El Fisco les condonó y preservatizó la obligación tributaria de $400 mil millones en impuestos a los ricos empresaurios
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h, pero a las lagartijas cautivas y comunes, siempre Hacienda antes del 30 de abril nos la aplica: “¡Ya se la saben mi gente!¡Es en vivo y a todo color! En corto, saquen cartera y presenten declaración”. Este gobierno, acaba de publicar la lista de los evasores y beneficiados por el sistema prianista, pero insistimos, de nada sirve, si no existe la investigación y judicialización de estos delitos de cuello blanco, mientras tanto Hacienda de la 4T es señalada por Germán Martínez de entrometerse perniciosamente en el IMSS, la acusa del desabasto de medicinas y renuncia a la Dirección; días después hay otra lista, los canarios chayoteros, que cobran por “deformar la noticia y alabar” a la administración en turno; se nos asegura que “Eso se va a acabar” pero tampoco hay acciones legales. Parece ser que con exhibirlos basta. ¡No queremos mas shows del Tío Gamboín! necesitamos que “Pancholín” y “Salchichita” no estén de adorno, se pongan a chambear, procesen y metan a la cárcel de una vez a estos flanagans corruptos!
Viernes 31 de mayo de 2019, año XLIII, época VII, no. 1211. www.stunam.org.mx
Se le seguirá apostando al petróleo Alberto Pulido Aranda
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n una colaboración anterior afirmé que este gobierno le seguirá apostando a impulsar el desarrollo económico fundamentalmente por la vía de la explotación petrolera y del turismo (tren maya), de la misma manera a como se hizo en décadas ya pasadas. Recuerdo lo que impulsó José López Portillo, que petrolizó a la economía; sin duda fueron otros momentos históricos y sí, en efecto, entonces, como producto de las ganancias petroleras, se invirtió mucho en infraestructura.
Página 2 Editorial / Efemérides /
Página 5 Muerte al violador /
Página 6 y 7 Así sucedieron los hechos / Feminalia / Mirada felina /
Página 8 Presentación de la revista Sinergia Académica / Bibliofilia / Hasta la próxima / Naturaleza y ecología /
de Servicios Públicos (ISP) y de la Confederación de los Trabajadores de las Universidades de las Américas (CONTUA). Además, participarán desde la Secretaría de Políticas Universitarias (SPU), del Consejo Interuniversitario Nacional (CIN), del Espacio Latinoamericano y Caribeño de Educación Superior (ENLACES), del Instituto de Educación Superior para América Latina y el Caribe de la UNESCO (IESALC/UNESCO) y de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
El STUNAM, representado por Agustín Rodríguez Fuentes, intervendrá como ponente el 31 de mayo en la mesa cuyo tema es “El debate sobre el futuro del trabajo en la OIT rumbo a la conferencia del centenario”, donde expondrá la experiencia de nuestro sindicato en los diversos ámbitos laborales y la visión que tiene la organización hacia el futuro del trabajo en general y en particular en las universidades. La organización de este espacio de reflexión, intercambio de opiniones y de formación, Sigue en página 4
Robótica y digitalización modifican el mercado laboral, asegura UNT NOTIMEX
UT Foto: Lizzeth Martínez
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Foto: https://lasillarota.com
Alfonso Velázquez.- La Universidad Nacional de San Luis (UNSL), conjuntamente con la Federación Argentina del Trabajador de las Universidades Nacionales (FATUN), han organizado un Foro con el objetivo de poner en el debate el futuro del trabajo en las universidades. El evento se llevará a cabo el 31 de mayo en Buenos Aires, Argentina, y contará con el auspicio y participación de la Secretaría de Relaciones Internacionales de la Confederación General del Trabajo (CGT), de la Internacional
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UNIÓN NACIONAL DE TRABAJADORES
Germán Martínez C.
El STUNAM participará en el Foro “El futuro del trabajo en las universidades”
l actual modelo económico se basa, cada vez más, en el uso intensivo de la robótica, la digitalización, la automatización y las comunicaciones, lo que implica una drástica modificación de los sistemas productivos que conllevan la creación de nuevas formas de empleo que modifican el mercado de trabajo. Así lo señaló Agustín Rodríguez Fuentes, integrante de la Presidencia Colegiada de la Unión Nacional de Trabajadores (UNT), quien señaló que para las organizaciones sindicales es prioritario democratizar el uso de la tecnología, para que el país, y en especial los trabajadores, se apropien de ella y la controlen. Además de promover la innovación y el desarrollo tecnológico, dijo, se debe impulsar el respeto de los derechos humanos, de manera que este desarrollo se convierta en una palanca que permita mejorar las condiciones de vida y de trabajo de la clase asalariada. El dirigente del Sindicato de Trabajadores de la Universidad Sigue en página 2
Segunda conferencia Noventa años de sindicalismo en la UNAM Lizzeth Martínez.- Relatos, anécdotas e historia, fue de lo que se habló en la segunda conferencia y exposición fotográfica realizadas en conmemoración por el 90 Aniversario del Sindicalismo Universitario. En esta segunda etapa se abordó el momento histórico de la primera huelga dentro de la Universidad, la legislación uni-
versitaria y el movimiento que miles de trabajadores vivieron de 1963 a 1977. La presencia de Enrique Pérez Cruz, investigador e historiador del sindicalismo en la UNAM; Esteban Guerrero Santos, actual Director de la Escuela para la Formación Política y Sindical del STUNAM; Fabián López Pineda, escritor y militante
sindical, hicieron de esta conmemoración una vivencia a través de la historia, en donde la voz moderadora fue la del actual Secretario de Prensa y Propaganda del sindicato, Alberto Pulido Aranda. En su intervención, Pérez Cruz dijo: “el 16 de febrero de 1963 y después de 18 años de existencia, el Consejo Sindical del STUNAM, integrado por los deleSigue en página 4
Alemania mira más allá de sus fronteras por personal cualificado Ma. de Lourdes Rosas Martínez (Recopiladora)
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l número de personas con empleo en Alemania alcanzó en 2018 un récord histórico desde la reunificación del país, con un total de 44 millones 800 mil personas, más de la mitad de la población
alemana, una cifra que las autoridades prevén aumente en 2019. La Oficina Federal de Información y Estadística (Destatis) precisó que esa cifra se debe a la ocupación de puestos de trabajo por parte de la pobla-
ción nativa de Alemania, y también por los empleos que ahora ocupan refugiados procedentes de otras regiones del mundo; y representa un aumento de 1.3 por ciento respecto al porcentaje registrado en 2017. Sigue en página 3
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UNIÓN 1211. Viernes 31 de mayo de 2019. www.stunam.org.mx
EFEMERIDES
El Sindicalismo en la UNAM (Novena entrega)
En la salud climática está el futuro de México UNIÓN número 1211 Viernes 31 de mayo de 2019 Alberto Pulido Aranda Director Alfonso Velázquez Márquez Subdirector César Horacio Espinosa Vera Editor/Coordinador editorial Adán Raymundo Orta Trujillo Editor gráfico Antonio Muñoz Munguía Jefatura de información Alejandra Cureño García Jefatura de redacción Patricia Flores González Jefatura de distribución y relaciones públicas Consejo de Redacción: Agustín Rodríguez Fuentes Alberto Pulido Aranda Esteban Guerrero Santos Patricia Flores González María de Lourdes Rosas M. Araceli Zúñiga Vázquez Alejandra Cureño García Elizabeth Pérez Tecanhuey Tania Danae Deceano Nieves José Olvera Salinas Octavio Solís César Domínguez Galván Antonio Muñoz Munguía Saúl Silva Zúñiga Consejo editorial estatutario: Agustín Rodríguez Fuentes Alberto Pulido Aranda Carlos Rey Espinosa Salgado Patricia Gutiérrez Medina César Enrique Benitez Joyner 50 grados: Esteban Guerrero Santos Fotografías: Alejandra Cureño García Alejandra Gachuz Lizette Mariscal Vidal Patricia Flores González Valeria Reyes Zamorano Antonio Altamira Gallardo J. Antonio Muñoz Munguía J. Antonio López Olguín Adán Raymundo Orta Trujillo Este periódico se paga con las cuotas de los afiliados y es gratuito. Los artículos firmados son responsabilidad de sus autores.
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a problemática de enfrentar la contingencia ambiental por una semana y los trastornos severos originados por el cambio climático son hechos alarmantes que todos debemos enfrentar y hacer conciencia, pero de manera especial las universidades del país y las organizaciones sindicales que existen en ellas, éstas dentro de sus plataformas de libertades y derechos ciudadanos. De ello depende que haya población que goce de buena salud y capacidades renovadoras; léase: justicia para todos. Entre el y el de mayo pasados la capital sufrió altas temperaturas, falta de viento y lluvias y un número considerable de incendios forestales, lo que provocó la contaminación por partículas menores a . micras (PM . ), que a su vez obligó a suspender las clases y reducir los flujos de automóviles, entre otros requerimientos de contingencia. El cambio climático se dejó sentir con intensidad en el mes de mayo en la capital del país: la CDMX ha tenido días del año con temperaturas mayores al promedio y se han producido incendios en suelos de conservación. Las estaciones del Sistema de Monitoreo Atmosférico reportaron horas de concentraciones de PM . por encima de los puntos del Índice Metropolitano de Calidad del Aire (Imeca). En México, cinco ciudades registraron valores que las colocaron en la categoría de insalubre, rubro en el que se advierte que cualquier persona puede experimentar efectos nocivos en su salud, pero donde son más vulnerables grupos sensibles como niños, mujeres embarazadas y personas de la tercera edad. ¿Por qué las universidades y con ellas los sindicatos deben estar a la avanzada de este problema? No es para nada un tema de distracción ni ajeno a nuestros intereses. De los centros de estudios depende la búsqueda de soluciones a esta problemática, junto con el gobierno, y es perentorio que en conjunto, investigadores y trabajadores sean la punta de lanza para proponer las soluciones y exigir que los temas del ambiente y la salud sean la vanguardia en el cambio efectivo de régimen social y económico.
Elizabeth Pérez Tecanhuey
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ontinuamos en el marco conmemorativo del aniversario del sindicalismo en la Universidad Nacional Autónoma de México. La Clínica Dental.- En esta ocasión haremos una remembranza de la Clínica Dental del STUNAM, que desde hace años atiende a los trabajadores. El STEUNAM fue la organización sindical que entonces realizó la negociación ante las autoridades universitarias durante la revisión del Convenio Colectivo de Trabajo, para lograr pactar una cláusula que refería: “a la necesidad de que los trabajadores universitarios tengan una clínica dental para que en ésta se ofrezca atención única y exclusivamente a los miembros sindicalizados”. El de junio de se hizo una realidad esta clínica dental, la cual con una inversión de $ , . en equipo dental y mobiliario tuvo su primera sede en la calle de Filipinas número , colonia Portales. En ese momento se externó: “la importancia de que los trabajadores universitarios tengan ya una clínica dental para su servicio, estriba en que la existencia del STEUNAM es una realidad y que éste está haciendo valer lo que se ha pactado en la contratación colectiva”.
El proyecto inició bajo la coordinación de la doctora Raquel Escobar por invitación de Evaristo Pérez Arreola. A finales de la década de los ochenta la atención de los servicios se amplío a los familiares directos de los trabajadores. Posteriormente, se cambió su sede a Centeno , el nuevo edificio sindical, donde fue reinaugurada el de marzo de . El periódico Resurgimiento.En junio de , El SEOUNAM publicó el segundo número del periódico llamado Resurgimiento, “Pensamiento y expresión de los trabajadores de la UNAM”; tuvo al frente a Miguel Núñez Alvarado y Nicolás Olivos Cuéllar, como director y jefe de redacción respectivamente. En el encabezado se destacó: “Día del Trabajador Universitario”, citando que “El próximo de junio habrá de celebrarse, una vez más, el 'Día del Trabajador Universitario'; día instituido gracias a la elogiosa iniciativa de doctor Joaquín Romero Olivares…” Así como la publicación del desplegado que emitió el Comité Ejecutivo del SEOUNAM: “Contra la intervención en la República Dominicana”. “La agresión en ese país, toque de alerta para los pueblos latinoamericanos”. Sigue en página 7
Nacional Autónoma de México (UNAM) abundó que para lograr el desarrollo con justicia y equidad, es necesario convertir a los sectores clave de la economía, como la educación, el campo, la energía, las telecomunicaciones o la industria automotriz, en motores del crecimiento económico sostenido y sustentable. Lo anterior requiere de la participación organizada de los trabajadores y de los pequeños y medianos productores, y advirtió que un obstáculo para impulsar este proceso es el modelo de
Robótica y digitalización... Viene de página 1
control corporativo sobre las organizaciones sociales que algunos sectores conservadores intentan reciclar. Advirtió que en los mercados laborales se profundiza la flexibilización, la precarización del empleo y de las condiciones de vida; el trabajo a domicilio y a tiempo parcial, así como la informalidad y el dete-
rioro de los salarios reales y la seguridad social, además del derecho a jubilaciones y pensiones dignas. En estas nuevas formas de relación de trabajo “postmodernas” se mantienen las antiguas formas de explotación de la fuerza de trabajo, por lo que es fundamental que los trabajadores y
sus organizaciones sindicales sean los protagonistas y punta de lanza para impulsar los debates, el diálogo social y la interlocución en la definición de políticas públicas, enfatizó. Destacó que es vital que las y los trabajadores se involucren en la reapropiación de su materia de trabajo y, sobre todo, de las nuevas formas de la producción con un enfoque basado en los derechos de la clase obrera y, particularmente, configurar el futuro del mundo laboral desde la perspectiva de los obreros.
Cierre de la edición: Lunes 27 de mayo de 2019 Impreso en los talleres del STUNAM Tiraje: 3,500 ejemplares. Registro de licitud: N°2600 Centeno número 145, primer piso. Colonia Granjas Esmeralda, Delegación Iztapalapa, México D. F. www.stunam.org.mx stunamprensa@hotmail.com Recuerda que el papel prensa puede ser reciclado.
Foto: Lizette Mariscal
UNIÓN 1211. Viernes 31 de mayo de 2019. www.stunam.org.mx
La Agencia Federal del Trabajo (IBA) estimó que en este 2019 se presentará un nuevo récord en el empleo. “El riesgo de perder el puesto de trabajo es el más bajo desde hace años”, declaró el jefe de esa dependencia, Detlef Scheele. Sin embargo, es cada vez más difícil encontrar en Alemania mano de obra calificada. Scheele dijo que es por ello que la Agencia se esfuerza por lograr colocar personas en las vacantes y capacitarlos. El Gobierno impulsa una serie de medidas para paliar la apremiante falta de mano de obra cualificada que padecen algunos sectores y regiones del país. Ese es el objetivo al que responden los proyectos de ley aprobados por el gobierno de coalición de Berlín. “Necesitamos mano de obra de terceros países para asegurar nuestra prosperidad y ocupar los puestos vacantes”, ha asegurado el ministro del Interior, Horst Seehofer, y reconoce esta necesidad a pesar de ser conocido por su política de línea dura con la inmigración. El plan para cubrir el déficit de empleos, que apuntará en 2030 a más del doble de la cifra actual, es decir que Alemania necesitará más tres millones de trabajadores cualificados. Con un mercado laboral acariciando el pleno empleo, Alemania mira más allá de sus fronteras en busca de profesionales cualificados, de ingenieros a gerocultores pasando por techadores, para poder mantener el ritmo de crecimiento propio de la locomotora europea. La alarma ya se ha disparado, la mayor economía europea disfruta actualmente de una de sus fases más prolongadas de crecimiento y encadena una década de máximos de población
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empleada, mientras su tasa de desempleo va a la baja y cerrará este año, según los criterios comunitarios, en el entorno del 3.5 %. Sin embargo, la pujanza de su mercado laboral, que ha animado el consumo privado y contribuido a la buena situación de las cuentas públicas, amenaza con convertirse ahora en el talón de Aquiles de la economía alemana, algo que puede tener graves consecuencias a largo plazo mordiendo del crecimiento a las pensiones. Y esto se debe a que su población está reflejando un alto número de personas mayores de edad. El Instituto para la Investigación del Mercado de Trabajo, dependiente de la Agencia Federal de Empleo, acaba de anunciar que existen aproximadamente 1.24 millones de puestos de trabajo vacantes en Alemania, un máximo histórico. Según el IBA, el mayor número de empleos sin cubrir se encuentra en el sector servicios (658,000), pero las vacantes se extienden a lo largo y ancho de la economía, del sector agrícola (10,000) a la construcción (123,000), la distribución (87,000), la comunicación (49,000) y las finanzas (12,000). El Instituto de la Economía Alemania (IW) indica que las empresas, especialmente las pymes, tienen problemas para cubrir dos de cada tres vacantes y que cerca de la mitad de las compañías en el país considera que no está creciendo en línea con sus posibilidades por no dar con los profesionales necesarios. Incluso el Banco Central Europeo (BCE) ligó parcialmente en
su último boletín mensual el fuerte encarecimiento de la vivienda en Alemania a la escasez de personal cualificado en su sector de la construcción. El Gobierno alemán ha avanzado una estrategia nacional para afrontar el déficit. Una de sus propuestas es una ley de migración económica para facilitar la llegada de trabajadores de fuera de la Unión Europea, estos esfuerzos se unen a otros que ha ido adoptando con éxito el Ejecutivo en los últimos años, atraer a jóvenes desempleados del sur de Europa –especialmente, de España– para que cursasen en Alemania un ciclo de formación profesional. Ya que a pesar de la masiva llegada de refugiados entre 2015 y 2016, de más de un millón de personas, no ha sido la solución ya que su incorporación al mercado laboral está siendo lento; muchos refugiados se han
topado con dos grandes dificultades para acceder al mercado de trabajo: la convalidación de títulos y el idioma alemán. Además, algunos acogidos no tienen una formación formal o incluso no han completado su educación básica y no son integrables en el mercado laboral. Pero Alemania trabaja en ello y los extranjeros están accediendo de manera cada vez más evidente al empleo en Alemania, donde la cuota de población extranjera está próxima al 12 %, en los más diversos sectores. Según el IW, en los últimos seis años el número de no comunitarios en los denominados trabajos académicos MINT (matemáticas, informática, ciencias naturales y tecnología) ha repuntado un 53 %, hasta los 60,000. La Asociación Alemana de la Construcción (HDB), por su parte, estima que la proporción de extranjeros empleados en el sector ha pasado entre 2012 y 2017 del 9.0 al 16.2 %, hasta los 127,700 trabajadores, y esto seguirá creciendo.
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Lo malo es que también cuantiosos recursos económicos transitaron por las manos de la corrupción, del tráfico de influencias y por otras vías y se cometieron errores económicos fatales, que nos llevaron a padecer recurrentes crisis económicas, con altas tasas de inflación y otras barbaridades. Así, con el paso de los años abrieron las puertas para que llegara Miguel de la Madrid y comenzara la construcción para México del modelo económico neoliberal que privatizó, impuso altas tasas de desigualdad, se deshizo de las empresas del Estado, aunque a sus gobiernos sucesores no les dio tiempo de hacerlo con las dos industrias estratégicas mexicanas, como lo son Pemex y CFE. En los tiempos de AMLO se ha anunciado de nueva cuenta una petrolización, y no está tan disparatada esa visión, pues el uso y la demanda de petróleo a nivel mundial todavía seguirá por lo menos unas cinco décadas más, medio siglo; entonces, si la explotación del petróleo y sus derivados se realiza con inteligencia, las tasas de crecimiento sí podrán llegar al por ciento o más, pese a los malos augurios de las calificadoras transnacionales y de sus aplaudidores locales. De manera paralela, se debe apostar a lo que seguirá después de terminarse el petróleo, pues llegará un momento en que este energético se agotará, y entonces habrá que invertir parte de esos recursos obtenidos en la investigación y promoción de las energías limpias, provenientes del sol, del aire y del agua, que sin duda tendrán que sustituir a las energías fósiles.
Esta segunda anunciada petrolización debe manejarse evitando caer en los lamentables vicios del pasado, combatiendo de manera severa el flagelo de la corrupción, que desvía cuantiosos recursos que van a dar a los bolsillos de las burocracias gubernamentales y privadas; lo que se debe hacer es planificar de manera inteligente las inversiones, canalizando recursos a educación, salud, seguridad pública, cuidado del medio ambiente y de la megadiversidad que nuestro país posee. De darse esto, el desarrollo de una economía mixta con visión nacional y no apostarle sólo a lo extranjero, como se ha venido haciendo a lo largo de los sexenios anteriores, podrán canalizar considerables recursos para lograr no sólo un crecimiento económicos en cifras, sino un verdadero desarrollo económico que impacte y se mida en incrementos al bienestar para la población y de manera especial para la de bajos recursos. Es tiempo de que nuestro país cambie el rumbo de su economía.
“Gobierno o individuo que entrega los recursos naturales a empresas extranjeras, traiciona a la patria” - Lázaro Cárdenas del Río
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Fuentes consultadas: https://www.deutschland.de/es/topic/saber https://www.zeit.de/index
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gados de las diferentes dependencias de la UNAM, se reunieron en el auditorio de Filosofía y Letras con la participación de 1,956 trabajadores y se decidieron a transformar el sindicato, en el Sindicato de Empleados y Obreros de la UNAM (SEOUNAM)”. Martín Hernández Granados y Gildardo García Falcón encabezaron esta constitución, cuyo objetivo principal era recuperar un registro sindical que se había obtenido en 1933 y fuera cancelado en 1949. A pesar de fracasar en ese intento, el SEOUNAM –con Alfonso Bravo Chávez como Secretario General– logró el 20 de diciembre de 1965 que el Consejo Universitario aprobara el Estatuto del Personal Administrativo al Servicio de la UNAM, mismo que impidió de manera directa que los trabajadores se organizaran en sindicatos. El 25 de abril de 1966 surge la Asociación de Trabajadores Administrativos de la Universidad Nacional Autónoma de México (ATAUNAM), que se constituyó así por ser la única figura legal permitida por la nueva normatividad impuesta, de manera directa, la cual lesionaba el derecho constitucional a la libre organización de sus trabajadores y, a la vez, les impedía vincularse con otros sindicatos y con organizaciones estudiantiles. “En ese momento, Alfonso Bravo Chávez trata que Rectoría reconozca a una organización para la defensa de los dere-
Agustín Rodríguez Fuentes
Alberto Pulido Aranda
Esteban M. Guerrero Santos
Fabián López Pineda
Enrique Pérez Cruz
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Fotos: Lizzeth Martínez
chos de sus trabajadores e ingresa una solicitud que le es rechazada. En ese periodo, del 63 al 66, aparecen tres personajes (Miguel Núñez Alvarado, Nicolás Olivos Cuéllar y Evaristo Pérez Arreola). Bravo Chávez los apodaba como La nueva horneada. Conformaron un nuevo cuadro político que impulsó medidas de participación más profundas para los trabajadores”, relató Esteban Guerrero como parte de su intervención. La ATAUNAM, además de lograr que se respetara y se hiciera realidad el mencionado Estatuto, obtuvo la puesta en práctica de un Reglamento Interior de Trabajo; dicha organización decidió, sin disolverse, darle
El STUNAM participará en el Foro... Viene de página 1
Magíster Mónica Bussetti, Universidad Nacional de San Luis Imagen: http://www.noticias.unsl.edu.ar
surgió ante la preocupación de pensar cómo es y cómo será el trabajo en las universidades, ya que las mismas son piezas fundamentales en la construcción de un pensamiento a favor de la igualdad, la justicia social y la elaboración de un nuevo «contrato social centrado en las personas». La magíster Mónica Busseti, secretaria de Extensión Universitaria de la Universidad de San Luis y organizadora del evento, afirmó que lo que se busca es habilitar un espacio para pensar, a través de expertos, académicos y de quienes tienen responsabilidad de conducción en universidades y sindicatos, las maneras como las universidades resuelven las tensiones en la formación tomando en consideración al tipo
de mercado para el que se forma, las decisiones que se toman con base en ello y sus implicancias. Bussetti agregó que este espacio es necesario para pensar los nuevos desafíos que tienen que afrontar quienes trabajan en las universidades nacionales. «Cambian los desafíos para quienes ya están trabajando y para pensar qué tipo de personal se requiere en esas universidades a futuro», sostuvo. Sobre el evento, Walter Merkis, secretario General de la FATUN, sostuvo que la actividad se realiza con la mirada puesta en el futuro del trabajo, ya que en los próximos años millones de puestos laborales se perderán y surgirán otros nuevos. «Tenemos que estar preparados: si no estamos en una capacitación permanente y con la educación como el centro de lo que necesitamos para poder desempeñarnos, estaremos con problemas (…) Nos dirigimos hacia una situación en la que la comunidad universitaria debe observar y estar a la altura de las circunstancias, porque debemos afrontar situaciones inéditas, con soluciones también inéditas», sostuvo Merkis.
paso en 1971 a la formación de una nueva organización gremial de los trabajadores, el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la UNAM (STEUNAM). Nicolás Olivos Cuéllar, Secretario General de la ATAUNAM, Evaristo Pérez Arreola y otros dirigentes impulsaron su fundación. “Fue la primera organización sindical en estallar en huelga en la UNAM en exigencia por la firma de un Contrato Colectivo, una huelga constitucional, emplazada directamente hacia la Rectoría. En ese entonces había dos organizaciones (ATAUNAM y STEUNAM)”, puntualizó Alberto Pulido, como parte moderadora. Luego de la intervención del Secretario de Prensa, López Pineda reitero la importancia del proceso de lucha que se vivió en 1971 en el país. “STEUNAM surge en un contexto de insurgencia sindical; con él, los trabajadores revolucionaron y transformaron las relaciones laborales en la Universidad Nacional, pasamos de la etapa de la bilateralidad, de la igualdad en la que los trabajadores como bien lo decía el profesor Cantú, éramos los mozos de la universidad y pasamos a ser los trabajadores con derechos plenos”. El STEUNAM se constituyó con 89 delegados que repre-
sentaban a los trabajadores, para después consolidarse como el sindicato universitario independiente más importante del país y en un promotor de la sindicalización de los trabajadores. Después de años de lucha por mejoras dentro de la organización, se logra constituir el Sindicato del Personal Académico de la Universidad Nacional Autónoma de México (SPAUNAM), con el objetivo del reconocimiento de las autoridades y la firma de un Contrato Colectivo de Trabajo para los docentes. En junio del 75 se logra la realización de un apartado para el personal académico y en 1977 se da lugar a una nueva forma de organización Institucional (STUNAM) que se encargó de agrupar al personal académico con el personal administrativo. “La vida de nuestro sindicato es extensa y rica en historia. Estos eventos son un paréntesis que nos llevan a la reflexión sobre la lucha que se mantiene viva dentro de nuestra organización”, señaló el ingeniero Agustín Rodríguez Fuentes. Una vez concluidas las intervenciones, el Secretario General reiteró el compromiso que tiene con el STUNAM y los que en ella laboran y puntualizó: “Hay que entrar en un proceso de recomposición. Nuestra organización tiene la apertura y las condiciones para un desarrollo más franco, más abierto, que permita recuperar el interés del académico en la vida sindical y que deje en claro los logros alcanzados por nuestra organización a través de sus movimientos”. En medio de aplausos y goyas, el evento concluyó con la entrega de medallas conmemorativas al público asistente, que gozosos brindaron por la vida de esta organización sindical. La exposición fotográfica que corresponde a este periodo histórico del sindicalismo en la UNAM, será presentada el próximo 7 de junio al término del CGR, en las instalaciones del STUNAM ubicadas en Centeno 145, colonia Granjas Esmeralda.
Fotos: Lizzeth Martínez
UNIÓN 1211. Viernes 31 de mayo de 2019. www.stunam.org.mx
Muerte al violador
Presentación de la revista...
Alberto Híjar Serrano
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Foto: Facebook Colectivo Híjar
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n 2013, Alfredo Arcos pintó un mural en el frente y los costados de un salón grande de la que era entonces una Escuela de Enfermería. Al fondo, repitió con tres versiones, la cabeza de Juárez de cuyos orificios salen cadáveres de mujeres desnudas como denuncia de las conocidas internacionalmente como “las muertas de Juárez”. Al mural en el frente lo tituló “Muerte al violador” colocando una mujer desnuda con el cuerpo curvado sin mostrar el rostro rodeada de feroces perros con cálidos colores en un espacio lleno de trozos de sandía. Los perros son emblemáticos de Ciudad Nezahualcóyotl porque son perros feroces llenos de cicatrices ganadas en sus peleas con las ratas a las que disputan la comida podrida de los basureros. En el mural hay también puercos malcomidos, todo para indicar las vivencias callejeras donde no faltan los puestos de jugos para acompañar los tacos de una gran variedad de carnes enlistadas en el libro El Señor de las Maravillas que incluye el manifiesto de ENTE, El norte también existe, agrupación en la que conviven Arcos y un grupo de escritores, músicos y poetas performanceras. Maravillas es el nombre de una colonia. Para acentuar lo grotesco en Neza, incluyendo su apodo de Nezayork, Alfredo Arcos se puso una capucha en la cabeza para que Azul Navarrete le insertara en la cabeza una verdadera cabeza de puerco de cuyos cachetes ofrecieron tacos con salsa al azorado público. Al final, Azul se quitó el vestido blanco, quedó desnuda, cambió de ropa y Arcos fue recortando dibujos a línea de su blusa, para pegarlos sobre el mural y destacar así, su nuevo significado. Las actividades culturales desarrolladas incluyeron una exposición de fotografías de Jorge Izquierdo de cuando el mural originario fue inaugurado por Elena Poniatowska. Su hijo Felipe Haro develó la placa con el nombre de la escritora en la entrada del ahora auditorio de la actual escuela de bachillerato técnico, enfermería y administración. Más adelante Jorge Izquierdo narró al público sus relaciones solidarias con los activistas culturales de Neza. Después de la actuación de dos alumnas narrando los problemas del cuerpo femenino
según un profesor escritor, el conductor del acto saludó a los personajes asistentes y fue otorgando el uso de la palabra intercalando párrafos de Eduardo Galeano. Me tocó explicar el Manifiesto Postculero, necesario para tiempos infames cargados con la cobarde prepotencia criminal no sólo de los viciosos callejeros, sino también de altos funcionarios incluyendo expresidentes de la República promotores de los jugosos contratos para construir el nuevo aeropuerto internacional destruyendo los restos del Lago de Texcoco y afectando a los pueblos que cultivan comestibles en terrenos ganados al salitre. Esto dio sentido a la intervención de la compañera Trini, esposa de Nacho del Valle el imbatible dirigente del Frente de Pueblos en Defensa de la Tierra que con su lucha ha logrado detener la construcción del aeropuerto en dos ocasiones: la actual y la del gobierno de Fox. La presencia principal fue la de Yakiri Rubio, la joven que en 2014, a sus 20 años, fue violada y logró matar a uno de sus atacantes. Su caso fue seguido por combativas organizaciones de mujeres que hicieron ver que el concepto de “defensa propia” es aplicado para proteger la propiedad privada, por lo cual, tendría que ser ampliado para exculpar a Yakiri. Sufrió el proceso en prisión y al fin un juez la sentenció por “defensa propia excesiva” en sustitución del homicidio calificado, lo cual le permitió ser liberada con el pago de una cuantiosa fianza. Por todo esto, Alfredo Arcos pinto el nuevo nombre de su mural, que ahora se llama Yakiri Rubio. Esta cultura justiciera es comunitaria e incorpora sentidos religiosos en sus consignas y también en la celebración de misas. Jorge Izquierdo recordó una de ellas donde los jóvenes banda rezaron el Padre Nuestro en el tenor siguiente: “Padre Jefe que estás en tu chante…”. De eso se trata: de apropiarse con los cuerpos, las señas, los modismos, la cultura dominante ruin y oprobiosa, para construir el sentido libertario que el director de la escuela, Juan Luis Díaz Enciso, explica con precisión en el texto que acompañó la exposición fotográfica. Faltó la música de Paxi Andión, inspiración de Arcos al cantar: “si yo fuera mujer…”.
cación de alto nivel que propone contribuir a la formación integral de las personas y al desarrollo de una sociedad libre; parte de lo que es la misión es convertirnos en una comunidad red de académicos e investigadores y que ésta sea una publicación de excelencia académica. El principal objetivo es ser una herramienta optima de publicación, difusión de investigaciones, ser líder en su género ya que buscamos aportar a los académicos y a nuestros compañeros administrativos, porque hay quienes también laboran en el área académica, buscamos dar la oportunidad a todos de publicar, queremos que sea una revista plural e independiente, para proyectar en México e Hispanoamerica el trabajo de los académicos, ya que Sinergia es una plataforma de investigaciones y profesionistas. El siguiente proyecto es sacar la revista en su fase digital para que viaje por la red y pueda llegar a cualquier rincón del planeta. Otro objetivo es difundir el conocimiento y la investigación del más alto nivel ético, científico, tecnológico y profesional, que permita a la sociedad tomar conciencia de su problemática y que contribuya a la comprensión y sus posibles soluciones. Buscamos publicar sobre todo los temas integrados en cualquiera de las 126 carreras que imparte la Universidad Nacional Autónoma de México, por lo que el abanico de posibilidades para escribir es muy amplio. La revista está dirigida en primera instancia a los académicos y administrativos afiliados al STUNAM, aunque está abierta a cualquier académico o profesionista que quiera publicar.
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Revista SinergiAcadémica Imagen: Juan Manuel Huerta Sosa / Secretaría de Divulgación y Desarrollo Académico STUNAM
Por último, el Secretario de Divulgación y Desarrollo Académico expresó: invitamos a colaborar en la revista “Sinergia Académica” a la gente que busque expresar lo que aprendieron en sus áreas, porque tienen mucho que aportar; invitamos a todos para que escriban y a que se unan al consejo editorial. Quien así lo desee puede ingresar a la página de la Secretaría para que revisen los lineamientos y requerimientos de publicación.
NATURALEZA Y ECOLOGÍA Viene de página 8
de las mojarras y a veces se tiene la oportunidad de observar su vuelo en picada hacia las aguas con el fin de atrapar uno de esos peces que será su alimento del día; pocas veces lo he observado en su faena, ya que es un pájaro muy nervioso y por lo regular huye de la presencia humana. También en varios momentos del recorrido se escuchan fuertes golpes sobre árboles secos, producidos por afanosos y aplicados pájaros carpinteros que con orgullo muestran sus cabezas con manchones rojos y collares blancos sobre sus cuellos. Esa es la naturaleza alada y emplumada, muy abundante en Ticumán, mucha de la cual sin duda proviene de las elevaciones cercanas, principalmente de los cerros Palo Grande y Rayado, que pueden ser observados desde el terreno, a donde bajan para buscar agua y alimento, sobre todo en tiempos de sequía. Por las noches, las visiones y los sonidos son diferentes, se marcan por el chirriar de las chicharras y saltamontes, así como de los llamados de lechu-
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zas y búhos. También el vuelo rápido, como si fueran saetas, de los varios murciélagos que se precipitan sobre insectos y otros de éstos, me ha tocado observarlos, lo hacen sobre el polen de las flores de la “Clavelina roja” (Pseudobombax ellipticum), del cual poseemos dos ejemplares y cuando se presentan, lo hacen sobre las floraciones de la “Reina de la noche”, principalmente de Selenicereus, género del cual poseemos varias especies y como se sabe sólo florece de noche.
Imagen: Alberto Pulido Aranda
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stimada(o)s compañera(o)s, como ustedes recordaran la Unidad de Medida y Actualización (UMA) es una medida, base o referencia económica tasada en pesos, aprobada y usada desde el 27 de enero de 2016, razón por la cual se desindexó el Salario Mínimo. Anteriormente, cuando había una multa, un crédito del Infonavit, impuestos u otras obligaciones fiscales se calculaba el pago en salarios mínimos. La UMA nació con el objetivo de que un aumento en el salario mínimo de los trabajadores no impactara en la inflación, ya que al aumentar éste también aumentaría, de igual manera, el pago de las obligaciones fiscales.
¿Cómo quedamos con la UMA? Patricia Flores
A partir del 2017 hasta la fecha, los valores de la UMA y el salario mínimo han sido diferentes; por ejemplo, el salario mínimo en el 2019 es de 102.68 (ciento dos pesos 68/100 M. N.) diarios y el valor de la UMA es de $84.49 (ochenta y cuatro pesos 49/100 M.N.) diarios.
FEMINALIA
Por lo arriba descrito, en el mes de abril se llevó a cabo una discusión en el Senado de la República para establecer que las pensiones y, en general, las prestaciones para los jubilados y pensionados se determinen con base en el salario mínimo y no en la UMA.
Posteriormente, el 17 de mayo del año en curso la Suprema Corte de Justicia de la Nación dio a conocer que se canceló la UMA destinada a pensiones y jubilaciones, argumentando que “La UMA es inaplicable en materia de seguridad social y para el cálculo del incremento de las pensiones otorgadas”. Compañera(o)s, es muy importante el cambio que acaba de aprobarse en la SCJN, ya que desde la desindexación del salario mínimo esto afectaba económicamente a los jubilados o pensionados la mencionada UMA; esperemos ver con el tiempo los resultados en beneficio de los mismos. Gran acierto. ¡Hasta la próxima!
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Mujeres crean bacteria comeplástico en los océanos Araceli Zúñiga Vázquez
Miranda Wang y Jeanny Yao. Imagen: https://ecocosas.com
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Cóoomo? ¿Es Ciencia Ficción o una noticia falsa? En realidad, estamos ante la presencia de dos genias científicas, autoras del descubrimiento tal vez más importante en lo que va de este siglo. Tal vez más importante que el descubrimiento de la bomba atómica, que ha visto bloqueadas sus posibles expectativas civilizatorias, pero sin duda con consecuencias radicalmente diferentes. La contaminación en los océanos es a no dudar un problema que amenaza la vida del planeta. De acuerdo con estudios recientes, es probable que en el 2050 encontremos más plástico que pescado en las aguas marinas. Y es por esto que se encuentran muchas personas trabajando en soluciones, algunas muy imaginativas, para revertir esta situación. Hace algún tiempo hablamos de un joven holandés que creó una barrera flotante que filtra y recoge el plástico. Pues bien, la novedad del momento es una bacteria desarrollada por las estudiantes canadienses Miranda Wang y Jeanny Yao. Quienes llevan trabajando desde sus años escolares en esta idea y hoy pueden cosechar los frutos. Ya cuentan con dos patentes y han conseguido un financiamiento inicial de 400 mil dólares para comenzar a desarrollar el producto. ¡Todo ello con tan sólo veinte años de edad! Ya suman cinco premios gracias a su investigación, se hicieron famosas por ser las más jóvenes en ganar el premio de ciencia Perlman. Esto gracias a sus bacterias capaces de convertir el plástico en CO2, sí, en agua. La tecnología puede utilizarse de dos maneras:
para limpiar las playas y también para producir materias primas para prendas de vestir. «Es prácticamente imposible hacer que la gente deje de usar el plástico. Necesitamos una tecnología para romper el material. Y que todo se vuelva biodegradable», dijo Wang. El desarrollo de la tecnología consta de dos partes. En primer lugar, el plástico es disuelto y las enzimas lo catalizan para que el plástico se transforme en fracciones sumamente maleables. Estos componentes se colocan en una estación biodigestora, donde se compostan como si fuesen restos de comida. El proceso se lleva a cabo en tan solo 24 horas, para pasar de plástico a agua, ¡realmente prometedor a crear el producto! El plástico es omnipresente, barato y fácil de producir, pero deshacernos de él es un quebradero de cabeza, pues no se degrada con facilidad. Y es que no existe en la naturaleza ningún mecanismo que resulte lo suficientemente eficaz para asimilarlo al ritmo del uso que le damos. Se calcula que hasta que los polímeros que lo componen empiecen a desintegrarse a nivel molecular puede pasar un mínimo de 450 años. De ahí la urgencia de encontrar una solución antes de que sea demasiado tarde. El plástico creado por la humanidad ya pesa 25,000 veces el Empire State. Entramos ya a números rojos respecto a la contaminación de los oceános. Es imperioso, en las universidades mexicanas, que busquemos informarnos más sobre este descubrimiento; no dudo que ya las grandes transnacionales estén tratando de detener o desviar esta investigación.
Fuente: Internet. ABC CIENCIA: https://ecocosas.com/.../bacteria-que-come-el-plastico-de-los-oceanos-y-lo-transforma-...
El pianista nunca ha bajado del barco porque no lo ha necesitado hasta el momento. La psicología del personaje se torna mística con este suceso, el porqué nunca ha salido del navío es una pregunta filosófica que puede ser descifrada con las alucinaciones que tiene Novecento cuando toca el piano, pues viaja a los lugares donde nunca ha estado, los imagina y con esto crea una dualidad entre lo real y lo ficticio. ¿Existen los lugares si nunca se ha estado ahí? El duelo entre el mítico pianista Danny Boodymann T. D. Lemon Novecento y el legendario y famoso jazzista Jelly Roll Morton, podría ser la respuesta o el acercamiento a ésta. El ego, la prepotencia, vanidad y vanagloria del renombrado músico habla de las inseguridades del ser humano ante la inmensidad del globo terráqueo, el miedo al fracaso y a lo desconocido; análogamente, Novecento sufre ese miedo al mismo fracaso y a lo desconocido, pero a diferencia de Jelly, Danny se refugia en su talento y en sus alucinaciones, que lo imposibilitan para que rompa sus propios miedos y para que salga del barco a conocer el mundo. El duelo es, sin duda, la catarsis de la obra. Se siente la adrenalina del momento tanto como las miradas de los espectadores. El duelo es impresionante no por su extravagancia sino por su singularidad. El joven músico no sabe lo que es un duelo y pretende arrancar simpatía a su contrincante, quien furioso descarga severas melodías que fascinan al público. En esta parte, la novela toma un aire cómico que pone a Novecento en calidad de antihéroe, pues sin darse cuenta responde con inocencia las provocaciones del famoso, pero al darse cuenta de lo que ocurría, comienza una música
Imagen: https://www.anagrama-ed.es
impresionantemente veloz que deja boquiabiertos a los presentes e impacta al mismo Jelly Roll Morton. El fin de esta escena es fabulosa, cuando Novecento enciende un cigarrillo con el calor que acaba de dejar en las cuerdas del piano, y se lo pone en la boca a Morton para después decir la frase: “Fúmatelo tú. Yo no sé”. La gente, que había estado como hechizada por la música que escuchó, estalla en un arranque de ovaciones para vitorear al pianista titular del navío. Novecento representa el miedo al mundo, miedo a lo desconocido, miedo al fracaso. En la vida real, el barco Virginia tiene un histórico y trágico final, con lo que Novecento queda inmortalizado como un fantasma que deambula en los restos de aquel que alguna vez fuera su casa. La amistad de Tim y Danny existente en este relato de su autor italiano, nos permite echar un vistazo al periodo histórico de principios del siglo XX. Los personajes y el contexto social del barco, rica y musicalmente escrito en la novela Novecento de Alessandro Bericco, es una grata lectura con un bello paisaje sonoro bien redactado, para aquellos lectores amantes del jazz.
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EFEMERIDES
HASTA LA PRÓXIMA
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Pero nada cambiará las relaciones personales. La comunicación de frente, ver a los ojos, tomar la mano de la persona, sonreír de frente y el silencio compartido. Ninguna imagen prediseñada o ningún emoji sustituirán el contacto personal. La distancia se convierte en cercanía cuando nuestros amigos o seres amados están lejos geográficamente; sería incoherente no aprovechar estos recursos comunicativos posmodernos para estar al día con ellos. Pero, insisto, si tienes cerca a tus amigos y familiares las reuniones personales son necesarias de vez en vez. Sustituir el contacto personal por el contacto virtual cuando el ser querido está cerca es tema a reflexionar. Sí, es innegable que el ritmo de trabajo y de vida en general nos absorbe y hasta nos consume. Pero familia es familia. Aquí entra, como siempre, la consciencia del equilibrio. Agradezco mucho cuando mis amigos me mandan memes, me hacen reír… o me dan los buenos días, yo rara vez lo hago, una disculpa por ello… o me mandan oraciones, cadenas como les llamamos… de verdad lo agradezco, porque sé que en el otro está el reflejo de que existo y me recuerdan. De verdad, mil gracias… Pero (por qué no, los peros de siempre), veámonos. La vida es frágil, aunque los seres humanos tenemos una fortaleza que es templada por la vida misma, la muerte es la que nos confronta con la presencia de nuestros seres queridos a través de su ausencia… irónico, a mi parecer. En fin, seguiré recibiendo en mis redes likes, emojis, imágenes y todo aquello que me dice que, detrás de la pantalla, hay un par de ojos (como los de ustedes, amables lectores) a los que les significo, pero que si la distancia nos lo permite, habrá que abrir ese invaluable espacio de escucharnos y vernos sin la necesidad de estos milagros electrónicos. A manera de anécdota llena de nostalgia, recuerdo cuando escuchábamos los tañidos de la campana de la iglesia del pueblo, entonces mi madre salía al sardinel del zaguán de madera para ver pasar a los vecinos y preguntar qué sucedía. Ahí existía una relación directa con las personas de la comunidad donde se fortalecían los lazos de comunicación y la identidad. Aquello es invaluable dentro de mis recuerdos de infancia… Que no se acabe nunca el deseo de saber del otro con recursos virtuales o reales. Nosotros somos la verdadera versión D donde se cimenta el futuro de la sociedad, esa sociedad nuestra en la cual jamás debemos perder la fe y luchar por hacerla más digna cada vez de nuestros propios sueños y los sueños de las generaciones venideras. Regresando al contexto virtual, dejo a su disposición mis redes… no sustituyen el contacto personal, pero ayuda a crear opciones comunicativas. Facebook: elizabeth.llanos. Twitter: @ElizaLlanos WordPress: https://elizabethllanos.wordpress.com/ Correo electrónico: llanos_eliza@hotmail.com “El árbol de la vida es la comunicación con los amigos; el fruto, el descanso y la confianza en ellos” FRANCISCO DE QUEVEDO HASTA LA PRÓXIMA
AVISO A LA COMUNIDAD UNIVERSITARIA Protocolo para la Atención de Casos de Violencia de Género en la UNAM (Versión 2019, actualizada) Ciudad Universitaria a 17 de mayo de 2019.- El Protocolo para la Atención de Casos de Violencia de Género en la UNAM, en su versión 2019,
la que suprime al primer Protocolo 2016, ha sido presentado por la Oficina de la Abogacía General de la UNAM para el conocimiento y acceso de toda la Comunidad Universitaria. El presente instrumento entra en vigor a partir de marzo de 2019 y está disponible en:
http://www.abogadogeneral.unam.mx/pdf/2019/2019-03-15-protocolo-violencia-genero.pdf
Comisión Especial de Equidad de Género
Riesgos de Trabajo y Promoción de la Salud Ocupacional.- El de junio de se firmó el acuerdo “mediante el cual se crea el Sistema de Prevención Integral de Riesgos de Trabajo y Promoción de la Salud Ocupacional”. Después de la presentación de cinco anteproyectos se logró concretar el acuerdo, que desde se planteó y tenía como objetivo “atender de manera más adecuada la salud de los trabajadores al servicio de la UNAM, particularmente aquellos sectores que tienen en mayor grado quebrantada su salud”. Este acuerdo fue firmado por los licenciados Luis Alberto Santisteban y Miguel Ángel Flores, el ingeniero Antonio Ledezma, las doc-
MIRADA
toras Gisela Medina Casablanca y Guadalupe Tela Sánchez, representantes de la UNAM. Por la parte del STUNAM, Nicolás Olivos, Armando Solares, los doctores Benito Cristóbal y Julián Olivares Ciprés, Manuel Rosales, Manuel Díaz Contreras y Efraín Lemus López. Referencias: Resurgimiento. Pensamiento y expresión de los trabajadores de la U.N.A.M. Año 1, número 2, junio de 1965. Venceremos, Órgano Informativo del STEUNAM, número 10, segunda quincena de junio de 1975, página 1, 2. Unión, Órgano Informativo del STUNAM, número 284, 17 de junio de 1991, página 7. Julián Olivares Ciprés.
FELINA
San Ángel Juan Antonio López Olguín
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oy, salí a caminar por las calles empedradas de uno de los lugares más bellos de la Ciudad de México. Acompañado por mi legendaria Nikon Dy un lente gran angular, me adentré en San Ángel. El Templo de San Jacinto fue construido por la Orden de los Dominicos en el siglo XVI, en donde se encontraban los asentamientos de la antigua Tenanitla. Su estilo churrigueresco está beneficiado por las rocas volcánicas del Xitle, y no es de dudar que se aprovechó el material de los originarios para esta magna obra.
Casi frente a la iglesia, y a unos cuantos pasos llamó mi atención una edificación amarilla. Para sorpresa es una escuela primaria llamada Porfirio Parra. Si bien es cierto, los fines de semana hay jolgorio y ventas de obras de arte en el jardín principal. Entre semana se respira tranquilidad y paz. Más arriba, la Casa Blanca del siglo XVII, que perteneció a los Condes de Oploca. La Cámara de Unión recorriendo barrios y calles de México. Fotos: Juan Antonio López Olguín
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Felicitamos a
Victor M. Toledo (Distinguido investigador de la UNAM)
BIBLIOFILIA
por su reciente nombramiento como titular de SEMARNAT
El jazz de Novecento Raymundo Orta
Atentamente Secretaría de Prensa y Propaganda del STUNAM Foto: www.altonivel.com.mx
Presentación de la revista Sinergia Académica
Danae Deceano.- En la sesión del Consejo General de Representantes correspondiente al 17 de mayo, el maestro César Enrique Benítez Joyner, Secretario de Divulgación y Desarrollo Académico, presentó el número 1 de la revista Sinergia Académica. La revista nació como producto del esfuerzo de la Secretaría de Divulgación y Desarrollo Académico, ya que de acuerdo al Artículo 48 del Estatuto de este sindicato es una de las atribuciones a su cargo: crear la revista oficial del STUNAM con valor curricular y con registro ISSN, la cual saldrá cada semestre. Su nombre surgió de manera curiosa, ya que sinergia es cuando de alguna manera obtienes un resultado mayor con ciertos factores juntos o combinados, es decir, gracias a la suma de esfuerzos. El maestro Enrique Benítez comentó que la misión de este proyecto es generar una publi-
Equipo de trabajo de la revista Sinergia Académica y de la Secretaría de Divulgación y Desarrollo Académico. Foto: Danae Deceano
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l elemento fundamental en la escritura de Alessandro Bericco es la música jazz que adapta muy bien a la semántica de su novela Novecento. En ella narra la historia del trompetista Tim Tooney, que se embarca en una aventura musical en el trasatlántico Virginia junto al mítico personaje, el pianista Danny Boodmann T. D. Lemon Novecento. Huérfano dos veces, la primera vez por abandono de una migrante y la segunda por muerte accidental de su padre adoptivo, Novecento conmueve a la
tripulación con su talento musical para no ser expulsado del barco. El joven pianista es intrínsecamente admitido como tripulante y habitante del navío. La historia de cómo se conocen y se hacen amigos los dos músicos está descrita con piezas musicales y bailes al ritmo de las olas del mar. A través de la lectura se puede sentir el vaivén que mueve vertiginosamente el piano que toca Novecento, pero en primer plano se puede apreciar claramente la música que suena en las palabras de Bericco. Sigue en página 6
HASTA LA PRÓXIMA Elizabeth Llanos
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n estos tiempos donde las relaciones virtuales son pan nuestro de cada día en esta posmodernidad, sigo creyendo que nada en absoluto vale más que un abrazo… el calor del alma, el timbrar de la voz y la sinceridad de la mirada. Personalmente me gustan las redes sociales, no soy una profesional, pero sí soy una usuaria muy entusiasta. He escuchado comentarios de varias personas que afirman que las redes han sido culpables de conflictos familiares, de pareja y hasta laborales. Nuestra Generación X ha tenido que aprender muchas cosas que antes sólo tuvimos la oportunidad de conocer en series de ciencia ficción. La adaptación, seguro no ha sido fácil, pero el uso de las redes también exige inteligencia para usarlas a favor nuestro. Todo se aprende si uno tiene la mente abierta y la humildad de aceptar que los avances son justo la oportunidad para continuar vigentes en este mundo que nos toca compartir con las generaciones previas y subsecuentes. Fui la primera en tener Facebook en casa antes que mis hijos, también manejo una cuenta en Twitter, YouTube, correo electrónico, un blog en WordPress y, por supuesto, tengo WhatsApp; que pareciera ya lo mínimo necesario para tener una existencia virtual en este mundo millennial. Todos los avances son excelentes, hemos sido beneficiarios directos de los que hoy vemos como comunes y se han convertido en indispensables en nuestro día a día, sobre todo en las zonas urbanas. Comunicarnos es la base de cualquier tipo de relación. La humanidad sustenta su existencia en el éxito o fracaso al comunicarnos. ¿Por qué las redes no pueden abonar a este aspecto básico de convivencia? El uso y abuso de cualquier elemento que nos rodee traerá consecuencias, esto es una verdad indiscutible. Sigue en página 7
NATURALEZA Y ECOLOGÍA
Agarrando sendero por el Río Yautepec Alberto Pulido Aranda
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l terreno que tenemos en Ticumán, Morelos, que alberga la Colección de Cactáceas y Suculentas Hernando Sánchez Mejorada, se encuentra muy cerca del Río Yautepec, a sólo metros de este. En las mañanas me satisface senderear por sus márgenes, escuchar el rítmico correr de sus aguas, visualizar la presencia de peces y renacuajos que nadan con mucha rapidez, admirar el vuelo de blancas garzas y garcetas grisáceas, que desordenado se precipita cuando éstas sienten mi presencia y el apuntar de mis prismáticos. Un escenario verdaderamente bello se puede observar en el vuelo y el roce sobre la corriente del río de bellas libélulas con tonalidades azules y rojas. Sobre las orillas de los senderos se emplazan grandes árboles; uno de éstos que me fascina observar su floración blanca durante los inviernos es el “Casahuate” (Ipomea arborescens), del cual por cierto tenemos uno en nuestro terreno que por el momento no ha producido floraciones; cabe apuntar que los casahuates a principios de año, gracias a sus flores, blanquean los cerros, los que viéndolos a lo lejos pareciera que se encuentran nevados. Otro más es el “Palo mulato” (Bursera grandifolia), del cual se pueden observar varios ejemplares, el que los lugareños utilizan para curar la disentería.
Imagen: Alberto Pulido Aranda
Una buena sección del trayecto que abre parte del sendero derecho del río, climáticamente hablando es amigable, ya que se encuentra protegido por la sombra que proyectan los árboles y la vegetación circundante, lo cual lo hace más húmedo; por este uno puede observar varias especies de aves que llegan a guarecerse del calor. A la mitad del trayecto uno llega a un playón pequeño, desde el cual se puede observar vegetación acuática de la conocida como “Repollo de agua” o “Lechuga de agua” (Pistia stratiotes). Paso seguido se debe elevar la vista hacia unos cables de luz que atraviesan el río, pues es muy común observar, posado sobre éstos, a un “Martín pescador” que desde ahí observa el nado Sigue en página 5