Finalidad Parámetro Condicionamiento Percepción Entendimiento
FORMA
Nivel Funcional Asociación Tiempo de Elementos Tiempo y Modo Modo Asociación Tiempo De valores de elementos Tiempo y Modo Modo
Condicionamiento Temporal Condicionamiento Temporal y Modal
Constancia Temporal Constancia Temporal y Modal Condicionamiento Constancia Temporal Modal Constancia Temporal y Modal Constancia Temporal y Modal Constancia Modal
Conocimiento Temporal y Modal Conocimiento Modal
Interpretación Temporal y Modal Interpretación Modal
Gastos en comunicaciones
Altos
Bajos
Integraci贸n de las empresas Bajos
Altos
Producto Para muchos clientes
Para cada cliente
Administración Pos Moderna
División del trabajo
Centralizaciòn
Jerarquía
Autoridad
Remuneración
Orden
Disciplina
Subordinación de interés individual al bien común
Equidad
Espíritu de Grupo
Unidad de dirección
Mando
Estabilidad de personal
Iniciativa
Dise帽o y Producci贸n Equipo de trabajo
Equipos y Procesos
Esquema profesional Equipos profesionales Etapas
Procedimiento de desarrollo
Ciclo de desarrollo Elementos de recepci贸n/ent rega
Conjunto de habilidades que un individuo tiene para influir en la forma de ser de las personas o un grupo determinado
• Lider carismático • Lider Tradicional • Líder Legítimo
Tipos de liderazgo según Max Weber
Otras clasificaciones
• • • •
Liderazgo individual Liderazgo ejecutivo Liderazgo institucional Liderazgo consensual