servei de Salut albeRTo aRiza El Consell de Govern aprobó el pasado viernes la oferta de empleo público del Servei de Salut para 2016, que prevé la incorporación de 454 plazas de personal estatutario. El acuerdo se aprobó con el apoyo mayoritario de la parte social, pues se negoció con las organizaciones sindicales en la sesión del 28 de noviembre de la Mesa Sectorial de Sanidad. Esta actuación responde a una política de recursos humanos liderada desde el Servei de Salut y a la voluntad de la Conselleria de Salut de dotar a la red sanitaria pública de puestos de trabajo estables, ya que actualmente la temporalidad del personal de la sanidad pública balear es del 40%, aproximadamente. Esta oferta de empleo es la respuesta al compromiso de la Administración por la estabilidad de los puestos de trabajo y a la necesidad de cubrir las carencias de personal en determinadas categorías profesionales, a fin de dar estabilidad a nuestros profesionales, lo cual repercutirá en un servicio de mayor calidad para la ciudadanía. Del número total de plazas convocadas, la mitad corresponde al turno libre y la otra
Redacción El jueves 15 de diciembre tuvo lugar la inauguración del Centre Mèdic Juaneda Sóller, ubicado en la Calle Camp de s’Oca. Al acto asistió una amplia representación institucional y civil del municipio y de la comarca, liderada por la presencia de los alcaldes de Sóller y Deià, Jaume Servera y Magdalena López, respectivamente. El presidente del Grupo Juaneda, Dr. Juan Alguersuari, señala que “con la puesta en marcha de este Centro lo que hacemos es reforzar nuestra presencia en la comarca y acercar a su población el servicio de Atención Primaria, con todas las especialidades y con un equipo profesional con experiencia”. Este centro ya cuenta con un amplio y experimentado equipo médico, dirigido por el Dr. Andrés Arenas, con especialistas en medicina gene-
Categorías Enfermero/enfermera Auxiliar de enfermería Psicólogo clínico / psicóloga clínica Grupo administrativo de la función administrativa Grupo auxiliar administrativo de la función administrativa Celador/celadora Facultativo/facultativa especialista de área de pediatría Facultativo/facultativa especialista en pediatría, puericultura de área y en equipos de atención primaria Farmacéutico/farmacéutica de área de atención primaria Técnico/técnica especialista en laboratorio Técnico/técnica especialista en radiodiagnóstico Totales
Total 106 73 18 35
Número de puestos de trabajo Turno libre Promoción interna 53 53 44 29 9 9 10 25
10 58
5 29
5 29
40
20
20
10
5
5
4 50 50 454
2 25 25 227
2 25 25 227
mitad, a promoción interna. Por categorías, se convocan principalmente plazas de enfermería, de auxiliar de enfermería, de celador y de técnico especialista en laboratorio y radiodiagnóstico, entre otras. La previsión del calendario para este proceso es la siguiente: • Primer trimestre de 2017: convocatoria del concurso de traslados, con la negociación previa con los agentes sociales. • Segundo trimestre de 2017: convocatoria de las oposiciones. • Segundo semestre del año: exámenes de las oposiciones. El Govern ha advertido que el número de plazas que se aprueban es muy limitado y en cualquier caso no responde a las necesidades reales del Servei de Salut. Esta limitación viene impuesta, según el Ejecutivo, por el Ministerio de Hacienda y Función Pública del Gobierno de España, que únicamente permite convocar el 100 % de la tasa de reposición, es decir, las plazas vacantes que se producen por jubilaciones y defunciones. Si se eliminase esta tasa de reposición, el Govern balear sostiene que el Servei de Salut estaría en disposición de convocar 4.460 plazas.
Red Asistencial Juaneda inaugura el Centre Mèdic Sóller El objetivo del grupo sanitario líder de las islas es atender a los vecinos de Sóller, Deià y Fornalutx
El Dr. Alguersuari, haciendo declaraciones.
Magdalena López, Juan Alguersuari y Jaume Servera, entre otros, en la inauguración.
ral, traumatología, odontología, implantología, psicología, dietética, logopedia, podología, fisioteràpia... Progresivamente se irán aumentando servicios y especialidades. El objetivo de Juaneda es ser el referente para la población local, tanto de Sóller como de Deià y Fornalutx, evitando que los residentes tengan que desplazarse a Palma para ser atendidos.
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 7
Salut i Força
ACTUALIDAD
La Organización Médica Colegial concede por unanimidad a Diego Murillo su Medalla de Oro El presidente de AMA. Dr. Diego Murillo recibe la más alta distinción concedida por el órgano rector de los médicos españoles y es nombrado Colegiado de Honor distinguido en el panorama sanitario nacional. Diego Murillo ocupa la presidencia de A.M.A., la Mutua de los Profesionales Sanitarios, desde hace más de 20 años. Ha sido también presidente del Colegio de Médicos de Pontevedra y fundador en 1973 del Sanatorio La Merced, una de las principales clínicas pontevedresas.
caRlos HeRnández La Asamblea General de la Organización Médica Colegial de España, OMC, ha aprobado por unanimidad condecorar con su Medalla de Oro al ginecólogo Diego Murillo Carrasco, presidente de A.M.A. Se trata de la más alta distinción concedida por la OMC, que representa al conjunto de la profesión médica en nuestro país. La distinción de la Medalla de Oro al doctor Murillo lleva aparejado su nombramiento como Colegiado de Honor Nacional de la OMC. El premio fue aprobado por unanimidad en la Asamblea de la OMC del pasado sábado 3 de diciembre, y la ceremonia de entrega se producirá en las próximas semanas. Las Medallas de Oro de la OMC son otorgadas por la corporación colegial entre aquellos miembros que se han
Máximo órgano
El presidente de A.M.A, el doctor Diego Murillo.
La Asamblea General de la OMC es el máximo órgano rector del Consejo General. Está integrada por todos los Presidentes de los Colegios Oficiales de Médicos, por los miembros de la Comisión Permanente, por los Representantes Nacionales de las Secciones Colegiales y por los representantes de la Universidad, de las Sociedades Científicas y de otras entidades médicas que, con voz pero sin voto, la propia Asamblea acuerda incorporar.
8 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ACTUALIDAD
Más de 90.000 ciudadanos de las islas ya se han vacunado contra la gripe estacional La campaña de este año se prolongará hasta el 14 de diciembre y distribuirá 150.000 dosis caRlos HeRnández Desde el 26 de octubre, día que se inició la campaña de vacunación 2016-2017, hasta el pasado 27 de noviembre más de 90.000 ciudadanos de Balears se han vacunado contra la gripe estacional: 73.355 en Mallorca, 6.033 en Menorca, 10.057 en Eivissa y 679 en Formentera. Con respecto a las personas mayores de 65 años, uno de los colectivos de riesgo a los que se recomienda la vacunación contra la gripe, hasta 27 de noviembre se ha alcanzado una cobertura media del 37,17 %. Por islas, en Mallorca la cobertura es del 37,35 %, con 50.109 personas mayores vacunadas; del 31,60 % en Menorca, con 4.377 vacunados; del 39,95 % en Eivissa, con 6.616, y del 42,83 % en Formentera, donde 460 mayores de 65 años ya se han vacunado. Así lo explicó la consellera Patricia Gómez, que se vacunó contra la gripe estacional en el Centro de Salud Casa del Mar de Palma. La consellera recordó que la campaña de vacunación este año se prolongará hasta el 14
de diciembre y ha incidido en la importancia de que los mayores y enfermos crónicos se protejan contra dicha enfermedad, pero también los profesionales de servicios esenciales, personal de los cuerpos de seguridad, sanitarios, cuidadores y maestros. “La vacunación, además de un acto individual para la propia protección, es muy importante para evitar contagiar personas que pueden tener complicaciones graves con la gripe”, señaló.
dosis
complicaciones muy graves y causar la muerte. Por otra parte, la consejera ha informado de que hasta la semana 47 (del 21 a 27 de noviembre) la curva epidémica es baja, con una tasa de 18,19 casos por 100.000, y está por debajo de la tasa estatal, que esta semana era de 31,76 casos por cada cien mil habitantes. Asimismo, Patricia Gómez quiso recordar que ante la sintomatología de la gripe hay que acudir al centro de salud. “Los centros de salud y PAC dan una asistencia más rápida y evitan los desplazamientos a
La consellera, siendo vacunada de la gripe.
los hospitales, con lo que se reducen los tiempos de espera y los colapsos en urgencias”.
consejos La gripe no se cura con medicamentos, pero pueden to-
Patricia Gómez explicó que el objetivo de la Conselleria de Salut, que este año distribuirá 150.500 dosis de vacunas, es mejorar la cobertura de todos los colectivos de riesgo ya que, especialmente en las personas mayores o con enfermedades crónicas, la gripe puede descompensar sus patologías, causar un ingreso hospitalario o incluso puede derivar en
Solo el 37% de los
mayores de 65 años se han vacunado
marse medidas para mitigar sus síntomas: hacer reposo, beber mucho líquido —agua y zumos— y tomar antipiréticos son las más recomendadas. También hay que extremar las medidas higiénicas para evitar su transmisión, por ejemplo lavarse las manos, taparse la boca al toser, procurar no reutilizar los pañuelos, etc. En cualquier caso, los enfermos no tienen que tomar antibióticos si no es por indicación del médico, ya que al tratarse de un proceso vírico no son eficaces. Además, los antibióticos siempre tienen que ser prescritos por un médico.
Ante la sintomatología de Una mujer es vacunada de la gripe, en una imagen de archivo.
la gripe hay que acudir al centro de salud
Ratificado el acuerdo de la Mesa Sectorial de Sanidad Establece mejoras en el régimen de incapacidad temporal, los días de vacaciones y los de asuntos propios Redacción El Consell de Govern del pasado viernes 9 de diciembre ratificó el Acuerdo adoptado por unanimidad por la Mesa Sectorial de Sanidad el 5 de diciembre, en el que se establece un calendario para recuperar los derechos perdidos durante los años anteriores. Las mejoras que recoge hacen referencia al régimen de incapacidad temporal, a los días de vacaciones y a los días de asuntos propios. En cuanto a la incapacidad temporal, a partir del 1 de enero de 2017 se recupera el 100 % de la incapacidad desde el quinto día, tal como se aprobó en el Acuerdo del Consejo de Gobierno de 30 de septiembre. Además, con relación a las au-
Imagen de archivo de una reunión de la Mesa Sectorial.
sencias por enfermedad o accidente que no deriven en una incapacidad temporal se permite un total de cuatro días
anuales de ausencia sin reducción de la retribución y sin la necesidad de presentar la baja médica correspondiente.
También se recuperará una parte de los días de asuntos propios por antigüedad que se eliminaron en 2012. Así pues,
se recuperará el 50 % durante 2018 y el 100 % a partir del 1 de enero de 2019. En cuanto a las vacaciones, se recuperan días adicionales de vacaciones por antigüedad: un día hábil por quince años de servicio; dos días hábiles por veinte años; tres días por veinticinco años y cuatro días por treinta años. La Administración y las organizaciones sindicales se comprometen a seguir negociando para establecer un calendario para recuperar el resto de los derechos perdidos. Además, se pretende impulsar un decreto que regule el régimen jurídico aplicable a los permisos, a las reducciones de jornada y a las vacaciones del personal estatutario del Servicio de Salud.
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 9
Salut i Força
PUBLICIDAD
10 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
E N T R E V I S TA
“El desafío es ahora cuidar de las personas con pluripatologías que además son mayores y frágiles Rosamaría Alberdi, profesora de la Universitat de les Illes Balears, es la primera enfermera en ser nombrada doctora Honoris Causa por la Universidad de Murcia en reconocimiento a su trayectoria profesional lo decía todo, incluso ni nos llamaban enfermeros. Éramos ayudantes. Un ayudante puede ser muy bueno e imprescindible, pero no es el protagonista de lo que hace. La Universidad nos ha permitido reflexionar y adaptar nuestras aportaciones a las necesidades de la sociedad”.
Juan RieRa Roca Rosamaria Alberdi Castillo ha sido investida con el título de Doctora Honoris Causa en una ceremonia realizada en el Paraninfo de la Universidad de Murcia. Rosamaría Alberdi (Barcelona, 1951), enfermera y profesora de la UIB es ya la primera enfermera española que obtiene el máximo título uni-versitario en España. La doctora María Pilar Almansa fue su madrina. Almansa dijo que con el galardón "se reconoce el trabajo una de las enfermeras que lideraron los cambios que dieron a los estu-dios de enfermería el nivel uni-versitario y que impulsaron un desarrollo de la profesión enfer-mera sin precedentes en nuestro país, un reconocimiento con el que se hace justicia y se sitúa a las enfermeras en situación de igualdad con las otras profesiones”. Alberdi recibió el doctorado con "gran alegría y responsabilidad, como un "homenaje a todas las enfermeras que avanzamos cogidas de la mano para el reconocimiento profesional. Nunca hemos querido privilegios, ni en la época de nuestro primer encuentro con la universidad, ni ahora. Sólo queremos poder llegar a donde nos corresponda, por méritos e igualdad de oportunidades.” Rosamaría Alberdi hizo especial hincapié en las enfermeras del futuro, el compromiso por ser las profesionales de la salud que la sociedad necesita y en el compromiso de mirar más allá del entorno inmediato, hacia los "nuevos ámbitos de cierre y marginación", como es el drama de los refugiados, anteponiendo siempre "las palabras esenciales: conciencia, cuidado y protección". El Colegio Oficial de Enfermeras y Enfermeros de Barcelona (COIB), el Colegio Oficial de Enfermería de las Islas Baleares (COIBA) y el Colegio Oficial de Enfermería de la Región de Murcia (COEMUR) han manifestado su orgullo por este galardón a Alberdi, colegiada en Barcelona y Baleares, que supone también un importante reconocimiento para toda la Enfermería. Casi 40 años después de que comenzaran en España los
Prevención Y con las enfermeras ha cambiado el sistema sanitario, más centrado hoy en las personas y la prevención que en la mera solución de los problemas de salud: “Antes se trataba a las personas que llegaban con una enfermedad, curarlas y que vol- vieran al trabajo. De esta orientación centrada exclusivamente en la en-fermedad hemos ido pasando a una orientación mucho más am-plia, de mirar cómo estas personas necesitaban prevención, promoción de la salud y ahora nos enfrentamos a las polipatologías y son frágiles porque son mayores”. Y es que en estos momentos, explica la experta, se hace un abordaje más global de la aten-ción: “Ahora la persona ya no solo entra, se le dan unas medicinas y vuelve a casa. Ahora la persona queda vinculada al sistema y éste ha de cumplir necesidades que son muy diversas. Puede que el paciente necesite un médico, pero puede que también necesite un fisioterapeuta, una enfermera siempre… Y en esta línea nacen planes como la Estrategia de la Cronicidad de las Islas Baleares”. Alberdi puso en cuestión el real decreto que limita la prescripción de fármacos por parte de las enfermeras, algo para lo que estas profesionales están cualificadas y que ya hacían, mientras que ahora se les ha arrebatado esa función. Alberdi cree que hay que preguntar por qué: “No es a los enfermeros a los que hay que preguntar por qué no están prescribiendo, se les ha de preguntar a quién tiene la responsabilidad de evitar
que estos profesionales prescriban cosas que además la gente puede comprar libremente en la farmacia… ¿Cuáles son los motivos reales de que los enfermeros no puedan prestar unos servicios que son eficaces?”. Y añade: “¿Por qué se están poniendo problemas para que todos estos medicamentos como el Sintrom, la Heparina o los pañales [para personas mayores] que ya dan las enfermeras no se le den al paciente por esas persona que están en su entorno y se haga de un modo más eficiente? Esta es la pregunta que hay que hacerles a quienes son los responsables de las limitaciones de la prescripción.” La nueva doctora Honoris Causa reflexionó también sobre el abordaje multidisciplinar a la atención y con ello a la investigación: “Todo en el sistema sanitario es multidisciplinar. ¿Podríamos abordar aspectos, como la cronicidad, sin médicos? ¡Claro que no! Por eso creo que esas miradas interdisciplinarias, que también aportan las enfermeras, son tan importantes. Habrá investi-gaciones que por su especificidad serán exclusivamente médicas o enfermeras, pero muchas otras serán interdisciplinares”.
“Ahora la persona ya no solo entra, se le dan unas medicinas y vuelve a casa. Ahora la persona queda vinculada al sistema”
Rosamaría Alberdi.
“Soy la primera enfermera española que obtiene esta distinción,
tras tres enfermeras extranjeras, una de ellas ya fallecida” estu-dios universitarios de Enfermería, finalmente una enfermera obtiene este galardón, incorporándose a la larga lista de científicos, investigadores, pensadores o artistas de prestigio distinguidos con el honoris causa. Alberdi acudió a Canal 4 Radio donde en Salut 4.0 habló entre otros temas del significado de este doctorado: “Soy la primera enfermera española que obtiene esta distinción, tras tres enfermeras extranjeras, una de ellas ya fallecida. En lo personal me siento como cuando a alguien le sucede lo que no nunca se esperaría que fuera a sucederle, como cuando le toca un premio enorme. No ‘trabajas’ para que te den un Honoris Cau-sa, tienes una trayectoria y al-
guien piensa que lo mereces”. Y añadió: “Pero hay más. Con este reconocimiento se da un premio a muchas enfermeras y enfermeros, porque hemos sido muchos los que hemos conseguido que la profesión llegue a este punto. El año que viene hará 40 años que entramos en la Universidad, en 1977, años en los que hemos cambiado mucho y otros muchos y yo hemos tenido la oportunidad de estar presente en esos cambios.” Durante este 40 años la profesión de la enfermería ha cambiado, se ha reivindicado y se ha adaptado. Así reflexiona la Dra Alberdi, que ha sido protagonista de estos cambios: “Nosotros éramos una profesión, los Ayudantes Técnicos Sanitarios (ATS) cuyo nombre ya
ilusión Y no obvió comentarios respecto a ese proyecto que no sin polémica pero también con una gran ilusión social ha dado ya sus primeros pasos, la nueva Facultad de Medicina en la Universitat de les Illes Balears: “Siempre quise ser prudente y tener una mirada global. Había que plantearse si era necesaria la Facultad de Medicina, si nos la podíamos permitir. El Parlament lo aprobó, la UIB lo apoyaba y a partir de ahí todos hemos de trabajar para que sea excelente. Desde la Comisión de Salud siempre dije que había que pensárselo bien. Ahora ya se ha decidido y estoy, incluso, de profesora”.
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 11
Salut i Força
PUBLICIDAD
12 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ACTUALIDAD
El TSJ de Madrid rechaza la Resolución del CGE que “pretendía imponer al COIBA un presidente no electo” El Tribunal Superior de Justicia de Madrid declara nula la Resolución 6/2014 del Consejo General de Enfermería por ser un “órgano incompetente” para decidir por encima de la Mesa Electoral Juan RieRa Roca El Colegio Oficial de Enfermería de las Islas Baleares (COIBA) ha recibido con alegría pero también con alivio la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid que inhabilita la decisión del Consejo General de la Enfermería (CGE) de impugnar las elecciones ganadas hace ya casi cinco años por Rosa Hernández y que la candidatura perdedora quiso anular por vía del CGE. La candidatura perdedora consideraba que la candidatura ganadora incumplía con una serie de requisitos, todo lo cual fue subsanado en su momento y se dio el visto bueno a la continuidad del equipo de Hernández, que ganó las elecciones. No contento Miguel Reynés (cabeza de la candidatura derrotada) con ese resultado realizó una serie de denuncias y recursos contra esos resultados. Una de esas acciones fue solicitar al Consejo General de la Enfermería que inhabilitara las elecciones, algo que se produjo en unos momentos en los que además, de haber cobrado firmeza la resolución, se produjo en unos momentos complejos: la legislatura de Hernández tocaba a su fin y se iban a convocar nuevas elecciones, comicios que Rosa Hernández volvió a ganar. En octubre de 2014 la resolución del CGE supuso un inesperado jarro de agua fría en el Colegio de Enfermería de Baleares que no entendió –y ahora la sentencia judicial le dio la razón –como el consejo podía anular unas elecciones, algo para lo que no se creía que la institución intercolegial tuviera competencias. Hernández llegó a hablar entonces de “golpe de estado” colegial. Era octubre de 2014. La Junta del Colegio Oficial de Enfermería de les Illes Balears (COIBA) denunciaba “las maniobras ejercidas desde el Consejo General de Enfermería por la candidatura afín de Miguel Reynés”. Creían un abuso de poder “carente de la más mínima ética la estrategia del CGE con el fin de invalidar cualquier candidatura que no le sea afín”. Desde el COIBA se llegó a decir que “todo ello para acce-
Rosa Hernández, presidenta del COIBA.
der al gobierno sin necesidad de elecciones”. La candidatura elegida “siguió pulcramente las reglas que se indicaron en la convocatoria a las pasadas elecciones, no haciendo sino lo que la Mesa Electoral le ordenó”. La decisión del CGE fue rechazada por el COIBA por obviar tanto las elecciones como a la justicia ordinaria. “Causa asombro a esta Junta de Gobierno argumento tan surrealista como que la candidatura que resultó electa por amplia mayoría, encabezada por la actual presidenta, Rosa María Hernández, no gozaba de paridad de género, pues solo disponía de un 22% de hombres (4/19), lo cual, en un colectivo formado por más de un 85% de mujeres, es más que absurdo”, de dijo desde el COIBA. “Aún más adquiere tintes de desfachatez cuando en la propia Comisión Ejecutiva del CGE, de ocho miembros solo dos son mujeres” se añadió desde la entidad colegial balear para denotar la incoherencia del planteamiento del organismo intercolegial y la decisión que había tomado atendiendo a quién desde el
COIBA se veía como una “candidatura afín”. Ahora el Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha rechazado la Resolución del Consejo General de la Enfermería “que pretendía imponer al COIBA un presidente no electo. El TSJM declara nula la Resolución 6/2014 del Consejo General de Enfermería por ser un “órgano incompetente” para decidir por encima de la Mesa Electoral, según fuentes colegiales baleares. Rosa Hernández, presidenta del COIBA, celebra “la liberación del Colegio, que éste vuelva a sus legítimos dueños, sus colegiados” y que la Junta esté integrada por “quienes han sido democráticamente elegidos por los enfermeros y enfermeras de Balears.” La presidenta ha agradecido el apoyo y el acompañamiento social recibido a lo largo del periodo de espera de la sentencia, lleno de incertidumbre. En una sentencia emitida hace unos días, la sección primera de la Sala de lo Contencioso del TSJM ha estimado la demanda presentada por la presidenta del COIBA Rosa
María Hernández, contra la resolución del Consejo de 15 de octubre de 2014. En ella, el CGE pretendía anular los resultados de las elecciones colegiales en el 2010. Se suspendía así la candidatura ganadora encabezada por Rosa María Hernández y se pretendía imponer a los colegiados baleares como presidente a Miguel Reynés, perdedor de aquellas elecciones. El TSJM ha aceptado los argumentos que demuestran la falta de competencia del CGE para tomar decisiones por encima de la Mesa Electoral constituida para las elecciones de 2010. La realidad es que ni un solo artículo de los Estatutos del Col·legi Oficial d’Infermeria de les Illes Balears, aprobados por la Asamblea de colegiados y por el Govern de les Illes Ba-
lears bajo el marco de la Ley de Colegios Profesionales, otorga ni recoge competencia alguna al CGE para decidir sobre cuestiones electorales, y menos aún sobre las decisiones de la Mesa Electoral. Hernández se dice satisfecha: “El Colegio es de sus colegiados, quienes deben elegir democráticamente a sus representantes. Hoy es un gran día para la democracia de este colegio: sin la participación de los más de las 1.200 enfermeras de esta comunidad, que se movilizaron para reclamar su derecho a decidir en un proceso electoral limpio, esta victoria difícilmente hubiera sido posible”. Ante la resolución del CGE del 2014 para intentar imponer a Reynés como presidente, las enfermeras y enfermeros de Balears protagonizaron una gran movilización, con más de mil firmas pidiendo la celebración de una Asamblea General y la convocatoria de nuevas elecciones que, en marzo del 2015, dieron la victoria a una nueva candidatura encabezada por la Rosa Hernández. “En mi nombre, en el de la Junta que presido y en el de todos los colegiados y colegiadas de las Illes Balears quiero dar las gracias a todas las personas que nos han apoyado, a todas las que nos han demostrado su lealtad y su respeto por la legitimidad de los procedimientos democráticos”, dijo además Hernández, quien tiene palabras de recuerdo para las instituciones que han apoyado: “Quiero especialmente agradecer a los presidentes de los colegios profesionales de esta comunidad y a todas las instituciones que jamás pusieron en duda la voluntad de los colegiados, y nos han permitido actuar y colaborar con absoluta normalidad. También a los colegiados, que protagonizaron una movilización sin precedentes en Balears en de-
Hernández celebra “la liberación del Colegio, que éste vuelva a sus legítimos dueños, sus colegiados” y que la Junta esté integrada por “quienes han sido democráticamente elegidos por los enfermeros y enfermeras de Balears”
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 13
Salut i Força
E N T R E V I S TA
“Potenciamos una vida saludable del ciudadano a través del deporte” Susanna Moll es la concejal d’Esports de l’Ajuntament de Palma y presidenta del IME Susanna Moll es la actual concejal d’Esports de Cort y preside l’Institut Municipal de l’Esport. El ayuntamiento apuesta por una política que fomente el deporte como forma de vida saludable con actividades como el nordic walking, iniciativas como FITSALUT y la conciliación familiar para que todo el mundo cuide de su salud. Repasamos todo ello. caRlos HeRnández P.- ¿Van casi de la mano hoy en día deporte y salud? Los médicos lo recomiendan. R.- Lo tenemos muy claro y de hecho, esas son las competencias municipales que tenemos. Lo que hacemos es dedicarnos al mantenimiento de las instalaciones deportivas, como volumen de trabajo más importante. Pero no hay que olvidar que el resto de proyecto político va enfocado a potenciar una vida saludable del ciudadano a través del deporte y crear estos espacios e iniciativas que tenemos. P.- ¿Cuánta gente de los 400.000 residentes que viven en Palma utilizan las instalaciones del IME? R.- Al hacer el 40 aniversario nos dimos cuenta que hasta 300.000 personas vienen a Son Moix. Eso quiero decir que hay un cambio de mentalidad y cada vez la gente es más consciente que hay que hacer deporte. Hacer deporte está de moda y eso es importante porque es lo que arrastra a la gente. Los mayores de 65 años tienen gratuitamente las instalaciones toda la mañana, por ejemplo, como también las actividades dirigidas. Posibilitamos que todo el mundo haga deporte, claro. P.- ¿Cómo han ido las rutas de nordic walking saludable? R.- Muy bien. Hacía tiempo que las organizábamos pero es que además hemos firmado un convenio con la Conselleria de
Salut y nos permite enfocarlo aún más hacia la salud porque parten desde los centros de salud que ellos indican. Así aprovechamos ya las rutas saludables ya diseñadas. En noviembre y diciembre hemos hecho unas pruebas piloto con una gran aceptación y en enero ya tenemos programadas una ruta cada més que se sumará a la de la Conselleria, por lo que serán dos al mes. Los beneficios son inmensos porque el nordic walking ayuda al corazón, a la tonificación... y además tiene beneficios de socialización, sobre todo para gente mayor y eso repercute también en la parte psicológica y anímica, que también es importante. Ayuda a que la gente se socialice. P.- ¿Qué hace el IME para fomentar que toda la familia haga deporte? Porque es ha- bitual ver en las piscinas municipales padres y madres con hijos, por ejemplo. R.- Hemos empezado una línea de fomento de la conciliación familiar, la igualdad de género, el deporte de inclusión... y en las familias también. Tenemos las “barridiades” cada semana para toda la familia y tienen mucho éxito.
dió una mención especial como mejor acontecimiento deportivo. R.- Supuso una visibilización y reconocimiento de un proyecto con un éxito considerable, gracias a los medios de comunicación. Palmadona es un proyecto que nos enorgullece porque no solo te centras en el 8 de marzo, fue todo un mes con actividades para visibilizar más no ya solo con el deporte, sino con deporte de mujeres y deporte inclusivo. Lo combinamos todos y ahora en marzo del año que viene repetiremos. P.-¿Qué tal funciona FITSALUT? R.- Funciona muy bien. Yo no digo que no se tenga que cultivar la parte estética en el deporte, pero lo importante es la salud y quisimos darle más relevancia a la parte saludable. Quisimos fusionarla con la Fira de l’Esport, por un tema de ahorro. Este año aumentamos un 30% el espacio, ocupando todo el Parc de la Mar. Fomentamos la práctica deportiva, la alimentación saludable.. como hacemos con la “barridiada”, donde damos una tarjeta para que se pesen y midan los niños, hábitos sanos de alimentación, etc. Eso evita el sedentarismo y el sobrepeso.También hace-
“Queremos reformar Son Hugo y calentar la piscina exterior por medio de energías renovables”
P.- Precisamente la Comunidad de Extremadura les conce-
mos la Escola del Mercat junto con el área de Sanitat i Consum de Cort. También de la mano de Mercapalma trabajamos en dotar a las carreras o pruebas, de fruta para los participantes. P.- Ya que habla de pruebas. Han hecho carreras incluso de la mano por ejemplo de la AECC Balears. R.- Eso es un tema que cada vez va más ligado, deporte y solidaridad. A veces la causa solidaria busca un evento deportivo para darle visibilidad, para concienciar sobre la causa concreta, además de lograr recaudar fondos, claro.
El apunte: Dr. Joan Pericàs, propuesta para el Cornelius Atticus L’Institut de l’Esport de l’Ajuntament de Palma ha querido proponer la figura del doctor Joan Pericàs, muy vinculado a la medicina deportiva de las islas como Premio Cornelius Atticus", máxima distinción que concede el Govern en materia deportiva. Un premio que reciben varias propuestas y que los jefes de deportes de los medios de comunicación, entre otros, votan y acaban decidiendo. El Dr. Pericàs es licenciado en Medicina y Cirugía en la Universidad Central de Barcelona, ha realizado cursos en Doctorado en Medicina y Cirugía en la Autónoma de Barcelona. Tiene el diploma de postgrado en Geriatría y Gereontología. Es médico especialista en medicina de la Educación Física y Deporte y máster en gestión y dirección de Instalaciones Deportivas (UIB). Durante muchos años fue el médico del Real Mallorca, así como el Patronato de Baloncesto, el Atlético Baleares, Federación Española de Baloncesto o la Universidad de Palma de 1999, entre otros.
P.- Hace poco mejoraron la calidad del agua de las piscinas municipales. R.- El problema del cloro es una cuestión muy complicada. Hablamos mucho con los clubs, que nos dicen que les molesta. Es un tema químico, cuando se concentra el cloro al haber mucha gente sube hacia arriba y molesta a nuestros nadadores en los ojos, se ahogan... es una cuestión de salud porque tiene que haber un mínimo de cloro por higiene. Pero intentamos equilibrarlo al máximo. P.- Ha pasado un año y medio de legislatura. ¿Qué le queda por llevar a cabo en los dos y medio que quedan? R.- En infraestructuras tenemos proyectos. Intentaremos potenciar la sostenibilidad del medio ambiente, que también afecta al final a la salud. Son Hugo precisa de una reforma después de su vida útil, no queda más remedio. Y queremos aprovechar para incluir en la reforma un proyecto de energías renovables para calentar la piscina exterior, es un tema de biomasa y de geotermia porque no se puede hacer con gas. Estamos luchando la partida económica.
14 โ ข Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Forรงa
PUBLICIDAD
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 15
Salut i Força
ACTUALIDAD
El Dr. Pere Riutord presenta su libro “XX años de docencia e investigación odontológica en la UIB” Amigos y colegas del autor rebasaron la capacidad del Colegio de Dentistas sitat de les Illes Balears i director de los masters en Implantología Oral, Odontología Estética y Cirugía Oral. Ha recibido la condecoración de oro y el Premio Dentista del Año 2005 del Ilustre Consejo General de Dentistas de España y es colegiado de honor con condecoración de oro del Ilustre Colegio Oficial de Dentistas de Baleares.
Redacción El Colegio de Dentistas de Baleares acogió la presentación del libro “XX años de docencia e investigación odontológica en la Universitat de les Illes Balears (1995-2015)”, del que es autor el Dr. Pere Riutord. Pocas han sido las ocasiones en que se ha visto un salón de actos colegial tan abarrotado, en este caso de amigos y colegas del autor, para dar testimonio de una etapa de la historia de la Odontología balear. Presidió el acto una notoria mesa de autoridades conducida por el vicepresidente del Colegio de Dentistas, Dr. Andrés Mesquida Riera, el cual dio lectura al curriculum del Dr. Pere Riu- Margalida Frontera, Llorenç Huguet, Andreu Mesquida, Macià Tomàs y Pere Riutord. tord y destacó valores proCreu i Sant Pau, en 1983. fesionales, sociales y personaSe especializó en Estomales. Le acompañaron el Dr. tología en la Universitat de Llorenç Huguet, rector de la Barcelona, en la Ciudad Universitat de les Illes Balears, Universitaria de Bellvitge el Dr. Macià Tomàs, presidente en 1989 y leyó la tesis doctode la Reial Acadèmia de Mediral en el Hospital Clínic de cina de les Illes Balears y la Barcelona en 1995. Dra. Margalida Frontera, diFue presidente de la Sorectora general de Acreditaciedad Balear de Odontoesción, Docencia e Investigación tomatología del año 1991 al del Govern de les Illes Balears, 1995, presidente del Ilustre los cuales destacaron aspectos Colegio Oficial de Odontóinteresantes del Dr. Pere Riulogos y Estomatólogos de tord Sbert. Baleares del año 1995 al Asimismo la fila de autori2003, presidente de la Asodades del salón de actos estuciación Nacional de Dentisvo ocupada por el Dr. Jordi tas Autónomos de España Reina, presidente de la Acadèdel año 2009 al 2010 y secremia Mèdica Balear, el Sr. Mitario general de la Real Aca- Pere Riutord. guel Aguiló Juanola, Académico Delegado de la Reial Acadèmia de Farmàcia de Catalunya, la Dra. Isabel Llompart Alabern, Jefa de Servicio del Servicio de Análisis Clínicos del Hospital Universitario Son Espases, el Sr. Diego González Carrasco, director de la Academia Dental de Mallorca, la Sra. Carolina Fontàs Vera, Delegada Comercial de Straumann en Baleares, el Dr. Jaime Boyeras Castelló, Director del Aula Docente TKS adscrita a la Universitat de les Illes Balears y el director de Salut i Força, Sr. Joan Calafat Coll.
Pere Riutord Se licenció en Medicina y Cirugía en la Universitat Autònoma de Barcelona, unidad docente Hospital de la Santa
El doctor Martínez Jover, durante su intervención.
sinopsis
demia de Medicina de las Islas Baleares del año 2010 al 2014. Ejerció como profesor asociado de la Facultad de Odontología de la Universitat de Barcelona del año 1989 al 1999 y como profesor asociado del Departamento de Biología Fundamental y Ciencias de la Salud de la Universitat de les Illes Balears del año 1998 al 2008. Actualmente es presidente de la Sección Española de Pierre Fauchard Academy, académico numerario de la Real Academia de Medicina de las Islas Baleares, profesor honorífico de la Univer-
Relata en primera persona estos XX años de Docencia e Investigación Odontológica en la Universitat de les Illes Balears (2005-2015), y pone de manifiesto las líneas básicas de experimentación clínica y de laboratorio, la impartición de los estudios propios de postgrado, así como otros proyectos establecidos. Los dentistas profesionales provenientes de nuestras Islas, otras comunidades autónomas y de países extranjeros han pasado por las aulas de la Universitat de les Illes Balears para formarse en aquellos campos de la Odontología que más han avanzado: la Implantología Oral, la Odontología Estética y la Cirugía Oral. El autor, articulista habitual de Salut i Força desde su fundación y de Diari de Balears, ha participado en la promoción de la difusión médica y odontológica, extensiva a las tertulias de IB3 Radio, Ona Mallorca, La Cope y Onda Cero, además del programa televisivo Salut Dental en Canal 4, IB3 TV, Canal 37, TVE Baleares y Antena 3. A sus libros Temas de Patología y Terapéutica Dental (1989), Evocació del Dr. Antoni Obrador i Adrover (2007), Evocació del Dr. Santiago Forteza Forteza (2010) y XX anys de Docència i Investigació Odontològica (1995-2015) (2016), añade ahora estos XX años de Docencia e Investigación Odontológica en la Universitat de les Illes Balears (1995-2015) (2016), 2ª Edición en castellano del precedente, que como dice el autor es hacer memoria de la etapa previa al que posiblemente será el nuevo grado de Odontología en la Universitat de les Illes Balears.
16 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
AT E N C I Ó P R I M À R I A
Centre de Salut: POLLENÇA
Composició Metges de Família..................................................... 8 Pediatres...................................................................... 2 Infermeres................................................................... 7 Comares....................................................................... 1 Auxiliars d'Infermeria............................................... 1 Auxiliars administratius .......................................... 5 Zeladors....................................................................... 4
Coordinador mèdic: Alejandra Valero Suau Responsable d'Infermeria: Francisca Llull Ordinas/Rosa Seguí Responsable d'Admissió: Maria Albertí Salas Horari del Centre · de dilluns a dijous de 8:00 a 20.00 · divendres de 8:00 a 15:00 · Resta d’horari PAC Horari UBS: dilluns de 8.00 a 17.30. Resta 8.00 a 15.00 Horari d’analítiques CS: dilluns a dijous de 8:00 a 8:30 Horari analítiques UBS: dilluns i dimecres de 8.00 a 8.30
Població (Agost 2016) <13 anys...............................................................2.122 14 -64 anys ........................................................10.581 > 65 anys ..............................................................2.946 Total.....................................................................15.649
Cartera de Serveis Unitat d’atenció administrativa ♦ Informació i atenció a l’usuari ♦ Citació a consultes mèdiques, d’infermeria, comare i especialistes ♦ Targeta sanitària ♦ Altres: Facturació a tercers ♦ Consulta de medicina de família ♦ Consulta de pediatria i atenció al nin ♦ Consulta d’infermeria (adults i pediatria) ♦ Programa d’atenció domiciliària ♦ Extracció de sang i recollida d’altres mostres per analítiques ♦ Consulta de Cirurgia Menor ♦ Control d’anticoagulació oral (SINTROM) Programes d’atenció a les malalties cròniques ♦ Hipertensió
♦ Diabetis ♦ Dislipèmia ♦ Obesitat ♦ Malalties respiratòries ♦ Altres
Hospital de Referència HOSPITAL COMARCAL D’INCA
Unitats Bàsiques de Salut ♦ Antitetànica i contra l’hepatitis B ♦ Altres
UBS PORT DE POLLENÇA
Educació individual ♦ Intervenció avançada individual de deshabituació tabàquica
Atenció a la dona ♦ Planificació familiar ♦ Diagnòstic i seguiment de l’embaràs ♦ Diagnòstic precoç del càncer de cèrvix i endometri ♦ Atenció al climateri ♦ Altres: Activitats preventives i promoció de la salut ♦ Vacunacions als nins (centre i escoles) ♦ Vacunació antigripal
Educació grupal ♦ Altres: Consulta Jove, sessions formatives IES Procediments ♦ MAPA ♦ Espirometries ♦ Eco Doppler ♦ Centre docent pregrau d’infermeria
Alejandra Valero / coordinadora mèdica
Alejandra Valero, coordinadora mèdica de CS Pollença.
“Hi ha un projecte per millorar les dependències, que tan de bo es materialitzi aviat” Redacció P.- Quines són les principals característiques de la població que rep assistència sanitària al seu centre de salut? R.- La població del CS Pollença no difereix gaire de la resta de pobles de Mallorca. Acudeixen al centre sobretot persones majors, que són les que concentren més patologia, prenen més mediació i necessiten més controls. A la Unitat bàsica del Port de Pollença hi ha més diversitat en l'atenció donat el turisme que hi ha durant l'època turística, que fa que haguem d'atendre gran quantitat d'estrangers. P.- Quins aspectes específics, pel que fa a serveis i prestacions, caracteritzen més remarcadament l’oferta assistencial? R.- Com tots els centres de salut, oferim atenció tant a l'adult
com al nin. Al CS Pollença, a més, disposam d'una comare que presta atenció a la dona i seguiment de l'embaràs normal. També és un centre d'atenció continuada, cosa que vol dir que es presta atenció les 24h del dia. De les 8 del matí fins les 20 hores amb els professio-
Equipo de profesionales del centre de Salut.
nals habituals, i a partir de les 20 hores fins les 8 del matí següent per personal de guàrdia. Com a prestacions específiques podem destacar la realització d'espirometries, que són proves de funció pulmonar, la monitorització ambulatòria de la pressió arterial durant 24
hores, i properament iniciarem la realització d'ecografies per complementar l'exploració física en determinades situacions. Això ho farem un parell de professionals, i la intenció és que a la llarga el puguin emprar tots els professionals del centre. P.- Ara mateix, quines són les necessitats o mancances més importants que té pendents de resoldre el centre de salut per tal de millorar-ne encara més el funcionament? R.- El més important a millorar és l'edifici. Tenim el centre de salut a un edifici amb moltes mancances d'espai, a més de que es troba en mal estat, tenim problemes amb els desaigües, amb les màquines d'aire condicionat i calefacció, i amb l'estructura mateixa de l'edifici,... Està en marxa un projecte de construcció de
nou centre de salut, que esperem vagi endavant en poc temps. P.- A nivell general, quina visió té de la qualitat de l’Atenció Primària a les Illes Balears, i en quins aspectes caldria incidir per a millorar-la? R.- La qualitat de l'atenció primària és bona a nivell general. De fet, els metges de família som els més accessibles i els que resolem la majoria de les patologies dels ciutadans. La nostra funció és bàsica tant per coordinar l'atenció dels pacients per diferents especialistes, com per resoldre el màxim de problemes possibles per tal de disminuir la pressió assistencial dels hospitals. Un del problemes més importants que tenim és la gran quantitat de pacients per professional, tant de metges com d'infermeres. Això dificulta l'atenció al pacient, donat que tenim una elevada demanda. Augmentar les plantilles tant mèdiques com d'infermeria és un punt a millorar. Un altre seria millorar el problema dels substituts. Darrerament tenim problemes per poder cobrir les vacances, sobretot del personal mèdic, pel que s'han de cercar mesures que fidelitzin els substituts a l'atenció primària.
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Número 335
DIETÉTICA Hospital de Llevant: Superar las fiestas sin que la báscula lo note
DERMATOLOGÍA ¿Pérdida de cabello? La solución: Trasplante Capilar
Primero Navidad; después, COLESTEROL HoRacio beRnal Llega la Navidad y las familias, las personas que se quieren se reúnen entre sí para celebrarlo y lo hacen, un año más, como desde el principio de los tiempos, de la forma que más le gusta celebrar los acontecimientos felices al ser humano: en torno a la buena mesa. Pero lo cierto es que en algún momento de la evolución humana algo se debió torcer,
porque resulta que nuestro concepto de la ‘buena mesa’ normalmente no se compagina con el concepto de ‘mesa saludable’ que a los médicos les gustaría para evitar problemas. Es decir, que se cumple el viejo dicho de que “todo lo bueno es pecado o engorda” y no nos apetece, a la mayoría, celebrar la Navidad comiendo lechuga al horno con pescado en blanco y bebiendo té o
zumo de naranja. No; la ‘buena mesa’ suele ir por otro lado. Consecuencias de esa buena mesa son los empachos, el regreso de los michelines y las curvas, las indigestiones y, entre otros daños colaterales, el aumento del colesterol ‘malo’ en la sangre y todos los riesgos que ello conlleva, en forma enfermedades cardiovasculares. No es probable que un plato más o menos de cochinillo al horno estas Navidades solu-
cione para siempre o agrave hasta el extremo una aterosclerosis cuidadosamente formada a través de años mal comer y peor vivir. Pero tal vez sea el momento de pensar. El colesterol es lípido que se encuentra en los tejidos corporales y en el plasma sanguíneo. Se presenta en altas concentraciones en el hígado, médula espinal, páncreas y cerebro. Abunda en las grasas de origen animal. Su presencia
GINECOLOGÍA Hospital Juaneda Miramar pionero en los partos en el agua
ENTREVISTA Joana Amengual es ginecóloga del Instituto de Fertilidad
18 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
en el sistema es necesaria. El colesterol es imprescindible para la vida animal por sus numerosas funciones: es un componente muy importante de las membranas plasmáticas de los animales. Como precursor de la vitamina D el colesterol es esencial en el metabolismo del calcio. Es precursor de las hormonas sexuales; de las hormonas corticoesteroidales: cortisol y aldosterona; de las sales biliares, esenciales en la absorción de nutrientes lipídicos y vía principal para la excreción de colesterol corporal. Es precursor de las balsas de lípidos. La concentración actualmente aceptada como normal de colesterol en el plasma sanguíneo (colesterolemia) de individuos sanos es de 150 a 200 mg/dL. Cuando esta concentración aumenta se habla de hipercolesterolemia. Hay que distinguir colesterol "bueno" y "malo". Colesterol “malo” Actualmente se reconoce ampliamente el papel causal del colesterol presente en las lipoproteínas de baja densidad (LDL) en la patogenia de la arteriosclerosis, es decir, la
existencia sostenida de niveles elevados de colesterol LDL, conocido como "colesterol malo". El colesterol LDL por encima de los valores recomendados, incrementa el riesgo de sufrir eventos cardiovasculares (principalmente infarto de miocardio agudo) hasta diez años después de su determinación, tal como lo demostró el estudio de Framingham iniciado en 1948. El colesterol presente en las lipoproteínas de alta densidad (HDL) ejercería un rol protector del sistema cardiovascular, que por ello se conoce como "colesterol bueno". Así, el colesterol tiene un impacto dual y complejo sobre la fisiopatología de la arteriosclerosis. La estimación del riesgo cardiovascular basado sólo en los niveles totales de colesterol plasmático es claramente insuficiente. Se han definido clínicamente que los niveles de colesterol plasmático total (la suma del colesterol en todas las clases de lipoproteínas). En base a ese resultado la Sociedad Norteamericana de Cardiología (AHA) califica Colesterolemia por debajo de 200 mg/dL (miligramos por
Salut i Força
prevención decilitros): es la concentración deseable para la población general, correlaciona con un bajo riesgo de enfermedad cardiovascular. Colesterolemia entre 200 y 239 mg/dL: existe un riesgo intermedio en la población general, pero es elevado en personas con otros factores de riesgo como la diabetes mellitus. Colesterolemia mayor de 240 mg/dL: puede determinar un alto riesgo cardiovascular. En ese último caso se recomienda iniciar un cambio en el estilo de vida, sobre todo en lo concerniente a la dieta y al ejercicio físico. En sentido estricto, el nivel deseable de colesterol LDL debe definirse clínicamente para cada sujeto en función de su riesgo cardiovascular. Ese riesgo cardiovascular viene determinado por la presencia de diversos factores de riesgo, entre los que destacan: La edad y el sexo, Los antecedentes familiares, el tabaquismo, la presencia de hipertensión arterial y el nivel de colesterol HDL en el organismo del paciente. Son personas con riesgo cardiovascular alto, es decir, aquellas con una probabilidad
de más de un 20% de sufrir un evento cardiovascular mayor o letal en un periodo de 10 años, pacientes diabéticos o que previamente hayan tenido uno de estos eventos. Para éstos, la recomendación es de un nivel de colesterol LDL menor a 100 mg/dL. Incluso en pacientes de muy alto riesgo se recomienda un colesterol LDL igual o menor a 70. En España la máxima concentración recomendada es más elevada que la internacional. Cuestión de riesgo La Sociedad Española de Arteriosclerosis se basa en esta mayor medida en que el riesgo cardiovascular en España es más bajo. Así se considera por debajo de 200 mg/dL: bajo riesgo. Entre 200 y 300 mg/dL: riesgo intermedio. Colesterol mayor de 300 mg/dL: alto riesgo. El 50-69% de los españoles adultos tiene los valores de colesterol por encima de 200 mg/dl, y el 20% tiene cifras por encima de 250 mg/dl, muy por encima de lo recomendado. El colesterol está considerado como uno de los principales factores de riesgo
cardiovascular. El doctor Ángel Díaz Rodríguez, Coordinador de Lípidos de la Sociedad Española de Médicos de Atención Primaria (SEMERGEN), explica que “se aproxima una epidemia importante si no cambiamos. El 20% de escolares tiene el colesterol por encima de 200 mg/dl”. El doctor Juan Pedro-Botet Montoya, presidente de Sociedad Española de Arteriosclerosis (SEA) alerta de que en España hay una alta tasa de pacientes tratados, pero el grado de control es muy bajo. Uno de cada tres pacientes consigue las cifras de colesterol recomendadas. Se trata de una situación comprometida que empeora en los pacientes de alto riesgo cardiovascular en los que sólo uno de cada seis alcanza lo recomendado, añade el especialista, alertando de la situación epidemiológica a la que se enfrentan los enfermos. Para hacer frente a estos datos, tanto SEA como SEMERGEN ponen al servicio de la comunidad médica el documento de consenso sobre el Abordaje Común del Paciente Dislipémico, a través del que
Salut i Força
pretenden modificar algunas conductas y actitudes profesionales. Díaz Rodríguez apunta que “el consenso propone un abordaje integral de la dislipemia, tratando como objetivo primario el colesterol LDL, estableciendo los niveles más bajos que sean posibles. Una vez controlados esos valores, reducir el riesgo cardiovascular residual. Es decir, asociar fármacos para lograr que los pacientes que registren el HDL disminuido y los triglicéridos elevados normalicen también estos parámetros. El Documento da además pautas a la continuidad asistencial entre primaria y hospital. Los pacientes en prevención primaria son personas que, aunque agregan factores de riesgo, todavía no han desarrollado una enfermedad cardiovascular. Los que se encuentran en prevención secundaria son los que ya sufren estas complicaciones y deben controlarlas. El colesterol –tal como informan los profesionales farmacéuticos a través de la página de la Organización Farmacéutica Colegial, es un tipo de gra-
prevención
sa que circula por la sangre y que interviene en muchos procesos del organismo, como la síntesis de hormonas. Además, es necesario para la digestión de las grasas e interviene en la formación de la bilis. También forma parte de las membranas celulares. Unos niveles altos en la sangre son factor de riesgo en enfermedades cardio-vasculares, como la embolia, la trombosis, etc. El colesterol que existe en nuestro cuerpo es el resultado, por una parte, del colesterol producido por el propio organismo y por otra, del que llega a través de la alimentación, fundamentalmente de los productos de origen animal, recuerdan estos expertos. Para ser transportado por la sangre, el colesterol utiliza unas partículas lipoproteínas. Existen varios tipos de estas partículas especiales. Unas se conocen como LDL-colesterol, popularmente conocido como "colesterol malo", tal como ya se ha indicado antes. El LDL es ‘malo’ porque es el que tiende a depositarse en las paredes de los vasos sanguíneos. Esta forma de colesterol tiende a aumentar cuan-
do se come mucha grasa de origen animal, quesos grasos, o embutidos. Por otro lado está el HDL que actúa contrariamente. El HDL o “colesterol bueno” favorece la movilización del colesterol sanguíneo. Sus niveles aumentan con el ejercicio físico, dieta rica en fibra y baja en grasa animal. La hipercolesterolemia puede tener importantes consecuencias para la salud, predisponiendo enfermedades. Patologías Por ejemplo y junto con otros factores, a infartos de miocardio, accidentes cerebrovasculares, etc. Por ello, es importante controlar periódicamente las cifras de colesterol en sangre, algo relativamente sencillo y puede incluso realizarse en la oficina de farmacia. En cualquier caso, sólo el médico debe diagnosticar y establecer, en su caso, un tratamiento corrector de la hipercolesterolemia. Independientemente de niveles de colesterol y de la necesidad de un tratamiento farmacológico, es muy recomendable seguir unos consejos: Controlar el peso y practicar
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 19
Una “vacuna” contra el colesterol malo La industria y los investigadores no paran. A las estatinas, los fármacos más seJaume Orfila guros y más eficaces utilizados para conAsesor Científico de Salut i Força trolar el colesterol LDL y sus complicaciones les ha salido un potente contrincante. Una nueva familia de anticuerpos monoclonales dirigidos a bajar el colesterol malo ya está en el mercado. Responden a un nombre raro. Los dos nuevos cachorros han sido bautizados como Alirocumab y evolocumab. Los nuevos productos se inyectan bajo la piel cada 4 semanas. Han mostrado su capacidad para bajar el colesterol y su seguridad a corto y medio plazo. Queda por confirmar su seguridad a largo plazo y que la bajada del colesterol se acompaña de la disminución de la ateroesclerosis, que a la postre es lo que interesa. Los usos actuales son muy limitados. Se dirigen a personas con enfermedad cardiovascular y un riesgo muy alto de accidente cerebrovascular o ataque al corazón que no alcanzan sus niveles de LDL solo con estatinas. De hecho se pueden usar conjuntamente con los fármacos clásicos o en lugar de estos si causan efectos secundarios no tolerables. Se están llevando a cabo ensayos que se centran específicamente en la seguridad y los resultados cardiovasculares a largo plazo. Se evalúa si reducen los índices de ataques al corazón, los accidentes cerebrovasculares y evitan el desarrollo de una insuficiencia cardiaca.- Estos resultados marcarán su potencialidad en el futuro.
20 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
regularmente ejercicio físico de forma moderada. Además es aconsejable moderar también el consumo de alcohol, suprimir el tabaco, y favorecer el consumo de alimentos ricos en calcio, potasio y fibra, recuerdan los farmacéuticos. Las personas que sufren hipercolesterolemia deben realizar un tratamiento dietético para reducir el nivel de colesterol LDL, aumentar su actividad física y eliminar los factores de riesgo que puedan favorecer el desarrollo de patologías asociadas, explican los expertos. El tratamiento farmacológico se reserva para los pacientes que tienen un riesgo de enfermedades cardiovasculares (por tener ‘atascadas’ las arterias) formas graves de hipercolesterolemia, dislipemias secundarias graves o que no han respondido al tratamiento dietético. El objetivo del tratamiento dietético es diseñar una dieta individualizada. Una vez identificados los alimentos con alto contenido en grasas saturadas y colesterol que ingiere habitualmente el enfermo, se evalúan otros factores de riesgo de hipercolesterolemia.
prevención
Salut i Força
Las calorías procedentes de las grasas no deben superar el 30% y aproximadamente el 10% vengan de grasas saturadas, otro 10% y un 10% de las monoinsaturadas. De cualquier modo la ingesta de colesterol debe ser inferior a 300 mg diarios. Ácidos grasos saturados o grasas saturadas, ingesta elevada de colesterol y desequilibrio entre el consumo de calorías y el gasto energético influyen especialmente en el aumento de colesterol, factores que deben ser corregidos por el tratamiento dietético. La dieta debe ser pobre en grasas saturadas y colesterol, rica en ácidos grasos monoinsaturados, fibra vegetal e hidratos de carbono. Generalmente se reduce en un 30% la ingesta de grasas, sustituyendo las saturadas por insaturadas, explican los especialistas. Los fármacos más utilizados para reducir la concentración de colesterol en sangre son las resinas, el ácido nicotínico y las estatinas. Asimismo, pueden utilizarse derivados del ácido líbrico, probucol o la terapia hormonal sustitutiva con estrógenos.
Salut i Força
ciencia
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 21
Superar las fiestas sin que la báscula lo note Cati Neus Abraham, Experta en Dietética y Nutrición de Hospital de Llevant: “Las Navidades no tienen por qué ser una época de restricciones, con moderación, se pueden tomar todos esos alimentos que tanto nos gustan” Redadcción Las fiestas navideñas son una época llena de gratos momentos y encuentros con familiares y amigos, normalmente alrededor de una mesa. Las comidas típicas de esta época del año son especialmente calóricas: grasas, salsas, dulces, azúcares, y, para rematar, un poco de alcohol. Las Navidades son la época en que más se suele aumentar de peso. Según apuntan diversos estudios, podemos llegar a engordar una media de tres quilos al finalizar estos días, sin embargo, es posible superar las comidas y cenas sin que la báscula lo note demasiado, siempre que sigamos los consejos que nos ofrece Cati Neus Abraham, Experta en Dietética y Nutrición de Hospital de Llevant.
los días previos El problema no son solamente las comidas navideñas. Ya desde principios de mes, solemos tener compromisos de trabajo o con amigos para celebrar estas fechas que suelen pasarse más en familia. Así pues, “si no queremos aumentar mucho de peso es importante intentar comer moderadamente en estos encuentros previos a las fiestas y optar por platos ligeros”, explica Cati Neus. Además, añade, “es recomendable salir de casa con algo en el estómago para evitar atracones. Comer un yogur o una pieza de fruta nos ayudará a evitar el hambre voraz que nos puede hacer picar”. Otra de las claves a tener en cuenta estos días previos es evitar hacer pruebas culinarias, “si
probamos los platos que cocinaremos durante las fiestas nos veremos obligados a comerlos y la ración de calorías será doble”, aconseja la Experta en Dietética y Nutrición de Hospital de Llevant. También nos recomienda “evitar comprar con demasiada antelación muchos de los manjares típicos de esta época: turrones, polvorones, dulces,... Ya que si los tene-
mos en casa durante mucho tiempo es más probable que caigamos en la tentación de probarlos antes de hora”.
durante las fiestas “Las Navidades no tienen por qué ser una época de restricciones. Con moderación, se pueden tomar todos esos alimentos que tanto gustan siempre siguiendo unas pautas” apunta Cati Neus Abraham. No saltarse ninguna comida y compensar. Es imprescindible seguir las cinco ingestas diarias para mantener el metabolismo activo y evitar la sensación de ansiedad que nos llevará a comer más cantidad. También es bueno compensar, por ejemplo, si sabemos que la comida de Navidad será abundante, podemos preparar una cena más ligera. Mantener una buena hidratación. Para depurar el organismo y lim-
piarlo de toxinas y excesos, es conveniente beber mucha agua, infusiones y caldos durante las fiestas. Esto ayudará a eliminar los excesos de alcohol. También se aconseja tomar mucho líquido antes y después de las comidas copiosas. Comer con moderación, es decir, no repetir y no pasarse con las cantidades. Se puede comer primero, segundo y postre, pero controlando las raciones. El agua, la mejor bebida. Pues eso, reducir el alcohol y las bebidas gaseosas y optar por el agua es la mejor forma de equilibrar la balanza. No olvidar las ensaladas y la fruta. En la comida de Navidad, en la cena de Año Nuevo y otras comilonas, hay que asegurarse de que no falte una buena ensalada en la mesa. Si la comemos como guarnición disminuiremos el consumo de calorías. Y de postre, antes de los dulces, un poco de fruta. Nos ayudará a estar más saciados cuando lleguen los esperados dulces. Aprovechar el tiempo libre para hacer ejercicio. Estos días, los horarios de trabajo son más reducidos y mucha gente tiene vacaciones. No se trata de hacer un ejercicio intenso, pero se puede aprovechar el tiempo libre para salir a caminar, hacer la compra andando o ir en bici.
Vuelta a la normalidad “Después de las fiestas también corremos peligro de seguir aumentando de peso ya que es habitual acabarse las sobras” explica la Experta en Dietética y Nutrición de Hospital de Llevant.
“Continuamos comiendo los dulces típicos de esta época y los restos de las comidas que hemos preparado”, añade. Así pues, “lo mejor es no cocinar en exceso y comprar en función de lo que se vaya a consumir”, aconseja. Además, “hay que intentar volver a la rutina de forma paulatina e incorporando actividades que nos hagan sentir bien, ya que volver a la normalidad nos puede provocar el síndrome pos vacacional: falta de energía, cansancio, desilusión,... Estas sensaciones nos pueden llevar a comer más para mitigarlas”, explica la experta y recomienda “realizar ac-
Cati Neus Abraham, Experta en Dietética y Nutrición de Hospital de Llevant.
tividades con las que estemos cómodos y que nos ayuden a recuperar la figura que teníamos antes de los excesos, como realizar ejercicio o
realizar algún tratamiento de belleza y estética para vernos mejor y ayudar a que nuestro esfuerzo sea más efectivo”, concluye.
22 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Redacción La salud está cada día más relacionada con el concepto de bienestar físico y emocional. La posibilidad de perder el cabello nos obsesiona y es un drama para muchas personas, dado el valor actual de la estética e imagen personal. Y es que la calvicie afecta seriamente a muchos ámbitos de la vida: deteriora y envejece nuestra imagen, decrece la autoestima y autoconfianza, menoscaba las habilidades sociales e incluso las posibilidades de promoción profesional. Todo ello puede afectar al estado de ánimo y en algunas personas genera estados ansioso-depresivos. Afortunadamente, a día de hoy disponemos de tratamientos dermatológicos para detener la caída del cabello y para restaurarlo en las zonas sin pelo o con escasa densidad. En los últimos diez años los Trasplantes Capilares han aumentado un 85%, tanto en hombres como en mujeres. La clave del éxito actual del Trasplante Capilar reside en el espectacular avance de las tecnologías, que permiten realizar tratamientos quirúrgicos mínimamente invasivos, seguros y con resultados tan naturales que resultan indetectables. Clínica Juaneda es el único Hospital de las Islas Baleares que ofrece las dos técnicas de Trasplante Capilar existentes en la actualidad: F.U.E. y Tira (F.U.S.S.). La pérdida de cabello es un problema que genera un impacto emocional muy negativo, tanto en hombres como en mujeres. A lo largo de la historia han fracasado muchos tratamientos. En la actualidad disponemos de fármacos eficaces para retrasar la progresión de la calvicie y de técnicas quirúrgicas que permiten repoblar las zonas sin pelo o con menor densidad con resultados muy satisfactorios. Aunque resulte extraño, los folículos trasplantados mantienen el código genético
Salut i Força
ciencia
¿Pérdida de cabello? La solución: Trasplante Capilar especialista? Para el Dr. Mir, “cuando una persona cambia sus hábitos de vida, evita fotografiarse o mojarse el pelo, o se peina de una manera diferente para ocultar la falta de densidad debe consultar a un Dermatólogo, quien le indicará el tipo de tratamiento a seguir dependiendo de cada caso”. Cuanto antes se visite al especialista mejores resultados se obtendrán. El Dr. Mir afirma que “En nuestra Unidad de Trasplante Capilar abordamos las enfermedades del cabello de forma integral. Es importante destacar que los mejores resultados se obtienen con la combinación del Trasplante Capilar junto con las terapias médicas (minoxidil y otras formulaciones magistrales tópicas y finasteride oral). Asimismo, también realizamos inyecciones de plasma rico en plaquetas (PRP) en aquellos casos indicados”.
Más de un 50% de las
mujeres sufrirán algún grado de alopecia a lo largo de su vida En los últimos diez años los
Trasplantes Capilares han aumentado un 85%, tanto en hombres como en mujeres
El Dr. Mir Bonafé, dermatólogo y especialista en Trasplante Capilar de Clínica Juaneda.
original y esto hace que no se caigan una vez implantados. La Unidad de cirugía plástica y medicina estética de Clínica Juaneda ofrece asesoramiento y tratamiento para la pérdida de cabello. El equipo médico está formado por el doctor José Mir Bonafé y la doctora Maria Asensi Bartomeu. El Dr. Mir Bonafé, Dermatólogo y especialista en Trasplante Capilar de Clínica Juaneda, atiende en su consulta a hombres y mujeres preocupados por la caída del cabello y nos explica que “la mayoría de personas padecen una pérdida de pelo progresiva e
irreversible que empieza en adolescentes y adultos jóvenes que se llama alopecia androgenética. No es exclusivo de los hombres, ya que más de un 50% de las mujeres sufrirán algún grado de alopecia a lo largo de su vida. El Trasplante Capilar es el único tratamiento eficaz para restaurar las zonas afectadas por la alopecia”.
Prevención y Tratamiento Resulta imprescindible actuar lo antes posible para evitar la caída prematura del cabello. La gran pregunta es: ¿cuándo hay que acudir a un
indicaciones: cabello, cejas, barba y cicatrices La indicación más frecuente del Trasplante Capilar es la alopecia androgenética o calvicie común, tanto en hombres como en mujeres. Sin embargo, el Dr. Mir destaca que “También lo indicamos con excelentes resultados en alopecia de
cejas producida por la depilación, pestañas, restauración de la barba y cicatrices secundarias a traumatismos, cirugías, quemaduras o radioterapia”. Los resultados que se obtienen hoy en día son tan satisfactorios que se están ampliando sus indicaciones más allá del prototipo de hombre con una extensa calvicie. Según la experiencia del Dr. Mir, “el perfil de los pacientes que demandan este tratamiento está evolucionando, ya que últimamente acuden a nuestra consulta hombres jóvenes con alopecias en etapas cada vez más tempranas para repoblar las conocidas “entradas y coronilla” y obtener así resultados indetectables mediante trasplantes del menor número de unidades foliculares posible. Igualmente, el número de mujeres que se someten a este tratamiento en los últimos años es cada vez mayor ya que los resultados tienen también un impacto muy satisfactorio en su nivel de autoestima y bienestar personal”.
Técnicas de Trasplante capilar Existen dos técnicas de trasplante en las que los resultados son muy naturales, ya que el acto de implantación de los folículos, en ambas, se realiza uno a uno. Se diferencian y se clasifican solamente según la forma de extraer los injertos. El Dr. Mir nos explica que “En Clínica Juaneda el paciente puede elegir la técnica de extracción que más se adapte a sus necesidades, lo que permite individualizar el tratamiento. En la técnica de la tira o F.US.S. extraemos una tira de cabello de la parte posterior del cuero cabelludo y después se separa cada folículo individualmente. En la técnica F.U.E. los extraemos directamente de forma individual. Cada una ofrece una serie de ventajas que deberán valorarse en función de cada caso”.
Salut i Força
ciencia
¿Objetivo para 2017? Decir sí a los retos realistas Redacción Cuando el año comienza a llegar a su fin y el mes de enero amenaza con colarse en nuestras rutinas, los propósitos de mejora así como los nuevos retos se cuelan en nuestra mente como si de un anuncio de moda se tratara. Propósitos aparentemente sencillos que van de dejar de fumar a aprender inglés pasando por adelgazar con sesiones frecuentes de gimnasio. Sí, lo sabemos... Una cosa es decirlo y otra muy diferente, hacerlo. María del Mar Puigserver, especialista en psicología general sanitaria del Grup Clinic Balear, nos intenta dar unas pautas para conseguirlo. Aunque apostar por esa renovación de nuestros hábitos y lanzarse a los nuevos retos es bueno para todos los que buscamos estar más sanos o llevar una vida más ordenada, ser constante, comprometerse con ciertos propósitos y cumplir todo aquello con lo que ce-
rramos el año no sólo no es sencillo sino que es tan complicado que puede, incluso, llegar a frustrarnos. Con esta realidad sobre la mesa, también es cierto que el cambio del calendario es una época perfecta para cambiar ciertas cosas y poner solución a esos “errores” que venimos llevando a término durante todo un año. Dicho de otro modo, el final de año y el comienzo de uno nuevo siempre son dos puntos perfectos para dar un giro a nuestra vida, eso sí... De forma consciente, consecuente y realista. La cuestión en este punto es obvia, ¿cómo conseguirlo? Aunque hacer planes nunca es malo, hay que evitar (en la medida de lo posible) anotar en nuestra particular To Do List demasiados retos y excesivos propósitos. En este punto la cautela es clave y es que el término “cautela” es sinónimo de “consecución” y éste a su vez lo es del término “satisfacción”. Sí, ese sentimiento que desarrollamos cuando verdaderamente cumplimos el reto
marcado. ¿Qué sucede en el caso contrario? Frustración y abandono del propósito en cuestión.
el que algo quiere, algo le cuesta Aunque pueda sonar a una de esas cantinelas con la que todos hemos crecido, el dicho de “el que algo quiere, algo le cuesta” es de los más acertados a la hora de proponerse retos y de cumplirlos. Más allá de la fortaleza de cada persona, de la suerte o de una mera cuestión genética, lo cierto es que nada en esta vida (o casi nada) nos viene dado así como así. Todo requiere de un esfuerzo y de un tiempo de espera... Sí, de la llamada paciencia.
¿esto que significa? Sencillo: Si queremos ponernos en forma, debemos hacer ejercicio constante y tener paciencia para ver los resultados en forma de masa muscular. De la misma forma, si queremos dejar de fumar tendremos que plantar cara a la adicción con altas
dosis de paciencia y, como no, con mucho (muchísimo) esfuerzo, al menos en la mayoría de casos. Dar la espalda a esa paciencia y decir no al esfuerzo en beneficio de creer que los resultados positivos a cualquiera de nuestros propósitos llegarán de inmediato no sólo nos llevará de nuevo a la frustración sino que hará que abandonemos el reto en cuestión. Si no hay voluntad de nada servirá posponer un propósito o alargar los plazos para volver a intentarlos ya que nunca lo conseguiremos. Toma nota: objetivos realistas y mucha fuerza de voluntad. El mero hecho de tener retos es algo positivo, algo que a nivel psicológico es algo más que una realidad. Tener objetivos a alcanzar en los diferentes campos de nuestra existencia es un impulso y toda una motivación para crecer y salir adelante (especialmente en los momentos de debilidad). Por todo ello y con el objetivo claro de comenzar el año como toca y con nuevos retos nada mejor que
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 23
María del Mar Puigserver, especialista en psicología general sanitaria.
apostar por objetivos claros, realistas y muy concretos. Objetivos que nos creamos y a cuya meta estemos dispuestos a llegar. Y es que, como decía el Washington Irvin “las grandes mentes tienen objetivos, las demás deseos”.
Más información: Departamento de Psicología General Sanitaria GRUP CLINIC BALEAR (en toda la isla) Tel: 971 76 62 62(ext.3) www.clinicbalear.com
24 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ciencia
Equipo de profesioanles del paritorio de Juaneda Miramar.
Hospital Juaneda Miramar, pionero en los partos en el agua Redacción Miramar es el primer centro privado en ofrecer a las futuras madres la posibilidad de parir dentro de la bañera como alternativa para el alivio del dolor de parto La atención al bebé y a los futuros padres se ha convertido en un servicio integral y totalmente personalizado. Cada vez son más las mujeres que
demandan un parto más humanizado y con menos intervención médica. La Unidad de Maternidad de Hospital Juaneda Miramar acaba de reabrir la reformada área de neonatos, con importantes novedades, para garantizar la mejor atención al bebé y los padres y para ofrecer un servicio personal y humano. Pioneros en el piel con piel y en la puesta en marcha de la
Rocío Aguilar, supervisora matronas de la Clínica Juaneda Miramar.
sala de lactancia materna en la sanidad privada balear, Hospital Juaneda Miramar da un nuevo salto cualitativo con la incorporación de un equipo de neonatología y con la instalación de una bañera para realizar partos naturales en el agua. Mari Paz Madrid, supervisora de paritorio y neonatología: “Buscamos la humanización del parto y garantizar la mejor atención al bebé y a los
padres. Apostamos por una atención personalizada que empieza desde el mismo momento del embarazo, cubre el parto y ofrece soporte especializado a los futuros padres” Hospital Juaneda Miramar ha aumentado y modernizado el espacio destinado al servicio de maternidad apostando por la calidad asistencial, la atención y dar una mayor comodidad a las madres.
Le nueva zona de maternidad cuenta con tres nuevos paritorios con la tecnología más avanzada con baño privado, para garantizar la intimidad de la futura madre; zona de nidos; sala de piel con piel y una sala de parto natural con bañera, que permite a las gestantes parir en el agua por primera vez en la sanidad privada. La utilización terapéutica del agua es una constante a lo lar-
Unade la bañeras utilizadas en el paritorio de la Clínica Juaneda Miramar.
Salut i Força
ciencia
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 25
Dos imágenes de la sala de incubadoras para neonatos.
go de la historia de la humanidad. Existe una demanda cada vez mayor, por parte de las futuras madres, de partos menos medicalizados y más humanizados. Hospital Juaneda Miramar, es el primer hospital privado que ofrece la bañera como alternativa para el alivio del dolor de parto. Tal y como explica Rocío Aguilar, supervisora de matronas: “Nuestro objetivo, es favorecer el proceso fisiológico del parto con la mínima intervención. Además de aumentar la calidad de los cuidados y la satisfacción materna después del nacimiento. La gestante puede participar en la toma de decisiones durante el proceso y así individualizar los cuidados para ajustarnos lo máximo posible
Imagen de un paritorio preparado.
a sus deseos y necesidades”. Rocío Aguilar, supervisora de matronas, destaca que la mujer que usa la bañera en la fase de dilatación experimenta menos dolor, consigue una mayor relajación y solicita menos analgesia epidural.
beneficios Otros de los beneficios de este tipo de partos son que disminuye la duración del parto y permite una mayor libertad de movimientos debido a la flotabilidad. La inmersión en agua se convierte en una alternativa eficaz para el alivio del dolor, que permite a la gestante participar y ser protagonista de su propio parto. Para poder realizar un parto en el agua es necesario que se
trate de un embarazo sin riesgo, que el parto se produzca entre la semana 37 y 41, el bebé esté en posición cefálica y que no sea un parto múltiple. Durante todo el proceso, la gestante está acompañada de su pareja y de un equipo de neonatología del hospital formado por dos matronas, el ginecólogo que ha realizado el seguimiento del embarazo; enfermería y auxiliares. “Previamente, la embarazada podrá conocer al equipo de matronas del hospital en las clases de preparación al parto. Esto nos permite crear un clima de confianza y ofrecer una atención centrada en ella y su acompañante. Incluso, permitimos que la gestante elija a la matrona que quiere que le
acompañe durante todo el proceso de preparto, parto y postparto.” explica Rocío Aguilar, supervisora de patronas. Otra de las cosas que diferencia la Unidad de Maternidad de Hospital Juaneda Miramar es la sala de lactancia que está a disposición de las madres que han dado a luz en el centro durante el ingreso y una vez obtienen el alta. Para Mari Paz Madrid, supervisora de paritorio y neonatología “Este servicio es fundamental para madres primerizas que quieren dar el pecho. Y sobretodo cuando aparecen los problemas más habituales de la lactancia como son los de agarre, la aparición de las grietas en el pecho. En estas visitas, ayudamos a las madres y les
Sala de nidos donde descansan los recién nacidos.
recomendamos como dar el pecho, en qué posición…”. Además, Miramar fue pionero en el método canguro, conocido como piel con piel, tras el nacimiento con resultados beneficiosos para la madre y el bebé. En caso de cesárea se practica con el acompañante, generalmente la pareja de la madre que está presente en este tipo de partos. Juaneda sigue consolidándose como líder en calidad asistencial, vanguardia tecnológica y excelencia en la atención al paciente. Y apuesta por el trato personalizado, exclusivo y humano para que las mujeres gestantes cuenten no sólo con el apoyo técnico, sino también con el apoyo emocional y afectivo.
26 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ciencia
Un maestro de la cirugía laparoscópica contra el cáncer de colon Redacción Con el paso del tiempo la medicina ha evolucionado. Al igual que ocurre con otras muchas disciplinas esta nueva era tecnológica ha provocado grandes avances ante los cuales la medicina no se ha quedado atrás. Una de las técnicas que ha surgido en esta nueva era que ya cuenta con grandes profesionales expertos en ella es la cirugía laparoscópica. El hecho de realizar mínimas incisiones evitando así las cicatrices ha popularizado esta técnica que ha proliferado en diversas intervenciones en los últimos años. Es el caso de la historia de unos de los maestros de la cirugía laparoscópica. Un médico leonés que utiliza una técnica precursora en España para tratar el cáncer de recto inferior. Vicente Simó Fernández es coordinador de la Unidad de Cirugía Colorrectal del Hospital San Juan
Vicente Simó Fernández.
de Dios y ya ha realizado casi 50 intervenciones pioneras en este tipo de casos. El Diario de Valladolid sacó a la luz la historia de este facultativo que quiso formar parte en primera persona de las anécdotas que escuchaba de pequeño a través de su madre y su tío. Formado en Vallado-
lid, donde estudió la carrera, para luego hacer la residencia de cirugía general en su León natal. Tras ello se desplazó hasta Barcelona para continuar formándose en cirugía de colon sin bisturí en el Clinic. Volvió a León, donde según cuenta al diario existe un alto
porcentaje de este tipo de tumores, para aplicar todo el aprendizaje, llevando a su centro a ser el de mayor experiencia en esta técnica dentro de la Comunidad de Castilla y León. Simó Fernández habla de Jiménez Gómez del que aprendió a tratar patologías en esa área corporal. Hace tres
años recaló de nuevo en la ciudad Condal, esta vez en el Vall d’Hebron, para conocer una técnica pionera para el tratamiento del cáncer de recto (TaTME), así como otras prácticas para enfermedades de la zona terminal del tubo digestivo y tratamiento quirúrgico de patologías de suelo pélvico. En la actualidad se enfoca en el tratamiento de cáncer de colon y recto. En declaraciones al Diario de Valladolid ha comentado “León es pionero en el desarrollo de la técnica TaTME. La experiencia que tenemos en su desarrollo es de las más altas a nivel europeo y mundial”. Sobre esta avanzada técnica ha querido destacar “nos permite abordar tumores de recto en zonas más cercanas al ano, facilitándonos la cirugía tan compleja de esa parte de la anatomía, y facilitando que los márgenes quirúrgicos sean sanos, es decir, que no estén afec-
Salut i Força
ciencia
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 27
IMEBA aplica el tratamiento con láser más efectivo para dejar de fumar Redacción Mucha gente no sabe que cuando una persona padece ansiedad o nervios, el cuerpo empieza a producir de forma espontánea una hormona natural que causa placer, felicidad y bienestar, para equilibrar su estado. Esta hormona se llama endorfina. El tiempo necesario para que el cuerpo produzca suficiente endorfina para eliminar la ansiedad de dejar de fumar es, aproximadamente, de cuatro semanas. El equipo de Clínica IMEBA realizamos un tratamiento que activa la producción de endorfina mediante la estimulación de un láser indoloro para reducir o eliminar síntomas de abstinencia. Es un tratamiento muy efectivo, con un nivel de éxito del 80 al 90%. El láser se aplica en puntos de la acupuntura que ayudan a reducir insomnio, ansiedad, hambre, nervios, dolor de cabeza, retención de líquidos y restreñimiento. A diferencia de la acupuntura tradicional, que se realiza con agujas y se tiene que repetir en varias ocasiones, en el caso del tratamiento láser no se utilizan agujas. El láser, además, no duele, y la mayoría de persona dejan de fumar con una única sesión
que equivale a unas quince sesiones de acupuntura tradicional. El protocolo de tratamiento se complementa con una charla informativa individual durante la cual el especialista ofrece consejos para ayudar a cambiar hábitos u otros factores tendentes a facilitar el comienzo de una vida más sana. Al margen de la ayuda que proporciona para dejar atrás el tabaco, IMEBA también pone a disposición de sus usuarios otros tratamientos con láser, que pueden aplicarse en casos de adelgazamiento, anti-estrés, anti-migraña y antialergia.
Relief adelgazar Todos conocemos la teoría según la cual para perder peso hay que comer más sano y complementarlo con ejercicio para aumentar el metabolismo. En IMEBA, su equipo de profesionales lleva a cabo un tratamiento láser que consiste en aplicar este procedimiento en puntos de la acupuntura para reducir
la ansiedad por la comida, controlar el estrés, activar el metabolismo basal y ayudar a eliminar retención de líquidos. El tratamiento se realiza en 4 sesiones, e incluye también un seguimiento nutricional y el control del proceso a través de una báscula analítica que valora los niveles de grasa, la masa muscular o el aporte hídrico, entre otras variables.
Relief anti-estrés A lo largo de la vida, casi sin darnos cuenta, vamos acumulando responsabilidades y obligaciones, y nunca damos al cuerpo un respiro. Esto lleva a que el cuerpo deje de funcionar como toca, se bloquee, se oxide y la persona sea víctima de un estrés constante que se exterioriza mediante ansiedad, nervios, mal humor, u otras manifestaciones. El tratamiento AntiEstrés con láser consiste en aumentar la producción de endorfina, que es una hormona natural encargada de producir placer, felicidad y bienestar. De esta manera, al proporcionar un empujón al cuerpo para que vuelva a su estado natural, conseguimos que unos hábitos de vida más relajados y menos acelerados.
Reief anti-Migraña Una migraña está causada por actividad cerebral anormal. Comienza en el cerebro e involucra vías nerviosas y químicas. Los cambios afectan al flujo sanguíneo en el
cerebro y los tejidos circundantes. Con el tratamiento láser, es posible reducir el nivel de fuerza de la migraña y el tiempo entre una y otra. Aplicando el láser en puntos del sistema nervioso, el cuerpo entra en un estado de relajación y conseguimos reducir los síntomas.
Relief anti-alergia En una persona aquejada de procesos alérgicos, la respuesta inmuni-
taria es hipersensible. Cuando el sistema inmunitario reconoce un alérgeno, libera una respuesta. De esta manera, se secretan químicos como las histaminas, los cuales provocan síntomas de alergias. Con el tratamiento láser, estimulamos diferentes puntos del cuerpo para aumentar el sistema inmunitario con la finalidad de que la persona no sea tan sensible a los alérgenos y ayudarla a reducir el picor y la congestión.
Los resultados del tratamiento pueden variar dependiendo del nivel de adicción o el estado en que se encuentra el usuario al realizar el tratamiento. El especialista de IMEBA se halla disponible para contestar a cualquier duda que el cliente tenga acerca del tratamiento para asegurar que sea apta a la hora de asegurar un resultado óptimo. Contacte con la Clinica IMEBA llamando al 971 102 103
28 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
‘Tu salud es lo primero’ Prevención del cáncer entre los trabajadores de las empresas mediante el programa de la aecc REDACCIÓN Desde hace ya más de una década, y subvencionado por el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, nuestra Junta de Balears de la aecc continúa con su apuesta por la prevención en el ámbito empresarial de nuestra Comunidad Autónoma, a través del programa ‘Solidaridad en la Empresa’. La iniciativa, cuya denominación actual es la de ‘Tu salud es lo primero’, establece colaboraciones con las distintas entidades interesadas, a fin de divulgar entre sus integrantes y empleados los consejos recogidos en el Código Europeo Contra el Cáncer, así como difundir toda una serie de hábitos de vida saludables; informar sobre nuestras actividades, servicios y programas; acercar nuestras campañas anuales de concienciación; e informar y hacer hincapié en la prevención del cáncer a lo largo de todo el año, entre otras cuestiones. El procedimiento para llevar a cabo este programa pasa por enviar desde la aecc a las distintas empresas y entidades
adheridas un e-mail, de periodicidad mensual, con distintos mensajes de prevención y detección precoz del cáncer, en función de la campaña que se esté desarrollando en ese momento. Tras ello, la propia empresa o entidad lo hace extensivo a sus trabajadores, acercándoles a la vez los servicios ofrecidos por la aecc tanto para pacientes oncológicos como para su entorno más inmediato, como son el apoyo psicológico, préstamo de materiales ortopédicos, aloja-
miento en pisos de acogida, ayudas sociales, talleres, y otras ayudas. Cabe señalar que, entre las empresas que ya participan en el programa, el índice de satisfacción es alto, puesto que se ofrece un plan de salud al personal que demuestra el interés de la empresa por el bienestar de sus trabajadores. Esta prestación no supone ningún coste económico para la empresa y posibilita realizar charlas o sesiones informativas a los empleados sobre un
tema concreto acordado previamente, e incluso la impartición de cursos de deshabituación tabáquica. Actualmente, un total de 33 empresas y organizaciones se hallan adheridas al programa en Balears. Entre elles cabe destacar la participación del Hospital Universitario Son Espases. Sumando todas estas adhesiones, cerca de 16.000 trabajadores reciben cada mes los mensajes de prevención de la aecc. Ahora bien, ¿cuáles son los principales contenidos del Código Europeo Contra el Cáncer, cuya divulgación a las empresas y entidades se hace factible gracias a esta iniciativa de la asociación. Veamos algunos de los mensajes más reseñables: • No fumes: si fumas, déjalo lo antes posible. Si no puedes dejar de fumar, nunca fumes en presencia de no fumadores. • Evita la obesidad • Realiza alguna actividad física de intensidad moderada todos los días. • Aumenta el consumo de frutas, verduras y hortalizas variadas: come al menos 5 racio-
nes al día. Limita el consumo de alimentos que contienen grasas de origen animal. • Si bebes alcohol, ya sea vino, cerveza o bebidas de alta graduación, modera el consumo a un máximo de dos consumiciones o unidades diarias, si eres hombre, o a una, si eres mujer. • Evita la exposición excesiva al sol. Es especialmente importante proteger a niños y adolescentes. Las personas que tienen tendencia a sufrir quemaduras deben protegerse del sol durante toda la vida. • Aplica estrictamente la legislación destinada a prevenir cualquier exposición a sustancias que pueden producir cáncer. Cumple todos los consejos de salud y de seguridad sobre el uso de estas sustancias. Aplica las normas de protección radiológica. • Las mujeres a partir de los 25 años deberían someterse a pruebas de detección precoz del cáncer de cuello de útero, a partir de los 50 años, a una mamografía para la detección precoz de cáncer de mama. • Pruebas de detección precoz de cáncer de colon para hombres y mujeres a partir de los 50 años. • Participa en los programas de vacunación contra el virus de la hepatitis B. Por otro lado, el Código Europeo Contra el Cáncer recomienda onsultar con el médico cualquiera de los siguientes síntomas: • Un bulto o nódulo. • Un dolor persistente en el tiempo. • Una herida o úlcera que no cicatriza (incluyendo las úlceras de la boca). • Una mancha o lunar que cambia de forma, tamaño y/o color. • Una lesión en la piel que ha aparecido recientemente y sigue creciendo. • Sangrado o hemorragias anormales. • Tos y/o ronquera persistente. • Cambios en los hábitos urinarios o intestinales. • Pérdida de peso no justificada
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 29
Salut i Força
Lions Club entrega pelucas y otros materiales protésicos a las entidades de lucha contra el cáncer REDACCIÓN La Junta de Balears de la Asociación Española contra el Cáncer acogió en sus dependencias el acto de entrega, por parte de Lions Club Palma de Mallorca, de 163 pelucas, 46 sujetadores, 70 pañuelos, 20 bañadores, 20 ganchillos para las pelucas, 25 prótesis de mama y 15 champús especiales para el cuidado de las pelucas a varias asociaciones de lucha contra el cáncer. Entre estas entidades, se hallaron la aecc, Un Lazo en Movimiento, Cancer Support Mallorca, AUBA y Aprop. Todas estas asociaciones estuvieron representadas por sus dirigentes, quienes agradecieron la posibilidad que tienen ahora de distribuir el material recibido entre los usuarios que lo necesitan. En la foto que acompaña el presente artículo, aparecen los representantes de estas entidades. Concretamente, podemos ver, de izquierda a derecha, a Perfecto Acosta, presidente de APROP; Andrés Acosta, voluntario de la misma asociación; Krista Hyer, presidenta de Cancer Support Mallorca; Isabel Oliver, presidenta de AUBA; Linda Breevaart, presidenta de Un Lazo en Movimiento; Javier Cortés, presidente de la Junta de Balears de la aecc; Claudia Jöst, encargada del proyecto de donación de pelucas en Lions Club Palma de Mallorca; Doris Daberkow, secretaria de esta misma entidad, y Stephanie Stammingen, responsable del proyecto ‘Comida para todos’, que desarrolla, precisamente, Lions Club. Esta donación es fruto de la iniciativa puesta en marcha por un grupo de
Representantes de le entidades colaboradoras junto al Dr. Cortés.
mujeres de Alemania, capitaneado por Monika Zehlrlauf, quienes, conscientes de la importancia de la imagen corporal en las pacientes oncológicas, así como del coste de las pelucas en nuestro país, decidieron promover su donación. De esta manera, el material
recogido fue enviado a la asociación Brustkrebs Deutschland, quienes en colaboración con el Lions Club Palma de Mallorca, encabezado por Renate Haidinge, han hecho posible este reparto entre las distintas asociaciones de lucha contra el cáncer de nuestra Comunidad Autónoma.
‘Orgullosas de nuestro vestido’, una iniciativa de Vanesa Mir i Dolores Espiñeira REDACCIÓN Vanesa Mir y Dolores Espiñeira son las artífices de la iniciativa ‘Orgullosas de nuestro vestido’, con la que consiguieron recaudar 700 euros
que el pasado 15 de Diciembre entregaron a Javier Cortés, presidente de la Junta de Balears de la aecc, para contribuir a la lucha contra el cáncer. Las jóvenes voluntarias con-
siguieron reunir a más de 70 mujeres luciendo el vestido de novia con el que se casaron, haciendo una aportación cada una de ellas para destinar a la lucha contra el cáncer de mama.
Vanesa Mir y Dolores Espiñeira junto a Javier Cortés.
30 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ciencia
Orto-k: corrige tu miopía mientras duermes con eficacia y sin molestias Julio Moreno, gerente de Ópticas Florida Inca explica esta técnica para decir adiós a las gafas asegura que “el tratamiento de orto-k sólo se inicia si la córnea del paciente muestra una buena respuesta en el test inicial de viabilidad”,apunta el gerente de Ópticas Florida. El efecto de esta técnica consiste en una reducción de la miopía y el astigmatismo y una mejora de la visión sin gafas. Orto-k corrige la miopía mientras la persona descansa y permite que las personas que trabajan en ambientes de polvo o con suciedad y encuentran molestas las gafas o las lentillas no tengan necesidad de usarlas.
Redacción Ya no hace falta ninguna intervención quirúrgica para controlar la miopía. Así lo explica Julio moreno, gerente de Ópticas Florida Inca y especialista en óptica y optometría : “La técnica orto-k permite ver libremente sin gafas ni lentes de contacto durante el día. Consiste en un tratamiento revolucionario que actúa mientras la persona duerme”. Julio Moreno apunta que es una solución especialmente indicada en miopías bajas y moderadas (hasta -6.00 dioptrías) asociadas o no a astigmatismo; hipermetropía hasta 3,50 dioptrías; y visión de cerca en personas con vista cansada. En ese sentido, Moreno
¿Para quién? Julio moreno, gerente de Ópticas Florida Inca y especialista en óptica y optometría.
También para niños y adolescentes además, hay que destacar que es una aplicación muy interesante en niños o jóvenes con miopía incipiente, ya que no sólo tienen las ventajas anteriores sino que, ademá, diversos estudios han mostrado una reducción en la progresión de la miopía. Sobre las claras ventajas de esta técnica, el óptico optomestrista Julio Moreno, director técnico de Ópticas Florida Inca, señala los siguientes avances de este tratamiento: li-
bertad visual durante el día (ni gafas ni lentillas), es reversible, es seguro y permite el control en la progresión de la miopía. Además, se puede realizar en niños y jóvenes. Se puede realizar en córneas delgadas, cuando la cirugía no es posible. Se pueden ajustar los cambios de graduación.
¿en qué consiste? Paso a paso este tratamiento consiste en 5 pasos sencillos: • Examen inicial. Incluye un examen completo de la visión y una topografía corneal. • Inserción. Las lentes de orto-k se insertan en el ojo siguiendo los resultados de la topografía cornea. • Prueba. Estas lentes se van a usar durante un periodo inicial para valorar la respuesta. Ésto se realizará normalmente durmiendo una noche y valorando larespuesta al día siguiente. • Normalización. Después de algunos días, la visión se normaliza y se puede ver bien todo el día. • Control. Durante las primeras semanas se realizan controles periódicos y se cambian las lentes tantas veces como sea necesario.
Salut i Força
entrevista
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 31
“Muchas mujeres cambian su vida para conseguir quedarse embarazadas” Joana Amengual es ginecóloga del Instituto de Fertilidad Redacción P.- ¿Cuánto tiempo puede llevar quedarse embarazada? R.- Una de las cosas de las que se dan cuenta las parejas que deciden tener un hijo es que conseguir un embarazo no es tan fácil como parece. Los humanos tenemos una eficiencia reproductiva muy baja. En un ciclo menstrual, teniendo relaciones sexuales en torno a la ovulación, sólo hay un 20% de posibilidades de embarazo. Esto significa que por cada 100 mujeres fértiles de alrededor de 30 años que intentan quedar embarazadas en un ciclo menstrual, 20 tendrán éxito y las 80 restantes tendrán que intentarlo de nuevo el siguiente mes. A partir de los 3035 años este porcentaje desciende hasta un 15% y a partir de los 40 años, la probabilidad es inferior al 5% por ciclo menstrual. P.- ¿Qué porcentaje de parejas consiguen embarazo tras un tratamiento de reproducción asistida? R.- Las tasas de esterilidad son variables y distintos estudios epidemiológicos las sitúan entre un 14-16%. Debería hablarse no de una esterilidad absoluta, sino de distintos grados de subfertilidad que pueden tener mayor o menor trascendencia en función del tiempo de evolución y de la edad de la mujer. Un diagnóstico de infertilidad simplemente significa que una pareja lleva un año intentando conseguir un embarazo sin éxito. Una vez que las parejas diagnosticadas de infertilidad obtienen ayuda médica, hay un buen número de ellas que consiguen quedar embarazadas. Los resultados dependen principalmente de la técnica utilizada y de la edad de la mujer. En inseminación, por debajo de los 37-38 años se consigue embarazo en una de cada 5 mujeres (alrededor de un 20%). Si la mujer tiene más de 38 años esta tasa baja a la mitad y por encima de los 42 años es menor a un 5%. Si hablamos de fecundación in vitro, en un primer intento la mitad de las pacientes se quedan embarazadas, si son parejas de buen pronóstico. A los 40-42 años el porcentaje baja a un 20% y a partir de los 43 años el porcentaje es de alrededor de un 5% por ciclo.
Esto demuestra el impacto que representa la edad. Esto no ocurre con la donación de ovocitos en la que tenemos un porcentaje de gestación estable, alrededor de un 60% en cada ciclo, independiente de la edad. Es decir 2/3 de las pacientes que se someten a un ciclo de donación de ovocitos se quedarán embarazadas a la primera. P.- ¿Cómo afecta la edad a la fertilidad? R.- Como promedio, la fertilidad de una mujer está en su punto álgido cuando tiene entre 20 y 25 años y empieza a descender gradualmente a partir de los 30 años, sobretodo de forma más acusada a partir de los 35 años. Esta disminución es debido al descenso progresivo de la reserva ovárica, a una peor calidad ovocitaria que presentarán anomalías cromosómicas y, que a su vez se manifiesta en forma de un incremento de abortos de causa genética. En el caso del varón, la fertilidad natural se ve disminuida a partir de los 5560 años. Si una mujer menor de 35 años no ha logrado un embarazo después de intentarlo durante un año, se recomienda que consulte a su médico. En los siguientes casos se debería iniciar antes el estudio (6 meses): - En la mujer: cuando es mayor de 35 años, presenta anormalidades menstruales, endometriosis, antecedente de enfermedad inflamatoria pélvica o cirugías pélvicas previas. - En el varón: edad superior a 55 años, antecedentes de enfermedades urológicas como el cáncer de testículo, varicocele, prostatitis o criptorquidia. P.- ¿Por qué están aumentando los problemas de fertilidad? R.- Una de las principales causas es la subfertilidad asociada a la edad como se ha comentado anteriormente. Esto se debe a que, por diferentes motivos, la mayoría de las mujeres comienzan a formar su familia alrededor de los 30-35 años, en lugar de hacerlo antes (como he comentado son los 20-25 años la etapa reproductiva más eficiente).También se cree que la mujer es fértil desde la pubertad hasta la menopausia (alrededor de los 45-50 años); sin embargo la fertilidad femenina
finaliza 5-10 años antes. El ritmo de vida estresante y el estrés psicológico se cree que contribuyen a la pérdida de la fertilidad natural y al menor éxito de los tratamientos de reproducción asistida (TRA) pero no existen estudios que lo corroboren. Es más bien que dicho estrés puede llegar a afectar a la relación de pareja y disminuir la libido, lo que repercutirá en las probabilidades de conseguir un embarazo. Además de que el estrés es una de las principales causas de abandono de los TRA. P.- ¿En qué aspectos la mujer cambia su vida para conseguir embarazo? R.- Una de las causas por las que existen cada vez más problemas de fertilidad, es porque las mujeres retrasamos el momento de ser madres. Se demora esta decisión para encontrar una buena situación económica y bienestar social. Hoy en día tenemos una mayor conciencia del límite de nuestra fertilidad, por lo que cada vez es más común la decisión de la vitrificación de ovocitos, sobre todo entre los 30 y los 35 años. La vitrificación de ovocitos ofrece una alternativa para aquellas mujeres que desean demorar el momento de ser madres hasta alcanzar la estabilidad necesaria, con las mismas posibilidades de embarazo que en el momento en que se congelan. Por otra parte las pacientes que están realizando algún tra-
”Una de las cosas de las que se dan cuenta las parejas que
deciden tener un hijo es que conseguir un embarazo no es tan fácil como parece” tamiento de reproducción asistida se centran en mejorar su estilo de vida para conseguir su objetivo de la manera más saludable posible. Siguen las recomendaciones dadas por los especialistas como la pérdida de peso en caso de obesidad ya que mejoran la probabilidad de embarazo y disminuyen el riesgo de presentar un aborto. P.- ¿La infertilidad del padre o de la madre se transmitirá al bebé? R.- La infertilidad no es un proceso hereditario, ya que se ve influenciada por múltiples factores. Si a algún miembro
de la familia le costó conseguir un embarazo habría que conocer la causa de infertilidad. Si la causa fue masculina debido a factores ambientales o femenina por una alteración de las trompas a causa de un proceso infeccioso, estas son alteraciones que no tienen un carácter hereditario. No se hereda la infertilidad de la madre, más bien existen una serie de enfermedades o condiciones con cierta tendencia familiar que son causa de subfertilidad. Por ejemplo la endometriosis, el ovario poliquístico o algunos casos de fallo ovárico primario.
32 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ciencia
En invierno, cuida tus ojos inés baRRado conde El frío que acompaña al invierno hace que nuestros ojos se vuelvan más sensibles, e incluso puede hacer que se resientan. El grupo de expertos de Oftalmedic, Clínica Salvà (Red Asistencial Juaneda) recuerda que en esta estación también hay que proteger la vista, y aportan algunos consejos para lograrlo.
las amenazas del frío Muchos conocen los efectos nocivos del cloro, o de una exposición prolongada al sol en los meses de verano para nuestros ojos, pero lo cierto y menos sabido es que el invier-
Los profesionales de Oftalmedic, Clínica Salvà ofrecen unos consejos para proteger nuestros ojos en esta época del año no también trae con él una serie de amenazas para la salud visual. La radiación ultravioleta es una de ellas, aunque la más común es la sequedad ocular.
el sol Al contrario de lo que parece, durante los meses más fríos nuestra exposición a la radiación ultravioleta puede inclu-
Los ojos deben protegerse
tanto en verano como en invierno
El sol puede dañar
nuestros ojos también en los meses de frío so aumentar: el sol sigue emitiendo sus rayos, aunque no brille tan intensamente. Además, en España particularmente, el sol está presente a lo largo de todo el año, también en la época invernal. Esta radiación ultravioleta puede causar problemas visuales graves, y es que puede acelerar la aparición de algunos tipos de cataratas y de alteraciones de la mácula. Por
El invierno trae con él una
serie de amenazas para la salud visual este motivo, los profesionales de Oftalmedic, Clínica Salvà recuerdan que es igual de importante proteger nuestros ojos con unas gafas de sol en verano, que en invierno (especialmente si se realizan actividades en la nieve, la cual refleja los rayos).
sequedad ocular Otra de las amenazas que acompañan al invierno es la sequedad ocular. Aunque en
un principio se puede definir como una estación húmeda (por las lluvias y las nevadas), el aire puede llegar a ser muy seco. Esta falta de humedad, sumada al frío del ambiente, puede irritar nuestros ojos. De hecho, la sequedad ocular es el problema ocular más presente entre la población en invierno. Esta afección provoca a quien la padece
La sequedad del aire y el
frío del ambiente pueden irritar nuestros ojos
una sensación de picor, de quemazón o de “arenilla” en el ojo afectado. Desde Oftalmedic, Clínica Salvà (Red Asistencial Juaneda), advierten que la sequedad ocular persistente puede estar asociada al síndrome del ojo seco, una patología que puede derivar en problemas visuales graves (como una pérdida de la visión o úlceras en la córnea). Por ello, ante cualquier síntoma o molestia, los expertos recomiendan acudir al oftalmólogo. Más información: CLÍNICA SALVÀ Camí de Son Rapinya, 1 971 730 055 www.clinicasalva.es
Consejos para un invierno con buenos ojos 4 Mantén una correcta hidratación bebiendo mucho líquido. 4 Parpadea con mayor frecuencia para una correcta lubricación 4 Protege tus ojos de la radiación solar con gafas de sol con filtro UV, sobre todo si practicas deportes de invierno 4 Utiliza humidificadores para evitar la sequedad ambiental 4 Evita el abuso de la calefacción, ya que hace que disminuya la humedad del ambiente 4 Consulta a tu oftalmólogo acerca del uso de lágrimas artificiales 4 En caso de picor, no te frotes los ojos, podrías provocar infecciones y lesiones oculares 4 Si se presenta algún síntoma de alarma, como producción excesiva de lágrima, sensación de cuerpo extraño, ojo rojo, inflamación del párpado, intolerancia a la luz, dolor de cabeza o visión borrosa, acude al oftalmólogo lo antes posible para prevenir daños mayores.
Salut i Força
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 33
entrevista
JOSÉ MARÍA VÁZQUEZ ROEL, MÉDICO, PSIQUIATRA Y DIRECTOR GENERAL DE LA CLÍNICA CAPISTRANO
“Aunque al principio de
un almuerzo pretendamos consumir alcohol con moderación, la voluntad se ve afectada a medida que se bebe”
“Beber con la excusa de que es Navidad o fin de año supone jugar con fuego” Quedan menos de dos semanas para las fiestas de Navidad, unos días de celebración, de brindis, de momentos donde todos disfrutamos de la buena mesa, y en la que no falta generalmente el consumo excesivo de alcohol. Ahora bien, ¿qué riesgos tiene este comportamiento para nuestra salud? En el siguiente artículo, el doctor José María Vázquez Roel, director general de Clínica Capistrano y psiquiatra experto en salud mental y adicciones, contesta a esta y otras muchas cuestiones. ángeles FouRnieR P.- Estamos ya, prácticamente, en Navidad, una época en la que abundan las comidas familiares y las cenas de empresa, con una importante ingesta de alcohol. ¿Sería mejor abstenerse y no consumir bebidas etílicas, ni siquiera en estos días tan señalados? R.- Mejor sí sería, por supuesto. Siempre es preferible no consumir una sola gota de alcohol. Ahora bien, no puede valorarse de la misma manera el caso de una persona que no consume habitualmente alcohol y que jamás en su vida ha desarrollado una dependencia etílica, con el de otra que sí ha sido víctima de esta adicción. Incluso aunque haya supera-
“Dejar atrás una adicción
constituye un camino difícil. Pero es muy fácil recaer de nuevo en ella” do la dependencia, beber con la excusa de que es Navidad o fin de año supone jugar con fuego y hay que ir con mucho cuidado. Dejar atrás una adicción constituye un camino arduo y difícil, pero, por el contrario, es muy fácil volver a recaer en ella. Basta con una mala tarde o una mala noche, y la pesadilla vuelve a aparecer en nuestra vida. P.- Por tanto, doctor, ¿tolerancia cero frente al alcohol, también en Navidad?
“La familia ha de ocuparse
de transmitir los valores que alejen a los menores de la dependencia etílica” R.- Sí, desde luego. Sé que eso fastidia los planes de mucha gente, pero especialmente cuando se ha caído en las garras del alcoholismo en alguna etapa de la vida, hay que ser prudentes y cautos. Tenga en cuenta que, ante todo, el alcohol es un potente inhibidor de nuestra voluntad. Eso quiere decir que aunque al principio del almuerzo o la cena manifestemos nuestra firme intención de beber con moderación, esas buenas intenciones se van diluyendo a medida que su-
mamos una copa a otra copa. Y eso sucede, como se puede comprender fácilmente, porque la ingesta de alcohol es inversamente proporcional a la solidez de la voluntad humana. Cuanto más alcohol consumimos, en menor disposiciones estaremos de cumplir nuestros propósitos. P.- Aun así, doctor, no deja de ser cierto que tradicionalmente, y también desde el punto de vista cultural, el alcohol forma parte de los almuerzos y cenas de Navidad desde tiempos inmemoriales…. R.- Sí, igual que el alcoholismo, que también forma parte de nuestras vidas desde tiempos inmemoriales. Y no hace falta decir con qué consecuencias, ¿verdad? Mire, la costumbre de emborracharse para pasarlo bien es un hábito contra el que debemos luchar con todas nuestras fuerzas. ¿De verdad pensamos que si no hay alcohol no es posible la diversión? ¿Verdad que si lo decimos así nos damos cuenta de que es una afirmación absurda? Además, hay que tener mucho cuidado con transmitir a los jóvenes este tipo de mensajes de alcohol es igual a diversión. En las edades adolescentes, la mente es muy impresionable y actúa como una
esponja que todo lo absorbe. Por eso hay que vigilar qué valores y contenidos se transmite a nuestros jóvenes. P.- De hecho, doctor, el alcoholismo entre los menores es un fenómeno cada vez más el alza. Recientemente, nos hemos sentido todos consternados con el fallecimiento en Madrid de una niña de apenas doce años a causa de una intoxicación etílica. ¿Cómo se evitan este tipo de dramas? R.- Simplemente, procurando trasladar a nuestros hijos e hijas aquellos hábitos y prácticas que son positivos para su salud y su crecimiento y maduración, tanto desde una perspectiva psicológica como física y emocional. Como decía antes, los menores son unos grandes imitadores. Eso significa que imitan aquello que ven en nuestro entorno. Si un hijo ha observado fumar a su padre durante años, tiene todas las papeletas de convertirse en un fumador cuando sea adulto. Bueno, cuando sea adulto no, sino seguramente bastante antes. Y de la misma manera hay que actuar en el caso del alcohol. Las bebidas etílicas no deberían ser ningún referente en los núcleos familiares. P.- El Gobierno español pretende modificar la legislación actual para dificultar todavía más el acceso de los menores al consumo de alcohol. Como experto, ¿comparte esta iniciativa? R.- Cualquier actuación que redunde en alejar las bebidas alcohólicas del alcance de los jóvenes supone, ya por sí misma, una medida positiva y deseable. Ahora bien, la estrategia que han de seguir las Administraciones no ha de abordar únicamente el aspecto coercitivo o represivo. Hay que ir mucho más allá a través de una intervención integral que agrupe todos los aspectos del problema. Por ejemplo, la educación. Es importante que las escuelas e instituciones se fomente con más entusiasmo las charlas y conferencias en torno a los peligros y riesgos del alcohol. Otro eje estratégico es la familia, como ya hemos comentado. Los padres no han de despreocuparse de los posibles comportamientos adictivos de sus hijos, pensando que los maestros o la policía se ocupará de ellos. Todo lo contrario: han de involucrarse en el proceso tanto como les sea posible.
34 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ciencia
La UCSI de Manacor, explica a la Conselleria su éxito en el III Congreso de Enfermería en Anestesia y Reanimación Pediátrica Redacción El III Congreso Nacional de Enfermería en Anestesia y Reanimación Pediátrica, celebrado en Madrid a finales de octubre, reconoció al equipo de enfermería de la Unidad de Cirugía sin Ingreso (UCSI) del Hospital de Manacor por un proyecto pionero que permite a los niños familiarizarse con el quirófano antes de someterse a una intervención quirúrgica. La consellera de Salut Patricia Gómez, recibió a parte del equipo de la UCSI del Hospital de Manacor, encabezado por la directora de Enfermería, Francesca Rosa Rosal, y por la supervisora de la unidad, Manuela Montes, que fue la encargada de presentar en Madrid la comunicación oral “Si
Gómez, junto a profesionales y alumnos que han participado en el programa.
al quiròfan has d’anar, vine que te’l mostram”, con la que obtuvo la mención especial. Patricia Gómez felicitó a los profesionales por el reconocimiento a esta iniciativa que está dando excelentes resultados al ayudar a los pequeños,
y a sus familiares, a perder el miedo al quirófano mediante el juego y el conocimiento del entorno hospitalario. La iniciativa permite a los niños que van a ser intervenidos y a sus familiares participar en un programa de visitas
a la Unidad los sábados por la mañana. En el transcurso de la jornada, los niños conocen cómo es un quirófano, pueden tocar y probar los monitores, se ponen la indumentaria y las mascarillas… y se relacionan con el personal que les va a atender. Así, el quirófano se trasforma en un entorno mucho más amable y cercano para el paciente pediátrico. Asimismo, el personal de la Unidad ha diseñado una guía pediátrica que incluye cómics y actividades para que los niños puedan hacer un recorrido por el proceso quirúrgico, además de algunas recomendaciones para los padres. A la audiencia asistieron — además de Francesca Rosa Rosal y Manuela Montes— Guillem Jaume Melis, Maria José
Quetglas y Toñi Cueva, parte del equipo de la UCSI, quienes explicaron el éxito de la iniciativa y los buenos resultados que está obteniendo también en la práctica clínica, ya que los pequeños entran mucho más tranquilos al quirófano después de esta experiencia facilitando el trabajo de todos los profesionales implicados en el proceso. Por otro lado, acudieron también a la reunión los niños, de entre 5 y 9 años de edad, que son protagonistas del video que han editado desde la UCSI para contar lo que supone este proyecto pionero. Patricia Gómez felicitó a los pequeños por su gran papel en esta propuesta audiovisual, que contribuirá a la difusión de la iniciativa del Hospital de Manacor.
Las personas con ‘enfermedades raras’ y sus familias reclaman mayor investigación Redacción Palma acogió el pasado miércoles 14 de diciembre, la V Jornada Balear de ‘enfermedades raras’ en la UIB. El mensaje fue claro: los padres piden más ayudas en la investigación y mejores protocolos de actuación médica. Mientras que la Associació Balear d’Infants amb Malalties Rares (Abaimar) reclama más aceptación social, diagnósticos más rápidos, acce-
so a servicios que no cubre la Seguridad Social y terminar con los recortes en sanidad. En ese sentido, la consellera de Salut, Patricia Gómez, se reunió con el presidente de la Federación Española de Enfermedades Raras (FEDER), Juan Carrión, y con la presidenta de la Asociación Balear de Niños con Enfermedades Raras (ABAIMAR) y vocal de FEDER en Baleares, Catalina Cerdà. Durante la reunión, Juan Ca-
rrión ofreció la colaboración de FEDER en las diferentes acciones que está desarrollando la Conselleria de Salud a través de la Estrategia de Enfermedades Raras, en los planes de formación a los profesionales, en los programas de sensibilización y en la gestión de casos. Asimismo, se ha comprometido a aumentar la visibilidad del trabajo que se está haciendo desde el Govern de les Illes Balears para mejorar la atención a las enfer-
peuAngélica Miguélez, Juan Carrión, Patricia Gómez y Catalina Cerdà.
medades poco frecuentes. Gómez detalló los ámbitos en los que se está trabajando en estos momentos desde la Conselleria de Salud para mejorar la atención a las personas con en-
fermedades raras y a sus familiares; para fomentar la formación continua de los profesionales, y para facilitar el seguimiento, la aplicación y continuidad de la atención sanitaria.
Salut i Força
Redacción BodyPump es un programa grupal de entrenamiento basado en el levantamiento de pesas, distribuido internacionalmente por Les Mills International. Creado en 1991 por Phillip Mills, en la actualidad está implantado en más de 100 países y en 17.500 clubes deportivos de todo el mundo. Illes Centros de Wellness, con su política de ofrecer siempre la máxima calidad a sus clientes y los mejores productos del mercado actual, también cuenta con los programas de Les Mills (Body Pump, Body Combat y Body Balance) en su programación de clases colectivas, donde destaca de manera muy importante las clases de BODY PUMP.
Pero, ¿Qué ofrecemos con este formato de clase? Se trata de un programa de entrenamiento que fortalece y tonifica todo el cuerpo al ritmo de la mejor música, utilizando discos y barras. En esta sesión se trabajan los principales grupos musculares utilizando los mejores ejercicios de peso libre de la sala de fitness, tales como squats, presses, elevaciones y curls. Buena música para estas cla-
deporte y salud
Del 5 al 18 de Diciembre de 2016• 35
¿Qué es el BODY PUMP? ses coreografiadas, buenos instructores y la selección del peso adecuado, son el éxito de este programa. Body Pump está diseñado para mejorar la fuerza y la resistencia muscular y, al mismo tiempo, quemar muchas calorías. Utiliza tracks de música, cuidadosamente seleccionados, para guiarnos durante la clase y obtener mejores resultados. La duración de la clase es de 60 minutos. La sesión completa se divide en 10 tracks diferentes en don-
de en cada uno de ellos se trabaja un grupo muscular: • 1. Track 1. Calentamiento. Preparamos el cuerpo para la fase de trabajo. • 2. Track 2. Empieza el trabajo intenso para piernas y glúteos realizando una secuencia de sentadillas con sus variantes. • 3. Track 3. Trabajo de pectoral. • 4. Track 4. Espalda. • 5. Track 5. Triceps. • 6. Track 6. Bíceps. • 7. Track 7. Lunges. Se repite el trabajo de piernas, me-
diante otras variantes de ejercicios. • 8. Track 8. Hombros. • 9. Track 9. Abdominales/core. • 10. Track 10. Estiramientos. Finaliza la sesión dedicando unos minutos a los estiramientos y relajación corporal. Para realizar la sesión debemos disponer de barra, discos, colchoneta, step y bases.
¿Qué beneficios aporta el body Pump? Debido al trabajo aeróbico
que conlleva, repercute de forma positiva en la quema de calorías (unas 600 calorías por sesión) y de la grasa acumulada en el cuerpo. Además, se tonifican los músculos de todo el organismo, ya que se trabaja con los principales grupos musculares, se refuerzan las articulaciones y se mejora la resistencia física. A largo plazo, también contribuye a mejorar la postura, sobre todo en relación con la espalda, lo que evita los dolores como la lumbalgia. Está recomendado especialmente para las personas que padecen osteoporosis, ya que aumenta ligeramente la densidad de los huesos.
36 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ciencia
“Parece existir un enlace directo entre consumo de grasas y la potenciación de las metástasis” Un estudio del Instituto de Investigación Biomédica Barcelona ha identificado las células responsables de iniciar y promover metástasis en diversos tipos de tumores humanos Juan RieRa Roca Un estudio publicado en Nature liderado por el investigador ICREA del Instituto de Investigación Biomédica (IRB Barcelona), Salvador Aznar Benitah, identifica las células de un tumor capaces de iniciar metástasis a través de un marcador específico, la proteína CD36. Esta proteína, que está en las membranas de las células tumorales, se encarga de capturar e internalizar ácidos grasos. La actividad de CD36 y la dependencia al metabolismo de lípidos –grasas– distingue a las células cancerígenas hábiles para iniciar metástasis del resto de células del tumor. Los investigadores han hallado las células metastáticas CD36 positivas en muestras de pacientes con carcinomas orales de diverso grado de agresividad, proporcionadas por el Hospital Vall d’Hebron de Barcelona, que ha colaborado en el estudio. En los tumores analizados, sólo entre 50 y 100 células, muy pocas, serían iniciadoras de metástasis. Añadiendo CD36 a tumores que no provocan metástasis, se convierten en metastáticos. “No lo hemos comprobado todavía para todos los tu-
Salvador Aznar Benitah y Gloria Pascual.
La proteína CD36, que absorbe grasas desde la membrana celular, es factor determinante para que las células tumorales sean metastáticas
mores, aun así proponemos que CD36 es un marcador general de células metástaticas, el primero del que tenga yo constancia que sea tan específico de metástasis”, describe Salvador Aznar Benitah, jefe del grupo Células madre y cáncer del IRB Barcelona. ratorio. Esto nos permitirá ras“Ahora podemos obtener cétrearlas y preguntar, por ejemlulas de metástasis en el laboplo, dónde se localizan en el tu-
mor, dónde se anclan cuando se desprenden o por qué son tan sensibles a la grasa, entre muchas otras preguntas”, añade la primera autora del trabajo Gloria Pascual. Cuando los investigadores vieron la implicación del metabolismo de las grasas en el proceso de metástasis y la función que desempeña la proteína CD36, la pregunta lógica
a hacerse era: “¿El consumo de grasas tiene algún efecto directo en metástasis?”. Parece ser que sí. Los investigadores dieron a los ratones una dieta rica en grasas (un 15% más del consumo normal, que sería equivalente a lo que se conoce como “dieta de cafetería”). Luego, les inocularan un tipo de cáncer oral para el que, en condiciones de dieta habituales, el 30% de los ratones desarrollaban metástasis. Ahora con más grasas en sangre, cerca del 80% de los ratones tenían más metástasis y de mayor tamaño. También testaron el efecto de las grasas en metástasis con un ácido graso específico, el ácido palmítico, componente principal del aceite de palma y, en proporciones más bajas, del aceite de coco y otros, y es usado en muchos tipos de comida procesada. Trataron un tumor oral durante dos días con ácido palmítico y después lo inyectaron en ratones que tenía una dieta normal. Una vez inoculado en el ratón, ese tumor pasaba de una frecuencia metastática del 50% al 100%. Es decir, todos los ratones desarrollaban metástasis, y además comprobaron que
Salut i Força
Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 37
ciencia
El Grupo de Biología Celular del Cáncer de la UIB identifica una molécula que frena la invasión tumoral Los efectos antimitóticos de la sulfonamida 8e son reversibles, lo que sta observación predice un perfil de toxicidad farmacológica más favorable que otros compuestos con actividad antimitótica Juan RieRa Roca Un equipo de científicos del grupo de investigación en Biología Celular del Cáncer de la Universitat de les Illes Balears (UIB) ha publicado un artículo en la revista Biochemical Pharmacology en el que informan de la identificación de un nuevo agente antitumoral con actividad antimitótica. El trabajo, que ha desarrollado un equipo dirigido por el doctor Príamo de Villalonga, se ha realizado en colaboración con investigadores del Instituto de Ciencia Molecular (ICMol) de la Universidad de Valencia, de la Universidad de Salamanca y de la Universidad CEU Cardenal Herrera. El trabajo de investigación comenzó con la realización de un cribado para evaluar la actividad antitumoral in vitro de un grupo de moléculas de base sulfonamida. Los ensayos en un amplio panel de líneas celulares tumorales humanas permitieron identificar un solo compuesto activo entre las 36 moléculas que se probaron. Seguidamente se buscó el mecanismo de acción de esta molécula, una naftalenosulfonamida codificada como compuesto «8e». El tratamiento de células tumorales con 8e indujo una grave parada en la fase G2 / M del ciclo celular, compatible con la inducción de daño genotóxico o con un defecto en la mitosis, Esta acción vino seguida de la inducción de senescencia y apoptosis. Experimentos para evaluar el impacto del tratamiento sobre el daño al ADN descartaron que el compuesto 8e fuera un agente genotóxico. Experimentos adicionales confirmaron que su mecanismo de acción consistía en unirse a la tubulina interfiriendo su polimerización. Dado que la tubulina es el constituyente de los microtúbulos (una parte del esqueleto celular), el bloqueo de su polimerización produce efectos importantes en las células. El tratamiento con 8e induce la parada de la mitosis (separación cromosómica durante el proceso de división celular). Al mismo tiempo inhibe otro proceso clave de las célu-
Equipo de científicos del grupo de investigación en Biología Celular del Cáncer de la UIB.
las tumorales: la motilidad celular necesaria para el proceso de invasión tumoral. Además, los resultados publicados en Biochemical Pharmacology demuestran que los efectos antimitóticos de la sulfonamida 8e son reversibles. Esta observación predice un perfil de toxicidad farmacológica más favorable que otros compuestos con actividad antimitótica. Los compuestos antimitóticos que bloquean los microtúbulos constituyen un tipo importante de agentes antitumorales utilizados en quimioterapia, como es Taxol.
Resultados Los resultados alcanzados se enmarcan en el proyecto de investigación «Supramolecular Chemistry applied to the Design, Synthesis and Evaluation of Bioactive Compounds of Anti-inflammatory, Anti-tumour oro Anti-parasitica Action”, que busca desarrollar nuevos compuestos bioactivos. Estos biocomponentes podrían llegar a convertirse en fármacos con propiedades antiinflamatorias, antitumorales y antiparasitarias. El proyecto
La investigación persigue el desarrollo de un fármaco efectivo de bajo coste para tratar la enfermedad de Chagas
ha sido finan- ciado en el marco del programa estatal Consolider Ingenio 2010, que impulsa la investigación científica de primer nivel. Este impulso financia actuaciones de gran envergadura y duración para grupos, centros y consorcios públicos de investigación con excelencia. El desarrollo de este proyecto ha supuesto la creación del consorcio SUPRAMED, constituido por 9 grupos de investigación de 7 instituciones. Este consorcio realizó en 2014 una reunión de trabajo en la UIB. La investigación del otro grupo de la UIB que participa en este proyecto, el grupo de investigación en Química Supramolecular, ya había permitido el descubrimiento de una molécula activa frente a la enfermedad de Chagas. En aquel momento Un equipo de investigadores del grupo de investigación en Química Supramolecular de la UIB propusieron un compuesto bioactivo eficaz contra la enfermedad de Chagas. El traba-
jo se ha realizado en colaboración con investigadores del Departamento de Parasitología de la Universidad de Granada. La investigación de los científicos de la UIB y de la Universidad de Granada tiene como objetivo final el desarrollo de un fármaco de bajo coste que sea efectivo para tratar la enfermedad de Chagas, problema de salud que afecta a alrededor de diez millones de personas en todo el mundo y unas 70.000 personas en España.
causa La causa es un parásito llamado Trypanosoma Cruzi mediante la picadura de una chinche. La infección tiene una fase aguda inicial, de síntomas leves, y una fase crónica, en que se pueden sufrir alteraciones cardíacas, digestivas y neurológicas graves a medida que el parásito se aloja en el corazón, el esófago y el colon y en daña los tejidos. La Organización Mundial de
la Salud considera el mal de Chagas una enfermedad "olvidada" por la que, hoy por hoy, no existe ningún tratamiento satisfactorio. Las terapias actuales, si bien se han demostrado eficaces en la fase aguda de la enfermedad, aunque tienen un bajo índice terapéutico y una toxicidad elevada para el paciente, que puede conllevar efectos secundarios no deseados. Además, la resistencia creciente de los parásitos a estas terapias, así como la dificultad de cumplir el tratamiento debido a complejos protocolos, y los precios elevados que las hacen inasequibles para las poblaciones más desfavorecidas, exigen un esfuerzo de la comunidad científica para encontrar nuevos tratamientos para la enfermedad. Los investigadores de la UIB han sintetizado un compuesto de base esquaramida que resulta efectivo para eliminar las formas intracelular y extracelulares del parásito, al tiempo que presenta una toxicidad muy baja para con células sanas, según han demostrado los estudios realizados los investigadores de la Universidad de Granada sobre modelos animales.
38 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ACTUALIDAD
La doctora Sonia Martínez.
La doctora Sonia Martínez durante su intervención en el COIBA.
“Hay que comer, en la comida y en la cena, verduras y hortalizas; carne y pescado ocasionalmente” Dra. S. Martínez, enfermera, en #DIJOUSINFERMERS: “Lo más importante es una dieta planificada, variada y equilibrada que cubra las necesidades energéticas en cada etapa, independientemente del tipo de alimentos incluidos” Juan RieRa Roca El Col·legi Oficial d’Infermeria de les Illes Balears (COIBA) ha organizado en un #DIJOUSINFERMERS una sesión-debate sobre los nuevos tipos de alimentación y dietas alternativas, para disipar dudas y que las enfermeras puedan asesorar mejor a sus pacientes ante las nuevas tendencias alimenticias de moda en los últimos años. Tanto en las consultas de
Atención Primaria como en otros servicios, las enfermeras asesoran a los usuarios sobre su alimentación, pero a veces desconfían de las nuevas tendencias dietéticas. “Lo más importante es seguir una dieta planificada, variada y equilibrada que cubra las necesidades energéticas en cada una de las etapas de la vida”. Son palabras de la ponente en el #DIJOUSINFERMERS, la doctora Sonia Martínez, enfermera, Máster en Nutrición Humana y Calidad de los Alimentos, ISAK nivel II y profesora en la Facultat d’Infermeria i Fisioteràpia de la UIB, que explicó que la alimentación es uno de los aspectos básicos del desarrollo humano. “El cuerpo absorbe los nutrientes necesarios para la supervivencia, por lo que la dieta debe ser además adecuada, segura, accesible, sostenible y sensorialmente satisfactoria”,
dijo, e incidió en que “la alimentación tiene que ser saludable”, sobre parámetros de organismos como la OMS o la Asociación Española de Dietistas-Nutricionistas. La OMS propone 12 puntos entre los que prioriza el consumo de alimentos de origen vegetal, hortalizas y frutas principalmente, tomar varias veces al día pan, cereales, pasta o arroz integral y legumbres, reemplazar el consumo de carnes grasas y derivados cárnicos por otras fuentes proteicas, así como eliminar los alimentos superfluos. “Hoy en día –dijo la Dra Martínez –conviven muchos tipos de dietas, tal vez las más conocidas sean la dieta vegana y la vegetariana (ovo o lacto) que a priori, pueden parecer no saludables pero, si están bien planeadas, resultan nutricionalmente adecuadas y además pueden proporcio-
Susana González, Francisca Rosa Rosal y Sonia Martínez
nar beneficios en prevenir y tratar ciertas enfermedades”. Otro punto importante –dijo Martínez– para conseguir una alimentación saludable es saber interpretar el etiquetado: “Gracias a las últimas modificaciones legislativas sobre etiquetado podemos saber cuáles son los ingredientes que consumimos y elegir los alimentos más adecuados, para alcanzar la tan preciada dieta saludable”. La especialista, que el viernes 16 participó en el programa de Canal 4 Ràdio “Salut 4.0” recomendó desterrar o minimizar “azúcares sencillos
y añadidos, cárnicos procesados (embutidos), fast foods, bollería y comidas preparadas” y tomar “lácteos, cereales y fruta para desayunar y verduras y hortalizas en la comida y en la cena”. La especialista avaló la dieta mediterránea pero la “original” ya que la “dieta mediterránea tradicional era a base de legumbres, hortalizas y cereales y las carnes y los pescados se comían muy raras veces. Es ahora que se ha desvirtuado la dietar mediterránea incluyendo en ella más carne y pescado cuyo consumo era anecdótico”.
Las mujeres resisten mejor a la crisis sobre su salud mental, según una investigación de la UIB Juan RieRa Roca Las mujeres resisten mejor el impacto de la crisis económica sobre su salud mental, según un estudio de la UIB, que analiza las diferencias de género en la prevalencia de los trastornos mentales en Atención Primaria durante la crisis y confirma la importancia del desempleo en el empeoramiento de la salud mental de los hombres Numerosos estudios han intentado determinar las consecuencias de las crisis económicas sobre la salud mental y to-
dos coinciden en la conclusión final: la salud mental se ve negativamente afectada durante los periodos de precariedad económica. Sin embargo, hay poca evidencia del impacto de la crisis sobre la salud mental diferenciando entre hombres y mujeres. Un equipo de investigadores de la UIB y de la Universidad de Zaragoza ha estudiado las diferencias de género en la prevalencia de los trastornos mentales en atención primaria durante la recesión económica en España. El estudio se ha publicado
recientemente en la revista científica Psicothema. Se evaluaron cinco grupos de trastorno mental (estado de ánimo, ansiedad, síntomas somatomorfos, abuso de alcohol y trastornos de la conducta alimentaria) y que fue desarrollado y validado para ser utilizado en atención primaria. Los resultados del estudio indican que la crisis económica afecta de manera diferente la salud de los hombres y las mujeres. En conclusión, el estudio reafirma la evidencia previa de que la crisis
Los doctores Miquel Roca y Margalida Gili, junto a participantes del estudio.
económica está más fuertemente relacionada con el empeoramiento de la salud
mental de los hombres en comparación a la salud mental de las mujeres.
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 39
Salut i Força
ACTUALIDAD
El COIBA anima a las enfermeras a reforzar su implicación en la lucha contra la violencia de género Ante el Día Contra la Violencia hacia las Mujeres, las enfermeras debatieron en la sede colegial cómo plantar cara al maltrato, a la mutilación genital y a la prostitución HoRacio beRnal El Col·legi Oficial d’Infermeria de les Illes Balears (Coiba) animó a las enfermeras y enfermeros a reforzar su implicación en la lucha contra la violencia de género, en todas sus formas. En una sesión-debate convocada con motivo del Día Internacional contra la violencia hacia las mujeres, mañana 25 de noviembre, el Coiba analizó las posibilidades de las enfermeras para actuar en prevención, tratamiento y cuidado de las víctimas. “La violencia contra las mujeres y las niñas es una gran e intolerable violación de los Derechos Humanos y una pandemia de salud pública. La ONU calcula que hasta un 70% de las mujeres son víctimas de violencia el algún momento de su vida. Una violencia ancestral, normalizada, de la que todas las mujeres podemos ser víctimas”, ha explicado Rosa María Hernández, la presidenta del Coiba. Y añadió: “Cada año, centenares de mi-
Imagen que refleja la campaña reivindicativa del COIBA.
les de niñas y mujeres son agredidas, violadas, mutiladas, usadas, compradas, prostituidas, explotadas, vendidas, maltratadas, torturadas, humilladas o asesinadas porque son mujeres”. La violencia de género “es un monstruo al que queremos plantar cara y vencer desde nuestra responsabilidad ciudadana, ética y profesional”, ha apuntado.
La aprobación, el pasado mes de julio, de la Llei d'Igualtat de Dones i Homes de les Illes Balears, fue un paso decisivo ya que incluyó, por primera vez, a las enfermeras, como agentes en la detección y ayuda a la mujer en el proceso de lucha contra la violencia de género y un informe enfermero puede activar el protocolo. La sesión trató también el
problema global del estigma y la discriminación contra las mujeres. Carmen Vidal, enfermera y coordinadora de Salud y Género en la DG de Salud de la Conselleria de Salud, habló de "la violencia machista: el papel del movimiento feminista y la enfermería". Belén Matesanz, enfermera y coordinadora de inclusión social de Médicos del Mundo en Baleares, se refirió a
"la prostitución, otra forma de violencia contra las mujeres", ya que “no son mujeres prostitutas, sino prostituidas”. Marian García Baratas, matrona y responsable de Salud sexual y reproductiva de la Consejería de Salud, presentó un avance del “Protocolo ante la mutilación genital en las Islas Baleares", un tema (el de la mutilación genital femenina) que también trató María del Carmen Vallés, matrona y voluntaria al grupo de MGF de Médicos del Mundo. El Coiba ha suscrito el Pacto contra las violencias machistas promovido por el Institut Balear de la Dona, en el que se ha comprometido a reforzar su lucha contra todos estos tipos de violencia contra la mujer. Al igual que el colegio, tres asociaciones profesionales de enfermería de Baleares, la Asociación Balear de Enfermería Comunitaria (ABIC), la Asociación de Enfermería Geriátrica y Gerontológica (ABIGG) y la Asociación Balear de Matronas también han suscrito este Pacto.
Los médicos jubilados del Comib recorren los patios de Palma en la “XVIII Trobada de metges jubilats” En la comida de compañerismo se entregó la cesta de Navidad al Dr. Santos García Moris, ganador del sorteo Redacción Un centenar de médicos jubilados y sus familiares participaron el 15 de diciembre en la “XVIII Trobada de Metges Jubilats” del Col·legi de Metges de les Illes Balears (Comib), que en esta edición les llevó a visitar los patios de Palma. Los asistentes a la excursión disfrutaron de un recorrido por las calles más céntricas de Palma guiado por el historiador, escritor y divulgador de la cultura mallorquina y Licenciado en História por la Universitat de les Illes Balears, Sr. Gaspar Valero Martí. Una vez finalizado el recorrido por los patios de Palma se celebró la tradicional comida de compañerismo en la que se entregó la cesta de Navidad al Dr. Santos García Moris, ganador del sorteo celebrado el mismo día.
Foto de familia de los médicos jubilados.
Los participantes en la XVIII Trobada se dieron cita en la sede colegial, donde aprove-
charon para depositar sus aportaciones solidarias para la campaña de ayuda a la organi-
zación Zaqueo, en la que colabora el Col·legi de Metges. Antes de iniciar el recorrido
cultural, los participantes se hicieron la tradicional foto de familia en la entrada de la sede
40 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ACTUALIDAD
“El papel del psicólogo es fundamental en el reconocimiento y valoración de la discapacidad” Vicenç Ferretjans coordina el Grupo De Trabajo sobre Discapacidad Intelectual del COPIB Vicenç Ferretjans Moranta coordina el Grupo De Trabajo sobre Discapacidad Intelectual del Col·legi Oficial de Psicologia de les Illes Balears (COPIB), un equipo integrado por diez profesionales que promueve el estudio y la investigación con el objetivo de dinamizar aspectos clave para todos aquellos psicólogos y psicólogas que ejercen su profesión en el ámbito de la discapacidad intelectual, mostrando las diversas áreas en las que la intervención profesional de la psicología puede beneficiar a pacientes y familiares (clínica, educativa, social, familiar). Redacción P.-¿Podría acotar las áreas de actuación de un psicólogo/a en el ámbito de la discapacidad intelectual y los principales problemas que se abordan? R.- El trabajo del psicólogo en este ámbito es muy amplio y variado. Con la persona afectada, nuestra intervención puede estar relacionada con actuaciones relativas a la estimulación cognitiva, las emociones, resolución de conflictos, habilidades sociales y problemas de conducta, por poner varios ejemplos, pero también se trabajan aspectos de aceptación, de las dificultades emocionales, pérdidas, duelo y afrontamiento de situaciones de estrés, entre otras. Así mismo, también desarrollamos un trabajo importante con las familias. No podemos olvidar que a la dificultad inherente a la discapacidad, frecuentemente suelen asociarse problemas de salud mental y ahora de manera incipiente problemas asociados a la vejez. P.- ¿Qué papel desempeña el psicólogo en el reconocimiento, declaración y calificación de la discapacidad? R.- El papel del profesional de la psicología es fundamental en el reconocimiento y valoración de la discapacidad. En la actualidad
la valoración y reconocimiento de la discapacidad en las Illes Balears se gestiona a través de las unidades técnicas del Centro Base, que dependen de la Conselleria de Serveis Socials del Govern y que cuenta con psicólogos, entre otros profesionales. Esta valoración y reconocimiento tiene validez en todo el Estado español. P.- ¿Cuál es el grado de implantación de la figura del profesional de la psicología en los diferentes servicios de atención públicos de atención a la discapacidad? R.- A pesar de las particularidades de gestión sobre los servicios sociales y sociosanitarios en nuestra comunidad, el profesional de la psicología cuenta con un alto grado de implantación en los diferentes servicios de atención a la discapacidad intelectual. Su presencia es fundamental y desempeña un papel nuclear tanto en los servicios de atención a la infancia y juventud, como en los centros de atención temprana o los centros educativos especiales, así como en servicios para adultos, centros de día, centros ocupacionales, residencias, etcétera, donde su presencia a día de hoy no puede ser obviada. P.- ¿Cuántos psicólogos especialistas en discapacidad ejer-
“El psicólogo desempeña
un papel nuclear en los diferentes servicios de atención a la discapacidad intelectual” cen actualmente en el archipiélago y cómo se encuentran integrados en el sistema público? R.- Carecemos de un listado o estudio oficial sobre el número de psicólogos que trabaja en la actualidad en el campo de la discapacidad intelectual en Baleares. Según nuestras estimaciones podrían ser entre 30 y 40 los profesionales. La mayoría de ellos trabajan en organizaciones o asociaciones sin ánimo de lucro, concertadas con las diferentes administraciones para gestionar o prestar servicios de atención a la discapacidad intelectual, tales como atención temprana, centros educativos, residencias, viviendas tuteladas, centros ocupacionales, centros de
día, etc. Una minoría de estos profesionales se encuentra trabajando en las diferentes administraciones, Consells Insulars o Govern, realizando mayoritariamente tareas de evaluación. P.- ¿Qué carencias ha detectado en el desarrollo de su trabajo y cómo cree que podrían subsanarse? R.- Como en otros ámbitos de la intervención psicológica, en este campo de la discapacidad tenemos que reivindicar nuestra singularidad y las características especiales de nuestro trabajo para realizar la intervención que nos es propia como psicólogos y no aquella que otros creen que debemos realizar.
P.- Precisamente, el grupo trabaja para fomentar la inclusión de programas formativos relacionados con la discapacidad intelectual en la Universitat… R.- Así es. Creemos que es fundamental establecer más cauces de colaboración dirigidos a proporcionar formación básica a los futuros graduados en todos los sectores (sanitario, educativo, servicios sociales, jurídicos, laborales, etc…) porque una persona con discapacidad puede necesitar a lo largo de su vida todo tipo de intervenciones, relacionarse e integrarse en el marco de la sociedad como ciudadano, como cualquier otra persona. P.- ¿Cuáles serían los principales retos del Grupo de Trabajo de Psicología de la Discapacidad? R.- Los retos que se ha marcado el grupo coinciden plenamente con los objetivos que en su momento nos llevaron a plantear su fundación: dar a conocer la figura del psicólogo en el ámbito de la discapacidad intelectual e incidir en la necesidad de formación en este ámbito, no sólo a nivel profesional o académico sino en todos los ámbitos de la vida. La discapacidad es por una parte un tema, transversal y, por tanto, tiene que ser considerada en todos los ámbitos, y por otra, de intervención integral, es decir, tener en cuenta todos los aspectos de la persona. Por último, nuestro objetivo es convertir el grupo en una referencia para todos aquellos interesados en la discapacidad intelectual.
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 41
Salut i Força
R E P O RTA J E
Redacción Cap Vermell Residence no alberga simplemente salas de reuniones, sino una selección de espacios dedicados a reuniones y eventos, inspirados en el confort y la calidad del diseño residencial. De allí, reciben su nombre, ya que nada más llegar, uno tiene la sensación de estar visitando una “possessió” mallorquina situada en un rincón resguardado, rodeado de naturaleza, en lo alto de la colina. El conjunto de Cap Vermell Residences (425 metros cuadrados) se integra perfectamente en el entorno, en el cabo de Cap Vermell, donde uno puede observar el fértil valle de Canyamel que ha permanecido igual a pesar del paso de los años.
Materiales con pasado La entrada a la “possessió”, con su amplio “portell” (portalón) y fachada revestida de piedra de Santanyí, es un elemento arquitectónico a destacar. Al entrar, un salón de cuatro metros de altura recibe a los invitados con cómodos sofás, obras de arte mallorquinas y una pantalla que indica qué ocurre en cada una de las ocho salas. Tras cruzar la entrada, se llega a la “clastra” (patio o claustro), un espacio con personalidad propia que añade su función de conexión y punto de encuentro. Desde siglos, era el escenario donde se desarrollaban muchos de los acontecimientos cotidianos de la vida en la “possessió” y hoy, en Park Hyatt Mallorca, se ha buscado mantener esa esencia, siendo el espacio ideal para organizar reuniones sociales y recepciones.
Cap Vermell Residence en Park Hyatt Mallorca, una selección de espacios dedicados a reuniones y eventos” Un entorno rodeado de naturaleza inspirado en el confort y la calidad del diseño residencial Una fuente central transmite una inmensa sensación de paz y nos remite al pasado árabe de la isla. El patio además está decorado por elegantes arcadas, naranjos y suelos de piedra natural, colocada a mano, que dibujan bellos mosaicos. Desde ese punto se accede a las distintas salas (entre 30 y 50 metros cuadrados) que imitan salones de altos techos de las casas señoriales. Materiales cálidos y nobles, chimeneas, auténticas obras de arte y puertas de cristal de suelo a techo captan la luz natural y transmiten armonía. Cada espacio para eventos dispone de su propia terraza, ideal para encontrar inspiración mientras se disfruta del sol de Mallorca.
una casa abierta a los amigos Entre sus acogedores y luminosos interiores, encontramos Ca Nostra, un espacio de 128 metros cuadrados con cocina en vivo, ideal para hacer a los invitados partícipes de las aficiones culinarias y celebrar un evento como si se estuviera recibiendo a unos viejos amigos
en la cocina de casa. En esta sala se han organizado, por ejemplo, clases de cómo hacer ensaimadas y actividades de “team building”, compitiendo por hacer la mejor paella.
el impresionante salón Park ballroom Este elegante salón de 225 metros cuadrados es un lugar mágico para celebrar actos sociales o grandes eventos como bodas o lanzamientos de productos y permite organizar programas creativos para fo-
mentar el espíritu de equipo. Sus puertas están incluso adaptadas para dar paso a coches grandes. Madera, revestimiento de tela, obras de arte y ventanales de suelo a techo cubren las paredes de cuatro metros de altura y le dan calidez y color a un espacio sofisticado. Además, incluye una zona de recepción adyacente que cuenta con una superficie de 102 metros cuadrados para recibir a los invitados con estilo. El salón también cuenta con una espaciosa terraza de 190 metros cuadrados rodeada por jardines cuidados meticulosamente y vistas del valle y del mar Mediterráneo.
una nueva forma de reunirse Más allá de una aburrida sala con mesas y sillas, las reuniones ofrecen una oportunidad para conectar, preparar y producir grandes ideas. El equipo de Park Hyatt Mallorca, ha identificado dos elementos clave para asegurar el éxito: la salud y el bienestar y la personalización. Por ello integran elemen-
tos saludables del estilo de vida en sus espacios, como las corrientes de aire y la iluminación además de programas saludables en Serenitas Spa. Asimismo, disponen de un equipo profesional que es capaz de personalizar cada experiencia, ya sea diseñando itinerarios creativos o reacomodando cada sala para crear conversaciones más dinámicas. Con los medios de los que se dispone hoy en día, lo importante es crear buenos recuerdos para los asistentes, no siendo ya necesario reunirse en los ruidosos centros de las grandes ciudades. En Park Hyatt Mallorca se respira la sensación de no encontrarse en el trabajo y uno se siente reconocido y recompensado por poder participar en un entorno rodeado de naturaleza, acompañado de una exquisita oferta gastronómica y posibilidades de entretenimiento y relajación entre reuniones. Park Hyatt Mallorca por ello, garantiza a los huéspedes una experiencia que encarna la auténtica hospitalidad de Park Hyatt y que, además, es un fiel reflejo de la cultura mallorquina. Este nuevo destino para organizar eventos y reuniones ofrece a los huéspedes de Park Hyatt Mallorca un lugar para evadirse de todo y encontrar la inspiración.
42 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
AT E N C I Ó P R I M À R I A
Centre de Salut: CAMP REDÓ
Composició
Coordinador mèdic: Joan Pou Bordoy Responsable d'Infermeria: José A. Gutiérrez Barrera Responsable d'Admissió: Maria Martínez Tauste (en funcions) Horari del Centre · de dilluns a dijous de 8:00 a 20.00 · divendres de 8:00 a 15:00 Resta d’horari PAC S’ESCORXADOR Horari d’analítiques · dilluns a divendres de 8:00 a 8:30
Població (Agost 2016) <13 anys...............................................................4.084 14 -64 anys ........................................................19.550 > 65 anys ..............................................................4.488 Total.....................................................................28.122
Metges de Família .................................................. 15 Pediatres...................................................................... 4 Infermeres ................................................................ 14 Comares....................................................................... 1 Infermera de Ginecologia ...................................... 1 Fisioterapeuta............................................................ 2 Higienista dental .......................................................... Auxiliars d'Infermeria............................................... 2 Auxiliars administratius .......................................... 7 Zeladors....................................................................... 2
Hospital de Referència HOSPITAL UNIVERSITARI SON ESPASES
Cartera de Serveis Unitat d’atenció administrativa ♦ Informació i atenció a l’usuari ♦ Citació a consultes mèdiques, d’infermeria, comare i especialistes ♦ Visat de receptes ♦ Targeta sanitària: de 8.15 a 16.30 (dl, dm, dm i dj) i divendres de 8.15 a 14.30 ♦ Altres: tallers de gestió administrativa per a usuaris. Estratègia de participació comunitària en salut ♦ Consulta de medicina de família ♦ Consulta de pediatria i atenció al nin ♦ Consulta d’infermeria (adults i pediatria) ♦ Programa d’atenció domiciliària ♦ Extracció de sang i recollida d’altres mostres per analítiques ♦ Consulta de Cirurgia Menor ♦ Control d’anticoagulació oral (SINTROM) Programes d’atenció a les malalties cròniques ♦ Hipertensió
♦ Diabetis ♦ Dislipèmia ♦ Obesitat ♦ Malalties respiratòries ♦ Altres: Detecció i Atenció a l’ancià de risc. Programa de pal·liatius Atenció a la dona ♦ Planificació familiar ♦ Diagnòstic i seguiment de l’embaràs ♦ Diagnòstic precoç del càncer de cèrvix i endometri ♦ Atenció al climateri ♦ Altres: Grup prepart, postpart Activitats preventives i promoció de la salut ♦ Vacunacions als nins (centre i escoles) ♦ Vacunació antigripal ♦ Antitetànica i contra l’hepatitis B ♦ Altres
Educació individual ♦ Intervenció avançada individual de deshabituació tabàquica ♦ Altres
Unitats Bàsiques de Salut UBS ESTABLIMENTS UBS SON SARDINA
Educació grupal ♦ Escola de mares i pares ♦Altres: Taller de cuidadores, projecte intersectorial. Institut zona Procediments ♦ MAPA ♦ Espirometries ♦ Cirurgia Menor ♦ Eco Doppler ♦ Altres: ECO turmell-braç ♦ Unitat de Fisioteràpia ♦ Centre docent de comares, residents de medicina i d’Infermeria de Família i comunitàries ♦ Centre docent pregrau d’infermeria Joan Pou.
Joan Pou / coordinador mèdic
cent de l’especialitat de Medicina Familiar i Comunitària des del seu inici d’activitat, de l’especialitat de Pediatria, de pregrau d’infermeria, i espera ser aviat centre docent d’Infermeria Familiar i Comunitària. I la docència és una activitat amb repercussió directa en la qualitat dels serveis, atès que impulsa la formació i la millora de la dinàmica assistencial.
“Un dels aspectes que sempre ens ha caracteritzat és l’aposta per la docència” Redacció P.- Quines són les principals característiques de la població que rep assistència sanitària al seu centre de salut? R.- La principal característica és la diversitat. El centre de salut atén població urbana i altre semirural (als nuclis atesos a les unitats bàsiques), persones amb escassos recursos socioeconòmics (cal remarcar dos nuclis de població amb especials necessitats) i altres en situació mitjana - bona, i persones sense sostre (a la nostra Zona Bàsica de Salut s’ubiquen els albergs de Ca l’Ardiaca i sa Placeta). El percentatge de població major de 65 anys és una mica superior a la mitjana de la Comunitat Autònoma (15,9%), i la de menors de 14 anys és una mica menor. El perfil global de cronicitat és bastant superposable al del conjunt de Mallorca. No obstant, les condicions d’una part de la població configuren ca-
racterístiques i necessitats assistencials sanitàries i socials específiques. P.- Quins aspectes específics, pel que fa a serveis i prestacions, caracteritzen més remarcadament l’oferta assistencial? R.- La cartera de serveis del CS del Camp Rodó és bàsicament similar a les de la majoria dels centres de salut de les Illes. Serveis assistencials per adults i infants, atenció a la dona, fisioteràpia que atén
també població d’altres centres, cirurgia menor, espirometries, MAPA... En definitiva, una cartera que facilita serveis d’atenció primària de qualitat a la població de la Zona, tant assistencials com de prevenció de la malaltia i promoció de la salut (tant en consulta com d’Educació per la Salut i activitats comunitàries, que estam implantant actualment) Una de les activitats que caracteritza el nostre centre des del principi és la docència. Camp Rodó és un centre do-
Equip de professionals del centre de Salut
Primària.
P.- Ara mateix, quines són les necessitats o mancances més importants que té pendents de resoldre el centre de salut per tal de millorar-ne encara més el funcionament? R.- Indubtablement, la necessitat primordial és un edifici nou. Camp Rodó es va inaugurar l’any 1985, i des d’aquell moment no ha estat possible disposar d’un nou centre ni realitzar cap ampliació, sols reformes interiors. Les infraestructures donen problemes i la pròpia estructura física del centre actualment limita l’organització i la capacitat assistencial i la cartera de serveis. Està planificada la construcció d’un nou centre en la mateixa ubicació que obligarà,
primer, a un trasllat temporal, la qual cosa marcarà una millora, però també obrirà un període de limitacions i dificultats fins que es produeixi el trasllat definitiu. També el dèficit de professionals sanitaris disponibles, especialment metges, actualment dificulta la millora de l’assistència i limita una ampliació de la cartera de serveis amb la possibilitat d’incorporar noves tècniques i tecnologies. Possibles millores organitzatives, que facilitin una atenció més proactiva als pacients crònics complexes, es veuen també limitades per aquest fet. P.- A nivell general, quina visió té de la qualitat de l’Atenció Primària a les Illes Balears, i en quins aspectes caldria incidir per a millorar-la? R.- L’Atenció Primària de les Illes Balears ofereix una bona qualitat assistencial, amb una àmplia cartera de serveis i alts nivells d’eficiència. S’ha caracteritzat durant molts anys, i destaca dins els conjunt de l’Estat, pel seu dinamisme i activitat. En els darrers anys, però, es pot percebre un cert estancament, i és necessària la millora i l’adaptació a les necessitats sanitàries canviants. I això requereix millora de la cooperació entre nivells i dispositius assistencials, major agilitat en la gestió, i mecanismes que li permetin centrar-se en aquelles activitats que més rendiment en salut proporcionen. En aquest sentit, cal una transformació del sistema sanitari en conjunt que impliqui també una transformació en Atenció
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 43
Salut i Força
ACTUALIDAD
Expertos en Medicina y seguridad vial abogan por incluir un ‘protocolo conductor’ en la Historia Clínica del paciente El Col·legi de Metges de les Illes Balears organizó una jornada sobre Medicina y tráfico Redacción La Historia Clínica (o de Salud) debería incluir un protocolo en el que se recojan los datos referentes a la actividad del paciente en materia de conducción, según los expertos participantes en la mesa redonda sobre “Seguridad vial: Medicina y tráfico”, que organizó en Col·legi de Metges de les Illes Balears (Comib). Según expuso uno de los ponentes, el doctor José Mª Pérez y Pérez, vocal de la sección de Tráfico y seguridad vial de la Sociedad Ergoftalmológica Española, “debería ser obligatorio” que los reconocimientos médicos para obtención o renovación del carnet de conducir estuvieran acompañados del informe de salud del paciente, hecho que “fomentaría la seguridad vial de manera notable”. Además del informe de salud, el doctor José Mª Pérez
Manuel de Timoteo Barranco, Josep Estelrich y José Mª Pérez y Pérez.
añadió que debería ser también obligatorio un examen oftalmológico externo, incorporar los pictogramas de alertas
medicamentosas en las recetas entregadas al usuario, así como la interacción de medicamentos, y la declaración del
estado de salud ante un cambio de sanidad sin esperar a la caducidad del carné en su período de vigencia.
Por otra parte, los expertos incidieron en la importancia de la exención del secreto médico por parte del profesional “cuando se detecte la existencia de un problema de salud grave en el paciente que pueda poner en peligro a otras personas”. En este sentido, Pérez señaló que “no existen demasiadas estadísticas sobre en qué manera afectan los problemas de salud a los accidentes de tráfico”, por lo que “todo accidentado debería ser estudiado posteriormente, tanto si resulta herido como si fallece”. La mesa redonda fue presentada por el doctor Josep Estelrich, vicepresidente del Comib, y estuvo coordinada por el doctor Manuel Timoteo Barranco, especialista en Oftalmología y diplomado en Medicina de Empresa como Técnico en Higiene y Seguridad en el Trabajo.
44 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
AT E N C I Ó P R I M À R I A
Centre de Salut: FELANITX Coordinador mèdic: Lluís Morant Sampol Responsable d'Infermeria: Joana Valens Servera Responsable d'Admissió: J. Antonio Nadal Fiol
Cartera de Serveis Unitat d’atenció administrativa
Programes d’atenció a les malalties cròniques
♦ Informació i atenció a l’usuari ♦ Citació a consultes mèdiques, d’infermeria, comare i especialistes ♦ Targeta sanitària ♦ Consulta de medicina de família ♦ Consulta de pediatria i atenció al nin ♦ Consulta d’infermeria (adults i pediatria) ♦ Programa d’atenció domiciliària ♦ Extracció de sang i recollida d’altres mostres per analítiques ♦ Control d’anticoagulació oral (SINTROM)
♦ Hipertensió ♦ Diabetis ♦ Dislipèmia ♦ Obesitat ♦ Malalties respiratòries
Educació individual ♦ Intervenció avançada individual de deshabituació tabàquica
Procediments
♦ Vacunacions als nins (centre i escoles) ♦ Vacunació antigripal ♦ Antitetànica i contra l’hepatitis B
Hospital de Referència
Educació grupal ♦ Escola de mares i pares
Activitats preventives i promoció de la salut
Metges de Família .................................................. 10 Pediatres...................................................................... 3 Infermeres ................................................................ 10 Odontòlegs................................................................. 1 Comares....................................................................... 1 Fisioterapeuta............................................................ 2 Higienista dental....................................................... 1 Auxiliars d'Infermeria............................................... 1 Auxiliars administratius .......................................... 6 Zeladors....................................................................... 5
HOSPITAL DE MANACOR
Atenció a la dona ♦ Planificació familiar ♦ Diagnòstic i seguiment de l’embaràs ♦ Diagnòstic precoç del càncer de cèrvix i endometri ♦ Atenció al climateri
Composició
♦ MAPA ♦ Espirometries ♦ Eco Doppler ♦ Unitat de Fisioteràpia ♦ Dispensació de METADONA ♦ Centre docent de comares, residents de medicina i d’Infermeria de Família i comunitàries ♦ Centre docent pregrau d’infermeria
Unitats Bàsiques de Salut UBS S’HORTA UBS CAS CONCOS UBS PORTOCOLOM
Horari del Centre · de dilluns a dijous de 8:00 a 20.00 · divendres de 8:00 a 15:00 Resta d’horari PAC Horari d’analítiques · dilluns a divendres de 8:00 a 8:30
Població (Agost 2016) <13 anys...............................................................2.735 14 -64 anys ........................................................11.669 > 65 anys ..............................................................3.167 Total.....................................................................17.571
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 45
Salut i Força
ACTUALIDAD Juan RieRa Roca El caso de Nadia Nerea, la niña de 11 años con tricotiodistrofia, ha puesto en tela de juicio todas las campañas solidarias que se han venido desarrollando en España durante los últimos años para “darle a mi hija/o un tratamiento que el sistema sanitario español no tiene” a base de pedir dinero a los ciudadanos de buena voluntad. Y no es solo porque – como la Justicia está investigando – como en el caso de los padres de Nadia Nerea sean presuntos partícipes de una estafa destinada a vivir de los cientos de miles de euros recaudados, sino también en aquellos casos en los que se actúa de buena fe, para obtener un tratamiento “que no se da en España”. Las autoridades sanitarias avisan de varios aspectos que invalidan cualquier campaña en este sentido. En primer lugar, cualquier tratamiento que se haya reconocido oficialmente eficaz contra cualquier enfermedad debe estar al alcance de cualquier enfermo español, aunque ese tratamiento no haya llegado aún a España. Y debe ser España –o el sistema sanitario del que dependa el enfermo –la administración que atienda los costes. Todos. Si ese tratamiento no se da en España, el Sistema Sanitario debe sufragar por ley el viaje del enfermo a dónde sea que se ofrezca el tratamiento, siempre que éste esté validado por la evidencia científica. En realidad, este derecho de todos los españoles nunca debe llegar a ejercerse. Esta es la segunda afirmación que se hace desde la administración sanitaria. Si las administraciones sanitarias competentes de otros países aprueban un tratamiento novedoso y España lo reconoce como tal, en seguida envía médicos a aprender a ese país. Esos tratamientos para enfermedades que “no se curan en España” eran hace años para casos de cáncer, aunque hoy es más frecuente que se re-
Todos los tratamientos se dan en España Las campañas para tratar a un paciente en el extranjero como en el caso de la niña Nadia, pueden ocultar una estafa científicos solvente no garantiza la curación, ni mucho menos. Pero cuando lo desarrolla un visionario o un estafador no solo supone un elevado gasto, sino un riesgo grave para la ya potencialmente corta vida del paciente.
Prensa sensacionalista
fieran a casos de las llamadas enfermedades raras. Tras el caso de Nadia Nerea, desde la Conselleria de Salut se ha recordado que se cubre el tratamiento de las enfermedades raras.
Prevalencia Baleares tiene una tasa de prevalencia de estas patologías de unos 129 casos por 100.000 habitantes, habiendo inscritos en el Registro de Salud Pública de la Conselleria 14.262 enfermos. Para estos y cualquier otra enfermedad de difícil resolución, el sistema sanitario está muy pendiente de que se aprueben nuevas terapias. Esto suele suceder en EEUU. Cuando la Food and Drugs Administrastion (FDA) que es la agencia federal que se dedica a aprobar nuevos tratamientos médicos (en el país del que salen todos o casi todos los nuevos tratamientos médicos) aprueba un medicamento o terapia, el resto de países envía profesionales para “importarlo”. Todos los nuevos tratamientos o técnicas que aprueba la FDA están en España –por extensión en todas sus CCAA –de modo inmediato. Ya es inútil “viajar a Houston”
si se tiene, por ejemplo, un cáncer muy grave. El dinero ya no da la salud. En Houston o en alguna otra de las mecas de EUU no harán nada a un paciente que no se le pueda hacer ya en España. Sin embargo, pese a que todos los tratamientos nuevos se importan de inmediato y a los sistemas sanitarios de las CCAA o en el caso de que algún tratamiento validado no se haya importado aún se debe enviar al paciente a recibirlo con los gastos pagados, siguen proliferando las campañas solidarias, ¿por qué? Pues porque en algunos países como EEUU se admite que un paciente se ofrezca voluntariamente como conejillo de indias para un tratamiento experimental, pagando además para ello una cuantiosa suma, que sufraga no solo el coste de la prueba sino que ayuda a financiar las tareas de investigación del grupo científico. Esos tratamientos experimentales se confunden con tratamientos oficiales y aprobados. Así lo creen familias desesperadas por tener un hijo o un pariente abocados a un futuro incierto. Y esa confusión es lo que lleva a muchos a pedir dinero a la sociedad para
–en realidad –convertirse o convertir a un niño en objeto de experimentación, algo imposible en España. Y eso, cuando el tratamiento experimental lo desarrolla un grupo de
Normalmente, como en el caso de la niña Nadia Nerea algunos de estas operaciones extrañas han sido ayudadas por prensa sensacionalista que se ha lanzado a publicitar casos de “tratamientos que no se dan en España” sin sospechar, pero también sin comprobar si tales tratamientos existen o son fiables. Es por ello que Salut i Força en sus 22 de historia, contado sus inicios
televisivos, sus publicaciones en papel en Baleares, Valencia y Aragón, sus programas de radio y televisión y sus publicaciones digitales, jamás ha apoyado campañas de este tipo, por mucho que la emoción de ver un niño gravemente afectado invitara a ello. Hace años se dio en la isla un caso ejemplar de lo que no debe hacerse. La familia de un niño afectado de una grave distrofia degenerativa pedía dinero para un tratamiento en EEUU. Resultó que en Estados Unidos no dejaron al “investigador” en cuestión aplicarle al niño la terapia, por peligrosa. El niño –cuyos padres a pesar de todo no perdieron la esperanza – tuvo que viajar a Brasil, donde ni en ese país se permitió seguir adelante con el experimento. Nuestras últimas noticias señalan que finalmente fue trasladado a Corea. ¿Qué seguridad pudo tener ese niño durante el proceso? ¿Cómo acabó la historia?
46 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
AT E N C I Ó P R I M À R I A
Centre de Salut: EMILI DARDER / POLÍGON DE LLEVANT Coordinador mèdic: Belén García Chavarria Responsable d'Infermeria: Cristina Alfaro Gómez (en funcions) Responsable d'Admissió: Jacinta Bustos Núñez
Cartera de Serveis Unitat d’atenció administrativa ♦ Informació i atenció a l’usuari ♦ Citació a consultes mèdiques, d’infermeria, comare i especialistes, UAM, FSTP, HSLL ♦ Targeta sanitària ♦ Altres: Programación de agudos. Bloqueos. Descitaciones de pacientes. Gestión de consulta telefónica. Centralizacion de llamadas. Archivo. Entrega manual bienvenida. Traslado y movilización de pacientes. Petitorio material nuevo. Control mantenimiento infraestructuras CS. Control limpieza. Control mantenimiento jardines ♦ Consulta de medicina de família ♦ Consulta de pediatria i atenció al nin ♦ Consulta d’infermeria (adults i pediatria) ♦ Programa d’atenció domiciliària ♦ Extracció de sang i recollida d’altres mostres per analítiques i Test O’Sullivan ♦ Consulta de Cirurgia Menor ♦ Control d’anticoagulació oral (SINTROM)
Programes d’atenció a les malalties cròniques ♦ Hipertensió ♦ Diabetis ♦ Dislipèmia ♦ Obesitat ♦ Malalties respiratòries
cunació viatgers, vacuna VPH Educació individual ♦ Intervenció avançada individual de deshabituació tabàquica ♦ Altres: Educació diabetològica a professors (Col·legi Ses Finestres Verdes i Col·legi Joan Miró)
Atenció a la dona ♦ Planificació familiar ♦ Diagnòstic i seguiment de l’embaràs ♦ Diagnòstic precoç del càncer de cèrvix i endometri ♦ Atenció al climateri ♦ Altres: Lactancia 3 meses. Educación pre y post parto. Preparación prenatal (padre y madre).Consejo y salud sexual. Suelo pélvico. Consejo menopausia
Educació grupal ♦ Escola de mares i pares ♦ Altres: Educació grupal avançada: tabac, AAVV
Activitats preventives i promoció de la salut ♦ Vacunacions als nins (centre i escoles) ♦ Vacunació antigripal ♦ Antitetànica i contra l’hepatitis B ♦ Altres: Consulta Jove, ruta saludable, va-
Procediments ♦ MAPA ♦ Espirometries ♦ Cirurgia Menor ♦ Altres: Índice, Tobillo, Brazo ♦ Unitat de Fisioteràpia: PIEPS. Grupo suelo pélvico. Ruta saludable ♦ Dispensació de METADONA ♦ Centre docent de comares, residents d’Infermeria de Família i comunitàries i FSTP ♦ Centre docent pregrau d’infermeria
Composició Metges de Família.......................................... 10 Pediatres ............................................................. 3 Infermeres ........................................................ 10 Comares .............................................................. 1 Infermera de Ginecologia .............................. 1 Fisioterapeuta.................................................... 2 Auxiliars d'Infermeria ...................................... 2 Auxiliars administratius .................................. 4 Zeladors............................................................... 2 Treballadora social ............................................1
Hospital de Referència HOSPITAL SON LLÀTZER
Horari del Centre · de dilluns a dijous de 8:00 a 20.00 · divendres de 8:00 a 15:00 · Resta d’horari: PAC ESCOLA GRADUADA Horari d’analítiques dilluns a divendres de 8:15 a 8:45
Població (Agost 2016) <13 anys...............................................................2.684 14 -64 anys ........................................................12.854 > 65 anys ..............................................................3.161 Total.....................................................................18.699
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 47
Salut i Força
E N T R E V I S TA
“La medicina no es cuestión de muchas analíticas y pruebas por imagen sino escuchar al paciente” El prestigioso Dr. Santiago Dexeus asistió al ingreso de Javier Cortés en la RAMIB R.- Mi vinculación es pura y exclusivamente médica. Tengo pacientes que han confiado en mí y que mantengo con ellas un contacto anual, como si estuvieran viviendo junto a mi consultorio.
El pasado 23 de noviembre, el Dr. Javier Cortés, presidente de la AECC Balears, ingresó como académico numerario de la RAMIB. Entre los invitados que no quisieron faltar a la cita, el Dr. Santiago Dexeus. Fundó en 1973 el Instituto Universitario Dexeus, siendo el director del Departamento de Ginecología y Obstetricia y presidente del Consejo de Administración hasta 2004. Desde 2011 es director científico de Women's Health Institute Barcelona y presidente de la Fundación SOMDEX.
P.- Doctor, ¿por qué apostó por la Ginecología y la Oncología cuando llegó el momento de elegir su camino profesional? R.- Mi decisión para seguir la especialidad vino marcada por el ejemplo de mi padre y de mi hermano. De verdad que no necesitaba ningún estímulo vocacional sino que sólo viéndoles trabajar a ellos me entusiasmó la manera como realizaban su trabajo, y yo quise continuarlo. De esta forma, la escuela que lleva nuestro nombre (que tiene ya más de 75 años de existencia) siempre hemos mantenido un único principio que es el servicio y la dedicación a la mujer.
caRlos HeRnández P.- Dr. Dexeus, hace pocos días estuvo en Palma, para asistir al ingreso del Dr. Cortés como académico numerario de la Real Academia de Medicina de les Illes Balears. ¿Cómo conoció al doctor Cortés y que relación les unes para haber estado en un día tan importante para él? R.- Conozco al Dr. Cortés desde toda la vida profesional, tanto la de él como la mía. Juntos hemos llevado a cabo muchas nuevas acciones. Es una personal que no sólo tiene unos valores personales importantes sino que además es un gran científico.
do y lo he guardado porque creo que es una muestra de saber científico y de amistad sincera. P.- ¿Qué vinculación profesio-
nal ha mantenido con las islas a nivel médico? ¿Ha mantenido contacto a lo largo de su dilatada trayectoria con profesionales de Balears?
P.- Actualmente es Director Científico de Women's Health Institute Barcelona y presidente de la Fundación SOMDEX. ¿Cómo hace para estar al pie del cañón a los 81 años y con la fortaleza y agilidad mental de siempre, doctor? R.- Tengo que decirle que en esta pregunta existe una incorrección porque yo tengo la
Dexeus: un apellido referente
El doctor Santiago Dexeus es P.- Usted que es una de las grandes personaliacadémico de la dades de la medicina de EspaReal Academia ña. Tiene una dilatada expede Medicina de riencia en las áreas de: GinecoCatalunya, ¿qué logía, cirugía oncológica y se siente llegado mamaria, patología del tracto el momento? genital inferior. Santiago De¿Qué debió senxeus i Trias de Bes (Barcelona, tir el doctor Cor1935) es un médico ginecólogo tés, a quien vicatalán, hijo de Santiago Demos visiblemenxeus Font y hermano de Josep te emocionado? Maria Dexeus. Actualmente R.- Obviamen- El doctor Dexeus conversa afectuosamente dirige Somdex -equipo de gite, el Dr. Cortés con el editor de Salut i Força, Joan Calafat. necólogos de Dr. Santiago Detenía que estar xeus- y es fundador y Presiemocionado porque veía que dente de la Fundación SOMDEX. En 1959 se litanto en el “escenario” como en cenció en Medicina en la Universidad de el público se encontrada gente Barcelona, se especializó en las universidades de que lo apreciaba muchísimo. Si Manchester, Suiza, París y Florencia, y en 1964 obyo hubiera estado en su lugar tuvo el doctorado en la Universidad de Madrid. me hubiera ocurrido exactaFue médico residente en el Instituto de Mamente lo mismo. ternidad de Barcelona, del que fue director del departamento de oncología y maternidad el P.- ¿Qué le pareció su discurso? 1964-1972. Ha sido profesor de la Facultad R.- El discurso del Dr. Cortés de Medicina de la Universidad Autónoma de fue extraordinario. Se lo he pedi-
Barcelona desde 1998 y co-director de la revista mensual Progresos de Obstetricia y Ginecología. Es miembro numerario de la Real Academia de Medicina de Cataluña. Ha sido uno de los pioneros en la defensa del derecho de la mujer al uso de la píldora anticonceptiva y de las técnicas de reproducción asistida. Fundó en 1973 el Instituto Universitario Dexeus, siendo el director del Departamento de Ginecología y Obstetricia y presidente del Consejo de Administración hasta 2004.En 1984 fue artífice del nacimiento del primer bebé probeta en nuestro país: Victoria Anna Sánchez Perea. Sus aportaciones en el campo de la ginecología son asimismo numerosas destacando la creación del primer comité clínico para la prevención y tratamiento del cáncer ginecológico, entre otros. De 1992 a 2002 fue presidente de la Comisión Nacional de Obstetricia y Ginecología. Es presidente de honor de la Sociedad Española de Citología y en 2007 fue nombrado presidente de la European Federation of Colposcopy. Ha recibido la Medalla de Oro al Mérito en el Trabajo (2004) y la Cruz de Sant Jordi (2009). Actualmente uno de sus ámbitos de investigación y práctica asistencial es la ginecología oncológica.
edad de las mujeres que amo y éstas son mi mujer, mi hija … y una perrita. Sumo las edades de las 3 y saco un porcentaje y no me sale la edad que usted indica. No se tiene una edad numérica sino que se tiene la edad de las responsabilidades que uno acepta y como las realiza. Puede preguntar a quienes trabajan conmigo y le explicarán como hemos conseguido potenciar el equipo que se siente muy motivado y que estamos dando mucha fuerza a la ginecología. El nuevo equipo Women's Health Institute Barcelona, que dirigen el Prof. Francisco Carmona y mi hijo, el Dr. Damian Dexeus, ubicados en Vía Augusta, 281-285 de Barcelona (lo indico así porque hoy precisamente me ha venido a ver una paciente de Baleares). Nosotros practicamos una medicina basada única y exclusivamente en el bien de la paciente. P.- Usted ha estudiado en Barcelona, Manchester, Suiza, París, Florencia, Madrid, eso le otorga sin duda capacidada para hablar de la evolución de la sanidad en España en los últimos años. ¿Corre peligro la sanidad pública justo cuando las comunidades más exigen mejorar el sistema de financiación? ¿Es sostenible el sistema? R.- Corre peligro cualquier sanidad que no sea una sanidad en la que se personalice la relación entre médico y paciente. Con solo observar la cara del paciente uno ya tiene la impresión de lo que le está sucediendo, y esto requiere un tiempo. La medicina no es cuestión de muchas analíticas y pruebas por imagen sino escuchar al paciente... P.- Usted fue artífice del primer nacimiento bebé probeta en nuestro país en 1984. ¿Hoy en día la ciencia permite a casi todos los padres tener hijos? R.- En un terreno como es el de la fecundación asistida nunca se puede afirmar que todos los padres y madres pueden tener hijos. Existen muchos factores que, a pesar de la buena fe de la ciencia y del interés en complacer a los pacientes, no se obtienen los resultados que ellos esperan.
48 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ACTUALIDAD
“Somos los primeros que estudiamos Medicina en Balears. Esta es una gran responsabilidad” Los jóvenes mallorquines Natalia Collado Moll y Adrián Alonso comparten su ilusión por haber iniciado en la UIB el camino que les llevará a convertirse en médicos Natalia Collado Moll y Adrián Alonso han tenido el honor de formar parte de la primera generación de alumnos de la nueva facultad de Medicina de Balears. Como comenta, divertido, el joven Adrián, “resulta curioso que ahora seamos unos novatos, a los que todo les viene de nuevo en esta facultad, y dentro de apenas unos meses, cuando se incorporen nuestros compañeros que cursarán entonces el primer curso de Medicina, nos convertiremos, de pronto, en unos veteranos”. ángeles FouRnieR Sus caras respiran alegría, ilusión y también la satisfacción de saberse protagonistas de un desafío imponente: el de ser, junto a sus compañeros de curso, los primeros alumnos de los estudios de grado de Medicina recientemente instaurados en Balears. Tanto Adrián Alonso como Natalia Collado Moll son conscientes de que han contraído, como dice Natalia, “una responsabilidad muy especial. Va mucho más allá que matricularte en cualquier otra facultad. En realidad, somos unos pioneros, unos precursores. Los comunidad docente, médica y científica juzgará estos primeros pasos de la facultad de Medicina en función de cuán satisfactoria y positiva sea la experiencia para nosotros. Y eso, como ya he dicho, supone una gran responsabilidad, sin duda alguna”. Adrián Alonso es del mismo parecer. Su vocación de convertirse algún día en médico no es ninguna novedad, ya que, según expresa con manifiesta convicción, “jamás he pensado en trabajar en ninguna otra cosa. Desde pequeño quiero practicar la medicina, y nunca he albergado ninguna duda acerca de ello”. En cambio, lo que Adrián desconocía era si la posibilidad de cursar Medicina en su tierra natal se haría algún día realidad, ya que, como afirma, “desde que
ción de estudiantes de Medicina en Balears y que eso exige un tiempo de adaptación que, desde luego, no están teniendo ningún problema en proporcionarnos”. Adrián Alonso revela incluso que cuando ya tenía en sus manos la carta de aceptación para ingresar en la facultad se dedicó “a investigar a los profesores. Lo digo en el buen sentido, y espero que nadie me interprete mal. Simplemente, me entró la curiosidad por saber quiénes eran, de dónde procedían, cuáles eran sus especialidades, su curriculum… Y, francamente, me quedé gratamente sorprendido”.
Un momento de la entrevista en Canal 4.
era pequeñito recuerdo oír hablar en Mallorca de la opción de contar con nuestra propia facultad, pero hasta ahora todo se había quedado en palabras y me alegro de que, al fin, esos planes se hayan concretado en hechos y que yo sea uno de los primeros alumnos que se beneficia de tener la posibilidad de estudiar Medicina sin tener que desplazarme a ningún otro sitio”. De hecho, dada su tierna y precoz edad, que no le impide poner de manifiesto una mentalidad y una actitud plenamente maduras, los recuerdos de Adrián sobre los debates que ha acogido la sociedad balear en
torno a la conveniencia o no de crear una facultad de Medicina, datan, en realidad, de mucho tiempo antes.
Tiempo Si hay un elemento del que Adrián y Natalia no disponen en exceso es el tiempo. Adrián lo explica diciendo que “cuando uno elige Medicina, ya sabe lo que le toca: estudiar la mayor parte del día, poner codos y dejar para más adelante otras actividades que pudieran interesarnos. Ese es el precio que hay que pagar. Lo sabíamos antes de entrar en la facultad, y, al menos yo, no me arrepiento en absoluto de haber dado este paso, por mucho que me haya obligado a cam-
biar radicalmente mis hábitos y mis pautas”. Sobre la calidad del profesorado que imparte las clases de Medicina, ninguno de los dos jóvenes alumnos expresa la más mínima queja. Todo lo contrario. Para Natalia, “conforman una excelente plantilla de profesores, sobradamente preparados para ejercer sus funciones, y que nos han acogido de maravilla. Y no digo eso solo por sus conocimientos o su experiencia como médicos y docentes, sino también por su talla humana. Han sabido acogernos con mimo, con cariño, con comprensión, sabiendo que somos la primera genera-
Adrián y Natalia quieren crear una asociación de estudiantes de Medicina Uno de los sueños de Natalia Collado Moll y Adrián Alonso, dentro de su recién estrenado periplo como estudiantes de la facultad de Medicina de Balears, es el de llevar a cabo los pasos necesarios para crear una asociación que represente a todos los alumnos de los estudios de grado. Adrián comenta al respecto que “es una aspiración no solo legítima, sino también necesaria, dado que entre todos compartimos intereses, objetivos y expectativas que hemos de poner en común para tratar que se materialicen o que obtengan una respuesta positiva”. Natalia aclara en este sentido que no se ha de entender la futura asociación de estudiantes como “una organización antagónica respecto al profesorado. Todo lo contrario. Nuestra pretensión es ser unos interlocutores y colaborar para que la facultad funcione de la mejor manera posible. Es importante que
nuestros formadores sepan qué aspectos pueden ser mejorados a la hora de satisfacer todavía más las necesidades educacionales de los alumnos”. En cierta manera, como afirma Adrián, “se trata de tender puentes de diálogo y de interlocución con la UIB, con los profesores, incluso con Son Espases, es decir, con todos aquellos estamentos e instituciones que forman parte del día a día de la facultad”. Por otra parte, ambos jóvenes coinciden a la hora de indicar que como primera generación de estudiantes en los estudios de grado de Balears “hemos de sembrar nuestra semilla para que los compañeros que vengan después de nosotros ya se encuentren con unos cimientos a partir de los cuales la facultad siga desarrollándose en cada una de sus vertientes. Una asociación de estudiantes será, sin duda alguna, un elemento fundamental de este legado”.
compañeros También con sus compañeros han hecho buenas migas. Tan solo una parte de los alumnos que han sido aceptados en este primer curso de los estudios de grado de Medicina han nacido en Mallorca o en alguna de las otras islas del archipiélago balear. Natalia y Adrián forman parte de este selecto y aplicado grupo de estudiantes, pero, como cuenta Natalia, “las relaciones con nuestros compañeros procedentes de otros territorios son excepcionales. Desde el primer momento, nos hemos preocupado por dispensarles la mejor acogida posible, y ellos así lo han entendido y nos lo han agradecido. Creo que a cualquiera de nosotros le gusta que cuando se ha de trasladar a un sitio nuevo le abran las puertas de par en par, y que lo hagan con amabilidad y dulzura. Y así hemos procurado hacerlo. Esperamos haberlo conseguido”. Al respecto, Adrián piensa que “es una suerte convivir con alumnos de nuestra tierra, y de otros lugares. Esta circunstancia nos enriquece mutuamente, y convierte la facultad de Medicina de Balears en un foro bien avenido, perfectamente integrado, en el que cada uno aporta su grano de arena desde la diversidad. ¿Acaso cabe imaginar un planteamiento educacional mejor que éste?”
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 49
Salut i Força
ACTUALIDAD
“Nuestros niños de la calle tienen hambre. De alimentos, claro, pero también de cariño” La doctora Juana María Román, antigua jefa de Pediatría de Son Dureta, detalla los proyectos de la Fundación Amazonia en la región más deprimida de Bolivia Corría el año 2004 y la Fundación Amazonia llegaba a Bolivia con el objetivo de desarrollar programas a favor de los niños y adolescentes más vulnerables, privados de educación y de los más elementales recursos. Quién mejor que la creadora y ‘alma mater’ de la fundación, la doctora Juana María Román Piñana, para describir esas primeras sensaciones nada más aterrizar en uno de los países más pobres de América Latina: “Un mundo de pobreza y de miseria inundaba las calles desiertas – escribe la doctora Román en su libro ‘Las flores de mi llanto’ – de aquella ciudad colonial de la Bolivia profunda. Los niños de la calle vagando por el asfalto, desorientados, perdidos, buscando amparo. Sucios, con los zapatos rotos, cubiertos de harapos demasiado grandes para aquellos cuerpos raquíticos castigados por el hambre”. albeRTo aRiza La doctora Juana María Román, antigua jefa del área de Pediatría en el entonces hospital público de referencia de Balears, Son Dureta, fundó la asociación Amazonia en 1994. Una década después, en 2004, daba sus primeros pasos la fundación del mismo nombre, constituida en una entidad sin ánimo de lucro destinada a desarrollar proyectos de cooperación desde las islas, dirigidos a la infancia marginada y su entorno en América Latina, con especial dedicación a la región de Sucre, en uno de los rincones de Bolivia más devastados por el hambre y las necesidades. “¿Por qué lo hice? ¿Por qué me puse al frente de este proyecto? Es una pregunta difícil de contestar, porque son muchos los motivos que podría argumentar y, tal vez, ninguno de ellos alcance a describir certeramente, al menos con la rotundidad que la ocasión requiere, los motivos que me empujaron a crear la Fundación Amazonia, y antes de ello la asociación, hace ya 22 años. Digamos, simplemente, que sentí que podía aportar mi grano de arena a una de las responsabilidades más ineludibles que, en mi opinión, ha de afrontar la humanidad en su conjunto, y en especial los territorios con más recursos, como es la atención a los niños y niñas de la calle. Mis niños de la calle, si me permite decirlo así, porque los siento como míos. No puedo evitarlo. ¿Acaso alguien con un mínimo de sentido de la equidad y la justicia, o de corresponsabilidad social si se prefiere utilizar esta expresión,
dejaría sin regar una flor que está creciendo? Pues esto son estos pequeños: pequeñas flores que apenas tienen alimento para crecer y subsistir”. El abanico de programas y actividades que desarrolla la Fundación Amazonia en Bolivia y América Latina es amplio y diverso: hogares de acogida, provisión de alimentos, fomento de la educación y la escolarización, prestación de servicios de salud, transmisión y divulgación de valores y compromisos, y, cuando los pequeños alcanzan una determinada edad, formación profesional que les facilite su incorporación al mundo laboral.
labor solidaria La labor solidaria y altruista de la doctora Román y sus colaboradores inició su andadura en la Amazonia brasileña desarrollando diferentes proyectos de nutrición, salud, educación e incluso de prevención de enfermedades infecciosas. Esos primeros bloques del gran edificio en que acabaría convirtiéndose la Fundación Amazonia se concretaron en el equipamiento y la puesta en marcha de un hospital en Novo-Aripuaná, un departamento ubicado en la cuenca del río Madeira. Posteriormente, la entidad contribuyó en primera línea a la recuperación de los desastres ocasionados por el huracán Mitch en territorios centroamericanas. La labor de Amazonia se centró en la precaria región de Ahuachapán, en El Salvador, donde la población infantil se vio gravemente afectada por los efectos devas-
tadores del huracán. La siguiente estación fue Bolivia. La fundación fijó la mayor parte de sus actuaciones en el Departamento de Chuquisaca, cuya capital es la ciudad de Sucre. Los recuerdos de la doctora Román acerca del trabajo desarrollado estos últimos años en Bolivia se agolpan en un to-
“¿Cómo negarse a ayudar a
los niños que lo necesitan? Forma parte de la condición humana precuparnos por los demás” rrente de emociones apenas contenidas: “Para nosotros, el auxilio que proporcionamos a estos niños va de la cuna al trabajo. Y me explicaré. En una primera etapa, en sus edades más tiernas, la labor consiste en proporcionarles sustento e impedir que el hambre haga mella en ellos. Y cuando digo hambre, no me refiero únicamente a la imperiosa necesidad de alimentarse, que lógicamente hay que atender adecuadamente. Sin embargo, utilizo la expresión ‘hambre’ en un sentido mucho más general. Hambre de cariño, de acogida, de abrazos, de cari-
cias… Hambre de sentir que están en este mundo, y que esa circunstancia no pasa inadvertida ni causa indiferencia. De hecho, si algo tratamos de inculcar a estos pequeños es que tomen conciencia de que sus vidas sí importan. Y mucho”. Las guarderías infantiles constituyen uno de los vértices de la tarea que lleva a cabo la Fundación Amazonia en Bolivia. Ubicadas en los barrios periféricos más deprimidos de la ciudad, configuran la apuesta firme de la entidad para velar por el cuidado de los más pequeños, incluso en lugares tan inhóspitos como un centro penitenciario.
guarderias De hecho, Amazonia ha abierto en la cárcel de San Roque la única guardería de estas características que existe actualmente en Bolivia. A este amplio bagaje de compromiso y solidaridad hay que sumar los talleres productivos para las madres privadas de libertad, los comedores populares para niños y adolescentes en riesgo de exclusión social, y las actuaciones encaminadas a promocionar la formación profesional, que han derivado en iniciativas tan pioneras en Bolivia como la creación de una
panadería-taller, las sesiones formativas en nuevas tecnologías, o cursos que suministran a los alumnos conocimientos de materias tan dispares como el repujado en cuero o la confección de ropajes y vestidos. Y es que, recuperando el espíritu del sabio refrán popular donde se asegura que es mejor y más útil enseñar a pescar que regalar los peces, la segunda etapa que aborda la Fundación Amazonia para apoyar a sus ‘niños de la calle’ consiste en proporcionarles unas expectativas más halagüeñas para su irrupción en el siempre complejo y exigente mundo adulto. “Les ayudamos a ser niños. Y luego a convertirse en adultos – afirma la doctora Román- Y así se completa el ciclo de la ayuda que hemos tratado de proporcionarles. Difícilmente podría ser de otra manera, ya que cualquier trabajo solidario ha de aspirar a extinguirse algún día. Quiero decir, a no ser necesario, porque quienes reciben esa aportación altruista ya pueden cuidar de si mismos con suficientes garantías. Eso es lo que queremos para nuestros niños. Que se hagan adultos de provecho. Que funden sus propias familias y sepan cuidar de ellas, como en Amazonia cuidamos de ellos cuando eran chicos”.
50 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
AT E N C I Ó P R I M À R I A
Centre de Salut: SANTA CATALINA Coordinador mèdic: Mª Dolores Sanmartín Fernández Responsable d'Infermeria: Francisca Sampol Segovia Responsable d'Admissió: Rosa Covas Estarellas
Cartera de Serveis Unitat d’atenció administrativa ♦ Informació i atenció a l’usuari ♦ Citació a consultes mèdiques, d’infermeria, comare i especialistes ♦ Visat de receptes ♦ Targeta sanitària ♦ Altres ♦ Consulta de medicina de família ♦ Consulta de pediatria i atenció al nin ♦ Consulta d’infermeria (adults i pediatria) ♦ Consulta de Rehabilitació (2 vegades a la setmana) ♦ Programa d’atenció domiciliària ♦ Extracció de sang i recollida d’altres mostres per analítiques ♦ Consulta de Cirurgia Menor ♦ Control d’anticoagulació oral (SINTROM)
Programes d’atenció a les malalties cròniques ♦ Hipertensió ♦ Diabetis ♦ Dislipèmia ♦ Obesitat ♦ Malalties respiratòries ♦ Altres Atenció a la dona ♦ Planificació familiar ♦ Diagnòstic i seguiment de l’embaràs ♦ Diagnòstic precoç del càncer de cèrvix i endometri ♦ Atenció al climateri ♦ Altres Activitats preventives i promoció de la salut ♦ Vacunacions als nins (centre i escoles) ♦ Vacunació antigripal ♦ Antitetànica i contra l’hepatitis B ♦ Altres
Educació individual ♦ Intervenció avançada individual de deshabituació tabàquica ♦ Altres Educació grupal ♦ Escola de mares i pares ♦ Altres
Composició Metges de Família.......................................... 10 Pediatres ............................................................. 2 Infermeres .......................................................... 9 Odontòlegs .........................................................2 Comares .............................................................. 1 Fisioterapeuta.................................................... 2 Higienista dental .............................................. 1 Auxiliars d'Infermeria ...................................... 2 Auxiliars administratius .................................. 4 Zeladors............................................................... 2
Hospital de Referència HOSPITAL UNIVERSITARI SON ESPASES
Procediments ♦ MAPA ♦ Espirometries ♦ Cirurgia Menor ♦ Eco Doppler ♦ Altres ♦ Unitat de Fisioteràpiax ♦ Unitat de Salut Bucodental ♦ Centre docent de comares i d’Infermeria de Família i comunitàries
Horari del Centre · de dilluns a dijous de 8:00 a 20.00
· divendres de 8:00 a 15:00 · Resta d’horari: PAC Son Pisà Horari d’analítiques · dilluns a divendres de 8:00 a 8:30
Població (Agost 2016) <13 anys.......................................................2.157 14 -64 anys................................................12.593 > 65 anys......................................................3.231 Total ............................................................17.981
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 51
Salut i Força
ACTUALIDAD
Andratx apuesta por la Educación y las políticas sociales tras alcanzar la deuda cero El presupuesto sube un 10%, hasta los 22 millones de euros, por la amortización de la deuda cutivo se ha reducido en dos puntos porcentuales”, añade Gonzalvo. La regidora de Economía y Hacienda incide en el aspecto social y educacional de estos presupuestos. Así, por ejemplo, los servicios complementarios de educación aumentan en un 42%, destinados principalmente a la escuela de música, la escuela de adultos, el centro universitario y el apoyo en el estudio.
Redacción El Ajuntament d'Andratx apostará por la educación, la cultura, el deporte y las políticas sociales en 2017, destinando buena parta de su presupuesto para el próximo año a este apartado. La regidora de Economía y Hacienda, Estefanía Gonzalvo (PP), así lo ha afirmado en la presentación de los presupuestos, asegurando que “el hecho de haber alcanzado la deuda cero, de conseguir una deuda pública existente, nos ha permitido incorporar una cantidad importante a estas partidas, que consideramos esenciales”. En total, hablamos de una cantidad de 350.000€ que se han podido incorporar al presupuesto de 2017 gracias a la amortización
escoletas Estefanía Gonzalvo, regidora de Economía y Hacienda.
de toda la deuda del Ayuntamiento. Un presupuesto que para el próximo ejercicio aumenta en un 10% respecto al año pasado, pasando de los 20
millones de euros de 2016 a los más de 22 millones del nuevo año. Y todo, pese a seguir bajando los impuestos, “como el IBI, que por quinto año conse-
El Ayuntamiento de Andratx impulsa el reciclaje entre los comercios Redacción El Ayuntamiento de Andratx, juntamente con Ecovidrio -entidad sin ánimo de lucro encargada del reciclado de los residuos de envases de vidrio en España- y Ecoembes -Sociedad anónima sin ánimo de lucro constituida por un grupo de empresas en pro del reciclado y de una gestión adecuada de residuos-, ha realizado una campaña para impulsar el reciclaje de vidrio, cartón y envases en el sector hostelero y comercios del municipio. Una campaña que viene a sumarse a las realizadas anteriormente por el Departamento de Medio Ambiente, re-
gido por Estefanía Gonzalvo, mediante campañas de sensibilización, ampliación de horarios de recogida, o limpiezas exhaustivas. con el objetivo doble de, por un lado, conseguir y mantener un Andratx más limpio, y por el otro de concienciar de que la limpieza del municipio es cosa de todos. La iniciativa dio comienzo con una primera fase en la que se realizaron encuestas y entrevistas a 41 de los establecimientos hosteleros de Andratx (principalmente en la zona del casco urbano del núcleo andritxol) para conocer de primera mano cuáles eran sus necesidades y poder así adecuar los recursos existentes.
Además, se doblan las inversiones en la mejora de las infraestructuras de las escoletas y colegios del municipio. En este sentido, destacar también que la promoción de las actividades culturales se incrementa en un 22%, incluyendo la recupe-
ración de la zarzuela. Por su parte, se mantienen intactas las partidas destinadas a los servicios sociales, después del importante crecimiento que vivieron el año pasado, sobre todo en lo que se refiere a la reserva de alimentos de primera necesidad destinados a personas o familias necesitadas del municipio. Otra de las áreas donde más se incrementa la partida es la de deportes. En un 60% crecen las inversiones destinadas a las instalaciones deportivas del municipio (entre ellas, la replantación del césped de Sa Plana), y además se crea una nueva línea de subvenciones individuales para deportistas destacados, que se añaden a las ya existentes para los diferentes clubes deportivos de Andratx.
Andratx estrena un punto de carga para coches eléctricos. El Ayuntamiento de Andratx ha inaugurado su primer punto habilitado para que los vehículos eléctricos puedan recargar las baterías, con un puesto habilitado en las dependencias municipales que se encuentran frente a la sede de la Policía Local de Andratx. Con una potencia máxima de 400kw, permitirá repostar a dos coches a la vez, en un tiempo aproximado de 6 horas para recargar el 100% de la batería, según ha afirmado el regidor de Servicios Generales y Urbanos José Ramón Baeza, impulsor de esta medida, en una muestra más de su departamento del compromiso por el ahorro energético y el respeto al medio ambiente, constatado con la creación del Congreso de sostenibilidad energética de la Serra de Tramuntana, que este año ha cumplido su tercera edición.
52 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
AT E N C I Ó P R I M À R I A
Centre de Salut: SINEU / ES PLA Coordinador mèdic: Belén García Chavarria Responsable d'Infermeria: Cristina Alfaro Gómez (en funcions) Responsable d'Admissió: Jacinta Bustos Núñez
Cartera de Serveis Unitat d’atenció administrativa
Programes d’atenció a les malalties cròniques
♦ Informació i atenció a l’usuari ♦ Citació a consultes mèdiques, d’infermeria, comare i especialistes ♦Visat de receptes ♦ Targeta sanitària ♦ Consulta de medicina de família ♦Consulta de pediatria i atenció al nin ♦Consulta d’infermeria (adults i pediatria) ♦Programa d’atenció domiciliària ♦Extracció de sang i recollida d’altres mostres per analítiques ♦ Consulta de Cirurgia Menor ♦ Control d’anticoagulació oral (SINTROM)
♦ Hipertensió ♦ Diabetis ♦ Dislipèmia ♦ Obesitat ♦ Malalties respiratòries Atenció a la dona ♦ Planificació familiar ♦ Diagnòstic i seguiment de l’embaràs ♦ Diagnòstic precoç del càncer de cèrvix i endometri ♦ Atenció al climateri Activitats preventives i promoció de la salut ♦ Vacunacions als nins (centre i escoles) ♦ Vacunació antigripal ♦ Antitetànica i contra l’hepatitis B
Educació individual ♦ Intervenció avançada individual de deshabituació tabàquica Educació grupal ♦ Escola de mares i pares ♦ Altres: Consulta Jove Procediments ♦ MAPA ♦ Espirometries ♦ Cirurgia Menor ♦ Dispensació de METADONA ♦ Eco Doppler ♦ Centre docent pregrau d’infermeria
Composició Metges de Família..................................................... 5 Pediatres...................................................................... 1 Infermeres................................................................... 5 Comares....................................................................... 1 Auxiliars d'Infermeria............................................... 1 Auxiliars administratius .......................................... 4
Hospital de Referència HOSPITAL COMARCAL D’INCA
Unitats Bàsiques de Salut UBS COSTITX UBS LLORET DE VISTALEGRE UBS LLUBÍ UBS MARIA DE LA SALUT
Població (Agost 2016) <13 anys...............................................................1.533 14 -64 anys...........................................................6.081 > 65 anys ..............................................................2.025 Total.......................................................................9.639
Horari del Centre · de dilluns a dijous de 8:00 a 20.00 · divendres de 8:00 a 15:00 · Resta d’horari: PAC Horari d’analítiques dilluns a divendres de 8:15 a 8:45
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 53
Salut i Força
ACTUALIDAD
Tercer aniversario de la declaración de la dieta mediterránea como Patrimonio Inmaterial de la Humanidad El Colegio de Farmacéuticos de Baleares acoge la celebración de este hito concedido por la UNESCO Redacción Ya se ha cumplido el tercer aniversario de la declaración de la dieta mediterránea como Patrimonio Inmaterial de la Humanidad por parte de la UNESCO. Todo un hito que el Colegio de Farmacéuticos de Baleares quiso celebrar por todo lo alto. Durante el acto, celebrado el viernes 9 de diciembre se otorgó también el Premio “Luis Ramallo” al Dr. Juan Rita, profesor titular de Botánica y Gestión de Recursos Naturales de la Universidad de las Islas Baleares (UIB), uno de los mejores expertos en la flora mediterránea y que fue coordinador de la Reserva de la Biosfera de Menorca. El premio Luis Ramallo distingue a quien haya acreditado méritos en sus investigaciones o estudios universitarios relativos a la declaración de la Dieta Mediterrá-
Vos recomanam un llibre... Fets diVersos dels pobles de Mallorca Joan «Llonovoy», Miquel Àngel Teatre / 22 2016 112 p. ISBN 978-84-1655446-1 15,00 Euros
Contracoberta Vet aquí un viatge alfabètic per l’illa de Mallorca.
Antoni Real, Joan Rita, Luis Ramallo, Jordi Llabrés y Juan María Alzina.
nea por parte de la UNESCO. Por su parte, Antoni Real, presidente del Colegio Oficial de Farmacéuticos de las Islas Baleares destacó la implicación de los farmacéuticos en la difusión de los beneficios de la dieta mediterránea, que, junto a sus valores nutricionales y culturales, aporta todo lo necesario para disfrutar de una dieta y un estilo de vida salu-
dables, además de ser extraordinaria tanto en su variedad como en el sabor de sus productos. Por último, Real destacó que la dieta mediterránea, además de ayudar a reducir los niveles de grasa corporal, permite disminuir significativamente los factores de riesgo cardiovascular, la primera causa de mortalidad a nivel mundial.
Sigui dit, de bon començament, que tot quan aquí és contat són històries que han passat. En tot cas, que han passat pel meu cap. Això sí, si no va ser aquí va ser allà i si no va ser així degué ser així deçà. Personatges, llocs, situacions recovecos del nostre humor tota nostra saviesa tota nostra curtor.
La consellera de Salud recibe a los representantes de la Sociedad Española y Balear de Cardiología. Patricia Gómez, y el director general de Planificación, Evaluación y Farmacia, Benito Prósper, se reunieron con el presidente y el secretario general de la Sociedad Española de Cardiología, Andrés Íñiguez e Ignacio Fernández, respectivamente, y con el presidente de la Sociedad Balear de Cardiología, José María Gámez. Se quiso destacar la labor que realiza en el ámbito de la prevención, el diagnóstico y tratamiento de las enfermedades cardiovasculares esta entidad científica sin ánimo de lucro, y señaló que dichas enfermedades, y especialmente la cardiopatía isquémica, son un objetivo estratégico para nuestro sistema público de salud puesto que constituyen una de las principales causas de mortalidad y de pérdida de calidad de vida para los afectados. Por su parte, los representantes de la Sociedad de Cardiología remarcaron el gran nivel asistencial de esta comunidad en el tratamiento de las enfermedades cardiovasculares y han solicitado que se mantengan los canales de colaboración por el desarrollo de la investigación científica y clínica, y por la divulgación y prevención de las cardiopatías.
Miquel Àngel Joan «Llonovoy» Un autor de sobrassada experiència
biografia de l’autor Miquel Àngel Joan «Llonovoy» Còmic lector dramàtic xerraire professional predicador oratori autor de les mil i una proclames, discursos i pregons ha publicat Maceta Diari d’un indígena en aquesta mateixa col·lecció
El PADIB saca la segunda edición del concurso fotográfico #mesquealcohol. El Plan de Adicciones y Drogodependencias (PADIB) de la Consejería de Salud, junto con la Oficina de Universidad Saludable y Sostenible de la UIB, ha convocado la segunda edición del concurso de fotografía #mesquealcohol con el objetivo de recoger, a través de imágenes, mensajes preventivos dirigidos a la población universitaria en relación con las alternativas saludables al consumo de alcohol en el ámbito festivo. Así, con la idea de que es posible salir de fiesta y que las bebidas alcohólicas no sean el centro de atención, el concurso se desarrolla a través de la red social Instagram y los alumnos de la Universidad de las Islas Baleares pueden participar colgando imágenes con la etiqueta #mesquealcohol hasta el día 19 de diciembre a las 00.00 horas.
54 • Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Força
ACTUALIDAD
Salut i Força celebra su cena de Navidad rodeado de amigos y colaboradores Acaba un 2016 donde el grupo que edita Joan Calafat ha ampliado sus proyectos audiovisuales Redacción El pasado sábado 17 de diciembre tuvo lugar en el restaurante RD19 de Palma, la tradicional cena de Navidad de Salut i Força. Una reunión a manteles con los amigos, colaboradores y tertulianos de los diferentes formatos televi-
sivos, radiofónicos y de prensa escrita sobre salud que edita y lidera el comunicador, Joan Calafat. Un momento de brindis navideño donde se deseó unas felices fiestas para todos los profesionales de la salud, los lectores y todos aquellos que hacen posible los diferentes
proyectos de Salud Ediciones. La banda Som Rock, que lidera el Dr. Pere Riutord, amenizó una emotiva noche. Salud Ediciones es el primer grupo de comunicación en salud de España. Actualmente, la marca Salut i Força tiene una trayectoria de 22 años ininterrumpidos entre prensa, co-
municación, radio, web y redes sociales. Joan Calafat dirige el periódico quincenal de Balears y el mensual de la Comunitat Valenciana, el magazine de radio de Canal4 Ràdio de los viernes, el programa sanitario Salut i Força semanal de IB3 Ràdio y el programa diario televisivo de Canal 4 Te-
levisión, Salut i Força. Además, cada vez más la página web www.saludediciones.com es más visitada, llegando a las 50.000 visitas mensuales y en Facebook con 6.000 seguidores y twitter con más de 1.000 cada día se sigue creciendo. Y en 2017 mucho más.
• Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017 • 55
Salut i Força
PUBLICIDAD
56 โ ข Del 19 de Diciembre de 2016 al 8 de Enero de 2017
Salut i Forรงa
PUBLICIDAD