Styrning av hållbarhetsarbetet

Setras ambition är att hållbarhetsperspektivet ska genomsyra allt vi gör. Våra företagsvärderingar, engagemang, nytänkande och ansvar ska vara vägledande för hållbara beslut och etiskt agerande i det dagliga arbetet.

Väsentlighetsanalys – prioriterade hållbarhetsfrågor Setra för löpande dialog med kunder, medarbetare, ägare, leverantörer och andra intressenter. Det är i dialogen med dem som vi identifierar förbättringsområden, hittar idéer till utvecklande samarbeten och håller oss uppdaterade om vilka krav och förväntningar som finns på oss. Intressentdialogen har tillsammans med vår interna analys också gett en bild av vilka hållbarhetsfrågor som är de mest väsentliga för Setra att fokusera på. Vi uppdaterar regelbundet vår väsentlighetsanalys, resultatet från den senaste sammanställningen 2018 redovisas till höger.

Hållbarhetspolicy Setras hållbarhetspolicy är ett viktigt övergripande styrdokument för hållbarhetsarbetet. Policyn lyfter fram fokusområdena affärsetik, medarbetare, arbetsmiljö samt miljö och klimat och är publicerad på setragoup.com.

Organisation och ansvar Hållbarhetsarbetet är en integrerad del av Setras affärsidé och vår vision om Grönsamhet – att göra affärer som är lönsamma även för kunder, naturen och samhället. Arbetet drivs integrerat i processer och gemensamma arbetssätt. Varje chef och medarbetare har ett ansvar att bidra inom ramen för sina respektive ansvarsområden och roller.

Setra har en hållbarhetsfunktion där avdelningarna miljö och kommunikation ingår. Hållbarhetsfunktionen leds av företagets hållbarhetschef med uppdraget att utveckla arbetet, stå för expertis samt stödja verksamheten. Även HR-enheten har en viktig roll i hållbarhetsarbetet. Ansvaret för riskhantering är delegerat från vd till riskansvarig.

Det operativa arbetet med miljö-, etik-, arbetsmiljö- och medarbetarfrågor sker ute i verksamheten på respektive arbetsplats.

Certifierade ledningssystem och gemensamma mål Setras svenska verksamhet är miljöcertifierad enligt ISO 14001. Setras lednings

Väsentlighetsanalys

De mest betydelsefulla frågorna för ett hållbart Setra

MYCKET HÖG

Betydelse för intressenter

HÖG

• Indirekt ekonomisk påverkan i lokalsamhället.

• Buller, lokal miljöpåverkan. • Ekonomiskt resultat. • Ansvarsfullt skogsbruk. • Resurseffektivitet. • Klimatpåverkan inkl. transporter. • Setras kunderbjudande. • Arbetsmiljö, hälsa och säkerhet.

• Mångfald och jämställdhet.

• Lokalt samhällsengagemang. • Värderingar och kultur inkl. affärsetik.

• Kompetensutveckling och kompetensförsörjning.

Betydelse för Setra

MYCKET HÖG

system inkluderar även styrningen av arbetsmiljö- och brandsäkerhet, dessa delar är dock inte externt granskade.

Setras sågverk och förädlingsenheter är certifierade enligt FSC:s och PEFC:s spårbarhetsstandarder och FSC:s standard för kontrollerat virke. Certifieringen visar att företaget har ett system för att kunna spåra träråvaran och säkerställa att den kommer från ett ansvarsfullt skogsbruk.

Fyra övergripande hållbarhetsmål finns för verksamheten: för klimatprestanda, energianvändning, arbetssäkerhet/ olycksfall och sjukfrånvaro. Utöver detta beslutas lokala hållbarhetsmål för varje enhet.

Extern revision med gott resultat Under hösten 2019 gjordes en extern revision av miljöledningssystemen för enheterna i Färila, Malå och Nyby samt kontoret i Gävle. Revisionsrapporten anger att Setra uppfyller kraven i standarden, och ger flera positiva omdömen om vårt arbete. Ordning och reda, bra avfallshantering samt företagsgemensam process för riskhantering är några saker som lyfts fram.

Under hösten gjordes även en revision av vårt ledningssystem för FSC och PEFC med besök vid Kastet, Färila och Hasselfors. Revisorn hittade några mindre avvikelser som har hanterats och certifikaten har förnyats.

Tillståndsplikt enligt miljöbalken Setras samtliga produktionsenheter är tillståndspliktiga eller anmälningspliktiga enligt miljöbalken. Produktionens huvudsakliga miljöpåverkan är energianvändning, buller, uppkomst av avfall, hantering av kemikalier och utsläpp till luft och vatten.

På flera av Setras produktionsanläggningar har det förekommit impregnering och/eller användning av olika träskyddsmaterial som kan ha lett till att marken förorenats. Även andra processer och aktiviteter kan ha bidragit till föroreningar. Därutöver tillkommer ett femtontal, i dag identifierade, platser där koncernen tidigare har bedrivit verksamhet. Miljömyndigheterna har ställt krav på utredning och ibland efterbehandling för några av anläggningarna, framgent kan ytterligare krav komma att ställas.

Hållbarhetsrisker

Beskrivning av risk Riskvärdering 2019 * Riskhantering

Miljöansvar

Överträdelser mot miljölagstiftning

Oplanerade utsläpp till mark, luft och/eller vatten

Förorening av mark Vi har ett systematiskt arbetssätt men det finns alltid en risk för incidenter.

Brand Vi bedriver ett systematiskt brandskyddsarbete och har ett årligt återkommande program med enhetsvisa riskbesiktningar med mera, men vi arbetar i en industri med stor brandrisk.

Naturkatastrofer, effekter av klimatförändringar På kort sikt är värderingen grön, långsiktigt behöver vi bedriva ett mer systematiskt arbete för hantering av denna typ av risker.

Socialt ansvar

Arbetsplatsolyckor Ett systematiskt arbete finns men vi arbetar i en riskfylld verksamhet, mycket handlar om beteendefrågor.

Kränkning av mänskliga rättigheter Setras verksamhet bedrivs i Sverige, våra största leverantörer är svenska och i Sverige har vi en stark lagstiftning. MR-riskerna finns främst i leverantörsledet, och specifikt inom vissa branscher.

Affärsetik

Mutor och korruption Svår att kontrollera och övervaka och därmed svårt att värdera risken. Setra arbetar systematiskt för att förbättra och säkra verksamheten med stöd av vårt ISO 14001-certifierade ledningssystem. Aktiviteter inom ramen för detta är bl.a: • Fastställa och följa upp miljömål • Rutiner/instruktioner • Interna och externa revisioner • Lagbevakning och implementering av ny lagstiftning • Underhåll av anläggningar • Dialog med myndigheter

Setra arbetar med ett förebyggande och systematiskt brandskyddsarbete, vilket bland annat inkluderar . • Utbildning • Installationer för att begränsa utbredning och skador, t ex larm och sprinklers • Riskbesiktningar och åtgärdsplaner • Rapportering av riskobservationer och tillbud med fokus på brand och explosionsrisker

Exempel på aktivteter är • Setra samverkar med råvaruleverantörer för att minimera konsekvenserna av klimatrelaterade skogsskador. Detta handlar bland annat om planering och beredskap för omhändertagande av stormfällt-, brandskadat – och insektsskadat virke. • Vid etablering av ny verksamhet tas hänsyn till lokaliseringar och risk för översvämningar och markförhållanden.

Setra bedriver ett systematiskt arbetsmiljöarbete och har ett dokumenterat ledningssystem för arbetsmiljö. Arbete och åtgärder för en säker arbetsmiljö inkluderar bland annat: • Skyddskommittemöten och skyddsronder • Riskanalyser vid installation av ny maskinutrustning och andra förändringar • Risk-, olycksfalls- och tillbudsrapportering, daglig styrning och rapportering av avvikelser • Skalskydd såsom grindar och beröringsskydd • Utbildning av samtliga medarbetare och chefer

Setra har tydliga policyer och riktlinjer avseende likabehandling och icke-diskriminering, jämställdhet, rekrytering och lönesättning. Motsvarande krav ställs på leverantörer genom Setras uppförandekod. För Storbritannien finns särskilda krav på rapportering av risker. År 2015 infördes lagen Modern Slavery Act, som ställer krav på alla företag med verksamhet i Storbritannien att rapportera risker och riskhantering gällande tvångsarbete och trafficking i leverantörskedjan. Exempel på åtgärder för att skydda mänskliga rättigheter är bland annat: • Krav på FSC- och PEFC-certifiering för inköpt virke • Leverantörsbedömning och krav på leverantörer • Dialog med medarbetare, bl.a. med stöd av medarbetarundersökningar

Setra har riktlinjer för efterlevnad av konkurrenslagstiftning samt för gåvor, förmåner och extern representation. Nolltolerans gäller för mutor och korruption. • Kontrollfunktion vid tecknande av betydande kontrakt (för att undvika legala tvister i form av dispyter och tvister). • Medarbetare med kund- och leverantörskontakter utbildas i affärsetik och ges möjlighet att diskutera exempel på dilemman. • Setras uppförandekod för leverantörer baseras på principerna i FN:s Global Compact, där affärsetik är en viktig del. • En visselblåsarfunktion finns inrättad för möjlighet till anonym rapportering av misstänkta oegentligheter.

* I riskvärderingen vägs våra arbetssätt samman med riskens sannolikhet och konsekvens. Grön, gul och röd markering innebär låg, mellan respektive hög riskvärdering.

Hållbarhetskrav på leverantörer Setras uppförandekod för leverantörer baseras på principerna i FN:s Global Compact samt relevanta internationella konventioner. Den riktar sig till leverantörer av varor och tjänster samt samarbetspartners, både i Sverige och i utlandet. Setras största och viktigaste inköpskategori är timmer, andra stora inköp är till exempel transporter, virkesplast, strön och entreprenader. Arbetet med uppförandekoden för leverantörer påbörjades 2017. Under de senaste två åren har vi fokuserat på att kommunicera den och få den underskriven av våra leverantörer. För att identifiera vilka leverantörer som innebär högst risk ur hållbarhetssynpunkt har vi analyserat alla som säljer produkter eller tjänster till Setra för minst en miljon kronor årligen. Analysen har utgått från land, bransch, produkt och leverantör. Nästa steg är att riskleverantörerna ska besvara ett självutvärderingsformulär som används för att göra en mer noggrann leverantörsbedömning, samt att skapa en rutin för hur detta följs upp. Risker och riskhantering Setra har sedan 2018 implementerat en företagsövergripande process för riskhantering (ERM, Enterprise Risk Management). Syftet är att bättre och mer effektivt förebygga och hantera de risker som identifieras i verksamheten och för företagets intressenter. Ansvaret för riskhantering ligger ytterst på företagets riskansvarige, som också sitter i koncernledningen.