İÇİNDEKİLER Biz Kimiz?
1
5
Danışmanlık Hizmetleri
Kurumsal Eğitim ve Seminerler
17
Vizgo “Uzaktan Eğitim Hizmetleri”
25
Bireysel Programlar
37
45
Uğur Böcekleri Derneği
Bilgi Festivalleri
49
53
Kara Oklar Ekolojik Hayat Çiftliği
Elma Yayınevi
57
1
Dünden Bugüne İzgören Akademi
2
Hayat Amacımız Gelecek Hayalimiz
3
Logomuz Ne Anlatıyor?
4
Ofislerimiz
Biz Kimiz?
Biz Kimiz?
Dünden Bugüne İzgören Akademi
1996 yılında Ankara‘da kurulduk.
Sosyal sorumluluk projemiz Türkiye Uğur Böcekleri başladı.
İngiltere Northampton Üniversitesi - Sunley Management Centre İşbirliği yapıldı. Elma Yayınevi›miz kuruldu.
Antalya Ofisimiz açıldı.
Vizgo.net markasıyla E-öğrenme platformumuz hayata geçti.
Kocaeli Ofisimiz açıldı.
Bursa ve Kayseri Ofislerimiz açıldı.
/izgörenakademi www.izgorenakademi.com
Samsun Ofisimiz açıldı.
Adana ve Muğla temsilciliklerimiz faaliyete geçti.
İzgören Akademi 20.yıl
İzmir ve Trabzon Temsilciliğimiz faaliyete geçti.
1
Hayat Amacımız Daha eğitimli ve daha çok okuyan bir ülke için çalışıyoruz.
Gelecek Hayalimiz Alanımızda Türkiye’nin en saygı duyulan kurumu olacağız.
Değerlerimiz Yurt Sevgisi • Dürüstlük • İş Kalitesi • Girişimcilik • Hoşgörü
2
Logomuz Ne Anlatıyor ?
Uğur Böceklerimiz en gurur duyduğumuz yanımız, başımızın üstünde. Herkese bizi hatırlatıyor.
Alttaki eğik ve sonsuza uzanarak yok olan çizgiler ise geleceği anlatıyor. Dünden bugüne çoğalarak arttığımızı, geleceğe uzanacağımızı gösteriyor. Siyah: Gücü, köklü bir geçmişe sahip olmayı ve asaleti anlatıyor.
Siyah çizgideki içe dönük ve çemberimsi biçimde kalan kıvrımlar, tamamlanmamışlığı, enerjiyi, hareketi çağrıştırıyor. Logoyu gören için “Senin de yapacağın, düşüneceğin bir şey olabilir. Sen de onu tamamla” dedirtiyor.
Turuncu: Kurumumuzun sıcaklığını, samimiyetini ve canlılığını anlatıyor. Aynı zamanda dikkat çekici ve yaratıcılığı anlattığına inandığımız için tercih ettik. Ayrıca Türk kültüründe kırmızıya yakın bir turuncunun gücü ve bilgiyi anlattığını biliyoruz. Üstelik güneşi logomuzun içine aldığımıza inanıyoruz. Eğitim, çevreye ışık yaymaksa, doğal ve tükenmez enerji kaynağı olan, içimizi ısıtan güneş uğur böceğinin içinde yer alıyor.
içindeki 5 siyah nokta; 5 değerimiz
3
Ofislerimiz
Kırklareli Bartın Tekirdağ Edirne
İstanbul
Kocaeli
Düzce
Yalova Sakarya Çanakkale
Sinop Artvin
Karabük
Samsun
Çankırı
Bolu
Balıkesir
Eskişehir
Kütahya Manisa
Ankara Genel Merkez
Çorum
İzmir Isparta
Denizli
Konya
Tunceli
Aksaray
Antalya
Ağrı
Bingöl
Muş Van Bitlis
Malatya Diyarbakır
Niğde
Karaman
Iğdır
Erzurum
Elazığ
Kayseri K.Maraş
Burdur
Muğla
Bayburt
Erzincan
Sivas
Kırşehir Nevşehir
Ardahan
Rize Kars
G.Hane
Tokat
Yozgat
Trabzon
Giresun
Kırıkkale
Afyon
Uşak
Ordu
Amasya
Bilecik
Bursa
Aydın
Kastamonu
Zonguldak
Adana Osmaniye
Mersin
Adıyaman
Siirt Batman
Mardin G.Antep Kilis
Şırnak
Şanlıurfa
Hatay
4
Genel Merkez ANKARA
: 0(312) 419 80 88
Karadeniz Ofis
: 0(362) 431 34 36
İstanbul Ofis
: 0(555) 819 06 35
Akdeniz Ofis
: 0(242) 247 72 72
İzmir Temsilcilik
: 0(506) 113 52 30
Bursa Ofis
: 0(224) 243 87 15
Adana Temsilcilik : 0(532) 666 71 96
Kayseri Ofis
: 0(352) 234 17 18
Muğla Temsilcilik : 0(532) 266 69 69
Kocaeli Ofis
: 0(262) 319 02 00
Trabzon Temsilcilik : 0(530) 391 89 09
Hakkari
Eğitimler
10
Seminerler
12
Gelişim Akademileri
15
Özel İçerik Üretimi
16
Ne Dediler?
Kurumsal Eğitimler ve Seminerler
7
Biz Kimiz?
Kurumsal Eğitimler ve Seminerler
Eğitimler
Kurumunuzun ihtiyacına yönelik tasarlanan bu eğitimler; Alanında uzman eğitmenler tarafından teorik bilgilerin yanı sıra iş dünyasına yönelik pratik ve uygulanabilir çözümlerle harmanlanarak sizlere sunulur. Verimlilik ve faydanın en üst düzeyde olması için eğitimlerimiz küçük gruplarla gerçekleştirilir.
7
Eğitimler YÖNETİCİ GELİŞTİRME
KURUMSAL VE KİŞİSEL
EĞİTİMLERİ
GELİŞİM EĞİTİMLERİ
Profesyonel Yönetim Becerileri
2 Gün
İletişimin 5 Anahtarı
2 Gün
Sunum Teknikleri
2 Gün
Beden Dili
1 Gün
Eğitimcinin Eğitimi
3 Gün
Takım Çalışması
2 Gün
Problem Çözme ve
2 Gün
Stres Yönetimi
1 Gün
Zaman Yönetimi
1 Gün
Karar Verme Teknikleri
8
Avucunuzdaki Kelebek (Motivasyon) 1 Gün İmaj Yönetimi 1 Gün
Toplantı Yönetimi
1 Gün
Stratejik Planlama ve Yönetim
1 Gün
Geri Bildirim Vermenin Sırları
1 Gün
Protokol Kuralları
1 Gün
Y Kuşağını Yönetmek
1 Gün
Telefonda İletişim
1 Gün
Kriz Yönetimi
1 Gün
Yazılı İletişim
1 Gün
İtibar Yönetimi
1 Gün
Proje Yönetimi
1 Gün
Diksiyon
2 Gün
Kurum Kültürü
1 Gün
Cesaret Yönetimi
1 Gün
Koçluk ile Yönetim Becerileri
2 Gün
Eleştirel Düşünme
1 Gün
Birbirimizi Anlama
1 Gün
Çatışma Yönetimi
1 Gün
Üst Düzey Yönetici Asistanlığı
1 Gün
Etkin Takım Yönetimi
1 Gün
Bireyden Bize ve Biz Bize
1 Gün
Yöneticiler İçin İletişim
1 Gün
Bireysel Koçluk Becerileri
1 Gün
Öfke Yönetimi
1 Gün
Profesyonel Sunum Tasarımı
1 Gün
Yaratıcılık ve Yaratıcılığı Geliştirme 1 Gün
* Katalog eğitimlerinden kurumunuzun ihtiyacı doğrultusunda seçeceğiniz başlıklar ile size uygun modülü birlikte oluşturabiliriz.
Eğitimler PAZARLAMA VE SATIŞ
KURUMSAL İNSAN KAYNAKLARI VE KİŞİSEL
EĞİTİMLERİ
EĞİTİMLERİ GELİŞİM EĞİTİMLERİ
Satışın Şifreleri
1 Gün
Müşteri Memnuniyeti
1 Gün
İnsan Tanıma Sanatı
1 Gün
Pazarlama Stratejileri
1 Gün
Satışçılar İçin Sunum Teknikleri
2 Gün
Algı Yönetimi
1 Gün
Müşteri İlişkileri Yönetimi
1 Gün
Satışta Beden Dili
1 Gün
Müşteri Odaklı İletişim
1 Gün
Müzakere ve İkna Becerileri
Yetkinlik Bazlı Mülakat Teknikleri
1 Gün
Yöneticiler İçin Mülakat Teknikleri 1 Gün Performans Değerlendirme
1 Gün
Yetenek Yönetimi
1 Gün
Ücret Yönetimi
1 Gün
Yetkinlik Bazlı Kariyer Planlama ve Yedekleme
1 Gün
1 Gün
Yetkinlik Modeli Oluşturma
1 Gün
İnovasyon
1 Gün
1 Gün
Etkin Satış Takımı Yönetimi
1 Gün
Yetkinlik Bazlı Eğitim ve Geliştirme
Satış Takımınızın Koçu Olun
1 Gün
Eğitim Dünyasında Yeni Trendler
1 Gün
Sonucu Satmak ve Satış Kapama Teknikleri
1 Gün Eğitimcinin Eğitimi
3 Gün
* Katalog eğitimlerinden kurumunuzun ihtiyacı doğrultusunda seçeceğiniz başlıklar ile size uygun modülü birlikte oluşturabiliriz.
9
Seminerler
Kısa sürede çok şey düşündüren, farkındalık ve heyecan yaratan, motivasyonunuzu arttıran ve interaktif geçen geniş katılımlı çalışmalarımızdır. Seminerlerimizle fark yaratan çalışanlarınız olsun ister misiniz?
10
Seminerler Süpermen Türk Olsaydı *
Satışın Notaları
At Şu Adımı *
İnsan Tanıma Sanatı
Sizin Dükkan Torunlara Kalır mı? *
Gündeminiz Problem Mi? Çözüm Mü?
Gazete Kağıdından Paraşüt Yapmak *
Mutlu Oyunlar Mutlu Çocuklar
Herkesten Önce Görmek *
Stressiz Zaman Yönetimi
Değerlerle Yönetmek *
Mutlu Çalışanlar, Mutlu Müşteriler
Hayatımız Film *
Satranç Tahtasında Piyon Olmak
Liderlik *
Profesyonel Hayatta Kişisel İmaj
Avucunuzdaki Kelebek
İz Bırakan Sunumlar
Kaplumbağa Terbiyecisinin Sırrı
6’yı Aşmak
Neden? 25. Saat Etkisi
Pazarlamada Son Trendler
İletişimin 5 Anahtarı
İnovasyon Eski Köye Adet mi?
Dikkat Vücudunuz Konuşuyor
Subliminal A.Ş.
Komşu Köyde Sizi Ne Bekliyor?
Müzakere Sanatı
Şu Dünyadaki En Mutlu Kişi
Yaratıcılık
Motivasyonun Şifreleri
Birimiz, İkimiz, Üçümüz, Dördümüz
İhtilal Görmemiş Kuşaklar
Övsem Bir Türlü, Yersem Bir Türlü
Üstün Başarı İçin Takım Olmak
Ergenim, Gerginim, Ben Kimim?
Dört Köşe Liderlik
Hayatımın Rengi Çoktan Seçmeli
Mimikleriniz Yalan Söylemez
İnsan Kaynaklarında Yeni Trendler
Satışın Şifreleri
* işaretli seminerler A. Şerif İzgören tarafından verilmektedir.
* Yukarıdaki başlıklara ek olarak katalog eğitimlerindeki bütün başlıklar aynı zamanda seminer olarak da verilebilmektedir.
11
Gelişim Akademileri
Çalışanlarınızın gelişimlerine katkı sağlamak ve yetkinliklerini geliştirmek amacıyla hazırlanan uzun süreli gelişim programlarıdır. Hedef profile özgü olarak içerikler hazırlanmakta ve uygulamaya dönük olarak kullanabilecekleri yöntemler aktarılmaktadır. Gelişim Akademileri öncesinde ve sonrasında yapılan analiz, raporlama, gözlem, atölye çalışmaları, ödev ve sorumluluklar gibi destekleyici çalışmaları kapsamaktadır.
12
Gelişim Akademileri Liderlik Okulu
Kurumunuzdaki geleceğin liderlerini geliştirmek veya hali hazırdaki yöneticilerinizin yetkinliklerini arttırmak amacıyla tasarlanan 1 ile 2 yıl aralığında süren programdır. Eğitim başlıkları ve gerçekleştirilecek destekleyici çalışmalar kurumun ihtiyacına özgü hazırlanır.
Satış Okulu
Mevcut satış ekibinizin yetkinliklerinin arttırılması ve kurumun mevcut satış hedeflerine daha hızlı ulaşabilmesini sağlamak amacıyla gerçekleştirilir. Program kapsamında eğitmenlerle birlikte sahada gerçek deneyimler, sınıf içi eğitimler, geri bildirim atölyeleri, kişilik envanteri ve satış koçluğu uygulamaları yer almaktadır.
Eğitmen Akademisi
Kurumunuz bünyesindeki iç eğitmen kadrosunun oluşturulması, eğitmenlik için gerekli yetkinliklerin ve becerilerin kazandırılması amacıyla düzenlenir. Eğitimlerin yanı sıra kuruma özgü eğitim içeriklerinin hazırlanması, eğitim sunumlarının hazırlanması ve standart şablon oluşturulması gibi konularda da uygulamalar yapılabilmektedir.
Kurum İçi Koç Yetiştirme Okulu
Bu programın amacı, kurumların ciro arttırmak, yeni şube açmak, kurum içerisinde personel ilişkilerini geliştirmek, personelin bireysel gelişimine katkı sağlamaya yönelik projeler oluşturmak gibi kurumun hedeflerine ulaşmasına yardımcı olmaktır. Kurum içerisinde bu alanda çalışacak kişiler koç olarak yetiştirilir ve kendi ekiplerindeki kişilere koçluk yapmaları beklenir. Program kapsamında İzgören Akademi koçları tarafından düzenli olarak mentorluk desteği sağlanır. 13
Gelişim Akademileri Yelkenli Teknede Liderlik ve Ekip Ruhu Öğrenme sonrası oluşan değişim, deneyim veya tecrübeler sonucunda ortaya çıkar. Bu nedenle yaşayarak öğrenme bu sürecin özünü oluşturur. Program kapsamında çalışanlar takım çalışması, yaratıcılık, problem çözme ve liderlik gibi temel yetkinlikleri test etme şansına sahip olabileceklerdir. Aynı zamanda bireyler kendilerinin güçlü ve zayıf yanlarını da keşfetme imkânını yakalayabileceklerdir.
Kariyer Danışmanım Programı Bu program, kariyerlerine yön vermek isteyenlerin kendilerini keşfetme sürecinde profesyonel role sahip olan insan kaynakları çalışanı, kariyer uzmanı, danışmanı, koçu ve rehber öğretmenlerine yönelik olarak hazırlanmıştır. Program, danışanın kendini keşfetme ve yol haritasını çizme serüveninde kullanılabilecek yöntemler, araç çeşitliği ve uygulamaları sunar.
Yaratıcı Drama - Tiyatro Çalışmaları “Yaratıcı drama uygulamaları” ile, kurum çalışanlarının empati duygularını, iletişim becerilerini ve farklı bakış açıları kazanmalarını; “rol canlandırma” temelli tiyatro çalışmaları ile, kurumunuz tarafından belirlenen bir hedefin çalışanlara daha kalıcı, daha etkin ve daha yaygın bir şekilde aktarılmasını sağlamayı amaçlıyoruz.
Diksiyon - Hitabet Çalışmaları Konuşma becerisi olan her insan, kuşkusuz bu becerisini geliştirdiği oranda iletişim kalitesini de artıracaktır. Diksiyon çalışmaları bu açıdan, herkes için gereklidir. Karşısındaki insanları ikna etmek, etkilemek ve karar süreçlerinde belirleyici olmak isteyenler ise, diksiyon eğitimi sonrası hitabet eğitimi de alarak bu konuda kendilerini daha güçlü kılabilirler.
14
Özel İçerik Üretimi
Kurumunuzun ihtiyacı doğrultusunda size özgü içerik oluşturup size özel eğitim başlıkları tasarlıyoruz. Tasarım süresi boyunca sizlerle birlikte çalışarak analiz toplantıları gerçekleştiriyoruz. Dilerseniz bu çalışmaların sonucunda eğitim içeriğini ve ders haritasını sizlerle paylaşarak iç eğitmenleriniz tarafından aktarılmasını sağlıyoruz.
15
Ne Dediler? “Satış saha ekiplerimizin gelişim programı kapsamında, yaklaşık 4 yıldan bu yana çözüm ortağımız olan İzgören Akademi’nin samimi, enerjik ve keyifli anlatım tarzı ile ekiplerimize verimli eğitimler sunmaktayız. “ Gülay Okçu Hyundai Akademi Kıdemli Müdür “İzgören Akademi ile uzun yıllara dayanan iş ortaklığımız boyunca birçok eğitime ve MAN Liderlik Okulu gibi çok başarılı bir projeye imza attık. Bu çalışmalar boyunca İzgören Akademi Ekibi ile işbirliği dışında çok güzel dostluklar kurmamız, şirket çalışanlarımızın gelişimi ve motivasyonunu artırma yolundaki başarılarımıza yeni başarılar ekledi. Eğitmenlerin eğitimler esnasında katılımcıların “İnsan ve Duygu“ tarafına yumuşak dokunuşlarda bulunması önemli bir fark yaratıyor. Ayrıca İzgören Akademi eğitmenlerinin ve çalışanlarının samimiyeti ve içtenliği MAN İnsan Kaynakları Ekibinin motivasyonunu bir adım öteye taşıdı. Öyle görünüyor ki, MAN ve İzgören Kültür bütünleşmesi yeni vizyonlar ve karşılıklı katma değerlerle yolculuğuna daha uzun yıllar devam edecektir… “ Işın Ürkmez, Nermin Uyanık, Elif Değirmenci MAN Türkiye İnsan Kaynakları Ekibi “İzgören Akademinin profesyonel, güler yüzlü, çalışkan ve hırslı biricik eğitmenleri ve koçları ile yürüttüğümüz Koçluk projesi hem şirketimiz hem de çalışanlarımız için son derece verimli ve güzel bir çalışma olmuş ve olmaya da devam etmektedir. Kurumumuza sağladıkları destekten ötürü teşekkür ederiz. “ Gökçe Işık Bursagaz Eğitim ve Geliştirme Sorumlusu “Şirket beklentilerini karşılayan, katılımcıları memnun eden yararlı eğitimler oldu. Ayrıca, eğitmenlerin samimiyeti, enerjisi ve katılımcılar ile kurdukları iletişim iyi bir seviyedeydi.” Taner Yazıcı DYO Boya Fabrikaları İnsan Kaynakları Müdürü “İzgören Akademi bize eğitimin ötesinde dostluk, bütünlük ve iş aşkı kazandırdı. Eğitim sektöründe işini kalpten yapan, asıl amacı para kazanmak değil fayda sağlamak olan ender firmalardan biri. 2 seneyi aşan düzenli eğitim programımız birlikte öğrenen ve iyi vakit geçiren bir ekip olmamızı ve sirkülasyonu düşürmemizi sağladı. Fiyat rekabeti yerine ilişkilerimizin kalitesi boyutunda rekabet etmeyi öğrendik. Bu da rakiplerin kopyalamadığı tek gücümüz olduğuna inanıyoruz. Eğitimi yatırım olarak görmeyi seçen firmaların uzun süreli bir programla İzgören Akademi’yi seçmelerini tavsiye ederim. Harcanan tutarın en az 10 katı değerinde getiri sağlayacağını garanti ederim. Yanınızda çalışana eğitimler verip rakibe gitmesinden daha kötü ne olabilir diyorsanız? Hiç eğitim almadan yıllarca yanınızda çalışmaya devam etmesidir..” Murat Özcan Canpa İzolasyon Yönetim Kurulu Üyesi
16
Biz Kimiz? Kurumsal Eğitimler ve Seminerler
Danışmanlık Hizmetleri
Danışmanlık Hizmetleri
19
Yönetim ve İnsan Kaynakları Danışmanlıkları
21
Kurumsal Psikolojik Danışmanlık
22
CEO Olmak
23
Koçluk
24
Ne Dediler?
Yönetim ve İnsan Kaynakları Danışmanlıkları Kurumsal gelişim ve değişim kaçınılmaz bir gerçek olarak karşımızda duruyor. Bu gerçeğe ayak uyduramayan yapılar rekabette geriye düşerek küçülüyor ve nihayetinde yok oluyor. Kurumunuzun iç ve dış çevresinin incelenip değerlendirilerek mevcut yapısının tanımlanması, gelişim ve değişim ihtiyaçlarının değerlendirilmesi, ihtiyaca yönelik kurumunuza özel çözümlerin geliştirilip uygulanması ve sonuçların takip edilerek geri bildirim verilmesini içeren danışmanlık çözümleri sunuyoruz.
19 19
Yönetim ve İnsan Kaynakları Danışmanlıkları
YÖNETİM
İNSAN KAYNAKLARI
DANIŞMANLIKLARI
DANIŞMANLIKLARI
Kurumsal Yönetim Danışmanlığı
Eğitim İhtiyaç Analizi
-Kurumsal Analiz ve Sistem Değerlendirme
İş Analizi ve İş Değerleme
-Yönetim Yapısı ve Yönetici Geliştirme -Yeniden Yapılanma ve Süreç İyileştirme Üretim Süreçleri Pazarlama ve Satış Süreçleri Finansal ve İdari Süreçler Hizmet Süreçleri -Stratejik Planlama -İş Planı Hazırlama Kıyaslama (Benchmarking) Toplantı Yönetimi ve İçerik Danışmanlığı Sunum Tasarımı ve İçerik Danışmanlığı Arama Konferansı Kurum Üniversitesi Yapılandırma Gizli Müşteri / Gizli Çalışan Çalışması Aile Anayasası Çalışması
20
Görev Tanımlarının Hazırlanması Kişilik Envanteri Uygulaması Yetkinlik Çalıştayı Değerlendirme Merkezi Organizasyon Yapılandırma Kurum Kültürü Oluşturma ve Geliştirme Ücret Sistemi Kurulması Performans Sistemi Kurulması Oryantasyon Sistematiği Oluşturulması Sistem Kitapçığı Hazırlanması Süreç Analizi
Kurumsal Psikolojik Danışmanlık
Çalışanların %50’si iş yerlerinde işle ilgili stresin yaygın olduğunu düşünmektedir. Çalışanların %40’ı ise iş yerlerinde stresin iyi ele alınmadığını düşünmektedir. Çalışanların %50’si verimli olamamalarının nedenini stres olarak açıklamaktadır. Kendini psikolojik olarak iyi hissetmeyen çalışanın işe gelmesi sonucu yaşanan verim kaybı, işe hiç gelmemeye göre 7 kat daha fazladır. Dünya Sağlık Örgütü verilerine göre depresyon iş gücü kaybına yol açan sağlık sorunları arasında 1. sırada yer almaktadır. Siz de çalışanlarınızın fiziksel olduğu kadar psikolojik sağlıklarıyla da ilgileniyorsanız, gelin kurumsal psikolojik danışmanlık hizmetimizden faydalanın. Hem çalışanlarınızın kendilerini daha değerli hissetmesini sağlayın hem de aidiyet duygularını pekiştirerek iş ortamını iyileştirin, verimliliği artırın.
21
CEO Olmak CEO Olma Yolculuğu Hiç Bu kadar Eğlenceli Olmamıştı Çalışanlarınızın iş hayatında nasıl başarılı veya başarısız olacaklarını masa başında oyun oynarken eğlenerek öğrenmelerini ister misiniz? İş dünyasına yeni başlayan biriyken CEO Olarak oyunu bitirebilirsiniz. Gerçek hayatta da olduğu gibi CEO olmak hiç kolay olmayacak. İhtiyacınız olan eğitim, deneyim, yetkinlik ve ustalık kartlarını toplamanız gerekiyor. Zar savaşları ile topladığınız kartları kaybetmemek için şansa ihtiyacınız var. Uluslararası bir sertifika alarak orta kademeye geçebilir sonrasında da yerinize birisini yetiştirerek üst kademeye çıkabilirsiniz. İş hayatında olduğu gibi hayatınızı değiştirme fırsatı yakalayabilir ve Yeni Hayat Kartı ile kendi işinizin patronu olabilirsiniz.
Unutmayın bu oyunda oynadığınız her şey gerçek olabilir.
22 22
Koçluk
Hali hazırda yürüyen gelişim programlarınız arasında yöneticilerinize veya çalışanlarınıza yönelik gerçekleştirilebilecek koçluk seanslarının yanı sıra, insan kaynakları süreçlerine destek olması amacıyla da koçluk görüşmeleri planlanabilir. Bu kapsamda koçlarımız ile gerçekleştirilen koçluk görüşmelerinde amacımız; çalışanların işleri ile ilgili performanslarını artırmalarına yardımcı olmak ve kurum performansına da olumlu yönde etki yaratmaktır.
23
Ne Dediler? Kale Yazılım’da yeniden yapılanma ihtiyacı olduğunu gördüğümüzde, özellikle insan kaynakları ve yönetim konularında “gerçekleştireceğimiz çalışmalarda bize danışmanlık yapacak ve destek olacak bir firma arayışına girdik. Yaptığımız araştırmalar sonucunda başarılı referanslarından dolayı İzgören Akademi ile çalışmaya karar verdik. İzgören Akademi’ den yaklaşık bir yıllık süre içinde gerçekleştireceğimiz bu çalışmalar için danışmanlık, eğitim ve yönetim danışmanlığı hizmetleri aldık. Bu hizmetler doğrultusunda Kale Yazılım’ da organizasyon şemasının yeniden düzenlenmesi, yetkinliklerin belirlenmesi, görev tanımlarının güncellenmesi, kariyer yönergesinin hazırlanması ve performans sisteminin oluşturulması gibi birçok konuda çalışmalarımızı gerçekleştirdik. Bu zorlu süreçte, bizlere yol gösteren ve destek olan Gaye Önsel ve Zeynep Günday başta olmak üzere tüm İzgören Akademi çalışanlarına, verdikleri eğitimlerle personelimizin gelişimine katkı sağlayan İzgören Akademi eğitmenlerine, bilgi ve tecrübesi ile bize yol gösteren yönetim danışmanımız Umut Sav’a teşekkür ederiz. “ Selçuk Aydın, Ali İnce Kale Yazılım Genel Müdür Yardımcısı “İzgören Akademiyle ilk tanışmamız 2014 yılında oldu. Daha önce hiç danışmanlık hizmeti almamıştık. Güler yüzlü samimi ve tecrübeli bir ekiple karşılaştık. İşlerine olan hakimiyetleri sayesinde 2. Danışmanlık hizmetimizi de onlarla yürütmeye karar verdik. Başarı paylaşıldıkça verimli ve değerli olur. Biz de başarımızı onlarla paylaşmaktan çok mutluyuz. Daha nice başarılı projelerinizi paylaşmak dileğiyle.” Hülya Tiritoğlu Çemens Şirket Sahibi “Sendikamız, 2014 yılında üye işyerlerinin “Kurumsal Eğitim İhtiyaçları”nın desteklenmesine yönelik bir proje başlatmıştır. Proje dahilinde üye işyerlerinin, Kurumsal Eğitim başlığı altında yer alan eğitimlerden ihtiyaçları doğrultusunda faydalanabilmeleri için firmalarımızda ayrıntılı “Eğitim İhtiyaç Analizi” yapılmıştır. İzgören Akademi tarafından kurgulanan ve yapılan “Eğitim İhtiyaç Analizleri”, üye işyerlerimize ve sektörümüze kaynak oluşturacak niteliktedir. Bu değerli projeye katkıda bulunan İzgören Akademi ekibine teşekkürlerimizi sunuyoruz. “ Ceren Ermis Türkiye Tekstil Sanayii İşverenleri Sendikası Araştırma Uzmanı “Şirketimizin ihtiyaçları doğrultusunda verdiğiniz danışmanlık hizmetinden, eğitimlerden, profesyonel yaklaşımınızdan ötürü çok teşekkür ederiz. İlk kez danışmanlık alan bir firma olarak İzgören Akademi ile çalışmak bizim için daima bir övgü kaynağı olacaktır.” Çağrı Pekdiker Reymer Tekstil Genel Müdür “İzgören Akademi’den 2 yıl boyunca Kurumsallaşma ve Yalın Üretim konusunda danışmanlık hizmeti aldık. Projemizin başlangıcında ihtiyaçlarımız isabetli şekilde tespit edildi. Vizyonumuz belirlendi. Geriye dönüp baktığımızda, 2 yıl önce konuştuğumuz her şeyin bugün hayata geçmiş olduğunu görmek memnuniyet verici. Yalın Üretime geçiş sürecimizin her aşamasında ekibimiz ve danışmanlarımız titizlikle çalıştı. Değişim kavramının sancılarını İzgören Akademi’nin profesyonelce yönettiğini düşünüyorum. Hali hazırda sade, verimli, anlaşılabilir ve anlatılabilir iş akış süreçlerini kurumumuzda yönetebiliyoruz. Üretim Verimliliğimizin ve Personel Motivasyonumuzun artmış olduğunu görmek projemizin başarıyla tamamlandığının en önemli göstergesi olmuştur. Kurumumuzu kendi firması gibi benimseyerek proje boyunca hedeflerimizle ilgili bizleri sürekli olarak zinde tutan İzgören Akademi Danışmanlarına teşekkür ediyor ve başarılı çalışmalarının devamını diliyorum. “ Hakan Kapıcıoğlu Pelin Triko Genel Müdürü/Kurucu Ortak
24
Biz Kimiz? Kurumsal Eğitimler ve Seminerler
Vizgo ‘’Uzaktan Eğitim Hizmetleri’’
Danışmanlık Hizmetleri
Vizgo Nedir?
28
E-öğrenme Katalog Eğitimleri
30
Eğitim Yönetimi Alt Yapı Hizmetleri (LMS)
33
Özel İçerik Üretimi ve Video Çekimi
34
E-oryantasyon
35
Kutudaki Akademi
36
Ne Dediler?
Vizgo
27
Vizgo Nedir?
Bizler 2005 yılından bu yana prodüksiyon ekibimiz, eğitmenlerimiz ve proje uzmanlarımızla birlikte faydalı, öğretici ve eğlenceli uzaktan eğitim içerikleri hazırlıyoruz. Ürettiğimiz içeriklerle bireylerin ve kurumların performanslarını artırmayı amaçlıyoruz. 7/24 dilediğiniz anda, istediğiniz yerde, talep ettiğiniz kadar kişiye, ihtiyaçları olan bilgiye internet üzerinden ulaşmalarını sağlıyoruz ve kurumunuzun ihtiyacı doğrultusunda özel çekim projeleri gerçekleştiriyoruz.
27
E-öğrenme Katalog Eğitimleri Vizgo Nedir? Alanında uzman eğitmenler tarafından hazırlanmış e-öğrenme eğitimlerimiz aracılığıyla çalışanlarınızın gelişimlerini takip etmek ve ölçümlemek artık daha kolay.
Nasıl Mı ?
Kurum Eğitim Yönetim Sistemi Entegrasyonu
Vizgo.net E-öğrenme Portalı 28 28
Hali hazırda bir LMS sistemi kullanıyorsanız, e-öğrenme başlıklarımızın lisanslarını satın alabilir ve eğitim yönetim sisteminize istediğiniz formatta yükleyebilirsiniz. Eğitim videoları tarafınıza istediğiniz formatta teslim edilir, lisans anlaşmaları yıllık olarak yenilenir.
Vizgo.net üzerinden çalışanlarınıza kullanıcı hesapları tanımlanır. Kişiler eğitimlerini izler, sınava girer ve başarılı oldukları takdirde kişisel sertifikalarını alabilirler. Bu yöntemde takip ve ölçümleme yapılamamaktadır.
Vizgo.net altyapısını yıllık olarak kiralayarak, mevcut katalog eğitimlerimizi izleyebilir, çalışanlarınızın gelişimlerini ve ölçümlemelerini takip edebilirsiniz.
E-öğrenme Katalog Eğitimleri Müşteri İlişkileri Yönetimi Stressiz Zaman Yönetimi
E - eğitimler Dikkat Vücudunuz Konuşuyor Profesyonel Yönetim Becerileri Takım Çalışması Sunum Teknikleri Etkili İletişim Satışın Şifreleri Satışın Şifreleri – Seminer Keşif – Bireysel Koçluk Becerileri Avucunuzdaki Kelebek Avucunuzdaki Kelebek Canlı Seminer Performansı Hastalıkta ve Sağlıkta İletişim Kaplumbağa Terbiyecisi’nin Sırrı (Liderlik) Beyin Bedava The Butterfly Inside Your Palm Türkiye’de İyi Öğretmen Olmak İş Görüşmesine Hazır mısınız? 2011 Marmara Yönetim Buluşması ‘’At Şu Adımı’’ 2011 Kocaeli Yönetim Buluşması
Girişimcinin Yol Haritası 4. Akdeniz Yönetim Buluşması ‘’Farklı Olan Başarır’’ Eleştirel Düşünme Yaratıcılık Birbirimizi Anlamak Zaman Yönetimi Diksiyon Satışlarınızı Arttırmak İçin Sonucu Satmak Satışta 25. Saat Etkisi Ahmet Şerif İzgören’le Söyleşi Sunumda Heyecanla Başa Çıkma Hayatımız Film Seminer Öfke Kontrolünü Sağlamak İçin 15 Altın Anahtar
Öfke Yönetimi Kaplumbağa Terbiyecisi’nın Sırrı - Seminer 4 Köşe Liderlik Y Kuşağını Yönetmek Şu Dünyadaki En Mutlu Kişi - Seminer Ergenim Gerginim Ben Kimim? İnovasyon Eski Köye Yeni Adet midir? Profesyonel Yaşamda Beden Dili Etkili Geribildirimin Sırları
29 29
Eğitim Yönetimi Alt Yapı Hizmetleri (LMS)
Vizgo.net yazılım ekibi tarafından kurumunuzun ihtiyaçları doğrultusunda geliştirilen e-öğrenme sistemleri ile çalışanlarınızın istedikleri yerde ve zamanda öğrenmelerini sağlayarak gelişimlerine katkıda bulunabilirsiniz. E-öğrenme portalı ile çalışanlarınızın ihtiyaçlarına yönelik içerikler üretebilir, gelişimlerini takip edebilir ve bunları raporlayabilirsiniz. E-öğrenme sisteminizi sadece uzaktan eğitim videoları için değil kurumunuzun sahip olduğu video ve ders notlarını çalışanlarınıza ulaştırmak için de kullanabilirsiniz. Vizgo.net eğitim yönetim sistemini kiralayabileceğiniz gibi size ait özel bir yazılımda hazırlanabilmektedir.
30
Yönetici Modülü Rapor Modülü
Sertifika Modülü
Sınav Modülü
Eğitim Modülü
Eğitim Yönetimi Alt Yapı Hizmetleri (LMS)
Uzaktan eğitim videoları Kuruma ait videolar (Kurumun talebi doğrultusunda yüklenir) Eğitim ile ilgili ders notları
Her bir eğitim için 2 sınav hakkı vardır. Her iki sınavda da sorular farklı sıralamayla gelir. Kullanıcı sınavı tamamladıktan sonra yanlış cevapladıkları soruları ve doğru yanıtlarını görme imkanına sahiptir.
Başarı ile tamamlanan her eğitim için sertifika sistem tarafından otomatik olarak e-posta ile yollanır Kullanıcı sertifikalarına aynı zamanda Sertifikalarım sekmesinden ulaşabilir
Kişi Bazlı Eğitim Bazlı Süre Bazlı
Sistem Yöneticisi kullanıcıları oluşturur Kullanıcılara ilgili eğitim atamalarını yapar Kullanıcıları ekleme ve silme işlemlerini gerçekleştirebilir Modül üzerinden eğitimlerle ilgili gerekli kontrolleri yapabilir Raporlama alabilir
31
Eğitim Yönetimi Alt Yapı Hizmetleri Vizgo Nedir? (LMS) Kuruma Özel Eğitim Yönetim Sistemi Yazılımı Yazılımın içerisinde olacak modüller analiz toplantısı esnasında kurumun ihtiyacına göre belirlenir.
Analiz Çalışması
32
Teslim ve Eğitim
Ara Yüz Tasarım Onayı
Kabul Toplantısı
Yazılım Sistem Testleri
Özel İçerik Üretimi ve Video Çekimi
Sahip olduğunuz eğitimlerin içeriklerini, teknik eğitimleri, vb. üretim süreçlerinizi kurumunuza özgü tasarlayarak stüdyomuzda ya da sahada eğitmenlerimizin ya da kurumunuzdan belirlediğiniz kişilerin aktarımıyla çekimlerini gerçekleştiriyoruz.
Çekimlerden sonra Vizgo eğitim tasarım ekibi olarak eğitim içeriklerinizi keyifli ve eğitici videolar haline getiriyoruz.
Eğitim videolarının etkinliğini; 3D ve 2D animasyonlar, etkileşimli sorular, rol canlandırmalar, saha çekimleri, röportajlar ve bunun gibi çeşitli teknikler aracılığıyla pekiştirerek öğrenmeyi üst düzeye çıkarıyoruz.
33
E- oryantasyon
Vizgo Nedir? Eleman sirkülasyonunuz fazla mı? Belli bir oryantasyon programınız var mı? Oryantasyon programınızın aktarımı kişilerin o günkü performanslarına mı bağlı? Defalarca aynı konuları farklı kişilere anlatmak zorunda kalıyor musunuz? “Bu kişi giderse bilgisi de gider” diye düşündüğünüz kişiler var mı? Kurumunuza özgü farklılıklar var mı? Bilgi beceri geliştirme ve deneyim paylaşmak amaçlı kurumsal bir bellek yaratmak ister misiniz? Eğitimlerinizin iş başında alanında uzman kişiler tarafından çekilmesini ister misiniz? Siz de bu soruların bir kaçını kendinize soruyorsanız gelin kurumunuzun tarihçesini, vermek istediğiniz mesajları, departman tanıtımlarının içeriklerini sizinle beraber oluşturalım. Sonrasında hem stüdyo ortamında hem de kurumunuzda çekimleri gerçekleştirerek sizin için özel oryantasyon eğitimleri hazırlayalım. Bu sayede yeni başlayan personelinizin eğitim ve oryantasyon sürecinde standardı yakalayıp, tüm çalışanların ortak bilgi ve birikime sahip olmasına ne dersiniz?
34
Kutudaki Akademi
Kutudaki Akademi eğitim seti ile çalışanlarınız 12 ay boyunca istedikleri zamanda, profesyonel eğitmenler tarafından hazırlanan ve e-eğitim kataloğumuzda olan eğitimlere sahip olabilirler, 1 yıl içerisinde sisteme eklenecek yeni eğitim başlıklarından faydalanabilirler, Zamandan ve mekandan bağımsız olarak eğitimleri izleyerek bireysel gelişimlerine katkı sağlayabilirler, Eğitimleri tamamladıktan sonra sertifika ile belgeleyebilirler, Eğitimleri, kitapları ve eğitim ders notlarını okuyarak destekleyebilirler, Kurumunuza ve kişiye özel olarak hazırlanacak, içerisinde tüm e-eğitimlerin ve kitap listemizden seçeceğiniz 5 kitabın olduğu bu kutuya çalışanlarınızın sahip olmasını ve yetkinliklerini geliştirmelerini istemez misiniz? Eğitim setinin içerisinde yer aldığı kutunun üzerini, istediğiniz şekilde düzenleyerek özel günlerde çalışanlarınıza hediye etmeniz için size ulaştırıyoruz. 35
Ne Dediler? “Usta İşi Nesiller Projesi kapsamında Vizgo ekibi ve danışmanları ile birlikte çok keyifli 6 aylık bir süreç geçirdik. Yapılan saha çekimleri, canlandırmalar, eğitim videoları ve bize özel hazırlanan 3D ve 2D animasyonlar eğitim içeriklerini destekleyici nitelikteydi. Bunların yanı sıra bizim için özel olarak hazırlanan eğitim yönetim sistemi o kadar faydalı oldu ki tüm Ostim çalışanları zamandan ve mekandan tasarruf ederek kolaylıkla eğitimlerimize ulaşabildi. Süreç boyunca desteklerini esirgemeyen Vizgo’ya sonsuz teşekkür ediyoruz. “ Burcu Öztürk Ostim Danışmanlık ve Eğitim Merkezi Genel Müdürü “Gerek vizgo ekibi gerekse İzgören Akademi ile şirketimize yönelik online eğitim çözümleri konusunda bir araya geldik. Böylesine uyumlu, donanımlı ve başarılı bir ekiple çalışınca güzel şeyler oluyormuş. Başarısını insan kaynağından alan, örnek bir kurum İzgören. “ Taner Sezer Kamil Koç Otobüsleri İnsan Kaynakları Müdürü Kamil Koç Oryantasyon ve İşbaşı Teknik Online Eğitim Programı “Tüm oryantasyon çekimleri sırasında gösterdiğiniz emek, güler yüz ve anlayış için çok teşekkür ederiz. Sizlerle birlikte çalışmak gerçekten çok rahatlatıcı, eğlenceli ve keyifliydi. Ayrıca ilk ürünümüz olan kamera arkası görüntüleri de beğeni ve keyifle izledik. Bugün öğleden sonra yapacağımız toplantıda herkesin aynı keyfi alacağına inanıyorum. Ellerinize sağlık. İnce düşünceniz ve kurabiyeleriniz için ayrıca çok teşekkür ederiz. Bayram haftası çalışmadığımızdan size geç geri dönüş yapabildik. Çok naziksiniz. İyi ki bu projeyi sizinle birlikte gerçekleştirmeye karar vermişiz. Tekrar teşekkürler.” Asuman Yorulmaz İnsan Kaynakları Yöneticisi Organik Kimya “Hyundai Akademi e-öğrenme projemizde; İzgören Akademi’nin bu alandaki tecrübesini, marka know-how’ımız ile birleştirerek, öğretici olduğu kadar izlemesi de bir o kadar keyifli bir e-öğrenme hazırlayarak katılımcılarımızdan oldukça olumlu geri dönüşler aldık.” Gülay Okçu Hyundai Akademi Kıdemli Müdür Aksigorta, Altunbilekler, Arcon Kozmetik, Arpaş, Artıfarma Akademi, Ataman Ecza, Bursagaz, Canpa İzolasyon, Çalık Enerji, Dominos Pizza, Dyo Boyaları, Eczacıbaşı, Ege Bölgesi Sanayi Odası, Ekol Lojistik, Erkut İnşaat, Ersağ Temizlik, Glaxo Smith Kline, Has Tavuk, Henkel, Hes Kablo, Hyundai, Ikea, İzocam, Kamil Koç, Kariyer Akademi, Makine Kimya Endüstrisi, Mustafa Nevzat, Niğde Ticaret ve Sanayi Odası, Nova Nordisk , ODEM, Ontex, Organik Kimya, Orta Anadolu, Philip Morris, Pırlant, Pİ Grup, Remax İnci, Sanovel İlaç, Sekod, STM, Swiss Otel Ankara, TED, TT Hotels, Türkiye Finans, WYG, İstek Servis Eğitim A.Ş, Yenigün İnşaat, Yıldız Meşrubat, Ziraat Bankası 36
Kurumsal Eğitimler Biz Kimiz? Biz Kimiz? ve Seminerler
Bireysel Programlar
Danışmanlık Hizmetleri Vizgo
40
Eğitmen Akademisi
42
Danışmanlık ve Koçluk
43
Eğitmen Danışmanlığı
44
Profesyonel Sunum Tasarım Danışmanlığı
Bireysel Programlar
39
Neden Bireysel Programlar?
Neden Bireysel Programlar?
Hepimiz profesyonel iş hayatının içerisinde veya kendi özel yaşantımızda dünümüzden daha farklı olmak ve her gün ileriye gitme çabasıyla yaşamaktayız. Kendimizi geliştirmek adına eğitim, seminer, danışmanlık ve koçluk çalışmalarından bireysel olarak faydalanabiliriz. Bize en uygun hizmeti seçmek için kendimize sormamız gereken sorular; Benim neye ihtiyacım var? Hangi konuda eksiklerim ya da geliştirmem gereken becerilerim var? Alacağım eğitimin bana faydası ne olacak? olmalıdır. Kendinize ve geleceğinize yatırım yapmak için beklemeyin. Gelin eğitim uzmanlarımızla bireysel hedeflerinize ulaşmanıza yardımcı olacak doğru programları birlikte belirleyelim.
39
Eğitmen Akademisi
Vizgo Nedir?
Eğitmen olmak isteyen profesyonellerin bu işi meslek olarak yapabilmelerini sağlayacak bir eğitim ve kariyer paketidir. Kendi eğitim şirketini kurmak, bağımsız eğitmenlik yapmak, mevcut işinde eğitmenlik yapmak, sunum kalitesini artırmak isteyen kişiler için uygun bir programdır.
40
Eğitmen Akademisi Eğitmen Akademisi Programları
Sunum Teknikleri
Eğitmen Uzmanlık Programı
Eğitmen Uzmanlık Programına
Eğitmenlik için gerekli olan bilgi
katılmak için ön koşul, olan 2
ve becerilerin kazandırıldığı
günlük bir beceri geliştirme
10 günlük bir uzmanlık
eğitimidir.
programıdır.
Beden Dili Eğitimcinin Eğitimi
Eğitmen Danışmanlığı
Eğitimin içerik ve uygulamalarının aktarıldığı 4 günlük bir uzmanlık programıdır. Program sonunda katılımcılar Beden Dili Eğitimcinin Eğitimi programının kendilerine verilen içeriğini kullanmaya hak kazanırlar.
Eğitmen adayının kariyer hedefi, imajı, içeriği, marka konumlandırması ve bunun gibi konularda bire bir yapılan çalışmalardır. Kişinin ihtiyaçları doğrultusunda danışmanlık içeriği şekillendirilir.
41
Danışmanlık ve Koçluk
Vizgo Nedir?
Danışmanlık; hedefinize ulaşmanız için doğru yolun ne olduğunu gösterir. Koçluk ise hedefinize ulaşmak için doğru yolu sizin bulmanızı sağlar. Danışmanlık hizmetlerimiz; Yöneticiler ve yönetici adayları ile yapılan stratejik alanlar/amaçlara yönelik hedeflerin ve bu hedeflere yönelik eylem adımlarının gerçekleştirilmesi, izlenmesi ve takibinin yapıldığı çalışmalardır. Koçluk hizmetlerimiz ise; Yönetici Koçluğu, Kariyer Koçluğu, Ebeveyn Koçluğu, Yaşam Koçluğu alanlarını kapsamaktadır.
42
Eğitmen Danışmanlığı
Eğitmen adayının eğitmenlik ile ilgili özel ihtiyaçları doğrultusunda yapılandırılan ve bire bir görüşmelerden oluşan danışmanlık çalışmasıdır. Uygulamaların kapsamı ve süresi ihtiyaca göre belirlenmektedir. Bu kapsamda verilebilecek hizmetler; Verilecek eğitim başlıklarının belirlenmesi Eğitim içeriklerinin detaylandırılması Eğitmen izleme ve geri bildirim verilmesi Eğitmenin hedef grubunun belirlenmesi Profesyonel eğitmenlik için pazar araştırması Eğitmen kimliğinin konumlandırılması Profesyonel eğitmen için dokümantasyon hazırlanması PPT hazırlanması Eğitmen imajının oluşturulması
43
Profesyonel Sunum TasarımVizgo Danışmanlığı Nedir?
Sizi ve anlatmak istediğiniz içeriği en iyi şekilde yansıtacak ve akılda kalmasını sağlayacak bireysel sunumlarınızı birlikte hazırladığımız bir danışmanlık programıdır. Hali hazırdaki sunumlarınızı birlikte düzenliyor ve en başından sizleri ve anlatmak istediklerinizi en iyi şekilde ifade edebilecek sunumlarınızı tasarlıyoruz. Siz de etkili ve unutulmaz sunumlar hazırlamak istiyorsanız gelin uzmanlarımızla bu keyifli deneyimi yaşayın.
44
Danışmanlık Hizmetleri Vizgo
Bireysel Programlar
48
Kurumsal
Bilgi Festivalleri
Bireysel
Kurumsal Eğitimler ve Seminerler
47
Biz Kimiz?
Bilgi Festivalleri
Bireysel Bilgi Festivalleri
Temel amacımız; her yıl farklı bir konuyu, alanında uzman olan ve önemli başarılar elde
etmiş
bölgenin,
iş
konuşmacılarla dünyasının
ve
ele
alarak
üniversite
öğrencilerinin gelişimine katkı sağlamaktır.
47
Kurumsal Bilgi Festivalleri
Vizgo Nedir?
Bugüne kadar 27 organizasyonla 200 konuşmacıyı, 13.000’den fazla katılımcı ile buluşturduk. 2006 yılından beri düzenlediğimiz genel katılıma açık bilgi festivallerimizi aynı zamanda kurumunuza özgü olarak da düzenleyebilmekte ve lansman, kutlama, yıl sonu toplantısı, bayi toplantısı, üye organizasyonları ve aklınıza gelebilecek her türlü etkinliğinizi festival tadında buluşmalara dönüştürebilmekteyiz.
48
Kurumsal Eğitimler ve Seminerler
Danışmanlık Hizmetleri Vizgo
Bireysel Programlar
Bilgi Festivalleri Uğur Böcekleri Derneği
52
Neler Yapıyoruz?
51
Biz Kimiz?
Uğur Böcekleri Derneği
Neler Yapıyoruz?
Türkiye Uğur Böcekleri Programı; 2004 yılında İzgören Akademi Eğitim ve Danışmanlık tarafından başlatılan, amacı hoşgörü, dürüstlük, yurt sevgisi, girişimcilik ve iş kalitesi değerlerini yaşatmak ve seminerler aracılığıyla bilgiyi yaymak olan gönüllü bir sosyal sorumluluk projesidir. Değerlerimizin ışığında Türkiye’nin dört bir yanında birçok il ve ilçede bilgiye ulaşmakta güçlük çeken çocuk yuvalarına, yetiştirme yurtlarına, ceza infaz kurumlarına; ilköğretim, lise ve üniversitelere, sivil toplum kuruluşlarına gönüllü uğur böceklerimizle seminerler vermeye devam ediyoruz. 2004 yılından bu yana uğur böceklerimiz ve eğitmenlerimizle 2.900’ün üzerinde seminerle 330.000 kişiye ulaşmış bulunuyoruz. Seminerlerimizin yanı sıra gönüllülerimiz ile birlikte çevremizde gördüğümüz sorunlara karşı çözüm olabilecek iyilik fikirlerini hayata geçiriyoruz. Kütüphaneler kuruyor, okuma yazma bilmeyen çocuklara okumayı yazmayı öğretiyor, ağaçlar dikiyoruz. Bugüne kadar 79 farklı projeyi uğur böceklerimizle birlikte hayata geçirmiş bulunmaktayız. Bu projeleri anlatan gönüllülerimiz tarafından yazılmış ve Elma Yayınevi tarafından basılmış “Küçük İyilik Fikirleri” adında bir kitabı da bulunmaktadır. Projemiz Haziran 2015’te dernekleşerek Uğur Böcekleri Derneği adını almış ve kurumsal bir kimlik kazanmıştır. Vizgo - Uğur Böcekleri Spor Kulübü (UBSK), Uğur Böcekleri Derneği tarafından hayata geçirilen 79 ‘’Küçük İyilik Fikri’’ projesinden birisidir.
51
Gönüllümüz Olmak İçin
Vizgo Nedir?
Uğurlu Eğitim: Bu programa katılarak kendi iyilik fikrinizle çevrenizdeki bir soruna çözüm üretebilir ve kendi projenize liderlik edebilirsiniz.
Eğitimcinin Eğitimi: Bu eğitim programı, uğur böceklerimizin etkili olarak gönüllü seminer vermelerini sağlayacak Kendi Hayatının Lideri Ol Seminerinin eğitimidir. Programa katılan gönüllüler bu semineri vermeye hak kazanırlar. Sizler de iyilik yapıp karşılık beklemeden ve bilgiyi yaymak adına çıktığımız bu yolda aramızda olmak isteyenlerdenseniz her zaman bekliyoruz...
52
Danışmanlık Hizmetleri Vizgo
Bireysel Programlar
Farkımız
Uğur Böcekleri Derneği
56
Bilgi Festivalleri
Hakkımızda
Kurumsal Eğitimler ve Seminerler
55
Biz Kimiz?
Elma Yayınevi
Elma Yayınevi
Hakkımızda
1998 yılında İzgören Akademi bünyesinde Academyplus Yayınevi markasıyla faaliyete başlayan yayınevimiz, 2003 yılından bu yana Elma Yayınevi markasıyla faaliyetlerini sürdürmektedir. Elma Yayınevi olarak toplumsal ve bireysel gelişim ile iş-yönetim alanında kitaplar yayımlıyoruz. 2006 yılından itibaren anı, yakın tarih ve biyografi alanlarındaki kitaplarımızı bir diğer markamız İzgören Yayınları aracılığıyla okurlarımızla buluşturmaya başladık. 2010 yılında çocuklara da ulaşmak istedik ve Elma Çocuk markamız ortaya çıktı. Yayın hayatımız boyunca nitelikli birçok kitabı okurlarımızın beğenisine sunduk ve kitapla, okumakla, bilimle ve eğitimle ilgili her konuda üzerimize düşeni yapmaya çalışıyoruz.
55
Farkımız
Vizgo Nedir?
Türkiye’deki ilk Çocuk Edebiyatı Müzesi’ni kurduk. Artık okullu çocuklar var koridorlarımızda, edebiyatı çok sevsinler diye… İade garantisi veriyoruz. Kitaplarımız “koşulsuz okur tatmin garantisi”ne sahiptir. Hata başına bir kitap bizden hediye. Kitaplarımızda hata bulan okurlarımıza hata başına bir kitap hediye ediyoruz. İhtiyacı olan kütüphanelere, okullara kitap bağışı yapıyoruz. Herkes okuyabilsin diye… “Şirketim de Kitap Okusun” kampanyası ile toplu kitap alımında kurumlara özel indirim fırsatı sunuyoruz. Kitaplarımız dilerseniz sizin yazacağınız bir önsöz ve size özel kapak tasarımıyla basılabilir. Firmanız neden çalışanlarına çiçek yerine kitap hediye etmesin? 56
Biz Kimiz?
Kurumsal Eğitimler ve Seminerler
Karaoklar Ekolojik Hayat Çiftliği
Danışmanlık Hizmetleri Vizgo
Bireysel Programlar
Bilgi Festivalleri Uğur Böcekleri Derneği
Elma Yayınevi
Kara Oklar Çiftliği
Karaoklar Ekolojik Hayat Çiftliği Karaoklar Ekolojik Hayat Çiftliği; Manisa ili Demirci ilçesi Kumluk mevkiinde, 24 Nisan 2013’te temelleri atılan ve bugün itibarıyla 150 Dönümlük arazisinde üretim çiftliği olmasının yanı sıra ‘’organik tarım eğitim merkezi’’ olma yolunda da projeler üretmektedir. Çiftliğimizde badem, Antep fıstığı, ceviz, kiraz, kayısı, elma, armut, nar, hünnap, ayva, muşmula, zeytin, incir, erik ağaçları organik tarım yönetmeliği esaslarına göre yetiştirilmektedir. Zararlı kontrolünde kullandığımız BEÇ tavuklarımızdan başka, meyvelerimizin tozlamasına yardımcı olan 13 kovan arımız, ördeklerimiz, açık su göletimizde 7 si anaç binlerce aynalı sazan cinsi balığımız, 2 adet kedimiz ve biri alman kurdu (Hera), diğeri Akbaş (Cimbo) 2 adet saf ırk köpeğimiz bizlere dostluk etmektedir. Kurulan solar enerji tesisi ile kendi elektriğini yenilenebilir enerji kaynağından karşılayan ve su ihtiyacını yer altı artezyen suyu yerine kendi cazibesinde akan yer altı akarsuyunu drenaj kanallarıyla tek noktada toplayarak karşılayan çiftliğimizde ayrıca; 100 kişilik açık hava dershanesi, 140 m2 bir taşev, çalışma ofisi, 2 adet misafirhane, 1 adet 36 m2 kıl çadır, 1 adet kanatlı hayvan barınağı, kompost alanı, 150 ve 300 m3 hacimli 2 adet kapalı su deposu ve 300 m3 hacimli 1 adet tarımsal sulama göleti ile ürün muhafazası için enerji sarfiyatı olmayan doğal oluşturulmuş mağara depomuz mevcuttur. Kuruluşumuzun henüz ikinci yılında olmamıza rağmen; Merkezi İsviçre’de bulunan Organik Tarım Araştırma Merkezi (FIBL) ve Türkiye Ekolojik Tarım Organizasyonu Derneğinin (ETO) ortak yürüttüğü Türk-Alman İşbirliği ile Türkiye’deki Organik Tarımın Geliştirilmesi Projesi kapsamında konunun uzmanlarınca yapılan ön değerlendirmeler ve yerinde incelemeler sonucunda Karaoklar Ekolojik Hayat Çiftliği ‘’2015 Yılı Türkiyenin En İyi Organik Tarım Çİftliği’’ olarak seçilerek ödüle layık görülmüştür.
59
Karaoklar Ekolojik Hayat Çiftliği Vizgo Nedir? Karaoklar Ekolojik Hayat Çiftliği gönüllüleri olarak hayat amacımız; atalarımızdan gelen üretim kültürümüzü canlandırmaktır. Bizi bu hayat amacına ulaştıracak İlkelerimiz ise; - Üretim sürecinde toprak altı ve toprak üstü florası ile insan sağlığına zarar vermeyen girdiler kullanmak, - Parayı-Markayı-İmajı ve Karlılığı değil; Doğayı-Sağlığı-Saygıyı ve İnsanlığı tercih etmek, - Çiftlik alanının yer aldığı toprakların, gelecek nesillerden bize emanet olduğu bilinciyle hareket etmek, - Yerel bilgi ile teknik bilgiyi harman yapmak, - Çevre köylerden başlayarak ülke üreticileri ve çocuklara sağlıklı üretim eğitimleri vermek, unutulan paylaşımcı yaklaşım kültürümüzü tekrar canlandırmak, - GDO’lu tohum değil; ata mirası organik tohum kullanmak ve bu tohumları üretip paylaşarak yok olmasına engel olmak, - Siyaset ve dedikodudan uzak durmak, - Doğayı ve yerel kültürümüzü korumayı ve sağlıklı nesiller yetiştirmeyi amaç edinen STK’ları ile işbirliği içinde çalışmaktır. Bu ilkeler ile çıktığımız yolda, iyi niyet mektubumuzu kabul eden doğa bize emeğimizin karşılığı olan “organik tarım yaşam felsefesi” ile ürettiğimiz ürünlerin karşılığını vermektedir. İyi niyet, doğaya dost uygulamalar ile ürettiğimiz taze ve geleneksel yöntemler ile işlenmiş ürünlerimizin tüm dostlarımıza sağlık kaynağı olması dileklerimizle. 60
Referanslarımız
3C1B • 3M DENTAL • ABALIOĞLU HOLDİNG •ABANK •ABANT İZZET BAYSAL ÜNİ •ABBOTT •ABC LOJİSTİK •ABİGEM •ACIBADEM HASTANESİ • AÇI DESRHANESİADALET BAKANLIĞI •ADALYA OCEAN •ADANA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ •ADANA ECZACI ODASI •ADANA TİCARET ODASI •ADAPAZARI BELEDİYESİ •ADECCO •ADNAN A.Ş •AF MERCADOS •AFAD •AFYON ABİGEM •AGİAD •AGT •AGÜ •AHİ EVRAN ÜNİVERSİTESİ •AHMET KIRMIZI LİSESİ •AİLE VE SOSYAL POLİTİKALAR BAKANLIĞI •AİRTEK MÜHENDİSLİK •AKÇAKOCA BELEDİYESİ •AKDEMİR •AKDENİZ EDAŞ •AKDENİZ İHRACATÇILAR BİRLİĞİ •AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ •AKGÜN GRUP •AKHİSAR TSO •AKINLAR A.Ş. •AKPLAS PLASTİK •AKSA •AKSARAY İŞKUR •AKSİGORTA •AKŞEHİR TİCARET ODASI •AKYAZI BELEDİYESİ •ALANYA TSO •ALARA KOLEJİ •ALAŞEHİR TSO •ALİ COŞKUN •ALİ RAİF İLAÇ •ALKE TURİZM •ALLERGAN İLAÇ •ALLIANZ •ALONET •ALP HAVACILIK •ALPATA GIDA •ALTIN FİDE •ALTINBAŞ •ALTINDAĞ BELEDİYESİ •ALTINTAR • ALTINYILDIZ •ALTUNBİLEKLER •ALTUNKAYA GRUP •AMARA WORLD •AMASYA TSO •AMWAY •ANADOLU DÖRTLER •ANADOLUJET •ANEX TOUR •ANGEL’S PENINSULA HOTEL • ANKARA ECZACILAR ODASI •ANKARA PATENT •ANKET A.Ş •ANKUTSAN • ANSİAD •ANTALYA BELEDİYESİ •ANTALYA EMNİYET MÜDÜRLÜĞÜ •ANTALYA TARIM •ANTALYA TSO •ANTEDON DELUXE •ANTEKS •AR TARIM • ARAS KARGO •ARCON KOZMETİK •ARÇELİK •ARI PAZARLAMA •ARICAN TİCARET •ARİSTON •ARMA DENTAL •ARNEVA •ARTI DİL •ARVENTO MOBİL SİSTEMLERİ •ASAŞ FİLTRE •ASELSAN •ASSAN ALÜMİNYUM •ASTRA ZENECA •ATAMAN ECZA •ATATÜRK HASTANESİ •ATAYURT OKULLARI •ATEL •ATLI SPOR KLÜBÜ •ATTO GROUP • AUTOLIV AVIVA EMEKLİLİK •AVRUPA BİRLİĞİ BAKANLIĞI •AVRUPA KONSEYİ •AXA OYAK •AXA SİGORTA •AYDEM •AYDIN TİCARET ODASI •AYDINLI GRUP •AYDÖKÜM MAKİNE •AYEDAŞ •AYGERSAN •AYTEKİN HUKUK BÜROSU •BAGİAD • BAHARİYE •BAHÇELİEVLER BELEDİYESİ • BAKKA •BALIKESİR İL MİLLİ EĞİTİM •BALIKESİR TSO •BANDIRMA TİCARET BORSASI •BANDIRMA TİCARET ODASI •BARILLA •BARUT HOTELS •BASİAD •BAŞİSKELE BELEDİYESİ •BAŞKENT EDAŞ •BAŞTAŞ ÇİMENTO • BAŞYAZICIOĞLUTEKSTİL•BAYDEMİRLER •BAYER •BAYINDIR MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ • BAYINDIRLIK BAKANLIĞI •BAYSAL MOBİLYA •BDKK •BEBKA •BEĞENDİK •BELEDİYELER BİRLİĞİ •BELLONA •BELPAŞ •BELSAN •BELTAN VİBRACOUSTIC •BEREKET TV •BERGAMA BELEDİYESİ •BERGAMA TİCARET ODASI •BERTEKS TEKSTİL •BESİAD •BESLER GIDA •BEST TRAFO •BEŞİKDÜZÜ KAYMAKAMLIĞI •BEŞLER TEKSTİL •BETEK BOYA •BEZ TEKSTİL •BEZCİ TEKSTİL •B-FIT •BISCHOFF ROJA TEKSTİL •BİFA •BİLFEN OKULLARI • BİLİM İLAÇ • BİLİM SANAYİ VE TEKNOLOJİ BAKANLIĞIBİLKENT HOLDİNG •BİLKENT OTEL •BİLSEM •BİRİKİM SİGORTA •BİRLEŞMİŞ MİLLETLER GIDA VE TARIM ÖRGÜTÜ •BİTLİS DEVLET HASTANESİ •BİZİM TOPTAN SATIŞ •BİZNET •BODRUM TİCARET ODASI •BOEHRINGER INGELHEIM •BOLU GENÇLİK MERKEZİ •BOOKING.COM •BORNOVA BELEDİYESİ •BORUSAN •BOSCH • BOSSA BOTAŞ •BOYDAK HOLDİNG •BOYSER •BOYTRANS •BOZÜYÜK TİCARET ODASI •BP •B-PLAS •BRITISH COUNCIL •BSB MOBİLYA • BSH EV ALETLERİBTA CATERING •BTC •BURDUR TSO •BURSA ECZACILAR ODASI •BURSA KADIN GİRİŞMCİLER GRUBU •BURSA KÜLTÜR OKULLARI •BURSAGAZ •CALISTA LUXURY RESORT •CANPA İZOLASYON •CELEBRITY SPEAKERS AGENCY • CERGİBOZANLAR GIDA MARKET • CLK AKDENİZCLUB MEGASARAY HOTEL •CLUB SENO SARIGERME •CMS JANT SANAYİİ •COCA COLA •COLGATE •COMPANENTA •COMPU GROUP •CONSTANTIA ASAŞ • COSMETICACOŞKUN KONUT •COŞKUNÖZ •CRH OTOMOTİV •CROWN CORK •CROWNE PLAZA ANKARA •CROWNEPLAZAHARBİYE •CUTEKSTİL •ÇAĞDAŞ MARKETLER •ÇAĞIN GÖZ HASTANESİ •ÇAĞLA ÇİKOLATA •ÇALIK YEDAŞ •ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI •ÇAMSAN •ÇANAKKALE YETİŞTİRME YURDU DERNEĞİ •ÇANKIRI BELEDİYESİ •ÇANKIRI HASTANESİ •ÇARŞIBAŞI • ÇATI İLETİŞİM •ÇAYCUMA TİCARET ODASI •ÇAYELİ BAKIR İŞLETMELERİ •ÇELİKORD PIRELLI •ÇELMAK •ÇEMENS GURME •ÇETİN ELEKTRİK •ÇEVRE VE ŞEHİRCİLİK BAKANLIĞI •ÇİVRİL İLÇE MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ • ÇÖZÜM YAYINLARI •ÇUBUK KAYMAKAMLIĞI •ÇUKUROVA GENÇ İŞ ADAMLARI DERNEĞİ •DATAMARKET •DEDEMAN ANKARA •DEDEMAN HOLDİNG •DEDEMAN KONYA •DEDEMAN MADENCİLİK •DEKA DIGITAL •DEKOM MÜHENDİSİLİK • DEMİRCİ MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ •DENİZLİ BELEDİYESİ •DENİZLİ ECZACILAR ODASI •DENİZLİ MAKİNA MÜHENDİSLERİ ODASIDENTAŞ •DENVER DERİ •DESKİ •DEVLET PLANLAMA TEŞKİLATI •DIGITOUCH •DIŞKAPI SSK HASTANESİ •DİCLE EDAŞ •DİNARSU •DOĞA KOLEJİ •DOĞADAN •DOĞRULAR MADENİ EŞYA •DOĞU AKDENİZ ÜNİVERSİTESİ •DOĞUŞ OTO •DOĞUŞ TEKSTİL •DOMINOS PIZZA •DOSABSİAD •DR TARSA •DREAM INTENSIVE •DROGSAN İLAÇLARI • •DURUKAN ŞEKERLEME •DÜNYA GÖZ HASTANESİ • DÜZCE BELEDİYESİ •DÜZCE TİCARET VE SANAYİ ODASI • DÜZCE ÜNİVERSİTESİ •DYO BOYALARI • ECZACIBAŞI BAXTERECZACIBAŞI SCHWARZKOPF •EDAK ECZA KOOPERATİFİ •EFDAL •EFES PİLSEN •EGE BÖLGESİ SANAYİ ODASI •EGE SANAYİ ODASI • EGİAD • EKONOMİ BAKANLIĞI •ELMA YAYINEVİ •EMEK BORU •EMİNE ÖRNEK OKULLARI •EMNİYET GENEL MÜDÜRLÜĞÜ •ENERJİSA AYEDAŞ •ENVER •EPENGLE •ERAS BOYA •ERATEKS •ERBAKIR A.Ş. •ERCİYES ÜNİVERSİTESİ •ERDEMİEREĞLİ LİSESİ MEZUNLAR •ERKURT HOLDİNG •ERKUT İNŞAAT •ERPA TEKNOLOJİ •ERSA MADENİ YAĞLAR •ERSAĞ TEMİZLİK •ESKİŞEHİR ANADOLU ÜNİVERSİTESİ •ESKİŞEHİR GENÇLİK KOLLARI •ESKİŞEHİR SANAYİ ODASI •ESKİŞEHİR TEPEBAŞI BELEDİYESİ •FANTASIA DE LUXE •FARBA •FATSA TSO •FAZİLET BOYA •FERRERO •FESTİVAL HALI •FETHİYE TSO •FIAT •FIRAT KALKINMA AJANSI •FİBERLİ •FİLİZ FİDANOĞLU YAPI • FİLLİ BOYA • FİNAL DERSANESİ •FİNANSBANK •FLAMİNGO DE LUXE •FLORMAR •FOCUS WATER •FORD •FRAME •FUGA MOBİLYA •FURKAN OFSET • FX PLUS YATIRIM DANIŞMANLIKGAGİAD •GALERİ KRİSTAL •GALERİ RESORT •GALİP MÜHENDİSLİK •GARANTİ BANKASI •GAZİANTEP İL JANDARMA •GAZİANTEP POLİS OKULU • GAZİANTEP TİCARET ODASI •GAZİANTEP ÜNİVERSİTESİ •GEBZE TİCARET ODASI •GEDİZ ELEKTRİK •GEMBA ENERJİ •GEN İLAÇ •GENÇ ÇATI •GENEL ENERGY •GENERAL ELECTRIC •GENKİM •GENTAŞ •GERÇEL ELEKTRONİK •GERMENCİK BELEDİYESİ •GESİAD •GIDA TARIM VE HAYVANCILIK BAKANLIĞI • GILEAD İLAÇ •GİRESUN TSO •GLAXO SMITH KLINE •GOTEC-G OTOMOTİV •GÖKDOĞAN RAF VE DONANIM SİSTEMLERİ •GRAND PRESTIGE HOTEL •GRAND ZORLU OTEL •GÜÇLÜLER •GÜLEL GIDA •GÜLEN DİŞ POLİKLİNİĞİ •GÜLER&DİNAMİK GÜMRÜK MÜŞAVİRLİĞİ • GÜLGEN MARKETGÜMÜŞHANE TİCARET LİSESİ •GÜNEP GRUP •GÜNEŞOĞLU SÜT ÜRÜNLERİ •GÜR ŞEKERLEME •GÜRAL PORSELEN •GÜRAL PREMIER •GÜRALLAR KİREMİT •GÜRİŞ •GÜRSOY FINDIK •GÜVENAL GAZ •HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ •HALKBANKASI •HAMPTON BY HILTONHASTAVUK •HASVET MEDİKAL •HAVELSAN •HAYAT MOBİLYA •HAYES LEMMERZ •HEDEF INTERNATIONAL •HEKTAŞ •HENKEL •HERBALIFE • HES KABLO •HILTON ANKARA •HIZIROĞLU •HİDROMEK •HİSARLAR •HOŞCAN LOJİSTİK •HP •HUGO BOSSHÜRRİYET MATBAASI •HYUDAI ASSAN •IBM •IC GROUP •IC HOLDİNG •IC HOTELS •ISIN PRES •ISPARTA BAROSU •ISS •ISUZU •IŞIK KARDEŞLER •ITELLIGENCE •İBEROTEL SARIGERME •İÇ HASTALIKLARI DERNEĞİ • İÇTUR • İĞİDERE KAYMAKAMLIĞI •İKLİM AJANS • İLMED •İNCEKARA HOLDİNG •İNCESU GIDA •İNCİR.COM •İNCİTAŞ •İNEGÖL BELEDİYESİ •İNEGÖL GENÇ İŞADAMLARI DERNEĞİ •İNESMEK •İNTERCAM •İPEK KAĞIT •İPEK ÜNİVERSİTESİ •İPEKİŞ •İPLİKSAN •İSDEMİR •İSRA MARKET •İSTEK SERVİS EĞİTİM A.Ş •İSTEK VAKFI •İSTİKBAL •İŞBİLİR TİCARET •İŞBİR SENTETİK •İŞKUR •İŞKUR DENİZLİ •İŞKUR ORDU •İŞKUR TRABZON •İTTİFAK HOLDİNG •İZAYDAŞ •İZGAZ •İZMİT BELEDİYESİ •İZMİT
SEKA HASTANESİ •İZOCAM •JOURNEY •JUNGHEINRICH •KALE YAZILIM • KALEKALIP •KALEKİM •KAMAŞ BAHARAT •KAMELYAWORLD •KAMİL KOÇ •KANADA BÜYÜKELÇİLİĞİ •KANUNİ MOTOSİKLET •KAPLANLAR SOĞUTMA •KARA KUVVETLERİ KOMUTANLIĞI •KARACAN AKADEMİ •KARADENİZ EREĞLİ LİSESİ MEZUNLAR DERNEĞİ •KARAMAN SGK •KARESİ BELEDİYESİ • KARSANKARSU •KARTALTEPE MENSUCAT •KARYA INTERNATIONAL •KASAR-DUAL •KASTAMONU ENTEGRE •KATILIM BANKALARI •KAYITUR KAYSERİ GAZ •KAYSERİ OSB •KAYSERİ ŞEKER FABRİKASI •KERMAN MOBİLYA •KIBRIS DIŞ İŞLERİ BAKANLIĞI • KIBRIS TÜRK PSİKOLOJİK DANIŞMANLIK VE REHBERLİK DERNEĞİ •KILIÇ TURİZM •KIRCALI GRUP •KIRMIZITAŞ OTOMOTİV •KIRŞEHİR İL JANDARMA KOMUTANLIĞI •KİLER •KİLİM MOBİLYA KOCAELİ BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ • KOCAELİ ÜNİVERSİTESİKOCAER TEKSTİL •KONACIK BELEDİYESİ •KONYA ABİGEM •KONYA ÇİMENTO •KONYA KILIÇARSLAN GENÇLİK MERKEZİ • KONYA TİCARET ODASI •KONYAALTI BELEDİYESİ •KORDSA •KORKMAZ GRUP •KORTEKS •KORULU GROUP •KORUMA TEMİZLİK •KOSGEB • KOSGEB SAMSUN •KOZA ALTIN İŞLETMELERİ •KRAFT FOODS •KURT & KURT •KUVEYTTÜRK •KÜÇÜKÇEKMECE BELEDİYESİ •KÜLTÜR DERSHANELERİ •KÜTAYHA İL MİLLİ EĞİTİM •LABRİS MADENCİLİK •LADİN MOBİLYA •LAV •LAVİ GAYRİEMENKUL •LEVİS •LIONS KLUP •LİBERTY HOTEL LARA •LİMAK HOTELS •LİMASOL •LOKMAN HEKİM ESNAF HASTANESİ •LOREAL •LÜKS KADİFE •LÜLEBURGAZ BELEDİYESİ •LYKIA WORLD •MAKEL •MAKER EVENTS •MALATYA ABİGEM •MALATYA BELEDİYESİ •MAN TÜRKİYE •MAPA PETROL •MAPEK MAKİNE •MARDİN ÇİMENTO •MARKAFONİ •MARMARA BİRLİK •MARMARA GALVANİZ •MARMARİS TİCARET ODASI •MARSA GIDA •MARSKUT •MARTI GIDA •MAURİ MAYA •MAY ORGANİZASYON •MED İLETİŞİM •MEDERS •MEDICAL PARK •MEFA ENDÜSTRİ •MEKA BETON SANTRALLERİ •MERCEDES MENGERLER •MERKEZ ÇELİK •MERKEZİ FİNANS VE İHALE BİRİMİ • MERSİN OSB •MERSİN TSO •MERVE OPTİK •MERZİFON BELEDİYESİ •MES TIBBİ CİHAZLAR •MESA HASTANESİ •MESA MESKEN •MESLEKİ YETERLİLİK KURUMU •MESUT YILMAZ HUKUK BÜROSU •METEKSAN •METRO GROSS MARKET •METRO TURİZM •METSO MINERALS •MICROSOFT •MISLINE •MİKROPOR FILTERS •MİLENYUM METAL •MİMSAN ISI TEKNOLOJİLERİ •MİRA MARE HOTEL •MİRAMER YATIRIM A.Ş. •MOBİLİZ •MONDİ •MOPAK KAĞIT •MÖVENPİCK ANKARA •MÖVENPİCK İZMİR •MUĞLA SANAYİCİ VE İŞ ADAMLARI DERNEĞİ •MUKA METAL •MURAT MOTOR •MUSTAFA KEMAL PAŞA TSO •MYD ENDÜSTRİ VE KİMYEVİ MADDELER •NATA VEGA KONUT KULELERİ •NETCAD •NEVŞEHİR BELEDİYESİ •NEVZAT ÖNDER •NGK •NICHOLAS İNŞAAT •NİĞDE TİCARET ODASI •NOBEL İLAÇ •NOKTA YAYINCILIK •NORM CIVATA •NOVISSIMA TOURISTIC •NUMANOĞLU İNŞAAT NUMİL GIDA •NUROL HOLDİNG •NUROL KONAKLARI •NUROL MAKİNA •ODEM •ODTÜ KOLEJİ • OEPSAŞ •OF KAYMAKAMLIĞI •OFFİCE 1 SUPERSTORE •OKYANUS KOLEJLERİ •ONAY HAMAMI •ONKOLOJİ HEMŞİRELERİ DERNEĞİ •OPAL •ORGANİK KİMYA •ORHANGAZİ TİCARET VE SANAYİ ODASI •ORMAZABAL •OSMANGAZİ EĞİTİM KURUMLARI •OSMANLI REKLAM •OSTİM •OTOKAR •OYAK •OZAN TEKSTİL •OZCE DEMİRCELİK •ÖDÜL YAPI •ÖNALLAR HAZIR BETON •ÖREN BAYAN •ÖZBELSAN •ÖZBOYACI ALTIN •ÖZDERİN AVUKATLIK BÜROSU •ÖZDİLEK ANTALYA •ÖZDİLEK BURSA •ÖZEL BAŞARI ÜNİVERSİTESİ •ÖZEL EFDAL OKULLARI •ÖZEL FERHATLAR KOLEJİ •ÖZEL SANKO OKULLARI •ÖZEL SÖKE EGE KOLEJİ •ÖZEL TÜRK KOLEJİ •ÖZEL VİLAYETLER ANAOKULU •ÖZGÜMÜŞ TEKSTİL •ÖZHAN MARKETLER ZİNCİRİ •ÖZKAN ATİK •ÖZYER A.Ş. •PALOMA HOTELS • PAMUKKALE BOYA • PAMUKOVA BELEDİYESİ •PANKOBİRLİK •PAPILLON HOTELS •PARK CAM •PAYAZ BELEDİYESİ •PELİN TRİKO •PERDER •PETRO BRAS •PFIZER •PGS HOTEL’ S •PHASELIS ROSE HOTEL •PHILIP MORRIS •PHILSA •PINAR SU •PIRELLI •PİMAPEN •PİNOKYO ANAOKULU •PİSA TEKSTİL •PLANET MOBİLYA •PLUS KALIP • PORT AKDENİZ •PORTO BELLO HOTEL •POST AJANS •PRIME MALL AVM •PRINCE GROUP •PROCTER & GAMBLE •PRONET •PRYSMIAN • PURAVİDA RESORT • PUSULA AKADEMİ •RAMADA OTEL •REALTY WORLD •REKABET KURUMU •REMAX TURKİYE •RENAULT •RETAIL NEWS •REVECOAT •REYMER TEKSTİL •RGM TURKİYE •RIXOS GRAND ANKARA • RİNGA İLETİŞİM • ROCKS HOTEL •ROKETSAN •ROLL HOUSE • ROMATEM •ROYAL HALI •RÖNESANS HOLDİNG •RUBİ HOTEL •RUBİ PLATİNUM •SAĞLIK BAKANLIĞI •SAKARYA AKYAZI BELEDİYESİ •SAKARYA MUHASEBECİLER ODASI •SAKARYA ÜNİVERSİTESİ •SALİHLİ TİCARET BORSASI •SAMPA •SAMSGİAD •SAMSUN GENÇLİK HİZMETLERİ VE SPOR MÜDÜRLÜĞÜ • SAMSUN KAMU HASTANELER BİRLİĞİ •SAMSUN TİCARET BORSASI •SANKO •SANOVEL İLAÇ • SAPANCA ANADOLU LİSESİ •SARAY HALI •SASA •SASKİ •SAVRONIK •SAVUNMA SANAYİİ MÜSTEŞARLIĞI •SAVUNMA TEKNOLOJİLERİ MÜHENDİSLİK •SAYEZ TURİZM •SCHNEIDER ELEKTRİK •SECURITAS •SEÇİL PLASTİK •SEÇPEN •SEDAŞ •SEGER KORNA •SEHA İNŞAAT •SELÇUK ÜNİVERSİTESİ •SELÇUKLU BELEDİYESİ •SEM TRANSFORMATÖR •SEMOLİNA •SERAL DEKOR •SERENAS TURİZM •SERVIER İLAÇ •SEZER SAĞIM MAKİNELERİ •SEZER TARIM •SGK •SHERATON ANTALYA •SILVERLINE •SİVAS TİCARET ODASI •SKY HAVAYOLLARI •SOMA TİCARET ODASI •SÖKE TİCARET BORSASI •SÖKTAŞ • SPICE HOTEL •STANDART PROFİL •STOPER •SUAT ALTIN İNŞAAT •SUMITOMO RUBBER AKO •SUTEKS A.Ş. •SUYAPI •SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ • ŞAHİN KOLEJİŞAHİNBEY BELEDİYESİ •ŞANLIURFA TSO •ŞARK MENSUCAT • ŞEHİTKAMİL BELEDİYESİŞEHRİZADE MOBİLYA •ŞEKER KURUMU •ŞEKERBANK •ŞİMAL EĞİTİM ORGANİZASYON •ŞİRİKÇİOĞLU TEKSTİL • T2 YAZILIM •TAGEM •TAI TUSAŞ •TAMEK •TANAP •TANTUR •TAPU KADASTRO GENEL MÜDÜRLÜĞÜ •TARIM BAKANLIĞI •TARSİM •TAYSAD •T-BANK •TCHIBO •TED •TEFAL •TEGİDER •TEİAŞ •TEKİN ACAR •TEKİN ENERJİ •TEKKEKÖY KAYMAKAMLIĞI •TEKLAS KAUÇUK •TEKSTURE TEKSTİL •TEL MAĞAZACILIK •TEPE BETOPAN •TEPE GÜVENLİK • TEPE İNŞAAT • TEPE SAVUNMA • TI OTOMOTİV •TIRSAN • TİMKODER •TKG OTOMOTİV •TOBB •TOBB GENÇ GİRİŞİMCİLER KURULU •TODAB •TOFAŞ •TOKULLAR MOBİLYA •TOPKAPI İPLİK •TOPRAK MAHSULLERİ OFİSİ •TOYOTA •TPAO •TRT •TSÜAB • TTNET •TURAN PRİNCE HOTEL •TURGUTLU KADIN GİRİŞİMCİLER KURULU •TURHAL TİCARET ODASI • TURK TELEKOM •TURKASSET •TURKCELL • TURSET ORGANİZASYON •TUTKU MOBİLYA •TÜİK •TÜLOMSAŞ •TÜP MERSERİZE •TÜRK AKREDİTASYON KURUMU • TÜRK AMERİKAN DERNEĞİ • TÜRK ECZACILARI BİRLİĞİ •TÜRK EĞİTİM DERNEĞİ •TÜRK HEMŞİRELER DERNEĞİ •TÜRK KIZILAYI •TÜRK KÜTÜPHANECİLER DERNEĞİ •TÜRK STANDARTLARI ENSTİTÜSÜ •TÜRK TRAKTÖR •TÜRKİYE ÇİMENTO MÜSTAHSİLLERİ BİRLİĞİ •TÜRKİYE TEKSTİL SANAYİ İŞVERENLERİ SENDİKASI •TÜV-SÜD •TÜVTÜRK •UEDAŞ •ULARTE •ULUSOY ELEKTRİK •UNILEVER •UTI •UTOPIA WORLD HOTEL •ÜÇGE •ÜNVER GRUP •ÜNYE TİCARET VE SANAYİ ODASI •ÜZÜMCÜ •VAKIFBANK •VAKKO •VALEO •VERA HOTEL •VETAŞ İLAÇ A.Ş • VIESMANN • VİKİNG KAĞIT •WELLA •WELLNESS •WELTEW MOBİLYA •WILCO INTERNATIONAL •WYG TÜRKİYE •YAKUPOĞLU •YAPI KREDİ •YAPI KREDİ BANKACILIK AKADEMİSİ •YARGI AKADEMİ •YAŞAR HOLDİNG •YAŞARLAR MOBİLYA •YATAŞ •YAZAKI •YEDİTEPE ÜNİVERSİTESİ •YENİ ELEKTRİK •YENİGÜN İNŞAAT •YENİMAHALLE BELEDİYESİ •YEŞİL BEYAZ LABARATUVARLARI •YEŞİLYURT AVM •YEŞİM TEKSTİL •YILDIRIM BELEDİYESİ •YKK METAL PLASTİK •YOZGAT TİCARET ODASI •YÖN PAZARLAMA •YÜCELEN GRUP •YÜKSEL HOLDİNG •YÜKSEL İNŞAAT •YÜNSA •ZAFER A.Ş. •ZED TURİZM •ZEN PIRLANTA •ZEYNEL ÇİLLİ •ZİRAAT BANKASI •ZİRAAT MÜHENDİSLERİ ODASI •ZONGULDAK TİCARET ODASI • ZORLU GRAND OTEL • ZORLU HOLDİNG