Jornal Sindical - Abril 2016 - 1
Jornal Sindical “COMPANHEIRO METALÚRGICO”
SINDICATO DOS METALÚRGICOS DE GUARULHOS, ARUJÁ, MAIRIPORÃ E SANTA ISABEL - ANO 22 - Nº 240 - ABRIL 2016 União e Ação
Telefone 2463.5300 • E-mail: sindicato@metalurgico.org.br • Site: www.metalurgico.org.br
Sindicato completa 53 anos na linha de frente das lutas Foto: Edílson Noberto
DEFESA DA DEMOCRACIA, DO EMPREGO E DA JUSTIÇA MARCAM NOSSA HISTÓRIA
TRAJETÓRIA - Sucessivas gerações metalúrgicas construíram um Sindicato forte na base e presente nas lutas. Foto: homenagem a sócios antigos, na sede, dia 29
Na manhã do dia 29 de abril, o Sindicato realizou Seminário de Segurança e Saúde no Trabalho. Na tarde do dia 29, encerramos,
no Hotel-fazenda, em Vargem, Encontro Nacional da Rede Gerdau, com entidades de todo o País. À noite, na sede, comemoramos
nossos 53 anos com homenagens a dezenas de sócios mais antigos. No dia 30, realizamos encontro setorial, desta vez com o Setor E.
O presidente José Pereira dos Santos afirma: “Temos uma história que muito nos orgulha”. Páginas 6, 7 e 11
ACORDO, SEMINÁRIO, ENCONTRO A atuação constante e ampla é marca do nosso Sindicato. Nos dias 29 e 30, véspera e data de aniversário dos nossos 53 anos, promovemos diversas iniciativas na base e intersindicais. Outra ação importante ocorreu em 18 de abril, quando fizemos assembleia na Maxion (ex-borlem) e os trabalhadores aprovaram acordo com pacote para demitidos. Páginas 9 e 11
MAXION - Cabeça e Pereira comandam assembleia na ex-borlem
Seminário de Saúde lota nosso auditório
Hotel-fazenda sedia evento nacional
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edItorIal
Uma história repleta de lutas e esperança
José Pereira dos santos
Presidente do Sindicato E-mail: pereira@metalurgico.org.br
Dia 30 de abril, o Sindicato completou 53 anos. Nossa entidade foi fundada em 1963 por um grupo de valorosos companheiros, movidos pelo ideal de construir um Brasil melhor. Nem havia completado um ano, o jovem Sindicato sofreu intervenção da ditadura instalada por um golpe de Estado em 1º de abril de 1964. Foram anos duros. Além da repressão, o regime baixou uma política de forte arrocho salarial. Direitos importantes, como a estabilidade no emprego, foram derrubados. Aquele período nos levou a resistir à violência, sem deixar de lutar por democracia e justiça social.
A ação sindical não é fácil mesmo na democracia. Imagine o que era enfrentar o poder patronal e político na ditadura. Aquela geração de metalúrgicos foi heroica e pavimentou o caminho para as novas e futuras gerações. Nestas mais de cinco décadas, o mundo mudou e o Brasil evoluiu em muitos aspectos. Mas ainda há muito que avançar. A democracia precisa se consolidar e a relação capital-trabalho deve ser mais equilibrada.
A ação sindical não é fácil na democracia. Imagine na ditadura!
PolÍtICa naCIonal
Ao ensejo desses 53 anos, abraço fraternalmente cada metalúrgico e metalúrgica. Reservo um abraço especial aos sócios, que são o esteio da nossa entidade. Faço um agradecimento especial à diretoria do Sindicato, aos funcionários e assessores, que vestem a camisa e defendem a causa. Política - Muito me preocupa a grave crise política que afeta nosso País. Lamento o baixo nível de políticos que colocam questões pessoais e partidárias acima do interesse da Pátria. Temos de estar atentos, agir com consciência cívica e usar o poder do voto pra eleger gente decente e comprometida com a Nação.
ProFIssIonal de MÍdIa
Dilma depende do Senado
Temer articula ministério
Patronato mostra confiança
Impeachment de Dilma será inevitável se o Senado acatar denúncia aprovada na Câmara. Se ela for afastada, Temer (PMDB) assume.
Crente que deverá assumir, o vice Michel Temer articula eventual futuro ministério. Fortes os nomes de José Serra e Henrique Meirelles.
Fiesp atua pela cassação de Dilma e aposta em Temer, cujo plano (Uma Ponte para o Futuro) promete mexer na legislação trabalhista.
ELE DESENHA O JORNAL
deu na IMPrensa
Ação sindical por emprego ganha destaque As iniciativas do Sindicato em defesa do emprego e dos direitos dos trabalhadores tiveram ampla repercussão na mídia. Várias matérias foram publicadas sobre a Randon, Eaton e Maxion, que estão fechando suas plantas em Guarulhos. Em todas, conseguimos pacote de benefícios para os funcionários. Repercussão - Diário de S.Paulo, Folha Metropolitana e Guarulhos Hoje; sites da Agência Sindical, Força Sindical, Federação dos Metalúrgicos e CNTM; além da TVT (TV dos Trabalha-
dores) e programa Voz do Trabalhador (TV Destaque) publicaram matérias sobre os acordos aprovados pelos trabalhadores.
No Diário de S. Paulo, a ênfase foi dada aos benefícios e à estabilidade que muitos companheiros terão até o final do ano.
Sidney João de Oliveira é editor de arte da Folha Metropolitana e do Metrô News. Com mais de 30 anos de experiência, começou como diagramador no então Popular da Tarde, passando depois a chefe de diagramação do Diário Popular. A tecnologia mudou a profissão de diagramador, mas não a extinguiu. “Apenas teve mudança de nome; alguns agora chamam de web designer”, diz. Eleito em 1990 e 1991 melhor diagramador de São Paulo pelo Sindicato dos Jornalistas, Sidney afirma: “É pena, mas muitos dos companheiros que tive na profissão não evoluíram e ficaram pra trás. Tem de haver qualificação profissional sempre, e não só no jornalismo, mas em todas as atividades!”
JORNAL SINDICAL - Sindicato dos Metalúrgicos de Guarulhos, Arujá, Mairiporã e Santa Isabel. Sede: rua Harry Simonsen, 202, Centro de Guarulhos, CEP 07013-110. Telefone/fax 2463.5300. Site: www.metalurgico.org.br - E-mail: sindicato@metalurgico.org.br - Subsede Arujá: rua Silmar Montoni, 215, Center Ville, CEP 07401-135. Telefone 4655.3596. Subsede Mairiporã: rua José Claudino dos Santos, 122, Jardim São Francisco II (Terra Preta), CEP 07600-000. Telefone 4486.1615. Clube de Campo: rua Galáxia, 126, Parque Primavera, Guarulhos, CEP 07142-390. Telefone 2402.3811. Colônia de Férias em Caraguatatuba: (12) 3887.1250. Hotel-Fazenda Vista Linda em Vargem: (11) 4598.1215. Produção: Agência Sindical - 3255.6559. Fotos: Claudio Omena, Carlos Salles e Edílson Noberto. Texto: Luiz De Salvo Neto (Titico) e João Franzin. Edição: João Franzin e Robson Gazzola. Diretoria: José Pereira dos Santos (presidente), Josinaldo José de Barros (vice-presidente), Célio Ferreira Malta (secretário-geral), José Barros da Silva Neto (1º secretário), Pedro Pereira da Silva (2º secretário), Alex Sandro de Lima (tesoureiro-geral) e Josete Machado Filho (1º tesoureiro). Suplentes da Diretoria: José João da Silva, José Dilton Braga da Silva, José Carlos Santos Oliveira, Ricardo Pereira de Oliveira, Antonio Francisco da Silva, Roseli do Carmo Lima e Eduardo Apóstolo Santos Oliveira. Conselho Fiscal: Augusto Valdomiro Knupp, Daniel Hermínio Estevan e Eronides Rafael Galdino. Suplentes do Conselho Fiscal: Sonia Regina Dombski, Adriano Alves de Oliveira e Elenildo Queiroz Santos. Delegados na Federação: Heleno Benedito da Silva e Evandro Pereira. Suplentes na Federação: José Pedro da Silva e Lúcia Ottone de Amorim. Impressão: BanGraf. Tiragem: 35 mil exemplares. Abril 2016.
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PartICIPaçÃo nos luCros
Valor pode chegar a R$ 3.060,00 na SMB
AUMENTO DE 13,3% - Nossos diretores Alex e Lula comandam assembleia na empresa SMb, onde o valor da PLR 2016 teve aumento maior que o anterior
Sindicato negocia novos acordos de PLR e amplia número de beneficiados O Sindicato finalizou a negociação de Participação nos Lucros e/ ou Resultados, beneficiando cerca de 90 funcionários da SMB Automotive (Taboão). A PLR, referente a 2016, pode chegar a R$ 3.060,00. Valor é 13,3% superior ao que foi pago no ano passado. A proposta foi aprovada por unanimidade pela assembleia, dia 5 de abril. Nosso presidente José Pereira
dos Santos diz: “O Sindicato realiza ações diárias em toda a base. Nosso objetivo é a defesa do emprego e a busca de ganhos para os trabalhadores. Temos consciência do peso da crise econômica. Mas não podemos nos intimidar”. A assembleia foi conduzida pelos diretores Alex Lima e Eronides Rafael Galdino (Lula). O pagamento será em agosto e fevereiro. Alex destaca: “Tivemos apoio da Comissão de Fábrica para chegar a bom resultado na negociação. Há duas metas: de absenteísmo (falta não justificada) e de qualidade esta meta é coletiva”.
Messa & Messa (Ponte Grande) - PLR será de R$ 1.350,00. Pagamento em julho e até setembro para os cerca de 30 funcionários. Ceccarelli (Vila Galvão) - Os 25 trabalhadores vão receber o benefício em agosto deste ano e fevereiro de 2017. Gold-Star Brasil (Terra Preta, Mairiporã) - Pagamento da Participação em abril e maio. Fitas Metálicas (Presidente Dutra) - Assembleia com os 75 funcionários foi conduzida por nosso diretor Eronides Rafael Galdino (Lula). Valor pode chegar a R$ 1.000,00, conforme metas. O
benefício será pago de uma só vez, em junho do próximo ano. Mirage (Nova Cumbica) Empresa tem 28 funcionários. A PLR, relativa a 2015, subiu 10%. Pagamento em abril e julho. Há apenas a meta de absenteísmo (ou seja, falta não justificada).
Diretores Carioca e Roseli na Mira ge
Acordo garante benefício igual para todos na Açotubo
ATÉ 1.26 SALÁRIO - Diretor Pedro conduz assembleia que aprovou a PLR
VOCÊ TEM DIREITO!
A PLR na Açotubo (Cumbica) pode chegar a 1.26 salário nominal para todos os trabalhadores. A condição é que sejam atingidas de 60% a 100% das metas. Pagamento será em fevereiro. A empresa tem cerca 500 funcionários em Guarulhos. É uma das maiores distribuidoras de barras de aço e tubos de carbono do Brasil. O diretor Pedro Pereira da Silva
(Zóião) conduziu a assembleia junto com Antonio Francisco da Silva. Pedro diz: “Tivemos total apoio da Comissão de Fábrica. São metas diferenciadas, que valem para cálculo da PLR em cada uma das unidades da empresa: tubos de aço, inox, trefilados e peças, conexões, tirantes e serviços”.
PLR é direito assegurado em lei. Seu pagamento eleva a renda do trabalhador e melhora a condição de vida. Exija esse direito e conte com o Sindicato. Ligue na sede ou nas subsedes e fale com um dos nossos diretores.
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beneFÍCIo na reYdel
PLR aumenta 9% para 400 funcionários
DECISÃO - Nossos diretores Cabeça, Pepe (com microfone) e Heleno durante assembleia de aprovação da Participação referente a 2016
Nossa luta é pra garantir pagamento do benefício em valores atualizados O Sindicato já tinha uma tradição de lutas e conquistas na Visteon (Jardim Cumbica). A empresa, que agora se chama Reydel, fabrica componentes automotivos e tem cerca de 400 funcionários. Essa tradição foi reafirmada, agora, na negociação do acordo para pagamento de Participação nos Lucros e/ou Resultados. A PLR sobe 9% e o benefício pode chegar a R$ 3.650,00, conforme metas. O diretor Josete Machado Filho (Pepe), que é funcionário da em-
presa, informa estar assegurada a quantia de R$ 1.500,00 para todos na primeira parcela. Pagamento feito em abril. A segunda parcela, com apuração de cinco metas, será paga em fevereiro do próximo ano. Pepe informa: “Os companheiros aprovaram doação de R$ 12,00 para o Instituto Cultural e Es-
portivo Meu Futuro, que serão descontados na segunda parcela”. O Instituto atende mais de 170 crianças e jovens carentes do Parque Primavera e região. Art Coating (Nova Bonsucesso) - A negociação conseguiu 10% de aumento no benefício de 2016. Além desse avanço, trabalhador
POLEODUTO - Assembleia com nossos diretores Knupp, barros e Nildo
que não tiver falta ou atraso injustificado vai receber a PLR integral, mais 100% do valor negociado - ou seja, receberá em dobro. Pagamento será de uma só vez em março próximo. A empresa tem cerca de 70 funcionários. Poleoduto (Arujá) - A PLR foi paga de uma só vez em abril.
Diretor Chorão na empresa Art Coating
NEGOCIAÇÃO ASSEGURA REAJUSTE MAIOR NA JULIO SIMÕES Os funcionários da Julio Simões aprovaram a PLR negociada pelo Sindicato. A empresa, que presta serviços para a Cummins (Cumbica), tem 220 trabalhadores. Valor pode chegar a R$ 3.940,35, quantia 9% superior à que foi paga no ano passado. O pagamento será em agosto deste ano e fevereiro de 2017. Foto: nosso diretor Heleno coloca proposta em votação na assembleia.
FIQUE SÓCIO
O Sindicato é a mão amiga em todos os momentos. E o momento atual é de crise. Nessas horas, precisamos estar ainda mais unidos. Portanto, se você é sócio, fique ligado com o Sindicato. Se não, fique sócio já. Procure nossa sede ou subsedes.
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Cerimônia dos 53 anos val
SINDICATO HOMENAGEIA CATEGORIA, DEFENDE D
MESA AMPLA E ECLÉTICA - Dráusio Rangel, Miguel Torres, Pereira, prefeito Almeida, Patrícia Landa, Roseli e Nico Wyckaert
O auditório presidente João Goulart ficou lotado na noite de sexta (29), na cerimônia comemorativa aos 53 anos do Sindicato. Dezenas de sócios mais antigos foram homenageados com troféu e camiseta alusiva ao aniversário. O evento também contou com a presença de sindicalistas de diversas categorias e autoridades, como o prefeito Sebastião Almeida (PT), o deputado federal Eli Corrêa Filho (DEM) e o vereador Heleno Metalúrgico (PDT).
O secretário-geral Célio Malta leu breve resumo da história, realizações e conquistas da entidade fundada em 30 de abril de 1963. Uma mesa ampla foi composta pelo presidente José Pereira dos Santos. Fizeram parte o vereador Heleno, o presidente da Confederação dos Metalúrgicos, Miguel Torres, o prefeito Sebastião Almeida, a secretária do Trabalho, Patrícia Landa, a diretora Roseli Lima, o sindicalista belga Nico Wyckaert e o representante patronal Dráusio Rangel.
Esperança - O presidente Pereira agradeceu os sócios e familiares presentes e manifestou gratidão às gerações metalúrgicas. Ele abordou a crise nacional, mas preferiu fazer um discurso positivo. “Só o povo brasileiro pode tirar o País da crise. Aquele Congresso, como vimos na sessão da Câmara dia 17 de abril, não tem condições de ajudar a Nação. Temos de ir às ruas defender direitos e as conquistas que só a democracia possibilita”, enfatizou.
“O Sindicato de São Paulo e o de Guarulhos são irmãos. E a Confederação se orgulha de ter esse Sindicato em nosso quadro” - Miguel Torres, presidente do Sindicato da Capital e da CNTM
“Nenhum direito do trabalhador foi dado por governos ou patrões. Todos são resultado da luta. Precisamos de Sindicatos cada vez mais fortes” - Sebastião Almeida, prefeito de Guarulhos
O METALÚRGICO É O CEN Na cerimônia pelos 53 anos do nosso Sindicato, a diretoria fez questão de valorizar o metalúrgico. Homenageamos um grande número de sócios mais antigos, incluindo companheiros que fizeram parte do núcleo fundador, em 1963. Nosso vice-presidente Josinaldo José de Barros (Cabeça) afirma: “A história do Sindicato é marcada pela forte ligação das diretorias com a base e a participação da Ex-presidente Chicão
e presidente Pereira
Norma recebe troféu da diretora Lúcia
Agenor com metalúrgica Eliane, da Dyna
Assessor Elizeu com João batista (Philips)
categoria em todos os momentos e atos importantes dessas mais de cinco décadas”.
Arakém entrega troféu a Antonio Augusto
Mariano recebe homenagem do diretor Jau
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loriza sócios e conquistas
DEMOCRACIA E REAFIRMA DEFESA DOS DIREITOS
“Nós, metalúrgicos da bélgica, nos orgulhamos da parceria que temos com o Meu Futuro” - Nico Wyckaert, sindicalista belga
ALEGRIA - Diretores, assessores, associados e convidados comemoram o aniversário de 53 anos do Sindicato
Ao reunir sócios e comemorar os 53 anos de fundação, o Sindicato reafirmou os compromissos históricos da entidade. A faixa principal, na sede, dia 29, expressava essa trajetória: “53 anos de lutas por democracia, emprego, direitos e justiça social”. História - Mal tinha um ano de vida, o Sindicato sentiu a mão pesada da ditadura implantada em
1º de abril de 1964. A pequena sede foi invadida, a diretoria foi cassada e sofremos intervenção. Essa experiência reforçou no Sindicato as convições democráticas. “Sem democracia, o trabalhador não tem ambiente pra se organizar e encaminhar as reivindicações”, alerta nosso presidente Pereira. A cerimônia também foi oportunidade para a diretoria reafirmar a
defesa dos direitos e das conquistas dos trabalhadores. O presidente Pereira comenta: “O País vive uma grave crise. Infelizmente, setores do capital e da grande mídia propõem cortar direitos trabalhistas e reduzir programas sociais. Isso é inaceitável. Vamos às ruas defender o que foi duramente conquistado pela atual e por antigas gerações metalúrgicas”.
“A política econômica gerou um grande desemprego e desestabilizou a economia” - Eli Corrêa Filho, deputado federal (DEM)
NTRO DA NOSSA HISTÓRIA bELGA - Na noite festiva, fizemos questão de homenagear, também, o Sindicato dos Metalúrgicos da bélgica, que é parceiro do Instituto Cultural e Esportivo Meu Futuro, principal trabalho social da nossa entidade. O Instituto atende mais de 170 crianças e adolescentes carentes do Parque Primavera. O homenageado foi o dirigente Nico Wyckaert, que representou a entidade belga. Em fala breve, afirmou: “Este Sindicato realiza um grande trabalho. Essa parceria nos honra”.
Presidente Pereira com ex-diretor Paulino
Vice Cabeça e Geraldo Magela (Corisco)
Diretor Nildo com associada Elza
Diretor Lula e companheiro Cícero
Silvia com Élcio, funcio nário da Maxion
Diretor Falamansa e trabalhadora Roseli
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Vereador MetalÚrgICo
Obra na Guataporanga está quase pronta Heleno emplaca mais uma melhoria urbana e beneficia Cumbica Atendida mais uma solicitação do vereador Heleno Metalúrgico (PDT). A obra de pavimentação e revitalização na rua Guataporanga está em fase final. A melhoria foi pedida pelos trabalhadores da Cummins Motores (Cumbica), da qual Heleno é funcionário. Moradores da região também pleitearam a obra. A mobilização começou em março de 2013, quando foi enviado o ofício 147/2013 à Prefeitura. Em agosto passado, Heleno esteve na rua com o prefeito Almeida (PT), vistoriando as obras. Heleno diz: “A reclamação era de que a rua estava intransitável,
FASE FINAL - Vereador e diretor do Sindicato atendeu trabalhadores e moradores. Mais uma missão cumprida
inclusive pra pedestres. Agora, o problema está resolvido”. Saúde - Ele também atendeu
moradores do J. Paulista e Continental. A região tem uma Unidade de Pronto Atendimento pronta
para funcionar, mas a inauguração é adiada há mais de um ano. Heleno quer a Upa funcionando.
Contra a CrIse
Centrais voltam a cobrar crescimento econômico O Brasil vive uma grave crise política e econômica. Mas não foi a classe trabalhadora quem a gerou. Pelo contrário, os trabalhadores sempre atuaram pelo crescimento do País e em prol da democracia. A classe trabalhadora rechaça propostas neoliberais, que, a pretexto de consertar o País, querem
passar com o trator em cima de direitos e conquistas legais. No Congresso Nacional tramitam 55 projetos que alteram, pra pior, as relações capital-trabalho. Outra ameaça é o “Uma Ponte para o Futuro” - Plano Temer - que ameaça o reajuste do salário mínimo e benefícios previdenciários.
As Centrais Força Sindical, UGT, Nova Central e CSB publicaram dia 28 o documento “O Brasil que queremos - Crescimento econômico e geração de empregos”. (Leia as propostas no quadro ao lado.) O manifesto também homenageia os 130 anos do 1º de Maio
TRAbALHADORES E SETOR PRODUTIVO FAZEM PROPOSTAS Em 1º de junho de 2010, as Centrais
do setor produtivo lançaram o “Compro-
PONTE - A mais recente manifesta-
Sindicais realizaram uma nova Conclat,
misso pelo Desenvolvimento”. O docu-
ção do sindicalismo é o documento (ao
lotando o Pacaembu.
mento indicava sete eixos pró-retomada
lado) com propostas por crescimento e
A Conclat aprovou a Agenda da Classe
do crescimento, incremento da produção,
geração de empregos.
Trabalhadora, com medidas pelo cres-
fortalecimento da indústria, empregos e
cimento e a firme defesa de direitos e
distribuição de renda.
conquistas trabalhistas.
O manifesto refuta as ideias neoliberais do Plano Temer. Na prática, é “a pon-
Outra iniciativa é o Plano Nacional de
te para o futuro da classe trabalhadora”,
Mas as propostas dos trabalhadores
Renovação Veicular, lançado pela nossa
pois ele visa fortalecer o setor produtivo,
não pararam na Conclat. Em dezembro
Confederação. Ele prevê renovar a frota
retomar o crescimento, gerar empregos e
passado, Centrais, Dieese e 22 entidades
nacional - de motocicletas a caminhões.
melhorar a distribuição de renda.
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Vantagens
Pressão garante avanços na Maxion Empresa encerrará atividades após 57 anos de operação em Guarulhos Durante várias semanas, o Sindicato travou dura batalha na Maxion (ex-Borlem). A fábrica vai fechar a planta em Guarulhos (Itapegica) e transferir parte da produção para Limeira e Cruzeiro. Nosso esforço visava um pacote de benefícios aos 550 funcionários. Houve diversas rodadas de negociação e três assembleias. A última em 18 de abril, quando os companheiros aprovaram o pacote negociado pelo Sindicato, Comissão de Fábrica e direção da Maxion. Nosso presidente José Pereira dos Santos diz: “Considerando-se a crise que afeta o País, entendo que fechamos um acordo digno”. Itens - O acordo garante: 1) Estabilidade no emprego até 15 de dezembro; 2) Pagamento de PLR de R$ 4.200,00; 3) Indenização de seis salários nominais a quem ganha até R$ 9.000,00; cinco salários a quem ganha até R$ 10.000,00; e quatro salários para quem recebe salário acima de R$ 10.000,00. Mais: vários trabalhadores poderão ser ocupados nas unidades de Cruzeiro e Limeira. O acordo
DECISÃO - Dia 18 de abril, assembleia na Maxion debateu itens negociados e aprovou acordo para todos
fechado propicia diversas vantagens, como 45 dias de hotel, com um dia livre por semana pra encontrar residência. Os funcionários terão 12 meses de garantia de emprego e/ou salário, além de auxílio-aluguel de R$ 7.000,00. Emoção - Nosso vice Josinaldo José de Barros (Cabeça) teve atuação decisiva na negociação. Ele trabalha na empresa há 23 anos. Cabeça conta: “Fizemos várias reuniões até chegar a um acordo digno”. Ele se emociona. “Foi na Borlem que me formei profissionalmente e comecei a vida
sindical”, recorda. Cabeça relata conquistas de PLR, café da manhã e restaurante, entre outros avanços. Pereira também relembra: “Na greve geral de 1989, cheguei a ser preso em uma assembleia na porta da fábrica. Aqui, sempre tivemos apoio dos trabalhadores. Muitos companheiros fazem parte da história do Sindicato, desde a fundação, em abril de 1963”. O acordo não exclui verbas rescisórias, asseguradas em lei. O que o Sindicato conseguiu foi agregar vantagens e indenizações acima do que a legislação estabelece.
Mobilização faz Eaton melhorar acordo
JUSTIÇA - Trabalhadores e diretores comemoram resultado após audiência no TRT-SP
Outra fábrica onde avançamos é a Eaton (Bonsucesso). Mas foi preciso greve de 16 dias e recurso ao Tribunal do Trabalho, onde conseguimos pacote com vantagens aos 140 dispensados. Acordo assegura pagamento de R$ 4.200,00, além de seis meses de plano de saúde e seguro de vida. Recuo - “A Eaton só queria pagar o de lei. Mas nossa luta fez a empresa recuar”, conta nosso diretor José Barros da Silva Neto.
reCado do trabalhador
O SINDICATO É NOSSA CASA Valdete Souza Dávila tem 46 anos, dos quais 25 trabalhados na Maxion (ex-borlem). Ele é sindicalizado há muitos anos. O companheiro elogia a negociação recente, a fim de assegurar garantias aos que serão demitidos com o fechamento da fábrica. O recado do trabalhador: “Esse Sindicato é e sempre foi a minha casa. Participei de todas as lutas aqui na fábrica, desde quando não tínhamos sequer onde esquentar o pão. É uma pena a fábrica sair de Guarulhos, deixando pra trás belas histórias de conquistas, sempre com atuação do Sindicato e apoio dos trabalhadores”.
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hIstÓrIa dos dIreItos
Comunicação de acidente garante estabilidade CAT deve ser emitida pela empresa. Se ela se negar, procure o Sindicato Quem sofre acidente de trabalho ou tenha suspeita de que adquiriu doença ocupacional precisa fazer a CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho). O documento é como se fosse o boletim de ocorrência do acidente. Ele deve ser enviado ao INSS, para garantir assistência acidentária ou de doença ocupacional junto à Previdência. Serve também para fins da aposentadoria por invalidez, se for o caso. Nosso diretor Elenildo Queiroz Santos (Nildo) explica: “Se a CAT foi emitida e o trabalhador tem alguma sequela, sendo ela incapacitante, a emissão do documento garante a proteção prevista na Convenção Coletiva. Ou seja, pode gozar de estabilidade por um ano, três ou até a aposentadoria.” O dr. Marcílio Penachioni, coor-
MÉDICO DO TRABALHO ATENDE NA SEDE Nosso Sindicato propicia atendimento especializado. Sócio que sofre com problemas relacionados às más condições de trabalho pode se consultar gratuitamente com especialista na sede. O dr. Gilmar da Ponte (foto) atende às terças e quintas, das 14 às 18 horas, no Departamento de Segurança e Saúde do Trabalhador, na sede (rua Harry
denador Jurídico do Sindicato, alerta: “É comum a empresa não emitir a CAT, a fim de frustrar a garantia do emprego ao trabalhador acidentado, prevista em lei”. O trabalhador deve exigir CAT pela empresa. Se, por alguma razão, a empresa não o fizer, o médico do Sindicato pode emitir. Nos últimos três anos, o médico emitiu 158 CATs, gerando 158 resgates de direitos dos trabalhadores. A empresa é obrigada a emitir CAT de acidente de trabalho ou suspeita de doença do trabalho.
Caso ela não faça, o próprio acidentado, dependentes, o Sindicato, o médico que o assistiu ou qualquer autoridade pública podem comunicar o acidente à Previdência Social, conforme o Artigo 22 da Lei 8.213/1991. PARTICIPE DAS ELEIÇÕES DE CIPA EM MAIO - Dia 2, Tecnocuba; 3, Torres Galvanização; 4, Incoflandres; 6, Art Coating; 9, Tubocerto; 11, Macom; 17, Cummins Filtros; 18, Fitas; 20, NCO e RLM; 23, Tellure Rota; 24, Reydel; e 30, Severino Moreno e bardella.
Simonsen, 202, 2º andar, Centro). Consulta - Pra agendar, basta ligar nos telefones 4965.9339 e 4965.9317, no horário comercial. Falar com Nildo, Rodrigo ou Andréia.
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segurança do trabalhador
Sindicato realiza 21º Seminário de Saúde Evento teve palestras, homenagem e também sorteio de brindes O Sindicato realizou dia 29 Seminário de Segurança e Saúde no Trabalho. O evento marcou o Dia Mundial em Memória às Vítimas de Acidentes e Doenças do Trabalho, celebrado em 28 de abril. Participaram 230 pessoas, entre cipeiros, médicos e engenheiros do Trabalho, técnicos em Segurança no Trabalho, metalúrgicos, servidores, estudantes e sindicalistas. O diretor Elenildo Queiroz Santos (Nildo), do Departamento de Segurança e Saúde do Trabalhador, diz: “Cresce o interesse geral pelas ações pró-saúde do trabalhador e o repúdio aos acidentes e doenças geradas pelas más condições de trabalho”.
PRIORIDADE - Presidente Pereira reafirma apoio do Sindicato em favor da saúde, da segurança e contra acidentes
O presidente José Pereira dos Santos lembra que o Sindicato dispõe de médico do Trabalho na sede. Ele foi homenageado no Seminário com certificado de Honra ao Mérito, por Marcos Antonio Almeida Ribeiro, presidente do Sindicato
dos Técnicos de Segurança do Trabalho no Estado, e Robson Spinelli, da Fundacentro. Palestras - “Aprendizado dos fatores de risco para incorporação da Saúde do Trabalhador no sistema de gestão das empresas”, com
Maria Maeno (médica do Trabalho, pesquisadora da Fundacentro e assessora da OIT); e “O diagnóstico da Saúde do Trabalhador no Estado de São Paulo”, com José Carlos do Carmo (auditor fiscal e médico do Trabalho no Cerest-SP).
Encontro em Vargem define diretrizes das lutas na Gerdau
HOTEL-FAZENDa - Miguel, Pereira, Jorginho e demais companheiros, em Vargem
Setor debate CONJUNTURA
Sindicalistas de vários Estados participaram de 27 a 29 do Encontro da Rede Nacional dos Trabalhadores da Gerdau. O evento definiu diretrizes para o Encontro Mundial, no Uruguai, em maio. Nosso diretor Pedro Pereira da Silva (Zóião) aponta: “Existe prática antissindical em quase todas as plantas. Outro problema é que a
O Sindicato continua a reunir os companhei-
Foram duas palestras: do economista Rodolfo
ros da base. Dia 30, foi a vez dos metalúrgicos
Viana, da subseção do Dieese; e Elenildo Queiroz
atendidos pelo Setor E. Este é o terceiro Encon-
Santos (Nildo), do Departamento de Segurança e
tro Setorial sobre direitos, emprego, saúde e
Saúde do Trabalhador.
conjuntura política.
Temas - Entre os assuntos debatidos nos En-
O presidente José Pereira dos Santos mani-
contros estão: aprofundar o conhecimento sobre
festou satisfação em receber os companheiros
o movimento sindical; aprimorar noções de polí-
na data de aniversário de 53 anos do Sindicato e
tica e economia; educar para conhecer riscos e
propôs um abraço coletivo.
prevenir acidentes; ampliar a sindicalização; for-
Com os Encontros, a diretoria ouve a base e também amplia a formação sindical. A ideia é formar multiplicadores das bandeiras por emprego Pereira fala a companheiros do Setor E
Gerdau desrespeita o que é firmado nas campanhas salariais”. O Encontro contou com o presidente do nosso Sindicato, José Pereira dos Santos; o presidente do Sindicato dos Metalúrgicos da Capital e da CNTM, Miguel Torres; e o presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de Osasco, Jorge Nazareno Rodrigues.
decente, salário justo e mais direitos.
VALEU - “Aprendi muito sobre a realidade brasileira. mar lideranças; estimular a participação sindical e Recomendo aos outros cidadã do trabalhador. companheiros participar dos Próximos - O site do Sindicato informará a encontros” - Wesley Martins data e horário dos próximos encontros Setoriais. da Silva, Deluma
12 - Jornal Sindical - Abril 2016
Futsal MetalÚrgICo
Campeonato reunirá 21 equipes Jogos serão disputados no ginásio do nosso Clube de Campo. Entrada grátis Começa em 14 de maio o 12º Campeonato de Futsal dos Metalúrgicos. Participam 21 times e mais de 400 metalúrgicos, entre atletas e integrantes das comissões técnicas. Todos sindicalizados. O Congresso Técnico, que definiu número de participantes, sistema de disputa, grupos e regulamento, aconteceu em 19 de abril, no Sindicato. As partidas serão disputadas no ginásio poliesportivo do Clube de Campo (Parque Primavera), com entrada grátis. Disputa - Os 21 times foram divididos em cinco chaves. O grupo A, formado por cinco
PRESTIGIE - O esporte amador tem amor à camisa e fair-play. Assista aos jogos
equipes, jogará aos sábados. Nos demais, as partidas serão aos domingos. Na primeira fase, os times jogam entre si, dentro da chave, classificando-se os dois primeiros de cada chave, mais os dois times
melhores classificados na terceira colocação geral. Na segunda, serão seis jogos no sistema mata-mata. Os seis vencedores jogam a terceira etapa. Nessa nova fase, as seis equipes
serão divididas em duas chaves com três cada. Elas jogarão entre si, dentro da chave. Os dois melhores de cada chave farão a semifinal. Grupos - Os cinco grupos, na primeira fase: A - Marília, NTN, Permetal/Metalgrade, Projinox e Yamaha; B - Chassix (SMB), Tecfil - Filial, Sil e Dyna; C - Naritech, Reydel (antiga Visteon), U-Shin (antiga Valeo) e Soluções Usiminas; D - Raft, Continental, CIP e Tecfil-Matriz; E - Tecfil CD (Centro de Distribuição), Steel-Rol, Metalúrgica Brunilo e Rodcar. Qualidade - O diretor José Barros da Silva Neto, do Departamento de Esportes, comenta: “Esperamos mais um campeonato muito disputado. O nível técnico se supera a cada edição”.
Escolinha está na final da Eurocopa de Futebol As equipes sub-14, 15 e 16 da nossa Escolinha de Futebol estão classificadas para a fase final da Eurocopa (data a ser definida), que reúne diversos clubes de São Paulo. O técnico Luciano Souza Melo diz: “Os garotos estão empolgados
Só joga quem estuda e tem boas notas
para a fase decisiva e isso a gente nota pelo empenho nos treinos”. As equipes do sub-14 ao 20 treinam diariamente no Clube de Campo. Participação é grátis, a sócios e a não-sindicalizados. A escolinha é mantida pelo Sindicato.
Clube de Campo possui duas piscinas aquecidas
DUAS OPÇÕES - Associado dispõe de piscinas aquecidas no nosso Clube
Mesmo com tempo frio, sócios e dependentes podem curtir piscina no Clube de Campo. O parque aquático conta também com duas piscinas cobertas e aquecidas: uma grande e outra para crianças. O Clube dispõe de sauna seca e a vapor bem ao lado das piscinas. Utilize - De quarta a domingo, das 8h30 às 17h30. Mais informações, ligue 2402.3811.
ANIVERSARIANTES DE MAIO - Dia 7, Ricardo de Oliveira (Jurídico); 10, Crislaine Lopes Toledo (Clube); 11, Macionilia de Jesus Santos (Meu Futuro); 12, Luciana Maria Feitosa Santos (Clube); 13, Cristiane Fátima Mendes (assessoria); 15, Edmilson Felipe Neri (assessoria); 18, Sandro Régio dos Santos (assessoria); 19, Marilei Souza dos Santos (Clube); 20, Fabiana de Oliveira Costa (Jurídico); e 24, Antonio batista dos Santos (Clube).
VALOROSO COMPANHEIRO! Dia 13 de abril, faleceu Juscelino Marcelino Moreira. Conhecido como Hulk, ele se destacou como combativo dirigente sindical e entusiasmado incentivador do esporte amador. Durante anos, comandou nosso Departamento de Esportes. Hulk trabalhou na Persico (Jardim Cumbica), onde foi cipeiro. Ingressou na diretoria do Sindicato em 1990. Também presidiu o Instituto Meu Futuro. Ativista político, Hulk foi primeiro suplente de vereador pelo PDT, em Guarulhos. Ele deixou esposa, filhos e netos e um grande número de amigos.