Reportajes de Empresas
CEDUC UCN
Liderando el Programa de Formación Aprendices Codelco Norte Innovador sistema que crea una generación de trabajadores jóvenes con sólidas competencias de empleabilidad en el sector minero.
En este primer Programa de Aprendices realizado en Calama, se recibieron 996 postulaciones de interesados; luego de un minucioso proceso de selección se escogieron los 120 becados. Resultados Evaluación de Aprendices realizada por Instructores
Segunda Generación Aprendices Codelco Norte En marzo de 2010 Ceduc UCN abre las postulaciones para 160 nuevas becas de la Segunda Generación de Aprendices. 1743 personas postularon desde ciudades como Calama, Antofagasta, Tocopilla, Coquimbo entre otras. Como resultado se conformaron los cursos con el siguiente número de beneficiados: Cursos 2010 60 aprendices- Mantenedor General Mecánico 50 aprendices- Operador General Mina 50 aprendices- Operador Planta.
Descripción y Áreas
Ceduc UCN, busca crear una nueva generación de trabajadores especializados para la minería con un estímulo en la construcción de valores y competencias de respeto, responsabilidad, trabajo en equipo, capacidad de concentración, compromiso, comunicación, interés, proactividad, capacidad empática, calidad y efectividad.
Ceduc UCN es el Centro de Formación Técnica de la Universidad Católica del Norte que desde sus inicios en el año 1998, se ha dedicado a entregar un servicio de calidad en la formación técnica y capacitación. La Fundación consciente de su rol formador de profesionales en el área técnica, ha desarrollado un programa de Capacitación y Asistencia técnica, destinado a satisfacer la creciente demanda de empresas y organizaciones, estableciendo detección de necesidades y programas de entrenamiento continuo en todas las áreas de la actividad económica del País. Primera Generación Aprendices Codelco Norte Instalar competencias de empleabilidad en jóvenes menores de 25 años, que buscan el primer empleo, facilitando su inserción laboral y promoviendo la movilidad social en el país, fue la tarea asumida por CEDUC UCN en el año 2009 cuando por los mandatos de la División CODELCO NORTE se creó el “Programa de Becas Aprendices”. Fue en ese mismo año cuando se ofrecieron 120 cupos para instruir a jóvenes entre 18 y 25 años que desearan recibir en una primera etapa una capacitación de 600 horas para desempeñarse en las áreas de Operación Mina, Operación Planta y Mantenedor General Mecánico; y en la segunda etapa una pasantía de 600 horas en áreas de Codelco Norte relacionadas con la instrucción recibida.
Primera Certificación • • •
70 Certificados como Mantenedor General Mecánico. 25 Certificados en Operación General Mina. 25 Certificados como Operador Planta.
25 de los jóvenes certificados, fueron escogidos por la estatal cuprífera para ser contratados como parte de su personal de operaciones, facilitando su inserción laboral y otorgándoles el primer empleo en una de las empresas más sólidas del país.
CEDUC –UCN Centro de Educación y Capacitación de la Universidad Católica del Norte Casa Central. Miraflores 475 Coquimbo Fono: (51) 547000 informaciones@ceduc.cl
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