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L’EXPÉDITIF VOLUME 13 - NUMÉRO 3 - NOVEMBRE 2014
Photos-reportage : La 64e troupe La Petite-Nation de SainteRose en échange en France (p. 6)
L’Expéditif—novembre 2014
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MOT DU COMMISSAIRE SCOUT DE DISTRICT Claude Jean Lapointe « Il y a le scoutisme et le prétendu scoutisme ; pour le vrai scoutisme on doit creuser et parvenir à la signification sous-jacente et développer l’esprit qui lui donne la vie. » Baden Powell Ma vie dans le scoutisme La vie est pour nous tous une école d’apprentissage et de formation. Pour bien profiter de cette vie, de ses bienfaits, il faut nous y engager, et ce, pleinement.
Cela ne dépend que de nous. La couleur que nous allons lui donner sera au reflet de notre dépassement à vouloir réaliser nos aspirations. Savoir dire oui à un défi est plutôt facile et la majorité des gens s’y plie volontiers. Savoir s’engager à réaliser un défi est nettement plus difficile, car il nous faut procéder, nous investir et, en fin de compte, trouver une satisfaction personnelle. Il est facile pour les garçons et les filles que vous soutenez dans vos unités de décider, au matin, à leur réveil, de se recoucher pour
poursuivre un rêve ou de se lever pour le réaliser.
pour que vos jeunes s’identifient au modèle que vous constituez.
Soyez des moteurs de rêves. Donnez la chance à vos garçons et filles de par votre engagement de se dépasser et de relever des défis dans cette école qu’est le scoutisme. Trop souvent, nous nous accommodons de la facilité laissant ainsi le loisir prendre place dans notre mission d’être un mouvement qui forme des chefs.
Votre unité, votre groupe, sera à la couleur de ce que vous croyez et mettez de l’avant pour en obtenir une satisfaction de réussite.
S’engager, c’est s’investir. S’investir dans la jeunesse, assurer la relève et savoir que nous avons accompli notre mission. Essayer de laisser ce monde un peu meilleur qu’il ne l’était lorsque vous y êtes venus, tel que le disait B.-P., commence par des petits gestes auprès des jeunes qui nous sont confiés.
Scout un jour, Scout toujours… à se rappeler au lever et coucher du soleil, ceci nous permettant de ne pas déroger de notre loi et de ses dix thèmes ainsi que de nos principes, soit Devoir envers soi, Devoir envers l’autre et devoir envers un Dieu. Bonne route dans le chemin des promesses qui s’ouvre devant vous avant la période des Fêtes.
Vous dites que vous vous engagez, mais démontrez-le par vos actions
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AU SOMMAIRE : INTERVENTION JEUNESSE P. 4
BRANCHE AVENTURIERS p. 11
TDA/TDAH
Jeu de la Bonne Action
BASES DE PLEIN AIR
P. 5
BRANCHE ROUTIERS
p. 12
Promotion d’été au Domaine Richelieu
Réflexion sur les fondements
PHOTOS-REPORTAGE
RÉFLEXION
P. 13
LABORATOIRE MATV
P. 14
TÉMOIGNAGES
P. 15
À L’AGENDA
P. 17
P. 6
La 64e troupe La Petite-Nation de Sainte-Rose en échange en France
GESTION DU RISQUE
P. 8
Prévention
PROGRAMME DES JEUNES P. 9 La 181e troupe St-Théophile a participé au JSLO-JSLI
BRANCHE LOUVETEAUX
P. 10
La cérémonie de remise de la peau de loup : au-delà de l’uniforme
ÉCRIVEZ DANS LE MAGAZINE ... Le nouvel Expéditif est un magazine mensuel électronique pour tous les membres des Scouts du Montréal métropolitain et nous vous invitons à y participer. Vous pouvez écrire des articles, poser des questions ou présenter des photos-reportages. Vos textes doivent faire entre 50 et 200 mots et traiter d’un sujet qui intéressera tous les membres du district. Envoyez vos textes, illustrations et photos en haute qualité, avant le 15e jour de chaque mois, à Lauréline Manassero, commissaire scoute adjointe aux communications, par courriel, à communication@scoutsmm.qc.ca À noter : Nous ne vous garantissons pas la publication de vos articles, mais nous vous promettons de tout lire.
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INTERVENTION JEUNESSE Par Johanne Gagnon Membre du comité intervention jeunesse TDA/ TDAH
Un jeune ne semble pas écouter ce que vous lui dites? Il ne suit pas les instructions jusqu’au bout? Il égare toujours ses choses? Un jeune ne s’arrête jamais, est comme propulsé par un moteur? Il parle excessivement? Il interrompt les autres ou s’incruste dans une conversation/un jeu?
Voici quelques symptômes du Trouble Déficitaire de l’Attention avec ou sans Hyperactivité.
Vous avez des suggestions de sujets, des commentaires, des demandes pour notre comité? N’hésitez pas à communiquer avec nous au 514 849-9208, poste 237
*Oh… Vous dites que votre fils est atteint du TDAH? Ouf, je pensais que c’était à cause de moi!
Samedi 1er novembre de 9 h à 12 h Au Rucher, 3500, avenue Laval à Montréal (métro Sherbrooke) ACTIVITÉ GRATUITE! OUVERT À TOUS LES MEMBRES
Thème : TDA-TED
Inscription : info@scoutsmm.qc.ca
Animé par le comité Intervention jeunesse Joignez-vous à nous afin de démystifier le TDA et le TED, et échanger entre nous sur les différentes façons d’agir avec les jeunes!
Vous aimeriez que l’on traite d’un sujet particulier ? Écrivez-nous et c’est avec plaisir que nous vous répondrons. Par le fait même, votre demande aidera sûrement tous les animateurs!
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PROMOTION D’ÉTÉ AU DOMAINE RICHELIEU DOMAINE RICHELIEU Pour donner suite aux nombreuses demandes de réservation pour le Domaine Richelieu
à
l’été
2015,
le
conseil
d’administration des SMM, lors de sa séance du mois d’octobre, a pris la décision officielle d’ouvrir le Domaine Richelieu
à
l’été
2015
sur
la
recommandation du comité des bases de plein air. Bien évidemment, les démarches pour la vente se poursuivent lentement. Tenant
compte
qu’il
d’investissements
n’y
majeurs
a
pas
dans
eu les
dernières années, que les activités avec moniteurs seront réduites de 3 à 1 et, pour favoriser
la
plus
grande
participation
possible de nos unités à la vie au camp, des rabais exceptionnels seront accordés sur les locations entre le 20 juin et le 29 août 2015. Réservez rapidement! Notez bien, les nouveaux rabais ne peuvent être jumelés à aucune autre offre déjà existante et ils se situent entre 40% et 50%, selon les installations réservées. Certaines modalités s’appliquent, selon le nombre de personnes et la durée du séjour. Pour
en
connaître
tous
les
détails,
communiquez avec le Service des bases de plein air au 514 849-9208, poste 231. *Ces nouveaux rabais sont exclusifs aux Scouts du Montréal métropolitain.
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PHOTOS-REPORTAGE
LA 64E TROUPE la petitenation de SAINTE-ROSE EN ÉCHANGE EN FRANCE Depuis
plusieurs
années,
des
troupes
scoutes
québécoises font des échanges avec des troupes scoutes françaises. C’est avec une grande joie que nous avons embarqué à notre tour dans cette aventure. Durant la première année (2012-2013), nous avons communiqué avec nos correspondants dans le but de les connaître un peu plus lorsqu’ils viendraient au Québec faire un camp à la québécoise durant le mois d’août 2013. De plus, durant cette même année, nous avons fait énormément de levées de fonds dans le but d’aller les rejoindre à notre tour en France en 2014. Durant notre première rencontre, des amitiés profondes furent créées. Et c’est avec une grande tristesse que nous les laissâmes retourner en France même si nous savions que nous les reverrions l‘été prochain. La grande année commençait. Des levées de fonds à n’en plus finir, mais nous savions tous qu’au bout nous attendait une autre belle aventure. C’est donc avec beaucoup d’enthousiasme, de bonheur et d’excitation que nous quittâmes Montréal le 2 août. La première partie du voyage était touristique. Des moments magiques, des paysages à couper le souffle qui sont gravés dans nos mémoires pour toujours. C'est donc après une semaine idyllique touristique que nous partîmes, surexcités, rejoindre nos amis.
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Le séjour qui suivit fut une grande aventure à elle seule. Nous
vivions
des
expériences
amusantes
et
extraordinaires avec des personnes que nous adorons. Personne n’avait peur de se ridiculiser et cela a permis de créer des souvenirs fantastiques de belles danses et d'improvisations loufoques. Nous formions une grande famille, une famille qui, en tout, a vécu environ deux semaines ensemble sur la durée de deux ans de l'échange, mais ces deux semaines sont mémorables, car elles furent passées avec des gens extraordinaires que l'on n'oubliera jamais. Je recommande des expériences comme celle-ci à tous. Cela nous permet de remarquer la rapidité avec laquelle des amitiés fortes se créent et à quel point ces échanges, ces voyages, sont des souvenirs incroyables que l'on chérira jusqu'à la fin de nos jours.
- Sandrine Giérula Aventurière 64e groupe scout La Petite-Nation de Sainte-Rose Ambassadrice de la marque
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GESTION DU RISQUE
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PRÉVENTION
Mise en situation fictive : Pour votre camp d’automne, vous avez l’opportunité d’utiliser gratuitement le terrain de l’oncle du chum de la sœur de l’animateur responsable castor. C’est une opportunité. En arrivant sur les lieux, vous vous rendez compte que plusieurs arbres sont chambranlants et, par accident, un de ces arbres tombe sur votre voiture stationnée sur le terrain et en cause la perte totale. Vous vous demandez si le propriétaire vous dédommagera, mais lui aviez-vous demandé s’il détenait une assurance responsabilité civile pour la location de son terrain et s’il les a avisés de votre venue? Le quotidien La Presse publiait, cet été, un article dans lequel une représentante du Bureau d’assurance du Canada fait une importante mise en garde aux propriétaires, concernant la location d’un chalet. « En vertu du Code civil, il faut absolument prévenir son assureur de tout élément pouvant modifier l’évaluation du risque…, ce qui inclut la location à des inconnus (ou des groupes scouts)… L’assureur pourrait nier la couverture en cas de réclamation s’il n’a pas été informé du changement de situation », prévient Mme Anne Morin, responsable du bureau des affaires publiques au Bureau d’assurance du Canada. De la même manière, notre assurance scoute nous invite à la prévention et rappelle que « l’assurance responsabilité civile souscrite ne dispense pas les adultes du Mouvement de toujours vérifier si les propriétaires des lieux et des biens qu’ils utilisent ont aussi une assurance responsabilité civile au cas où un accident ou un incident surviendrait par suite d’une négligence de leur part. » Dans l’article de La Presse, on précise aussi que certains assureurs toléreront des locations occasionnelles, tandis que d'autres exigeront une hausse des primes, voire refuseront d'assurer la résidence pour la location. «Il n'y a pas de réponse unique: il y a 100 assureurs qui évalueront la situation différemment», dit Mme Morin. Pensez aussi à préciser à votre assureur si les locataires ont le droit d'utiliser vos embarcations : vous ne voulez vraiment pas avoir à payer la facture de la personne qui se blesserait en utilisant vos canots. En conclusion, nous vous recommandons de toujours vérifier avec les propriétaires des lieux que vous louez, dans le cadre de vos activités scoutes, pour votre sécurité et pour la leur, qu’ils souscrivent bien à une assurance responsabilité civile et qu’ils ont bien averti leur assureur de votre venue et de l’utilisation des lieux et des biens pendant vos activités. Violaine Ballivy, Comment louer son chalet sans être hors-la-loi?, La Presse, 28 juin 2014 Module GES0002 La sécurité, la prévention et la gestion des risques, Association des Scouts du Canada
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PROGRAMME DES JEUNES
LA 181e troupe StThéophile A participé au JSLO-JSLI Les 17 et 18 octobre dernier, les Aventuriers Wapiti du 181e groupe scout St-Théophile participaient à l’édition 2014 du JSLO-JSLI (Jamboree sur les ondes et Jamboree sur l’Internet), qui propose aux jeunes de rencontrer, via des médias d’autres scouts à travers le monde. Nos 12 jeunes et 3 animateurs ont passé 22 heures bien remplies. Nous avions rendez-vous à notre local vers 20 h 30 pour sortir notre matériel, préparer la salle, la cuisine, des endroits pour dormir. Nous avons mis en route les ordinateurs, la radio, reçu quelques instructions de rappel, ‘’ET NOUS VOILÀ PARTIS’’ aux alentours de 22 h pour participer au jamboree. La nuit du vendredi fut bien courte : dodo vers 1 h 30 du matin et lever aux alentours de 7 h 45, mais ça en valait la peine! Nous avons eu des conversations (en vidéo, en clavardage ou les deux) avec plus d’une cinquantaine de pays, dont des scouts de Nouvelle Zélande, du Sénégal et de l’Indonésie et les contacts radio à l’international furent abondants, surtout durant la journée du samedi. Nous avons clavardé et discuté en ondes avec quelques groupes du Québec – Coucou!! à M. Calins de la 209e et à son groupe… Nous avions à notre disposition pour la portion Internet, 6 ordinateurs portables branchés sur Internet, quelques moniteurs et caméras, pour la portion radio, une station complète, HF, VHF et UHF avec une panoplie d’antennes pour recevoir et transmettre sous l’indicatif VE2MIK (Michel, notre chef d’unité). J’espère vous avoir donné le goût de participer avec vos jeunes à la 58e édition du JSLO en octobre 2015. Au plaisir de vous croiser sur les ondes. Cynthia Cowper Animatrice aventuriers 181e groupe scout St-Théophile
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BRANCHE LOUVETEAUX Par Eric St-Pierre et Daniel Raymond Membres de l’équipe de branche louveteaux La cérémonie de remise de la peau de loup est une tradition basée sur le premier chapitre du livre. La cérémonie rappelle comment Mowgli - le petit d’homme pourchassé par le tigre Shere-Khan et accueilli par une famille de loups - fut accepté dans la meute. Connue aussi en anglais sous le nom de Jungle Book Ceremony, elle n’a pas été créée par B.-P. lui-même, mais serait apparue chez les Boy Scouts dans les années 30. Au fil du temps, elle est devenue le rituel d’accueil des nouveaux louveteaux dans la meute. Il faut mentionner que cette cérémonie est différente de celle de la promesse. Ainsi, durant la remise de la peau de loup, le jeune est officiellement « accepté » dans la meute, alors que durant la promesse, il « s’engage » à suivre ses lois et maximes. La cérémonie de la peau de loup fait donc partie du louvetisme, alors que la cérémonie de la promesse fait partie du scoutisme.
La cérémonie de remise de LA peau de loup : Au DELÀ DE L’uNIFormE
maintenant membre à part entière d’une famille heureuse. Comme l’a dit B.-P. : « Le grand principe, quand on s’occupe d’une meute de louveteaux (…) c’est de faire de la meute une famille heureuse.» (BadenPowell, The Wolf Cub’s Handbook, 1916).
Étant donné les changements apportés aux uniformes, les castors qui montent chez les louveteaux ont déjà leur chemise verte à partir de cette année. Comment fait-on une remise de la peau de loup alors? Bien que la chemise reste la même, les badges, eux, changent. Toute la progression castor sur la manche gauche devra faire place à la progression louveteau Le badge de branche, sur la poitrine à gauche, doit être remplacé. Le castor bondissant, signe de la progression de montée du jeune, peut dorénavant être porté fièrement sur l’uniforme louveteau. Vous pouvez consulter un diagramme expliquant le positionnement de chaque badge aux adresses suivantes : http://scoutsducanada.ca/wp-content/ uploads/2013/09/Louveteaux_1969.pdf http://scoutsducanada.ca/wp-content/ uploads/2013/09/Louveteaux_2012.pdf
Il n’y a pas de manière officielle de présenter la cérémonie: les livres de méthodologie parlent d’un déroulement simple où les animateurs présentent la chemise au futur loup et où on lui demande de bien connaître ses maximes et ses lois en vue de sa promesse. Certains groupes font une petite pièce de théâtre relatant l’accueil de Mowgli, d’autres font une cérémonie plus officielle où le jeune reçoit sa chemise après avoir récité ses maximes. Ce qui est important, c’est de rendre ce moment assez solennel pour que le nouveau venu soit fier de porter son uniforme et pour lui faire sentir qu’il est
Voici donc quelques suggestions pour intégrer le nouvel uniforme dans votre cérémonie de remise de la peau de loup :
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Lors de la montée, demandez à tous les castors de « laisser » leur chemise derrière eux chez les castors. Remettez alors la chemise à chaque parent et proposez-leur de prendre quelques semaines pour remplacer les badges. Entre temps, les jeunes viennent aux réunions en T-shirt, comme les autres nouveaux dans l’unité. Ce n’est qu’à partir de la cérémonie de remise de la peau de loup qu’ils peuvent retrouver leur chemise et la porter de nouveau.
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Une variante: faites une petite cérémonie environ deux semaines avant la remise de la peau de loup pendant laquelle les castors remettent leur chemise sous prétexte qu’ils grandissent et que leur peau « mue ». Remettez alors la chemise aux parents pour qu’ils la préparent en vue de la cérémonie.
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Durant la cérémonie, donnez la chemise aux nouveaux et ne donnez que le badge de branche (tête de loup verte sur fond jaune) aux castors montants.
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Pour un bel effet (et pour de belles photos!), on peut utiliser une « peau d’animal » (fourrure synthétique, couverture en peluche aux couleurs d’un loup gris, peau de Shere-Khan, chemise de l’animateur Akéla, etc.) pour « enrober » le jeune de cette peau au moment où il reçoit son badge ou sa chemise.
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Proposez aux parents qui le désirent d’acheter une nouvelle chemise afin que le jeune garde sa chemise castor intacte en souvenir.
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Demandez aux jeunes de porter le T-shirt officiel des scouts jusqu’à la remise de la peau de loup. Finalement, le meilleur conseil… Demandez directement à vos 2e et 3e années comment ils veulent que les nouveaux reçoivent leurs chemises. Souvent, ils apportent des idées auxquelles vous n’auriez pas pensé au départ. De plus, en les impliquant dans le processus, leur sentiment d’appartenance à la meute sera encore plus fort. En terminant, rappelezvous que ce qui compte, c’est l’importance que vous accorderez à cette cérémonie et non le rituel en tant que tel. Il faut que vos nouveaux louveteaux réalisent à quel point cet uniforme les unit, et qu’en tout temps ils seront accueillis avec joie dans la meute.
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BRANCHE AVENTURIERS
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JEU DE LA BONNE ACTION Par Robert Le Bouthiller Membre de l’équipe de branche aventuriers
Dans la pédagogie Aventurier, la petite B.A. s'avance entre ses deux grandes sœurs la Loi et la Promesse. Mais, dans les faits, est-elle bien encore à cette place ? Aujourd'hui, quels sont les chefs qui ont le souci de la première obligation du scout ? Il suffit de regarder les scouts aventuriers faire des B.A. de patrouille, des B.A. de troupe. Certes, il est louable de faire ensemble des services. Le nombre donne de l’ampleur à l'action. Mais nommer cela une B.A. est cause de confusion pour le jeune. La bonne action est tout le contraire du spectaculaire. L'importance de la chose faite ne tient pas dans la vision que l’on en a. Elle est dans l’intention, dans le cœur, le spectacle en est absent. La B.A. n’en est une que dans l'anonymat.
« La B.A. n’en est une que dans l'anonymat. »
PROPOSITION DE JEU : À partir de cette remarque, tu peux mettre en œuvre un levier pédagogique de premier ordre. Tous les jeunes doivent observer ce qui se passe autour d’eux pour découvrir des tout petits services à rendre. Ensuite, il faut ruser pour ne pas se faire prendre en "flagrant délit" et faire « un bon coup ». Si par "malheur" on te dit merci, tout est à recommencer.
« Servir, c'est faire ce que l'on doit et non pas ce qui nous plaît »
S’ils vous rétorquent « à quoi bon se donner tant de peine. À quoi bon être scout pour faire ainsi ? » : Il suffit de dire que le scout est prêt à servir et à faire ce qu’il faut quand l’occasion se présente. Des tas de gens n’ont pas fait leur promesse et servent volontiers quand on le leur demande. Notre pédagogie met en œuvre un esprit de service. C’est beaucoup plus fort. Cela veut dire que le scout aventurier a acquis une sorte de réflexe, qui fait que toutes ses forces sont prêtes à rendre service, avant qu'il ait raisonné.
Sachant que servir, c'est faire ce que l'on doit et non pas ce qui nous plaît, il faut s’y entraîner très sérieusement. Je ne vois pas de meilleure méthode que la pratique assidue de la vraie B.A. dès les plus jeunes années. Il est fondamental que nos jeunes aient l'habitude de la Bonne Action quotidienne avant d'entrer dans le monde adulte. Vous voyez, si la B.A. est une petite sœur, elle est malgré tout bien vivante et elle a sa place et son importance dans la famille.
LE SAVIEZ-VOUS? Le district de l’Est du Québec vend chaque année une pièce de B.A. comme moyen de financement. Un beau cadeau à offrir à vos jeunes pour leur donner la motivation de pratiquer ce geste si simple et si important. Prix : 3,25$ l’unité + frais de livraison Contact : Anne Mailloux Anne.mailloux@bellnet.ca
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BRANCHE ROUTIERS RÉFLEXION SUR LES FONDEMENTS Par Robert Le Bouthiller Membre de l’équipe de branche routiers
Ce qui suit se veut un sommaire sur les fondements de la route tels que définis par B.-P. et a pour but d’inviter les routiers à y réfléchir pour mieux comprendre d’où ils viennent et décider en connaissance de cause où ils veulent aller. Car quelle que soit la route que nous décidons de suivre, si nous la suivons sincèrement et avec l’esprit scout ou plutôt routier, tous nous nous retrouverons dans une amitié fraternelle en servant notre communauté. Les idées qui suivent sont tirées du DERNIER MESSAGE Les idées qui suivent sont tirées des livres LA ROUTE DE B.-P. pour les routiers (la version anglaise étant la DU SUCCÈS et ROVERING TO SUCCESS. source originale). Il existe quatre buts à la route et dans le scoutisme : Le but de la route est de servir et de vivre au grand 1. caractère et intelligence ; air; les routiers se débrouillent seuls; 2. habileté manuelle et adresse ; 3. santé et vigueur ; Les routiers sont faits pour visiter le monde et créer 4. préparation au service et au devoir de citoyen. des liens d’amitié avec tous ; La route doit être une étape réelle vers la paix future Ce qui est nécessaire pour être routier c’est une paire de souliers solides et un cœur solide. du monde et une bonne volonté mutuelle ; La route est l’endroit où l’adolescent devient un Le routier ne cherche pas son bien-être personnel ; homme ; Le routier doit être un bon citoyen ; La route est le lieu où l’on apprend à servir et à Le routier doit être prêt à servir sa communauté à devenir un bon citoyen ; n’importe quel moment ; L’implication du routier dans sa communauté est Le travail du routier est d’apprendre à être prêt à faire essentielle ; face à ce qu’il faut dans un moment difficile pour le bien L’exemple est plus important que quoi que ce soit de tous ; pour indiquer la bonne voie ; Le routier sert d’exemple aux autres et en est C’est l’endroit où l’on apprend à devenir un homme responsable ; responsable et conséquent ; Le service doit être mis en pratique dans la vie de C’est le moment où l’intégration de la loi scoute doit tous les jours ; être faite en vue de la vivre au quotidien. Le scoutisme est un jeu d’hommes tourné vers la communauté ; Le routier est chargé de travailler à la paix et à la fraternité universelle.
Avant de repartir sur la route de ma vie, j’écris dans mon carnet de route mes propres réflexions : Est-ce que je m’efforce d’intégrer la loi scoute dans ma vie de tous les jours ? Est-ce que je connais et comprends la loi scoute ? Est-ce que je suis bien équipé pour le plein air ? Prêt à tout ? En tant que clan, serions-nous capables de nous équiper pour vivre une route sans avoir recours à nos autos comme tente/abris, garde-manger ou porte-outils… Dans mon quotidien, est-ce que je donne l’exemple aux plus jeunes qui me regardent ? Est-ce que je mène à terme les responsabilités qui m’ont été attribuées et que j’ai acceptées ?
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RÉFLEXION
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LE JOUR OÙ JE ME
SUIS AIMÉ POUR DE VRAI
Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai compris qu’en toutes circonstances, j’étais à la bonne place, au bon moment. Et alors, j’ai pu me relaxer. Aujourd’hui je sais que cela s’appelle… l’Estime de soi. Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai pu percevoir que mon anxiété et ma souffrance émotionnelle n’étaient rien d’autre qu’un signal lorsque je vais à l’encontre de mes convictions. Aujourd’hui je sais que cela s’appelle… l’Authenticité. Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai cessé de vouloir une vie différente et j’ai commencé à voir que tout ce qui m’arrive contribue à ma croissance personnelle. Aujourd’hui, je sais que cela s’appelle… la Maturité. Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai commencé à percevoir l’abus dans le fait de forcer une situation ou une personne, dans le seul but d’obtenir ce que je veux, sachant très bien que ni la personne ni moi-même ne sommes prêts et que ce n’est pas le moment… Aujourd’hui, je sais que cela s’appelle… le Respect. Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai commencé à me libérer de tout ce qui n’était pas salutaire, personnes, situations, tout ce qui baissait mon énergie.. Au début, ma raison appelait cela de l’égoïsme. Aujourd’hui, je sais que cela s’appelle… l’Amour propre
Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai cessé d’avoir peur du temps libre et j’ai arrêté de faire de grands plans, j’ai abandonné les mégaprojets du futur. Aujourd’hui, je fais ce qui est correct, ce que j’aime quand cela me plaît et à mon rythme. Aujourd’hui, je sais que cela s’appelle… la Simplicité. Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai cessé de chercher à avoir toujours raison, et je me suis rendu compte de toutes les fois où je me suis trompé. Aujourd’hui, j’ai découvert … l’Humilité. Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai cessé de revivre le passé et de me préoccuper de l’avenir. Aujourd’hui, je vis au présent, là où toute la vie se passe. Aujourd’hui, je vis une seule journée à la fois. Et cela s’appelle… la Plénitude. Le jour où je me suis aimé pour de vrai, j’ai compris que ma tête pouvait me tromper et me décevoir. Mais si je la mets au service de mon cœur, elle devient une alliée très précieuse ! Tout ceci, c’est… le Savoir vivre. - Texte de Kim & Alison Mc Millen
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Le Laboratoire MAtv est le lieu pour s’exprimer librement sur des thématiques qui touchent tous les Québécois : environnement, multiculturalisme, éducation et famille Nous vous invitons à nous partager vos idées, opinions, réflexions de manière créative sur les questions d'enjeux sociaux que nos 4 mentors vous poseront à chaque semaine. En vous créant un profil, vous entrez dans l'univers du Laboratoire MAtv, où vous pourrez partager vos réponses sous forme de vidéos, textes, chansons, photos. Toutes les formes de créations sont acceptées. Chaque membre-citoyen du Laboratoire MAtv pourra également consulter les réponses créatives portant sur chaque thème des autres membres, les partager avec ses proches et amis via les réseaux sociaux, les commenter et s'en inspirer. Grâce à votre implication, nous créerons tous ensemble un lieu où l’expression citoyenne et la création collaborative seront les moteurs de partage d’opinions et de solutions. Créez votre profil et surveillez les questions des mentors à partir du 17 septembre 2014 jusqu’au 15 mars 2015. Participez et vous courrez la chance de gagner 5000$ en prix. http://laboratoire.matv.ca/
Imaginez un lieu inspirant où l’on peut partager des idées, des opinions, des réflexions de manière créative. Cette plateforme est pour vous, et le contenu est créé par vous.
L’Expéditif—novembre 2014
TÉMOIGNAGES Les Scouts du Montréal métropolitain étaient présents au Salon national de l’Éducation de Montréal. Nous avons ainsi pu rencontrer des milliers de jeunes des secondaires 4 et 5, ainsi que des adultes en formation. Nous leur avons demandé « Pour eux, le scoutisme qu’est-ce que c’est… » Idée originale de Sandrine Giérula, ambassadrice de la marque scoute. Nous avons eu 86 réponses, voici un aperçu.
#snemtl Daniela ancienne pionnière au 218e groupe scout Radisson. Les scouts m'ont aidée à être plus impliquée dans la société!
#snemtl Solveig du 229e groupe Côte-des-Neiges est scoute depuis 8 ans et elle aime ça, car elle apprend des nouvelles choses.
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ÉCRIVEZ-NOUS ! Continuez à nous envoyer des messages et des photos de vos aventures scoutes. Courriel : communication@scoutsmm.qc.ca Facebook : www.facebook.com/scoutsmm Twitter : @scoutsmm #scoutsmm www.twitter.com/scoutsmm
Pour Farid du 246e groupe Bois-de-Boulogne, le scoutisme c'est des aventures et apprendre à être un leader de demain. #scoutsmm #snemtl
Tricia et Alicia sont scoutes au 42e Saint-Nicéphore depuis 10 ans. Le scoutisme c'est l'amitié, les valeurs et l'apprentissage sur soi. #scouts #snemtl
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LES GENS D’AFFAIrES TÉmoIGNENT Le mouvement scout a pour but de contribuer au développement des jeunes qui, devenus des membres des communautés locales, nationales et internationales, transmettent les valeurs transportées par le mouvement que sont la solidarité, l’entraide et le respect. Ce sont ces valeurs qui permettent aux jeunes scouts de percevoir le bénévolat dans toute sa grandeur. Car c’est ce dont il s’agit : de grandeur d’âme, de don de soi, de désintéressement et de serviabilité envers ceux qui en ont le plus besoin. Je suis plus qu’honoré et heureux, à titre de Chancelier, de mettre au service de nos jeunes toute l’expérience acquise et d’aider de mon mieux en fonction du peu de temps que me laissent mes différentes responsabilités.
Marc Parent, directeur du Service de police de la Ville de Montréal et chancelier de la Société honorifique des Scouts du Montréal métropolitain De 8 ans à 68 ans, dans le scoutisme, une fois réunis, ensemble on redevient tous des jeunes. Avec des expériences ou des histoires de différentes époques ou de différents âges, on partage les mêmes sentiments et plaisirs. Léon Arabian, président, Café de la Presse Le scoutisme représente d’abord et avant tout l’entraide et la coopération. Il enseigne aux jeunes, et moins jeunes, un schème de valeurs, un état d’esprit. Pour Desjardins, cette collaboration de longue date avec le Mouvement scout est toute naturelle, voire inévitable. Voilà pourquoi nous sommes fiers d’appuyer, année après année, les jeunes et les bénévoles, qui y investissent leur temps et, surtout, qui y mettent le meilleur d’eux-mêmes.
Jacques Baril, président, région Est de Montréal, Fédération des caisses Desjardins du Québec, Administrateur du Mouvement Desjardins
L’Expéditif—novembre 2014
DATES À AJOUTER À VOTRE AGENDA
31 oct
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Date limite recensements, frais d’adhésion et calendriers
Date limite demandes de bourses à la Fondation scoute La Cordée
CAFÉ RENCONTRE INTERVENTION JEUNESSE
NOVEMBRE
4
7
7-9
SESSION D’ACCUEIL LAVAL
Date limite demandes au comité Accès au scoutisme et au plein air
DAFA D’AUTOMNE en ville 1re partie
8-9 et mise à jour le 9
14-16 FORMATIONS EN CAMP SESSION D’INITIATION AU SCOUTISME, NŒUD DE GILWELL 1, NŒUD DE GILWELL 2, CABESTAN BLEU, CABESTAN VERT
« TDA-TDH »
10
13
SESSION D’ACCUEIL MONTRÉAL
Date limite demandes de décorations nationales
15-16
19
MUTATION MÉTHODOLOGIQUE EN CAMP
SESSION D’ACCUEIL LAVAL
17
L’Expéditif—novembre 2014
21-23
22
DAFA D’AUTOMNE en ville 2e partie
ACTIVITÉS D’HIVER
18
NOVEMBRE
22
23
25
FORMATION DES CHEFS D’UNITÉ
CAMPING D’HIVER LOURD (ADULTES) CAMPING D’HIVER LÉGER (ADULTES)
SESSION D’ACCUEIL MONTRÉAL
2
3
7
ACTIVITÉS D’HIVER 1RE PARTIE (EN SOIRÉE)
REMISE DES BOURSES FONDATION LA CORDÉE
FORMATION 2 AMBASSADEURS DE LA MARQUE
9
12-14
19
ACTIVITÉS D’HIVER 2E PARTIE (EN SOIRÉE)
TOUT LE MONDE DEHORS VILLAGE DU PÈRE NOËL
SOIRÉE DE NOËL DES ÉQUIPES DE DISTRICT
DÉCEMBRE
20 ACTIVITÉ DES ROUTIERS OPÉRATION NEZ ROUGE
30 BRUNCH SOLIDARITÉ DES PRÉSIDENTS ET CHEFS DE GROUPE
« Médias sociaux»