SIL em Revista 49

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EDIÇÃO 49 - OUTUBRO 2016

SIL EM SEGURANÇA

MAIS UM ANO A SIL ATINGE A EXCELÊNCIA EM SEGURANÇA DO TRABALHO


Jeito Sil de ser 04 04

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Outubro 2016 NESTA EDIÇÃO 4 6 8

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BOAS PRATICAS SIL EM SEGURANÇA

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FIQUE DE OLHO 10 COMPORTAMENTOS QUE TE TORNARÃO UM PROFISSIONAL MELHOR

LUB CASE MICHELIN

NOSSA GENTE

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ANIVERSARIOS CONFIRA OS ANIVERSARIANTES DO MÊS DE OUTUBRO

I

CRISTIANO DE MORAES

ACONTECE NA SIL

Uma Nova Consciência

EQUIPE SIL DEIXANDO PEGADAS

DICAS DA SIL DICAS DA EQUIPE

Entre em contato com a Redação

Sugestões de temas e outros assuntos comunidade@sil.net.br

Para onde vamos agora e o que vem a seguir?


BOAS

PRÁTICAS

SIL em Segurança Estamos chegando ao fim de mais um ano sem acidentes ou afastamentos, isso graças ao empenho, dedicação e compreensão da nossa equipe da importância do trabalho com segurança e preservação da vida. Focados na conscientização das Boas Práticas, nossos treinamentos realizados por nosso Técnico de Segurança, Cristiano Moraes, garantem que nossos colaboradores estejam preparados para atuar em nas mais diversas condições, ambientes, sempre preparados e certos da necessidade de usar todo o conhecimento adquirido durante os treinamentos – “É muito importante que o Colaborador entenda a importância do cumprimento à risca de todas as normas, de todos os procedimentos e do uso correto dos EPI’s, isso não só garante que tenhamos um longo período de trabalho em ótimas condições, mas também preserva a vida, a segurança e a saúde de todos os envolvidos!”

Alguns de nossos treinamentos são: - NR’S 01 ordem de serviço - 05 CIPA - 06 EPI’S - 20 Líquidos inflamáveis e combustíveis - 33 espaço confinado - 35 trabalho em altura - Coleta seletiva - Ergonomia - 33 espaço confinado

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- 35 trabalho em altura

Uma equipe consciente gera ótimos resultados, nosso trabalho é garantir que eles estejam completamente dedicados ao atendimento excelente ao cliente. Segundo a NR06 toda empresa é obrigada a fornecer o EPI novo ou em bom estado, conforme o risco de exposição. Em contrapartida o Colaborador deve zelar e utilizar o EPI para o fim que se destina, e quando necessário for, deve solicitar a troca – “Em nosso tempo juntos sempre, mesmo fora dos cursos e treina-

mentos, devemos nutrir a importância não só do uso, mas também da conservação. A preservação do seu material de trabalho, gera o significado de que aquilo faz parte integrante da sua segurança e da proteção de seus pares. Façam uso do capacete, dos óculos, do protetor auricular, das máscaras, luvas, de todos os itens com responsabilidade, eles nos garantirão a prevenção e a diminuição dos possíveis acidentes. ”

- NR’S 01 ordem de serviço

“Nós da SIL compreendemos a importância de disponibilizar aos nossos colaboradores todo conhecimento e orientação necessária para que eles não corram nenhum risco, vamos continuar trabalhando fortemente com foco na segurança e prevenção para juntos mantermos a nossa meta de garantir um trabalho ainda mais produtivo e de preservação da vida”.

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“Plano Contaminação sobde controle de hibernação equipa-no Reservatório Hidráulico das mentos na entressafra Por: Flavio Rosa Prensas ” - BP / João Lima SIL Por: Luis Monteiro - Laert Anversi

Michelin, uma empresa que desponta entre as líderes mundiais na fabricação e comercialização de pneus. Tanto sucesso está baseado em três pontos estratégicos, que contemplam crescimento sustentável, competitividade e comprometimento – tanto com o desenvolvimento social, quanto com o meio ambiente. Uma das maiores empresas do segmento de pneus, entre as líderes do mercado mundial, com presença comercial em 170 países e mais de 115 mil funcionários. Esta é a força da Michelin, uma companhia que desde sua fundação em 1891 desenvolve produtos e serviços inovadores para as mais diversificadas áreas de atuação – desde carros e motocicletas até veículos de cargas, máquinas e aviões. INFORMAÇÕES DO PROJETO ‘’Sujeira é principal causa de problemas em sistemas hidráulicos”. Mais de 75% das falhas de lubrificação e nos sistemas hidráulicos podem ser atribuídas aos excessos de contaminação. Filtros de Ar TRAP, não saturam com a água, somente com particulados. * Não deixar a água entrar no seu sistema. * Retirar a umidade interna no reservatórios. * Em alguns casos possuem válvula de alivio, não permitindo a formação de gazes e vapores internos no reservatórios. * Longa vida útil, indicadores de saturação mecânicos e ou elétricos. * Alta vazões e auto regenerativo.

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lub

CASE

GANHOS INDIRETOS: *Aumento da disponibilidade operacional do equipamento; *Diminuição do desgaste dos componentes; *Aumento da segurança do profissional envolvido; *Aplicação da manutenção pró-ativa; *Redução no uso de lubrificante novo; *Aumento de produção; ANÁLISE DAS OPERAÇÕES DE TRABALHO A Michelin tinha um custo em média por ano de R$ 17.500,00 Com a limpeza e filtragem do sistema devido a contaminação por umidade e partículas suspensas do ambiente . Com a implantação do respiro de alta performance tendo o custo de R$2.500,00 eliminamos todas as fontes de contaminação, assim, obtendo um ganho real de R$15.000,00

GANHO TOTAL DO PROJETO:

R$ 15.000,00

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Assista o LUBCASE em video


nossa GENTE

‘‘

o n a i t s i r C s e a r o de M e o ã ç a c i d e d a t i u m r e c r . .com e x e i u g e s n o c o h empen ção da melhor minha fun ssivel. o p a r ’’ i e n a m

em 2010 e comecei a trabalhar na area como autonomo e não larguei Olá eu sou o Cristiano de Moraes mais. tenho 38 anos, sou casado, tenho duas filhas e sou o técnico em segurança da SIL. Como iniciou na SIL e como foi a sua trajetória? Quem sou eu ?

Como começou sua vida Entrei na SIL em 2013, no começo profissional e por que optou por com muito trabalho, fazendo muitas visitas, aplicando treinamentos e esta carreira? aos poucos fui deixando por onde Em 2008 estava na dúvida entre passo O JEITO SIL DE SER. meio ambiente e segurança mas em 2009 conclui o curso de técnico. Já

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Quais foram os desafios e suas maiores conquistas nessa caminhada na SIL? Nesses tres anos e meio que estou na SIL passei por muitas coisas, mas , quando tive mais trabalho foi quando fechamos um contrato OFF-SHORE no que me foi apresentado uma area totalmente nova e desafiadora, porem, com muita dedicação e empenho consegui exercer minha função da melhor maneira possivel. Minhas maiores conquistas são as amizades que faço no contratos que visito, isso permanecerá para sempre

O que poderemos aguardar do Cristiano, quais serão os próximos passos? Galera sou muito feliz na SIL, faço meu trabalho com muito amor e carinho. Espero poder contar com todos na questão da segurança e preservação da vida, abraços.

Clique aqui e assista a entrevista em Vídeo.

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ACONTECE

Equipe SIL NA SIL deixando pegadas

Treinamento

NR35 MONDELEZ RICHARD E FERNANDO

CONSTRUÇÃO DA CARTA DE VALORES DA PARANAPANEMA

TREINAMENTO

TREINAMENTO FEMSA MARINGÁ

Parabéns a todos!


Filme

A Incrível

DICAS da turma

SIL

História de Adaline Dica: Samuel Santos

Conta a história de uma jovem onde ela sofre um acidente sendo atingida por um raio após cair com seu carro em um lago. E acontecimento causa um fenômeno inesperado e a jovem é passa a viver como se fosse uma pessoa eterna. Da fica a questão é melhor viver e aproveitar um dia após o outro, ou viver sabendo que nada terá fim para você, mas o fim da vida dos outros deixará um grande vazio eterno pra você.

Tudo que é ruim é bom para você Dica: Vinicius Dias

Steven Johnson lança aqui ideias argutas e provocadoras, que ajudaram a mudar a maneira de como assistimos à TV, jogamos games ou, até mesmo, lemos um romance. Trazendo uma nova visão sobre o que da cultura POP no sec XXI nos fez desenvolver habilidades em que não se podia imaginar a 50 anos atrás.

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‘‘10 comportamentos que te tornarão um profissional melhor’’ Fonte: INQUIETARIA

Seja pontual, sempre! A pontualidade é extremamente importante para a sua vida. Ela mostra que você está dando o devido valor aos seus compromissos, seja uma entrevista de emprego, uma reunião, o horário de entrada no trabalho, um almoço de negócios ou a hora de entrega de um job. Além disso, estar sempre no horário demonstra que você é capaz de gerenciar o seu tempo e os seus projetos, e que você cumpre o que foi combinado. Pare de falar “eu acho” no trabalho Se quer ser um profissional melhor, evite achismos. Quando você for dar a uma opinião, sugestão ou ideia no trabalho, sempre procure entender o máximo possível o que está acontecendo e embase o que você tem a dizer com informações (dados, pesquisas, referências, etc.). Acredite, seu líder não irá apostar numa ideia só porque você “acha” que vai dar certo. Seja uma pessoa que os colegas podem contar Sempre arrume um tempo para ajudar as pessoas com quem você trabalha, mesmo que isso não faça parte das suas tarefas. Isso poderá te render muitas oportunidades no futuro. “É preciso tão pouca energia para responder perguntas, fornecer referências, abrir portas, etc., para pessoas que precisam da sua ajuda, mesmo que isso não lhe

ofereça nada em troca de imediato. Seus esforços serão recompensados no futuro de forma totalmente inesperada”, afirma o empresário Scott Wainner, empresário fundador da Fareness.

Não entre na roda da fofoca Quando as pessoas estão desmotivadas no trabalho, elas geralmente começam a reclamar e fofocar nos corredores da empresa. E quanto mais fazem, mais insatisfeito eles ficam, deixando o ambiente de trabalho ainda mais negativo. Não caia nesse poço sem fundo – fique fora de conversas que denigrem pessoas e trate todas as suas insatisfações de modo profissional com o seu líder ou o RH da empresa. Use roupas apropriadas para o seu trabalho

Pode parecer besteira, mas a sua aparência é a primeira coisa que as pessoas reparam (e julgam) quando olham para você.

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fique de OLHO E se você estiver vestindo roupas apropriadas, ou seja, seguindo o dress code da sua empresa, com certeza você será percebido como profissional. Não tenha medo de perguntar Você pode fazer perguntas, dizer que não entendeu algo, questionar o trabalho de um colega e até do seu chefe, pedir para alguém repetir uma informação… não tenha medo ou vergonha de fazer essas coisas. O que você não pode fazer é deixar de realizar um trabalho só porque não entendeu ou não sabia fazer e não avisou ninguém sobre isso. Nunca pare de aprender Sempre existirão novas técnicas, habilidades, tecnologias e conhecimentos para melhorar o seu trabalho. Mesmo eu você já saiba fazer as tarefas do seu dia a dia, procure se atualizar ou até outras coisas que possam somar ao seu repertório, como um curso de idiomas ou até algum workshop sobre outra área de atuação. Não fique estagnado na sua zona de conforto, conhecimento nunca é demais e só te trará benefícios. Siga as políticas da empresa Não banque o rebelde no trabalho. Empresas são formadas por uma combinação de pessoas diferentes e as políticas existem para manter a sintonia entre elas, melhorar

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a convivência, o clima organizacional e manter a equipe mais motivada e produtiva. Programe o que você vai fazer no seu dia Faça uma lista com tudo o que precisa fazer no dia (ou na semana) e execute cada tarefa de acordo com sua prioridade. Esta lista é importante não apenas para você não perder o foco no trabalho, mas também para conseguir negociar prazos com o seu chefe ou para saber se conseguirá ou não fazer aquele trabalho de última hora que surgiu. Faça as coisas simples com calma e perfeição

Não menospreze as pequenas tarefas do seu trabalho, dê sempre o seu melhor mesmo quando for para realizar algo que parece ser fácil demais para você. Como disse o pugilista norte americano James Corbett, duas vezes campeão mundial de boxe: “apenas aqueles que têm paciência para fazer as coisas simples perfeitamente irão adquirir a habilidade para fazer as coisas difíceis facilmente”.


A SIL deseja a todos que estão aniversariando, muitas felicidades, sucesso, saúde e harmonia!

O que você gostaria de ver na próxima edição?

OUTUBRO 8 9 10 10 10 12 13 14 15 17 20 22 29 29 31 31

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