Bandera Roja marzo 2014

Periódico del Movimiento Socialista de Trabajadores San Juan, Puerto Rico Año 33 · Núm.3 · marzo 2014

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Día Internacional de la Mujer Trabajadora - pág. 5

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Ante el desmantelamiento de los sistemas de pensiones

Por un Sistema de Retiro Universal Hugo J. Delgado-Martí Bandera Roja

MDJH :otoF

La aprobación de la ley número 160 desmanteló el sistema de pensiones de los maestros. En abril se aprobó sin mucha oposición ni resistencia la ley 3, que acabó de liquidar el Sistema de Retiro del Gobierno Central. Esta ley terminó el proceso que inició la “Reforma 2000” al convertir la totalidad del sistema en uno de cuentas de ahorro de aportaciones definidas.

El ataque contra los sistemas de retiro forma parte de los proyectos neoliberales. Los ricos y poderosos mundialmente buscan destruir los sistemas colectivos de pensiones vitalicias para convertirlos en cuentas de ahorro individuales.

El desmantelamiento del Sistema de Retiro es una forma de privatización pues la ley 160 desfalca el caudal acumulado. Este proceso cumple varios objetivos: ahorrar el aumento programado en las aportaciones patronales, eliminar cualquier compromiso de pago de las pensiones del fondo En la foto un grupo de enfermeras protesta frente al Capitolio la aprobación de la ley 3 que desmanteló general e incentivar el retiro de maestras y maes- el Sistema de Retiro Central. tros con experiencia.

Ese retiro masivo de maestros facilitará por un lado la eliminación de plazas de maestras y maestros en el Departamento de Educación, y por el 8 DE CADA 10 DOCENTES otro lado la generación de un ahorro de $20 a $70 AÑO EN QUE INICIÓ EL SISTEMA DE SON MUJERES millones de dólares.

RETIRO PARA MAESTROS El magisterio puertorriqueño ha desatado una lucha por la derogación de la Ley 160, pero la clase obrera puede aprovechar esta oportunidad para exigir la creación de un Sistema de Retiro Universal que supla las necesidades de no sólo Hugo J. Delgado-Martí Lo que comenzó como un Las cuentas IRA para la los empleados del gobierno, sino también de todo sistema suplementario de misma fecha representaron Bandera Roja el pueblo trabajador. ahorro en los Estados Uni- $3.5 trillones de dólares. TenEl Movimiento Socialista de Trabajadores ha El capitalismo no sólo ha dos ha adquirido un carácter dencias idénticas se manipropuesto la creación de un sistema universal de creado las bases para el sur- dominante y global en los úl- fiestan en Inglaterra, Canadá pensiones vitalicias para la totalidad de la clase gimiento de un sistema de timos años. Según un estudio y Australia, siendo la última obrera, donde los beneficios que se reciban en la retiro universal, sino que ha realizado en el año 2006 por donde el proceso de transivejez, por incapacidad o por muerte vayan en au- acumulado un porcentaje sig- el Banco de la Reserva de Ca- ción a cuentas de aportación mento de acuerdo a las necesidades de la pobla- nificativo del capital global en nadá, en los Estados Unidos definida se ha dado de forma ción. Su propuesta es: los sistema de retiro privatiza- para el 2004, 65 millones de más acelerada.

La administración de los • La derogación inmediata de las leyes 160 y dos. La tendencia que se ob- trabajadores estaban bajo un 3 del 2013 y la restauración de los Sistemas serva mundialmente es hacia plan de contribución definida sistemas de retiro, y de penel desmantelamiento de las en comparación con 25 millo- siones es también un negocio de Pensiones. nes de trabajadores bajo pla- lucrativo. Las compañías que • Transparencia en la administración de los pensiones vitalicias sustitu- nes de beneficios definidos. administran los fondos de reyéndolas por planes 401k, de sistemas de retiro.

El crecimiento en el total tiro facturan en promedio un aportación definida. Esta ten• Control obrero de los Sistemas de Pensio- dencia forma parte de las po- de fondos de los sistemas de 2% de la totalidad de los actines públicos y privados. líticas de privatización a nivel aportación definida se debe vos y se llevan un jugoso 20% en gran medida a esa ten- del total de las ganancias ob• Mayores impuestos a los ricos, la banca y a global. las corporaciones.

En el 1978 el Servicio de dencia de eliminar los planes tenidas por sus transacciones.

• Crear un Sistema de Seguro Social nacional Rentas Internas (IRS) del go- de beneficios definidos. En el Si bien estas corporaciones que supere en beneficios al Seguro Social bierno federal norteamericano 1985 los activos de los planes prometen altos niveles de renColonial, por ejemplo que incluya a las mu- aprobó legislación para per- de pensiones de la empre- dimiento por su peritaje, aun jeres jefas de familia que no devengan in- mitir exención contributiva so- sa privada sobrepasaban los cuando logran ganancias muy gresos entre las personas cubiertas por el bre ingresos diferidos. En el $800 billones, mientras que superiores al promedio de la seguro.

1980 esta legislación se con- los planes de contribución de- bolsa de valores, los cargos finida representaban cerca de por servicios reducen el ren• Empleos adecuadamente remunerados en virtió en la base de las cuen- $425 billones de dólares. Las dimiento de las inversiones a las áreas productivas por medio de las coo- tas 401k de aportaciones de- cuentas IRA representaban valores similares, y en ocaperativas, la autogestión obrera y la inver- finidas, como un sistema de $250 billones para la misma siones inferiores, al mercado retiro suplementario a los sissión del capital colectivo. fecha. Para el año 2004 los de valores. Estas corporacioEl promover un Sistema de Retiro Universal temas de pensiones vitalicias. planes de contribución defini- nes tienen un poder monopóreta la visión colonialista de dependencia del se- De 250 mil planes de pensio- da se habían disparado a $2.7 lico y son unas pocas firmas a guro social norteamericano, fomenta la unidad de nes vitalicias o de beneficios trillones de dólares mientras nivel mundial las que cuentan la clase trabajadora al impactar a los y las traba- definidos que existían en los que los planes de beneficios con el renombre para manejar jadoras de la empresa privada e incluye aspectos Estados Unidos en el 1980 definidos se habían quedado cuentas billonarias similares concretos para solucionar el problema de los Sis- para el año 2005 existían solo rezagados con $2 trillones de a nuestros sistemas de retiro 80 mil. temas de Retiro. dólares. gubernamentales.

1917

El ataque a los sistemas de retiro en el mundo

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Mario Amilcar Torres Lara Bandera Roja

En la tarde del lunes 3 de marzo los sectores organizados del magisterio protestaron frente al Tribunal Supremo de Puerto Rico, en un acto que reafirma el carácter unitario que hasta ahora ha tenido la lucha magisterial por la derogación de la Ley 160. En cualquier momento el Tribunal Supremo tomará una decisión sobre la constitucionalidad de la Ley 160, ley que destruye el sistema de pensiones de los maestros. Este tribunal es el mismo que defendió la constitucionalidad de la Ley 3 que desmanteló el Sistema de Retiro Central.

En ese sentido, los sectores magisteriales no esperan que este tribunal antiobrero decida a favor del magisterio. Por el contrario, el liderato magisterial ha planteado que está preparando a sus bases y al magisterio en general para realizar acciones de lucha contundentes para derogar la Ley 160 y devolverle a las maestras su sistema de pensiones.

Durante los últimos dos meses, La Federación de Maestros de

Puerto Rico ha estado reuniendo a su matrícula en todos los rincones de la isla para discutir las perspectivas de lucha y las acciones que el magisterio deba implementar.

En el marco de la celebración del Día Internacional de la Mujer Trabajadora, la Federación de Maestros también realizó una protesta frente a la Oficina de la Procuradora de la Mujer en Hato Rey el 7 de marzo a las 3:30pm. Para la FMPR es de suma importancia resaltar el carácter machista del

ataque al Sistema de Retiro para Maestros. La FMPR reclamará a la procuraduría que se solidarice y defienda a las maestras en sus reclamos (dado que el 80% del magisterio son mujeres) y exigirle al gobierno que cese estas políticas que empobrecen aún más a la mujer trabajadora. Además la Federación de Maestros también participó de la Marcha del Día Internacional de la Mujer Trabajadora que se efectuó el 8 de marzo desde las Oficinas de UBS en la Milla de Oro hasta Plaza las Américas.

Foto: ICM/CMP

Como culminación de este proceso, la matrícula federada se reunió en Asamblea General para delinear las estrategias a seguir por el sindicato. La asamblea se realizó en el Anfiteatro 142 de la Facultad de Ciencias Naturales del Recinto de Río Piedras de la UPR. Actualmente existen diferentes visiones sobre los próximos pasos a tomar, pero el consenso claro y contundente del magisterio federado es continuar la lucha y redoblar los esfuerzos para derogar la ley 160.

¿Quiénes se lucran realmente del gobierno? mento nos parece razonable pensar que “los vagos, son vagos por que quieren” y no nos detenemos a pensar en cómo le conviene al sistema capitalista tener en precarias condiciones a grandes sectores de nuestra sociedad. Perdemos de perspectiva que quienes ganan con este tipo de pensamiento son los sectores dominantes, porque con estas acusaciones invisibilizamos a los culpables de la pobreza y de la crisis en la que vivimos.

Coraly León Morales

Mucho se habla sobre los cupones y el mantengo en Puerto Rico.

Se repiten sin cesar mitos sobre quiénes reciben los cupones, para qué los usan y cómo—según estos mitos generalizados e internalizados por nuestra sociedad—los cupones significan una “ayuda excesiva para los pobres que lo quieren todo”. Algunas de las cosas que se dicen sobre las mujeres pobres son que “malgastan” el dinero en hacerse uñas o ir al beauty, que salen con medio supermercado en el carrito, mientras la “clase media” hace compras cada vez más pequeñas, que tienen hijos e hijas como “güimas” para sacarle dinero al gobierno, entre otras cosas absurdas. Los medios de comunicación aportan a que se creen estos mitos. De tanto repetir la misma cosa terminamos criminalizando a los sectores marginados y excluidos de nuestra sociedad. De mo-

Foto: Tomada de internet/CMP

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Cuando hablamos de las cuponeras, no se nos ocurre pensar en las grandes corporaciones privadas. Éstas son las verdaderas cuponeras vividoras, a las que deberíamos reclamarle la crisis actual.

Así, mientras la mayoría se encarga de enfilar los cañones contra los sectores más pobres del país, dejamos pasar impunemente las grandes estafas del sector privado.

En Puerto Rico, mientras el sector privado tiene exenciones contributivas, las trabajadoras y los traba-

jadores se ven sometidos a pagar 1,380 millones de dólares en nuevas contribuciones.

Es aceptado que las corporaciones privadas vivan de las ayudas gubernamentales, pero si el resto nos vemos obligados y obligadas a utilizarlas somos criminalizadas, somos tildadas de vagas, de mantenidas, de vividoras. Al sistema capitalista en el que vivimos le conviene que grandes sectores de la población se mantengan en la pobreza, de esta manera garantizan mantener salarios bajos, o incluso, justifican bajar los salarios aún más. En vez de enfilar los cañones contra las cuponeras, contra los marginados, las excluidas, pensemos, seamos conscientes, cuestionémonos quiénes realmente nos han llevado a la crisis en que vivimos, quienes realmente ponen en riesgo nuestra calidad de vida, quienes se lucran de nuestra explotación… definitivamente la respuesta no son las cuponeras.

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Continúa la lucha por derogar la Ley 160

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COLUMNA M.S.T

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En la Lucha

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HUGO J. DELGADO - MARTÍ COLUMNA DEL COMITÉ CENTRAL - MOVIMIENTO SOCIALISTA DE TRABAJADORES

Ni guerra entre pueblos ni paz entre clases En los últimos años hemos visto un recrudecimiento en los enfrentamientos populares y callejeros alrededor del mundo. Estas instancias de lucha de masas, con ideologías muy diversas, desde nacionalistas hasta fundamentalistas religiosos, han resultado en cambios de gobierno, golpes de estado, y hasta en guerras civiles. Grecia, Libia, Ucrania, Siria, y Egipto, han sido los protagonistas principales de las noticias de inestabilidad social, política y económica durante el último año. Si viajamos un poco más atrás en el tiempo podemos recordar disturbios, motines y protestas callejeras en Irán, Túnez y otros países de la periferia del Mar Mediterráneo.

Estos procesos no han estado exentos de manipulación por parte de los aparatos de inteligencia de las principales potencias imperialistas del mundo. Rusia, Estados Unidos, Alemania, Gran Bretaña y Francia han quedado al descubierto en múltiples ocasiones como suplidores de armas, incitadores, y hasta provocadores. En otras ocasiones como en Libia, o Georgia ha sido la intervención militar directa de las potencias imperialistas la que ha definido el saldo de la gue-

rra. Sin embargo, los que profesamos el estudio de las luchas sociales desde una perspectiva materialista planteamos que hay que hurgar más, y no quedarnos en la mera teoría conspirativa.

Los enfrentamientos en los países de la periferia europea, e incluso en Venezuela, tienen un sustrato material y social que explica la disposición de las masas a lanzarse a la calle en búsqueda de cambios drásticos. La crisis económica global, y la competencia imperialista por garantizar zonas económicas de influencia por medio del aparato militar sigue siendo uno de los elementos fundamentales en el entendimiento de la geo-política.

Se trata del imperialismo, o los imperialismos: aquellos países que habiendo alcanzado un desarrollo superior de sus capacidades de producción, necesitan de mercados, mano de obra y materias primas con las que aumentar su capacidad de explotación. En otras palabras, los países ricos importan ganancias y exportan pobreza. Si bien los derechos de la clase trabajadora de los países más ricos del mundo se encuentra bajo asedio, la búsqueda de nuevos mercados y la intensificación de la explo-

tación de los países desaventajados resulta en una salida alternativa a la crisis.

Lamentablemente no ha sido la ideología de la clase trabajadora la que ha dominado en estos enfrentamientos. Los socialistas tenemos que ser cautelosos al estudiar los procesos de lucha social a nivel internacional y comprender que no toda barricada es revolucionaria, ni toda respuesta al imperialismo norteamericano es progresista.

La posibilidad de un enfrentamiento directo entre las potencias y el desencadenamiento de una guerra entre imperialismos es una posibilidad siempre latente. Los socialistas debemos denunciar por igual a las potencias imperialistas como a las burguesías nacionales como las culpables de la inestabilidad social del capitalismo.

En Puerto Rico, que vivimos en carne propia las consecuencias de la crisis económica mundial y colonial, tenemos aprender de los métodos de resistencia callejera alrededor del mundo pero organizándonos para la toma del poder. Hoy más que nunca repetimos la consigna “ni guerra entre pueblos, ni paz entre clases.”

¿Qué es Bandera Roja?

Bandera Roja es un periódico que se ha publicado en forma impresa desde 1973, como periódico del MSP y desde el 1982 del MST y en forma en-línea desde 1996. Circula gratuitamente entre miles de trabajadores, estudiantes y gente pobre gracias al esfuerzo voluntario de nuestros militantes, colaboradores y amigos. Es producido por el Movimiento Socialista de Trabajadores (MST). ¿Qué es el MST? El Movimiento Socialista de Trabajadores es una organización independentista y socialista que defiende los intereses del pueblo pobre y trabajador. El MST aboga por la transformación de la sociedad en una de justicia y bienestar para las grandes mayorías de trabajadores. Trabajamos por el socialismo, donde los obreros sean a la vez los dueños y quienes controlen los medios de producción. El MST lucha por el pleno disfrute de los derechos democráticos en una democracia socialista, donde los derechos de cada cual no están determinados por la riqueza. La juventud del MST está reunida en la Unión de Juventudes Socialistas (UJS-MST).

Comité Editorial de Bandera Roja Ibrahim García -Coordinador Raúl Báez Sánchez, Josean Laguarta Ramírez, Marianela Méndez García, Nelson Pagán Butler Edición y Corrección Miguel Rolón, Emilia Quiñones, Hugo Delgado Diseñadores Pablo Soto Carriat Director Distinguido

Suscripciones: 10 números por $10.00 www.bandera.org escríbanos a info@bandera.org

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Los bonistas vienen por la UPR Egardo Román Afanador Unión de Juventudes Socialistas

Por años los socialistas venimos diciendo que la crisis no es culpa del pueblo trabajador y no la debemos pagar. Por años venimos denunciando el que se use como excusa la posible degradación de los bonos del país para justificar la reducción del salario real de la gente trabajadora. Con ese cuento nos impusieron el IVU, despidieron empleados y reformaron los sistemas de retiro. Pero esto no ha sido suficiente, aun pretenden arrancarnos más.

La actual degradación lo único que hace es allanar el camino para esta entrega, empezaron por las bonificaciones de los empleados, no nos debe sorprender que

pronto se anuncien privatizaciones o aumentos de matrícula en la UPR. Los analistas en los medios de comunicación nos han repetido hasta la saciedad que la culpa es nuestra. Lo que no dicen los analistas es que mientras la crisis se desarrolla, existen en el país compañías que generan millonarias ganancias, que además han aumentado en los últimos años. Son las mismas que casi no pagan impuestos pues si les cobramos se irían.

Lo irónico es que ha sido al revés; ha sido la gente que, agobiada por tanto impuesto y falta de empleo, ha salido del país. Nuestros planteamientos no han cambiado en los últimos años, si a estas compañías se le cobrara en justicia, no hubiese ningún déficit que palear

con préstamos.

Ante todo esto las casas acreditadoras no son entes neutrales, son precisamente quienes han definido la política pública de gobiernos populares ni penepés. Ahora nos anuncian que la próxima batalla se peleará en la UPR. Y uso la palabra batalla no como metáfora sino resaltando la realidad de que estamos en una guerra económica no declarada donde los bonistas y partidos burgueses están de un lado y el pueblo trabajador está del otro. Por un lado la portada del 27 de febrero de El Nuevo Día anuncia “Severos Recortes” abriendo la puerta de más recortes a beneficios de empleados o un alza en los costos de estudios de estudiantes.

Pero por el otro lado una sema-

UJS

na antes, el 20 de febrero, ENDI denuncia que la UPR ha gastado millones servicios inútiles. Estas dos noticias demuestra la gran hipocresía de la actual crisis, que causa males para unos y bendiciones para otros.

Teniendo esto en cuenta el movimiento estudiantil ahora se prepara para lo que será la próxima batalla por el país. Habrá que dar la lucha en campo político y en el campo ideológico. En lo político tendremos que organizarnos en comités de base para garantizar tener una voz propia que realmente represente a los estudiantes de clase trabajadora. Pero en términos ideológicos no podemos caer víctimas del chantaje de que tenemos que poner de nuestra parte. “Que la crisis la paguen los ricos”.

Que la crisis no la paguemos las trabajadoras Marisabel Román Afanador Caucus de la Mujer - M.S.T.

A un poco más de un año de comenzado el gobierno de Alejandro García Padilla nos hemos topado con múltiples ataques a la clase trabajadora que tienen una serie de efectos en la vida de las mujeres obreras. Las nuevas leyes aprobadas por el nuevo gobierno de turno han continuado lo que ha sido un plan de detrimento a la calidad de vida y el bienestar de las puertorriqueñas.

El último de los ataques que ha configurado el gobierno es el desmantelar el Sistema de Retiro de Maestras (SRM) con la aprobación de la Ley 160 que les garantiza un retiro miserable a miles de maestras y maestros.

Anteriormente con la Ley 3, el mismo plan fue aprobado para desmantelar el retiro de empleados del gobierno.

Entonces, más allá de denunciar los conocidos ataques a la clase trabajadora del gobierno de turno, ¿Por qué es importante?

Para las feministas es importante poner en perspectiva que estos ataques van dirigidos a un sector de la clase trabajadora en donde las mujeres somos mayoría. Históricamente las profesiones con cara de mujer han sido las más desprestigiadas profesional y económicamente. Hemos visto como profesiones súper valiosas

Foto: BREL/CMI

para nuestra sociedad como la enfermería, le magisterio y el cuido de menores y ancianas, y todas profesiones típicas de las mujeres en esta sociedad patriarcal son las que menos ganan y las que tienen unas condiciones de trabajo más fuertes. También son las profesiones con peores condiciones de trabajo y menos expectativas a un retiro justo.

Es por esto que las mujeres, en especial las feministas debemos enfrentar y combatir estas medidas, pues no se tratan de un ataque a la economía de la clase trabajadora nada más, se tratan de un ataque directo a la calidad de vida, el bienestar, la salud y otros aspectos cotidianos de la vida de las mujeres de nuestro país. Como feministas socialistas nuestras luchas van dirigidas a garantizar combatir estas medidas de austeridad. Es por ello que proponemos las siguientes medidas: (1) La derogación de las leyes 3 y 160 creadas por el gobierno de turno; (2) La creación de un Sistema de Retiro Universal para suplir las necesidades no solo de la fuerza laboral gubernamental, sino a toda la clase trabajadora, incluyendo a las amas de casa; (3) Y que se escoja una Procuradora de las Mujeres fuera de las líneas partidistas y bajo la recomendación directa de las organizaciones feministas y comunitarias que trabajan diariamente con el tema.

OPINIÓN

TESIS RADICAL columna de la UJS-MST

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Se organiza frente estudiantil contra el alza y los recortes

Foto:BREL/CMP

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El Frente Estudiantil por una Educación Pública Accesible y de Calidad (FEEPAC), esfuerzo del que participa la Unión de Juventudes Socialista (UJS- MST), denunció a principios de este mes la intención de la administración universitaria y el PPD de implementar recortes al presupuesto y un alza a la matrícula de la UPR. Recientemente, el gobierno anunció la reducción del presupuesto en $800 millones. Estos recortes afectan directa e indirectamente la capacidad operacional de sus coorporaciones públicas incluyendo la Universidad.

“No vamos a caer en el chantaje de los bonistas. El gobierno admitió que ha seguido las recomendaciones de las casas acreditadoras, sin embargo continúan aprobando préstamos que endeudan al país cada vez más”, declaró Francisco Santiago Cintrón estudiante de Ciencias Políticas. Ante este panorama se va colocando sobre la mesa un alza en la matrícula de la UPR. De hecho, no es casualidad que este próximo mes de marzo, luego de una moratoria de un año, la administración universitaria discuta la certificación núm. 60, creada por el gobierno del PPD en el 2007 que establece un aumento escalonado de 4% en los costos de matrícula a cada clase entrante.

De esta manera, Marisabel Román Afanador, también portavoz del Frente hizo un llamado a las y los estudiantes ‘a movilizarse contra estas medidas que contribuyen aún más a la precariedad de nuestro sistema público universitario y a las condiciones de vida general de la clase pobre y trabajadora puertorriqueña.” El grupo se estará manifestando el lunes, 17 de marzo a las 5pm en el Jardín Botánico (Administración Central UPR) donde se estará decidiendo sobre el alza y los recortes.

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UTIER denuncia recortes de beneficios a empleados La Unión de Trabajadores de la Industria Eléctrica y Riego (UTIER) repudió las propuestas legislativas anunciadas por el senador Aníbal José Torres que tienen el objetivo de ajustar bonos navideños y beneficios adquiridos, entre otros cambios. El presidente de la UTIER, Ángel Figueroa Jaramillo, consideró que los proyectos impulsados por Torres (portavoz del gubernamental Partido Popular Democrático en el Senado), suponen la invalidación unilateral de convenios colectivos vigentes.

Figueroa Jaramillo e stimó que de aprobarse esa legislación se empobrecerá más la clase trabajadora ya que se cancelarían derechos adquiridos como resultado de prolongadas luchas sindicales.

Para el líder obrero, medidas como las defendidas por Torres minan el derecho a la negociación colectiva con el patrono, por lo que sentenció que “los trabajadores no podemos permitir que se continúe poniendo sobre nuestros hombros la totalidad de las cargas con las cuales se pretende atajar la crisis fiscal”.

“Es pertinente precisar que la UTIER tiene una disposición especial en su convenio colectivo para atender situaciones de naturaleza especial, como la que existe hoy, sin que sea necesaria la intervención de los políticos”, destacó Figueroa Jaramillo en un comunicado de prensa. El líder de la UTIER tambien cuestionó por qué no se legisla en una dirección menos nociva para los trabajadores. “Ya es hora que aquellos que más tienen sean los que más aporten. ¿Por qué no se legisla también para la renegociación de todos los jugosos contratos de servicios que tienen los grandes bufetes, abogados particulares y otras oficinas que brindan diversas asesorías al gobierno?”, cuestionó Figueroa Jaramillo.

UIA protesta contra la subcontratación El pasado martes 18 de febrero, la UIA llevó a cabo una manifestación para protestar en contra de la subcontratación de compañías privadas para realizar labores que les corresponden a las trabajadoras y trabajadores de la Autoridad de Acueductos y Alcantarillados (AAA). Luego de la protesta frente a la planta de Sergio Cuevas en Trujillo Alto, el presidente de la Unión Independiente Auténtica (UIA), Pedro Irene Maymí, indicó que la AAA recientemente ha aumentado la práctica privatizadora de pagar miles de dólares a empresas externas.

“Estamos denunciando el problema de subcontratación desmedida en la AAA, especialmente en el área de San Juan y Guaynabo, donde tienen una compañía privada realizando nuestras funciones”, sostuvo Maymí.

“El dinero del aumento tarifario se está yendo en los contratos privados”, afirmó. “Si esto no se detiene, la UIA va a seguir defendiendo los intereses de nuestro pueblo. No vamos a permitir que las compañías privadas sigan haciendo nuestras labores. Queremos trabajar y le estamos pidiendo al Gobierno que nos deje trabajar”.

Maymí estimó que entre 15 a 20 empleados diariamente se quedan sin salir a la calle a realizar las tareas por las que se les paga a compañías privadas. Explicó que mayormente son funciones de reparación de salideros de agua y reparaciones de alcantarillados.

Asimismo, indicó que desde el 2009 la UIA ha denunciado esta práctica que ahora describió como “fuera de control”. Dijo que la compañía actual lleva cerca de dos meses, tiempo en que la AAA le ha pagado “más de $100,000 dólares”.

“Vamos a plantear la situación nuevamente al director ejecutivo.

De no resolverse, las acciones concertadas se van a ir incrementando. Van a ser mayores y posiblemente hasta paralizaremos labores para resolver este impasse”, concluyó Maymí.

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Emilia Quiñones Otal Bandera Roja

tomada de internet/CMP

Una de las conquistas más importantes de las mujeres puertorriqueñas en el ámbito laboral ha sido la aprobación de la Ley Núm.

17 del 22 de abril de 1988 que prohíbe el hostigamiento sexual en el empleo. Es un tipo de hostigamiento que definitivamente afecta a todas y todos los trabajadores en Puerto Rico y en el mundo, pero que afecta más que a nadie a las mujeres y a las personas lesbianas, gays, bisexuales, transexuales y transgénero. Es por ello que durante las décadas de 1970 y 1980 se convirtió en un reclamo de las trabajadoras puertorriqueñas.

El hostigamiento sexual en el trabajo es una condición que afecta especialmente a las personas de clase obrera pues en muchas ocasiones se utiliza para demostrar el poder a través del sexo o se aprovecha una posición de poder para obtener favores sexuales. Por lo tanto son las mujeres explotadas las más afectadas. Aun cuando la

aprobación de la ley es un gran paso (fue la primera ley contra la violencia de género aprobada en América Latina, a la que le siguió la llamada Ley 54 contra la violencia doméstica, también pionera) es muy difícil el descubrimiento de nuevos casos de acoso sexual en el trabajo por la propia naturaleza del tipo de delito. La persona que utiliza su posición de poder a su favor para la persecución sexual, se garantiza a sí misma una secretividad pues la víctima, si pide ayuda, puede enfrentar sanciones o perder su empleo. La ley contempla esta especificidad pero aun así una persona tendría que llevar el caso hasta las últimas consecuencias y ganar para no enfrentar sanciones en su empleo.

Es por ello que las feministas tenemos que seguir luchando, no solo por leyes que acojan todo tipo de violencia sexista hacia nosotras, sea o no en el lugar de trabajo, sino también por la prevención de este tipo de conductas a través de leyes laborales que nos beneficien a las trabajadoras. Todas las

personas, sin importar su puesto, deben tener claro que el hostigamiento sexual en el lugar de trabajo se presenta de muchas formas y es importante la planificación de talleres periódicos que orienten al patrono, los supervisores y las y los trabajadores que ya sea un chiste, una mirada, un acercamiento no deseado y hasta una violación sexual se comprenden dentro del ámbito del hostigamien-

to sexual en el trabajo.

El Movimiento Socialista de Trabajadores, en su campaña del Día Internacional de la Mujer Trabajadora desea denunciar el hostigamiento sexual en el trabajo y será uno de los temas a discutir en la serie de charlas que se presentarán en distintos pueblos de Puerto Rico durante todo el mes de marzo.

Nace nuevo núcleo del MST en Chicago MST- Chicago Bandera Roja

Chicago es la ciudad del Primero de Mayo, de incontables luchas y victorias obreras. Es una ciudad de inmigrantes—con más de una cuarta parte de la población proveniente de todas partes del mundo—y es una ciudad de latinos, con más de 754,000 hombres y mujeres, estudiantes y obreros hispanoparlantes.

Es la sede de incontables organizaciones de izquierda, feministas, pro-inmigrantes, ambientalistas, etc. A pesar del trabajo positivo que se ha hecho y se está haciendo por parte de esta multiplicidad de organizaciones existe una carencia; una perspectiva de lucha socialista con una mirada a las necesidades de la comunidad Latina. Es en base a esto que surge el Capítulo del MST en Chicago.

Dentro de esta ciudad, la desigualdad social es desenfrenada. A la sombra de los edificios más altos del mundo y los barrios más lujosos, se encuentra un pueblo trabajador de hombres y mujeres que luchan por sobrevivir. Para el 2015 la fuerza laboral Latina en Chicago consistirá de un 25% de las y los trabajadores. Esta población seguirá creciendo ya que la mayoría de los Latinos en Chicago son menores de 28 años. Predominan los salarios de pobreza dentro de trabajos de manufactura, industria de

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Hostigamiento sexual en el empleo

restaurantes, comercio al por mayor, transportación de bienes y construcción.

Las mujeres trabajadoras Latinas inmigrantes sobrerrepresentadas en la industria de manufactura (42%) y trabajos subvalorados—

Plaza Haymarket , Chicago / tomada de internet/CMP

como el trabajo doméstico—se enfrentan a condiciones laborales deplorables y escasez de beneficios salariales y marginales. A suma de esto se le añaden los problemas de contaminación exorbitante dentro de la comunidad, la ausencia rampante de servicios de salud, escasez de vivienda, educación y transportación de calidad y eficiencia. Ante un gobierno y un patrón que se beneficia de estas condiciones deplorables, urge la organización política de la fuerza laboral de inmigrantes y Latinos en Chicago.

Los trabajadores y trabajadoras de Chicago, los inmigrantes y todos los grupos que contribuyen al triunfo del capital al costo de sus espaldas y sus vidas—los que los socialistas visualizamos como los impulsadores y pilares verdaderos de la revolución obrera y socialista—son los mismos a los que se les ha ignorado en procesos políticos y organizativos. No existe poder de masas sin las masas apoderadas. Ese apoderamiento se tiene que dar ahora, desde el centro de nuestras organizaciones dentro de las comunidades. Por esta razón, el MST-Chicago se postula como una organización socialista democrática radical Latina. Somos trabajadores/as y estudiantes que entendemos hacen falta espacios de debate, análisis crítico y acción con enfoque en la lucha de clases junto a la comunidad Latina.

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Ucrania

VENEZUELA:

Sacan a Yanukovich, Rusia ocupa Crimea

“Guarimbas” no logran tumbar gobierno

Tras semanas de violentas protestas entre el gobierno proruso del presidente Yanukovich y manifestantes nacionalistas apoyados por la Unión Euro pea, el parlamento ucraniano residenció al presidente Viktor Yanukovich. En este conflicto entre los sectores proeuropeo y proruso de una burguesía oligárquica el gran ausente ha sido la clase obrera organizada. Por el contrario, la ultraderecha, que proveyó las fuerzas de choque del “Euromaidan”, es la gran ganadora: el partido Svoboda ahora ocupa altos puestos de gobierno de transición y grupos neonazis patrullan con bates de béisbol las calles de Kiev.

Este resultado ha puesto en alerta a la población étnicamente rusa del país, que por geografía e historia es significativa, particularmente en la región de Crimea, donde son mayoría. El 3 de marzo, tropas rusas cruzaron la frontera, bajo el pretexto de proteger a esa población.

La verdadera intención del imperialismo ruso es asegurar sus fuerzas militares, incluyendo la flota del Mar Negro, que tiene su base principal en Crimea. No obstante, para quien conoce la historia de América Latina, resultan tragicómicas las condenas al respecto por parte de los Estados Unidos.

Foto: Manifestación en apoyo a proceso bolivariano en Mérida-Venezuelanalysis.com

Josean Laguarta Ramírez Bandera Roja

Durante varias semanas, sectores de la oposición de derecha venezolana han protagonizado violentas protestas contra el gobierno bolivariano. Al momento de esta redacción, han habido 16 muertes directas, decenas de detenciones, centenares de personas heridas, y decenas más fallecidas al no poder recibir atención médica como resultado de los cortes de carretera o “guarimbas”. Las protestas continúan, aunque han disminuido en tamaño e intensidad.

Aunque la mayoría de los manifestantes se identifican como estudiantes universitarios, desde el comienzo de las protestas a principios de febrero, sus reclamos principales han hecho eco del libreto tradicional de la derecha; entre ellas la criminalidad, la inflación y el desabastecimiento de ciertos productos.

El 12 de febrero (Día de la Juventud en dicho país), luego de concluir marchas a favor y en contra del gobierno realizadas en la ciudad capital, se produjeron las primeras muertes, una de cada bando. Días después, el gobierno emitió orden de arresto contra Leopoldo López, un político que ha llamado a continuar la confrontación hasta lograr la “salida” del Presidente Nicolás Maduro. Éste se entregó luego de que el gobierno revela un complot de otros sectores de la derecha para asesinar a López. A su

vez, hay procesos legales en curso contra funcionarios estatales acusados de exceso de fuerza.

Una gran cantidad de información manipulada o fabricada ha sido diseminada por la derecha (sobre todo en las llamadas redes sociales) y en algunos casos también por las empresas mediáticas internacionales. Uno de los falsos alegatos más difundidos ha sido que en Venezuela ya no quedan canales privados de televisión críticos del gobierno.

Por otro lado, hasta el momento, no hay indicios de amotinamiento en las Fuerzas Armadas. En cuanto al imperialismo, aunque las expresiones de los voceros del gobierno de los Estados Unidos dejan claro que están alertas, su estrategia parece ser de esperar condiciones más propicias a una intervención directa.

El conflicto encuentra su base social en el descontento de algunos sectores medios asalariados (producto de las dificultades de un proceso que se llama socialista pero no ha logrado romper con el capitalismo y el burocratismo), combinado con el deseo de regresar al pasado de las estratas privilegiadas. Mientras tanto, entre los pobres y trabajadores sigue arraizado el movimiento revolucionario real, en la encrucijada entre defender a un gobierno que le ha dado espacio para florecer, y profundizar el proceso.

Chicago, EE.UU. Lucha por la educación pública

Tras 18 meses fallidos de negociación por un mejor convenio colectivo y justicia salarial, docentes de la Universidad Estatal de Illinois en Chicago (UIC) implementaron un voto de huelga.

La huelga del sindicato de “UIC United Faculty” fue efectuada los días 18 y 19 de febrero. La UIC ha acumulado sobre 1.3 billones de dólares en reservas sin restricciones y sobre unos $275 millones en fines de lucro al año por los últimos 4 años. Sin embargo, los profesores no han recibido aumentos salariales en dos años, mientras los precios de seguros de salud y el costo de la vida continúan en aumento.

El pasado 19 de Febrero la Unión de Maestros de Chicago, junto a otros grupos solidarios, partieron en la madrugada a llenar de obreros el capitolio para exigir al gobierno un sistema de retiro justo. . Los grupos participantes están unidos en la coalición de sindicatos llamada “We Are One Chicago” que se creó en defensa del sistema de retiro, ya que este asunto no compete solo al magisterio.

Las políticas del gobierno privatizador de Illinois han atentado contra el retiro de cientos de miles de unionados. El gobierno ya ha arrasado con las pensiones de los demás empleados del estado afuera de la ciudad de Chicago bajo el proyecto de senado SB1. Solamente dentro de la ciudad de Chicago sobre 81,323 empleados públicos activos y 56,843 retirados se verían directamente afectados por esta “reforma”.

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