Εργατικό Βήμα 13/04/2022

Ρεπορτάζ

Αφιέρωμα

Το ΑΚΕΛ τίμησε τις Οργανώσεις των εργαζομένων στην Υγεία Σελ. 3

Προς το 18ο Παγκόσμιο Συνέδριο της Παγκόσμιας Συνδικαλιστικής

Καβάζογλου Μισιαούλης Σελ. 8-9

Το Λαϊκό Κίνημα τίμησε τη μνήμη των ηρωομαρτύρων Σελ. 16

Rapid test 3,50 ευρώ τα Rapid test στα Φαρμακεία της ΠΕΟ σε όλες τις πόλεις

ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022 | #3223 | €0,70

1η Μαΐου: Ημέρα Τιμής και Αγώνα Ελληνοκύπριοι και Τουρκοκύπριοι θα πορευτούν μαζί και φέτος κάτω από τα τιμημένα λάβαρα της Πρωτομαγιάς απαιτώντας καλύτερες συνθήκες εργασίας, κοινωνική δικαιοσύνη, επανένωση της πατρίδας μας και ειρήνη Με σύνθημα «Εργαζόμενοι ενωμένοι ενάντια στους πολέμους για ειρήνη, κοινωνική δικαιοσύνη» ξεκινά η μεγάλη παγκύπρια εκστρατεία της ΠΕΟ για την Πρωτομαγιά. Η επέτειος της τιμημένης κόκκινης Πρωτομαγιάς θα τιμηθεί και φέτος από το Συνδικαλιστικό Κίνημα της ΠΕΟ με τη λαμπρότητα που της αξίζει σε όλες τις επαρχίες της ελεύθερης Κύπρου. Μετά από δύο χρόνια περιορισμών λόγω της πανδημίας του κορονοϊού, χιλιάδες Ελληνοκύπριοι και Τουρκοκύπριοι εργαζόμενοι, συνταξιούχοι και άνεργοι θα ενώσουν τις φωνές τους μαζί με τις φωνές των εργαζομένων ολόκληρου του κόσμου και θα τιμήσουν την επέτειο της κόκκινης Πρωτομαγιάς, της κορυφαίας ημέρας αγώνα και ταξικής αλληλεγγύης των εργαζόμενων. Οι εργαζόμενοι της Κύπρου θα πορευτούν και φέτος μαζί απαιτώντας επανένωση του τόπου μας και εργασία με δικαιώματα κάτω από τα τιμημένα κόκκινα λάβαρα της ΠΕΟ και της Πρωτομαγιάς. Την Κυριακή, 1η Μαΐου, θα πραγματοποιηθούν από την ΠΕΟ εκδηλώσεις σε όλες τις πόλεις της ελεύ-

θερης Κύπρου, ενώ κορύφωση των εκδηλώσεων θα αποτελέσει η κοινή εκδήλωση που θα πραγματοποιηθεί με τις τουρκοκυπριακές συνδικαλιστικές οργανώσεις-μέλη της Παγκόσμιας Συνδικαλιστικής Ομοσπονδίας, DEV-IS, KTOS, KTOEOS, KTAMS, KOOP-SEN, BES και DAU SEN, αφού για τους εργαζόμενους της Κύπρου η παγκόσμια μέρα ταξικής αλληλεγγύης είναι και μέρα επαναβεβαίωσης της σταθερής προσήλωσης στον αγώνα για λύση και επανένωση του τόπου και του λαού μας. Οι εργαζόμενοι της Κύπρου μαζί με το παγκόσμιο ταξικό Συνδικαλιστικό Κίνημα θα τιμήσουν τη μεγάλη μέρα των εργαζομένων, τους μάρτυρες της ηρωικής εξέγερσης του Σικάγο, οι οποίοι με τη θυσία τους έγιναν σύμβολο και φωτεινό σημείο αναφοράς για όλους τους κατοπινούς εργατικούς και κοινωνικούς αγώνες. Την ίδια στιγμή θα τιμήσουν και τους πρωτεργάτες του Εργατικού Κινήματος του τόπου μας, Ε/κ και Τ/κ, οι οποίοι μέσα σε συνθήκες άγριας ταξικής και αποικιοκρατικής καταπίεσης άνοιξαν νέους δρόμους δείχνοντας ότι τίποτα δεν χαρίζεται, αλλά όλα κερδίζονται με οργάνωση και αγώνες.

Αναγκαία η συνολική αναθεώρηση του φορολογικού συστήματος ΠΕΟ: Η φορολογική μεταρρύθμιση πρέπει συμβάλει σε πιο δίκαιη αναδιανομή των φορολογικών εσόδων για στήριξη των οικονομικά ασθενέστερων Τις δικές της θέσεις επί των κυβερνητικών προτάσεων για τη φορολογική μεταρρύθμιση απέστειλε με επιστολή της στις 24 Μαρτίου στο Υπουργείο Οικονομικών η ΠΕΟ σημειώνοντας ότι πρέπει να επιτευχθεί συνολική αναθεώρηση και βελτίωση του φορολογικού συστήματος. Η επιστολή αποτελεί απάντηση σε επιστολή του Γενικού Διευθυντή του Υπουργείου Οικονομικών, Γιώργου Παντελή, ο οποίος ζήτησε τις θέσεις της ΠΕΟ επί των προτάσεων της κυβέρνησης. Στην επιστολή της με θέμα «Φορολογική Μεταρρύθμιση», η ΠΕΟ αναφέρει ότι «η πρότασή σας εστιάζεται κυρίως στην αύξηση του φορολογικού εταιρικού συντελεστή από 12,5% στο

15% και σε αντισταθμιστικά μέτρα που μπορούν να υιοθετηθούν έτσι ώστε να αντισταθμιστεί η αύξηση του εταιρικού φόρου με στόχο, όπως αναφέρετε στην επιστολή σας, ουδέτερο κόστος». Όπως επισημαίνει η ΠΕΟ, δεδομένου ότι η τελευταία συνολική φορολογική μεταρρύθμιση έγινε το 2002 και δεδομένων των μεγάλων διαφοροποιήσεων από τότε, υπάρχει η αναγκαιότητα για μια συνολική αναθεώρηση του φορολογικού συστήματος. «Χρειάζεται επίσης να αξιολογηθούν τα ζητήματα που σχετίζονται με το όριο του αφορολόγητου εισοδήματος και τους συντελεστές φορολόγησης των εισοδημάτων. ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΣΤΗ ΣΕΛ. 3

Εγκρίθηκε η πρόταση για ανανέωση της σύμβασης των λιμενεργατώνσημειωτών Εγκρίθηκε σε συνελεύσεις των εργαζομένων την περασμένη εβδομάδα, η τελική μεσολαβητική πρόταση της Υπουργού Εργασίας, Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων για την ανανέωση της Συλλογικής Σύμβασης, μεταξύ των συντεχνιών ΣΕΓΔΑΜΕΛΙΝ ΠΕΟ και της αντίστοιχης της ΣΕΚ και του Συνδέσμου Ναυτικών Πρακτόρων Κύπρου και των εταιρειών DP WORLD LIMASSOL και EUROGATE CONTAINER TERMINAL LIMASSOL LTD. Η πρόταση περιλαμβάνει αυξήσεις, τη μισθοδοσία και βελτιώσεις σε άλλους όρους εργασίας και πληρωμής των λιμενεργατών και σημειωτών στα λιμάνια Λεμεσού και Λάρνακας. Συγκεκριμένα η διάρκεια της νέας Συλλογικής Σύμβασης θα

έχει διάρκεια τριών ετών (1.1.202131.12.2023) και προνοεί αυξήσεις από 1.1.2022 ύψους 2% και από 1.1.2023 3%, ενώ θα παραχωρηθεί εφάπαξ ποσό €350 σε κάθε εργαζόμενο με την υπογραφή της Συλλογικής Σύμβασης. Η πρόταση μεταξύ άλλων περιλαμβάνει: Για τα πλοία εμπορευματοκιβωτίων τα ακόλουθα: (α) Από την ημερομηνία αποδοχής της πρότασης, για εμπορευματοκιβώτια που δεν φορτοεκφορτώνονται με το υφιστάμενο spreader (π.χ. με συρματόσχοινο και Π), να υπάρχει αύξηση στο ενθαρρυντικό κατά €0,50 και από 1/1/2023 να αυξηθεί επιπλέον κατά €1 (περιλαμβανομένων των γενικών αυξήσεων). ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΣΤΗ ΣΕΛ. 3

2

ΠΟΛΙΤΙΣΤΙΚΑ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

Η ταινία «CODA» θριάμβευσε στην 94η Τελετή Απονομής των Όσκαρ Το φιλμ «CODA» της Σίαν Χέντερ αναδείχθηκε ο μεγάλος νικητής της φετινής 94ης τελετής απονομής των βραβείων Οσκαρ, κερδίζοντας και στις τρεις κατηγορίες όπου ήταν υποψήφιο (Καλύτερη Ταινία, Διασκευασμένο Σενάριο, Β’ Ανδρικός Ρόλος για τον Τρόι Κότσερ). Το αμερικάνικο ριμέικ της γαλλικής ταινίας «Οικογένεια Μπελιέ», που αφηγείται την ιστορία της Ρούμπι, της μοναδικής ομιλούσας σε μια οικογένεια κωφών, είναι η πρώτη ταινία της Apple TV+ που κερδίζει τέτοια διάκριση. Είναι, επίσης, η πρώτη ταινία με πλειοψηφία πρωταγωνιστών ανθρώπους με προβλήματα ακοής που κερδίζει Όσκαρ Καλύτερης Ταινίας -πρωτοπόρος ήταν η Μάρλι Μάτλιν, που είχε κερδίσει το 1987 Όσκαρ Α’ γυναικείου ρόλου για τα «Παιδιά Ενός Κατώτερου Θεού». Πάντως η ταινία που έφυγε με τα περισσότερα βραβεία φέτος ήταν το «Dune» του Ντενί Βιλνέβ: απέσπασε συνολικά 6 Όσκαρ, καθώς, όπως αναμενόταν, κυριάρχησε στις τεχνικές κατηγορίες. Κι ενώ στη φετινή τελετή δεν υπήρξαν ιδιαίτερες εκπλήξεις σε ό,τι αφορά τα φαβορί, η πιο αναπάντεχη στιγμή της βραδιάς ήρθε από τον Γουίλ Σμιθ, ο οποίος λίγο πριν παραλάβει το Όσκαρ Α’ Ανδρικού Ρόλου για τη «Μέθοδο των Γουίλιαμς» ανέβηκε έξαλλος στη σκηνή και χαστούκισε τον Κρις Ροκ (που εκείνη την ώρα προλόγιζε το βραβείο καλύτερου ντοκιμαντέρ) αφήνοντας αποσβολωμένη όλη την αίθουσα. Ο Κρις Ροκ μόλις είχε κάνει ένα αστείο για το ξυρισμένο κεφάλι της συζύγου του Σμιθ -η Τζέιντα Πίνκερ Σμιθ έχει αλωπεκίαση- προκαλώντας το ξέσπασμα της οργής του πρωταγωνιστή. «Θέλω να ζητήσω συγγνώμη από την Ακαδημία, η αγάπη σε εξωθεί να κάνεις τρελά πράγματα. Ελπίζω η Ακαδημία να με καλέσει ξανά σε τελετή της», είπε δακρυσμένος ο ηθοποιός παραλαμβάνοντας το βραβείο, προσπαθώντας να δικαιολογηθεί για την πράξη του. Το Όσκαρ Α’ Γυναικείου Ρόλου κέρδισε η Τζέσικα Τσαστέιν για την ερμηνεία της στην ταινία «The Eyes of Tammy Faye» (όπου ενσαρκώνει το ρόλο της τηλεευαγγελίστριας Τάμι Φέι Μπέικερ), η οποία εκφώνησε έναν εξαιρετικό λόγο εναντίον της βίας και των διακρίσεων. Η Τζέιν Κάμπιον κέρδισε το Όσκαρ Καλύτερης Σκηνοθεσίας για την «Εξουσία του Σκύλου» και έγινε η τρίτη γυναίκα που κερδίζει βραβείο σε αυτή την κατηγορία στα 94 χρόνια του θεσμού (μετά την Κάθριν Μπίγκελοου το 2009 με το «Hurt Locker» και την περσινή νίκη της Κλόι Τζάο με το «Nomadland»). Η Κάμπιον ήταν η πρώτη γυναίκα υποψήφια για Όσκαρ Σκηνοθεσίας, δύο φορές (την πρώτη για τα «Μαθήματα Πιάνου» το 1994). «Θα ήθελα να στείλω την τεράστια αγάπη μου στους υπόλοιπους σκηνοθέτες της κατηγορίας. Είστε όλοι τόσο εξωφρενικά ταλαντούχοι, που εδώ πάνω θα μπορούσε να είναι οποιοσδήποτε άλλος. Αγαπώ πολύ τη σκηνοθεσία, γιατί μου επιτρέπει να σκάβω βαθιά στις ιστορίες των ανθρώ-

ΕΙΠΑΝ Ο κόσμος είναι γεμάτος με τόσο πολλά ενδιαφέροντα πράγματα που θα μπορούσες να κάνεις. Μη ζεις μια βαρετή ζωή σε έναν τόσο συναρπαστικό κόσμο.

Dale Carnegie, Αμερικανός συγγραφέας αυτοβοήθειας Οι συνετοί πρέπει προηγουμένως να βλέπουν μακριά τα πράγματα πριν τα επιχειρήσουν. Αίσωπος, Αρχαίος μυθοποιός, δούλος εκ Φρυγίας Είναι μια παλιά αλήθεια ότι στην πολιτική συχνά πρέπει να διδαχθείς από τον εχθρό. Βλαδίμηρος Ίλιτς Λένιν, Σοβιετικός ηγέτης

ΠΟΙΗΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΥΠΡΟΝ Στέλιος Σανιδκιώτης

πων. Αυτή η δουλειά, που απαιτεί να αναδεικνύεις έναν ολόκληρο κόσμο, μπορεί να σε πνίξει. Είναι όμως γλυκιά διαδικασία, γιατί δεν είσαι μόνος σου. Στην “Εξουσία του Σκύλου” δούλεψα με ηθοποιούς που πλέον τους αποκαλώ φίλους... Σ’ ευχαριστώ Ακαδημία. Αυτή είναι η μεγαλύτερη τιμή της ζωής μου», ανέφερε μεταξύ άλλων στον ευχαριστήριο λόγο της. Στον Kένεθ Μπράνα απονεμήθηκε Όσκαρ Πρωτότυπου Σεναρίου για το «Belfast», ενώ η Σίαν Χέντερ, που κέρδισε το δεύτερο Όσκαρ για το «CODA», αυτό του Διασκευασμένου Σεναρίου, εξέφρασε την ευγνωμοσύνη της προς την κοινότητα των κωφών που της έδωσαν μαθήματα ζωής. Ο Τρόι Κότσερ βραβεύτηκε με το Όσκαρ Β’ Ανδρικού Ρόλου για την ερμηνεία του στο «CODA» και έγινε ο πρώτος κωφός άνδρας ηθοποιός που κέρδισε ερμηνευτικό βραβείο (κι ο δεύτερος κωφός ηθοποιός, 36 χρόνια μετά τη Μάρλι Μάτλιν). Στον ευχαριστήριο λόγο του αποκάλυψε ότι ήθελε να μάθει βρισιές στη νοηματική στο επιτελείο του Λευκού Οίκου σε μια πρόσφατη επίσκεψη του καστ εκεί, ενώ αφιέρωσε το βραβείο στον πατέρα του και στην κοινότητα των κωφών και των ανθρώπων με αναπηρία. H Αριάνα ΝτεΜπόουζ κέρδισε το Όσκαρ Β’ Γυναικείου Ρόλου και έγινε η δεύτερη Λατίνα που κερδίζει στην κατηγορία: η πρώτη ήταν η Ρίτα Μορένο για τον ίδιο ρόλο στο «West Side Story» του 1961. «Σου είμαι τόσο ευγνώμων, η Ανίτα σου άνοιξε το δρόμο σε χιλιάδες Ανίτες όπως εγώ», είπε η Αριάνα ΝτεΜπόουζ στην 90χρονη Μορένο, που την επευφημούσε μαζί με το υπόλοιπο κοινό στην αίθουσα. Το «Drive my Car» του Ριουσούκε Χαμαγκούτσι κέρδισε το Όσκαρ Διεθνούς Ταινίας (είναι η πρώτη ιαπωνική ταινία που το καταφέρνει), το «Summer of Soul» πήρε το βραβείο καλύτερου ντοκιμαντέρ και το «Εncanto» το βραβείο καλύτερου animation. Το «Army of the Dead» του Ζακ Σνάιντερ ψηφίστηκε ως η πιο δημοφιλής ταινία της χρονιάς από τα social media κερδίζοντας το «Όσκαρ Δημοφιλίας». Πρόκειται για νέα κατηγορία που εγκαινίασε η Ακαδημία σε μια προσπάθεια να προσελκύσει το νεότερο κοινό. Από τις πιο δυνατές στιγμές της βραδιάς ήταν η εμφάνιση των Φράνσις Φορντ Κόπολα, Ρόμπερτ Ντε Νίρο και Αλ Πατσίνο για τα 50 χρόνια από τη δημιουργία του πρώτου «Νονού», ο χορός των Τζον Τραβόλτα, Ούμα

Θέρμαν και Σάμιουελ Τζάκσον για τα 28 χρόνια του «Pulp Fiction», η κοινή εμφάνιση που έκαναν η Lady Gaga και η Λάιζα Μινέλι στη σκηνή και το ένα λεπτό σιγής που ζήτησε από την αίθουσα η Μίλα Κούνις προς τιμή του λαού της Ουκρανίας. Τα πρώτα 8 Όσκαρ δόθηκαν πριν από την έναρξη της τελετής, αφού η Ακαδημία προχώρησε τελικά στην -αμφιλεγόμενη- απονομή τους, παρά τις επικρίσεις από δημιουργούς και σωματεία. Το «Dune» του Ντενί Βιλνέβ έκανε... καλό ποδαρικό κερδίζοντας 4 βραβεία: Όσκαρ Μουσικής, Σκηνογραφίας, Μοντάζ και ήχου. Το «The Eyes of Tammy Faye» απέσπασε Όσκαρ Μακιγιάζ/Κομμώσεων για τη μεταμόρφωση της Τζέσικα Τσαστέιν, ενώ στις κατηγορίες μικρού μήκους αναδείχθηκαν τα «The Long Goodbye» (Καλύτερη Ταινία Μικρού Μήκους), «The Windshield Wiper» (Καλύτερη Ταινία Κινουμένων Σχεδίων Μικρού Μήκους) και «The Queen of Basketball» (Καλύτερο Ντοκιμαντέρ Μικρού Μήκους). Αναλυτικά τα βραβεία: Καλύτερη Ταινία: «CODA» της Σίαν Χέντερ, Σκηνοθεσία: Τζέιν Κάμπιον, «Η εξουσία του Σκύλου», Α’ Ανδρικός Ρόλος: Γουιλ Σμιθ για το «Η Μέθοδος των Γουίλιαμς», Α’ Γυναικείος Ρόλος: Τζέσικα Τσαστέιν για το «The Eyes of Tammy Faye», Διασκευασμένο Σενάριο: Σίαν Χέντερ για το «CODA», Πρωτότυπο Σενάριο: Κένεθ Μπράνα για το «Belfast», B’ Γυναικείος Ρόλος: Αριάνα ΝτεΜπόουζ για το «West Side Story», Β’ Ανδρικός Ρόλος: Τρόι Κότσερ για το «Coda», Μουσική: Χανς Τσίμερ για το «Dune», Κοστούμια: Κρουέλα, Φωτογραφία: Γκρεγκ Φρέιζερ για το «Dune», Μοντάζ: Τζο Γουόκερ για το «Dune», Καλύτερο Τραγούδι: «No Time to Die» από την ομώνυμη ταινία. Σκηνικά: «Dune», Διεθνής Ταινία: «Drive My Car» του Ριουσούκε Χαμαγκούτσι (Ιαπωνία), Καλύτερη ταινία Κινουμένων Σχεδίων: «Ενκάντο, Ένας Κόσμος Μαγικός», Ντοκιμαντέρ - Μεγάλου Μήκους: «Summer of Soul (...Or, When The Revolution Could Not Be Televised)» του Questlove, Ντοκιμαντέρ - Μικρού Μήκους: «The Queen of Basketball», Οπτικά Εφέ: «Dune», Ήχος: «Dune», Κομμώσεις/Μακιγιάζ: Λίντα Ντόουντς, Στέφανι Ινγκραμ και Τζάστιν Ράλι για το «The Eyes of Tammy Faye», Μικρού Μήκους Ταινία Animation: «The Windshield Wiper», Μικρού Μήκους Ταινία - Live Action: «The Long Goodbye» του Ανέιλ Καρία, Νάντια Μπακοπούλου.

Τον Πλάστην μου παρακαλώ, πέρκει βρεθεί μια λύση, η Κύπρος μας να ενωθεί, ειρήνη να εδραιωθεί, το δίτζιο να νικήσει τζιαι με τον συντοπίτην του, ο πρόσφυγας στο σπίτιν του, να πα’ να κατοικήσει! Τους όμορφους, τους τόπους μας, πού ’χαμεν στον βορκά (ν) μας, θωρούμεν τους που μακριά τζιαι τρέχουσιν τα δάκρυα, με σκέψη στα χωρκά μας, στην μοιρασμένη Κύπρον μας, το σπίτι με τον κήπον μας, που φτάνει η θωρκά μας! Ας όψουνται οι αίτιοι, που άνοιξαν την πύλη (ν) με τες αλλοφροσύνες τους τζιαι τες πολλές ευθύνες τους, καθένας που οφείλει, εις τον λαόν τον φουκκαράν, που του στερήσαν την χαράν, το γέλιον που τα σιείλη. Να δουλέψουν για μιάν λύση, ούλλοι οι πολιτικοί, έστω να επιφυλάσσει, που τα τείχη θα χαλάσει, του λαού ενωτική, για να δκιώξει την Τουρκία τζιαι να πάψ’ η αδικία, θά ’χουμεν προοπτική! Ας γίνει έναν έλεος, πριχού βρικολατζιάσει, ο κόσμος να ξεσηκωθεί, καλός ηγέτης να βρεθεί, τα ρέτινα να πιάσει, διότι θα νεκροφιλά… την Κύπρον, που κατρατζιυλά, πέρκι την συνορτιάσει!

ΚΑΤΕΧΟΜΕΝΑ ΜΕΡΗ Θωρούμεν τους τόπους πού σι’ ο βορκάς μας, τ’ αμμάθκια μας τρέχουν, θολών’ η θωρκά μας, ο πόθος μας ένι τζι’ η παρηορκά μας, να πάμεντε πίσω, ξανά στα χωρκά μας! Σε κλαίμεν Τζιερύνεια, μα ό,τι τζι’ αν πούμεν, δικά μας μνημεία, σαν ξένοι θωρούμεν, ραΐζ’ η καρκιά μας, γιατί ν’ απορούμεν; αυτούς που τα ’κάμαν, να τους «συγχαρούμεν!» Μεγάλες φουρτούνες, μανιασμένων νερών, η Κύπρος κτυπιέται, από τέτοιον τζιαιρόν, επόμενον λάθος, θά ’ναι θανατερόν, με δεξίν θ’ αφήσουν, μήτε τζι’ αριστερόν!

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ Εβδομαδιαίο εκφραστικό όργανο της ΠΕΟ ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ - ΧΡΙΣΤΟΣ ΤΟΜΠΑΖΟΣ ΑΡΧΙΣΥΝΤΑΚΤΡΙΑ - ΑΝΤΡΙΑΝΑ ΜΙΧΑΗΛ ΝΙΚΟΥ ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΓΡ. ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΠΕΟ: ΣΠΥΡΟΣ ΣΩΤΗΡΙΟΥ ΓΡΑΦΕΙΑ - Αρχέρμου 29, Τ.Τ. 1045 Λευκωσία ΤΗΛ. 22866400, FAX: 22866481 ΕΚΤΥΠΩΣΗ ASTRAFTI PRESS LTD http://www.peo.org.cy Email: andri.michael@peo.org.cy Email: ergatiko-vima@peo.org.cy

ΒΗΜΑΤΑ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ |

ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

3

ΕΞ ΑΦΟΡΜΗΣ

Άμεση λήψη μέτρων για τον περιορισμό της ακρίβειας Ένα από τα πιο σοβαρά θέματα στις μέρες μας με το οποίο βρίσκονται αντιμέτωποι οι εργαζόμενοι, οι συνταξιούχοι και όλες οι ευάλωτες ομάδες του πληθυσμού είναι η ακρίβεια. Οι συνεχείς αυξήσεις στις τιμές των βασικών καταναλωτικών αγαθών, οι μεγάλες αυξήσεις στις τιμές του ηλεκτρισμού και των καυσίμων έχουν επιβαρύνει τον οικογενειακό προϋπολογισμό και μπορούμε να πούμε χωρίς υπερβολή ότι τον έχουν τσακίσει. Οι εργαζόμενοι και γενικότερα ολόκληρη η κοινωνία, πέραν των αυξήσεων, βρίσκεται αντιμέτωπη με την απάθεια των κυβερνώντων για να αντιμετωπιστεί αυτή η δύσκολη κατάσταση. Με αυτό που αναφέρουμε εδώ σε καμία περίπτωση δεν ισχυριζόμαστε ότι γι’ αυτές τις αυξήσεις έχουν αποκλειστική ευθύνη οι κυβερνώντες. Αυτό που θέλουμε να τονίσουμε είναι η έλλειψη πολιτικής βού-

λησης και κοινωνικής ευαισθησίας για να δοθούν λύσεις. Πριν από ένα μήνα περίπου, μετά από αρκετές αντιδράσεις μέσα στην κοινωνία, το Υπουργικό Συμβούλιο αποφάσισε μείωση στο φόρο κατανάλωσης στα καύσιμα και στο πετρέλαιο θέρμανσης. Η μείωση αυτή χαρακτηρίστηκε από ολόκληρη την κοινωνία ως ένα σωστό βήμα, αλλά στην τελική φάνηκε να ήταν ένα δώρο άδωρο, αφού μέσα σε λίγες μέρες η μείωση αυτή εξανεμίστηκε (και δεν γνωρίζουμε αν στο τέλος της ημέρας κατέληξε στα ταμεία των εταιρειών καυσίμων και όχι στους καταναλωτές). Στο σημείο αυτό θα κάνω μία παρένθεση και θα στραφώ λίγο στο σύντομο παρελθόν, όταν οι σημερινοί κυβερνώντες βρίσκονταν στην αντιπολίτευση. Με πολύ χαμηλότερες τιμές στα καύσιμα, ο κύριος Αβέρωφ Νεοφύτου, σε μία λαϊκίστικη επικοινωνιακή παράσταση, σε «ρόλο πεζινάρη»,

ήθελε, όπως έλεγε, να αναδείξει το πρόβλημα με τις αυξήσεις στις τιμές των καυσίμων. Αν πράγματι αυτός ήταν ο λόγος που το έκανε τότε ο κύριος Αβέρωφ, η αντίδρασή του σήμερα θα έπρεπε να ήταν πολύ πιο έντονη και να στραφεί προς την κυβέρνηση. Θα πρέπει επιτέλους οι κυβερνώντες να αντιληφθούν ότι υπάρχει σοβαρό πρόβλημα με την ακρίβεια και πρέπει να λάβουν μέτρα ώστε να δώσουν ανάσα στους εργαζόμενους. Οι μεγάλες αυξήσεις στα καύσιμα έδωσαν αυξημένα έσοδα στο κράτος από το ΦΠΑ. Τουλάχιστον αυτά τα επιπρόσθετα έσοδα θα πρέπει να τα επιστρέψουν με κάποιο τρόπο πίσω στην κοινωνία. Θα πρέπει να δουν ξανά το θέμα με τη μείωση του φόρου κατανάλωσης στα καύσιμα, αλλά και τη μείωση στο συντελεστή ΦΠΑ σε βασικά καταναλωτικά προϊόντα. Θα πρέπει να αξιοποιηθεί η δυνατότητα πλαφόν

στις τιμές των βασικών καταναλωτικών προϊόντων, μείωση του ΦΠΑ και άλλων τελών στο ηλεκτρικό ρεύμα, αλλά το πιο ουσιαστικό θα είναι η πλήρης επαναφορά του θεσμού της ΑΤΑ και επέκτασή του σε όλους τους εργαζόμενους ως μηχανισμού επαναφοράς της αγοραστικής αξίας των μισθών. Οι συνεχείς αυξήσεις που υπάρχουν τώρα καταδεικνύουν ποσό σημαντικός είναι ο θεσμός της ΑΤΑ, γι’ αυτό κρίνουμε ότι για τους εργαζόμενους θα πρέπει να είναι μέσα στις πρώτες μας προτεραιότητες η πλήρης επαναφορά της. Οι εργαζόμενοι και ολόκληρη η κοινωνία θα πρέπει να αντιδράσουμε σε αυτή την απάθεια των κυβερνώντων και να τους στείλουμε το ξεκάθαρο μήνυμα ότι θα πρέπει να λάβουν άμεσα μέτρα για τη στήριξη των εισοδημάτων των εργαζομένων και τον περιορισμό της ακρίβειας και της αισχροκέρδειας.

Εγκρίθηκε η πρόταση για ανανέωση της σύμβασης των λιμενεργατών-σημειωτών Από την 1η σελίδα (β) Επίσης από την αποδοχή της πρότασης, το ενθαρρυντικό των εμπορευματοκιβωτίων θα αυξηθεί κατά €0,20 για κάθε εμπορευματοκιβώτιο (περιλαμβανομένων και των γενικών αυξήσεων). (γ) Από την 1/1/2023, να αυξηθεί ακόμα €0,23 το ενθαρρυντικό των εμπορευματοκιβωτίων, ανά εμπορευματοκιβώτιο (περιλαμβανομένων και των γενικών αυξήσεων). Για τα πλοία τύπου Ρο/Ρο και car carriers: (α) Από την 1/1/2022 το ενθαρρυντικό των αυτοκινήτων να αυξηθεί κατά €0,20 (περιλαμβανομένων και των γενικών αυξήσεων). (β) Το ενθαρρυντικό εμπορευματοκιβωτίων στα πλοία Pο/Pο από την 01/06/2022 να αυξηθεί κατά €0,15 (περιλαμβανομένων και των γενικών αυξήσεων). Για τα συνήθη πλοία το ενθαρρυντικό του γενικού φορτίου να αυξηθεί κατά €0,10 ανά τόνο και από 1/6/2023 ακόμη €0,10 ανά τόνο (περιλαμβανομένων και των γενικών αυξήσεων). Για τα πλοία που μεταφέρουν φορτία με κολάνι, crabs και ζώα, να συνεχίσουν οι διαπραγματεύσεις στο απευθείας στάδιο έτσι ώστε οι εργασίες να διεξάγονται από τους Λιμενεργάτες και τους Σημειωτές, με πλήρη σεβασμό και τήρηση της Συλλογικής Σύμβασης και του οικείου νόμου. Επιπρόσθετα, οι διαπραγματεύσεις θα αφορούν και

την καταβολή ενθαρρυντικού για τις ομοχειρίες. Οι διαπραγματεύσεις αναμένεται να ολοκληρωθούν μέχρι το τέλος Μαΐου υπό την αιγίδα του Τμήματος Εργασιακών Σχέσεων και της Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων. Το Τμήμα Εργασίας αναλαμβάνει τον έλεγχο της τήρησης του Νόμου. Οι λιμενεργάτες που θα εκτελούν χρέη γερανοδηγού θα λαμβάνουν επιπρόσθετο ποσό €50 έκαστος. Ο εργοδότης υποχρεούται να εφαρμόσει αμέσως πρόγραμμα εκπαίδευσης χειριστών γερανών για όσους λιμενεργάτες το επιθυμούν. Θα παραχωρείται επίδομα οδοιπορικών 10 ευρώ ανά λιμενεργάτη/σημειωτή, όταν μεταβαίνουν για εργασία σε άλλο λιμάνι που θα είναι εκτός της έδρας τους. Για το θέμα του επιστάτη στις ομοχειρίες θα αρχίσουν διαβουλεύσεις στο απευθείας στάδιο έτσι ώστε να συζητηθεί μεταξύ των ημερών το θέμα εντός χρονικού διαστήματος που δεν θα υπερβαίνει την 1.6.2022. Τέλος, θα συνεχιστούν οι διαβουλεύσεις μέχρι το τέλος του 2022: (α) σε σχέση με την αποζημίωση σε περίπτωση εργατικών ατυχημάτων, (β) για την άδεια ασθενείας και (γ) για τα θέματα ασφάλειας και υγείας με τη συμμετοχή του Τμήματος Επιθεώρησης Εργασίας για καθορισμό πρωτοκόλλου εργασίας μέχρι τέλος του 2022.

Αναγκαία η συνολική αναθεώρηση του φορολογικού συστήματος Από την 1η σελίδα Σημειώνεται ότι η τελευταία αναθεώρηση του φορολογητέου εισοδήματος για φυσικά πρόσωπα έγινε την 1.1.2008, πριν 14 χρόνια. Από τότε και μέχρι τις 31.12.2021 ο πληθωρισμός αυξήθηκε κατά 11,9 %, με προοπτική να ανέβει ακόμη περισσότερο στα επόμενα 1-2 χρόνια», προσθέτει. Η ΠΕΟ αναφέρει πως θεωρεί αναγκαίο να ανοίξει μια ευρεία, συνολική συζήτηση για τα ζητήματα φορολογίας με δομημένη διαδικασία διαλόγου ανάμεσα στους κοινωνικούς εταίρους, με στόχο να επιτευχθεί συνολική αναθεώρηση και βελτίωση του φορολογικού συστήματος. «Σε αυτό το πλαίσιο, επιδίωξή μας πρέπει να είναι η φορολογική μεταρρύθμιση να συμβάλει σε μια ισορροπημένη και βιώσιμη ανάπτυξη που θα εξυπηρετεί τα

συμφέροντα ολόκληρης της κοινωνίας και κυρίως αυτών που έχουν τη μεγαλύτερη ανάγκη στοχεύοντας στην όσο το δυνατόν πιο δίκαιη αναδιανομή των φορολογικών εσόδων για στήριξη των οικονομικά ασθενέστερων», σημειώνει. Επιπρόσθετα, αναφέρει ότι λαμβάνοντας υπόψιν το στόχο για την πράσινη και ψηφιακή μετάβαση χρειάζεται να συζητηθεί πώς θα αποφευχθούν μέτρα που να οδηγούν σε ισοπεδωτικές φορολογίες και να «τιμωρούν» χωρίς διάκριση αυτούς που θα αδυνατούν και δεν θα έχουν την οικονομική δυνατότητα να κάνουν πράξη την πράσινη μετάβαση. Καταλήγοντας, η ΠΕΟ αναφέρει ότι είναι έτοιμη εφόσον κληθεί σε διάλογο που να στοχεύει σε μια συνολική φορολογική μεταρρύθμιση να καταθέσει συγκεκριμένες προτάσεις προς αυτή την κατεύθυνση.

Το ΑΚΕΛ τίμησε οργανώσεις και φορείς για τη συνεισφορά τους στην Υγεία Με την ευκαιρία της 7ης Απριλίου, Παγκόσμιας Ημέρας Υγείας, το ΑΚΕΛ τίμησε οργανώσεις και φορείς για τη συμβολή τους στη μάχη κατά της πανδημίας και την καθημερινή συνεισφορά τους στον Τομέα της Υγείας. Μεταξύ των Οργανώσεων αυτών τιμήθηκε και η ΠΕΟ, μέλη της οποίας εργάζονται στα νοσηλευτήρια. Στο χαιρετισμό του ο Γ.Γ. του ΑΚΕΛ, Στέφανος Στεφάνου, σημείωσε πως «με αυτή την εκδήλωση θέλουμε να εκφράσουμε ξανά ένα μεγάλο ‘‘ευχαριστώ’’ σε όλους εσάς τους επαγγελματίες υγείας που με αυτοθυσία και αυταπάρνηση, κάτω από αντίξοες συνθήκες, δίνετε τη μάχη ενάντια στην πανδημία για να προστατέψετε εμάς, τις οικογένειές μας, την κοινωνία στο σύνολό της». «Η υγειονομική κρίση», συ-

νέχισε, «η οποία ενέτεινε τις ανισότητες και τις συνθήκες οικονομικής και κοινωνικής ανασφάλειας, απάντησε στο βασικό ερώτημα για το ρόλο και τη σημασία του κράτους και των δημοσίων συστημάτων υγείας. Πλούσιοι και φτωχοί έτρεξαν στο δημόσιο νοσοκομείο για θεραπεία της Covid-19». Υπογράμμισε ότι η υγεία είναι δικαίωμα και αποτελεί κοινωνικό αγαθό, το οποίο έχει υποχρέωση να παρέχει κάθε κράτος στους πολίτες του. Εξέφρασε ανησυχία για την υποβάθμιση που υπέστη ο δημόσιος τομέας Υγείας και τη μεγάλη καθυστέρηση που παρατηρείται στη διαδικασία του εκσυγχρονισμού του. Περαιτέρω, εξέφρασε μεγάλη ανησυχία για τα σοβαρά προβλήματα που παρουσιάζει ο τομέας των κρατικών υπηρεσιών υγείας.

4

ΜΗΧΑΝΗ ΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

ΕΠΙΜΕΛΕΙΑ: ΜΑΡΙ ΚΩΝΣΤΑΝΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΥ

ΕΠΕΤΕΙΑΚΑ

ΙΔΡΥΣΗ ΑΚΕΛ - ΑΠΟ ΤΟ ΛΑΟ, ΓΙΑ ΤΟ ΛΑΟ... Η ίδρυση του ΑΚΕΛ αποτελεί τον πιο σημαντικό σταθμό στην ιστορία του εργατικού κινήματος της Κύπρου. Το ΑΚΕΛ υπήρξε ο άξιος συνεχιστής του έργου του Κομμουνιστικού Κόμματος Κύπρου (ΚΚΚ). Στα πρώτα χρόνια του 20ού αιώνα η αστική τάξη δυναμώνει και σαν φυσική συνέπεια διαμορφώνεται και μια νέα τάξη, η εργατική. Τότε όμως είναι που έπεσε και ο κεραυνός της Μεγάλης Οκτωβριανής Σοσιαλιστικής Επανάστασης στη Ρωσία το 1917. Ο απόηχος της Επανάστασης έφτασε και στην Κύπρο. Οι συνθήκες ήταν πια ώριμες και τον Δεκαπενταύγουστο του 1926 πραγματοποιήθηκε το Ιδρυτικό Συνέδριο του Κομμουνιστικού Κόμματος Κύπρου (ΚΚΚ). Η έκρηξη του Β’ Παγκοσμίου Πολέμου βρίσκει το ΚΚΚ να δρα στην παρανομία. Ο μεγάλος αντιφασιστικός αγώνας των λαών δημιουργεί νέα δεδομένα. Τα δικτατορικά μέτρα της Παλμεροκρατίας χαλαρώνουν. Μέσα σ’ αυτές τις συνθήκες το ΚΚΚ αποφασίζει να σπάσει τους φραγμούς της απομόνωσής του, δημιουργώντας ένα νόμιμο, μαζικό κόμμα που θα αγκάλιαζε τις μάζες των εργαζομένων. Στις 14 Απρίλη 1941 συγκαλείται συνέλευση στη Σκαρίνου, όπου αποφασίζεται η ίδρυση του Ανορθωτικού Κόμματος του Εργαζόμενου Λαού (ΑΚΕΛ). Από την πρώτη μέρα δίδει ξεκάθαρα το πολιτικο-ιδεολογικό του στίγμα συντασσόμενο με τις δυνάμεις που πολεμούν τον χιτλεροφασισμό. Το 1944 αποφασίζεται η συγχώνευση του ΚΚΚ στο ΑΚΕΛ.

Το ΑΚΕΛ από την ίδρυσή του και κατά τη διάρκεια του Β’ Παγκοσμίου Πολέμου τίθεται στην πρωτοπορία του αντιφασιστικού αγώνα του κυπριακού λαού. Αποκορύφωμα αυτής του της πάλης υπήρξε η απόφαση στις 16 του Ιούνη 1943 να καλέσει τα στελέχη και τα μέλη του να καταταγούν εθελοντικά στο στρατό και να πολεμήσουν τον χιτλεροφασισμό. Περίπου 800 μέλη του ΑΚΕΛ κατατάσσονται στο συμμαχικό στρατό. Με το τέλος του πολέμου οι Άγγλοι, λησμονώντας τις υποσχέσεις τους, αρνήθηκαν στον κυπριακό λαό το δικαίωμα της αυτοδιάθεσης. Η δεκαετία που ακολουθεί, 1945-1955, είναι δεκαετία έντονου αντιαποικιακού αγώνα με αίτημα το δικαίωμα της αυτοδιάθεσης και την κατάκτηση πολιτικών ελευθεριών του λαού μας. Ήδη από τα χρόνια του πολέμου το ΑΚΕΛ απέκτησε μαζική επιρροή και μετατράπηκε σε μια μεγάλη πολιτική και κοινωνική δύναμη. Στις δημοτικές εκλογές του 1949 η Αριστερά πέτυχε μια σαρωτική νίκη σχεδόν σε όλους τους δήμους της Κύπρου. Η Αριστερά έβλεπε την πάλη του κυπριακού λαού να εντάσσεται στη γενικότερη αντιαποικιακή, αντι-ιμπεριαλιστική πάλη των λαών που αναπτυσσόταν εκείνα τα χρόνια. Το ΑΚΕΛ απέρριπτε τον εθνικισμό-σοβινισμό που οδηγούσε σε αντιπαράθεση με τους Τ/Κυπρίους. Επέμενε στη θέση για ενότητα δράσης όλων των αντιαποικιακών δυνάμεων σε μια δημοκρατική βάση συνεργασίας. Το ΑΚΕΛ μέσα στα πλαίσια της μαζικής πολιτικής πάλης κινητοποιούσε συνέχεια το λαό με δι-

αδηλώσεις, συλλαλητήρια, πολιτικές απεργίες και άλλες κινητοποιήσεις. Παράλληλα, η δεκαετία 1945-1955 είναι ταυτόχρονα και δεκαετία έντονης ταξικής πάλης. Στα χρόνια μετά το 1945 και μέχρι την ανεξαρτησία, σαν αποτέλεσμα των αγώνων κάτω από την καθοδήγηση του ΑΚΕΛ και της Παγκύπριας Εργατικής Ομοσπονδίας (ΠΕΟ), κατακτήθηκε το δικαίωμα οργάνωσης των εργαζομένων και τέθηκαν οι βάσεις των πλείστων κοινωνικο-οικονομικών κατακτήσεων που απολαμβάνουν σήμερα οι εργαζόμενοι. Το 1955 η ηγεσία της Δεξιάς, επιδιώκοντας να περάσει εξ ολοκλήρου η πρωτοβουλία των κινήσεων στα χέρια της, στρέφεται προς τον ένοπλο αγώνα αναθέτοντάς τον μάλιστα στον Γεώργιο Γρίβα, φανατικό εθνικιστή και αντικομμουνιστή. Απέκλειαν έτσι το μισό του κυπριακού λαού, την Αριστερά και τους Τ/κ. Το ΑΚΕΛ στάθηκε με επιμονή στη θέση για μαζικό πολιτικό αγώνα και στην ανάγκη να συμμετέχει σ’ αυτόν το σύνολο του λαού. Κατασυκοφαντήθηκε και κατηγορήθηκε για προδοσία. Στις συνθήκες αυτές το ΑΚΕΛ και μια σειρά από οργανώσεις των εργαζομένων βρέθηκε και πάλι στην παρανομία από τους Άγγλους. Τα χρόνια αυτά, παράλληλα, δολοφονήθηκαν στελέχη της Αριστεράς με διαταγές του Γρίβα κατηγορούμενοι άδικα για προδοσία. Ο εμφύλιος πόλεμος αποφεύχθηκε χάρη στην πατριωτική στάση του ΑΚΕΛ, το οποίο απάντησε στις δολοφονίες με παλλαϊκές κινητοποιήσεις καταδίκης των δολοφονιών.

Στα δύσκολα χρόνια της πάλης ενάντια στην προδοσία και το φασισμό της ΕΟΚΑ Β το ΑΚΕΛ βρέθηκε και πάλι στην πρώτη γραμμή του αγώνα. Στις 15 του Ιούλη οι ΑΚΕΛιστές και οι ΕΔΟΝίτες σπεύδουν από τους πρώτους να υπερασπιστούν τη δημοκρατία και το ΑΚΕΛ καλεί το λαό σε συσπείρωση και αντίσταση στο ξενοκίνητο φασιστικό πραξικόπημα. Χιλιάδες ΑΚΕΛιστές συλλαμβάνονται από τους πραξικοπηματίες, φυλακίζονται, βασανίζονται και τα ονόματά τους μπαίνουν σε καταλόγους προς εκτέλεση. Το φασιστικό πραξικόπημα της Χούντας και της ΕΟΚΑ Β ανοίγει τις πόρτες στον Αττίλα. Στις 20 του Ιούλη 1974 το ΑΚΕΛ καλεί σε υπεράσπιση της πατρίδας. Όμως ο αγώνας ήταν άνισος και προδομένος. Το ΑΚΕΛ, μελετώντας τις συνθήκες που δημιουργήθηκαν μετά το 1974, κατέληξε στο συμπέρασμα ότι η λύση, προκειμένου να αποτραπεί η οριστική διχοτόμηση και να αποκρουστούν τα σχέδια της Τουρκίας, έπρεπε να είναι η λύση της ομοσπονδίας. Από τότε μέχρι και σήμερα το ΑΚΕΛ παραμένει ο πιο συνεπής υποστηριχτής της λύσης διζωνικής, δικοινοτικής ομοσπονδίας. Και από τότε μέχρι και σήμερα θεωρεί την επαναπροσέγγιση αναγκαία προϋπόθεση τόσο για την εξεύρεση λύσης όσο και για τη βιωσιμότητα της λύσης που θα εξευρεθεί. Σε όλες τις κατακτήσεις των εργαζομένων του τόπου μας βρίσκεται η σφραγίδα του κόμματος της Αριστεράς, η μόνη πολιτική δύναμη που έγινε από το λαό για το λαό...

οσα δεν παιρνει ο ανεμοσ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ |

TEΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

5

ΕΠΕΑ ΠΤΕΡΟΕΝΤΑ

ΓΙΩΡΓΟΣ ΚΟΥΚΟΥΜΑΣ «Αλώνουν -κυβέρνηση και ΔΗΣΥτην κρατική μηχανή και στο διάβα τους τσαλαπατούν διαδικασίες, θεσμούς και ανθρώπους». Η επιτομή της κομματοκρατίας!

ΧΑΡΗΣ ΓΕΩΡΓΙΑΔΗΣ «Ο ΔΗΣΥ τάσσεται υπέρ της στήριξης της Ουκρανίας με όλα τα μέσα, περιλαμβανομένης της αποστολής εξοπλισμού από όσα κράτη έχουν τη δυνατότητα να το πράξουν». Αντί να πράττουν για τον τερματισμό του πολέμου, ΔΗΣΥ και κυβέρνηση τρέχουν να ικανοποιήσουν αυτούς που θέλουν διακαώς τη συνέχισή του.

ΑΝΔΡΕΑΣ ΒΥΡΑΣ «Με την προεδρική αναπομπή, η προσπάθεια για μεταρρύθμιση τίθεται σε μεγάλο κίνδυνο». Ναι, αλλά τα μικροκομματικά συμφέροντα είναι πιο σημαντικά για τον Ν. Αναστασιάδη και τον ΔΗΣΥ.

ΑΡΙΣΤΟΣ ΔΑΜΙΑΝΟΥ «Η έλλειψη τεκμηρίωσης οδηγεί στο συμπέρασμα ότι οι λόγοι της αναπομπής είναι άλλοι και προφανώς σχετίζονται με πολιτικές σκοπιμότητες ή άλλα ιδιοτελή συμφέροντα». Ηλίου φαεινότερο!

ΔΕΝ ΠΕΣΑΜΕ ΑΠΟ ΤΑ ΣΥΝΝΕΦΑ Δεν πέσαμε από τα σύννεφα από την απόφαση του Ανώτατου Δικαστηρίου που επιβεβαίωσε ότι ο διορισμός της διευθύντριας του Γραφείου Τύπου και Πληροφοριών Σόφης Μιχαηλίδου ήταν άκυρος. Είναι μια από τις πολλές περιπτώσεις καραμπινάτης κομματοκρατίας και ημετεροκρατίας της δεκαετίας Αναστασιάδη. Η εν λόγω κυρία διορίστηκε εκεί ως στέλεχος του ΔΗΣΥ υποσκελίζοντας άλλους προσοντούχους υποψηφίους για τη θέση. Και δεν ήταν η μόνη φανερή περίπτωση ευνοιοκρατικού και προκλητικού διορισμού. Τι να πρωτοθυμηθούμε; Τον Γιαννάκη Γιαννάκη; Τη μονιμοποίηση των αδελφότεκνων; Την υπόθεση που αποκαλύφθηκε πρόσφατα με σκανδαλώδη διορισμό στον ΚΟΑ; Τις παράτυπες αποσπάσεις δημοσίων υπαλλήλων στο Προεδρικό; Τις κομματικές προαγωγές στην Αστυνομία και σε άλλες δημόσιες υπηρεσίες; Αμέτρητες οι περιπτώσεις. Η αξιοκρατία πήγε περίπατο. Βεβαίως, για όσους θυμούνται τη δεκαετία 1993-2003, αυτά τα φαινόμενα δεν τους ξενίζουν. Ήταν η προηγούμενη δεκαετία του ΔΗΣΥ στην εξουσία. Ήταν η δεκαετία του περιβόητου συρταριού με τα σκάνδαλα στο Προεδρικό. Ο ΔΗΣΥ είχε αλώσει την κρατική μηχανή με διορισμένα στελέχη του ΔΗΣΥ παντού. Αυτό επαναλαμβάνεται και σήμερα, αλλά, δυστυχώς για τους ίδιους, λίγα πράγματα μπορούν να κρυφτούν πλέον. Εκείνο που κάνει ιδιαίτερη εντύπωση πάντως είναι η προκλητική αδιαφορία για τις συνέπειες και τη δημοσιοποίηση αυτών των σκανδάλων. ΕΥΕΡΓΕΤΗΘΕΝΤΑΣ

ΣΕ ΥΨΗΛΑ ΠΡΩΤΟΜΑΓΙΑ ΕΠΙΠΕΔΑ Η ΣΤΟΥΣ ΑΝΕΡΓΙΑ ΔΡΟΜΟΥΣ Σε υψηλά επίπεδα παραμένει ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΤΡΙΑ η ανεργία στην Κύπρο, παρά τις περί του αντιθέτου εκτιμήσεις της ΧΡΟΝΙΑ Η Πρωτομαγιά του 2022 είναι διαφορετική από τις δύο προηγούμενες. Το ταξικό συνδικαλιστικό κίνημα ολόκληρης της Κύπρου θα τιμήσει την εργατική Πρωτομαγιά στο δρόμο μετά από τρία χρόνια. Έτσι όπως μάθαμε να τιμάμε τους αγώνες των εργαζομένων. Η πανδημία και τα περιοριστικά μέτρα μάς στέρησαν τα προηγούμενα χρόνια τη δυνατότητα πραγματοποίησης της καθιερωμένης μαζικής εκδήλωσης. Φέτος η ΠΕΟ μαζί με τα τουρκοκυπριακά προοδευτικά συνδικάτα θα πραγματοποιήσουν κοινό εορτασμό για να τιμηθεί η μέρα των εργαζομένων. Μαζί ενωμένοι λοιπόν, ενάντια στους πολέμους, για ειρήνη και κοινωνική δικαιοσύνη, στην Κύπρο και σε ολόκληρο τον κόσμο. ΕΡΓΑΤΗΣ

κυβέρνησης. Σύμφωνα με στοιχεία της Στατιστικής Υπηρεσίας, τα οποία δόθηκαν την περασμένη βδομάδα στη δημοσιότητα, τον Μάρτιο ο αριθμός των ανέργων οι οποίοι είναι εγγεγραμμένοι στα κρατικά γραφεία εξευρέσεως εργασίας έφτασε τα 13.818 πρόσωπα. Αναφέρεται επίσης ότι μετά τη διόρθωση των στοιχείων ως προς τις εποχικές διακυμάνσεις, εκτιμάται ότι ο αριθμός των ανέργων οι οποίοι αναζητούν εργασία ανέρχεται σε 13.555 πρόσωπα. Εκτός από αυτούς οι οποίοι είναι εγγεγραμμένοι στα κρατικά γραφεία εξευρέσεως εργασίας, υπάρχουν ακόμη 17 χιλιάδες περίπου οι οποίοι βρίσκονται στην αδράνεια. Δηλαδή είναι άνεργοι, αλλά δεν είναι εγγεγραμμένοι στα γραφεία εξευρέσεως εργασίας. Μάλιστα, φαίνεται ότι το πρόβλημα είναι πιο έντονο στους νέους.

ΠΑΙΡΝΕΙ ΑΠΡΟΒΙΒΑΣΤΟ Ο ΥΠΟΥΡΓΟΣ Μεγάλη αποτυχία αποδείχτηκε η επιλογή του Πρόδρομου Προδρόμου στην καρέκλα του Υπουργού Παιδείας. Ήταν βέβαια κοινό μυστικό ότι διορίστηκε στο πόστο αυτό για να μη μείνει χωρίς δημόσιο αξίωμα. Ωστόσο το βόλεμά του έχει σοβαρές επιπτώσεις στην Παιδεία και στον Πολιτισμό. Η αλήθεια είναι ότι οι Υπουργοί Παιδείας της κυβέρνησης Αναστασιάδη κατάφεραν κάτι μοναδικό, να ενώσουν εκπαιδευτικούς, μαθητές και γονείς. Οι δύο μεγαλύτερες κινητοποιήσεις για εκπαιδευτικά ζητήματα έγιναν κατά των πολιτικών αυτής της κυβέρνησης. Προφανώς το πρόβλημα είναι οι κυβερνητικές πολιτικές, αλλά παίζει σημαντικό ρόλο και η διαχείριση ενός Υπουργού και ο κ. Προδρόμου παίρνει απροβίβαστο. Από το σχίσιμο βιβλίων μέχρι τις εξετάσεις τετραμήνων! ΑΝΕΞΕΤΑΣΤΕΟΣ

6

ΒΗΜΑΤΑ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 20222

ΕΠΩΝΥΜΑ

Εργασία στις ψηφιακές πλατφόρμες H οικονομία των πλατφόρμων (γνωστή και ως Gig economy) με την ανάπτυξη της τεχνολογίας και ιδιαίτερα στη διάρκεια της πανδημίας έχει επεκταθεί ραγδαία. Είναι χαρακτηριστικό ότι στην ΕΕ σήμερα εργάζονται μέσω ψηφιακών πλατφόρμων 28 εκατομμύρια άνθρωποι, ενώ μέχρι το 2025 εκτιμάται ότι ο αριθμός τους θα ανέλθει σε 43 εκατομμύρια. Στους εργαζομένους σε πλατφόρμες συμπεριλαμβάνονται οι εργαζόμενοι παράδοσης τροφίμων (delivery), οι οδηγοί πλατφόρμων μεταφοράς επιβατών, οικιακοί βοηθοί των οποίων η εργασία διοχετεύεται μέσω εφαρμογών και άτομα που εργάζονται αποκλειστικά σε διαδικτυακές πλατφόρμες (πχ μεταφραστές). Η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας (ILO) κατηγοριοποιεί την εργασία στις πλατφόρμες σε δύο τύπους εργασιακών σχέσεων. Στην πρώτη περίπτωση οι εργαζόμενοι είναι απευθείας απασχολούμενοι στις πλατφόρμες (εξαρτημένη εργασία), ενώ στη δεύτερη αυτοί εντάσσονται στους αυτοαπασχολούμενους. Η κατάταξη των εργαζομένων ως αυτοαπασχολούμενοι έχει ως αποτέλεσμα να περιορίζεται η πρόσβασή τους σε θεμελιώδη εργασιακά δικαιώματα όπως είναι η κοινωνική ασφάλιση και άλλα εργασιακά δικαιώματα και πολλοί εργαζόμενοι δηλώνουν πως αποτελούν αντικείμενο εκμετάλλευσης από εταιρείες που πληρώνουν χαμηλούς μισθούς. Στην ΕΕ το 55 % των ατόμων που εργάζονται μέσω πλατφόρμων αμείβονται λιγότερο από τον καθαρό ωριαίο κα-

τώτατο μισθό. Πρόκειται για μια συζήΤα ευρήματα έρευνας τηση που έχει ήδη αρχίσει που πραγματοποίησε η πανευρωπαϊκά και διεθνώς Διεθνής Οργάνωση Ερμετά από απεργίες και κιγασίας το 2017 καταδεινητοποιήσεις εργαζομένων, κνύουν την ανεπαρκή ενώ σε κάποιες περιπτώσεις κάλυψη της κοινωνικής έχει καθιερωθεί και νομοθεπροστασίας για τους ερσία, όπως είναι η Ισπανία και γαζόμενους στις ηλεκτροη Ελλάδα, ενώ παραδείγματα νικές πλατφόρμες. Πιο Του Πιερή Πιερή, υπάρχουν και σε άλλες χώσυγκεκριμένα, μόνο έξι Υπεύθυνου Διεθνών ρες (Γαλλία, Δανία, Κορέα). στους δέκα ερωτηθέντες Σχέσεων ΠΕΟ Στην Ελλάδα μετά την καλύπτονταν από ασφάλιυιοθέτηση του πολυνομοση υγείας, μόνο το 35 τοις σχεδίου για τα εργασιακά η εκατό συμμετείχε σε συεταιρεία Ε-food μέσα σε μια νταξιοδοτικό σχέδιο, μόνο νύκτα είχε μετατρέψει έναν το 37 τοις εκατό ωφελήθηκε από κά- τεράστιο αριθμό εργαζομένων σε αυποια μορφή κοινωνικής ασφάλισης τοαπασχολούμενους, γεγονός που και το 29 τοις εκατό έλαβε κρατική στη συνέχεια ανακόπηκε και αντιβοήθεια. στράφηκε με την οργανωμένη κινηΗ Ευρωπαϊκή Οικονομική Κοινω- τοποίηση των εργαζομένων. νική Επιτροπή σε σχετική γνωμοΑντίστοιχο παράδειγμα είναι η δότησή της, παραθέτοντας συμπερά- απόφαση του Ανώτατου Δικαστηρίσματα από μελέτη του Ευρωπαϊκού ου της Βρετανίας το 2016, όταν μετά Οργανισμού Ασφάλειας και Υγείας από κινητοποιήσεις των εργαζομέγια την εργασία στις πλατφόρμες, νων αποφάνθηκε ότι οι οδηγοί ταξί επισημαίνει ότι αυτή παρουσιάζει της Uber είναι εργαζόμενοι και όχι αυξημένους κινδύνους, σωματικούς αυτοαπασχολουμένοι. και κοινωνικούς, όπως είναι η εργαΣτην Ισπανία το Ανώτατο Δικασιακή ανασφάλεια, τα οδικά ατυχή- στήριο τον Σεπτέμβριο του 2020 ματα, η έκθεση σε χημικές ουσίες, οι αποφάνθηκε ότι οι εργαζόμενοι σε μυοσκελετικές παθήσεις, η οφθαλ- πλατφόρμες είναι μισθωτοί και όχι μική κόπωση, ο εκφοβισμός και το αυτοαπασχολούμενοι και ότι, ως εκ στρες. τούτου, τα εργασιακά και τα δικαιΥπό την πίεση αυτών των δεδομέ- ώματα κοινωνικής ασφάλισης που νων και της ανάγκης για ρύθμιση της ισχύουν για όλους τους άλλους εραπασχόλησης στον τομέα των πλατ- γαζόμενους θα πρέπει να εφαρμόζοφόρμων τον Δεκέμβριο του 2021 η νται και σε αυτούς. Το Ανώτατο ΔικαΕυρωπαϊκή Επιτροπή προχώρησε στήριο αιτιολόγησε την απόφασή του στην κατάθεση πρόταση οδηγίας για στο γεγονός ότι οι εργαζόμενοι στην τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας πλατφόρμα εκτελούσαν την εργασία των εργαζομένων σε πλατφόρμες. τους αυστηρά στη βάση των οδηγι-

Υποτροφίες από το Cyprus Institute of Marketing στα μέλη της ΠΕΟ Το CIM (Cyprus Institute of Marketing) παραχωρεί στους εργαζόμενους - μέλη της ΠΕΟ υποτροφίες με βάση ακαδημαϊκά κριτήρια και επαγγελματική πείρα στα πιο κάτω προγράμματα που ξεκινούν τον Σεπτέμβριο του 2022: -1 υποτροφία 50% αξίας 3.900 ευρώ για το πρόγραμμα «MBA, 14 months FT/24 months PT, (Λευκωσία/Λεμεσός)».

-1 υποτροφία 50% αξίας 3.300 για το πρόγραμμα «MSc Human Resource Management & Corporate Strategy, 14 months PT (Λευκωσία/Λεμεσός)».

-1 υποτροφία 50% αξίας 3.500 ευρώ για το πρώτο έτος του προγράμματος του University of West London «BA (Hons) Accounting&Finance, 3 years, (Λευκωσία/Λεμεσός)».

-1 υποτροφία 50% αξίας 4.000 ευρώ για το πρώτο έτος του προγράμματος του University of West London «LLB (Hons) Law, 3 years, (Λευκωσία/Λεμεσός)».

-1 υποτροφία 50% αξίας 3.000 ευρώ για το πρώτο έτος του προγράμματος «BA Business Management (with an optional concentration in Marketing), 4 years (Λευκωσία/Λεμεσός)». Τα εν λόγω προγράμματα είναι αναγνωρισμένα από το ΚΥΣΑΤΣ και δύνανται να λάβουν κρατική χορηγία. Τα προγράμματα είναι εξειδικευμένα στις ανάγκες των εργαζομένων και εδώ και 44 χρόνια συνεισφέρουν στην αναβάθμιση και κατάρτιση των Οργανισμών, γι’ αυτό και όλα τα μαθήματα προσφέρονται κατά τις βραδινές ώρες. Τα προγράμματα παραδίδονται αποκλειστικά στην αγγλική γλώσσα. Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να αποστείλουν πλήρες βιογραφικό στη διεύθυνση scholarships@ cima.ac.cy μέχρι τις 27 Μαΐου. Για περισσότερες πληροφορίες επικοινωνήστε στο τηλέφωνο 22778475 ή επισκεφθείτε την ιστοσελίδα www.cima.ac.cy.

ών του ηλεκτρονικού προγράμματος της πλατφόρμας. Στην Κύπρο αρκετές χιλιάδες Κύπριοι αλλά κυρίως μετανάστες απασχολούνται ως διανομείς στον τομέα της εστίασης και στις ψηφιακές πλατφόρμες διανομής προϊόντων με τον αριθμό να αυξάνεται δραστικά με το καθεστώς του συνεργάτη ή της αγοράς υπηρεσιών. Το γεγονός ότι ένα αρκετά μεγάλο ποσοστό των εργαζομένων είναι μετανάστες τους καθιστά πιο ευάλωτους στις εργοδοτικές πιέσεις για περισσότερες διαδρομές και παραδόσεις. Επιπρόσθετα, είναι εκτεθειμένοι στις καιρικές συνθήκες (καύσωνας, έντονη βροχή, ψύχος) και σε πολλές περιπτώσεις επωμίζονται το κόστος μεταφοράς. Παρά το γεγονός ότι έχει ξεκινήσει η συζήτηση για τις συνθήκες και το καθεστώς εργασίας των διανομέων (delivery) στην εστίαση και στις ψηφιακές πλατφόρμες διανομής προϊόντων έχει διαφανεί ότι πρόθεση της κυβέρνησης είναι να μην προχωρήσει στην κατάθεση ενός προστατευτικού νομοθετικού πλαισίου, αλλά να περιμένει την ολοκλήρωση των συζητήσεων σε επίπεδο ΕΕ. Έχοντας υπόψη τα δεδομένα και τις συνθήκες απασχόλησης στις ψηφιακές πλατφόρμες, είναι απαραίτητο η Κύπρος να προχωρήσει στη θέσπιση νομοθεσίας, αλλά παράλληλα και με τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας να καθοριστεί πλαίσιο που θα την ορίζει ως εξαρτημένη μισθωτή εργασία και που θα προστατεύει αυτή την ομάδα εργαζομένων ως μια από τις πλέον ευάλωτες και χαμηλά αμειβόμενες.

Επιθεωρήσεις τον Απρίλιο για αδήλωτη εργασία και έλεγχο τήρησης νομοθεσιών Στοχευμένες επιθεωρήσεις στους κλάδους Γεωργίας, Κτηνοτροφίας, Χονδρικών Αγορών και σε Συσκευαστήρια πραγματοποιεί αυτόν τον μήνα η Υπηρεσία Επιθεωρήσεων του Υπουργείου Εργασίας Πρόνοιας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων για καταπολέμηση της αδήλωτης εργασίας και έλεγχο τήρησης βασικών εργασιακών Νομοθεσιών. Σύμφωνα με επίσημη ανακοίνωση, η Υπηρεσία Επιθεωρήσεων, στο πλαίσιο της προσπάθειας καταπολέμησης της αδήλωτης εργασίας και του ελέγχου τήρησης Βασικών Εργασιακών Νομοθεσιών, ενημερώνει ότι κατά τον μήνα Απρίλιο 2022 θα πραγματοποιού-

νται στοχευμένες επιθεωρήσεις σε παγκύπρια βάση σε Γεωργία/ Κτηνοτροφία/ Χονδρικές Αγορές/Συσκευαστήρια. Σκοπός της εκστρατείας, αναφέρεται, «είναι η ευαισθητοποίηση όλων των εμπλεκομένων στις εν λόγω οικονομικές δραστηριότητες σε ό,τι αφορά τις συνέπειες από την αδήλωτη εργασία και τη μη συμμόρφωση με τις πρόνοιες της σχετικής νομοθεσίας». Παράλληλα, θα γίνονται έλεγχοι σε ό,τι αφορά την τήρηση βασικών όρων εργοδότησης, όπως μισθός, ώρες εργασίας, εβδομαδιαία off κ.λπ., προστίθεται. Σημειώνεται ότι σύμφωνα με τις πρόνοιες της σχετικής νομοθεσίας, σε περίπτωση εντοπισμού αδήλω-

του ατόμου στο Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων, εκδίδεται διοικητικό πρόστιμο ύψους €500 πολλαπλασιαζόμενο επί επτά μήνες, εκτός αν αποδειχθεί από την πλευρά του εργοδότη ότι η περίοδος παραβίασης ήταν μικρότερη. Σε περίπτωση που αποδειχθεί ότι η περίοδος παραβίασης ήταν μεγαλύτερη, το πρόστιμο πολλαπλασιάζεται επί τους πραγματικούς μήνες, αναφέρεται. Υπενθυμίζεται ότι στην παγκύπρια τηλεφωνική γραμμή 77778577 γίνονται δεκτές ανώνυμες/επώνυμες καταγγελίες/πληροφορίες σε σχέση με αδήλωτη εργασία ή παραβίαση των όρων εργοδότησης.

Εκτινάχθηκε ο πληθωρισμός τον Μάρτιο Στο 6,2% αυξήθηκε ο ετήσιος πληθωρισμός στην Κύπρο τον Μάρτιο του 2022, σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία της Eurostat. Συγκεκριμένα, ο εναρμονισμένος δείκτης τιμών καταναλωτή στη χώρα μας σκαρφάλωσε στο 6,2% τον προηγούμενο μήνα έναντι 5,8% το Φεβρουάριο του 2022 και 0,3% το Μάρτιο του 2021. Στην Ευρωζώνη ο ετήσιος πληθωρισμός εκτινάχθηκε στο 7,5% από 5,9% τον Φεβρουάριο, με τις τιμές της ενέργειας να αποτελούν τον πρώτο παράγοντα των ανατιμήσεων, καθώς αυξήθηκαν

Οι τιμές των καυσίμων κινούνται ανοδικά και αναμένεται περαιτέρω άνοδος το επόμενο διάστημα, ενώ αύξηση αναμένεται και στις τιμές του ηλεκτρικού ρεύματος λόγω της κούρσας ανόδου του πετρελαίου κατά 44,7% από 32% τον προηγούμενο μήνα. Η επιτάχυνση του πληθωρισμού σημειώνεται πριν ακόμα αποκρυσταλλωθούν οι επιπτώσεις του Ουκρανικού με την αναμενόμενη περαιτέρω άνοδο των τιμών.

Ήδη οι τιμές των καυσίμων κινούνται ανοδικά και αναμένεται περαιτέρω άνοδος το επόμενο διάστημα, ενώ αύξηση αναμένεται και στις τιμές του ηλεκτρικού ρεύματος λόγω της κούρσας ανόδου του πετρελαίου.

ΣΥΝΕΝΤΕΥΞΗ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ |

ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

7

ΟΙ ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΜΙΣΘΩΝ ΘΑ ΩΦΕΛΕΣΟΥΝ ΤΗΝ ΟΙΚΟΝΟΜΙΑ Την εκτίμηση ότι παρά τις έντονες πληθωριστικές πιέσεις που εντείνονται, εξαιτίας και της ρωσικής εισβολής στην Ουκρανία, οι αυξήσεις μισθών δεν θα επιβαρύνουν περαιτέρω την οικονομία αλλά αντίθετα θα την ωφελήσουν, εκφράζει σε συνέντευξή του στον «Φιλελεύθερο» ο Ηλίας Ιωακείμογλου, επιστημονικός σύμβουλος του Ινστιτούτου Εργασίας Κύπρου - ΠΕΟ και επιστημονικός υπεύθυνος της ετήσιας Έκθεσης για την Οικονομία και Απασχόληση του Ινστιτούτου. Ο ίδιος εξηγεί επίσης γιατί η προσπάθεια για εθνικό κατώτατο μισθό πρέπει να έχει «υβριδικά» χαρακτηριστικά και γιατί η ΑΤΑ όχι μόνο θα πρέπει να διατηρηθεί, αλλά να διευρυνθεί. Κατά την πρόσφατη παρουσίαση της έκθεσης του ΙΝΕΚ ΠΕΟ για την οικονομία και την απασχόληση επαναφέρετε την πρόταση για μια νέα στρατηγική μεγέθυνσης του ΑΕΠ και ανάπτυξης, με κινητήρια δύναμη τις αυξήσεις των εισοδημάτων. Θεωρείτε ότι σήμερα, εν μέσω έντονων πληθωριστικών πιέσεων, αλλά και της αβεβαιότητας που προκαλείται λόγω της ρωσικής εισβολής στην Ουκρανία, είναι καιρός για αυξήσεις μισθών; Κατ’ αρχάς πρέπει να διευκρινίσουμε ότι η πρότασή μας δεν θέλει να δημιουργήσει προβλήματα στην οικονομία. Αντιθέτως, είναι μια νέα στρατηγική μεγέθυνσης της οικονομίας, που θα βασίζεται στις αυξήσεις των μισθών, οι οποίες ευνοούν την εσωτερική κατανάλωση (σε αντίθεση με τα κέρδη, που στρέφονται σε μεγάλο βαθμό στις εισαγωγές) και επομένως αυξάνουν το ΑΕΠ και την απασχόληση, μειώνουν την ανεργία, δημιουργούν, έτσι, νέα εισοδήματα εργασίας που ενισχύουν με τη σειρά τους την εσωτερική κατανάλωση, και ο κύκλος αυτών των ευνοϊκών επιδράσεων αρχίζει από την αρχή. Επομένως είναι μια πρόταση, πρώτον, για τον περιορισμό των εξωτερικών ελλειμμάτων, που στην περίπτωση της Κύπρου είναι υπέρογκα, και δεύτερον, μια πρόταση για την οικονομική ανάπτυξη. Οι αυξήσεις των μισθών δεν θα επιβαρύνουν την οικονομία, αντιθέτως θα έχουν ευνοϊκά αποτελέσματα. Σε ό,τι αφορά τον πληθωρισμό, πρέπει να λάβουμε υπόψη μας ότι μεταξύ του κόστους εργασίας και των τιμών παρεμβάλλεται το μέσο περιθώριο κέρδους των επιχειρήσεων, το οποίο βρίσκεται τώρα στα υψηλότερα επίπεδα της τελευταίας εικοσαετίας. Υπάρχει επομένως η δυνατότητα το μέσο περιθώριο κέρδους να μετριαστεί κάπως και να απορροφήσει τις αυξήσεις των μισθών, για χάρη του γενικού συμφέροντος, που είναι η ανάπτυξη της οικονομίας μέσα σε συνθήκες ευνοϊκές για όλους, όχι μόνο για τις επιχειρήσεις αλλά και για τον κόσμο της εργασίας (του οποίου το μερίδιο στο ΑΕΠ έχει μειωθεί σε ιστορικά χαμηλό επίπεδο, όπως έχει ήδη αναλυθεί στην ετήσια έκθεση του ΙΝΕΚ). Οι όποιες αυξήσεις θα πρέπει να αφορούν οριζόντια όλους τους μισθωτούς, τόσο του δημοσίου όσο και του ιδιωτικού τομέα; Στη νέα στρατηγική οικονομικής μεγέθυνσης που προτείνουμε, ο πυροδότης της διαδικασίας είναι η αύξηση της εσωτερικής κατανάλωσης μέσω των μισθών. Σε μια τέτοια μακροοικονομική λογική, η διάκριση σε μισθούς του ιδιωτικού και του δημόσιου τομέα δεν είναι κάτι που έχει σημασία, διότι η επίπτωση στην εσωτερική κατανάλωση, είτε προέρχεται από τα εισοδήματα των δημοσίων υπαλλήλων είτε των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα, θεωρούμε ότι είναι η ίδια. Επομένως, από την άποψη που συζητάμε δεν υπάρχει διάκριση μεταξύ των μισθών ιδιωτικού και δημόσιου τομέα. Ενδέχεται, όμως, η διάκριση αυτή να πρέπει να γίνει για άλ-

λαμβάνουν την ΑΤΑ. Το ερώτημα αυτό είναι πολύ βασικό στην Κύπρο, επειδή οι εργαζόμενοι που δεν καλύπτονται από ΣΣΕ και κατά συνέπεια ούτε από την ΑΤΑ, είναι κυρίως οι εργαζόμενοι στον χαμηλόμισθο τομέα της οικονομίας.

λους λόγους, που δεν σχετίζονται με το θέμα που εξετάζουμε εδώ. Εάν το ερώτημά σας έχει αφετηρία το άνοιγμα της ψαλίδας ανάμεσα στις απολαβές από εργασία στον ιδιωτικό και τον δημόσιο τομέα, τότε θα πρέπει να θέσουμε στη συζήτηση πολιτικές που κατοχυρώνουν κατώτατες απολαβές και/ή αυξάνουν το ποσοστό κάλυψης των εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις εργασίας στον ιδιωτικό τομέα. Αυτές είναι πολιτικές που δεν έχουν σημασία για τον δημόσιο τομέα. Λειτουργούν, ωστόσο, ευεργετικά για τις απολαβές των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα και συνδράμουν στο κλείσιμο της ψαλίδας. Το συνδικαλιστικό κίνημα επιμένει πως λόγω του υψηλού πληθωρισμού επείγει και η πλήρης επαναφορά του θεσμού της ΑΤΑ, όπως αυτός ίσχυε πριν την οικονομική κρίση του 2012-2013, ενώ οι εργοδότες επιμένουν πως η ΑΤΑ αποτελεί αναχρονισμό που πρέπει να καταργηθεί, αφού δεν υπάρχει πλέον σε καμία άλλη ευρωπαϊκή χώρα. Ποια η δικιά σας θέση δεδομένου και του γεγονότος ότι η ΑΤΑ αυτούς που ευεργετεί περισσότερο είναι εκείνους με υψηλότερα εισοδήματα; Κατ’ αρχάς, η ΑΤΑ δεν έχει καταργηθεί παντού. Συστήματα αυτόματης τιμαριθμικής προσαρμογής των μισθών λειτουργούν στο Βέλγιο, το Λουξεμβούργο και την Ισπανία, ενώ σε μία σειρά από χώρες είναι νομοθετικά κατοχυρωμένη η τιμαριθμοποίηση του εθνικού κατώτατου μισθού. Τα αποτελέσματα της αυτόματης προσαρμογής των μισθών είναι θετικά: Αφενός προστατεύει την αγοραστική δύναμη των μισθών και προφυλάσσει τη χώρα από τη δραματική πλέον αύξηση της εισοδηματικής ανισότητας, που χαρακτηρίζει τις άλλες χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, και αφετέρου δεν έχει προκαλέσει καμία μακροοικονομική ανισορροπία. Ας λάβουμε υπόψη μας δύο γεγονότα: πρώτον, η Κύπρος βρίσκεται σε πορεία μεγάλης αύξησης της ανισότητας στη διανομή του εισοδήματος, σε βάρος της εργασίας και σε όφελος του κεφαλαίου, που εν μέρει αυτό οφείλεται στο πάγωμα ή μερική απόδοση της ΑΤΑ, μεταξύ των ετών 2013-2021. Δεύτερον, διεθνώς οι ανισότητες στη διανομή του εισοδήματος έχουν λάβει πλέον τόσο μεγάλες διαστάσεις ώστε ανησυχούν τους διεθνείς οργανισμούς για τις δυσμενείς μακροοικονομικές επιπτώσεις τους. Προφανώς η Κύπρος δεν θα έπρεπε να απέχει αυτών των ανησυχιών. Επειδή στον ιδιωτικό τομέα της Κύπρου η ΑΤΑ εφαρμόζεται μόνο στους μισθούς των εργαζομένων που καλύπτονται από συλλογικές συμβάσεις εργασίας (ΣΣΕ), θα πρέπει να απασχολήσει κύρια με ποιο τρόπο όλοι οι εργαζόμενοι του ιδιωτικού τομέα θα απο-

Εδώ και καιρό γίνεται προσπάθεια στην Κύπρο για υιοθέτηση ενός εθνικού κατώτατου μισθού. Θεωρείτε ότι η παρούσα συγκυρία, εξαιτίας και της κρίσης στην Ουκρανία, που ενδέχεται να επηρεάσει αρνητικά τις προοπτικές της κυπριακής οικονομίας, είναι η ιδανική για ένα τέτοιο εγχείρημα; Ένα κοινό πλαίσιο εισαγωγής του κατώτατου μισθού προτείνεται από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή σε όλες τις χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, και προφανώς κανείς δεν θα μπορούσε να την κατηγορήσει ότι επιχειρεί να επιβαρύνει την οικονομία ή να δημιουργήσει προβλήματα. Η εισαγωγή του κατώτατου μισθού θέλει να παράγει δύο αποτελέσματα: Πρώτον, τη διάσωση μεγάλων μερίδων του εργατικού δυναμικού από τη φτώχεια, τον κοινωνικό αποκλεισμό, και κυρίως να δώσει στα νοικοκυριά των εργαζόμενων τάξεων τη δυνατότητα να αναπαράγουν τις ικανότητές τους για εργασία. Πρόκειται για ικανότητες που, όπως απέδειξε η εμπειρία της καραντίνας, ακόμη και όταν πρόκειται για τους ανειδίκευτους essential workers, είναι ικανότητες πολύτιμες για την παραγωγή, σε αντίθεση με την αντίληψη που επικρατεί στους νεοφιλελεύθερους κύκλους. Δεύτερον, η εισαγωγή του κατώτατου μισθού αποσκοπεί στην ενίσχυση της εσωτερικής κατανάλωσης, επομένως και της συνολικής ζήτησης και του ΑΕΠ, διότι θα ενισχύσει τα χαμηλά εισοδήματα που χαρακτηρίζονται από υψηλή ροπή προς κατανάλωση (και χαμηλή ροπή προς αποταμίευση). Επομένως, η εισαγωγή του κατώτατου μισθού δεν θα είναι ένα βάρος για την οικονομία, αλλά θα είναι μια βοήθεια, για αυτόν τον λόγο και προωθείται από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή, αλλά και από την κυβέρνηση των ΗΠΑ. Τώρα, για την απάντηση τού επίσης πολύ σημαντικού ερωτήματος με ποιο τρόπο θα κατοχυρωθεί ο κατώτατος μισθός και ποιος είναι ο κατάλληλος κατώτατος μισθός, θα πρέπει να γνωρίζουμε ότι στην Ευρώπη λειτουργούν πρακτικά δύο συστήματα κατοχύρωσης κατώτατων απολαβών των εργαζομένων, που κάτω από κάποιες προϋποθέσεις δεν είναι ανταγωνιστικά μεταξύ τους. Πρώτον, στις περισσότερες χώρες ισχύει ένας κατοχυρωμένος εθνικός κατώτατος μισθός, που εφαρμόζεται σε όλες τις οικονομικές δραστηριότητες και δεύτερον, σε κάποιες άλλες χώρες οι κατώτατες αμοιβές κατοχυρώνονται μέσα από κλαδικές συμβάσεις εργασίας υψηλής αποτελεσματικότητας, δηλαδή συμβάσεις εργασίας που προσφέρουν κάλυψη στη συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων. Το τελευταίο χαρακτηρίζει κατά κύριο λόγο χώρες της βόρειας Ευρώπης, όπως τη Δανία, τη Σουηδία και τη Φιλανδία και με κάπως διαφορετικό τρόπο την Αυστρία και την Ιταλία. Η Κύπρος, για λόγους που δεν μπορούμε να αναλύσουμε εδώ, είναι πιο κατάλληλο να διαμορφώσει το δικό της σύστημα κατοχύρωσης κατώτατων απολαβών, που θα μπορούσε να αποκτήσει «υβριδικά» χαρακτηριστικά: δηλαδή, για τους κλάδους της οικονομίας στους οποίους είναι ανύπαρκτη ή αδύνατη η συλλογική διαπραγμάτευση και δεν εφαρμόζονται ΣΣΕ, να ισχύει ένας κοινωνικά κατάλληλος εθνικός κατώτατος μισθός. Για τους κλάδους της οικονομίας στους οποίους εφαρμόζονται ΣΣΕ, ο κατάλληλος κατώτατος μισθός θα πρέπει να είναι αυτός που προβλέπεται από τις ΣΣΕ. Δεν θα πρέπει να ξεχνούμε ότι ο κατώτατος μισθός είναι χαμηλότερος των προβλεπόμενων από τις

ΣΣΕ αμοιβών. Η εφαρμογή του σε κλάδους στους οποίους εφαρμόζονται ΣΣΕ θα ασκήσει πιέσεις στη συλλογική διαπραγμάτευση. Αντιθέτως, η κατοχύρωση του προβλεπόμενου από τη ΣΣΕ κατώτατου μισθού ως του υποχρεωτικά εφαρμοζόμενου σε όλο τον κλάδο θα συνδράμει στην αποδυνάμωση του κοινωνικού ντάμπιγκ και του αθέμιτου ανταγωνισμού ανάμεσα στις επιχειρήσεις. Η πανδημία και οι περιορισμοί που είχαν εφαρμοστεί για την αντιμετώπισή της έδωσαν αρκετή ώθηση στην τηλεργασία. Εκτιμάτε ότι είναι μια μορφή απασχόλησης που θα εδραιωθεί περαιτέρω στο μέλλον και πως όντως το μέλλον της εργασίας θα είναι «υβριδικό», όπως υποστηρίζουν κάποιοι; Πράγματι, η ώθηση που δόθηκε στην τηλεργασία εξαιτίας της πανδημίας ήταν σημαντική, διότι αποτέλεσε πείραμα γιγαντιαίων διαστάσεων, που έδειξε επακριβώς ποιο είναι το όφελος και ποια τα προβλήματα που δημιουργεί η τηλεργασία, τόσο για τους εργοδότες όσο και για τους εργαζόμενους. Η αρχική εντύπωση που δόθηκε ήταν ότι η επέκταση της τηλεργασίας θα είναι θεαματική, αλλά διαπιστώνουμε τώρα ότι υπάρχουν έντονες επιφυλάξεις από την πλευρά πολλών εργοδοτών, που ανησυχούν ότι δεν ασκούν επαρκή έλεγχο επί των μισθωτών αλλά και από την πλευρά πολλών εργαζομένων που διαπίστωσαν ότι η τηλεργασία χρησιμοποιήθηκε αρκετά συχνά σε βάρος τους, με επέκταση των ωραρίων εργασίας, μεγαλύτερο φόρτο εργασίας και εντατικοποίηση της δουλειάς, η οποία μάλιστα συχνά έπρεπε να πραγματοποιηθεί εντός κατοικιών που δεν προσφέρονται για αυτό. Επομένως, είναι λογικό να περιμένουμε μια κάποια επέκταση της τηλεργασίας σε εκείνους τους κλάδους και εκείνα τα επαγγέλματα όπου τα ανωτέρω προβλήματα δεν εμφανίζονται ή είναι δευτερεύοντα. Η συνολική εξέλιξη, πάντως, θα εξαρτηθεί από τη ρύθμιση των εργασιακών σχέσεων σε συνθήκες τηλεργασίας, έτσι ώστε να προστατεύονται οι μισθωτοί. Θα εξαρτηθεί, επίσης, από την ικανότητα των εργοδοτών να σταθμίσουν ορθολογικά τα προφανή οφέλη της τηλεργασίας (ιδιαίτερα τη μείωση του κόστους σε ενοίκια και άλλα έξοδα που σχετίζονται με τη διατήρηση σταθερών χώρων εργασίας) έναντι της ανησυχίας τους ότι δεν θα ασκούν επαρκή έλεγχο επί των εργαζομένων. Όπως αναφέρατε πρόσφατα στην παρουσίαση της μελέτης του ΙΝΕΚ, αν και η ανεργία στον τόπο μειώθηκε αισθητά τα τελευταία χρόνια, εντούτοις η μακροχρόνια ανεργία και υποαπασχόληση παραμένουν σε υψηλά επίπεδα. Αυτό είναι κυπριακό φαινόμενο και πού οφείλεται κατά την άποψη σας; Δεν πρόκειται για ειδικά κυπριακό φαινόμενο, οφείλεται στην παράταση του συνολικού χρόνου ανεργίας, επομένως και της μακροχρόνιας ανεργίας, κατά την περίοδο της πανδημίας. Αυτό είχε ως αποτέλεσμα την αύξηση της δυσπιστίας των εργοδοτών έναντι όσων έχουν παραμείνει άνεργοι για χρονικό διάστημα μεγαλύτερο των 12, 18, 24 μηνών, διότι η παρατεταμένη ανεργία μειώνει τις ικανότητες, τις γνώσεις και την ικανότητα ένταξης στην εργασία, επομένως και τις πιθανότητες πρόσληψης. Η μακροχρόνια ανεργία, επομένως, έχει το χαρακτήρα χιονοστιβάδας (όσο είναι κάποιος άνεργος τόσο αυξάνεται η πιθανότητα να παραμείνει άνεργος) και γι’ αυτό θα πρέπει να λαμβάνονται μέτρα πριν αυτή αποκτήσει μεγάλες και μη αντιστρέψιμες διαστάσεις. Αναδημοσίευση από συνέντευξη που δημοσιεύτηκε στον κυριακάτικο «Φιλελεύθερο»

8

ΒΗΜΑΤΑ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

Προς το 18ο Παγκόσμιο Συνέδριο της ΠΣΟ - « Τον προσεχή Μάιο (6-8/05/2022) πραγματοποιείται κάτω από το σύνθημα «Ενωμένοι, Συνεχίζουμε» το 18ο Παγκόσμιο Συνέδριο της ΠΣΟ στην Ρώμη, Ιταλία. Παρά τις αντιξοότητες και τις δυσκολίες, η ΠΣΟ έχει διανύσει μια διαδρομή πολύ σημαντική και με τη δράση της παραμένει ο γνήσιος εκφραστής των συμφερόντων της εργατικής τάξης. Οι αξίες της αλληλεγγύης και του διεθνισμού που η ΠΣΟ διαχρονικά υπερασπίζεται σήμερα κερδίζουν έδαφος. Το 18ο Συνέδριο θα πραγματοποιηθεί σε μια κρίσιμη περίοδο για τους εργαζόμενους σε ολόκληρο τον κόσμο, αφού μετά την οικονομική κρίση και τις συνέπειες της πανδημίας η έκρηξη του πολέμου στην Ουκρανία προκαλεί τον όλεθρο και τεράστια δεινά στους εργαζόμενους και τους λαούς της Ουκρανίας και όλων των χωρών που πλήττονται από τον πόλεμο τόσο στις πληγείσες χώρες όσο και αλλού. Οι σημερινές συνθήκες που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι θέτουν το ταξικό κίνημα της ΠΣΟ μπροστά σε νέες ευθύνες και προκλήσεις. Μέσα από ένα Συνέδριο ανοικτό, δημοκρατικό, με διεθνιστικό χαρακτήρα και σε πνεύμα αλληλεγγύης και ενότητας, οι Σύνεδροι θα καθορίσουν τους στόχους για την επόμενη πενταετία και θα δώσουν απαντήσεις στις ανάγκες της εργατικής τάξης. Στην πραγματικότητα που έχει διαμορφωθεί οι εργαζόμενοι και οι λαοί όλου του κόσμου έχουν ανάγκη την περαιτέρω ενίσχυση της Παγκόσμιας Συνδικαλιστικής Ομοσπονδίας (ΠΣΟ). Μιας Οργάνωσης που από την ίδρυσή της το 1945 ήταν σταθερά στο πλευρό των εργαζομένων.

3 Οκτωβρίου 1945 Η ίδρυση της ΠΣΟ

Συμπληρώνονται φέτος 77 χρόνια από την ίδρυση της Παγκόσμιας Συνδικαλιστικής Ομοσπονδίας. Η διάσκεψη για την ίδρυση της Παγκόσμιας Συνδικαλιστικής Ομοσπονδίας (ΠΣΟ) πραγματοποιήθηκε στο Παρίσι από τις 25 του Σεπτέμβρη μέχρι τις 8 του Οκτώβρη 1945 και σε αυτή συμμετείχαν 346 αντιπρόσωποι από 56 χώρες. Στις 3 του Οκτώβρη η διάσκεψη με-

τατράπηκε στο ιδρυτικό συνέδριο της ΠΣΟ, αφού το καταστατικό, έτσι όπως υιοθετήθηκε τελικά, αφορούσε στη δημιουργία μιας παγκόσμιας ομοσπονδίας με έδρα το Παρίσι. Το Παγκόσμιο Συνέδριο της ΠΣΟ θα συνερχόταν κάθε δυο χρόνια. Η ΠΣΟ καθοδηγούνταν από ένα Γενικό Συμβούλιο που εκλεγόταν στο Συνέδριο και που το αποτελούσαν 7 τακτικά μέλη και 59 αναπληρωματικά

από 51 διαφορετικές χώρες (στο 3ο Συνέδριο του 1953 το Γενικό Συμβούλιο είχε 185 τακτικά και αναπληρωματικά μέλη). Το καταστατικό προέβλεπε ακόμα μια Εκτελεστική Επιτροπή και ένα Εκτελεστικό Γραφείο. Η Εκτελεστική Επιτροπή αποτελούνταν στην αρχή από 26 μέλη (το 3ο Συνέδριο τα αύξησε σε 72), απ’ τα οποία η ΕΣΣΔ και οι ΗΠΑ - Καναδάς είχαν από 3 μέλη,

Μεγάλη Βρετανία, Γαλλία και Λατινική Αμερική 2 και τέλος από 1 μέλος είχαν διάφορες άλλες χώρες ή γεωγραφικές περιοχές. Η Εκτελεστική Επιτροπή εκλεγόταν στο Συνέδριο και ύστερα εξέλεγε μέσα από τους κόλπους της έναν ορισμένο αριθμό αντιπροέδρων. Η πρώτη σύνθεση της Εκτελεστικής Επιτροπής ήταν η παρακάτω: πρόεδρος Ουόλτερ Σιτρίν (Μεγάλη Βρετανία), γενικός γραμματέας Λουί Σαγιάν (Γαλλία), αντιπρόεδροι Κουζνετσόφ (ΕΣΣΔ), Χίλμαν (ΗΠΑ), Ζουό (Γαλλία), Λομπάρντο Τολεντάνο (Λατινική Αμερική), Σου (Κίνα), Ντι Βιτόριο (Ιταλία), Κούπερς (Κάτω Χώρες). Ο Σαγιάν, που ήταν τότε 35 χρόνων και γραμματέας της Οργάνωσης, ήταν προηγούμενα γραμματέας της Ένωσης Γάλλων Ξυλουργών και είχε αναδειχτεί στο διάστημα του πολέμου σε ηγέτη του γαλλικού κινήματος αντίστασης. Η ΠΣΟ με αφετηρία το ιδρυτικό συνέδριο στο Παρίσι έχει διανύσει μια πορεία γεμάτη αγώνες και κινητοποιήσεις για την υπεράσπιση των εργαζομένων σε όλες τις ηπείρους. Λίγο πριν την ίδρυση της ΠΣΟ η ανθρωπότητα είχε καταφέρει νικώντας το ναζισμό - φασισμό να βγει από τον όλεθρο του πολέμου. Ενός πολέμου που είχε προκαλέσει φοβερές καταστροφές σε όλο τον κόσμο και την απώλεια εκατομμυρίων ανθρώπινων ζωών όχι μόνο με τη χρήση συμβατικών όπλων, αλλά αυτή τη φορά και με τη χρήση πυρηνικών όπλων. Το νεαρό τότε συνδικαλιστικό κίνημα της ΠΣΟ δεν μπορούσε να μείνει αμέτοχο και σε ένα από τα πρώτα ψηφίσματα που ενέκρινε καθόρισε ως πρώτιστο καθήκον τον αγώνα για εξαφάνιση του φασισμού. Η ΠΣΟ από την πρώτη στιγμή αποτέλεσε βασικό κομμάτι του πλατιού αντικαπιταλιστικού – αντι-ιμπεριαλιστικού κινήματος που αναπτύχθηκε σε πολλά μέρη του κόσμου μετά τον Β’ Παγκόσμιο Πόλεμο. Η έναρξη της περιόδου του Ψυχρού Πολέμου και οι παρεμβάσεις των κυβερνήσεων των ΗΠΑ, της Μεγάλης Βρετανίας, της Γαλλίας, της Ιαπωνίας και άλλων καπιταλιστικών κρατών οδήγησαν στη διάσπαση της ΠΣΟ. Με πρωτοβουλία των αμερικανικών συνδικάτων (AFL-CIO) που αποχώρησαν από την ΠΣΟ μαζί με ορισμένες συνομοσπονδίες άλλων χωρών στις αρχές της δεκαετίας του 1950 ιδρύεται η «Διεθνής Συνομοσπονδία Ελεύθερων Συνδικάτων» (ICFTU), η οποία αργότερα μετονομάστηκε σε «Διεθνή Συνομοσπονδία Συνδικάτων» (ITUC). Από το 1945 και μέχρι τη δεκαετία του 1990 η Παγκόσμια Συνδικαλιστική Ομοσπονδία με πυξίδα της δράσης της τις αρχές της διεθνιστικής αλληλεγγύης και του διεθνισμού, με το κύρος, τον προσανατολισμό και τη μαζικότητά της είχε κυριαρχήσει στα μαζικά κινήματα της εργατικής τάξης. Στα πλαίσια του Διεθνούς Γραφείου Εργασίας είχε καθοριστικό ρόλο και συμβολή στην υιοθέτηση σημαντικών συμβάσεων και αποφάσεων προς όφελος των εργαζομένων. Διεθνείς συμβάσεις για ζητήματα όπως οι συνδικαλιστικές και δημοκρατικές ελευθερίες, οι Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, η Κοινωνική Ασφάλιση, τα δικαιώματα των γυναικών, η παιδική εργασία, το ωράριο απασχόλησης, η εκπαίδευση των εργαζομένων και πολλές άλλες κατακτήσεις της εργατικής τάξης φέρουν τη σφραγίδα της ΠΣΟ. Στάθηκε αλληλέγγυα και στήριξε

ΒΗΜΑΤΑ

«ΕΝΩΜΕΝΟΙ, ΣΥΝΕΧΙΖΟΥΜΕ…» τους αγώνες των λαών και των εργαζομένων ενάντια σε φασιστικές δικτατορίες και για δημοκρατία και ειρήνη σε όλες τις γωνιές του πλανήτη. Παρά τις δυσκολίες και τις ανακατατάξεις στη δεκαετία του ’90, οι αποφάσεις που λήφθηκαν στο 15ο Συνέδριο που φιλοξενήθηκε στην Αβάνα το 2005 υπήρξαν η αφετηρία για το νέο ξεκίνημα της ΠΣΟ και τέθηκαν οι βάσεις για τη νέα πορεία της. Το 16ο Συνέδριο της ΠΣΟ, που φιλοξενήθηκε στην Αθήνα το 2011, αποτέλεσε σημαντικό γεγονός για την πορεία του παγκόσμιου Εργατικού Κινήματος, το οποίο μέσα στις συνθήκες της παγκόσμιας καπιταλιστικής κρίσης και παρά τις αδυναμίες και τα προβλήματα, ενίσχυσε τον ταξικό προσανατολισμό της ΠΣΟ και ανέδειξε την αγωνιστική της δράση.

Tο 17ο Συνέδριο πραγματοποιήθηκε στο Ντέρμπαν της Ν. Αφρικής με τη συμμετοχή 1.500 αντιπροσώπων από 111 χώρες και μέσα σε κλίμα δυναμισμού και μαχητικότητας έστειλε αγωνιστικά μηνύματα στους εργαζόμενους σε όλο τον κόσμο. Κατά τη διάρκεια των πέντε και πλέον χρόνων που πέρασαν σημαντικοί αγώνες οργανώθηκαν από τους εργαζόμενους σε όλο τον κόσμο με την ΠΣΟ στην πρώτη γραμμή, ιδιαίτερα στην περίοδο της πανδημίας Σήμερα η ΠΣΟ έχει ενισχύσει την επιρροή της και έχει ενδυναμώσει την παρουσία της σε όλες τις ηπείρους με τη συμμετοχή συνδικαλιστικών οργανώσεων από 132 χώρες που συσπειρώνουν 105 εκατομμύρια εργαζόμενους και με προμετωπίδα τις αρχές του διεθνισμού και της αλληλεγγύης, με τους αγώνες και τη δράση της να παραμένει ο γνήσιος εκφραστής των συμφερόντων της εργατικής τάξης.

ΠΕΟ και Διεθνές Συνδικαλιστικό Κίνημα

Η ΠΕΟ και το συνδικαλιστικό κίνημα της Κύπρου οφείλουν πολλά στην ΠΣΟ για τη βοήθεια και στήριξη που αυτή έδωσε στους αγώνες των Κυπρίων εργαζομένων. Η ΠΣΟ, με βάση τις αρχές της ταξικής αλληλεγγύης και του διεθνισμού, ήταν πάντα στο πλευρό των Κυπρίων εργαζομένων. Στήριξε και συνεχίζει να στηρίζει με συνέπεια και με ουσιαστικό και έμπρακτο τρόπο μέσα από ψηφίσματα αλλά και με διεθνείς δράσεις τους αγώνες των Κυπρίων εργαζομένων για επίλυση του κυπριακού προβλήματος και την επανένωση της Κύπρου. Παρείχε σημαντική βοήθεια και εμπειρίες στον αγώνα της ΠΕΟ για το δικαίωμα των Κοινωνικών Ασφαλίσεων, για τις συνδικαλιστικές ελευθερίες, για τα προβλήματα της ενότητας, για τα προβλήματα των εργαζόμενων γυναικών και της νεολαίας και άλλα ειδικά προβλήματα. Το συνδικαλιστικό κίνημα της ΠΕΟ συγκαταλέγεται ανάμεσα στα ιδρυτικά μέλη της ΠΣΟ και μέχρι σήμερα έχει σημαντικό ρόλο στην αντιμετώπιση των προβλημάτων της εργατικής τάξης διεθνώς, ενώ σειρά στελεχών της κατέχουν ηγετικά πόστα. Η ΠΕΟ θα δώσει δυναμικά το «παρών» της στο 18ο Συνέδριο και θα στηρίξει την προσπάθεια για ενίσχυση της ΠΣΟ ως της διεθνούς συνδικαλιστικής δύναμης που αντιστέκεται στην επέλαση του νεοφιλελευθερισμού, που πρωτοστατεί στους αγώνες των εργαζομένων για ειρήνη και για μια κοινωνία απαλλαγμένη από την εκμετάλλευση ανθρώπου από άνθρωπο.

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ |

ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

9

10

ΒΗΜΑΤΑ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

Μύθοι και πραγματικότητες για κάποια υγιεινά τρόφιμα Πολλές φορές φαίνεται να υπερεκτιμούμε τη διατροφική αξία κάποιων τροφίμων, ενώ κάποιες άλλες αντίθετα υποτιμούμε την προσφορά τους στην υγεία μας, όσον αφορά τη θερμιδική τους αξία και την επίδρασή τους στο βάρος μας, τις βιταμίνες και τα ιχνοστοιχεία που αυτές περιέχουν. Ακόμα συχνά λόγω περιορισμένης γνώσης υποτιμούμε τις επιπτώσεις που μπορεί να έχουν κάποια τρόφιμα σε ζωτικά όργανα του σώματός μας, καθώς και την ορθότερη λειτουργία τους. Έχουμε λοιπόν το φαινόμενο να εμφανίζονται κατά καιρούς διατροφικοί μύθοι που συχνά μας παραπλανούν και μας δημιουργούν λανθασμένη εικόνα για τα τρόφιμα αυτά. Τρόφιμα για τα οποία έχουν δημιουργηθεί τέτοιοι διατροφικοί μύθοι είναι: το ελαιόλαδο και τα σπορέλαια, η ζάχαρη και η φρουκτόζη, το λευκό ψωμί και το ψωμί σικάλεως, το μέλι, τα αμυλούχα τρόφιμα, η φακή και το σπανάκι, το κοτόπουλο και το χοιρινό, τα κατεψυγμένα λαχανικά, η μαγιονέζα λάιτ. Ελαιόλαδο και σπορέλαια: Σήμερα πλέον είναι κοινά αποδεκτό από διαιτολόγους και άλλους επιστήμονες ότι η κατανάλωση του ελαιόλαδου παρέχει σαφώς υψηλότερης θρεπτικής αξίας λιπαρά οξέα, που είναι κυρίως μονοακόρεστα, με τον ίδιο ακριβώς αριθμό θερμίδων (9 θερμίδες ανά γραμμάριο) με όλα τα άλλα λάδια. Έτσι, μία κουταλιά της σούπας ελαιόλαδο δίνει λίγο περισσότερο από 90 θερμίδες, όσες ακριβώς και

τα σπορέλαια. Οι θερμίδες όμως αυτές είναι σαφώς πιο υγιεινές για τον οργανισμό μας, λόγω της παρουσίας αντιοξειδωτικών ουσιών όπως π.χ. η βιταμίνη Ε, οι οποίες έχουν αντικαρκινική και αντιγηραντική δράση. Βέβαια, τόσο το ελαιόλαδο όσο και τα άλλα λάδια απαιτούν προσοχή στην κατανάλωσή τους, μιας και συμβάλλουν στην επιβάρυνσή μας με θερμίδες λίπους και την αύξηση του σωματικού μας βάρους. Τι να διαλέξετε; Σίγουρα το ελαιόλαδο, αλλά με μέτρο και πάντα το «παρθένο» ελαιόλαδο και όχι το «ραφινέ». «Οι ελιές μπορούν να καταναλώνονται άφοβα»: 5 μικρές ελιές ή 3 μεγάλες μάς δίνουν ακριβώς τις ίδιες θερμίδες με 1 κουταλάκι του γλυκού ελαιόλαδο, δηλαδή 45 θερμίδες. Έτσι, αν και μας προσφέρουν πολύτιμα συστατικά όπως βιταμίνες (Α και Ε), καροτένια και στοιχεία όπως ασβέστιο, φώσφορο, σίδηρο και μαγνήσιο, παράλληλα είναι μια καλή πηγή λίπους που πρέπει να προ-

ΚΑΤΑΝΑΛΩΤΕΣ

σέχουμε. Η σοκολάτα είναι μόνο μια παχυντική ουσία: Η σοκολάτα αντιμετωπίζεται σχεδόν πάντα με καχυποψία ως μια κατεξοχήν παχυντική ουσία που προσφέρει μόνο θερμίδες και τίποτα άλλο, δεδομένου ότι περιέχει μέχρι και 50% κορεσμένα λίπη. Πολλές είναι όμως οι μελέτες που αποδεικνύουν ακριβώς το αντίθετο. Η σοκολάτα είναι λοιπόν ένα τρόφιμο με αρκετά υψηλή διατροφική αξία, αφού μας προσφέρει πρωτεΐνες απαραίτητες για το μεταβολισμό των κυττάρων, βιταμίνες όπως η βιταμίνη Ε, που είναι μια λιποδιαλυτή πρωτεΐνη σημαντική για τη δομή των μεμβρανών των κυττάρων, μέταλλα και ιχνοστοιχεία όπως είναι το ασβέστιο, ο φωσφόρος και το μαγνήσιο, που παίζουν καθοριστικό ρόλο στο μεταβολισμό των οστών και των δοντιών και ο σίδηρος, που είναι απαραίτητος για τη σύνθεση της αιμοσφαιρίνης. «Το μέλι παχαίνει λιγότερο από τη ζάχαρη»: Η θερμιδική αξία μιας κουταλιάς του γλυκού μέλι είναι μεγαλύτερη από μια αντίστοιχη ποσότητα ζάχαρης. Βέβαια, αυτό που δεν αμφισβητείται είναι η γενικότερη θρεπτική αξία του μελιού. «Το ψωμί σικάλεως δεν παχαίνει όσο το άσπρο»: Το μαύρο ψωμί έχει τις ίδιες αν όχι και λίγο περισσότερες θερμίδες από άσπρο ψωμί. Κάθε φέτα 30 γραμμαρίων (μέγεθος τοστ) δίνουν περίπου 7080 θερμίδες. Η σαφής όμως υπεροχή του ψωμιού που είναι σικάλεως ή ολικής ή

πολύσπορο δεν βρίσκεται στο χαμηλότερο ενεργειακό φορτίο του, αλλά στις θετικές επιδράσεις των περισσοτέρων φυτικών ινών. Έτσι αυτά τα ψωμιά χορταίνουν περισσότερο φέρνοντας μεγαλύτερο κορεσμό και έχουν περισσότερες βιταμίνες. «Οι πατάτες παχαίνουν»: Η πατάτα είναι και τροφή πολύ χρήσιμη και ωφέλιμη γενικά για τη διατροφή μας αλλά και όταν θέλουμε να αδυνατίσουμε, αφού μας παρέχει πολύτιμη ενέργεια μέσα από σύνθετους υδατάνθρακες, χωρίς αντίστοιχη επιβάρυνση από λίπος, όταν βέβαια είναι στη βραστή ή ψητή τους μορφή. Αντίθετα όταν καταναλωθούν ως τηγανιτές ή ακόμα χειρότερα σε μορφή τσιπς, τότε έχουμε υψηλότατη πρόσληψη θερμίδων όχι από την ίδια την πατάτα, αλλά από το λάδι που το άμυλο έχει την ιδιότητα να «ρουφάει» σαν σφουγγάρι. Επομένως, εντάξτε την πατάτα στο διαιτολόγιό σας, αλλά πάντα μαγειρεμένη με υγιεινό τρόπο, ώστε να πάρετε ενέργεια και φυτικές ίνες από το χρήσιμο αυτό τρόφιμο. «Το κοτόπουλο είναι ελαφρύ και άπαχο κρέας»: Το στήθος του κοτόπουλου είναι όντως μια ωφέλιμη τροφή που είναι χαμηλή σε λίπος και ταυτόχρονα πηγή πολύτιμης πρωτεΐνης, υψηλής βιολογικής αξίας. Το μπούτι όμως δεν έχει τα ίδια χαρακτηριστικά, αφού είναι περισσότερο σκούρο κρέας, με ίδια περιεκτικότητα σε πρωτεΐνη, αλλά μεγαλύτερη ποσότητα τόσο λίπους όσο και χοληστερίνης.

ΥΓΕΙΑ

Ύποπτες ελιές στο δέρμα και τί πρέπει να προσέχουμε

Διαδικασία της Έρευνας Αγοράς Μία έρευνα αγοράς αποτελείται από τα παρακάτω έξι στάδια: 1. Αναγνώριση-Διατύπωση του προβλήματος. Μέσω της σωστής κατανόησης και μελέτης του περιβάλλοντος και των πρωτογενών και δευτερογενών στοιχείων η επιχείρηση ορίζει το πρόβλημα και να προχωράει στο σχεδιασμό και την υλοποίηση της έρευνας.

2. Ανάπτυξη αποτελεσματικής προσέγγισης. Εντοπισμός των μεταβλητών που επηρεάζουν την έρευνα (π.χ. δημογραφικά χαρακτηριστικά των ερωτώμενων, πιθανοί τρόποι προσέγγισής τους).

3. Επιλογή και σχεδιασμός κατάλληλης ερευνητικής μεθόδου. Λεπτομερής καταγραφή των διαδικασιών που απαιτούνται για τη διεξαγωγή της έρευνας.

4. Συλλογή δεδομένων. Ο ερευνητής μαζεύει όλα τα δευτερογενή στοιχεία που υπάρχουν για τη συγκεκριμένη έρευνα, δηλαδή στοιχεία που έχουν συλλεχθεί από άλλους ερευνητές για άλλες έρευνες. Στη συνέχεια συλλέγει πρωτογενή στοιχεία, τα οποία θα συλλεχθούν για πρώτη φορά από τον συγκεκριμένο ερευνητή και για τη συγκεκριμένη έρευνα. Επίσης σε αυτό το στάδιο θα επιλέξει τους ερωτώμενους που θα απευθυνθεί για τη συλλογή αυτών των δεδομένων.

5. Ανάλυση των δεδομένων. Καταγραφή, κωδικοποίηση και επαλήθευση των στοιχείων που συλλέχθηκαν.

6. Σύνθεση της αναφοράς και παρουσίαση των αποτελεσμάτων. Ο σχεδιασμός της ερευνητικής μεθόδου που επιλέχθηκε, τα στοιχεία που συλλέχθηκαν, καθώς και η ανάλυσή τους συμπεριλαμβάνονται σε μία γραπτή αναφορά. Ο ερευνητής είναι υποχρεωμένος να παρουσιάσει και προφορικά τα ευρήματα της έρευνάς του, ώστε να γίνουν απολύτως κατανοητά τα αποτελέσματα στα οποία κατέληξε.

Πολλοί άνθρωποι πηγαίνουν στο δερματολόγο λόγω κάποιας πάθησης ή για κάποια αισθητικήεπανορθωτική επέμβαση, ολοκληρώνεται η επίσκεψη και φεύγουν χωρίς να έχουν ελέγξει το σημαντικότερο, κατά τη γνώμη μου, θέμα που έχει σχέση με το δέρμα τους αλλά και την υγεία τους γενικότερα: τους σπίλους ή αλλιώς ελιές που όλοι έχουμε στο σώμα μας και την πιθανότητα κάποια να είναι ή να εξελίσσεται σε μελάνωμα, έναν από τους πιο επικίνδυνους καρκίνους στο σώμα. Συχνά και οι ίδιοι οι γιατροί ξεχνάνε λόγω φόρτου εργασίας να κοιτάξουν το δέρμα του ασθενούς για σπίλους ή τουλάχιστον να κάνουν μια διερευνητική ερώτηση για το αν υπάρχει κάποια ελιά που ανησυχεί τον άνθρωπο που έχουν απέναντί τους. Ας δούμε λοιπόν κάποια βασι-

κά χαρακτηριστικά ενός ύποπτου σπίλου που ο καθένας μπορεί να αντιληφθεί και που πρέπει να τον οδηγήσουν στο δερματολόγο. Θα ακολουθήσουμε τον διεθνώς αναγνωρισμένο μνημονικό κανόνα ABCDE που μας βοηθά να ταξινομήσουμε όσα πρέπει να ελέγξουμε. Α. ΑΣΥΜΜΕΤΡΙΑ του σπίλου, δηλαδή αν χωρίσουμε το σπίλο σε κάθετο και οριζόντιο άξονα (γραμμή) το δεξί με το αριστερό και το πάνω με το κάτω τμήμα να μην είναι παρόμοια μεταξύ τους Β. Το ΟΡΙΟ στην περιφέρεια του σπίλου αν έχει προσεκβολές σαν δάκτυλα ή δαντελωτή όψη θα πρέπει να μας οδηγήσει για περαιτέρω έλεγχο στο δερματολόγο C. ΧΡΩΜΑ του σπίλου αν δεν είναι ομοιόμορφο και έχει μεγάλη ποικιλία (π.χ. ένας ή περισσότεροι συνδυασμοί από μαύρα, καφέ, γκρι, μπλε, κόκκινα και λευκά

στοιχεία) πρέπει να μας κινητοποιήσει D. Η ΔΙΑΜΕΤΡΟΣ της ελιάς, αν είναι πάνω από 5-6 χιλιοστά, επίσης θεωρείται σημείο για διερεύνηση. Ε. Η ΕΞΕΛΙΞΗ των ABCD, δηλαδή η αλλαγή τους σε σχετικά μικρό χρονικό διάστημα (συνήθως από μήνες μέχρι έτος) είναι το ΣΗΜΑΝΤΙΚΟΤΕΡΟ στοιχείο και πρέπει να απευθυνθούμε σύντομα στο δερματολόγο. Αν επίσης δούμε μια καινούργια βλάβη να εμφανίζεται, ιδιαίτερα σε μεγαλύτερη ηλικία (μετά τα 40) και είναι διαφορετική από τις ελιές που ήδη έχουμε, πρέπει να προγραμματίσουμε εξέταση από ειδικό γιατρό σε σύντομο χρονικό διάστημα. Φυσικά η εμφάνιση του μελανώματος δεν εξαιρεί και μικρότερες ηλικίες, οπότε γενικά δεν πρέπει να επαναπαυόμαστε.

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ |

ΤΕΤΑΡΤΗ 6 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

11

Ο Σύνδεσμος Καταναλωτών καταγγέλλει ακόμα μια φορολογία στα καύσιμα

Απόσυρση καλλυντικού προϊόντος από την κυπριακή αγορά Το Δίκτυο Ταχείας Ανταλλαγής Πληροφοριών (RAPEX) στην τελευταία γνωστοποίησή του ενημερώνει τα κράτη-μέλη ότι στην Ευρώπη έχει εντοπιστεί και αποσυρθεί το πιο κάτω καλλυντικό προϊόν: Για το πιο πάνω προϊόν δεν υπάρχουν σαφείς πληροφορίες αναφορικά με τις χώρες εξαγωγής του. Για το λόγο αυτό οι Φαρμακευτικές Υπηρεσίες διεξάγουν έρευνα για τον εντοπισμό του συγκεκριμένου προϊόντος στην αγορά και προτρέπουν το κοινό σε περίπτωση που τυχόν το έχει στην κατοχή του, να διακόψει τη χρήση του ή σε περίπτωση που το εντοπίσει, να επικοινωνήσει με τις Φαρμακευτικές Υπηρεσίες στα τηλέφωνα 22608606 και 22608678.

Ο Κυπριακός Σύνδεσμος Καταναλωτών σε επιστολή που απέστειλε στα ΜΜΕ επισημαίνει πως μόνο για τους πρώτους τρεις μήνες του 2022 οι λιανικές τιμές των καυσίμων αυξήθηκαν κατά μέσο όρο η βενζίνη 95 κατά 15 σεντ το λίτρο, το πετρέλαιο κίνησης 30 σεντ και το πετρέλαιο θέρμανσης κατά 32 σεντ. Δυστυχώς, το Υπουργείο Ενέργειας με νομοσχέδιο που κατέθεσε και συζητείται τώρα στην Κοινοβουλευτική Επιτροπή Ενέργειας προτείνει την επιβολή επιπρόσθετου τέλους στα καύσιμα ως τέλους για τις Ανανεώσιμες Πηγές Ενέργειας (ΑΠΕ). Το θέμα αυτό θα συζητηθεί και θα πάρει τελική θέση η Κοινοβουλευτική Επιτροπή Ενέργειας πολύ σύντομα. Ως εκ τούτου, ο Κυπριακός Σύνδεσμος Καταναλωτών κάνει έκκληση στην Κοινοβουλευτική Επιτροπή Ενέργειας όπως μη συμβάλει στην προώθηση και

επιβολή ακόμα μιας φορολογίας στους καταναλωτές και δείξει τον απαιτούμενο σεβασμό και τη δύσκολη οικονομική κατάσταση που βρίσκονται. Όπως καταγγέλλει, οι καταναλωτές συνεχίζουν να είναι στο στόχαστρο του κράτους και οποιουδήποτε άλλου τους θεωρεί εύκολο στόχο για την κάλυψη οικονομικών κενών. Κανείς δεν φαίνεται να νοιάζεται για την πολύ δύσκολη οικονομική κατάσταση που βρισκόμαστε. Ο Κυπριακός Σύνδεσμος Κατα-

ναλωτών ζητά και απαιτεί όπως αυτή η απαράδεκτη πρόνοια για την επιπρόσθετη φορολογία στα καύσιμα αποσυρθεί αμέσως. Οι καταναλωτές δεν αντέχουν άλλο. Όπως και δεν αντέχουν τη γενικότερη απαξίωσή τους. Έγιναν ήδη σοβαρές πράξεις ή παραλείψεις σε βάρος τους από τους αρμόδιους. Πράξεις ή παραλείψεις που ζήμιωσαν και συνεχίζουν να ζημιώνουν σοβαρά τα συμφέροντά τους. Επιπρόσθετα, οι καταναλωτές ζητούν τη συμμετοχή τους στη διαχειριστική επιτροπή του ταμείου. Στο ίδιο νομοσχέδιο δεν περιλαμβάνεται η συμμετοχή των καταναλωτών, οι οποίοι είναι αυτοί που καταβάλλουν τα χρήματα για τη λειτουργία του. Τουλάχιστο για σκοπούς διαφάνειας, οι καταναλωτές ζητούν να έχουν λόγο στη διαχείριση του ταμείου και να γνωρίζουν πώς χρησιμοποιούνται τα χρήματα που οι ίδιοι καταβάλλουν.

Οι ημερομηνίες καταβολής επιδομάτων για Πάσχα Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων ανακοίνωσε ότι, ενόψει των γιορτών του Πάσχα 2022, έχουν υλοποιηθεί όλες οι απαραίτητες διευθετήσεις για την έγκαιρη καταβολή όλων των συντάξεων και επιδομάτων που εμπίπτουν στην αρμοδιότητά του. Συγκεκριμένα, τα μηνιαία επιδόματα που παρέχονται από το Τμήμα Κοινωνικής Ενσωμάτωσης Ατόμων με Αναπηρίες θα είναι διαθέσιμα μέσω εμβασμάτων στους

τραπεζικούς λογαριασμούς των δικαιούχων την Τετάρτη, 13 Απριλίου 2022. Οι μηνιαίες ειδικές συντάξεις και παροχές στους επωφελούμενους από το Ταμείο Ανακουφίσεως Παθόντων, περιλαμβανομένου του Πασχαλινού Επιδόματος που τους αφορά, θα είναι διαθέσιμα μέσω εμβασμάτων στους τραπεζικούς λογαριασμούς των δικαιούχων την Πέμπτη, 14 Απριλίου 2022. Η καταβολή των Συντάξεων κα-

θώς και της Ειδικής Παροχής σε Πρόσωπα με Θαλασσαιμία του Ταμείου Κοινωνικών Ασφαλίσεων, της Κοινωνικής Σύνταξης και της Ειδικής Αύξησης της Θεσμοθετημένης Σύνταξης (Τιμητικό Επίδομα) ενόψει του Πάσχα 2022 θα διενεργηθεί την Πέμπτη, 14 Απριλίου 2022.

Πώς θα ψηφίσουμε στις δημοτικές εκλογές και ευρωεκλογές τον Μάιο του 2024 Στο στάδιο της υλοποίησης της μεταρρύθμισης της Τοπικής Αυτοδιοίκησης μπαίνουν πλέον υπηρεσίες του κράτους αλλά και Ένωση Δήμων, καθώς απαιτείται πολλή δουλεία για να μπορέσουν να είναι όλα έτοιμα τον Μάιο του 2024 όταν θα τεθεί σε εφαρμογή. Όσοι θα κατοικούν σε δήμους θα ψηφίσουν σε χωριστά ψηφοδέλτια για ευρωβουλευτές, δήμαρχο, αντιδήμαρχο, δημοτικούς συμβούλους, σχολικές εφορείες αλλά και για τον πρόεδρο του Επαρχιακού Συμβουλίου, καθώς αν και αρχικά στο νομοσχέδιο υπήρχε πρόνοια αυτός να ψηφίζεται από τα μέλη του Συμβου-

λίου, τελικά πέρασε τροπολογία ο πρόεδρος του νεοσύστατου οργανισμού στην Τοπική Αυτοδιοίκηση να ψηφίζεται από τους πολίτες. Σημειώνεται μάλιστα ότι όσοι είναι πρόσφυγες θα παίρνουν περισσότερα ψηφοδέλτια, καθώς, πέραν από το χώρο διαμονής, θα

ψηφίζουν και για το χώρο καταγωγής. Όσον αφορά τις κοινότητες οι οποίες δεν θα ενταχθούν σε δήμο αλλά σε σύμπλεγμα κοινοτήτων, οι ψηφοφόροι θα ψηφίζουν ευρωβουλευτές, κοινοτάρχη, κοινοτικούς συμβούλους και πρόεδρο του Επαρχιακού Συμβουλίου. Υπενθυμίζεται ότι ρόλο Σχολικών Εφορειών στις κοινότητες έχουν τα Κοινοτικά Συμβούλια, ενώ για τον πρόεδρο και τον αναπληρωτή πρόεδρο του Συμβουλίου Συμπλέγματος Υπηρεσιών θα ψηφίζουν οι κοινοτάρχες του συμπλέγματος στην πρώτη συνεδρίαση μετά την εκλογή τους.

12

ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

Το κόστος αγοράς φαρμάκων έθεσε η ΕΚΥΣΥ στον Υπ. Υγείας Συνάντηση με τον Υπουργό Υγείας, Μιχάλη Χατζηπαντέλα, είχε η ΕΚΥΣΥ την Πέμπτη 7 Απριλίου όπου συζητήθηκαν τα προβλήματα που έθεσε με υπομνήματά της κατά καιρούς και στον προηγούμενο και στον νυν υπουργό η Οργάνωση των συνταξιούχων. Η συνάντηση έγινε σε εποικοδομητικό κλίμα με ανταλλαγή απόψεων για πιθανούς τρόπους επίλυσής τους, ωστόσο τελική κατάληξη δεν υπήρξε. Συμφωνήθηκε να γίνει μια νέα συνάντηση στην παρουσία και της διεύθυνσης του Οργανισμού Ασφάλισης Υγείας (ΟΑΥ) και άλλων ενδιαφερομένων οργανώσεων (π.χ. Βουλή των Γερόντων) στην προσπάθεια για επίλυση των προβλημάτων που έθεσε η ΕΚΥΣΥ. Στο τραπέζι της συζήτησης τέθηκε και η ανάγκη για ένταξη στο ΓεΣΥ και ποδιάτρων, καθώς και βελτίωση της διαδικασίας επιχορήγησης των ακουστικών βαρηκοΐας. Επίσης, ζητήθηκε από την ΕΚΥΣΥ να μην υπάρχουν ηλικιακά κριτήρια στις ηλικιωμένες για να μπορούν διενεργούν μαστογραφία μέσω του ΓεΣΥ. Ταυτόχρονα, η ΕΚΥΣΥ έθεσε στον υπουργό και το καινούριο πρόβλημα που παρουσιάστηκε όπου νέοι ασθενείς δεν μπορούν να προμηθευτούν μέσω

του ΓεΣΥ κάποια συγκεκριμένα σκευάσματα, τα οποία είναι και πολύ ακριβά, ενώ παλιοί ασθενείς τα δικαιούνται με συμπληρωμή μόλις ένα ευρώ. Για παράδειγμα τα αντιπηκτικά χάπια που είναι αναγκαία για τους καρδιοπαθείς όπως το Xarelto ή Jardiance κοστίζουν 80 ευρώ περίπου και οι ασθενείς που τα χρειάζονται πρέπει να καταβάλλουν αυτό το ποσό κάθε μήνα. Η Οργάνωση των συνταξιούχων εξέφρασε επίσης την έγνοια της για την κατάσταση στην οποία βρίσκονται τα δημόσια νοσηλευτήρια ιδιαίτερα σε ό,τι αφορά τον τομέα εξυπηρέτησης των ασθενών, αφού έφυγαν αρκετοί γιατροί

και δεν έχουν εκσυγχρονιστεί. Επίσης, τα ιδιωτικά νοσηλευτήρια φαίνεται να ανταποκρίνονται μόνο για τα εύκολα περιστατικά, επικαλούνται ελλείψεις κλινών και διώχνουν τους ασθενείς. Σε ό,τι αφορά τους προσωπικούς γιατρούς η ΕΚΥΣΥ τόνισε πως πρέπει να διαδραματίζουν πιο σωστά το ρόλο τους, ενώ επεσήμανε το γεγονός ότι πρέπει άμεσα να περαστεί στο ενιαίο σύστημα η μηχανογράφηση του ιατρικού ιστορικού του κάθε ασθενούς. Ιδιαίτερη αναφορά έγινε από την ΕΚΥΣΥ για το γεγονός ότι οι συνταξιούχοι συγκρίνοντας το κόστος που είχαν προηγουμένως ως κάτοχοι της δωρεάν κάρ-

τας νοσηλείας σε ό,τι αφορά τα φάρμακα, τώρα με το ΓεΣΥ η πλειοψηφία πληρώνει περισσότερα. Επίσης, αρκετά φάρμακα που είναι απαραίτητα για τους ηλικιωμένους δεν καλύπτονται όπως αντιγριπικά, σιρόπι βήχα, παυσίπονα, φαρμακευτικές κρέμες, βιταμίνες οι οποίες είναι αναγκαίες, ενέσεις ή και χάπια οστεοπόρωσης κ.τ.λ. Ταυτόχρονα αρκετά φάρμακα που έπαιρναν οι συνταξιούχοι για χρόνια από τα κρατικά φαρμακεία, τώρα αυτά είναι εκτός ΓεΣΥ και υποχρεώνονται να τα αγοράζουν από τα ιδιωτικά φαρμακεία στην κανονική τους τιμή. Ένα άλλο ιδιαίτερα έντονο πρόβλημα που παρατηρείται έχει να κάνει με τη μεγάλη καθυστέρηση στο να κλείσει ραντεβού κάποιος συνταξιούχος σε γιατρό. Τέλος, η αντιπροσωπεία της ΕΚΥΣΥ σημείωσε το κόστος που επωμίζονται οι συνταξιούχοι οι οποίοι πριν είχαν σχεδόν δωρεάν ή δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη από τα κρατικά νοσηλευτήρια, ενώ τώρα με το ΓεΣΥ πληρώνουν κάθε μήνα εισφορά επί της σύνταξης τους ύψους 2,65% και παράλληλα συνεισφορά για τα φάρμακα που δεν καλύπτονται από το ΓεΣΥ όπως και αγορά φαρμάκων που δεν καλύπτονται καθόλου από το ΓεΣΥ και πληρώνουν την πραγματική τιμή.

Δυστυχώς κανένα όφελος για τους χαμηλοσυνταξιούχους από τις εξαγγελίες της κυβέρνησης Όπως είναι γνωστό το Υπουργικό Συμβούλιο στις 30 Μαρτίου ενέκρινε, όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση, σχέδιο ενίσχυσης των συνταξιούχων με χαμηλά εισοδήματα ως αντιστάθμισμα για στήριξη των νοικοκυριών και λαμβάνοντας υπόψιν τις ιδιάζουσες συνθήκες που έχει δημιουργήσει η πανδημία, ο πληθωρισμός και η περαιτέρω μείωση της αγοραστικής δύναμης των νοικοκυριών των χαμηλοσυνταξιούχων. Μάλιστα, η δαπάνη υλοποίησης αυτών των μέτρων, όπως ανακοινώθηκε, ανέρχεται στα 6 εκατομμύρια. Ωστόσο, η αλήθεια είναι ότι οι χαμηλοσυνταξιούχοι δεν θα έχουν κανένα απολύτως όφελος από αυτή την εξαγγελία. Η ΕΚΥΣΥ διευκρινίζει ότι η απόφαση του Υπουργικού ουσιαστικά επιστρέφει στους χαμηλοσυνταξιούχους αυτά που τους αφαίρεσε η Υπηρεσία Διαχείρισης Επιδομάτων Πρόνοιας τον Ιανουάριο του 2021. Άλλωστε, όπως είναι γνωστό, ύστερα από την κατακραυγή εκ μέρους των συνταξιούχων και τα έντονα διαβήματα της Οργάνωσης, καθώς

και τη συνάντηση που είχε η ΠΕΟ και η ΕΚΥΣΥ με την Υφυπουργό Πρόνοιας και την απαίτηση για επαναφορά των ποσών που έπαιρναν οι συνταξιούχοι χωρίς μειώσεις, επανέρχεται το ποσό και θα πληρωθούν στις 14 Απριλίου και τα αναδρομικά τους για τους μήνες Ιανουάριο, Φεβρουάριο, Μάρτιο που έγιναν οι αποκοπές. Έγινε επίσης αναφορά και για πασχαλινούς «μποναμάδες». Το πασχαλινό επίδομα, ωστόσο, περισσότεροι από τους μισούς χαμηλοσυνταξιούχους δεν θα το πάρουν ούτε και φέτος αφού η κυβέρνηση για δέκατη συνεχή χρονιά συνεχίζει να αρνείται επαναφορά των εισοδηματικών κριτηρίων στα επίπεδα που ήταν το 2012 και το ύψος του επιδόματος παραμένει καθηλωμένο στα 190 ευρώ σε σχέση με 270 που ήταν τότε. Με βάση την απόφαση, λοιπόν, του Υπουργικού Συμβουλίου για να δικαιούται κάποιος συνταξιούχος να λάβει πασχαλινό επίδομα πρέπει η σύνταξή του να μην υπερβαίνει τα 538 ευρώ στην περίπτωση του ενός ατόμου και 923 ευρώ το μήνα στην περίπτωση δύο

Θλίψη της ΕΚΥΣΥ από το θάνατο του ζεύγους Σανταμά Έφυγαν από τη ζωή δύο δραστήρια στελέχη του Λαϊκού Κινήματος και της ΕΚΥΣΥ, πρόσφυγες από την Κοντέα, οι οποίοι μετά το 1974 κατοικούσαν στη Λάρνακα. Ο Αντρέας και η Αργυρή Σανταμά πέθαναν με μια εβδομάδα διαφορά ο ένας από τον άλλο. Ο Αντρέας Σανταμάς ήταν μέχρι το θάνατό του Γραμματέας της ΕΚΥΣΥ στην ενορία Τούρκικα στη Λάρνακα, ενώ και οι δύο ήταν από τα ιδρυτικά στελέχη της χορωδίας της ΕΚΥΣΥ Λάρνακας-Αμμοχώστου «Παλιά Παρέα». Ανεξάρτητα από τα προβλήματα υγείας που είχαν, συμμετείχαν σε όλες τις δραστηριότητες του Κινήματος και της ΕΚΥΣΥ και στις εκδηλώσεις που διοργανώνονταν από τη χορωδία. Η ΠΕΟ, η ΕΚΥΣΥ, η χορωδία της ΕΚΥΣΥ Λάρνακας-Αμμοχώστου «Παλιά Πα-

Από εκδήλωση της ΕΚΥΣΥ. Και οι δύο στην πρώτη γραμμή του αγώνα ρέα» και το «Ε.Β.» εκφράζουν τα ειλικρινή τους συλλυπητήρια στα παιδιά, εγγόνια και σε όλους τους συγγενείς τους.

ατόμων, τη στιγμή που το καθορισμένο όριο της φτώχειας με βάση του οποίου καθορίζονται οι δικαιούχοι της μικρής επιταγής, είναι τα 794 ευρώ στην περίπτωση του ενός ατόμου και 1.191 ευρώ το μήνα για δύο άτομα. Να αναφέρουμε ότι με βάση την απόφαση έχει υιοθετηθεί ένα πάγιο αίτημα της ΕΚΥΣΥ και της Επιτροπής Εργασίας της Βουλής για να εξαιρείται το ποσό της φοιτητικής χορηγίας που αποκτήθηκε από τα μέλη του κάθε νοικοκυριού από τον υπολογισμό του εισοδήματος, για σκοπούς επιδόματος χαμηλοσυνταξιούχου και πασχαλινού επιδόματος, με αναδρομική ισχύ από την 1η Ιανουαρίου 2022 (αφορά έναν πολύ μικρό αριθμό χαμηλοσυνταξιούχων). Δεν έχει υιοθετηθεί ωστόσο και το δικαιολογημένο αίτημα για να μην υπολογίζεται η χορηγία από τον ΚΟΑΠ και η συνδρομή στο ΓεΣΥ. Εν τω μεταξύ, η ΕΚΥΣΥ συνεχίζει να δέχεται εκατοντάδες τηλεφωνήματα με έντονες διαμαρτυρίες χαμηλοσυνταξιούχων, αλλά και νέων συνταξιούχων των οποίων εκκρεμεί η εξέταση των αι-

τήσεων εδώ και πάρα πολλούς μήνες, ενώ η καθυστέρηση σε κάποιες περιπτώσεις ξεπερνά και τον ένα χρόνο, με αποτέλεσμα και αυτές τις γιορτές, όπως έγινε και τα Χριστούγεννα και την Πρωτοχρονιά, κάποιοι συνάνθρωποί μας να τα περάσουν χωρίς εισοδήματα και με πολλά οικονομικά προβλήματα εξαιτίας και της ακρίβειας. Στο σημείο αυτό να αναφέρουμε ότι ύστερα από διαβήματα της ΕΚΥΣΥ έχουν ανακοινωθεί οι ημερομηνίες για τις πληρωμές των συντάξεων και των μικρών επιταγών των χαμηλοσυνταξιούχων, ώστε να μπουν στους λογαριασμούς έγκαιρα, πριν από τις γιορτές του Πάσχα. Συγκεκριμένα, όλες οι συντάξεις από το Ταμείο Κοινωνικών Ασφαλίσεων, το πασχαλινό επίδομα, καθώς και οι μικρές επιταγές αναμένεται να πληρωθούν αύριο Πέμπτη 14 Απριλίου. Σε ό,τι αφορά τα μηνιαία επιδόματα που παρέχονται από το Τμήμα Κοινωνικής Ενσωμάτωσης ατόμων με αναπηρίες, οι πληρωμές θα γίνονταν σήμερα 13 Απριλίου.

Συνέλευση ΕΚΥΣΥ Αυγόρου Μετά τις δυσκολίες που προκλήθηκαν εξαιτίας της πανδημίας και των μέτρων κοινωνικής αποστασιοποίησης, οι συνταξιούχοι της ΕΚΥΣΥ Αυγόρου πραγματοποίησαν μια πολύ επιτυχημένη συνέλευση την περασμένη εβδομάδα. Της συνέλευσης προήδρευσε ο Γραμματέας της Τοπικής Οργάνωσης, Πέτρος Ιωνά, ο οποίος αναφέρθηκε στη δράση της οργάνωσής του, η οποία θεωρείται μία από τις πολύ καλά οργανωμένες Τοπικές Οργανώσεις της ΕΚΥΣΥ παγκύπρια. Πλήρη ενημέρωση για τα προβλήματα των ηλικιωμένων και τις έντονες προσπάθειες της ΕΚΥΣΥ για την επίλυσή τους έγινε από τον Γ.Γ. της Οργάνωσης, Κώστα Σκαρπάρη, ο οποίος παρευρέθηκε με τον Ε.Γ. ΕΚΥΣΥ Λάρνακας-Αμμοχώστου, Γιώργο Σωτηρίου. Υπήρχε αρκετό ενδιαφέρον από τους παρευρισκόμενους και υποβλήθηκαν πολλές ερωτήσεις, οι οποίες απαντή-

θηκαν και έγινε μια πολύ καλή ενημέρωση στους συνταξιούχους για τα ζητήματα που τους απασχολούν.

ΚΟΣΜΟΣ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ |

ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

13

Κορονοϊός: Γιατί κάποιοι κολλάνε εύκολα και κάποιοι όχι; Οι επιστήμονες προσπαθούν να εξηγήσουν το γενετικό αποτύπωμα κάποιων ανθρώπων που κολλάνε δύσκολα κορονοϊό

Η ΠΕΟ στηρίζει τα αιτήματα των διαδηλωτών στη μεγάλη απεργία του ΠΑΜΕ στην Ελλάδα Η ΠΕΟ εξέφρασε την αλληλεγγύη και τη συμπαράσταση των Κυπρίων εργαζομένων στην απεργία που διοργάνωσε το ΠΑΜΕ την Τετάρτη, 6 Απριλίου, στην Ελλάδα και τόνισε τη στήριξή της στους αγώνες των Ελλήνων εργαζομένων ενάντια στον πόλεμο και την εμπλοκή της χώρας, ενάντια στην ακρίβεια και για υπεράσπιση των εργατικών τους δικαιωμάτων. Στο μήνυμα αλληλεγγύης που απέστειλε η ΠΕΟ αναφέρει πως οι Κύπριοι εργαζόμενοι και ο κυπριακός λαός

στο σύνολό του εδώ και σχεδόν πενήντα χρόνια βιώνουν τα αποτελέσματα των ιμπεριαλιστικών σχεδιασμών του ΝΑΤΟ και των συμμάχων τους. «Είναι για αυτόν το λόγο», σημειώνει, «που ζητούμε τον άμεσο τερματισμό του πολέμου και την αποχώρηση των ρωσικών στρατευμάτων από το ουκρανικό έδαφος και τασσόμαστε ενάντια στην οποιαδήποτε εμπλοκή της Κύπρου στον πόλεμο και την αποστολή πολεμικού υλικού στην Ουκρανία».

Όπως συμπληρώνει, «η απόφαση της Ευρωπαϊκής Ένωσης για κλιμάκωση των εξοπλισμών δεν αποτελεί τη λύση, αλλά αντίθετα, περιπλέκει την κατάσταση και θέτει σε κίνδυνο την παγκόσμια ειρήνη». Προσθέτει πως η επιβολή κυρώσεων δεν σταματά τον πόλεμο, αλλά έχει απρόβλεπτες επιπτώσεις για ολόκληρη την ανθρωπότητα και ήδη οι λαοί και οι εργαζόμενοι πληρώνουν βαρύ τίμημα με τις αυξημένες τιμές σε πολλά βασικά είδη πρώτης ανάγκης.

Νέο ρεκόρ πληθωρισμού με 8% στην Ελλάδα και 7,5% στην Ευρωζώνη Ένα ακόμα ρεκόρ καταγράφει για τον Μάρτιο του 2022 ο πληθωρισμός τόσο στην Ελλάδα όσο και στην Ευρωζώνη, δείχνοντας ότι και οι μέρες που έρχονται θα είναι πολύ δύσκολες για τα λαϊκά νοικοκυριά. Στην Ελλάδα ο πληθωρισμός είναι στο 8% τον Μάρτιο, έναντι 6,3% το Φεβρουάριο, σύμφωνα με τις πρώτες εκτιμήσεις της Eurostat που δόθηκαν στη δημοσιότητα. Στην Ευρωζώνη διαμορφώνεται στο 7,5% από 5,9% το Φεβρουάριο. Τον υψηλότερο πληθωρισμό στην Ευρωζώνη καταγράφουν τον Μάρτιο η Λιθουανία (15,6%), η Εσθονία (14,8%), η Ολλανδία (11,9%) και η Λετονία (11,2%). Ο χαμηλότερος πληθωρισμός σημειώνεται στη Γαλλία (5,1%), την Πορτογαλία (5,5%) και στη Φινλανδία (5,6%). Οι τεράστιες αυξήσεις στην Ενέργεια τροφοδοτούν τον πληθωρισμό της

Στην Τουρκία εκτινάχθηκε στο 61%

Ευρωζώνης. Είναι χαρακτηριστικό πως η ενέργεια έχει τον υψηλότερο ρυθμό ανατιμήσεων με 44,7% τον Μάρτιο έναντι 32% το Φεβρουάριο. Ακολουθούν τα τρόφιμα, το αλκοόλ και ο καπνός (5%, έναντι 4,2% τον Φεβρουάριο), τα μη ενεργειακά βιομηχανικά αγαθά (3,4%, έναντι 3,1% τον Φεβρουάριο) και οι υπηρεσίες (2,7%, έναντι 2,5% τον Φεβρουάριο).

Ο πληθωρισμός στην Τουρκία ανήλθε τον Μάρτιο σε νέα επίπεδα ρεκόρ, στο 61,14% σε ετήσια βάση, σημειώνοντας αύξηση κατά 5,46 μονάδες σε ένα μήνα, σύμφωνα με τα επίσημα στατιστικά στοιχεία που ανακοινώθηκαν σήμερα. Τον Φεβρουάριο η αύξηση των τιμών καταναλωτή ανήλθε στο 54,4% σε ετήσια βάση, καταγράφοντας συνεχώς ρεκόρ που συνδέονται με την κατάρρευση της τουρκικής λίρας και ιδιαίτερα με το άλμα των τιμών ενέργειας. Η τουρκική λίρα, που έχασε το 44% της αξίας της έναντι του αμερικανικού νομίσματος το 2021, παρέμενε ωστόσο σταθερή στις 14,7 λίρες έναντι του δολαρίου (16,2 έναντι του ευρώ), καθώς η αγορά ανέμενε την αύξηση του πληθωρισμού.

Start-up στην Κένυα μετατρέπει τόνους πλαστικού σε τούβλα φιλικά για το περιβάλλον Μια 30χρονη μηχανικός στην Κένυα, η Νζάμπι Ματέ, ίδρυσε μια νεοφυή επιχείρηση, η οποία μετατρέπει τόνους πλαστικών που θα πήγαιναν για υγειονομική ταφή σε τούβλα φιλικά προς το περιβάλλον. Τα τούβλα αυτά είναι πιο ανθεκτικά, φθηνότερα και ελαφρύτερα από το σκυρόδεμα και ήδη χρησιμοποιήθηκαν σε δρόμους και πεζοδρόμια στο Ναϊρόμπι. Η Ματέ λέει ότι θα μπορούσαν να χρησιμεύσουν και ως εναλλακτικό δομικό υλικό για κατοικίες χαμηλού κόστους. Κάθε μέρα η επιχείρησή της, με την ονομασία Gjenge Makers, παράγει 1.500 τούβλα κατασκευασμένα από βιομηχανικό και οικιακό πλαστικό που διαφορετικά θα κατέληγαν στους ήδη υπερχειλισμένους χώρους σκου-

πιδιών της πόλης. Η νεαρή επιχειρηματίας παραιτήθηκε από θέση εργασίας στον τομέα του πετρελαίου και του φυσικού αερίου και ασχολήθηκε με θέματα ανακύκλωσης, αφού θεωρεί ότι είναι εξαιρετικά χαμηλό το ποσοστό των απορριμάτων που επαναχρησιμοποιούνται στην Κένυα.

Το τεμαχισμένο πλαστικό αναμιγνύεται με άμμο και υποβάλλεται σε μια διαδικασία υπερβολικής θερμότητας, παράγοντας μια λάσπη που διαμορφώνεται σε τεμάχια διαφορετικού μεγέθους. Το τελικό αποτέλεσμα είναι ένα προϊόν που είναι μεταξύ δύο και επτά φορές ισχυρότερο από το σκυρόδεμα, έχει το μισό βάρος και είναι και 15 τοις εκατό φθηνότερο και πιο ανθεκτικό. Το 2021 το εργοστάσιό της ανακύκλωσε 50 τόνους πλαστικού, αλλά η ίδια ελπίζει να διπλασιάσει αυτή την ποσότητα φέτος καθώς η παραγωγή επεκτείνεται. Η εταιρεία Gjenge Makers έχει δημιουργήσει επίσης περισσότερες από 100 θέσεις εργασίας.

Υπάρχουν κάποιοι άνθρωποι που μολύνονται εξαιρετικά εύκολα με τον κορονοϊό. Υπάρχουν και κάποιοι άλλοι που ουσιαστικά κολλάνε πάρα μα πάρα πολύ δύσκολα. Τα γενετικά σημάδια των ανθρώπων αυτών έχουν μπει στο στόχαστρο των επιστημόνων και η ανάλυσή τους ίσως αποδειχτεί σωτήρια. Οι επιστήμονες έχουν εντοπίσει ανθρώπους που έρχονται συχνά σε επαφή με κρούσμα και ο ιός τούς… προσπερνά. Γιατί συμβαίνει αυτό; Η καθηγήτρια Ανοσολογίας και Βιοχημείας του πανεπιστημίου Trinity του Δουβλίνου, Cliona O’Farrelly, είπε πως υπάρχουν ουσιαστικά 4 λόγοι. Οι λόγοι αυτοί εντοπίζονται σε: α) Καλή υγεία, β) προσεκτική συμπεριφορά, γ) συγκεκριμένο κοινωνικο – οικονομικό υπόβαθρο και το σπουδαιότερο, δ) σπάνια έμφυτη ανοσολογική απόκριση. Η καθηγήτρια μιλώντας στην εκπομπή της ιρλανδικής τηλεόρασης «Daily Show» είπε: «Ο τρόπος με τον οποίο ζουν οι άνθρωποι σχετίζεται σε μεγάλο βαθμό με τις συνθήκες διαβίωσής μας. Επιπλέον, υπάρχει ένα ποσοστό ανθρώπων που έχει κάτι που θα αποκαλούσαμε “έμφυτη ανοσολογική υπογραφή”, η οποία είναι και αυτό που αναζητάμε». Η Cliona έχει αφιερώσει τη ζωή της και μελετά για χρόνια τον τρόπο με τον οποίο ορισμένες γυναίκες δεν κόλλησαν Ηπατίτιδα Γ’, μετά από μετάγγιση μολυσμένου αίματος και πιστεύει ότι η ανοσία αυτή συνδέεται με την ανοσολογική απόκριση που έχουν ορισμένοι απέναντι στον κορονοϊό. «Έχουμε δεδομένα τώρα ότι οι γυναίκες που δεν μολύνθηκαν είχαν μια αυξημένη έμφυτη ανοσολογική απόκριση, το είδος της απόκρισης που ενεργοποιείται αμέσως όταν συναντά τον ιό, μόλις εκείνος εισβάλει στον οργανισμό. Πολλοί άνθρωποι δεν μολύνονται επειδή είναι εξαιρετικά προσεκτικοί και αξίζουν συγχαρητήρια. Ορισμένοι έχουν μια “έμφυτη ανοσολογική υπογραφή”, η οποία μπορεί να κρατά τον ιό μακριά, χωρίς να έχει προηγηθεί μόλυνση», είπε η καθηγήτρια στην ίδια εκπομπή. Μάλιστα αποκάλυψε ότι τη στιγμή επιστήμονες από όλο τον κόσμο σε μια τεράστια διεθνή κοινοπραξία μελετούν ανθρώπους από 40 διαφορετικές χώρες οι οποίοι δεν έχουν μολυνθεί από τον κορονοϊό, μολονότι έχουν έρθει σε στενή επαφή με κρούσματα. Οι ειδικοί, τονίζει η δρ O’Farrelly, ερευνούν τις περιπτώσεις ανθρώπων που ιδανικά έχουν «αντισταθεί» στον ιό δύο φορές. Και κατά το πρώτο κύμα και μετά με τη μετάλλαξη Όμικρον. Καταλήγοντας, είπε: «Θα χρειαστεί να παρακολουθήσουμε ολόκληρο το γονιδίωμα των ανθρώπων, κάτι το δύσκολο επειδή πρόκειται για κάτι ιδιαίτερα μεταβλητό. Ωστόσο αναμένουμε ότι θα δούμε κάποιες μεταλλάξεις στο έμφυτο γονίδιο του ανοσοποιητικού που δίνουν στους ανθρώπους αντίσταση».

14

ΒΗΜΑΤΑ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΑ

ΣΥΝΤΑΓΕΣ

Εσύ το ήξερες…

Λαµπρόψωµο

1. Ότι τα μάτια μας έχουν το ίδιο μέγεθος από τη στιγμή που γεννιόμαστε, ενώ η μύτη και τα αυτιά μας μεγαλώνουν συνεχώς; 2. Ότι εκτός από τον άνθρωπο μόνο το γουρούνι μπορεί να καεί από τον ήλιο; 3. Ότι στα καζίνο του Λας Βέγκας δεν υπάρχουν ρολόγια; (Μα γιατί άραγε;) 4. Ότι οι τρεις πιο πλούσιες οικογένειες στον κόσμο έχουν περισσότερα κεφάλαια από ό,τι ο συνδυασμένος πλούτος ογδόντα φτωχών εθνών; 5. Ότι η παγωτοβιομηχανία Ben & Jerrys στέλνει όλα τα απορρίμματά της στις τοπικές φάρμες για τροφή στους χοίρους και αυτοί φαίνεται να λατρεύουν όλες τις γεύσεις εκτός από τη «μέντα όρεο»; 6. Ότι ένα νεογέννητο παιδί μπορεί να αναπνέει και να καταπίνει (ταυτόχρονα) μέχρι και τους επτά μήνες; 7. Ότι η εθνική ορχήστρα του Μονακό είναι μεγαλύτερη από το στρατό του; 8. Ότι όσοι πάσχουν από σχιζοφρένεια δεν χασμουριούνται ποτέ; 9. Ότι όλοι οι άνθρωποι έχουν τέσσερα ρουθούνια; 10. Ότι το γάλα του ιπποπόταμου είναι ροζ; 11. Ότι η καρδιά της γαλάζιας φά-

λαινας είναι τόσο μεγάλη που ένας άνθρωπος μπορεί να κολυμπήσει μέσα στις αρτηρίες της, αλλά ο λαιμός της είναι τόσο μικρός όσο και ένα πιατάκι; 12. Ότι στον Κρόνο και στον Δία η βροχή αποτελείται από διαμάντια; 13. Ότι αν συγκεντρώναμε την ενέργεια που δημιουργεί η καρδιά μας για μία ημέρα, θα μπορούσαμε να τροφοδοτήσουμε ένα φορτηγό για να κινηθεί για τριάντα δύο χιλιόμετρα; 14. Ότι αν κρατήσετε ένα χρυσόψαρο σε ένα σκοτεινό δωμάτιο το χρώμα του θα φύγει;

15. Ότι καίμε περισσότερες θερμίδες όταν κατσουφιάζουμε παρά από όταν γελάμε; 16. Ότι το ανοιχτήρι για τις κονσέρβες εφευρέθηκε σαράντα οκτώ χρόνια μετά τα κονσερβοποιημένα τρόφιμα; 17. Ότι τα μάτια ενός στρειδιού είναι μεγαλύτερα από τον εγκέφαλό του; 18. Ότι το 1932 ο Αυστραλιανός στρατός ξεκίνησε πόλεμο εναντίον των emus (είδος στρουθοκαμήλου) και τα πουλιά νίκησαν; 19. Ότι το νιντέντο ιδρύθηκε κατά τη διάρκεια της Οθωμανικής αυτοκρατορίας; 20. Ότι το Κιμ Γιονγκ-ουν είναι το μόνο άτομο στη Βόρεια Κορέα που ονομάζεται έτσι; Δεν υπάρχει συνωνυμία σε αυτή την περίπτωση!

21. Ότι τα μάτια του Άλμπερτ Αϊνστάιν βρίσκονται σε μια θυρίδα ασφαλείας στη Νέα Υόρκη; 22. Ότι ο πρόεδρος της Παγκόσμιας Ομοσπονδίας Σκακιού πιστεύει ότι αν δεν παίζουμε πια σκάκι ο κόσμος θα καταστραφεί από εξωγήινους; 23. Ότι ο παγκόσμιος πρωταθλητής του γαλλικού Scrabble δεν μιλάει γαλλικά; 24. Ότι οι μέλισσες μπορούν να πετάξουν ψηλότερα από το όρος Έβερεστ;

ΑΣΤΡΟΛΟΓΙΑ Κριός Απρόβλεπτες αλλαγές ανατρέπουν την ομαλή πορεία των σχεδίων σας προς την ολοκλήρωση. Απομακρύνετε τάσεις φυγής και εκνευρισμούς. Ταύρος Η ριζική αλλαγή του προγράμματός σας είναι πλέον μονόδρομος. Απαλλαγείτε από έμμονες ιδέες και φορτία, χωρίς εκδικητικές τάσεις και νεύρα.

Λέων Ευχάριστα γεγονότα και ειδήσεις αποτελούν τον προάγγελο της επιτυχίας. Τολμηρά σχέδια πραγματοποιούνται και η φήμη σας αυξάνεται.

Τοξότης Παραλογισμοί και εκνευρισμοί δεν ωφελούν στις δύσκολες στιγμές και ο εγωισμός σας απομονώνει στον επαγγελματικό κυρίως χώρο.

Παρθένος Αντιληφθείτε έγκαιρα τις ελπιδοφόρες προοπτικές και βγείτε από το λήθαργο της αδράνειας.

Αιγόκερως Σταθερές υποσχέσεις και συνετές κινήσεις προϋποθέτουν μία ημέρα ηθικών ικανοποιήσεων. Πνευματικά και καλλιτεχνικά σχέδια δέχονται επιδοκιμασία.

Δίδυμοι Ενισχύστε το κοινωνικό σας προφίλ και ασχοληθείτε με δημόσιες σχέσεις και μετακινήσεις. Συμφωνίες και σοβαρές υποθέσεις τακτοποιούνται καθυστερημένα.

Ζυγός Η τύχη αρνείται να κοιτάξει προς το μέρος σας και να σας βγάλει από προσωρινό αδιέξοδο. Αντιδράστε δυναμικά και έξυπνα. Κοντράρετε ατυχίες και αδικίες.

Καρκίνος Αποβάλλετε έμμονες ιδέες που οδηγούν στη μοιρολατρική αντιμετώπιση της πραγματικότητας και σχεδιάστε την πορεία σας σε ασφαλέστερα δεδομένα.

Σκορπιός Εκδηλώστε τις φιλοδοξίες σας ανοιχτά και αξιοποιήστε τις ευκαιρίες. Η τύχη είναι μαζί σας αρκεί να το αξίζετε. Αποφασίστε μετακινήσεις και συναντήσεις.

SUDOKU

Υδροχόος Επιδείξτε θάρρος και αυτοπεποίθηση έναντι των αντιπάλων και αντιμετωπίστε δυναμικά τα προβλήματα. Ιχθύες Προωθήστε πνευματικά σχέδια που θα αυξήσουν τη φήμη σας και απαλλαγείτε από το άγχος των υλικών αξιών. Επενδύστε σε σταθερές αξίες.

Το λαμπρόψωμο είναι ένα πασχαλινό ψωμί, κάτι ανάμεσα σε ψωμί και τσουρέκι. Πιο κάτω ακολουθεί μια συνταγή που φτιάχνεται κατά παράδοση τη Μεγάλη Πέμπτη και κόβεται τη βραδιά της Ανάστασης. Υλικά • 500 γρ. αλεύρι ολικής • 200 γρ. αλεύρι δυνατό για τσουρέκι • 1 κ.γ. κοφτό αλάτι • 1/2 κ.γ. μαστίχα (κοπανισμένη) • 1 φακελάκι ξηρή μαγιά • 1½ κ.γ. μαχλέπι (κοπανισμένο) • 2 κ.σ. ζάχαρη • 2 αβγά μεγάλα (σε θερμ. δωμ) • 100 γρ. γιαούρτι στραγγιστό (σε θερμ. δωμ.)

• 50 γρ. βούτυρο (λιωμένο και χλιαρό) • 300 γρ. γάλα (χλιαρό) • 1 κ.σ. γλυκάνισο (προαιρετικά) • 1 ασπράδι για το άλειμμα του ψωμιού • Κόκκινα αβγά για το στόλισμα Παρασκευή: • Στον κάδο του μίξερ βάζουμε το αλεύρι, τη μαγιά σκόνη, το μαχλέπι, τη ζάχαρη, τη μαστίχα κοπανισμένη και τα ανακατεύουμε.

• Ζεσταίνουμε το γάλα σε μια κατσαρόλα για το λαμπρόψωμο να γίνει χλιαρό (κάτω από 40°C).

• Αποσύρουμε το γάλα από τη φωτιά και το ρίχνουμε μέσα το γιαούρτι.

• Με το σύρμα ανάδευσης τα ανακατεύουμε να διαλυθεί το γιαούρτι.

• Προσθέτουμε τα αβγά χτυπημένα και τα ανακατεύουμε όλα μαζί με το σύρμα.

• Κάνουμε λακκούβα στο αλεύρι και ρίχνουμε μέσα τα υγρά υλικά.

• Βάζουμε το μίξερ σε λειτουργία σε χαμηλή ταχύτητα για 2 λεπτά να βραχεί το αλεύρι.

• Δυναμώνουμε το μίξερ σε μεσαία ταχύτητα και χτυπάμε τα υλικά για το λαμπρόψωμο για 4 λεπτά μέχρι να σχηματιστεί ζύμη και να καθαρίσουν τα τοιχώματα του κάδου.

• Λίγο-λίγο με το μίξερ σε λειτουργία, ρίχνουμε με ροή κλωστής το λιωμένο χλιαρό βούτυρο.

• Δυναμώνουμε το μίξερ και δουλεύουμε τη ζύμη για 2 με 3 λεπτά σε δυνατή ταχύτητα. Η ζύμη τώρα είναι εύπλαστη, ελαστική και δεν πρέπει κολλάει στα χέρια.

• Δεν προσθέτουμε άλλο αλεύρι.

• Με βουτυρωμένα χέρια βγάζουμε τη ζύμη από τον κάδο και μαζεύουμε τις ενώσεις από κάτω.

• Την βάζουμε σε ελαφρά λαδωμένο μπολ και την σκεπάζουμε με μεμβράνη ή βρεγμένη πετσέτα.

• Αφήνουμε τη ζύμη σε ζεστό σημείο μακριά από ρεύματα αέρα να ξεκουραστεί για 1 ώρα και να φουσκώσει. Ο χρόνος αναμονής για το φούσκωμα της ζύμης εξαρτάται από τη θερμοκρασία του χώρου.

• Θα χρησιμοποιήσουμε ταψί αντικολλητικό βουτυρωμένο 30 εκατ. ή θα βάλουμε στο ταψί λαδόκολλα.

• Κρατάμε ένα μικρό κομμάτι ζύμης για να φτιάξουμε φιτίλια-κορδόνια ζύμης για τη διακόσμηση του ΄αμπρόψωμου.

• Δίνουμε σχήμα στρογγυλό στο πασχαλινό ψωμί και κάνουμε τέσσερις βαθιές τρύπες σε σχήμα σταυρού πάνω στο λαμπρόψωμο.

• Βυθίζουμε μέσα τα κόκκινα αβγά μέχρι τη μέση τους, γιατί με το φούσκωμα της ζύμης ανεβαίνουν πάνω.

• Κάνουμε σχέδια με το κομμάτι ζύμης που κρατήσαμε και τα βάζουμε πάνω στο λαμπρόψωμο.

• Σκεπάζουμε το λαμπρόψωμο και το αφήνουμε σε ζεστό μέρος να διπλασιαστεί σε όγκο, για περίπου 1 ώρα.

• Χτυπάμε 1 ασπράδι και αλείφουμε το λαμπρόψωμο ολόγυρα.

• Για διχρωμία στο πασχαλινό ψωμί, αλείψτε τα στολίδια ζύμης με κρόκο και το υπόλοιπο ψωμί με ασπράδι.

• Αφήνουμε να σταθεί για 10 λεπτά το πασχαλινό ψωμί και το βάζουμε σε προθερμασμένο φούρνο.

• Για το ψήσιμο • Ψήνουμε το λαμπρόψωμο στους 180°C στον αέρα, στη μεσαία σχάρα, σε καλά προθερμασμένο φούρνο για περίπου 40 λεπτά να ροδίσει.

• Το αφήνουμε σε σχάρα να κρυώσει τελείως.

• Αν θέλετε, βάλτε στη ζύμη σπόρους γλυκάνισο ή βράστε τον γλυκάνισο για 2 με 3 λεπτά σε 1/2 φλ. νερό.

• Αφαιρέστε 1/2 φλ. γάλα από το συνολικό και προσθέστε αντίστοιχη ποσότητα αρωματισμένο νερό με γλυκάνισο.

ΑΘΛΗΤΙΚΑ

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ |

ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

15

Η ΜΕΡΑ ΠΟΥ ΑΛΛΑΞΕ Η ΖΩΗ ΤΟΥ ΤΖΙΑΝΛΟΥΙΤΖΙ ΛΕΝΤΙΝΙ Ένα διαχρονικό απόσταγμα σοφίας λέει ότι η ζωή σου μπορεί να αλλάξει από τη μια στιγμή στην άλλη. Ο Τζιανλουίτζι Λεντίνι το κατάλαβε αυτό τη δεύτερη μέρα του Αυγούστου του 1993, την ώρα που οδηγούσε το αμάξι του κατευθυνόμενος από τη Γένοβα προς το Τορίνο. Τη μια στιγμή ήταν η πιο ακριβή μεταγραφή όλων των εποχών, πρωταθλητής Ιταλίας, διεθνής με την εθνική ομάδα και ένας ανερχόμενος ποδοσφαιρικός σούπερ σταρ που στα 24 του είχε σχεδόν όλο τον κόσμο στα πόδια του. Την επόμενη στιγμή τίποτα από όλα αυτά δεν είχε σημασία, γιατί βρισκόταν στην Εντατική, δίνοντας μάχη για τη ζωή του. Μεγαλωμένος στις ακαδημίες της Τορίνο, ο Λεντίνι είχε πάρει τις πρώτες του ευκαιρίες στη μεγάλη ομάδα στα 20 του, όταν και επέστρεψε από ένα δανεισμό στην Ανκόνα. Αν και η «γκρανάτα» αγωνιζόταν τότε στη ζόρικη 2η κατηγορία, ο πιτσιρικάς κατάφερε να δείξει γρήγορα σημάδια του ταλέντου του και να αφήσει υποσχέσεις για το μέλλον. Ταχύτατος, τεχνίτης, με πολύ καλή σέντρα και με ιδιαίτερη ικανότητα στο ένας εναντίον ενός, ο εξτρέμ της Τορίνο εξελίχθηκε σε βασικό όπλο της ομάδας στην προσπάθειά της να επανέλθει στο προσκήνιο. Μια προσπάθεια που στέφθηκε από ανέλπιστα μεγάλη επιτυχία, αφού η Τορίνο εξασφάλισε την έξοδό της στην Ευρώπη από την πρώτη κιόλας χρονιά που επέστρεψε στο Καμπιονάτο. Οι εντυπωσιακές εμφανίσεις του Λεντίνι συνεχίστηκαν και τη δεύτερη σεζόν του στη Σέριε Α και μαζί με την κλήση για την εθνική ομάδα ήρθαν και οι πρώτοι ενδιαφερόμενοι. Την ώρα που ο ανερχόμενος σταρ οδηγούσε την Τορίνο στον τελικό του Κυπέλλου ΟΥΕΦΑ και τη βοηθούσε σημαντικά να πλασαριστεί για μια ακόμα χρονιά στις πρώτες θέσεις της Ιταλίας, στο παρασκήνιο Μίλαν και Γιουβέντους κονταροχτυπιόνταν για το ποια θα αποτελέσει τον επόμενο σταθμό της καριέρας του. Το σίριαλ της μεταγραφής του κράτησε μήνες, αφού αρχικά η διοίκηση και ο παίκτης δεν ήταν διατεθειμένοι να χαλάσουν αυτό που είχε δημιουργηθεί τα τελευταία δυο χρόνια. Σύμφωνα με τον ίδιο τον Λεντίνι, ο Σίλβιο Μπερλουσκόνι έστειλε δυο φορές το ελικόπτερό του σε μια προσπάθεια να τον πείσει να πει το «ναι» στην πρότασή του. Όταν όμως άρχισαν να εμφανίζονται τα πρώτα οικονομικά προβλήματα λόγω κακοδιαχείρισης, το κλίμα στην Τορίνο άλλαξε. Τα λεφτά που έδινε η Μίλαν ήταν αδιανόητα πολλά για εκείνη την εποχή και όπως αποδείχτηκε ήταν αρκετά για να κάμψουν τις όποιες άμυνες των ανθρώπων της «γκρανάτα». Όπως είπε και ο προπονητής της, Εμιλιάνο Μοντονικο: «Δεν θέλω να τον χάσω, αλλά έτσι όπως είναι η κατάσταση η Μίλαν και η Γιουβέντους κάνουν ό,τι θέλουν, ενώ όλες οι υπόλοιπες ομάδες κάνουμε απλά ό,τι μπορούμε». Η μεταγραφή ολοκληρώθηκε στις αρχές του καλοκαιριού του 1992 και ήταν η ακριβότερη στον κόσμο. Το ποσό που δαπανήθηκε για χάρη του έγινε αντικείμενο συζήτησης στην Ιταλία, μιας και πολλοί πίστευαν ότι δεν είναι σωστό να δίνονται τόσα χρήματα για έναν ποδοσφαιριστή. Στη δημόσια συζήτηση συμμετείχε ακόμα και η εφημερίδα του Βατικανού που αποκάλεσε το κόστος της μεταγραφής «προσβολή απέναντι στην αξιοπρέπεια της εργασίας»! Η φυγή του μεγάλου αστεριού της ομάδας προκάλεσε πολλές αντιδράσεις και στον κόσμο της Τορίνο που βγήκε στους δρόμους για να διαμαρτυρηθεί. Εκατοντάδες άνθρωποι συγκεντρώθηκαν έξω από τα γραφεία της ομάδας και

αυτό που ξεκίνησε σαν μια ειρηνική διαμαρτυρία κατέληξε σε κανονική μάχη οπαδών-αστυνομικών, με τραυματίες και αρκετές υλικές ζημιές. Εκτός από τη διοίκηση, οι οπαδοί της Τορίνο τα είχαν και με τον πρώην παίκτη τους, που τους προηγούμενους μήνες δήλωνε δημόσια ότι δεν θέλει να φύγει από την ομάδα. Ο ίδιος πάντως επιμένει πως δεν ήθελε να αποχωρήσει και πως τον έπεισαν να υπογράψει λέγοντάς του ότι η ομάδα είχε ανάγκη τα χρήματα της μεταγραφής. Η πρώτη του σεζόν στη Μίλαν ολοκληρώθηκε με την κατάκτηση του πρωταθλήματος, με τον Λεντίνι να σκοράρει 7 φορές και να βοηθάει σημαντικά παρά το τεράστιο ψυχολογικό βάρος που συνόδευε την ταμπέλα της «πιο ακριβής μεταγραφής στην ιστορία του ποδοσφαίρου». Την ίδια εποχή οι εμφανίσεις του με την Εθνική Ιταλίας ήταν θετικές και η συμμετοχή του στο Μουντιάλ των ΗΠΑ έμοιαζε σχεδόν δεδομένη. Μέχρι που ξημέρωσε εκείνη η αποφράδα ημέρα του Αυγούστου. Ο Λεντίνι συμμετείχε σε ένα εορταστικό, φιλικό τουρνουά της Τζένοα, η οποία γιόρταζε τα 100 χρόνια ιστορίας της. Όταν μπήκε στο αμάξι του για να επιστρέψει στο Τορίνο, το μόνο που είχε κατά νου ήταν να φτάσει εκεί όσο το δυνατόν γρηγορότερα. Ο λόγος; Η Ρίτα Μπονακόρσο, που εκείνη την εποχή ήταν γνωστή ως Ρίτα Σκιλάτσι, αφού είχε παντρευτεί τον παίκτη-αποκάλυψη της Ιταλίας στο Μουντιάλ του 1990, Σαλβατόρε Σκιλάτσι. Ο παράνομος δεσμός του Λεντίνι με τη γυναίκα του Σκιλάτσι ήταν κοινό μυστικό στην Ιταλία, από τότε που ο Λεντίνι έπαιζε στην Τορίνο και ο Σκιλάτσι στη Γιουβέντους. Σύμφωνα με τα ρεπορτάζ που ακολούθησαν το ατύχημα, ο Λεντίνι θα συναντούσε εκείνο το βράδυ τη Ρίτα, γι’ αυτό και το πόδι του δεν ξεκολλούσε εύκολα από το γκάζι. Όπως είπαμε όμως και στην αρχή, η ζωή σου μπορεί να αλλάξει από τη μια στιγμή στην άλλη, ειδικά όταν οδηγείς στα όρια. Λίγο πριν φτάσει στο Τορίνο, και πιο συγκεκριμένα στο ύψος της κωμόπολης Βιλαφράνκα Ντ’ Αστι, το αμάξι του

ξέφυγε για λίγο από το δρόμο, λόγω ενός προβλήματος με το ένα λάστιχο, χτύπησε στις μπαριέρες ασφαλείας και τυλίχθηκε στις φλόγες. Ένας οδηγός φορτηγού εντόπισε λίγο αργότερα τον Λεντίνι χτυπημένο και αναίσθητο στο οδόστρωμα και κάλεσε αμέσως ασθενοφόρο. Η είδηση του τροχαίου προκάλεσε σοκ στην Ιταλία και η κατάσταση της υγείας του τις πρώτες μέρες μετά το ατύχημα ήταν το πιο σημαντικό θέμα της χώρας. Όπως αποδείχτηκε, ο Λεντίνι είχε σοβαρά τραύματα στο κεφάλι που του είχαν βυθίσει σε ένα ελαφρύ κώμα, από το οποίο επανήλθε μετά από δυο μέρες. Η κατάστασή του ήταν τέτοια που έπρεπε να περάσουν μερικές ακόμα μέρες για να μπορέσουν να πούνε με σιγουριά οι γιατροί πως έχει αποφύγει κάθε κίνδυνο για τη ζωή του. Μια από τις πρώτες ερωτήσεις που τους έγιναν μετά, αφορούσε το αν θα μπορέσει να επιστρέψει ξανά στα γήπεδα. Η θετική απάντησή τους προκάλεσε ικανοποίηση στις τάξεις της Μίλαν και της Εθνικής, αλλά η πραγματικότητα τούς προσγείωσε όλους σύντομα. Η αποθεραπεία του κράτησε περισσότερο απ’ όσο υπολογιζόταν, αφού για πολλούς μήνες μετά το ατύχημα ο Λεντίνι υπέφερε από μικρές απώλειες μνήμης, έντονες ζαλάδες και προβλήματα με την όραση αλλά και την ομιλία. Ακόμα κι όταν αυτά ξεπεράστηκαν σε μεγάλο βαθμό, οι πρώτες προπονήσεις του με την μπάλα έδειξαν αυτό που πολλοί φοβόταν. Ο νέος Λεντίνι δεν είχε καμία σχέση με τον παλιό ούτε σε ταχύτητα, ούτε σε αντίληψη, ούτε στην ψυχολογία. Όπως είπε και ο Μαρσέλ Ντεσαγί: «Μπορούσες να δεις τη διαφορά στις ικανότητές του, το πώς ήταν πριν και το πώς ήταν μετά το ατύχημα. Ήταν όλα τελείως διαφορετικά». Όταν επέστρεψε στην αγωνιστική δράση, η σεζόν ήταν ήδη στα τελειώματά της, κάτι που σήμαινε πως είχε χαθεί και η ευκαιρία να βρεθεί στην αποστολή της Ιταλίας για το Μουντιάλ. Η χρονιά έκλεισε για τη Μίλαν με ένα ακόμα πρωτάθλημα και την κατάκτηση του Τσάμπιονς Λιγκ απέναντι στην Μπαρτσελόνα, αλλά ο Λεντίνι ήταν πα-

ρών-απών από όλα αυτά. Η προσπάθειά του να επιστρέψει στην ενδεκάδα την επόμενη χρονιά δεν απέδωσε καρπούς, καθώς ο Φάμπιο Καπέλο δεν τον υπολόγιζε πλέον σοβαρά. Αυτό ήταν και το τελειωτικό χτύπημα στη φιλόδοξη καριέρα του: «Δυο χρόνια μετά το ατύχημα ήμουν δυνατός ξανά και γι’ αυτό πίστευα ότι θα παίξω στον τελικό του Τσάμπιονς Λιγκ με τον Άγιαξ. Χωρίς καμία εξήγηση όμως, ο Καπέλο με άφησε στον πάγκο. Τότε κατέρρευσαν όλα μέσα μου και έχασα κάθε όρεξη για το ποδόσφαιρο. Η καριέρα μου τέλειωσε ουσιαστικά εκείνη τη μέρα». Οι δρόμοι της Μίλαν και του Λεντίνι χώρισαν τελικά το 1996, όταν ο 27χρονος συμφώνησε με την Αταλάντα. Ένα χρόνο αργότερα επέστρεψε στην αγαπημένη του Τορίνο, την οποία και βοήθησε στη συνέχεια να επανέλθει στο Καμπιονάτο. Αφού πέρασε από πολλές ημι-επαγγελματικές και ερασιτεχνικές ομάδες, ο Τζιανλουίτζι Λεντίνι κρέμασε τελικά τα παπούτσια του στα 43 του. Σήμερα ζει στη γενέτειρά του, μια πόλη 29 χιλιόμετρα νότια του Τορίνο, έχει ανοίξει ένα μπαρ με τους φίλους του και εκεί περνάει τις μέρες του παίζοντας μπιλιάρδο ή παρακολουθώντας στην τηλεόραση τους αγώνες των δυο ομάδων που υποστηρίζει, αυτές δηλαδή που σημάδεψαν και την καριέρα του, τη Μίλαν και την Τορίνο. Αν και ξέρει καλά πως εκείνη τη μέρα του Αυγούστου του 1993 θα μπορούσε εύκολα να είχε χάσει τη ζωή του, είναι απλά αδύνατο να μη σκεφτεί και το πώς θα εξελισσόταν η καριέρα του αν δεν είχε βρεθεί εκτός γηπέδων για τόσους μήνες πάνω που αυτή είχε πάρει τα πάνω της: «Μετά από τόσα χρόνια δεν το σκέφτομαι αρκετά, αλλά πιστεύω πραγματικά ότι θα μπορούσα να καταφέρω πολλά περισσότερα». Η τελική αποτίμησή του πάντως δεν είναι αρνητική. «Ακόμα κι έτσι όπως ήρθαν τα πράγματα, νιώθω ότι έχω κάνει κάτι σημαντικό στη ζωή μου. Στο τέλος, αργά ή γρήγορα, το μπαλόνι πάντα ξεφουσκώνει και όλοι γίνονται ξανά κοινοί θνητοί». Από sombrero.gr

16

ΕΡΓΑΤΙΚΟ ΒΗΜΑ | ΤΕΤΑΡΤΗ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ 2022

Τιμήθηκε η μνήμη των ηρωομαρτύρων μας Καβάζογλου και Μισιαούλη Η θυσία τους λίπασμα στο δέντρο της φιλίας και της συνεργασίας Ελληνοκυπρίων και Τουρκοκυπρίων. Σημείο αναφοράς και λάβαρο αγώνα για τους νεότερους. Έμπνευση για χιλιάδες νέους αγωνιστές που συνέχισαν στο δρόμο του γνήσιου πατριωτισμού και της πάλης για ένα ειρηνικό και ασφαλισμένο μέλλον για την Κύπρο και το λαό της. Κώστας Μισιαούλης και Ντερβίς Αλή Καβάζογλου μαζί στη ζωή, στελέχη της ΠΕΟ και του ΑΚΕΛ, μαζί στους αγώνες ενάντια στο σοβινισμό, στο φανατισμό και υπέρ της φιλίας Ε/κ και Τ/κ, μαζί και στο θάνατο. Έφυγαν από τις σφαίρες πρακτόρων της τ/κ ακροδεξιάς οργάνωσης Τ.Μ.Τ., οι οποίοι τους έστησαν άνανδρη ενέδρα. Έφυγαν αγκαλιασμένοι και έγιναν το υπέρτατο και αιώνιο σύμβολο της φιλίας μεταξύ Ελληνοκυπρίων και Τουρκοκυπρίων. Όπως κάθε χρόνο έτσι και φέτος με τη συμπλήρωση 57 χρόνων από τη θυσία των ηρωομαρτύρων Καβάζογλου και Μισιαούλη το ΑΚΕΛ και όλες οι οργανώσεις του Λαϊκού Κινήματος πραγματοποίησαν εκδηλώσεις τιμής και μνήμης. Συγκεκριμένα, την Κυριακή 10 Απριλίου πραγματοποιήθηκε πορεία από το Πέρα Χωριό, η οποία κατέληξε έξω από το οίκημα των Λαϊκών Οργανώσεων Ιδαλίου, όπου κορυφώθηκαν οι εκδηλώσεις μνήμης και τιμής των Καβάζογλου και Μισιαούλη, στην παρουσία του Γ.Γ. του ΑΚΕΛ, Στέφανου Στεφάνου, ο οποίος ήταν ομιλητής, στελεχών και μελών του ΑΚΕΛ, της ΠΕΟ, της ΕΔΟΝ, της ΠΟΓΟ, της ΕΚΑ και όλων των οργανώσεων του Λαϊκού Κινήματος από όλες τις επαρχίες, βουλευτών και ευρωβουλευτών, εκπροσώπων κομμάτων και Τουρκοκυπρίων. Χαιρετισμό στην εκδήλωση απηύθυνε ο πρόεδρος της τ/κ συνδικαλιστικής οργάνωσης DEVIS, Kolar Asam. Όπως ανέφερε στην ομιλία του ο Σ. Στεφάνου, διαχρονική θέση του ΑΚΕΛ είναι ότι η πιο ασφαλής και στέρεη στάση για την Κύπρο είναι η προσήλωση στο στόχο της επίλυσης του Κυπριακού. Ο Γενικός Γραμματέας του ΑΚΕΛ αναφέρθηκε στη δολοφονία των Μισιαού-

λη και Καβάζογλου από τους φασίστες γιατί πάλευαν για την ειρήνη και την αδελφοσύνη στον τόπο μας, τονίζοντας ότι επιβάλλεται να συνεχίσουμε για μια Κύπρο της συμβίωσης Ε/κ και Τ/κ, όπως αυτή που γεννήθηκε και αναγιώθηκε στις γειτονιές της Κύπρου στα χρόνια της ειρήνης από τη φτωχολογιά και την εργατιά αυτού του τόπου, για μια Κύπρο της ελπίδας που καθα-

γιάστηκε με τη θυσία των πρώτων μας συντρόφων και για πατρίδα ελεύθερη, ανεξάρτητη και ενωμένη και με το λαό πραγματικά αφέντη και κυρίαρχο στον τόπο μας. Τόνισε ότι η θυσία των δύο συντρόφων «εκφράζει όλα όσα είναι το ΑΚΕΛ, όλα όσα είμαστε, όλα όσα εμείς πρεσβεύουμε και πάνω απ’ όλα εκφράζει τον ανιδιοτελή, τον γνήσιο και άδολο

πατριωτισμό μας. Για μας πάνω απ’ όλα είναι η Κύπρος μας κι ο λαός μας». Ο Σ. Στεφάνου ανέφερε ότι το ΑΚΕΛ έχει πλήρη αντίληψη ότι το πρώτο και καθοριστικό εμπόδιο για την επανένωση και τη λύση του Κυπριακού είναι η Τουρκία και η τουρκοκυπριακή ηγεσία του Τατάρ, προσθέτοντας ότι «η ιταμή αξίωση για λύση δύο κρατών, η δρομολόγηση του εποικισμού του Βαρωσιού είναι έκφραση και προέκταση της διχοτομικής πολιτικής της τουρκικής πλευράς». Σημείωσε ακόμη ότι οι δραματικές γεωπολιτικές ανακατατάξεις των τελευταίων εβδομάδων αναβαθμίζουν το ρόλο της κατοχικής δύναμης και πρόσθεσε ότι είναι παραλογισμός το γεγονός που ζούμε αυτή την περίοδο, ότι δηλαδή η Τουρκία και ο Ερντογάν παρουσιάζονται σήμερα στον κόσμο ως «δύναμη ειρήνης» και «εγγυήτρια» ασφάλειας. Όπως τόνισε, οι κυβερνώντες δυστυχώς δεν πείθουν τον διεθνή παράγοντα ότι διαθέτουν μια τέτοια πολιτική βούληση και αυτό, είπε, το διαπιστώνει ο ΓΓ του ΟΗΕ σε εκθέσεις του και δημόσια το δηλώνει ο Ε/κ διαπραγματευτής που διόρισε ο Νίκος Αναστασιάδης. «Είναι κι αυτός ένας από τους βασικούς λόγους που απαιτείται η προοδευτική αλλαγή στη διακυβέρνηση του τόπου με την εγγύηση και τη σφραγίδα του ΑΚΕΛ. Για να έχει η Κύπρος έναν Πρόεδρο ο οποίος δεν θα περιχαρακώνεται πίσω από τη στασιμότητα, ούτε θα διαπραγματεύεται πίσω από κλειστές πόρτες τη διευθέτηση της διχοτόμησης, αλλά θα επιμένει με συνέπεια και στόχευση στη λύση απελευθέρωσης και επανένωσης», ανέφερε. Ο ΓΓ του ΑΚΕΛ σημείωσε ακόμη ότι η συναγερμική διακυβέρνηση πρέπει να φύγει, λέγοντας ότι «με τους αντιφατικούς και λανθασμένους τους χειρισμούς οι κυβερνώντες κατάφεραν το ακατόρθωτο» και ότι «ενώπιόν μιας όσο ποτέ άλλοτε προκλητικής Τουρκίας, η ελληνοκυπριακή πλευρά θεωρείται από τον διεθνή παράγοντα συνυπεύθυνη για το αδιέξοδο».

Ανανεώθηκαν οι Συμβάσεις των εργαζομένων στις εταιρείες λεωφορείων ΟΣΥΠΑ, ΟΣΕΑ και Υπεραστικά Λεωφορεία Κύπρου Οι εργαζόμενοι στις εταιρείες λεωφορείων Πάφου και Αμμοχώστου, ΟΣΥΠΑ και ΟΣΕΑ αντίστοιχα και Υπεραστικά Λεωφορεία Κύπρου πραγματοποίησαν

Γενικές Συνελεύσεις και ενέκριναν τις μεσολαβητικές προτάσεις του Τμήματος Εργασιακών Σχέσεων του Υπουργείου Εργασίας για την ανανέωση των Συλλο-

γικών Συμβάσεων Εργασίας (ΣΣΕ) τους. Οι ΣΣΕ ισχύουν για τα έτη 2021-2023 και περιλαμβάνουν μισθολογικές αυξήσεις, καθώς και βελτιώσεις σε άλλα ωφε-

λήματα. Η ανανέωση των τριών ΣΣΕ θα βοηθήσει στην επίλυση και άλλων προβλημάτων που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι.

Εκστρατεία Λαϊκού Δικτύου για πακέτα αλληλεγγύης ενόψει Πάσχα Το Λαϊκό Δίκτυο Κοινωνικής Αλληλεγγύης Λευκωσίας-Κερύνειας θα ετοιμάσει και φέτος πακέτα αλληλεγγύης, τα οποία θα δοθούν το Πάσχα σε οικογένειες που βρίσκονται σε δύσκολη οικονομική θέση. Για να μπορέσει να εξυπηρετήσει όσο το δυνατόν περισσότερες ανάγκες, πραγματοποιεί εκστρατεία συλλογής

τροφίμων και άλλων ειδών πρώτης ανάγκης μέχρι τις 18 Απριλίου 2022 με στόχο τα πακέτα να ετοιμαστούν και να δοθούν πριν το Πάσχα. Τα τρόφιμα συλλέγονται στο οίκημα της ΠΕΟ στη Λευκωσία. Τα πακέτα αλληλεγγύης θα δοθούν κατόπιν αιτήσεως στη βάση των κοινωνικο-οικονομικών κριτηρίων που διέ-

πουν τη λειτουργία του Λαϊκού Δικτύου Κοινωνικής Αλληλεγγύης. Η Διαχειριστική Επιτροπή εκφράζει τη βεβαιότητα ότι και αυτή τη φορά θα υπάρξει θετική ανταπόκριση σε αυτό το κάλεσμα αλληλεγγύης. Εξάλλου κοινός στόχος είναι η στήριξη των συνανθρώπων μας που αντιμετωπίζουν σοβαρά οικονομικά προβλήματα.