Edital Extraordinรกrio do Processo Seletivo Consultores Externos 2019
Diretoria Executiva 2019 Yaankha Bharbara Allecxandria da Silva Barboso Cardoso presidência@ceempre.org vicepresidencia@ceempre.org (31) 9 8306 – 4853
Lara Ravene Alves Amaral juridicofinanceiro@ceempre.org (31) 9 9378 – 5918
Bruna Caroline de Assis Resende comunicação@ceempre.org (31) 9 9653 – 0434
Éder de Paula Pinheiro Soares desenvolvimento@ceempre.org formacao.empreendedora@ceempre.org (31) 9 8499 – 7599
Presidência do Conselho 2019 Nilton Rodrigues de Almeida Júnior presidencia.conselho@ceempre.org (12) 9 8871 – 2355
EMPRE - Central Estudantil de Empresas Juniores da UFV Casa Verde: Vila Matoso - Casa 02 - Campus Universitário UFV 36570-000 Viçosa
Edital de seleção para a equipe UAI 2019 Consultores Externos 1. Considerações Iniciais A CEEMPRE torna pública a abertura das inscrições para composição da equipe de Consultores Externos da Diretoria de Desenvolvimento para o primeiro semestre de 2019.
2. O UAI A Federação das Empresas Juniores do Estado de Minas Gerais (FEJEMG) em parceria com as instâncias do Movimento Empresa Júnior, que incluem seus núcleos BEAGÀ JÙNIOR, CEEMPRE, CENJE, CENTRI, UFTM, CONSEJ, CORE, UFOP, LIGA, JF, NEJ UFU e POLO, buscando o fortalecimento da rede, lançou mais uma vez o programa de suporte às Empresas Juniores (EJs), o União de Alto Impacto (U.A.I) O programa é destinado aos movimentos de Empresas Juniores federados e não federados, buscando o crescimento conjunto de forma cada vez mais alinhada e representativa, a fim de potencializar seus resultados e prepará-las para o processo único de federação. Para tanto, os consultores externos terão um papel fundamental no suporte às empresas juniores mineiras.
3. Requisitos candidatura EMPRE -da Central Estudantil de Empresas Juniores da UFV
Casa Verde: Vila Matoso - Casa 02 - Campus Universitário UFV Os candidatos não precisam ter cargos efetivos em uma Empresa Júnior no 36570-000 Viçosa momento da inscrição, entretanto, é necessário que estes já tenham pertencido à
alguma EJ do MEJ UFV e não existe a necessidade de experiência. Além disso, é obrigatório que o candidato esteja devidamente matriculado em seu curso de graduação na UFV – Campus Viçosa.
4. Das vagas e atribuições 4.1. Competências Gerais
Comprometimento;
Disponibilidade;
Organização;
Flexibilidade;
Pró-Atividade;
Planejamento;
Foco em Resultados;
Empatia;
Vontade de aprender;
Orgulho de ser CEEMPRE.
4.2. Diretoria de Desenvolvimento 4.2.1. Consultor(a) Externo (Viçosa – 2 vagas) O Consultor(a) Externo será responsável por conduzir os planos de ação do UAI. No que tange aos planos de ação, o consultor(a) executará as quatro etapas – diagnósticos, plano de ação, execução e colheita de resultados – junto as EJs
EMPRE - Central Estudantil de Empresas Juniores da UFV o programa. Casa durante Verde: Vila Matoso - Casa 02 - Campus Universitário UFV 4.2.2. Competências 36570-000 Viçosa
Vontade de expandir o conhecimento;
Boa comunicação com a equipe e demais empresários juniores;
Notável saber sobre o Planejamento Estratégico da Rede 2019-2021;
Conhecimento do conceito de Clusterização;
Conhecimento básico acerca dos programas de criação, edição e exibição de apresentações, tais como PowerPoint, Prezi e LibreOffice Draw;
Conhecimento acerca de metodologias de gerenciamento de projetos (5W2H, PDCA, PMBOK – alguns exemplos).
4.2.3. Atividades
Identificar as angústias das EJs que impedem a obtenção de resultados, propor um plano de ação corretivo para as aflições encontradas, acompanhar a execução deste plano e, ao término do ano, analisar os pontos de melhoria da empresa;
Atuar juntos aos empresários juniores sanando suas dúvidas acerca das ações propostas no Plano de Ação do UAI e assegurar o engajamento da EJ com o programa;
Reportar, periodicamente, à Diretoria de Desenvolvimento o andamento dos programas, bem como informar as dificuldades encontradas e solicitar auxilio para saná-las.
5. Seleção e Prazos Os interessados deverão preencher o formulário disponível no link:
EMPRE - Central Estudantil de Empresas Juniores da UFV https://forms.gle/jmW9QkGSqf3xwPPY7, até as 23h59min do dia 13 de abril de Casa Verde: Vila Matoso - Casa 02 - Campus Universitário UFV 2019. 36570-000 Viçosa
A seleção será realizada em uma etapa de entrevistas que ocorrerá entre os dias 15 e 17 de abril, conforme a disponibilidade dos candidatos segundo o formulário e dos responsáveis pelas entrevistas. Os resultados serão disponibilizados via e-mail até o dia 19 de abril de 2019. Os candidatos contemplados pelo processo seletivo receberão um período de capacitação e orientação nos dias 22 a 26 de abril de 2019, a fim de garantir a excelência na realização das atividades.
6. Dos deveres e responsabilidades Os selecionados deverão executar as atividades relacionadas à realização do programa de desenvolvimento, segundo as orientações da Diretoria de Desenvolvimento da CEEMPRE e fazendo repasses semanais. Os selecionados devem trabalhar sob caráter sigiloso, visto que estarão lidando com informações confidenciais e referentes apenas às Empresas Juniores da Universidade Federal de Viçosa. Os consultores externos terão vínculo com a CEEMPRE até um mês e meio após a divulgação dos resultados. É de responsabilidade da equipe, toda e qualquer decisão tomada sem a aprovação das partes responsáveis da CEEMPRE.
EMPRE - Central Estudantil de Empresas Juniores da UFV 7. Considerações finais Casa Verde: Vila Matoso - Casa 02 - Campus Universitário UFV O UAIViçosa é um programa de extrema importância para as Empresas Juniores da 36570-000 Universidade Federal de Viçosa, visto que é através dele que nossas EJs poderão
liquidar suas dores e assim, conseguir otimizar suas atividades para que possam realizar mais impacto em nossa sociedade, além de conseguirem, assim, atingirem seus objetivos e metas. Além disso, a equipe terá oportunidade de ter um crescimento profissional incrível, desenvolvendo conhecimentos e competências como planejamento, liderança, trabalho em equipe e foco em resultados. Viçosa, 07 de abril de 2019.
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