Qualidade para
mais vida 8ª edição | Mar-Abr-Mai 2015
2014: um ano para a história do Grupo Life Brasil Empresa ultrapassa R$20 milhões em prêmios cobrados, marca presença em quase 1 mil cidades brasileiras e leva proteção para mais de 13 mil clientes em seu primeiro ano como Grupo.
editorial Se não fossem as pessoas...
Seguro de vida pode alcançar 20% de participação no mercado
Nosso 2014 foi marcado por grandes conquistas e ajustes que irão propiciar voos ainda mais altos e consistentes. Isso só foi possível pelo apoio incondicional de toda nossa equipe de colaboradores, corretores, clientes e tantos outros que fizeram desse ano o verdadeiro início de uma história de sucesso que nos próximos será lembrada e contada. Eu realmente acredito nisso! Hoje posso dizer, em nome de nossa organização, que valeu o esforço e a dedicação de todos para que os números demonstrados tivessem o devido valor, tornando-nos uma das maiores corretoras de seguros e a única holding de seguros exclusiva no segmento de pessoas não ligada a bancos nem redes de varejo. O mais importante é que tudo foi feito para que nosso trabalho marcasse o verdadeiro início da história do Grupo Life Brasil para os próximos 5 anos. O grande e verdadeiro valor das empresas está nas pessoas. Por isso nos dedicamos a cada dia para desenvolver, capacitar e preparar nossa equipe, para que assim possamos de fato ser lembrados não só pelas nossas conquistas, mas também por uma história que marcamos nas pessoas. Números são resultados de atitudes e ações estratégicas, inteligentes e positivas, em que todos acabam ganhando. Mas nunca podemos esquecer que ser o seguro da sua vida é nosso verdadeiro sentido de ser. Tudo está apenas começando e é assim que pensamos de fato. E para comprovar isso, o mercado segurador será marcado em 2015 por uma ação inovadora quando se fala em seguro de pessoas. Sucesso, saúde e ótimo 2015!
O mercado de seguro de vida deve avançar rapidamente nos próximos anos. Atualmente, 5% da população brasileira possui seguro de vida, mas na opinião do diretor de negócios da Previsul Seguradora, Renato Pedroso, esse percentual pode chegar a 20%. De acordo com Pedroso, o mercado de vida deve crescer mesmo em um cenário de contração da economia. “É um movimento de crescimento que vem se apresentando nos últimos dez anos e que deve se manter nos próximos”, afirma. Um conjunto de fatores deve sustentar esse crescimento, entre eles o avanço junto à classe média. Apenas 3% da população da classe C têm seguro de vida, contra 10% das classes A e B. O seguro de pessoas também passou a ser um benefício oferecido pelas empresas para retenção de talentos.
Alberto Júnior – Presidente do conselho de administração do Grupo Life Brasil
Setor de seguros individuais brasileiro é pequeno e pode crescer O mercado de seguros de vida individual brasileiro e dos produtos de riscos de uma carteira de previdência (aqueles que englobam proteção financeira e risco de vida contra algum evento) tem uma presença pequena na economia do país, em comparação com o mercado internacional. Além disso, o segmento trabalha com preços mais altos do que no exterior, tendo uma menor variedade de produtos e operando concentradamente no canal de distribuição bancário (70%). Porém, ainda pode crescer. Os dados fazem parte do estudo de Francisco Galiza, consultor brasileiro renomado, “Seguro de vida individual no Brasil: o que precisa ser feito para o seu desenvolvimento?”, publicado pela Fundação Escola Nacional de Seguros (Funenseg) e divulgado em setembro de 2014. Entre os tipos de seguro analisados estavam por morte natural ou acidental, invalidez, internação hospitalar, perda de emprego, entre outros. Além da análise, o estudo trouxe medidas estratégicas para estimular o setor. Entre elas estão o criação de novos produtos, mais personalizados ao cidadão brasileiro, o desenvolvimento de uma cultura e hábito em relação ao seguro, canais de venda mais agressivos, diminuição da prioridade de venda do seguro em grupo e expansão da distribuição além dos bancos, por meio da tecnologia.
capa
Mais um ano de um modelo de negócio vencedor Em 2014, a holding Grupo Life Brasil completou seu primeiro ano como conjunto de empresas, mas com experiência de mais de 15 anos de mercado. Essa bagagem permitiu alcançar os resultados registrados nesta edição e também comemorar as vitórias da campanha Top Life Brasil – desenvolvida ao longo do ano passado e cujo símbolo era o Tigre –, que premiou 10 destaques que fizeram a diferença na organização.
“Uma de nossas missões é encontrar pessoas talentosas para se tornarem empreendedores bem sucedidos”, explica Alberto Júnior, Presidente do conselho de administração do Grupo Life. Como destacado no Editorial, as pessoas é que promovem a diferença, e sobre isso o Diretor de Relações com Investidores, Gilberto Lima, entende que o Grupo Life Brasil é uma verdadeira escola de futuro. “Aqui a pessoa recebe tudo: aprendizado, desenvolve contatos e entende a logística do negócio”.
Confira os resultados de 2014: Prêmios cobrados 2013: R$ 17,39 milhões 2014: R$ 20,59 milhões Estrutura 3 empresas controladas 11 empresas em fase de conclusão de controle acionário
Receita 2013: R$ 6,07 milhões 2014: R$ 6,59 milhões*
Lucro líquido** 2013: R$ 1,56 milhão 2014: R$ 1,48 milhão* Participação do Seguro de Vida Individual / Pecúlio 2013: 61,78% 2014: 69,05%
Número de municípios/estados Possui Segurados em 964 municípios de 26 estados do país e no Distrito Federal.
Capital segurado R$ 7,22 bilhões
53% Índice de conversão A empresa alcançou o índice de 52,57% de vendas sobre os contatos efetivos
* O valor de R$ 369.821, computado na receita bruta, ficou represado por atraso no pagamento de comissões em duas Seguradoras. ** O desempenho foi impactado ante ao previsto de R$ 1,87 milhão, devido a investimentos em reestruturação tecnológica e operacional visando o novo modelo de negócios a ser lançado em 2015.
Valor do ticket médio dos planos comercializados 2013: R$ 98,16 2014: R$ 92,94 Clientes visitados Em 2014, foram realizadas 13.692 visitas a potenciais clientes, com 7.286 contatos efetivos
(somente empresas controladas ou em fase de conclusão de controle acionário, não contabilizando corretoras assistidas pelo Grupo).
saúde
A companheira invisível dos treinos Médica do esporte do Vitta Centro de Bem-Estar Físico, a Dra. Rose de Oliveira Petkowicz preparou uma série de informações e dicas a respeito de uma companheira invisível dos treinos: a temperatura.
Termômetro ideal Entre 21 e 23 graus Celsius é a temperatura ideal para se praticar atividades físicas em ambientes climatizados. Em áreas externas, é preciso recordar sempre que o corpo produz calor e que existe uma troca com o ambiente. Logo, temperaturas acima de 28 graus exigem cuidados redobrados porque o excesso de calor por gerar dois sérios problemas, como desidratação e hipertermia.
Hipertermia É quando o corpo produz calor em excesso. Os sinais iniciais são: muita sede, náusea e vômito, fadiga e fragilidade. Depois pode causar câimbra e confusão mental, podendo até resultar em dano cerebral com convulsões e perda de consciência.
Evitar Horário com temperatura ambiente acima de 28 graus e horários com incidência direta de radiação solar.
Temperatura da água O estômago absorve menos ao receber água muito gelada ou morna. Por isso, o ideal é beber água fresca.
Dicas Beber entre 100 e 200 ml de água antes do treino e mais durante o exercício; realizar treinos mais curtos e em diferentes momentos do dia em caso de calor excessivo; usar roupas de algodão que permitam a ventilação; cobrir a cabeça; lembrar que, quando se fica um período prolongado em ambientes frios (como em viagens ao exterior), o corpo necessita de 3 semanas para se aclimatar quando retorna a um local quente; antes e depois do treino, recomenda-se pesar-se: a diferença deve ser reposta proporcionalmente em água.
Alma & corpo
de eliminar bloqueios e lidar com a rejeição, atingir o aumento da produtividade em reuniões, bem como a elaboração de projetos vencedores. Autor: Alberto Dell’isola Editora: Universo dos Livros Valor: R$ 29,00 Onde encontrar: saraiva.com.br
um nerd típico, desenvolve o primeiro sistema operacional de interface gráfica que, ao contrário da Apple, foi projetado para funcionar em qualquer PC: o Microsoft Windows. Começa, então, a grande competição. Título original: Pirates of Silicon Valley Lançamento: 1999 Direção: Martyn Burke
Livro: Mentes Brilhantes O pensador alemão Friedrich Nietzsche (1855-1900) dizia: “A vantagem de ter péssima memória é divertir-se muitas vezes com as mesmas coisas boas como se fosse a primeira vez.” A frase abre o capítulo “Estratégias internas” do livro “Mentes Brilhantes - Como Desenvolver Todo o Potencial do seu Cérebro”, escrito por Alberto Dell’Isola. Ele foi o primeiro brasileiro a participar do Campeonato Mundial de Memória, em 2007 e já quebrou dois recordes latino-americanos (memorizou 289 cartas de baralho em uma hora e 280 dígitos também em uma hora). Apresentado no livro como “mentatleta” (atleta da mente), o mineiro de Belo Horizonte é consultor, palestrante e membro do LADI (Laboratório de Avaliação das Diferenças Individuais), do Departamento de Psicologia da UFMG (Universidade Federal de Minas Gerais), onde participa de pesquisas e projetos na área de psicologia. Em linguagem simples e acessível, seu livro apresenta técnicas de memorização e de estímulo da criatividade, além de dinâmicas individuais e em grupo, capazes
Filme: Piratas da informática A rivalidade entre os grandes gênios da informática, Steve Jobs e Bill Gates, foi retratada em um filme de 1999 chamado Pirates of Silicon Valley, traduzido no Brasil como Piratas da Informática. O drama com cerca de uma hora e meia de duração, feito para TV, envolveu o público por mostrar, sem muitas reservas, fatos desconhecidos das trajetórias de Jobs e Gates. O filme mostra o surgimento da microinformática, em um mundo de computadores gigantes e restrições de acesso à informação. Nesse cenário, Steve Jobs, um hippie contestador, é apresentado como um grande visionário, ao criar, juntamente com Steve Wozniak, o primeiro microcomputador com interface gráfica, o Macintosh. Já Bill Gates,
Música: Gilbertos Samba O show “Gilbertos Samba”, registrado no Teatro Municipal de Niterói nos dias 1 e 2 de 2014, apresenta o repertório que passeia por canções que fizeram sucesso na voz de João Gilberto, de autores como Tom Jobim, Vinícius de Moraes e Caetano Veloso, canções que de alguma forma dialogam com João e com aquilo que ele representa. Inclui ainda sucessos da carreira de Gil, mais “Gilbertos”, nome da canção composta por Gil especialmente para o projeto, e a inédita “Rio, Eu Te Amo”, música da trilha do filme homônimo. DVD Gravadora: Sony Music Ano de produção: 2014 Onde encontrar: livrariascuritiba.com.br
Top Life Brasil Confira o depoimento dos vencedores da campanha que impulsionou a produtividade do Grupo Life Brasil em 2014.
Deisi Brusch | Administrativo
Licianne Goes | Central de Agendamento
Difícil resumir em poucas palavras a importantância deste momento para a minha vida profissional. Trabalhar com o que se gosta e ter este reconhecimento me faz sentir ainda mais motivada a buscar mais conhecimento e trazer este para o dia a dia na Life. Recebo esta premiação como um incentivo para fazer um trabalho ainda melhor e buscar novas conquistas. Agradeço pela grande oportunidade de fazer parte desta equipe de campeões!
Desde o dia do lançamento da campanha Top Life Brasil 2014, coloquei como foco ir até o fim me destacando. Durante esse período trabalhei muito, pois gosto do que faço e faço com prazer e alegria. O resultado desse trabalho foi reconhecido, foi um momento único, inexplicável e inesquecível. Em 2015 quero repetir, fazendo parte da equipe de campeões!!!
Paulo Rogerio | Trainee Prime Gostaria de escrever um livro relatando o quanto essa conquista significa para mim, neste curto espaço de tempo de retorno à Life, me sinto como se tivesse renascido, pois vivia um momento muito difícil e aqui através de muito trabalho e determinação posso dizer que sai da água para o vinho. Não há palavras para expressar o quanto vale tudo isso que vivo hoje.
Frida Eckert | Salão de Vendas Essa premiação teve um significado muito grande para mim. É muito gratificante ter nosso trabalho reconhecido, mostra o quão importante somos para a empresa e onde podemos chegar. Tudo tem uma recompensa e a minha foi treceber um troféu que é símbolo de um trabalho bem feito. Obrigada Grupo Life Brasil!
Paulo Kato | Homenagem Especial Em nome da equipe da Revista Cobertura, publicação de completou 23 anos de circulação no mercado segurador do Brasil, agradeço a homenagem que o Grupo Life Brasil presta a nossa revista.
Jorge Carvalho | Homenagem Especial O grupo JRS Comunicação completa 15 anos em 2015 e a premiação recebida, vindo de uma organização que vi nascer e crescer com inovação constante nos orgulha muito.
Meyre Alves | Corretora Parceira Estou muito agradecida pelo reconhecimento ao meu trabalho. Amei a premiação! 1º de muitos! Obrigada por tudo família Life.
Leonardo Rocha | Prime A conquista da campanha Top Life Brasil 2014 como Prime representa um sonho realizado em minha vida. Quando lembro do começo da minha carreira junto ao Grupo Life Brasil, percebo que todas as dificuldades e obstáculos valeram a pena. Ser reconhecido em um projeto como este me enche de orgulho. Agradeço ao Grupo Life pela oportunidade de escrever uma nova história em minha vida e pela confiança no meu trabalho.
Regina Pacheco | Homenagem Especial Foi uma grande surpresa ter recebido o prêmio Top Life Brasil como homenageada especial. Como os funcionários falam: Life é casa, Life é família! Me sinto lisonjeada e dedico esta premiação as pessoas que confiam em minha capacidade em administrar a filial Brasília. Muito obrigada!
Daniel Arena | Homenagem Especial Para mim em particular e como representante da Capemisa a premiação foi muito importante. Isto nos afirma que estamos no caminho certo e nos motiva a cada vez mais atender e superar
as expectativas dos nossos parceiros.