Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial nº 68 (abril 2012)

N. 68, abril 2012 Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial

Servicio de Documentación [CEPYME ARAGÓN / FEMZ] ISSN: 1886-5011

Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial

Edición: Confederación de la Pequeña y Mediana Empresa Aragonesa (CEPYME ARAGÓN) Federación de Empresarios del Metal de Zaragoza (FEMZ) Fundación Cultura y Empresa C/ Santander, 36, 2ª planta 50010 Zaragoza 976 766060 Cepyme@cepymeragon.es Femz@femz.es Dirección y elaboración: Miguel Ángel del Prado Martínez Servicio de Documentación documentacion@cepymearagon.es Publicación mensual ISSN: 1886-5011 Depósito Legal: Z-1910-2006

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Sumario I. ACTIVIDADES EMPRESARIALES ....... 3 I.1. Industria y energía ....... 3 I.2. Comercio y turismo .......6 I.4. Administración de empresas ....... 8 II. ECONOMÍA, POLÍTICA Y SOCIEDAD ....... 13 II.1. Derecho. Legislación. Gobierno. Política ....... 13 II.2. Política económica y social ....... 16 II.3. Economía ....... 16 II.4. Hacienda. Finanzas. Fiscalidad ..... 17 III. EMPLEO Y RELACIONES LABORALES ....... 18 IV. SEGURIDAD SALUD E HIGIENE EN EL TRABAJO ....... 21 V. MEDIO AMBIENTE ....... 27 VI. FORMACIÓN. EDUCACIÓN ....... 29 VII. INTERNACIONAL ....... 30 VIII. INVESTIGACIÓN. COMUNICACIÓN. INFORMACIÓN. DOCUMENTACIÓN ....... 30 ANEXO: Novedades Legislativas....... 34

Boletín de periodicidad mensual que recoge todos los recursos documentales (artículos, libros, informes…) recibidos en el centro de documentación de las organizaciones empresariales CEPYME ARAGÓN y FEMZ durante el periodo correspondiente, clasificados temáticamente, conteniendo su referencia bibliográfica (título, autor, editorial, páginas) y un breve resumen que permita valorar su potencial interés.

Como anexo se presenta las disposiciones legales más relevantes publicadas en el periodo.

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Actividades empresariales

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1.1. Industria y energía Análisis de las definiciones de desequilibrio de tensión en los sistemas de potencia / Sánchez Herrera, María Reyes; Salmerón Revuelta, Patricio; Pérez Litrán, Salvador; Pérez Valles, Alejandro.

- En: Dyna. - N. 87, n. 2 (marzo abr. 2012). - pp. 198-203 ENERGIA ELECTRICA RESUMEN: Los documentos publicados más recientemente por los estándares de IEC e IEEE, han adoptado como medida del desequilibrio de tensión la relación entre la componente de secuencia inversa y la componente de secuencia directa. Sin embargo, otros índices de desequilibrio son habituales en la práctica, como es el caso del desequilibrio de tensión definido por la asociación americana de fabricantes de máquinas eléctricas, NEMA. Este artículo estudia las diferentes definiciones de desequilibrio de tensión introducidas en las distintas normas aparecidas a lo largo de las últimas décadas. Se ha realizado un análisis comparativo de las distintas definiciones respecto del factor de desequilibrio adoptado por IEC, y al que se considera desequilibrio verdadero. Para ello, se han llevado a cabo distintos trabajos de simulación y montajes experimentales que han permitido poner de manifiesto las diferencias entre los mismos, y el efecto que la presencia de distorsión produce en cada uno de ellos.

Aplicación del design-forassembly en el desarrollo de un nuevo chasis para armarios de distribución eléctrica / Comesaña Campos, Alberto; Bouza Rodríguez, José Benito; Riveiro Rodríguez, Antonio; González Piñeiro, Luis. - En: Dyna. - N. 87, n.

2 (marzo - abr. 2012). - pp. 169-179

DISEÑO INDUSTRIAL RESUMEN: La técnica relacionada con la elaboración de armarios eléctricos aporta, en la mayoría de los casos, soluciones que implican una elevada heterogeneidad de piezas, costes elevados, complejidad y tiempos de montaje excesivos.

Además no permite la permutabilidad entre los armarios de los diferentes fabricantes lo que genera estructuras individualizadas y no reutilizables. En especial, las estructuras encargadas de dar soporte a la aparamenta y cableado, conjuntamente conocidas como chasis del armario eléctrico,

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son un ejemplo paradigmático de esta problemática por su alto impacto en los tiempos y costes de montaje de un armario eléctrico estándar.Con el fin de reducir esa problemática se ha empleado el método DFA (Design-forAssembly) para evaluar los diseños actuales y crear un nuevo chasis más eficiente de cara al montaje.DFA considera aspectos del proceso de ensamblado final en las etapas iniciales de concepción del diseño, aportando una metodología eficaz para la realización de los nuevos diseños, objetivamente más robustos, sencillos y fiables. Una vez identificados los problemas y evaluada una muestra representativa de los diferentes chasis actuales, se ha diseñado un nuevo chasis, según las directrices del método DFA, reduciendo el número de piezas y aumentando su versatilidad y facilidad de montaje. Discusión Finalmente, se ha obtenido un nuevo chasis que mejora los resultados de la evaluación DFA previa y que logra acortar los tiempos y costes de fabricación. Además, el método DFA se ha mostrado como una guía eficaz en la concepción y ejecución de los nuevos diseños.

Cuadernos de energía (nº 34). Madrid : Deloitte, 2012. - 96 p.. - Nº 34 (marzo 2012).

Accesible en: http://bit.ly/H2y7h3 ENERGIA RESUMEN: Resolver el problema del déficit de tarifa ha sido identificado por el nuevo Gobierno como un asunto de la máxima prioridad en los primeros meses de gestión y todavía habrá que esperar para conocer los detalles de la reforma energética y cómo ésta afectará a los diferentes agentes del sistema. Este nuevo número de Cuadernos de Energía muestra la opinión de Alicia Montalvo Santamaría, Exdirectora General de la Oficina de Cambio Climático sobre la Cumbre de Durban. También se recogen las conclusiones de 20º Congreso Mundial del Petróleo, celebrado en Qatar que reunió a ministros, profesionales, académicos, científicos, técnicos consumidores de más de 90 países diferentes. Otros d elos artículos de este número son "La energía, medio para reducir la extrema pobreza en los países en desarrollo", "Generación distribuida, balance neto y redes inteligentes", o "La Energía Nuclear después de Fukushima"

Diseño de un nuevo motor de explosión de dos tiempos con etanol / Lostado Lorza, Ruben; Villanueva Roldán, Pedro. - En: Dyna. - N. 87, n. 2 (marzo - abr.

2012). - pp. 190-197 DISEÑO INDUSTRIAL // ETANOL // MOTORES RESUMEN: En la actualidad, la mayor parte de los motores de explosión monocilíndricos o pluricilindricos montados en vehículos comerciales están basados en el mecanismo cigüeñal-biela-pistón utilizado por primera vez en las máquinas de vapor hace más de 100 años. En este viejo sistema, el pistón puede girar libremente con respecto a la biela y friccionar con las paredes del interior del

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial cilindro, ocasionando un desgaste excesivo del interior del cilindro o del propio pistón, y en el peor de los casos, un atascamiento (o gripaje) del pistón en su recorrido. A fin de reducir el desgaste de estas dos piezas y evitar los indeseables gripajes, los motores requieren de eficientes circuitos de engrase que consiguen disminuir la fricción proporcionando una película lubricante entre las paredes del cilindro y las del pistón. Los autores de este trabajo han diseñado un nuevo motor de explosión reemplazando el sistema mecánico cigüeñalbiela-pistón tradicional en el que el émbolo se desplaza con un movimiento alternativo rectilíneo, por un sistema en el que el émbolo describe un movimiento alternativo circular. En este nuevo sistema, el pistón está unido solidariamente a la biela eliminando su posible giro y evitando el contacto con las paredes interiores del cilindro, reduciendo de esta manera tanto el desgaste del pistón y del cilindro como el consumo de aceite. El motor diseñado funciona con etanol, y su ciclo termodinámico es el de un motor de dos tiempos. En este motor, la admisión de la mezcla aire - combustible se realiza por lumbreras laterales y el escape de los gases productos de la combustión por una válvula situada en la parte superior de la cámara de explosión hemiesférica.

Energía a partir de aguas residuales industriales / Canga Rodríguez, José. - En: Residuos. N. 127 (feb. 2012). - pp. 44-47 AGUAS RESIDUALES // GENERACION DE ENERGIA RESUMEN: A través de la recuperación de la energía calorífica del reciclado del agua y de la minimización de los costes de recogida y tratamiento de residuos se pueden optimizar los costes operacionales y reducir el impacto ambiental global de la planta.

Gestión de energía para tranvía hibrido basado en pila combustible, batería y supercondensador / Pérez Torreglosa, Juan; Jurado Melguizo, Francisco; García Triviño, Pablo; Fernández Ramírez, Luis Miguel. - En: Dyna. N. 87, n. 2 (marzo - abr. 2012). - pp.

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DISTRIBUCION DE ENERGIA // ESTUDIOS DE CASOS // TRANVIAS RESUMEN: Este artículo describe la configuración, modelado y control de un nuevo sistema híbrido de propulsión para el tranvía de Zaragoza. La nueva configuración para este tranvía está formada por una pila de combustible de membrana de intercambio de protones como fuente principal de energía y de una batería de ión-litio y de un súper condensador como sistemas de almacenamiento de energía. De esta forma, la batería apoyará a la pila de combustible durante los arranques y absorberá la potencia

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disponible durante un frenado. Por su parte, el súper condensador, al ser el elemento de respuesta dinámica más rápida, actuará principalmente durante los picos de potencia en los que ni la pila ni la batería sean capaces de trabajar. La pila de combustible, la batería y el súper condensador dispondrán de un convertidor CC/CC el cual permitirá su conexión al bus de continua y el control de estas fuentes de energía. El nuevo sistema de administración de energía presentado, está formado por tres lazos de control en cascada para el convertidor de la pila y dos lazos de control para el convertidor de la batería y del súper condensador. Este sistema de control ha sido evaluado para el ciclo de trabajo real del tranvía. Los resultados muestran como el sistema de control propuesto es perfectamente válido para su aplicación en este sistema híbrido.

Guía de energías renovables. Bilbao : BEAZ, S.A.U., 2011. - 72 p.. D.L. BI-3226/2011 Accesible en: http://bit.ly/zin5w7 ENERGIA RENOVABLE RESUMEN: La guía tiene por objetivo aportar conocimientos sobre las energías renovables, uno de los sectores que mayor crecimiento ha experimentado en los últimos años. ¿Es complicado acometer un proyecto de energías renovables? ¿Es viable económicamente? ¿Es clara la legislación? La nueva publicación pretende dar respuesta a éstas y otras preguntas que surjan en la cabeza de profesionales que estén pensando en desarrollar proyectos en el campo de las energías limpias. Con el fin de ser una primera referencia, la Guía hace un recorrido somero por los temas principales, desde la definición de conceptos básicos relativos a las fuentes de energía y a la generación, transmisión y distribución de ésta, hasta los pasos a seguir para la gestión de proyectos verdes.

Herramienta de cálculo para la evaluación de la sostenibilidad de estructuras de hormigón según la instrucción española EHE-08 / Gómez López, Diego; Cruz López, María Pilar de la; Caño Gochi, Alfredo del; Arroyo Cunha, Ignacio. - En: Dyna. - N. 87, n. 2 (marzo - abr. 2012). - pp. 180-189 CONSTRUCCION // HORMIGON // TECNOLOGIA RESUMEN: La actual Instrucción de hormigón estructural (EHE) incluye, en su Anejo 13, un modelo para evaluar la sostenibilidad estructural. Dicho modelo se basa en el método MIVES (Método Integrado de Valor para Evaluaciones de la Sostenibilidad), e integra la evaluación de diversos aspectos medioambientales, sociales y económicos, relacionados con el proyecto y la ejecución de la estructura. Si se proyecta una estructura con arreglo a criterios de sostenibilidad, la EHE establece la necesidad de calcular el correspondiente índice de sostenibilidad tanto al

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial finalizar el proyecto facultativo como al terminar la obra. Por otro lado, resulta inevitable realizar estimaciones adicionales de dicho índice, en otros momentos del ciclo de vida del proyecto. Unas se llevarán a cabo mientras se desarrolla el proyecto constructivo, y servirán para tomar las decisiones que permitan proyectar una estructura acorde con el objetivo de sostenibilidad establecido por el cliente. Las posteriores a la redacción del proyecto servirán para realizar el seguimiento y control de dicho objetivo durante las fases de contratación y ejecución; esto permitirá aumentar las posibilidades de cumplirlo.

Aunque no revisten excesiva complejidad, los cálculos a realizar son largos y algo tediosos.

Todo lo anterior implica la necesidad de disponer de una herramienta que ahorre tiempo y agilice la realización de dichas estimaciones, facilitando la toma de decisiones. En este artículo se presenta una herramienta informática de cálculo, de uso gratuito, cuyo objeto es hacer más fácil y cómoda la aplicación de la Instrucción y fomentar, con ello, el proyecto sostenible de estructuras de hormigón. Por otro lado, se resumen aquí los fundamentos en los cuales se basa el modelo de evaluación del Anejo, con objeto de que el lector pueda llegar a una mejor comprensión de los cálculos que realiza.

Impacto del sector del gas en la competitividad y el empleo / José Ramón Pin Arboledas, Esperanza Suárez Ruz. - Barcelona: IESE Business School, 2012. - 48 p.

Accesible en: http://bit.ly/H6JEch EMPLEO // GAS NATURAL RESUMEN: En los últimos años el gas natural está ocupando un papel cada vez más importante en los debates energéticos, tanto en España como en el resto de Europa. Su indiscutible papel en la economía y en la reducción de otro tipo de energías con un impacto negativo sobre el medio ambiente, sitúan al gas natural como una fuente de energía a tener cada vez más en cuenta en el mix energético del futuro. El gas natural es una energía segura, eficiente y limpia, con abundantes reservas a nivel mundial y múltiples aplicaciones. Además, el sistema gasista en España cuenta con uno de los suministros más abiertos y seguros de Europa. Estas características son, precisamente, las que aportan el equilibrio que necesita cualquier política energética en torno a sus tres pilares fundamentales: seguridad de suministro, protección del medioambiente y eficiencia económica. El informe que se presenta tiene como objetivo analizar la importancia del gas natural en el mix energético español y, a la vista de las ventajas de utilización de este recurso energético, indicar algunas líneas de actuación para el futuro en una cesta energética cada vez más diversificada.

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Índice de Precios Industriales (IPRI): Febrero 2012. - Madrid : Instituto Nacional de Estadística, 2012. - 7 p.. - (Notas de prensa). Datos ofrecido el 23 de marzo de 2012.

Accesible en: http://bit.ly/GQhyHf PRECIOS INDUSTRIALES RESUMEN: La tasa interanual del IPRI del mes de febrero es del 3,4%, tres décimas por debajo de la registrada en enero. La variación mensual del índice general es del 0,6%. Todas las comunidades autónomas registran tasas interanuales positivas en febrero. La comunidad que presenta el mayor incremento anual de precios industriales es Canarias, con un 6,1%.

Índice de Producción Industrial (IPI): enero 2012. - Madrid : Instituto Nacional de Estadística (INE), 2012. - 8 p.. - (Notas de prensa). - Datos ofrecidos el 7 de marzo de 2012.

Accesible en: http://bit.ly/wnDaCe ESTADISTICAS INDUSTRIALES // INDICES DE PRODUCCION // PRODUCCION INDUSTRIAL RESUMEN: El Índice de Producción Industrial presenta una variación interanual del –2,4% en enero, más de cuatro puntos por encima de la registrada en diciembre. Por destino económico de los bienes, todos los sectores industriales, excepto los Bienes de consumo no duradero, presentan tasas interanuales negativas. La producción Industrial registra tasas interanuales negativas en 13 comunidades autónomas en el mes de enero.

Índices de Cifras de Negocios en la Industria (ICN). Índices de Entradas de Pedidos en la Industria (IEP): enero 2012. Madrid: Instituto Nacional de Estadística (INE), 2012. - 13 p.. (Notas de prensa). - Datos ofrecidos el 22 de marzo de 2012.

Accesible en: http://bit.ly/Hp28X1 INDUSTRIA // NEGOCIOS RESUMEN: La tasa anual del Índice de Cifras de Negocios en la Industria se sitúa en el 1,6% en el mes de enero, cinco puntos y medio por encima de la registrada en diciembre. Por destino económico de los bienes, la Energía y los Bienes de consumo no duradero presentan tasas interanuales positivas. La tasa de variación anual de las Entradas de Pedidos en el mes de enero es del 0,5%, cuatro puntos superiores a la de diciembre.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial La vaina del algarrobo como nueva materia prima para la producción de bioetanol / Pérez de los Ríos, Antonia; Godínez Seoane, Carlos; Juan García, Diego; Lozano Blanco, Luis Javier; Hernández Fernández, Francisco José; Sánchez Segado, Sergio. En: Dyna. - N. 87, n. 2 (marzo - abr.

2012). - pp. 229-233

GENERACION DE ENERGIA RESUMEN: Como consecuencia del progresivo agotamiento de las materias primas energéticas de origen fósil y a la necesidad de reducir las emisiones de gases de efecto invernadero se ha fomentado la investigación y el desarrollo de los biocombustibles obtenidos a partir de materias primas vegetales. Dichas materias primas han de cumplir con unos requisitos de sostenibilidad y preferiblemente no han de competir con otras aplicaciones derivadas de la alimentación humana o animal.En este estudio, se propone la vaina del algarrobo como una nueva materia prima para la producción de bioetanol, para lo cual se ha realizado una evaluación técnicoeconómica, así como su análisis de ciclo de vida con el objetivo de estimar las emisiones de gases de efecto invernadero generadas en su producción.

Modelos de gestión de proyectos: dirección de proyectos compatible con el pensamiento lean / Sánchez Losada, José Manuel. En: Dyna. - N. 87, n. 2 (marzo - abr.

2012). - pp. 214-221 GESTIÓN DE PROYECTOS RESUMEN: Las técnicas de Dirección de Proyectos generalmente aceptadas están basadas en las normas elaboradas por el “Project Management Institute (PMI)”, recogidas en la Guía del PMBOK®. Por otro lado, la filosofía Lean Thinking tiene por objeto entregar al cliente un producto que cumpla estrictamente con sus necesidades, eliminando aquellas características del producto a las que el cliente no da valor. En los últimos años los principios del pensamiento Lean han sido aplicados al área de la construcción, hasta el punto de convertirse en un sistema diferenciado de Dirección de Construcción denominado “Lean Construction”. Ello ha llevado a algunos autores que defienden el sistema a estimar que los proyectos que tengan cierto grado de incertidumbre no pueden ser gestionados con las técnicas de Dirección de Proyectos del PMBOK y deben ser gestionados con el modelo específico desarrollado por el “Lean Construction Institute”. Sin embargo, en este artículo se defiende la compatibilidad de ambos métodos.

Simulación y optimización de los recursos de servicio de asistencia técnica (SAT) / Uriarte Zearra, Arkaitz; Ricondo Iriondo, Itziar;

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Goti Elordi, Aitor; Bogataj, Kristina. - En: Dyna. - N. 87, n. 2 (marzo - abr. 2012). - pp. 160-168 SIMULACION // TECNOLOGIA RESUMEN: En un entorno industrial cada vez más globalizado ya no es suficiente con vender productos eficientes, de alta calidad y a un precio competitivo. Para que las empresas puedan seguir existiendo o compitiendo, es necesario además que ofrezcan un servicio de asistencia técnica rápido y eficaz a sus clientes, independientemente de la localización en la que se encuentren los mismos. Ello lleva a plantear grandes rompecabezas a los directivos de las empresas a la hora de definir la ubicación de estos puntos de servicio y a la hora de dimensionar en recursos y materiales los mismos. Este artículo se centra en el dimensionamiento de los recursos humanos de los puntos de servicio SAT, así como en la localización del punto de servicio SAT a través de la simulación por elementos discretos. Para ello se presentará un caso real en el que mediante las herramientas desarrolladas se ha optimizado el SAT de una de las empresas de DANOBATGROUP, fabricante de máquina herramienta. Este trabajo se ha llevado a cabo a través del uso de un programa de Simulación de Eventos Discretos y posterior explotación de los resultados mediante una hoja de cálculo.

1.2. Comercio y turismo Aproximación al concepto de engagement: Un estudio exploratorio en el sector de la telefonía móvil / Cambra, Jesús; Melero, Iguácel; Sese, F. Javier. En: Universia Business Review. - N. 33 (1er trim. 2012). - pp. 085-103 Accesible en: http://bit.ly/H7TWwZ CLIENTES // MARKETING // TELEFONO RESUMEN: La realidad comercial actual sugiere dar un paso más en la gestión empresarial de las carteras de clientes. El estudio de las relaciones empresa-consumidor comienza a incluir el concepto de “engaged customers” lo que obliga a replantear el análisis y gestión de las carteras comerciales de las organizaciones, ya que los criterios puramente transaccionales hasta ahora utilizados tales como la recompra de los productos, la compra cruzada, o el grado de uso de los servicios, parecen insuficientes de cara a reflejar la situación de la relación así como a estimar su valor presente y futuro para la empresa. Este trabajo supone una primera aproximación al concepto de engagement en el contexto de procesos de recuperación de servicio. Los resultados del estudio exploratorio realizado para el sector de la telefonía móvil en España, permiten concluir que es posible convertir a clientes insatisfechos tras el fallo, en clientes comprometidos, leales, e incluso en prescriptores de la empresa.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial El boca - oído de clientes insatisfechos: Un enfoque de segmentación en servicios de restaurantes / Moliner Velázquez, Beatriz. - En: Universia Business Review. - N. 33 (1er trim. 2012). pp. 031-047 Accesible en: http://bit.ly/HrRtfm CLIENTES // RESTAURANTES RESUMEN: Este trabajo aborda el estudio de los comentarios boca-oído de clientes insatisfechos en el contexto de los restaurantes desde el enfoque de la segmentación. El objetivo es conocer su relación con el nivel de insatisfacción, los afectos negativos, la experiencia previa, las respuestas de queja y la conducta de cambio del consumidor. Se identifican dos segmentos con distintos niveles de boca-oído negativo y se describen según estas variables: “los más habladores”, que son los que peor hablan del restaurante y a más gente cuentan su experiencia negativa, frente a “los menos habladores”.

Se presentan resultados interesantes para la gestión empresarial y para plantear futuras líneas de estudio.

ELOCONS: un algoritmo de construcción de rutas eficiente para la pequeña y mediana empresa de distribución / Nieto de Almeida, Arturo; Crespo Pereira, Diego; García del Valle, Alejandro. - En: Dyna. - N. 87, n. 2 (marzo - abr. 2012). - pp. 222-228 DISTRIBUCION // LOGISTICA // PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS RESUMEN: Este artículo presenta un algoritmo de construcción eficiente y de bajo coste de implementación para la resolución de problemas de rutas de transporte con ventanas de tiempo (VRPTW).En el desarrollo del mismo se ha tenido en cuenta la problemática real de las pequeñas y medianas empresas de transporte, caracterizada por un número reducido de clientes atendidos por una pequeña flota de vehículos. La capacidad organizativa de estas empresas es baja, están poco informatizadas y disponen de poco personal administrativo. El objetivo perseguido fue, por lo tanto, diseñar un heurístico eficiente basado en reglas de decisión lógicas, con un bajo coste de puesta en marcha, que pudiera proporcionar soluciones efectivas a problemas reales con un tiempo de computación bajo utilizando ordenadores de gama media baja. El algoritmo obtenido se testeó con los problemas tipo de Solomon de 100 clientes mostrando un alto grado de desempeño como método de construcción, lo que lleva a considerarlo como altamente eficiente y competitivo.

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Índices de Precios de Exportación (IPRIX) y de Importación (IPRIM) de Productos Industriales: enero 2012. - Madrid : Instituto Nacional de Estadística, 2012. - 10 p.. - Datos ofrecido el 2 de marzo de 2012.

Accesible en: http://bit.ly/zEvQzM INDICES DE PRECIOS // PRECIOS DE EXPORTACIONES // PRECIOS DE IMPORTACIONES // PRODUCTOS INDUSTRIALES RESUMEN: La tasa de variación interanual del IPRIX del mes de enero disminuye seis décimas y se sitúa en el 2,9%. La tasa anual del IPRIM es del 5,5%, más de un punto por debajo de la registrada en diciembre. − La variación mensual de los precios de exportación es del 1,0%. Los precios de importación sitúan su tasa mensual en el 0,9%

La gestión de la logística inversa en las empresas españolas: Hacia las prácticas de excelencia / Mihi Ramírez, Antonio; Arias Aranda, Daniel; García Morales, Víctor Jesús. - En: Universia Business Review. - N. 33 (1er trim. 2012). pp. 070-082 Accesible en: http://bit.ly/H2Bmrm LOGISTICA RESUMEN: En esta investigación se analiza la implantación de prácticas de Logística Inversa en empresas españolas analizando su situación actual con el objetivo de examinar aquellas que están influyendo de manera más significativa en la gestión de las actividades de Logística Inversa. El estudio se ha realizado con una muestra multisectorial de empresas españolas cuyos resultados reflejan la gran variedad de actividades de Logística Inversa por sectores de actividad y un incremento de la gestión de los materiales retornados y de la inversión en sistemas de Logística Inversa, especialmente en las empresas más proactivas.

Turismo, el gran desconocido: ¿Conocemos todo sobre este sector? / Sánchez, Ricardo. - En: Economía aragonesa. - N. 46(dic.

2011). - pp. 093-105 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks

ESPAÑA - ARAGÓN // TURISMO RESUMEN: Durante los últimos años el turismo en Aragón ha pasado de ser una actividad económica más a representar alrededor del 10% del PIB. El turismo es motor de desarrollo en muchas zonas de nuestro territorio, y sin él algunas de ellas apenas tendrían futuro ya que no son áreas industriales o comerciales. En este monográfico vamos a tratar de contar y demostrar la importancia de este sector, cómo se mueve, cómo han cambiado los tiempos y cómo se comporta el turista en la realidad.

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Administración

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Cambios a debate en la regulación del EFE y tendencias actuales en su divulgación / Reig Balaguer, Álvaro; Zorio Grima, Ana. - En: Partida doble. - N. 241 (marzo 2012).

- pp. 038-047 INFORMACIÓN FINANCIERA RESUMEN: Este trabajo presenta los cambios legislativos propuestos en el ámbito internacional sobre la confección del Estado de Flujos de Efectivo (EFE) dentro del Proyecto Conjunto sobre Preparación de la Información Financiera que llevan a cabo el FASB y el IASB. Asimismo, se analizan las tendencias actuales de las empresas en su confección, concretamente de aquellas que integran los índices bursátiles de referencia en el contexto internacional (Dow Jones 30, EuroStoxx 50) y español (Ibex 35). Las conclusiones señalan que casi la totalidad de las empresas siguen el método indirecto, a pesar de las recomendaciones de los organismos internacionales analizados en utilizar el método directo.

Igualmente, se ponen las modificaciones legislativas a debate en el marco del contexto español, observando que sería conveniente modificar nuestra legislación para adaptarla a estos cambios, si finalmente se aprueban, en pos de una mejora en la utilidad y comparabilidad internacional de la información que reciben los usuarios. El trabajo se estructura de la siguiente manera: en primer lugar, se presenta una panorámica sobre la regulación vigente del EFE en el IASB, FASB y el PGC, y un análisis de las propuestas sobre el EFE del Joint Project en curso para posteriormente estudiar las diferencias y similitudes entre dichos conjuntos normativos.

Después, se enmarca el estudio en la literatura previa como antesala a la parte empírica de nuestro trabajo, cuyo objetivo será observar qué método para presentar el EFE han escogido las empresas del IBEX 35, Dow Jones 30 y el EuroStoxx 50 entre las dos opciones que da la NIC 7 y el SFAS 95. Por último, se comentan las conclusiones más relevantes que pueden extraerse de esta investigación.

Como los valores y la visión de las familias dirigen la estrategia y la Continuidad de la Empresa / Ward, John L. - En: Universia Business Review. - N. 32 (4º trim.

2011). - pp. 027-037 Accesible en: http://bit.ly/Hx5bfS EMPRESAS FAMILIARES RESUMEN: Este artículo examina cómo las creencias y los valores de las familias empresarias, mediatizados por la visión de liderazgo-propietario, influyen en su planificación estratégica, y cómo estas familias promueven la continuidad del negocio teniendo

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en cuenta tanto las necesidades de la propia familia como las de la empresa. Este artículo concluye que las familias empresarias que entienden la relación entre valores, estrategia, visión de liderazgopropietario, y la prioridad de las necesidades de la familia tienen más posibilidades de mantener la rentabilidad del negocio y la unidad de la familia

El SROI, un método para medir las inversiones sociales / Narrillos Roux, Hugo. - En: Partida doble. - N. 241 (marzo 2012). - pp. 048-054 INVERSIONES // RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA RESUMEN: El propósito de este trabajo es explicar un método para medir el valor social que crean (o destruyen) las inversiones. En el mismo se ilustra la explicación con un ejemplo real. El Social Return on Investemnt (SROI) es un proceso de comprensión, medición y comunicación de los valores social, medioambiental y económico creados por una organización. El método se basa en el Análisis Coste-Beneficio, si bien se distingue de este en que no solo se utiliza por agentes externos al proyecto que quieren saber si una determinada inversión en el proyecto es viable o no, sino que además es una herramienta para que tanto gestores del proyecto como inversores tomen decisiones basadas en la optimización de los impactos sociales y medioambientales del proyecto. Para poder valorar los Impactos o Beneficios Sociales se usan los precios de mercado, cuando estos existan, y cuando no los hubiere, se usarán aproximaciones al valor o proxies.

El método se ha usado tradicionalmente en empresas del Tercer Sector. Sin embargo, en los últimos meses se ha aplicado en empresas cuyo objetivo es doble, pues buscan tanto la maximización del beneficio económico-financiero como el beneficio social.

Empresa Familiar: un enfoque multidisciplinar / Tàpies, Josep. En: Universia Business Review. - N. 32 (4º trim. 2011). - pp. 012-025 Accesible en: http://bit.ly/HrS9RW EMPRESAS FAMILIARES RESUMEN: El propósito de este artículo es servir de introducción al presente número especial de Universia Business Review sobre empresa familiar. En él se explica qué entendemos por empresa familiar, cuáles son las particularidades de este modelo de propiedad y gestión, y cuáles han sido las principales líneas de investigación en este campo en las últimas décadas. En él se presentan, resumen y contextualizan el resto de artículos que componen el monográfico.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Estadística de Sociedades Mercantiles: Enero 2012. - Madrid : Instituto Nacional de Estadística (INE), 2012. - 6 p.. - (Notas de prensa). - Datos ofrecidos el 14 de marzo de 2012.

Accesible en: http://bit.ly/x10EaI ESTADISTICAS ECONOMICAS // SOCIEDADES RESUMEN: En el mes de enero 2012 se crearon 7.951 sociedades mercantiles, un 11,6% más que en el mismo mes de 2011 y un 20,4% más que en diciembre de 2011. El capital suscrito para su constitución supera los 755 millones de euros, lo que supone un incremento del 64,0% respecto a enero del año anterior. El capital medio suscrito (94.994 euros) aumenta un 46,9% en tasa interanual. El número de sociedades disueltas en enero es de 3.074, lo que supone un incremento interanual del 7,9%.

De éstas, el 81,0% lo hicieron voluntariamente, el 10,2% por fusión y el 8,8% restante por otras causas.

European Union Support: Programmes for SMEs. An overview of the main funding opportunities available to European SMEs. - Bruselas : Comisión Europea, 2012. - 23 p..

Accesible en: http://bit.ly/GXCglq FINANCIAMIENTO DE EMPRESAS // PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS // UNIÓN EUROPEA RESUMEN: La Unión Europea ofrece apoyo a las pequeñas y medianas empresas europeas en forma de subvenciones, préstamos y en algunos casos avales. Las ayudas están disponibles solicitándolas directamente o a través de los programas gestionados por las instituciones nacionales o regionales sobre Fondos Estructurales de la Unión Europea. Las PYMES también se pueden beneficiar de una serie de medidas de asistencia no financieras en forma de programas y servicios de apoyo a los negocios. La guía de de los programas de la Unión Europea para las PYMES 2012 ha sido dividida en cinco categorías: 1) Oportunidades de financiación. 2) Fondos estructurales 3) Instrumentos financieros 4) Apoyo para la internacionalización de las PYMES 5) Dónde se puede obtener ayuda local: a través de la Enterprise Europe Network

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Factores determinantes de la innovación en las microempresas españolas: La importancia de los factores internos / Benito Hernández, Sonia; Platero Jaime, Manuel; Rodríguez Duarte, Antonio. - En: Universia Business Review. - N. 33 (1er trim. 2012). pp. 104-121 Accesible en: http://bit.ly/H2zb4j

INNOVACIONES // PEQUENAS EMPRESAS RESUMEN: Este trabajo estudia los factores determinantes de la innovación en las microempresas españolas. Los resultados de una muestra de 148 empresas de menos de 10 empleados parecen concluir que ciertos factores del entorno, cuya influencia ha sido ampliamente contrastada para el caso de las empresas más grandes, pierden poder a la hora de explicar la decisión de innovar en las empresas más pequeñas, en favor de factores de carácter interno, asociados a la figura individual del microempresario y a variables vinculadas con aspectos culturales, como pueden ser las actuaciones de responsabilidad social, así como factores financieros y organizativos, como la colaboración con empresas y la diversificación. Se proponen además, y a partir del estudio realizado, una serie de recomendaciones para que estos microempresarios puedan sobrevivir y competir mejor en el entorno actual, mediante una guía de buenas prácticas propuestas en las conclusiones, las cuales influirán positivamente en la innovación y modernización de la empresa.

Gestionar la contabilidad en movilidad, una realidad para las pymes / Giménez Borrajo, Carlos.

- En: Partida doble. - N. 241 (marzo 2012). - pp. 070-075 CONTABILIDAD // WEB MÓVIL RESUMEN: La contabilidad en la nube (cloud computing) cambia el actual paradigma de trabajo, no solo para pymes sino en la relación de estas con sus asesores. Y es que además de resolver eficientemente y a bajo coste las necesidades de gestión, permite a sus gestores implicarse activamente en la realidad económica de sus negocios e interaccionar con sus asesores y gestores. Además, les ofrece una total libertad de acción, ya que pueden llevar sus cuentas desde cualquier lugar, desde cualquier dispositivo, incluidos los teléfonos móviles, y en cualquier momento. Les permite, de un día para otro, ponerse a la misma altura que las grandes empresas en un momento en el que éstas tienen entre sus prioridades desplegar aplicaciones de gestión desde los teléfonos móviles a través de la web.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Implicación familiar y rentabilidad de la empresa: configuraciones ganadoras reveladas a través de métodos basados en la teoría de conjuntos / García-Castro, Roberto; Pramodita, Santiago. En: Universia Business Review. - N. 32 (4º trim. 2011). - pp. 054-068 Accesible en: http://bit.ly/GZBa7J EMPRESAS FAMILIARES // RENTABILIDAD RESUMEN: Diversos estudios empíricos han encontrado una relación positiva, negativa y neutra entre la implicación familiar en la empresa y la rentabilidad de la compañía. La inconsistencia de los resultados obtenidos puede estar motivada por los diferentes niveles de implicación familiar. Las empresas familiares no son entidades homogéneas sino que, en realidad, hay empresas propiedad de la familia, gobernadas por la familia o gestionadas por ella. Todas estas variaciones dan lugar a diferentes configuraciones basadas en los componentes de implicación familiar y que pueden ser estudiadas empíricamente empleando métodos basados en la teoría de conjuntos (fs/QCA). Utilizando esta metodología con una muestra internacional de 6.611 empresas identificamos siete configuraciones que conducen a una rentabilidad superior.

La difusión de tecnologías de proceso en la empresa manufacturera española / Gómez, Jaime; Salazar, Idana; Vargas, Pilar. - En: Universia Business Review. - N. 33 (1er trim. 2012). pp. 144-161 Accesible en: http://bit.ly/H1y2b2 TECNOLOGIA RESUMEN: La utilización de nuevas tecnologías por parte de las empresas ha sido frecuentemente relacionada con mejoras en la eficiencia o en la calidad de los productos. Sin embargo, son muchos los autores que apuntan que, dado el alto riesgo de imitabilidad, la tecnología no puede ser origen de una ventaja competitiva sostenible. Los argumentos que se ofrecen para llegar a esta conclusión ignoran que su difusión requiere un complejo proceso que tiende a prolongarse en el tiempo y que es altamente heterogéneo. Esta heterogeneidad podría justificar la persistencia de diferencias en las dotaciones de recursos de las empresas y también en su rentabilidad. El objetivo de este trabajo es ofrecer evidencia sobre el proceso de difusión y las variables que lo condicionan. Para ello, utilizamos los datos proporcionados por la Encuesta sobre Estrategias Empresariales, que describen el uso de algunas tecnologías en la empresa manufacturera española.

Los resultados muestran que la difusión de la tecnología es relativamente lenta y que el proceso está relacionado con variables como el tamaño, la capacidad de absorción, el grado de internacionalización de las actividades de la empresa o su pertenencia a un grupo

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La imagen de Responsabilidad Social Corporativa en un contexto de crisis económica: El caso del sector financiero en España / Pérez Ruiz, Andrea. - En: Universia Business Review. - N. 33 (1er trim.

2012). - pp. 014-029 Accesible en: http://bit.ly/H1jWub

CRISIS // INSTITUCIONES FINANCIERAS // RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA RESUMEN: La última crisis económica mundial ha llevado a la sociedad a reclamar un mayor interés de las empresas por cuestiones vinculadas con responsabilidad social corporativa (RSC). Dicho interés se ha materializado en un fuerte aumento del número de trabajos que analizan el rol de la RSC en contextos de crisis, si bien estos son de carácter eminentemente teórico y no aportan información sobre la percepción real de los grupos de interés. El presente estudio tiene por objetivo analizar la imagen y la importancia de la RSC para los usuarios de servicios financieros en España. Para ello se contrasta la validez de una nueva herramienta de evaluación de la RSC, basada en los planteamientos de la teoría de los grupos de interés, que se presenta como una opción interesante para la gestión empresarial de este concepto. Los resultados destacan el especial valor que los clientes conceden a las actividades corporativas que les benefician más directamente como grupo de interés, mientras que los aspectos puramente filantrópicos y económicos de la RSC son los menos apreciados. Los hallazgos del trabajo tienen implicaciones importantes para los directivos de los principales tipos de entidades financieras españolas, bancos y cajas de ahorros, ya que aportan información útil y detallada para una gestión más eficiente de la RSC en sus organizaciones, atendiendo a sus diferentes características funcionales.

Libro verde el sistema bancario en la sombra. - Bruselas: Comisión Europea, 2012. - 15 p.. - (COM; (2012) 102 final).

Accesible en: http://bit.ly/H6Lji5 BANCOS // INSTITUCIONES FINANCIERAS RESUMEN: La crisis de 2008 tuvo una dimensión mundial y afectó de lleno a los servicios financieros, dejando al descubierto deficiencias, en particular lagunas reglamentarias, una supervisión ineficaz, mercados opacos y productos demasiado complejos. Las medidas para responder a la crisis se han adoptado a nivel internacional y se han coordinado a través del G-20 y el Consejo de Estabilidad Financiera (FSB). Pero además existe un ámbito creciente de actividad crediticia paralela, lo que se denomina “sistema bancario en la sombra”, que no ha sido el principal foco de la regulación y la supervisión prudencial. La banca en la sombra desempeña funciones importantes en el sistema financiero.

Por ejemplo, genera fuentes adicionales de financiación y ofrece a los inversores alternativas a los depósitos bancarios. Pero

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial también puede suponer una amenaza potencial para la estabilidad financiera a largo plazo. La Comisión considera una prioridad examinar detenidamente los problemas que plantean las actividades y entidades bancarias en la sombra.

Este Libro Verde pretende hacer balance de la situación actual y presentar las reflexiones en curso sobre esta cuestión, a fin de llevar a cabo una amplia consulta de las partes interesadas.

Los nuevos modelos de negocio en la economía creativa: emociones y redes sociales / Casani, Fernando; Rodríguez Pomeda, Jesús; Sánchez, Flor. En: Universia Business Review. - N. 33 (1er trim. 2012). - pp. 049-069 Accesible en: http://bit.ly/H3uQlh CREATIVIDAD // NEGOCIOS // REDES SOCIALES RESUMEN: Creatividad, habilidad y talento individual son el sustrato de la economía creativa, que muestra un alto potencial de desarrollo económico y social basado en la propiedad intelectual. En ella se registra una ruptura de la cadena de valor tradicional y la aparición de nuevos modelos de negocio. A partir de varios estudios de caso mostramos cómo dichos modelos precisan de mercados en red social, caracterizados por articular emociones y mercancías mediante unos relatos que cohesionan a diversas comunidades de usuarios.

Medidas para la mejora de la liquidez de las empresas / CEOE. Madrid : CEOE, 2012. - 11 p..

FINANCIAMIENTO // FINANCIAMIENTO DE EMPRESAS // PROVEEDORES RESUMEN: Informe elaborado por Departamento de Economía de CEOE en el que se analizan los mecanismo de financiación a Entidades Locales y Comunidades Autónomas para el pago a proveedores establecidos por el Real Decreto-ley 4/2011 de 24 de febrero, por el que se determinan obligaciones de información y procedimientos necesarios para establecer un mecanismo de financiación para el pago a los proveedores de las entidades locales. Además se proponen una serie de medidas tanto fiscales como financieras para la mejora de la liquidez de las empresas.

Memorias de sostenibilidad, una corriente de transparencia / González González, José Pedro; Sanz Santolaria, Carlos Javier. En: Partida doble. - N. 241 (marzo 2012). - pp. 076-083 DIFUSION DE LA INFORMACION // RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA RESUMEN: En la última década cada día es más creciente el número de organizaciones que a nivel mundial dan a la luz pública informes sobre su sostenibilidad. Una memoria de sostenibilidad facilita una radiografía nivelada y

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juiciosa del desempeño en dicha materia por parte del informante, en los resultados se presentan contribuciones positivas y negativas.

Estas memorias tienen un gran impacto ya que permiten hacer una comparación en base a las normas, leyes y los códigos existentes y se analizan las perspectivas en concepto de desarrollo sostenible. Hace ya algunos años que muchas empresas facilitan información relacionada con la sostenibilidad a través de Internet por iniciativa propia. Satisfacen a la demanda informativa de múltiples intereses, y se adaptan a la evolución de dicha demanda y al progreso técnico en este nuevo soporte informativo, que supera las limitaciones del modelo físico tradicional. El progreso en la emisión de memorias de triple actuación, es decir; aquellas que incluyen información sobre la actuación económica, social y ambiental de las empresas han experimentado, en los últimos años, un cambio muy importante. La guía o modelo GRI para elaborar memorias de sostenibilidad está teniendo un impacto progresivo en el ámbito internacional, destacándose España, Estados Unidos Brasil y Japón como los países con mayores emisiones de memorias a nivel mundial. La organización GRI ha contribuido a que cada vez un mayor número de corporaciones de diferentes países del mundo divulguen sus memorias de sostenibilidad, contribuyendo a una mejor transparencia.

Nuevos tiempos, nuevas respuestas para la empresa. - En: Economía aragonesa. - N. 46(dic.

2011).

Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks ENTREVISTAS // INNOVACIONES RESUMEN: Con el objetivo, el de contribuir al fomento de la innovación "práctica", se presenta esta colección de entrevistas. En su conjunto, el documento recoge la visión y experiencia de diferentes expertos en aspectos clave para hacer realidad la innovación, como son la colaboración, la sociedad y tecnologías de la información, Internet, el liderazgo, la creatividad, etc. Los entrevistados son Alfons Cornella, fundador y presidente de Infonomia; Borja Baturone, director de Innovación de Altran; Carlos Barrabés, presidente del Grupo Barrabés; Pablo García Carvajal, director de la Unidad de Servicios de Xerox España; David Soto Abánades, vicepresidente de IBM España; José Luis Calvo, Responsable de Soluciones para Entidades Financieras en Microsoft España; Jorge Lang, director de Sector Público y Corporativo de Intel. Todas las entrevistas, a lo largo de sus cinco preguntas, siguen un mismo esquema con un doble objetivo. Por un lado facilitar la lectura del conjunto de estas.

Por otro, conseguir que cada uno de los invitados comparta su experiencia en algunos aspectos específicos en los que son reconocidos como expertos (primera pregunta), así como describir de qué modo dichos aspectos específicos se relacionan con tres mundos: el de la empresa, el de la administración pública y el de la educación (preguntas segunda, tercera y cuarta, respectivamente). Además, todas las

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial entrevistas incluyen una quinta y última pregunta común sobre cómo se podría transformar el modelo productivo español de modo que se recupere la senda de crecimiento económico y la creación de empleo.

Plan pago a proveedores: guía para pymes y autónomos. Madrid: Gobierno de España, 2012. Díptico.

FINANCIAMIENTO DE EMPRESAS // PROVEEDORES RESUMEN: Folleto elaborado por el Gobierno de España, dirigido a pymes y autónomos, en la que se dan a conocer los pasos para cobrar las facturas impagadas por las administraciones públicas, de acuerdo a lo establecido en el Real Decreto-ley 4/2012, de 24 de febrero por el que se determinan obligaciones de información y procedimientos necesarios para establecer un mecanismo de financiación para el pago a los proveedores de las entidades locales.

Propiedad y control en joint ventures internacionales: Un caso de estudio entre una multinacional española y una empresa estatal china / Mohedano Suanes, Antonia; Benavides Espinosa, María del Mar. - En: Universia Business Review.

- N. 33 (1er trim. 2012). - pp. 122143 Accesible en: http://bit.ly/HrLtWo COOPERACIÓN EMPRESARIAL // EMPRESAS TRANSNACIONALES RESUMEN: Una joint venture es una empresa con identidad jurídica propia creada por dos o más organizaciones independientes, de la que comparten el control, la toma de decisiones, los beneficios y el riesgo, de forma proporcional a su aportación. La literatura ha resaltado el papel de la participación en el capital de la joint venture internacional como mecanismo de control. Sin embargo, un socio no puede confiar exclusivamente en dicha participación para garantizar el éxito de su estrategia. Mediante el estudio de un caso, el presente trabajo pone de relieve que, aun en posesión de la mayoría del capital, un socio debe recurrir a otros mecanismos de control, entre los que tienen especial importancia las políticas de personal relativas a los puestos directivos de la joint venture internacional.

Retrato de la PYME 2012. - Madrid: Dirección General de Industria y de la Pequeña y Mediana Empresa, 2012. 5 p.

Accesible en: http://bit.ly/z31I5J PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS RESUMEN: Se recogen los datos e indicadores básicos que retratan a la pyme española.

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Sistema integral de control dinámico: un enfoque híbrido para el cumplimiento de las especificaciones de calidad / Baeza Serrato, Roberto; Yáñez Mendiola, Javier; Vázquez López, Antonio. - En: Dyna. - N. 87, n. 2 (marzo - abr. 2012). - pp. 234-240 GESTION DE LA CALIDAD RESUMEN: Históricamente se han empleado gráficos de control (GC) para supervisar la calidad de la producción de los procesos industriales. El enfoque de los GC consiste en identificar “causas especiales” de variación en los momentos en que éstas se presenten, ocasionando productos no conformes con sus especificaciones de calidad. Este enfoque tiene limitantes de operación, ya que sólo determina los momentos en el tiempo de la presencia de tales causas, pero no implica la corrección de sus efectos en la mala calidad.

En consecuencia, una forma alterna a los GC que permita lograr ajustes en el proceso de manufactura, durante la producción, resulta útil. En este artículo se presenta un enfoque que posibilita esta situación, determinado “cómo” hacer ajustes en el proceso en función de sus “salidas”. Se propone la integración de modelos estadísticos de regresión a un sistema integral de control dinámico de lazo cerrado (SICD). El funcionamiento del SICD se explica por el procesamiento de la “señal de error”, calculada por el propio sistema y reducida a través de un algoritmo de ajuste; este algoritmo incorpora una variable de compensación a un modelo de regresión lineal obtenido experimentalmente. El SICD aquí presentado fue validado por dinámica de sistemas, lo que permite diseñar políticas de operación adecuadas. Esto constituye un enfoque de control de procesos novedoso para el caso de aplicación expuesto. El SICD consta de cuatro elementos básicos y una función de transferencia usada como indicador de eficiencia. Los elementos son: i. elemento controlador, ii. elemento de proceso, iii. elemento de medición yiv. elemento de comparación. Los resultados de la prueba del SICD fueron comparados con el gráfico de control de medias y se muestra el impacto en el restablecimiento de la capacidad de un proceso de producción textil para producir piezas conformes con las especificaciones de calidad.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial ¿Por qué las empresas de lujo son a menudo las empresas familiares? / Carcano, Luana; Corbetta, Guido; Alessandro, Minichilli. - En: Universia Business Review. - N. 32 (4º trim. 2011). - pp.

040-052 Accesible en: http://bit.ly/H7V0Rn EMPRESAS FAMILIARES RESUMEN: A partir de la evidencia empírica que muchas empresas en el sector del lujo son empresas familiares, este artículo se centra en los diferentes paralelismos entre las características de las empresas familiares y aquellas propias de las compañías que operan en el sector del lujo, para llegar a la conclusión que la mayoría de los rasgos distintivos de las familiares son esenciales para competir en esta industria en particular, tanto en términos de competencia como de valores. La fuente de recursos únicos que tiene la empresa familiar supone una potencial ventaja frente a las no familiares, en las industrias relacionadas con el sector del lujo.

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Economía, política y sociedad

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Derecho. Legislación.

2.1.

Gobierno. Política Deberes de administradores en el derecho comparado: El deber de diligencia y el business judgement rule / Gross-Brown, Sigfrido. - En: Revista de derecho de sociedades. N. 37 (2011/2). - pp. 307-320 DERECHO CIVIL // DERECHO COMPARADO // SOCIEDADES RESUMEN: En este artículo se analiza el origen y evolución del business judgement rule a partir del deber fiduciario de diligencia, en concreto desde el punto de vista del derecho societario de los estados de Delaware y (en menor medida) de Nueva York. SE Observa la actualidad de esta norma jurisprudencial, como resultado entre otros de los últimos escándalos financieros de los cuales fueron protagonistas consejeros de grandes empresas norteamericanas, así como los paralelismos con en el derecho societario español, incluyendo una valoración sobre su potencial rol en el mismo. Dado que tanto el deber de diligencia como el business judgement rule tienen su origen en la jurisprudencia de los tribunales, incluimos una explicación del caso Disney , por establecer las pautas actuales del business

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judgement rule en el mundo post Enron .

Aunque la aplicación de la valoración judicial sujeta al business judgement rule ocurre esencialmente en los litigios promovidos por accionistas en nombre de la sociedad contra administradores ( derivative suits ), se analiza también el efecto que tiene la jurisprudencia del business judgement rule en la relación entre acreedores sociales y administradores.

Del socio de control al socio tirano y al abuso de la mayoría en las sociedades de capital / Hernando Cebriá, Luis. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp. 173-205

DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: Se analiza el juego de equilibrios que se produce entre el socio de control, o en su caso, el socio mayoritario, desde las prerrogativas que le concede el régimen de mayorías de las sociedades de capital, el interés social y el interés particular del socio minoritario.

El Arbitraje Societario en la nueva Ley de Arbitraje 11/2011, de 20 de mayo, de reforma a la Ley 60/2003, de 23 de diciembre, de Arbitraje y de regulación del arbitraje institucional en la Administración General del Estado / Rodríguez Roblero, Mª Inmaculada. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp. 103-118

ARBITRAJE // DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: La reforma de la Ley de Arbitraje 60/2003 ha supuesto el reconocimiento expreso del arbitraje societario por parte de la legislación. Así se reconoce que los estatutos sociales de las sociedades de capital podrán decidir que la impugnación de acuerdos sociales por los socios o administradores quede sometida a la decisión de uno o varios árbitros.

El derecho de representación proporcional en las sociedades de capital: cuestiones prácticas / Martínez-Gijón Machuca, Pablo. En: Revista de derecho de sociedades.

- N. 37 (2011/2). - pp. 047-074 DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: El artículo se centra en el régimen jurídico que la Ley de Sociedades de Capital y el Real Decreto 821/1991, de 17 de mayo, establecen para la representación proporcional, analizando exclusivamente las cuestiones prácticas más relevantes.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial El derecho de separación, principales novedades tras las últimas modificaciones operadas en el derecho de sociedades / Brenes Cortés, Josefa. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp. 019-045 DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: El artículo realiza un somero examen de las principales novedades introducidas en la regulación del derecho de separación de socios tras las importantes modificaciones operadas en el derecho de sociedades por la ley 3/2009, de 3 de abril, sobre modificaciones estructurales de las sociedades mercantiles y por el reciente Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Sociedades de Capital.

El nombramiento del presidente de la junta general en las sociedades de capital / García Vidal, Ángel. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp. 235-267

DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: Se analizan los principales problemas jurídicos que suscita el nombramiento del presidente de la junta general en las sociedades de capital. Se estudian en primer lugar los distintos tipos de designación del presidente, a continuación se examinan los requisitos para actuar como presidente, la aceptación y duración del cargo, la dimisión y destitución, y las consecuencias jurídicas del incumplimiento de la normativa sobre la figura del presidente.

El nuevo régimen de la sociedad cooperativa europea tras la aprobación de la Ley 3/2011, de 4 de marzo / Franch Fluxa, Juan. En: Revista de derecho de sociedades.

- N. 37 (2011/2). - pp. 435-441 COOPERATIVAS // DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: La modernización del derecho de sociedades europeo continúa su evolución mediante el permanente desarrollo de tipos organizativos de naturaleza y ámbito europeo.

El Informe Winter concluyó que no existía una necesidad urgente de crear regímenes europeos para otras formas de empresa como asociaciones, fundaciones o mutualidades; por el contrario, el legislador comunitario sí ha valorado positivamente la entidad e importancia del fenómeno cooperativo. En los últimos años se está culminando una labor normativa cuyos orígenes se remontan a la década de los setenta. En este contexto, la sociedad cooperativa se ha considerado esencial para la consolidación del mercado interior. Desde la aprobación del Reglamento 2157/2001 (en adelante RSE) y la Directiva 2001/86/CE reguladores del Estatuto de la Sociedad

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anónima europea (en adelante SE), podemos afirmar que la irrupción de los tipos societarios de naturaleza europea ha sido una cascada imparable que ha tenido su correspondiente transposición y adaptación a los ordenamientos nacionales. En este caso, y tras los logros de la Sociedad europea como principal protagonista, se pretende potenciar la colaboración cooperativa entre dos o más Estados miembros.

El objetivo es extender a las sociedades «de personas» las mismas posibilidades de desarrollo y establecimiento que consiguieron las «de capital». No obstante, debe advertirse que el fenómeno cooperativo es un reto para el legislador comunitario: las instituciones de Derecho cooperativo presentan importantes disparidades entre los distintos estados, la actividad desarrollada por las cooperativas (actividad cooperativizada) se caracteriza por la diversidad y variedad (agricultura, industria, consumo, crédito, vivienda) y, finalmente, la trascendencia del fenómeno cooperativo varía notablemente en los diferentes Estados miembros (igualmente en las distintas CCAA de nuestro país).

El socio del socio: características y régimen jurídico de la subparticipación / Martínez Balmaseda, Arantza. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp. 075-086 DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: La subparticipación o la asociación en la parte de socio consiste en un contrato en virtud del cual un socio asocia a un tercero en su parte mediante una aportación y a cambio de compartir los resultados prósperos o adversos de la participación social. El tercero permanece ajeno a la sociedad principal sin perjuicio de constituir otra sociedad, de carácter interno, con el socio. La posibilidad de esta institución viene reconocida por el propio Código Civil que en su artículo 1696 CC establece que «cada socio puede por sí solo asociarse a un tercero en su parte; pero el asociado no ingresará en la sociedad sin el consentimiento unánime de los socios, aunque aquél sea administrador».

Desde esta perspectiva, dicho artículo reconoce con carácter general la subparticipación como alternativa a la prohibición de ingresar en las sociedades de personas sin el consentimiento del resto de socios. La entrada o salida de socios implica, salvo previsión contractual, una modificación subjetiva del contrato de sociedad y para su realización se requiere el consentimiento de todos los socios. Por ello, como alternativa al control del resto de socios, el citado artículo establece la posibilidad de interesar a un tercero en la parte de socio sin que el tercero adquiera, por virtud de esta asociación, la condición de socio de la sociedad principal.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial El viejo contrato de sociedad civil ante las nuevas sensibilidades sociales: ¿vino viejo en odres nuevos? / Quesada Sánchez, Antonio José. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp. 269-306 CONTRATOS // DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: El contrato de sociedad civil sigue siendo todavía en nuestro ordenamiento una fuente inagotable de problemas, gracias a su peculiar regulación codificada.

No son infrecuentes, desde antiguo, comentarios como los de que la sociedad civil entraña un interés práctico superior al que se le viene atribuyendo, que la sociedad civil lleva una vida pacífica, sin merecer el recuerdo por nadie, que es «uno de los temas más oscuros en nuestra vigente legislación», que «ha sido tratada como un fósil histórico arrinconado en el Código civil» o que quedó desfasada y, quizá, falta de eficacia práctica. Por nuestra parte, hemos estudiado la sociedad sin personalidad jurídica, pero aún queda bastante por resolver respecto de este contrato en sí.

La dispensa del informe del experto en las fusiones y escisiones tras la desafortunada reforma de la LME por la Ley 25/2011 / Fernández del Pozo, Luis. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp.

141-160 DERECHO CIVIL // FUSIONES DE EMPRESAS // SOCIEDADES RESUMEN: El artículo aborda la dispensa, total o parcial, del informe del experto independiente en las fusiones y escisiones; la dispensa del informe sobre la relacion de canje en las modificaciones estructurales; y la valoración sobre si el patrimonio aportado por las sociedades que se extinguen/escinden es igual, al menos, al capital fijado/ampliado de la resultante/beneficiaria

La reforma parcial de la Ley de Sociedades de Capital y la incorporación de la Directiva 2007/36/CE, sobre el ejercicio de determinados derechos de los accionistas de sociedades cotizadas / Martínez Martínez, Maite. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp.

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DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: Análisis de las modificaciones del régimen de las sociedades de capital, y de las cotizadas en particular, como consecuencia de la Ley 25/2011, de 1 de agosto.

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Peculiaridades y detalles de la escritura de constitución, de los estatutos sociales y del reglamento de régimen interno de las sociedades cooperativas / Vargas Vasserot, Carlos. - En: Revista de derecho de sociedades. N. 37 (2011/2). - pp. 349-364

COOPERATIVAS // DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: Las cooperativas se constituyen mediante la elevación en escritura pública del contrato social y la inscripción de la misma en el Registro de cooperativas correspondiente, momento en el que éstas adquieren su personalidad jurídica (art.

7 LCoop y concordantes autonómicos). En este punto no hay grandes diferencias entre la constitución de una cooperativa y la de las sociedades llamadas de capital, sino el diferente Registro donde se debe hacer la inscripción (que es el de Cooperativas correspondiente) y algunas peculiaridades del negocio jurídico que lo origina (contenido de los estatutos sociales y de la escritura de otorgamiento). No obstante, a veces se requiere realizar un paso previo: la celebración de la asamblea constituyente.

Protección de inversores, acciones colectivas y Derecho internacional privado / Carballo Piñeiro, Laura.

- En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp.

207-226 DERECHO INTERNACIONAL // INVERSIONES PRIVADAS RESUMEN: La crisis financiera ha hecho aumentar las demandas de responsabilidad por proporcionar información falsa o errónea a inversores a la hora de captar capitales. Muchas de ellas se dirigen a los Estados Unidos buscando las ventajas de las "securities class actions", que permiten decidir en un único proceso las pretensiones de múltiples inversores, incluidos los residentes en otros países. Razones de economía procesal han empujado a otros Estados a introducir también algún tipo de remedio colectivo. En este artículo se expone el funcionamiento de estos mecanismos, así como la situación de la tutela colectiva de inversores en España, de momento limitada al inversor calificado de consumidor.

Sobre la modificabilidad del proyecto y el acuerdo unánime de fusión en la Ley de modificaciones estructurales. El art. 42 LME / Martí Moya, Vanessa. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp. 087-101

DERECHO CIVIL // SOCIEDADES RESUMEN: En 2009 se reformaron las modificaciones estructurales de las sociedades mercantiles, lo que ha levantado un encendido debate sobre aspectos como la regulación del acuerdo unánime de fusión contenida en el

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial artículo 42. Este artículo intenta aportar luz sobre las numerosas fricciones aplicativas del precepto.

¿Constituye el derecho de oposición de los acreedores un obstáculo a la fusión de sociedades en estado de concurso? / Esteban Ramos, Luisa María. - En: Revista de derecho de sociedades. - N. 37 (2011/2). - pp.

161-172 DERECHO CIVIL // FUSIONES DE EMPRESAS // SOCIEDADES RESUMEN: En un contexto como el actual, de grave crisis económica, es imprescindible la búsqueda de soluciones que permitan superar la difícil situación en la que se encuentran muchas de nuestras empresas. Esto obliga a analizar las distintas posibilidades existentes sin excluir de antemano ninguna de ellas. Las modificaciones estructurales, en general, y la fusión, en particular, en cuanto formas de reorganización empresarial, son alternativas a tener en cuenta ya que son procedimientos que, sin perjudicar a los acreedores sociales , permiten que la sociedad se adecue a las circunstancias presentes en las que tiene que actuar, haciendo posible el mantenimiento de la actividad de la misma y, lo que no es menos importante, la conservación del empleo. Estas consecuencias positivas no sólo revierten en beneficio de los intereses directamente afectados por la actividad de la sociedad, sino también en favor de la economía en su conjunto.

Políticas económica y 2.2. social Libro blanco: Agenda para unas pensiones adecuadas, seguras y sostenibles. - Bruselas : Comisión Europea, 2012. - 45 p..

Accesible en: http://bit.ly/GZ6B0s PENSIONES DE JUBILACIÓN RESUMEN: El envejecimiento de la población es un reto importante para los sistemas de pensiones en todos los Estados miembros.

Según la Comisión Europea a menos que las mujeres y los hombres prolonguen su vida laboral y ahorren más con vistas a la jubilación, no es posible garantizar unas pensiones adecuadas, ya que el necesario incremento del gasto sería insostenible, por lo que considera preciso diseñar y poner en práctica estrategias globales para adaptar los sistemas de pensiones a las cambiantes circunstancias económicas y demográfica. Este Libro Blanco refleja las preocupaciones acerca de los problemas de nuestros sistemas de pensiones y establece una agenda destinada a lograr que las pensiones sean adecuadas y sostenibles a largo plazo, creando para ello las condiciones

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que permitan la elevada participación de las mujeres y los hombres en el mercado de trabajo a lo largo de sus vidas y mejorando las oportunidades para constituir unos planes de ahorro complementarios seguros de jubilación.

Propone orientaciones e iniciativas políticas a largo plazo a nivel europeo, a través de las cuales la UE pueda ayudar a los responsables nacionales de la formulación de políticas en sus esfuerzos por abordar las necesidades en materia de reformas.

2.3. Economía

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Comunidades autónomas: Aragón.

- En: PYMES de compras. - N. 167 (marzo 2012). - pp. 50-56 ECONOMIA REGIONAL // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Dossier sobre distintos aspectos de la economía aragonesa. En el se destaca que aunque los presupuestos para 2012 han sufrido una reducción del 2,65% con respecto a 2011, alcanzando los 5.328 millones de euros, entre las prioridades del Gobierno de Aragón figuran la sanidad, la educación, el empleo y la acción social. La internacionalización y la innovación son los retos para superar un año que las previsiones vaticinan como malo en la región, mientras el Gobierno ultima una ley de emprendedores.

Coyuntura aragonesa (nº 33). Zaragoza: Fundación Economía Aragonesa (FUNDEAR), 2012. - 56 p..

- N. 33 (Invierno 2011-2012). - D.L.: Z-904-2004 Accesible en: http://bit.ly/H1yFRV ECONOMIA REGIONAL // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Boletín trimestral elaborado por la Fundación Economía Aragonesa (FUNDEAR) y que recoge la evolución trimestral de la economía aragonesa según los últimos datos disponibles.

Coyuntura económica: Economía aragonesa.

En: Economía aragonesa. - N. 46(dic. 2011). - pp.

035-042 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks ECONOMIA REGIONAL // ESPAÑA - ARAGÓN

Coyuntura económica: Entorno económico actual. - En: Economía aragonesa. - N. 46(dic. 2011). - pp.

014-018 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks ECONOMIA NACIONAL

INTERNACIONAL

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ECONOMÍA

Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Coyuntura económica: Indicadores económicos. - En: Economía aragonesa. - N. 46(dic.

2011). - pp. 043-046 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks ECONOMIA REGIONAL // ESPAÑA - ARAGÓN // INDICADORES ECONOMICOS

Coyuntura económica: Internacional.

- En: Economía aragonesa. - N. 46(dic. 2011). - pp.

021-024 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks ECONOMIA INTERNACIONAL

Coyuntura económica: Nacional. En: Economía aragonesa. - N. 46(dic.

2011). - pp. 027-032 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks ECONOMÍA NACIONAL

Coyuntura económica: Series estadísticas.

En: Economía aragonesa. - N. 46(dic. 2011). - pp.

049-055 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks ESPAÑA ECONOMICAS

ARAGÓN

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ESTADISTICAS

Informe de previsiones de la economía española para 20122013: marzo 2012 / CEOE. Madrid: CEOE, 2012. - 12 p..

ECONOMIA INTERNACIONAL // ECONOMÍA NACIONAL // PREDICCIONES ECONOMICAS RESUMEN: Informe elaborado por el Departamento de Economía de CEOE el que se realiza un análisis prospectivo de la economía a nivel internacional y sobre todo nacional.

Informe mensual marzo 2012 / Caja de Ahorros y Pensiones de Barcelona (La Caixa), [servicio de estudios]. - Barcelona: La Caixa, 2012. - 72 p. - ISSN: 1134-1947 Accesible en: http://bit.ly/HoZvI4

ECONOMIA INTERNACIONAL // ECONOMÍA NACIONAL RESUMEN: Informe elaborado por el Servicio de Estudios y Análisis Económicos de la Caixa, en el que se analiza la situación económica nacional, europea e internacional. En este mes de marzo se destacan los problemas energéticos para el siglo XXI.

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abril

Punto de mira de la economía aragonesa: Tiempo difícil y confuso / Quílez, Pepe. - En: Economía aragonesa. - N. 46(dic.

2011). - pp. 109-116 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks ECONOMIA REGIONAL // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Repaso de la actualidad económica aragonesa realizado por Pepe Quílez, Director de Aragón TV, Televisión Autonómica de Aragón.

Situación socioeconómica: Informe mensual: marzo 2012. Madrid: Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), 2012. - 31 p.

Accesible en: http://bit.ly/HwmjUQ ECONOMIA INTERNACIONAL // ECONOMÍA NACIONAL // MERCADO DE TRABAJO RESUMEN: Boletín mensual elaborado por CEOE en el que se analiza la situación socioecónomica y laboral a nivel nacional e internacional.

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.4. Hacienda.

Fiscalidad

Finanzas.

Algunas reflexiones en torno a la implantación de un IVA con devengo según criterio de caja / Carbajo Vasco, Domingo. - En: Partida doble. - N. 241 (marzo 2012).

- pp. 011-018 IMPUESTO AL VALOR AÑADIDO RESUMEN: Una de las medidas fiscales que podría aprobarse próximamente es la modificación del IVA para que el impuesto se devengue cuando se cobraran efectivamente las entregas de bienes y las prestaciones de servicios. Pero antes de esta modificación se deberán tener en cuenta muchas variables ¿solo será para pymes? ¿para qué tipo de operaciones? ¿Solo afectaría a cuotas repercutidas? Para el autor, la configuración de un IVA en el que el surgimiento de la obligación tributaria para el deudor se base en el pago y el cobro de las operaciones, es decir, un IVA de caja, choca contra la propia naturaleza de un impuesto empresarial por excelencia, de concepción económica, donde la contabilidad que regula todas las operaciones empresariales sigue un principio de devengo y rompería, asimismo, con la unidad que debe presidir el registro de las operaciones de ingresos y gastos en el otro gravamen empresarial: el Impuesto sobre Sociedades, tributo de raigambre contable que también, lógicamente, sigue el criterio de devengo, artículo 19 TRLIS.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Consideraciones de la delimitación de los grupos de sociedades en el Impuesto de Actividades Económicas / Alonso Carrillo, Inmaculada; Núñez Chicharro, Montserrat; Santos Peñalver, Jesus F.. - En: Partida doble. - N. 241 (marzo 2012). - pp. 020-037 IMPUESTO A LAS SOCIEDADES RESUMEN: Este trabajo pretende poner de manifiesto que la consideración de un grupo de sociedades tiene implicaciones no solamente en el ámbito mercantil, en la contabilidad y en los tributos más generales, sino que existen otros ámbitos tributarios en los cuales es importante la delimitación de citado concepto. La regulación del Impuesto de Actividades Económicas (IAE) considera como exentas a aquellas entidades cuya cifra de negocios no supere el millón de euros. Sin embargo, si esta sociedad se incluye en un grupo de los regulados en el artículo 42 del Código de comercio, para la determinación de la exención debe considerarse la cifra de negocios del grupo. Para el desarrollo del artículo, se ha tenido en cuenta, el cambio originado en el año 2007, del concepto de grupo, considerando el poder de control y no solo de dominio. Por otra parte, se ha entendido que cuando la normativa reguladora del IAE, menciona la cifra de negocio del conjunto de entidades del grupo, se refiere a la consolidada, por lo que procede tener en cuenta determinadas eliminaciones por operaciones internas. Igualmente, se ha estimado que de cara al análisis de la exención del IAE, se atiende al grupo sujeto a la normativa mercantil vigente, con independencia de que el mismo se encuentre o no exento de presentar estados consolidados. Asimismo, en la investigación se exponen ciertos aspectos legislativos del citado Impuesto, a tener en consideración en el momento del reconocimiento de la obligación derivada de su devengo y en los momentos posteriores.

Tendencias de reforma fiscal: hacia una fiscalidad europea / J. Ruiz-Huerta, A. Agúndez, C. Garcimartín, J. López y J. Rodríguez. - Madrid: Fundación Alternativas, 2011. - 113 p.. (Documento de Trabajo; 62/2011). ISBN: 978-84-92957-80-4 Accesible en: http://bit.ly/H34Jqf REFORMAS TRIBUTARIAS // UNIÓN EUROPEA RESUMEN: Se analiza la situación de la fiscalidad en la UE. En una primera parte se estudian las principales características de los sistemas fiscales de la UE: composición global de los sistemas tributarios y tendencias de los principales impuestos directos, indirectos, especiales y medioambientales y gravámenes financieros.

El análisis continúa con consideraciones sobre el proceso de armonización fiscal europea y la Administración Tributaria y la lucha contra la evasión, para terminar con una serie de Conclusiones.

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3.

Empleo y relaciones laborales

Anuario 2011 información legislativa: empleo, formación profesional y prestaciones por desempleo.

Madrid: Servicio Público de Empleo Estatal, 2012. 174 p.

Accesible en: http://bit.ly/Hyf8sk EMPLEO // FORMACION PROFESIONAL // LEGISLACION DEL TRABAJO // SEGURIDAD SOCIAL RESUMEN: El “Anuario 2011 Información Jurídica Empleo, Formación Profesional y Prestaciones por Desempleo” elaborado por el Servicio Público de Empleo Estatal, presenta las referencias normativas que se han producido en el año 2011 de toda la legislación nacional, autonómica, y europea, fundamentalmente en materia de empleo, formación profesional y prestaciones por desempleo. Las fuentes utilizadas han sido : el Boletín Oficial del Estado, los boletines o diarios oficiales de las diecisiete Comunidades Autónomas y el Diario Oficial de la Unión Europea. Los documentos referenciados en este Anuario pueden obtenerse en la publicación quincenal electrónica correspondiente, titulada “Información Jurídica”. http://www.sepe.es/LegislativaWeb/jsp/indeLeg islativa.jsp

Características sociodemográficas y perfiles competenciales de los trabajadores del sector turismo. Madrid: Servicio Público de Empleo Estatal, Subdirección General de Estadística e Información, Observatorio de las Ocupaciones, 2012. - 348 P. - NIPO: 794-11-167-5 Accesible en: http://bit.ly/yjIhb3

CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACIÓN CONTINUA // MERCADO DE TRABAJO // TURISMO RESUMEN: Este estudio se sustenta en la idea de que los cambios en el entorno económicoempresarial del sector han originado cambios en el ámbito ocupacional y formativos derivados de la necesidad de asumir por parte de los trabajadores nuevas competencias profesionales, en gran parte como resultado de las nuevas ocupaciones emergentes. La publicación comienza con un análisis documental de las diversas fuentes de información y estadísticas, para continuar con una fase experimental en la que se utilizan técnicas de investigación cuantitativas y cualitativas: entrevistas a expertos en recursos humanos, método Delphi a especialistas en la materia, encuestas presenciales a trabajadores

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial y encuestas on line a empresas del sector. Una de las contribuciones más importantes de esta investigación es la realización de 49 fichas de perfiles competenciales, que suponen una contribución inestimable al conocimiento de las diferentes competencias profesionales del sector turismo. Por último se ofrecen una serie de conclusiones acerca de la situación actual del sector y su evolución, sobre la evolución del empleo y los perfiles socioprofesionales y competenciales, y sobre la formación en el sector turístico.

Encuesta Trimestral de Coste Laboral: cuarto trimestre 2011. Madrid: Instituto Nacional de Estadística (INE), 2012. - 8 p.. (Notas de prensa). - Datos ofrecidos el 16 de marzo de 2012.

Accesible en: http://bit.ly/yTd7ga COSTOS DE LA MANO DE OBRA RESUMEN: El coste laboral de las empresas crece un 1,6% en el cuarto trimestre de 2011 respecto al mismo periodo de 2010 y se sitúa en 2.683,86 euros. El coste salarial por trabajador y mes aumenta un 1,4% y alcanza los 2.020,13 euros de media. Por su parte, los otros costes se incrementan un 2,2%, situándose en 663,73 euros por trabajador y mes. La jornada trabajada se reduce un 0,8%.

En este trimestre se pierden 5,1 horas semanales de trabajo de media, de las cuales 3,5 corresponden a vacaciones y fiestas disfrutadas. El coste laboral por hora efectiva aumenta un 2,5%.

Estado y Perspectivas del Diálogo Social Europeo / CEOE. - Bruselas: CEOE, 2012. - 17 p..

ORGANIZACIONES EMPRESARIALES // RELACIONES LABORALES // SINDICATOS // UNIÓN EUROPEA RESUMEN: Informe elaborado por la Delegación ante la Unión Europea de CEOE, que adopta el formato de preguntas y respuestas, y que tiene como objetivos explicar qué es y cómo funciona el diálogo social europeo; describir, de manera sintética, cuáles son los principales temas que los interlocutores sociales europeos están tratando en la actualidad; e identificar cuáles son los principales retos a afrontar por el diálogo social europeo a corto y medio plazo, bajo un prisma empresarial.

Estudio prospectivo: el sector de automoción en España. - Madrid : Servicio Público de Empleo Estatal, Subdirección General de Estadística e Información, Observatorio de las Ocupaciones, 2012. - 189 p.. - NIPO: 794-11-159-4 Accesible en: http://bit.ly/xTiqAS

CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACIÓN CONTINUA // INDUSTRIA AUTOMOTRIZ // MERCADO DE TRABAJO

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RESUMEN: Estudio prospectivo centrado en el sector de automoción en España con el objetivo de conocer la situación y la evolución del empleo, la productividad, los factores de cambio, el sistema productivo y las nuevas tecnologías; analizar las tendencias del mercado de trabajo; exponer las perspectivas de empleo en las distintas actividades del sector; determinar las ocupaciones en las que se va a crear empleo; conocer el perfil laboral de los demandantes de empleo y las personas contratadas en las diversas ocupaciones; y detectar las competencias requeridas por las empresas y determinar las necesidades de formación por ocupación. Con este estudio se persigue aportar conocimiento de utilidad a los organismos, entidades, instituciones, organizaciones empresariales y sindicales, y agentes relacionados con las políticas de recursos humanos, de crecimiento y de mejora de la competitividad. Una de las principales conclusiones de esta investigación es que aunque el sector se ha visto inmerso en un proceso de restructuración en que la innovación tecnológica y la automatización de actividades han afectado negativamente a la dinámica de empleo, la contratación ha aumentado un 19,58% en variación interanual y las previsiones de empleo en el sector son, en general, positivas y se deben a la creación de nuevos modelos de automóvil, a la introducción de nuevas tecnologías y al incremento de la exportación. Los expertos opinan que se van a reducir las necesidades de personal con baja cualificación, pero se incrementarán las de alta cualificación, de las que el estudio da información detallada.

Guía Infoempleo Kschool de las Nuevas Profesiones. - Madrid : Infoempleo : KSchool, 2012. - 118 p..

Accesible en: http://bit.ly/yFQHlY BUSQUEDA DE EMPLEO // MERCADO DE TRABAJO RESUMEN: El sector de las nuevas tecnologías es uno de los menos afectados por la crisis que atraviesa el mercado laboral. La rápida evolución en este campo hace que constantemente estén surgiendo nuevos perfiles profesionales que cubrir. Pero todo va tan rápido que a veces es complicado conocer todos esos nuevos puestos y sus funciones.

Infoempleo y KSchool se han unido para poner un poner un poco de orden en este pequeño caos y como resultado de esta colaboración nace la Guía Infoempleo KSchool de Nuevas Profesiones (Guía INKS). La Guía se estructura en diferentes bloques que intentan abarcar todos los aspectos de interés. Después de una breve introducción, en el segundo bloque profesionales de referencia del sector nos cuentan su experiencia laboral y su día a día.

Las nuevas tecnologías y, en especial, las redes sociales están cambiando también la forma de buscar empleo. Atrás quedaron las páginas de ofertas en los periódicos, ahora los portales de empleo y las redes sociales son las vías más utilizadas, por eso en la Guía dedicamos un capítulo a esta evolución en los sistemas de

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial búsqueda y a analizar cuál es el papel de Internet en este mundo en crisis.

La mejora de procesos de Recursos Humanos: ¿Conocemos su efecto en la empresa? / José Ramón Pin, Javier Capapé, Lourdes Susaeta, Ángela Gallifa. Barcelona: IESE Business School – Universidad de Navarra, 2012. - 40 p.

- ISBN: 978-84-86851-44-6 Accesible en: http://bit.ly/HrWmVN

RECURSOS HUMANOS RESUMEN: Este estudio aporta resultados sobre el estado actual del grado en el que las empresas que operan en España poseen y aplican sistemas que les informan de la influencia que sus políticas de RRHH tienen sobre sus resultados. Partiendo de la base de la dificultad que conlleva la cuantificación de cualquier acción de RRHH, es precisamente en esta cuestión donde se centra la investigación actual de académicos y profesionales. Teóricos y profesores se han ocupado de estudiar conexiones entre las actividades de los RRHH y los resultados de la empresa, y de presentar distintas metodologías. Conociendo los estudios que se han realizado hasta hoy, se creyó interesante analizar la situación de las empresas españolas mediante un estudio que permita saber si éstas emplean algún modelo o sistema para cuantificar la relación entre el incremento de los resultados y la implementación de determinadas prácticas de RRHH, y el grado en que éstas se aplican. Las respuestas de 190 empresas han aportado luz a esta cuestión. De la investigación se desprende que las empresas españolas no utilizan las herramientas disponibles capaces de calcular la influencia que tienen los RRHH sobre los resultados de sus compañías. Sin embargo, sí muestran un gran interés por poder cuantificarlos, especialmente en lo concerniente a actividades de formación y desarrollo. Los resultados de esta investigación también nos indican que, en su mayoría, las empresas españolas imputan la inversión en RRHH a centros de coste.

La mujer directiva en España. Madrid: Pwc, 2012. - 68 p.

Accesible en: http://bit.ly/GXDYD6 MUJERES GERENTES RESUMEN: El estudio analiza la carrera de las directivas en la empresa española, a partir de una encuesta online a más de 800 directivos y entrevistas en profundidad a 65 ejecutivos de primer nivel. El informe enumera las barreras de entrada con las que se encuentran las mujeres a la hora de poder acceder a puestos de alta dirección.

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Los sindicatos españoles: voz e influencia en las empresas / Carmen García-Olaverri y Emilio Huerta.

Madrid: Fundación Alternativas, 2011. - 68 p.. (Documento de trabajo; 175/2011). ISBN: 978-84-92957-76-7 Accesible en: http://bit.ly/wdXlUS

SINDICATOS RESUMEN: En esta investigación se consideran dos facetas fundamentales que los sindicatos realizan en las empresas. De un lado, son el instrumento para el ejercicio del poder de negociación de los trabajadores. De otro, la labor de los sindicatos consiste en ofrecer una voz sobre cómo la empresa orienta su actividad, cómo está siendo gestionada y qué limitaciones y debilidades se observan en su actuación. Esta doble faceta de la actividad sindical en la empresa es la que se explora en este trabajo. Para ello se describe en primer lugar, la voz de los trabajadores, mediante una caracterización del perfil y preferencias que manifiestan los trabajadores afiliados al sindicato. Se compara ese perfil del afiliado sindical con el que presenta el no afiliado. En segundo lugar, se estudia la influencia sindical sobre un conjunto de variables que, dentro de la empresa, afectan de manera simultánea al bienestar de los empleados y a la competitividad de la organización. En particular, se trata de reconocer las relaciones que se establecen entre influencia sindical y salarios, formación, información, eventualidad, conciliación y absentismo.

Modalidades de contratacion 2012. - Zaragoza: Instituto Aragonés de Empleo (INAEM), 2012. - 12 p.

Accesible en: http://bit.ly/H6NwKj CONTRATOS DE TRABAJO RESUMEN: Cuadro Resumen de modalidades de contratación elaborado por el Instituto Aragonés de empleo, con las modificaciones introducidas por Real Decreto Ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral.

Ocúpate, ocúpale: una llamada a la acción a individuos, empresas y Administraciones para afrontar el reto del empleo en España / Alberto Lavín, Luis Diaz Gutiérrez, Eva López Suárez, Bibiana Romero Rubio. - Madrid: Accenture, 2012. 29 p.

Accesible en: http://bit.ly/H1AmPp

EMPLEO RESUMEN: Este estudio realizado por Accenture y Sagardoy Abogados considera que para hacer frente al problema del empleo en España es necesario abandonar enfoques tradicionales para ofrecer soluciones más eficaces y duraderas. Por ello, más que nunca, es necesario que Administraciones, empresas y, especialmente los individuos se salgan de su

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial zona de confort y jueguen un papel mucho más activo a la hora de impulsar un modelo económico nuevo que apueste por la innovación, el desarrollo y el talento.

VI Informe Perfil de la Mujer Trabajadora. - Madrid: Fundación Adecco, 2012. - 8 p.

Accesible en: http://bit.ly/x3sVl9 TRABAJADORAS RESUMEN: Informe elaborado por Adecco y la Fundación Adecco, con motivo del Día Internacional de la Mujer Trabajadora y en el que se ofrece la radiografía de la situación laboral de las mujeres en España.

4.

Seguridad, salud e higiene en el trabajo Claves para integrar la vigilancia de la salud en las empresas. Barcelona: Foment del Treball Nacional, 2011. - 69 p.. - Con la financiación de la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales.

Código de acción: IT-2010/086.

Accesible en: http://bit.ly/H3wnrr VIGILANCIA DE LA SALUD RESUMEN: La actividad preventiva de Vigilancia de la Salud, que se realiza desde la Disciplina Sanitaria del Servicio de Prevención, es a día de hoy uno de los retos empresariales que difícilmente pueden ser resueltos sin que medie una comprensión real del papel que desempeña en la Prevención de Riesgos Laborales y adquiera la importancia que le corresponde en el diálogo con las disciplinas preventivas técnicas. Con «Claves para integrar la Vigilancia de la Salud en las Empresas» se ha querido dar respuesta a cuatro preguntas fundamentales para las pymes y micropymes: ¿Cuál es el marco general en el que debe desarrollarse la Vigilancia de la Salud que facilita o dificulta la integración en la empresa? ¿Qué puede hacer la empresa para integrar la Vigilancia de la Salud desde el marco normativo actual? ¿Qué perspectiva podría ayudar a gestionar la Vigilancia de la Salud en la pyme? ¿Qué perspectiva diferencial debe adoptarse en la gestión de la Vigilancia de la Salud en la micropyme?. El objetivo ha sido identificar y facilitar las actuaciones legales y de gestión que pueden permitir a las empresas alcanzar una verdadera integración de la Vigilancia de la Salud. De ahí que se haya situado desde lo que sería deseable que se hiciese en las empresas, pero sin perder de vista que se parte de un contexto difícil y que en muchos casos obstaculiza el proceso de integración.

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Cómo cuidar de la salud en el trabajo / Guillén Subirán, Clara. En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 91 (marzo 2012). - pp.

52-55 MEDICINA DEL TRABAJO RESUMEN: Es necesario fomentar experiencias que amplíen el marco de referencia de la promoción de la salud en las empresas, para alcanzar este objetivo el enfoque se debe cambiar. Hay que seguir pensando en prevención pero también en promoción de la salud, sustituyendo el modelo basado en un concepto patogénico y centrado en las deficiencias, por otro fundamentado en el concepto de salud y enfocado en los recursos.

El ocaso del acoso laboral: de la gestión del mobbing a la prevención de los conflictos en las organizaciones / Martí Fernández, Francesc. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 91 (marzo 2012). - pp. 42-45

ACOSO MORAL (MOBBING) RESUMEN: El acoso laboral ha ido perdiendo protagonismo para compartir espacio con el resto de supuestos de violencia psicológica como son las conductas hostiles, de abuso de autoridad, de discriminación o de vejación que, aún pudiendo no constituir una situación propiamente de acoso laboral, repercuten del mismo modo en la salud de los trabajadores, por lo que deben ser también tomadas en consideración. A pesar de la disparidad de datos, todas las encuestas coinciden en que el porcentaje de personas que dicen sufrir acoso psicológico en el trabajo ha disminuido con los años, En una encuesta realizada recientemente por MC MUTUAL, a una muestra de 84 técnicos de prevención de riesgos laborales de empresas de distintos sectores de actividad, para conocer el grado de implantación de procedimientos de gestión del acoso laboral, se obtuvo que el porcentaje de pequeñas y medianas empresas que disponían de procedimientos para gestionarlo era del 17%, mientras que en las grandes empresas, aquellas con más de 250 trabajadores, el porcentaje ascendía hasta el 54%.

El proyectista, la prevención y su marco legal en España y Europa (II) / Chávarri Caro, Francisco de Borja; Esteban Gabriel, Jesús. En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 91 (marzo 2012). - pp.

26-32 ORGANIZACIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL EN LA EMPRESA RESUMEN: En esta segunda parte, se abordan las dos corrientes de actuación que existen a la hora de establecer las obligaciones y responsabilidades en materia preventiva de los agentes intervinientes entre los que se

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial encuentran los proyectistas en relación a los agentes intervinientes en el proceso constructivo.

La primera sería la correspondiente a España y Francia, y la segunda a Reino Unido, Alemania e Italia.Cabe destacar, de los países analizados, el caso del Reino Unido por ser el país con el marco de responsabilidades y obligaciones más completo en relación a la actividad del proyectista en una obra de construcción. En este artículo se analizan las fuentes normativas que regulan en España las obligaciones de los distintos agentes intervinientes, incluidos los proyectistas, y su correlación con los ordenamientos jurídicos: administrativo, civil y penal. A modo de conclusión, se destaca la inexistencia de un marco de obligaciones, una falta de tipificación de sanciones administrativas sobre los incumplimientos preventivos en la fase de proyecto.

Fallas: fiestas y riesgos laborales / Barrios Pasamán, Marisa. - En: Gestión práctica de riesgos laborales.

- N. 91 (marzo 2012). - pp. 08-15 ACCIDENTES DE TRABAJO // SEGURIDAD Y SALUD LABORAL RESUMEN: El taller fallero, lugar en el que se realizan todos los trabajos de diseño y fabricación de la falla, el transporte del material desde éste hasta el punto donde se instala la falla y el montaje de la misma en la calle son los tres escenarios destacados donde se producen los riesgos más importantes asociados a este tipo de actividades. El INVASSAT vela por garantizar la seguridad y salud de los trabajadores valencianos del mundo fallero así como por implantar y difundir campañas de concienciación en este ámbito.

Guía de buenas prácticas en riesgos psicosociales / Beatriz Delgado, Inmaculada Muñoz. Oviedo: Federación Asturiana de Empresarios (FADE), 2011. - 98 p.

Accesible en: http://bit.ly/GADRMt BUENAS PRACTICAS // PSICOLOGIA Y SOCIOLOGÍA DEL TRABAJO RESUMEN: La guía que recoge las mejores prácticas de 6 empresas asturianas en prevención de riesgos psicosociales: Instituto Gerontológico Astur, ENCE, Procoin, Grupo SEM, Dupont y Masymas.

Guía de buenas prácticas para la consignación de aerogeneradores en las operaciones de explotación y mantenimiento. – Imarcoain (Navarra): Centro Nacional Integrado de Formación en Energías Renovables (CENIFER), 2012. - 91 p..

Accesible en: http://bit.ly/H1Az58 ENERGIA EOLICA // SEGURIDAD INDUSTRIAL RESUMEN: En el sector eólico hasta la fecha, no se ha producido una estandarización que unifique las tecnologías y proporcione a los

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operadores, procesos y equipos semejantes, por lo que conviven con distintos modelos de aerogeneradores donde sus componentes y dispositivos son diferentes así como su secuencia y manipulación, complicando la labor de aprendizaje y dando lugar a que puedan producirse errores o fallos en los procesos de descargo o consignación de instalaciones o equipos. Ante esta situación, el Centro Nacional Integrado de Formación en Energías Renovables (Cenifer) del Gobierno de Navarra ha elaborado esta guía con la que se pretende dar las pautas y criterios para que las empresas puedan identificar, evaluar y controlar los riesgos, además de administrar de forma proactiva y eficaz la prevención de accidentes con todo tipo de energías.

Guía mantenimiento eléctrico en viviendas / Juan Carlos Brotons Sánchez, Rafael Muñoz Gómez, Jesús Pastor Soriano, Sergio Valero Verdú. - Alicante: Federación de Empresarios del Metal de la Provincia de Alicante (FEMPA), 2011. 51 p. - ISBN: 978-84-614-5301-6 Accesible en: http://bit.ly/HqYUoa

ELECTRICIDAD // SEGURIDAD ELÉCTRICA // SEGURIDAD INDUSTRIAL // VIVIENDA RESUMEN: Esta guía práctica de mantenimiento eléctrico en las viviendas, constituye una herramienta básica tanto para los usuarios de las propias viviendas, como para las Empresas Instaladoras de baja tensión. La revisión de las instalaciones eléctricas por parte de las Empresas Autorizadas de Baja Tensión, es parte fundamental para la contribución de la mejora de la seguridad de las instalaciones y por tanto a los fundamentos de la propia ley 21/1992 de industria y del propio Reglamento de Baja Tensión aprobado por real decreto 842/2002, en la que se establece en sus premisas, la seguridad de las personas y los bienes. Para ello se ha dividido esta guía en tres partes fundamentales. La primera describe el flujo eléctrico desde la generación en las centrales de producción, hasta el propio usuario. En ella, se describe los elementos fundamentales de la propia instalación interior de la vivienda. Así el usuario, podrá adquirir unos conocimientos básicos de su instalación, de la cual es él el único responsable de su estado de conservación y mantenimiento. Igualmente el usuario, podrá distinguir entre una vivienda eficiente, y contribuir así a un ahorro y a una eficiencia energética. La segunda parte establece una serie de verificaciones a utilizar en dichas viviendas. Por tanto esta guía puede ser utilizada en su revisión, por la propia Empresa Instaladora de Baja Tensión. En esta parte de la obra se han insertado fotografías reales de instalaciones con defectos algunos graves y críticos, según la propia clasificación del Reglamento de baja Tensión. En la tercera parte de esta guía, se quiere que el usuario, entienda de la aplicación de la liberalización del sector eléctrico es decir que conozca de la aplicación de los sujetos del sector, Empresa Distribuidora, Comercializadora, etc., así como

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial adquirir unos conocimientos básicos sobre la factura eléctrica. Además con la lectura de este capítulo el lector sabrá distinguir y deducir los diferentes conceptos de su factura. En éste, también se aborda las posibilidades de colocación de los Interruptores de Control de Potencia (ICP) y por último se adjunta dos anexos para ser utilizados directamente por el lector.

Guía para las actuaciones de la Inspección de Trabajo en materia de seguridad vial en las empresas / Rafael Martínez Mesas, Juan Antonio González Guillem, Francisco Toledo Castillo. - Madrid: Ministerio de Trabajo e Inmigración, 2011. - 90 p. - D.L.: M.1.978-2011 Accesible en: http://bit.ly/HmhekG ACCIDENTES DE TRABAJO // INSPECCION DEL TRABAJO // SEGURIDAD EN LAS CARRETERAS RESUMEN: El campo de actuación material de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social es muy extenso: relaciones laborales, conflictos colectivos, seguridad social, emigración, empleo, extranjeros, trabajo autónomo y últimamente, sobre todo, prevención de riesgos laborales. A este amplio campo competencial se propone añadir la capacidad de actuación inspectora de vigilancia y control sobre las condiciones de seguridad de los trabajadores en un campo, hasta ahora, fiscalizado principalmente por otras Administraciones, como es la seguiridad vial laboral. En eta guía en primer lugar se fundamenta legalmente la actuación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social en la Seguridad Vial Laboral, para a continuación detallar su ámbito de actuación.

Guía práctica para la sustitución de agentes químicos por otros menos peligrosos, en la industria: revisión de criterios, modelos y tendencias 2011 / Pere Oleart Comellas, Ramón Pou Serra, Jordi Rabassó Campi, Pere Sanz Gallén.

- Barcelona: Foment del Treball Nacional, 2011. - 150 p.. - Con la financiación de: Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales.

Código de acción: IT-2010/086.

Accesible en: http://bit.ly/Hp1DQ0 HIGIENE DEL TRABAJO // PRODUCTOS QUIMICOS // RIESGOS QUÍMICOS RESUMEN: La sustitución de las sustancias químicas peligrosas por otras que no lo sean tanto, ha de considerarse como una de las acciones más esenciales de los principios generales de la acción preventiva en la práctica de la Higiene Industrial para evitar riesgos de intoxicación y para prevenir la aparición de enfermedades profesionales. Son cuatro los principios generales de la acción preventiva que se relacionan con la sustitución de las sustancias peligrosas: evitar los riesgos,

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combatir los riesgos en su origen, tener en cuenta la evolución de la técnica, sustituir lo peligroso por lo que entrañe poco o ningún riesgo. En esta Guía el lector encontrará en primer lugar la motivación legal de la sustitución. A continuación una descripción de los criterios a seguir cuando un profesional se plantea la sustitución. Se muestra un ejemplo de modelo sencillo para decidir sobre alternativas de sustitución. En el cuerpo central de esta guía se ofrecen unas fichas de sustitución de agentes químicos. Se ha seleccionado los productos que tienen un cierto peso en la industria española y para los que podemos encontrar algún sustituto viable para alguna de sus aplicaciones.

Guía técnica de prevención de riesgos laborales para trabajos en domótica e inmótica / Florencia Tommasino Juncal. - Barcelona: Universitat Politècnica de Catalunya, 2011. - 153 p.. - Proyecto final de grado en Ingeniería en edificación.

Accesible en: http://bit.ly/H1lXX2 CONSTRUCCION // SEGURIDAD Y SALUD LABORAL RESUMEN: La normalización del sector de la domótica no ha hecho más que comenzar y existen diversas iniciativas que esperan ver la luz en los próximos años, en forma de normas que faciliten la interoperabilidad entre sistemas y sobre todo, ayuden a extender la información necesaria entre todos los agentes implicados para que el sector comience a asentarse. Para llegar a la concepción de una Guía Técnica en Prevención de Riesgos Laborales para Trabajos en Domótica e Inmótica, específica para un sector en pleno desarrollo, fue necesaria la elaboración de tres capítulos. En primera instancia se explica brevemente la importancia de la creación de esta Guía, las necesidades y carencias actuales del sector, así como los objetivos que se pretenden alcanzar. En un segundo y algo extenso apartado nos encontramos una introducción al mundo de la domótica, su historia, funciones, aplicación, estructura de las instalaciones , tipologías e impacto medio ambiental. También un análisis exhaustivo de las normativa vigente a nivel nacional e internacional. En donde se adjuntan datos estadísticos referentes a la siniestralidad en el sector y las preferencias y valoraciones del usuario final . Consiste en una puesta a punto para abordar con sólidos conocimientos la etapa que le sucede, la redacción de la Guía Técnica. Y finalmente, en el tercer capítulo, se llega a la concepción de esta Guía, centrándonos en la necesidad vital de seguir desarrollando una cultura en materia de prevención de riesgos, en esta oportunidad asociada a la domótica.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Guía técnica para el marcado CE de puertas industriales, comerciales, de garaje y portones / Luis Rodríguez González, Antonio Verdejo Borja, María Asunción Martínez Reinaldos, Enrique Fluxia Casa, María Dolores Baena Colomer, Luis Mascaró Capdevila, Lucía Moltó Gonzále. - Alicante: Federación de Empresarios del Metal de la Provincia de Alicante (FEMPA), 2012. - 53 p.. ISBN: 978-84-615-6692-1 Accesible en: http://bit.ly/H6umI0 PUERTAS // SEGURIDAD DE PRODUCTOS // SEGURIDAD INDUSTRIAL RESUMEN: Esta guía tiene como objeto analizar y clarificar, a propósito de las puertas industriales, comerciales, de garaje y portones, los criterios de aplicación de la Directiva 89/106/CE, del Nuevo Reglamento Europeo de los Productos de Construcción (Reglamento (UE) Nº 305/2011) y de otras Directivas Europeas de aplicación (en especial la Directiva 2006/42/CE de Máquinas), en lo referente al marcado CE de los distintos tipos de puertas que se fabrican y/o instalan para, de este modo, facilitar tanto el cumplimiento de la reglamentación de aplicación como la seguridad de los productos que se están comercializando.

Todo ello desde una doble y necesaria perspectiva, tanto la de puertas nuevas que se comercializan por primera vez como la de puertas ya instaladas que, o bien no cuentan con su preceptivo Marcado CE, o no cumplen las condiciones mínimas de seguridad exigidas, lo que hace de esta guía una útil herramienta de trabajo para las empresas del sector de la Carpintería Metálica y Cerrajería, permitiéndoles conocer en profundidad y aplicar con certeza las exigencias y requisitos establecidos en todas las disposiciones reglamentarias que se van reseñando en la guía técnica, que son de obligado cumplimiento y que tienen como fin fundamental el concepto de la seguridad de los usuarios. Mención especial merece el capítulo dedicado a la definición de responsabilidades que conlleva la aplicación del conjunto normativo de aplicación, en el que se abordan tanto las responsabilidades del fabricante, como las del instalador, sin olvidar las responsabilidades del propietario, titular o “usuario”, a propósito de la recepción, utilización, reparación y mantenimiento de las puertas industriales, comerciales, de garaje y portones.

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Guía técnica: Verificaciones, inspecciones y mantenimiento de instalaciones de alumbrado público / Sergio Valero Verdú, Rafael Muñoz Gómez, Juan Carlos Brotons Sánchez.

Alicante: Federación de Empresarios del Metal de la Provincia de Alicante (FEMPA), 2012. - 57 p. - ISBN: 978-84-6155973-2 Accesible en: http://bit.ly/H6uo2u ALUMBRADO ELECTRICO // SEGURIDAD INDUSTRIAL RESUMEN: Esta publicación pretende informar sobre los preceptos de seguridad industrial, legislación y aspectos técnicos que giran en torno a las instalaciones de alumbrado público.

Las características propias de estas instalaciones que iluminan las vías de circulación o espacios comprendidos entre edificaciones, hacen necesario un mayor cuidado en su mantenimiento y en la propia instalación del alumbrado, debido a que están sometidas a una gran diversidad de variables con relación directa a la seguridad o al correcto funcionamiento de las mismas.

Los condicionantes atmosféricos, la interrelación con las personas o el desconocimiento por parte de los titulares de la propiedad del alumbrado público de sus obligaciones, ha llevado a FEMPA a recoger en la presente publicación la vasta información sobre verificaciones, inspecciones y mantenimiento de instalaciones de alumbrado público, que se desprende de los dos importantes reglamentos, el Reglamento Electrotécnico para Baja Tensión, y el Reglamento de Eficiencia Energética en Instalaciones de Alumbrado Exterior, que regulan estas instalaciones. Esta guía está dirigida a las empresas instaladoras y mantenedoras, para que puedan proporcionarle a sus técnicos un manual de cómo deben realizar mantenimientos e instalaciones de alumbrado público, y al usuario final, titular y propietario de ese alumbrado público para que conozcan el alcance de sus responsabilidades, fomentando la seguridad de estas instalaciones y contribuyendo al ahorro energético mediante la correcta utilización y conservación de las mismas.

Influencia del estado muscular en la capacidad de reacción / Castellote, J.M.; Van den Berg, Mel; Valls Sole, J.. - En: Seguridad y Medio Ambiente. - N. 124 (4º trim.

2011). - pp. 24-30 Accesible en: http://bit.ly/Hp210X

ERGONOMIA RESUMEN: La presente investigación pretende comprobar la influencia del estado muscular en la respuesta motora rápida a una solicitación externa. Se sabe que la velocidad de ejecución de un movimiento balístico que incluye desplazamiento articular varía de acuerdo con el estado basal muscular. En este estudio razonamos que los tiempos motor y premotor

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial pueden estar influenciados por el hecho de que el músculo haya estado antes en posición de reposo o manteniendo una contracción que origine fatiga.

Informe accidentes de trabajo: enero - diciembre 2011. - Madrid : UGT, 2012. - 76 p.

Accesible en: http://bit.ly/At8eQ3 ACCIDENTES DE TRABAJO RESUMEN: El informe analiza los datos facilitados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social sobra la Estadística de accidentes de trabajo Enero-Diciembre 2011 junto con los datos de la Encuesta de Población Activa que realiza el Instituto Nacional de Estadística sobre la población asalariada del cuarto trimestre de 2011.

La auditoria, una herramientas en búsqueda de la excelencia / Gómez Etxebarri, Genaro. - En: Gestión práctica de riesgos laborales.

- N. 91 (marzo 2012). - pp. 56-63 AUDITORIAS DE SEGURIDAD RESUMEN: Respuesta dada por Genaro Gómez Etxebarria, Inspector de Trabajo a una consulta sobre las auditorías externas o reglamentarias en cuanto instrumento necesario para adoptar las medidas preventivas adecuadas en orden a conseguir un nivel importante de excelencia preventiva en la gestión del sistema de prevención de riesgos laborales.

La prevención de riesgos laborales en la negociación colectiva: un estudio comparado de los años 2000 y 2010 / Lourdes Meléndez Morillo-Velarde, Ana Isabel Pérez Campos, Carolina San Martín Mazzucconi. - Madrid: Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo, 2012. - 377 p.

Accesible en: http://bit.ly/HxbXCn NEGOCIACION COLECTIVA // ORGANIZACIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL EN LA EMPRESA RESUMEN: La importancia de la negociación colectiva en un tema como el de la prevención de riesgos laborales está fuera de toda duda.

Primero, por su función de regulación de las condiciones de trabajo en un ámbito concreto; segundo, porque el convenio colectivo aparece como el instrumento adecuado para adaptar las condiciones generales de seguridad y salud a las propias necesidades de su ámbito de aplicación; tercero, porque su duración temporal permite una actualización constante de las medidas preventivas en tanto permite adecuar éstas a los cambios producidos en el sistema de producción, a las innovaciones tecnológicas o los riesgos emergentes. Sobre la base de esta premisa, y teniendo presentes las constantes remisiones normativas a la negociación colectiva como instrumento de concreción, ampliación o delimitación de las

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obligaciones de seguridad y salud, el presente estudio aborda de forma detallada las obligaciones empresariales de prevención de riesgos laborales tal y como se contemplan las mismas en la negociación colectiva desarrollada en la última década. Se trata, en definitiva, de identificar una serie de aspectos: el tratamiento dado a la prevención de los riesgos laborales en los que ha habido una mayor incidencia en los años seleccionados en la última década; las obligaciones que más precisan de tratamiento en vía convencional, proponiendo al tiempo las mejoras que podrían asumirse por vía convencional a fin de elevar la protección de los trabajadores.

Los tribunales laborales garantizan el cumplimiento de las normas / Alegre Nueno, Manuel. En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 91 (marzo 2012). - pp.

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RESPONSABILIDADES DE LOS EMPRESARIOS // TRIBUNALES RESUMEN: La Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo estableció que para reforzar la seguridad jurídica y favorecer una mayor implicación de los empresarios en el cumplimiento de sus obligaciones preventivas, se analizarán, previa la realización de los informes oportunos, los problemas derivados de la concurrencia en relación con la prevención de riesgos laborales de los cuatro órdenes jurisdiccionales: civil, penal, contenciosoadministrativo y social, pues la disgregación del enjuiciamiento de las cuestiones litigiosas derivadas de la siniestralidad laboral entre distintos órdenes jurisdiccionales (social, contencioso-administrativo y civil), obligaban al denominado "peregrinaje de jurisdicciones", lo que provocaba dilación en la resolución de los litigios, disparidad de criterios jurisprudenciales y fragmentación en la protección de los derechos de las personas; consecuencias incompatibles con los principios constitucionales de seguridad jurídica y tutela judicial efectiva y con un funcionamiento eficiente del sistema socioeconómico.

Medidas preventivas de los talleres falleros / Urios Blanch, Javier. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 91 (marzo 2012). - pp. 16-21 SEGURIDAD Y SALUD LABORAL RESUMEN: Las fallas, en su origen, ya pretendían lograr una mejora en las condiciones laborales en las carpinterías de Valencia al utilizar el día de su patrón para deshacerse de lo malo (residuos no útiles) y empezar su actividad el día siguiente con materiales renovados. Varios siglos después, se ha producido una evolución que ha cambiado las formas y los procesos de construcción de los monumentos; pero no ha modificado la razón de ser de las fiestas josefinas que, aún hoy, continúan reivindicando una mejora de la sociedad, haciendo simbólicamente desaparecer

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial los aspectos más turbios representados en la falla. El presente artículo trata de destacar algunos riesgos, medidas y legislación en el sector con la intención de que la evolución de la fiesta no pervierta aquel mítico espíritu. Sin embargo, perseverar en implantar estos puntos anteriormente mencionados requiere un compromiso común entre los eslabones de la empresa y su servicio de prevención.

Normativa española relevante sobre Seguridad y Salud en el Trabajo Actualización: 24 de febrero del 2012 / Montserrat Solórzano Fàbrega. - Barcelona : Centro Nacional de Condiciones de Trabajo, 2012. - 63 p..

Accesible en: http://bit.ly/H1mdW6 LEGISLACIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD LABORAL RESUMEN: Recopilación de la normativa más relevante sobre seguridad y salud en el trabajo, clasificada por materias

Novartis vela para que sus empleados estén sanos, seguros y tranquilos / Barrios Pasamón, Marisa. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 91 (marzo 2012). - pp. 34-39 ESTUDIOS DE CASOS // ORGANIZACIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL EN LA EMPRESA RESUMEN: Grupo Novartis cuenta con un servicio de prevención de riesgos laborales propio mancomunado para las diferentes empresas de la compañía en España. En la actualidad en dicho servicio trabajan ocho técnicos superiores de prevención.

El departamento de seguridad, salud laboral y medio ambiente solicita asimismo, de forma puntual, la participación y el asesoramiento de agentes externos especializados en temas específicos como por ejemplo los Bombers de la Generalitat que colaboran en los cursos de evacuación y primeros auxilios, nutricionistas que desarrollan programas de alimentación saludable, o especialistas en áreas de gestión de stress o práctica de deporte. La compañía farmacéutica persigue el objetivo cero accidentes al mismo tiempo que promueve distintas iniciativas para que sus trabajadores estén sanos, seguros y tranquilos. La última, la semana 'Be Healthy' cuyo objetivo es promover una vida más saludable.

Plan Tipo de Seguridad Vial en la Empresa: guía metodológica. Madrid : Dirección General de Tráfico, 2011. - 74 p. - D.L.: M-50007-2011 Accesible en: http://bit.ly/Ho9vfz SEGURIDAD EN LAS CARRETERAS // SEGURIDAD Y SALUD LABORAL RESUMEN: Guía dirigida a los responsables de prevención de riesgos de las empresas y a las empresas de servicios de prevención de riesgos. Tiene como objetivo proporcionar

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información a empresas y a trabajadores sobre los aspectos relevantes de la gestión de la Seguridad Vial en el ámbito empresarial, especialmente para reducir o mitigar los riesgos relacionados con los desplazamientos in itinere (casa - trabajo - casa), si bien puede resultar igualmente de utilidad para mejorar la Seguridad vial de los desplazamientos dentro de la jornada laboral (desplazamientos en misión)

Protección de riesgos laborales de trabajadores que utilizan soplete autógeno / Bonnin Arias, Cristina; Chamorro Gutiérrez, Eva; Ramírez Mercado, Guillermo; Lobato Rincón, Luis Lucio; Navarro Vals, Juan José; Sánchez Ramos, Celia.

- En: Seguridad y Medio Ambiente. N. 124 (4º trim. 2011). - pp. 10-23 Accesible en: http://bit.ly/H3fX1U

EQUIPOS DE PROTECCIÓN INDIVIDUAL // HIGIENE DEL TRABAJO // SOLDADURA RESUMEN: En el mundo laboral existen profesiones de especial riesgo en las que se realizan procesos de soldadura, que pueden deteriorar la retina. Los gremios más afectados son los trabajadores de empresas automovilísticas, siderometalúrgicas, instaladores de aire acondicionado y calefacción. Aunque la normativa vigente obliga a la empresa a proporcionar a sus empleados los elementos protectores frente a la radiación nociva emitida por el soplete, no los suelen utilizar debido al excesivo oscurecimiento de las lentes, ya que la falta de visión origina accidentes laborales por quemaduras o errores.

Por ello, prefieren soldar sin protección, lo que les hace propensos a sufrir graves daños retinianos irreversibles, incluso escotomas absolutos de importancia relevante. Este trabajo propone nuevos filtros protectores que permitan, a la vez, la foto protección retiniana y la visibilidad del campo de trabajo. Para ello se ha analizado el espectro de emisión del soplete y se han diseñado los filtros necesarios para absorber las bandas nocivas emitidas por éste, dando lugar a un prototipo. Posteriormente se han evaluado varios aspectos de la percepción visual con la interposición del nuevo filtro propuesto por la Universidad Complutense de Madrid (UCM) y de otro filtro convencional para soldadura. Los resultados obtenidos muestran que el filtro UCM es una lente de protección óptima para realizar trabajos de soldadura oxiacetilénica, siendo propuesto como filtro de referencia a los organismos competentes para su homologación.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Repertorio de recomendaciones prácticas sobre seguridad y salud en la utilización de la maquinaria.

- Ginebra: Organización Internacional del Trabajo, 2012. - 87 p..

Accesible en: http://bit.ly/Hp2uAj SEGURIDAD DE LAS MAQUINAS RESUMEN: La seguridad de los trabajadores debe abordarse en todas las etapas de la vida útil de la maquinaria, desde el diseño hasta su retirada del servicio. En el presente repertorio se incluyen recomendaciones y requisitos relativos a las obligaciones, responsabilidades y derechos de las autoridades competentes, los diseñadores, los fabricantes, los proveedores, los empleadores y los trabajadores. Asimismo, se establecen requisitos técnicos e información sobre la protección de los trabajadores contra los peligros, las evaluaciones de los riesgos y las características de los resguardos y dispositivos protectores, así como los requisitos de seguridad para diferentes tipos de maquinaria. El objetivo de este repertorio es proteger a los trabajadores de los peligros de la maquinaria y prevenir accidentes e incidentes derivados de su uso en el trabajo, y con tal fin se proporcionan directrices para lo siguiente: asegurarse de que toda la maquinaria para uso en el trabajo esté diseñada y fabricada de acuerdo con los requisitos de seguridad; asegurarse de que los empleadores dispongan de un medio para obtener de sus proveedores la información sobre seguridad de la maquinaria que les permita aplicar medidas eficaces de protección de los trabajadores; y asegurarse de que se aplican las medidas de seguridad apropiadas en el lugar de trabajo con el fin de reducir al mínimo los riesgos que puede entrañar la utilización de la maquinaria. El presente repertorio es aplicable a cualquier actividad laboral en la que se haga uso de maquinaria. Asimismo, es aplicable a todas las etapas del ciclo de vida útil de la maquinaria empleada en lugares de trabajo, ya sea de segunda mano, reconstruida o reasignada.

Riesgos higiénicos existentes en las operaciones de soldadura con arco eléctrico / Javier Olavarrieta del Castillo. - Santander: Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el Trabajo (ICASST), 2011. - 130 p.

Accesible en: http://bit.ly/H3g25I HIGIENE DEL TRABAJO // SOLDADURA RESUMEN: El trabajo de un soldador se realiza en unas condiciones que pueden resultar nocivas para su salud. El análisis global de una jornada laboral cualquiera en la vida de un soldador profesional, nos hace ver que puede estar expuesto a varios factores de riesgo a la vez. Entre estos cabe citar como los más importantes la exposición a las sustancias tóxicas, que pueden ser gases y humos metálicos, las radiaciones no ionizantes emitidas por las piezas recalentadas, el ruido originado y la carga térmica. Todos estos factores se abordan en este estudio, sin olvidar mencionar aquellos aspectos que guardan mas

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intima relación con la seguridad. Dada la gran cantidad de procedimientos de soldadura que existe actualmente, este trabajo se centra en debatir los riesgos higiénicos específicos de la soldadura al arco.

Servicio Prevención Ajeno: Guía de contratación y seguimiento. Barcelona: Foment del Treball Nacional, 2011. - 64 p.. - Con la financiación de: Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales. Código de acción: IT-2010/086. D.L.: B-36.781-2011 Accesible en: http://bit.ly/Hwq38F CONTRATACION // SERVICIOS DE PREVENCIÓN RESUMEN: Cuando se recurre a la contratación de un Servicio de Prevención Ajeno, no estamos ante la cesión de las responsabilidades. Se recurre a un servicio técnico externo para recibir un servicio de asesoramiento y apoyo en el control y gestión de los riesgos laborales.

Para cumplir con las responsabilidades empresariales en materia de seguridad y salud es necesario disponer o adquirir criterios para la contratación y valoración de la calidad de las actuaciones del Servicio de Prevención Ajeno, así como para conocer el alcance de las actuaciones de la empresa y del Servicio de Prevención Ajeno en esta materia. Esta Guía contribuye a destacar los aspectos claves en la contratación y en el seguimiento de las actuaciones del Servicio de Prevención Ajeno para una eficaz gestión y una eficaz integración de la gestión preventiva.

5.

Medio ambiente

Actualidad jurídica ambiental: Recopilación mensual marzo 2012. - Madrid: Centro Internacional de Estudios de Derecho Ambiental (CIEDA-CIEMAT), 2012. - 99 p.. - Nº 11 (marzo 2012). - ISSN: 1989-1566 Accesible en: http://bit.ly/H0qr1j LEGISLACION AMBIENTAL // MEDIO AMBIENTE RESUMEN: Recopilación mensual de la materia jurídica-ambiental a nivel internacional, comunitario, nacional y autonómico. Se estructura en seis apartados: “Actualidad” (con noticias breves), “Legislación al día” (que incluye disposiciones legales aprobadas en los ámbitos internacional, comunitario, estatal y autonómico), “Jurisprudencia al día” (para comentar resoluciones judiciales), “Referencias doctrinales al día” (que revisa las publicaciones periódicas y las monografías más relevantes de la materia), “Artículos” y “Comentarios breves” con finalidad divulgativa e investigadora.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Biorreactores de membrana: evolución y perspectivas / Basser Olivé, Núria; Dosta Parras, Joan; Mata Álvarez, Joan. - En: Residuos.

- N. 127 (feb. 2012). - pp. 14-27 TECNOLOGIA // TRATAMIENTO DEL AGUA RESUMEN: El biorreactor de membrana es una tecnología en auge para la depuración de aguas residuales urbanas, con importantes ventajas técnicas y económicas respecto al tratamiento convencional de lodos activos. Sin embargo el ensuciamiento de la membrana es un problema que repercute en el consumo energético y en la gestión de la EDAR, que induce al desarrollo de materiales de membrana anti ensuciamiento, la optimación de la aireación, el control avanzado de la explotación, los aditivos potenciador de flujo y el uso de enzimas para ganar competitividad en el BRM.

Comparativa económica entre tecnologías convencionales y emergentes en el tratamiento de aguas residuales de mataderos / Núñez, L.A. - En: Residuos. - N. 127 (feb. 2012). - pp. 38-43 ABASTECIMIENTO DE AGUA // AGUAS RESIDUALES // MATADEROS // TECNOLOGIA RESUMEN: Las aguas residuales de mataderos y otras industrias cárnicas se caracterizan por tener un alto grado de concentración en materia orgánica y presencia de sólidos en suspensión y grasas. Existen diferentes tipos de tratamiento para su depuración y eliminación de contamiantes antes de su vertido final.

Dapnia: revista sobre la conservación del medio ambiente y la producción limpia (nº 56). Madrid: Instituto Sindical de Trabajo, Ambiente y Salud (ISTAS), 2011. - 48 p. - N. 56 (2011).

Accesible en: http://bit.ly/H2CE33 GESTION AMBIENTAL RESUMEN: Revista dedicada a la prevención de la contaminación y la producción limpia. En este número se abordan temas sobre el agua, energía y cambio climático, movilidad, medio natural, el riesgo químico, o la formación.

Estabilidad de residuos orgánicos: métodos de determinación / Gutiérrez Fernández, I.; Mahamud López, M.M.; Gutiérrez Lavín, A.. En: Residuos. - N. 127 (feb. 2012). pp. 28-36 TRATAMIENTO DE RESIDUOS RESUMEN: Los residuos orgánicos presentan una inestabilidad que induce a transformaciones espontáneas en el medio ambiente. Para muchas de las posibles aplicaciones de estos residuos orgánicos se precisa una estabilización de los mismos. No obstante, en la actualidad no existe un procedimiento contrastado y ampliamente aceptado para definir ese grado

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de estabilización. Se realiza un resumen, agrupándolos por categorías, de los diferentes procedimientos para caracterizar la estabilización de los residuos orgánicos, indicando las ventajas e inconvenientes de los mismos, así como su aplicabilidad.

Estudio del sector económico del medio ambiente en España 2011.

Barcelona: Fundació Fòrum Ambiental, 2012. - 88 p.

Accesible en: http://bit.ly/GJAMIV ECONOMIA AMBIENTAL RESUMEN: El objetivo de este estudio que la Fundación Fórum Ambiental (FFA) realiza en su primera edición, es mejorar el conocimiento del sector económico del medio ambiente en España, dando a conocer sus principales magnitudes y valor a la aportación de sector a la economía y al empleo en España. Se trata de un sector muy transversal, hecho que añade complejidad a su clasificación y estudio.

Metodológicamente este estudio está dividido en dos apartados básicos: datos y opiniones de expertos e instituciones. Por sector económico del medio ambiente se entiende al conjunto de empresas y de actividades económicas dedicadas a la prevención (ante), a la mitigación (durante) y/o la corrección (post) de los problemas creados a los sistemas naturales por las actividades humanas.

Las lecciones de Fukushima / Tessa Morris-Suzuki, David Boilley, David McNeill, Arnie Gundersen, Jan Beranek, Brian Blomme, Wakao Hanaoka, Nina Schulz, Shawn Patrick Stensil, Rianne Teule y Aslihan Tumer; revisión colegiada a cargo de Helmut Hirsch.

Madrid: Greenpeace, 2012. - 60 p..

Accesible en: http://bit.ly/H6P9Yq JAPÓN // SEGURIDAD NUCLEAR RESUMEN: Informe, realizado para Greenpeace Internacional, en el que se examina qué conclusiones se pueden extraer de la catástrofe nuclear de Fukushima. A pesar de que cientos de miles de japoneses siguen sufriendo las consecuencias de esta tragedia todavía, el primer aniversario del accidente de Fukushima ofrece una oportunidad única para reflexionar sobre lo que esta tragedia nos puede enseñar, si es que estamos preparados para aprender la lección. Según los autores aunque el origen de la catástrofe se fija en el gran terremoto del este de Japón y el subsiguiente tsunami, las causas principales del accidente nuclear se deben a fallos institucionales como la influencia política y una legislación dirigida por la industria.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Manual práctico para la interpretación del nuevo etiquetado establecido en el reglamento CLP: Reglamento (CE) 1272/2008 relativo a la clasificación, etiquetado y envasado de sustancias químicas y mezclas / Roberto Laborda Grima, Dagmar L. Recalde Ruiz, Ana María Castro Franco, Ramón Rodríguez Alonso; coordinador: Miguel Ángel Tarín Remohí. Valencia: Instituto Valenciano de Seguridad y Salud en el Trabajo (INVASSAT), 2011. - 104 p.. - ISBN: 978-84-482-5669-2 ETIQUETADO // PRODUCTOS QUIMICOS RESUMEN: La publicación es un intento de hacer asequible y acercar al Sistema Globalmente Armonizado sobre clasificación, etiquetado y envasado de sustancias químicas y mezclas a los servicios de prevención, mutuas, fabricantes de productos químicos, importadores, usuarios intermedios, distribuidores, proveedores y en general a todas las empresas que conforman el tejido industrial de la Comunidad Valenciana, contribuyendo a facilitar la interpretación del nuevo sistema de etiquetado de productos químicos.

Valorización de CO2 ¿residuo o materia prima? / Peña O'Shea, Victor Antonio de la; Coronado Carneiro, Juan M.; Serrano Granados, David M.. - En: Dyna. N. 87, n. 2 (marzo - abr. 2012). - pp.

145-148 CONTROL DE EMISION DE GASES // ENERGIA RENOVABLE RESUMEN: La dependencia de los combustibles fósiles, junto con un aumento continuado de la demanda de energía y el uso de tecnologías energéticas ineficientes, ha conducido a un incremento desmedido de las emisiones antropogénicas de CO2 lo que está dando lugar a problemas medioambientales tan graves como el cambio climático y el calentamiento global. A día de hoy, se están realizando grandes esfuerzos con objeto de reducir las emisiones de gases de efecto invernadero, por medio del desarrollo de tecnologías energéticas más eficientes, el uso de energías renovables y la utilización de procesos de captura y almacenamiento de CO2. Asimismo, se plantea como un reto de gran relevancia el desarrollo de procesos de valorización de CO2que permitan trasformar este compuesto en productos de interés energético o industrial.

6.

Formación.

Educación

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Cómo mejorar la calidad y la imagen de las prácticas en el medio laboral / BusinessEurope; traducción de la Delegación de CEOE ante la Unión Europea. Bruselas: CEOE, 2012. - 27 p..

FORMACION PROFESIONAL // PRÁCTICAS EN EMPRESA RESUMEN: El informe se centra en cómo mejorar la calidad y la imagen de las prácticas en el medio laboral con el fin de que las mismas sean una opción atractiva para los jóvenes. La razón es que la evidencia muestra que unos sistemas de prácticas que funcionan correctamente contribuyen a la competitividad empresarial. Además, los mismos están normalmente vinculados a unos niveles bajos de paro juvenil. Los sistemas de prácticas en los estados miembros de la Unión Europea presentan una gran diversidad; partiendo de esta diversidad la cuestión es cómo ampliar las prácticas en el marco de la formación profesional, para ello se precisa una estrategia integrada a nivel europeo a favor de la formación y aprendizaje prácticos. En este informe se han realizan 12 recomendaciones para alcanzar dicho objetivo.

Un país a la deriva, con solución / Alberca, Fernando. - En: Economía aragonesa. - N. 46(dic. 2011). - pp.

83-92 Accesible en: http://bit.ly/H3d7Ks EDUCACION RESUMEN: Un país que va a la deriva en educación no encuentra lugar en el mundo.

Todos necesitamos que el ministro de Educación aproveche las circunstancias únicas que se le presentan. El actual es el mejor momento para lograr que todos los alumnos de España puedan triunfar, hacerse competentes y ser felices. Porque con el sistema actual sencillamente es imposible. Padres, profesores y alumnos no tienen fácil triunfar en su papel debido en parte a nuestro sistema educativo. Es el momento de cambiarlo. El 72% de los españoles no son atendidos por la escuela debido a: (1) su predominancia de hemisferio cerebral derecho (el 24%); (2) su falta de motivación y baja autoestima (el 32%); y (3) su déficit de atención, hiperactividad u otras alteraciones del control (el 16%). Y del 28% restante al que parece irle bien, al menos el 18% lucha con la falta de concentración.

Además, casi el 100% de los alumnos españoles, pese a sus resultados, desconoce las más básicas técnicas que le harían emplear su cerebro con menor esfuerzo y menor tiempo.

Todos los niños pueden ser Einstein y todo cerebro es un Ferrari, al que bastaría echarle combustible y ponerlo a correr en la pista adecuada y no a campo a través. Pero es preciso dar un gran paso. Convencerse de que todo es cuestión de motivación + método y dejarse de genética o burocracia: las peores excusas.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial

7.

Internacional

Banco Asiático de Desarrollo: Guía práctica para empresas españolas / Pau Puig Gabarro. - Madrid : Instituto Español de Comercio Exterior (ICEX) , 2012. - 39 p.

Accesible en: http://bit.ly/H3gsco BANCO ASIÁTICO DE DESARROLLO RESUMEN: Informe que recoge las nuevas regulaciones del BAsD (Banco Asiático de Desarrollo), en cuanto a la organización interna entre departamentos, que supone una guía de utilidad para las empresas españolas, y así comprender mejor el funcionamiento de la institución.

Europa, como América: los desafíos de construir una federación continental / Josep M. Colomer. - Barcelona: La Caixa, 2012. - (Estudios Económicos; 37).

Accesible en: http://bit.ly/l1zwAv ESTADOS UNIDOS // FEDERALISMO // UNIÓN EUROPEA RESUMEN: Los procesos de construcción de los Estados Unidos de América desde finales del siglo XVIII y de la Unión Europea desde mediados del siglo XX son las principales muestras de que puede existir una vasta unidad política de ámbito continental basada en principios democráticos. Mientras la Unión Europea sigue siendo un proyecto repleto de incertidumbres, la experiencia previa de la construcción de los Estados Unidos de América constituye la mejor referencia para el avance hacia una federación democrática. En este nuevo volumen de la Colección Estudios Económicos del Área de Estudios y Análisis Económico de ”La Caixa”, Josep M. Colomer muestra que los límites territoriales de la Unión Europea, como en su momento los de la Unión americana, no están determinados por la geografía o el destino, sino que reflejan la capacidad que tiene la unión de asimilar e institucionalizar coherentemente sus componentes. La construcción de un imperio a partir de estados ya existentes implica la renuncia a una única fuente de soberanía a favor de una división de poderes entre múltiples niveles de gobierno.

Guía de negocios: Tunez. - Túnez : Oficina Económica y Comercial de España en Túnez, 2012. - 56 p..

Accesible en: http://bit.ly/HrZNvJ ESTUDIOS TUNEZ RESUMEN: actualizada descripción económico,

DE

MERCADO

//

NEGOCIOS

//

Guía de negocios para Túnez a marzo de 2012. Contiene una del panorama general, marco cómo establecerse en el país, datos

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de la importación y la inversión extranjera, características del sistema fiscal, legislación laboral y otros datos de interés.

Guía país: Libia 2012. - Trípoli: Oficina Económica y Comercial de España en Trípoli, 2012. - 44 p..

Accesible en: http://bit.ly/H1mVmq ESTUDIOS DE MERCADO // LIBIA RESUMEN: Guía sobre Libia que proporciona información sobre su situación geográfica, superficie, clima, demografía y sociedad.

Informa sobre su estructura económica y presenta datos clave para el establecimiento en este país, datos sobre importación, inversiones extranjeras e incentivos para la inversión; su sistema fiscal; financiación y legislación laboral.

Facilita información de carácter práctico, con el fin de servir a las empresas o inversores españoles.

India, un gran destino de inversión extranjera / Servicio de Estudios Grupo Santander. - En: Pulso exterior. - N. 74 (en. - feb.

2012). - pp. 10-12 ESTUDIOS DE MERCADO // INDIA RESUMEN: Estudio del mercado indio en el que se repasa su situación política, sus recursos y estructura económica, la política económica y coyuntura, el sector exterior y las relaciones comerciales con España. En el artículo se destaca que el proceso de liberalización y apertura y los cambios legislativos en los mercados de capitales, han convertido a India en un importante receptor de inversiones.

8.

Investigación .

Comunicación.

Información.

Documentación El futuro de los derechos de autor y los contenidos generados por el usuario en la web 2.0 / Estudio dirigido y coordinado por Franz Ruz. - Madrid: Rooter, 2011. - 88 p..

Accesible en: http://bit.ly/vf2HAg DERECHOS DE AUTOR // WEB 2.0 RESUMEN: El Estudio analiza la situación actual de los contenidos generados por los usuarios desde el punto de vista jurídico, social y de consumo cultural, y enuncia y analiza tres posibles vías para ordenar jurídicamente la situación actual de los contenidos generados por los usuarios no profesionales, que pueden ser considerados obras y que transforman o incorporan obras protegidas preexistentes.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Guía de herramientas colaborativas para PYMES. Valladolid: Junta de Castilla y León : Cámaras de Comercio e Industria de Castilla y León , 2012. - 74 p.

Accesible en: http://bit.ly/wdsYFr PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS // WEB 2.0 RESUMEN: El principal objetivo de esta guía es mostrar algunas de las principales herramientas colaborativas existentes en la actualidad, orientadas a facilitar el trabajo interno de una empresa, permitiendo aumentar su eficiencia y competitividad en el sector.

Para ello se han identificado los siguientes ámbitos de actuación: 1) Comunicación interna dentro de la empresa, donde se analizan los canales de comunicación que potencian la colaboración entre los diferentes trabajadores de una empresa. 2) El networking, donde se identifican algunas de las herramientas sociales que nos permiten gestionar los contactos profesionales (clientes, proveedores, etc.) en el ámbito empresarial.

3) Gestión del conocimiento que manejamos dentro de la empresa, donde se muestran algunas de las herramientas que nos permiten generar, desarrollar y organizar el conocimiento que hay dentro de la empresa de forma colaborativa. 4) Planificación y gestión de proyectos, donde veremos herramientas que facilitan la gestión colaborativa de las actividades que conlleva la consecución de un proyecto. 5) Gestión administrativa y atención al cliente, donde se incluyen algunos ejemplos de herramientas que favorecen el trabajo colaborativo en las tareas administrativas de las empresas y en los servicios de atención al cliente. 6) Innovación y mejora continua (Crodwsourcing), donde se describen algunas herramientas que nos pueden ayudar en los procesos de innovación y la mejora continua dentro de la empresa, aprovechando el conocimiento tanto interno como externo a la misma. En cada área se presentan las principales utilidades disponibles, incluyendo una breve descripción y sus principales características, analizando cómo nos pueden ayudar en nuestra empresa y mostrando ejemplos de las mismas. Muchas de las herramientas presentadas tienen múltiples aplicaciones, por lo que podrían estar enmarcadas en uno o varios de los ámbitos anteriormente indicados. Para la elaboración de esta guía se ha tomado como criterio general incluir cada herramienta en el ámbito cuya aplicación está más extendida.

Innovación y Reputación / Llorente & Cuenca. - Madrid: Llorente & Cuenca, 2012. - 313 p.

Accesible en: http://bit.ly/w7LMWw COMUNICACIÓN // REPUTACIÓN CORPORATIVA RESUMEN: Recopilación no convencional de trabajos de reflexión sobre la consultoría de comunicación. Es algo más y algo diferente, es una indagación sobre los nuevos paradigmas en las diferentes materias en las que los consultores de comunicación deben desplegar la lex artis de su profesión. Se trata, en definitiva, de un ejercicio de modernización, de adaptación

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y de revisión de las pautas de la consultoría de comunicación que responden al desafío de un nuevo tiempo en el que la crisis económica ha alterado casi por completo el manejo de los intangibles, y fundamentalmente el de la reputación corporativa, de las entidades públicas y privadas. Los firmantes de los estudios que se insertan en esta publicación son doblemente expertos: en el manejo de los distintos productos de asesoramiento comunicacional y en las cuestiones técnicas con las que han de amasar los mensajes informativos.

Conceptos como los de reputación, liderazgo, marca, instrumentos online, operaciones corporativas, responsabilidad social de las empresas, crisis, conflictos laborales, cuestiones energéticas estratégicas, litigios, entre otros son encarados por los directivos de LLORENTE & CUENCA desde una exigible y cumplida doble exigencia, la propia de asesores de comunicación y la derivada del conocimiento de las disciplinas económicas, jurídicas, económico-financieras y sociales que deben abordar.

La gestión de los documentos / Bustelo Ruesta, Carlota. - En: UNE: boletín de la Normalización Española.

- N. 268 (feb. 2012). - pp. 22-25 Accesible en: http://bit.ly/Hr39Ag GESTION DE LA CALIDAD // GESTION DOCUMENTAL RESUMEN: Dos nuevas normas UNE permiten integrar la gestión de los documentos en los procesos de negocio. Cumplir con requisitos legales, eliminar duplicados y redundancias, u optimizar procesos y recursos son algunas de las ventajas de implantar este sistema de gestión para los documentos.

La normativa sobre protección de datos personales (II): una visión práctica para la empresa / Biedma Ferrer, José María; Medina Garrido, José Aurelio. - En: Partida doble. - N. 241 (marzo 2012). - pp.

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FUENTES DE INFORMACION // PROTECCION DE DATOS RESUMEN: Este trabajo describe cómo el gestor puede usar ventajosamente datos personales en beneficio de la empresa y con el más estricto respeto a la legislación española. Para ello, se describen las posibles fuentes de datos para la empresa, tanto las provenientes de fuentes públicas, como las proporcionadas por el propio interesado. Además, se analizan las diversas posibilidades de comercialización y uso de los datos. Respecto a esto último, se estudia la casuística de su uso en campañas publicitarias mediante la remisión electrónica de newsletters (boletines digitales) y el spam. Finalmente se analizan algunas cuestiones claves a la hora de ceder datos personales o subcontratar su tratamiento.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Las 100 mejores ideas: radiografía de la innovación en España. - Madrid : Actualidad Económica, 2012. - 34 p.. - (Dossier Actualidad Económica).

INNOVACIONES RESUMEN: Invertir en innovación es el camino para crecer. En este dossier de la revista actualidad económica se analiza la situacion de la innovación en España, tanto en el sector público como privado, como introducción a las 100 mejores ideas que han sido reconocidas en la XXIV edición de los premios de Actualidad Económica.

Las mejores prácticas en redes sociales para empresas: guía y casos de éxito / Bárbara Pavan, Juan Jesús Velasco, Fernando Jiménez, Marilín Gonzalo, Inti Acevedo. - Madrid: Hipertextual S.L. : Movistar, 2012. - 92 p..

Accesible en: http://bit.ly/xMKQA6 EMPRESAS // REDES SOCIALES RESUMEN: Las redes sociales hacen que millones de personas se conecten a través de internet cada vez más. La Web se torna humana, la información ya no se distribuye unidireccionalmente y las conexiones se multiplican. En las redes sociales se conversa y se forman las opiniones de consumidores y usuarios. Todo esto hace que las empresas que quieren estar cerca de sus clientes busquen estar allí. Participar de esta conversación de forma natural y sin resultar invasivo puede resultar complicado. En esta publicación se explica por qué una empresa debe usar las redes sociales y cuál es la forma correcta de hacerlo.

Las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones en la empresa española 2011. - Madrid: Asociación Multisectorial de Empresas de la Electrónica, las Tecnologías de la Información y la Comunicación, de las Telecomunicaciones y de los Contenidos Digitales (AMETIC) : Everis, 2012. - 177 p. (pdf). - D.L.: M-8598-2012 Accesible en: http://bit.ly/HeClQ1 EMPRESAS // TECNOLOGIA DE LA INFORMACIÓN // TECNOLOGIA DE LAS COMUNICACIONES RESUMEN: Exhaustivo análisis descriptivo y evolutivo del uso de las TIC en el tejido empresarial español. En esta undécima edición, se mantiene el análisis de la Sociedad de la Información en el uso de las TIC, internet y el comercio electrónico. Además, permanecen aquellos indicadores tradicionales que evidencian el desarrollo de las TIC durante la última década en el entorno empresarial. No obstante, la Sociedad de la Información se desenvuelve en un entorno dinámico y de

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constante cambio. Como síntoma de adaptación del informe al desarrollo de las tecnologías se incorporan nuevas variables de análisis como la inclusión de nuevos dispositivos TI como son los tablets y la especificación de los tipos de ordenador que usan las empresas para realizar sus actividades. Además, señalar la evolución de los smartphones en la realidad empresarial, incrementándose la presencia de estos dispositivos.

Consecuencia de ello, la interacción de las compañías con las TIC se ha transformado a distintos niveles: por un lado, permite mayor ‘movilidad’ a las empresas, entendiendo como tal estar conectado en cualquier momento y en cualquier lugar, y por otro lado ofrece mayor rapidez de acceso y comodidad al usuario final. Como en años anteriores, el informe incluye un capítulo cualitativo de carácter monográfico. En la presente edición este capítulo se ha dedicado a las redes sociales en la pyme española, constatando la importancia que éstas tienen en la Sociedad de la Información y las Comunicaciones.

Las TIC en la gestión bibliotecaria: aplicación de la tecnología RFID y el DNIe en la Biblioteca Torrente Ballester. Valladolid: Junta de Castilla y León, 2011. - 55 p.

Accesible en: http://bit.ly/GBsaEj

BIBLIOTECAS // TECNOLOGIA DE LA INFORMACIÓN RESUMEN: El objetivo de esta publicación, elaborada por la Red de Municipios Digitales de Castilla y León, es presentar una hoja de ruta para la implantación de la tecnología RFID en las bibliotecas públicas municipales.

En concreto, la guía describe el caso de la Biblioteca Pública Municipal “Torrente Ballester” de Salamanca que, en colaboración con la Consejería de Fomento y Medio Ambiente de la Junta de Castilla y León, emprendió en el año 2009 un proyecto para introducir la tecnología RFID para la identificación de recursos bibliotecarios y el DNIe como mecanismo para identificar a los usuarios de la biblioteca. Así, se explican brevemente las tecnologías utilizadas y las ventajas asociadas en su aplicación a la gestión bibliotecaria, las fases seguidas para su implantación en la biblioteca y los problemas surgidos y las soluciones encontradas. Este proyecto es un buen ejemplo de modernización de una Administración Pública gracias a la incorporación de las TIC en sus procesos de gestión. Por ello, el fin último de esta guía es la transferencia del conocimiento adquirido en el proceso de implantación de estas tecnologías en la biblioteca “Torrente Ballester”, de forma que sea posible su extensión y aplicación a otras bibliotecas de Castilla y León.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Navegantes en la Red 2012: 14ª encuesta AIMC a usuarios de Internet. - Madrid: Asociación para la Investigación de Medios de Comunicación (AIMC), 2012. - 164 p..

- D.L.: M-5418-2012 Accesible en: http://download.aimc.es/aimc/f5g9/m acro2011.pdf INTERNET // USUARIOS DE LA INFORMACION RESUMEN: A finales de 1996, en los inicios de Internet en España, AIMC decidió llevar a cabo la primera Encuesta a Usuarios de Internet, a través de un cuestionario colocado en la misma red. El estudio tuvo como principal propósito conocer con detalle el perfil del internauta así como sus hábitos en la utilización de Internet y generó una amplia repercusión entre todos los sectores –tanto profesionales como académicos– relacionados directa o indirectamente con el uso y análisis de Internet.

Dado el éxito y el buen recibimiento obtenidos y debido a las continuas peticiones llegadas desde diversas instancias, se han venido realizando repeticiones periódicas, con el objetivo de ofrecer una visión actualizada del panorama de Internet y su evolución a lo largo del tiempo. El alto nivel de participación demuestra la buena salud de la encuesta y el gran interés que genera.

Predicciones de Deloitte para el sector de tecnología, medios de comunicación y telecomunicaciones 2012.

Madrid: Deloitte, 2012. - 72 p..

Accesible en: http://bit.ly/zrvum4 COMUNICACIÓN // PREDICCIONES TECNOLOGICAS // TECNOLOGIA // TELECOMUNICACIONES RESUMEN: Publicación anual que presenta un análisis de las principales tendencias durante los próximos 12-18 meses que pueden influir de manera significativa a medio y largo plazo tanto en empresas de la industria de la tecnología, medios de comunicación y telecomunicaciones (TMT). Conocer las nuevas tendencias en el área de TMT se ha convertido en un elemento de diferenciación clave para todas y cada una de las industrias globales. Desde la gestión de grandes volúmenes de datos por parte de grandes entidades bancarias hasta la utilización de tecnologías de imagen por resonancia magnética por parte de fabricantes de automóviles para adaptar sus mensajes de marketing, el presente informe contiene análisis que serán relevantes para la mayoría de los equipos directivos de todo tipo de empresas.

Recomendaciones para la digitalización de documentos en los archivos / Grupo de trabajo para la elaboración de Recomendaciones para la digitalización de documentos en los archivos. - Valladolid: Junta de

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Castilla y León. Archivo General de Castilla y León, 2011. - 51 p.

Accesible en: http://bit.ly/H2DL2J ARCHIVOS // DIGITALIZACIÓN RESUMEN: Recomendaciones elaboradas en el marco del Programa de digitalización de documentos del III Plan de Intervención en el Patrimonio Documental de Castilla y León para el periodo 2010-2015. Con la redacción de este protocolo de actuación, se pretende ofrecer unas pautas normalizadas para todos los archivos del Sistema, pautas que deben ser, además, fácilmente asumibles por aquellos centros que no cuenten con técnicos especializados en digitalización.

Servicios útiles de la Administración Electrónica para Empresas y Autónomos.

Valladolid: Junta de Castilla y León : Cámaras de Comercio e Industria de Castilla y León , 2012. - 78 p.

Accesible en: http://bit.ly/H3ycog

ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA // EMPRESAS RESUMEN: Las empresas en muchos casos desconocen los servicios electrónicos que ofrecen las Administraciones a través de Internet, por lo que se hace necesario que las empresas descubran y utilicen todos los servicios que se ponen a su disposición. Esta guía ha sido elaborada como herramienta de consulta dirigida especialmente a autónomos, pymes y micropymes que quieran dar un paso más en su relación con la Administración electrónica. La guía está planteada con dos claros objetivos: 1) Dar a conocer los principales servicios online que ofrecen las Administraciones Públicas a las empresas. 2) Incentivar el uso de los servicios online de la Administración por parte de las empresas. A lo largo de sus páginas se ofrece información básica sobre los principales servicios y trámites a disposición de las empresas, además de información adicional sobre los conceptos y requisitos básicos para que las empresas puedan relacionarse con la e-Administración, legislación de referencia, glosario de términos, y otros contenidos para facilitar un conocimiento mayor sobre las posibilidades que ofrece la Administración electrónica.

Tendencias 2012: informe inmobiliario / CB Richard Ellis. Madrid: CB Richard Ellis, 2012. - 124 p.

BIENES INMUEBLES RESUMEN: Anuario sobre prospectiva y análisis del sector inmobiliario. La edición 2012 de Tendencias es la décima y está estructurada, como en anteriores ocasiones, en diferentes artículos y colaboraciones que tienen como objetivo dar una visión real y fidedigna pero también global de lo que es hoy el mercado inmobiliario en España.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Tu empresa en Internet: aspectos clave para cumplir con la legislación en la Red. - Valladolid: Junta de Castilla y León : Cámaras de Comercio e Industria de Castilla y León, 2012. - 72 p.

Accesible en: http://bit.ly/GAGjao COMERCIO ELECTRÓNICO // INTERNET // LEGISLACION CIVIL // PROPIEDAD INTELECTUAL // PROTECCION DE DATOS RESUMEN: La publicación pretende dar a conocer los principales requisitos y obligaciones de las empresas a la hora de ofrecer servicios a través de Internet. Cada vez son más las empresas que ofrecen servicios “on line” a sus clientes, los llamados servicios de la Sociedad de la Información, que aprovechan las ventajas que ofrece Internet y las nuevas tecnologías para potenciar el negocio. Son servicios que se prestan a distancia, por vía electrónica, y constituyen una actividad económica para su prestador. Tanto si ya disponemos de alguno de estos servicios, como si decidimos dar el paso e implantarlos para fortalecer la competitividad de nuestra empresa, nunca debemos olvidar que existen algunas recomendaciones y determinados aspectos legales que debemos cumplir. Mediante esta publicación se pretende poner en conocimiento, tanto de los usuarios como de los proveedores de servicios de la Sociedad de la Información establecidos en España (tiendas online, páginas web de contratación de productos y servicios, etc.), los principales aspectos a tener en cuenta a la hora de prestar este tipo de servicios en la web.

Anexo novedades legislativas

Industria y Energía Orden IET/401/2012, de 28 de febrero, por la que se modifica el Anexo de la Orden de 28 de julio de 1980, por la que se aprueban las normas de instrucciones técnicas complementarias para la homologación de los paneles solares / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Energía y Turismo. - En: BOE. - N. 53 (2 marzo 2012). - pp.

17964-17969 Accesible en: http://bit.ly/AEAFMx ENERGIA SOLAR

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RESUMEN: Actualmente se producen e instalan tanto captadores solares como sistemas solares, aumentando cada vez más su producción, y puesto que muchos de estos productos pueden ser considerados de una misma familia, se observa que puede producirse una trato discriminatorio de estos sistemas respecto a los captadores en cuanto a las exigencias de requisitos de cara a su certificación ya que no se contempla la posibilidad de requerir únicamente los ensayos para un número representativo de modelos de la familia. Esta orden viene a adecuar la norma vigente, tipificando el concepto de familia de sistemas solares y estableciendo un marco de exigencia de ensayos, según Norma EN-12976 correspondiente a sistemas solares, de cara a su certificación, tal como se hizo para los captadores solares en 2007.

Resolución de 13 de febrero de 2012, del Director General de Industria y de la Pequeña y Mediana Empresa, por la que se publicita el nuevo modelo de impreso de comunicación que se utilizará en la Comunidad Autónoma de Aragón en las tramitaciones de las instalaciones térmicas en edificios que antes del 29 de febrero de 2008 tuvieran solicitada la licencia de obras / ARAGÓN. Departamento de Industria e Innovación. - En: BOA. - N. 51(14 marzo 2012). - pp.

4724-4726 Accesible en: http://bit.ly/Hs1Yz7 INSTALACIONES INDUSTRIALES RESUMEN: Resolución dictada al objeto de facilitar los trámites administrativos de las instalaciones que antes del 29 de febrero de 2008 tuvieran solicitada la licencia de obras, fecha de entrada en vigor del Real Decreto 1027/2007 por el que se aprueba el Reglamento de instalaciones térmicas en los edificios, donde se regulan las exigencias de eficiencia energética y de seguridad industrial que deben cumplir las instalaciones térmicas en los edificios para atender la demanda de bienestar e higiene de las personas, derogó el Real Decreto 1751/1998, de 31 de julio, por el que se aprobó el Reglamento de instalaciones térmicas en los edificios y sus Instrucciones Técnicas.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Comercio y Turismo Real Decreto-ley 8/2012, de 16 de marzo, de contratos de aprovechamiento por turno de bienes de uso turístico, de adquisición de productos vacacionales de larga duración, de reventa y de intercambio / ESPAÑA. Jefatura del Estado. - En: BOE. - N. 66 (17 marzo 2012). - pp.

24332-24362 Accesible en: http://bit.ly/FOYoyg BIENES INMUEBLES // COMERCIALIZACION // CONTRATOS RESUMEN: La Directiva 2008/122/CE de 14 de enero del 2009 relativa a la protección de los consumidores con respecto a determinados aspectos de los aprovechamientos por turno de bienes de uso turístico, de adquisición de productos vacacionales de larga duración, de reventa e intercambio se fundamenta en la aparición de nuevos productos vacacionales que define con precisión, completa lagunas, amplía la armonización de los Ordenamientos Internos de los Estados, refuerza la información al consumidor, regula con mayor precisión los plazos de ejercicio del derecho de desistimiento, insiste y amplía la prohibición de pago de anticipos durante el plazo de ejercicio del tal derecho, exige un calendario de pagos para los contratos de larga duración y determina la ineficacia de determinados préstamos de financiación para el caso de desistimiento. Mediante el Real Decreto-ley 8/2012 se ha elaborado un texto unificado, que comprenda tanto la transposición de la Directiva 2008/122/CE, como la incorporación de la Ley 42/1998, de 15 de diciembre, sobre derechos de aprovechamiento por turno de bienes inmuebles de uso turístico y normas tributarias, con las adaptaciones que requiere dicha Directiva.

Agricultura Orden AAA/544/2012, de 15 de marzo, por la que se amplían para el año 2012 determinados plazos previstos en el Real Decreto 202/2012, de 23 de enero, sobre la aplicación a partir del 2012 de los pagos directos a la agricultura y a la ganadería, en relación con las fechas de contratación y entrega en el sector del tabaco crudo / ESPAÑA. Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente. - En: BOE. - N. 66 (17 marzo 2012). - pp. 24382Accesible en: http://bit.ly/H2EG63 TABACO

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RESUMEN: En el Programa nacional para el fomento de la calidad del tabaco, se prevén unos plazos máximos para la firma de los contratos de cultivo y para la entrega de la producción, siendo preciso adaptarlos para dar cumplimiento a la normativa comunitaria.

Mediante esta orden se amplia, para el año 2012 los plazos fijados para los pagos directos a la agricultura y a la ganadería.

Administración de empresas Orden HAP/583/2012, de 20 de marzo, por la que se publica el Acuerdo del Consejo de Ministros de 16 de marzo de 2012, por el que se aprueba el plan de reestructuración y racionalización del sector público empresarial y fundacional estatal / ESPAÑA. Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. - En: BOE. - N. 72 (24 marzo 2012). - pp.

25507-25519 Accesible en: http://bit.ly/GVfeNL EMPRESAS PUBLICAS RESUMEN: La orden se enmarca dentro de las medidas estructurales y coyunturales que el Gobierno está adoptando para crear un entorno económico favorable y reducir los desequilibrios fiscales, y a través de ella aborda la reducción del sector público empresarial y fundacional.

Real Decreto-ley 9/2012, de 16 de marzo, de simplificación de las obligaciones de información y documentación de fusiones y escisiones de sociedades de capital / ESPAÑA. Jefatura del Estado. - En: BOE. - N. 66 (17 marzo 2012). - pp. 24363-24372 Accesible en: http://bit.ly/wNxdsR

DOCUMENTACION // FUSIONES DE EMPRESAS // INFORMACION // SOCIEDADES RESUMEN: En los últimos años, la Unión Europea ha emprendido una política de simplificación del Derecho de las sociedades de capital, especialmente para la reducción de costes y la simplificación de cargas. Al objetivo de simplificación responde la Directiva 2009/109/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 16 de septiembre de 2009 en lo que se refiere a las obligaciones de información y documentación en el caso de las fusiones y escisiones. Mediante este real decreto-ley se incorpora al Derecho español la Directiva 2009/109/CE.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Derecho.

Legislación.

Gobierno. Política Decreto 44/2012, de 21 de febrero, del Gobierno de Aragón, por el que se modifica el Decreto 320/2011, de 27 de septiembre, del Gobierno de Aragón, por el que se establece la estructura orgánica del Departamento de Hacienda y Administración Pública / ARAGÓN. Departamento de Hacienda y Administración Pública. - En: BOA. - N. 42 (1 marzo 2012). - pp. 3839-3840 Accesible en: http://bit.ly/GXG6ek ADMINISTRACIÓN PÚBLICA // COMUNIDADES AUTONOMAS // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Se modifica la norma en la que se establece la estructura del Departamento de Hacienda y Administración Pública en lo relativo a la adscripción orgánica del personal de las Subdirecciones Provinciales de Economía y Hacienda a las Delegaciones Territoriales y funcional a la Dirección General de Tributos y, por otro lado, del personal que presta sus servicios en las Delegaciones Territoriales pero depende funcionalmente de la Dirección General de Contratación, Patrimonio y Organización.

Real Decreto-ley 5/2012, de 5 de marzo, de mediación en asuntos civiles y mercantiles / ESPAÑA. Jefatura del Estado. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp. 1878318799 Accesible en: http://bit.ly/yKQHL3

ARBITRAJE // DERECHO CIVIL // DERECHO MERCANTIL RESUMEN: Se entiende por mediación aquel medio de solución de controversias, cualquiera que sea su denominación, en que dos o más partes intentan voluntariamente alcanzar por sí mismas un acuerdo con la intervención de un mediador. Este real decreto-ley es de aplicación a las mediaciones en asuntos civiles o mercantiles, incluidos los conflictos transfronterizos, siempre que no afecten a derechos y obligaciones que no estén a disposición de las partes en virtud de la legislación aplicable.

En defecto de sometimiento expreso o tácito a este real decreto-ley, la misma será aplicable cuando, al menos, una de las partes tenga su domicilio en España y la mediación se realice en territorio español. El presente real decreto-ley se circunscribe estrictamente al ámbito de competencias del Estado en materia de legislación mercantil, procesal y civil, que permiten articular un marco para el ejercicio de la mediación, sin perjuicio de las disposiciones que dicten las Comunidades Autónomas en el ejercicio de sus competencias. Con el fin de facilitar el recurso a la mediación, se articula un

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procedimiento de fácil tramitación, poco costoso y de corta duración en el tiempo.

Real Decreto 447/2012, de 1 de marzo, por el que se modifica el Real Decreto 1823/2011, de 21 de diciembre, por el que se reestructuran los departamentos ministeriales / ESPAÑA. Presidencia del Gobierno. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp.

18800 Accesible en: http://bit.ly/H2EnFl MINISTERIOS RESUMEN: La reestructuración de los departamentos ministeriales, produjo en la estructura orgánica del Ministerio de Fomento la reducción a una sola Secretaría de Estado de las tres existentes con anterioridad. Para que la denominación de esta Secretaría de Estado se corresponda y refleje adecuadamente los ámbitos sectoriales de las políticas del Gobierno cuya ejecución corresponde al Ministerio de Fomento, se estima conveniente la redenominación de aquélla.

Real Decreto 448/2012, de 5 de marzo, por el que se modifica el Real Decreto 1314/1984, de 20 de junio, por el que se regula la estructura y competencias de la Tesorería General de la Seguridad Social / ESPAÑA. Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp. 18805-18808 Accesible en: http://bit.ly/yjkWnO SEGURIDAD SOCIAL RESUMEN: El Real Decreto establece una nueva distribución de competencias entre los órganos directivos centrales de la Tesorería General de la Seguridad Social, a fin de lograr una mayor eficacia en la consecución de los cometidos asignados a cada uno de ellos.

Real Decreto 449/2012, de 5 de marzo, por el que se modifica el Real Decreto 2583/1996, de 13 de diciembre, de estructura orgánica y funciones del Instituto Nacional de la Seguridad Social y de modificación parcial de la Tesorería General de la Seguridad Social / ESPAÑA. Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. - En: BOE. - N. 56 ( 6 marzo 2012). - pp. 18809-18813 Accesible en: http://bit.ly/yyXeFM

SEGURIDAD SOCIAL RESUMEN: Teniendo en cuenta los mismos criterios de racionalización y simplificación de estructuras que han estado presentes en las

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial reorganizaciones de los Departamentos ministeriales acometida por los reales decretos de reestructuración de los mismos, este real decreto tiene por objeto modificar la estructura de la Dirección General del Instituto Nacional de la Seguridad Social y proceder a la distribución de competencias de las unidades que dependen de la misma. Entre otros aspectos, la presente propuesta tiene por objeto potenciar la Secretaría General de la Entidad, como unidad que ha de impulsar la planificación estratégica y coordinar la actuación de las diferentes unidades que conforman la Dirección General, para la consecución de los objetivos propuestos.

Real Decreto 452/2012, de 5 de marzo, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Fomento y se modifica el Real Decreto 1887/2011, de 30 de diciembre, por el que se establece la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales / ESPAÑA. Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp.

18817-18841 Accesible en: http://bit.ly/H6wvDt MINISTERIOS RESUMEN: El presente real decreto, da cumplimiento a lo establecido en la disposición final segunda del Real Decreto 1887/2011, de 30 de diciembre, completando y desarrollando la estructura orgánica básica de los órganos superiores y directivos del Ministerio de Fomento hasta el nivel de subdirección general.

Real Decreto 453/2012, de 5 de marzo, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Justicia y se modifica el Real Decreto 1887/2011, de 30 de diciembre, por el que se establece la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales / ESPAÑA. Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp.

18842-18858 Accesible en: http://bit.ly/A9WUJM MINISTERIOS RESUMEN: La disposición final segunda del Real Decreto 1887/2011, de 30 de diciembre, por el que se establece la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales, determina la necesidad de completar la organización de cada ministerio, adaptándola a su nueva estructura básica, mediante la promulgación de un real decreto de desarrollo. Este real decreto da cumplimiento a la previsión anterior,

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desarrollando la estructura del Ministerio de Justicia hasta el nivel de Subdirección General.

Real Decreto 454/2012, de 5 de marzo, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Defensa / ESPAÑA. Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp.

18859-18875 Accesible en: http://bit.ly/xciPRm

MINISTERIOS RESUMEN: Este real decreto continúa con el proceso de optimización dando cumplimiento a lo establecido en la disposición final segunda del Real Decreto 1887/2011, de 30 de diciembre, completando la estructura básica del Departamento.

Resolución de 25 de enero de 2012, de las Mesas del Congreso de los Diputados y del Senado, por la que se modifica el Reglamento de Organización y Funcionamiento del Defensor del Pueblo / CORTES GENERALES. - En: BOE. - N. 52 (1 marzo 2012). - pp. 17589-17595 Accesible en: http://bit.ly/H7RVkI DEFENSOR DEL PUEBLO RESUMEN: La modificación operada en la Ley Orgánica del Defensor del Pueblo, mediante la Ley Orgánica 1/2009, de 3 de noviembre, al objeto de que esta Institución asuma las funciones del Mecanismo Nacional de Prevención a que se refiere el Protocolo Facultativo de la Convención contra la tortura y otros tratos o penas crueles, inhumanos o degradantes, hecho en Nueva York, el 18 de diciembre de 2002, obliga a introducir las necesarias adaptaciones en el Reglamento de Organización y Funcionamiento del Defensor del Pueblo. En particular, y por mandato legal, es preciso establecer la estructura, composición y funcionamiento del Consejo Asesor que prevé la citada reforma como órgano de cooperación técnica y jurídica en el ejercicio de las funciones propias del Mecanismo Nacional de Prevención.

Resolución de 29 de febrero de 2012, de la Dirección General de los Registros y del Notariado, por la que se modifica el Anexo III de la Orden JUS/1698/2011, de 13 de junio, por la que se aprueba el modelo para la presentación en el Registro Mercantil de las cuentas anuales consolidadas / ESPAÑA. Ministerio de Justicia. - En: BOE. N. 56 (6 marzo 2012). - pp. 1880218803 Accesible en: http://bit.ly/yc1FiV CONTABILIDAD // REGISTRO MERCANTIL

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial RESUMEN: No habiéndose producido ningún cambio normativo de carácter contable durante el ejercicio 2011 que afecte a los modelos para la presentación en el Registro Mercantil de las cuentas anuales consolidadas, se procede a subsanar una errata producida en los test del modelo publicado.

Resolución de 29 de febrero de 2012, de la Dirección General de los Registros y del Notariado, por la que se modifica el Anexo III de la Orden JUS/206/2009, de 28 de enero, por la que se aprueban nuevos modelos para la presentación en el Registro Mercantil de las cuentas anuales de los sujetos obligados a su publicación / ESPAÑA. Ministerio de Justicia. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp. 18804 Accesible en: http://bit.ly/z5xg1C CONTABILIDAD // REGISTRO MERCANTIL RESUMEN: Se subsanan los test de corrección de errores que acompañan a los modelos de depósito de cuentas anuales aprobados por Orden JUS/206/2009, de 28 de enero, Boletín Oficial del Estado número 35, de 10 de febrero de 2009.

Hacienda.

Fiscalidad

Finanzas.

Ley 1/2012, de 20 de febrero, de Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Aragón para el ejercicio 2012 / ARAGÓN. Comunidad Autónoma. - En: BOE. N. 67 (19 marzo 2012). - pp. 2460124655 Accesible en: http://bit.ly/HeqJjZ ESPAÑA ARAGÓN // PRESUPUESTOS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS RESUMEN: Por la presente Ley se aprueban los presupuestos de la Comunidad Autónoma de Aragón para el ejercicio económico del año 2012, integrados por el presupuesto de la Comunidad Autónoma, de los organismos autónomos Instituto Aragonés de la Mujer, Instituto Aragonés de la Juventud, Instituto Aragonés de Servicios Sociales, Servicio Aragonés de Salud, e Instituto Aragonés de Empleo; de los entes públicos Instituto Aragonés de Fomento, Instituto Tecnológico de Aragón, Instituto Aragonés del Agua, Entidad Pública Aragonesa de Servicios Telemáticos, Instituto Aragonés de Ciencias de la Salud, Centro de Investigación y Tecnología Agroalimentaria de Aragón, Instituto Aragonés de Gestión Ambiental, Banco de Sangre y Tejidos, Corporación Aragonesa de Radio y Televisión, Agencia de Calidad y Prospectiva

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Universitaria; así como de las empresas de la Comunidad Autónoma.

Ley 2/2012, de 23 de febrero, de modificación de la Ley 5/2011, de 10 de marzo, del Patrimonio de Aragón / ARAGÓN. Presidencia del Gobierno. - En: BOA. - N. 43 (2 marzo 2012). - pp. 3923-3925 Accesible en: http://bit.ly/H9WyZn BIENES // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Con la finalidad de conciliar el riguroso control del sector público empresarial con la flexibilidad suficiente para permitir al Gobierno de Aragón determinar, en virtud de su propia estructura organizativa, las competencias que en este ámbito deben ejercer los diferentes departamentos en los que se organiza la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, la ley modifica dos preceptos del articulado de la Ley 5/2011, de 10 de marzo, del Patrimonio de Aragón y una disposición adicional. Así se reforma el apartado primero del artículo 135 para atribuir al Gobierno de Aragón la competencia para adscribir la sociedad matriz al departamento que, en cada circunstancia, se considere más adecuado para ejercer las funciones que se deriven de dicha adscripción; y también se modifica el apartado tercero del artículo 138, que incorpora en un segundo párrafo la exigencia de elaboración de un informe previo por parte de departamento competente en materia de patrimonio antes de realizar operaciones de suscripción, adquisición y transmisión de títulos societarios. En cuanto a las modificaciones en la parte final, se reforma la disposición adicional novena con la finalidad de permitir que uno de los miembros del Consejo de Administración de la Corporación Empresarial Pública de Aragón cuya designación corresponda al Gobierno de Aragón se proponga por el departamento competente en materia de patrimonio. Por otro lado, se añade un apartado cuarto a esta misma disposición al objeto de permitir al departamento competente en materia de patrimonio solicitar la información que considere necesaria sobre el cumplimiento de los acuerdos adoptados por el Gobierno de Aragón en relación con el sector público empresarial.

Ley 2/2012, de 23 de febrero, de modificación de la Ley 5/2011, de 10 de marzo, del Patrimonio de Aragón / ARAGÓN. Comunidad Autónoma. - En: BOE. - N. 74 (27 marzo 2012). - pp. 25696-25698 Accesible en: http://bit.ly/HdZiWE BIENES // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Esta ley aborda la modificación de determinados preceptos de la Ley 5/2011, de 10 de marzo, del Patrimonio de Aragón, con la finalidad de conciliar el control del sector público empresarial con la flexibilidad suficiente para permitir al Gobierno de Aragón determinar, en virtud de su propia estructura organizativa, las competencias que en este

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial ámbito deben ejercer los diferentes departamentos en los que se organiza la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón.

Ley 3/2012, de 8 de marzo, de Medidas Fiscales y Administrativas de la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Presidencia del Gobierno. - En: BOA. - N. 54 (19 marzo 2012). - pp.

5192-5420 Accesible en: http://bit.ly/HBFitE ESPAÑA - ARAGÓN // FINANCIAMIENTO // IMPUESTOS RESUMEN: Batería de medidas tributarias para 2012, orientadas según el legislador a coadyuvar en la defensa del empleo, la inversión y el acceso a la financiación. Además la ley organiza una nueva estructura en la tributación sobre el juego conciliando la protección de los consumidores y usuarios, el mantenimiento del nivel de empleo, la adaptación a las nuevas tecnologías y la coordinación con el nuevo marco estatal en esta materia. Finalmente, y a pesar de los lastres presupuestarios que hay que vencer, la ley comienza el cumplimiento del compromiso del Gobierno de eliminar la tributación entre parientes más cercanos cuando se da una adquisición mortis causa o ínter vivos. Para ello, la ley contempla una bonificación para los contribuyentes incluidos en los grupos I y II de la Ley sobre el Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones, que será del 20 por 100 durante el año 2012, porcentaje que se irá incrementando en ejercicios sucesivos hasta alcanzar el 100 por 100 para el año 2015. Se incluyen también en esta norma medidas que suelen calificarse de técnicas o procedimentales. En otro orden de cosas, la ley contempla también diversas medidas relativas a los tributos propios, tasas e impuestos medioambientales. Por último, esta ley, perpetúa la técnica normativa consistente en incorporar, como anexos a la misma, los textos actualizados de las distintas leyes modificadas.

Ley Foral 2/2012, de 14 de febrero, por la que se establece con carácter temporal un gravamen complementario en el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y se modifican determinadas retenciones e ingresos a cuenta. / NAVARRA. Comunidad Foral Navarra. - En: BOE. - N. 61 (12 marzo 2012). - pp.

22936-22941 Accesible en: http://bit.ly/H81z39 ESPAÑA - NAVARRA // IMPUESTO A LA RENTA RESUMEN: Se modifica el artículo 59.1 del Texto Refundido de la Ley Foral del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, aprobado por Decreto Foral Legislativo 4/2008, de 2 de junio. Con efectos para los periodos

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impositivos que finalicen en el año 2012, con posterioridad a la entrada en vigor de la presente Ley Foral, y en el año 2013.

Orden HAP/537/2012, de 9 de marzo, por la que se aprueban el modelo de certificado individual, el modelo para su solicitud y el modelo de plan de ajuste, previstos en el Real Decreto-ley 4/2012, de 24 de febrero, por el que se determinan obligaciones de información y procedimientos necesarios para establecer un mecanismo de financiación para el pago a los proveedores de las entidades locales / ESPAÑA. Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. - En: BOE. - N. 65 (16 marzo 2012). - pp.

24047-24056 Accesible en: http://bit.ly/zb2oCI FINANCIAMIENTO // HACIENDA PUBLICA // PROVEEDORES RESUMEN: La orden viene a dar cumplimiento a la disposición final primera del Real Decreto-ley 4/2012, de 24 de febrero, que contiene un mandato dirigido al Ministro de Hacienda y Administraciones Públicas para la aprobación, antes del 12 de marzo de 2012, del modelo de solicitud de certificado individual así como los modelos de planes de ajuste a los que se podrán acoger las entidades locales y que, en última instancia, posibilitarán la concertación de las operaciones de crédito mencionadas en el referido Real Decreto-ley.

Real Decreto-ley 10/2012, de 23 de marzo, por el que se modifican determinadas normas financieras en relación con las facultades de las Autoridades Europeas de Supervisión / ESPAÑA. Jefatura del Estado. - En: BOE. - N. 72 (24 marzo 2012). - pp. 25483-25505 Accesible en: http://bit.ly/GV2tUB HACIENDA PUBLICA RESUMEN: Este real decreto-ley incorpora al derecho nacional las modificaciones introducidas por la Directiva 2010/78/UE, con excepción de las normas relativas al blanqueo de capitales, y las relativas a las instituciones de inversión colectiva.

Las medidas contempladas en este real decreto-ley tienen como fin adaptar el esquema nacional de supervisión a las obligaciones derivadas del derecho de la Unión Europea que establecen un nuevo marco europeo de supervisión provisto de aquellos instrumentos que se consideran imprescindibles para evitar la reproducción de prácticas financieras que estuvieron en el origen de la crisis económica. Para llevar a cabo esta transposición, el real decreto-ley contiene disposiciones cuyo contenido se centra en la

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial obligación de cooperación con la Autoridad Bancaria Europea, la Autoridad Europea de Valores y Mercados y la Junta Europea de Riesgo Sistémico; la comunicación a la Autoridad Bancaria Europea y a la Autoridad Europea de Valores y Mercados de diversos aspectos relacionados con la supervisión de la solvencia de las entidades financieras; la introducción del mecanismo de mediación vinculante de la Autoridad Bancaria Europea y la Autoridad Europea de Valores y Mercados en caso de conflictos entre supervisores de distintos Estados miembros; la obligación de consulta a la Autoridad Bancaria Europea; y la información a la Autoridad Europea de Seguros y Pensiones de Jubilación sobre ciertos aspectos relacionados con la actividad y supervisión de los fondos de pensiones de empleo.

Real Decreto-ley 6/2012, de 9 de marzo, de medidas urgentes de protección de deudores hipotecarios sin recursos / ESPAÑA. Jefatura del Estado. - En: BOE. - N. 60 (10 marzo 2012). - pp.

22492-22501 Accesible en: http://bit.ly/yiNBXl DEUDA PRIVADA // HIPOTECAS RESUMEN: Este real decreto-ley tiene por objeto establecer medidas conducentes a procurar la reestructuración de la deuda hipotecaria de quienes padecen extraordinarias dificultades para atender su pago, así como mecanismos de flexibilización de los procedimientos de ejecución hipotecaria.

Real Decreto-ley 7/2012, de 9 de marzo, por el que se crea el Fondo para la financiación de los pagos a proveedores / ESPAÑA. Jefatura del Estado. - En: BOE. - N. 60 (10 marzo 2012). - pp. 22502-22510 Accesible en: http://bit.ly/Ak4gFf

FINANCIAMIENTO // HACIENDA PUBLICA // PROVEEDORES RESUMEN: Los retrasos acumulados en el pago por las entidades locales de las obligaciones que han contraído con sus proveedores, con la consiguiente incidencia negativa en la liquidez de las empresas, han hecho necesario adoptar medidas financieras que les posibilite afrontar el pago de sus deudas, y en consecuencia suministrar liquidez a las empresas. Así, con el fin de habilitar las condiciones necesarias para permitir la cancelación por entidades locales de sus obligaciones pendientes de pago con sus proveedores, derivadas de la contratación de obras, suministros o servicios, el Real Decretoley 4/2012, de 24 de febrero determina las http://bit.ly/xUNS2n, obligaciones de información y los procedimientos necesarios para establecer un mecanismo de financiación para el pago a los proveedores de las entidades locales. Este real decreto-ley establece las condiciones que permitan la obtención de recursos financieros suficientes para la financiación de las

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operaciones de endeudamiento que puedan concertarse para el pago de las obligaciones pendientes.

Reglamento de Ejecución (UE) nº 79/2012 de la Comisión, de 31 de enero de 2012, por el que se establecen las normas de aplicación de determinadas disposiciones del Reglamento (UE) nº 904/2010 del Consejo relativo a la cooperación administrativa y la lucha contra el fraude en el ámbito del impuesto sobre el valor añadido / COMISIÓN EUROPEA. - En: Diario Oficial de la Unión Europea (DOUE). N. L 29 (1 feb. 2012). - pp. 13-32 Accesible en: http://bit.ly/H9hune IMPUESTO AL VALOR AÑADIDO

Resolución de 22 de febrero de 2012, de la Intervención General de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, por la que se aprueba el Plan de Actuaciones de Control Financiero a realizar durante el ejercicio 2012 / ARAGÓN. Departamento de Hacienda y Administración Pública. - En: BOA. - N. 47 (8 marzo 2012). - pp. 4259-4261 Accesible en: http://bit.ly/HNhKCL ESPAÑA - ARAGÓN // HACIENDA PUBLICA RESUMEN: El Reglamento que desarrolla el control de la actividad económica y financiera de la Administración, de los organismos públicos y de las empresas de la Comunidad Autónoma de Aragón, dispone que la Intervención General elaborará un Plan anual que incluirá la programación de los controles financieros a realizar en el ejercicio y los órganos competentes para su ejecución, con objeto de ordenar los recursos disponibles, cumplir con las normas aplicables en esta materia y sistematizar y planificar adecuadamente los trabajos. Mediante esta resolución se aprueba el Plan de actuaciones de control, a realizar durante el ejercicio 2012.

Resolución de 24 de febrero de 2012, de la Dirección General de la Agencia Estatal de Administración Tributaria, por la que se aprueban las directrices generales del Plan Anual de Control Tributario y Aduanero de 2012 / ESPAÑA. Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas. - En: BOE. - N. 52 (1 marzo 2012). - pp. 17596-17609

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Accesible en: http://bit.ly/xdoaWy EVASION TRIBUTARIA RESUMEN: Entre los instrumentos de planificación de frecuencia anual dirigidos a la lucha contra el fraude, destaca el Plan Anual de Control Tributario y Aduanero. Este Plan, cuyas directrices se aprueban en la presente Resolución, contiene las actuaciones de prevención y control que las distintas áreas de la Agencia van a desarrollar a lo largo del año, así como su distribución entre las unidades territoriales, si bien no agota ni excluye medidas de distinta índole que promoverá la Agencia Tributaria en sus diversos instrumentos de planificación

Resolución de 8 de marzo de 2012, del Congreso de los Diputados, por la que se ordena la publicación del Acuerdo de convalidación del Real Decreto-ley 4/2012, de 24 de febrero, por el que se determinan obligaciones de información y procedimientos necesarios para establecer un mecanismo de financiación para el pago a los proveedores de las entidades locales / CORTES GENERALES. - En: BOE. - N. 62 (13 marzo 2012). - pp. 23214 Accesible en: http://bit.ly/wqkVlX FINANCIAMIENTO // HACIENDA PUBLICA // PROVEEDORES RESUMEN: Convalidación por el Congreso de los Diputados, en sesión celebrada el 13 de marzo del Real Decreto-ley 4/2012.

Transporte Orden IET/543/2012, de 14 de marzo, por la que se determinan las condiciones técnicas que deben reunir los filtros de rayos ultravioleta destinados a ser instalados en el campo de visión del conductor en 180º hacia delante de los vehículos en servicio destinados a ser conducidos por personas diagnosticadas de lupus / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Energía y Turismo. - En: BOE. - N. 66 (17 marzo 2012). - pp. 2437324381 Accesible en: http://bit.ly/H9hBiL SEGURIDAD DE PRODUCTOS // VEHICULOS RESUMEN: Constituye el objeto de esta disposición la determinación de las condiciones técnicas que deben reunir los filtros de rayos ultravioleta (UVA) destinados a ser adheridos por el interior de vidrios de seguridad y materiales de acristalamiento, debidamente homologados, situados en el campo de visión

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del conductor en 180º hacia delante de los vehículos en servicio destinados a ser conducidos por personas diagnosticadas de Lupus y de los que sean titulares o tengan en arrendamiento financiero estas personas o sus familiares de primer o segundo grado.

Orden IET/557/2012, de 14 de marzo, por la que se actualizan los anexos del Real Decreto 957/2002, de 13 de septiembre, por el que se regulan las inspecciones técnicas en carretera de los vehículos industriales que circulan en territorio español / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Energía y Turismo. - En: BOE. - N. 68 (20 marzo 2012). - pp. 2485724871 Accesible en: http://bit.ly/GDFKIp VEHICULOS RESUMEN: Mediante la presente orden se modifican los anexos I y II del Real Decreto 957/2002, de 13 de septiembre, por el que se regulan las inspecciones técnicas en carretera de los vehículos industriales que circulan por territorio español incorporando de este modo a nuestro ordenamiento jurídico la Directiva 2010/47/UE por la que se adapta al progreso técnico la Directiva 2000/30/CE del Parlamento Europeo y del Consejo relativa a las inspecciones técnicas en carretera de los vehículos industriales que circulan en la Comunidad .

Empleo laborales

y

relaciones

Real Decreto 451/2012, de 5 de marzo, por el que se regula el régimen retributivo de los máximos responsables y directivos en el sector público empresarial y otras entidades / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp. 18878-18882 Accesible en: http://bit.ly/H7QqiH EMPRESAS PUBLICAS // SISTEMAS DE REMUNERACION RESUMEN: El presente real decreto tiene por objeto regular el régimen retributivo de los máximos responsables y directivos en el sector público empresarial y otras entidades del sector público estatal, garantizando los principios de austeridad, eficiencia y transparencia en su gestión.

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial Resolución de 8 de marzo de 2012, del Congreso de los Diputados, por la que se ordena la publicación del Acuerdo de convalidación del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral / CORTES GENERALES. - En: BOE. - N. 62 (13 marzo 2012). - pp. 23215 Accesible en: http://bit.ly/zLSrE9 REFORMA LABORAL RESUMEN: Convalidación por el Congreso de los Diputados, en sesión celebrada el 13 de marzo del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral.

Seguridad y salud laboral Real Decreto 494/2012, de 9 de marzo, por el que se modifica el Real Decreto 1644/2008, de 10 de octubre, por el que se establecen las normas para la comercialización y puesta en servicio de las máquinas, para incluir los riesgos de aplicación de plaguicidas / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 66 (17 marzo 2012). - pp. 2438324387 Accesible en: http://bit.ly/GDfLTp MEDIO AMBIENTE // PLAGUICIDAS // SEGURIDAD DE LAS MAQUINAS // SEGURIDAD INDUSTRIAL RESUMEN: La utilización de plaguicidas representa una amenaza tanto para la salud humana como para el medio ambiente, por lo que la Comisión Europea adoptó un marco de actuación destinado a reducir sus riesgos aprobando la Directiva 2009/128/CE, de 21 de octubre de 2009, por la que se establece el marco de la actuación comunitaria para conseguir un uso sostenible de los plaguicidas.

Además la Comisión consideró conveniente introducir los requisitos esenciales de protección del medio ambiente para el diseño y la fabricación de nuevas máquinas para la aplicación de plaguicidas. Dado que uno de los fines declarados por la Ley 21/1992, de Industria, es contribuir a compatibilizar la actividad industrial con la protección del medio ambiente, se considera adecuado dicho marco legal para introducir estos nuevos objetivos de protección y para trasponer la citada Directiva 2009/127/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 21 de octubre, mediante la correspondiente modificación del Real Decreto 1644/2008, de 10 de octubre.

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Sentencia de 27 de febrero de 2012, de la Sala Tercera del Tribunal Supremo, por la que se declara que no son aplicables a las personas físicas los requisitos establecidos en los apartados 2.b) y 2.c), 4.b) y 4.c) del artículo 42 del Reglamento de la Infraestructura para la calidad y seguridad industrial , según la redacción que les da el Real Decreto 338/2010 y por la que se anula el apartado primero del artículo 42 y de la letra a) del apartado segundo del artículo 42 del Reglamento de la Infraestructura para la calidad y seguridad industrial, según la redacción que les da el Real Decreto 338/2010 / TRIBUNAL SUPREMO. - En: BOE. - N. 71 (23 marzo 2012). - pp. 25285 Accesible en: http://bit.ly/HNickv

JURISPRUDENCIA // SEGURIDAD INDUSTRIAL RESUMEN: Se declara que los requisitos establecidos en los apartados 2.b) y 2.c), 4.b) y 4.c) del artículo 42 del Reglamento de la Infraestructura para la calidad y seguridad industrial, según la redacción que les da el Real Decreto 338/2010, no son aplicables a las personas físicas; y se declara la nulidad del apartado primero del artículo 42 y de la letra a) del apartado segundo del mismo artículo 42 del Reglamento de la Infraestructura para la calidad y seguridad industrial, según la redacción que les da el Real Decreto 338/2010, en cuanto exigen la autorización, previa acreditación, para que los organismos de control ejerzan sus funciones.

Medio Ambiente Decreto 22/2012, de 24 de enero, del Gobierno de Aragón, por el que se establecen diversas medidas en materia de agricultura, ganadería y medio ambiente / ARAGÓN. Departamento de Agricultura, Ganadería y Medio Ambiente. - En: BOA. - N. 24 (6 feb. 2012). - pp.

1835-1837 Accesible en: http://bit.ly/HNihEM AGRICULTURA // ESPAÑA - ARAGÓN // GANADERIA // MEDIO AMBIENTE RESUMEN: Dado que en la comunidad aragonesa las materias de medio ambiente, agricultura y ganadería se gestionan en el mismo departamento, resulta necesario realizar modificaciones precisas que permian una gestión similar en todos lo ámbitos materiales competencia del Departamento. Por ello, se

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial modifican algunas reglas establecidas en el Decreto 22/2004, de 2 de noviembre, para poder aplicar el Decreto 2/2007, de 16 de enero en materia medioambiental, cuando no sea contradictorio con aquel. Y en el mismo sentido, hacer posible que las bases reguladoras en materia medioambiental se fijen por orden del Consejero con sujeción a la legislación general sobre subvenciones y al Decreto 2/2007, homogeneizándose así el esquema normativo y de gestión en las materias de agricultura, ganadería y medio ambiente. Se actualiza la regulación del régimen de condicionalidad que debe cumplirse para recibir las ayudas de la Política Agrícola Común, incorporando así las previsiones precisas para efectuar su elaboración. Se establecen algunos aspectos esenciales en la regulación del Registro de titularidad compartida de las explotaciones agrarias de Aragón, acordando su creación y encomendando al Consejero la determinación de su régimen de organización. Todo ello en el marco de la Ley 35/2011, de 4 de diciembre, de titularidad compartida de las explotaciones agrarias.

Real Decreto 455/2012, de 5 de marzo, por el que se establecen las medidas destinadas a reducir la cantidad de vapores de gasolina emitidos a la atmósfera durante el repostaje de los vehículos de motor en las estaciones de servicio / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 56 (6 marzo 2012). - pp. 18883-18888 Accesible en: http://bit.ly/yH6vEf CONTAMINACION ATMOSFERICA // GASOLINA RESUMEN: Constituye el objeto de este real decreto el establecimiento y regulación de la obligación de las estaciones de servicio de dotarse de un sistema para reducir la cantidad de vapores de gasolina emitidos a la atmósfera durante el repostaje de los vehículos de motor en las mismas (recuperación de vapores de gasolina de la fase II), así como su procedimiento de verificación y seguimiento.

Reglamento (UE) nº 125/2012 de la Comisión, de 14 de febrero de 2012, por el que se modifica el anexo XIV del Reglamento (CE) nº 1907/2006 del Parlamento Europeo y del Consejo, relativo al registro, la evaluación, la autorización y la restricción de las sustancias y preparados químicos (REACH) / COMISIÓN EUROPEA. En: Diario Oficial de la Unión Europea (DOUE). - N. L 41 (15 feb. 2012). pp. 13-32 Accesible en: http://bit.ly/A9Olie

PRODUCTOS QUIMICOS

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Investigación.

Comunicación. Información.

Documentación Decreto 57/2012, de 7 de marzo, del Gobierno de Aragón, por el que se regula el Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma de Aragón. / ARAGÓN. Departamento de Presidencia y Justicia. - En: BOA. - N. 52 (15 marzo 2012). - pp. 4761-4764 Accesible en: http://bit.ly/H82bG9 ACCESO A LA INFORMACION // ESPAÑA ARAGÓN // REGISTRO DE LA INFORMACION RESUMEN: El presente Decreto tiene por objeto regular la organización, el funcionamiento y el acceso al Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma de Aragón, como instrumento de publicidad y transparencia de la actividad convencional del Gobierno de Aragón, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón y de las restantes entidades del sector público autonómico. Los convenios y acuerdos que suscriba la Comunidad Autónoma de Aragón podrán tener por objeto todo acuerdo de voluntades que tenga por finalidad el adecuado ejercicio de sus competencias para la consecución de fi nes de interés público, cualquiera que sea su denominación. En el Registro General de Convenios de la Comunidad Autónoma de Aragón se inscribirán los convenios y acuerdos que celebren el Gobierno de Aragón, la Administración de la Comunidad Autónoma y las demás entidades del sector público autonómico con el Estado, las Comunidades Autónomas, los entes públicos e instituciones de otros Estados u organismos internacionales en el ámbito de la Unión Europea y de la acción exterior, las universidades públicas, las corporaciones de derecho público, las Corporaciones Locales. También se inscribirán en el Registro cualesquiera otros convenios, acuerdos o compromisos respecto de los cuales, y en atención a su especificidad, el Consejo de Gobierno entienda que deban constar en él.

Orden de 20 de febrero de 2012, del Departamento de Hacienda y Administración Pública, por la que se hace pública la relación de las Unidades de Registro de documentos del Gobierno de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Hacienda y Administración Pública. - En: BOA. - N. 46 (7 marzo 2012). - pp. 4202-4209 Accesible en: http://bit.ly/H6quIP REGISTRO DE DATOS RESUMEN: La Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, establece que las Administraciones Públicas deberán

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Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial hacer pública y mantener actualizada una relación de las ofi cinas de registro propias o concertadas. Mediante esta orden se hace pública la relación actualizada de las Unidades de Registro del Gobierno de Aragón.

Real Decreto 456/2012, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Programa anual 2012 del Plan Estadístico Nacional 2009-2012 / ESPAÑA. Ministerio de Economía y Competitividad. - En: BOE. - N. 57 (7 marzo 2012). - pp. 19088-19311 Accesible en: http://bit.ly/Hg5gTJ ESTADISTICA RESUMEN: El Programa anual 2012 contiene las estadísticas para fines estatales que han de efectuarse en dicho año por los servicios estadísticos de la Administración General del Estado o cualesquiera otras entidades de ella dependientes.

Resolución de 20 de febrero de 2012, de la Directora General de Contratación, Patrimonio y Organización, por la que se procede a publicar la relación de actualizaciones en el catálogo de modelos normalizados de solicitudes dirigidas a la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Hacienda y Administración Pública. - En: BOA. - N. 50 (13 marzo 2012). - pp. 4641 Accesible en: http://bit.ly/H9NMib ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA // CATALOGOS RESUMEN: Mediante esta resolución se procede a la publicación de actualizaciones de la relación de modelos normalizados de solicitudes y comunicaciones incorporados al Catálogo de modelos normalizados de solicitudes dirigidas a la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón, accesible a través de la dirección web, http://bit.ly/HEzrI7, del Portal de Servicios del Gobierno de Aragón.

Resolución de 27 de febrero de 2012, de la Dirección General de Contratación, Patrimonio y Organización, por la que se procede a descatalogar en el catálogo de modelos normalizados de solicitudes y comunicaciones dirigidas a la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Hacienda y Administración Pública. - En: BOA. - N. 56 (21 marzo 2012). - pp. 5575 Accesible en: http://bit.ly/H6qB76

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ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA // CATALOGOS RESUMEN: Mediante esta resolución se procede a la publicación de la relación de modelos normalizados de solicitudes y comunicaciones que se descatalogan en el citado catálogo, accesible a través de la dirección web, http://bit.ly/HEzrI7, del Portal de Servicios del Gobierno de Aragón.

Resolución de 27 de febrero de 2012, de la Directora General de Contratación, Patrimonio y Organización, por la que se procede a publicar la relación de actualizaciones en el catálogo de modelos normalizados de solicitudes dirigidas a la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Hacienda y Administración Pública. - En: BOA. - N. 56 (21 marzo 2012). - pp. 55765577 Accesible en: http://bit.ly/HMqnim

ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA // CATALOGOS // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Mediante esta resolución se procede a la publicación de las actualizaciones de la relación de modelos normalizados de solicitudes y comunicaciones incorporados al citado catálogo, accesible a través de la dirección web, http://bit.ly/HEzrI7, del Portal de Servicios del Gobierno de Aragón.

Resolución de 27 de febrero de 2012, de la Directora General de Contratación, Patrimonio y Organización, por la que se procede a publicar la relación de modelos normalizados de solicitudes y comunicaciones que se incorporan al catálogo de modelos normalizados de solicitudes y comunicaciones dirigidas a la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Hacienda y Administración Pública. - En: BOA. - N. 56 (21 marzo 2012). - pp. 5578 Accesible en: http://bit.ly/H7QDlS ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA // CATALOGOS // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Mediante esta resolución se procede a la publicación de la relación de modelos normalizados de solicitudes y comunicaciones para su incorporación al citado catálogo, accesible a través de la dirección web http://bit.ly/HEzrI7, del Portal de Servicios del Gobierno de Aragón.

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