LA FIEBRE DEL MUNDIAL
lleg贸 a AIESEC en Panam谩
Y ESTE Q2 LO VIVIREMOS COMO NUNCA ANTES
ROAD TO 2014 SUMMER PEAK
CUP
1 COPA
5 GRANDES EQUIPOS
en
en
en
ESFORZÁNDOSE AL MÁXIMO
PARA LOGRAR LOS RESULTADOS
DEL
SUMMER
PEAK
LOS
PROTAGONISTAS
La Federación
DTs Los Directores Técnicos dirigen al equipo y generan estrategias para conseguir la copa.
Son los LCPs!!
Entrenadores
Los Equipos LC USMA LC LATINA LC UTP OE AZUERO OE VERAGUAS
(MC (MC (MC (MC (MC
coach: coach: coach: coach: coach:
Roy) Daniel) Gelson) Felipe) Laura)
Encargados de dirigir a sus áreas y generar operaciones alineadas para alcanzar los resultados.
Son los LC VPs!!
El RETO
Completar el
álbum
de
AIESEC en Panamá! • E l á l b u m t i e n e l a cantidad de casilleros correspondientes a las metas de cada LC. • Ganará el LC que logre completar primero sus casillas, y por ende, alcanzar sus metas!
EL
ALBUM
UTP LATINA • •
META: 15 Amigos Globales. Status: 3 RE // 0 MA // 0 RA
• •
META: 3 Amigos Globales Status: 1 RE // 0 MA // 0 RA
• •
META: 10 Share your voice Status: 5 RE // 0 MA // 0 RA
USMA • META: 30 iGIP • Status: 9 RE // 6 MA // 0 RA
• META: 4 oGIP • Status: 0 RE // 0 MA // 1 RA
LAS
RE
• • •
Foto Nombre País de procedencia (ICX) // País de destino (OGX)
MA
• • •
“Matched” Nombre País de procedencia (ICX) // País de destino (OGX)
RA
• • •
(OGX)
“Raised” Nombre del EP Aún no se conoce el país al que irá el EP.
RA
• • •
(ICX)
“Raised” Nombre del TN Taker Aún no se sabe de qué país será el trainee.
LAS REGLAS
•
Cada semana se presentará el álbum actualizado, donde se verán los avances de cada LC.
•
La información será tomada de myaiesec.net. y el cierre del conteo semanal será cada viernes a las 11:59 p.m.
•
El álbum actualizado se publicará todos los domingos.
•
Las figuras serán diseñadas con las fotos que aparecen en el sistema. De no encontrarla, se pondrá una imagen estándar. Los LCs pueden enviar las fotos pendientes a milagros.lozano@aisec.net.
•
Cada LC deberá difundir la campaña entre sus miembros, generar identidad de equipo e involucrar a TODAS las áreas, pues TODAS contribuyen a alcanzar las metas.
•
El MC Coach de cada LC estará pendiente de sus avances y los ayudará a generar estrategias para lograr los resultados.
•
En el NATCO se premiará al LC ganador.
LOS
PREMIOS
CADA SEMANA La jugada de la semana; El mejor desempe単o de la semana, en base a RA y MA.
El GOL de Oro; El mejor desempe単o de la semana en base a RE.
LOS
PREMIOS
CADA MES El jugador del mes: TN/EP manager con más REs
El entrenador del mes: El VP con más crecimiento (comparando el número de RE 2014 versus RE 2013)
El DT del mes: EL LCP que tenga todos los documentos de los EPs en orden.
LOS
PREMIOS
Al FINAL DEL SUMMER PEAK: El Balón de Oro: El miembro más destacado de la campaña.
Y… la GRAN “SUMMER PEAK CUP” para el LC ganador
LAS
ALERTAS
TARJETA AMARILLA Para el EP manager que NO tenga documentos en orden (visas, contratos)
TARJETA ROJA Para el EP manager que cometa la falta y ya tenga una tarjeta amarilla previa.
FINALMENTE…
POR QUÉ HACEMOS
ESTA CAMPAÑA?
QUEREMOS ALCANZAR LAS METAS DEL SUMMER PEAK Y PARA ELLO NECESITAMOS: • Lograr que todos los miembros conozcan las metas de cada LC y se involucren en alcanzarlas. • Presentar los avances, semana tras semana para evaluar los resultados y responder con estrategias efectivas. • Promover la integración dentro de los LCs, identidad y sentido de pertenencia para lograr un mismo objetivo. • Generar una sana competencia y reconocer los buenos desempeños. • Diversión e integración dentro de AIESEC en Panamá!!!
EL JUEGO
EMPIEZA
ยกAHORA!
Para dudas y/o feedbacks, contรกctate con milagros.lozano@aiesec.net