7º FORO ROVER by Scouts de España

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CONCLUSIONES DEL VII FORO ROVER DE SCOUTS DE ESPAÑA

ÁREA DE EDUCACIÓN SCOUT

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FEDERACIÓN DE SCOUTS - EXPLORADORES DE ESPAÑA (ASDE) - 2018 (+34) 91 517 54 42 (+34) 91 517 53 82 asde@scout.es www.scout.es Lago Calafate, 3 Local 28018 Madrid

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DOCUMENTO ELABORADO DURANTE VII FORO ROVER Celebrado del 6 al 9 de Diciembre de 2013. Mollina, Mรกlaga.

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NORMATIVA DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DEL FORO ROVER ARTÍCULO 1 - DEFINICIÓN El Foro Rover es un órgano de debate, participación y análisis de todo lo que concierne a Scouts de España desde la perspectiva de los y las jóvenes.

ARTÍCULO 2 - FUNCIONES Serán funciones del Foro Rover: • Analizar el estado de Scouts de España. • Escoger representantes jóvenes para participar en nombre de la Rama Rover en los máximos órganos federales llevando su voz a todos los puntos a tratar en el Consejo Scout y Asamblea Scout. Además, habrá en los mismos un punto del orden del día que se llamará “Informes y Propuestas del Foro Rover”. Las propuestas que surjan de este punto tendrán que ser votadas y, si son aprobadas, serán vinculantes. • Desarrollar y poner en marcha nuevos proyectos de las y los Rovers/Compañeros. • Prepara la participación Rover de Scouts de España en los eventos internacionales. • Ofrecer recursos disponibles a nivel Federal para apoyar los proyectos que la Rama decida. • Trabajar las temáticas de los foros jóvenes internacionales, previamente a su celebración. • Trabajar a nivel de la FEE para trasladar una posición común en el Foro Joven Mundial previo a la Conferencia Scout Mundial. • Dotar de recursos e información a los participantes al Foro Joven Mundial. • Trasladar la información del Foro Rover a todo Scouts de España.

ARTÍCULO 3 - OBJETIVOS • Transmitir a Scouts de España la opinión de las y los Rovers/Compañeros. • Participar activamente en las Asambleas y Consejos de Scouts de España, así como en los plenarios de las Conferencias, transmitiendo el punto de vista de las y los Rovers/Compañeros en aquellos temas que nos incumban. 4

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• Actuar de cauce a la participación joven en los órganos de decisión de Scouts de España. • Ayudar a Scouts de España en la planificación de actividades federales para Rovers/ Compañeros. • Participar activamente en las futuras modificaciones de los programas educativos Rovers/Compañeros.

ARTÍCULO 4 - COMPOSICIÓN El Foro Rover deberá estar formado por: • Comisión preparatoria: formada por Rovers/Compañeros pertenecientes a Scouts de España. • Participantes: Rovers/Compañeros que representarán a sus Organizaciones Federadas y, primordialmente, a su Foro Joven local/regional. • Otros miembros: personas interesadas en algún tema a tratar en las mesas del Foro Rover. • Representantes Rovers: Rovers/Compañeros que representarán al Foro Rover en los órganos de decisión de Scouts de España (Consejo y Asamblea Scout).

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ARTÍCULO 5 - FUNCIONES DE LOS PARTICIPANTES Atendiendo a los diversos roles adquiridos por los miembros del Foro Rover, se establecerán las siguientes funciones específicas: COMISIÓN PREPARATORIA:

Previo a la celebración del Foro Rover: • Preparar las mesas de trabajo del Foro Rover mediante las convocatorias previas de trabajo específico, tanto presenciales como no presenciales. • Estructurar las mesas de trabajo. • Elaborar un guión personal con las preguntas que se lanzarán, dinámicas, actividades, descansos, apuntando el tiempo aproximado que se quiere dedicar a cada cosa. • Avisar a los/as coordinadores/as del Foro Rover del material específico que se necesitará para la mesa, a poder ser con tiempo. Durante la participación en el Foro Rover: • Actuar como moderadores. • Adquirir una actitud imparcial. • Dejar que los/las participantes saquen sus propias conclusiones. • Dinamizar y/o animar el debate. • Mantener el orden y el respeto durante el desarrollo de las mesas. Tras la participación en el Foro Rover: - Realizar un documento coherente, unificando la totalidad de las conclusiones y/o aportaciones extraídas durante el desarrollo de las mesas de trabajo.

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PARTICIPANTES:

• Transmitir las conclusiones sacadas de los temas del Foro Joven Regional/Local en el Foro Rover siguiendo al máximo posibles dichas conclusiones. • Ejercer un feed-back con los Rovers/Compañeros y/o Escultas/Pioneros de tercer año de sus OOFF, post participación en el Foro Rover, con el fin de complementar las conclusiones y/o decisiones tomadas y extraídas en los Foros Jóvenes Regionales/ Locales. OTROS MIEMBROS:

• Intervenir como libre oyentes, sin voz ni voto. REPRESENTANTES ROVERS:

• Trasmitir la voz de los Rovers/Compañeros en los órganos de decisión de Scouts de España (Consejo y Asamblea Scout). • Participar activamente en las asambleas y consejos de Scouts de España, así como en los plenarios de las conferencias, transmitiendo el punto de vista de los Rovers/ Compañeros en aquellos temas que nos incumban. • Actuar de cauce a la participación joven en los órganos de decisión de Scouts de España.

ARTÍCULO 6 - REQUERIMIENTOS DE PARTICIPACIÓN El Foro Rover determinará, en función del rol de cada miembro, los requisitos de participación que se describen a continuación: COMISIÓN PREPARATORIA:

• Cada OOFF puede presentar un máximo de dos participantes, intentado que éstos sean de diferentes Grupos Scouts. • Deben haber participado en un Foro Rover previo y/o haber mostrado un conocimiento básico sobre el Foro Rover, así como una motivación hacia ello. • Deben ser Rovers/Compañeros. • En el caso de que alguna OF no cubra el cupo de plazas, no se cederán a otras OOFF con lista de reserva. PARTICIPANTES:

• Cada OOFF puede presentar un máximo de cuatro participantes, intentado que exista representatividad de diferentes Grupos Scouts. • Deben repartirse en las distintas mesas de trabajo, con el fin de alcanzar la máxima representatividad de las OOFF en las mismas. • Deben ser Rovers/Compañeros. • Deben haber participado en un Foro Local/Regional y/o de Scouts de España previamente. En el caso de las OOFF en las que no exista Foro, deben mostrar interés Conclusiones Foro Rover

y motivación sobre las mesas en las que se desea trabajar. • En el caso de que alguna OF no cubra el cupo de plazas, se cederán a otras OOFF con lista de reservas de participantes, usando como criterios: • Haber participado, con anterioridad, en algún Foro Rover. • Haber participado, con anterioridad, en algún Foro Joven Regional/Local. • Carta de motivación enviada a la comisión preparatoria del Foro Rover, sin saber la procedencia de la misma. OTROS MIEMBROS:

• Libre participación, sin voz ni voto. REPRESENTANTES ROVERS:

• Deben existir 4 representantes del Foro Rover. • Deben ser elegidos entre los y las participantes del Foro Rover. • La elección se realizará tras la finalización de cada Foro Rover. Así, los y las Rovers/ Compañeros ejercerán la representatividad del propio Foro Rover en los órganos de decisión de Scouts de España durante un año. • Se recomienda que los y las Rovers/Compañeros elegidos no sean únicamente de 3º año para que, siguiendo una línea generacional de trabajo, se realicen tareas en conjunto de entre estos Representantes Rover. • En caso de que algún Rover/Compañero representante del Foro Rover, por necesidades de su grupo, sea scouter a principio de la ronda (septiembre), consideramos que, siempre y cuando haya tenido una trayectoria notable durante la representación del Foro Rover ante Consejos y Asambleas Scout, seguirá desarrollando su función hasta la renovación de la representación Rover del Foro Rover de Scouts de España.

ARTÍCULO 7 - PROCESO DE SELECCIÓN DE LAS MESAS DE TRABAJO • A través de un sistema de “ficha de inscripción” destinado a los participantes Rovers/ Compañeros del Foro Rover, se elegirá, por orden de preferencia, las mesas en las que se desea trabajar, teniendo en cuenta los conocimientos y preparación previa, así como la representatividad de las diferentes OOFF en cada una de las mesas a trabajar.

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PAUTAS PARA LA ORGANIZACIÓN DE LOS FOROS ROVERS LOCALES Y REGIONALES DE LAS OOFF El VII Foro Rover abordó en una de sus mesas de trabajo la organización de Foros Rovers locales y regionales, con el fin de establecer unas pautas generales y orientativas centradas en el establecimiento, desarrollo y la propia organización de estos órganos de decisión, participación y análisis en todas las OOFF que componen Scouts de España. LUGAR DE CELEBRACIÓN DEL FORO ROVER LOCAL/REGIONAL

• Accesible para todos los y las participantes, independientemente de su condición física o psicológica. • Con capacidad para acoger al máximo número de participantes establecidos. • Equipado con un material mínimo que permita un cómodo y buen desarrollo de la actividad. • Económico, intentando reducir al máximo los gastos y que no se convierta esto en un factor limitante en la participación rover. PERIODICIDAD: ¿CADA CUÁNTO SE DEBE REALIZAR UN FORO ROVER EN LA OF?

• Mínimo uno cada año, estando subvencionado total o parcialmente por la propia OOFF. • El Foro Rover Regional se realizará aunque no haya un Foro Rover de Scouts de España. TEMÁTICA DEL FORO ROVER LOCAL/REGIONAL

• Se trabajará tanto las mesas propuestas para el Foro Rover de Scouts de España como las de temas de interés a nivel regional/local. • Comisión preparatoria: creará un orden del día para el Foro Rover local/regional y, a posteriori, recibirá una formación específica por parte de los y las Scouters para trabajar en conjunto el cómo abordar cada tema propuesto, actuando los y las Scouters unos meros orientadores. • Al inicio del Foro habrá una pequeña exposición por parte de la Comisión Preparatoria para todos los y las participantes del mismo, y así trasmitirles toda 10

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la información pertinente, además de las temáticas de las mesas a trabajar. • Una vez en la mesa, la Comisión Preparatoria hará una exposición más exhaustiva del tema a tratar hacia los y las participantes, para enfocar los puntos de trabajo de la misma. • Se recomienda que los y las participantes preparen el tema de las mesas en las que deseen participar con anterioridad. PARTICIPANTES EN EL FORO ROVER LOCAL/REGIONAL

• Los y las participantes serán Rovers/Compañeros. • Esto es debido a que en el Foro Rover la asistencia está limitada a los mismos, por lo que se dejará a elección de las OOFF la creación de un espacio exclusivo para Escultas/Pioneros y/o la integración de éstos en los Foros locales/regionales, en caso de necesidad. • Número de plazas para los y las participantes: • Foros locales: al menos 1 participante por cada grupo. • Podrán asistir todos los y lar participantes que lo deseen por cada grupo, para que exista la máxima representatividad de los y las Rovers/Compañeros y sea más asambleario. • Foros regionales: a elección de las OOFF y acorde a sus necesidades. • Elección de los y las participantes: • Foros locales: abierta a los y las Rovers/Compañeros de todos los grupos (esta decisión no debe ser tomada por los Scouters, sino por los propios educandos). • Foros regionales: elegidos por los y las Rovers/Compañeros de cada grupo.

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SISTEMA DE VOTACIÓN PARA LOS FOROS LOCALES/REGIONALES

• Mediante consenso, pues consideramos que es la forma de decisión más justa y equitativa, discriminando el número de participantes y/o número de Rovers/ Compañeros censados por cada grupo. • En el caso de que no se pudiese alcanzar el consenso: • Cada grupo tendrá 3 votos fijos, independientemente del número de Rovers/ Compañeros participantes y/o censados. • Si un grupo tiene más de 15 rovers, se asignará un voto por cada 5 Rovers/ Compañeros de más, hasta alcanzar un máximo de 6 votos. EN EL CASO DE NO EXISTIR FORO REGIONAL EN UNA OF

• Los y las Rovers/Compañeros interesados en la realización de un Foro regional, deberán buscar y recopilar información de otros Foros regionales ya realizados en diversas OF y, así, poder argumentar y hacer propuestas en su propia Organización Federada e intentar promover la creación del mismo. • Los y las Rovers/Compañeros interesados en la creación de un Foro regional, deberán ponerse en contacto con todos los y las Rovers/Compañeros de los grupos de su OF para tratar la propuesta de creación y trasmitirles la importancia de poseer un órgano de participación y decisión destinado a los y las jóvenes dentro de su propia Organización Federada. • Posteriormente, hará falta elevar, desde los Consejos de Grupo y por parte de los y las representantes de los mismos, el sentir de los y las Rovers/Compañeros en relación a la creación de este órgano de participación y decisión juvenil dentro de la propia Organización Federada. • En el caso de que la Organización Federada no facilite la creación de este órgano de participación y decisión juvenil, se pedirá a Scouts de España ayuda y/o colaboración para la instauración de este órgano dentro de la Organización Federada.

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TRATAMIENTO DE LA INFORMACIÓN DEL FORO ROVER CON RESPECTO A LOS Y LAS PARTICIPANTES POTENCIALES Los y las jóvenes representantes de las diferentes OOFF y participantes en el VII Foro Joven, hemos llegado a la conclusión de que la información sobre las actividades que implican a los y las Rovers/Compañeros de Scouts de España, como es el Foro Rover, no llega con la suficiente claridad o anticipación, o bien, ni si quiera llega a los y las diferentes Rovers/Compañeros que forman parte de la federación. Sabemos que esta información que sale desde Scouts de España pasa diversos filtros, entre los que encontramos a nuestras propias OOFF y nuestros propios Grupos Scouts. Con respecto a todo esto, y tras mucho debatir y contrastar ideas, hemos extraído una serie de conclusiones para poder mejorar esa trasmisión de información y dar a conocer este órgano de Scouts de España para que, de este modo, cada año más jóvenes se puedan unir y participar, analizar, debatir,… diversas ideas y temas varios que nos incumben y a través de los cuales nos podemos hacer oír. • Realizar un acto informativo en actividades federales, regionales o locales, para así poder difundir a los y las Rovers/Compañeros de las diferentes Organizaciones Federadas la información sobre el Foro Rover. De este modo, se les podrá incitar a participar y despertar su curiosidad de formar parte de este órgano de Scouts de España y poder aspirar a representar a sus respectivas Organizaciones Federadas en el mismo. • Ampliar la página web de Scouts de España debido a que, a simple vista, la web está dirigida a personas que no forman parte de este movimiento scout mundial. Así, se podría abrir un apartado propio en la web destinado exclusivamente a los y las Rovers/Compañeros de la federación, en el cual se puede informar, entre otras cosas, de las actividades federales tal y como el propio Foro Rover y, así, facilitarles la búsqueda de información destinada a los mismos y despertarles la iniciativa de participar. • Difundir toda la información destinada a los y las Rovers/Compañeros de Scouts de España a través de las TIC’s. • Formar un equipo de trabajo en Scouts de España para Rovers/Compañeros, compuesto por 1 representante de esta sección de cada una de las Organizaciones Federadas. De este modo, se pretende canalizar la información influyente a los y las Rovers/Compañeros de la Federación, siendo este equipo el encargado de difundirlo a los diversos clanes de sus respectivas Organizaciones Federadas. Así, además, se buscará unir lazos de comunicación entre clanes.

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INTEGRACIÓN/INSERCIÓN SOCIAL DE DISTINTOS COLECTIVOS EN LOS SCOUTS Debido a la educación en valores que transmite el escultismo, es normal encontrar, a día de hoy, a personas con diferentes discapacidades en nuestros grupos scouts. A través del trabajo propuesto y realizado en esta mesa de debate del VII Foro Rover, hemos intentado empatizar con personas con diferentes discapacidades y/o déficits, tanto físicos como intelectuales. • Tras los diferentes debates y actividades complementarias que se llevaron a cabo en la mesa de trabajo, concluimos que todas las personas tienen algún tipo de déficit (ej.: una persona que utiliza gafas, posee un déficit visual). Somos conscientes que cada persona tiene sus limitaciones y, por ello, no podemos aplicar el mismo patrón educativo con todas ellas. El escultismo se adapta a las necesidades educativas de todos los y las educandos. • Por todo esto, opinamos que lo ideal sería que en cada Grupo Scout pudiera existir la figura de un/a Scouter especializado/a en esta materia educativa y, en el caso de no ser así, que hubiese la posibilidad de recibir formación específica para que, de esta manera, nos puedan guiar, hacernos saber la forma de tratar y la manera de trabajar con estas personas, con el fin de que nuestro trabajo no perjudique su desarrollo personal tanto dentro del grupo como fuera del mismo. • Después del trabajo realizado en esta mesa nos planteamos que si en nuestros grupos existieran personas con alguna discapacidad grave deberíamos actuar respetando su independencia pero teniendo en cuenta el grado de discapacidad y las limitaciones de cada una. Sugerimos adaptar la educación scout de tal forma que cada educando pueda desarrollarlas en su totalidad o al máximo posible, dependiendo de sus capacidades, en su vida scout. • Tras las actividades y debates pensamos que si los cursos de las escuelas Insignia de Madera no incluyen una formación específica en discapacidades, Scouts de España podría promover estas formaciones y facilitar información a todos los grupos scouts a través de publicaciones y trabajos realizados por especialistas. También sugerimos que se homologuen acciones formativas de organizaciones ajenas al movimiento scout, con el fin de que las y los Scouters puedan formarse y aplicar su aprendizaje en el ámbito scout, siempre desde la propia motivación de cada persona o de las necesidades de cada grupo.

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