El CPA (octubre-noviembre 2008)

Año 21 • Volumen 9 Octubre/Noviembre 2008 www.colegiocpa.com

CPA Rafael Del Valle nos habla sobre sus planes para el año 2008-2009

Visita al programa La Nueva Economia en TuTV Canal 6

Limpieza Internacional de Costas.Voluntarios del Colegio de CPA

Directorio del CCPA Servicios al Colegiado Teléfono Correo Electrónico Centro de Información (CISEC) (787) 622-0900 cisec@colegiocpa.com Seminarios, Transcripciones, Cuotas, Plan Médico, Seguros, Ofertas, Convención, Cambios de Dirección Asesor Contributivo (787) 622 0904 rcarazo@colegiocpa.com Asesor Técnico (787) 622-0903 rrosario@colegiocpa.com Asesor Recursos Humanos (787) 622-0902 jnater@colegiocpa.com Excelencia Profesional (787) 622-0906 mlaboy@colegiocpa.com Ética y Biblioteca (787) 622-0905 jgarcia@colegiocpa.com Revisión de Bitácoras (787) 622-0907 jgarcia@colegiocpa.com Educación Instructores (787) 622-0910 educon@colegiocpa.com Administrador de Sistemas (787) 622-0947 privera@colegiocpa.com Capítulos (787) 622-0948 irizarry@colegiocpa.com Comités (787) 622-0912 kitzia@colegiocpa.com “El CPA”, Comunicaciones (787) 622-0945 acestero@colegicocpa.com “Ultima Hora”, Auspicios (787) 622-0946 maviles@colegiocpa.com Estampillas, Recepción (787) 754-1950 Junta de Gobierno y (787) 622-0950 croman@colegiocpa.com Directora Ejecutiva ejimenez@colegiocpa.com

Servicios CISEC: Ofrece al colegiado información sobre seminarios, cuotas, seguros, cambios de dirección, convención, ofertas y otros. (787) -622-0900 Desarrollo Profesional: El programa de Educación Continuada promueve las necesidades de mejoramiento profesional de los colegiados, ofreciendo seminarios sobre los temas más relevantes en contabilidad y áreas relacionadas a la profesión.

Asesoría Técnica: Consultas en el área contributiva- Lcdo. Rafael Carazo, (787) 622-0904, de lunes a viernes desde las 10:00 a.m. hasta la 1:00 p.m. Correo-e: rcarazo@colegiocpa.com.

Consultas en el área técnica de contabilidad y auditoría- el CPA Rafael Rosario (787) 622-0903. Vía correo-e: rrosario@colegiocpa.com, martes y jueves desde la 1:00 p.m. hasta las 5:00 p.m. Sr. José Náter, asesor Recursos Humanos (787)622-0902, martes y jueves de 8:30 a.m. a 12:30 p.m. Correo-e: jnater@colegiocpa.com Defensa de la profesión: Aseguramos que se cumpla la Ley de Contabilidad Pública de P.R. evitando que personas no cualificadas o autorizadas por ley practiquen la profesión. Correo-e: croman@colegiocpa.com Programa de Revisión entre Colegas: Se administran los programas de Calidad, el de AICPA y el Programa Voluntario de P.R. Correo-e: mlaboy@colegiocpa.com (787) 622-0906 Programa de Mentores Orientación y asignación de assesores para los CPA que desean comenzar una práctica de contabilidad pública; así como la designación de un consejero una vez comience la práctica. Para más información llamar al CPA Rafael Rosario al 787 622-0903 o escribir al e-mail rrosario@colegiocpa/com.

Biblioteca: Tiene disponible para los colegas las leyes de Puerto Rico, colecciones, revistas y el nuevo servicio de Biblioteca Electrónica. Horario: 9:30 a.m. hasta las 4:00 p.m.

Servicios de Alertas SherLAWck: Alerta automática y directa a su buzón de correo electrónico sobre cualquier nueva ley, reglamento o decisión de la jurisprudencia local recibido por microjuris.com Plan Médico CCPA: Puede solicitar información sobre los beneficios del Plan Médico del Colegio de CPA a través del teléfono 1-877-330-3030 ó 787-622-3238 o al correo electrónico colegiocpa@ikonpr.com Revista “El CPA”: Artículos sobre temas relacionados a la profesión pueden enviarse vía facsímil al (787) 753-0212 o por correo-electrónico a: acestero@colegiocpa.com- Atención Acté Cestero.

Consultas relacionadas con tarifas y pautas de anuncios se gestionan con Marie Vanessa Avilés mediante llamada al (787) 622-0946 o por correo-e: maviles@colegiocpa.com Otros servicios y ofertas: Consulte nuesta página en la Red Electrónica Mundial: http//www.colegiocpa.com Colegio de Contadores Públicos Autorizados de Puerto Rico Edif. Capital Center, 239 Ave. Arterial Hostos, Ste. 1401, San Juan, P.R. 00918-1400 • Tel. (787) 622-0900 • Fax (787) 753-0212 • Colegiados fuera del área metropolitana: 1-800-981-9942 • www.colegiocpa.com

2

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

Mensaje de la Directora Ejecutiva CPA Edna I. Jiménez Saludos a todos nuestros colegiados y amigos.

Durante el mes de septiembre participamos como voluntarios en la actividad comunitaria de Limpieza de Costas con la colaboración de los Capítulos y el Comité de los Jóvenes CPA. Esta actividad (ver página 7) fue todo un éxito, por lo que felicitamos a nuestro presidente por su compromiso, al CPA Ricardo Guzmán por haber organizado los grupos en las diferentes playas y más que todo agradecemos a los voluntarios CPA que participaron en ésta.

Durante el mes de octubre he tenido muchas reuniones relacionadas a los sistemas de información del Colegio (Sodalis) así como con suplidores y futuros auspiciadores. Celebramos este mes el seminario sobre los informes financieros de compañías de seguros a cargo de representantes de la Asociación Nacional de Comisionados de Seguros (NAIC) y un programa abarcador sobre planificación financiera personal.

Hemos estado también sumamente ocupados con la distribución de los boletos y la promoción de nuestra Actividad Benéfica del 30 de noviembre, el musical Piratas de la Noche. Esta será una actividad familiar por la tarde en el Centro de Bellas Artes de Guaynabo en donde ofreceremos antes de la función una merienda de 4:00 a 4:30 a los niños y café a sus padres. En el musical participa un elenco de primera dirigido por Gil René. Hemos distribuido los boletos (a precios muy razonables de $20 y $30) entre los Capítulos, Comités y la Junta de Gobierno, pero si aún no tienes los tuyos, puedes llamar a CISEC al 787 622-0900 para comprarlos.

También durante octubre (18-21) participé junto al presidente, CPA Rafael Del Valle y nuestro representante ante el AICPA, CPA Jerry de Córdova, en la reunión del “Council” en Arizona. Fue una reunión muy productiva y más adelante les informaremos los temas discutidos en ésta.

Asistí a la actividad de orientación de los voluntarios de Asesores Financieros Comunitarios ( 8 oct) donde también celebraron su primer aniversario.¡Felicidades!

Para dar a conocer nuestro nuevo presidente le planificamos un “media tour” de entrevistas en diversos medios los cuales publicaron artículos sobre su plan de trabajo. Durante este mes y hasta diciembre estaremos pautando una mini-campaña de imagen en El Nuevo Día la cual resalta las múltiples funciones de un CPA y la legalidad de la opinión de los estados financieros en defensa de nuestra profesión.

Los anuncios se titulan Nuestros clientes duermen tranquilos, CPA: No es lo mismo ni se escribe igual, y Hacemos mucho más por ti.

Estos pautaron los días 21, 22 y 28 de octubre. Luego, después de las elecciones los días 10, 12 y 20 de noviembre y dos adicionales en diciembre. En adición a estas pautas, el Comité de Proyección Pública estará visitando los medios para hablar sobre diversos temas y redactará artículos para enviar a la prensa.

JUNTA DE GOBIERNO 2008-2009 COMITÉ EJECUTIVO Presidente CPA Rafael Del Valle Vega Presidente electo CPA Miguel A. Torres Díaz Ex presidente inmediato CPA Agnes B. Suárez Primer vicepresidente CPA Diego J. Robles Segunda vicepresidenta CPA Denisse Flores Caldera Tesorero CPA Kermit Lucena Zavala Subtesorero CPA Aníbal Jover Secretaria CPA Aixa González Subsecretario CPA Luis A. Zayas García Directora Ejecutiva CPA Edna I. Jiménez

CPA Rafael Del Valle

Saludos cordiales a todos mis colegas y lectores de esta revista. Comienzo esta presidencia sumamente activo, dedicando (literalmente) los 30 días del mes al Colegio de CPA, ya sea asistiendo a reuniones de los Comités del Colegio, en visitas y entrevistas con los medios, en reuniones con diferentes organizaciones profesionales y representando al Colegio en diversos foros y actividades.

Las reuniones con los Comités del Colegio incluyen (algunas en más de una ocasión) las del Comité de Construcción, de Reforma Contributiva, el Comité de Reestructuración del Programa de Educación, de Planificación Estratégica, de Abogados CPA, Enlace con Instituciones Educativas, de Entidades Benéficas, de Firmas Locales, y el Comité de Asuntos Contributivos. En todas se discutieron los planes de trabajo del año y los asuntos medulares de cada sector. Entre éstos podemos destacar el más inmediato, la celebración de nuestra actividad benéfica. Esta será el domingo 30 de noviembre a las 4:00 de la tarde, en el Centro de Bellas Artes de Guaynabo, en la cual presentamos el musical Piratas de la Noche, una actividad familiar para llevar nuestros hijos y nietos a beneficio del Hospital del Niño y el Centro Maria de los Ángeles (ver detalles en pág, 16). Hemos distribuido la mayor parte de los boletos entre los Capítulos, Comités y la Junta, pero si aún no tienes boletos puedes llamar a CISEC al 622-0900 para comprarlos.

Mis visitas a los medios incluyen grabaciones dos veces al mes, sobre diversos temas de actualidad en el programa La Nueva Economía, por el Canal 6 con Gustavo Vélez y Josean Feliciano, los días 3 y 17 de octubre. Este programa se transmite los lunes a las 9:30 de la noche. También asistí al programa de José Vega PM en el canal 15, el cual es transmitido los lunes durante la tarde y a las 11 de la noche. Asimismo participé en el programa del Centro Unido de Detallistas en Radio 11Q el 13 de octubre, donde pudimos explicar las funciones de los CPA comparadas con las de otros contadores no CPA. También, aclaramos varios asuntos relacionados a la posición del Colegio sobre la reciente Ley 147 para el beneficio de los pequeños y medianos comerciantes y los proyectos que tenemos para este año. De ahí surgió otra entrevista en 11Q, en el programa de la Asociación de Industriales, realizada el 28 de octubre, sobre la Reforma Contributiva y Fiscal. Con la prensa escrita tuve entrevistas en El Vocero y el Caribbean Business, ambas el 30 de septiembre.

DIRECTORES CPA Carmen Candelaria Nieves CPA Etienne Durand CPA Javier A. Hernández Scimeca CPA Roberto Luciano CPA Rosana López Santos CPA Harry Márquez Hernández CPA Nelly Vázquez Merced PRESIDENTES DE CAPÍTULOS CPA Antonio Pérez López - Área Norte CPA Rafafel García Warner - Bayamón CPA Víctor Falcón Dávila - Caguas CPA Rosa N. Vélez Cancel - Mayagüez CPA Félix Renta Estrada - Ponce CPA Miguel Fonseca - Río Piedras CPA Georjan Oquendo - San Juan

He participado en varias actividades de Comités y Capítulos entre las que se encuentran la limpieza de la cancha de la Ciudad Deportiva Roberto Clemente (4 oct) con el Comité de Jóvenes CPA, así como en su torneo de Volibol All Star Challenge (oct 5). (Ver págs 34 y 35).También ofrecí un seminario al Capitulo de Río Piedras sobre Auditoria de Compañías de Construcción (oct 11) y en la Cena de Juramentación del Capítulo de Bayamón (25 oct).

REPRESENTANTE DEL AICPA CPA Jerry De Córdova

En esta edición

Mensaje del Presidente

página

Mensaje de la Directora Ejecutiva Mensaje del Presidente Conociendo al Líder Colegio CPA participa Limpieza Internacional de Costas Nuevo Reglamento del CRIM Los Capítulos Informan Comentarios sobre la Ley 239 Noticias de los Colegiados Notas sobre Recursos Humanos Sección en Inglés Educación Continuada Apuntes Contributivos Orejitas del Lenguaje Programa visitas a escuelas superiores AEC-UPR inicia socios Aniversario Asesores Financieros Visita Colegas de Honduras All Star Challenge Volleyball de Jóvenes CPA Las opiniones vertidas en los artículos aquí publicados no representan, ni son necesariamente las del Colegio de Contadores Públicos Autorizados de P.R

2 3 4-6 7 9 11-13 14-15 17 18-19 20-21 22-23 24-25 27 29 31 32 33 35

Mi participación en otros eventos representando al Colegio incluye el almuerzo mensual de AFAE, así como el primer aniversario de Asesores Financieros Comunitarios en el CCPA el 8 de octubre. También participé en el Foro del Sistema Tributario en la Universidad Metropolitana el 23 de octubre donde compartí como panelista con el CPA y abogado Carlos Serrano y el economista, Luis Benítez. Esta fue una excelente actividad moderada por el economista José Joaquín Villamil y organizada por la UMET. Otra reunión fue con la Asociación de Bancos; un conversatorio sobre la situación fiscal del país el 27 de octubre y con la Coalición del Sector Privado relacionada al Foro sobre la Competitividad organizado por la Asociación de Industriales que será el 30 de octubre. Finalmente asistimos a la reunión de la Junta de Directores del AICPA en Arizona del 18 al 21 de octubre, a la cual me acompañaron nuestra directora ejecutiva, CPA Edna Jiménez y nuestro representante ante el AICPA, CPA Jerry de Córdova. En esta reunión se eligió al nuevo presidente de la Junta de Directores del Instituto, CPA Ernest A. Almonte a quien invitamos a ser orador en nuestra Convención 2009. También se discutieron asuntos de suma importancia para la profesión los cuales les comunicaré próximamente.

Otras actividades incluyen reuniones con el Comité de Legislación relacionadas a la preparación de nuestra ponencia sobre la Resolución 2284 del Senado sobre la eliminación del CRIM, con el Secretario de Desarrollo Económico, Bartolomé Gamundi, y con la Alianza para el Desarrollo Económico el 29 de octubre. También tuvimos comunicación con el Secretario de Hacienda para solicitar una prórroga para radicar y pagar las planillas que vencían el 15 de octubre debido a la amenaza del huracán Oscar. Asimismo, hemos dado seguimiento al CRIM y a OCAM sobre la Determinación Administrativa relacionada a la Ley 147.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

3

Conociendo al líder ciones. En la actualidad, preside esa empresa, bajo el nombre de HTR Group Del Valle & Nieves PSC, la cual ofrece servicios de auditoría, contribuciones y consultoría de negocios.

En el Colegio de CPA ha sido presidente del Comité de Auditoría Operacional, del Comité de Auspicios por varios años, del Comité de Convención, del Comité de Enlace con la Industria de la Construcción y del Comité de Capítulos. También ha trabajado activamente en otros trece comités del CCPA. Del Valle fue presidente del Capítulo de Caguas y ha sido miembro de la Junta de Gobierno del Colegio como director por 4 años, fue Tesorero en el 2001, segundo vicepresidente en el 2002, primer vicepresidente en el 2006 y presidente electo en el 2007. Desde el 1999 hasta el presente, ha participado en varios foros contributivos, conferencias de firmas locales y ha ofrecido sobre 150 horas créditos en seminarios al Colegio de CPA y los Capítulos.

CPA Rafael del Valle en el programa La Nueva Economía que se transmite por el Canal 6 los lunes a las 9:30 pm.

El nuevo presidente del Colegio de Contadores Públicos Autorizados de Puerto Rico, CPA Rafael Del Valle Vega, tiene ya vasta experiencia como líder. Este nuevo reto lo toma con seguridad y determinación, pero consciente de que le rodean unas circunstancias especiales: es año de elecciones, y el Colegio comienza a regirse bajo un nuevo Plan Estratégico. Como es ya tradición, “El CPA” se dio a la tarea de entrevistar al nuevo presidente para que sus colegas lo conozcan mejor.

De ese breve encuentro descubrimos que Rafa, como le decimos todos cariñosamente, tiene una trayectoria personal de liderazgo desde sus tiempos de adolescente. Fue vicepresidente de su clase graduanda de escuela superior (Esc. Medardo Carazo en Trujillo Alto) y en la universidad, presidió el capítulo de la UPR de la Association Internationale des Etudiants en Sciences Economiques et Commerciales, conocida como la AIESEC. Su envolvimiento con la AIESEC le permitió participar en un “tour” de siete (7) meses de orientación a estudiantes de diferentes países de América Latina, siendo aún estudiante. Ya de adulto, estuvo activo como líder de los Niños Escuchas durante seis (6) años.

Su primer trabajo profesional fue en KPMG, donde se desarrolló en el área de contribuciones y llegó a ser gerente. Luego, fue invitado a laborar en lo que fue la firma Diego Chévere & Co. Más tarde se integró a la firma del CPA Humberto Torres Rodríguez donde dirigió y más adelante fue socio del Departamento de Contribu-

4

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

Del Valle está felizmente casado con la Lcda. María del Carmen Betancourt y tiene dos hijos: Alexandra (15) e Ignacio (13). Disfruta mucho de caminar, pero su pasatiempo favorito es compartir tiempo de calidad con su familia, ya sea en actividades familiares o sociales, o en la tranquilidad de su hogar en Aguas Buenas. A continuación parte de la entrevista que realizamos: “El CPA”: Sabemos que tienes la agenda llena de planes, con cosas nuevas y otras ya comenzadas. ¿Cuáles son tus prioridades?

CPA Del Valle: Continuar impulsando una Reforma Fiscal, defender la profesión y apoyar a la Fundación del Colegio de CPA en su propuesta para una Reforma Contributiva.

“El CPA”: La actividad de limpieza de playas fue todo un éxito. ¿Qué otra iniciativa traes en la línea de compromiso con el ambiente o la comunidad?

El presidente del Colegio, CPA Del Valle junto al economista Gustavo Vélez en el programa La Nueva Economía por el Canal 6.

promocionaremos la próxima CIC que será en PR en el 2011, lo que nos lleva a la creación de otro comité para la 29 Conferencia Interamericana de Contabilidad, que como te mencioné, será en San Juan y donde el Colegio será el anfitrión del evento.

“El CPA”: Y siguiendo con tus planes…

El presidente del CCPA con los dos equipos de los Capítulos Universitarios en el CPA All Star Challenge.

CPA Del Valle: Pues no se trata sólo de compromiso con el ambiente. Es una participación activa en muestras de responsabilidad social. Además de las playas, ya un grupo fuimos a acondicionar las facilidades de la Ciudad Deportiva Roberto Clemente. También estaremos impulsando el reciclaje en el Colegio de CPA, no sólo de papel, sino de equipo también. Continuaremos, por ejemplo, con el apoyo a Asesores Financieros Comunitarios. Tendremos próximamente nuestra actividad benéfica. Y por supuesto, la edición número dos del 5K CPA para el 7 de junio de 2009.

“El CPA”: Y en el detalle de tu agenda, ¿qué nos adelantas?

CPA Del Valle: Yo he organizado mi plan de trabajo bajo los cuatro marcos estratégicos de nuestro nuevo Plan Estratégico.

Primeramente, queremos que el Colegio provea a los colegas una experiencia inolvidable a través de servicios de excelencia. En segundo lugar queremos optimizar el prestigio, la credibilidad y el desarrollo de la profesión. Queremos hacer un aporte significativo a la competitividad y el desarrollo del país. Por último, maximizar la eficacia administrativa y estructural del Colegio.

CPA Del Valle: Para el punto estratégico de prestigio, credibilidad y desarrollo de la profesión, tenemos el completar la nueva página de Internet del Colegio, más fácil de usar, y en donde los cambios que se hagan a la información del colegiado se hacen automáticos en la base de datos del Colegio y una sección especial para estudiantes. Hemos creado, también un comité especial para rediseñar la educación profesional del Colegio. Tendremos, además, esfuerzos dirigidos a motivar a los estudiantes a que tomen el examen de CPA. En este renglón estaremos también trabajando en una campaña de imagen del CPA y proyección pública del Colegio donde llevaremos al público un mensaje sobre la diversidad de servicios del CPA, la legalidad de los estados financieros y para proyectar al Colegio como una institución líder en el país. Hemos hecho una alianza con los productores del programa La Nueva Economía que se transmite los lunes por la noche en WIPR TV Canal 6 en el cual estaré varias veces como invitado especial dialogando sobre diversos temas de actualidad e interés sobre finanzas y economía.

También visitaremos otros canales y medios con la colaboración del Comité de Proyección Pública.

“El CPA”: El tercer punto estratégico…

CPA Del Valle: Siguiendo con la base estratégica de aportar a la competitividad y el desarrollo del país, vamos a hacer alianzas estratégicas con organizaciones, como la Alianza para el Desarrollo de Puerto Rico, con la Coalición del Sector Privado, con la

“El CPA”: Ahora, explícanos a fondo cada uno.

CPA Del Valle: En el primer punto estratégico, el lograr una experiencia inolvidable a través de los servicios de excelencia, tenemos, por ejemplo unos planes especiales para Educación. Desarrollar un catálogo de seminarios; y también promover el registro por Internet y ofrecer descuentos a los que lo hagan, entre otras cosas. En el caso de los comités, tenemos el nuevo Comité de la Ley 147 o como lo hemos llamado de Niveles de Auditoría.

“El CPA”: ¿Qué otros comités nuevos tenemos este año?

CPA Rafael Del Valle en la iniciación de los socios de la AEC- Río Piedras- UPR.

CPA Del Valle: Tenemos un Comité para el viaje a Cancún 2009 a la XXVIII Conferencia Interamericana de Contabilidad donde El CPA • Octubre/Noviembre 2008

5

Cámara de Comercio y toda iniciativa que nos lleva a promover la nueva Ley de Incentivos.

“El CPA”: Y el último…

CPA Del Valle: El último punto estratégico, el de eficacia administrativa y estructural del Colegio, queremos estar “paperless”, evaluar la posibilidad de hacer venta de estampillas por Internet, trazar un plan de sucesión, y como siempre, fortalecer la cultura de servicio al colegiado.

“El CPA”: Vemos que el eslogan este año es “CPA: Motor de equilibrio y soluciones” ¿Qué significa esto dentro del contexto de la profesión?

CPA Del Valle: Los CPA representamos el equilibrio porque tenemos el conocimiento para balancear las finanzas de la gente.

Tenemos soluciones para las crisis económicas, a nivel global y a nivel personal también. Somos motores, porque movemos la economía. Además, este año tenemos los “motores” dirigidos hacia la juventud. Por ejemplo, la creación de los Capítulos Universitarios. Vamos a respaldar nuevamente la Convención de Estudiantes de Contabilidad, organizada por la ANEC, apoyaremos el Congreso de Líderes y también estaremos involucrados en el Programa de Residencia de Verano para Estudiantes de Contabilidad de la UPR. “ En cuanto a sus planes después de las elecciones el 4 de noviembre, Del Valle nos comunicó su interés de reunirse con el Gobernador electo y los respectivos presidentes del Senado y la Cámara de Representantes para entre otras cosas, presentarles las nueve resoluciones aprobadas en la Asamblea del 30 de agosto de 2008. ¡Le deseamos el mejor de los éxitos a nuestro presidente en su nueva encomienda!

6

El presidente del CCPA participó en la actividad de Limpieza de Costas en La Pared, Luquillo. En la foto está con el CPA Etienne Durand y CPA Aníbal Jover, ambos miembros de la Junta de Gobierno del CCPA.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

Comités Permanentes Apoyo Tecnológico Asuntos Contributivos Asuntos Técnicos Cont. y Auditoría Auditoría Interna Auditoría Institucional Capítulos Coleg. en la Empresa Privada Cont. y Aud. del Sec. Público Educ. Continuada Enlace con COSSEC Enlace Industria de Seguros Enlace Instituciones Educativas Ética Profesional Ex – Presidentes Finanzas Firmas de CPA Industria de la Salud Instituciones Financieras Jóvenes CPA Junta Revisión de Calidad Legislación Nominaciones / Elecciones Planificación Estratégica Proyección Pública Reglamento Resoluciones Revisión entre Colegas Servicio a los Colegiados

Javier Hernández Denisse Flores Frank Sánchez Lucas Delgado Roberto Luciano Miguel Torres Edgar Rivera Juan C. Alvalle Raúl Rodríguez Angel Sáez Juliana Cantini Wanda Betancourt Soraya Rivera Sonia Gómez Kermit Lucena Joel Sánchez Francisco Mendez Lynnette Salgado Luis R. Pérez Ricardo Ruiz Ortiz Carlos Rodríguez Héctor Bernier Rubén Rodríguez Aníbal Jover Edgardo Sanabria Rolando López María Morales Jackeline Trinidad

Comités Especiales Actividad Benéfica Actividad 5K AIC PR 2011 AIC CANCUN 2009 AIC Auspicios Capítulos Universitarios Casa Retiro CPA Construcción Convención 2009 Detallistas/Distribuidores Desarrollo Económico Enlace Industria Valores Evaluación Estructura de Educación Continuada Evaluación Plan Médico Farmacéutica/Manufactura Golf Mujer CPA Reforma Gubernamental (Fiscal, Asuntos Municipales) Valoración y Forense

Etienne Durand Francisco Luis Raúl Rodríguez Etienne Durand Jerry De Córdova Aníbal Jover Aixa González Vanessa De Armas Luis Rivera Luis Zayas María V. León Javier Mercado Héctor González Agnes B. Suárez Héctor Ramos Carmen Candelaria Wilma Rodríguez Rosana López Diego Robles Luis A. Martínez

Colegio de CPA en la Limpieza Internacional de Costas El nuevo año presidencial del Colegio arrancó por todo lo alto con la participación de todos los Capítulos, el Comité de Jóvenes, y un gran número de colegiados en el evento “Limpieza Internacional de Costas”. El sábado 20 de septiembre se dieron cita sobre 50 CPA, muchos con sus familias, en varias playas de nuestra Isla que tienen problemas serios de desperdicios sólidos. Sobre 1,900 libras de basura fueron acopiadas y clasificadas por los cinco grupos en que participaron los CPA. La solidaridad demostrada, en particular por los Capítulos, dejó claro el compromiso con el ambiente y el alto sentido de responsabilidad social de nuestros colegas.

La Limpieza Internacional de Costas es un evento organizado a nivel mundial por la organización sin fines de lucro Ocean Conservancy, la cual promueve la protección de los océanos y la vida marina. Según sus estadísticas, cada año sobre un millón de aves marinas y más de 100,000 mamíferos marinos y tortugas mueren como consecuencia de la ingestión de basura que les resulta tóxica, o como resultado de quedar varados entre desperdicios.

Nuestro presidente CPA Rafael Del Valle comentó: “Me siento muy orgulloso de mis colegas y el nivel de participación que vimos, entendiendo que esta es la primera vez que participamos en este evento. Confiamos en que esta actividad se quede en un futuro en nuestro calendario.”

Las playas trabajadas fueron: Isabela, Shacks • Voluntarios: Capítulos de Área Norte y Bayamón y Capítulo Universitario CCPA, Recinto de Aguadilla Loíza, Vacía Talega • Voluntarios: Comité de Jóvenes y Capítulo Universitario de la UPR, Recinto de Cayey Luquillo, La Pared • Voluntarios: Capítulos de San Juan, Río Piedras y Caguas Mayagüez, Guanajibo • Voluntario: Capítulo de Mayagüez Ponce, La Guancha • Voluntario: Capítulo de Ponce Para información más detallada y fotos adicionales, les invitamos a que visiten la sección de Capítulos en esta revista.

En Puerto Rico el evento es coordinado por Scuba Dogs Society, cubriendo más de cien playas con miles de voluntarios, ya sean individuos o entidades. El coordinador del grupo del Colegio de CPA fue el CPA y abogado Ricardo Guzmán, miembro de la organización en Puerto Rico. Se remueven los desechos, escombros y basura en general, pero también se cataloga lo recogido, para así suplir la información estadística que ayuda a desarrollar estrategias preventivas. El trabajo de los 54 voluntarios del CCPA resultó en un recogido de 1,913 libras de basura a lo largo de 7.5 millas de costa.

Voluntarios del Comité de Jóvenes CPA y el Capítulo Universitario CCPA de Cayey en la playa Vacia Talega en Piñones (Loiza)

Grupo voluntario de los Capitulos de Caguas, San Juan y Río Piedras en la playa La Pared en Luquillo.

Voluntarios del Capítulo de Mayagüez en la Playa Guanajibo.

Voluntarios de los Capítulos de Área Norte y Bayamón en la playa Shacks de Isabela.

Voluntarios del Capitulo de Ponce en La Guancha.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

7

8

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

Siete preguntas relacionadas al nuevo reglamento del CRIM Por CPA Kenneth Rivera-Robles Recientemente el Centro de Recaudación de Ingresos Municipales (CRIM) emitió un nuevo reglamento (de ahora en adelante denominado “el Reglamento”) aplicable a la tasación de cierta propiedad inmueble.

El Reglamento intenta simplificar el procedimiento de tasación mediante la adopción de un mecanismo paralelo.

Hay que recordar que a tenor con la Ley Número 83 de 30 de agosto de 1991 (de ahora en adelante denominada “la Ley de Propiedad de 1991”), la contribución de la propiedad inmueble requiere un procedimiento de tasación previo a la imposición contributiva. Este requisito causa un problema por dos situaciones particulares. La primera es que los valores tienen que ser ajustados para reflejar el valor del activo en 1957, por ser ese año cuando se completó la última tasación general en Puerto Rico.

Segundo, debido a lo complicado del procedimiento de tasación, a veces hay que esperar un tiempo para que el CRIM complete la tasación. Esto causa malestar entre algunos contribuyentes, pues no se sabe a ciencia cierta cuál será la obligación contributiva, y una vez efectuada la tasación, en muchos casos la misma se hace con efecto retroactivo.

A continuación una serie de preguntas relativas a la parte impositiva de dicho Reglamento.

1. ¿Qué pretende hacer el Reglamento?

De acuerdo al Artículo III del Reglamento, su propósito es aclarar y ratificar las guías y procedimientos utilizados para la valoración contributiva de la propiedad inmueble por su destino, utilizada en la explotación de una industria o negocio. Dichos procedimientos se hacen, de acuerdo con el Reglamento, de conformidad con los requisitos de la Ley de Propiedad de 1991, la Ley de Procedimientos Administrativos Uniformes y el debido proceso de ley. El Reglamento adopta dos metodologías diferentes para la tasación de propiedad inmueble. En el caso de los inmuebles por su naturaleza se continúa usando el factor de deflación al año 1957. Sin embargo se intenta adoptar un mecanismo alterno para los inmuebles por su destino utilizados en una industria o negocio. En este segundo caso se establece una fórmula la cual se describe en la pregunta número 4.

2. ¿Qué es “propiedad inmueble por su destino utilizada por una industria o negocio”?

De acuerdo con el Artículo IX del Reglamento, son aquellos bienes muebles que se instalan en una estructura en forma permanente, tales como escaleras eléctricas, ascensores, aires acondicionados y otros análogos que se destinan a proveer un servicio a las estructuras. A renglón seguido se aclara que estos activos son aquellos que se adhieren a un inmueble denotando un grado de permanencia. En esta definición sólo se consideran los activos que son utilizados en la explotación de un negocio o industria.

3. ¿Qué información se tiene que proveer para la tasación de dicha propiedad?

Será necesario proveer al CRIM, o su representante autorizado, un listado de maquinaria y equipo que incluya: a) el costo pagado de adquisición, b) costos incurridos en el desarrollo del equipo y/o maquinaria, c) costos

incurridos en el embarque y arbitrios pagados, d) costos de instalación y e) año de instalación. Aunque el Reglamento no lo menciona directamente, en el pasado el CRIM ha tomado la posición de que esta información se tiene que proveer de forma anual.

4. ¿Cómo será tasada dicha propiedad inmueble por su destino utilizada por una industria o negocio?

De acuerdo al Artículo XI del Reglamento, se computará el costo de la propiedad y se multiplicará por 65% como factor de deflación, luego por el factor de depreciación y finalmente multiplicado por 90%. Entendemos que el Reglamento pretende simplificar el complicado proceso de tasación. A tales fines, según se desprende en la exposición de motivos, el CRIM está adoptado un mecanismo utilizado por el Departamento de Hacienda “a finales de los años setenta o principios de los ochenta”.

COMENTARIO: Fuera de esta leve referencia histórica, el Reglamento no menciona de dónde surgió originalmente el por ciento fijo de deflación de 65%. El Reglamento tampoco es claro en por qué esta fórmula se debe mantener fija sin importar el número de años. Se podría argumentar que el factor establecido hace unos 20 años no se debe mantener vigente al día de hoy. Finalmente, no se proveen en el Reglamento directrices de cómo se computa el factor de depreciación (e.g., vida útil, residuales, método a ser utilizado, etc.). Aunque entendemos y estamos de acuerdo con el espíritu e intención del Reglamento, nos parece que estos factores tienen que aclararse para la implementación exitosa del mismo.

5. ¿En qué situaciones se puede impugnar la tasación hecha por el CRIM? El Artículo XIII del Reglamento establece que el contribuyente sólo podrá impugnar la tasación en las siguientes situaciones: a) cuando la propiedad no había sido previamente tasada, b) toda construcción nueva (incluyendo mejoras), c) cuando el CRIM cambie la valoración de la propiedad y d) cuando el contribuyente solicite una revaloración de la propiedad.

Además, el mencionado artículo dispone que el contribuyente no podrá impugnar una contribución que sea basada en los valores del año anterior.

Finalmente, la impugnación tiene que hacerse siguiendo el procedimiento expuesto en el Reglamento Número 7221 del 19 de septiembre del 2006.

Recuerde también examinar el caso reciente del Tribunal Supremo Villamil Development v. CRIM, 2007 TSPR 102 donde se discute cómo se debe pagar la contribución tasada cuando se cuestiona la obligación.

6. ¿Cuál es la vigencia del Reglamento?

El Artículo XVI del Reglamento establece que entrará en vigor 30 días después de su radicación en el Departamento de Estado. El Reglamento fue firmado y enviado al Departamento de Estado el día 14 de agosto de 2008, así que se supone que ya esté vigente. Pero además, el Reglamento parece indicar que tiene vigencia retroactiva en cuanto a que “sus disposiciones serán de aplicación a todos los equipos y maquinarias clasificados previamente como propiedad inmueble por su destino”. O sea, que de acuerdo al Reglamento el CRIM puede utilizar estas reglas en equipo que haya sido comprado antes de la vigencia del mismo. continúa en la pág. 15 El CPA • Octubre/Noviembre 2008

9

El futuro de la Contabilidad Global Por: Prof. David González López, CPA La evolución y creciente integración de los mercados de capital a nivel global crean la necesidad de un conjunto de normas de contabilidad únicas.

Dichas normas, deben ser de gran calidad y son claves para el funcionamiento justo y eficiente de los mercados financieros.

En agosto de 2008, el SEC sometió al debido proceso y a la consideración del público una propuesta que podría conducir al uso de los IFRS (International Financial Reporting Standards) en los Estados Unidos tan cercano como en el 2014. El Instituto Americano considera que la propuesta del SEC es un paso importante para el cambio eventual de U.S. GAAP al uso de los IFRS; y entiende que la cooperación entre la FASB y la IASB para alcanzar la convergencia son factores importantes para lograr una transición saludable.

A continuación, se presenta una cronología de eventos relacionados a la convergencia mundial de las prácticas de contabilidad.

2002 - “The Norwalk Agreement” - mediante este acuerdo, la FASB y la IASB comienzan a trabajar unidas para desarrollar estándares compatibles y de alta calidad, eliminar diferencias sustantivas entre los IFRS y los U.S. GAAP. Ambas reconocen las fortalezas de cada una y promueven que prevalezcan las mejores prácticas sin tomar en cuenta su procedencia.

2006- La FASB y la IASB reafirman su compromiso de continuar los esfuerzos de convergencia.

2008- La FASB y la IASB publicaron la actualización de su acuerdo de entendimiento; con el propósito de divulgar los logros alcanzados y fijar la meta de terminar sus proyectos comunes en el 2011. Las juntas reafirman su compromiso con el desarrollo de un sistema común de estándares de alta calidad.

También, están conscientes de que el continuo progreso hacia la convergencia es un factor que la SEC considerará en la evaluación de su propuesta reciente para permitir o para requerir el uso de IFRS en los Estados Unidos.

Tomando en cuenta lo inevitable es recomendable y prudente empezar a prepararnos para los cambios que serán una realidad en un futuro cercano.

10

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

Los Capítulos Informan Desde Mayagüez Por CPA Rosa N. Vélez Cancel, presidenta

¡Saludos desde Porta del Sol! Comprometidos con el ambiente, el sábado 20 de septiembre participamos en el esfuerzo “Limpieza a toda costa”, en la costa de Guanajibo. Acudieron más de 280 voluntarios del área oeste, incluyendo el Cuerpo de Vigilantes, Departamento de Química de la U.I. (Recinto de San Germán), y Puerto Rico en Forma. La juventud del oeste dijo presente con los Vigilantes Juveniles, los Boys Scouts y estudiantes de la Esc. Eugenio María de Hostos, la Esc. Manuel Barreto, la Esc. Franklin D. Roosevelt y la Esc. José Gautier Benítez.

Es sorprendente la basura que llega a ensuciar y dañar nuestras costas. En la costa de Mayagüez se recogió un camión lleno de neumáticos, un camión lleno de vegetativos (ramas de árboles, troncos, etc.) y un camión lleno de basura general. En el área donde estuvimos los CPA sacamos del agua dos carritos de supermercado corroídos y un lavamanos. También recogimos vidrios, cuerdas, tablas, plásticos, bolsas, zapatos, y un pedestal de un abanico, entre otras cosas. En toda la costa, se recogió aproximadamente tres toneladas de basura. Esa basura afecta directamente la vida marina y el océano que nos provee tantos recursos. Debemos comprometernos a no ensuciar nuestro ambiente y así poder contar con un mejor futuro.

Agradecemos a las CPA Agnes Suárez, Yassette Rodríguez y Michelle De La Cruz (y su hijo Gabriel), a los estudiantes de la Asoc. de Estudiantes de Contabilidad del RUM: Dilia Acosta Torres, Itzia

CPA Agnes Suárez y CPA Rosa Vélez, presidenta del Capítulo de Mayagüez en la actividad de limpieza de costas.

Martínez y Gabriel Morales, y a nuestra fotógrafa, la Lcda. Gilca Irizarry, quienes madrugaron ese sábado para participar. Además, agradecemos la cooperación de la Cooperativa Juvenil Sol del Oeste, Municipio de Mayagüez, la Guardia Municipal de Mayagüez, el Depto. de Recreación y Deportes, el Depto. de Recursos Naturales, los paramédicos y demás agencias que hicieron que esta actividad fuera un éxito.

En el área de educación continuada ofrecimos el seminario “Ley de Condominios”. Agradecemos al CPA y Lcdo. Gerardo Rodríguez, quién siempre contribuye con el área oeste. También fuimos invitados por el Centro de Desarrollo de Pequeñas Empresas y Tecnología a una mesa redonda titulada: “Descubre cómo afecta la estructura legal del negocio en el proceso de financiamiento comercial”. Allí compartimos con oficiales bancarios de las principales instituciones financieras de la región oeste. Gracias a los CPA y abogados Samuel Vargas y Angie Acosta por su valiosa participación y colaboración en esa mesa redonda.

Desde Río Piedras CPA Miguel A. Fonseca, presidente

Durante el mes de septiembre celebramos nuestro segundo seminario, con el tema “Accounting and reporting for non profit organizations”, para el cual los conferenciantes fueron los CPA Juan Suárez y Francisco Santiago.

El sábado 20 de septiembre participamos del Día Internacional de Limpieza de Costas, en la playa La Pared de Luquillo. Gracias a todos los voluntarios que nos acompañaron.

El 11 de octubre ofrecimos el seminario de “Aspectos relevantes de auditoría, contribuciones y seguros de la Industria de la Construcción”, ofrecido por nuestro presidente el CPA Rafael del Valle, en la sede del Colegio de CPA. El 12 de octubre celebramos un Día Familiar en las facilidades de Playa del Yunque, en Río Grande. El 25 de octubre ofrecimos los seminarios “Actualización de mercados globales y locales” y “Consultoría financiera para individuos, entidades y planes de retiro” en Santander Tower en San Patricio.

El conferenciante fue el CPA Manuel Díaz, vicepresidente senior de Santander Securities.

CPA Francisco Santiago, CPA Javier Suárez, CPA Carmen Pérez, CPA Miguel Fonseca, presidente del Capítulo.

El próximo 15 de noviembre se llevará a cabo el seminario de “Fraude y robo de identidad. Los conferenciantes lo serán el CPA Eduardo González Green, socio de Aquino, De Córdova y Alfaro y el Sr. Julio A. Mangual Torres, supervisor de la División de Seguridad Interna de Banco Santander. El 22 de noviembre se llevará a cabo el seminario de Caudal Relicto y Donaciones. El conferenciante lo será el CPA Valentín Adames. Ambos seminarios se llevarán a cabo en las instalaciones del Colegio de CPA. El 23 de noviembre de 2008, estaremos celebrando nuestra acostumbrada Cena de Acción de Gracias en el Centro de Banquetes Don Quijote en Hato Rey. Separa esta fecha y comparte con nosotros. ¡Te esperamos! Visítanos en www.cpacrp.com.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

11

Desde San Juan CPA Georjan Oquendo, presidenta

Reciban un caluroso saludo de parte del Capítulo de San Juan.

Durante el mes de septiembre del 2008, el CPA Abel Ávila y esta servidora, estuvimos visitando la escuela superior Margarita Janer, en Guaynabo para llevar la orientación que ofrece el Colegio sobre la profesión con el folleto Móntate en la Ola del Éxito CPA. La misma se llevó a cabo el 19 de septiembre, y fue una gran satisfacción para nosotros ver que al final de la orientación todos querían convertirse en futuros CPA. Para estos estudiantes de décimo grado, al igual que su profesora, fue una experiencia agradable poder conocer más de nuestra profesión y los servicios que ofrecemos. El próximo mes de octubre, estaremos haciendo otra visita a la escuela Juan Ponce de León, esto demuestra el gran compromiso que el Capítulo de San Juan,

CPA Georjan Oquendo y el CPA Abel Dávila ofrecieron la charla en la Escuela Margarita Janer sobre la profesión.

CPA Octavio Stuart, CPA Georjan Oquendo y CPA Abel Avila participando del recogido de basura en la Playa La Pared en Luquillo.

tiene para este nuevo año en reforzar el conocimiento y aumentar el entusiasmo en nuestros jóvenes sobre nuestra profesión.

También, el 20 de septiembre participamos de la limpieza de la playa La Pared en Luquillo, en conjunto con los Capítulos de Río Piedras y Caguas, en el evento Limpieza Internacional de Costas. A la verdad que fue una experiencia muy gratificante, ya que demostramos que realizando una excelente labor en equipo se puede llegar a hacer una gran diferencia, con tan sólo aportar nuestro granito de arena.

Así que colegas, manténganse atentos a nuestros seminarios y actividades que están próximos a venir. ¡Cuídense y hasta la próxima!!!

Desde Caguas CPA Víctor Falcón Jr., presidente

Mis saludos a todos. El 25 de septiembre ofrecimos nuestro segundo seminario el cual fue una discusión de la interpretación del FIN 48 y sus efectos en los estados financieros auditados de pequeños y medianos negocios sobre las disposiciones principales aplicables de las leyes de impuestos municipales. Mi más sincero agradecimiento a los CPA Griselle Álvarez y Gabriel Méndez, de Rodríguez & Luis, C.P.A., P.S.C., por su ayuda con este seminario. Contamos con una participación de casi 60 personas, incluidas varias personas de la empresa privada.

Cumpliendo con nuestra labor educativa el miércoles, 10 de septiembre de 2008, la CPA Vanessa Papaleo, la CPA Mayra Toro y el CPA Jorge Torres, me acompañaron en una visita al Colegio San José de Caguas, donde ofrecimos una charla sumamente interesante sobre nuestra profesión a los estudiantes de los grados décimo, undécimo y duodécimo.

El jueves, 25 de septiembre, el CPA Eduardo González Green, ofreció una conferencia sobre el Fraude Ocupacional en Puerto Rico en la Escuela de Negocios y Empresarismo de la Universidad del Turabo. La conferencia trató sobre el estudio del Fraude ocupacional que realizó el Colegio de CPA de Puerto Rico. A la misma

12

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

CPA José Lasanta expresidente del Capítulo de Caguas, CPA Rafael Del Valle, presidente CCPA y CPA Víctor Falcón.

asistió el CPA Gerardo Torres en representación del Capítulo de Caguas.

Por otra parte, cumpliendo con nuestra labor social, el sábado 20 de septiembre de 2008 participamos de la actividad, Limpieza Internacional de Costas ‘08. Muchas gracias a todos los que colaboraron con nosotros en tan loable actividad. En especial, gracias al CPA José Lasanta, pasado presidente del Capítulo, por convertirse en el capitán de la actividad en la Playa La Pared de Luquillo. Mi agradecimiento al CPA Rafael Del Valle, presidente del Colegio de CPA, al CPA Miguel Fonseca, presidente del Capítulo de Río Piedras y a la CPA Georjan Oquendo, presidenta del Capítulo de San Juan, por acompañarnos y colaborar con nosotros en dicha actividad.

Desde Area Norte CPA Antonio Pérez López, presidente

Comenzamos nuestro recuento con la Asamblea del Capítulo del Área Norte 2008, celebrada el pasado 19 de agosto de 2008, en el Hotel Villa Real en Hatillo. Durante la misma se eligió la directiva 2008-2009: presidente, CPA Antonio Pérez López; Presidente electo, CPA Arelis Mercado; ex presidente inmediato, CPA Javier E. Hernández Cruz; Secretaria, CPA Élida Lorenzo Castro; Tesorera, CPA Ismael Velásquez y como directores los CPA Blanca E. Cruz, CPA Antonio Feliciano y CPA Olga Alfonso.

Felicitamos a estos colegas por su disposición para donar de su tiempo para fortalecer nuestro Capítulo. Agradecemos la presencia de la CPA Agnes Suárez, el CPA Rafael del Valle, y en especial al CPA Etienne Durand, director del Colegio, quien siempre ha dicho presente en nuestras asambleas. También participaron varios candidatos a posiciones de la Junta de Gobierno del Colegio, quienes dijeron unas breves palabras.

Los presentes en la Asamblea participaron del seminario “Técnicas básicas en la preparación de hojas de trabajo” (SAS 103).

Este seminario estuvo a cargo del CPA Jorge L. Molina Montalvo y contó con la participación de practicantes independientes, empleados de firmas y académicos.

Nueva Junta de Gobierno de Directores del Capítulo Área Norte en su Asamblea Anual.

El sábado, 20 de septiembre, participamos de la exitosa actividad de Limpieza Internacional de Costas 2008. El Capítulo del Área Norte y el Capítulo de Bayamón unieron esfuerzos para realizar la tarea asignada en la playa Shacks en el pueblo de Isabela. Por la mañana llegamos alrededor de 25 participantes, entre colegas, voluntarios y un grupo del recién creado Capítulo Universitario de la Universidad de Puerto Rico - Recinto de Aguadilla, y nos dimos a la tarea de recoger basura por los alrededores de dicha playa. Se recolectaron aproximadamente 80 libras de basura. La CPA Carmen Candelaria, representan de la Junta de Gobierno y el CPA Ricardo Guzmán, Esq., representante del grupo Scuba Dog, agradecieron la participación de los presentes. Al concluir la jornada, el grupo se trasladó al Restaurante el Pescador, donde a los voluntarios se le obsequió con un refrigerio por la labor realizada. Agradecemos a la CPA Blanca E. Cruz, co-dueña del Restaurante el Pescador, por su colaboración.

Desde Ponce Por CPA Félix E. Renta Estrada, presidente

El Capítulo de Ponce; comprometido con la comunidad sureña.

El 20 de septiembre los colegas del Capítulo de Ponce capitaneamos la limpieza de La Guancha en Ponce como parte de la Limpieza Internacional de Costas ’08. Cerca de 300 voluntarios de diferentes grupos y asociaciones mostraron su compromiso con el ambiente. Los CPA tuvimos una gran exposición en nuestra comunidad y ya hicimos el compromiso de volver a participar el año entrante. En resumen, se recogieron aproximadamente 1,500 libras de desperdicios sólidos a lo largo de 3.5 millas de costa.

Durante el mes de septiembre se ofrecieron los seminarios de Contribuciones para No Residentes presentado por el personal de Deloitte & Touche y el de Ética en Contribuciones presentado por los CPA Denisse Flores y Kermit Lucena.

Buscando comunicar nuestro plan de trabajo nos acercamos a la agencia de noticias RM & Asociados los cuales pusieron a nuestra disposición sus ondas radiales y cibernéticas. De esta

Durante el seminario de Contribuciones para residentes se encuentran, desde la izquierda el Sr. José Ribot, CPA Harry Márquez, CPA Félix Renta y CPA Francisco Castillo.

manera expusimos nuestras ideas, planes y actividades las cuales fueron difundidas a través de su emisora WKVM 810 AM y su página de Internet.

Para el 21 de noviembre de 2008 coordinamos el seminario “International Financial Standards (4 hrs)” con la CPA Nelly Vázquez. El mismo se ofrecerá en la Pontificia Universidad Católica de Ponce.

Cumpliendo con uno de los objetivos estratégicos, invitaremos a estudiantes de Contabilidad de las diferentes universidades del área sur. Durante este seminario tendremos nuestro almuerzo de Acción de Gracias.

Recuerden que estamos ¡Comprometidos con la excelencia!

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

13

Comentarios Sobre la Ley 239 Por CPA y abogado Ricardo Guzmán El 9 de agosto de 2008, el Gobernador convirtió el Proyecto de la Cámara 4454 en la Ley Núm. 239 (“Ley 239”) para enmendar ciertas disposiciones de Ley Núm. 75 del 2 de julio de 1987, 4 L.P.R.A. §§ 2001, et seq., conocida como la Ley Notarial de Puerto Rico (“Ley Notarial”). En particular, la Ley 239 derogó las disposiciones del Artículo Núm. 77 de la Ley Notarial (“Artículo 77”), las cuales regulaban los honorarios notariales, y las sustituyó por nuevas disposiciones a los mismos efectos. Antes de discutir esta enmienda, nos parece importante exponer el lenguaje que contenía el Artículo 77 antes de la aprobación de la Ley 239. A estos efectos, el susodicho artículo disponía como sigue: Los notarios quedan autorizados a cobrar los siguientes honorarios por sus servicios notariales: (a) Por el otorgamiento de documentos notariales de objetos valuables o que medie cosa o cantidad de valor determinable cuyo valor no exceda de diez mil dólares ($10,000), el notario podrá cobrar hasta la suma de cien dólares ($100). (b) Por el otorgamiento de documentos notariales de objetos valuables o que medie cosa o cantidad de valor determinable cuyo valor exceda de diez mil dólares ($10,000), pero que no exceda de quinientos mil dólares ($500,000), el notario devengará honorarios equivalentes al uno por ciento (1%) de su valor. (c) Por el otorgamiento de documentos notariales de objetos valuables o que medie cosa o cantidad de valor determinable cuyo valor exceda de quinientos mil dólares ($500,000), el notario devengará honorarios equivalentes al uno por ciento (1%) hasta dicha suma, más el medio por ciento (.5%) por exceso a dicha suma. (d) Por el otorgamiento de documentos notariales no valuables, incluyendo declaraciones juradas, reconocimiento de firmas o afidávit, los honorarios se fijarán por acuerdo entre las partes y el notario. (e) Por la expedición de copias certificadas de escrituras, se cobrará a base de la cuantía del documento, no incluyendo costas, gastos y desembolsos en la siguiente forma: De 00.00 a $10,000.00 $15.00 de $10,001.00 a $500,000.00 $25.00 de $500,001.00 en adelante $40.00 4 L.P.R.A. § 2131 (previo a enmienda) (énfasis nuestro). Se desprende claramente de lo anterior que la Ley Notarial siempre ha contemplado el cobro del uno por ciento (1%) en casos

14

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

de cuantía menor de quinientos mil dólares ($500,000), más el medio por ciento (.5%) en casos de cuantía mayor a dicha suma. No obstante, hasta la aprobación de la Ley 239, la práctica en Puerto Rico había sido que el Notario accedía a reducir sus honorarios a un por ciento menor a los dispuesto por la Ley Notarial en aras de prestar el servicio y retener al cliente.

Con el tiempo, y como regla general, se estableció por costumbre la razonabilidad del medio por ciento (.5%) del valor de propiedad (sin importar la cuantía) como honorarios para el Notario. Según la posición de muchos Notarios, y la propia Asociación de Notarios De Puerto Rico, sin embargo, la costumbre de negociar honorarios iba en detrimento del notariado puertorriqueño y comprometía la estabilidad e imparcialidad del Notario, quien siempre ha cargado con la pesada responsabilidad delegada por el Estado de servir como mecanismo social para dar certeza y estabilidad a las transacciones comerciales.

Es en virtud de lo anterior que se aprueba la Ley 239.1 En lo relevante, las nuevas disposiciones del Artículo 77 de la Ley Notarial leen de la siguiente forma: Los Notarios quedan autorizados a cobrar los siguientes honorarios por la prestación de servicios notariales, fijados de acuerdo al Arancel establecido en las siguientes normas: (1) Documentos sin cuantía. (a) Por la autorización de instrumentos públicos sin cuantía, los honorarios notariales se fijarán por acuerdo entre las partes y el Notario, pero nunca serán menores de ciento cincuenta (150) dólares. (b) Por la autorización de testimonios, declaraciones juradas y reconocimiento de firmas o affidávit, los honorarios notariales se fijarán por acuerdo entre las partes y el Notario.

(2) Documentos con cuantía.

Por la autorización de instrumentos con cuantía se percibirán los honorarios notariales que resulten aplicando el valor de los bienes objeto del negocio jurídico documentado, o que medie cosa o cantidad de valor determinable, conforme a la siguiente escala: (a) Por la autorización de instrumentos de objetos valuables o en que medie cosa o cantidad de valor determinable cuyo valor no exceda de diez mil (10,000) dólares, los honorarios notariales fijados por este Arancel será de ciento cincuenta (150) dólares. (b) Por la autorización de instrumentos de objetos valuables o

en que medie cosa o cantidad de valor determinable cuyo valor exceda de diez mil (10,000) dólares, pero que no exceda de quinientos mil (500,000) dólares, los honorarios notariales fijados por este Arancel serán el uno (1%) por ciento de su valor.

reprimenda, multa, suspensión temporal o permanente.” (Énfasis nuestro.) La Ley 239 contiene ciertas excepciones a la aplicación de las disposiciones anteriores, pero entendemos que la discusión de las mismas no es necesaria para propósitos de este escrito.

(c) Por la autorización de instrumentos de objetos valuables o en que medie cosa o cantidad de valor determinable cuyo valor exceda de quinientos mil (500,000) dólares, los honorarios notariales fijados por este Arancel será el uno (1%) por ciento hasta dicha suma, más el medio (1/2%) por ciento por el exceso de dicha suma hasta diez millones (10, 000,000) de dólares.

De acuerdo a lo anterior, la Ley 239 tiene la clara intención de hacer valer unas disposiciones sobre honorarios notariales que no estaban siendo aplicadas de manera uniforme y arrojaban dudas sobre la función notarial. Le corresponde a las instituciones financieras hacer los ajustes necesarios para mantener la estructura de precios prevaleciente antes de la efectividad de dicha ley, de tal forma que se compense a los notarios de forma adecuada sin afectar los intereses económicos de las familias puertorriqueñas que interesan adquirir un hogar.

(d) Por la autorización de instrumentos de objetos valuables o en que medie cosa o cantidad de valor determinable que exceda de diez millones (10,000,000) de dólares, los honorarios notariales fijados por este Arancel será el arancel establecido(s) en los incisos (b) y (c) anteriores, más los honorarios notariales que sea establecido por acuerdo entre las partes y el Notario(a) sobre el exceso de diez millones (10,000,000) de dólares. (e) Por la expedición de copias certificadas de escrituras, se cobrará a base de la cuantía del documento, no incluyendo costas, gastos y desembolsos, de la siguiente forma: i) De $0.00 a $10,000: quince (15) dólares. ii) De $10,000. a $500,000: veinticinco (25) dólares. iii) De $500,000.01 en adelante: cincuenta (50) dólares. (Énfasis nuestro.) Una breve comparación con el lenguaje anterior del Artículo 77 refleja que, hasta aquí, los cambios implementados por la Ley 239 no son drásticos. Sin embargo, dicha ley también añadió el siguiente inciso al referido artículo para garantizar una retribución fija: Ningún Notario podrá cobrar o recibir por sus servicios notariales otra compensación que no sea la establecida en esta Ley, ya sea mediante reembolso de los honorarios, concesión de descuentos o privilegios, o cualquier otro método utilizado para reducir los honorarios aquí establecidos. Esta prohibición no incluye la prestación de los servicios de forma gratuita cuando el Notario lo entienda y considere necesario, siempre y cuando no se haga como parte de una práctica habitual de negocios, ni como subterfugio, violentando así el propósito de esta Ley. (Énfasis nuestro.) Más allá, el nuevo Artículo 77 ahora establece que “[c]ualquier Notario que incumpla las normas establecidas por el Arancel fijado en esta Ley o comparta los honorarios notariales aquí fijados con personas naturales o jurídicas que no estén en cumplimiento con lo establecido en esta Ley, será sancionado por el Tribunal Supremo de Puerto Rico mediante

El autor es presidente del Comite de CPA-Abogados 1 La Exposición de Motivos de la propia ley dispone: El propósito de esta Ley es reafirmar como política pública, un sistema de retribución fija por los servicios notariales, a fin de que el Estado sea quien establezca las tarifas de aranceles notariales en protección a las partes y a la seguridad del tráfico jurídico en general, así como la necesaria igualdad del ciudadano ante el acceso a los servicios notariales. Un sistema de precios libres por servicios notariales induciría una merma en la calidad del servicio y trastocaría el sistema de fe pública, afectando el valor de la función notarial y de su necesaria e imprescindible imparcialidad para garantizar la seguridad jurídica. La existencia de un arancel fijado por autoridad competente, elimina la incertidumbre por el costo del servicio notarial y obliga a su cumplimiento a todas las partes que intervienen en las transacciones, así como a los integrantes de la profesión notarial. Además permite al consumidor evaluar las cualidades del notario tales como la calidad del servicio profesional, la preparación jurídica, la capacidad de trabajo, la rapidez, la diligencia, la organización de la notaría y los antecedentes profesionales y personales, entre otros valores subjetivos. En definitiva, el arancel fijo funciona en beneficio del consumidor que sabe de antemano el costo del servicio profesional a recibir, fijado siempre sobre la base de un precio justo. Esto libera a las partes de discusiones indignas sobre el valor del trabajo a ser realizado, entre el que conoce el tiempo y responsabilidad que implicará el servicio notarial, poniendo así en su justa perspectiva la importancia de la función notarial. Esta Ley contempla que el Notario no puede hacer reducciones al arancel notarial establecido, salvo lo dispuesto en la propia ley, para evitar que a través de una desaforada competencia en precios y una indebida presión de instituciones y personas, se pueda lesionar la función notarial como garantizadora de la legalidad.

cont. artítulo Nuevo Reglamento del CRIM 7. ¿Qué partidas no están sujetas a este cómputo?

Según el Artículo XI del Reglamento esta metodología no será de aplicación para los activos de las compañías de telecomunicaciones.

Tampoco será de aplicación en el caso de partidas inmuebles por su naturaleza. Estas incluyen la tierra, el subsuelo, las estructuras, edificaciones y mejoras de cualquier naturaleza así como otras cosas que no puedan trasladarse de un lugar a otro (Ver Art. IX del Reglamento).

Esperamos que estos comentarios le sean de utilidad y recuerde consultar con su asesor contributivo antes de tomar cualquier decisión que le pueda afectar en este asunto. Si desea obtener copia del Reglamento lo puede obtener en la página del CRIM (www.crimpr.net).

El CPA y Lcdo. Kenneth Rivera-Robles, Socio de Parissi PSC y miembro de los Comités de Reforma Contributiva, Asuntos Legislativos y Asuntos Contributivos del Colegio de CPA.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

15

Impacto de los servicios de telecomunicaciones en las PYMES Por CPA María Virella Escoger correctamente las soluciones para atender las necesidades de telecomunicaciones puede tener un impacto importante, no sólo en las operaciones de una empresa, sino también en sus ganancias. Esto es particularmente cierto para el sector de pequeñas y medianas empresas (PYMES).

Según estas empresas van evolucionando, así también van creciendo y complicándose sus necesidades de telecomunicaciones, al igual que sus costos. En respuesta a esta realidad del mercado, en Puerto Rico está comenzando a desarrollarse una tendencia de especialización dentro de la industria de telecomunicaciones que ofrece respuesta a los incrementos en costos y a la necesidad de este sector de contar con un sistema de telefonía e Internet de primer orden a un costo atractivo.

Esta tendencia que comenzó en Estados Unidos, busca ofrecer a las pequeñas y medianas empresas soluciones completas de telecomunicación que incluyen telefonía (llamadas locales, EEUU e intraisla ilimitadas), cuadro telefónico, Internet de alta velocidad y funcionalidades como web hosting (operación de una página de Internet), audio conference ymensajería unificada (efax, voiceto-text), entre otros.

Las soluciones o paquetes de servicios se diseñan a la medida del cliente para que éste reciba lo que realmente necesita sin sobreinvertir en tecnología que no necesita, pero con la flexibilidad de que se le pueden añadir servicios y funcionalidades cuando así se requiera. Por otro lado, las funcionalidades disponibles como la unificación de mensajes en una misma plataforma (correos electrónicos, fax y mensajes de voz se reciben en un mismo lugar) hacen que el proceso de comunicación sea más rápido y productivo. La empresa obtiene servicios que antes sólo estaban al alcance de compañías que tenían la capacidad económica de hacer cuantiosas inversiones en cuadros telefónicos y tecnologías de información. Además, recibe ahorros sustanciales en las tarifas de llamadas.

Otra ventaja de esta tendencia es que las PYMES, al transferir la responsabilidad y seguridad de sus comunicaciones a una compañía especializada, pueden utilizar mejor sus recursos, concentrarse en su negocio y ser más productivos.

16

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

Igualmente, se obtienen economías y eficiencias porque se trabaja con un solo proveedor (one-stop-solution), en lugar de trabajar con un proveedor de Internet, un proveedor de telefonía, la empresa que provee el cuadro telefónico y los técnicos que ofrecen mantenimiento, entre otros.

Noticias de los Colegiados El semanario Caribbean Business del 28 de agosto de 2008, en su sección Caribbean Big Business Profiles, publicó un artículo sobre la empresa puertorriqueña Evertec, Inc., que se dedica a procesar transacciones electrónicas bancarias.

El presidente de esta empresa es el CPA Félix M. Villamil.

La red de servicio de Evertec, Inc. incluye más de 4,900 máquinas ATM y sobre 100,000 terminales en negocios, ubicados en ocho (8) países de América Latina, además de Puerto Rico. Publicó, además un artículo sobre Netmonster Corp., una compañía que ofrece servicios de tecnología de información. La gerente general es la CPA Idalia Pérez, y la empresa, fundada en el 2002, ha crecido hasta contar con 34 empleados.

En esa misma edición se publicó un suplemento de la General Contractors Association (GCA).

En éste se incluyeron sendos artículos sobre dos firmas de CPA que se han destacado por servir a la industria de la construcción.

La firma Aquino, De Córdova, Alfaro & Co. ofrece servicios especializados para la industria de la construcción. El CPA Jorge Aquino Barreto, socio administrador de la firma, es citado en el artículo. La firma es miembro de la organización Moore Rowland International y de la GCA. Igualmente, la firma HTR-Del Valle & Nieves juega un papel muy activo en esa industria. Los socios principales son el CPA Rafael Del Valle, también presidente del CCPA, y el CPA Carlos Nieves. Esta firma es representante en Puerto Rico de UHY, una de las principales redes de asesoría en contabilidad en el mundo y es miembro activo de la GCA. También en esa edición del Caribbean Business, en un reportaje especial de la industria farmacéutica, se publicó un artículo sobre la Droguería Betances. Esta empresa netamente puertorriqueña, fundada en el 1962, fue adquirida recientemente por el CPA Raúl Rodríguez Font, presidente de LGI Inc. La droguería tiene sobre 150 empleados y despacha mercancía a clientes en Puerto Rico e Islas Vírgenes.

La revista Business Puerto Rico, edición de septiembre, publicó un artículo sobre la firma Parissi P.S.C. en su sección de Corporate Profile. Este grupo profesional comenzó a operar hace siete (7) años y en la actualidad tiene sobre 60 empleados, de los cuales 27 son CPA. Su presidente es el CPA Wallace Rodríguez-Parissi. En esa misma edición—y acaparando la portada—salió un artículo principal sobre nuestra ex presidenta inmediata, CPA Agnes B. Suárez, quien es vicepresidenta y socia de Carrión, Laffitte & Casellas Insurance Brokers.

El Caribbean Business del 16 de octubre de 2008, publicó un artículo sobre el CPA Antonio Sécola como empresario, en su sección Young Executives.

Sécola preside Outsourcing Solutions, Inc., y fue el creador de los servicios cibernéticos XACCT.biz y Alchavo.com.

Recientemente se celebró en Lima, Perú el Seminario Internacional del Colegio de Contadores Públicos de Lima y el Comité de Adherentes Individuales de la Asociación Interamericana de Contabilidad. Una de las oradoras invitadas al evento fue la CPA Yvonne L. Huertas, quien es catedrática de la Facultad de Administración de Empresas de la UPR. Esta noticia salió publicada en la página cibernética www.counselorperu.com.

En la revista Escenario de El Vocero del 22 de septiembre, se publicó un artículo sobre el primer Foro de Mujeres Líderes, auspiciado por Doral Bank. La CPA Ileana Colón Carlo fue una de las oradoras invitadas.

Colón Carlo, ex presidenta del Colegio, fue la primera mujer Contralor en Puerto Rico.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

17

Notas sobre Recursos Humanos

por José G. Náter Gautier

Las Licencias Los beneficios en Puerto Rico en gran medida están regulados por distintas leyes, lo que los convierte más en una obligación que en una concesión patronal.

Con el objetivo de compartir inquietudes comunes sobre las distintas licencias que hay que conceder a los empelados, les presento la siguiente tabla de beneficios y algunas recomendaciones.

BENEFICIOS

RECOMENDACIONES

Licencia por vacaciones Ley 180 de 27 de julio de 1998

El empleado acumula quince (15) días de beneficio al año de acuerdo a lo determinado por la Ley 180 de 27 de julio de 1998. Acumula 1.25 días el mes que trabaje 115 horas o más. Nota: Revise siempre el Decreto Mandatario.

No permitir que se acumulen más de treinta (30) días de vacaciones a ningún empleado. A partir de los treinta (30) días, la acumulación comienza a ser doble. Es importante que siempre que sea posible, el empleado disfrute sus vacaciones ininterrumpidamente en días consecutivos, siendo la elección del empleado el incluir o no los días libres. La programación anual de las vacaciones debe hacerse por el supervisor tomando en cuenta los deseos del empleado, siempre que esto no afecte el buen y normal funcionamiento de las operaciones de la compañía. Es recomendable evitar arreglos mediante los cuales, el empleado, tanto exento y no exento, renuncia al disfrute de sus vacaciones a cambio de dinero.

Licencia por enfermedad -Ley 180 de 27 de julio de 1998

El empleado acumula doce (12) días de enfermedad al año. Acumulará un día el mes que trabaje 115 horas o más.

La que no se use, se acumulará por los años sucesivos hasta un máximo de quince (15) días.

Exigir al empleado que notifique a su supervisor del hecho de su enfermedad a más tardar el mismo día de su ausencia. Con el propósito de controlar el mal uso de este beneficio debe exigirse que la enfermedad sea justificada con un certificado médico expedido por una persona autorizada a ejercer la medicina que acredite la enfermedad La licencia por enfermedad deberá utilizarse exclusivamente cuando el empleado se encuentre enfermo, incapacitado o expuesto a una enfermedad contagiosa que requiere su ausencia para proteger al resto de los empleado. No entre en acomodos innecesarios.

Toda empleada regular tendrá derecho a una licencia por maternidad por un término máximo de ocho (8) semanas a 100% del salario que esté devengando.

El patrono viene obligado a reservarle el empleo por ocho semanas y en caso de problemas post-parto, hasta un máximo de 12 semanas adicionales.

Deberá exigirse a la empleada, que demuestre por medio de un certificado médico que está embarazada, la fecha aproximada de parto y que esta en condiciones de trabajo. Antes de regresar del disfrute de la licencia, la empleada deberá presentar al encargado de Recursos Humanos un certificado médico que la autorice a volver a trabajar. En los casos de aborto, con consecuencias similares a un alumbramiento, se recomienda que se exija el correspondiente certificado médico.

Licencia de MaternidadLey 3 del 13 de marzo de 1942

18

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

BENEFICIOS

RECOMENDACIONES

Licencia médico familiar “Family Medical Leave Act 1993”

Ofrece la oportunidad al empleado de acogerse a una licencia sin sueldo, de hasta doce (12) semanas en un año, cuando éste acredite que necesita este tiempo para cuidar a un hijo recién nacido, tramitar una adopción o crianza, cuidar a un familiar cercano con condición grave de salud o el empleado esté incapacitado para trabajar pro una condición grave de salud.

Con el propósito de minimizar los efectos del uso de esta licencia sobre el normal funcionamiento de la operación, se recomienda establecer el requisito de notificar con por los menos treinta (30) días de anticipación la decisión del empleado de acogerse a esta licencia. La persona encargada en Recursos Humanos deberá preparar los formularios correspondientes para el uso y disfrute de esta licencia así como deberá orientar a los empleados sobre este beneficio.

Licencia deportivaLey 49 de 27 de junio de 1987

Todo empleado acumulará quince (15) días en un año y hasta un máximo de treinta (30) días en dos años que podrá utilizar como licencia sin sueldo cuando esté debidamente certificado por el Comité Olímpico para representar a la Isla en competencias internacionales.

La persona a cargo de los Recursos Humanos deberá crear un registro de los empleados debidamente certificado por el Comité Olímpico para representar a la Isla en competencias internacionales. Es recomendable que se le exija al empleado que presente la solicitud para el uso y disfrute de esta licencia por lo menos diez (10) días laborales antes de la participación. Se recomienda en tanto y en cuanto sea posible, que se le conceda las vacaciones al empleado cuando solicite esta licencia.

Licencia por accidente de trabajoLey 45 de 18 de abril de 1935 –F.S.E.

Todo empleado que sufra un accidente o enfermedad relacionada con el trabajo, tendrá derecho a que se retenga su puesto por un período de 360 días.

ualquier empleado que sufra un accidente durante horas de trabajo debe reportarlo a su supervisor, quien de inmediato deberá referirlo a la Oficina de Recursos Humanos para completar las formas correspondientes y ser referido al Fondo del Seguro del Estado.

Mantener la contabilidad de los días que está fuera del trabajo. Asegurarse que el empleado está física y mentalmente capacitado para ejecutar las funciones esenciales del puesto. El empleado tiene quince (15) días para pedir la reposición.

Licencia para servir como jurado- Ley 281 de 27 de septiembre de 2003

Todo empleado que sea llamado a servir como jurado tendrá derecho a una licencia con sueldo por periodo de quince (15) días y si se extiende, lo podrá cargar a vacaciones previa presentación de la correspondiente citación del Tribunal.

Explicar a los supervisores la diferencia entre ser citado para servir como jurado y ser citado en calidad de testigo o querellado por un tribunal. En el segundo de los casos esta licencia no aplica.

Licencia militar-“Uniformed Service Employment and Reemployment Right Act f 1994”

Licencia sin sueldo durante el período que estuviere activado. Se provee a los empleados que pertenecen a las Fuerzas Armadas (Reserva, Ejército o Guardia Nacional) cuando sea llamado a prestar servicio temporero por las mismas.

Esa licencia, siempre que sea posible, se utilice para cargarse a las vacaciones regulares del empleado. Debe solicitarle evidencia de que fue activado.

Licencia Seguro Choferil- Ley 428 de 15 de mayo de 1950

El patrono viene obligado a reservar el empleo por un periodo de 360 días.

Mantener la contabilidad de los días fuera del trabajo por accidente. Asegurarse que el empleado está física y mentalmente capacitado para ejecutar las funciones esenciales de su puesto. El empleado tiene treinta (30) días para pedir reposición.

Licencia Seguro Incapacidad no OcupacionalLey 139 de 26 de junio de 1968

Aplica a accidentes no relacionados al trabajo. El patrono viene obligado a reservar el empleo por 360 días.

Mantener la contabilidad de los días que está fuera del trabajo. Asegurarse que el empleado está física y mentalmente capacitado para ejecutar las funciones esenciales del puesto. El empleado tiene quince (15) días para solicitar ser repuesto a partir de haber sido dado de alta.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

19

Sección en Inglés Helping Employees Prepare for the CPA Exam September 25 | Jim Boomer, CPA.CITP, MBA, CIO The CPA exam will always be a part of life in the accounting industry. Although there have been many changes to the exam format over the years, it remains a very difficult test that requires significant preparation time and effort. CPA candidates are not the only ones feeling the pain—training & learning and human resources professionals are always looking for the best ways to provide support and resources to increase the likelihood of success. We have seen considerable discussion about the CPA exam in the Boomer Knowledge Network forums. These discussions offer examples of what firms are doing today to support CPA candidates. Based on these, along with my own personal experience in recently completing the exam, I offer some direction covering the most important topics firms are facing today.

Some of these topics are: • Understanding the new exam format • CPA exam preparation courses/tools • Reimbursement policies for exam fees/preparation costs • Ways to help candidates prepare for the exam Understanding the New Exam Format “Back when I took the exam, we had to take all four parts of the exam in one sitting—and it was on paper! These kids coming up have it easy.”

Sound familiar? I’m sure someone in your firm has uttered these words or something similar. My advice – stop! CPA candidates understand that the exam has changed. Examination methods are irrelevant—the fact is that both formats are extremely difficult to pass. Candidates don’t need to be told how easy they have it; they need support and encouragement! In order to provide genuine support, the first step is to understand the new exam format and the challenge candidates face in completing it.

There are still four parts to the Uniform CPA Examination including: • Business Environment & Concepts (BEC) – Covers business structure, economic concepts, financial management, IT implications in business and planning and measurement. (2.5 hours) • Financial Accounting & Reporting (FAR) – Covers financial statement concepts and standards, conformity with GAAP, accounting/reporting for governmental entities and accounting/reporting for not-for-profit organizations. (4 hours) • Regulation (REG) – Covers ethics, business law and federal tax related to property transactions, individuals and entities. (3 hours)

20

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

• Auditing & Attestation (AUD) – Covers planning an engagement, internal control, documentation, engagement review and communications to satisfy engagement objectives. (4.5 hours) With the exception of BEC, each section includes two types of testlets—multiple choice and simulations. The multiple choice questions test general knowledge of the content. The simulations test application of that knowledge as well as written communication and research skills. The basic breakdown of each section is shown below.

AUD BEC FAR REG

MC Testlets 3 3 3 3

Questions per

Simulation

MC Testlet 30 30 30 24

Testlets 2 -2 2

Total Testlets 5 3 5 5

Candidates can take each section separately but must pass all four within 18 months. The clock starts ticking when a candidate completes the first section; if it expires before the remaining sections are passed, it must be retaken. The passing score is 75, and based on the pass rates shown below a candidate must be roughly in the top 45 percent of candidates to pass.

AUD BEC FAR REG

2004 42.5 44.6 42.0 40.7

National Pass Rates on CPA Exam 2005 2006 43.6 44 44.2 43.8 43.1 44.5 40.6 42.3

2007 48.4 46.5 49.1 47.2

The final major piece of the puzzle important to understand is the “testing window.” There are four, three-month exam windows each year, with the first two months of each window open for taking the exam and the third month for AICPA research and grade reporting. This means that candidates can sit for a section of the exam in January, February, April, May, July, August, October or November but not during March, June, September or December.

The information above should give you a basic understanding of the CPA exam, but I encourage you to visit www.cpa-exam.org/ to obtain additional information about the exam.

Reimbursement Policies With application fees, review courses, finalizing the certification and permit as well as joining the AICPA and state board of accountancy, expenses can add up quickly. One of the biggest questions among accounting firms today is, “How much of the financial burden should the firm cover?” This is a good question and one with a wide spectrum of answers. Here is a summary of what approximately 20 firms shared about this topic on the Boomer Knowledge Network.

• Application/Exam fees – Most firms cover all application and exam fees if the candidate passes. Any fees required for retesting are the responsibility of the candidate.

• Cost of Review Courses – Again, most firms cover all or part of these costs but set a limit on the amount (a little under $1000 on average). Many firms also share resources among candidates to keep costs down.

• Bonus – Most firms give bonuses upon successful completion of the CPA, but not all. Of those that do, bonuses range from $500 to $3000 with an average of $1200.

• Retention Agreement – Most firms do not require employees to sign an agreement to remain with the firm after passing the exam. However, those that do usually require a two year term during which expenses must be repaid on a pro-rata basis should the person leave the firm.

• Paid Time Off – A majority of firms consider the time required to study and sit for the exam as PTO. Helping Candidates Prepare for the Exam Beyond financial reimbursement and incentives for passing the exam, here are a number of ways that firms are helping employees pass it successfully.

• Study Groups – Many firms have seen benefits from sponsoring study groups, which provide a support network of people facing the same challenges and experiences.

• Recognition Ceremonies – Everyone likes to be recognized for achievements, and passing the CPA is no small task. Some firms have teamed up with their state societies to host a recognition dinner for all who have passed the exam. A simple announcement to the firm of the candidate’s success is another easy way to recognize the achievement.

• Exam Survival Kits – One firm provides a package of goodies to candidates. This “survival kit” includes aspirin, a small bottle of the candidate’s favorite adult beverage, candy and other goodies.

The most important way to help candidates during this difficult and stressful time is to be supportive. Offering ongoing encouragement and letting them know you understand the tremendous challenge will go a long way in helping them pass. And next time you want to tell them, “You have it easy compared to what we had to go through” – simply bite your tongue. At least until after they’ve passed the exam.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

21

Educación Continuada Programa Tentativo de Seminarios www.colegiocpa.com Noviembre 2008 Día 13 y 18 17 18 18 20 24 25

Curso Foundations in Financial Planning Leading to the RP Designation (Retirement Planning) (0809-112) Accounting & Auditing Update-Advance (0809-182) Consideraciones legales en casos de despido Jurisprudencia y legislación laboral al día (0809-124 Foundations in Financial Planning Program Leading to the RP Designation (Introduction to Insurance) (0809-112)cont Foundations in Financial Planning Program Leading to the RP Designation (Life & Health Insurance) (0809-112)cont Foundations in Financial Planning Program Leading to the RP Designation (Estate Planning) (0809-112)cont

Créditos

4 3 3

Diciembre 2008 Día 3 4y5 8 12 13 9

Curso Foundations in Financial Planning Program Leading to the RP Designation (0809-112) (Review) Convención Navideña Identification and Development of Management Letter Comments (0809-183) Personal Financial Statements Workshop (0809-91) Nueva Fecha Personal Financial Statement (0809-92) Nueva Fecha Foundations in Financial Planning Program Leading to the RP Designation

Créditos

4 5 3

TEMAS DE ACTUALIDAD EN LA ADMINISTRACION DEL CAPITAL HUMANO Consideraciones legales en casos de despido (LL-CLCD) (0809-123) Ley Num. 80 y las Guias Interpre- tativas. Justa causa.

Despido injustificado. Renuncia forzada. Situaciones sensitivas. Reinstalación.

Remedios económicos.

Horas-crédito: 3 (G) Instructor: Lcdo. Moisés Avila, Socio, Avila, Martínez & Hernández, PSC Fecha: 18 de noviembre de 2008 Registro: 8:15am-9:00am Seminario: 9:00am-12:00m Jurisprudencia y legislación laboral al día (LL-JLL) (0809-124) Horas-crédito: 3 (General) Instructor: Lcdo. Moisés Avila; Socio, Avila, Martínez & Hernández, PSC Fecha: 18 de noviembre de 2008 Registro: 12:30pm-1:15pm Seminario: 1:15pm-4:15pm

22

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

ACCOUNTING & AUDITING VALUE PACK 0809 PERSONAL FINANCIAL STATEMENTS WORKSHOP) (AC-PFSW) Application of professional standards to engagements involving personal financial statements. Application of SOP82. Procedures common to all personal financial statements. Problems & exercises.

Credit-hours: 5 (Accounting) Level: Intermediate Pre-requisite: Personal Financial Statements Instructor: Lourdes Díaz, CPA, Lourdes Díaz & Asociados Dates: Registration: 8:15am – 9:00am Seminar: 9:00am – 3:00pm December 4, 2008 (0809-91) PERSONAL FINANCIAL STATEMENTS (AC-PFS) Form and presentation. Compilation, review and auditing. Dispositions of the Personal Financial Statements Guide, SOP-82-1, and the “Reglamento de la Comisión Estatal de Elecciones”. Credit-hours: 3 (A & A) Instructor: Lourdes Díaz, CPA, Lourdes Díaz & Asociados Level: Basic Dates: Registration:8:15am – 9:00am Seminar: 9:00am – 12:00m December 5, 2008 (0809-92) ACCOUNTING & AUDITING UPDATE – ADVANCED (0809-182) Discussion of recently issued FASB Statements and Interpretations, AICPA Statements of Position, and Statements on Auditing Standards. Emphasis will be on recent SAS. Credit-hours: 4 (A & A) Level: Advanced Instructor: Wallace Rodríguez, CPA, CMA, CGFM, CFE; Partner, Parissi, PSC Date: November 17, 2008 Registration: 3:15pm - 4:00pm Seminar: 4:00pm - 8:00pm IDENTIFICATION AND DEVELOPMENT OF MANAGEMENT LETTER COMMENTS (0809-183) Discussion of effective and efficient techniques to develop management letter comments that add value to your clients and / or protect your firm regarding the auditor’s responsibilities for identifying and reporting management letter comments.

Credit-hours: 4 (A & A) Level: Advanced Instructor: Wallace Rodríguez, CPA, CMA, CGFM, CFE, Partner, Parissi, PSC Date: December 8, 2008 Registration: 12:45pm – 1:00pm Seminar: 1:30pm – 5:30pm PERSONAL FINANCIAL STATEMENTS WORKSHOP) (AC-PFSW) (0809-91) Application of professional standards to engagements involving personal financial statements. Application of SOP82. Procedures common to all personal financial statements. Problems & exercises.

Credit-hours: 5 (Accounting) Level: Intermediate Pre-requisite: Personal Financial Statements Instructor: Lourdes Díaz, CPA, Lourdes Díaz & Asociados Dates:December 12, 2008 Registration: 8:15am – 9:00am Seminar: 9:00am – 3:00pm PERSONAL FINANCIAL STATEMENTS (AC-PFS) (0809-92) Form and presentation. Compilation, review and auditing. Dispositions of the Personal Financial Statements Guide, SOP-82-1, and the “Reglamento de la Comisión Estatal de Elecciones”. Credit-hours: 3 (A & A) Instructor: Lourdes Díaz, CPA, Lourdes Díaz & Asociados Level: Basic Dates: December 13, 2008 Registration:8:15am – 9:00am Seminar: 9:00am – 12:00m

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

23

Apuntes Contributivos

por Lcdo. Rafael A. Carazo

LAS UTILIDADES Y BENEFECIOS Y SU RELACIÓN CON LAS DISTRIBUCIONES DE DIVIDENDOS El Sr. Ramón Administrador comenzó en julio del 2008 como gerente de finanzas de la Corporación XYZ (la “Corporación”), la cual se organizó en septiembre del 2005 bajo las leyes de Puerto Rico y lleva a cabo operaciones en Puerto Rico desde esa fecha.

La Corporación tiene un año contributivo fiscal que termina el 30 de junio. Para su año contributivo 20061, ésta reportó en su planilla de contribución sobre ingresos (la “Planilla”) una pérdida neta por la cantidad de $400,000. En la Planilla para el año contributivo 20072, se refleja un ingreso neto de operaciones por la cantidad de $300,000 y una pérdida neta de $100,000. Finalmente, en el año contributivo 20083 la Corporación tuvo un ingreso neto de operaciones por la cantidad de $200,000 y reportó en su planilla un ingreso neto tributable de $100,000.

Por otro lado, durante esos años contributivos la Corporación efectuó distribuciones a sus dos accionistas4 por las cantidades totales de $40,000, $80,000, y $100,000, respectivamente, las cuales habían sido designadas e informadas como dividendos por el gerente de finanzas anterior.

Como parte de sus gestiones para familiarizarse con las operaciones de la Corporación, el Sr. Administrador examinó los estados financieros de la Corporación, las Planillas radicadas y las distribuciones realizadas por la Corporación. Luego de estudiar esa información le comunicó a los accionistas que él entendía que la primera distribución pudiera no ser considerada como un dividendo y no ser tributable para ellos en su totalidad. En vista de eso, los accionistas autorizaron al Sr. Administrador a reunirse con un Contador Público Autorizado (el “CPA”) para aclarar el asunto, lo cual hizo.

de contabilidad contributiva que se utiliza para medir los resultados económicos reales de la corporación en lugar de su ingreso tributable. Añadió que para calcular las U&B se utiliza el mismo método de contabilidad que utiliza la corporación para computar su ingreso neto tributable5 y que el ingreso neto tributable se tiene que ajustar por ciertas partidas6 que él le describió y que incluyen las pérdidas arrastrables. El Sr. Administrador le informó al CPA que durante los años contributivos bajo examen, de las partidas mencionadas, la Corporación solo reportó en sus Planillas pérdidas arrastrables; por lo cual entiende que el ingreso neto tributable o pérdida neta allí reportada solo se tiene que ajustar por las pérdidas arrastrables.

Expresó, además, el CPA que las U&B se reducen (hasta que se agoten), entre otras, por la cantidad de dinero distribuido a los accionistas7.

II. Procedencia de los Dividendos Una vez aclarado que el marco de referencia para determinar si una cantidad distribuida es o no un dividendo son las U&B de la corporación, el CPA le dijo al Sr. Administrador que para que una distribución de una corporación a sus accionistas sea un dividendo, la cantidad distribuida tiene que salir: (a) de las U&B acumuladas por la corporación después del 28 de febrero de 1913 (las “U&B Acumuladas”), o (b) de las U&B del año contributivo8 (las “U&B Corrientes”).

En este artículo se discute como se determina si la cantidad distribuida por una corporación a sus accionistas constituye un dividendo o no.

El CPA añadió que cualquier distribución se considera que proviene de las U&B de la corporación (hasta que se agoten) y de las U&B más recientes9. Expresó también el CPA que las U&B Corrientes se computan al cierre del año contributivo, sin considerar cualquier distribución realizada durante el mismo ni la cantidad de U&B que existe al momento de hacerse la distribución10.

I. Las Utilidades y Beneficios (“earnings and profits”)

III. La Distribución del Año Contributivo 2006

Durante la reunión con el CPA, el Sr. Administrador le informó de sus hallazgos y le comentó que entiende que la distribución realizada por la Corporación en el año contributivo 2006 no se considera un dividendo. Expresó, además, que llegó a esa conclusión porque en ese año contributivo, la Corporación no tuvo ganancias acumuladas (“retained earnings”).

Luego de esa explicación, el CPA aplicó esas reglas a la distribución realizada por la Corporación en el año contributivo 2006.

El CPA le aclaró al Sr. Administrador que para determinar si una corporación efectúa una distribución de dividendo (a diferencia de una distribución en redención de acciones o en liquidación total de la corporación) se tiene que considerar el monto de las utilidades y beneficios (las “U&B”) de la corporación y no el de las ganancias acumuladas. Le informó que U&B es un concepto

24

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

En ese año contributivo la Corporación no tuvo ingreso neto tributable, por lo cual al finalizar el mismo no tenía U&B Corrientes, ni U&B Acumuladas. De manera que la distribución de $40,000 no podía clasificarse como un dividendo.

El tratamiento contributivo de esa distribución para los accionistas es que la cantidad recibida por cada uno de ellos reduce la base ajustada en las acciones que cada uno posee de la Corporación o se trata como una ganancia de capital11. El CPA y Sr. Administrador acordaron discutir luego la manera en que se debe corregir el error de clasificación tanto para la Corporación como para los accionistas.

El Sr. Administrador le pidió al CPA que le confirmara si las distribuciones realizadas en los dos años contributivos siguientes se consideran un dividendo en su totalidad, a lo cual accedió el CPA. IV. La Distribución del Año Contributivo 2007 Expresó el Sr. Administrador que en el año contributivo 2007, la Corporación reportó en la Planilla un ingreso neto de operaciones para el año de $300,000, y que al aplicarle la pérdida arrastrable del año contributivo anterior ($400,000) resultó en una perdida neta de $100,000.

Ante esa situación, indicó el CPA, que las pérdidas operacionales de un año contributivo anterior no se toman en consideración al determinar las U&B de un año contributivo12. Por lo tanto, al finalizar el año contributivo 2007, la Corporación tenía $300,000 de U&B Corrientes. Como el total distribuido durante el año contributivo ($80,000) no excedió el monto de las U&B Corrientes, el total de la distribución se considera un dividendo13.

Por lo tanto, la clasificación de la distribución como un dividendo hecha por la Corporación está correcta, y los accionistas están sujetos al tratamiento contributivo aplicable a los dividendos14.

V. La Distribución del Año Contributivo 2008 Para el año contributivo 2008, la Corporación reportó ingreso neto de operaciones de $200,000, que al aplicarle el balance de las pérdidas arrastrables del año contributivo 2006 ($100,000)15 resultó en un ingreso neto tributable de $100,000. Sin embargó, por las razones expresadas anteriormente, al finalizar el año contributivo 2008, la Corporación tenía $200,000 de U&B Corrientes.

En vista de que el total distribuido durante el año contributivo 2008 ($100,000) no excedió el monto de las U&B Corrientes, la cantidad total distribuida se considera un dividendo sujeto al tratamiento contributivo correspondiente.

la corporación que lleva a cabo la distribución17. Sin embargo, le surge la duda de que sucedería si: 1. la Corporación hace una distribución antes de la fecha de cierre de su año contributivo (por ejemplo en agosto de 2009), 2. la Corporación considera esa distribución como un dividendo, 3. la Corporación retiene la correspondiente contribución, 4. al final de su año contributivo (30 de junio de 2010) la Corporación determina que todo o parte de la distribución no es un dividendo, porque no hay U&B suficientes para cubrir la misma, y 5. el resultado es que se retuvieron contribuciones sobre ingresos en exceso.

En ese caso, indica el CPA, la Corporación deberá informarle a los accionistas la cantidad distribuida en exceso de las U&B totales como una distribución (pero no un dividendo), la cantidad distribuida que se considera un dividendo y la contribución total retenida.

Por su parte, cada uno de los accionistas deberá: 1. tratar el monto de la distribución que no es un dividendo, como una reducción en la base ajustada de las acciones que posee de la Corporación o como una ganancia de capital18, 2. reportar el dividendo como tal, y 3. tomar un crédito contra su obligación contributiva por la contribución retenida en el origen19.

Una vez aclarada esa duda, el Sr. Administrador se despide del CPA y le agradece la ayuda brindada.

1 Comenzado en septiembre del 2005 y terminado el 30 de junio de 2006.

2 Comenzado el 1 de julio de 2006 y terminado el 30 de junio de 2007.

3 Comenzado el 1 de julio de 2007 y terminado el 30 de junio de 2008.

4 Cada uno de ellos posee 50% de las acciones emitidas y en circulación de la Corporación.

5 Véase el artículo 1119(a) - 2 (a) del Reglamento número 5901 (el “Reglamento”).

VI. Otras Situaciones A. La cantidad distribuida excede las U&B Corrientes más las U&B Acumuladas Continuó explicando el CPA que puede surgir la situación en la cual al comienzo de su año contributivo la Corporación tenga U&B Acumuladas (por ejemplo de $12,000) y U&B Corrientes (por ejemplo de $30,000), y que durante el año contributivo haga varias distribuciones que en el agregado (por ejemplo $60,000) excedan el total de las U&B Acumuladas y Corrientes ($45,000).

En ese caso, informa el CPA, hay que determinar qué parte de cada distribución proviene de U&B y cual no, siguiendo el procedimiento que provee el Reglamento16. Pero como esa situación no estaba bajo consideración al momento de la reunión, el CPA no amplió la discusión de la misma.

B. Las distribuciones y la retención en el origen de la contribución sobre ingresos aplicable a dividendos El Sr. Administrador le dice al CPA que él sabe que cuando un individuo recibe un dividendo de una corporación doméstica, él(ella) está sujeto(a) a una contribución sobre ingresos de un 10% y que dicha contribución debe ser retenida en el origen por

6 Véanse los artículos 1119(a) – 2(b),(c) y (d) del Reglamento.

7 Véase la sección 1119(n) del Código.

8 Véase la sección 1119(a) del Código de Rentas Internas de Puerto Rico (el “Código”) y el artículo 1119(b) – 1(a) del Reglamento.

9 Véase la sección 1119(b) del Código.

10 Véase la sección 1119(a) del Código.

11 Véase la sección 1119(d) del Código.

12 Véase el artículo 1119(a) – 2(d) del Reglamento.

13 Véase el artículo 1119(a) – 2(e) del Reglamento.

14 Véase la sección 1012 del Código. Véanse los Apuntes Contributivos incluidos en la edición de El CPA de enero/febrero 2003, para una discusión detallada del tratamiento contributivo de una distribución de dividendos a individuos.

15 $400,000 (pérdida neta del año contributivo 2006) - $300,000 (porción de dicha pérdida utilizada en el año contributivo 2007).

16 Véase el artículo 1119(b) – 1(b) y (c) del Reglamento.

17 Véase la sección 1012(a) del Código.

18 Véase la sección 1119(d) del Código.

19 Véase la sección 1037 del Código.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

25

La investigación del fraude Por CPA Eduardo González-Green, CFE, CFF ¿De qué consiste una investigación de fraude?

Consiste en elaborar procedimientos cuando lo sugieran los indicadores (“red flags”), si en efecto, el fraude ha ocurrido. Esto incluye obtener suficiente evidencia sobre los detalles específicos del evento o los eventos descubiertos. Usualmente se utilizan CPA, auditores internos, abogados, investigadores, personal de seguridad y otros especialistas internos o externos para las investigaciones de fraude. ¿Para qué investigar el fraude?

Puede ser primeramente para recuperar los fondos perdidos, impedir la repetición del hecho, disuadir a posibles perpetradores y finalmente dejar a salvo la responsabilidad de los empleados inocentes. ¿Cuáles pueden ser algunas recomendaciones generales para manejar una investigación?

• Prestar atención a los detalles.

• Mantener el control de la investigación.

• Estudiar sobre el tema que está investigando (incluye industria, posibles esquemas y otros).

• Desarrollar y validar escenarios alternos al fraude.

• Consultar y coordinar los procedimientos a seguir con los abogados, y con la compañía de seguros, en caso de que la parte afectada cuente con una cubierta de fidelidad. ¿Qué debe incluir un informe de investigación?

• Un resumen de los hallazgos que puedan servir de base a la empresa para una acción posterior.

• Puede indicar la/s persona/s que cometieron el fraude, su método de operación (modus operandi), cuantía de la pérdida y otros elementos Algunos estudios sobre el fraude han determinado que las investigaciones tienden ser procesos largos que consumen mucho tiempo, costosos y estresantes para la gerencia o dueños de las empresas. Por otro lado, estos estudios siempre recomendarán a las empresas el ser proactivos en términos de formalizar o establecer procedimientos y políticas (incluyendo el código de conducta o ética), el establecimiento o fortalecimiento de la estructura de controles internos, y finalmente el implementar los procedimientos adecuados de auditoría, tanto interna como externa. ¡Ser proactivo es más económico!

El CPA Eduardo González-Green es socio de auditoría y consultoría en Aquino, De Córdova, Alfaro & Co., LLP, fungió como presidente del Comité sobre el Estudio de Fraude en PR, ha sido instructor de múltiples seminarios en diversidad de foros. Hasta agosto 2008, presidió el Comité de Educación del Colegio CPA. egonzalez@adacpa.com

26

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

Orejitas del Lenguaje Escribir las iniciales en un documento no es “iniciarlo”. El Diccionario de la RAE acepta la palabra inicialar como de uso en Cuba y Puerto Rico, para describir la acción de poner las iniciales en un documento. Buscamos también la palabra inicializar y encontramos que está aceptada y pertenece al mundo de la informática. Quiere decir establecer los valores iniciales par la ejecución de un programa (de computadoras).

A veces he visto que se confunden las palabras homófonas (que suenan parecido) tasa y taza. Es entendible, porque en Puerto Rico pronunciamos la Z como S. Pero taza con Z se refiere a la taza de tomar café o a la de medir. Tasa con S es la tasa de interés, la tasa de crecimiento, etc.

El símbolo @ se escribe y se pronuncia arroba, con doble R. Está incorrecto escribirlo y decirlo con una sola R, o sea “aroba”.

Cuando hablamos de Contabilidad como asignatura de escuela superior o universitaria, la debemos escribir con mayúscula. Para cualquier otro uso, se debe usar minúscula.

Una palabra un poco difícil de escribir es desahucio. A veces erróneamente escribimos “deshaucio”. Tengamos cuidado.

Otra que nos confunde a veces es decisión. Es erróneo escribir “desición” y también “decición”. Y no olvidemos el acento.

Tener acceso a algo es acceder. Esta palabra también se refiere a consentir con una acción. Pero para tener acceso a algo lo accedemos, no lo “accesamos”. Aunque muchos usan esa palabra, la misma no existe.

Queremos recalcar que el Colegio ofrece educación continuada, no educación continua. Algo continuo es algo que está sucediendo continuamente. Aunque muchos usen la frase “educación continua”, lo correcto es decir continuada.

Cuando solicitamos un servicio o información por escrito, llenamos una solicitud. Está incorrecto decir “aplicar a la beca” o “llenar una aplicación para el empleo”. Esto es un calco del inglés “to apply” y “application”. De hecho, las aplicaciones son los adornos que se le cosen a la ropa de mujer.

Hay una diferencia entre preliminar y preeliminar. Preliminar es que antecede o sirve de preámbulo. Preeliminar, con doble E, es eliminar con anticipación.

Nuestros clientes duermen tranquilos Duermen bien porque un CPA le planifica sus finanzas. Saben que sus proyecciones financieras han sido trazadas por un profesional certificado, con conocimientos y experiencia.

Tienen sus cuentas claras. No se desvelan preocupándose por su futuro, porque su CPA ya les trazó el mapa financiero para las etapas más importantes de su vida: la compra de un hogar, los estudios de los hijos, la apertura de un negocio, su retiro. Pueden dormir bien porque ya saben cómo enfrentar esos retos. ¿Y tú, duermes tranquilo?

CPA: Motor de equilibrio y soluciones

Colegio de Contadores Públicos Autorizados de Puerto Rico www.colegiocpa.com

* Para cualquier duda, pregunta o sugerencia puede comunicarse con gdelucca@colegiocpa.com.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

27

Nueva ley ofrece generoso incentivo para donar al fondo dotal de la UPR Contribución de: Cecille M. Blondet, Fondo Dotal UPR

La Universidad de Puerto Rico cuenta con una poderosa nueva ley que incentiva las donaciones a su Fondo Dotal al conceder un 100% de deducción del donativo de la planilla de contribución sobre ingresos.

La Ley Núm. 113 de 16 de julio de 2008 favorece las donaciones a la Universidad de Puerto Rico sobre otras donaciones filantrópicas en Puerto Rico con el fin de “presentar una mayor y más diversificada oferta académica para beneficio de sus estudiantes y, en última instancia, para beneficio de Puerto Rico”, lee la exposición de motivos de la ley.

“Con esta ley buscamos darle el empuje necesario al Fondo Dotal de forma que podamos llegar y sobrepasar la marca de $100 mi-llones para lograr mayor solidez fiscal y contar con una fuente de ingresos recurrentes que sea capaz de financiar investigaciones, mejoras a la infraestructura, cátedras, conferencias y becas que eleven la calidad de nuestra oferta y nos haga más competitivos globalmente”, dijo Antonio García Padilla, presidente de la Universidad de Puerto Rico La nueva ley concede beneficios sobre la Ley Núm. 75 de 3 de mayo de 2000 que promueve la filantropía. La nueva ley, que beneficia exclusivamente los donativos hechos al Fondo Dotal de la Universidad de Puerto Rico, permite una deducción adicional en el cómputo del ingreso neto. El contribuyente que desee reclamar este beneficio debe someter con su planilla los cheques cancelados.

Tanto la Legislatura como el Gobernador aprobaron el concepto expresado en la exposición de motivos de la Ley 113 de que “el fortalecimiento del Fondo Dotal de la Universidad de Puerto Rico será un elemento determinante en el desarrollo y crecimiento de la Universidad en el Siglo XXI”. En la actualidad la mayor parte de las universidades públicas y privadas cuentan con fondos dotales. La Universidad de Harvard cuenta con el mayor fondo dotal, más de $30,000 millones. Tres universidades públicas- la Universidad de California, a Universidad de Texas y Texas AM, están entre las 10 universidades que tienen el récord de fondos dotales más grandes del mundo.

En el caso de Puerto Rico, su Fondo Dotal se creó en 1996 a perpetuidad mediante escritura pública con una asignación de la Junta

28

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

de Síndicos de $5 millones. El Fondo se nutre de aportaciones de corporaciones o individuos. En la actualidad el Fondo supera los $70 millones. Para comenzar a tener una masa crítica mínima debe llegar por lo menos a los $100 millones.

El Fondo Dotal no es otra cosa que una cuenta de inversión en la cual el principal se mantiene sin tocar a perpetuidad. La Universidad se nutre o nutrirá de parte de los intereses anuales que genere el Fondo Dotal.Una parte de los intereses siempre será reinvertida para permitir que el Fondo continúe creciendo. La parte de los intereses que está destinada a usarse anualmente sólo puede canalizarse a los usos definidos por el reglamento del Fondo y decididos por su junta de fiduciarios para el fortalecimiento de la labor académica y de investigación. La Universidad no puede usar los fondos para gastos operacionales.

En realidad, la nueva ley persigue que más individuos donen al Fondo Dotal. En Estados Unidos, estudios hechos sobre la filantropía indican que el 75% de los donativos lo hacen individuos y que éstos identifican el área de la educación como la segunda más importante, por encima de la salud, las artes y el ambiente, siendo las actividades religiosas los principales recipientes de donativos, según el reporte anual de 2008 de Giving USA Foundation.

La Universidad también impulsó la aprobación de la Ley Núm. 82 de 2 junio de 2008 que permite la deducción voluntaria mensual del salario de individuos para que se destine a la Universidad, similar a como se hace para otras instituciones. El empleado expresa su deseo de que se le hagan las deducciones y el patrono las hace y las canaliza electrónicamente a la UPR. “Así facilitamos el proceso de la donación y aumentamos la aportación que pueda hacer cada cual. Al autorizar un descuento automático de nómina de $5, $10, $20 u otro, el individuo puede prorratear durante el año su aportación, y en el caso de donativos al Fondo Dotal el total de esos descuentos es deducible del ingreso bruto en la planilla de contribución sobre ingresos”, dijo Cecille Blondet, directora de la Oficina de Desarrollo y Exalumnos de la Universidad de Puerto Rico.

En la actualidad, la Universidad cuenta con una matrícula de más de 62,000 estudiantes y más de 5,000 profesores. Ofrece 514 programas sub graduados y graduados. En mayo de 2008, la Universidad graduó sobre 9,000 estudiantes. Además, la Universidad es fuente de gran parte de los CPA activos en Puerto Rico.

Para más información sobre esta ley y cómo donar, puede comunicarse con el 787-282-6237 ó el 1-888-zona-upr o visitar www. fondodotalupr.com.

Comienza el semestre para el Programa de Visitas a Escuelas Superiores Por cuarto año consecutivo, el Programa de Visitas a las Escuelas Superiores se activó al comenzar el nuevo semestre escolar. Como novedad, se hizo una nueva tirada de 5,000 folletos “Móntate en la Ola del Éxito CPA”, con una revisión en la información sobre el Programa de Ayuda Económica del Colegio. Además, hay 3 versiones diferentes de la presentación en Power Point y los “stickers” que dicen “Planifico mi Futuro, Quiero ser CPA”. Al cierre de esta edición se han hecho nueve (9) visitas a escuelas superiores y hay otras más en agenda hasta diciembre.

Al comenzar cada año escolar, el Colegio envía una carta firmada por el nuevo presidente a una lista de sobre 140 escuelas, informándoles sobre el programa. También enviamos un correo electrónico a la matrícula solicitando voluntarios. Cuando las escuelas nos contactan, comenzamos el proceso de coordinación con nuestra lista de voluntarios, por región. En ocasiones los Capítulos hacen gestiones por su cuenta con las escuelas y nosotros los ayudamos en la logística y los materiales de la visita.

Visita al Colegio San José en Caguas, CPA Jorge Torres, CPA Mayra Toro y CPA Victor Falcón.

El CPA Jorge Molina visitó el Colegio Capitán Correa en Arecibo.

Invitamos nuevamente a toda la matrícula a que se involucre en este esfuerzo, el cual, además de ser un servicio a la profesión, resulta muchas veces divertido y genera una gran satisfacción. Y por supuesto, agradecemos a todos estos voluntarios que han mostrado su solidaridad con el Colegio y la profesión, sacando de su tiempo para sembrar esa preciosa semilla en nuestra juventud.

A continuación las visitas realizadas y programadas:

CPA Miguel A. Ortiz en el Colegio CIEM en Carolina.

PROGRAMA VISITAS A ESCUELAS 10 de septiembre

Colegio San José, Caguas

19 de septiembre 23 de septiembre 26 de septiembre 29 de septiembre 1 de octubre 8 de octubre 8 de octubre 21 de octubre

Esc. Margarita Janer, Guaynabo Colegio Marista, Manatí Colegio CIEM, Carolina Liceo Aguadillano Colegio Capitán Correa, Arecibo Academia Sangermeña, San Germán Colegio Pentecostal Arecibo Esc. Juan Ponce de León, Río Piedras

CPA Vanessa Papaleo • CPA Mayra Toro CPA Víctor Falcón • CPA Jorge Torres CPA Georjan Oquendo • Cpa Abel Ávila CPA José Guillermo Dávila CPA Miguel A. Ortiz • CPA Yamil Gautier CPA Ismael Velázquez CPA Jorge L. Molina CPA Rosa Vélez • CPA Alexandra Vélez CPA Jorge L. Molina CPA Georjan Oquendo

23 de octubre

Esc. Eugenio Maria de Hostos Mayagüez Vocacional Bernardino Cordero, Ponce Esc. Marcelino Rodríguez Román -Moca Esc. Isabel Flores -Juncos

CPA Rosa Vélez CPA Samuel Vargas CPA Luis Martínez CPA Leyda Morales CPA Víctor Falcón y CPA Jorge Torres

12 de noviembre 18 de noviembre 2 de diciembre

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

29

Seminario-taller de la NAIC Los días 9 y 10 de octubre, en el Hotel Condado Plaza, se ofreció el seminario titulado Statutory Accounting & Reporting Investment Issues and other Updates. Este fue un seminario-taller intensivo para capacitar y poner al día a los CPA y otros profesionales que laboran en la industria de seguros. Los instructores fueron el Sr. Tian Xiao y Joseph Prakash, educadores en seguros de la Nacional Association of Insurace Commissioners (NAIC). Xiao estuvo a cargo de la parte relacionada con los Statement of Accounting Principles y las normas Internacionales de Contabilidad. Prakash a su vez, presentó el tema de las inversiones.

Esta actividad fue organizada por el Comité de Enlace con la Industria de Seguros presidido por la CPA Juliana Cantini y la División de Educación Continuada del CCPA.

El presidente del Colegio, CPA Rafael Del Valle y la directora de Educación Continuada del CCPA, Alice Amador, conversan con el Sr. Xiao.

Actividad benéfica del CCPA será familiar Piratas, doncellas y un héroe que salva la aldea. De eso trata “Piratas de la Noche”, una comedia musical para toda la familia.

La premier de este simpático drama será la actividad benéfica 2008-2009, a presentarse el domingo, 30 de noviembre de 2008 en el Centro de Bellas Artes de Guaynabo. Será en horario familiar, 4:00 pm, y los precios serán muy razonables: $30 planta baja y $20 planta alta. Los fondos recaudados estarán destinados al Hospital del Niño y el Centro María de los Angeles Inc. Que ofrece servicios especializados a niños con necesidades.

El musical contará con la actuación del payaso ReMi y un elenco estelar compuesto por Joaquín Jarque, Gil René y Bettina Mercado, entre otros. La obra promueve mensajes y valores positivos para nuestros niños, como el amor, la amistad, la lealtad y la obediencia. El Comité de Ayuda a Entidades Benéficas del Colegio de CPA los exhorta a que apoyen esta actividad. La meta es que la premier de “Piratas de la noche” se llene a capacidad de colegiados con sus hijos y nietos (y sobrinitos también). Si desean boletos o más información, pueden comunicarse con CISEC al 787 622-0900.

30

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

30 de noviembre de 2008 4:00 p.m.

AEC – UPR inicia socios de recintos de Río Piedras y Bayamón

Los miembros de la AEC de UPR Bayamón con el presidente electo del Colegio CPA Miguel Torres Diaz y otros invitados.

La Asociación de Estudiantes de Contabilidad (AEC) de la Facultad de Administración de Empresas de los recintos de Río Piedras y de Bayamón de la UPR, (ASEC) celebraron la iniciación de nuevos socios los días 19 de septiembre y 3 de octubre respectivamente.

Ambas actividades se llevaron a cabo en las instalaciones del Colegio de CPA con el auspicio de varias firmas de CPA y los cursos de repaso de reválida Lambers y BeckerConviser.

El presidente del Colegio, CPA Rafael Del Valle, fue el orador invitado en la ceremonia de AEC de Río Piedras, mientras que el presidente electo del Colegio, CPA Miguel A. Torres Díaz representó al presidente en la iniciación de los socios de ASEC Bayamón.

Otros colegas presente en estas actividades fueron la CPA Rosana López de KPMG y el CPA José I Hernández.

Felicitamos a nos nuevos socios de AEC y los invitamos a participar activamente en el Capítulo Universitario CCPA de su región.

CPA Rafael Del Valle comparte con la directiva de AEC- UPR Río Piedras en la iniciación de nuevos socios.

Bitácoras al día Por CPA María del Carmen Casillas Toda Corporación de Servicios Profesionales de CPA (CSP o PSC en inglés) requiere por ley el obtener una licencia de CPA para la corporación y también una bitácora, si la corporación fuere a utilizar estampillas. Para ninguna gestión llevada a cabo por la corporación se puede usar, ni la/s licencia/s personal/es de el/los CPA de la corporación, ni tampoco su/s bitácora/s. El uso erróneo de esto conlleva una querella referida a la Junta de Contabilidad.

Directiva de AEC-UPR Bayamón en la iniciación de nuevos socios y toma de posesión junto al presidente electo del Colegio y la CPA Rossana López, directora.

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

31

Primer aniversario de Asesores Financieros Comunitarios

Grupo de voluntarios junto a varios miembros de la Junta de Directores de AFC que asistieron a la actividad de orientación.

El pasado miércoles, 8 de octubre se celebró el primer aniversario de Asesores Financieros Comunitarios (AFC) y la primera reunión de orientación a los voluntarios que se han inscrito en la organización. AFC es una corporación sin fines de lucro con el propósito de ayudar precisamente a las entidades sin fines de lucro, creada por la iniciativa de un grupo de colegas bajo el mando de la CPA Lianabel Oliver e impulsado por la ex presidenta del Colegio CPA Agnes Suárez. Su misión es capacitar a las organizaciones del tercer sector para mejorar su administración fiscal y asegurar su viabilidad económica a largo plazo.

El programa de Asesores Financieros Comunitarios cuenta con un grupo de voluntarios compuesto de CPA, estudiantes de Contabilidad y otros profesionales, que darán servicios a las entidades que lo solicitan, siendo la mayoría referidos de las diferentes fundaciones como Fondos Unidos, Fundación Ángel Ramos, y Fundación del BPPR. Frente al bizcocho de Aniversario de AFC se encuentran variosmiembros de la Junta de Directores de AFC. Desde la izquierda están, CPA Wanda Betancourt, directora ejecutiva de AFC, CPA Lianabel Oliver, Presidenta, CPA Agnes Suárez, CPA Ana M. Bonilla, CPA Rafael Del Valle, CPA Mariemi Sierra y la CPA Edna Jiménez.

www.firstsoftwarepr.com

Durante la actividad se presentó la nueva directora ejecutiva de AFC, la CPA y profesora Wanda Betancourt así como a los voluntarios presentes. El grupo se retrató con el bizcocho de aniversario donado por el presidente del Colegio CPA Rafael Del Valle.

Si desean participar como voluntarios o necesitan más información, pueden solicitarla en afc.puertorico@gmailcom.

Primer programa de computadora para ayudar a preparar Estados Financieros Personales Compilados y Revisados. ● Prepare estados financieros en 75% menos tiempo ● Aumente el márgen de ganancias de su oficina ● Evite cometer errores comunes

¡Ver para creer! Visite nuestra página de internet para instalar un DEMO DEL PROGRAMA GRATIS. Para ordenar o para preguntas puede llamar al (787) 850-7164.

Los primeros 5 CPA que ordenen el programa obtendrán el precio especial de $150.00

32

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

El CPA Rafael Del Valle da la bienvenida al Colegio al grupo de voluntarios de Asesores Financieros Comunitarios. Al fondo se encuentran las CPA Wanda Betancourt, directora Ejecutiva y Lianabel Oliver, presidenta de AFC.

Nos visitan destacados colegas de Honduras Como es de todos conocido, desde el año 1988, en el Colegio de CPA administramos exitosamente el Programa de Control de Calidad del AICPA y desde el 2002, el Programa Voluntario de Revisión de Calidad.

La experiencia que hemos desarrollado en la administración de estos dos programas nos ha puesto en un sitial de excelencia en este ámbito en toda latinoamérica. De hecho, es un puertorriqueño, el CPA Raúl Rodríguez, el que preside la Comisión Interamericana de Control de Calidad dentro de la Asociación Interamericana de Contabilidad (AIC).

El Colegio Hondureño de Profesionales Universitarios en Contaduría Pública ha reconocido nuestra experiencia en cuanto al control de calidad y nos ha solicitado la cooperación para

Durante una sesión de trabajo en el Salón de los Presidentes del CCPA.

implantar en su país un Programa de Control de Calidad para pequeñas y medianas firmas de auditoría. Es por esta razón que recientemente, un grupo de colegas de Honduras compuesto por representantes de las más altas esferas de profesionales del mundo financiero de ese país vino a Puerto Rico para reunirse con varios colegas del programa de Calidad del CCPA. El grupo hondureño estuvo compuesto por los siguientes contadores: Héctor Flores y Juan Pablo Cruz de la Junta Técnica de Normas

CPA Raúl Rodríguez, segundo de derecha a izquierda, presidente de la Comisión de Calidad Interamericana dirigió los trabajos.

de Contabilidad y Auditoría, Rigoberto Osorto y Roberto Aguilar de la Comisión Nacional de Bancos y Seguros, Emilio Aguirre y María Irías Montenegro de la Asociación de Firmas de Auditoría y la Sra. Gladys Morena del Banco Interamericano de Desarrollo (BID). Este proyecto en Honduras tiene el total respaldo económico del BID Los CPA Raúl Rodríguez, CPA María T. Laboy, CPA Kermit Lucena, CPA María Morales y el CPA Luis Martínez fueron los colegas encargados de realizar los trabajos junto a este grupo hondureño.

Entre las actividades realizadas, se les presentó el Programa de Control de Calidad de Puerto Rico y se visitaron dos firmas locales. Este grupo quedó muy impresionado con los programas y sistemas de control de calidad en Puerto Rico y está deseoso de comenzar con el proyecto en su país.

Esta visita representa un reconocimiento a la excelencia de nuestra profesión en Puerto Rico. ¡Agradecemos a nuestro Colegio de CPA, a la Comisión Interamericana de Control de Calidad de la AIC y a los otros profesionales que colaboraron con la hospitalidad brindada a los hondureños!

Exhortamos a que todos los practicantes/firmas interesados en colaborar en este proyecto en Honduras se comuniquen con la CPA María T. Laboy al mlaboy@colegiocpa.com. para ir haciendo un banco de profesionales disponibles. ¡Continuemos con nuestro compromiso con la excelencia en nuestra profesión en Puerto Rico!

Grupo de visitantes hondureños con los colegas locales en la sede el CCPA..

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

33

Jóvenes CPA restauran cancha Ciudad Deportiva Roberto Clemente Con motivo de celebrarse en octubre el CPA Volleyball All Star Challenge en las instalaciones de la ciudad Deportiva Roberto Clemente, el Comité de Jóvenes CPA se comprometió con la administración del complejo a limpiar y pintar el área de la cancha bajo techo donde se llevaría a cabo el torneo. Esta actividad de limpieza se llevó a cabo el domingo 4 de octubre con varios voluntarios del Comité, familiares y el presidente del Colegio, quien también les dio una mano en esta tarea. El grupo, capitaneado por el CPA Luis Pérez y asistido por la CPA Aixa González y Alexis Cabello, pintó y lavó las paredes circundantes y la fachada de la cancha. También soldaron los tubos que sostienen la malla de volleyball. Nuestro reconocimiento y felicitación a este grupo de colegiados que caminan la milla extra por su Colegio y las actividades recreativas de sus colegas.

Grupo voluntario que limpió la cancha de la Ciudad Deportiva Roberto Clemente. Desde la izquierda CPA Karina Paredes, CPA Héctor Codazi, CPA Juan Carlos Centeno, CPA Rafael Del Valle, CPA Luis Pérez y Sra. Carmelina Reyes, (mamá de Aixa).

Inscríbete en:

CPA

�������������������������������� Convencion CPA 2009

3-6 de septiembre de 2009 El Conquistador Resort & Country Club 34

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

El presidente del Colegio, CPA Rafael Del Valle, les dio la mano en la tarea y lava con presion el piso de la cancha

Karina Paredes, Juan C. Centeno y Héctor Codazi, pintan las paredes circundantes de la cancha.

El CPA Luis Pérez, presidente del Comité de Jóvenes CPA, prendiendo la maquina de presión para lavar la cancha.

DIA DEL RECICLAJE EN EL COLEGIO DE CPA Sábado, 13 de diciembre - fecha tentativa para reciclar su equipo electrónico en el Colegio de CPA. Favor de confirmar con CISEC al 787 622-099

CPA All Star Challenge, Edición Volleyball de los Jóvenes CPA El domingo, 5 de octubre, en las instalaciones de la Ciudad Roberto Clemente, celebramos nuestro tercer CPA All Star Challenge Edición de volleyball donde nueve equipos midieron sus destrezas en el deporte durante todo el día enfrentándose en un mínimo de dos juegos cada uno. Este año contamos con la participación de dos equipos del Comité de Capítulos Universitarios del CCPA. Este comité reúne a los universitarios de todo Puerto Rico que cursan grados en contabilidad. Cabe señalar que un grupo de CPA del Comité de Jóvenes CPA limpió y pintó algunas paredes de la cancha de la Ciudad Roberto Clemente antes de comenzar el torneo. El presidente del Colegio, CPA Rafael Del Valle participó junto a los jóvenes en esta iniciativa. Los ganadores del evento fueron: Scherrer Hernández & Co en primer lugar; Diego Perdomo en segundo lugar; PricewaterhouseCoopers en tercer lugar y Capítulos Universitarios en cuarto lugar. El jugador más valioso del evento lo fue Michael Brady. El Comité de Jóvenes revalidó su ayuda a la Sociedad Contra la Leucemia y el Linfoma destinando todos los fondos de la cantina para esta noble causa..

Equipo Campeón All Star Volibol, Scherrer Hernández & Co

Los invitamos a que nos acompañen el domingo, 16 de noviembre de 2008 a la Ciudad Deportiva Roberto Clemente en donde celebráremos el CPA All Star Challenge, Edición de Softball.

Equipo Sub Campeón All Star Volibol, Diego Perdomo

Equipo de FPV Galíndez

Equipo de Deloitte & Touche

Equipo de PKF

Equipo de Capítulos Universitarios I Equipo de PWC

Equipo de Parissí

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

35

CPA te invitamos a nuestra

Fiesta de Navidad 2008 Domingo, 7 de diciembre 11:30 a.m. a 5:30 p.m.

En Hacienda Sabanera, Cidra Entrada: Un regalo para niño (a) sin envolver (aplica al CPA y su familia inmediata) Invitados: $25 por persona Música típica y bailable, lechón a la varita, artesanos, payasos, caballitos y muchas sorpresas más!

Otras actividades: Parranda al Hogar Visita a los Centros del Niño en Cupey Sor Isolina Ferré Viernes, 12 de diciembre Jueves, 18 de diciembre 6:00 p.m. a 9:00 p.m.

1:00 p.m. • Playa de Ponce

Información: 787 622-0900

El CPA • Octubre/Noviembre 2008

PRSRT STD U.S. Postage PAID San Juan, P.R. Permit No. 3011

35