Deisy Montiel

¿Cuáles son sus responsabilidades en el Centro Ecuestre?

—Velar por el buen funcionamiento de las operaciones del centro, garantizar que se cumplan los reglamentos internos del club, apoyar a los socios y empleados en sus necesidades, gestionar los requerimientos para mantener las instalaciones en óptimo estado, organizar los concursos internos/externos y servir de enlace con la Federación Venezolana de Deportes Ecuestres cuando somos sede de estos eventos. También debo supervisar las operaciones de los concesionarios, verifcando que los insumos suministrados a los ejemplares cumplan con los estándares de calidad y cantidad exigidos por el club y los socios.

Cuando llegó al Ecuestre, ¿qué fue lo primero que quiso hacer?

—Lo primero que estuvo en mi mente fue realizar un diagnóstico profundo del funcionamiento de las actividades operacionales del centro, emprender la recuperación de la planta física, volver a colocar el Centro Ecuestre en el mapa de mantenimiento.

¿Cómo funciona su equipo cuando no está presente?

—He logrado hacer que mi equipo trabaje de forma integral entendiendo el signifcado de trabajo en equipo, por lo que se mantiene un continuo fujo de información en ambas direcciones.

¿Cómo son los jinetes con los que se relaciona en el Centro Ecuestre?

—Existen diversos tipos de caracteres, pero me he logrado adaptar a todos y cada uno, consiguiendo que se cree un ambiente agradable y lleno de armonía.

¿Cómo se enfrenta a los empleados que se resisten a un cambio?

—Les he hecho ver que lo único constante es el cambio y he logrado que los trabajadores poco a poco entiendan esta verdad y trabajemos en equipo.

¿Cuáles han sido los logros más importantes durante su gestión?

—La creación de un fuerte equipo de trabajo, la recuperación de la planta física, el fortalecimiento de las normativas del Centro Ecuestre, la procura de importantes materiales y equipos.

¿Había tenido experiencia previa en el mundo equino?

—Sí, en mi anterior empleo, no con tanta profundidad como ahora donde he aprendido sobre las necesidades de los ejemplares.

¿Monta caballo?

—No, pero me parecen seres increíbles y llenos de paz y amor, los cuales son capaces de transmitir gran tranquilidad.

¿Cuáles son los valores que le defnen?

—Me percibo como una persona profundamente humana y en la constante búsqueda de solucionar los problemas de quienes me rodean y en muchas ocasiones sin que se me solicite, cosa que me hace muy feliz. Creo frmemente en la puntualidad como valor fundamental de vida. Para mí, acatar las reglas es importante para la correcta convivencia de los seres humanos. Soy tenaz a la hora de alcanzar los objetivos que me fjo.

Trabajar en Lagunita Country Club

¿Qué ha signifcado para usted?

—Me he sentido desde el primer día como en mi casa, con mi familia. He tenido el gusto de trabajar con personas muy especiales, profesionalmente me llena estar continuamente enriqueciendo mi vida profesional.

¿Qué le falta por hacer?

—Para mí, ¡el cielo es el límite! Mi anhelo es que el Centro Ecuestre sea la mejor referencia de la excelencia de Lagunita Country Club, convirtiéndose en la mejor infraestructura de equitación en todos los ámbitos conocidos. ¿Cómo le gustaría cerrar esta entrevista?

—Realmente siento amor por lo que hago y para mí es muy importante que las personas que me rodean sientan que les doy lo mejor de mí a cada instante, cosa que me llena de satisfacción.