22. veebruar 2017
V채ljaande koostas AS Ekspress Meedia
Pullij채rve puhkek체las: V채literrassid ja varjualune 40-50 inimesele koos grillimiskohaga.
KUIDAS SÜNNIB HEA KONVERENTS? Suurepärase erialakonverentsi korraldamine saab alguse eelkõige mõttetööst, mida võib võrrelda näiteks raamatu kirjutamisega, kus esmalt sünnivad ideed sihtrühma ootusi silmas pidades. Mõttetöö konverentsi sisu loomeks võib kesta paarist nädalast aastani. Oluliste teemade väljatöötamisse ja esinejate leidmisesse kaasab konverentsi korraldaja tihti lisaks ka tippspetsialiste ning eriala ühinguid. Head ideed sünnivad teadmistest, kogemustest ning professionaalsest tajust konkreetse valdkonna vastu. Just neid aspekte väärtustades sai 2010. aastal alguse Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus. Meie eesmärk oli muuta konverentside ja koolituste akadeemiline vorm interaktiivseks arenemiskeskkonnaks, kus passiivne kuulaja muutub aktiivseks kaasamõtlejaks. Täna võime öelda, et see on õnnestunud suurepäraselt ning meie eeskujul on muutunud kogu Eesti avalike koolituste ja konverentside sisu väärtuslikumaks. Loome aastas ligikaudu poolsada originaalset koolitust ning kümmekond visiooni- ja erialakonverentsi. Oluliseimateks valdkondadeks on kujunenud administratiivtöö, dokumendihaldus, juhtimine, personalitöö, psühholoogia, raamatupidamine, turundus, uued seadused/seadusemuudatused, kommunikatsioon ja müük.
Sajad omanäolised konverentsid Ligikaudu seitsme tegutsemisaasta jooksul on Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskuses ilmavalgust näinud sajad konverentsid, igaüks neist omanäoline ja innovaatiline. Hea konverents annab osalejatele eelkõige uusi teadmisi ja inspiratsiooni, kuid sama tähtsal kohal on ürituse õnnestumise jaoks ka asukoha õhkkond ja toitlustuse kvaliteet. Kuna enamasti kestab konverents terve päeva, siis on oluline teha kõik selleks, et osaleja ennast mugavalt ja oodatult tunneks. Konverentsi programmi koostades ja esinejaid valides on kindlasti oluline jälgida, et auditooriumil oleks võimalus osaleda kommunikatsioonis. Samas ei saa kommunikatsioon kunagi olla ühepoolne ning seetõttu peab aktiivse diskussiooni tekkimisele panustama ka publik. Hea esineja kasutab publiku aktiveerimiseks konkreetseid võtteid, mis
Kõik trükised koolitajale, seminarikorraldajale
www.grano.ee 2
KoolitusEkspress 22. veebruar 2017
aitab osalejatel mõttetegevust fokusseerida, omandatavat infot analüüsida ning aruteludes osaleda. Konverentsil osalejate arv ei ole diskussiooni õnnestumisel määrav, kuigi mõnikord väidetakse, et väiksemat kuulajaskonda on hõlpsam kaasata. Kokkuvõttes sõltub see siiski ettevalmistusest, esineja võimekusest ning publiku aktiivsusest.
Kõrge kvaliteet ja pidev areng Edukas konverents ei tähenda vaid väga head programmi ja nimekaid esinejaid. Selleks, et aastast-aastasse korraldada suurepärast erialakonverentsi on tarvis olla järjepidev, pakkuda kõrget kvaliteeti ning võtta sihiks pidev areng. Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskuses korraldatavad traditsioonilised konve-
rentsid, mis toimuvad sel aastal juba seitsmendat korda on nende põhimõtete tõestuseks. Üheks hinnatuimaks taoliseks konverentsiks võib pidada Eesti Dokumendihalduse Konverentsi, mis sel aastal toimub 23. märtsil Park Inn by Radisson Meriton Tallinn konverentsikeskuses. Dokumendihaldurite ja arhivaaride valdkonna suursündmuseks kujunenud konverents on hea koht, kus ammutada uusi teadmisi, kuid samas pakub konverents ka uuendusi töötubade ja afterparty näol. Erialakonverents on konkreetse huvigrupi väärtuslik kohtumispaik, mille käigus saadakse uusi ideid, vahetatakse kogemusi, sõlmitakse uusi tutvusi ning ärikontakte ja lisaks pakub konverents suurepärast vaheldust töörutiini. Lisaks Eesti Dokumendihalduse Konverentsile korraldab Eesti Koolitus- ja Konverentsikeskus igal aastal konverentse sellistel teemadel nagu psühholoogia, raamatupidamine, majandus, sekretäritöö ja personalijuhtimine. Ragne Talv
FONTESE KOOLITUSED
Meie trükime
GRANO DIGITAL AS Rävala pst 8, Tallinn Mustamäe tee 50, Tallinn
EVELIN TALVAR PHOTOGRAPHY
INFO JA PAKKUMISED tel 650 6072 mob 56 629 007 hinnainfo@grano.ee
05.09.2017 14.09.2017-13.03.2018 28.09.2017-29.09.2017 17.10.2017-18.10.2017 02.11.2017 14.11.2017
Coachingu töötuba Fontese XI Mentorite programm OPQ-testi kasutamise koolitus Värbamisintervjuu koolitus Fokuseeritud intervjuu koolitus Minu karjääriplaan
Keeleõppega uksed valla Emajõe Keeltekool on ilus näide pühendumusega tehtud tööst – nullist alustatud koolitusettevõte jagab nüüd teadmisi nii Tartus kui ka Tallinnas.
nid või keeleõpe oma ettevõttes või asutuses. Kooli poole võib pöörduda ka tõlketeenuse sooviga. Õpetaja valime hoolikalt õpilasest lähtudes – selleks on meil isiksusi seinast seina – kellele sobib emotsionaalne ja särav õpetaja klassi ees, kellele aga rahulik ja toetav juhendaja. Alles hiljuti tuli meie kooli naisterahvas, kellele meie inglise keele õpetaja oli andnud asendustunni teises koolis. Pärast kohtumist meie õpetaja Evaga sai ta aru, et peab Emajõe Keeltekooli üle tulema. “Täpselt nagu minu sõbranna!” hüüatas õpilane elavalt. Kasutame keele õpetamisel palju native speaker õpetajaid alates inglise, saksa, soome ning lõpetades itaalia ja hollandi keelega. Keelt saab õppida vahetu suhtluse ning keelekümbluse kaudu. Tulemused ei lase end oodata – rahulolu õpetajatega ja kursustega räägib enda eest! Mis on Emajõe Keeltekooli tulevikuplaanid, sellele ei oska juhataja Signe Laigu ühest vastust anda, aga üks on kindel: ambitsioonid aitavad kasvada suuremaks, paremaks ning armastatuimaks keeltekooliks.
K
ui Emajõe Keeltekooli juhataja Signe Laigu esimest korda kuue aasta eest (täpsemalt 12. novembril 2010) kaunil Emajõe tänaval asunud koolimaja uksed lahti tegi, valitses seal peaaegu tühjus. Puudu oli kõigest, alustades pastakatest ja vihikutest, lõpetades arvutitega. Ka koolitusklasse oli vaid üks, kuhu pidid kõik keeletunnid kordamööda ära mahtuma. Kui vaja, võttis praegune tiimijuht Helis Saarts pliiatsi kätte ning joonistas lainelise joonega paberile tunniplaani. Signe sõnul ongi keeltekooli algusloos palju naljakat, algusaastate saamatust, mis käis samas kaasas koos tuntava arenguga igapäevatasandil.
Õhupallidega linnatänavail Emajõe Keeltekool kasvas ja arenes üheskoos tiimitöötajate, õpetajate ja loomulikult oma õpilastega. Esimese aasta jooksul oligi kasutuses käsitsi joonistatud tunniplaan ning väiksesse kontoriruumi pääses ainult läbi koolitusklassi, mis ei hoidnud tagasi keeltekooli esimest töötajat, tookordset juhiabi Helist koos juhataja Signe Laiguga klassiruumist läbi hiilimisest, ise tõsise näoga õpilastelt ja õpetajatelt vabandust paludes. Esimese tööaasta juurde käis enesestmõistevalt juhataja 30-40-minutiline hilinemine mõnele tähtsale koostöökohtumisele või töövestlusele. Uute koostööpartnerite leidmine käis igapäevase töö juurde ning nii ei olnud harv juhus, kui päevas tuli maha pidada 4-5 kohtumist – enda nimi tuli Tartus maksma panna. Kõnekas on asjaolu, et Emajõe Keeltekooli nimi, mida tuli 6 aasta eest nullist üles ehitama hakata, on nüüd tuntud ka Tallinnas. Neli õpetajat on töötanud Emajõe Keeltekoolis algusest peale ja jääb vaid üle tõdeda, et nende valik on olnud ainuõige. Signe enda sõnul ongi olulised pikaaegsed töösuhted, mistõttu töötajate valik on hoolikalt läbi mõeldud. “Meie eesmärk oli ja on siiani rahul töötajad, kes tulevad igal hommikul tööle naerul näoga.” Edu aluseks on Emajõe Keeltekool saanud aga koolitaja Marju Undi sõnad: “Äri on suhted”. Uute õpilaste püüdmiseks osaletakse kõikvõimalikel messidel ja rahvakogunemistel, paljuks ei peetud ka ise õhupallidega linnatänavail flaiereid jagada. Hoolivus ja teraapiakoerad Õpilaste arvu suurenemise tõi innukus, nali ja naer ning armastus kooli vastu. Õpilastest hoolitakse väga, neid kosti-
Indrek Niibo
Koolituse teema
Aeg, hind
Korraldaja, info
ARVUTIKOOLITUS
Õppekoer Stern tõstab tuju ja aitab uusi teadmisi omandada.
tatakse suupistete ja turgutavate jookidega. Tiimitöötajatega ja õpetajatega võib igal ajal rääkida kõigest, suhtlus pakub naudingut kõigile. Harvad pole juhud, kui mõni õpilane käib koolis enda muresid ja rõõme jagamas, enda äsja ostetud kasukat näitamas või keeltekooli katusel droone lennutamas – nii on meie töötajad kohati nagu multitalendid, kes on õpilastele samal ajal nii juhendajad, sõbrad, vestluskaaslased kui ka nõuandjad. Erilist särtsu lisavad Emajõe Keeltekoolile koerad Naksi ja Stern, kes käivad oma peremeestega iga päev tööl kaasas. Koerad on meie koolis nii omaks võetud, et kui nad mõni päev puuduma peaksid, küsivad nii õpilased kui õpetajad, millal jälle oma lemmikuid näha saavad. Koerad on omamoodi teraapiaks, kes oma kohaloluga loovad sõbraliku ning hooliva õhkkonna ning innustavad õpilasi õppima. Väiksest Emajõe-äärsest koolitusklassist Tartu suurimaks keeltekooliks Emajõe Keeltekooli iseloomustab professionaalsus ja mitmekülgsus. Õppida saab Tallinnas ja Tartus, kus ollakse keeltekoolidest ühe suurima keeltevalikuga. Kooli tunnuslause on „Sinu unistuste keeltekool!“ Emajõe Keeltekooli saab igaüks valida endale sobiva õppeviisi – individuaalõpe, paarisõpe, minigrupp, rühmatun-
BIMi akadeemia 2. lend. Alanud on eelregistree rimine, pane end kirja! BIMi akadeemia koolitus sarja eesmärk on anda terviklik arusaam mu delprojekteerimise eri aspektidest. Koolitussarja alus on mudelprojekteerimise juhendmaterjal CO BIM, mis on hea lähtekoht BIMi tehnoloogia ka sutusele võtmisel. Koolitussari koosneb seits mest moodulist ja katab kõik juhendmaterjalis kä sitletud teemad.
AutoCADi algkursus (12 ak t) + põhikursus (18 ak t) AutoCADi 3D-kursus (18 ak t) Visualiseerimine AutoCADis 12 ak t Revit Architecture’i baaskursus 20 ak t Revit Architecture’i töötuba: perekonnad (Family) 6 ak t AutoCAD Civil 3D algkursus 18 ak t Inventori baaskursus 18 ak t 3ds Max’i baaskursus 20 ak t SketchUP PRO baaskursus 12 ak t AutoCAD 2D haljastajatele 20 ak t Tartus AutoCADi e-kursused
algus 2. märtsil 1800 € + km
18-480 € + km
AS USESOFT Tobiase 8, 10147 Tallinn tel 630 5105 kontakt@usesoft.ee www.usesoft.ee
AutoCADi alg-, põhi- ja 3D-kursust korraldame ka Tartus. Korraldame kursusi rühmadele nii meie ruumides kui ka kliendi juures. Võimalik tellida tarkvara- ja eraõppekonsultatsioone. Koolitustel osalenud saavad kaasa õppematerjalid koos ülesannetega. Vaata lisainfot ja sooduspakkumisi: www.usesoft.ee Usesoft Facebookis: www.facebook.com/usesoft.cad Üks rida (kursuse info) koolituskalendris 27 € + km. Tellides vähemalt kolm rida, on logo TASUTA, muidu ühe rea hinnaga. Reklaami tellimine: tel 5684 5555, e-post sirle.kubar@ekspressmeedia.ee
Väljaande koostas AS Ekspress Meedia Margit Aedla, margit.aedla@ekspressmeedia.ee Toimetaja Anne-Mari Alver Keeletoimetaja Riina Palmiste Projektijuht Sirle Kübar, sirle.kybar@ekspressmeedia.ee, tel 56845555
KoolitusEkspress 22. veebruar 2017
3
Kindel amet kogu eluks Õppida saab 18 võõrkeelt 8 erinevas õppevormis. Suhtluskeele kursused algavad 13. märtsil.
reg sood istreeru www ushinn ag .mult ilingu a a.ee
„Eesti Iluteeninduse Erakool pakub juuksurite ja kosmeetikute ametiõpet, mis järgib kutsestandardi nõudeid,” tutvustab kooli direktor Aimar Karu.
K
es on kandnud endas unistust igapäevase töö käigus inimesi ilusaks teha, leiab nüüd hea võimaluse õppimiseks: veebruaris algab juuksurite ja kosmeetikute päevaõpe, mis kestab poolteist aastat. Kes aga tahaks õppida küll, ent soovib seda teha töökoha ja/või perekonna kõrvalt, saab märtsis astuda kaugõppesse. Põhjuseid, miks valida just Eesti Iluteeninduse Erakool, on direktori sõnul mitmeid. Juuksuri- ja kosmeetikukoolitus on koostatud kutsestandardi põhjal, mis teeb lihtsaks tööturule sisenemise ja seal heade tulemuste saavutamise. Koolitus on mitmekülgne, hõlmates tugevalt ka müügi- ja teenindusoskusi,
FOTO AIMAR KARU
Korraliku praktika läbimine teeb kooli lõpetamise järel töö leidmise kergeks.
mille tähtsus on hilisemal sissetulekute teenimisel tänapäeval väga suur. Õppetöö käigus omandatakse mitmeid olulisi ametioskusi, mis paljudes teistes õppekohtades on võimalikud üksnes eraldi kursustena. „Kosmeetikute põhiõppes pakume palju erinevaid teadmisi ja oskusi, mis annavad tööle asuvale kosmeetikule väga head eelised,” selgitab Karu. „Nii näiteks õpitakse näohooldusele lisaks ka keha-, käte- ja jalahooldust, erinevaid massaaže, nahasõbralikku ja mugavat epileerimist ning raadiosagedushooldust.” Ka uudsed epileerimisvõtted on iluteeninduses oluliseks teetähiseks. Eelis depilatsiooni ees on pikem ajaperiood karva tagasikasvu vahel, osa meetoditel ka permanentne karvakasvu peatav tulemus. Senimaani on see tege-
vus olnud siiski küllaltki komplitseeritud, ent kaasaegsed iluteenindajad suudavad selle protseduuri läbi viia kliendile meeldivalt, nahka säästval ja hooldaval meetodil. Eesti Iluteeninduse Erakool teeb tihedat koostööd ettevõttega Depilé OÜ, mis impordib ka moodsaid töövahendeid. Aimar Karu märgib, et kel pikaks ametiõppekoolituseks aega või vajadust pole, saab uusi teadmisi omandada ka täiendkoolitustel. Lühematel kursustel õpetatakse maniküüri, pediküüri, epilatsiooni, parafiinihooldust, jumestust ning ripsme- ja küünetehnikuoskusi. Sellise nn põhioskuste teemantkursuse läbimine annab võimaluse kiiresti mõnes ilusalongis tööd saada või iseseisvalt kliente otsida ja neile teenust pakkuda.Väärib märkimist, et Eesti Iluteeninduse Erakoolis omandatakse erialane soome keel. Kuna tänapäeval moodustab juuksurite ja kosmeetikute sissetulekust olulise osa erinevate iluhooldustoodete kaasamüük, tulevad kindlasti kasuks ka koolis omandatud müügioskused, millele õppetöö ja praktika käigus samuti olulist tähelepanu pööratakse. Veel üks kooli väga suur tugevus on võimas praktikabaas, kus suurel ilutänaval asuvates salongides saab omandatud oskused meistrite käe all kinnistada. Enese proovilepanekule lisaks on klientiderohke praktikabaas ka heaks võimaluseks veel enne koolist lahkumist mõned isiklikud kliendid leida. Anne-Mari Alver
Yumeiho® 1.–2. taseme kursus Yumeiho on Jaapani holistiline teraapia. 1.–2. taseme kursusel omandatakse kõik tehnikad. Kursus toimub kokku kaheksal nädalavahetusel. Rühmas on maksimaalselt 10 inimest, võimaldades väga individuaalset ja praktilist õpet. Kursus toimub inglise keeles vajadusel tõlkega eesti keelde. Teraapiakursus baseerub praktilisel rühmatööl, kus kõiki tehnikaid harjutatakse nii teiste osalejate kui ka õpetaja peal. Väliskoolitajaks on reeglistikus kõrgeima meistritasemega Yumeiho Shihan PhD. Maciej Dluski 7dan, kes on Yumeihot praktiseerinud juba üle 25 aasta ja kelle õpetajaks oli Yumeiho looja Saionji Masayuki.
KRISTEL KRAUTMANI TERVISEAKADEEMIA KOOLITUSED TALLINNAS: – Sissejuhatus tantramassaaži teraapiasse 25. veebruar – On-site ehk toolimassaaž 26. veebruar – Laavakivimassaaž 11. märts – Champi India peamassaaž 11. märts – Klassikalise massaaži baaskoolitus 17. märts – Tantristlik energeetiline massaaž 18. märts – Lomi-Lomi Hawai massaaz 1. aprill – Tai aroomimassaaž 6. juuni
KRISTEL KRAUTMANI TERVISEAKADEEMIA 4
KoolitusEkspress 22. veebruar 2017
LISAINFO: Tondi 8 a, 11313 Tallinn tel 5646 8908 info@lahemaatervisekool.ee registreerimine: www.terviseakadeemia.ee
YUMEIHO on Euroopa Liidus registreeritud kaubamärk, mida tohib kasutada ainult kaubamärgi omaniku loal ehk omades seaduslikku litsentsi. Yumeiho Eesti on ainus ametlike sertifitseeritud kursuste korraldaja Eestis. Liitu kursusega hiljemalt 23. veebruaril 2017!
tel 516 3142 • yumeiho@yumeiho.ee • www.yumeiho.ee
REKLAAMTEKST
Uued ideed saavad hea alguse Pärnus Eesti Konverentsibüroo 2016. aasta uuenduslikema konverentsilahenduse eripreemia sai Roaster Camp 2016, mis tõi Eestisse 130 kohviröstijat 18 riigist üle maailma. Plaan selle unistuse teostamiseks sündis ESTONIA Resort Hotel & Spas, kui korraldajad eelmisel kevadel konverentsikeskusega tutvumas käisid. Neid võlus kompaktne konverentsikeskus ja neljatärnihotell koos spaa ja restoraniga. Erilahendusi nõudnud konverentsikoha valikul sai aga korraldajate sõnul otsustavaks hotellipoolse meeskonna koostöövalmidus korraldustiimiga. ESTONIA Resort Hotel & Spa 4* 2015. a juulis avatud uue kontseptsiooni ja 106 numbritoaga kuurorthotell Pärnus on nii spaapuhkajate kui ka äriklientide hulgas soojalt vastu võetud. Hotelli konverentsikeskus, mis on kõige uuem Tallinna ja Riia vahel, võlub seminarija konverentsikliente kompaktsusega. Sama katuse all asuvad nii spaa- ja saunakeskus kui ka mitmefunktsiooniline konverentsikeskus. Ürituste korraldamiseks on kuus eri suurusega konverentsi- ja seminariruumi, mis mahutavad kuni 300 külalist. Konverentsikeskuse keskmes asuv fuajee on suurepärane paik kohvipauside ühendamiseks messide ja näitustega. KONVERENTSIKESKUS: • 1 suur konverentsisaal koos 4 sünkroon-tõlkekabiiniga, kuni 300 osalejat • 4 seminariruumi, kuni 48 osalejat • 1 klubiruum, kuni 14 osalejat • tänapäevased tehnikalahendused • ülikiire Wi-Fi Meil käib töö linnulaulu saatel Iga õnnestunud ürituse taga on ennastsalgav korraldustiim, kelle higi ja pisarad peavad jääma kulisside taha. Meie konverentsikeskus on pooleteise aastaga oma teenuse paika lihvinud ja ladus koostöö tellijaga annab ka korraldajatele võimaluse konverentsikeskuse taustamuusikana kõlavat linnulaulu nautida. Konverentside müügitiim aitab plaanid paika seada ja leida lahendused ka esialgu võimatuna näivatele soovidele. Konverentsikeskuse tehniline tiim on ürituse vältel alati toeks ja tagab ladusa korralduse. Suur saal koos nelja seminari- ja klubiruumiga võimaldab lihtsalt ja ladusalt korraldada peale ühiskogunemiste ka grupitööd. Meil on hea koostöö kogenud helija valgustehniliste teenuste pakkujatega. Suurde konverentsisaali saab sisse tuua kas või auto ning varustada eriseadmeid tööstusvooluga. Konverentsikeskuses on võimalik korraldada erilisi pidusid, kus rõhuasetus on meelelahutusel ja suhtlemisel. Toit pälvib kiitust Meie restoran NOOT saab konverentsiklientidelt sageli ülivõrdes kiita. Modernsest Eesti köögist inspireeritud menüü tekitab äratundmisrõõmu ja põnevust, meie kokad on harjunud arvestama ka eridieetidega.
Restoranis pakume konverentsiklientidele nii lõuna- kui ka õhtusööki, pidulike sündmuste puhul saab korraldada meelelahutusprogramme. Restorani sisekujundus võimaldab hubast ruumipaigutust nii väiksematele seltskondadele kui ka 250 osalejaga suurüritustele. Esmalt töö ja siis puhkus! Pärast kordaläinud seminarivõi konverentsipäeva ootab osalejaid spaa- ja
saunakeskus SPA & SAUN, joogatunnid või grupi personaaltreeningud ja spaahoolitsused. Üheksast eri saunast koosnevale saunaringile lisaks saab lõõgastuda suurel basseinialal, nautida koos kaaslastega kokteile basseinibaaris või spaa väliterrassi mullivannides. Ainsana Eestis on meil võimalik hõljuda päris Surnumere veega basseinis. Väiksemaid seltskondi ootab kadakahõnguline privaatsaun ja saunarituaalid koos kehahoolitsustega vihasaunas. Täismaja üritustele pakume
unikaalset võimalust reserveerida kogu SPA & SAUN, et korraldada basseinipidu, elava muusika jaoks püstitame spetsiaalse lava suure basseini keskele. Kogenud treenerite juhendamisel on võimalik osaleda joogatrennis või tellida oma grupile personaaltreening. Spaahoolitsuste menüüs leidub lisaks ehedatele eestimaistele massaažidele ja kehahoolitsustele ka India päritolu vürtsikaid Sundari hoolitsusi. KoolitusEkspress 22. veebruar 2017
5
Räpina Aianduskool alustab uute õpipoisirühmadega FOTO RÄPNA AIANDUSKOOL
„Räpina Aianduskool on aianduse õppimiseks kõige parem võimalus,” kinnitab kooli direktor Kalle Toom.
J
ulgele väitele järgneb põhjalik selgitus: „Aiandusalasid õpetatakse ka teistes koolides, aga Räpinas on kõik aiandusega seotu ühes kompleksis – meil saab õppida aednikuks, maastikuehitajaks ja floristiks.” Õppimiseks on Räpinas mitmeid võimalusi – õppurid on teretulnud nii päevasesse kui ka sessioonõppesse. Peale nende on olemas ja taas alustamas ka õpipoisirühmad ehk töökohapõhises õppevormis õppijad. Viimane on eriti sobiv valik neile, kes tahavad õppida ja töötada korraga, saades nii palka kui ka õpilastele ette nähtud soodustusi. Võrdluseks: päevaõppes õppijaile on ette nähtud õpilassoodustused, sessioonõppes õppijad aga maksavad oma transpordi ja toidu ise ning õppetoetused neile ei laiene. Et Räpina pole pealinnast liiga kaugel, tõestab ilmekalt lõpetavate aiandusõpipoiste rühm. Enamik on pärit pealinnast ning praktika teinud Põhja-Eestis, töökohapõhiseid õppijaid on olnud ka Narvast ja Saaremaalt. Võimaldab kohe tööle asuda Õpipoisiõppesse on oodatud kõik, kelle töö eeldab aiandusteadmisi, sõltumata vanu-
Räpinas on aianduse õppimiseks kolm head võimalust – päevaõpe, sessioonõpe ja õpipoisiõpe.
sest või eelnevast haridustasemest. Noorimad õpipoisid on alles hiljuti istunud koolipingis, vanimad jõudnud juba ametlikku pensioniikka. Ka haridustasemeid on erinevaid – aktsepteeritud on nii varasem kõrgharidus kui ka lõpetamata jäänud põhihari-
dus. Kõige olulisem on tahe hästi töötada ja uusi teadmisi saada. Direktor Kalle Toom selgitab, et õpipoisiõppe näol on tegemist kolme osapoole kokkuleppega: kool, õppija ning tööandja. „Kui ettevõtjal on vaja töötajat ning töötajal on vaja tööd saada, on õpipoisiõppes võimalik nii töö kui ka õpingutega kohe alustada,” tutvustab ta uudset paindlikku õppimissüsteemi. Muide, võiks ka öelda, et tegu on lausa ajalooliselt vana süsteemiga, sest selliõpe meistri käe all oli tuntud juba keskajal. Kalle Toom toob välja õpipoisiõppe põhipunktid: õppekava on sama, mis päevaõppes ja lõputunnistus on sama. Samas on ettevõttes toimuva praktilise töö osakaal märkimisväärselt suurem kui teiste õppevormidega. Koolipõhise õppevormi õppuritel on kohustuslik ettevõttepraktika, mis tähendab tavaliselt neljandiku õppeajast ettevõttes töötades praktikaeesmärkide täitmist. Õpipoiss peab aga vähemalt kaks kolmandikku oma erialaseid teadmisi ja üldisi kompetentse õppima igapäevast tööd tehes ja veerand kuni kolmandik õppeajast tuleb veeta koolis. Kooli- ja tööaja jagamine Vajalike teadmisteta ei saa aga õpipoiss erialast tööd alustada. Üks variant on alustuseks omandada koolis kõige olulisemad teadmised ja praktilised oskused ning siis jätkata õppimist vaheldumisi ettevõttes ja koolis, näiteks kolm nädalat tööl ja üks nädal koolis. „Võib alustada ka nii, et esimesed kaks nädalat oleks õpilane ettevõttes tutvumas
ja siis tuleb kuuks ajaks kooli. Seejärel võib hakata töökohal samm-sammult tööülesandeid täitma. Alguses tuleb teha ettevõttes lihtsamaid töid, õpipoiss on ettevõttele kulu. Kui aga eriala on juba päris selge ja õpipoiss on ettevõttes kohanenud, hakkab ta firmale tulu tooma,” toob Toom välja alternatiivi. Oluline on veel ära märkida, et õpipoisina võivad tudeerida ka nende samade ettevõtete töötajad, kes vajavad oskuste täiendamist. Sel juhul muidugi sissejuhatust tarvis pole. Toomi sõnul ei tohiks kohelda õpipoisina haridust omandanut vähem kvalifitseerituna. „Lõpetaja saab ikka sama riikliku lõputunnistuse, aga hinnetelehel märgitakse ära, millises õppevormis ja millistes ettevõtetes need õpingud läbiti,” täpsustab ta. Suur osa õppetööst tuleb nüüd ära teha tööandja juures. See tähendab, et tööandjapoolne õpipoisi juhendaja peab ka olema juhendamise ja hindamise osas ettevalmistusega ja suhtlema koolipoolse juhendajaga. Toom kinnitab, et kool aitab ettevõtete praktikajuhendajaid ette valmistada. „Erialane töö peab olema loomulikult parajalt mitmekesine, et kogu erialakompetentside ampluaa omandada,” kinnitab Toom ettevõtete kaalumist. „Kuivõrd nooremaedniku õppekava sisaldab pea kogu aianduse ampluaad iluaiandusest köögiviljanduseni ja seda nii avamaal kui ka katmikalal, siis on otstarbekas need õppeosad läbida vastavale valdkonnale spetsialiseerunud ettevõtetes,” põhjendab ta. Anne-Mari Alver REKLAAMTEKST
Kursi jahiloss – pärl omasuguste hulgas Kaunis ajalooline Kursi jahiloss on historitsistlik villa, mille lasi 1888. aastal ehitada krahv Mannteuffel ning mis on praeguseks võimalikult ajastukohaselt restaureeritud ja sisustatud. Tegemist on suursuguse ehitisega, mis on isegi aadlikele igati väärikas peatuspaik. Seetõttu sobib see imeliselt ka tähtsate sündmuste tähistamiseks ja meeldejääva firmapeo loomiseks. 6
KoolitusEkspress 22. veebruar 2017
Mugava juurdepääsuga ja looduslikult kaunis kohas asuv loss paikneb Tallinna-Tartu maantee vahetus läheduses metsade ning põldude keskel, olles mugavalt ligipääsetav kõigile. Peale hea asukoha ja romantilise miljöö on kohapeal olemas ka oma à la carte’i köök, kus pakutakse maalähedasi, tsaariaegseid ning ehedaid ehk mahedalt kasvatatud juur- ja aedviljadest valmistatud roogasid. Samuti leidub toite, milles kasutatakse ümbruskonnas kasvatatud kala ja liha. Ruumi on kuni 50 külalisega peoks ja olemas on ka 20 magamiskohta.
takse meeleolukates saalides, algupäraselt renoveeritud saalides, restoranis „Zum Mannteuffel”, ajaloolises muusika- ja konverentsisaalis ning eksootilises jahisaalis. Lossi tiigi kaldal asub ka iglusaun, kus külalised saavad vihelda ja kuuma leili nautida. Lossis on rohkelt ruumi igasugusteks seltskondlikeks mängudeks. Lühikese autosõidu kaugusel asuvad näiteks Jääaja keskus, Elistvere loomapark, lõbus Vudila, Kalatalu Härjanurmes ja Puurmani loss.
Kursi jahiloss loob erakordse võimaluse elada ja puhata majas, kus ajaratas tundub sajand ja enamgi tagasi keeratud olevat. Maitsvaid roogasid paku-
www.kursijahiloss.ee või Facebookist Hotell Restoran Kursi Jahiloss. info@kursijahiloss.ee
Seminar Soomaa serval
Edukas koosolek või seminar on tulemuslik, pakub uusi ideid ja tugevdab koostööd! Hea arendus- ja koolitustegevus tagab teadmiste, oskuste ja väärtushinnangute vastavuse ametikohale ning loob eelduse arenguks. Nii inimese kui organisatsiooni arenguks. Soovides seminari, koosolekut või koolitust eemal linnakärast ja igapäevasest töökeskkonnast on sobiv koht Soomaa serval, Põrgu väravas Pärnumaal Toris. Meie, kolm Soomaa ettevõtet, oleme Teile igati abiks nii nõu kui jõuga.
Klaara-Manni puhke- ja seminarikeskuses saate enda kasutusse seminari- ja koosolekuruumid inspireerivas keskkonnas lummava vaatega metsa või vanale kirikutornile, kantakse hoolt kohvipauside ja toitlustuse eest, soovi korral majutus, saun, erinevad töötoad. Võimalus tutvuda Tori ajaloo ja tänapäevaga, teha tutvust Tori Põrgu ja selle elanikega. Ka hobustega.
Tori-Jõesuu Siidri- ja Veinitalus on võimalus näha kuidas valmib käsitöösiider ja degusteerida selle erinevaid maitseid. Parim mahetoode Eestis aastal 2016, Tori –jõesuu Siidritalu Ökosiider, pärineb samast talust.
Turismimessil Tourest 2017 tunnustati meid kahe ökoturismi kvaliteedimärgisega EHE. EHE on ökoturismi kvaliteedimärgis, millega tunnustatakse loodussõbralikke ja keskkonnasäästlikke maapiirkonnas pakutavaid turismitooteid ja -teenuseid. EHE e. Ehtne ja Huvitav Eesti Tunnustatud turismitooteid ja -teenuseid iseloomustavad ehedad elamused ja pärandkultuuri väärtustamine.
Meil saab osaleda viiel erineval EHE kvaliteedimärgisega elamuse nautimisel:
Viies Aastaaeg OÜ, eesotsas Soomaa men-
tori Aivar Ruukliga, aitab tuua vaheldust töisesse meeleollu. Matk värskes õhus on meeleolukas, aitab inimestel keskenduda, kinnituda värskelt õpitut. Kuna Soomaal on viis aastaega, on ka matkad vastavalt loodusele mitmekülgsed. Tavapärase kanuumatkale lisaks on võimalik valida räätsa-, raba- või tõukekelgumatk, seigelda nii päeval kui öösel ning vajadusel ka ratastooliga rabas sõita.
Tori-Jõesuu Siidri- ja Veinitalu pakett • Siidrituur Soomaa serval”
Klaara-Manni puhke- ja seminarikeskuse paketile
• „Ausa aiavilja töötuba” • „Klaara-Manni maanaise SPAA”
KLAARA-MANNI SEMINARIKOOSOLEKU- KONVERENTIS PAIGUTSUSE VÕIMALUSED:
Viis Aastaaega OÜ
• Kanuumatk üleujutatud metsas • Ratastoolimatk Soomaal
Soomaa – et õpitu kinnistuks, aju puhkaks, meel kirgastuks, uued ideed sünniks
60
45
80
60
160
Austusega Katrin Ruumet Klaara-Manni perenaine
Seminari kordamineku Mõtteid Klaara-Mannilt
Seminari kordaminek sõltub eelkõige osalejatest ja ettekannetest, samas paljudest muudestki detailidest. Meie soovitused detailsemalt: • Mõelge järele, kas eesmärkide saavutamiseks piisab tööpäeval toimuvast koosolekust või on vaja korraldada kahepäevane seminar koos juurdekuuluva meelelahutusega. Tihti sünnivad parimad ideed saunas, soos või siidritalus, kollektiivi ühtsusest rääkimata. • Toitlustamise kavandamisel proovige küsida külalistelt nende eriliste toitumisvajaduste kohta. Teavitage eelnevalt puhkemaja personali erisoovidest. • Kaaluge, kas üritusele tulevad kasuks ruumikaunistused (lilled, lipud, käsitöö, sümboolika vms). Tihti annab väikene lisakulu suure lisandväärtuse. • Korraldaja või ettekandjana katsetage tehnika tööd tund aega enne ürituse algust. See jätab varuaega, et vajadusel tehniliselt täiustuda.
Teie Klaara-Manni Klaara-Manni Puhke- ja Seminarikeskus | www.klaaramanni.ee | info +372 56 457745 Viies Aastaeg OÜ | www.soomaa.com | info +372 50 61896 Tori-Jõesuu Siidri- ja Veinitalu | www.siidritalu.ee | info +372 56 691744
KoolitusEkspress 22. veebruar 2017
7
Kui vastu kevadet on käes hetk, mil oma meeskonnaga taas plaanide või koolituse pidamiseks ühiselt maha istuda, tasub suund seada pealinna külje alla, kus looduslikult kaunil Viimsi poolsaarel asub Lavendel Spa Hotell. Seminariruumid ja lõõgastav spaapeatus
Koosolemine motiveerib ning sellest lähtuvalt on Lavendel Spa Hotellis suurepärane võimalus ühendada töö ja lõõgastus. Töise õhkkonna loomiseks pakume klientidele kolme konverentsisaali: Lavendel, Salvei ja Oliiv. Ajakohased tingimused ning vaikne ja mugav keskkond võimaldavad korraldada mitmesuguseid üritusi, olgu siis tegu konverentsi, seminari, õppepäeva või firmapeoga. Hotellis võib korraldada ka ka mitmepäevaseid üritusi. Lavendel Café kokad ja kondiitrid annavad oma panuse ning kasutavad suurepäraseid oskusi, et pakkuda koolitusest osavõtjatele mitmekesist menüüvalikut nii kohvipausidel kui ka lõuna- ja õhtusöökidel.
Lavendel Spa sauna- ja lõõgastuskeskus on populaarsust võitnud nende külastajate seas, kellele mõõdult väike, kuid soe ja hubane kompleks igati meelepärane on. Erilist kuulsust on kogunud lõõgastuskeskuse suitsusaun, mille ilus lugu Lavendel Spas kaunilt vormistatud sai. Kahele vana ja väärika ajalooga sauna ligi sajaaastastele, suitsust läbi imbunud ja tahmastele palkidele anti uus elu. Kustumatule saunaelamusele lisavad värvi vanad kivid, pada ja loomulikult mõnusad vihad, mida Lavendli suitsusaunas lahkelt kasutada võib. Klientide käsutuses on veel klassikaline aurusaun, auru-soolasaun ja madala temperatuuriga lõõgastussaun. Suitsusauna-järgseks karastavaks supluseks on olemas karge külmaveetünn, seejärel saab end soojendada 41 °C Jaapani vannis, lihtsalt mõnulemiseks võib valida mullivanni. Lõõgastusbassein väikese kose ja kaarsillaga on varustatud vastuvooluseadmete ja massaažidüüsidega.
Kui hubasus on eelistus ja väiksus valik Tallinna kesklinnast spaahotelli jõudmiseks kulub umbes 20 minutit, liinibussiga pisut enam. Kahekorruselises hotellis on kokku 47 eriilmelist numbrituba. Väikese Lavendel Spa Hotelli rahulikku ja hubast miljööd oskavad hinnata privaatsust nautivad kliendid. Koolituspäevajärgne puhkus või väike väljalülitus igapäevasest tööelust – Lavendel Spas on aega lõõgastuda! Soovime teile edukaid ajurünnakuid ja lõõgastavaid kohtumisi Lavendel Spa Hotellis!
VAATA: www.spahotellavendel.ee KIRJUTA: info@spahotellavendel.ee HELISTA: 603 5900 TULE KOHALE: Sõpruse tee 9, Haabneeme, Viimsi Märgusõnaga „Koolitusekspress” saab seminariruumide ja majutuse ühisel broneerimisel kingituseks tervituskohvi koos suupistetega Lavendel Café pagaritelt.