10 jaar De Lift

Page 1


1. Inhoud

2.Voorwoord van de voorzitter5

3.Ontstaan en doel van de school6

3.1.De initiatiefnemers7

3 2Onze stuurgroep7

4Aanpak8

5Team10

5.1.Coördinatie10

5.2.Lesgevers11

5.3.Vrijwilligers12

5.4.Stagiaires12

6.Doelgroep13

7VZW Detail17

8Stage als voorbereiding op werk18

jaar De Lift19

014-201

2015-201620 2016-201720 2017-201821 2018-201923

2019-202024

2020-202125

2021-202226

2022-202328

2023-202429

10.Activiteiten voor onze leerlingen31

10.1.Enkele populaire uitstappen31

Centerparcs Erperheide31

Trampolinepark31

10 2Juni: Tweedaagse32

11.Activiteiten voor niet-leerlingen33

11.1.Maart-april: CoderDojo33

11.2.Pinksteren: Opendeurdag34

11.3.Augustus: vakantiewerking34

12.Feest!35

12 1Nieuwjaarsreceptie35

12 2Laatste schooldag van juni: Barbecue35

12 3Lustrum36

12.4.Fundraising36

13.Sponsors38

14.Hoe helpt u De Lift?40

Werkingsmiddelen De Lift40

Fonds “Vrienden van De Lift Education vzw ” binnen40

de Koning Boudewijnstichting

15Recent verschenen persartikelen41

Talenten van jongeren met ASS bevrijden, en een lift bieden naar een betere toekomst.

2. Voorwoord van de voorzitter

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit.

Aenean commodo ligula eget dolor. Aenean massa. Cum

sociis natoque penatibus et magnis dis parturient montes,

nascetur ridiculus mus Donec quam felis, ultricies nec, pel-

lentesque eu, pretium quis, sem Nulla consequat massa quis

enim. Donec pede justo, fringilla vel, aliquet nec, vulputate eget,

arcu. In enim justo, rhoncus ut, imperdiet a, venenatis vitae, justo.

Nullam dictum felis eu pede mollis pretium. Integer tincidunt. Cras

dapibus. Vivamus elementum semper nisi. Aenean vulputate eleifend tellus. Aenean leo ligula,

porttitor eu, consequat vitae, eleifend ac, enim. Aliquam lorem ante, dapibus in, viverra quis,

feugiat a, tellus Phasellus viverra nulla ut metus varius laoreet

Quisque rutrum Aenean imperdiet Etiam ultricies nisi vel augue Curabitur ullamcorper ultricies

nisi. Nam eget dui. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Aenean commodo

ligula eget dolor. Aenean massa. Cum sociis natoque penatibus et magnis dis parturient

montes, nascetur ridiculus mus. Donec quam felis, ultricies nec, pellentesque eu, pretium quis,

sem. Nulla consequat massa quis enim. Donec pede justo, fringilla vel, aliquet nec, vulputate

eget, arcu. In enim justo, rhoncus ut, imperdiet a, venenatis vitae, justo. Nullam dictum felis eu

pede mollis pretium Integer tincidunt Cras dapibus Vivamus elementum semper nisi Aenean

vulputate eleifend tellus Aenean leo ligula, porttitor eu, consequat vitae, eleifend ac, enim In-

teger tincidunt Cras dapibus Vivamus elementum semper nisi

3. Ontstaan en doel van de school

In 2014 werd De Lift Education opgericht vanuit een nood en een leemte in het onderwijsland-

schap: het bevrijden van (IT-gerelateerde) talenten van jongeren met een autismespectrum-

profiel door middel van een aanbod op maat De Lift werd al snel een succes en maakte een

gestage groei door van 4 naar 18 leerlingen

AANTAL LEERLINGEN Aantal leerlingen per schooljaar

De sterke focus op toekomst-

planning maakt dat leerlingen

niet losgelaten worden op de

leeftijd van 18 jaar, maar pas

wanneer ze gesterkt zijn om

de volgende stap in hun leven

te zetten Dit wordt individueel

bekeken, samen met de jong-

erezelfendeouders.Ook

staat dit helemaal los van het

behalen van een diploma. Het

belangrijkste doel is dus het

op weg zetten van de jong-

ereninderichting vaneen

voor hen gepaste toekomst Voor enkelen is dit bij het behalen van een diploma secundair on-

derwijs (soms al voordat ze 18 jaar zijn) als toegangsticket voor verdere studiesVoor de

meerderheid is dit bij het vinden van een passende IT-job, vaak gefaciliteerd door stages en een mooi opgebouwde CV. Op die manier kon De Lift Education tot op heden steeds een

passende doorstroom creëren.

3.1 de initiatiefnemers

3.2 Onze stuurgroep

Van in het begin hebben we een sterke stuurgroep, die volledig achter de werking staat Zij helpen

ons ook tijdens het schooljaar bij h

HuIdIge STuurgrOep 2024

Annemie Willekens

orthopedagoge en directie

Leen Smekens logopediste en coördinator

Sandra delbeek logopediste

Bert Beelen

advocaat, initiatiefnemer

Ted Kappetijn

Katrien Beelen advocaat, initiatiefnemer

advocaat, initiatiefnemer philippe Cockx

gewezen algemeen directeur Ten Desselaer

dirk rombaut

commercieel directeur Passwerk

gert Van Assche Manager Datamundi

Jürgen Meheus B U -Manager Cronos/ M2Q

dave Vanbrabant Manager IW

Katrien Beelen
Bert Beelen
Ted Kappetijn

4. Aanpak

We stellen, in overleg met de ouders en de

jongere, individuele doelen voor elke leer-

lingOp basis daarvan wordt een lessen-

roosteropgemaaktDelessenworden

gegeven in kleine groepjes, in een prikkelarme

omgeving. Er wordt ondersteuning geboden op het

vlak van opdrachtbegrip en communicatie, indien

nodig visueel. Leerlingen worden gecoacht in de

richting van hun doelen, met methodieken op

hun maat.

Deur dicht doen

De nadruk ligt op de informatica. Leerlingen die starten

in onze school, krijgen in het begin een gevarieerd aanbod Naargelang hun interesse zich ont-

plooit, evolueert dit meestal in één bepaalde richting: programmeren, grafische IT, hardware,

ontwikkeling websites, kantoor, annotatie en labeling

Wat betreft de algemene vakken, bekijken we in overleg met de ouders en de jongere zelf

wat relevant is voor hun verdere ontwikkeling.

Er is ook ruime aandacht voor het stimuleren van sociaal-communicatieve vaardigheden We

leggen nadruk op het verhogen van zelfkennis, het leren omgaan met de eigen uitdagingen

en het stimuleren van de aanwezige talenten. Dit alles met het oog op het creëren van kansen

en het verhogen van de mogelijkheden op een zinvolle toekomst.

Er is zeker ook ruimte om jongeren op emotioneel vlak hun plaats te laten vinden. n

Wandel

VOOrBeeLd LeSSenrOOSTer

Tijd

09 00 - 10 00

10.00 - 15.00

10.15 - 11.15

11 15 - 11 30

11 30 - 12 30

12.30 - 13.30

13.30 - 14.30 14 30 - 14 45

14 45 - 15 45

15.45 - 16.00

16.00 - 17.00

Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag

Grafische IT (Anthony)

Pauze

Wandelen (Nathalie)

Pauze IT (Jan)

Pauze Engels (Paul)

Pauze

Frans/Engels Coversatie (Paul)

Pauze

Fitness (Astrit)

Grafische IT (Anthony)

Pauze IT (Mathias)

Pauze IT (Jan)

Pauze

Grafische IT (Isabel)

Pauze

Examencomissie (Jeroen)

Pauze

Sport (Mathias)

Kantoor (Leen)

Pauze IT (Mathias)

Pauze Techniek (Guy)

Pauze Engels (Paul)

Pauze IT (Mathias)

Pauze

Wiskunde (Jeroen)

Nederlands (Paul)

Pauze

Wiskunde (Rik)

Pauze

Wiskunde (Rik)

Pauze

Praktische SOVA (Paul + Leen)

Pauze

Grafische IT (Anthony)

Pauze ‘Socialising’ (Paul)

We kiezen er bewust voor om geen les te geven op woensdag. Enerzijds omdat sommige

leerlingen van ver komen, anderzijds omdat we merken dat een rustmoment in het midden

van de week welkom is voor de meesten. Hierdoor geven we wel de andere dagen les van 9u

tot 17u Lesuren duren 60 minuten, en tussenin is er telkens 15 minuten pauze Dit zorgt voor

een duidelijke en overzichtelijke regelmaat

Sinds enkele jaren werken we ook met een digitaal systeem. Wijzigingen in het lessenrooster

kunnen op die manier snel gebeuren, waarna zowel leerlingen als leerk

5. Team

Het team bestaat uit gemotiveerde lesgevers met ervaring in autisme. Ze coachen elke

jongere op zijn/haar niveau, en zorgen voor een aangepaste didactiek die rekening houdt met

de individuele leerstijl van de leerling.

Professionele informatici, gedeeltelijk gesponsord door Cronos, geven de IT-lessen Elke les-

gever heeft ook een andere job, waardoor hij/zij met beide voeten in de praktijk staat, en deze

kennis en ervaring kan doorgeven.

We kunnen ook rekenen op ondersteuning van betrokken vrijwilligers en stagiairs. Tijdens een

wekelijks overleg bespreken de lesgevers samen met de orthopedagoge het lesaanbod en

het theoretisch kader.

5.1 Coördinatie

In september 2014 zijn we onze school gestart met 5 leerkrachten en onze coördinatrice, An-

nemie Willekens. Annemie is op dit moment als directie en orthopedagoge nog steeds het

eerste aanspreekpunt van nieuwe ouders en externen. Ze volgt de werking van heel nabij op, en ondersteunt het team op alle mogelijke manieren.

Omwille van het groeiende leerlingenaantal, wordt Annemie sinds september 2021 bijgestaan

door Leen Smekens Zij is elke dag aanwezig op school en coördineert de dagelijkse werking

Zij neemt onder andere praktische zaken op als het aanpassen van lessenroosters, plannen

van uitstappen, invulling van de vrije tijd,... Ze zorgt ook voor de dagelijkse orthopedagogische

ondersteuning van zowel lesgevers als leerlingen.

5.2 Lesgevers

Gedurende de afgelopen 10 jaar zijn er verschillende leerkrachten gepasseerd, met zeer

diverse specialiteiten:

programmeren

(Python, Java,)

apps ontwikkelen

ontwikkeling, ontwerp

en beheer van websites

grafisch vormgeven

labeling en annotatieOfficepakket

foto- en videobewerking

in 2D en 3D

software testen

computersystemen en

netwerken

Ook voor de algemene vakken zijn we telkens op zoek gegaan naar mensen met ervaring in

de aanpak van ASS, en een expertise in hetgeen de leerlingen op dat moment nodig hadden.

Naast het algemene aanbod van vakken als Nederlands, Engels, wiskunde, sociale vaardighe-

den,hebben we dan ook regelmatig beroep gedaan op experten op het vlak van:

mondeling

Frans/Engels

muziek en

drama

seksuele

opvoeding

boekhouden

omgaan

met dieren

schilderen

Deze leerkrachten hebben allemaal een groot hart

voor mensen met ASS Iedere leerkracht heeft een

ander hoofdberoep, en enkelen konden dit na ver-

loop van tijd niet meer combineren met het lesgeven

in De Lift. We zien echter dat ze allemaal de

betrokkenheid bij de school behouden.

Opleiding leerkrachten De Lift

Ik ben mijn sturing helemaal kwijt.

De Leerkracht mag mij zeggen dat ik naar buiten moet gaan wandelen

We spreken af hoe lang

Ik ben de sturing kwijt.

Ga niet in op mijn verbale opmerkingen

Ik ga 10 minuten buiten wandelen

Ik word een beetje opgejaagd

Ik vertel aan de leerkracht waarom ik mij opgejaagd voel, en hij/zij probeert me daarmee te helpen

Alles is ok Ik kom naar de les als je mij zegt waar ik verwacht word en wat ik moet doen

5.3 Vrijwilligers

Omdatvoorelkeleerlingindividueledoelen

nagestreefd worden, kunnen we niet zonder de

enorme hulp van verschillende vrijwilligers. Hun

ondersteuning in de lessen is onontbeerlijk voor de

werking van de school De meesten ondersteunen

de leerlingen in de lessenDit gaat van het indi-

vidueelherhalenvandeopdrachtvande

leerkracht, het opsplitsen in deelstappen, het ge-

bruik van hulpmiddelen als een time-timer, stap-

penplan, beloningskaart, … . Zij faciliteren op deze

manier de communicatie van de leerkracht naar de

leerling en omgekeerd

Sommige vrijwilligers verzorgen individuele lessen met leerlingen, vanuit hun eigen sterktes

Zij leren hen veel bij op het vlak van zelfredzaamheid, techniek, elektronica, Frans, wiskunde, … .

5.4 Stagiaires

Elk schooljaar lopen studenten uit verschillende richtingen

stage binnen onze school:

Bachelor sociale

readaptatiewetenschappen

Graduaat orthopedagogische

begeleiding

Bachelor

orthopedagogie

Bachelor

sociaal werk

Bachelor of Applied

Computer Science

Graduaat

maatschappelijk werk

Bachelor toegepaste

psychologie

Hiervoor werken we samen met

Thomas More en UCLL.

Om de continuïteit naar onze leerlingen toe te

verzekeren, werken we enkel met stagiaires die

minstens 3 dagen per week komen, minimum 10 weken

na elkaar.

Zij zorgen onder andere voor de orthopedagogische onder-

steuning tijdens de lessen en de invulling van de pauzes. Ook bij individuele trajecten van

sommige leerlingen bieden zij hulpHierbij doen ze zinvolle ervaring op in het werken met

leerlingen met ASS We verwachten dat ze wekelijks een reflectieverslag bezorgen We plan-

nen ook op regelmatige tijdstippen overlegmomenten in, waar onder andere ruimte is voor

het stellen van vragen en het geven van feedback

6. doelgroep

De Lift biedt onderwijs aan leerlingen met een autismespectrumprofiel vanaf 12 jaar. Een

doorgedreven interesse voor informatica is noodzakelijk.

Jongeren met een autismespectrumprofiel hebben specifieke (maar vaak zeer discrepante)

mogelijkheden. Door een geïndividualiseerde aanpak kunnen ze hun talenten leren ontdekken en ontwikkelen.

We willen er voornamelijk voor zorgen dat onze leerlingen tijdens hun opleiding meer per-

spectief ontwikkelen, en mogelijkheden zien op het uitbouwen van een zinvolle toekomst Bij

de meesten kan dit zonder diploma, met vooral de nadruk op het stimuleren van vakinhoudelijke

en sociaal-emotionele vaardigheden. Via stages maken zij kennis met het bedrijfsleven, en

krijgen op die manier de mogelijkheid op tewerkstelling. Zo zijn al oud-leerlingen tew-

erkgesteld bij onder andere:

Anderen kozen er bewust voor om geen verdere carrière uit te bouwen in de informatica-

we re l d , e n we r ke n n u b i j vo o r b e e l d vo o r N i ke , C a r re fo u r o f Ro d e a , o f h e b b e n e e n e i g e n

vennootschap opgericht

Wat na De Lift?

Diegenen die toch hogere studies willen aan-

vatten, kunnen in samenwerking met de

exa-mencommissieenCVOVoltop

onze school gecoacht worden richting

diplomaZobehaaldenreeds14

leerlingen hun diploma secundair

Werk

Hogeschool

Zorgtraject

Andere secudaire school

onderwijs Verschillende oud-leer-

lingenstudeerdenverderinde

richting van informatica. Eén oud-

leerling behaalde onlangs aan de

StaffordshireUniversity inEnge-

landzijndiplomabachelor inde

richting Esports.

VOOrBeeLden:

Maarten:

Instap in De Lift september 2014, afgestudeerd in juni 2016

Kon direct aan de slag bij zijn stageplaats 2Sky (onderdeel van Cronos). Hij werkt daar nog

steeds.

Max:

Instap in De Lift september 2017, afgestudeerd in juni 2019.

Behaalde via de examencommissie zijn diploma secundair onderwijs, met coaching van De

LiftHij vertrok het jaar erna naar Engeland, om daar verder te studeren aan de Staffordshire

University in de richting Esports. Hier behaalde hij in juni 2021 zijn diploma. Op dit moment …

Liam:

Instap in De Lift september 2017, afgestudeerd in juni 2023.

Jesse:

Instap in De Lift september 2017, afgestudeerd in juni 2021

Behaalde in samenwerking met de Vlaamse Examencommissie Secundair Onderwijs en CVO

Diest zijn diploma secundair onderwijs, met coaching van De Lift. Kon direct aan de slag als

Junior Software Developer bij zijn stageplaats Antenor. Hij werkt daar nog steeds. Leerde in

DeLiftvooralFullStackprogrammerenindeFlaskomgevingmetPythonen

HTML/CSS/JavaScript.

Uit welke provincie komen de leerlingen?

Vl Brabant

Antwerpen

Oost-Vlaanderen

West-Vlaanderen

De meeste

leerlingen

komen uit het

buitengewoon

(lager of secundair)

onderwijs.

Uit welke vorm van onderwijs komen de leerlingen?

Andere Thuis onderwijs

Regulier onderwijs

Voor ons uniek project

komen leerlingen

vaak van ver

De ouders doen enorme

inspanningen om hun

zoon/dochter zoveel

mogelijk kansen te

bieden.

Buitengewoon onderwijs

7. vzw detail

Voor enkele leerlingen is een blijvende ondersteuning

nodig om aansluiting te vinden op de arbeidsmarkt.

Ondanks beperkingen op het vlak van communicatie,

merken we dat zij vaak uitblinken op het vlak van:

Oog voor detail

Nauwgezet werken

Perfectionistisch

Doorzettingsvermogen •

Gestructureerde werkwijze

Graag routine hebben/ repetitieve taken

Groot concentratievermogen

Wat gestart is met het uitvoeren van labeling- en annotatietaken als stage binnen De Lift, is

uitgegroeid tot de opstart van een regulier bedrijf, waarin onder andere enkele oud-leerlingen

tewerk gesteld zijn. Meer info: www.oogvoordetail.be.

Voorbeelden

van klanten:

We zijn ervan overtuigd dat het werk dat deze medewerkers doen een meerwaarde is voor:

De bedrijven: hogere nauwkeurigheid, uitbesteding van de taken aan een lokaal en

maatschappelijk verantwoord bedrijf

De maatschappij: minder personen zijn afhankelijk van een uitkering.

De medewerkers zelf: een verhoging van het zelfwaardegevoel en de zelfontplooiing.

8. Stage als voorbereiding op werk

Door stage te lopen in een bedrijf, kunnen leerlingen zowel hun vakinhoudelijke als sociaal-

emotionele vaardigheden oefenen. Er komt immers heel wat kijken bij het presteren in een

minder vertrouwde omgeving, waar vaak andere regels gelden dan in een school.

Daarom vinden we het zeer waardevol om de leerlingen die daar klaar voor zijn, via stages

voor te bereiden op de arbeidsmarkt

Gedurende ons 10-jarig bestaan, hebben we al met verschillende bedrijven samengewerkt.

Enkele voorbeelden:

De meeste leerlingen gaan ter plaatse naar het bedrijf, om d

mee te draaien en taken uit te voeren. Voor enkele lee

lingen is deze stap (soms slechts in eerste instantie) te

groot We werken voor hen samen met bedrijven die

hen taken geven die ze onder begeleiding op school

kunnen uitvoeren.

Onze leerkrachten begeleiden deze stages, zowel

vakinhoudelijk als op het gebied van sociale vaardig-

heden. Op regelmatige basis plannen we gesprekken in,

waarbij sterke kanten en werkpunten besproken kunnen worden

9. 10 jaar de Lift

2014-2015

In september 2014 zijn we onze school gestart met 4 leerlingen, 5 leerkrachten en onze coör-

dinatrice, Annemie Willekens. Van in het begin werden 2 IT-leerkrachten gesponsord door

Cronos We kregen in dit pioniersjaar ook veel ondersteuning van Koen Ringoot van de Leer-

wijzer In de loop van het schooljaar kwamen er nog 2 leerlingen bij, en eentje verliet de school

in juni 2015

Trots op: Er werd volop ingezet

op IT-toepassingen, met onder

andere het volgen van een Java-

workshop, een demonstratie van nieuwe toepassingen op Google maps en een Vitecon work-

shop installatiesoftware en SAPUI5 Ook mochten we een dag je gaan kijken bij Telenet

2015-2016

Ditschooljaarwarenervanbijdestartal5leerlingen.Erwerdeenextraleerkracht

aangetrokken voor de algemene vakken, zodat het lessenrooster ontdubbeld kon worden Op

die manier konden we de leerlingen nog meer informatica op maat bieden

Trots op:

Dit schooljaar stond in het teken van robotica. Dankzij de steun van

het fonds van de ICT-Community for ASD, jonden we een NAO-

robot aankopen. Hiermee werd gewerkt rond het ontplooien

v a n h u n s o c i a l e v a a rd i g h e d e n , h u n S T E M - v a a rd i g h e d e n

(STEM staat voor Science, Technology, Engineering en Maths)

en ze werden voorbereid op een toekomst als app(licatie) -

ontwikkelaar voor robots

2016-2017

Enkele leerlingen konden stagelopen bij onder andere 2Sky,

Bells computers en District01.

Eén leerling behaalde een Java-certificaat

We deden met succes mee aan de Google Hackathon van 17 en

8 november 2015.

Ook in dit schooljaar konden we met 5 leerlingen starten. Voor de eerste keer koos een leerling

ervoor om toe te werken naar een diploma via de Vlaamse Examencommissie voor Secundair

OnderwijsHiervoor werden verschillende nieuwe leerkrachten ingeschakeld, waaronder

Sabine, Sandra en Leen

Trots op:

Twee studenten werkten in het kader van hun bachelorproef aan

het verbeteren van de sociale vaardigheden van onze jongeren

met behulp van de Ono-robot

Sinds dit schooljaar werd er een samenwerking gestart met het

Zwaluwnest in Diest. Twee van onze leerlingen konden hier

door de week overnachten, omdat de afstand van thuis

tot Diest te groot was.

We organiseerden in augustus 2017 voor de eerste keer een

vakantiewerking! Dit is intussen een jaarlijkse gewoonte geworden, waarin we veel nieuwe

leerlingen leren kennen met ASS en interesse in informatica Jongeren kunnen inschrijven

voor één of meerdere weken. In de voormiddag bieden we telkens een informatica-work

shop aan, en in de namiddag doen we verschillende ontspannende activiteiten.

2017-2018

Omdat ons leerlingenaantal dit schooljaar spectaculair groeide van 5 leerlingen naar 13, werd

ook het schoolteam uitgebreid.

Trots op:

De eerste leerling van De Lift behaalde zijn diploma secundair

onderwijs (3de graad BSO)

Twee leerlingen startten aan het traject van de Examencommissie

De andere nieuwe leerlingen kregen een uitgebreid infor-

maticaaanbod

Twee leerlingen studeerden af in juni 2018. Eén van hen

kreeg een GIBO-contract van één jaar aangeboden op zijn

stageplaats 2sky! De andere startte in september 2018 met

een opleiding hoger onderwijs biomedische laboratorium-

technieken Hij werd hierop voorbereid bij ons op school, zowel

op het vlak van zelfredzaamheid als vakinhoudelijk

We werkten voor de eerste keer samen met Digitale Wolven

voor het organiseren van een CoderDojo voor leerlingen met ASS

We organiseerden voor onze leerlingen een workshop 3D-

printen, in samenwerking met ComputerArts.

• • 19 oktober 2017 kregen we bezoek van minister Jo Vandeurzen, toenmalig minister van

Welzijn, Volksgezondheid en Gezin

Onze leerlingen mochten op bedrijfsbezoek bij de dienst informatica van de Provincie

Vlaams-Brabant te Leuven.

2018-2019

Het leerlingenaantal blijft stijgen: dit schooljaar al 15 leerlingen!

Trots op:

We s t a r t te n e e n s a m e nwe r k i n g m e t CVO (C e n t r u m vo o r

Volwassenenonderwijs) Diest. Vier leerlingen werden door

onze leraars begeleid om in combinatie met de Examen-

commissie van de Vlaamse Gemeenschap een diploma

‘ICT en programmeren ’ of ‘ICT en administratie ’ bij het CVO

te behalen.

In juni 2019 studeerden twee leerlingen af De ene behaalde

zijn diploma voor de Examencommissie van de Vlaamse Ge-

meenschap. Hij zou het schooljaar nadien vertrekken naar

Engeland om daar verder te studeren aan de Staffordshire University.

Hij behaalde in juni 2021 zijn diploma in de richting Esports. De andere

leerling beëindigde zijn opleiding in De Lift met een geslaagde stage bij

Datamundi bvba en startte daarna een eigen ICT-bedrijf. Hij blijft erg betrokken bij

onze school

Vier andere leerlingen liepen stage bij VITO (Vlaamse instelling voor technologisch onder

zoek). Via visuele identificatie en geolocalisatie hielpen zij mee aan het ontwikkelen van

software voor de bedrijfswereld. Vanuit deze samenwerking werden de eerste kiemen

gelegd voor wat later het bedrijf Detail zou worden…

Enkele leerlingen werden op onze school

voorbereid op hun theoretisch rijexamen.

Eén van onze leerlingen organiseerde op school een

game-event, in samenwerking met ICE Wolves.

Nog iets wat zou uitgroeien tot een jaar-

lijkse traditie: we gingen op

2019-2020

natuurtweedaagse in

Kampidoe, Leopoldsburg.

We vierden ons 5-jarig bestaan!

De school kreeg een nieuw

logo en een nieuwe look…

In september 2019 mogen we al 18 leerlingen verwelkomen. We

beslissen dat, afhankelijk van de ondersteuningsnood van de

leerlingen, er maximaal 20 leerlingen ingeschreven kunnen

worden.

Trots op:

In juni 2020 behaalde één leerling zijn diploma via de Exa-

mencommissie van de Vlaamse Gemeenschap, in de richting

Sociale en Technische Wetenschappen.

Vijf leerlingen werden door onze leraars begeleid om in samen

werking met het CVO, en in combinatie met de Examencom-

missie van de Vlaamse Gemeenschap een diploma te behalen.

Drie van hen slaagden voor alle onderdelen voor

het diploma ‘ICT en programmeren ’ . Enkel een paar

theoretische vakken moesten door sommigen nog

afgelegd worden

De twee leerlingen die zich richtten op het diploma ‘ICT

en administratie ’ slaagden voor alle theoretische vakken.

Drie andere leerlingen liepen verder stage bij VITO.

Helaas werden ook wij geconfronteerd met de uitbraak

va n h e t co ro n av i r u s , e n a l l e m a a t re g e l e n d i e h i e r b i j

hoorden. Zes weken lang volgden onze leerlingen van

thuis uit onderwijs. Dit werd gestructureerd en gepland

d o o r d e l e e r k r a c h t e n , z o d a t e r g e e n l e s t i j d v e r l o r e n

g i n g . Ze l f s d e i nv u l l i n g va n d e v r i j e t i j d gebeurde via Teams!

2020-2021

We blijven inzetten op een combinatie van algemene vakken en verschillende IT-inhouden:

Programmeren (HTML5, CSS3, Node JS, Java)

Toepassingssoftware (Excel, Word)

Database server (MySQL)

Grafisch (Photoshop, Illustrator)

Wacom schetsen (Wacom tablet)

Database applicatie (Access)

Websites (WordPress)

Videomontage & animatie (Adobe Premiere, After Effects)

Computerhardware

Het grootste deel van de professionele IT-ondersteuning werd ons aangeboden door Cronos

Trots op:

Samenwerking met k.ENTERWERK: zij willen jongeren die

kampen met ernstige vormen van schoolmoeheid en dus

risico vertonen op uitval activeren in een werksetting waar

ze al doende leren Enkele van onze leerlingen konden via

hen waardevolle vaardigheden leren in de vorm van een stage.

Eén van onze leerlingen hielp een doctoraatsstudente

van de KULeuven met het uittypen van de interviews

die ze afnam.

De directie mocht onze school voorstellen bij de Winge

Golf & Country Club

2021-2022

Omwille van het toenemende aantal leerlingen, werd er beslist om de coördinatie van de

school andersteorganiseren. Annemieblijftalsdirectieenorthopedagogeheteerste

aanspreekpunt van nieuwe ouders en externen. Ze volgt de werking van heel nabij op, en on-

dersteunt het team op alle mogelijke manieren. Leen is elke dag aanwezig op school en

coördineert de dagelijkse werking Zij neemt onder andere praktische zaken op als het aan-

passen van lessenroosters, plannen van uitstappen, invulling van de vrije tijd,Ze zorgt ook

voor de dagelijkse orthopedagogische ondersteuning van zowel lesgevers als leerlingen

Trots op:

De vele stages die we konden organiseren, om onze leerlingen vaardigheden aan te leren

bij onder andere:

• •

We startten ook een samenwerking met de Hagelandse 101. Dit is een wandelprestatie-

tocht zonder wedstrijdelement waarbij 101 kilometer afgelegd moet worden binnen de 24

uur. Hiervoor ontwikkelden we in De Lift een app. Het traject van de wandeltocht is in de app

gestoken. De deelnemers krijgen informatie over de te volgen route, bevoorradingsplaat-

sen en het punt op de route waar ze zich bevinden. Ook vrienden en familie kunnen op

deze manier de deelnemer volgen Zo kan men gegevens over het traject verzamelen, die

dan door de organisatie gebruikt kunnen

worden om volgend jaar aanpassingen te

doen. Daarnaast hielpen onze leerlingen

ook met de administratieve taken.

Op dinsdag 7 december kregen we bezoek van enkele leden van het Belgian National Or-

chestra, die bij ons een workshop kwamen geven. Ze hadden hulp nodig bij het uitwerken

van enkele Avatars voor hun familievoorstelling op zaterdag

15/01/22 in het Paleis voor Schone Kunsten in Brussel

De voorstelling zelf werd helaas uitgesteld wegens

Corona, maar toch gingen onze leerlingen enthou-

siastaandeslag,entoverdenheelcreatieve

Avatars uit hun mouw!

We merken dat enkele van onze leerlingen te veel ondersteuning nodig hebben om op de

reguliere arbeidsmarkt terecht te kunnen. Anderzijds hebben we, onder andere via de

stages bij VITO, vastgesteld dat ze beschikken over erg waardevolle vaardigheden:

Oog voor detail

nauwgezet werken

perfectionistisch

gestructureerde werkwijze

graag routine hebben/ repetitieve taken

groot concentratievermogen

doorzettingsvermogen

Daarom wordt er besloten om een bedrijf op te starten, dat zich specialiseert in labeling-

en annotatietaken. Detail zal uiteindelijk officieel boven het doopfont gehouden worden in

mei 2022. www.oogvoordetail.be

2022-2023

We blijven een stabiel aantal van ongeveer 18 leerlingen behouden Er zijn ook leerlingen die

tijdens het schooljaar nog instappen, of niet wachten tot juni om een andere weg in te slaan

(bijvoorbeeld na een werkaanbieding).

T ots op:

Voor de tweede keer werkten we voor onze opendeurdag

samen met De Tempeliersorde van DiestZij organiseer-

den op Pinksterzondag een vlooienmarkt, waarvan de op-

brengst gedeeltelijk aan onze school gesponsord wordt.

Op die dag zetten ook wij onze deuren open, en

geven inlichtingen over onze werking aan leerlingen,

ouders, sponsors of andere geïnteresseerden Ook

dit groeit uit tot een jaarlijkse traditie

Op vraag van een nabijgelegen parochie, ontwier-

pen enkele leerlingen een prachtige boekenkast. Hi-

ervoor kregen ze de deskundige ondersteuning van

vrijwilliger Guy. Dit werd een ruilkast, die nog steeds

pronkt op het domein van de pastorie.

In juni van dit schooljaar studeren maar liefst 8 leerlingen af! De meesten gaan verder studeren

2023-2024

Omdat er in juni 2023 zoveel leerlingen afstudeerden, startten we in september met iets minder

leerlingen, namelijk 15. We merkten dat we dit schooljaar vooral jonge leerlingen hadden. Onze

aanpak blijven we daarom flexibel aanpassen.

Trots op:

Verschillende leerlingen kunnen terecht bij stad Leuven (dienst data

en GIS) voor een leerrijke stage. Het omzetten van gegevens in een

nieuw datasysteem, het aanvullen en corrigeren van Excel-bestanden en het werken in Autocad.

Sinds het begin van onze werking komen studenten van verschillende sociale richtingen onze werking ondersteunen Zij doorlopen hier hun stage, en krijgen hierbij ondersteuning

onder de vorm van:

nakijken en bespreken van de wekelijkse reflecties

Kans om, aansluitend op de eigen talenten, diverse taken uit te voeren, bijvoorbeeld:

Ondersteuning van de werkhouding van leerlingen in de lessen.

uitwerken van pauzeactiviteiten

Individuele vaardigheidslessen (verkeer, koken, zelfredzaamheid, …).

Wekelijks overleg.

Dit schooljaar hebben we een recordaantal van 12 studenten hierin begeleid

In samenwerking met bedrijf Detail konden verschillende samenwerkingen en stages

opgezet worden:

Bezoek aan het Verkeerscentrum en het Datacenter van Facilitair Bedr

(VAC Antwerpen)

VMA: laadpalen configureren van een ondergrondse parking in Brussel

Detachering ?

10. Activiteiten voor onze leerlingen

Op een vrijdag voor een vakantie proberen we steeds een fijne uitstap te plannen. We bereiden

deze nauwgezet voor, en we geven de planning op voorhand aan de leerlingen en ouders

door.

Dit vinden we belangrijk om de leerlingen, op een gestructureerde manier, uit hun comfort-

zone te halen Ze leren hiervan ook veel bij op het vlak van sociale vaardigheden

10.1 enkele populaire uitstappen

CenTerpArCS erperHeIde

We mochten al enkele keren

langsgaan in Centerparcs

Erperheide Daar kunnen

de leerlingen kiezen voor

zwemmen in het subtro-

pisch zwembad, of bowlen.

TrAMpOLInepArK

Ook in Superjump in Geel hebben we ons al

verschillende keren gestort op de vele spring-

kastelen, trampolines en dergelijke. Zowel de

leerlingen als de leerkrachten leven zich

steeds geweldig uit!

10.2 Juni: Tweedaagse

Sinds 2019 gaan we jaarlijks in juni op tweedaagse. Dit gaat steeds door in jeugdverblijf Kampi-

doe in Leopoldsburg. Vooraf maken w

worden voorzien (time-

n duidelijke tijdsplanning op, en ook hulpmiddelen

noden van de leerlingen, kunnen ze gebruik maken van een individuele slaapkamer, een

slaapz

11. Activiteiten voor niet-leerlingen

Elk schooljaar organiseren we activiteiten voor jongeren met ASS die niet bij ons op school zitten.

11.1 Maart-april: Coderdojo

Bij CoderDojo leer je alles over websites, games, apps en software door het zelf te doen Ze

verzamelen in clubs of Dojo ’ s en gaan samen aan het werk.CoderDojo Belgium organiseert

gratis workshops (doe-het-zelf lessen) voor meisjes en jongens van7 tot 18 jaar.

Elk jaar organiseren we in De Lift een workshop specifiek voor leerlingen met ASS. Hierdoor

zetten jongeren hun eerste stappen in het programmeren, of breiden hun aanwezige kennis

uit Op deze manier kunnen ze ook kennismaken met onze school en werking

11.2 pinksteren: Opendeurdag

Om geïnteresseerden kennis te laten maken met onze school, stellen we in het voorjaar de

deuren open voor iedereen die onze werking wil leren kennen. Sinds enkele jaren doen we dit

in samenwerking met de Tempeliersorde (www.otac.be), telkens op Pinksteren. Dezelfde dag

organiseren zij een vlooienmarkt, onder andere ten voordele van onze school Op deze manier

wordt het op het hele terrein van de Citadel een gezellige bedoening!

Augustus: vakantiewerking

De laatste weken van de zomervakantie organiseren we steeds onze

vakantiewerking Voor jongeren met ASS is het immers niet evident om

die 9 weken zinvol te besteden

In de voormiddag komen er verschillende IT-onderwerpen aan bod, in

aangepaste workshops. Elke namiddag kiezen we voor ontspanning, zoals

bvb. een bezoek aan de Halve Maan, knutselen, houtbewerking, spelletjes,…

12. Feest

12.1 nieuwjaarsreceptie

Bij de start van een nieuw kalenderjaar hoort uiteraard een drankje en een hapje. En uiteraard

vooral een gezellig samenzijn met leerkrachten, leerlingen, ouders en bestuursleden

Elk jaar proberen we dit te organiseren op school, onder verschillende formules.

12.2 Laatste schooldag van juni: Barbecue

Wemakenereengewoontevanomelkschooljaar

feestelijk af te sluiten met een barbecue Leerlingen die

afstuderen worden in de bloemetjes gezet, en voor

ouders, leerlingen en leerkrachten is het een unieke

gelegenheid om elkaar beter te leren kennen. Dit alles

natuurlijk met een (heel lekker!) hapje en drankje.

12.3 Lustrum

Op zaterdag 17 mei 2019 vierden we ons 5-jarig bestaanHet werd een heel feestelijke aan-

gelegenheid, met een standenmarkt, concert, toespraken en uiteraard een lekker drankje en hapje!

12.4 Fundraising

Op vrijdag 29 november 2019 en donderdag 8 december 2022 organiseerden we een fundrais-

ing met wijnveiling. Meer beschrijven: aantal deelnemers. Ontvangst bij Lassaut, wijnen van

Van Geyseghem en uit privékelders. Volledige opbrengst ging naar De Lift.

2019

In aanwezigheid van Vlaams minister van Onderwijs, Sport en Dierenwelzijn Ben Weyts.

2022

In aanwezigheid van Vlaams minister van Economie, Innovatie, Werk, Sociale economie en

Landbouw Jo Brouns

13. Sponsors

Omdat we geen enkele vorm van subsidie ontvangen

van de overheid, is de steun van de sponsors onmisbaar.

Dankzij Cronos kunnen wij professionele IT’ ers inzetten

om de nodige vaardigheden aan te leren aan onze leerlingen

Twee leerkrachten worden volledig gesponsord door hen Op die

manier zorgen we ervoor dat de skills die de leerlingen aangeleerd krijgen compatibel zijn

met de verwachtingen van de arbeidsmarkt.

Het gebouw waar onze school gevestigd is, wordt nog steeds ter beschikking gesteld door

de stad diest. Een prachtig gebouw op een mooie locatie!

Inhoudelijke ondersteuning betreffende de aanpak van de leerlingen en het zoeken naar hun

talenten, krijgen we steeds van Dirk Rombaut van Passwerk, Koen Ringoot van de Leerwijzer

en Gust Vriens. Administratieve en praktische ondersteuning was er ook dit jaar weer van

Advocatenkantoor Beelen. Voor onze culinaire activiteiten kunnen wij steeds rekenen op de

steun van Salons Lassaut en wijnhuis Van geyseghem.

We maken ook nog steeds dagelijks gebruik van de IT-materialen die we konden aankopen

dankzij de steun van de nationale Loterij De krachtige computers, 3D-printers, drones,ge-

bruiken we zeer regelmatig tijdens de lessen en de vakantiewerkingOp die manier kunnen

we bijblijven in een snel veranderende IT-wereld

Hugo Kerkhofs schreef een exclusief boek, genaamd ‘MaaS en MenS’ , en schonk de volledige

opbrengst aan vzw De Lift.

Leuven

Rotselaar
Marc Lebon
Hugo Kerkhof

14. Hoe helpt u de Lift?

U kan ons op twee manieren financieel steunen:

Werkingsmiddelen de Lift

We willen jullie op een transparante manier inzicht geven in het gebruik en de oorsprong van

onze werkingsmiddelen:

Het inschrijvingsgeld wordt integraal gebruikt om de medewerkers te betalen.

De Cronos-groep sponsort twee IT-leerkrachten

Voor de dagelijkse werking, aanschaf van materiaal, nutsvoorzieningen, … doen we beroep

op sponsoringsgeld Voor bedrijven en vrije beroepen kunnen wij sponsoringsovereen-

komsten afleveren. Het rekeningnummer van “De Lift” is Be65 0688 9977 8996.

Fonds “Vrienden van de Lift education vzw ” binnen de Koning Boudewijnstichting

Wij zijn verheugd dat sinds mei 2019 dit fonds kon worden

opgericht binnen de KBS Zowel particulieren als bedrijven kunnen stortingen doen waarvoor

een fiscaal attest wordt afgeleverd. Dit fonds wordt enkel en alleen aangewend voor de jon-

geren die anders niet de financiële mogelijkheid hebben toegang te krijgen tot onze opleiding

Een onafhankelijke commissie stelt objectieve criteria vast teneinde na te gaan wie in aanmerk-

ing komt. U kan storten op het rekeningnummer Be10 0000 0000 0404 van de stichting, met

vermelding van de gestructureerde mededeling 019/0320/00083

15. recent verschenen persartikelen

Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.