البرنامج الاداري المطور: القيادة بالجودة الشاملة

‫املركز العاملي للتدريب االحرتايف‬ ‫بالشرق األوسط مشال افريقيا و تركيا‬

‫‪T O TA L Q U A L I T Y L E A D E R S H I P‬‬

‫إن حركة العامل السريعة والتحوالت اجلذرية تستدعي أن ننفتح على اخليارات‬ ‫اجلديدة املقدمة من طرف تنمية و تطوير األفراد‪ ،‬الستثمار قدرات الطاقات البشرية‬ ‫وحتسني مهاراتها‪ .‬من أجل املشاركة يف بناء عامل جديد‪ .‬إن احلاجة امللحة للتغيري‬ ‫والتقدم هي ما يقف خلف اطالق املركز العاملي للتدريب االحرتايف عدة برامج تدريبية‬ ‫جديدة يف املنطقة وهو عبارة عن مؤسسة تدريبية بأعلى املعايري العاملية‪.‬‬ ‫و يأتي هذا الربنامج ليغطي احتياج و يسدي خدمة و يثري قسما مهما من اقسام‬ ‫القيادة و هو جانب الفاعلية و اجلودة يف القيادة‪ ،‬و هو من األهمية مبكان حيث ال‬ ‫ينبغي أن يهمل أو يغفل فاذا كان بإمكان القائد أن حيسن من قيادته و يرفع من وترية‬ ‫إجنازه و أدائه و يستفيد من خربات و جتارب اآلخرين‪ ،‬فان هذا الربنامج يسلط الضوء‬ ‫على نقاط جوهرية يف منظومة القائد و يدعم توجهاته بدراسات و استبيانات ووسائل‬ ‫مفيدة و مبتكرة‪.‬‬

      

• • •

‫•‬ ‫•‬ ‫•‬ ‫•‬ ‫•‬ ‫•‬ ‫•‬

‫تعريفات القيادة‬ ‫الفرق بني القائد و املدير‬ ‫مصادر قوة القائد‬ ‫األمناط القيادية‬ ‫السلوك القيادي‬ ‫نظريات القيادة‬ ‫معايري القائد النموذجي‬

‫•‬ ‫•‬ ‫•‬ ‫•‬ ‫•‬ ‫•‬

‫تعريف اجلودة و تارخيها‬ ‫تعريف القيادة باجلودة الشاملة‬ ‫ماهي ‪TQM‬؟‬ ‫الفرق بني ‪TQL‬و ‪TQM‬‬ ‫مبادئ القيادة باجلودة الشاملة‬ ‫أساليب و مبادئ القيادة باجلودة الشاملة‬

‫•‬ ‫•‬ ‫•‬

‫تقييم القائد‬ ‫من هو القائد الفعال؟‬ ‫مهام و أدوار القائد الفعال‬

‫•‬ ‫•‬ ‫•‬

‫املشاركة يف الربنامج التدرييب و الربنامج السياحي ‪,‬‬ ‫احلصول على املطبوعات و قرص مدمج يلخص فعاليات الربنامج ‪.‬‬ ‫احلصول على شهادات املشاركة من املركز العاملي للتدريب االحرتايف بالشرق األوسط مشال افريقيا و تركيا ‪.‬‬

‫•‬ ‫•‬ ‫•‬ ‫•‬

‫املشاركة يف الربنامج و الربنامج السياحي ‪,‬‬ ‫احلصول على املطبوعات و قرص مدمج يلخص فعاليات الربنامج ‪.‬‬ ‫احلصول على شهادات املشاركة من املركز العاملي للتدريب االحرتايف بالشرق األوسط مشال‬ ‫افريقيا و تركيا ‪.‬‬ ‫اإلقامة للستة ليالي يف فندق (‪ 4‬جنوم) (حيث يكون االستقبال ابتداءا يوم ‪ 22‬سبتمرب‪/‬أيلول‬ ‫‪ 2014‬ابتداءا من الساعة ‪ 12:00‬ظهرا –و املغادرة يوم ‪ 28‬سبتمرب‪/‬أيلول ‪ 2014‬قبل الساعة‬ ‫زواال )‬

‫حيصل املشارك يف نهاية الربنامج على شهادة حضور‪،‬‬ ‫من املركز العاملي للتدريب االحرتايف بالشرق األوسط‬ ‫ومشال افريقيا وتركيا‪.‬‬

‫نظراً لإلقبال الكبري املتوقع‪ ،‬وحيث أن التقييم سيكون‬ ‫فردياً وشخصياً بعد الربنامج‪ ،‬قررت إدارة املركز العاملي‬ ‫للتدريب االحرتايف قبول أول ‪ 20‬مشارك‪.‬‬

‫يف نهاية الربنامج حيصل املشارك على كراسة وجمموعة‬ ‫من األدوات تساعده على التطبيقات و االستمرار يف تعلم‬ ‫املهارات و يف نهاية الربنامج يقدم قرص مضغوط أو فالش‬ ‫ميموري يلخص كل مواد و فعاليات الربنامج ‪.‬‬

   INLPTA   

    

00 213 781 048 888

009613201698

00971552286865

‫اجملال الزمين‬ ‫للربنامج‬

‫لغة الربنامج‬ ‫الغرفة الفردية ‪ 1200‬دوالر أمريكيا‬

‫رسوم الربنامج‬ ‫طريقة الدفع‬

‫اللغة‬ ‫العربية‬

‫مدينة االنعقاد‬

‫مدينة إسطنبول ‪ -‬تركيا‬

‫الغرفة الثنائية ‪ 900‬دوالرا أمريكيا‬

‫طريقة الدفع تكون عن طريق حتويل بنكي بالدوالر األمريكي على احلساب ‪ :‬البنك الكوييت تركيا‬ ‫‪Kuwait turkish participation bank inc Iban : TR 75 0020 5000 0084 5623 2001 01‬‬ ‫‪FAIEZ JUMAA Customer no : 8456232‬‬

‫اسم الشخص املشارك‬

‫االسم باللغة اإلجنليزية‬

‫اهلاتف‬

‫الفاكس‬

‫املسمى الوظيفي‬

‫اجلهة‬

‫صندوق الربيد‬

‫الرمز الربيدي‬

‫الدولة‬

‫كيف عرفت برباجمنا؟‬

‫الربيد االلكرتوني‬

‫حسابك على مواقع التواصل‬ ‫االجتماعي‬

‫ماذا تتمنى أن حيقق لك هذا‬ ‫الربنامج‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬ ‫‪‬‬

‫يرجى أن يكون التسجيل عرب االستمارة على الرابط أو عرب هذا النموذج و ممضي من الشخص املسؤول‪.‬‬ ‫يف حالة االلغاء بعد التسجيل يدفع املشارك ‪ 250‬دوالر أمريكيا رسوما إدارية ‪.‬‬ ‫االلغاء يكون بكتاب خطي و ليس شفاهيا‪.‬‬ ‫يف حالة الغياب تدفع رسوم املشاركة كاملة ‪.‬‬ ‫ترسل هذه االستمارة بعد ملئها و توقيعها اىل الربيد االلكرتوني ‪info@icpt-global.com :‬‬

‫أنا الشخص املسؤول على التسجيل يف الربنامج املدون أعاله و قد اطلعت على كافة شروط التسجيل و اإللغاء ‪.‬‬