To nye mentorordninger skal styrke ejerne af Danish Crown Danish Crown Ejerservice laver nu muligheder for at indgå i mentornetværk for andelsejerne, og det gælder både for de helt nyetablerede og de erfarne. De unge nyetablerede kan få gode råd til at komme godt fra land, og de erfarne kan få styrket deres brug af digitale værktøjer.
Tekst: Aske Gott Sørensen Foto: Pascal Debrunner, Unsplash
Gris
D 8
anish Crowns andelsejere får nu muligheden for at spille hinanden endnu bedre gennem to nye mentorordninger, som lanceres og faciliteres via Danish Crown Ejerservice. Den første af dem handler om at give de nyetablerede andelsejere den bedste start på tilværelsen som selvstændig, og det handler i høj grad om at give de gode erfaringer videre, fortæller Thomas Abildgaard Rasmussen, der er primus motor på de to nye mentorordninger.
“
Den digitale udvikling i landbruget sker med enorm hastighed.
”
- Nyetablerede landmænd skal navigere i en masse muligheder og risici, som for de flestes vedkommende ligner hinanden, og som mange har været igennem. Derfor er det oplagt at bruge muligheden for at trække på andres erfaring og benytte sig af en mentor i indsatsen for at tilrettelægge en robust og velfungerende virksomhed, som både tjener penge og giver plads til et liv ved siden af. Den rejse har alle vores andelsejere været på, siger han. Derfor håber han, at de erfarne andelsejere i Danish Crown vil være med til at hjælpe den nye ordning godt på vej.
