VÍDEO: SOCIEDADE DOS POETAS MORTOS
OBJETIVO GERAL DA CAPACITAÇÃO O principal objetivo da capacitação dos facilitadores é prepará-los para aplicar e desenvolver a metodologia do Programa Time do Emprego, levando os trabalhadores desempregados à
aprendizagem dos conteúdos propostos e ao desenvolvimento de Habilidades compatíveis com a aquisição de um emprego.
PESQUISAS MOSTRARAM QUE AS PESSOAS RETÉM:
DESENVOLVIMENTO - COMO SÃO REALIZADOS OS ENCONTROS?
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10 Temas. * 12 Encontros. 4 horas por encontro * Grupos de 20 a 30 pessoas. 2 facilitadores.
Em caso de grupos menores ou qualquer alteração no número de encontros, entrar em contato com a Secretaria.
PROCEDIMENTOS DO PROGRAMA TIME DO EMPREGO
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Divulgação Inscrições Release Material
Relatórios
PROCEDIMENTOS DO PROGRAMA TIME DO EMPREGO Após a capacitação os facilitadores tem o prazo de 1 (um) mês para iniciar a implantação do Programa Time do Emprego no município.
1º PASSO – CADASTRO NO EAD DA CLOSER Para ter acesso ao material do Programa, será necessário entrar no Ead da Closer, http://www.ead.closer.com.br e colocar o login e a senha criados pela Closer e entregues na Capacitação. No EAD terão todos os documentos necessários, como a metodologia, o conteúdo programático, o planejamento dos encontros, os vídeos, as dinâmicas e os exercícios obrigatórios para ministrar o Programa para os novos times.
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Qualquer dúvida entrar em contato com a equipe do Time do Emprego (11) 3241-7026/7204 ou na Closer 11 3996-5704 ( TI/Luis) ou 11 4318-6546.
EAD DA CLOSER
Entrar com a identificação de usuário: nome.sobrenome e a senha, que é o cpf com todos os pontos e traços. Ex: login: joao. oliveira e senha: 315.927.328-01
EAD DA CLOSER
DOCUMENTOS DOS ENCONTROS NO EAD DA CLOSER
2º PASSO - RELEASE Preencher
e
enviar
à
Secretaria
através
do
e-mail:
timedoemprego@emprego.sp.gov.br aos cuidados de Gabriel, com
todos os dados referentes ao Time que será executado. O modelo do Release encontra-se disponível no Ead da Closer.
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Qualquer dúvida entrar em contato com o Time do Emprego (11) 3241-7209/7164
MODELO DO RELEASE
3º PASSO - SOLICITAÇÃO DE MATERIAL •
Enviar o pedido de materiais com 5 dias de antecedência para o email: timedoemprego@emprego.sp.gov.br.
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O modelo do pedido de materiais encontra-se disponível no Ead da Closer.
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Deverá constar os dados do motorista responsável pela retirada do material ( Nome, RG, modelo do veículo, placa, cor, telefone do motorista, data e horário previsto para acesso ao prédio e retirada de materiais).
MODELO DA SOLICITAÇÃO DE MATERIAL
4º PASSO – INFORMAÇÕES SOBRE OS TIMES Toda e qualquer mudança que ocorrer quanto a execução do Time, como por exemplo: data de inicio, término e local devem ser informados à Secretaria através do e-mail: timedoemprego@emprego.sp.gov.br para que os responsáveis do Time do Emprego possa administrar o andamento dos Times no Estado.
5º PASSO – RELATÓRIOS É imprescindível que sejam enviados os relatórios de execução dos times até o dia 5 de cada mês para que a Secretaria possa considerar os números e informar aos órgãos competentes do Estado a execução do Time no município. O modelo do Relatório encontra-se disponível no Ead da Closer que deverá ser baixado, preenchido e enviado por e-mail: timedoemprego@emprego.sp.gov.br.
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Qualquer dúvida entrar em contato com o Time do Emprego (11) 32417204/7026
MODELO DE RELATÓRIO
6º PASSO - CERTIFICADOS Todos os participantes do Time que não tiveram até 03 faltas consecutivas deverão receber o CERTIFICADO DE PARTICIPAÇÃO, entre em contato com a Secretaria e solicite o modelo, o mesmo deverá ser baixado e preenchido adequadamente e impresso com a qualidade que exige o documento. OBS: Para qualquer alteração o TIME DO EMPREGO deverá ser consultado para aprovação.
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Qualquer dúvida entrar em contato: (11) 3241-7209/7164/7026/7204
PARTICIPAÇÃO DO TIME DO EMPREGO NA ABERTURA E ENCERRAMENTO DOS TIMES Sempre que possível a Secretaria, se sente honrada em participar e prestigiar as aberturas e encerramentos dos times em todo Estado. Para que eles possam participar é necessário enviar com antecedência por e-mail o Convite das aberturas e encerramentos, para o e-mail : timedoemprego@emprego.sp.gov.br, para planejarem a agenda de participação, bem como para encaminhar às autoridades .
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Qualquer dúvida entrar em contato com o Time do emprego - (11) 3241-7209/7164/7026/7204
INFORMATIVO Serão custeados pela SERT – Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho em parceira com a empresa Closer Soluções Empresariais, os seguintes itens: • Hospedagem (incluso café da manhã e jantar somente para quem estiver hospedado, valendo somente após o check-in) • Coffee Capacitação Manhã (para todos os participantes) • Almoço (para todos os participantes) • Coffee Capacitação Tarde (para todos os participantes) • Jantar (somente para quem estiver hospedado) Estacionamento cortesia para os hospedados e R$ 10,00 diária para os participantes não hospedados. Transporte – O Transporte só será reembolsado mediante a apresentação do ticket sem rasura e ou amassado. - Transporte rodoviário (só com ticket original sem rasuras e/ou amassados) - Transporte coletivo: (ônibus municipal, intermunicipal, circular, trem, metrô) - Táxi R$ 15,00 (Somente no primeiro e último dia de capacitação, independente do valor gasto será reembolsado o valor de R$ 15,00 mediante apresentação do recibo original).
INFORMATIVO O facilitador irá entrar na plataforma pelos links abaixo e inserir os comprovantes para reembolso no prazo de até 05 (cinco) dias úteis após o final do evento, conforme as orientações em anexo: Links de acesso: http://ead.closer.com.br http://ead.closer.com.br/_reembolso O prazo para reembolso é de até 15 (quinze) dias úteis, contado a partir do último dia de capacitação.
MEIOS DE DIVULGAÇÃO
A divulgação é a primeira e principal ferramenta utilizada para atrair e conquistar novos inscritos para o Time do Emprego.
MEIOS DE DIVULGAÇÃO
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Fontes mais usadas:
➢ Jornais, revistas e rádios locais;
➢ Cartazes de divulgação em locais públicos e privados; ➢ Internet: blogs, redes sociais (facebook, LinkedIn), e-mail e sites;
➢ Carro de som; ➢ Rede de contatos (boca a boca).
MEIOS DE DIVULGAÇÃO
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A divulgação do Time deve ser planejada e objetiva.
O primeiro aspecto é analisar quem é o público-alvo. As características desse público irão guiar as formas de divulgação mais eficazes. É importante pensar na realidade de seu município, lembrando, se o público tem fácil acesso a internet e suas ferramentas.
EXEMPLOS DE DIVULGAÇÃO EM JORNAIS E REVISTAS
Reportagem Time do Emprego de Marília Reportagem Time de São Roque
EXEMPLOS DE DIVULGAÇÃO EM JORNAIS E REVISTAS
Reportagem Time do Emprego de Palestina
EXEMPLOS DE DIVULGAÇÃO EM JORNAIS E REVISTAS
Reportagem Time do Emprego de São Carlos
EXEMPLO DE DIVULGAÇÃO EM ANÚNCIOS DE RÁDIO
Divulgação em Rádio Local sobre o Time do Emprego de São Paulo
EXEMPLOS DE DIVULGAÇÃO EM SITES
Divulgação no Facebook do Time de Araçatuba
Divulgação na internet do Time de Capivari no Tiro de Guerra
EXEMPLOS DE DIVULGAÇÃO EM SITES
Divulgação do Time de Clementina
Divulgação do Time de São Carlos
EXEMPLOS DE DIVULGAÇÃO EM SITES
Divulgação do Time de Torrinha
Divulgação no Facebook sobre o Time de Igarapava
MEIOS DE DIVULGAÇÃO Além dos meios tradicionais, temos a mídia física.
• Banners • Cartazes • Outdoors • Folders • Panfletos Estes materiais podem ser colocados para a divulgação nos municípios em : igrejas, escolas e Secretarias. É importante verificar a autorização do local, da Prefeitura e da Secretaria para a divulgação do Programa Time do Emprego de forma eficaz.
DIVULGAÇÃO EM FOLDER E CARTAZ
Divulgação do Time de Itapevi
Divulgação do Time de Paraguaçu
OUTROS MODELOS DE DIVULGAÇÃO
Inscrições do Time de Tarumã
Link de inscrições Time de Taguaí
OUTROS MODELOS DE DIVULGAÇÃO
Divulgação do Time de Caçapava
Divulgação do Time de Bady Bassit
EXEMPLO DE DIVULGAÇÃO COM PARCERIA DA PREFEITURA
Divulgação do Time de Taboão da Serra em parceria com cursos profissionalizantes da Prefeitura
EXEMPLOS DE DIVULGAÇÃO JORNAL ON-LINE E NA TELEVISÃO
Divulgação do Time de Bertioga
Divulgação do Time de Matão
DIVULGAÇÃO NA TELEVISÃO DO TIME DE BAURU
DINÂMICA: MEIOS DE DIVULGAÇÃO
VAMOS PLANEJAR OS ENCONTROS ?
VAMOS PLANEJAR OS ENCONTROS ? Sala deve ser dividida em 8 grupos. Os Temas serão sorteados e as apresentações serão realizadas da seguinte forma: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8.
Orientações do Programa Time do Emprego Quem sou eu / Minhas Habilidades e Competências Currículo Formulários de Solicitação de Emprego e Entrevista Técnicas de Procura de Emprego / Este Emprego é Para Mim Mantendo-me saudável / Testes aplicados pelos empregadores Planejamento Financeiro Trabalho por conta própria
VAMOS PLANEJAR OS ENCONTROS ? • • •
Cada grupo deve preencher 2 vias do Plano de Aula (uma para seguir na apresentação e outra via para entregar). A ordem das apresentações seguirá a ordem dos temas da Apostila do Participante (vermelha). De acordo com o tema sorteado, o grupo deverá elaborar um seminário, conforme segue abaixo as orientações
✓ Duração: A apresentação terá duração mínima de 20 minutos e máxima 40 minutos. ✓ Metodologia: Todos os grupos devem seguir a metodologia do Programa Time do Emprego.
ORIENTAÇÕES DE PREENCHIMENTO DO PLANO DE AULA ✓ Conteúdo: Descrever, em forma de itens, tudo aquilo que irão aplicar. Crie um sumário com os itens a serem apresentados. ✓ Objetivos Específicos: De acordo com o tema sorteado, especifique qual é o objetivo principal. Analise o que o participante do Time do Emprego ganhará ao adquirir esses conhecimentos. ✓ Estratégias – Introdução / Meio / Conclusão: Descreva quais ferramentas serão utilizadas para seguir o conteúdo e atingir o objetivo específico do tema.
✓ Ferramentas: Data Show; Flip Chart; outros materiais.
O QUE SERÁ AVALIADO NA APRESENTAÇÃO: ✓ Postura e comunicação;
✓ Assimilação do conteúdo; ✓ Esclarecimento de dúvidas; ✓ Trabalho em equipe; ✓ Relacionamento; ✓ Capacidade de resolver situações-problemas; ✓ Empatia; ✓ Administração do tempo ✓ Entonação da voz. * Todos os integrantes do grupo devem participar da apresentação. * O comportamento dos outros participantes, durante as apresentações também serão avaliados.
DINÂMICA ESCRAVOS DE JÓ
VÍDEO: HISTÓRIAS REAIS