Más de 50 años desarrollando jóvenes
líderes
Universitarios
¿Quienes Somos? AIESEC en Perú Desde su llegada a Perú en el año 1963, AIESEC ha contribuido al desarrollo personal y profesional de los jóvenes y de su entorno, sirviendo de agente de cambio positivo a través de la educación y el intercambio cultural.
51
Años de experiencia
AIESEC en PUCP
+100 20
miembros
partners locales
+200
Intercambios por año
Nuestra misión como AIESEC en el Católica es desarrollar jóvenes líderes agentes de cambio que generen un impacto sostenible en el país. Actualmente contamos con una extensa red de antiguos miembros que se desenvuelven como líderes responsables en distintos campos de acción con un enfoque global.
¿Qué es el LDM? AIESEC es una organización que contribuye con la formación de los jóvenes, permitiéndoles vivir una experiencia que transforme sus vidas y los haga mejores personas. Esta experiencia transformadora se cimenta en su Modelo de Desarrollo de Liderazgo, el cual se centra en descubrir el poder de liderazgo de los jóvenes por medio del autoconocimiento de las personas y su entorno, del empoderamiento de los otros y el desarrollo de un enfoque a soluciones que logre convertirlos en jóvenes con mayor conciencia de los problemas sociales y, así lograar ser Ciudadanos del mundo.
Descubrir quiénes somos, seguir nuestroa valores y explorar nuestros logros en la vida.
Desarrollar un enfoque a soluciones que nos permita tomar decisines y enfrentarnos al riesgo.
Lograr una comunicación efectiva que pueda conectarnos con el empoderamiento de otros jóvenes.
Ser ciudadanos del mundo nos convierte en jóvenes con conciencia social que tienen un rol activo en su sociedad y, así contribuir a hacer un mundo mejor.
Educación Proyectos que buscan mejorar y complementar la educación tradicional, desarrollando habilidades en niños y jóvenes de comunidades de bajos recursos, desarrollando habilades blandas y conocmientos específicos.
Emprendimiento Social El participante dará soporte a pequeñas organizaciones con el fin de mejorar su salud económica. Su labor se centrará en apoyar el desarrollo de organziaciones, emprendimientos, negocios sociales y microfinanzas.
Cultural El participante desarrollará sesiones enfocadas a realizar actividades culturales a través del arte y diversas dinámicas. Además, también tiene como foco mejorar la calidad de vida de las poblaciones afectadas, necesitadas o en situación de riesgo.
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Marketing Los perfiles de marketing deberรกn tener la capacidad de entender cรณmo funciona el mercado para diseรฑar o implementar estrategias que buscan satisfacer al consumidor. Identifican y comprenden las necesidades de los clientes, se encargan de la publicidad y promociรณn, la comercializaciรณn eficaz de un producto y medir estรกndares de satisfacciรณn al consumidor , incluyendo la investigaciรณn, la planificaciรณn, la fijaciรณn de precios, embalaje, promociรณn, venta y distribuciรณn.
Administraciรณn y Negocios Los perfiles de marketing deberรกn tener la capacidad de entender cรณmo funciona el mercado para diseรฑar o implementar estrategias que buscan satisfacer al consumidor. Identifican y comprenden las necesidades de los clientes, se encargan de la publicidad y promociรณn, la comercializaciรณn eficaz de un producto y medir estรกndares de satisfacciรณn al consumidor , incluyendo la investigaciรณn, la planificaciรณn, la fijaciรณn de precios, embalaje, promociรณn, venta y distribuciรณn.
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Alianzas EstratĂŠgicas
Alianzas Estratégicas Desde su llegada a Perú en el año 1963, AIESEC ha contribuido al desarrollo personal y profesional de los jóvenes y de su entorno, sirviendo de agente de cambio positivo a través de la educación y el intercambio cultural. Por ello AIESEC universidad Católica busca el fortalecimiento de las principales centros estudiantiles de la PUCP.
Posicionamiento de marca Partnerships de aliados Promociones en intercambios Co - Trabajo en nuevas estrategias Capacitaciones para el equipo
Beneficios de la Alianza Para ello, se busca cerrar con un convenio oficial los puntos acordados en la reunión. Asimismo, la asignación de los representantes que trabajaran para velare el Co - Trabajo de esta alianza estudiantil. Cabe resaltar que estos beneficios se dan post- firma de convenio.
Partners Co - Trabajo Participación activa en toda las estrategias para el bienestar estudiantil PUCP
Asiganación de managers
Accesibilidad Incluiremos en nuestras ventas la posibilidad de ser sponsor de su orgranización.
Sponsorship Podrán contar con el auspicio de AIESEC Universidad Católica en eventos o - organizacdos para todo el alumnado PUCP
luego te inscribimos en la plataforma donde TE ASIGNAREMOS UN MANAGER.
Promociones Descuentos Contarán con un descuento para que los miembros de su organización tomen cualquiera de nuestros programas
15% DSCT.
Viaja con amigos y/o familia
por cuenta del participante:
+
Preparación “TM”: Asimismo, ofrecemos las capacitaciones de las cuales nuestra organización realiza a nuestra membresía como los mínimos de equipo "Team Minimus" para la conformación elemental de un equipo.
Plataformas online: Nuestra organización cuenta con experiencia en manejo de plataformas virtuales que ayudan a la gestión de la organización como podio.
Tu descuento también se podría aplicar para dos amigos y/o familiares. Ellos si deberán de pasar por una entrevista
Trámites:
Capacitación
boleto aéreo seguro de viaje
tras esta preparación por entidades especializadas y AIESEC estarás listo para ser un impacto en el mundo.
Requerimientos de Alianza Ciudadano Global Se busca que nos brinden soporte en las acciones online que lanzamos desde nuestro fanpage, buscando un "efecto onda" compartiendo en sus fanpage y grupos de estudiantes por ciclo.
Talento Global Este programa por ser muy específico, buscamos llegar a recien egresado y estudiantes de últimos ciclos de su facultad
Inscripciones Todos los contactos hechas por la asociación deberán de seguir con en el mismo flujo, llenando el formulario online o escribirnos a:
intercambios.pucp@aiesec.org.pe
Eventos Charlas Informativas Asimismo, para lograr un mayor posicionamiento de marca, nos gustaría recibir al menos 30 minutos para la presentación de la alianza con AIESEC e introducción de algúnprograma de intercambio.
Evento dd/mm/aaaa
Difusión
Asmismo, buscamos mejorar las estrategias de posicionamiento de marca y difusión de AIESEC y de nuestros programas que fomentan el desarrollo de liderazgo en los estudiantes de sus facultades y público objetivo.
30m
Eventos como bienvenida de k-chimbos y culturales estudiantiles
Modulos Informativos Para eventos academicos o formales, requiriamos un espacio afuera del evento para la difusión de AIESEC.
Profesores Accesibilidad Facilitarnos espacios para tener un evento de dialogo con profesores de su facultad.
Red de Profesores Se busca generar una red de profesores quepuedan sepan del valor de AIESEC y como complementa la formación de los estudiantes.
Contacto con :
diego.hinostroza@aiesec.net
Co - Trabajo Participación activa en toda las estrategias para el bienestar estudiantil PUCP
Asiganación de managers
www.aiesec.pe Cont谩ctanos: intercambios.pucp@aiesec.org.pe AIESEC Universidada Cat贸lica @AIESECCatolica