Competencias laborales

Competencias laborales.

Es la capacidad que tiene una persona de desarrollar sus conocimientos y habilidades en cuanto a los valores y conocimientos es una capacidad real y demostrada por su parte. Esto implica en nuestra vida en la información de competencias laborales, competencias asociadas.

Las ventajas para mi vida en cuanto a las competencias laborales es reconocer las cosas buenas que yo hago, en lo que me puedo destacar desempeñándome exitosamente, en lo que yo también pueda hacer si me lo propongo, en lo que pueda construir para mi aprendizaje.

Reconozco los esfuerzos de mis competencias adquiridas, mi desarrollo y formación obtenidos. Mi actitud para lograrlo es muy importante, desempeñándome con facilidad en el mundo laboral.

Para un buen desempeño laboral: Se necesita ser intelectual y empresarial.

Saber trabajar en equipo manejando muy bien los recursos, para asi poder solucionar problemas y aprender de las experiencias de otras personas.

Permitiéndome desempeñar de manera adecuada llevando a cabo una exitosa vida laboral plenamente identificada.

Ya que desde el colegio nos preparamos para dar el primer paso a una vida productiva y aprendemos a valorarla como puente de realización personal y social.

Las competencias laborales se refieren a los conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para que los jóvenes se inserten con facilidad y tengan un desempeño eficaz en el mundo laboral.