INFORMATIVO DO SINTSERPI - 02 DE MAIO DE 2022 - N.º 04
Planejamento Estratégico
Diretoria do SINTSERPI realizou Planejamento Estratégico para condução das ações sindicais
N
o mês de abril a diretoria do SINTSERPI realizou um Planejamento Estratégico visando definir as metas da nova gestão e planejar as ações para a defesa dos interesses dos Servidores Públicos Municipais de Ipatinga. Dentre as ações foi definida a criação de coletivos para organizar a categoria de forma segmentada.
COLETIVOS Para este ano serão criados 11 coletivos, sendo: enfermagem; vigilantes; ACS e ACE; fiscais; aposentados/as; administrativos; serviços gerais; auxiliares de cantina; odontologia e técnicos em farmácias.
ligados aos respectivos Servidores. Servidor/a, não deixe de participar das reuniões e também dos grupos ao
qual você pertence. Todas as informações que dizem respeito aos seus direitos enquanto Servidor/a, você receberá em primeira mão.
Cada coletivo terá um grupo de whatsapp específico para tratar dos assuntos diretamente
REUNIÕES DOS COLETIVOS
A primeira reunião ocorreu no dia 26/04/2022, com a participação dos Agentes de Combate a Endemias (ACE) e Agentes Comunitários
de Saúde (ACS). Na reunião foi definido a formação de grupos de Whatsapp e foram levantadas algumas demandas que serão encaminhadas para a Administração Municipal: EPI’S inadequados às funções; Vale Alimentação; Espaço de trabalho nas Unidades de Saúde e Plano de
Carreira. No dia 27 de abril a reunião ocorreu com o pessoal da Enfermagem, e definiu-se a realização de um estudo da legislação pertinente à categoria. A próxima reunião será no dia 04 de maio com o pessoal que trabalha no Administrativo. No dia 10 de maio será a vez dos Fiscais. No dia 12 de maio a reunião será com os Técnicos em
Farmácia. Para os que trabalham como Serviços Gerais a reunião será no dia 19 de maio. Fechando a série das reuniões, no dia 26 de maio será a vez do pessoal que trabalha como Vigilantes. LOCAL E HORÁRIO As reuniões ocorrerão sempre às 18h:30 na Sede do SINTSERPI.
EDITORIAL CAMPANHA SALARIAL UMA LUTA CONSTANTE A campanha salarial de 2022 trouxe diversos ganhos para os Servidores Públicos Municipais de Ipatinga. E essa vitória foi graças à participação de todos e todas. Os servidores tiveram ganho real acima da inflação e o vale alimentação
foi reajustado após oito anos com o mesmo valor. Outra grande vitória foi a definição da Data Base em 1º de Janeiro, garantindo aos servidores a negociação dos vencimentos. Além disso, foi garantida também a mesa permanente de negociação para que o sindicato apresente as reinvidicações dos servidores. Durante a campanha,
o governo firmou com o SINTSERPI o compromisso do pagamento das horas extras em 100% aos sábados. A direção do Sindicato já reuniu com o Secretário de Administração, Sr. Valter Martins dos Reis para cobrar uma posição sobre o assunto, e aguarda a resposta da Administração. A luta do SINTSERPI para a defesa dos servidores é contínua. Conti-
nuaremos a lutar por melhorias pois entendemos que o Servidor deve ser valorizado, deve ter direito à uma vida digna e alimento na mesa. O Sindicato se fortalece com a participação dos Servidores. É importante que cada um faça a sua parte, se filie ao SINTSERPI e participe das reuniões e assembleias.
Servidor/a, o SINTSERPI é importante para a sua vida
A
história demonstra que somente a organização da classe trabalhadora em torno de seus interesses consegue garantir melhorias concretas para todos. Esse é o papel fundamental do sindicato: lutar pelos direitos dos
trabalhadores e enfrentar as injustiças do mundo do trabalho. Essa também é a história dos Servidores Públicos Municipais de Ipatinga. Um Servidor não é capaz
de lutar contra as desigualdades sozinho, já que não detém o mesmo poder que o nosso patrão. O papel do Sindicato é estimular a coletividade. Vale lembrar que
os patrões também se organizam para defender seus interesses. O SINTSERPI existe para proteger os direitos de todos os Servidores e Servidoras. A existência do Sindicato está relacionada a sobrevivência dos direitos da categoria.
1º de maio, uma data que nunca será esquecida
O
dia 1º de maio foi definido como Dia do Trabalhador em uma homenagem aos operários assassinados em uma greve em 1887 na cidade de Chicago nos Estados Unidos.
Nesse período havia uma imensa exploração do trabalho de homens, mulheres e crianças nas fábricas.
Na época, os operários reivindicavam a redução da jornada de trabalho de 13 para 8 horas.
O 1º de Maio deve ser o momento para acumular forças, traçar e debater com os trabalhadores e
EXPEDIENTE
Este é um dos momentos marcantes da luta da classe trabalhadora!
trabalhadoras a estratégia para os embates mais gerais que temos pela frente”. A diretoria do SINTSERPI defende uma sociedade de cidadania plena, que não aceita o preconceito e a discriminação de raça, gênero e orientação sexual; que não aceita
as desigualdades. Viva a Classe trabalhadora! Viva os Servidores Públicos Municipais de Ipatinga.
SINTSERPI - Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Ipatinga / Fone/Whatsapp: (31) 3822-2521 R. Pouso Alegre, 194 - Centro-Ipatinga-MG - JP Kléber Sousa Mtb 14.717 - Tiragem 3000 / www.sintserpi.org.br