Karriere@BIOMIN Leaving foodprints
Naturally ahead
Bei BIOMIN haben Sales Manager die effektiveren Produkte und Serviceleistungen in ihrem Portfolio. 2
Kunden
~1000
in über
120
Grundstein des Unternehmens
1983
Angestellte mit
Ländern
Forschungs netzwerk mit
200
38
11
Produktions stätten welt weit
Universitäten und Forschungs instituten
verschiedenen Nationalitäten
Für BIOMIN zu arbeiten heißt: ‚foodprints‘ hinterlassen, die die Welt besser machen! Als Unternehmen in der Tierernährungs branche entwickelt und produziert BIOMIN nachhaltige
und
qualitativ
Getzersdorf
hoch wertige
Herzogenburg
Kansas City Wuxi
San Antonio
Futtermittelzusätze und Vormischungen für eine gesunde und rentable Tierproduktion.
Singapore
Dazu zählen Lösungen für Mykotoxin-RisikoPiracicaba
Management, ein bahn brechendes Konzept für
natürliche
Leistungsförderung
sowie
andere spezifische Lösungen für Schweine,
Regional Headquarters Business Units Distributors
Geflügel, Rinder und Aquakultur.
BIOMIN is part of ERBER Group
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Unsere Kultur: Pioneers – Partners –Performers PIONEERS Mit
Management auf Augenhöhe. Das gilt für alle Neugier
ob im Labor, im Verkauf oder in der Produktion.
erforschen und revolutionieren wir
leidenschaftlicher
Ob in Österreich, den USA, Brasilien oder China.
Sicherheit
und
Wirtschaftlichkeit
in der Nahrungskette. Wir sind mit
PERFORMERS
Abstand die Nr. 1 bei Mykotoxinen und dank
Spitzenteams
und
-technik
auch
Von
bei
weiter. So schaffen wir seit über 35 Jahren wirkungsvollere Patente, Produkte
PARTNERS globale
Ernährungsfragen
entwickeln wir regionale Lösungen. Darum sind unsere internationalen zusammengesetzt
–
fachlich wie persönlich. Bei uns bekommt man eine hohe Dosis Vertrauensvorschuss, großen
4
persönlichen
zur
Kundenprozesse stets tiefer und
bewirken wollen, sind wir der beste Platz.
bunt
bis
denken ihre Themen und regionalen
gut ausgebildete Fachleute, die Wesentliches
Teams
Forschung
Kundenbetreuung: Unsere Teams
anderen Themen auf der Überholspur. Für
Für
der
Spielraum
und
erlebt
und Services – natürlich und wissenschaftlich fundiert. Wir sind nah am Markt, entwickeln schnell, agieren konsequent und wachsen so überdurchschnittlich
stark
–
nachhaltig
und
zukunftsorientiert.
Leaving foodprints
Unser soziales Engagement Seit dem Jahr 2009 unterstützen wir über 50 verschiedene soziale Hilfsprojekte in 25 Ländern der Welt, in Asien, Afrika, Lateinamerika und Europa.
Unsere
Partner:
MENSCHEN
FÜR
ANDERE, sowie für Österreich - Bauern für Bauern. Bei
der
unser der
Unterstützung
Fokus
auf
der
Bildung,
Trinkwasserqualität,
landwirtschaftliche
Projekte
liegt
Verbesserung
Agrarentwicklung,
Schulprojekte,
Familien-
und Kinderwohlfahrt und die Unterstützung von Opfern von Gewalt und Naturkatastrophen sowie Menschen, die aus diesem Grund auf der Flucht sind. Wir sind davon überzeugt, dass eine zukunftsfähige Gesellschaft zwei Dinge braucht: innovativen
Unternehmergeist
und
soziales
Bewusstsein. Sie möchten mehr erfahren? Einfach QR-Code scannen.
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Bei BIOMIN finden Tierernährungsexperten mit Verkaufstalent enormes Marktpotential. 6
Passen Sie zu uns? Wir suchen Menschen, die über den Tellerrand hinaus schauen und sich gleichzeitig auf ihre Ziele fokussieren. Mitarbeiter, die ambitioniert sind, aber partnerschaftlich zusammenarbeiten und auch die Beiträge anderer wertschätzen. Kollegen, die zupacken können, um unsere Welt ein kleines bisschen besser zu machen. Kurz: We are looking for Pioneers, Partners and Performers, leaving 'foodprints'.
Sind Sie bereit, echte 'foodprints' bei BIOMIN zu setzen? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung: Einfach QR-Code zur Linken scannen. Sie möchten mehr über das Arbeiten bei BIOMIN erfahren? Sehen Sie sich unsere Job Clips auf unserer Website an. www.biomin.net
TIPP VON UNSEREM REKRUTIERUNGSTEAM Halten Sie Ihre Social-Media-Profile (z. B. LinkedIn, XING, ...) auf dem neuesten Stand, da wir auch Direkt-Ansprachen durchführen. Unsere Recruiter setzen sich möglicherweise direkt mit Ihnen in Verbindung, wenn Ihr Profil vielversprechend aussieht und zu einer offenen Position passt. 7
Unsere Experten für Nutztierhaltung
Technical Sales Manager (m/w) Als Partner für unsere Kunden und Sales Manager sind Sie zuständig für: Abhängig von Ihrer Spezialisierung (Schwein, Wiederkäuer, Geflügel, Aquakultur) unterstützen Sie die lokalen Vertriebskollegen im Außendienst. Sie beraten deren Kunden und Key-Accounts auf fachlicher Ebene. Sie organisieren und halten Produktpräsentationen und Trainings in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen. Ihre Stärke? Der Aufbau und die Pflege von nachhaltigen Geschäftsbeziehungen. Das beinhaltet regelmäßige Kundenbesuche und die Organisation von Feldversuchen. Um Ihren 'foodprint' bei uns zu hinterlassen brauchen Sie folgendes: •A usbildung im Agrarbereich (Tierernährungsspezialist, Veterinärmediziner, etc.) •L angjährige Erfahrung im Vertrieb von Futtermittelzusätzen oder Vormischungen •B ereitschaft bis zu 50 % der Arbeitszeit in Ihrer Region zu reisen Pioneers, Partners, Performers heißt für Sie: Sie sind Teil eines internationalen Teams von Experten, das kulturell und professionell vielfältig ist. Ihre spannenden Aufgaben geben Ihnen die Möglichkeit, Ihr Fachwissen anzuwenden und auszubauen. Das bringt Sie auch in Ihrer persönlichen Karriere weiter nach vorne. Denn, nur als anerkannter Experte in Ihrem Bereich können Sie unseren Kunden den besten Service bieten und bei BIOMIN einen nachhaltigen 'foodprint' hinterlassen.
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Die Schlüsselrolle bei der Entwicklung unserer lokalen Märkte
Sales Manager (m/w) Als richtiger Performer erledigen Sie diese Aufgaben mit Links: Sie sind Markenbotschafter für BIOMIN und berichten an den lokalen Geschäftsführer. Als Profi in Ihrem Fach sind Sie für die Verkaufszahlen in Ihrer Region verantwortlich – bei bestehenden und neuen Kunden. Langfristige Kundenbeziehungen zu Futtermühlen, Distributoren, Landwirten und Integratoren sind uns sehr wichtig. Sie bauen diese auf / aus und pflegen sie. Als unser Ohr am Markt arbeiten Sie auch eng mit Ihren Kollegen in der technischen Beratung zusammen. So bieten Sie optimale Unterstützung für Ihre Kunden. Für ergebnisorientierte Sales Managers, die einen effektiven 'foodprint' setzen möchten, sind wir der richtige Platz! Sind Sie bereit? •A usbildung im Agrarbereich (Tierernährungsspezialist, Veterinärmediziner, etc.) •P raktische Erfahrung unserer oder einer ähnlichen Branche •E igeninitiative, motivierte Persönlichkeit mit Drive Unsere Kultur: Pioneers, Partners, Performers – das bedeutet für Sie: Sie nehmen an nationalen und internationalen Messen und Kongressen teil. So bleiben Sie immer auf dem neuesten Stand und bauen Ihr professionelles Netzwerk aus. Unser leistungsorientiertes Vergütungssystem ist Ihr ganz persönliches Leistungs-Barometer. Sie sind neu im Außendienst? Kein Problem! Wir bieten eine intensive Einarbeitungsphase inklusive Verkaufstraining.
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Die Experten für unsere Produktlinien
Product Manager (m/w) So unterstützen Sie unser Produkt-Management Team: Sie beantworten die Fragen der globalen Kunden und Kollegen zu Ihrer Produktlinie. Weiters organisieren und halten Sie Trainings für unseren Verkauf, sowie unsere Kunden und Partner. Damit auch diese immer auf dem neuesten Stand sind. Sie sind das Bindeglied zwischen Forschung und Markt. Sind Sie bereit? Das braucht es, um bei BIOMIN wirksame 'foodprints' zu setzen: •A usbildung im Agrarbereich (Tierernährungsspezialist, Veterinärmediziner, etc.) •P raktische Erfahrung im wirtschaftlichen Bereich (Vertrieb oder Produktmanagement) •E rfahrung in Produktpräsentationen (z.B.: bei Konferenzen, bei Key-Accounts, vor Vertriebs-Teams,…) Wir sind Pioneers, Partners und Performers – darauf können Sie zählen: • Herausfordernde und spannende globale Aufgaben (wissenschaftliche Konferenzen und Kongresse, interne und externe Veranstaltungen, Publikationen,…) • Verantwortung für Ihre Produktlinie und Handlungsfreiheit im Rahmen Ihrer Expertise • Einzigartige Firmenkultur, große Diversität und flache Hierarchien
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Grundlagen- und angewandte Forschung in spezialisierten Fachbereichen
R&D Scientists (m/w) Bei diesen Herausforderungen ist Ihr Pioniergeist gefragt: •O rganisation, Planung und Koordination definierter R&D Projekte •B eitrag
zu
und/oder
das
Schreiben
von
wissenschaftlichen
Publikationen
und/oder
Forschungsproposals •A ktive Teilnahme an internationalen wissenschaftlichen Kongressen (Präsentieren von Publikationen, Ausbau Ihres professionellen Netzwerks) Für hoch qualifizierte Experten mit leidenschaftlichem Forschergeist sind wir der beste Arbeitgeber. Erkennen Sie sich wieder? • Naturwissenschaftlicher Master oder Doktorat • Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einem speziellen Forschungsgebiet • Selbst-motivierte Persönlichkeit, die auch über den eigenen Arbeitsbereich hinaus schaut und Spaß an Wissenschaft und Forschung hat Wie ticken wir? Wir sind Pioneers, Partners und Performers! Ihr Arbeitsplatz: Weltklasse Labors mit modernster Ausstattung. Als Teil unseres ambitionierten Teams forschen Sie an Schlüsselthemen der globalen Nahrungskette. Arbeiten Sie mit und lernen Sie von den Besten in unserem Fachgebiet. BIOMIN wächst – und das seit über 30 Jahren. Das schafft Raum für Ideen und Gelegenheit zur Entwicklung Ihrer eigenen Karriere.
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Bei BIOMIN arbeiten Wissenschaftler mit Spitzenteams und modernster Technik.
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Leave your foodprint with us Warum bewerben? 8 gute Gründe: Wir sind erfolgreich Wir
sind
innovative
Einzigartige wissenschaftliche Experten
in
unserem
Geschäftsfeld und wachsen seit über 35 Jahren.
Erfahrungen Unsere Wissenschaftler sind hochqualifizierte Spezialisten und in Fachkreisen sehr geschätzt.
Spezialisierte Divisionen vereint durch EINE Kultur in der Gruppe
Gleiche Chancen
Bei
maßgeschneiderte
Wir bieten gleiche Chancen für Frauen und
Lösungen für unsere Kunden und leben die
BIOMIN
bieten
wir
Männer, ungeachtet ihrer Ethnie, Nationalität
ERBER Group Kultur.
oder besonderen Bedürfnissen.
Ihre Entwicklung
Passion + People = Profit
Als wachsendes Unternehmen ist es wichtig,
Das ist die Philosophie unseres Gründers Erich
jeden Mitarbeiter zu seinem vollen Potential
Erber. Wenn die richtigen Leute mit Leidenschaft
zu entwickeln. Interne Karrieren sind nicht die
einer gemeinsamen Vision folgen, stellt sich der
Ausnahme, sondern die Regel.
Erfolg automatisch ein.
Karriere „Out of the Box“
Soziales Engagement
BIOMIN bietet Karrieren, die über den Tellerrand
In einer Vielzahl an (agrarischen) Entwicklungs
hinausgehen, mit spannenden Entwicklungs
projekten auf der ganzen Welt leisten wir Hilfe
möglichkeiten für Berufseinsteiger und Profis.
zur Selbsthilfe.
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MITARBEITER
ANZAHL DER MITARBEITER
1.372 45% WEIBLICH
55%
MÄNNLICH
5%
NATIONALITÄTEN
52
TEILZEIT ANGESTELLT
95%
VOLLZEIT ANGESTELLT
ERBER AG VORSTÄNDE DIVISIONSLEITER
2
MÄNNLICH
2
3 MÄNNLICH 1 WEIBLICH
WEIBLICH
MITARBEITERDURCHSCHNITTSALTER
SABBATIKAL ODER ELTERNURLAUB/ -KARENZ (MÜTTER & VÄTER)
44
36 JAHRE 14
Quelle: ERBER Group Nachhaltigkeitsbericht 2017/2018
Wie bewerben? Wir suchen Spezialisten. Menschen, die über den Tellerrand hinaus schauen. Kollegen, die ihrer Arbeit mit Leidenschaft nachgehen. Sie suchen einen Arbeitgeber, bei dem sich ihr volles Potential entfalten kann. Zusammen arbeiten wir am gemeinsamen Erfolg. 1) Ihre Bewerbung
zweiten Gespräch eingeladen. Das heißt, je
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online
nach
über unser Jobportal auf unserer Website.
Präsentation Ihrer Abschlussarbeit oder eines
zu
besetzender
Position:
eine
kurze
vorgegebenen Themas, eine Fallstudie oder 2) Vorauswahl
einen Probetag. Informationen dazu bekommen
Unser Recruiting Team sichtet die Bewerbungen
Sie selbstverständlich mit der Einladung zum
manuell und führt eine Vorauswahl für die
zweiten Interview.
Fachabteilung durch. Der Vorauswahlprozess kann auch ein kurzes Telefoninterview mit
4) Angebot
Ihnen beinhalten.
Sie
haben
unseren
Einstellungsprozess
erfolgreich durchlaufen und unsere Zusage 3) Vorstellungsgespräche Ihre
Qualifikation
Stellenanforderung?
Sehr
erhalten? Gratulation! Sie erhalten nun ein
entspricht gut!
Sie
der
schriftliches Angebot von uns. Bitte akzeptieren.
werden
Danach übersenden wir Ihnen den Arbeitsvertrag
zur ersten Interview-Runde eingeladen. Bei
und alle wichtigen Informationen, damit Sie
den Vorstellungsgesprächen sind in der Regel
einen erfolgreichen Start bei uns haben.
der zukünftige Vorgesetzte und ein Vertreter
Willkommen an Bord!
unseres Recruiting Teams dabei. Wenn Sie in der Endauswahl sind, werden Sie zu einem
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©Copyright 2019. Alle Rechte vorbehalten. Jede Art von Nachdruck, Reproduktion oder sonstige Verwendung, sei es in Auszügen oder in vollem Umfang, ist nur nach ausdrücklicher schriftlicher Genehmigung durch die Erber AG gestattet. Verantwortlich für den Inhalt: ERBER Group Human Resources Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf geschlechtsspezifische Endungen und Formen verzichtet. Es wird hiermit ausdrücklich erklärt, dass sämtliche personenbezogene Bezeichnungen geschlechtsneutral zu verstehen sind.
BIOMIN - REGION EUROPA / MITLERER OSTEN / AFRIKA T: +43 2782 803 0 jobs@biomin.net
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BIOMIN - Region China T: +86 510 66655900 jobs.china@biomin.net