Sexta-feira 22-11-13 Ano 05 Nº 201
Informativo Semanal dos Hospitais da Regional Centro Sudeste
Itapetininga (SP) - Hospital Regional realiza captação de múltiplos órgãos Esta é a segunda captação realizada em menos de 3 meses
Equipe de abordagem às famílias
Esta semana foi realizada mais esta última responsável pela gãos sejam aproveitados é vida nova e aguardam transuma abordagem com sucesso pela equipe de captação de órgãos do Hospital Regional de Itapetininga. Esta é a segunda captação que acontece no HRI durante gestão camiliana, a primeira de múltiplos órgãos, quando foram captados rins, córneas e fígado de um paciente com óbito por morte encefálica. Todos os protocolos previstos pelo Ministério da Saúde foram cumpridos pelo Hospital e OPOS (Organização de Procura de Órgãos de Sorocaba),
extração e realização de exames complementares. A família autorizou a doação. O paciente de 30 anos é natural de Itapetininga. A cirurgia foi realizada com sucesso e os órgãos foram levados por veículo aéreo para Sorocaba, onde segundo uma lista de compatibilidade da Organização, os órgãos são destinados. A iniciativa de doação de órgãos pode salvar vidas dos que aguardam pelo transplante na longa fila do país. Para que tecidos e ór-
preciso que a cirurgia de extração seja realizada em até no máximo 24 horas após constatação da morte encefálica. A abordagem ao familiar é feita pela equipe especializada do HRI que explica os procedimentos legais para a doação de órgãos e preservação do cadáver. “Nossa equipe está empenhada em ampliar nossa abordagem no HRI, desde a entrada da São Camilo na gestão, pois sabemos que se trata de algo essencial para muitas pessoas que querem ter uma
plante”, afirma Elaine Cristina de Goes, assistente social e responsável pela equipe. O comitê é formado por uma equipe multidisciplinar como médicos, cirurgiões intensivistas, enfermagem e assistentes sociais do Hospital Regional. De acordo com o Ministério da Saúde, o passo principal para se tornar um doador é comunicar a família e deixar claro o desejo, não sendo necessário deixar nada por escrito.
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Salto (SP) - Pastoral da Saúde do São Camilo de Salto doa brinquedos para crianças Uma equipe de colaboradores voluntários, junto de membros da Pastoral da Saúde e da Comissão de Responsabilidade Social do Hospital São Camilo de Salto realizou uma ação de solidariedade no Bairro União com a doação de brinquedos para crianças em vulnerabilidade social. Os brinquedos foram arrecadados durante meses no Hospital e contemplam as crianças assistidas. A ação, que faz parte
da missão camiliana de apoio aos mais necessitados, contou também com a parceria da Paróquia Cristo Rei. “Nossa equipe de humanização tem buscado a parceria com a comunidade e a sensibilização de nossos colaboradores para contemplar pessoas em vulnerabilidade social e proporcionar momentos de alegria e descontração”, afirma a coordenadora da Pastoral da Saúde de Salto, Márcia Marques.
Alegria e emoção
Timóteo (MG) - Vital Brazil realiza curso de Pastoral da Saúde para agentes Esta semana aconteceu no auditório do Hospital e Maternidade Vital Brazil um curso de capacitação para agentes da Pastoral da Saúde, não somente destinada ao grupo que atua no HMVB, mas aos que atuam no São Camilo em Fabriciano e agentes do município. Com um total de 43 participantes, o curso foi ministrado pela enfermeira do Serviço de Controle de Infecção Hospitalar, SCIH, do HMVB, Giliardia Moura, que lembrou o papel dos agentes que atuam nos leitos de forma a elevar a autoestima do internado e aguçar a espiritualidade e huma-
nização. Além da enfermeira Elaine Silva, assistente social, Ana
Paula Barros e da coordenadora da Pastoral do HMVB, Neida Lucas que lembraram
43 participantes durante curso
todo o estatuto da Pastoral e como as ações se baseiam nas dimensões solidária, comunitária e políticoinstitucional. A importância da Pastoral no ambiente hospitalar durante a internação dos pacientes foi outro tema abordado. “Os trabalhos do grupo complementam a técnica médica e o tratamento dos enfermos com momentos de diálogo, emoção e valorização do ser humano em sua totalidade, por isso é preciso uma atualização constante sobre a missão desse grupo”, afirma Neida Lucas.
Rondonópolis (MT) - Hospital Regional promove treinamento sobre atendimento de qualidade
Equipe reunida após treinamento
Em parceria com o serviço de psicologia do Hospital Regional de Rondonópolis através da coordenadora Amanda Inês de Souza Macena, foi promovido um treinamento sobre qualidade no atendimento destinado à equipe de vigilantes, porteiros, telefonia e ouvidoria. O tema teve o foco voltado para o relacionamento com os pacientes internos, externos e seus familiares, com o intuito de aprimorar a satisfação dos clientes
valorizando a atenção, cortesia e respeito, já que este relacionamento é ponto fundamental para o sucesso de toda a equipe. “Reforçar o bom atendimento é lembrar que as pessoas devem sempre, em toda circunstância serem bem tratadas para que a valorização do ser humano esteja sempre em primeiro lugar, o que é nosso objetivo”, afirma a psicóloga palestrante.
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Itu (SP) - “O Hospital que você não vê” é tema do II Encontro dos setores administrativos do São Camilo de Itu Com o objetivo de integrar, homenagear e reforçar a importância de cada setor existente no ambiente hospitalar, foi realizado o II Encontro dos Setores Administrativos. Um evento que integra a participação de secretários, faturistas, recepcionistas, gestores, auxiliares, contadores e demais profissões ligadas à área administrativa para lembrar como o trabalho destes setores são imprescindíveis a um bom funcionamento da instituição. O Encontro que aconteceu durante dois dias, foi uma oportunidade de integrar os colaboradores. Antes mesmo do evento, foi realizado um concurso para a escolha do tema e a ganhadora foi Débora Italiani, analista de contas médicas, que sugeriu “O hospital que você não Vê”. “Quando pronunciamos a palavra hospi-
tal, logo vêm em nosso universo imaginário as imagens: médicos, enfermeiros e outros, contudo, o que as pessoas desconhecem, é que existe uma grande retaguarda que trabalha em ritmos acelerados e quase na mesma frequência das emergências médicas. Estes são os profissionais de diversas áreas administrativas, desta forma o tema “O Hospital que Você Não Vê” demonstra a importância dos demais setores que compõem esta grande engrenagem que é um hospital”, afirma Debora Italiani. A programação do evento contou com palestra do Dr. Ricardo Rios sobre o tema principal do Encontro, “Ética profissional”, com o Advogado Michel Kenner, “Profissionais do século XXI”, com Érica Belon, “Mitos e verdades da cirurgia Plástica”, com Dr. Flávio Orgaes. Durante as palestras foram realizados sorteios
de brindes e ao final do Encontro foi realizada uma Confraternização em pizzaria. “Os gestores das áreas administrativas organizaram o evento com muito carinho para prestigiar seus funcionários, integrando as equipes e demonstrando o quanto os mesmos são importantes para nossa instituição”, finaliza o diretor administrativo, Gilson Silveira.
Diversas palestras marcaram Encontro
Itabirito (MG) - Encontro do Programa Diversidade dos Hospitais Camilianos de Mariana e Itabirito marca integração Em mais uma edição consecutiva, os Hospitais Camilianos de Mariana e Itabirito realizaram o Encontro do Programa Diversidade, projeto que recruta, seleciona e desenvolve deficientes para o mercado de trabalho e desenvolve atividades de sensibilização para a inserção social de forma humanizada. Colaboradores deste programa, acompanhados de seus coordenadores estiveram ao Parque de Inhotin, na cidade de Brumadinho, a 43 quilômetros de Itabirito, para um passeio e integração. Atualmente mais de 17 pessoas atuam no projeto na soma dos dois hospitais camilianos, mais oito coordenadores.
“A proposta deste Encontro anual é demonstrar todo o valor e reconhecimento da rede São Camilo para com todos aqueles que fazem parte do programa e uma oportunidade de troca de experiência
que anima e envolve a todos”, afirma coordenadora do programa diversidade, Vânia Cristina da Silva do HSVP. Entrega de lanches e brindes foram feitas aos participantes. No parque foram vários os momentos de descontração e visitas a galerias de exposição e também de caminhadas pelos diversos jardins. O passeio foi encerrado com almoço. “A todos que participaram o nosso agradecimento e o desejo de sempre nos encontrarmos para celebrar a vida e como a sociedade deve abandonar seus preconceitos para uma vida de diversidade”, finaliza Aparecida Custódio, da Responsabilidade Social do HMH.
Encontro é realizado anualmente
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