Halfjaarverslag coe

Page 1

HALFJAAR VERSLAG 2013 CENTRE OF EXPERTISE CREATIEVE INDUSTRIE


INHOUD 3 VOORWOORD  5 WAAR KOMEN WE VANDAAN  6 WAAR GAAN WE NAARTOE  8 WAAR STAAN WE NU  10 ONTWIKKELING BUSINESSPLAN  & COMMITMENT

12 ONDERWIJS & TALENTONTWIKKELING 18 ONDERZOEK & TOEPASSING VAN KENNIS  23 ONDERNEMEN & INNOVEREN IN NETWERKEN

26 TEAM 28 THE NEXT STEP 30 PARTNERS


VOORWOORD De creatieve industrie is één van de Nederlandse

samen te werken aan innovatieve oplossingen.

topsectoren en de snelst groeiende sector in

Het Centre is ruim een half jaar geleden van start

de regio Utrecht. Gedreven door technologische

gegaan, met steun van het ministerie van OCW

en maatschappelijke uitdagingen is de sector in

en Hogeschool Utrecht. Veel organisaties zijn al

staat om complexe vraagstukken op een nieuwe

aangesloten bij projecten en activiteiten en

manier te benaderen en te komen met innova­

het Centre verwelkomt graag meer partners

tieve oplossingen en werkwijzen. De sector kan

met ambitie om mee te willen bouwen aan een

hierin nog substantieel doorgroeien en haar

versterking van de creatieve industrie.

toegevoegde waarde verder verzilveren.

Het Centre heeft de ambitie uit te groeien tot

In het Centre of Expertise werken kennisinstel­

een toonaangevend samenwerkingsverband en

lingen, bedrijven en netwerkorganisaties samen

expertisecentrum met een sterke verankering in

aan groei en innovatie. Door het opleiden van

de regio, en een (inter)nationale uitstraling.

creatief talent, het ontwikkelen van nieuwe kennis

In dit boekje treft u een aantal projecten aan die

en door samen te werken aan complexe vraag­

het Centre in de afgelopen maanden ontwikkeld

stukken. Partners voeren samen projecten uit

of aan bijgedragen heeft. Heeft u zelf ideeën

gericht op vernieuwende interactieve media­

voor projecten of activiteiten of bent u benieuwd

producten en -diensten.

hoe uw organisatie kan samenwerken in ons

Naast het ondersteunen van de ontwikkeling van

Centre? Neem dan contact op!

de creatieve industrie speelt het Centre ook een rol in het zichtbaar maken van de toegevoegde

Nathalie Waser – Directeur Centre of Expertise

waarde van de sector aangaande grote maat­

Creatieve Industrie

schappelijke en economische thema’s. Door

Harry van Vliet – Wetenschappelijk directeur

cross-overs te maken naar andere sectoren en

Centre of Expertise Creatieve Industrie

3


4


WAAR KOMEN WE VANDAAN Het Centre heeft een vliegende start gemaakt.

programma’s voor de creatieve industrie. Eén

Dit was mogelijk doordat bedrijven, overheid

voorbeeld daarvan is Creative Xcellerator (2009

en kennisinstellingen een gedegen kennis &

– 2011); een gezamenlijk programma van

innovatieagenda hebben opgesteld voor de

Hogeschool voor de Kunsten Utrecht (HKU),

topsector (CLICKNL) en doordat initiatiefnemer

Taskforce Innovatie regio Utrecht (TFI) en

Hogeschool Utrecht (HU) een stevig fundament

Hogeschool Utrecht (HU). Sinds 2011 is Creatieve

heeft van onderwijs en onderzoek op relevante

Industrie één van de speer­punten van de HU.

domeinen en thema’s zoals: Communicatie,

Zes lectoraten zijn aangesloten bij het Centre en

Media, Marketing, Ondernemerschap, Co-design

met zeven opleidingen wordt samengewerkt aan

en ICT.

de ontwikkeling van innovatief onderwijs.

De focus van de hogeschool op de creatieve

Vanaf hier bouwen we verder. Aan een samen­

industrie, de samenwerking tussen de verschil­

werkingsverband waarin bedrijven en kennis­

lende domeinen en vooral ook de samenwerking

instellingen kennis ontwikkelen en delen, nieuwe

met de sector is niet nieuw. In de afgelopen jaren

inzichten toepassen en innovaties implementeren

is met meer dan driehonderd, voornamelijk MKB,

en zo samen het verschil maken voor (aankomen­

bedrijven en tientallen kennispartners samen­

de) professionals, bedrijven en de maatschappij.

gewerkt in grote onderzoeks- en innovatie­ 5


WAAR GAAN WE NAAR TOE De creatieve industrie kan haar toegevoegde waarde vergroten door innovaties te realiseren die er economisch en maatschappelijk toe doen.

ONDERWIJS & TALENTONTWIKKELING

Daarom wil het Centre een bijdrage leveren aan

Het Centre draagt bij aan professionalisering

de ontwikkeling van studenten, professionals en

en talent­ontwikkeling door de interactie met de

bedrijven, de sector creatieve industrie en de

beroepspraktijk te vergroten en actuele kennis

maatschappij.

uit onderzoek in het onderwijs aan te bieden.

De activiteiten van de partners in het Centre

We maken ons sterk voor meer praktijkopdrach­

worden georganiseerd langs drie programma­

ten, multidisciplinaire samenwerking en het

lijnen:

stimu­leren van een ondernemende en onder­ zoekende houding in het onderwijsprogramma. Voor professionals in de creatieve industrie worden opleidingen, masterclasses en workshops aangeboden om nieuwe kennis- en vaardigheden te (blijven) ontwikkelen; onder andere door van elkaar te leren.

6


ONDERZOEK & TOEPASSEN VAN KENNIS

ONDERNEMEN IN NETWERKEN

In deze programmalijn richten we ons op

De creatieve industrie bestaat voor het overgrote

onderzoek en de toepassing van kennis voor

deel uit zzp-ers en het klein MKB. Om de slag-

bedrijven in de creatieve industrie. Specifiek

kracht van bedrijven en de sector als geheel te

onderzoek wordt er gedaan naar de ontwikke足

vergroten wordt netwerken steeds belangrijker.

lingen in het domein (interactieve) media en

Netwerken zijn broedplaatsen voor nieuwe

de impact hiervan op andere sectoren. Bedrijven

combinaties van kennis en samenwerking.

en kennisinstellingen verkennen gezamenlijk de

Samenwerking kan leiden tot nieuwe inzichten

mogelijke bijdrage van (interactieve) media op

en innovaties en een krachtig optreden naar

economische en maatschappelijk vraagstukken

opdrachtgevers. (Denk aan de mogelijkheid tot

(cross-overs) en komen tot kansrijke oplossingen.

gezamenlijke inkoop, investeringen, marktverken足

Het Centre initieert onderzoek waar bedrijven

ning en -betreding en Research & Development).

en opleidingen gezamenlijk voordeel kunnen

Het Centre draagt bij aan netwerkvorming en

behalen. Dat betekent dat de resultaten breed

nieuwe samenwerkingsverbanden door geza-

verspreid worden op een manier die aansluit

menlijk met partners projecten op te zetten en

bij de kennisbehoefte van ondernemers en

uit te voeren, netwerkactiviteiten te organiseren

studenten.

en onderzoek te doen naar succesvolle samen足 werkingsvormen, business-, verdien- en financie足 ringsmodellen.

7


WAAR STAAN WE NU

13 – 16 MEI 2013 MediaFutureWeek

18 EN 25 APRIL 2013 Informatiebijeenkomst voor HU-medewerkers over het Centre

Een overzicht van activiteiten die het Centre de afgelopen maanden heeft ontwikkeld of waar het

APRIL 2013

Centre aan heeft bijgedragen.

Call for Ideas levert 22 ideeën op voor samenwerking tussen bedrijven en opleidingen

NAJAAR 2012 Goedkeuring aanvraag Centre of Expertise door OCW

APRIL 2013

Start project Touchpoints! en promotieonderzoek

8 NOVEMBER 2012 1e editie TEDxUtrecht: Full Creative Potential

FEBR – APRIL 2013 1 JANUARI 2013 Officiële start Centre of Expertise

8

30 Interviews met bedrijven en netwerkorganisaties in de Creatieve Industrie

Maandenlang zijn een kleine miljoen deelnemers miljoen FEBRUARIruim 2013230 cubelets per dag aan het weghakken geweest een The race naarNow Start in project Future het middenJANUARI van een digitale kubus in het spel Curiosity. Wat is 2013 Programmateam gevormd hier aan de hand? Deze publicatie van het Centre of Expertise Creatieve Industrie maakt de lezer wegwijs in het fenomeen van


3 – 7 JUNI 2013 Youthbattle-Gezonde Leefstijl

FEBRUARI 2014 TEDxUTRECHT

17 JUNI

10 NOVEMBER 2014

Presentatie tijdens ‘Bladen in de Balie’

Conferentie ‘Return on Creativity’

NAJAAR 2013 lancering Centre

20 JUNI Lunchsessie over het maken van succesvolle Infographics (samen met TNO) tijdens MediaParkJaarcongres

SEPTEMBER 2013 presentatie MediaStrategieSpel en werkboek

JUNI 2013 Call for Impact levert 12 voorstellen op voor nieuwe onderzoeksprojecten, 8 worden geselecteerd

25 JUNI Pre-launch van het Centre met externe relaties

3 SEPTEMBER Congres Infographics (project Every Picture Tells a Story)

31 AUGUSTUS Businessplan afgerond en ingeleverd bij reviewcommissie

11 JULI

29 AUGUSTUS

Presentatie van het Centre aan de Creative Council

Presentatie boek Crowdsourcing

9


ONTWIKKELING BUSINESS PLAN & COMMITMENT Het businessplan is in diverse stadia tot stand gekomen. In de periode februari – april 2013 is gesproken met 30 bedrijven en netwerkorgani­ saties uit de Creatieve Industrie met de centrale vraag: ‘welke businessvraagstukken houden je ‘s nachts wakker?’ Doel van deze gesprekken was te achterhalen waar we met het Centre daadwerkelijk toegevoegde waarde kunnen leveren, voor bedrijven en de sector als geheel. De gesprekken hebben input opgeleverd voor de profilering van het Centre en het business­ plan. Vervolgens is een adviesraad van lectoren en instituutsdirecteuren van Hogeschool Utrecht samengesteld en betrokken bij het neerzetten van de contouren van het onderwijs- en onder­ zoeksprogramma.

COMMITMENT Bij de huidige projecten van het Centre zijn meer dan 80 MKB partners betrokken, ruim 10 kennisinstellingen en diverse netwerk- en beroepsorganisaties. Utrecht VC, One Shoe, eFocus, Evident en TNO hebben aangegeven, als kernpartner, een strategische samenwerking aan te willen gaan om mede richting te geven aan het Centre. Andere organisatie willen een samenwerking op projectniveau aangaan of de huidige projectsamenwerking uitbreiden: Rhinofly, In60Seconds, Welldesign, Sparckl, Maatschap voor Communicatie, Panton, Vuurwerk, Total Identity / Total Active Media, EarlyBridge, Eagerly, BlueDrop, Design Innovation Group, en Vechtclub XL. Deze partnerships zijn vastgelegd in intentie­ verklaringen en worden in de 2de helft van 2013 geconcretiseerd in een samenwerkings­overeen-

10

komst.


Uit de interviews met 30 organisaties uit de creatieve industrie kwamen duidelijk 3 thema’s naar voren: 1. Hoe kunnen wij gestructureerd en duurzaam innoveren?

2. Hoe kunnen we de impact van onze

producten en diensten (beter) aantonen?

3. Hoe kunnen wij het beste ondernemen in netwerken?

11


ONDERWIJS & TALENT ONTWIKKELING Leer (aankomende) professionals innoveren door ze aan complexe uitdagingen te laten werken waarbij ze constant over de grenzen van hun eigen discipline heen moeten kijken.

YOUTHBATTLE - GEZONDE LEEFSTIJL De afgelopen jaren is het Battleconcept ontwik­ keld en ingezet binnen onderzoeks & innovatie­

In deze programmalijn richten we ons op

onderwijs en talentontwikkeling van studenten (aankomend professionals) en professionals.

Innovatie komt in de visie van het Centre het

beste tot stand in een interdisciplinaire samenwerking. We willen (aankomend) professionals uitdagend onderwijs en opdrachten bieden, ze laten excelleren in hun eigen discipline,

aanmoedigen tot innovaties, en over de grenzen van hun discipline heen laten kijken. We hebben in dit kader het afgelopen half jaar de volgende activiteiten ondernomen of ondersteund:

12

projecten. Tijdens een battleweek ontwikkelen studenten crossmediale concepten voor maat­ schappelijk of economisch problemen die door organisaties worden voorgelegd. De meest recente battle is de Youthbattle – Gezonde


Leefstijl (juni 2013) die het Centre, in opdracht van het RIVM, voor het VWS programma ‘Jeugdimpuls’ heeft ontwikkeld. De leefstijlinstituten Voedingscentrum, Nationale Hoorstichting, Trimbos Instituut, Rutgers WPF en Mijn Kind Online hebben vraagstuk voorgelegd gericht op de inzet van social media bij het bevorderen van een gezonde leefstijl. Van 3-7 juni hebben 60 studenten, onder begeleiding van 6 creatief professionals, oplossingen ontwikkeld voor deze vraagstukken. Het Centre gaat de komende maanden nog een rol spelen bij de implementatie van de concepten, om op die manier ook de impact van de campagnes van de leefstijlinstituten te kunnen volgen.

13


NIEUWE MINOREN In totaal biedt Hogeschool Utrecht ruim 20 minoren aan gericht op de creatieve industrie. Enkele van deze minoren zijn: Interactive Media Products, Co-design Studio en Editorial Media Design. Het Centre of Expertise wil dat de aangeboden minoren van goede kwaliteit zijn en de interactie met de creatieve industrie gewaar足 borgd. Bijvoorbeeld doordat ondernemers gastcolleges geven, praktijkopdrachten inbren足 gen of een studententeam coachen. Aanvullend op deze bestaande minoren zijn in de afgelopen maanden twee nieuwe minoren ontwikkeld: Applied Games en Gamification en Brand Design. Bij de ontwikkeling en uitvoering wordt intensief samen足gewerkt met professionals uit het werkveld. De nieuwe minoren gaan in september 2013, met elk 30 studenten, van start.

14


AFSTUDEERRICHTING EN EXCELLENTIETRAJECT CREATIEVE INDUSTRIE De multidisciplinaire afstudeerrichting Creatieve Industrie wordt aangeboden binnen 5 opleidin­ gen van Hogeschool Utrecht: Communication & Media Design, Digitale Media & Communicatie, Mediatechno­logie, Commerciële Economie en Small Business & Retail Management. De studenten volgen gezamenlijk een verdiepings­ semester gericht op ondernemerschap, trends in de creatieve industrie en het ontwikkelen van een cross­mediaal product of dienst. Dit laatste op basis van opdrachten uit de praktijk en in multidisciplinaire teams. Afgelopen half jaar is het curriculum herzien en de interactie met de creatieve sector vergroot door onder andere gastcolleges en bedrijfsbezoeken. 35 studenten volgde in 2013 het verdiepingssemester.

15


MEDIAFUTUREWEEK iMMovator organiseerde samen met 9 hogescho­ len, voor het 3de jaar op rij de MediaFutureWeek. In totaal deden 130 gemotiveerde mediastuden­ ten en – docenten mee aan deze week vol inspirerende sprekers en uitdagende opdrachten. Het Centre vaardigde 15 toptalenten af van Hogeschool Utrecht. www.mediafutureweek.nl

16


U-LAB Het ‘U-lab’ concept is door Evident en Hogeschool Utrecht samen opgestart. Het U-lab is een in-company innovatielab waarin een multidisciplinair studententeam voor 50% van de tijd werkzaam is in het R&D programma van het bedrijf en 50% aan concrete (klant) opdrachten werkt. Diverse bedrijven hebben aangegeven dit concept verder mee te willen ontwikkelen. Gesprekken hierover zijn inmiddels opgestart.

17


ONDERZOEK & TOEPASSING VAN KENNIS Onderzoek welke diensteninnovaties met

THE FUTURE NOW

behulp van (interactieve) media mogelijk zijn en

Dit tweejarige project gaat over het ontwikkelen

ga na hoe die diensteninnovatie georganiseerd

van robuuste business modellen voor de

kan worden.

media-industrie. Aanleiding is de concrete vraag van bedrijven hoe ze in de snel veranderende

In deze programmalijn richten we ons op onder-

(media)wereld toch nog business kunnen

zoek en de toepassing van kennis voor bedrijven

ontwikkelen met een horizon van een paar jaar.

in de creatieve industrie. Sinds oktober 2012 zijn

Het project staat onder leiding van het lectoraat

3 grote onderzoeksprojecten van start gegaan

Crossmedia Business en is in februari 2013

bij lectoraten die zijn aangesloten bij het Centre

gestart. In het project nemen 9 hogescholen

of Expertise Creatieve Industrie: The Future Now,

deel (Hogeschool Utrecht is initiatiefnemer en

Touchpoints! en Every Picture Tells a Story.

penvoerder), meer dan 15 MKB partijen, onder­ zoeksinstituut Novay en Univer­siteit Utrecht. Studenten worden onder andere betrokken middels de MediaFutureWeek, georganiseerd door iMMovator. Gekoppeld aan de uitvoering en resultaten van het project ‘The Future Now’ wordt nieuw onderwijs ontwikkeld gericht op het bevorderen van ondernemerschap. www.mediafuturenow.nl

18


TOUCHPOINTS Dit tweejarige project – onder leiding van de lectoraten Co-Design en Cross­mediale Commu­ nicatie in het Publieke Domein – is in april 2013 van start gegaan en verzamelt en deelt kennis over het moment en de manier waarop een product of dienst een gedragsverandering kan bewerkstelligen. Het gaat hierbij om het bevor­ deren van duurzaam en gezond gedrag. Er is wetenschappelijke (basis)kennis over bewuste en onbewuste beslisprocessen van mensen maar die kennis is meestal niet vertaald naar concrete producten en diensten, en bureaus kennen de theoretische onderliggende gedragsprincipes vaak onvoldoende. Hogeschool Utrecht is penvoerder. Andere betrokken kennisinstellingen zijn de Vrije Universiteit, TU Delft, TU Eindhoven en Hogeschool van Amsterdam. Er zijn 15 MKB bedrijven betrokken bij het project en de BNO. www.hu-touchpoints.nl 19


EVERY PICTURE TELLS A STORY

PROMOTIEONDERZOEK

De vraag naar infographics en datavisualisaties

en gezonde keuzes’ (2013-2017) van Sander

neemt snel toe. Bedrijven, instellingen, over­

Hermsen is gekoppeld aan het project Touch­

heden en media zetten deze middelen steeds

points en biedt de mogelijkheid om het onder­

vaker in om grote hoeveelheden data of com­

zoek naar gedrags­beïnvloeding over een langere

plexe informatie inzichtelijk te maken voor hun

periode verder uit te diepen en de praktijktoe­

doelgroep. Najaar 2012 is het tweejarig project

passing van de projectresultaten over langere

Every Picture Tells a Story van start gegaan onder

tijd toe te passen en te monitoren.

leiding van het lectoraat Crossmediale Kwaliteits­ journalistiek. Samen met 15 ontwerp- en commu­ nicatiebureaus en mediabedrijven, en de BNO worden kennis, methoden en technieken ontwikkeld voor het maken van aantrekkelijke en betrouwbare infographics. www.everypicture.nl 20

Het promotie-onderzoek ‘De invloed van persuasieve ontwerp­interventies op duurzame


MEDIASTRATEGIESPEL Het mediastrategiespel is een bordspel dat organisaties helpt om beslissingen te nemen over de inzet van media in communicatie- en marketingprocessen door activiteiten in combinatie te zien met doelen, instrumenten en resultaten. Bij het spel hoort ook een werk足 boek om verbeteringen aan te brengen in de organisatie. Het werkboek biedt verschillende modellen, stappenplannen en werkbladen om direct aan de slag te gaan. Het spel en het werkboek worden in september 2013 gelanceerd. 21


NIEUWE ONDERZOEKS- EN INNOVATIEPROJECTEN In juni 2013 is door het Centre of Expertise een ‘Call for Impact’ uitgezet om voorstellen voor nieuwe onderzoeks- en innovatieprojecten op te halen. De voorstellen zijn beoordeeld door een commissie met vertegenwoordigers van CLICK// Media & ICT en CLICK//CI Next. Acht projecten gaan in september van start waaronder: • Het ontwerpen van interactieve mediaproduc­

In deze publicatie worden onderliggende

ten voor het stimuleren van positieve eet­

mechanismen en verschijningsvormen van

ervaringen bij oncologische kinderpatiënten,

crowdsourcing behandeld. Verder komen de

• Het ontwikkelen en implementeren van nieuwe

kosten, risico’s en baten aan bod, net als imple­

journalistiek verdienmodellen voor lokale

mentatiemodellen die advies geven over een

nieuwsbedrijven,

zo’n effectief en efficiënt mogelijke inzet van

• Slaag- en faalfactoren van crowdfunding voor bedrijven in de creatieve industrie, • De rol van co-creatie bij de organisatie en beleving van evenementen. 22

CROWDSOURCING

Crowdsourcing. De publicatie is ook verschenen in een wetenschappelijke editie (Handboek Informatiewetenschap) en zal vanaf september 2013 ook in het onderwijs gebruikt worden.


ONDERNEMEN & INNOVEREN IN NETWERKEN Organiseer samenwerkingsverbanden die

COÖPERATIEVORMING EN KIC!

bij­dragen aan kennisuitwisseling en leiden tot

Samenwerkingsverbanden in de creatieve

nieuwe inzichten, kennis en innovaties toepas-

industrie zijn van groot belang om individuele

baar in de praktijk en het onderwijs.

bedrijven en de sector meer slagkracht te geven. Daarom is het Centre, samen met de Federatie

In deze programmalijn richten we ons op

Dutch Creative Industries, Nyenrode Universiteit,

samenwerking met bedrijven, professionals uit

Cultuur & Onder­nemen en een aantal coöpera­

de creatieve industrie, kennis- en onderwijs­

ties mede initiatiefnemer van KIC! (Kennis- en

instellingen, netwerkorganisaties, financiers

Innovatie Coöperatie). Deze coöperatie heeft als

en (regionale) overheden.

doel de vorming van coöperaties in de creatieve industrie te vereenvoudigen en kennis op te bouwen over knelpunten en succesfactoren bij coöperatieve samenwerking. Het Centre of Expertise is een pilotproject gestart met enkele coöperaties (in oprichting) om hun ervaringen en vraagstukken te inventariseren. Op basis van de uitkomsten van de pilot worden vervolgprojecten gedefinieerd. 23


CALL FOR IDEAS

TEDXUTRECHT

Mei 2013 is door het Centre een ‘Call for Ideas’

De eerste editie van dit event heeft op 8

uitgezet onder docenten en onderzoekers van

november 2012 plaatsgevonden in de Schouw­

Hogeschool Utrecht. Er zijn meer dan 20 ideeën

burg Utrecht onder de titel ‘Full creative

voor een betere of intensievere verbinding tussen

potential’. 16 inspirerende sprekers (regionaal,

onderwijs en bedrijfsleven ingediend. De beste

nationaal en internationaal) toonde aan 900 man

ideeën worden vanaf september, samen met de

publiek de kracht van creativiteit, bij het oplossen

inzenders, uitgewerkt en geïmplementeerd.

van (maatschappelijke) vraagstukken, en riepen

De initiatieven hebben onder andere betrekking

het publiek op hun eigen creativiteit in te zetten.

op de uitwisseling tussen docenten en professio­

De tweede editie is gepland in februari 2014.

nals (inclusief het tijdelijk wisselen van werkplek),

Hogeschool Utrecht is initiatiefnemer van

een intensievere samenwerking met bedrijven

TEDxUtrecht. Het Centre organiseert het event

in praktijkonderwijs en innovatieve onderzoeks­

samen met bedrijven en professionals uit de

projecten voor studenten binnen bedrijven.

creatieve industrie (waaronder Tribewise en Dietwee), een grote groep van vrijwilligers en met bijdragen van sponsoren.

24


Het Centre als verbinder Het Centre is een netwerkorganisatie en maakt zelf ook deel uit van netwerken en netwerkorga­ nisaties die innovatie en groei van de creatieve industrie nastreven. Het Centre neemt een unieke plek in dit ecosysteem in en hanteert twee niveaus van verbinden. 1. Verbinden op thema- en projectniveau. 2. Het aangaan van duurzame (lange termijn) samenwerkingsverban­ den op een strategisch niveau. Op beide niveaus is het Centre de unieke verbinder van: onderwijs (ondernemerschap, innovatie en een multidisci­ plinaire talenten), onderzoek (lectoraten, promovendi en onderzoeksprogramma’s) en bedrijven & netwerken (Ondernemers, brancheorganisaties en andere netwerken). Deze netwerkvormen zetten we ook in op crosssectorale vraagstukken. 25


PROGRAMMA TEAM

26

Nathalie Waser – algemeen directeur

Harry van Vliet – wetenschappelijk directeur

Renate Giesing – management-assistent

Arine van Heeswijk – business developer

Gjilke Keuning – business developer

Mascha Damen – projectleider MarketingCommunicatie


Erik Mooij – projectleider Onderwijs & Talentontwikkeling

Remko van der Lugt – lector Co-Design

Reint Jan Renes – lector Crossmediale Communicatie in het Publieke Domein

Gerrita van der Veen – lector Marketing, Markt­onderzoek en Innovatie

Wouter Groot – project coördinatie

Piet Bakker – lector Massamedia en

Lex van Teeffelen – bijzonder lector Bedrijfs­overdracht en Innovatie

Ralph Stam – waarnemend lector Crossmedia Business

Digitalisering

27


THE NEXT STEP De komende maanden zal het Centre samen met partners verdere invulling geven aan de plannen en gezamenlijk nieuwe initiatieven opstarten. We maken een jaarplan voor 2014 met concrete projecten, activiteiten en resultaten. We zoeken partners die het netwerk kunnen versterken en mee willen investeren. Dit zijn ook bedrijven en instellingen uit andere sectoren die op zoek zijn naar innovatieve (interactieve) mediaoplossingen voor hun vraagstukken of op zoek zijn naar andere manieren van werken. Samen bouwen we aan een sterk samenwerkings足 verband en een gerenommeerd Centre dat de creatieve industrie zal versterken.

28


29


PROJECTPARTNERS

30

In60Seconds – info.nl – iMMovator – WellDesign –

Hogescholen – TU Eindhoven – CLICK//CI Next –

Evident – Rhinofly – RIVM – One Shoe – TNO –

Cooler Media – TU Delft – Argumentenfabriek –

eFocus – Maatschap voor Communicatie – Sparckl

Critical Bit – Magneetfestival – Spektor - Vrije

– Panton – Total Identity – CLICKNL – KIC! – Utrecht

Universiteit – Hogeschool Utrecht: Instituut voor

VC – Vechtclub XL – Vuurwerk – EarlyBridge –

Media / Communicatie / Marketing & Commerce /

BlueDrop – Taskforce Innovatie Regio Utrecht –

Engineering & Design / Information & Communi­

Eagerly – Total Active Media – Design Innovation

cation Technology – Watther – NHTV – Schwandt

Group – Dietwee – Tribewise – BNO – Hogeschool

Infographics – STBY – Kairos Tools – To Remind You

van Amsterdam – VPRO – Hogeschool voor de

– Vara – Novay – Stimuleringsfonds voor de Pers –

Kunsten Utrecht – CLICK//Media&ICT – Novay – Uni-

BJW – City University of New York – Duneworks –

versiteit Utrecht – Trimbos – Saxion Hogescholen –

Battle of Concepts – Twinckl – Asnova architecten

Rutgers WPF – NorthernLight – Stichting Spinawards

– Ballast Nedam – Refit – BLRBimon – The Incredible

– NHL Hogeschool – PaulMaas Illustraties –

Machine – Festival de Beschaving – 4Building –

KoeweidenPostma – Het Voedingscentrum –

Beatrix Kinderziekenhuis – Be Ontic – Universiteit

Vizualism – AlgemeenDagblad – Inspiring Data –

van Amsterdam – Media Academie – LaSenzo –

Stichting Mijn Kind Online – CleverFranke – Nu.nl –

Woedend! – Skill City – Fanminds – Festival

Ideate – Beemway – NDC Mediagroep – TriMM –

Classique – InHolland – Geldvoorelkaar.nl –

Hogeschool Arnhem en Nijmegen – One Planet –

symbid.nl – Universiteit Twente – The Widget

Present Media – GANDA – Nationale Hoorstichting

Company – De Haagse Hogeschool – Universitair

– Starting Point – InCT – Rife Studios – Fontys

Medisch Centrum Groningen – AVRO


COLOFON Dit halfjaarverslag is een uitgave van het Centre

Teksten en redactie: Nathalie Waser, Harry

of Expertise Creatieve Industrie, Hogeschool

van Vliet, Gjilke Keuning, Mascha Damen

Utrecht

Vormgeving: Studio Vrijdag

Fotografie & Illustraties: Femke van der Heuvel, Jan Willem Groen en beeldbank Hogeschool Utrecht Postadres Disclamer De teksten in deze publicatie zijn

Centre of Expertise Creatieve Industrie

gebaseerd op door het Centre of Expertise

Hogeschool Utrecht

Creatieve Industrie verzamelde informatie die

postbus 8611, 3503 RP UTRECHT

zo zorgvuldig mogelijk is verwerkt. Als er desondanks toch iets is misgegaan, kunt u

Bezoekadres

contact opnemen met ons. Ondanks alle zorg

Padualaan 99, Kamer 2S260,

die we aan de tekst hebben besteed, aanvaarden

3584 CH Utrecht

we geen aansprakelijkheid voor de eventuele

CoE.CI@hu.nl

schade die zou kunnen voorvloeien uit enige fout

T 088 – 481 36 23

die in deze uitgave zou kunnen voorkomen.

www.ci.hu.nl 31



Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.