2 minute read
GALOVICS GÁBOR OTP BANK DÉL-DUNÁNTÚL
by bama.hu
Az emberközpontú vezetés és a tanácsadói szemlélet híve
Galovics Gábor az OTP Bank Dél-dunántúli régiójának ügyvezető igazgatója negyvennégy bankfi ók, illetve a mind a négy megyében (Tolna, Baranya, Somogy, Zala) egy-egy Vállalati Business Centrum és Privátbanki egység működéséért felel. A kihívásokkal teli szakmai munka mellett szívesen kapcsolódik ki a természetközeli, vidéki környezetben, ahol szabadidejében gyakran traktorra is pattan.
Advertisement
Galovics Gábor szerint a legfontosabb a partnerség
Több mint harminc éve a banki szférában
Galovics Gábor 1969-ben született Salgótarjánban. Közgazdászként végzett, s jelenleg harmincegy éve dolgozik a bankszakmában, így sok tapasztalatot szerzett a területen. Az OTP Bank Dél-dunántúli régióját 2017 óta vezeti, ezzel együtt pécsi lakossá is vált, s hamar megkedvelte a régiót. Szerénysége, hozzáértése és közvetlensége miatt a bank ügyfeleivel és a munkatársaival rövid idő alatt nagyon jó kapcsolatot alakított ki. Az OTP Bank megkerülhetetlen szereplő a hazai és már sok esetben a régiós pénzügyi piacon is. A régióban például minden harmadik lakáshitelt az OTP Bank folyósítja az igénylőknek.
– Banki szakemberként milyen általános tanácsokkal látná el az olvasókat?
– Az ügyfelek pénzügyi tudatosságát erősíteni kell. Megkerülhetetlen a hosszú távú öngondoskodás, a rendszeres megtakarítás kérdése, hiszen gondolni kell a nyugdíjas évek anyagi biztonságára is. Segítünk ügyfeleinknek a jelen álmainak megvalósulásában is, viszont érdemes nagy fi gyelmet fordítani a felelős hitelfelvételre. Az OTP Bank tanácsadói szakértőként támogatják a hozzánk fordulókat, segítenek kiválasztani az egyéni igényekre szabott pénzügyi megoldást. Ügyfeleink visszajelzése alapján leginkább a lakáshitelek esetében, a lakástámogatások terén, a megtakarítási termékek kiválasztásakor igénylik a mélyebb tanácsadói támogatást. A kényelmes és rugalmas digitális megoldásaink, gyorsabbá, kényelmesebbé és biztonságosabbá teszik a lakosság és a vállalkozások ügyintézését. A megújult internetbankunk és mobilapplikációnk, ezekkel teljesen új alapokra helyeztük az ügyfeleinkkel való kapcsolattartást. Az innovatív funkciók, a felhasználóbarát felületek és a letisztult dizájn segítik ügyfeleinket pénzügyeik tudatosabb kezelésében. Sokat teszünk a papírmentes működés érdekében is, kényelmi szolgáltatásként pedig egyre népszerűbb az online vagy telefonos időpont-foglalási lehetőség.
– Mi jellemzi leginkább a vállalatok banki kiszolgálását?
– Egyszóval: a partnerség. Ügyfeleink tisztában vannak azzal, hogy számíthatnak a bankjukra. Jól prosperáló gazdasági környezetben és válságos időkben is támaszkodhatnak az OTP Bankra, mi pedig minden erőnkkel igyekszünk segíteni a fejlődésüket. Az elmúlt egy évben hatékonyan részt vettünk a gazdaságélénkítő programok közvetítésében, de saját megoldásaink is kiemelkedően népszerűnek bizonyultak. Jó látni, hogy a legtöbb esetben piaci pozícióikban megerősödve, fejlesztéseket tervezve bizakodással várják a velünk kapcsolatban lévő vállalkozások a következő évet.
– Szabadidejében mivel foglalkozik?
– Sok a feladatom, de boldoggá tesz a munkám és a sikerélmények újabb lendületet adnak. Természetesen fontos a kikapcsolódás is, hétközben itt Baranyában, hétvégenként pedig gyakorta Nógrádban, ahonnan származom. Imádom a hegyesvölgyes erdőket és a réteket, szerencsés vagyok, hogy itt délen és ott északon élvezhetem a gyönyörű magyar táj minden szépségét. Feleségemmel huszonöt éve élünk boldog házasságban, két egyetemista fi unk van, velük is szívesen szervezünk közös programokat. Szeretem a csapatsportokat, és biztosan szakmai ártalom, de egyre inkább érdekel az edzők sikereinek titka és háttere. A versenyszféra és a versenysport sok hasonlóságot mutat, munkahelyi vezetőként érdemes a sportlélektan tanulságait is megszívlelni.
– Mit tart a legfontosabb szempontnak egy vezető esetében?
– Az inspirációt. Nekem ez azt jelenti, hogy a vezető megosztja véleményét, hitét, célt, magabiztosságot és pozitív energiát ad másoknak. Lelkesedése, meggyőződése és szakértelme hatással van a csapatára, hogy képességeik mozgósításával a legjobbat hozzák ki magukból. Távlatokban gondolkodik, jövőképet rajzol, utat mutat. Mohay Réka Fér akFÓKUSZBAN