ISSN: 2945-2317
# 254 • 43ο έτος • Ιανουάριος - ΦεβρουάριοςΜάρτιος 2024
IΔΙOΚΤΗΤΗΣ ΣΎΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΏΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ ΕΛΕΎΘΕΡΙOY ΒΕΝΙΖΕΛOY 4 (πρώην ΙΏΛΚOΎ) ΒOΛOΣ ΤΗΛ.: 24210 28 111, 24210 29407-8, FAX: 24210 26394 e-mail: sbtse@otenet.gr & info@sbtse.gr ΚΩΔΙΚΟΣ ΕΝΤΥΠΟΥ 3872 EKΔOΤΗΣ Εφραιμίδης Αριστομένης Ελ. Βενιζέλου 4, Bόλος
Τηλ.:
ΔΙΕΥΘΥΝΤΡΙΑ ΣΥΝΤΑΞΕΩΣ - ΕΠΙΜΕΛΕΙΑ ΕΚΔOΣΕΩΣ Ζαρμπούνη Κρις Έλεν ΣΥΝΤΑΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡOΠΗ Κλειτσογιάννης Βασίλειος Μιχαήλ Ζωή Φράγκου Γεωργία Το Δελτίο διανέμεται δωρεάν Τα άρθρα που δημοσιεύονται εκφράζουν τις απόψεις του υπογράφοντος ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ - ΕΚΤΥΠΩΣΗ ΡOΙΝΤ, Πατρ. Γρηγορίου Ε΄ 58-60, 17778 Ταύρος Τηλ.: 210 95 95 683, Email: point@point.com.gr ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΠΑΡΑΓΩΓΗΣ Κάππας Λ. Χρήστος ΔIOIKHTIKO ΣYMBOYΛIO Πρόεδρος Δ.Σ. & Ε.Ε.: Συριανός Αθανάσιος Αντιπρόεδροι: Δοντάς Ευριπίδης Κατσής Δημοσθένης Κολιοπούλου Ελένη Κουφόπουλος Νικόλαος Μάρκου Βασίλειος Παπαχαραλάμπους Λουκάς Τσαούτος Μιχαήλ Γεν. Γραμματέας: Εφραιμίδης Αριστομένης Ταμίας: Λάππας Αναστάσιος Έφοροι: Αρβανιτίδης Γεώργιος Ευσταθίου Εμμανουήλ Ζάχος Θωμάς Μπαντάς Σωτήριος Νομικός Δημήτριος Σαμαράς Ιωάννης Σταμάτης Χρήστος Σύμβουλοι: Γενιτσεφτσής Χρήστος Γιαννίτσης Γεώργιος Καραγκούνη Αντωνία Καφαντάρη Νατάσσα Κουρκούμπας Κωνσταντίνος Μαλαμούλη Αποστολία Μωραΐτης Βασίλειος Παπαδιόχος Ευάγγελος Παπαδοπούλου Ιωάννα Πυργιώτης Σόλων Σαράντης Στυλιανός Τζιωρτζιώτης Κωνσταντίνος ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ Πρόεδρος: Συριανός Αθανάσιος Μέλη Ε.Ε.: Αρβανιτίδης Γεώργιος Εφραιμίδης Αριστομένης Λάππας Αναστάσιος Μπαντάς Σωτήριος Μωραΐτης Βασίλειος Παπαχαραλάμπους Λουκάς EΠΙΤΙΜOI Επίτιμοι Πρόεδροι: Βανέζης Κυριάκος † Τσαούτος Νικόλαος † Επίτιμο Ιδρυτικό Μέλος: Παναγής Νεόκλητος Επίτιμα Μέλη: Ζουρνατζής Στέργιος Παπαδιόχος Νικόλαος † Παπαλεξόπουλος Θεόδωρος † Σωτηρίου Σωτήριος Χατζόπουλος Κυριάκος ◗ ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ # ΤΕΥΧOΣ 254 ETOΣ 43O 4 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024 ΘΕΣΕΙΣ Ψηφιακή εποχή - Τεχνητή νοημοσύνη & Τεχνοηθική 6 ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ Συνάντηση Εργασίας με Υφυπουργό Κλιματικής Κρίσης και Πολιτικής Προστασίας και ΕΤΒΑ ΒΙ.ΠΕ. 7 Διαδικτυακό Σεμινάριο με Θέμα: Logistics Transformation 7 Διαδικτυακό Σεμινάριο με θέμα "Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας" 8 Εναρκτήρια συνάντηση του προγράμματος ESG4SMEs+ 9 Εκδήλωση για την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας υπό την Αιγίδα του Υπουργείου Εργασίας & Κοινωνικής Ασφάλισης 10 Διαδικτυακή εκδήλωση στο πλαίσιο της ενότητας B2B INFO SESSIONS με θέμα "Μετάκληση εργαζομένων από τις τρίτες χώρες" 10 Ο Σύνδεσμος στο INNOVENT FORUM 2024 στη Λάρισα 11 Εκδήλωση "Ψηφιακή Εποχή - Τεχνητή Νοημοσύνη & Τεχνοηθική" 12 Πρωτόκολλο Συνεργασίας ΣΒΘΣΕ με το Πανεπιστήμιο Θεσσαλίας 14 Ο Σύνδεσμος στην 27η ημέρα καρίερας της ΔΥΠΑ 15 Συνάντηση Δικτύωσης με Εταιρία του Βιετνάμ για την μετάκληση εργαζομένων 16 Υπομνήματα 16 ΝΕΑ ΤΟΥ ΣΒΘΣΕ ΜΕΛΟΣ ΤΟΥ ΔΙΚΤΥΟΥ, Enterprise Europe Network B2B Matchmaking Event στο πλαίσιο του Ιnnovent Forum 2024 17 H Βελγική Προεδρία του Συμβουλίου της ΕΕ 18 ΑΣ ΓΝΩΡΙΣΟΥΜΕ ΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΜΑΣ ΠΟΣΕΙΔΩΝ ΑΤΕΒΕ .19 TA ΠΡΟΣΩΠΑ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΒΑΣΣΟΣ ΣΑΝΟΥΔΟΣ - ΔΡΑΜΑΛΙΩΤΗΣ 21 ΙΩΑΝΝΗΣ ΣΑΝΟΥΔΟΣ 21 ΝΕΑ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΜΕΛΩΝ ΜΑΣ NEPA: To 1o EVENT Επιχειρηματικότητας 22 ΕΥΡΗΚΑ: Δωρεές αξίας 150.000 € 23 ΝΕΧΑΝS: Λανσάρει νέο σύστημα εκτύλιξης καλωδίων Mobiway Mob 24 BSS: Έρχεται στον Βόλο και εγκαινιάζει τα νέα γραφεία της 25 ΤΟ ΗΜΕΡΟΛΟΓΙΟ ΤΟΥ ΣΥΝΔΕΣΜΟΥ 26 TO ΗΜΕΡOΛΟΓIO TOΥ ΤΜΗΜΑTOΣ ΣΒΘΣΕ / Enterprise Europe Network 29 ΝΕΑ ΜΕΛΗ 29 ΑΥΤΟΙ ΠΟΥ ΦΕΥΓΟΥΝ ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΤΣΑΟΥΤΟΣ 30 ΓΙΩΡΓΟΣ ΡΙΖΑΚΟΣ 31
-
24210 28111
ΘΕΣΕΙΣ ΨΗΦΙΑΚΗ ΕΠΟΧΗ-ΤΕΧΝΗΤΗ ΝΟΗΜΟΣΎΝΗ & ΤΕΧΝΟΗΘΙΚΗ Τα συμπεράσματα από την πολύ ενδιαφέρουσα εκδήλωση που πραγματοποίησε ο Σύνδεσμος Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος, τον Φεβρουάριο του 2024 με θέμα ‘Ψηφιακή Εποχή-Τεχνητή Νοημοσύνη & Τεχνοηθική’, ανέδειξαν ότι η ψηφιακή εποχή έχει επιφέρει εκρηκτική ανάπτυξη σε πολλούς τομείς της ανθρώπινης ζωής. Αναπόσπαστο κομμάτι αυτής της εποχής αποτελεί η τεχνητή νοημοσύνη (ΤΝ), η οποία αλλάζει σταδιακά τον τρόπο που λειτουργεί η κοινωνία, η επιχειρηματικότητα, η καθημερινή ζωή. Η ΤΝ αναπαριστά τη δυνατότητα των μηχανών να μιμούνται την ανθρώπινη νοημοσύνη, να εκτελούν εργασίες που απαιτούν ανθρώπινη νοημοσύνη όπως η μάθηση, η αναγνώριση προτύπων, η επίλυση προβλημάτων και η λήψη αποφάσεων. Οι εφαρμογές της ΤΝ είναι πολλαπλές και εκτείνονται από την ρομποτική και την αυτοκίνηση μέχρι την υγεία και την ψυχαγωγία. Ωστόσο, η αυξανόμενη χρήση της ΤΝ θέτει και νέα ηθικά και κοινωνικά ζητήματα. Ένα από τα κύρια ερωτήματα που τίθεται είναι πώς θα εξασφαλιστεί η ισορροπία μεταξύ της τεχνολογικής προόδου και των ανθρωπίνων αξιών, καθώς και πώς θα αντιμετωπιστούν οι πιθανές επιπτώσεις της ΤΝ στην απασχόληση και στην κοινωνική δικαιοσύνη Η τεχνοηθική αναδεικνύεται ως ένας σημαντικός πυλώνας για τη διαχείριση αυτών των ηθικών προβλημάτων. Αποτελεί τον τομέα της φιλοσοφίας που εξετάζει τις ηθικές διαστάσεις της τεχνολογίας και προσπαθεί να διαμορφώσει κατευθυντήριες αρχές για τη χρήση της. Η επιβολή σαφών και συνεκτικών κανονιστικών πλαισίων για την ανάπτυξη και τη βιωσιμότητα της βιομηχανίας και των επιχειρήσεων εν γένει, είναι για την τεχνοηθική ζωτικής σημασίας. Η εφαρμογή νομικών προτύπων που προάγουν τις αρχές της διαφάνειας, της ευθύνης και της κοινωνικής δικαιοσύνης ενθαρρύνει την καινοτομία και την αειφορία στον τομέα της τεχνολογίας. Κατά συνέπεια αποτελεί επιτακτική ανάγκη η Ευρώπη και τα κράτη μέλη να αντιληφθούν τη σημασία της νομοθέτησης σχετικά με την τεχνοηθική. Η εγκαίρως και επαρκώς εφαρμοζόμενη νομοθεσία μπορεί να λειτουργήσει ως προστατευτικός μηχανισμός, εξασφαλίζοντας τη διαφάνεια, την υπεύθυνη ανάπτυξη και χρήση της τεχνολογίας, την ασφάλεια των πολιτών. Μόνο με μια ενιαία και προορατική προσέγγιση σε επίπεδο εθνικής και ευρωπαϊκής νομοθεσίας μπορεί να εξασφαλιστεί ότι η τεχνολογία θα εξυπηρετεί το κοινό καλό και θα προστατεύει τα δικαιώματα και την αξιοπρέπεια του ανθρώπου, προωθώντας ένα πιο δίκαιο και βιώσιμο μέλλον για όλους. 6 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 7 ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ ΣΎΝΑΝΤΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΜΕ ΎΦΎΠΟΎΡΓΟ ΚΛΙΜΑΤΙΚΗΣ ΚΡΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΕΤΒΑ ΒΙ.ΠΕ. Στα γραφεία του Συνδέσμου στο Βόλο, πραγματοποιήθηκε την Παρασκευή 12 Ιανουαρίου 2024 συνάντηση εργασίας, παρουσία του Υφυπουργού Κλιματικής Κρίσης & Πολιτικής Προστασίας κ. Χρήστου Τριαντόπουλου κατά την οποία η ΕΤΒΑ ΒΙ.ΠΕ. Α.Ε. παρουσίασε τη μελέτη για την αντιπλημμυρική θωράκιση της ΒΙΠΕ Βελεστίνου μετά τις καταστροφές που προκλήθηκαν από τα ακραία πλημμυρικά φαινόμενα του Σεπτεμβρίου του 2023. Στη συνάντηση συμμετείχαν οι εκπρόσωποι των επιχειρήσεων της Β’ ΒΙΠΕ Βόλου, καθώς και η Αντιπεριφερειάρχης ΠΕ Μαγνησίας κ. Άννα-Μαρία Παπαδημητρίου με τους αρμόδιους συνεργάτες της, προκειμένου να αναπτυχθεί γόνιμος διάλογος και να κατατεθούν χρήσιμες προτάσεις και επισημάνσεις, οι οποίες θα επιταχύνουν και θα διευκολύνουν το έργο των αρμοδίων, σχετικά με την αποκατάσταση των ζημιών και την ανάληψη των απαραίτητων πρωτοβουλιών για την πρόληψη παρόμοιων μελλοντικών φαινομένων που απειλούν την παραγωγικότητα και βιωσιμότητα των εγκατεστημένων επιχειρήσεων στη Β’ Βιομηχανική Περιοχή του Βόλου. Εκ μέρους του Συνδέσμου στη συνάντηση συμμετείχε ο Έφορος του Δ.Σ. κ. Θ. Ζάχος, καθώς και ο Γενικός Διευθυντής κ. Β. Κλειτσογιάννης, και η Υποδιευθύντρια κ. Γ. Φράγκου Κοινή επιδίωξη όλων των εμπλεκόμενων, είναι η αρωγή προς τις εξωστρεφείς και δυναμικές επιχειρήσεις της Β ΒΙΠΕ ΔΙΑΔΙΚΤΎΑΚΟ ΣΕΜΙΝΑΡΙΟ ΜΕ ΘΕΜΑ
Την Τρίτη 23 Ιανουαρίου 2024 πραγματοποιήθηκε το διαδικτυακό σεμινάριο που διοργάνωσε ο Σύνδεσμος, με Θέμα: LOGISTICS TRANSFORMATION. Το σεμινάριο εστίασε στην Εφοδιαστική Αλυσίδα και στη μεταφορά των προϊόντων, με έμφαση στις νέες τεχνολογίες στις μεταφορές και στις αποθήκες. Τους συμμετέχοντες καλωσόρισε ο Αντιπρόεδρος του Συνδέσμου κ. Λουκάς Παπαχαραλάμπους, εκπρόσωπος της επιχείρησης-μέλους του Συνδέσμου ELIKON LOGISTICS ΙΚΕ Το διαδικτυακό σεμινάριο διαρθρώθηκε σε τρία μέρη Στο πρώτο μέρος έγινε αναφορά στο τι γνωρίζουμε ότι θα συμβεί στα επόμενα 3 χρόνια στα logistics στην Ελλάδα και στην Ευρώπη. Πιο συγκεκριμένα, ο πρώτος εισηγητής κ. Κωνσταντίνος Χανιώτης, Founder & CEO Telenavis, Πρόεδρος ILME και Αντιπρόεδρος ELA, εστίασε στους Κανονισμούς της Ευρωπαϊκής Κοινότητας που επηρεάζουν τα Logistics. Στη συνέχεια, πραγματοποιήθηκε η εισήγηση του κ. Άγγελου Αμδίτη, Διευθυντή Ερευνών στο ΕΠΙΣΕΥ του ΕΜΠ & Προέδρου του Διοικητικού Συμβουλίου της ERΤΙCO - ITS Europe, ο οποίος εστίασε στα οφέλη της έρευνας και της καινοτομίας και στο πως αυτά βρίσκονται στην πρώτη γραμμή για τον ψηφιακό μετασχηματισμό της Ευρωπαϊκής Εφοδιαστικής Αλυσίδας. Τόνισε δε, ότι αυτά πρέπει να αποτελούν ευκαιρίες και όχι φόβητρο για τις επιχειρήσεις. Το πρώτο μέρος έκλεισε με την εισήγηση του κ. Ιωάννη Κανελλόπουλου, Επικεφαλής της ομάδας Εφοδιαστικής και Ναυτιλίας του ISense Group, ο οποίος παρουσίασε τις τεχνολογικές εξελίξεις που θα διαταράξουν τις λειτουργίες και την
LOGISTICS TRANSFORMATION
◗ ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ αποτελεσματικότητα στον κλάδο της Εφοδιαστικής Αλυσίδας Στο δεύτερο μέρος έγινε αναφορά στο πως μπορούν οι σημερινές τεχνολογίες να βοηθήσουν στην διακίνηση και την αποθήκευση. Πιο συγκεκριμένα ο κ. Κωνσταντίνος Χανιώτης, παρέθεσε παραδείγματα με εργαλεία για την οργάνωση, την εκτέλεση και την εποπτεία των μεταφορών. Στη συνεχεία, πραγματοποιήθηκε η εισήγηση της κ. Αθανασίας Τσέρτου, Διευθύντριας Τεχνολογίας στην εταιρεία τεχνοβλαστό του ΕΠΙΣΕΥ CIBOS Innovation, κατά τη διάρκεια της οποίας παρατέθηκαν παραδείγματα με εργαλεία σχετικά με την αυτοματοποίηση μέσα στην αποθήκη. Στο τρίτο μέρος έγινε αναφορά στους λόγους για τους οποίους η εκπαίδευση και η πιστοποίηση των επαγγελματιών στα Logistics είναι σημαντική για το μέλλον των εταιρειών, καθώς επίσης και στις δυνατότητες χρηματοδότησης για την απόκτηση των τεχνολογικών εργαλείων στον κλάδο των Logistics. Πιο συγκεκριμένα, το τρίτο μέρος ξεκίνησε με την παρουσίαση της κ. Βασιλικής Λαιζήνου Μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου του Ινστιτούτου Logistics Management Ελλάδος, η οποία επικεντρώθηκε στην ανάγκη για στελέχη με πιστοποιημένες ικανότητες, καθώς επίσης και στο πως μπορεί κάποιος να πιστοποιηθεί. Επίσης, έγινε αναφορά και στο τι είναι η πιστοποίηση του European Logistics Association. Το τρίτο μέρος έκλεισε με την εισήγηση του κ. Αλέξανδρου Μπουζούδη, Γενικός Διευθυντής της ALPHA PLAN CONSULTANTS, ο οποίος παρουσίασε τις δυνατότητες χρηματοδότησης για την απόκτηση των τεχνολογικών εργαλείων στον κλάδο των Logistics. Τον συντονισμό των εργασιών του σεμιναρίου πραγματοποίησε ο κ. Βασίλης Ζυγούρας, Υπεύθυνος Μηχανοργάνωσης, Ποιότητας & Εκπαίδευσης του ΣΒΘΣΕ. Το διαδικτυακό σεμινάριο πραγματοποιήθηκε με την υποστήριξη των εταιρειών ELIKON LOGISTICS ΙΚΕ και ΔΎΝΑΜΙΚΗ ΕΚΠΑΙΔΕΎΤΙΚΟΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΙΚΕ ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΔΙΑΔΙΚΤΎΑΚΟ ΣΕΜΙΝΑΡΙΟ ΜΕ ΘΕΜΑ "ΨΗΦΙΑΚΗ ΚΑΡΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ" Την Τρίτη 6 Φεβρουαρίου 2024, πραγματοποιήθηκε το διαδικτυακό σεμινάριο που διοργάνωσε ο Σύνδεσμος σε συνεργασία με το δικηγορικό γραφείο του Δικηγόρου στον Άρειο Πάγο – Εργατολόγου κ. Γιάννη Καρούζου, με θέμα: «Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας» Εισηγήτρια του σεμιναρίου ήταν η κ. Κατερίνα Αλεξιάδη, συνεργάτιδα της Δικηγορικής εταιρείας ΚΑΡΟΥΖΟΣ ΓΙΑΝΝΗΣ & ΣΥΝΕΡΓΑΤΕΣ. Το πρόγραμμα του σεμιναρίου «Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας», έδωσε έμφαση στην ανάπτυξη των παρακάτω θεμάτων: ● γνώση του πλαισίου χρήσης της Ψηφιακής Κάρτας και πως αυτό συνδυάζεται με την εργατική νομοθεσία ● κάλυψη όλου του φάσματος της ψηφιακής κάρτας ενταγμένο στην καθημερινότητα των επιχειρήσεων Μεταξύ των ενοτήτων που αναπτύχθηκαν ήταν: » Ηλεκτρονικό Σύστημα μέτρησης του χρόνου εργασίας- Ψηφιακή Κάρτα » Δήλωση στοιχείων μεταβολής εργασιακής σχέσης στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ για την έναρξη λειτουργίας της Ψηφιακής Κάρτας » Υποχρέωση χρόνου διατήρησης δεδομένων της ψηφιακής κάρτας και χρήση δεδομένων από τις ελεγκτικές αρχές. » Μετακίνηση προσωπικού μεταξύ παραρτημάτων του εργοδότη » Μη σήμανση της κάρτας λόγω ειδικότητας του εργαζομένου » Χρόνος προετοιμασίας των εργαζομένων πριν και κατά την αποχώρηση τους » 11ωρη ανάπαυση » Ψηφιακή Κάρτα σε εργασία μικρότερης διάρκειας του δηλωμένου ωραρίου » Αιτιολόγηση εκπρόθεσμης διαβίβασης και ενέργειες εργοδότη » Προδήλωση υπερωρίας έως την εφαρμογή της επιλογής απολογιστικής δήλωσης » Δήλωση αδειώνα » Τηλεργασία – πρακτική άσκηση- δανεισμός εργαζομένου και Ψηφιακή Κάρτα » Διευθυντικά Στελέχη Το σεμινάριο πραγματοποιήθηκε με την υποστήριξη της εταιρίας ΔΥΝΑΜΙΚΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΙΚΕ. Το συντονισμό των εργασιών του σεμιναρίου ανέλαβε η Υπεύθυνη Ανθρώπινου Δυναμικού & Αγοράς Εργασίας ΣΒΘΣΕ κ. Ζ. Μιχαήλ. ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ 8 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
● ACEEU GmbH, Muenster, Germany
● A.B. INSTITUTE OF ENTREPRENEURSHIP DEVELOPMENT LTD - Polis Chrysochous, Cyprus
● Confartigianato Imprese Salerno - ITALY
● MIITR, International Institute for the Implementation of Sustainable Development - Maribor-Slovenia
● West mbH - Steinfurt - Germany
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 9 ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ ◗ ΕΝΑΡΚΤΗΡΙΑ ΣΎΝΑΝΤΗΣΗ ΤΩΝ ΕΤΑΙΡΩΝ ΤΟΎ ΕΡΓΟΎ ESG4SMES ΣΤΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΤΟΎ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΟΣ ERASMUS+ Την Τρίτη 30 και την Τετάρτη 31 Ιανουαρίου 2024, πραγματοποιήθηκε η εναρκτήρια συνάντηση των εταίρων της κοινοπραξίας στη Λάρισα, στις εγκαταστάσεις του Πάρκου Καινοτομίας
Το project προτείνει την ανάπτυξη του επαγγελματικού προφίλ του Διαχειριστή ESG, για ΜμΕ του κλάδου της αγροδιατροφής, ο οποίος θα αποκτήσει την ικανότητα να υποστηρίζει τις επιχειρήσεις αυτές στην μετάβασή τους σε μια πιο βιώσιμη οικονομία. Το επαγγελματικό αυτό προφίλ θα βασιστεί σε μια ανάλυση αναγκών και σε ένα πλαίσιο βασικών ικανοτήτων, το οποίο θα οδηγήσει στην ανάπτυξη ενός εξειδικευμένου προγράμματος σπουδών. Τα κριτήρια ESG - Environmental, Social and Governance, δηλαδή οι ενέργειες ως προς το Περιβάλλον, η στάση ως προς την Κοινωνία και η Εταιρική Διακυβέρνηση που εφαρμόζεται, επηρεάζουν ολοένα και περισσότερο την «αξία» μιας επιχείρησης. Οι φορείς που συνεργάζονται για την υλοποίηση της πρότασης είναι οι κάτωθι:
Joist.
Συντονιστής
-
Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδας) - Βόλος - Ελλάδα
ΕΤΑΜ ΑΕ - Hράκλειο Κρήτης - Ελλάδα Εταιρεία Συμβούλων
● ΑITCG (Σύνδεσμος
●
Οι δράσεις του project είναι οι κάτωθι: » Συνοπτική έκθεση ανάλυσης αναγκών, η οποία θα συγκεντρώσει δεδομένα από τις πέντε συμμετέχουσες χώρες για να παρέχει μια σαφή εικόνα της τρέχουσας κατάστασης, όσον αφορά στις πρακτικές ESG στον τομέα της γεωργίας και των τροφίμων. » Σχεδιασμός του προγράμματος επαγγελματικής εκπαίδευσης και κατάρτισης το οποίο θα επικεντρωθεί στις βασικές δεξιότητες και ικανότητες που απαιτούνται από τον ESG Manager και το οποίο θα εφαρμοστεί πιλοτικά, δια ζώσης και οn line » Ανάπτυξη παιχνιδιού προσομοίωσης που θα χρησιμεύσει ως καινοτόμο και διαδραστικό στοιχείο στη συνολική εμπειρία κατάρτισης. » Ανάπτυξη εγχειριδίου πολιτικής που θα παρέχει πρακτικές κατευθυντήριες γραμμές και μεθόδους για την προσαρμογή του εκπαιδευτικού προγράμματος σε διάφορους κλάδους δραστηριότητας, και θα επικεντρωθεί στην πολιτική συστάσεων για την ευρύτερη αναγνώριση του πιστοποιητικού ESG Manager σε ολόκληρη την Ευρώπη. » Δράσεις προβολής του έργου σε κάθε συμμετέχουσα χώρα και ένα τελικό συνέδριο στη Γερμανία. Οι εταίροι συζήτησαν διεξοδικά όλες τις δράσεις του προγράμματος, έγινε η κατανομή των ρόλων στους εταίρους, καθορίστηκαν οι δράσεις προβολής του προγράμματος και δρομολογήθηκαν οι ενέργειες που θα πραγματοποιηθούν στο αμέσως επόμενο διάστημα. Ο Σύνδεσμος Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος σε συνεργασία με το Ινστιτούτο Ανάπτυξης Επιχειρηματικότητας IED, ανέλαβαν από κοινού την διοργάνωση της επιτυχούς εναρκτήριας συνάντησης. Εκ μέρους του Συνδέσμου συμμετείχαν η Υποδιευθύντρια του Συνδέσμου κ. Γ. Φράγκου, η Υπεύθυνη Εταιρικών Σχέσεων & Εξωστρέφειας κ. Χρ. Ζαρμπούνη και ο Υπεύθυνος Μηχανοργάνωσης, Ποιότητας & Εκπαίδευσης κ. Β. Ζυγούρας. Ο Σύνδεσμος συμμετέχει στην κοινοπραξία του Ευρωπαϊκού χρηματοδοτούμενου έργου ESG4SMΕs, στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού προγράμματος ERASMUS+.
◗ ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ ΕΚΔΗΛΩΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΨΗΦΙΑΚΗ ΚΑΡΤΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΎΠΟ ΤΗΝ ΑΙΓΙΔΑ ΤΟΎ ΎΠΟΎΡΓΕΙΟΎ ΕΡΓΑΣΙΑΣ & ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ Εκδήλωση για την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας στη βιομηχανία πραγματοποιήθηκε, υπό την αιγίδα του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, για τα μέλη των συνδέσμων ΣΕΒ, ΣΒΘΣΕ και ΣΘΕΒ, στη Λάρισα την Τετάρτη 07 Φεβρουαρίου 2024, παρουσία της Γενικής Γραμματέως Εργασιακών Σχέσεων, κας Άννας Στρατινάκη, του Γενικού Διευθυντή Εργασιακών Σχέσεων κ. ΚωνσταντίνοY Αγραπιδά και Στελεχών του Υπουργείου Εργασίας. Στην εκδήλωση τονίστηκε, μεταξύ άλλων, ότι είναι άμεση ανάγκη η αντιμετώπιση και επίλυση τόσο των λειτουργικών θεμάτων όσο και των νομοθετικών εκκρεμοτήτων, καθώς και η διατήρηση στενής συνεργασίας μεταξύ του Υπουργείου Εργασίας και της επιχειρηματικής κοινότητας. Ιδιαίτερα τονίστηκε ότι η εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας στις βιομηχανικές επιχειρήσεις πρέπει να πραγματοποιηθεί με κανόνες που να είναι ίδιοι για όλους, να μην υπάρχουν αγκυλώσεις, ενώ η εφαρμογή της να γίνεται με την όσο το δυνατόν λιγότερη γραφειοκρατική επιβάρυνση για τις ίδιες τις επιχειρήσεις. Εκπροσωπώντας τον Πρόεδρο και τη Διοίκηση του ΣΘΒΣΕ, ο Έφορος Δ.Σ. κ. Εμμανουήλ Ευσταθίου, υπογράμμισε ότι: «Η εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας ανοίγει νέους ορίζοντες και προοπτικές για τη βελτίωση των εργασιακών σχέσεων, την αύξηση της ασφάλειας των εργαζομένων, την ενίσχυση του υγιούς ανταγωνισμού μεταξύ των επιχειρήσεων και, κάτι πολύ σημαντικό, την ενίσχυση της βιωσιμότητας των ασφαλιστικών ταμείων, που πιθανόν να οδηγήσει στη μείωση των πολύ υψηλών ασφαλιστικών εισφορών των επιχειρήσεων και των ασφαλισμένων. Με δεδομένη την τεράστια αδυναμία εξεύρεσης εργατικού αλλά και τεχνικού προσωπικού, επιβάλλεται η αύξηση του νόμιμου χρόνου εργασίας μέσω της σημαντικής αύξησης του αριθμού των ετήσιων υπερωριών και οι Βιομηχανίες ευελπιστούν στην κατάργηση του ετήσιου πίνακα ωρών απασχόλησης του προσωπικού μετά την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας». Η Γενική Γραμματέας Εργασιακών Σχέσεων, κα Στρατινάκη, ο Γενικός Διευθυντής του Υπουργείου, κ. Αγραπιδάς και τα στελέχη του Υπουργείου Εργασίας, παρουσίασαν την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας στη βιομηχανία από 1.04.2024 ενώ απάντησαν σε ερωτήματα από τους συμμετέχοντες για ζητήματα που απασχολούν τις επιχειρήσεις. Την εκδήλωση συντόνισαν από κοινού η Διευθύντρια του Τομέα Εργασιακών Σχέσεων του ΣΕΒ κα Κατερίνα Δασκαλάκη, ο Γενικός Διευθυντής του ΣΒΘΣΕ κ. Βασίλης Κλειτσογιάννης και η Γενική Διευθύντρια του ΣΘΕΒ κα Έλενα Καματέρη ΔΙΑΔΙΚΤΎΑΚΗ ΕΚΔΗΛΩΣΗ ΣΤΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΤΗΣ ΕΝΟΤΗΤΑΣ B2B INFO SESSIONS ΜΕ ΘΕΜΑ "ΜΕΤΑΚΛΗΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΠΟ ΤΡΙΤΕΣ ΧΩΡΕΣ" Μεγάλο ενδιαφέρον παρουσίασε η διαδικτυακή εκδήλωση που διοργάνωσε ο Σύνδεσμος την Πέμπτη 8 Φεβρουαρίου 2024, με θέμα την "Μετάκληση Εργαζομένων από Τρίτες Χώρες", σε συνεργασία με την εταιρεία INGROUP, στο πλαίσιο της ενότητας B2B INFO SESSIONS. Κατά τη διάρκεια της ενημερωτικής εκδήλωσης οι ομιλητές αναφέρθηκαν σε τρόπους ανεύρεσης κατάλληλα εκπαιδευμένου ανθρώπινου δυναμικού, το οποίο και αποτελεί ένα μείζον πρόβλημα που αντιμετωπίζουν πολλές εταιρείες, κα10 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
B2B Matchmaking Event
Η υβριδική εκδήλωση είχε ως κύριο θέμα την Τεχνολογία στην υπηρεσία του Ανθρώπου “Tech for Humanity”, φιλοξένησε ένα πλούσιο πρόγραμμα παρουσιάσεων, συζητήσεων στρογγυλής τραπέζης, διαδραστικών workshops και matchmaking επιχειρηματικών και ερευνητικών συναντήσεων και παράλληλα τριάντα εκθέτες με ηγετική θέση, ανάμεσά τους και ο Σύνδεσμος, παρουσίασαν ζωντανά τα καινοτόμα προϊόντα και τις υπηρεσίες τους, στους επισκέπτες της εκδήλωσης.
Κατά τη διάρκεια του Innovent Forum 2024, ο ΣΒΘΣΕ σε συνεργασία με το Δίκτυο ΠΡΑΞΗ, μέλη του Δικτύου Enterprise Europe Network Hellas και ο ΣΘΕΒ, συνδιοργάνωσαν το Β2Β Matchmaking Event, δηλαδή έφεραν σε επαφή τον επιχειρηματικό κόσμο με το περιβάλλον της τεχνολογίας και της καινοτομίας, μέσω προκαθορισμένων διμερών συναντήσεων. Στην διοργάνωση των διμερών συναντήσεων εκ μέρους του Συνδέσμου συμμετείχαν η Υπεύθυνη του ΣΒΘΣΕ/Enterprise Europe Network κ. Γ. Φράγκου, η Υπεύθυνη Εταιρικών Σχέσεων και Εξωστρέφειας κ. Κρις-Έλεν Ζαρμπούνη, και ο Υπεύθυνος Μηχανοργάνωσης, Ποιότητας & Εκπαίδευσης κ. Βασίλειος Ζυγούρας. ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 11 ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ ◗ ταλήγοντας ότι η λύση της μετάκλησης εργαζομένων από τρίτες χώρες μπορεί να αξιοποιηθεί ως μία αποτελεσματική και καινοτόμος προσέγγιση για την κάλυψη των αναγκών των επιχειρήσεων σε ανθρώπινο δυναμικό. Τους συμμετέχοντες καλωσόρισε εκ μέρους της Διοίκησης του Συνδέσμου η κ. Αποστολία Μαλαμούλη, Διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού Εργοστασίου Βόλου Όμιλος ΗΡΑΚΛΗΣ – Lafarge Holcim Group, εκπροσωπώντας και την Ομάδα Εργασίας του Συνδέσμου P6, η οποία ασχολείται με τα θέματα του Ανθρώπινου Δυναμικού. Ομιλητές στην εκδήλωση ήταν ο Πρόεδρος του Ελληνοϊνδικού Επιμελητηρίου κ. Άγγελος Τσαβδάρης, η κ. Μαρινάκη Χρυσούλα Δικηγόρος Αθηνών, εξειδικευμένη σε ζητήματα του Δικαίου Καταστάσεως Αλλοδαπών, συνεργάτιδα της INGROUP, ο κ. Παπαλάμπρου Νικόλαος Δ/νων Σύμβουλος της INGROUP και ο κ. Οικονομίδης Χρήστος, Business Unit Director της INGROUP. Τον συντονισμό των εργασιών της διαδικτυακής εκδήλωσης, πραγματοποίησε η κ. Χριστίνα-Ελένη Ζαρμπούνη, Υπεύθυνη Εταιρικών Σχέσεων και Εξωστρέφειας του ΣΒΘΣΕ. Ο ΣΎΝΔΕΣΜΟΣ ΣΤΟ
ΣΤΗ ΛΑΡΙΣΑ Με ιδιαίτερη χαρά ο Σύνδεσμος παραβρέθηκε και συμμετείχε την Παρασκευή και το Σάββατο 9-10 Φεβρουαρίου 2024 στο Innovent Forum 2024, στην καρδιά της καινοτομίας, της τεχνολογίας, της ψηφιακής εποχής και της τεχνητής νοημοσύνης, στο Joist Innovation Park, στη Λάρισα. ΠΑΡΟΥΣΙΑΣΗ ΑΕΔΕΠ Επιπλέον, κατά τη διάρκεια των ενημερωτικών παρουσιάσεων που πραγματοποιήθηκαν στο πλαίσιο του Forum, και συγκεκριμένα στη Συζήτηση Στρογγυλής Τραπέζης με τίτλο: «Επιχειρηματικότητα, Καινοτομία & Καλές Πρακτικές» παρουσιάστηκε η ΑΕΔΕΠ Θεσσαλίας & Στερεάς Ελλάδας στην οποία ο Σύνδεσμος συμμετέχει ως εταίρος κατά 50%. Η παρουσίαση πραγματοποιήθηκε από τον κ. Απόστολο Παπαδούλη Γενικό Διευθυντή και Μέλος Δ.Σ. ΑΕΔΕΠ, ο οποίος αναφέρθηκε στο επιτυχημένο έργο του φορέα και την προστιθέμενη αξία που προσφέρει στην ανάπτυξη της Περιφέρειας. Τις εργασίες της εκδήλωσης παρακολούθησε δια ζώσης και ο Γενικός Διευθυντής του Συνδέσμου κ. Βασίλειος Κλειτσογιάννης Ο Σύνδεσμος στηρίζει και συμμετέχει ενεργά σε όλες τις πρωτοβουλίες που προάγουν την ανάπτυξη και την καινοτομία, προς όφελος της κοινωνικής και οικονομικής ευημερίας των περιφερειών ευθύνης του.
INNOVENT FORUM 2024
◗ ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ ΕΚΔΗΛΩΣΗ "ΨΗΦΙΑΚΗ ΕΠΟΧΗ-ΤΕΧΝΗΤΗ ΝΟΗΜΟΣΎΝΗ & ΤΕΧΝΟΗΘΙΚΗ" Το συγκεκριμένο γεγονός αποτέλεσε την πρώτη μεγάλη εκδήλωση του έτους από τον ΣΒΘΣΕ, η οποία είχε ως στόχο να παραθέσει εμπειρίες και απόψεις σχετικά με το πώς η τεχνολογία διαμορφώνει τον κόσμο μας και ποιες είναι οι προκλήσεις και οι ευκαιρίες που προκύπτουν από αυτήν. Ο Σύνδεσμος Βιομηχανιών Θεσσαλίας & Στερεάς Ελλάδος, αναγνωρίζοντας τη σπουδαιότητα των ψηφιακών τεχνολογιών για τις επιχειρήσεις, την οικονομία και την κοινωνία, έχει συστήσει στο πλαίσιο του project "Act & Grow 25'", ειδική Ομάδα Εργασίας, η οποία επικεντρώνεται στα θέματα του Ψηφιακού Μετασχηματισμού και ως στόχο έχει τη χαρτογράφηση των αναγκών, των προτεραιοτήτων και των προβληματισμών των επιχειρήσεων μελών του Συνδέσμου σχετικά με τον Ψηφιακό Μετασχηματισμό τους. Όπως χαρακτηριστικά ανέφερε ο κ. Σωτήρης Μπαντάς, ιδρυτής και CEO της CENTAUR TECHNOLOGIES ΜΙΚΕ, μέλος του Δ.Σ. του Συνδέσμου και επικεφαλής της Ομάδας Εργασίας: «Η χρονιά που πέρασε, περνάει στην ιστορία ως «η χρονιά του ChatGPT»… Η εντυπωσιακή ωρίμανση των τεχνολογιών συνθετικής Τεχνητής Νοημοσύνης, που εκπλήσσει ακόμη και τους ειδικούς του χώρου με την ταχύτατη διείσδυσή της, έφερε στην καθημερινότητα νέα εργαλεία… αλλά και νέες προκλήσεις. Με εξαιρετική επιτυχία και τη συμμετοχή μεγάλου αριθμού επιχειρηματιών, πολιτικών προσώπων και εκπροσώπων περιφερειακών και τοπικών φορέων, πραγματοποιήθηκε η εκδήλωση με θέμα: ΨΗΦΙΑΚΗ ΕΠΟΧΗ, ΤΕΧΝΗΤΗ ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΚΑΙ ΤΕΧΝΟΗΘΙΚΗ σε συνδυασμό με την κοπή της Πρωτοχρονιάτικης Πίτας την Παρασκευή 23 Φεβρουαρίου 2024, στο ξενοδοχείο Domotel Xenia στον Βόλο. ΣΩΤΗΡΗΣ ΜΠΑΝΤΑΣ Είναι βέβαιο, ότι ο τρόπος με τον οποίο επιχειρούμε, δημιουργούμε προϊόντα και υπηρεσίες, και αλληλεπιδρούμε με τους πελάτες μας, θα αλλάξει δραματικά μέσα στη δεκαετία που διανύουμε. Είναι, λοιπόν, ιδιαίτερα σημαντικό να έχουμε αυτό το διάλογο σήμερα, και να εργαστούμε για την ετοιμότητά μας, μπροστά στο μέλλον που διαμορφώνεται με ιλιγγιώδεις ρυθμούς.» Στην εκδήλωση συμμετείχαν διακεκριμένοι ομιλητές, οι οποίοι εξέθεσαν τις γνώσεις και τις πολύτιμες εμπειρίες τους, σχετικά με τα θέματα της ψηφιακής εποχής, της τεχνητής νοημοσύνης και Τεχνοηθικής, τα οποία αποτελούν αναπόσπαστα κομμάτια του καθημερινού μας βίου, αποτελούν ζητήματα που αγγίζουν τόσο την κοινωνία όσο και την επιχειρηματικότητα, αλλά και τη νεολαία και τις επόμενες γενιές. Η εκδήλωση άνοιξε με τον χαιρετισμό του Προέδρου του ΣΒΘΣΕ, κ. Αθανάσιου Συριανού, ενώ την εκδήλωση χαιρέτισαν επίσης ο Περιφερειάρχης Θεσσαλίας κ. Δημήτριος Κουρέτας, καθώς και ο Πρύτανης του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας κ. Χαράλαμπος Μπιλλίνης. Αθ. Συριανός Δ. Κουρέτας Χ. Μπιλλίνης 12 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
«CENTAUR TECHNOLOGIES MIKE»,
LOGISTICS IKE», «SOVEL ΑΕ»,
Υποστηρικτές: «JOIST Innovation Park», «ΟΜΙΛΟΣ ΚΑΡΕΚΛΙΔΗ»
‘Η ΔΗΜΗΤΡΑ’» «ΒΙΟΛΑΝΤΑ
«ΕΨΑ ΑΕ» «ΚΛΙΑΦΑ ΑΕ», «ΑΠΟΣΤΟΛΑΚΗΣ ΑΕ-ARGOWINE» «Σ. ΜΕΝΤΕΚΙΔΗΣ ΑΕ»
ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ ◗ ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 13 Η εκδήλωση έκλεισε με την κοπή της πρωτοχρονιάτικης πίτας από τον Πρόεδρο του ΣΒΘΣΕ, κ. Α. Συριανό και ακολούθησε δεξίωση στο χώρο του ξενοδοχείου Domotel Xenia, η οποία πλαισιώθηκε μουσικά από το Σύνολο Piano Stories, με τις κυρίες Φρόσω Γαρδικλή και Χριστίνα Κουλάκου, καθώς και από το νεανικό Μουσικό Σχήμα Bona Fide! Η εκδήλωση πραγματοποιήθηκε με την υποστήριξη των εταιρειών: Μεγάλος χορηγός: «ΑΓΕΤ ΗΡΑΚΛΗΣ AE» Χορηγοί:
«ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΤΙΚΗ ΤΡΑΠΕΖΑ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ», «ΧΑΛΥΒΟΥΡΓΙΑ ΕΛΛΑΔΟΣ
Συνεταιρισμός Αγχιάλου
«ELIKON
ΑΕ»
Χορηγοί Προϊόντων: «Αγροτικός Οινοποιητικός
ΑΕ»
•
•
◗ ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ Τον Σύνδεσμο εκπροσώπησε ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου κ. Αθανάσιος Συριανός, και το Πανεπιστήμιο Θεσσαλίας ο Πρύτανης κ. Χαράλαμπος Μπιλλίνης, Καθηγητής του Τμήματος Κτηνιατρικής. Η υπογραφή έλαβε χώρα κατά τη διάρκεια της εκδήλωσης για την Ψηφιακή Εποχή, Τεχνητή Νοημοσύνη & Τεχνοηθική που πραγματοποίησε ο ΣΒΘΣΕ. Μεταξύ των στόχων του Πρωτοκόλλου Συνεργασίας περιλαμβάνονται: • Ενίσχυση της διασύνδεσης της ερευνητικής με την επιχειρηματική κοινότητα σε θέματα μεταφοράς τεχνολογίας και αξιοποίησης ερευνητικών αποτελεσμάτων, για την ενίσχυση της καινοτομικής ικανότητάς τους σε προϊόντα, παραγωγικές διαδικασίες και υπηρεσίες, με σκοπό τον δυναμικό μετασχηματισμό των επιχειρήσεων.
Ενθάρρυνση της από κοινού συμμετοχής των μικρομεσαίων επιχειρήσεων και των ερευνητών στα ευρωπαϊκά προγράμματα για την Έρευνα και την Καινοτομία.
•
Υποστήριξη στην εξεύρεση διεθνών εταίρων από τον ακαδημαϊκό χώρο, τη βιομηχανία και την επιστήμη για έρευνα, καινοτομία και επιχειρηματικές συνεργασίες.
Σχεδιασμός δράσεων και προγραμμάτων εκπαίδευσης με στόχο την αναβάθμιση των δεξιοτήτων των στελεχών των επιχειρήσεων, προκειμένου να αξιοποιήσουν δημιουργικά τα πλεονεκτήματα των νέων τεχνολογιών (ψηφιακή οικονομία, ψηφιακός μετασχηματισμός, βιώσιμη ανάπτυξη, κυκλική οικονομία), για τη νέα επιτυχή μετάβαση των επιχειρήσεων σε ένα απαιτητικό, σύγχρονο και εξωστρεφές παραγωγικό πρότυπο. • Διασύνδεση των φοιτητών με την αγορά εργασίας, με την υποστήριξη του θεσμού της Πρακτικής Άσκησης, καθώς και με την από κοινού διοργάνωση εκδηλώσεων επαγγελματικού προσανατολισμού, ΠΡΩΤΟΚΟΛΛΟ ΣΎΝΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΎΝΔΕΣΜΟΎ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ ΚΑΙ ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ ΜΕ ΤO ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ Πρωτόκολλο Συνεργασίας υπέγραψαν στις 23 Φεβρουαρίου 2024, ο Σύνδεσμος Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος - και το Πανεπιστήμιο Θεσσαλίας. • Υποστήριξη της επιχειρηματικής ανακάλυψης για την ανάδειξη νέων επιχειρηματικών ευκαιριών, νέων προϊόντων και συνεργασιών, με την αξιοποίηση της γνώσης και την ενσωμάτωσή της σε αλυσίδες αξίας. Οι παραπάνω περιγραφόμενες δράσεις αναμένεται να υποστηριχθούν σημαντικά από τη συμμετοχή του Συνδέσμου Βιομηχανιών Θεσσαλίας & Στερεάς Ελλάδος στο Δίκτυο Enterprise Europe Network, το μεγαλύτερο δίκτυο υποστήριξης επιχειρήσεων στον κόσμο, που υποστηρίζει τις φιλόδοξες ΜμΕ να καινοτομήσουν και να αναπτυχθούν διεθνώς Η υπογραφή του Πρωτοκόλλου έγινε στο πλαίσιο της επιθυμίας των δύο φορέων για συνένωση των δυνάμεών τους, για ανταλλαγή τεχνογνωσίας και εμπειριών που έχουν αποκομίσει από τη μέχρι τώρα δραστηριοποίησή τους, και την ανάληψη από κοινού δράσεων και πρωτοβουλιών, παρέχοντας αμοιβαίες διευκολύνσεις με σκοπό την ανάπτυξη της επιχειρηματικότητας, την ενίσχυση της έρευνας, καθώς και την εξοικείωση των νέων επιστημόνων με την επιχειρηματική σκέψη. Με στόχο τη μεγιστοποίηση της αποτελεσματικότητας κατά τη συνεργασία των δύο φορέων και την επιτυχή υλοποίηση του πρωτοκόλλου, συγκροτήθηκε Επιτροπή Συνεργασίας που αποτελείται: 14 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 15 ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ ◗ από την πλευρά του Π.Θ. από τον Πρύτανη του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας κ. Χαράλαμπο Μπιλλίνη, Καθηγητή του Τμήματος Κτηνιατρικής, τον Αντιπρύτανη Διεθνών Σχέσεων, Εξωστρέφειας και Διά Βίου Εκπαίδευσης κ. Σπυρίδωνα Α. Καραμάνο, Καθηγητή του Τμήματος Μηχανολόγων Μηχανικών, και από την επικεφαλής της Μονάδας Καινοτομίας – Μεταφοράς Τεχνολογίας και Κέντρο Επιχειρηματικότητας του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας κ. Χρυσή Λασπίδου, Καθηγήτρια του Τμήματος Πολιτικών Μηχανικών. από την πλευρά του Συνδέσμου Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος, από τον Πρόεδρο του ΣΒΘΣΕ κ. Αθανάσιο Συριανό, από την Αντιπρόεδρο κ. Ελένη Κολιοπούλου και από την Υποδιευθύντρια του Συνδέσμου και Υπεύθυνη του Τμήματος ΣΒΘΣΕ/Enterprise Europe Network-Hellas κ. Γεωργία Φράγκου. Στο πλαίσιο των εκδηλώσεων "Ημέρες Καριέρας Δ.ΥΠ.Α" που διοργανώνονται από την ΔΥΠΑ στοχεύοντας στην εξωστρέφεια και στην αναβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών προς την κοινωνία μέσω καινοτόμων πρωτοβουλιών, ο Σύνδεσμος συμμετείχε την Πέμπτη 21 Μαρτίου 2024 στην «27η Ημέρα Καριέρας», που πραγματοποιήθηκε στο ξενοδοχείο Domotel Xenia στον Βόλο. Άμεσος στόχος της εκδήλωσης ήταν η αποτελεσματική σύζευξη των αναγκών της αγοράς εργασίας με το κατάλληλο εργατικό δυναμικό, ενώ απώτερη φιλοδοξία, τόσο του Συνδέσμου, όσο και της Δ.ΥΠ.Α., είναι η εδραίωση μίας ουσιαστικής συνεργασίας του ΚΠΑ2 Βόλου με τις επιχειρήσεις του Νομού Μαγνησίας και ευρύτερα. Στην εκδήλωση συμμετείχαν περισσότερες από 40 επιχειρήσεις, οι οποίες αναζητούσαν προσωπικό προκειμένου να καλύψουν πάνω από 1200 κενές θέσεις εργασίας, ενώ στους αναζητούντες εργασία δόθηκε η ευκαιρία άμεσης επαφής με τις επιχειρήσεις, διενέργειας συνεντεύξεων και κατάθεσης βιογραφικών. Η διοργάνωση στέφθηκε με επιτυχία, ενώ στην εκδήλωση παρευρέθηκαν επίσης ο Διοικητής ΔΥΠΑ κ. Σπ. Πρωτοψάλτης καθώς και οι Υποδιοικητές κ.κ. Βασίλης Γεωργιάδης και Γιώργος Καραχάλιος. Παρούσα στην εκδήλωση ήταν και η Περιφερειακή Διευθύντρια ΔΥΠΑ Θεσσαλίας κ. Όλγα Τσιούρβα και η Προϊσταμένη του Τμήματος Επαγγελματικής Εκπαίδευσης, Ο ΣΎΝΔΕΣΜΟΣ ΣΤΗΝ 27Η ΗΜΕΡΑ ΚΑΡΙΕΡΑΣ ΤΗΣ ΔΎΠΑ ΣΤΟΝ ΒΟΛΟ Κατάρτισης και ΒΝΣ Περ/κης Δ/νσης ΔΥΠΑ Θεσσαλίας, κ. Κέλλυ Γεροστέργιου. Εκπροσωπώντας τις επιχειρήσεις-μέλη από τη Μαγνησία και τη Λάρισα, στο περίπτερο του Συνδέσμου συνάντησαν τους υποψήφιους εργαζόμενους η Υπεύθυνη Εταιρικών Σχέσεων & Εξωστρέφειας κ. Χρ. Ζαρμπούνη και η Υπεύθυνη Ανθρώπινου Δυναμικού και Αγοράς Εργασίας κ. Ζωή Μιχαήλ. Στην εκδήλωση παρευρέθηκε επίσης ο Γενικός Διευθυντής του Συνδέσμου κ. Β. Κλειτσογιάννης, ο οποίος είχε συναντήσεις με όλους τους εκπροσώπους της ΔΥΠΑ επιβεβαιώνοντας την πρόθεση του Συνδέσμου να στηρίξει τις πρωτοβουλίες και να συνεργαστεί για τους κοινούς σκοπούς των δύο φορέων.
◗ ΕΠΙΛΟΓΕΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΜΑΣ Ο Σύνδεσμος απευθύνθηκε με υπόμνημά του προς τον Υπουργό Ανάπτυξης κ. Κωνσταντίνο Σκρέκα και τον Υπουργό Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών κ. Κωνσταντίνο Χατζηδάκη, αναφερόμενος στον Οριστικό Πίνακα Κατάταξης των επενδυτικών σχεδίων που υποβλήθηκαν προς υπαγωγή στο καθεστώς ενίσχυσης «Μεταποίηση –Εφοδιαστική αλυσίδα» του Αναπτυξιακού Νόμου 4887/2022 στο πλαίσιο της υπ’ αριθμ. 74086/21-7-2022 προκήρυξης (1η Προκήρυξη), ο οποίος δημοσιεύτηκε στις 12/12/2023 και στον οποίο περιλαμβάνονται επενδυτικά σχέδια αξιόλογων επιχειρήσεων από το σύνολο των περιφερειών της χώρας μας. Ωστόσο όπως τονίστηκε στην επιστολή, διαπιστώνεται ότι εντάσσονται μόνο 68 επενδυτικά σχέδια όταν στον προσωρινό πίνακα κατάταξης είχαν συμπεριληφθεί, συνολικά, 118 επενδύσεις, οι οποίες είχαν υπερβεί την ελάχιστη βαθμολογική βάση. Συνολικά, δηλαδή, 50 επενδυτικά σχέδια, τα οποία πληρούν τα κριτήρια του συγκεκριμένου καθεστώτος, δεν εντάσσονται στις ευεργετικές διατάξεις του Αναπτυξιακού Νόμου 4887/2022, λόγω μη επάρκειας πόρων. Αναγνωρίζεται ότι η Πολιτεία έχει λάβει κάθε μέριμνα για την ενίσχυση και την προώθηση των επενδύσεων σε κύριους κλάδους της οικονομίας και συγκεκριμένα στην βιομηχανία, τουρισμό, αγροδιατροφή μέσω του Αναπτυξιακού Νόμου και ότι οι πόροι που έχουν δεσμευθεί είναι σημαντικοί. Όμως, ο Σύνδεσμος θεωρεί ότι εν προκειμένω, επιβάλλεται η αναζήτηση πρόσθετων πόρων για την ικανοποίηση της αυξημένης ζήτησης που συνάντησε η πρώτη προκήρυξη λόγω των πιεστικών αναγκών των επιχειρήσεων, καθώς: i. Υπήρξε η πρώτη προκήρυξη μετά από μια μακρά περίοδο από την τελευταία του προηγούμενου αναπτυξιακού νόμου (4399/16). Στην διάρκεια αυτής της περιόδου υπήρξε μια τεράστια συγκέντρωση επενδυτικών σχεδίων τα οποία ανέμεναν ΣΎΝΑΝΤΗΣΗ ΔΙΚΤΎΩΣΗΣ ΜΕ ΕΤΑΙΡΕΙΑ ΤΟΎ ΒΙΕΤΝΑΜ ΓΙΑ ΤΗ ΜΕΤΑΚΛΗΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ Την Πέμπτη 21 Μαρτίου 2024 ο Σύνδεσμος, υποδέχθηκε στα γραφεία του στο Βόλο τον κ. Tran Quang Chung, εκπρόσωπο βιετναμέζικης επιχείρησης, η οποία ασχολείται με θέματα ανθρώπινου δυναμικού. Σκοπός της συνάντησης ήταν η συζήτηση θεμάτων επιχειρηματικού ενδιαφέροντος, μεταξύ των οποίων και οι δυνατότητες ανεύρεσης του αναγκαίου και κατάλληλα εκπαιδευμένου εργατικού δυναμικού, μέσω της διαδικασίας μετάκλησης εργαζομένων από το Βιετνάμ, που διαθέτουν τις κατάλληλες δεξιότητες, ώστε να απασχοληθούν σε ελληνικές επιχειρήσεις. Η συγκεκριμένη επίσκεψη αποτελεί συνέχεια της συνεργασίας που ξεκίνησε μεταξύ του Συνδέσμου και της Πρεσβείας του Βιετνάμ στην Ελλάδα, μετά την υποδοχή του Πρέσβη του Βιετνάμ κ. Le Hong Truong, τον Δεκέμβριο του 2023 στην έδρα του Συνδέσμου στο Βόλο. Στη συνάντηση συμμετείχαν εκπρόσωποι ελληνικών εταιριών που ενδιαφέρονται για τη διερεύνηση της δυνατότητας μετάκλησης εργαζομένων, ενώ εκ μέρους του Συνδέσμου στη συνάντηση παραβρέθηκε η Υποδιευθύντρια κ. Γ. Φράγκου ΥΠΟΜΝΗΜΑΤΑ ΎΠΟΜΝΗΜΑ ΓΙΑ ΤΟ ΚΑΘΕΣΤΩΣ ΕΝΙΣΧΎΣΕΩΝ «ΜΕΤΑΠΟΙΗΣΗΕΦΟΔΙΑΣΤΙΚΗ ΑΛΎΣΙΔΑ» ΤΟΎ ΑΝΑΠΤΎΞΙΑΚΟΎ ΝΟΜΟΎ 4887/2022 την προκήρυξη των καθεστώτων του νέου Αναπτυξιακού Νόμου προκειμένου να αιτηθούν των ενισχύσεων τους. ii. Στη Περιφέρεια Θεσσαλίας διαπιστώνεται μεγάλος αριθμός επενδυτικών σχεδίων που δεν περιλαμβάνονται στον Οριστικό Πίνακα Κατάταξης ενώ έχουν αξιολογηθεί θετικά. Πρόκειται για επενδύσεις με σημαντικό αποτύπωμα για την περιοχή, οι οποίες δημιουργούν πλήθος νέων θέσεων εργασίας. Τα στοιχεία, αυτά, πιστεύουμε, αρκούν για την επαναξιολόγησή τους, λαμβάνοντας υπόψη τις καταστροφικές συνέπειες των θεομηνιών Daniel & Elias του περασμένου φθινοπώρου. iii. Ειδικά για τις νέες θέσεις απασχόλησης που θα δημιουργηθούν ως αποτέλεσμα της υλοποίησης των επενδύσεων αυτών, πρέπει να τονισθεί ότι αποτελούν μοναδική διέξοδο για τον αγροτικό πληθυσμό της περιοχής, του οποίου, οι καλλιέργειες έχουν καταστραφεί και η διαδικασία αποκατάστασής τους εκτιμάται ότι θα είναι μακροχρόνια (ειδικά στις παρακάρλιες περιοχές). Δεδομένης της ειδικής βαρύτητας της βιομηχανίας για την ελληνική οικονομία και τον κρίσιμο ρόλο για την εξασφάλιση της στρατηγικής αυτονομίας και της βιώσιμης ανάπτυξης της χώρας, θα πρέπει να δοθούν εκείνα τα κίνητρα που θα στηρίξουν την προσπάθεια αυτή. Προς τούτο, ο Σύνδεσμος ζήτησε: (α) Να ληφθεί κάθε μέριμνα για την αύξηση του προϋπολογισμού της 1ης προκήρυξης του Καθεστώτος Ενισχύσεων «Μεταποίηση – Εφοδιαστική αλυσίδα», ώστε να ενταχθούν περισσότερα επενδυτικά σχέδια και (β) ειδικά, για τα επενδυτικά σχέδια που υλοποιούνται στην Περιφέρεια Θεσσαλίας, να εντάσσονται κατά προτεραιότητα στις διατάξεις του νόμου εφόσον αξιολογούνται θετικά και περιλαμβάνονται στους πίνακες κατάταξης ή να πριμοδοτηθούν βαθμολογικά ώστε να διευκολυνθεί η ένταξή τους στον Αναπτυξιακό Νόμο. 16 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
B2B MATCHMAKING
ΣΤΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΤΟΎ INNOVENT FORUM 2024
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 17 Στο πλαίσιο της εκδήλωσης, συμμετείχαν 110 εκπρόσωποι επιχειρήσεων και οργανισμών από 27 χώρες και πραγματοποιήθηκαν πάνω από 135 συναντήσεις, τόσο δια ζώσης, στον ειδικό χώρο που είχε διαμορφωθεί για αυτό το σκοπό, καθώς και διαδικτυακά, μέσω της ειδικής πλατφόρμας.
Σύνδεσμος Βιομηχανιών Θεσσαλίας & Στερεάς Ελλάδος, μέλος του Δικτύου Enterprise Europe Network συμμετείχε στη διοργάνωση του Innovent B2B
Event που πραγματοποιήθηκε στο Joist Innovation Park, στη Λάρισα, την Παρασκευή και το Σάββατο 9-10 Φεβρουαρίου 2024. Η εκδήλωση διοργανώθηκε από κοινού με το Δίκτυο ΠΡΑΞΗ, συντονιστή φορέα του Δικτύου Enterprise Europe NetworkHellas, τον Σύνδεσμο Θεσσαλικών Επιχειρήσεων και Βιομηχανιών – ΣΘΕΒ και το JOIST. Η πρωτοβουλία αυτή πραγματοποιήθηκε στο πλαίσιο της υβριδικής διημερίδας Innovent Forum 2024, η οποία είχε ως κύριο θέμα την Τεχνολογία στην υπηρεσία του Ανθρώπου και η οποία φιλοξένησε πλήθος εκθετών, ομιλιών, workshops, συζητήσεων στρογγυλής τραπέζης και παρουσιάσεις καινοτόμων προϊόντων με κεντρικό θεματικό άξονα το “Tech for Humanity” και εστίαση στους τομείς της Εκπαίδευσης, του Περιβάλλοντος, της Ενέργειας, των Έξυπνων Πόλεων, του Gaming, του Πολιτισμού και του Κατασκευαστικού Τομέα. Από το Δίκτυο ΠΡΑΞΗ, συντονιστή φορέα του Δικτύου Enterprise Europe Network-Hellas, συμμετείχαν στη διοργάνωση των διμερών συναντήσεων μεταξύ επιχειρήσεων, οργανισμών και ερευνητών οι Δρ. Αχιλλέας Μπάρλας και Κωνσταντίνος Κουτσογιάννης. Εκ μέρους του ΣΒΘΣΕ συνεργάστηκαν με τους συναδέλφους τους στο Δίκτυο ΠΡΑΞΗ στη διοργάνωση και υλοποίηση της συναντήσεων η Υπεύθυνη του ΣΒΘΣΕ/Enterprise Europe Network κ. Γεωργία Φράγκου, η Υπεύθυνη Εταιρικών Σχέσεων και Εξωστρέφειας κ. Κρις-Έλεν Ζαρμπούνη, και ο Υπεύθυνος Μηχανοργάνωσης, Ποιότητας & Εκπαίδευσης κ. Βασίλειος Ζυγούρας. Τις εργασίες της διημερίδας παρακολούθησε δια ζώσης ο Γενικός Διευθυντής του Συνδέσμου κ. Βασίλειος Κλειτσογιάννης.
O
Matchmaking
EVENT
◗ ΝΕΑ ΤΟΥ ΣΒΘΣΕ ΜΕΛΟΣ ΤΟΥ ΔΙΚΤΥΟΥ ENTERPRISE EUROPE NETWORK Το Enterprise Europe Network - Hellas είναι το μεγαλύτερο δίκτυο ολοκληρωμένης επιχειρηματικής υποστήριξης στην Ελλάδα αποτελούμενο από βιομηχανικούς συνδέσμους, ερευνητικά και τεχνολογικά ιδρύματα, εμπορικά και βιομηχανικά επιμελητήρια και καταξιωμένους φορείς στο χώρο της καινοτομίας και των ΜΜΕ. Είναι μέλος του αντίστοιχου πανευρωπαϊκού δικτύου Enterprise Europe Network, παρέχει υπηρεσίες διεθνούς επιχειρηματικής συνεργασίας, ενημέρωσης για Ευρωπαϊκές πολιτικές, υπηρεσίες για την καινοτομία και τη μεταφορά τεχνολογίας καθώς και υπηρεσίες για την ενθάρρυνση της συμμετοχής των ΜμΕ στα Ευρωπαϊκά προγράμματα για Έρευνα και Τεχνολογία. Η ΒΕΛΓΙΚΗ ΠΡΟΕΔΡΙΑ ΤΟΎ ΣΎΜΒΟΎΛΙΟΎ ΤΗΣ ΕΕ Από 1 Ιανουαρίου 2024 το Βέλγιο ανέλαβε την Προεδρία του Συμβουλίου της Ευρωπαϊκής Ένωσης, για το πρώτο εξάμηνο του 2024. Η Προεδρία του Συμβουλίου ασκείται εκ περιτροπής από τα κράτη μέλη της ΕΕ για ένα εξάμηνο. Κατά το εξάμηνο αυτό, η Προεδρία προεδρεύει στις συνεδριάσεις σε όλα τα επίπεδα του Συμβουλίου, εξασφαλίζοντας τη συνέχεια των εργασιών της ΕΕ στο πλαίσιο του Συμβουλίου. Τα κράτη μέλη που ασκούν την Προεδρία συνεργάζονται στενά μεταξύ τους κατά ομάδες των τριών, τη λεγόμενη «τριάδα των Προεδριών». Το σύστημα αυτό καθιερώθηκε με τη Συνθήκη της Λισαβόνας το 2009. Η τριάδα των Προεδριών καθορίζει μακροπρόθεσμους στόχους και εκπονεί κοινό θεματολόγιο όπου προσδιορίζονται τα θέματα και τα κυριότερα ζητήματα που θα εξεταστούν από το Συμβούλιο κατά τη διάρκεια 18μηνης περιόδου. Με βάση το συγκεκριμένο πρόγραμμα, καθένα από τα τρία κράτη καταρτίζει το δικό του αναλυτικότερο εξαμηνιαίο πρόγραμμα. Η τρέχουσα τριάδα απαρτίζεται από την Ισπανία, το Βέλγιο και την Ουγγαρία. Το Βέλγιο με σύνθημα «Προστασία. Ενίσχυση. Προετοιμασία.» επικεντρώνει τις προσπάθειές του σε έξι θεματικούς τομείς κατά τη διάρκεια της Προεδρίας του: » προάσπιση του κράτους δικαίου, της δημοκρατίας και της ενότητας » ενίσχυση της ανταγωνιστικότητάς μας » επιδίωξη πράσινης και δίκαιης μετάβασης » ενίσχυση της ατζέντας μας για την κοινωνία και την υγεία » προστασία ανθρώπων και συνόρων » προώθηση του ρόλου της Ευρώπης στον κόσμο Ο Πρωθυπουργός του Βελγίου Alexander De Croo, κατά την παρουσίαση των πολιτικών προτεραιοτήτων της βελγικής Προεδρίας, στις 8 Δεκεμβρίου 2023, τόνισε τα κάτωθι. «Το Βέλγιο αναλαμβάνει τον ρόλο του Προέδρου του Συμβουλίου σε μια δύσκολη περίοδο. Αποτελεί πραγματική τιμή, αλλά και ευθύνη. Η εξέλιξη της Ευρωπαϊκής Ένωσης δεν υπήρξε ποτέ ευθύγραμμη. Και συχνά στις πιο δύσκολες στιγμές είναι που έχουν σημειωθεί τα μεγαλύτερα άλματα προς τα εμπρός» Ιστότοπος της βέλγικης Προεδρίας: https://belgianpresidency.consilium.europa.eu/ 18 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
https://www.poseidon-hydropower.com/
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 19 ΑΣ ΓΝΩΡΙΣΟΥΜΕ ΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΜΑΣ ΠΑΡΟΎΣΙΑΣΗ ΕΤΑΙΡΕΙΑΣ Η εταιρεία ΠΟΣΕΙΔΩΝ ΑΤΕΒΕ δραστηριοποιείται από το 1953 στον τομέα των έργων ενέργειας, περιβάλλοντος και διαχείρισης νερού. Είναι η μοναδική ελληνική εταιρεία που σχεδιάζει και κατασκευάζει υδροστροβίλους ενώ διαθέτει τεχνογνωσία σε εξειδικευμένο εξοπλισμό όπως θυροφράγματα μεγάλων διαστάσεων και ειδικές βαλβίδες.. Υδροληψία υδροηλεκτρικού σταθμού Augand, Ελβετία Υδροηλεκτρικοί σταθμοί Υδροτεχνικός εξοπλισμός (θυροφράγματα, εσχάρες, συστήματα φίλτρανσης) Σωληνώσεις και αγωγοί πτώσης Δικλείδες και βαλβίδες μεγάλων διαμέτρων έως DN3000 και ειδικών εφαρμογών Δοχεία πίεσης και διεργασιών Αντλιοστάσια και εγκαταστάσεις επεξεργασίας νερού Υδραυλικά συστήματα και ενεργοποιητές Συστήματα αυτοματισμού και τηλεελέγχου Οι τομείς δραστηριότητας καλύπτουν ευρύ φάσμα έργων και προϊόντων:
◗ ΑΣ ΓΝΩΡΙΣΟΥΜΕ ΤΙΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΜΑΣ 20 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024 Η ΠΟΣΕΙΔΩΝ ΑΤΕΒΕ διαθέτει στα Φάρσαλα μεγάλη βιομηχανική μονάδα καθετοποιημένης παραγωγής. Αυτό αποτελεί δομικό της πλεονέκτημα καθώς προσφέρει ευελιξία, άμεσο έλεγχο στην ποιότητα κατασκευής και ελαχιστοποίηση του κόστους. Οι στεγασμένοι χώροι καλύπτουν επιφάνεια 12000m² και περιλαμβάνουν τμήματα προκατεργασίας, ελασματουργείου, μηχανουργείου, συγκολλήσεων, αντιδιαβρωτικής προστασίας/ βαφής καθώς και τελικής συναρμολόγησης. Παράλληλα λειτουργεί τμήμα ηλεκτρικών πινάκων και ανάπτυξης εφαρμογών αυτοματισμού Η εταιρεία απασχολεί 45 άτομα. Στελεχώνεται από καταρτισμένους μηχανικούς, έμπειρους εργοδηγούς καθώς και άρτια εκπαιδευμένους τεχνίτες γεγονός που την καθιστά ικανή να αναλαμβάνει απαιτητικά έργα. Στον τομέα της καινοτομίας και ανάπτυξης η διοίκηση αποδίδει πρωτεύουσα σημασία. Χάρη στη συστηματική προσπάθεια και επένδυση στην έρευνα το όνομα POSEIDON Hydropower έχει γίνει γνωστό στον ελληνικό αλλά και ευρωπαϊκό χώρο για την κατασκευή στροβίλων τύπου Pelton και Francis Υδροστρόβιλος Pelton 6 ακροφυσίων, Slabinje, Albania Παρέχει ολοκληρωμένες υπηρεσίες από τη μελέτη και σχεδίαση, τη βιομηχανοποίηση, μεταφορά και εγκατάσταση, δοκιμές και θέση σε λειτουργία μέχρι και τη λειτουργία και συντήρηση των έργων. Έργα στο εξωτερικό Πέραν της συνεχούς παρουσίας σε έργα στην Ελλάδα τα τελευταία χρόνια η εταιρεία έχει αναπτύξει σημαντική εξαγωγική δραστηριότητα έχοντας υλοποιήσει έργα σε διάφορες χώρες όπως Ελβετία, Αυστρία, Νορβηγία, Αλβανία, Καναδάς, Ζάμπια και αλλού. Ιδιαίτερη μνεία γίνεται στα εξής έργα : ● Υδροηλεκτρικός σταθμός KW Augand στην Ελβετία όπου προμηθεύσαμε το σύνολο του εξοπλισμού υδροληψίας και διαχείρισης του νερού όπως θυροφράγματα, υπερχειλιστές, κ.α. ● Υδροηλεκτρικός σταθμός Slabinje-Αλβανία όπου κατασκευάσαμε και εγκαταστήσαμε υδροστρόβιλο Pelton έξι ακροφυσίων ισχύος 3000 kW. ● Υδροηλεκτρικό έργο Rrapun-Αλβανία: Κατασκευή 4 μεγάλων τοξωτών θυροφραγμάτων, κατασκευή αγωγού προσαγωγής διαμέτρου Φ3000 με διακλαδώσεις στροβίλων, εσχάρα υδροληψίας με αυτόματο καθαριστή Οι προσεχείς στόχοι της εταιρείας είναι : ● Εδραίωση της ως σημαντικού κατασκευαστή εξοπλισμού υδροηλεκτρικών σταθμών στην Ευρώπη και τον κόσμο. Ήδη η ΠΟΣΕΙΔΩΝ είναι κατά 50% εξαγωγική με παρουσία σε 12 χώρες. ● Ανάπτυξη εγχώριας τεχνογνωσίας στον τομέα των υδροηλεκτρικών έργων σε συνεργασία με ελληνικά πολυτεχνικά τμήματα με υψηλή προστιθέμενη αξία. ● Επέκταση στον τομέα των έργων αποθήκευσης ενέργειας μέσω αντλησιοταμίευσης με παράλληλη ανάπτυξη της σχετικής τεχνολογίας ● Πέραν των εταιρικών στόχων οραματιζόμαστε ευρύτερη συνεισφορά στην εθνική οικονομία και κοινωνικό σύνολο ● Συμβολή στην τοπική ανάπτυξη με δημιουργία θέσεων Στόχοι- όραμα εργασίας υψηλής ειδίκευσης ● Ανάπτυξη του δευτερογενούς τομέα και δημιουργία βιομηχανικής παράδοσης ● Συμβολή στην μεγιστοποίηση του ποσοστού παραγωγής ενέργειας από ΑΠΕ στην χώρα μας. Παρουσία της Ποσειδών στην διεθνή έκθεση για τις τεχνολογίες περιβάλλοντος Verde Tech Τοξωτά θυροφράγματα Rrapun, Αλβανία
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 21 ΤΑ ΠΡΟΣΩΠΑ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΜΕΛΩΝ ΜΑΣ ΒΑΣΣΟΣ ΣΑΝΟΎΔΟΣ - ΔΡΑΜΑΛΙΩΤΗΣ Γεννήθηκε στις 31 Δεκεμβρίου 1991 και σπούδασε Μηχανολόγος Μηχανικός στο Ε.Μ.Π. Είναι υποψήφιος διδάκτορας (Ε.Μ.Π.) στον τομέα ρευστών με εξειδίκευση στους υδροστροβίλους (Ανάπτυξη υδροστροβίλων αντίδρασης με παθητικώς παραμορφούμενα πτερύγια). Το ερευνητικό του έργο αφορά στην τεχνολογία υδροστροβίλων με εφαρμογή σε μικρά υδροηλεκτρικά εργοστάσια ενώ έχει συμμετοχή σε σχετικά ευρωπαϊκά ερευνητικά προγράμματα. Είναι τεχνικός διευθυντής της ΠΟΣΕΙΔΩΝ ΑΤΕΒΕ. Η συμμετοχή του στην εταιρία, του επέτρεψε να συγκεντρώσει πλούσια εμπειρία στο σχεδιασμό, ανάπτυξη, κατασκευή και λειτουργία υδροηλεκτρικών έργων στην Ελλάδα και το εξωτερικό τόσο σε έργα μικρής όσο και μεγαλύτερης κλίμακας ενώ έχει την ευθύνη του τμήματος έρευνας και ανάπτυξης της εταιρίας, συμβάλλοντας στην ανάπτυξη νέων τεχνολογιών στους τομείς της παραγωγής και αποθήκευσης ενέργειας. Πέρα από την κατασκευή και λειτουργία υδροηλεκτρικών έργων, τα τελευταία χρόνια, δραστηριοποιείται στην αδειοδότηση και ανάπτυξη υδροηλεκτρικών σταθμών και σταθμών αποθήκευσης ηλεκτρικής ενέργειας μέσω αντλησιοταμίευσης έχοντας συμμετοχή στη μετοχική σύνθεση σε τρία υπό ανάπτυξη υδροηλεκτρικά έργα συνολικής ισχύος 11MW και δύο αντλησιοταμιευτικών σταθμών αποθήκευσης ενέργειας συνολικής ισχύος 16MW και αποθηκευτικής ικανότητας 64MWh. Με την σύντροφό του, Αλίκη Βούλγαρη, είναι ευτυχισμένοι γονείς του τετράχρονου Γιάννη. ΙΩΑΝΝΗΣ ΣΑΝΟΎΔΟΣ Γεννήθηκε το 1965 στην Αθήνα και σπούδασε Ναυπηγός Μηχανολόγος Μηχανικός στο Ε.Μ.Π. από όπου αποφοίτησε το 1988 με έναν από τους υψηλότερους βαθμούς πτυχίου στην ιστορία του ιδρύματος. Από το 1990 εργάστηκε ως τεχνικός διευθυντής της εταιρείας ΠΟΣΕΙΔΩΝ ΑΤΕΒΕ, με έδρα τα Φάρσαλα, με αντικείμενο την κατασκευή υδροτεχνικού εξοπλισμού σε έργα παραγωγής υδροηλεκτρικής ενέργειας. Το 2005 ξεκίνησε την συνεργασία του, ως τεχνικός σύμβουλος, με τον ελβετικό όμιλο εταιρειών KELAG Holding, που δραστηριοποιείται στο τομέα των υδροηλεκτρικών έργων, αποκτώντας εμπειρία και τεχνογνωσία. Το 2015 λαμβάνοντας την θέση του γενικού διευθυντή της εταιρείας, αποφάσισε την εκ βάθρων αναδιάρθρωση της, επενδύοντας σημαντικά στην έρευνα και ανάπτυξη στον τομέα των υδροστροβίλων ενώ ταυτόχρονα επέκτεινε την δραστηριότητα της σε μεγάλα έργα στο εξωτερικό. Πεποίθηση του είναι η ανάγκη ανάπτυξης της βαριάς βιομηχανίας στην Ελλάδα, ειδικά στον τομέα των μηχανολογικών κατασκευών και η μεγαλύτερη συνεισφορά της στο ΑΕΠ της χώρας. Η επίτευξη αυτού θα γίνει μέσω της εγκαθίδρυσης μιας κουλτούρας παραγωγής τεχνολογικού εξοπλισμού με ποιοτικά χαρακτηριστικά και υψηλή εξαγωγιμότητα. Σύντροφός του είναι η Αρετή Δραμαλιώτη, μηχανολόγος μηχανικός και διοικητικό μέλος με μακρόχρονη πορεία στην ΠΟΣΕΙΔΩΝ. Τα τέσσερα παιδιά τους, ακολουθώντας το έμφυτο ταλέντο τους, σπούδασαν μηχανικοί και έχουν αναλάβει να συνεχίσουν την καινοτόμο πορεία της ΠΟΣΕΙΔΩΝ ΑΤΕΒΕ.
ΤΟ 1Ο EVENT
ΤΗΝ NEPA ECONOMIC CONSULTING
22 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
ΑΠΟ
Με μεγάλη επιτυχία πραγματοποιήθηκε η ενημερωτική οικονομική εκδήλωση της Nepa Economic Consulting στην Αθηναϊκή λέσχη, την Παρασκευή 2 Φεβρουαρίου, με επίτιμους καλεσμένους και διακεκριμένους ομιλητές. Η εκδήλωση είχε θέμα «Επιχειρηματικότητα και Διαχείριση Οικονομικών Μεγεθών σε Μικρομεσαίες Επιχειρήσεις» και την τίμησαν με την παρουσία τους: Ο Υφυπουργός Εργασίας & Κοινωνικής Ασφάλισης, κ. Βασίλης Σπανάκης, η κα Βασιλική Λαζαράκου, Πρόεδρος της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς και οι κ.κ. Φώτης Κουρμούσης, εκτελεστικό μέλος του Ταμείου Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας, Γεώργιος Παπαδημητρίου, υποδιοικητής e-ΕΦΚΑ, Κωνσταντίνος Κόλλιας, πρόεδρος Οικονομικού Επιμελητήριου Ελλάδος. Την εκδήλωση συντόνισε ο καταξιωμένος δημοσιογράφος, Σωτήρης Πολύζος. Ο Διευθύνων Σύμβουλος της Nepa Economic Consulting, κ. Κωνσταντίνος Πατήρης, χαιρέτισε την εκδήλωση, δίνοντας έμφαση στη σημασία των μικρομεσαίων επιχειρήσεων που αποτελούν τη ραχοκοκαλιά της ελληνικής οικονομίας και με διάθεση αισιοδοξίας παρουσίασε τις θετικές προοπτικές της ελληνικής οικονομίας και των επιχειρήσεων. ο κ. Πατήρης επισήμανε ότι το μοντέλο ανάπτυξης των μικρομεσαίων επιχειρήσεων για το 2024 θα λειτουργήσει υπό διαφορετικές συνθήκες, στις οποίες θα πρέπει να προσαρμοστούν οι επιχειρηματίες, οι οποίοι θα πρέπει να έχουν ενεργό δράση και συμμετοχή στις διαδικασίες των εταιριών τους. Ανέδειξε τη σημασία παροχής υπηρεσιών συμβουλευτικής φορολογικής πολιτικής, αναδιαρθρώσεων δανείων, υπηρεσιών payroll, διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού προς τις επιχειρήσεις στην αναπτυξιακή τους πορεία και στο ρόλο που διαδραματίζει η Nepa προς την κατεύθυνση αυτή. «Οι επιχειρήσεις δεν θα πρέπει να έχουν καμία απολύτως ανησυχία για την εφαρμογή όσων προβλέπονται για την ψηφιακή κάρτα εργασίας. Θα λάβουμε υπόψη μας τις ιδιαίτερες ανησυχίες και τα προβλήματα κάθε κλάδου της οικονομίας», επισήμανε ο υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, κ. Βασίλης Σπανάκης, απευθυνόμενος στο μεγάλο αριθμό μικρομεσαίων επιχειρηματιών που πλαισίωσαν την εκδήλωση. «Στόχος του υπουργείου είναι με την εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας εργασίας να εξασφαλιστούν σύγχρονες πρακτικές που διασφαλίζουν τους εργαζόμενους, τις επιχειρήσεις και τον ασφαλιστικό φορέα και αυτό μπορεί να γίνει χωρίς να δημιουργηθεί πρόσθετο κόστος εργασίας για τις επιχειρήσεις. Καθοριστική θεωρούμε τη συμβολή των μικρομεσαίων επιχειρήσεων στη μείωση της ανεργίας, στο 9,4% που που αποτελεί ρεκόρ δύο δεκαετιών», επισημαίνοντας ότι δεν θα μπορούσε να είχε επιτευχθεί εάν οι ΜΜΕ δεν αναλάμβαναν το ρίσκο να αυξήσουν τον αριθμό θέσεων εργασίας για την κάλυψη των αναγκών τους. Η κ. Λαζαράκου ανέδειξε το ζήτημα σχετικά με την εισαγωγή (κόστος, νομικό πλαίσιο) μιας ΜΜΕ στο χρηματιστήριο, καθώς και τα οφέλη της εισαγωγής για την ίδια την επιχείρηση, παραθέτοντας και εναλλακτικά εργαλεία και προϊόντα άντλησης κεφαλαίων για τις επιχειρήσεις. Έδωσε έμφαση στις θετικές προοπτικές της ελληνικής οικονομίας, κάνοντας αναφορά σε πρόσφατες ιδιαίτερα επιτυχημένες δημόσιες προσφορές εταιρειών που προσέλκυσαν έντονο εγχώριο και διεθνές επενδυτικό ενδιαφέρον οδηγώντας σε υπερκαλύψεις. Ο κ. Κουρμούσης εστίασε την παρέμβασή του σε θέματα χρηματοδότησης μιας επιχείρησης και στα απαιτούμενα για να χρηματοδοτηθεί, δίνοντας έμφαση στην ανάγκη ύπαρξης ενός επενδυτικού σχεδίου με όραμα, στην παρουσίαση πολιτικών διαχείρισης κινδύνων και αποπληρωμής δανείων, καθώς και στην ενσωμάτωση στρατηγικών στόχων ESG. Πέρα από τα οικονομικά μεγέθη σε διεθνές και κατ’ επέκταση σε εθνική επίπεδο, οι επιχειρήσεις κάθε μεγέθους πρέπει να εντάσσουν πολιτικές στους τομείς ESG προκειμένου να έχουν αυξημένη πρόσβαση στη χρηματοδότηση, ανέφερε ο κ.Κουρμούσης. Ο κ. Παπαδημητρίου παρουσίασε επιγραμματικά τα νέα ψηφιακά εργαλεία του Ασφαλιστικού Φορέα, όπως το MyEFKA Live και το Ψηφιακό Δωμάτιο Επικοινωνίας, μία σύγχρονη εφαρμογή, η οποία αποτελεί το μέσο άμεσης επικοινωνίας και αλληλεπίδρασης μεταξύ των πολιτών και του ΕΦΚΑ σε «πραγματικό χρόνο». Επίσης, ανέφερε το ενιαίο τηλεφωνικό κέντρο 1555 ως μια πρωτοβουλία του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με σκοπό την αναβάθμιση της εξυπηρέτησης των πολιτών. Ο κ. Κόλλιας απευθυνόμενος στους μικρομεσαίους επιχειρηματίες ανέφερε ότι τον ερχόμενο μήνα τίθεται σε λειτουργία από το ΟΕΕ, μετά από σχετική του πρόταση και αποδοχής από το ◗ ΝΕΑ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΜΕΛΩΝ ΜΑΣ
ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ
●
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 23 ΝΕΑ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΜΕΛΩΝ ΜΑΣ ◗ υπουργείο, ένας διαδραστικός μηχανισμός ενημέρωσης που θα δίνει τη δυνατότητα σε επιχειρήσεις να ενημερώνονται για τα χρηματοδοτικά εργαλεία που έχουν στη διάθεσή τους. Πρόκειται για μια πλατφόρμα μέσω της οποίας οι επιχειρήσεις, συμπληρώνοντας διάφορα βασικά στοιχεία από τη λειτουργία τους, αποκτούν τη δυνατότητα σε πραγματικό χρόνο να έχουν πλήρη εικόνα για τα διαθέσιμα χρηματοδοτικά εργαλεία σε επίπεδο Ελλάδος και ΕΕ, που αφορούν στη δική τους επιχείρηση και τον κλάδο τους. ΔΩΡΕΕΣ ΑΞΙΑΣ 150.000€ ΑΠΟ ΤΗΝ «ΕΎΡΗΚΑ» ΓΙΑ ΤΗ ΦΡΟΝΤΙΔΑ ΣΎΝΑΝΘΡΩΠΩΝ ΜΑΣ ΣΕ ΑΝΑΓΚΗ Με δωρεές, τόσο σε χρήματα όσο και σε προϊόντα, που για 2η συνεχόμενη χρονιά άγγιξαν το ποσό των 150.000€ σε αξία, η «Εύρηκα» συνεχίζει τη μακροχρόνια παράδοσή της να βοηθά συστηματικά ευπαθείς κοινωνικές ομάδες, μέσω των ιδρυμάτων και οργανισμών που τις στηρίζουν. Πρόκειται για δέσμευση διαρκείας που έχει αναλάβει η αναγνωρισμένη και ιδιαίτερα δημοφιλής στο καταναλωτικό κοινό ελληνική εταιρία «Εύρηκα», στο πλαίσιο των δράσεων Κοινωνικής Ευθύνης που υλοποιεί κάθε χρόνο. Μέσα από αυτές δηλώνει το παρών δίπλα σε συνανθρώπους μας -και κυρίως παιδιά- που έχουν ανάγκη από στήριξη και φροντίδα. Αποδέκτες των δωρεών της Εταιρίας για το 2023 ήταν φορείς, όπως: ● Μαζί για το Παιδί ● Χαμόγελο του Παιδιού ● Κοινωνικά παντοπωλεία σε Αθήνα-Πειραιά-Βόλο-Θεσσαλονίκη ● Οργανισμοί στήριξης ατόμων με αναπηρία σε Αθήνα & Βόλο ● Κέντρα υγείας ● Οργανισμοί στήριξης οικογενειών με προβλήματα, οικονομικά και διαβίωσης, σε Αθήνα & Θεσσαλονίκη ● Οργανισμοί στήριξης κακοποιημένων ατόμων ● Πλημμυροπαθείς από την κακοκαιρία Daniel, σε συνεργασία με την Περιφέρεια Θεσσαλίας. Όπως δήλωσε εκπρόσωπος της «Εύρηκα», «Είναι για μας τιμή και χαρά να ενισχύουμε κάθε χρόνο το έργο τέτοιων, πολύ σημαντικών, φορέων που θέτουν στο επίκεντρο των δραστηριοτήτων τους την προσφορά στους λιγότερο προνομιούχους συμπολίτες και συνανθρώπους μας Κλείνοντας την εκδήλωση ο κ. Πατήρης, αφού ευχαρίστησε προσκεκλημένους και ομιλητές, τόνισε ότι αυτή θα είναι η αρχή αντίστοιχων ενημερωτικών εκδηλώσεων εξασφαλίζοντας σε πελάτες, συνεργάτες έγκυρη και έγκαιρη ενημέρωση για τα τρέχοντα οικονομικά θέματα που απασχολούν την ελληνική και παγκόσμια αγορά. Στο πλαίσιο αυτό, προγραμματίζεται, μέσα στο 2024, η επόμενη εκδήλωση, η οποία θα πραγματοποιηθεί στην πόλη του Βόλου. Η ποιότητα των υπηρεσιών που παρέχει η Nepa Economic Consulting αναγνωρίσθηκε για ακόμη μια φορά από το θεσμό “Greek Accounting & Finance Awards 2023” που διοργάνωσε η ethosEVENTS. Κατά τη τελετή απονομής των βραβείων που πραγματοποιήθηκε την Παρασκευή 23 Φεβρουαρίου 2024, στο ξενοδοχείο Divani Caravel, η Nepa σάρωσε τα χρυσά βραβεία στις κατηγορίες :
Top
Top
και
Top
Tax Services Company, ●
Bookkeeping Services Company
●
Payroll Service Company
NEXANS HELLAS ΛΑΝΣΑΡΕΙ
Nexans Hellas
Mobiway MOB
Mobiway
24 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024 Η
ΤΟ ΝΕΟ ΣΎΣΤΗΜΑ ΕΚΤΎΛΙΞΗΣ ΚΑΛΩΔΙΩΝ
ΜΙΑ ΕΞΎΠΝΗ ΚΑΙ ΚΑΙΝΟΤΟΜΑ ΛΎΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΎΚΟΛΗ ΜΕΤΑΦΟΡΑ ΚΑΙ ΕΓΚΑΤΑΣΤΑΣΗ ΤΩΝ ΚΑΛΩΔΙΩΝ Η
λανσάρει το νέο σύστημα εκτύλιξης καλωδίων
λύση η οποία προσφέρει εύκολη μεταφορά και εγκατάσταση των καλωδίων σε κτιριακά έργα, μεσαίου και μεγά λου μεγέθους. Ενώ τα παραδοσιακά στρο φεία καλωδίων είναι ογκώδη και δύσχρηστα, το
MOB της Nexans έχει σχεδιαστεί για να κάνει τη διαδικασία χειρισμού και εκτύλιξης των καλωδίων ασφαλή και εύκολη στους εγκαταστάτες. Ως αποτέλε σμα αυτού, ο χρόνος που απαιτείται για την εγκατάσταση των καλωδίων μειώνεται στο μισό. Μέσω της εύκολης και ασφαλούς μεταφοράς, το νέο Mobiway MOB αντικαθιστά την πρώτη γενιά συστημάτων Mobiway. Χάρη στον εργονομικό σχεδιασμό του, ο οποίος είναι κατοχυρωμένος με δίπλωμα ευρεσιτεχνίας, το στροφείο είναι πιο σταθερό και ανθεκτικό, προσφέροντας έτσι μεγαλύτερη ασφάλεια στον χώρο εργασίας και παρατείνοντας τη διάρκεια ζωής του προϊόντος στα εργοτάξια. Επιπλέον, η λύση «συνδεδεμένης συσκευασίας» επιτρέπει στους εγκαταστάτες να λαμβάνουν όλες τις βασικές τεχνικές πληροφορίες σχετικά με το προϊόν επί τόπου. Με απλή σάρωση του στροφείου, οι εγκαταστάτες μπορούν να έχουν πρόσβαση στο τεχνικό φυλλάδιο καθώς και στην υποστήριξη εγκατάστασης των καλωδίων. Όπως αναφέρει ο Διευθύνων Σύμβουλος της Nexans Hellas κ. Αθανάσιος Γαβριήλ: “Είμαστε υπερήφανοι που παρέχουμε καινοτόμες και ολοκληρωμένες λύσεις στην αγορά, βελτιώνοντας συνεχώς τη βιωσιμότητα των λύσεών μας. Με τη νέα καινοτόμο λύση Mobiway MOB, η οποία βασίζεται σε νέα τεχνολογία, στοχεύουμε στο να κάνουμε την εργασία των εγκαταστατών ευκολότερη και ασφαλέστερη, ικανοποιώντας έτσι τις πραγματικές ανάγκες της καθημερινής τους εργασίας.” Η νέα λύση συσκευασίας της Nexans αποτελείται από 76% ανακυκλωμένα υλικά και μπορεί να επαναχρησιμοποιηθεί με οποιοδήποτε συμβατό στροφείο Mobiway MOB. Η λύση σχεδιάστηκε ειδικά για καλώδια 3G με διατομή 1,5 mm² και 2,5 mm². Είναι το μοναδικό σύστημα στροφείων στην αγορά που επιτρέπει τη μεταφορά και εκτύλιξη καλωδίων χαμηλής τάσης, μήκους έως και 300 μέτρα. Η Nexans Hellas, μέλος του πολυεθνικού ομίλου Nexans, δραστηριοποιείται στον τομέα της ηλεκτροδότησης και κατασκευάζει εδώ και 50 χρόνια καλώδια μέσης και χαμηλής τάσης στην Ελλάδα, στην ευρύτερη περιοχή της Φθιώτιδας. Αποτελεί κινητήρια δύναμη για την ανάπτυξη της ελληνικής βιομηχανίας και των εξαγωγών, στηρίζοντας έτσι ενεργά την τοπική κοινωνία και τις δράσεις ΕΚΕ. Εφαρμόζει τη νέα στρατηγική του Ομίλου «Electrify the future», κατασκευάζοντας καλώδια για την Ελλάδα και το εξωτερικό.Για πάνω από έναν αιώνα, η Nexans έχει διαδραματίσει καθοριστικό ρόλο στην ηλεκτροδότηση του πλανήτη και δεσμεύεται να συνεχίσει να το πράττει στο μέλλον. Με περίπου 28.500 εργαζόμενους σε 41 χώρες, ο Όμιλος ανοίγει τον δρόμο για έναν νέο κόσμο ασφαλούς, βιώσιμης και απαλλαγμένης από εκπομπές άνθρακα ηλεκτρικής ενέργειας, προσιτής σε όλους. Το 2023, η Nexans σημείωσε 6,5 δισεκατομμύρια ευρώ σε κανονικές πωλήσεις. Ο Όμιλος κατέχει ηγετική θέση στον σχεδιασμό και την κατασκευή συστημάτων καλωδίων και υπηρεσιών σε τέσσερις κύριους επιχειρηματικούς τομείς: Παραγωγή & Μεταφορά Ενέργειας, Διανομή, Χρήση και Βιομηχανία & Λύσεις. Η Nexans ήταν η πρώτη εταιρεία στον κλάδο της που δημιούργησε ένα Ίδρυμα το οποίο υποστηρίζει βιώσιμες πρωτοβουλίες, προσφέροντας πρόσβαση στην ενέργεια σε μειονεκτούσες κοινότητες σε όλο τον κόσμο. Ο Όμιλος αναγνωρίζεται στον κατάλογο CDP Climate Change A List ως παγκόσμιος ηγέτης στη δράση για το κλίμα και έχει δεσμευτεί για καθαρές μηδενικές εκπομπές έως το 2050, ευθυγραμμισμένος με την πρωτοβουλία Science Based Targets (SBTi). ◗ ΝΕΑ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΜΕΛΩΝ ΜΑΣ
MOBIWAY MOB,
Η BSS | BUILDING SOLID SUCCESS ΕΡΧΕΤΑΙ
● Top Financial Planning Services Company
● Top Valuation and Transaction Services Company
● Top Management Consulting Services Company
● Top Restructuring and Recovery Services Company
● Τop Public Subsidies Consulting Company (RRF, Development Funds, ESPA, European Funds, etc)
● Top Managed Accounting & Financial Services Company
● Top Accounting & Finance Consulting Company Workplace
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 25
ΣΤΟΝ ΒΟΛΟ ΚΑΙ ΕΓΚΑΙΝΙΑΖΕΙ ΤΑ ΝΕΑ ΓΡΑΦΕΙΑ ΤΗΣ Σε συνέχεια της αναπτυξιακής της πορείας, η BSS συνεχίζει να επενδύει, έχοντας ως στόχο να βρίσκεται δίπλα σε κάθε επιχειρηματία. Πλέον, η εταιρεία έχει δημιουργήσει ένα ισχυρό δίκτυο γραφείων, καθώς βρίσκεται σε Αθήνα, Θεσσαλονίκη, Λάρισα, Πάτρα και Βόλο. Στα γραφεία της εταιρείας επί της οδού Ελευθερίου Βενιζέλου παραβρέθηκε πλήθος κόσμου και επιχειρηματιών, ενώ ο CEO & Founder της εταιρείας, κ. Ευστάθιος Λιακόπουλος, δήλωσε: «Είναι μεγάλη μας χαρά που αποκτήσαμε αυτά τα υπέροχα γραφεία στην πόλη του Βόλου. Γεννήθηκα και μεγάλωσα στη Σκιάθο και για εμένα ο Βόλος είναι κατά κάποιο τρόπο μια δεύτερη πατρίδα. Συνηθίζω να λέω πως το σημαντικότερο είναι να εστιάζουμε στη δράση. Αυτό πλέον είναι κομμάτι της κουλτούρας της BSS – Building Solid Success. Ευχή μου να μπορέσουμε να βοηθήσουμε τις επιχειρήσεις της περιοχής και να κάνουμε όλοι μαζί βήματα προς ένα καλύτερο μέλλον». Η BSS | Building Solid Success βρέθηκε στο επίκεντρο της Την Τετάρτη 27 Μαρτίου, πραγματοποιήθηκαν τα εγκαίνια του νέου γραφείου της BSS | Building Solid Success στον Βόλο. λαμπερής τελετής απονομής των Greek
2023
την οποία διοργάνωσε η ethosEVENTS, όπου της απονεμήθηκε το κορυφαίο βραβείο της διοργάνωσης,
2023, το οποίο αποτελεί απόδειξη για το πάθος, τη μεθοδικότητα και την αποτελεσματικότητα με την οποία εργάζονται τα στελέχη της, προσφέροντας τα μέγιστα στις επιχειρήσεις της χώρας. Επιπλέον, η εταιρεία έλαβε ακόμα 7 βραβεία στις κατηγορίες:
Accounting & Finance Awards
powered by PROSVASIS & IMPACT,
Top Financial Consulting Firm
ΝΕΑ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΜΕΛΩΝ ΜΑΣ ◗
HMΕΡΟΛΟΓΙΟ
11/1/2024, 26/1/2024, 6/2/2024, 19/2/2024, 26/2/2024, 7/3/2024, 26/3/2024, 29/3/2024:
19
4
5
ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΕΙΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
στήλη του Ημερολογίου μας περιλαμβάνεται επιλεκτικά μέρος των πολύπλευρων δραστηριοτήτων του Συνδέσμου που αφορούν στο τρίμηνο Ιανουαρίου- Φεβρουαρίου- Μαρτίου 2024 ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΕΙΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΣΒΘΣΕ
28/2/2024: Συνήλθε το Διοικητικό Συμβούλιο του Συνδέσμου Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος για την ενημέρωση των μελών του σχετικά με την πορεία του έργου του Συνδέσμου και των προγραμματισμένων δράσεων. ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΕΙΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ ΑΕΔΕΠ
Στη
31/1/2024,
Πραγματοποιήθηκαν οι συνεδριάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου της ΑΕΔΕΠ, για την ενημέρωση των μελών σχετικά με την πορεία της εταιρείας και την εξέταση των Αιτημάτων Παραλαβής Έργων Δικαιούχων. Στη συνεδρίαση συμμετείχαν οι εκπρόσωποι του
Συνδέσμου.
ΣΕΒ
6/3/2024:
οι συνεδριάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου του ΣΕΒ, για την ενημέρωση των μελών του σχετικά με την πορεία του έργου του Συνδέσμου και των προγραμματισμένων δράσεων. Εκ μέρους του Συνδέσμου συμμετείχε ο Πρόεδρος του ΣΒΘΣΕ κ. Αθ. Συριανός. ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΕ ΣΥΛΛΟΓΙΚΑ ΟΡΓΑΝΑ 16 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Πραγματοποιήθηκε διαδικτυακά η μηνιαία συνάντηση του ΣΕΒ και των Περιφερειακών Βιομηχανικών Συνδέσμων. Εκ μέρους του ΣΒΘΣΕ συμμετείχε ο Γενικός Διευθυντής κ. Β. Κλειτσογιάννης. 1-2 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Πραγματοποιήθηκε στην Αθήνα η συνάντηση των Γενικών Διευθυντών των Περιφερειακών και Τοπικών Βιομηχανικών Συνδέσμων, όπου συζητήθηκαν ζητήματα που απασχολούν τις επιχειρήσεις μέλη τους. Εκ μέρους του ΣΒΘΣΕ συμμετείχε ο Γενικός Διευθυντής κ. Β. Κλειτσογιάννης.
23/1/2024,
Πραγματοποιήθηκαν
ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ
Πραγματοποιήθηκε Διοικητικό Συμβούλιο του Επιμελητηρίου Μαγνησίας. Εκ μέρους του Συνδέσμου στη συνεδρίαση συμμετείχε ο Γενικός Διευθυντής κ. Β. Κλειτσογιάννης.
2024:
ΜΑΡΤΙΟΥ
Πραγματοποιήθηκε διαδικτυακά η μηνιαία συνάντηση του ΣΕΒ και των Περιφερειακών Βιομηχανικών Συνδέσμων. Εκ μέρους του ΣΒΘΣΕ συμμετείχε ο Γενικός Διευθυντής κ. Β. Κλειτσογιάννης.
ΜΑΡΤΙΟΥ 2024: Πραγματοποιήθηκε η πρώτη συνεδρίαση του Περιφερειακού Συμβουλίου Έρευνας & Καινοτομίας (ΠΣΕΚ) Στερεάς Ελλάδος. Τον Σύνδεσμο εκπροσώπησε ο Αντιπρόεδρος του Δ.Σ. κ. Λ. Παπαχαραλάμπους.
2024:
4
ΜΑΡΤΙΟΥ 2024: Η Ελληνική Παραγωγή πραγματοποίησε συνεδρίαση του Διοικητικού της Συμβουλίου με κύριο θέμα Ημερήσιας Διάταξης τη σύγκληση και προετοιμασία της Γενικής Συνέλευσης των εταίρων. Εκ μέρους του Συνδέσμου συμμετείχε η Αντιπρόεδρος του ΔΣ κ. Ελ. Κολιοπούλου. ΗΜΕΡΙΔΕΣΕΚΔΗΛΩΣΕΙΣ-ΣΥΝΕΔΡΙΑ 12 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Στη Φορολογική Περιοδεία της EpsilonNet, που πραγματοποιήθηκε στον Βόλο, υπό την αιγίδα του Συνδέσμου, συμμετείχε ο Υπεύθυνος Οικονομικών Θεμάτων & Επιχειρηματικού Περιβάλλοντος κ. Π. Βενετσάνος 18 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Η EpsilonNet οργάνωσε Διαδικτυακό Σεμινάριο με θέμα «Οδηγός Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας». Στο σεμινάριο εκ μέρους του Συνδέσμου συμμετείχε η Υπεύθυνη Ανθρώπινου Δυναμικού & Αγοράς Εργασίας κ. Ζ. Μιχαήλ. 23 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Ο Σύνδεσμος διοργάνωσε διαδικτυακό σεμινάριο με θέμα «Logistics Transformation». Εκ μέρους της Διοίκησης του Συνδέσμου τους συμμετέχοντες καλωσόρισε ο Αντιπρόεδρος του Δ.Σ. κ. Λ. Παπαχαραλάμπους, ενώ τις εργασίες του Σεμιναρίου συντόνισε ο Υπεύθυνος Μηχανοργάνωσης, Ποιότητας & Εκπαίδευσης κ. Β. Ζυγούρας. 24 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Πραγματοποιήθηκε Διαδικτυακό Σεμινάριο από τη EpsilonNet με θέμα «Οδηγός Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας». Στο σεμινάριο εκ μέρους του Συνδέσμου συμμετείχε η Υπεύθυνη Ανθρώπινου Δυναμικού & Αγοράς Εργασίας κ. Ζ. Μιχαήλ. 2 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Στην επιχειρηματική εκδήλωση που διοργάνωσε η Nepa Economic Consulting στην Αθηναϊκή Λέσχη με θέμα «Επιχειρηματικότητα & διαχείριση οικονομικών μεγεθών σε μικρομεσαίες επιχειρήσεις», συμμετείχε εκ μέρους του Συνδέσμου ο Γενικός Διευθυντής του κ. Β. Κλειτσογιάννης. 6 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Ο Σύνδεσμος διοργάνωσε διαδικτυακό σεμινάριο με θέμα «Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας» σε συνεργασία με τον ΔικηγόροΕργατολόγο κ. Γιάννη Καρούζο. Εισηγήτρια του σεμιναρίου ήταν η κ. Κ. Αλεξιάδη. Συντονίστρια του Σεμιναρίου ήταν η Υπεύθυνη Ανθρώπινου Δυναμικού & Αγοράς Εργασίας κ. Ζ. Μιχαήλ. 7 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Πραγματοποιήθηκε ενημερωτική εκδήλωση με αντικείμενο την εφαρμογή της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας στη Βιομηχανία, στη Λάρισα. Εκ μέρους της Διοίκησης του Συνδέσμου χαιρετισμό απηύθυνε ο κ. Εμμ. Ευσταθίου, ενώ στην εκδήλωση παρευρέθηκαν και τα Μέλη της Διοίκησης κ. Α. Μαλαμούλη, και κ. Β. Μωραΐτης, καθώς και ο Γενικός Διευθυντής κ. Β. Κλειτσογιάννης, και τα Στελέχη του Συνδέσμου. 8 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Ο Σύνδεσμος στο πλαίσιο της ενότητας ‘Β2Β INFO SESSIONS’ ◗ ΤΟ ΗΜΕΡΟΛΟΓΙΟ ΤΟΥ ΣΥΝΔΕΣΜΟΥ 26 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024
• BUILDING SOLID SUCCESS,
• REWASTE IKE,
• ANTHERA PHARMACEUTICALS IKE,
Network
(Code of Conduct)
ΤΟ ΗΜΕΡΟΛΟΓΙΟ ΤΟΥ ΣΥΝΔΕΣΜΟΥ ◗ ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 29 ΤΟ ΗΜΕΡΟΛΟΓΙΟ
ΤΜΗΜΑΤΟΣ ΣΒΘΣΕ
ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ
Η Θεματική Ομάδα για την Αγροδιατροφή -Sector Group Agrifood- του Ευρωπαϊκού Δικτύου Enterprise Europe Network, διοργάνωσε διαδικτυακή συνάντηση με εκπρόσωπο εταιρίας από τη Νότια Κορέα, η οποία ενδιαφέρεται για συνεργασία με ευρωπαϊκές επιχειρήσεις και εισαγωγή προϊόντων από την Ευρώπη. Τις εργασίες της συνάντησης παρακολούθησε η Υπεύθυνη του Τμήματος ΣΒΘΣΕ/Enterprise
κ. Γ. Φράγκου. 1 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ
Η Θεματική Ομάδα για την την Ψηφιοποίηση - Sector Group Digital του Ευρωπαϊκού Δικτύου
Network, διοργάνωσε διαδικτυακή συνάντηση με σκοπό την παρουσίαση των νέων μελών, την παρουσιάση επιχειρηματικών προφίλ επιχειρήσεων και τον προγραμματισμό των επόμενων δράσεων της ομάδας για το έτος 2024. Τις εργασίες της συνάντησης παρακολούθησε ο Υπεύθυνος Μηχανοργάνωσης, Ποιότητας και Εκπαίδευσης κ. Βασ. Ζυγούρας. 7 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Η Θεματική Ομάδα για την Κλωστοϋφαντουργία -Sector
ΤΟΎ
/ Enterprise Europe Network 23
2024:
Europe Network
2024:
Enterprise Europe
του Ευρωπαϊκού Δικτύου Enterprise Europe Network, διοργάνωσε διαδικτυακή συνάντηση με σκοπό την παρουσίαση των νέων μελών από Ισπανία, Ιρλανδία & Ιταλία, την ανασκόπηση των υλοποιημένων δράσεων και τον προγραμματισμό των επόμενων θεματικών σεμιναρίων της ομάδας για το έτος 2024 καθώς και την ανακοίνωση των νέων συνεργασιών που ξεκινάει η ομάδα. Τις εργασίες της συνάντησης παρακολούθησε η Υπεύθυνη Υποστήριξης Εταιρικών Σχέσεων & Εξωστρέφειας, κ. Χρ. Ζαρμπούνη. 9-10 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Στο πλαίσιο του Innovent Forum 2024, το τμήμα
Network του Συνδέσμου Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος συνδιοργάνωσε στις εγκαταστάσεις του Joist Innovation Park στη Λάρισα, εκδήλωση επιχειρηματικών συναντήσεων σε συνεργασία με το Δίκτυο ΠΡΑΞΗ και τον ΣΘΕΒ. Εκ μέρους του ΣΒΘΣΕ/Enterprise Europe Network, τη διοργάνωση των διμερών συναντήσεων υποστήριξαν η Υπεύθυνη του ΣΒΘΣΕ/Enterprise Europe Network κ. Γ. Φράγκου, η Υπεύθυνη Εταιρικών Σχέσεων και Εξωστρέφειας κ. Χρ. Ζαρμπούνη, και ο Υπεύθυνος Μηχανοργάνωσης, Ποιότητας & Εκπαίδευσης κ. Βασίλειος Ζυγούρας. 23 ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2024: Η Θεματική Ομάδα για την Αγροδιατροφή -Sector Group Agrifood- του Ευρωπαϊκού Δικτύου
Network, διοργάνωσε διαδικτυακή συνάντηση με σκοπό την παρουσίαση κοινών δράσεων των ομάδων WP5 ITT και WP6
κατά το έτος 2024. Τις εργασίες της συνάντησης παρακολούθησε η Υπεύθυνη του Τμήματος ΣΒΘΣΕ/Enterprise Europe
Group Textiles-
Enterprise Europe
Enterprise Europe
Sustainability
κ. Γ. Φράγκου. 6 ΜΑΡΤΙΟΥ 2024: Η Θεματική Ομάδα για την Αγροδιατροφή -Sector Group
του Ευρωπαϊκού Δικτύου Enterprise Europe Network, διοργάνωσε διαδικτυακή συνάντηση με σκοπό την παρουσίαση του Κώδικα Δεοντολογίας
Agrifood-
στον τομέα των τροφίμων. Τις εργασίες της συνάντησης παρακολούθησε η Υπεύθυνη του Τμήματος ΣΒΘΣΕ/Enterprise Europe Network κ. Γ. Φράγκου. 12 ΜΑΡΤΙΟΥ 2023: Το τμήμα
Network του Συνδέσμου Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος υποδέχθηκε στα γραφεία του στο Βόλο τον κ. Χρήστο Τίκα, εκπρόσωπο της εταιρίας AGRICOLA, στον οποίο παρουσιάστηκαν οι υπηρεσίες που μπορούν να προσφέρουν στην εταιρία. Στην συνάντηση συμμετείχαν η Υπεύθυνη Τμήματος ΣΒΘΣΕ/Enterprise Europe Network κ. Γ. Φράγκου και η Υπεύθυνη Υποστήριξης Εταιρικών Σχέσεων & Εξωστρέφειας, κ. Χρ. Ζαρμπούνη ΝΕΑ ΜΕΛΗ Στο χρονικό διάστημα Ιανουαρίου - Φεβρουαρίου - Μαρτίου 2024, εγγράφηκαν στον Σύνδεσμο Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος, ως μέλη, οι επιχειρήσεις: • ΑΓΓΕΛΑΚΗΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΚΗ & ΠΤΗΝΟΤΡΟΦΙΚΗ ΑΕ, Τρόφιμα ζωικής προέλευσης- πτηνοτροφία, Χαλκίδα
FOODOXYS ΙΚΕ ΤΕΧΝΟΒΛΑΣΤΟΣ, Παροχή Οδηγιών Διατροφής, Υπηρεσίες RnD, Λάρισα
Ε. ΠΑΠΑΔΗΜΗΤΡΙΟΥ ΑΒΕΕ, Οξοποιία, Αγριά Βόλου.
Enterprise Europe
•
•
Συμβουλευτικές Υπηρεσίες προς Επιχειρήσεις, Άγιος Δημήτριος- Αττικής, Υποκ. Βόλου.
ΕΛΑΙΟΥΡΓΙΚΗ ΒΟΛΟΥ ΑΒΕΕ, Μεταποίηση Ελαιολάδου, Λατομείο Σέσκλου
•
Διαχείριση Αποβλήτων, Βόλος
Καλλιέργεια & Μεταποίηση Φαρμακευτικής Κάνναβης, Βοχαϊκό, Κόρινθος. • ΑΓΡΟΤΙΚΟΣ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΜΟΣ ΜΑΛΕΣΙΝΑΣ, Συνεταιρισμός- Ελαιοτριβείο, Μαλεσίνα, Φθιώτιδα. • ΓΑΪΤΑΝΙΔΗΣ Κ. ΜΟΝ. ΙΚΕ, Γαλακτοκομικά Προϊόντα, Σοφάδες, Καρδίτσα ΕΛΑΙΟΥΡΓΙΚΗ ΒΟΛΟΥ ΑΒΕΕ
IKE
REWASTE
30 | ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΣ - ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΣ - ΜΑΡΤΙΟΣ 2024 ◗ ΑΥΤΟΙ ΠΟΥ ΦΕΥΓΟΥΝ Με βαθιά συγκίνηση, ο Σύνδεσμος Βιομηχανιών Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος, αποχαιρέτησε τον Νικόλαο Τσαούτο, ένα από τα παλαιότερα και σημαντικότερα μέλη της Διοίκησής του. Άνθρωπος δραστήριος, εξωστρεφής, δημιουργικός και ακούραστος, με οξύ πνεύμα και διάθεση για προσφορά, υπηρέτησε τον Σύνδεσμο από το 1969 έως το 2016 από διάφορες θέσεις στο
του Συμβούλιο, με κορυφαία αυτή του Προέδρου. Το 2016 ως ελάχιστη τιμή ο Σύνδεσμος του απένειμε τον τίτλο του Επίτιμου Προέδρου Δ.Σ. Συγκεκριμένα, ο Νίκος Τσαούτος ανήκε στην ολιγομελή ομάδα των «Νεστόρων» του Συνδέσμου. Από το 1969, εκπροσωπώντας τη γνωστή βιομηχανία παραγωγής αναψυκτικών «ΕΨΑ», μπήκε στη μεγάλη οικογένεια του Συνδέσμου. Η συνέπειά του, το ήθος του, η αφοσίωσή του, η εργατικότητά του, η αξιοπρεπής συμμετοχή του και η σύνεσή του ήταν για όλους μας, παλαιούς και νέους, που συνεργαστήκαμε μαζί του, ένα σοβαρό σημείο αναφοράς προς παραδειγματισμό και μίμηση. Υπηρέτησε το Σύνδεσμο από τις θέσεις του Μέλους της Διοίκησης, του Συμβούλου, του Ταμία, του Αντιπροέδρου καθώς και δυο φορές από τη θέση του Προέδρου του Συνδέσμου, από τον Οκτώβριο του 1994 μέχρι το Μάρτιο του 1995 και από το Δεκέμβριο του 2009 έως το Μάρτιο του 2010. Για περισσότερα από 20 χρόνια συμμετείχε και στην Εκτελεστική Επιτροπή του Συνδέσμου, και συνέβαλε με την εμπειρία του στο έργο της. Ο Ν. Τσαούτος απετέλεσε τη δεύτερη γενιά, η οποία συνέχισε την οικογενειακή παράδοση στην παραγωγή αναψυκτικών υψηλής ποιότητας. Στην αρχή από το 1954 έως το 1969 ήταν διαχειριστής της οικογενειακής επιχείρησης «Η ΑΓΡΙΑ ΜΙΧ. ΤΣΑΟΥΤΟΣ & ΥΙΟΣ Ο.Ε.» και από το 1969 έως το 2011 Διευθύνων Σύμβουλος και Αντιπρόεδρος της βιομηχανίας αναψυκτικών ΕΨΑ Α.Ε.. Από το 2011, στην ουσία παρέδωσε τη διοίκηση της εταιρίας στους άξιους συνεχιστές της τρίτης γενιάς, αλλά παρέμεινε στο πλευρό τους διατηρώντας την Προεδρεία στο Δ.Σ. της εταιρείας. ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΤΣΑΟΎΤΟΣ Επίσης ο Νίκος Τσαούτος, ως εκπρόσωπος του Συνδέσμου, διετέλεσε Πρόεδρος της ΑΕΔΕΠ – Αναπτυξιακή Εταιρεία Διαχείρισης Ευρωπαϊκών Προγραμμάτων Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδος, από το 2007 μέχρι το 2020. Αναγνωρίζοντας την προσφορά και την αφοσίωσή του, το 2021 ανακηρύχθηκε Επίτιμος Πρόεδρος της ΑΕΔΕΠ. Ο Ν. Τσαούτος ανέπτυξε πλούσια κοινωνική δραστηριότητα και συμμετείχε με επιτυχία και για πολλά χρόνια και σε άλλα διοικητικά συμβούλια όπως του Ορειβατικού Συλλόγου Βόλου, Ομίλου Αντισφαίρισης Βόλου, Ροταριανού Ομίλου Βόλου, Επιμελητηρίου Μαγνησίας κ.α. Λάτρευε τον αθλητισμό και το βουνό. Ήταν παντρεμένος με την Αικατερίνη Μοσκαχλαϊδή και είχε δυο παιδιά, το Μιχάλη και την Πένυ, ενώ ήταν περήφανος παππούς τριών εγγονών. Ο Σύνδεσμος κατά την έκτακτη συνεδρίαση Δ.Σ. που συγκάλεσε με αφορμή την είδηση του θανάτου του, αποφάσισε την απονομή στεφάνου, την εις μνήμην του κατάθεση 300€ υπέρ του Ορφανοτροφείο Βόλου και την υποβολή συλλυπητηρίων στην οικογένειά του, ενώ μέλη της Διοίκησης και στελέχη των υπηρεσιών του Συνδέσμου, παρέστησαν στην εξόδιο ακολουθία, η οποία τελέστηκε στον Ι. Ναό Αγίου Νικολάου, την Δευτέρα 29/1/2024 και ώρα 16.00 στον Βόλο.
Διοικητικό
ΣΥΝΔΕΣΜΟΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΩΝ ΘΕΣΣΑΛΙΑΣ & ΣΤΕΡΕΑΣ ΕΛΛΑΔΟΣ | 31 ΑΥΤΟΙ ΠΟΥ ΦΕΥΓΟΥΝ ◗ ΓΙΩΡΓΟΣ ΡΙΖΑΚΟΣ Ένας από τους πρωτοπόρους επιχειρηματίες - βιομήχανους της Λαμίας, ο Γιώργος Ριζάκος, έφυγε από τη ζωή σε ηλικία 72 ετών, αφήνοντας δυσαναπλήρωτο κενό στην επιχειρηματικότητα γενικότερα στην πατρίδα μας. Η εταιρία που δημιούργησε πριν 40 και πλέον χρόνια, εδραιώθηκε στο κομμάτι της μόνωσης - δόμησης, δίνοντας στη αγορά το διογκωμένο πολυστυρένιο. Επεκτάθηκε γρήγορα στην Αθήνα και αργότερα στη Θεσσαλονίκη (logistics), εμπλουτίζοντας την παραγωγή στη διακόσμηση και τη συσκευασία, αλλά και την ανακύκλωση. Το ιδιόκτητο κατάστημα «Ριζάκος» στο 1ο χλμ Λαμίας - Δομοκού, αποτέλεσε σημείο αναφοράς για τις κατασκευές, πριν την κατασκευή του μεγαλύτερου εργοστασίου EPS στην Ελλάδα. Όπως υπογραμμίζεται και στην ιστοσελίδα της Γ.Κ. Ριζάκος ΑΒΕΤΕ ήταν και θα παραμείνει οικογενειακή επιχείρηση καθώς αναπτύχθηκε σαν οικογένεια με τους εργαζόμενους αλλά και τους πελάτες και προμηθευτές της. Ο Γιώργος Ριζάκος άφησε πίσω του την σύζυγό του Καίτη, τα παιδιά του Ελίνα και Κώστα, καθώς και τα εγγονάκια του. Με το Νίκο Τσαούτο συνεργασθήκαμε 50 χρόνια στο Σύνδεσμο. Η αρχική στενή συνεργασία μας, έγινε φιλία. Μπορούσαμε «να συνεννοούμεθα με τα μάτια». Έγινα θαυμαστής του. Είχα πολλούς λόγους να τον θαυμάζω: Για την ιλιγγιώδη ανάπτυξη της ΕΨΑ – πασίγνωστης, πλέον, Βιομηχανίας Αναψυκτικών -, για τα ανεξάντλητα αθλητικά ενδιαφέροντα του (σκι, ορειβασία, πινγκ πονγκ, τένις κλπ.), αλλά και την ενεργό συμμετοχή του στις Διοικήσεις χρήσιμων κοινωνικών ομάδων (Ρόταρυ, Πρόσκοποι, Ορειβατικός Όμιλος κλπ.), για την θαυμαστή οικογενειακή του συγκρότηση. Κυρίως, όμως, τον θαύμαζα για τα προσωπικά του χαρίσματα: την οξυδερκή διορατικότητα του, την αυστηρή συνέπεια του, την σταθερή πίστη στις φιλίες του, την εντιμότητα του, την ευπροσήγορη κοινωνικότητα του, την πηγαία σεμνότητα του, την απέχθεια του στην υποκρισία και αλαζονεία, το ακατάβλητο χιούμορ του, την περιεκτική λιτότητα στην έκφραση των απόψεων του. Ο Σύνδεσμος του οφείλει πολλά – πάρα πολλά ! Στα 50 και πλέον χρόνια, που υπηρέτησε τη Διοίκηση του, μετέδωσε τις ιδέες και τις αρχές του στις αλλεπάλληλες συνθέσεις των Δ.Σ. Είμαι σε θέση να διαβεβαιώσω ότι όλοι μας περιμέναμε την άποψη του Νίκου – πάντοτε ήταν βαρύνουσας σημασίας. Απολάμβανε του σεβασμού όλων μας. Είμαι, επίσης, σε θέση να διαβεβαιώσω ότι ο Νίκος ήταν όχι μόνο στυλοβάτης του Συνδέσμου όλα αυτά τα 50 χρόνια, αλλά και ο «ήρωας» του σε δύο – τις πιο δύσκολες – περιόδους του, αναλαμβάνοντας την Προεδρία του, με εξαιρετική επιτυχία. Ο Νίκος προσέφερε πολύτιμες υπηρεσίες και στο «τέκνο» του Συνδέσμου και της Alpha Bank, την ΑΕΔΕΠ, δηλαδή την μη κερδοσκοπική Αναπτυξιακή Εταιρεία της Θεσσαλίας. Κατά τη διάρκεια της μακράς Προεδρίας του, με την επιλογή του ικανότατων συνεργατών του – άλλο χάρισμα του – κατέστησε σύντομα και σταθερά την ΑΕΔΕΠ ως την αποδοτικότερη αναπτυξιακή εταιρεία της χώρας, παραδίδοντάς την σε άξια χέρια διαδοχής του. Πρέπει δε να πω, ότι και τις δύο αυτές Προεδρίες (Συνδέσμου και ΑΕΔΕΠ) όχι μόνο δεν τις επιδίωξε, αλλά «εξαναγκάστηκε» να τις αναλάβει, μετά από αφόρητες πιέσεις που δέχθηκε ! Και, όμως, πέτυχε αξιοζήλευτα αποτελέσματα. Με την αγαπημένη του σύζυγο Κατίνα (πολύτιμη συνεργάτιδα του και στην ΕΨΑ), απέκτησαν τον Μιχάλη και την Πένη. Παρατηρώ με χαρά ότι γαλουχήθηκαν και υιοθέτησαν τις ίδιες αξίες και αρχές. Προσωπικά, νοιώθω ευγνώμων για όσα μου προσέφερε ο υπέροχος Νίκος, στα 50 αυτά χρόνια της συνεργασίας μας.’ Κυριάκος Βανέζης Επίτιμος Πρόεδρος ΣΒΘΣΕ ΜΙΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΜΑΡΤΥΡΙΑ
Helping ambitious companies innovate and grow inter nationally
#EENCanHelp Get started! Visit een.ec europa.eu and find your local contact point.
