Kansantaloustieteilijät Frankfurtissa Wallitus ‘12 esittelyssä Warrantin olutseura
Back to Business
Tervetuloa työpaikkaan, joka tarjoaa parempia mahdollisuuksia, suurempia haasteita ja enemmän työniloa. Organisaatioon, jonka toiminta perustuu tiimityöskentelyyn ja yhteistyöhön. Yritykseen, joka työskentelee teknologian kärjessä auttaen 18:aa Suomen 20 suurimmasta yrityksestä liiketoimintansa uudistamisessa. Tarjoamamme mahdollisuudet ovat rajattomat, voit vaihtaa töitä vaihtamatta yritystä. Tutustu meihin ja löydä mahdollisuutesi. accenture.fi/tyopaikat ©2011 Accenture. All rights reserved.
2
s. 9 1/12 TOIMITUS PÄÄTOIMITTAJA Janne Kalluinen lehti@warrantti.org TOIMITTAJAT Ossi Cavén Carita Eklund Saija Harsunen Ville Hellsröm Viktor Hollsten Veera Juhala Janne Kalluinen Kimmo Karinen Anni Leimu Erja Saario Anni Toivanen Katja Töyli
s.10-13
s. 26-29
KUVITUS Kimmo Karinen TAITTO Janne Kalluinen Kimmo Karinen KANNEN KUVA Kimmo Karinen JULKAISIJA Warrantti ry Wolffintie 34, 65200 Vaasa puh. 044 055 4419 wallitus@uwasa.fi www.warrantti.org 18. vuosikerta 1/12
SISÄLLYS Pääkirjoitus Puheenjohtajan palsta Rakas Pöytäkirja Vaasan Ekonomit ry. Kopon palsta WOSU - Warrantin olutseura Wallitus ‘12 Erasmus mit Carita Warrantin organisaatiouudistus NESU-hallituksen seuranhakupalsta Wykypäivä 2012 Kevään muistio Yksiköiden opiskelijaedustajien kuulumiset Kansantaloustieteilijät Frankfurtissa NESU-Waasan kuulumiset Kyllin hyvää!
4 5 6 7 8 9 10-13 14 16-17 18-20 21 22 23-25 26-29 30 31
3
Pääkirjoitustus
Nyt on aika muutoksen
W
arrantti on valinnut itselleen uuden hallituksen: Wallituksen. Tusinan verran uusia kasvoja huolehtii Warrantin suurista linjauksista vuoden 2012 ajan. Väistyneestä hallituksesta yksikään edustaja ei siis ole mukana enää tänä vuonna, joten hallituksessa on pelkästään uutta verta. Erotuksena edelliseen, uudessa hallituksessa toimii varapuheenjohtaja.
Vaikka presidentti on vaihtunut viime vuosina harvakseltaan, on Suomen presidentin toimenkuva muuttunut tarkasteltavana ajanjaksona senkin edestä. Presidentin valtaoikeuksia on viime vuosikymmeninä karsittu vähä vähältä, eikä presidentillä ole valtaa enää paljoakaan. Nykyään kuulee usein presidentin roolin määriteltävän arvojohtajana.
Ainejärjestössämme vallitsee tällä hetkellä myllerrys. Vaikka Wallituksen vaihtaminen on sujunut jokseenkin kivuttomasti, käy Warrantti samalla läpi kokonaista organisaatiouudistusta. Uudistuksen tarkoituksena on tuoda Warranttia lähemmäs jäsenistöään ja että toimintaan olisi kenen tahansa helpompaa osallistua. Aika näyttää, miten uudistus onnistuu. Wallitus on suhtautuu uudistukseen luottavaisin mielin.
Muista päättää asioistasi! Äänestäminen on ainoa suora tapa vaikuttaa vaalitulokseen. Sinä siis päätät, asuuko Presidentinlinnassa ja Kultarannassa seuraavat kuusi vuotta Eva, Sauli vai kenties joku Paavo. Presidentinvaalien äänestysprosentti tullee ensimmäisellä kierroksella olemaan noin 75%. Äänestämätön neljännes pystyisi siis halutessaan kääntämään tilannetta merkittävästi kenen tahansa eduksi, joten jokainen ääni ratkaisee.
Samaan aikaan valtakunnassamme tapahtuu muitakin merkittäviä muutoksia, jotka koskevat warranttilaisten ohella olennaisesti myös muita suomalaisia. Suomessa valitaan uusi presidentti, mikä on viimeisen 50 vuoden aikana ollut harvinaista. Tällä ajanjaksolla presidentti on vaihtunut kolmesti.
Warrantin syyskokouksessa uuden hallituksen valinnasta oli päättämässä valitettavan vähän jäsenistöä. Onkin surullista, että oman ainejärjestön asiat kiinnostavat kauppatieteilijöitä kovin vähän. Varsinkin, kun äänestämättä jättäneillä ei ole varsinaisesti oikeutta kitistä syyskokouksessa tehdyistä päätök-
sistä. Pyrkimyksenämme toki on, että hoidamme asiamme niin hyvin, ettei kritiikille olisi sijaa. Warrantti elää aktiivisista toimijoista, joita ilman yksikään tapahtuma ei järjestyisi. Tie uusille ainejärjestöaktiiveille ei ole koskaan ollut näin tasoitettu, joten lähde toimintaan mukaan. Syitä osallistua on muitakin kuin pelkkä rivi koristamassa CV:tä. Siispä, make a difference! *** Tämä on ensimmäinen lehteni päätoimittajana. Jos siis huomaat lehden taitossa jotain omituista, et varmastikaan ole ainoa. Ensimmäisen lehden teko on pitkälti vielä asioiden opettelua, mutta pyrin ajan mittaan kohentamaan omia lehdentekotaitojani karttuvan kokemuksen myötä. Suuri kiitos taittotekni-sestä avusta kuuluu edeltäjälleni Kimmo Kariselle. Antoisaa uutta vuotta 2012! Päätoimittajanne, Janne Kalluinen
Kuva: Kimmo Karinen
4
Puheenjohtajan palsta
Welcome to My Life
H
uhhahhei, mitenköhän tässä näin kävi? Syksyllä tulin suoraan reilireissulta Vaasaan päässä lähinnä tuutorointi ja sen tuomat vastuut. Nyt kuitenkin kirjoitan ensimmäistä tekstiäni puheenjohtajan palstalle, ilman että minulla olisi oikeasti vielä edes mitään kovin suurta sanottavaa - saati täydellistä ymmärrystä siitä, mitä kaikkea vuosi tuo tullessaan. En uskalla tässä ensimmäisessä tekstissäni lähteä sen kummemmin rajaamaan minkälaisia juttuja tulen jatkossa kirjoittamaan, koska en todellakaan tiedä, aika kuivia varmaan. ;) Pyrin kuitenkin mahdollisuuksien mukaan nostamaan esille sellaisia asioita, joista muissa lähteissä ei ehkä niin paljoa puhuta, mutta jotka itse koen kiinnostaviksi tai tärkeiksi (mitä tämä sitten ikinä tarkoittaakaan). Ai niin, vaikka meillä on tuolla myöhemmin vielä jonkinlaiset esittelyt, niin voisin silti kertoa jotain itsestänikin tähän. Olen siis 22-vuotias toisen vuoden johtamisen opiskelija, syntyjäni maatilan poika Hauholta. Pienenä leikin heinäparvella ja ajelin pikkutraktorilla, nykyään soittelen pianoa ja kitaraa sekä laulelen naapurien suunnattomaksi iloksi. Kai sitä joskus tulee vähän urheiltuakin. Odotan oppivani tulevana vuonna hyvin paljon etenkin itsestäni. Yliopisto ympäristönä luo huikeat mahdollisuudet ja kohtalaisen turvallisen ympäristön harjoitella järjestö- ja hallitustoimintaa, mistä kuitenkin mitä todennäköisimmin tulee olemaan hyötyä myöhemmässä työelämässä. Uusien suhteiden luomistakaan ei voi liikaa korostaa. Uuden organisaation ja jaostojen myötä toivonkin, että yhä useampi kanssaopiskelija huomaisi saman mahdollisuuden ja lähtisi kokeilemaan siipiään vaikka bileiden järjestämisessä tai jonkun omaan kiinnostuksen kohtee-
seen liittyvän kerhon parissa! Nyt vastuuta on tarjolla sitä kaipaaville, mutta toisaalta pienemmälläkin panoksella on helpompi päästä mukaan. Miksipä siis ei? Henkilökohtaisesti meikäläistä ihmetyttää se, kuinka pientä osaa meidän jäsenistöstämme oikeasti kiinnostaa mitä ainejärjestössä tapahtuu. Sääntömääräisessä syyskokouksessa, jossa myös allekirjoittanut valittiin, oli paikalla viitisenkymmentä jäsentä. Tämän jos muuttaa prosenteiksi, tulee eteen luku, joka on pelottavan pieni. Alle kolme prosenttia meistä paristatuhannesta oli paikalla päättämässä siitä, kuka yhteisiä asioitamme oikeasti seuraavan vuoden ajan hoitaa tai on hoitamatta. Oliko kyse sitten tiedotuksen puutteesta, vaiko kenties siitä, että ainejärjestö tuntuu jäsenten mielestä liian etäiseltä? Paha
näin äkkiseltään sanoa, mutta jotain asialle pitäisi saada tehtyä. Hallituksen tehtävä kuitenkin on tehdä töitä juuri meidän opiskelijoiden hyvinvoinnin edistämiseksi, paikallisesti ja kansallisesti. Kyse ei siis ole mistään kabinettikerhosta, joka pitää keskenään hauskaa, vaan meille oikeasti kannattaa tulla juttelemaan ja antamaan omia ehdotuksiaan miten asioita yliopistolla voisi parantaa. Ilman palautetta ei ole myöskään kehitystä. Toivottavasti myös uusi organisaatiomalli tekee tehtävänsä ja ensi vuonna samassa kokouksessa meitä on jo paljon enemmän. Puheenjohtajanne, Ossi Cavén
5
SIHTEERIN PALSTA
§ RAKAS PÖYTÄKIRJA §
6
Tällä palstalla Warrantti ry:n sihteeri kertoo Warrantin hallituksen toiminnasta ja kokouksessa käsitellyistä asioista. Tarkoituksena on edistää hallituksen toiminnan avoimuutta.
O
n koittanut joulukuun 20. päivä, ja aika hyvästellä Vaasa pariksi viikoksi ja lähteä joulun viettoon. Istun junassa matkalla Vaasasta Turkuun, ja tämäpä on mitä parhain tilaisuus aloittaa ensimmäisen ”Rakkaan Pöytäkirjani” kirjoittaminen.
Tätä juttua kirjoitellessa, on uusi Wallitus (tuttavallinen nimitys Warrantti ry:n hallitukselle) ehtinyt kokoustaa virallisesti vasta kerran. Ensimmäinen uuden hallituksen kokous pidettiin joulukuussa 2011 ja se toimi järjestäytymiskokouksena.
Joulukuu on ollut uudelle Warrantin hallitukselle vielä suhteellisen rauhallista aikaa, mutta luultavasti viimeistään tammikuussa Vaasaan palatessa iskee paniikki ja kaaoksen aika. Silloin nimittäin saapuvat uudet fuksit, ja alkaa työnteko Wallituksessa. Paljon on tullut uutta jo nyt, kun olemme saaneet opit edeltäjiltämme ja olemme myös kukin itse perehtyneet oman pestimme vastuisiin.
Vaikka montaa virallista hallituksen kokousta ei vielä ole pidetty, olemme kuun aikana kuitenkin saaneet monien asioiden järjestämisen hyvälle alulle ensi vuotta ajatellen. Lisäksi olemme miettineet uuden hallituksen suuntauksia sekä kaiken järjestäytymisen ohella tutustuneet toisiimme. Kaikki odottavat jo innolla ensi vuoden hallituskautta ja toki työskentelyä kaikkien kyltereiden hyväksi.
Tehtävää ja toimintaa tulee varmasti olemaan ensi vuonna hurjasti enemmän kuin kukaan osaa vielä odottaakaan. Luvassa siis onkin kiireinen, mutta samalla toivottavasti antoisa vuosi. Uskon kuitenkin että jokainen osaa myös nauttia uuden tittelinsä tuomista haasteista.
Kevät tulee olemaan täynnä tapahtumia kuten kastajaiset, Wykypäivä, Warrantin-bileet ja NESUn sitsit. Olemme keskustelleet hallituksen kesken paljon kyseisten tapahtumien järjestämisestä, jotta niistä saataisiin järjestettyä mahdollisimman ikimuistoiset ja onnis-
tuneet kaikin puolin. Muita keskustelumme aiheita ovat olleet mm. uusien fuksien vastaanottaminen, SEFE- ja kylteripäivät, yhdistyksen nettisivujen jatkuva päivittäminen, mentoriprojektin jatkaminen (josta tulette kuulemaan sähköpostin välityksellä enemmän), yksiköiden opiskelijaedustajat, ja organisaatiouudistus. Viimeksi mainitun organisaatiouudistusprojektin käynnistäminen tuo uudelle Wallitukselle erityisen haasteen. Eiköhän tästäkin selvitä läpi kunnialla ja hyvällä yhteistyöllä. Kaikesta kaikki tietäminen ja kaikilla kärryillä pysyminen näin alkuun tuntuu mahdottomalta tehtävältä, mutta onneksi vuosi on vasta aluillaan! Mahtavaa uutta vuotta ja upeaa kevättä 2012! Toivottaa sihteeri, Anni Toivanen
OPI IHMISESTÄ, ÄLÄ VAIN KIRJASTA
Teksti: Katja Töyli ja Erja Saario
O
piskeluaikoina oli välillä vaikea mieltää, mitä työelämä käytännössä minulta odottaisi. Mitä minua kiinnostava työ käytännössä pitäisi sisällään, paitsi palavereita, asiakastilaisuuksia, tilinpäätöksiä ja videoneuvotteluita? Mistä niissä palavereissa puhutaan, mitä siellä pitää osata? Onko työnteko pelkkää harmaata arkea, joka rullaa akselilla koti-työpaikkakoti-harrastukset? Mitä käy niille hulvattomille kahden euron keskiviikkoilloille ja mistä sen kiinnostavan työn ylipäätänsä löytää? Olenko hyvä siinä, mihin ryhdyn, vai sopisinko paremmin johonkin muuhun tehtävään?
Viime keväänä bongasit varmaan muutamaankin kertaan viestejä Warrantin ja Vaasan Ekonomien yhteisestä mentorointiprojektista. Mentoroinnissa kokeneempi ammattilainen tukee ja sparraa kehityshaluista kisälliä hänen tavoitteidensa selkiyttämisessä ja urasuunnitelmien eteenpäin viemisessä. Mentoroinnissa onkin kyse kokemusten, näkemysten ja osaamisen siirtämisestä ja välittämisestä henkilöltä toiselle – Warrantin ja Ekonomien projektin tapauksessa ammattilaiselta opiskelijalle. Warrantin ja Vaasan Ekonomien yhteinen mentorointiprojekti on tällä hetkellä täydessä vauhdissa yhteensä 13 parin voimin. Mentorointi on täydellinen tilaisuus edistää ja tukea opiskelijan tulevaa työuraa sekä nopeuttaa sen kehitystä. Parhaimmillaan siitä saa apua urasuunnitteluun, työelämävalmennusta ja kontakteja työelämään: mikä olisikaan parempi tapa tutustua itseä kiinnostaviin uramahdollisuuksiin, kuin päästä keskustelemaan niistä alalla
jo olevan ammattilaisen kanssa? Mentorilta voi saada vinkkejä työnhakuun, apua omien vahvuuksien löytämiseen, CV-sparrausta, käytännön neuvoja ja henkilökohtaisen valmentajan. Mentoroinnista voi itse asiassa saada juuri niin paljon, kuin siihen on itse valmis antamaan aikaansa. Mentorointi ei toimi pelkästään kisällin suuntaan – myös mentori saa projektista paljon uusia ajatuksia, pääsee kurkistamaan opiskelijaelämään ja pääsee myös itse kehittymään ammatillisesti. Vaasan Ekonomien hallituksen pitkäaikainen jäsen Erja Saario on koonnut alle omia ajatuksiaan projektiin osallistumisesta mentorin näkökulmasta. Ota vinkit haltuun ja mieti, olisiko mentorointiprojektiin osallistuminen myös sinun juttusi tulevaisuudessa joko opiskelijana tai myöhemmin työelämässä!
MENTOROINTI – KOKEMUKSISTA OPPIMISTA Mentoroinnissa on otettava vastuu omasta kehittymisestä: aktiivisuus ja oma-aloitteisuus johtaa tuloksiin. Tavoitteiden määrittely ja tapaamisiin valmistautuminen auttaa saamaan mentoroinnista enemmän. Tavoitteet voivat olla erilaisia: työn ja perheen yhdistäminen, ammatilliset haasteet, ajanhallinta tai arvokeskustelut. Hyötyjä ei ole vain ammatillinen kehittyminen ja palautteen saaminen, vaan myös vuorovaikutustaidot paranevat, verkostot laajenevat ja itsetunto lujittuu. Vuorovaikutustaitojen kehittyminen parantaa keskustelutaitoja myös työyhteisössä ja perheen kanssa. Luotettava ja kokenut keskustelukumppani auttaa asioiden jäsentämisessä ja tarjoaa uusia näkökulmia. Mentori antaa tietoa oman alan käytännön tehtävistä, ja avaa uusia näköaloja työelämään. Mentoroitava voi myös testauttaa omia ajatuksiaan mentorilla. Paras hyöty mentoroinnista saadaan silloin kun vuorovaikutussuhde on toimiva huumoria unohtamatta.
Tärkeää on, että mentorilla on aito halu toimia mentorina. Prosessi haastaa mentorin jäsentämään ja miettimään asioita sekä opiskelemaan mentorointia. Mentori saa myös vastiketta antamalleen ajalle: uutta tietoa ja ajatuksia. Kun miettii mentoroitavan ongelmatilanteita, samalla tulee miettineeksi omaa uraa; mentorin oma urasuunnitteluprosessi käynnistyy. Lisäksi mentorointi lisää oman työn iloa ja motivaatiota, kun voi auttaa muita kokemuksellaan. Mentori ei anna valmiita vastauksia, vaan tukee ja kannustaa mentoroitavaa itse ratkaisemaan ongelmia. Hän myös auttaa näkökulmien avaamisen ja kyseenalaistamisen kautta. Yhä useammille nuorille annetaan työelämässä liikaa vastuuta liian nopeasti, jolloin mentorointi on tukena myös työelämään siirryttäessä. Mentorointi yritysten sisällä on yleistynyt. Kun on kokemusta mentorointiprosessista jo opiskeluaikana, on paremmat valmiudet hyötyä siitä myös työelämässä. Olen itsekin toiminut mentorina, ja voin todeta, että minulla on prosessista vain myönteisiä kokemuksia. Olen iloinen, että minulla on ollut mahdollisuus kuulla mentoroitavan kuulumisista myös paljon mentoroinnin jälkeen, ja ne ovat olleet yksinomaan myönteisiä. Hyvää alkanutta uutta vuotta ja intoa opiskeluihin toivottaa Vaasan Ekonomit ry!
7
KOPO
KUULUMISIA KOULUTUSPOLIITTISELTA RINTAMALTA
V
uosi 2012 pyörähti käyntiin ja samalla vaihtui myös naamat Wallituksessa. Täytettäväni on entisen koulutuspoliittisen vastaavamme Johannan saappaat ja odotan innolla hallitusvuoden tarjoamia haasteita, joista pyrin selviytymään mallikkaasti edeltäjäni tavoin. Tehtävänäni on toimia opiskelijoiden ja tiedekunnan välissä asioissa varmistamassa tiedonkulun molempiin suuntiin. Tässä tehtävässä kaikilla teillä tätä Wykyzineä lukevilla on tärkeä rooli. Olipa kyse myöhästyneistä tenttitarkistuksista tai mistä tahansa kursseihin ja opiskeluun liittyvistä ongelmista ja kysymyksistä, niin ota rohkeasti yhteys allekirjoittaneeseen. Palaute on kehityksen kannalta ehdottoman tärkeää ja risut & ruusut saa mielellään kertoa myös yksiköiden opiskelijaedustajille, jotka kertovat kuulumistaan palstoillaan. Warrantissa ei uudistunut vain hallitus, vaan myös organisaatiorakenne kokee muutoksen. Koulutuspoliittisella rintamalla tämä näkyy edunvalvontajaoston muodossa. Aikaisemmin edunvalvonta on ollut pääasiassa koulutuspoliittisen vastaavan ja puheenjohtajan harteilla. Edunvalvontajaoston myötä vastuu jakautuu laajemmalle ja näin myös edunvalvonta-asioiden hoitaminen vastaa paremmin ja laadukkaammin kasvaneen jäsenistömme tarpeita.
8
Edunvalvontajaosto hakee vielä uutena järjestelynä muotoaan, mutta ideana on saada niin yksiköiden ja hallinnon opiskelijaedustajien kuin myös ylempien vuosikurssien opiskelijoiden näkemyksiä ja osaamista hyötykäyttöön. Ainejärjestömme kohtaa siis uudistuksia, mutta käännetäänpä katseet vielä hetkeksi myös viime vuoden puolelle ja mainittakoon Vuoden luennoitsija 2011 –kilpailun voittaja KTT Petri Kuosmanen kansantaloustieteiden yksiköstä. Innostava ja kannustava opetustyyli sekä huolella valmistellut luennot huomioitiin myös VYY:n Vuoden Opettaja –kilpailussa, jonka voitosta Kuosmanen palkitaan tammikuussa.
Lopuksi muistuttelen vielä Yliopistoportaalin käytöstä. Sieltä löytyy kätevästi kaikki tarpeellinen tieto liittyen mm. tentteihin ja tapahtumiin ja palautteisiin. Myös kaikki kampuksen ruokalistat ovat Portaalissa: siinäkin on hyvä syy käydä kurkkaamassa :) Hauskaa alkanutta vuotta ja tervetuloa W-huoneelle höpisemään aiheesta tai sen vierestä! :) Terveisin, Veera Juhala koulutuspoliittinen vastaava
WOSU - Warrantin olutseura Teksti: Anni Leimu
K
eväällä 2011 kaksi kauppatieteilijää, Simo Engbom ja Emil Katajainen, päätti toteuttaa kauan puheissa pyörineen idean Vaasan yliopiston omasta olutharrastajien kerhosta ja näin Warrantin olutseura WOSU näki päivänvalon. Toiminta alkoi pienimuotoisesti samana keväänä vappusiman teolla ja tarjoilulla. Syksyllä seura näkyi Kylteriäisissä omalla rastillaan ja marraskuussa järjestettiin suuren suosion saavuttanut olutilta El Gringossa, mikä varmisti tosiasian, että WOSU:lle on kysyntää.
ja mausteisia pintahiivaoluita. Monien mielestä ne maistuvat tiskivedeltä.
mäiseksi kunnon olutravintolaksi Vaasan ulkopuolelta.
Engbomin puolelta harrastus sai alkunsa yksinkertaisesti jonkin muunkuin perusoluen maistamisesta ja kokeilun kannattavaksi toteamista.
Kun Vaasasta haluaa laatuoluita, lähtevät molemmat pojat etsimään hakemaansa Alkoista. Simon mielestä olutvalikoimaansa viime vuosien aikana positiivisesti petranneella keskustan Alkolla on paras valikoima kun Emil suuntaa taasen Prisman Alkoon. Kummankaan mielestä Vaasan kapakoista ei löydy niinkään hyvää oluttarjontaa, mutta uusi cocktail-baari Rocktails saa pojilta kiitosta.
Lempioluekseen Simo nostaa norjalaisen Nøgne Imperial Stoutin, joka löytyi Alkon valikoimista. Engbom kuvailee olutta voimakkaaksi, täyteläiseksi ja jopa hieman suklaiseksi, hitaasti juotavaksi nautiskeluolueksi.
Maailman parhaiden oluiden perässä täytyykin lähteä Suomen rajojenulkopuolelle. Simon mielestä Saksa ylipäätään maana on olutharrastajalle hyvä ja mielenkiintoinen kohde, koska eri alueilla on lukemattomat määrät erilaisia oluita ja laatu on aina tasaisen varmaa. Emil nostaa maailman parhaaksi paikaksi olutharrastajalle brysseliläisen Delirium Cafeen, jonka oluttarjonta on maailman suurin ja tasokkain.
Simo ja Emil takaavat, että pelkällä pussikaljakokemuksella mukaan tulevia ei syrjitä: toimintaan ovat tervetulleita kaikki. Ainoina pääsykriteereinä ovat kiinnostus oluisiin ja halu oppia niistä lisää. Uusista olutkokemuksista pääsee osalliseksi yksinkertaisesti osallistumalla tapahtumiin, joista ajankohtaisimman tiedon saa WOSU:n omasta Facebook-yhteisöstä. Kevätkaudella Engbomin ja Katajaisen suunnitelmissa on laajentaa toimintaa ja saada mukaan lisää toimijoita, sillä miehillä itsellään on tavoitteena saattaa opiskelut päätökseen lähiaikoina. Suunnitteilla on myös yhteistyötä Tampereen yliopiston kauppatieteilijöiden olutseura BOSA:n kanssa. Excursio Tampereelle keväällä 2012 BOSA:n vieraiksi on jo toteutuksen alla. Molempien miesten kiinnostus oluisiin juontaa juurensa kaveriporukoiden kanssa vietettyihin illanistujaisiin oluiden merkeissä. Katajainen kertoo viettäneensä aikaansa espoolaisessa Gallows bird –olutravintolassa, jonka poikkeuksellisen hyvä oluttarjonta ruokki innostusta ja loi pohjan harrastukselle. Lempioluttyypikseen Emil mainitsee India pale ale –oluet, jotka ovat vaaleita
Tosiharrastajilta löytyy takataskuistaan totta kai lukuisia unohtumattomia olutjuttuja kerrottaviksi. Simo on esimerkiksi nauttinut lesotholaista malutiolutta ostettuna paikallisesta tienvarsikuppilasta ja Emil viettänyt ikimuistoisen hetken kesäiltana Kööpenhaminan tivolin valojen välkkeessä - sopuhintaisen litran tuopin kanssa. Simo nostaa myös esille kaveriporukkansa perinteen; jouluoluiden ilmeisen mieleenpainuneet maistelureissut. Emilillä taasen on kerrottavaa eräästä reissusta Tampereelle, jossa yksi iltapäivä ennen illan juhlia kului näppärästi panimoravintola Plevnassa oluita maistellen. Emil nostaakin saksalaisteemaisen Plevnan ensim-
Lopuksi rohkenin tiedustella vielä olutsuosituksia siidereiden ja makeiden drinkkien seurassa viihtyville parikymppisille tytöille - miehillehän olut yleisesti ottaen maistuu aina. Simo suosittelee saksalaisia vehnäoluita ja tšekkiläisiä, tummia lagereita. Jos haluaa aloittaa jostain helposta ja miedosta, molemmat ovat perinteisten meksikolaisten Coronan ja Solin kannalla, limesiivulla tietenkin. Emil nostaa vielä esiin belgialaiset kirsikkaoluet ja jos nyt oikein haluaa jotain erityistä kokeilla, Koffin Porter ja tumma suklaa on kuulemma erittäin toimiva combo. Joulusuklaiden jämät siis tehokäyttöön!
9
Wallitus ‘12 Puheenjohtaja
Kulttuurivastaava
Ossi Cavén
Mikko Leinonen
Lotta Takala
Olen Ossi Cavén, puheenjohtajan virkaa leikin tämän vuoden Wallituksessa. Ikää löytyy 22 vuotta, kotoisin olen Hauholta ja Vaasassa luen toista vuotta johtamista.
Nimi on Mikko Leinonen, ikää on kertynyt 22 kesän verran ja Vaasaan olen kotiutunut Suomen helmestä, eli Mansesta. Täällä rannikolla on kerennyt vierähtämään unohtumaton fuksivuosi ja syksyllä aloitetut johtamisen pääaineopinnot. Vuoden 2012 Wallituksessa toimitan varapuheenjohtajan roolia ja koska pesti on sinänsä uusi, hakevat vielä tehtävätkin muotoaan.
Olen Lotta Takala, positiivisella elämänasenteella varustettu 22-vuotias johtamisen pääainelukija. Olen alunperin kotoisin Kankaanpäästä ja menossa on kolmas vuosi Vaasassa. Toteutan johtamisopintojani käytännössä toimimalla Warrantin kulttuurivastaavana, luotsaten uutta kulttuurijaostoa ja vuosijuhlatiimiä.
Harrastuksiin kuuluu monenlainen musisointi, salilla ramppaaminen, sekä enenevässä määrin näköjään myös järjestöhassuttelut. Wallituksessa tehtävänäni on yrittää pitää koko paketti jollain tapaa kasassa, luoda mahdollisimman hyvät toimintaedellytykset muille hallituslaisille, sparrata heitä sekä varmistaa, että Meidän Warranttilaisten ääni kuuluu myös valtakunnallisesti. Törmäilläänhän W-huoneella!
10
Varapuheenjohtaja
Vapaa-ajallani harrastan urheilua mitä erinäisimmissä muodoissa ja koitan myös lukea jonkun verran. Lisäksi “kiksejä” saan mm. moottoripyöristä, sitsaamisesta ja hyvästä musiikista sekä elokuvista. Tulkaahan W-huoneelle sumpille jututtamaan enemmän!
Päätehtäväni Wallituksessa onkin rakkaan ainejärjestömme 23-vuotisvuosijuhlien järjestäminen. Matkustelu, hyvä ruoka ja niiden erinäiset yhdistelmät ystävien kera ovat lähellä sydäntä. Jos sinua kiinnostaa kulttuuri ja haluat jollain tavalla edistää sitä myös jäsenistömme keskuudessa pistämällä pystyyn esimerkiksi hevimusiikki- tai viininmaisteluunkerhon, laita minulle sähköpostia tai tule rohkeasti juttelemaan W-huoneelle!
Wallitus ‘12 Tiedottaja
Kopo
Talousvastaava
Tiina Tuomainen
Veera Juhala
Joni Nieminen
Olen Tiina Tuomainen, 20-vuotias, Wallituksen nuorin sekä ainoana kotoisin Helsingistä. Vaasaan päädyin viime tammikuussa eli tasan vuoden ajan olen ehtinyt nauttia Suomen aurinkoisimmasta kaupungista.
Olen Veera Juhala, ikää 22 vuotta. Tulen Satakunnan sydämestä, Pomarkusta, mutta Vaasa on kotini jo kolmatta vuotta. Opiskelumotivaation joskus osuessa kohdalle luen pääaineenani johtamista. Harrastuksiini kuuluu erilaisia liikuntamuotoja Fonan tanssilattialla ahertamisesta kuntosaliin. Matkustelu on myös sydäntä lähellä budjetin niin salliessa.
Olen Niemisen Joni 21 vuotta ja toimin uudessa Wallituksessa talousvastaavana. Vaasaan muutin 2010 Valkeakoskelta. Vapaa-aikaani kuuluvat kaverit, urheilu ja kulttuurin harjoittaminen. Näiden aktiviteettien lisäksi vietän aikaa myös luennoilla istuskellen. Tulevaan talousvastaavan pestiini kuuluuvat mm. Warrantin kirjanpidon hoitaminen, tapahtuminen budjetointi sekä juoksevista maksuasioista kuten laskutuksesta huolehtiminen. Siinä lyhyt esittely meikäläisestä, mutta mikäli heräsi kysymyksiä esimerkiksi toimenkuvastani Wallituksessa tai mistä muusta tahansa niin avoimesti vain jutulle! Lopuksi haluan toivottaa vielä kaikille lukijoille oikein maukasta vuotta 2012!
Vuoden 2012 hallituksessa toimin tiedottajana eli lähetän viikoittaiset sähköpostit sekä päivittelen netti- sekä Facebook-sivuja. Pidän siis huolta, että tieto kulkee ja bileet tai työpaikkamahdollisuudet eivät mene keneltäkään ohi. Talvisin minut löytää varmimmin W-huoneelta tai Fontanasta, kesäisin taas golfviheriöiltä! Tykkään kaikesta opiskelijaelämään liittyvästä, eniten meidän Wallituksesta, sitseistä sekä haalarimerkeistä!
Hallituksessa toimin koulutuspoliittisena vastaavana. Päävastuuni on opiskelijoiden edunvalvonta ja tehtäväni on olla linkkinä opiskelijoiden ja tiedekunnan välillä. Mitä tahansa kursseihin ja opiskeluun liittyvää mielessäsi sitten onkin, tule ihmeessä antamaan palautetta tai muuten vaan juttusille!
11
Wallitus ‘12 Sihteeri
NESU-PJ
Anni Toivanen
Taru Pajunen
Saija Harsunen
Olen Anni Toivanen, 21-vuotias toisen vuoden tuotantotalouden pääainelukija ja toimin tämän vuoden Warrantin hallituksen sihteerinä. Kotoisin alkujani olen Suomen kauniista Turusta, mutta eipä ole Vaasakaan hassumpi paikka.
Olen Taru Pajunen ja vastaan ainejärjestömme yrityssuhteista. Ikävuosia on karttunut huikeat 21 jonka aikana tieni löysi Vaasaan laskentatoimen ja rahoituksen yksikköön, jossa opiskelen nyt toista vuotta.
Olen Saija Harsunen, 21 vuotta ja kotoisin länsirannikon helmestä, Kokkolasta. Opiskelen toista vuotta rahoitusta ja laskentatoimea .Olen viihtynyt Vaasassa erittäin hyvin ja siksi päätinkin lähteä mukaan järjestöhiimailuihin.
Viikko-ohjelmaani tulee varmasti hieman muutoksia tänä vuonna kun vapaa-aikani täyttyy hallitustoiminnalla, mutta parhaani mukaan pidän kuitenkin myös kiinni vanhoista energianlähteistä eli liikunnasta ja muista illanistujaisista. Warrantin huoneelle kaikki ovat tervetulleita, niin hengaamaan kuin myös kupposelle kahvia. Minua voi aina nykäistä hihasta, jos asiaa tai kysyttävää tulee Warrantista… tai oikeastaan mistä vaan!
12
Yrityssuhdevastaava
Yritysyhteistyö on Warrantille elintärkeää. Se mahdollistaa huikeat tapahtumat, kurssit ja yritysvierailut pitkin vuotta. Yritykset puolestaan löytävät meiltä työntekijöitä ja saavat valtavasti näkyvyyttä. Mikäli sponsorihankinta, excujen järjestäminen ja kontaktien luominen tuntuu omalta jutulta, laita hakemus yrityssuhdejaostoon! Tulossa on jälleen entistäkin mahtavampi vuosi!
Viime vuonna toimin NESU:n sitsivastaavana ja nyt siirryin Wallitukseen hoitamaan NESU-PJ:n ja KV-vastaavan hommia. Eli pääasiassa toimin NESUn ja Warrantin välisenä linkkinä. Sydän sykkii vahvasti NESUn temmellykselle ja toivotankin kaikki lämpimästi mukaan puuhaamaan porukalla yhtä jos toista. Pidän kaiken turhuuden kötystämisestä, liikunnasta ja hyvästä ruoasta. Sitseillä nähdään :)
Wallitus ‘12 Projektivastaava
Projektivastaava
Päätoimittaja
Lauri Iso-Markku
Arto Heinäsuo
Janne Kalluinen
Olen Lauri Iso-Markku ja kotoisin Nummi-Pusulasta, ikää on karttunut 22 vuotta ja olen toisen vuoden markkinoinnin pääaineopiskelija. Kiinnostuksen kohteisiin lukeutuu urheilun saralla kamppailulajit, kuntosali ja lenkkeily.
Olen Arto Heinäsuo 22-vuotias Porista kotoisin oleva laskentatoimen ja rahoituksen toisen vuoden pääaineopiskelija. Warrantin hallituksessa toimin projektivastaavana ja vastuaaluettani on erilaisten juhlien ja tapahtumien järjestely. Näissä tehtävissä tulen tarvitsemaan apuanne, joten haluankin toivottaa kaikki kiinnostuneet jäsenet lämpimästi tervetulleiksi mukaan projektijaostoon ideoimaan ja toteuttamaan tulevia tapahtumia.
Nimeni on Janne Kalluinen, ja Wallituksen kokoonpanossa vastaan päätoimittajan tehtävistä. Maallinen vaellukseni alkoi 21 vuotta sitten Mynämäellä, Varsinais-Suomessa. Syksyllä 2010 aloitin kauppatieteiden lukemisen Vaasassa ja nyt luen pääaineenani kansantaloustiedettä.
Toimikuva tulevassa hallituksessa on projektivastaavan työt yhdessä Heinäsuon Arton kanssa. Tehtäviimme kuuluu pääasiassa Warrantin tapahtumien järjestäminen, kuten esimerkiksi Wykypäivä ja ulkkaritapahtumiin menemiset. Organisaatiomuutoksen myötä tulemme hakemaan alkuvuodesta aktviivisia jäseniä projektijaostoomme, joten olethan valmiina mikäli olet kiinnostunut asiasta. Hyvää alkavaa vuotta!
Isoin haasteeni tulee olemaan kevään suurin tapahtuma Wykypäivä, jota varten tullaan jälleen kasaamaan WYKY-Staff. Toivon mahdollisimman monen saapuvan infotilaisuuteen kuulemaan lisää WYKY-Staffista. Tulkaahan kaikki nykimään hihasta jos haluatte lisätietoa projektijaoston toiminnasta tai muuten vaan höpistä niitä näitä!
Päätoimittajan ominaisuudessa vastaan tietenkin tästä lehdestä, eli Wykyzinestä. Sen tekeminen mahdollistuu aktiivisten toimittajien ja sisällöntuottajien avustuksella. Ke-vään jaostohaussa myös Wykyzinen jaosto - eli toimitus hakee uusia kasvoja lehden tekoa varten. Ideoita, tiedusteluja ja palautetta otan mielelläni vastaan sähköpostiini: lehti@warrantti.org.
13
Erasmus mit Carita - Lähtölaskenta Tässä juttusarjassa seurataan vuoden mittaan, miten kansantaloustieteen opiskelija Carita Eklundin vaihto-opiskeluprosessi etenee Saksan Mainzissa.
V
älillä sitä miettii, että tuliko taas haukattua liian suuri pala purtavaksi. Valitettavasti tätä tapahtuu usein myös muualla kuin ruokapöydässä. Kolmen kuukauden kuluttua istun lentokoneessa määränpäänä Mainz läntisessä Saksassa. Siellä ei odota vuokra-asunto eikä ketään vastassa. Silti moni lähtee kohti tuntematonta akateemista yhteisöä, maata ja kulttuuria. Itse haen uusia ystäviä, kursseja, kieliä ja kokemuksia. Lisäksi kasaan voi myös tulla kansainvälinen sivuaine. Erityisen hienona pitäisin tuplatutkintoa (eli valmistumista kahdesta yliopistosta yhtä aikaa). Esimerkiksi kirjoittamalla gradun toisessa eurooppalaisessa yliopistossa. Se on tosin jo oma lukunsa. Tuplatutkinnon pystyy tekemään Saksassa, Ranskassa ja Italiassa. Oman yliopiston hakulomakkeet eivät tuottaneet tuskaa ja veivät kohtuullisesti aikaa verrattuna kohdeyliopiston hakuprosessiin. Heille olisi pitänyt lähettää kopiot kaikista todistuksistani kielikurs-
14
sin tasoa varten ja muutenkin täytin päällekkäisiä tietoja useisiin eri papereihin. Minun tuurillani sähköinen haku oli tullut käyttöön juuri, kun olin saanut paperit valmiiksi. Tosin kaavakkeiden kanssa oli oltava erityisen tarkkana; puutteellista hakemusta ei käsiteltäisi. Erityisesti harmitti, kun tiesi suurimman osan kohdeyliopiston hauista olevan helpompia ja vaivattomampia. Sietää toivoa, että Mainz on tämän arvoinen. Yksi syy Mainzin valitsemiseen oli yliopiston koko: Opiskelijoita on yhtä paljon kuin asukkaita Vaasassa. Kampusaluekin on suuri, kirjastossa on mukava kahvila – Oskar suuressa mittakaavassa ja junalla pääsee tutkimaan muita Keski-Euroopan suurkaupunkeja. Toinen syy on mahdollisuus parantaa saksankielen taitoa ja siinä sivussa myös englantia. Lähinnä asunnottomuus ahdistaa, vaikka jokainen on saanut asunnon viimeistään paikan päällä.
Miettiessä Vaasaan vaihtoon tulevia ei voi olla olematta hieman kateellinen. Heidän puolestaan järjestetään paljon. Tutorit hakevat juna-asemalta ja auttavat asunnon järjestelyssä. Muualla yhtä hyvä tuki puuttuu ja tutoroinnin laajuus vaihtelee kohteittain. Mutta toisaalta Vaasasta lähtevälle vaihto-opiskelun suoritus on puhdas osoitus joustavuudesta ja sopeutumiskyvystä. Parhaiten tietoa vaihto-opiskelusta löytyy kansainvälisten asioiden yksikön sivuilta ja infotilaisuudet ovat myös olleet hyödyllisiä. Ensimmäiset täytettävät paperit ovat motivaatiokirjeet, jotka laaditaan englanniksi kohdeyliopistosta riippumatta. Hakea voi enintään viiteen eri yliopistoon. http:// www.uwasa.fi/kv-asiat/opiskelija/ vaihto-opiskelu/ Carita
Tervetuloa maailmaan, jossa k채yr채t leikkaavat. Olethan jo SEFEn optioj채sen? Ilmoittaudu: www.kylterit.net
15
Ai mikä organisaatiouudistus? Teksti: Ville Hellström Kuva: Kimmo Karinen
Warrantin organisaatiouudistus on ollut jokaisen warranttilaisen huulilla kuluneena syksynä. Alkuvuodesta aloittanut hallitus on saanut toteuttaakseen uudistuksen. Mutta hetkinen, mistä lopulta on oikein kyse? Viime vuoden hallituksen puheenjohtaja Ville Hellström selvittää.
Mikä (W)organisaatio?
W
arrantti yhdistyksenä on, kuten useaan otteeseen todettu, kasvanut viime vuosien aikana voimakkaasti. Jäsenmäärämme on paisunut jo lähemmäs kahteentuhanteen. Käsi kädessä jäsenmäärän kasvun kanssa on totta kai kulkenut Warrantin tarjoamien palveluiden ja tapahtumien kysynnän kasvu. Huutoon on pyritty vastaamaan, mutta alun perin edariryhmäksi perustetun yhdistyksemme organisaatio on laahannut auttamatta jäljessä. Kymmenen hengen hallitusporukalle ja verrattain pienelle määrälle aktiiveja on kasautunut vähitellen lähes mahdoton työtaakka. Edellä mainitun porukan aika on hädin tuskin riittänyt edes nykyisen muotoisen toiminnan pyörittämiseen, siihenkin on monesti pystytty vain hammasta purren ja laput silmillä juosten. Toimintamme kehittämisestä kiinnostuneita ihmisiä olisi tarjolla,
16
mutta heille ei aikaisemman kaltaisesta organisaatiosta yksinkertaisesti löytynyt fiksua kanavaa tarjota apuaan ja osaamistaan. Tänä vuonna käyttöön otettava organisaatio pyrkii vastaamaan niihin tavoitteisiin, joita me jäseninä yhdistykselle asetamme. Organisaatio mahdollistaa määrältään isomman aktiivikannan ja helpottaa vastuun jakamista niille, jotka siitä ovat kiinnostuneet. Enää ei meidän jäsenten ole pakko hakea hallitukseen päästäksemme reaaliajassa todella vaikuttamaan yhdistyksemme asioihin. Uusi kuvio mahdollistaa myös monipuolisemman palveluiden sekä tapahtumien tarjonnan. Kuka tahansa Warrantin jäsen voi perustaa toimijaryhmän ja saada ryhmän toiminnan käynnistämiseen ja pyörittämiseen apua rahallisesti sekä järjestelyiden puolesta. Muutosten tuulten puhaltaessa aloit-
taa tänä vuonna myös työnsä Warrantin Perinneseura, jonka tehtävänä on vaalia vaasalaisten kauppatieteen opiskelijoiden perinteitä, sekä toimia tietynlaisena historioitsijana ja jatkuvuuden varmistajana yhdistyksemme taustalla. Käytännössä seura koostuu vielä opiskelevista yhdistyksemme expuheenjohtajista, istuvan hallituksen edustuksesta sekä Warrantin toiminnassa ansioituneista opiskelijoista. Konkreettisesti perinneseuran tehtäviin kuuluu esimerkiksi kunniamerkin saajien esittäminen hallitukselle. Organisaatioon on haettu mallia ja innoitusta useista eri lähteistä ja sen pohtimiseen ja hiomiseen on käytetty jo tässä vaiheessa melkoinen määrä aikaa. On tärkeää, että se saa rauhassa muotoutua ja kasvaa oman näköisekseen. Loppujen lopuksi se on kuitenkin vain idea ja kuva paperilla. Uskon, että nyt käyttöönotettava malli antaa yhdistyksellemme mahdollisuuden päivittyä sille
Organisaatio 2011
tasolle, jolla sen toiminnan laajuuden ja jäsenmäärän perusteella pitäisikin olla. Loppujen lopuksi työ auttaa Warrantia kasvamaan sellaiseksi puljuksi, jonka perinteemme, toimintamme ja jäsenistömme ansaitsevat ja mikä kuuluu meille kaikille.
mukaan hoidettavaksi vaikkapa Warrantin bilekauden päättäjäiset. Saat johdettavaksesi aktiiveista kasatun tiimin ja budjetin, jonka rajoissa toimia. Raportoit hallitukselle tekemisistäsi ja keräät gloorian kaikkien aikojen kovimmista kesteistä.
ruoanlaitosta kiinnostuneille? Uuden organisaation myötä, voit pistää pystyyn vaikka viiniklubin ja kerääntyä yhteen samanhenkisten ihmisten kanssa maistelemaan niitä viinejä. Ei sen kummempia vastuita tai velvoitteita kuin mitä kavereidenne kanssa haluatte.
Jaostot
Jos taas haluat päästä luomaan suhteita työelämään nykäise yrityssuhdevastaavaa hihasta ja hae yrityssuhdejaostoon. Voit saada vastuullesi esimerkiksi oman salkullisen yrityksiä joiden sopimuksista olet vastuussa, tai esimerkiksi tapahtuman, jonka yrityssuhteista olet vastuussa. Oletko kiinnostonut urheilusta ja kirjoittamisesta, hae Wykkärin toimitukseen ja aloita duunit urheilutoimittajana.
Warrantilta saat hommaan tukea niin taloudellisesti, kuin järjestelyiden puolestakin. Näin jokaiselle kasvaneen jäsenistömme jäsenelle todella löytyy jotakin, eikä tarvitse kantaa sitä Warrantti-aktiivin leimaa otsassaan. Viiniklubin tilaisuuksiin, vaikka se rahallista tukea ainejärjestöltämme saisikin, ei tarvitsisi mennä haalarit päällä eikä opiskelija-aktiivimerkki hihassa – monille tämä tosin todennäköisesti olisi vain plussaa…
Haluaisitko päästä järjestämään omannäköiset opiskelijabileesi, tai matkan fanittamasi bändin keikalle? Ensimmäisessä tapauksessa hae projektijaostoon ja jälkimmäisessä kulttuurin vastaavaan. Jaostoissa saat vastuullesi kokonaisuuksia ja pääset oikeasti vaikuttamaan haluamiisi asioihin ja potkimaan firmaamme haluamaasi suuntaan ilman hallitusvastuita. Jaostopestit ovat määräaikaisia ja jäsenet valitaan hakemuksista. Jaostossa toimiessasi voit saada kiinnostuksesi
Toimijaryhmät Eikö yhdistykseltämme löydy minkäänlaista toimintaa esimerkiksi viineistä tai
17
TREFFI-ILMOITUKSIA
1. Nimi ja muuta semmosta 2. Siviilisääty 3. Minkälaista sitsiseuraa haet? 4. Mikä saa sinut syttymään? 5. NESU kumppaninhaun apuna? 6. Miten sinut tavoittaa? 7. Iskurepliikkisi
SAIJA, Puheenjohtaja
1. Saija Harsunen. Tässä yhteydessä nuorehko, ainut ei-pk-seutulainen... 2. Sinkku 3. Persoonallista, itsevarmaa, rohkeaa, energistä ja omalla tavallaan älykästä 4. GIN shotteina hyväsydämisen seksikkään olennon seurassa. 5. Todennäköisyys elämänsä miehen löytämiseen kasvaa kokoajan, koska NESU tarjoaa paljon uusia tuttavuuksia. Suosittelen lämpimästi. 6. Asiasta riippumatta oven taakse kukkien ja suklaan kanssa on aika hyvä keino... 7. En ole vielä keksinyt, tule toki kertomaan omasi.
18
LAURA, Sitsivastaava 1. Laura Neva Espoosta, siniset silmät ja pituutta 170senttiä. 2. Sinkku 3. Oon kiinnostunu Nälkäisestä, Esteettömästä, Seksikkäästä ja Uskollisesta sitsiseurasta. 4. Kyl toi Macarena eli “kullia vai melaa” sitsivirsi aina sytyttää 5. Tosi puoleensavetävä meininki ja loistavat puitteet löytää elämänjanoista seuraa! 6. NESUn sitseiltä ja Fonasta tai huutamalla samlingia Valencian huudeilla yön pikkutunneilla. 7. Jos sun toinen jalka ois joulu ja toinen pääsiäinen niin saanko tulla käymään pyhien välissä ;)
TOUKO, Sidosryhmävastaava
1. Olen Touko Timonen, kotoisin Espoon metsien siimeksestä. 2. Sinkku 3. Energistä ja spontaania sitsaajaa, jolta ei meno heikkene aamun lähestyessä. 4. Jatkojen jatkot onnistuneiden sitsien jälkeen 5. NESUlaiset ovat tunnettuja heikoista ihmissuhdetaidoistaan ja olemattomasta sosiaalisesta elämästään. Uskon sopeutuvani joukkoon ilman vaikeuksia. 6. Paikallisen humpparavintolan (Tritonia) huo-..tanssihäkin läheisyys pilkun aikaan. 7. ”Nalle Puhin jalanjäljissä”
ILKKA, Talousvastaava 1. Ilkka “Ile” Mattila, Espoosta 2. Single 3. Kokenutta, äänekästä ja alkoholisoitunutta. Sukupuolella ei niin merkitystä. 4. Fonan tulikuuma tanssilattia 5. NESU ja minä ollaan aika vastustamaton kaksikko! 6. SAMLIIIIIIIIING! 7.”Shottiralli ja säää maksat!”
19
TIIA, Tiedottaja 1. Tiia Laitinen, stadin typyi! Horoskoopiltani olen viettelevä vaaka. Hallituksessamme hoidan kunniakasta tiedottajan pestiä. 2. Sinkku 3. Hassuttelevaa, fiksua ja filmaattista! Oon aina avoin uusille tuttavuuksille ;> 4. My Heart Will Go On loistavalla porukalla (plussaa karaokest Turun Wanhas Mestaris!) 5. Verkostoituminenhan on tietty tärkee juttu. Jos tätä sivua kattoo, niin sanoisin että tarjonta on ainakin mahtavinta! 6. Satunnaisesti Tervahovin käytäviltä, tietysti NESU:n sitseiltä tai sitten suosittelen olee tarkkana Fonassa SAMLIIIING! 7. Iskurepliikki: Vaihdatsä sun siiderin mun bisseen?
MIIA, Sihteeri 1. Miia Lahtinen, 19-vuotias sihteerikkö Vantaalta 2. Sinkku 3. Etsin uskaliasta ja kokemuksenhaluista sitsiseuraa, joka jaksaa temmeltää aamuun asti. 4.Viettelevät hymyt, kuumat katseet ja kielletyt hedelmät 5.NESU:n tapahtumien tulinen tunnelma takaa tunteen siitä, että on rakastettu. 6. Vapaapäivisin Fonasta reivaamasta ja ainakin jokaisilta NESU:n sitseiltä skoolaamasta. 7. En yleensä käytä, mut erikoistapauksia varten ois tällainen: “ - How much does a polar bear weight? - Just enough to break the ice “
20
Projekti Wykypäivä 2012 – Vuoden kostein opiskelijatapahtuma! Mikä ihmeen Wykypäivä?
W
ykypäivä on jo monille opiskelijoille varsin tuttu käsite, sillä se on Warrantti ry:n suurin yksittäinen tapahtuma, joka juontaa juurensa peräti vuoteen 1988. Tänä keväänä se tullaan järjestämään 4. huhtikuuta. Wykypäivä kokoaa opiskelijoita tiedekuntaan katsomatta ympäri Suomen Vaasaan, jossa päivällä tapahtuma-areenana toimii rastiradan ja pool partyjen muodossa nimensä mukaisesti Vaasan oma tropiikinhelmi eli Tropiclandia. Illan jatkobileissä fiilis lyödään toden teolla kattoon Bar Fontanan tarjoamissa puitteissa.
ovella. Valmisteluja on siis vähitellen aloiteltu mutta matka on pitkä ja itselleni vielä toistaiseksi järjestäjänä tuntematon. Wykypäivän suosio on kasvanut jatkuvasti viime vuosina ja tänäkin vuonna tavoitellaan taas ennätysmäärää kävijöitä, joka tarkoittaa siis noin 650 - 700 ihmisen kävijämäärää Tropiclandialla. Tapahtuma on jo niin suurissa mittakaavoissa, että sen aikaansaamiseksi tarvitaan tänä vuonna jälleen hieman isompi ryhmä. Tarkoitus onkin kerätä noin 30 hengen tiimi, joka kantaa tutusti nimeä Wyky-Staff.
Wyky-Staff
Miksi sitten kannattaisi lähteä mukaan Wyky-Staffiin?
Istuessani kirjoittamassa tätä tekstiä hyisenä tammikuun iltana tuntuu Wykypäivä vielä kaukaiselta tapahtumalta, sillä tapahtumaan on vielä muutama kuukausi aikaa. Järjestelyjen puolesta se kuitenkin kolkuttelee jo pikkuhiljaa
Jo pelkästään kokemuksena WykyStaff tarjoaa upean mahdollisuuden suuren tapahtuman järjestämisessä mukanaolosta ja hienot muistot tiiviistä yhteistyöstä ystävien kanssa tapahtuman aikaansaamiseksi. Tämän
lisäksi staffilaisia tullaan palkitsemaan myöhemmin erillisellä palkitsemistilaisuudella, mutta jo Wykypäivän iltana tarjolla on vip-sauna ruuan ja juoman kera sekä vip-passit, jotka takaavat ilmaisen sisäänpääsyn illan jatkobileisiin jonottamatta. Jokaiselle staffilaiselle jaetaan myös muistoksi haalareihin Wyky-Staff haalarimerkki. Jos ajatus Wyky-Staffiin kuulumisesta alkoi houkutella, niin tule kuulemaan Wyky-Staff infotilaisuus tammikuun 31. päivänä. Tarkemmat tiedot infosta tulevat vielä ainakin Facebookkiin ja Warrantin viikkomailiin. Wykyjännä terveisin, Arto Heinäsuo Projektivastaava Warrantti ry
21
Kattavaa turvaa 15-25-vuotiaille. Easy-vakuutuspaketti sisältää matkustajaja matkatavaravakuutukset sekä koti- ja tapaturmavakuutukset. Tule käymään, soita 0303 0303 tai käy osoitteessa pohjola.fi/easy
Warrantin kevään muistilista - NESU-sitsit, Fontana 20.1. - Kaksi Warrantin jäsentä uimaan Tropiclandiaan yhden hinnalla! 1.2.-29.2. - Kylteripäivät, Helsinki 2.2.-3.2. ** - Pikkulaskiainen, Turku 9.2. * - VYY:n vuosijuhlat, Domus Bothnica 18.2. - Rinnerieha, Jyväskylä 21.3. - VVV-risteily, Tku-Tukholma-Tku 12.-13.4. * - Wykypäivä 4.4. *Warrantti järjestää bussikyydin **Warrantti järjestää bussikyydin, jos halukkaita on riittävästi
22
Vahinkovakuutukset myöntää Pohjola Vakuutus Oy ja matkavakuutukset Vakuutusosakeyhtiö Eurooppalainen.
Easy-vakuutuspaketti
Yksiköiden opiskelijaedustajien kuulumiset Kuvat: Kimmo Karinen
Johtamisen yksikkö
Ensimmäisenä halumme sanoa Kiitos kaikille pikkujoulu-glögeille osallistuneille, oli kiva nähdä teidät noin runsaslukuisena ja aktiivisena paikalla! Mikäli olet johtamisen pääaineopiskelija ja et ole vielä käynyt tykkäämässä Johtamisen yksiköstä Facebookissa, käy. Kanava on nykyisin yksi yksikön virallisista tiedotuskanavista, ja siksi sitä kannattaa seurata, mikäli haluaa olla perillä yksikön tapahtumista. Sivu löytyy haulla “Vaasan yliopiston Johtamisen laitos”. Johtamisen yksikössä on otettu käyttöön assistenttien kiertävä päivystys. Päivystys on käytössänne maanantaista perjantaihin klo 10-14. Kulloinkin päivystävän assistentin löydät helposti yksikön käytävältä sinivalkoisella As-
sistant on Duty –lipulla merkityn oven takaa. Mikäli haluat kysyä jotain yksikköön tai opetukseen liittyvää sähköpostilla, muttet tiedä kenelle viestiä kannattaisi laittaa, voit laittaa sähköpostia johtamisen yksikön yleiselle listalle: johtaminen@uwasa.fi. Assarit hallinnoivat listaa ja ohjaavat tiedon eteenpäin. Olette myös lämpimästi tervetulleita perinteisille yksikkökahveille pääaineinfopäivänä huhtikuussa! Keväisin terveisin, Yksopedinne Kaisa ja Hannu
23
Talousoikeuden yksikkö Terveiset talousoikeuden laitokselta! Opetushenkilökunta toivottaa menestyksekästä uutta vuotta ja muistuttaa, että opiskelijat ovat erittäin tervetulleita keskustelemaan opinnoista opettajien vastaanottoaikana. Henkilökunnan yhteystiedot löytyvät laitoksen nettisivuilta. Etenkin kandi- ja graduryhmien aikana opiskelijoiden on hyvä olla aktiivisia yhteydenpidossa ohjaajaan. Palautetta ja kehitysideoita voi kirjoit-
taa myös ”anonyymina” osoitteeseen tuomas.hemmila@student.uwasa.fi. Talousoikeuden laitoksen opiskelijaedustajan paikka on auki. Homma pitää sisällään yhteydenpitoa tiedekuntaan ja ainejärjestöön. Lisätietoja Warrantin koulutuspoliittiselta vastaavalta Veera Juhalalta osoitteesta: koulutus@warrantti.org. Tuomas Hemmilä
Kansantaloustieteen yksikkö 1. Kansantaloustieteen opiskelijat kiittävät yksikkönsä mainiota henkilökuntaa vuodesta 2011! 2. Opintomatka Frankfurtiin: Petri Kuosmanen ja kansiksen pääaineopiskelijoita tekivät onnistuneen opintomatkan Frankfurtiin. Vierailut kohdistuivat monipuolisesti rahoitusmaailman eri toimijoihin ja saksalaisiin pankkeihin. Raha- ja talouselämän ohella perehdyttiin myös paikallisiin palveluelinkeinoihin ja elintarviketeollisuuteen (Saksassa mm. olut luetaan elintarvikkeeksi!). Matkaraportti tulee saataville kansiksen yksiköstä. 3. Pääministeri Kataisen vierailu: Pääministeri Jyrki Katainen vieraili yliopistolla 12.1.2012 ja tilaisuus oli menestys. Moderaattorina toimi prof. Hannu Piekkola. 4. Kansantaloustieteen päivät: KT-päivät pidetään Vaasassa 9.-10.2.2012. Päiville on tulossa Vaasasta kotoisin olevia vaikuttajia. Päivillä nähdään muun muassa Jorma Ollilla, Johnny Åkerholm, Sixten Korkman ja Mari Kiviniemi. Ennen muuta opiskelijoiden kannattaa tulla kuuntelemaan sessioita ja miten Vaasasta voi saada tuulta siipiensä alle.
24
Pääaineopiskelijoilla on vapaa pääsy kaikille luennoille, mukaan lukien pääpaneeliin pe 10.2. klo 9.30-11.00. Ohjelma, lisätietoja yms saatavilla osoitteesta: http://www.taloustieteellinenyhdistys. fi/kt-paeivaet2.htm 5. Graduaihe haussa? Kiinnostaako tutkimus? Kauppatieteessä on 2000-luvulla Suomessa ollut kolme yliopiston koordinoimaa EU-hanketta. Niistä yksi on Kansantaloustieteen oppiaineen vetämä Aineeton pääoma Euroopassa on jatkanut tutkimusta Tekesin rahoittamana. Kansantalous tarjoaakin innostavat aiheet sekä laajat ja hyvät aineistot gradun tekijöille. Uusin hankinta on valtava Bankscope-aineisto pankkitutkimuksesta kiinnostuneille. Opetus ekonometriassa eli aineistojen empiirisessä analyysissä on monipuolista. // www.innodrive.org. 6. Ideoita, kehitysehdotuksia, kysymyksiä ja palautetta laitoksen toiminnasta voit lähettää sähköpostitse myös laitosvastaavalle osoitteeseen elahdesmaki@hotmail.de. Terveisin, Elisa Lähdesmäki
Laskentatoimen ja rahoituksen yksikkö Hyvää alkanutta uutta vuotta kaikille! Laskentatoimen ja rahoituksen yksikön puolella syyslukukausi vierähti nopeasti. Uusi laskentatoimen ja tilintarkastuksen maisteriohjelma on lähtenyt syksyn mittaan hyvin käyntiin. Yksikkö järjesti syksyn aikana muutamat hyvin onnistuneet illanistujaiset, joihin osallistumalla opiskelijat pääsivät paremmin tutustumaan yksikön henkilökuntaan ja päinvastoin. Syksyn aikana laskentatoimen ja tilintarkastuksen maisteriohjelma järjesti myös excursion PwC:lle ja KPMG:lle Helsinkiin. Excu onnistui yli odotusten ja poiki lisäksi muutaman harjoittelupaikan opiskelijoille. Excuja tullaan järjestämään myös kevään mittaan, mutta kohdetta ja ajankohtaa ei ole vielä lyöty lukkoon. Kannattaa siis jatkossakin seurata sähköpostia ja osallistua tuleville excuille! Yksikössä aloittaa uusi osa-aikainen
kansainvälinen professori Michael Bowe Manchester Business Schoolista. Hän on tulossa kevään aikana opettamaan Advanced Topics in Finance -kurssin Vaasaan. Rahoituksen kerho on puolestaan aloittanut yhteistyön Hankenin rahoituksen opiskelijoiden kanssa, ja yhteistyötä tullaan kevään mittaan syventämään. Rahoituksen kerholla on alustavasti suunnitteilla järjestää keväällä excut Estlandersille ja Nordealle. Tietoa yksikön ajankohtaisista asioista ja tulevista tapahtumista löydät myös Facebook-sivuiltamme, käy tykkäämässä! :) Laskentatoimen ja rahoituksen yksikkö toivottaa opiskelijoille menestystä opintoihin vuodelle 2012! Terv. Anna & Anmari
Markkinoinnin yksikkö
Terveiset markkinoinnin yksiköstä ja hyvää uutta vuotta 2012!
Sähköpostilla tavoitat meidät tutuista osoitteistamme:
Markkinoinnin yksiköllä ei ole tällä erää kovinkaan paljon ilmoitettavaa. Kerrottakoon kuitenkin sen verran, että yksikköön on saapunut uusi tutkijatohtori ja luennoitsija Kirsti Lindberg-Repo.
julia.merilainen@student.uwasa.fi taru.nousiainen@student.uwasa.fi Muista myös Facebook-sivumme: Vaasan yliopiston Markkinoinnin yksikkö. Terveisin, Julia & Taru
25
Kansantaloustieteilijät Frankfurtissa Koonnut: Janne Kalluinen Kuvat: Kimmo Karinen
25.11-1.12.2011
Day 1 – pe 25.11.2011 Teksti: Tomi Kaunismäki ja Petri Kuosmanen
tänyt suomalaisia lentomatkailijoita aikaisemmin.
Ryhmämme rantautui Helsinki-Vantaan lentokentälle yhteiseen tapaamiseen puolen päivän jälkeen. Odottavassa ilmapiirissä voitiin julistaa opintomatka kohti Frankfurtia ja Euroopan kriisinhallintakeskuksen ydintä virallisesti alkaneeksi.
Lennon jälkeen jatkoimme matkaa junalla Frankfurtin keskustaan. Päärautatieasemalla pois hypättyämme oli edessä kävely hotellille läpi ydinkeskustaan. Huoneisiimme heitimme vain matkalaukut, minkä jälkeen aloimme etsiä ruokapaikkaa. Hotellimme mainion sijainnin ansiosta sopivaa ravintolaa ei tarvinnut kaukaa hakea. Suureksi yllätykseksi löytämässämme ravintolassa, kuten lähes koko muussakin kaupungissa, kelpasi vain käteinen.
Lentoliput oli saatu edullisesti, ja luonnollisesti oletimme, että mitään emme saisi ilmaiseksi. Tämä rationaalinen odotus osoittautui vääräksi, joten Herr Doktor Kuosmanen nautti sekä kuoharin että punaviinin ja oli iloinen. Pohdimme, kuinka ex-valtion monopoli Finnair on monopolihinnoittelulla riis-
toinen toisiinsa. Ilta vierähti yöksi ja nuoret halusivat päästä kerhoon, joten yökerhoon meidän sitten oli myös mentävä. Valitsemamme paikka sijaitsi kellarissa, jossa tilaa oli noin 50 m2 ja asiakkaita ainakin 200 eli vähintään 4 asiakasta/m2. Kansantaloustieteilijöinä kiitimme panosten erittäin tehokasta käyttöä, mutta moitimme paloturvallisuutta ja viihtyvyyttä. Samalla jäimme pohtimaan sitä, josko yökerhobisneksessä todella on laskevat skaalatuotot.
Ruokailu täytti vatsat, mutta jano vaivasi vielä monia. Iltaa jatkettiin saksalaisen oluen ääressä matkalaisten tutustuessa
Day 2 – la 26.11.2011 Teksti: Tomi Kaunismäki ja Petri Kuosmanen
Aamiaiselle ilmaantui pirteä ja hyvin verrytellyt porukka. Itse asiassa edellisen yön kovimpia juhlijoita nähtiin pöydässä ensimmäisenä. Lauantai oli ohjelmasta vapaata, mikä antoi tilaisuuden tehdä asioita oman kiinnostuksen mukaan. Päivä käytettiin muun muassa kaupunkiin tutustumiseen, ostosten tekemiseen, lenkkeilyyn, joulumarkkinoiden kiertämiseen ja nukkumiseen. Kolea tuulinen sää oli päässyt yllät-
26
tämään, joten muutamat ostivat lämpimiä vaatteita paikallisista liikkeistä. Frankfurtin joulumarkkinat kestävät yli kuukauden ja kojuja keskustassa oli valtavasti. Koristeluihin oli nähty vaivaa oikein amerikanmalliin. Myöhemmin kokoonnuimme jälleen yhteiselle illalliselle, minkä jälkeen siirryimme Euroopan Keskuspankin alla sijaitsevaan pankkiirien bilepaikkaan. Meno oli rajua ja kallista, sillä eräskin matkalainen oli aamun koittaessa yhtä päällystakkia köyhempi. Onneksi hankintojen johdosta takkeja oli enemmän kuin osallistujia, eikä kenenkään tarvinnut palella.
Myös edellisen illan tutkimusongelma yökerhobisneksessä vallitsevista skaalatuotoista sai ratkaisun: tämä jättimäinen yökerhokin tuntui pärjäävän todella hyvin, joten jouduimme toteamaan, että baaribisneksessä vallitsee vakioiset skaalatuotot eli kaikenkokoiset palveluntarjoajat voivat pärjätä tällä toimialalla – ainakin Frankfurtissa.
Day 3 – su 27.11.2011 Teksti: Heikki Kruus
Suurin osa porukastamme käytti sunnuntaiaamun lepäilyyn ja edellisillan riennoista toipumiseen. Puoli kahdelta lähdimme yhdessä kävellen hotelliltamme Altstadista kohti Ostendia, jonne EKP:n uutta keskustoimistoa rakennetaan. Saavuttuamme EKP:n portille noin klo 13:50 pääsimme heti alkuun vaihtamaan omat kenkämme kumisaappaisiin ja saimme keltaiset kypärät päihimme. Varsinainen ohjelma alkoi sisätiloissa lyhyellä luennolla, jossa oppaamme kertoi lyhyesti rakennushankkeesta ja kohteesta. Tunnin mittainen työmaakierros alkoi Großmarkthalle:n (entinen tukkutori)
edestä. Großmarkthalle on vuonna 1928 Main-joen rantaan rakennettu jättikokoinen halli, joka on alunperin toiminut vihannes- ja hedelmätukkuna. Tukkutorina se lopetti toimintansa vuonna 2004, ja se on siitä asti ollut tyhjillään. Großmarkthalle kunnostetaan ja siellä tulevat sijaitsemaan ainakin kirjasto, henkilökunnan ruokala, lehdistö- ja konferenssitilat sekä vierailijakeskus. Epäkäytännöllinen tila on asettanut haasteita sen hyödyntämiselle. Tässä vaiheessa suunnitelmana on pystyttää hallin sisälle erillisiä pikkurakennuksia. Vuoden 2010 keväällä alkaneen rakennushankkeen on tarkoitus valmistua vuoteen 2014 mennessä ja sen hinnak-
si on arvioitu 850 miljoonaa euroa, lisäkustannuksineen päälle miljardi. Uusissa tiloissa tulee työskentelemään arviolta 2300 henkeä, joka on tuplasti EKP:n tämänhetkisten toimitilojen kapasiteetistä. Vierailu päättyi palautelomakkeiden täyttämiseen, minkä jälkeen siirryimme Sachsenhausenin kaupunginosaan alueelle etsimään ruokailupaikkaa. Tässä vaiheessa ryhmämme jakautui kahtia, osan mennessä syömään oikeaan ravintolaan kun taas me menimme syömään Dönereitä kurdien pikaruokalaan. Loppuilta sujuikin sitten ainakin omalta osalta lepäillen ja Vaasassa odottavaan tenttiin valmistautuen.
27
Day 4 – ma 28.11.2011
Day 5 – ti 29.11.2011
Teksti: Heidi Alanko
Teksti: Henna Arvola ja Petri Kalliokoski
Sunnuntain rauhallisesti vietetyn lepopäivän jälkeen, maanantai päästiin aloittamaan varsin energisinä. Heti aamupalan jälkeen klo 9.30 lähdimme hotellilta kävellen kohti Saksan pörssiä, Deutsche Börseä, jonne matkaa oli vain 500 metriä. Turvatarkastuksien jälkeen odottelimme tunnollisesti aidatulla alueella oppaamme saapumista. Pohdimme käsitystä saksalaisesta täsmällisyydestä, kun oppaamme saapui lopulta yli minuutin myöhässä. Aluksi oppaamme perehdytti meidät Deutsche Börse Groupin historiaan ja rakenteeseen. Kuulimme, miten business jakautuu neljään segmenttiin: Xetra (käteismarkkinat), Eurex (johdannaiset), Clearstream (custody) ja Market Data & Analytics (markkinainformaatio). Loppuajan esityksestä oppaamme keskittyi kertomaan käteismarkkinasta eli Frankfurt Stock Exchange:n (Frankfurter Wertpapierbörse, FWB) sekä Xetran toiminnasta. Frankfurtin pörssi on reilusti yli 90% osuudellaan suurin Saksan seitsemästä osakepörssistä ja Euroopankin kolmanneksi suurin. Ennen siirtymistä lasiseinien taakse Visitor Galleriaan ihastelemaan trading floorin menoa, saimme vielä käyttäytymisohjeet. Salissa työskenteleville ei tulisi heiluttaa, jotteivat nämä tunne olevansa kuin eläintarhassa. Ruokintaa ei kielletty, mutta salissa
työskentelevät näyttivät olevan sen verran kehittyneitä yksilöitä, että olivat saaneet omat lounasboksit haettua. Poistuttuamme pörssistä loppupäivä oli vapaata aikaa, joten päätimme porukalla lähteä noutamaan lauantain vauhdikkaimpien juhlijoiden takkeja EKP:n ”alabaarista”, nauttien siellä samalla lounaan. Jälkiruokakahvit joimme läheisen Starbucksin terassilla, jossa saimme seuraksi hyvin ystävällisesti käyttäytyneen ”frettimiehen” - mielenosoittajan Frankfurt occupy -ryhmästä. Illalla ryhmämme kokoontui lähes täysilukuisena nauttimaan tuliset chicken wingsit perheravintola Hootersiin. Tosin kaksi porukan kenties urheilullisinta herraa viettivät illan testaamalla Power Pump –tunnin saksalaiseen tyyliin. Myös paikallinen sekasaunakulttuuri tuli herroille tutuksi. Hikiset oli oltavat kyllä tulisten kanansiipien syöjilläkin. Kaiken lisäksi yksi nuori mies joutui hikoilemaan yhteiskuvassa ravintolan yhden, sanoisinko ”sporttisen”, tarjoilijan kanssa. Tämän jälkeen palasimme hotellille valmistautumaan seuraavan päivän EKP-vierailuun.
Tiistaina oli virallisena ohjelmana monien odottama vierailu Euroopan Keskuspankkiin. Keskuspankissa kuulimme kolmen suomalaisen asiantuntijan esitelmät eri aiheista. Ensimmäisenä esiintyi Mika Tujula, joka kertoi meil-le EKP:n rahapolitiikasta. Esityksessä käytiin läpi perusasioita EKP:n rahapoliittisesta strategiasta, hintavakaudesta, eri instrumenttien käytöstä ja kahden pilarin järjestelmästä. Saimme kuulla, että Euroopan Keskuspankki on joutunut käyttämään huomattavasti enemmän instrumentteja velkakriisin aikaan verrattuna aiempiin, taloudellisesti vakaampiin vuosiin. Toisena meille luennoi Torsti Silvonen. Hänen aiheensa käsitteli finanssikriisiä ja rahapolitiikan toteuttamista. Hän esitteli meille EKP:n eri toimielimiä ja niiden tehtäviä. Tarkemmin käsiteltiin Eurojärjestelmän rahapolitiikan välineitä. Hän kertoi perusasiat avomarkkinaoperaatioista, maksuvalmiusjärjestelmästä ja vähimmäisvarantojärjestelmästä. Tämän jälkeen seurasi Silvosen esityksen minulle mielenkiintoisin osuus, jossa käsiteltiin rahapolitiikan sopeuttamista finanssikriisiin. Luennoitsija painotti sitä, että Euro-alueen velkaongelmiin tarvitaan panostusta muualtakin kuin EKP:n rahapolitiikan taholta. Rahapoliittisten seikkojen lisäksi opimme esitelmän aikana myös kuinka EKP:n kahvipannuja tulee käyttää, minkä eräskin opiskelija oppi kantapään kautta. Onneksi EKP soi vierailleen uuden pannun kahvia, ettei kahvia tarvinnut nuolla pöydältä ja ettei tikkuja olisi tarttunut kieleen. Viimeisenä esitelmöintivuorossa oli Jukka Topi. Hän kertoi meille tämän vuoden alussa perustetusta Euroopan järjestelmäriskikomiteasta. Komitea ei ollut tuttu ryhmällemme, joten esitelmä oli hyvinkin hyödyllinen. Opimme siis, että Euroopan järjestelmäriskikomitea identifioi ja ennakoi riskejä rahoitusjärjestelmässä ja antaa analysoimansa pohjalta erilaisia suosituksia.
28
Day 6 – ke 30.11.2011 Teksti: Erkka Peltonen ja Tero Virtanen
Keskiviikkoaamu alkoi mukavasti auringonpaisteella, joka piristi sumuiseen ja kylmään säähän tottuneita ryhmäläisiä. Luvassa oli aikainen herätys, sillä Deutsche Bank odotti meitä saapuvaksi jo aamuyhdeksäksi. Tuhdin aamupurtavan jälkeen lähdimme hyvissä ajoin kohti Deutsche Bankin korkeita kaksoistorneja. Pääkonttori kaupungin ydinkeskustassa olikin vaikuttava näky, kun tuplatornit nousevat yli 150 metrin korkeuteen. Deutsche Bank on yksi maailman suurimmista investointipankeista ja menneellä vuosikymmenellä siitä oli kasvanut erittäin tuottava ja pidettykin pankki, minkä saattoi huomata myös osakkeen arvostuksesta Deutsche Bankin listautuessa New Yorkin pörssiin vuonna 2001. Vuonna 2008 alkanut finanssikriisi kuitenkin painoi osakkeen arvoa alaspäin toteutuneiden riskien myötä, minkä lisäksi kova lasku herätti median kiinnostuksen. Deutsche Bankissa on Saksan suurin trading floor, jonne emme valitettavasti päässeet vierailemaan. Saimme kuulla Deutsche Bankin olevan varsin haastava työpaikka. Esimerkiksi juuri traderit elävät kovien työpaineiden alla, koska heidän edessään pidetään jatkuvasti päivittyvää sisäistä rankingiä. Työtehon kuvittelisi olevan huipussaan, koska rankingin heikoimpia erotetaan tasaisin väliajoin. Markkinatalouteen kun kuulemma kuuluu terve kilpailukin. Investointipankkien elämäntilanne ei siis ole pelkkää laakereilla lepäämistä. Tilannetta helpottaa se, että
Deutsche Bank hyötyy myös vähittäispankkitoiminnastaan, jota sillä on kahdeksassa maassa. Silti edelleen peräti n. 70 % yhtiön tuloista tulee investointipuolelta.
maille. Matthiesenin mukaan heidän kauhuskenaarionsa olisi markkinajohtajuuden menet-täminen alueella, joten se pitää siitä tiukasti kiinni satsaamalla vain ko. alueelle.
Teksti: Janne Kalluinen ja Joonas Roth
Tosi mielenkiintoisen Sparkassevierailun jälkeen oli määrä siirtyä lounaan kautta hotellille. Reissun päätösillallinen oli edessä ja siihen kukin valmistautui omalla tavallaan. Toiset lepäilivät ja toiset tekivät viimeisiä tuliaisostoja. Ennen päätösillallista kuitenkin nautimme hotellilla matkanjohtaja Elisan syntymäpäivien kunniaksi lasilliset kuohuviiniä!
DB:sta matkamme jatkui Frankfurter Sparkasseen. Jouduimme jälleen pettymään odotuksiin saksalaisesta täsmällisyydestä, joten malttamaton hovikuvaajamme Kimmo Karinen ei voinut vastustaa kiusausta olla räpsimättä kuvia mielenkiintoisista asioista kuten pihalla olevasta jätelavan lukosta. Ilo kuitenkin evättiin silmänräpäyksessä kun Frankfurter Sparkassen konttorista tullut järjestyksenvalvoja riensi kieltämään kuvaamisen rakennuksen edessä – jätelavankin. Säästöpankin kontrasti Deutsche Bankiin oli valtava. Pääkonttorin rakennus oli matala laatikko, sodan jälkeisen uudisrakentamisen yksi aikaansaannoksista, jossa ei ollut mahtipontisuudesta tai esteettisyydestä tietoakaan. Kyseessä ei kuitenkaan ollut uusia markkina-alueita havitteleva kansainvälinen liikepankki, vaan arkinen joka kansalaisen säästökassa. Vuonna 1822 perustettu Frankfurter Sparkasse on Saksan neljänneksi suurin säästöpankki. Pankki keskittyy palvelemaan asiakkaita Frankfurtissa ja sen lähialueilla. Sparkassen Matthiesen tunsi pankki- ja rahoitusjärjestelmän läpikotaisin. Hänen kertomansa mukaan Frankfurter Sparkassen liiketoimintamalli on johdonmukainen ja realistinen. Säästöpankki on markkinajohtaja Frankfurt am Mainin lähialueilla eikä edes yritä laajentua muualle Saksaan, saati ulko-
Day 7 – to 1.12.2011 Teksti: Janne Kalluinen
Torstaina oli aika hiljaa kiittää ja kättä puristaa. Hotellihuoneet luovutettiin puoliltapäivin, minkä jälkeen tapoimme aikaa illan paluulentoa varten Frankfurtin keskustassa, kukin tavallaan. Rapsakan ilmaston vallitessa tämä ei ollut jokaiselle aivan helppo tehtävä. Illalla lähtenyt paluulentomme suuntasi sateiseen ja tuuliseen koto-Suomeen. Aikamme verestettyämme muistoja tuhoisista lento-onnettomuuksista saavuimme turvallisesti Helsinki-Vantaalle. Reissu oli kaikin puolin onnistunut, ja uudet kokemukset sekä tuttavuudet jäivät lähtemättöminä jokaisen mieleen. Mihin seuraavaksi?
29
NESU-WAASA
NESU-WAASAN KUULUMISET Teksti: Saija Harsunen
H
yvää uutta vuotta! Uusi vuosi ja uudet kujeet. Intoa puhkuen kuusi uutta hääräilijää jatkaa NESU:n ohjaksissa seuraavan vuoden. Tiedossa on vauhtia, viisautta ja vaarallisia tilanteita. Aivan huikeaa, että saan kirjoittaa tämän tekstin NESU-Waasan uutena puheenjohtajana! Kevään kalenteriin kurkistaessa ensimmäiset NESU-sitsit järjestetään tammikuun 20. päivä, joilla afterskitunnelmaan päästään 80-luvun hengessä. Keväällä tullaan järjestämään myös mm. kauan odotetut WarranttiSSHV-sitsit, joissa tullaan yhdistämään molempien osapuolten juuri ne asiat, joita olet aina halunnut näiden kahden välillä yhdistettävän. Tietenkin myös jo perinteeksi muodostuneet Wykypäivää edeltävät sitsit tullaan järjestämään huhtikuun alussa. NESU-Dagenille suuntaa Vaasasta tammikuun lopussa jälleen suuri ja vahva edustus. Tänä vuonna järjestämisvastuussa on Kuopio. Viime vuoden tapaan kukaan tuskin jää kylmäksi. Dagenin kesäversiosta, kesämöksästä, saa Vaasa ensi kesänä vetovastuun. Tälle huikealle kesäjuhlalle kannattaa raivata jo nyt tilaa kalentereista. Kevään semman hakuaika vetelee viimeisiä. Jyväskylä-Tampere NESU-seminaarin teemana on maa-
30
liskuussa “Keen on Green”. Kaikki sinne hakemuksia lähettämään ja toivottavasti saadaan mahdollisimman monen vaasalaisen semmaneitsyys menetettyä. Itsekin ajattelin sen vihdoin ja viimein menettää! Uusi hallitus on avoin ja haluaa mahdollisimman monen mukaan toimintaan. Ideoita ja fyysistä voimaa tarvitaan niin tapahtumien järjestämisessä kuin toiminnan kehittämisessäkin - sitsaajista puhumattakaan. Haluatko ehdottaa sitseille teemaa? Tulla mukaan järjestämään niitä tai kesämöksää? Tai ehkä NESUn toiminnassa olisi mielestäsi kehitettävää...? Olipa asiasi mikä tahansa, kaikille NESUn hallituksen jäsenille voi niitä tulla rohkeasti tuomaan julki. Mahdollisuuksien mukaan ideoita ja ajatuksia otetaan huomioon tulevia tapahtumia suunniteltaessa. Lopuksi suuret ja ansaitut aplodit edelliselle Paavon ohjastamalle joukolle, joka on saanut NESUn kukoistamaan Vaasassa vielä entistäkin kauniimmin. NESU-henkisiä ja sitseille halajavia ihmisiä on enemmän kuin koskaan.
Tämän vuoden uusi sakki on osoittautunut huikeaksi porukaksi, joten hommaa tullaan hiihtämään samoilla laduilla mille se on viime vuosina saatu nostettua. Sitseillä nähdään, Saija Harsunen NESU- PJ ‘12
Kyllin hyvää!
Hyvät kauppatieteilijät!
Teksti: Viktor Hollsten
T
erve! Olen uusi kyllinne Viktor Hollsten. Aloitin uutena kylteriyhdyshenkilöna vuodenvaihteessa ja olen siis Mattias Högnäsin seuraaja. 22 vuotta on tällä hetkellä ikää ja kotoisin olen Porista. Vaasaan muutin vuonna 2009 ja siitä lähtien myös viihtynyt erittäin hyvin tässä, ah niin aurinkoisessa ja opiskelijaystävällisessä kaupungissa! Kaikenlaista urheilua on tullut vuosien varrella harrastettua ihan korkeallakin tasolla, mutta kilpaurat on saanut väistyä opiskelun ja opiskelijaelämän tieltä. Opiskelen Hankenilla kolmatta vuotta pääaineenani johtaminen. Ennen kyllin pestiä olen myös ollut todella aktiivinen kaikissa opiskelijaelämään liittyvissä aktiviteeteissa. Vuosina 2010 ja 2011 olin mukana m.m. SSHV:n hallituksessa ja tänä vuonna istun SHS:n edustajistossa. Vaikka kesäloma tuntuukin vielä hirveän kaukaiselta, on kesätyöhaut jo alkaneet. Kesätöiden hakeminen saattaa olla hyvinkin hankalaa, ja haluankin sen takia muistuttaa teitä, että SEFE tarjoaa apua kaikissa työnhakuun liittyvissä asioissa. Kylterin työnhaun opas löytyy osoitteesta www.kylterit.net. Opas tarjoaa tietoa kaikista työhakuun liittyvistä seikoista ja siitä on varmasti hyötyä jokaiselle työnhakijalle, olitpa sitten fuksi tai viidennen vuoden opiskelija. Tässä oppaassa on neuvoja kaikille! Samalta sivustolta löydät myös SEFE:n palkkasuositukset eri vaiheiden opiskelijoille. Sieltä on hyvä tarkistaa, että saat oikeudenmukaisen korvauksen tekemästäsi työstä. Työnhaun tärkeimpiin seikkoihin kuuluvat hyvä CV ja työhakemus. Näidenkin kahden laatimiseen saat ammattitoista apua SEFE:ltä. Myös työsopimus kannattaa tarkastuttaa SEFE:n työsuhdejuristeilla ennen kuin allekirjoitat sen. Näin varmistat, että sopimus on laillinen ja että kaikki yksityiskohdat ovat kunnossa.
IAET-kassa on työttömyysturvakassa. Kassan jäsenillä, joilla on tutkinto ja täyttävät työssäoloehdon, on mahdollisuus saada ansiosidonnaista päivärahaa tilanteessa, jossa työtä ei ole tarjolla. Harvemmin opiskelija ajattelee, että hänkin voi tässä asiassa varautua tulevaisuutta varten. Nykyisen työttömyysturvalain mukaan työssäoloehto on 34 viikkoa työtä, vähintään 18h/vko. IAET-kassan jäseneksi kannattaa liittyä jo opiskelun aikana, kunhan olet töissä liittymishetkellä. Jos liityt ensimmäisen opiskeluvuoden aikana ja työskentelet vaikkapa 3kk joka kesä, eli 12 viikkoa, niin neljässä vuodessa sinulla on 48 työssäoloviikkoa. Samalla olet jo suunnittelemassa gradun tekoa. Valmistuttuasi täytät myös työssäoloehdon kaikin puolin. Jos olet tienannut 1600€/ kk työssäolosi aikana, olet oikeutettu ~44€ päivärahaan. Tämä on ihan hyvä verrattuna päivärahaan, joka on 23€ työttömyysturvakassaan kuulumattomalla. Kassan jäsenyys maksaa 78€ vuonna 2012 ja se on verovähennyskelpoinen.
istoon niin saatte apua asiantuntevalta henkilökunnalta. Ja mikä parasta: SE ON TÄYSIN ILMAISTA! Muistakaa myös, että saatte Kauppalehden veloituksetta 1.10.2011 – 31.5.2012 välisenä aikana kuuden ensimmäisen opiskeluvuoden ajan. Lehden saaminen edellyttää, että tilaat Kauppalehden osoitteesta www.kauppalehti.fi/kylteri. Jos tiedoissasi on suoramarkkinointikielto, et saa lehteä. Mikäli mielessä pyörii sinua askarruttavia asioita, otathan yhteyttä allekirjottaneeseen. Muutama puhelinnumero ja mailiosoite: • CV-sparraus, henkilökohtainen keskustelu, uratyökalut: ura(at)sefe.fi, p. 020 693 255 • Juristien puhelinneuvonta klo 8.3013 p. 020 693 205 • Palkkaneuvonta: p. 0201 299 206 Kyllinne, Vikke (040 7752682)
Näin loppuun haluan vielä sanoa, että ottakaa rohkeasti yhteyttä SEFE:n toim-
31
32