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obre

Misi贸n

Ahora Producido con Seguridad Trabajo de Calidad Orden y No Excusas

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Este mes patrio...


Índice 3 4 5 6 8 10 11 12 15 16 17 18 19 20 21 22 24 25 26 28 30 32 33 34 35 36 38

Indice General

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Mensaje del Líder en el Área de Geología Semáforo de Indicadores Cuadro de Capacitación Testimonios de Éxito Entrega Capstone Gold Donativo a DIF Estatal Grupos Vulnerables Capstone en Expo negocios

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Acreditacion Capstone en Accion Semáforo de Indicadores Ingresos de Agosto Buzón Dilo

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BeCapstone Consejos Capstone Sistema de Desarrollo Integral Porque lo Prometido es Deuda Foto Familiar Mexicana Efemérides del Mes de Septiembre Capstone en su Comunidad Salud Ocupacional La Piedra Negra Aprendiendo con Minerín La Pandilla Cozamín Epílogo Tu espacio Capstone Cumpleaños Septiembre

Portada del Mes Líder del Proyecto: Manuel Arturo Estrada Rodriguez. Editor en Jefe: Saul Riosvelasco Carrasco. Editor Responsable y Fotografía: Carlos Medina Saucedo. Diseño: Moisés Guzmán C., Jonathan Huerta y Victor Lozano Imprime: Publistika

Boletín Capstone es producido, editado y distribuido por la misma Empresa, como forma de mantener informados a sus trabajadores, contratistas y grupos de interés, de los de los aspectos relevantes que nos atañen, ya que la comunicación es la base de las relaciones a largo plazo. Está situada con domicilio en Cerro San Roberto s/n Ejido Hacienda Nueva, Morelos, Zacatecas, C.P. 98100. Tel. (492) 92 5 39 30. Queda estrictamente prohibida su reproducción total o parcial, es de uso exclusivo de la Empresa. El tiraje consta de 600 ejemplares. Sep. 2012, No. 15, año dos.


Mensaje del Líder en el Área de Geología Me ha tocado ver y vivir los cambios en la estructura de la Empresa y el desarrollo de nuestro sentido de pertenencia; todo ello gracias al trabajo en equipo y por lo cual se han logrado éxitos continuos que nos llevan a asegurar nuestra Visión: que Cozamín sea la mejor mina de la organización produciendo cobre de calidad de manera segura, eficiente y socialmente responsable.

Cesar Enrique Peña Rodríguez Estimado Equipo: Es un honor para mí el tener la oportunidad de dirigir este mensaje a la Gran Familia Capstone por medio de nuestro boletín mensual. A manera de presentación les diré que me llena de orgullo estar trabajando en Capstone desde febrero de 2006 en el departamento de geología y control de ley para el inicio de las operaciones de minado. Durante estos años en la Empresa he tenido el privilegio de conocer personas formidables tanto por su trato, sus conocimientos y por su expertíz, los cuales estoy seguro comparten con gusto sólo por el afán de ayudar a los demás.

Los resultados positivos en todos los Departamentos, el trabajo en vEquipo y la mejora continua avalan nuestra posición como sólidos productores de cobre. Los diferentes programas como los campeones de seguridad, las 10 reglas de cobre, los 5 puntos de seguridad y las pláticas diarias de seguridad marcan la ideología de la organización la cual consiste en no escatimar esfuerzos para reforzar la seguridad de sus trabajadores. Los distintivos de INDUSTRIA LIMPIA, EMPRESA FAMILIARMENTE RESPONSABLE y EMPRESA SOCIALMENTE RESPONSABLE, hablan por sí solos del esfuerzo para cumplir nuestra visión como organización. Por todos estos logros no me queda más que extender una sincera felicitación a todos los que día a día laboran en esta Empresa y los invito de la manera más atenta y cordial a continuar trabajando con el mismo empeño, con seguridad y con respeto al medio ambiente para superar estos logros y ser todavía mejores.

Recuerden: ¡¡¡La Seguridad es un Valor Organizacional!!! 4

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Semáforo de Indicadores MES DE AGOSTO Indicador

Plan

Actual

Variación

Total Mineral Minado (Toneladas)

94,600

94.615

0.0%

Ley- Cobre (Grado %)

1,73%

1,93%

11.6%

Total Mineral Molido (Toneladas)

94,600

96,259

1,8%

Costo/Toneladas Molidas

2.6%

Producción de Cobre

13.6%

Accidentes Tiempo Perdido

0

Tiempo Perdido (Días)

20

ANUAL 2012 ENERO-AGOSTO Total Mineral Minado (Toneladas) Ley- Cobre (Grado %) Total Mineral Molido (Toneladas)

749,200

790,802

5.6%

1.97%

1.99%

0.9%

749,200

792,894

5.8%

Costo/Toneladas Molidas

3,7%

Producción de Cobre

7.0%

Accidentes Tiempo Perdido

10

Tiempo Perdido (Días)

540

Número Total de Accidentes (Incidentes y ATP)

128

Número de Días sin Accidentes

62

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NOMBRE DE LA CAPACITACIÓN Curso MAP3D Curso Topografía Básica (SIT)

EXTERNA/ INTERNA Externa Interna

DEPARTAMENTO Mecánica de Rocas, Planeación y Geología Planeación

13 al 16 2, 9, 16 y

Diplomado Administración Efectiva de Recursos Humanos Modulo 1

Externa

Diseño de Manuales, Instrumentos de Evaluación y Material Didáctico. (SIT)

Externa

Gerencia de Mina, Planta, Exploración, Seguridad, Recursos Humanos, Administración.

17, 18, 24 y

Entrenamiento a Cuadrillas de Rescate

Interna

Gerencia de Mina, Planta, Exploración, Seguridad, Recursos Humanos, Administración.

30 de julio, 6, 1

Entrenamiento Equipo Boretrak Inducción Inglés Instalación de Tuberías de Aire Comprimido (SIT) Operación de Jumbos (SIT)

Externa Interna Interna Interna Interna

Operación y Manejo de Explosivos (SIT)

Externa

Sistemas Hidráulicos Seguros Elaboración de Ensambles (SIT)

Interna

Supervisión Activa Taller Básico de Nóminas

Interna Externa

Taller de Identificación de Riesgos (SIT) Modulo 1

Interna

Taller de Impuestos Personas Morales Unidad I (SIT)

Interna

Taller de Investigación de accidentes

Interna

Técnica de los Cuatro Pasos Voladuras en Barrenación Larga (SIT) Wmware Vsphare ICM V5.0

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Interna Interna Externa

Recursos Humanos

Planeación Mining y Contratistas Gerencia de Mina, Planta, Exploración, Seguridad, Recursos Humanos, Administración.

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Del 25

31 de julio, 7, 14, 1

Del 13 al 18, y 2

Operación Mina

Del 1 a 3

Operación Mina

Del 8 al 11 y del

Operación Mina

11 de

Mtto. Mecánico Mina

02 de

Contratistas Administración Operación Planta Administración Contratistas

3, 10,17 y 16 y 23

1, 7, 8, 9, 10

17 d

16 de

Administración

05 d

Operación Mina

02 de

Sistemas

Del 20 al 2


FECHA

ASISTENCIA

HORAS HOMBRE

40

3

120

8

32

64

4 de agosto de

10

1

10

y 25 de agosto de 2012

40

25

500

13 y 20 de agosto de 2012

32

52

416

5 de julio de 2012

5

8

40

15, 21 y 22 de agosto de 2012

32

80

640

20 al 25 de agosto de 2012

12

98

588

3 de agosto de 2012

9

3

27

60

2

60

e agosto de 2012

10

1

10

e agosto de 2012

2

4

8

23 de agosto de 2012

12

41

123

de agosto de 2012

8

1

8

0, 15 , de agosto de 2012

22

26

129

de julio de 2012

2

9

18

e agosto de 2012

1

4

4

de julio de 2012

4

1

4

e agosto de 2012

3

10

30

25 de agosto de 2012

45

1

45

357

402

2844

6 de agosto de 2012 23 de agosto de 2012

14 al 16 de agosto de 2012

Cuadro de Capacitaci贸n

HORAS

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Testimonios de Éxito Ignacio Aurelio Salazar Flores Ignacio forma parte del grupo de Estudiantes de Geología que Capstone ha decidido apoyar brindándoles la oportunidad de laborar dentro de la Empresa y a la vez continuar con sus estudios, esto, honrando el convenio de vinculación que se tiene celebrado con nuestra Máxima Casa de Estudios. Mejor conocido como “Nacho” joven ingeniero, originario de Charcas, S.L.P. soltero, de 26 años de edad. Cursó estudios de primaria y secundaria en escuelas privadas, y la preparatoria en el C.B.T.i.s No. 104 en sombrerete, Zac. De 2003 al 2008 cursó estudios superiores, y obtuvo el título de ingeniero industrial, en el Instituto Tecnológico de Sombrerete. Posteriormente se inscribe en la hoy Unidad Académica de Ciencias de la Tierra, de la Universidad Autónoma de Zacatecas, en donde está por recibirse de ingeniero geólogo. Ingresó a Capstone el 18 de mayo de 2010, siendo asignado al departamento de geología como auxiliar general, puesto que desempeñó eficientemente hasta marzo de 2012. Durante este período colaboró también en la elaboración de informes y planos geológicos, demostrando sus habilidades en el manejo de programas como el Autocad, Gem, entre otros. Con el tiempo ha demostrado en base a su capacidad y constancia, que es digno de delegársele nuevas responsabilidades.

¡Adelante Nacho!, continúa cosechando éxitos profesionales!!!

Víctor Hugo Armenta López Originario de Malpaso, Zacatecas, casado, padre de una bebé de 6 meses. Comenzó a formar parte del Equipo Capstone el 4 de octubre del año 2006, donde hasta la fecha se ha desempeñado como Ayudante General de Topografía, caracterizado por su desempeño, responsabilidad y ganas de superarse; son algunas de las cualidades por las cuales Víctor orgullosamente forma parte del Equipo Capstone. Víctor nos comparte: “Capstone es como mi tercer casa, donde aprendí nuestros valores y lo más importante es que aquí conocí a la mujer con la que orgullosamente estoy casado; quiero invitar a todos los compañeros a que sigamos trabajando, que aprovechemos las grandes oportunidades que Capstone nos brinda para aprender y ser mejores, y también agradecer a la Empresa, al Ing. Alonso Cano, al Ing. Gabriel y a todo el Equipo Capstone por su paciencia y enseñanzas”.

Enhorabuena Víctor continúa como hasta ahora!!!. 8

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Antonio Valenzuela Saucedo Originario de Guadalupe, Zacatecas, casado con la Sra. Irma Reyes López, originaria de el Tule la Blanca Zacatecas, con quien ha procreado 8 hijos. Inició en la minería desde el año de 1971 como ayudante de perforista, e ingresó al Equipo Capstone el 23 de mayo del 2006, desempeñándose como perforista de máquina de pierna, puesto que desempeñó durante dos años, posteriormente ocupó el puesto de bombero, por periodo de año y medio, después ocupó el puesto de tránsito el cual desempeña en la actualidad. Antonio ha demostrado gran responsabilidad y actitud de servicio, de lo cual esperamos que nos siga transmitiendo esas ganas de trabajar que tiene a sus 62 años.

Felicidades Don Toño!!!

Antonio Ortíz Zapata Originario de Veta Grande, Zacatecas, casado hace ya 30 años con la Sra. Leticia Gaitán, originaria de Morelos Zacatecas, con quien ha procreado 6 hijos: 3 mujeres y 3 hombres. Inició en la minería con la Empresa Contra Cuña como operador de Scoop Tram, trabajó para Minera Castellana en Fco. I. Madero, La Colorada en Sombrerete, Tayoltita en Durango, Necaxa y Mincamex en Fresnillo, solo por mencionar algunas. Ingresó al Equipo Capstone el 16 Octubre de 2006, desempeñándose como operador de Scoop Tram, mostrando un buen desempeño laboral debido a sus 24 años de experiencia. Antonio es reconocido por ser un excelente operador que cuida su equipo, así como su seguridad. Actualmente ha estado en constante Capacitación debido a que forma parte del Programa de Entrenadores, mostrando gran responsabilidad y actitud al momento de transmitir su vasta experiencia, esperamos que nos siga transmitiendo esas ganas de trabajar como hasta lo ha venido haciendo en estos casi 6 años.

Enhorabuena Don Toño!!!

Originaria del Saucito, General Pánfilo Natera Zacatecas, casada.

Anita

Se une al Equipo Capstone en el año de 2007, desempeñándose en el departamento de Seguridad Salud y Medio Ambiente, en el área de limpieza, puesto que actualmente desempeña. Se caracteriza por ser una persona puntual, responsable, comprometida con su trabajo y compañeros, por lo cual en 2011 se hizo merecedora al reconocimiento de Asistencia Perfecta. Siempre aportando sus ideas y comentarios para mejorar en todos los aspectos y nunca dejando de lado la seguridad.

Felicidades!!!

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http://www.imagenzac.com.mx/noticias/index.php?14m74ge8n=t1IaH6ydyXknhOFh4dj7KA==&6c4t8eg0r1a5=5EYn0+QvAzYZyloVjYDbNg==&titulo=Entrega-Capstone-Gold-donativo-a-DIF-estatal

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Entrega Capstone Gold donativo a DIF estatal Texto: Redacción Foto: Cortesía / Imagen Zacatecas / Zacatecas - 16 de Agosto del 2012 La Empresa minera Capstone hizo un donativo en especie al DIF estatal, consistente en pañales para niños y adultos; así como equipos para diálisis, que son algunos de los artículos de mayor demanda entre la población de escasos recursos económicos. El donativo se entregó en las instalaciones del Voluntariado estatal.

Lucía Alonso Reyes, presidenta honorífica del DIF, recibió el donativo en las instalaciones del Voluntariado Estatal de manos del Ing. Manuel Arturo Estrada Rodríguez, Gerente General de la Empresa Capstone. Acompañado de personal de la minera, entregó 17 cajas de equipo de diálisis con ocho unidades cada una; 40 cajas de pañales para adulto con cuatro bolsas de 10 unidades cada una; y 45 cajas de pañales infantiles con seis bolsas de 14 unidades cada una. Alonso Reyes agradeció el donativo y expresó que todo lo donado en esta ocasión será aprovechado y utilizado de la mejor manera, ya que se distribuirá entre personas de escasos recursos económicos que tienen grandes necesidades y pocas oportunidades de apoyo. Manuel Estrada dijo que este primer donativo formará parte del Plan Social de la Empresa para favorecer a la ciudadanía Zacatecana y se comprometió a hacer una entrega anual para beneficiar a quienes acuden al DIF a solicitar algún apoyo. 10

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Grupos Vulnerables

Capstone se une al esfuerzo y a la gestión de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, por medio de la cual en la Semana del Adulto Mayor que se celebra del 22 al 28 de agosto, Capstone se hace presente donando: dos sillas de ruedas, dos sillas de ducha, dos andaderas industriales y tres pantallas LCD de 32 pulgadas.

¡¡Felicidades!!

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Expo Negocios Zacatecas2012 Con unas 2 mil reuniones comerciales, 50% más que el año pasado, concluyó la Expo Negocios Zacatecas 2012. Luego de tres días de intensa actividad económica, académica y comercial, donde el Secretario de Economía, Eduardo López Muñoz, clausuró el evento. Destacó que otra meta rebasada fue la asistencia, pues también acudieron 2 mil personas más que en la primera Expo Negocios y se instalaron 380 stands.

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Cabe destacar que en dicho evento entregó reconocimientos a los mejores expositores, los ganadores fueron: en las categorías PYME, Distribuidora Mayorista 3 M; en Pabellón Ados Arte Público y en la categoría Gran Industria y por segundo año consecutivo Capstone Gold. Agradecemos el apoyo y participación a todos los trabajadores y colaboradores que asistieron con sus familias, ya que todos estos eventos son de ustedes y para ustedes y estos logros solo se llevan a cabo gracias a la Gran Familia Capstone…


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¡¡¡Felicidades!!!

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Acreditación “Solo aplicando la calidad, se logra una mejora continua y la confiabilidad en los resultados” La acreditación representa esfuerzo, servicio, garantía y resultados confiables, además es relevante contar con un laboratorio ético, imparcial y competente con el reconocimiento internacional para toda la Empresa, dejando en alto el nombre de Capstone y contando además con un Equipo humano de gran valor especializado en el sector. El origen que dio nacimiento al laboratorio que a la fecha se conoce como de tercera parte fue la excelente participación de su personal, siempre con el apoyo de la Ing. Ma. Teresa Pineda Méndez directora de dicho proyecto, quien impulsó la creación del laboratorio de análisis químico como una unidad altamente calificada y con el propósito de mejorar día a día la calidad de los análisis. Éste se ha ido diversificando, debido a que en la actualidad efectúa análisis para la minería, geología, metalurgia, embarque y análisis de aguas. Todo esto con el apoyo del personal altamente calificado y equipos de última generación. Gracias al esfuerzo de su personal, el laboratorio ha logrado obtener la Acreditación para el análisis de Minerales en la rama Química en fecha 17 de Agosto del 2012 de acuerdo a los requisitos establecidos en la Norma Mexicana NMX-EC-17025-IMNC-2006 (ISO/IEC 17025:2005) Requisitos generales para la competencia de los laboratorios de ensayo y de calibración otorgado por la Entidad Mexicana de Acreditación (EMA). Aportando de este modo una garantía a sus servicios en beneficio del sector minero metalúrgico y del medio ambiente. Los análisis que se efectúan son realizados mediante una variedad de métodos, tales como: espectrofotometría de absorción atómica, ICP (espectrofotometría de emisión en plasma inductivamente acoplada), volumetría (manual y automática en titulador automático), fusión, y otros. Cabe destacar que poseemos también la acreditación para el sistema de control de calidad

según ISO 17025 y para el análisis de metales en aguas y minerales. Es importante mencionar que dicha acreditación ha sido posible gracias a los esfuerzos del Ing. Marco Antonio Solís Gaytán como Responsable de la Calidad y Representante Autorizado, el Ing. Armando Estrada Andrade como jefe del laboratorio y Signatario Gerencial, auditores internos: Rocio Flores, Eva Ma. Flores, Angel I. Negrete, David I. Perez y dueños de proceso, así como la Gerencia General el Ing. Manuel Estrada Rodriguez quien siempre mostró su apoyo incondicional ante cualquier adversidad referente al proceso de acreditación, como la disponibilidad de los recursos, motivación y liderazgo, sin mencionar también el gran soporte de la Gerencia de Planta y Superintendencia las cuales demostraron su gran compromiso y profesionalismo en dicho reconocimiento. Por último reconocer a la Gerencia Administrativa por suscitar en dicho personal el carácter para salir adelante y aportar considerablemente en el logro de los objetivos planteados. Por ello el laboratorio de Capstone debe asegurar que su Sistema de Gestión de la Calidad así como su personal estén comprometidos con la calidad y que cuenten con los recursos necesarios y capacitación para beneficio de un mejor desarrollo tanto de la estructura organizacional como en general de la calidad de nuestros procesos. Para finalizar, queremos agradecer a todo el Equipo Capstone, por sus grandes esfuerzos en este 2012 ya que este reconocimiento es de todos, porque: TODOS SOMOS CAPSTONE!!!

Reportaje de Departamento Texto facilitado por Marco Antonio Solís Gaytán.

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CAPSTONE EN ACCIÓN

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Ingresos de agosto Capstone Da la bienvenida a nuestros nuevos colaboradores.

Ricardo Gaytán Carbajal, Francisco Javier García González, Rafael Montes Martínez, José Asunción Montes Martínez y Jorge Ambrosio Montes Martínez. En el área de Operaciones Mina.

t Saúl Fernando Terrázas Talavera. Eléctrico de Planta

t Manuel Juventíno González Briones. Eléctrico de Mina

t Víctor Adolfo Ibarra Hernández, t Manuel de Jesús Raudales Pérez. En el área de Laboratorio.

t t t t t

Les deseamos una trayectoria repleta de éxitos y una larga permanencia en nuestra Gran Familia Capstone. 18

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¡¡BIENVENIDOS!!


BUZÓN Contenido del buzón aperturado el 3 de Septiembre Porque en Capstone todos somos escuchados!!!

1) Solicitud de Becas para los trabajadores que se encuentran estudiando: Tres Anónimos. Respuesta: Muy estimados: La Empresa Capstone ha venido realizando un esfuerzo importante respecto al grupo de estudiantes, los cuales a la vez que estudian, se les ofrece la oportunidad de trabajar; un trabajo de base y bien remunerado. 2) Queja por el olor a comida: Respuesta: En análisis. 3) Practicante inconforme por las actividades asignadas: Anónimo. Respuesta: En proceso de investigación. 4) Felicitación para operadores de camión de personal: Anónimo. Respuesta: Se publicará en la sección de tu espacio, en esta edición.

Requisitos para participar en el Buzón Dilo: t t t t t

Llenar tu formato. Depositar el sobre en el buzón. No utilizar malas palabras. La retroalimentación puede ser positiva o no. Puedes decir tu nombre o hacerlo anónimo.

Estamos para servirte y escucharte. BOLETIN

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Con el objeto de impulsar los estudios de la Gran Familia Capstone, se convoca a los Trabajadores e hijos de trabajadores para que obtengan una computadora como apoyo a la excelencia por sus buenas calificaciones

Requisitos Ser hijo o trabajador activo de Capstone Mining o Capstone Services. No haber obtenido computadora el año pasado. Estar actualmente estudiando en escuela pública. Documentos a presentar (en original y copia): t t t t

Acta de nacimiento y comprobante de domicilio vigente (No es necesario si ya actualizaste tus datos en el expediente). Boleta de calificaciones o cardex del ciclo anterior. Comprobante de inscripción o reinscripción para el ciclo escolar actual.

Procedimiento de Selección Se reconocerán a los diez mejores promedios de Primaria. Se reconocerán a los ocho mejores promedios de Secundaria. Se reconocerán a los siete mejores promedios de Preparatoria.

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Se reconocerán a los cinco mejores promedios de Universidad. Se reconocerá al mejor promedio de Universidad Inscrito en la Facultad de Ciencias de la Tierra.


Consejos Capstone No te alarmes!!! por suerte es uno de los delitos que se puede evitar con mayor facilidad

En Capstone nos interesa tu seguridad y la de tu familia, por eso te dejamos estos consejos para que los lleves acabo. ¿Sabías que según informes oficiales, cada 15 segundos se produce un robo a una vivienda? Gran parte de estos episodios se realiza a plena luz del día, cuando existe mayor probabilidad de que no estemos en casa.

Cierra con llave todas las puertas cuando vayas a salir, aunque sea por breve tiempo. Los delincuentes prefieren una entrada fácil. Por eso buscan las viviendas con los puntos de entrada más débiles. Ilumina el frente y el patio de la casa. La oscuridad es uno de los mejores amigos del delincuente.

Guarda escaleras, herramientas o mobiliario de jardín bajo llave. En muchas ocasiones los ladrones usan estos artículos que se dejan fuera como medio de entrada y salida en la casa. Corta árboles y arbustos. Si las ramas crecen demasiado, sirven de escondite perfecto a los ladrones, y les permite trabajar sin que se les detecte.

Es útil hacer amistad con tus vecinos más cercanos, para que puedan vigilarse mutuamente las viviendas en caso de que alguno se vea obligado a salir de casa. Elabora un inventario de tus objetos y pertenencias de valor, y coloca las prendas y documentos en el lugar más seguro posible.

Si te es posible, usa cronometradores para prender luces y/o usa alarmas en puertas y ventanas.

Es indispensable no dejar entrar en casa a ningún desconocido. Hay que pedir identificación a cualquier personal de servicio, como el gas, la luz etc. Y muy importante no permitir que nadie haga llamadas telefónicas desde tu casa. No dejes copias de llaves a la entrada de la casa. La experiencia les ha enseñado a los ladrones a buscar llaves escondidas debajo de las alfombras de las puertas y en los maceteros etc. Recuerda: gran parte de los robos a casa habitación los podemos evitar, cuida el patrimonio y la seguridad de tu familia!!!

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SISTEMA INTEGRAL DE DESARROLLO El SIT sigue avanzando en su desarrollo, se tienen 5 líneas de acción sobre las cuales se está trabajando:

I. Integración de los Perfiles de Habilidades, Cursos, Nivel Educativo y Experiencia.

II. Elaboración de Manuales: En esta línea de acción se participó en el curso con fines de certificación en la NUGCH02.01 Diseño de Cursos de Capacitación, sus instrumentos de evaluación y material didáctico. Los días 17, 18, 24 y 25 de agosto de 2012; el objetivo es contar con nuestros propios manuales en Capstone.

III. Elaboración de Instrumentos de Evaluación Teóricos y de Campo: esta línea también se consideró en el curso de NUGCH02.01 Diseño de Cursos de Capacitación, sus instrumentos de evaluación y material didáctico. Los días 17, 18, 24 y 25 de agosto de 2012.

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IV. Entrenamientos Programados:

V. Personal a Certificar en su estación de trabajo.

Momentos de los entrenamientos desarrollados en el curso de Control Topográfico, en el módulo de transferencia de datos: Momentos en que se entrega el reconocimiento de participación al curso de Operación de Jumbo por parte del Ing. Juan Manuel Dueñas a: Jose Ricardo Rodriguez Alcalá Momentos en que son entregados los certificados por parte del Ing. Juan Manuel Dueñas e Ing. Eduardo Delgado a: Rubén Pérez Hernández y Agustín Jaime Cruz

¡Felicidades! BOLETIN

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¡Porque lo prometido es deuda! Por segundo año consecutivo y como parte de nuestra identidad y sentido de pertenencia, durante el mes de septiembre nos serán entregados a todo el personal activo de Capstone nuestro chaleco distintivo. Aunque se parecen, éste posee más bolsas y una mejor gabardina.

¡¡¡Porque todos somos Capstone!!! 24

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RECUERDA: POR PARTICIPAR

YA

! ! ! ! ! E T S GANA BOLETIN

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Efemérides del Mes de Septiembre Los aviadores Costes y Bellone cruzan el Atlántico en 37 horas. (1930)

Día del agavero.

Aniversario de la fundación de Fresnillo, Zacatecas (1554).

1

Estalla la Segunda Guerra Mundial. (1939)

Trigésimo cuarto aniversario de la Plaza de Toros Monumental Zacatecas.

2

Nace Josefa Ortiz de Domínguez, heroína de la Independencia de México. (1173)

El Presidente Benito Juárez proclama las Leyes de Reforma en Guanajuato. (1860)

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5

Cuitláhuac es coronado emperador de los aztecas. (1520)

Aniversario del descubrimiento de las Minas de los Zacatecas y Fiesta de la patrona titular de la ciudad, Nuestra Señora de los Zacatecas. Las minas de Zacatecas fueron descubiertas el 8 de septiembre de 1546, el día de la Natividad de la Virgen María que en su advocación de Nuestra Señora de los Zacatecas se convirtió en la patrona de la ciudad en 1585. Se festeja con dos actos: por la mañana, una ofrenda floral en la Fuente de los Conquistadores. Por la noche, con una romería en honor a la patrona de la ciudad. Muere Ignacio Zaragoza, Héroe de la batalla del cinco de mayo de 1862 en Puebla. (1862) Día de la Solidaridad de las Ciudades del Patrimonio Cultural de la Humanidad.

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10 9 Día del migrante zacatecano. 26

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Día del ganadero zacatecano.

Nace en Zacatecas, Zacatecas, Genaro Codina Fernández, autor de la Marcha de Zacatecas. (1852)

Nace en Chilpancingo, Guerrero, Nicolás Bravo. (1871)


Día de los niños héroes.

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Fiesta de la patrona especial de la ciudad de Zacatecas, Nuestra Señora del Patrocinio en su santuario del cerro de La Bufa.

En la Plaza de San Jacinto, en el Distrito Federal, son sacrificados los mártires del Batallón de San Patricio. (1847)

Nace Porfirio Díaz en la ciudad de Oaxaca, Oaxaca. (1830)

En el teatro Santa Anna de la ciudad de México es cantado por primera vez el Himno Nacional Mexicano. (1854)

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Viva México

Día de la Independencia en México.

Muere en la ciudad de México Adolfo López Mateos, quien fuera Presidente de México. (1969)

19 Día Nacional de la Protección Civil.

En 1813, el insurgente zacatecano Víctor Rosales, penetró hasta la plaza de San Agustín (hoy portal de Rosales), y enfrentó a un grupo de soldados realistas. Fue en este lugar, antigua plaza de San Agustín donde años más tarde sería construido un nuevo portal y se le dio el nombre del insurgente Víctor Rosales.

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Nace Agustín de Iturbide, en Valladolid. (1783)

Entra triunfante a la ciudad de México el Ejército Trigarante. (1821) Nace San Francisco de Asís. (1182)

Día Mundial del Turismo.

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Se firma el Acta de Independencia de México. (1821)

Se inaugura en la ciudad de México en Palacio de las Bellas Artes. (1934)

Nace en Valladolid don José María Morelos y Pavón. (1765)

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CAPSTONE EN SU COMUNIDAD Como un esfuerzo sin precedente por parte del Corporativo y de la Alta Gerencia de Capstone, se ha decidido arrancar con un Programa Social de Alto Impacto hacia nuestra Comunidad, el cual consiste en la Construcción de una Casa de la Tercera Edad, la

Segunda Etapa de Construcción en la Unidad Deportiva, la Implementación del Programa Becapstone y la Ampliación del Lienzo Charro. Dicha inversión en su conjunto superan los quinientos mil pesos, y que gracias al alto sentido de solidaridad del Comisariado de Hacienda Nueva, encabezado por Don Lino Medellín, Felipe Ávila y Don Martín Gutiérrez gestionaron en la Presidencia Municipal de Morelos encabezada por el Ing. Raúl Leyva Lamas, las posibilidad de atender las necesidades de la comunidad.

Si hay algo que caracteriza a la administración del Ing. Leyva en la Presidencia Municipal, es el ver por las necesidades de las comunidades, por lo que aprovechando la estructura del programa 3x1, en conjunto con Capstone, hemos puesto el desarrollo de estas obras. Recordemos que el programa 3x1 consiste en que cada peso que otorga Capstone, la Presidencia Municipal, Gobierno del Estado y Gobierno Federal aportan cada uno un peso más. Por ello, desde el momento que Capstone destinó más de medio millón de pesos a esta noble obra, serán dos millones de pesos en total y como mínimo la derrama económica hacia nuestra Comunidad.

Felicidades!!! Construcción de Casa de la tercera Edad.

e”. n o t s p a Ca i c n e l ce ón” i x c E a s c o u i d r “Beca sando a la E l “Impu 28

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Con el objeto de apoyar a nuestros adultos mayores, en el mes de agosto iniciaron los trabajos para la Construcción de la Casa de la Tercera Edad, consistente en la Construcción completa de dicho inmueble.


Segunda Etapa Unidad Deportiva: “Fomentando el Deporte” Como todos recordaremos en el mes de marzo se inauguró la Primera Etapa de la Unidad Deportiva de Hacienda Nueva con un monto de inversión de $400,000, por lo que Capstone orgullosa de involucrarse en obras que benefician a la comunidad y sobre todo contribuyen a fomentar el deporte y la salud, en el mes de julio se iniciaron los trabajos de la Segunda Etapa; consistente en la construcción de módulos de gradas, módulos de bancas y colocación de cercado en el campo de beisbol.

Ampliación del Lienzo Charro: “Fomento y Tradición a la Charrería” Con la finalidad de contribuir a la difusión y fomento las tradiciones “La Charrería” Capstone inicio con el proyecto de la construcción de 54m2 de gradas en la zona de coleadero, construcción de regresadero y cajones para monta de jaripeo.

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Salud Ocupacional DEPARTAMENTO DE SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE OXIGENOTERAPIA Área Enfermería

OXIGENO AMBIENTAL t Cuando respiramos más profundamente más cantidad de oxígeno entra en contacto con la sangre en los pulmones y es atrapado por ésta. Si respiramos rápida y entrecortadamente entra mucho menos oxígeno en sangre por volumen de aire inspirado.

t Dado que el porcentaje de oxígeno del aire es un 21%, el máximo de gas aprovechado es ese 21%.

GASES INHALADOS Y EXALADOS

t El oxígeno en el cuerpo humano representa un 60% y se encuentra en todos los tejidos vivos.

REPOSO RE EPO POSO SO 5% 5%

EJER EJ EJERCICIO ERCI ER CICI CI CIO CI O 20 20% %

t Sólo la quinta parte del oxígeno es realmente “respirada” al incorporarse a la sangre, un 5% del gas total respirado, que es suplido casi totalmente en la exhalación por dióxido de carbono. t El aire exhalado aun contiene un 16 % de oxígeno.

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HIPOXEMIA t HIPOXIA-HIPOXEMIA t Disminución de la presión arterial o2, saturación menor a 93 %. t Disminución de la disponibilidad de 02 en los tejidos

INTOXICACIÓN POR CO

OXIGENOTERAPIA Es una medida terapéutica que consiste i t en lla administración d i i t ió de oxígeno a concentraciones mayores que las que se encuentran en aire del ambiente, con la intención de tratar o prevenir los síntomas y las manifestaciones de la hipoxia.

ADMINISTRACIÓN O2 CONCENTRACION C DEL 02 A ADMINISTRADO POR MASCARA Tasa de Flujo T

Concentracion Aproximada

5 litros por minuto

40%

6 litros por minuto

50%

7 litros por minuto

60%

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La Piedra Negra (Leyendas de Zacatecas) Parte 5/5 En discreta reunión entre el Gobernador del Estado y el tercer Obispo de la Diócesis de Zacatecas, Fray Buenaventura del Corazón de María Portilla y Tejada, decidieron adoptar medidas eficaces, cada quien según sus medios, para remediar tan caótica situación.

El 15 de abril de 1888, el Señor Obispo, acompañado de su sabio consejero, el primer deán de la catedral canónigo Fray Félix Palomino, y de cuatro diáconos del seminario tridentino de Santa María de Guadalupe, salieron al anochecer rumbo al camino de Vetagrande para realizar un conjuro contra las fuerzas demoniacas que irradiaban de aquella piedra.

arma asentándola en la piedra negra, ésta fue descubierta por el vecindario, puesta a buen recaudo en sacro lugar. El sitio escogido por aquel obispo para instalar la piedra fuera del alcance de los pendencieros, fue en lo alto del muro posterior de la Catedral, empotrada precisamente abajo de la campana chica que servía para llamar al sacristán. Este es el único bloque de color sombrío que en su fábrica tiene la Catedral.

Durante mucho tiempo, la gente se preguntaba del porqué y cómo había desaparecido la piedra negra de su emplazamiento. Varias noches de desvelo hubieron de tener el obispo y los canónigos para discernir, invocando el divino acierto, el destino que debería asignarse al diabólico objeto; disquisiciones teológicas y pruebas exorcízales debieron de hacerse para atarlo en sagrado, sin mancillar el lugar.

Se cuenta y hay quien asegura haber presenciado, particularmente en días de lluvia, desprenderse de la piedra espectrales fulgores azulosos capaces de infundir temor y zozobra a los testigos del fenómeno. Usted la puede ver fácilmente desde donde arranca la calle del Ángel, a espaldas de la catedral; apreciará el tamaño a que quedó reducida y, si tiene paciencia y dotes de observación, quizá podrá Meses después, sosegada la fascinación de la notar algo más con relación a la maléfica piedra gente belicosa por acrecentar el poder de su negra.

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Aprendiendo con Minerín Haciendo Pelotas con Globos obos Llegó la hora de divertirnos y aprender cómo podemos hacer una o varias Pelotas de Arroz, comencemos!!! Es muy fácil y divertido de hacer, además de que está hecho a base de cosas que tenemos en casa.

Materiales:

-Arroz o Pasta Pequeñita (olvídate de los coditos, espagueti o macarrones). - Globos. - 1 Vaso. - 1 Botella de plástico. - Tijeras.

- 1 Embudo.

Instrucciones: Lo primero que debemos hacer es llenar el vaso con el arroz o la pasta; tomando siempre la misma medida, unos 90 o 100 gramos, y los vertemos en la botella con la ayuda del embudo. Con precaución damos la vuelta a la botella y pasamos el relleno al globo.

Finalmente, montamos otro globo encima, cubriendo sobretodo el agujero del anterior.

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Inflamos un poco un globo, le damos unas vueltas al cuello del mismo (para evitar que se desinfle) y lo ponemos en el cuello (de la botella, claro!). Es importante que sepas que es mejor no inflarlo demasiado, ya que se deforma. Sacamos la botella y cortamos el extremo de donde inflamos el globo, para que sólo nos quede un agujero mostrando el arroz.

Podemos poner los globos que queramos para darle más resistencia. Después podemos usar las puntas sobrantes para hacer bandas de adorno, y ya está! Fácil, no?

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Recuerda: es más divertido hacerlo en familia, pide a tus seres queridos que te ayuden!!!

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EPILOGO Zacatecano: ¿Sabes cuál es tu origen?...¿Sabes cuáles son tus raíces ?... ¿Te has preguntado de dónde vienes y cuál es el destino que buscas? Aqui está tu origen. Aqui triunfó la revolución mexicana y Floreció el agrarismo. Te volviste dueño de tu trabajo, de los frutos que cosechas y del techo que te abriga. Naciste de la tierra, como la patria que diariamente nace en tus manos, en el esfuerzo de la mancera que empuñas con la esperanza siempre de compartir la semilla y la vida. Al pie de estas montañas duermen bajo tierra, los restos de tus hermanos caidos en la lucha, pero el honor y la gloria de sus hazañas, florecen a diario con la libertad de tus pasos y el trabajo generoso que le entregas a la tierra. En el maguey que ayer plantaste, les profesas honor, y en el sauz que plantarás mañana les aseguras un recuerdo eterno, una llama perenne que alumbrará nuestras conciencias y nos hará más fuertes, más libres, más leales y mejores mexicanos. Ellos.. nuestros ancestros, hicieron la patria que ya no vivieron, forjaron la nación y la conciencia para saberse libres frente al surco de la tierra. Ellos ya duermen, pero tu... transitas libre frente a la puerta del camino. CM. DÍAZ

íaz Catarino Martínez D o de la Comisión Secretario Ejecutiv ), s Humanos (CEDH Estatal de Derecho e migo de Capston Ejemplo de vida, A

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TU ESPACIO CAPSTONE Muy Estimados: El día jueves asistí junto con mi familia a la Expo Negocios Zacatecas y por supuesto al stand de Capstone. De lo anterior, quiero agradecer el recibimiento y el modo en que nos atendieron mientras estuvimos ahí, mi niña y mi esposa salieron muy contentas con el trato que se nos dio, los obsequios que nos otorgaron, la foto y los juegos que había en el local.

eventos de la Familia Capstone y en cada uno de ellos nos la hemos pasado muy bien.

Aunque no ha sido solo esta vez; hemos tenido la fortuna de poder asistir a muchos

Muchas Gracias Atte.: Familia Cedillo Duran

Al mirar las expresiones de mi niña y mi esposa en cada uno de los eventos, me da un gran orgullo el pertenecer a Capstone, claro todo esto gracias a ustedes que desarrollan este tipo de eventos para la familia.

1

Un reconocimiento a los operadores del camión de personal por su alto espíritu de servicio. Atte. J.E.C.L.

3

Un saludo para mi esposa San Juana y mis hijos Andrés, Andrea y mi pequeña Maria Jose, son lo mejor que me ha pasado en la vida. Atte. José Guadalupe

5

Un saludo para todos los camioneros y operadores de Sccop Tram. Atte. Francisco Heredia.

7

Un saludo para Administración que acaban de tener cierre de mes. Atte. Ruth.

9

Un saludo para el personal del tepetate de baja ley. Atte. PL

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Un saludo para mi Sra. Madre (Blanca), que la quiero mucho y también para el desastroso de mi carnal (Hugo). Atte. Carlos M. Quiero Felicitar a mi esposa por aguantarme estos 22 años y por haberme dado la dicha de tres hermosos hijos…ahhh y de paso me quiero felicitar por mi cumple el próximo 6 de octubre... PD. Se aceptan felicitaciones y regalos

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Un Saludo para mi Esposa Fabiola y mis hijos: Cesarín y Fabiolita, Gracias por ser parte de lo que más Amo En mi vida. Esperando mantenernos siempre unidos y felices como la Familia que hasta ahora somos. Los Quiero Mucho. Atte. Cesar Soriano.

4

Vendo Casa en Fraccionamiento Bonaterra, a un costado de la casa del actual Gobernador del Estado, cuatro recamaras, 3 baños completos, patio de servicio, patio trasero, tina, cochera. Interesados favor de comunicarse al teléfono: 492 492 68 40 con Omar de la Rosa.

6

Felicitaciones para David por su buen desempeño en el Almacén!!!!, igualmente para los compañeros de mejora continua. Atte. Claudia Martínez.

8

Un saludo para todos los eléctricos Mina-Planta, y recuerden: “Entre más corriente mas ambiente” Atte. Eléctricos.

10

Se busca pareja para Arturo Navarro, interesadas favor de comunicarse a oficinas de Mina. Atte. Grupo B


Fotografías que nos comparte el Equipo Capstone a través del compañero Jesús Cedillo

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Medellín Medellín Jorge Rosendo Chávez Ramírez Gerarda Lopez Esparza Gilberto Neri Mendoza Juan Jose González Briseño José Luis Castillo Murrieta Oscar Raymundo Zamora García José Ángel Hernández Hernández Lorenzo Zapata Millán Miguel Darío García López Luis Javier López Amaya Luis Tomás Navarro Abitud Jose Luis Alvarado Alvarado Hernaldo Ezequiel Díaz Domínguez Jorge Valdez Sifuentes Salvador Aguirre Juan Antonio Palacios Guevara Miguel Ángel Marin Flores J. Guadalupe Hernández Lozano Jose Benjamín Escobedo Santacruz Héctor Ramirez Escobedo Manuel Martínez Gómez Cornelio Lopez Villa Mario Guijarro Aldaco Nedra Gaitán Parga Abraham Salcido Parra Héctor Almaraz Sanchez Ricardo Pinedo Esparza Salvador Gomez Dávila Germán Uriel Flores Castillo Aurelio Revilla Torres Rosendo Anguiano Borjón Leonardo Rivas Rivera Roberto Neri Hernández Raymundo

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