Historias de IMSSpiración LA REVISTA
Número 40 | enero | 2023
FAMILIA SOMOS PARTE DE ESTA GRAN HISTORIA IMSS
Nuestros logros MERECEN UN GRAN FESTEJO
Conoce estos hechos y más, para ver el video escanea el código QR
Pioneros en trasplantes
Formadores de atletas
Impulsores de la seguridad social integral
Garante de los Derechos Humanos
Promotores de la cultura
GRACIAS
POR SER PARTE DE ESTA GRAN HISTORIA
UN IMSS MÁS GRANDE Y FUERTE,MÁS SEGURO Y MÁS SOCIAL
FAMILIA IMSS Historias de IMSSpiración L A REVISTA gob.mx/imss
Director General
Zoé Robledo
Secretario General
Marcos Bucio
Directora de Prestaciones Médicas
Célida Duque Molina
Director de Prestaciones Económicasy Sociales
Mauricio Hernández Ávila
Directora de Incorporación y Recaudación
Norma Gabriela López Castañeda
Director Jurídico
Antonio Pérez Fonticoba
Director de Finanzas
Marco Aurelio Ramírez Corzo
Director de Administración
Borsalino González Andrade
Directora de Innovación y Desarrollo Tecnológico
Claudia Laura Vázquez Espinoza
Director de Operación y Evaluación
Javier Guerrero García
Directora de Planeación para la Transformación Institucional
Asa Ebba Christina Laurell
Titular de la Unidad de Comunicación Social Amadeo Díaz Moguel
Número 40 | enero | 2023 D IRECTORIO
IMSS FAMILIA
Historias de IMSSpiración LA REVISTA
Zoé Robledo
A 80 AÑOS DE EXISTENCIA EL IMSS ES MÁS SEGURO Y MÁS SOCIAL
Pancho Villa alguna vez dijo: “Ya es tiempo que los prejuicios acaben, que la sociedad se establezca sobre bases más sólidas, más naturales, más sabias, más justas y más nobles”.
Al conmemorarse el 100 aniversario del asesinato del “Revolucionario del pueblo” en Parral, Chihuahua, 2023 es oficialmente el año de Francisco Villa y su frase puede servir para otra conmemoración: la de los primeros 80 años del Instituto Mexicano del Seguro Social.
¿Qué tienen que ver Pancho Villa y el IMSS? Los anhelos de justicia para un pueblo desamparado. El IMSS nació en respuesta a las demandas de la Revolución Mexicana y fue materializado por quienes entendieron que del impulso revolucionario debían construirse instituciones perdurables. A la cabeza: el General Lázaro Cárdenas y el abogado Ignacio García Téllez.
En 80 años de existencia, el Seguro Social se ha ganado el título de la institución de seguridad social más grande y más fuerte de América Latina. Y hoy, con el impulso del presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, el IMSS también es más seguro y más social, al participar en la transformación del sistema de salud de nuestro país.
Habrá fiesta por los 80 años del IMSS y todo el pueblo de México está invitado. A eso dedicamos la revista Familia IMSS de enero del naciente 2023. Pase a leer.
Álvarez Ojeda, Iván Cabañas López, Herzaín Hibraín Córdova Camacho y Eliana Elizabeth Vargas Castillo | Área de Diseño: Hugo Sánchez González, Claudia Rangel Rojas, Lourdes Angélica Maldonado Martínez, José Augusto Sandate Mendoza
Familia IMSS. Historias de IMSSpiración es una publicación mensual editada por la Coordinación de Comunicación Interna de la Unidad de Comunicación Social del Instituto Mexicano del Seguro Social. Oficinas administrativas en: Toledo No. 10, Planta Baja, Alcaldía Cuauhtémoc, Col. Juárez, 06600 Ciudad de México, Teléfonos (55) 5238-2700, extensiones 11301, 11309 y 11310.
Las notas y reportajes contenidos en esta publicación son de carácter informativo y están dirigidos a la derechohabiencia y al personal del IMSS, sin perseguir un fin político o partidista.
El lenguaje empleado no pretende generar ninguna clase de discriminación, ni marcar diferencias entre hombres y mujeres, por lo que las referencias o alusiones hechas al género mas abarcando claramente de esa manera a ambos sexos.
La información es responsabilidad de las áreas normativas a las que se hace alusión. Puede ser reproducida con fines no lucrativos, siempre y cuando no se mutile, se cite la fuente y su dirección electrónica. De otra forma, requiere permiso por escrito del IMSS.
Director General del IMSS Coordinador de Comunicación Interna: Francisco José Rullán Gutiérrez | Titular de la División de Comunicación Interna: Marina Casanueva de Diego | Área de Redacción y Medios Digitales: Marisela Casillas Valdivia, Aída Araceli Colaboración Especial: Abelardo Meza Aispuro, Álvaro Ernesto Castellanos Moral, Ana María Sánchez Peralta, Angélica Yaminet López Gutiérrez Araceli Padilla Hernández, Cassandra Sarahí Cáceres Gómez, Citlalli Andrea Santiago Velasco, Claudia Ivonne Hernández Gómez, Diego García Gómez, Eddy Gustavo Armenta Vargas, Edgar Juárez de León, Elisa Minerva García Gutiérrez, Erika Elizabeth Ávila Soto, Fabio Alejandro Rosales Coria, Héctor Arturo Sánchez Orduña, Hugo Enrique Chávez Chaparro, Hugo Rodrigo Luna Lomelí, Iván Arturo Lara Torres, Jahir Oswaldo Camacho Esquer, Jesús Isaías Jiménez Sánchez, Jonathann Eduardo Torres López, Jorge Machuca Valenzuela, José Miguel Concepción Núñez Núñez, Juan Goldaracena Mena, Karla Jazmín Zamora Segobia, Leonor Cecilia Moreno Cardona, Lidia Calderón Castro, María Paulina Amezcua Portillo, Marileny de la Cruz Carballo Guillermo, Maritza de los Ángeles Bueno, Martha Cecilia Medrano Vega, Mónica García Rizo, Mónica Martínez García, Norma Erika Solano Suárez, Sandra Daniela Alcocer Núñez, Sara Lizbeth Cuevas Lieras, Sergio Rafael Huerta Mateos, Tania Isabel Ocampo Magaña y Xóchitl López Barrón y Aguilar.Andrés Manuel López Obrador
Presidente Constitucional de los Estados Unidos Mexicanos
EL IMSS Y POR ESO
Celebro que estemos conmemorando los 80 años del Instituto Mexicano del Seguro Social, una institución fundamental del Estado mexicano para beneficio del pueblo, que surgió del movimiento revolucionario, de una transformación profunda de la vida pública de nuestro país, y que se ha mantenido a pesar de muchos obstáculos.
El IMSS está en una muy buena época, en la que se han logrado acuerdos a partir de la unidad entre el sector obrero, empresarial y gubernamental en aras de mejorar las condiciones de vida de las y los derechohabientes.
Agradezco a su personal por el apoyo que dio en los momentos difíciles de la pandemia, y a los representantes del sector obrero y empresarial. Reconozco a su director general, Zoé Robledo, como un profesional del servicio público y una persona dedicada al trabajo.
Debemos seguir avanzando, y llevar a la práctica ese principio universal de amor al prójimo. Eso es el Seguro Social: ayudar a quien lo necesita.
El IMSS es un ejemplo y por eso los mexicanos tenemos que cuidarlo. El propósito es que se mantenga el espíritu de solidaridad y de humanismo que debe caracterizar a un buen gobierno y una buena institución.
FAMILIA IMSS Historias de IMSSpiración L A REVISTA 5 EDITFELICITACIÓN PRESIDENTE
LOS MEXICANOS TENEMOS QUE CUIDARLO ES UN EJEMPLO “ ”
80 AÑOS
DEL IMSS: MÁS GRANDE Y FUERTE, MÁS SEGURO Y MÁS SOCIAL
Sin duda alguna, el 19 de enero de 1943, fecha en que se creó el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), marcó un cambio en la vida de la clase trabajadora de nuestro país, ante las posibilidades propiciadas por la seguridad social.
Como todo lo que realmente vale la pena, costó muchos días de trabajo arduo y de convencimiento hacia toda la sociedad llevar adelante a la naciente institución. Hombres y mujeres que participaron en sus primeras actividades superaron serios obstáculos y mostraron una gran convicción en la trascendencia de su labor y en la importante misión del Seguro Social.
Esos ideales de Ignacio García Téllez al elaborar el proyecto de la creación de un Instituto de Seguros Sociales, cuya esencia estaba constituida por la idea de servicio y protección de la capacidad de trabajo del individuo, de la niñez, de la maternidad, de la vejez y de la defensa en general del capital humano, y que contó con el apoyo y la convicción total del entonces presidente de la República, Manuel Ávila Camacho, se concretó en 1943 con el nacimiento del IMSS.
Surgido de los principios de la Revolución Mexicana y de lo establecido en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, el Seguro Social se vuelve garante del cumplimiento de los derechos a la salud y a la seguridad social de las y los trabajadores de nuestro país, tarea que ha cumplido firmemente durante sus 80 años de vida, que han sido de importantes y continuos logros, de constante confirmación de la importancia de su existencia para la vida patria.
Hoy, estos principios revolucionarios de justicia e igualdad son retomados con grandes bríos por la Cuarta Transformación dirigida por el presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, en pro de las y los mexicanos más desprotegidos, e implementados en el IMSS por el director general, Zoé Robledo, al fortalecer sus cimientos para ofrecer a todas y todos los mexicanos lo que de acuerdo con la Constitución les pertenece: el derecho a la salud.
En este recorrido por la historia institucional se plasman los eventos más relevantes que, durante 80 años de lucha, esfuerzo, logros y compromiso, han llevado al Instituto Mexicano del Seguro Social a ser la institución de salud más grande de México y América Latina y la que encabeza la Transformación del Sistema de Salud en México.
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6 LÍNEA DE TIEMPO
1944 1943
El 19 de enero apareció publicado en el Diario Oficial de la Federación el decreto que anunciaba la creación del Instituto Mexicano del Seguro Social, como la consolidación de uno de los principales ideales de la Revolución Mexicana, que era que la clase trabajadora contara con instituciones sólidas que garantizaran su salud y bienestar.
LA TRANSFORMACIÓN
A 80 años de su creación, el IMSS se mantiene en pie y está mejor preparado para hacer frente con una visión humanista a los retos del futuro y para cumplir con los principios y valores de la Cuarta Transformación de nuestro país, de acercar la salud y la seguridad social a toda la población, especialmente a los sectores vulnerables.
El primer Consejo Técnico del IMSS estuvo integrado por: Vicente Santos Guajardo, primer director general del Instituto; Miguel García Cruz, primer Secretario General; Antonio Carrillo Flores y Alfonso Díaz Infante, en representación del Ejecutivo Federal; Francisco J. Macín y Reynaldo Cervantes Torres, representantes obreros, y Emilio Azcárraga Vidaurreta y Agustín García López, en la representación patronal. Su primera sesión fue el 1° de enero de 1944.
LA TRANSFORMACIÓN
El H. Consejo Técnico del IMSS está conformado por: Zoé Robledo, director general del IMSS; Marcos Bucio, secretario general; Luisa María Alcalde Luján, secretaria del Trabajo y Previsión Social; Jorge Carlos Alcocer Varela; secretario de Salud; Rogelio Ramírez de la O, secretario de Hacienda y Crédito Público; por el Sector Obrero, José Luis Carazo Preciado, Rodolfo Gerardo González Guzmán; José Noé Mario Moreno Carbajal e Isidro Méndez Martínez; por el Sector Patronal, José Antonio Abugaber Andonie; Salomón Presburger Slovik; Manuel Reguera Rodríguez y José Héctor Tejada Shaar. Al 30 de noviembre de 2022 el H. Consejo Técnico ha realizado 2 mil 723 sesiones.
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7 LÍNEA DE TIEMPO
El primer trabajador afiliado al IMSS, con la cédula 00001, fue Abel Morales Rodríguez, quien laboraba como “rayador” o encargado con un sueldo de tres pesos diarios en un billar.
Concepción Fuentes Martínez, propietaria de un billar, convencida de los beneficios que tendría ella y, especialmente, su empleado Abel Morales, como protección en enfermedades o accidentes, y servicios médicos y medicinas, decidió afiliarlo al IMSS el 12 de julio de 1943. Con este hecho se convirtió en la primera patrona registrada ante el Instituto.
LA TRANSFORMACIÓN
Al 30 de noviembre de 2022, se tienen registrados ante el Instituto 21 millones 718 mil 601 cotizantes y una afiliación de un millón sesenta y ocho mil 59 patrones.
En la primera nómina del IMSS consta el pago de 23 personas.
El Instituto inició operaciones con un presupuesto de un millón de pesos. Para 2023 se aprobó en el H. Consejo Técnico un presupuesto de más de mil 165 millones de pesos para la operación del Instituto.
LA TRANSFORMACIÓN
Al 31 de octubre de 2022, la población derechohabiente potencial del IMSS es de 74 millones 495 mil 253 personas. De las cuales, 61 millones 35 mil 499 son adscritas.
Al cierre de noviembre de 2022, el salario promedio de los cotizantes del IMSS fue de $483.6 (2.8 veces el salario mínimo y 5.0 veces la UMA).
LA TRANSFORMACIÓN
LA TRANSFORMACIÓN
En el IMSS laboran más de 493 mil 682 mujeres y hombres con un profundo compromiso por México y una inquebrantable vocación de servicio.
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8 LÍNEA DE TIEMPO
Se instala la Clínica No. 1 en la Calle de Michoacán en la Ciudad de México.
LA TRANSFORMACIÓN
Se cuenta con con mil 526 unidades de medicina familiar, 251 Unidades de Segundo Nivel y 25 Unidades Médicas de Alta Especialidad.
1945
Con la finalidad de extender la seguridad social por todo el país se expidió el Reglamento de Cajas Regionales y Locales que, en 1959, se convirtieron en delegaciones.
1948
Se crea la Maternidad No. 1 del IMSS, considerada la Maternidad más grande del mundo por la Convención Mundial de Seguridad Social.
En un ejercicio de transparencia, las delegaciones se transforman en Órganos de Operación Administrativa Desconcentrada dirigidos por personal médico y de enfermería, seleccionado a través del primer Concurso de Oposición en la historia del IMSS sobre este tema.
El IMSS implementa el modelo Atención Materna Integral (AMIIMSS), centrado en las personas, con enfoque al respeto a los derechos humanos y sustentado en la atención obstétrica amigable. Se ha habilitado en 79 hospitales de Segundo y Tercer Nivel y se han otorgado más de 19 mil 747 atenciones amigables.
A marketing strategy refers to a business' overall game plan reaching and turning into customers of the products or the business However, identifying the right strategies to market your business is often likened
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LA TRANSFORMACIÓN
LA TRANSFORMACIÓN
9 LÍNEA DE TIEMPO
1949
Se extendió la seguridad social a la familia del trabajador.
LA TRANSFORMACIÓN
El Instituto está implementando opciones para que los segmentos de la población que tradicionalmente han sido excluidos de la protección que brinda la seguridad social tengan derecho a ésta. Por ello, puso en marcha la incorporación de las personas trabajadoras del hogar, de personas trabajadoras independientes y menores de edad, así como la reforma en materia de subcontratación, entre otras.
LA TRANSFORMACIÓN
En las mil 324 Guarderías del IMSS, 178 mil 260 menores reciben cuidados integrales. De éstos, en un acto de justicia e inclusión, 48 mil 874 son hijas e hijos de padres trabajadores. Hay 32 unidades del Esquema Guardería Integradora, ubicadas en 18 estados del país, que atienden a niñas y niños con discapacidad que requieren un complemento a la terapia externa que reciben.
1953
La primera guardería del IMSS se instaló en el Edificio Central para las y los hijos de las trabajadoras del IMSS, la cual funcionaba con dos turnos y en cada uno atendían diariamente a 270 niñas y niños. En 1974, con la finalidad de facilitar la inclusión de la mujer en la vida productiva del país se incluyó el Ramo de Guarderías dentro de las prestaciones del Instituto.
LA TRANSFORMACIÓN
A la fecha, el Hospital General del Centro Médico Nacional La Raza cuenta con 44 especialidades, 31 subespecialidades y atiende a más de 9 millones de derechohabientes.
LA TRANSFORMACIÓN
Del 1° de enero al 30 de noviembre de 2022, en el IMSS se realizaron mil 217 trasplantes renales. En toda la historia del Seguro Social se han realizado más de 31 mil 194.
1954
El 10 de febrero entró en funciones el Hospital General de La Raza, con 3 especialidades.
1963
Se realizó el primer trasplante renal, gracias a este procedimiento el paciente tuvo una sobrevida de 30 años.
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10 LÍNEA DE TIEMPO
1968
Surgió la Unidad de Medicina del Trabajo para establecer programas de prevención de accidentes, de seguridad e higiene laboral y de salud para las y los trabajadores.
1979
Se establecieron los servicios del IMSS-COPLAMAR (hoy IMSS-Bienestar), para llevar salud a las zonas marginadas del país.
Se consolida la transformación del sistema de salud en México con el nacimiento del Órgano Público Descentralizado IMSS-Bienestar.
1986
El 25 de febrero, un grupo de neurocirujanos puso en práctica una técnica quirúrgica para curar el Mal de Parkinson.
1988
Un grupo de destacados médicos, encabezados por el Dr. Rubén Argüero Sánchez, realizó el primer trasplante de corazón, en el Centro Médico Nacional La Raza.
Nace la estrategia Entornos Laborales Seguros y Saludables (ELSSA), que busca cuidar la salud y el bienestar de las y los trabajadores. A noviembre de 2022 se habían adherido 5 mil 611 empresas, beneficiando a 2 millones 79 mil trabajadores y se han entregado 4 mil 319 distintivos ELSSA.
En el IMSS se tiene el programa único de realización de cirugía funcional y colocación de estimulador cerebral profundo, para tratar síntomas y signos de Parkinson.
Del 1° de enero al 30 de noviembre de 2022, se realizaron en el IMSS 26 trasplantes de corazón. En toda la historia del Seguro Social se han realizado más de 440.
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LA TRANSFORMACIÓN
LA TRANSFORMACIÓN
LA TRANSFORMACIÓN
LA TRANSFORMACIÓN
11 LÍNEA DE TIEMPO
LA TRANSFORMACIÓN
Al 30 de noviembre, el IMSS cuenta con 179 mil 990 personas afiliadas al Seguro de Salud para la Familia.
LA TRANSFORMACIÓN
Está en marcha PREVENIMSS+ con el objetivo de reforzar la salud preventiva y los hábitos saludables en la población.
1992
El 27 de abril abrió sus puertas el Centro Médico Nacional Siglo XXI, luego de que quedara seriamente dañado con los sismos de 1985.
LA TRANSFORMACIÓN
Actualmente, atiende a 5 millones 245 mil 874 derechohabientes en sus cuatro hospitales.
1997
Con la reforma a la Ley del Seguro Social se creó el Seguro de Salud para la Familia con el fin de constituir un seguro voluntario para que la población que no cuenta con ningún tipo de protección pueda acceder a los servicios médicos del IMSS, mediante el pago de una cuota anual que está establecida en función de la edad de la persona que se afilia.
2002
Se implantó la estrategia de Programas Integrados de Salud (PREVENIMSS) que constituye el mayor esfuerzo que el IMSS ha realizado en materia de servicios preventivos de salud, para elevar su cobertura e impacto.
LA TRANSFORMACIÓN
Desde su creación ha recibido y atendido un total de 471 mil 139 solicitudes, situando al IMSS en los primeros lugares de la Administración Pública Federal respecto del número de solicitudes de información recibidas.
2003
Se creó el área de Transparencia del Instituto Mexicano del Seguro Social.
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12 LÍNEA DE TIEMPO
2013
Nació IMSS Digital, que representa la evolución del Instituto a la era digital, permitiendo a los derechohabientes, patrones y ciudadanía realizar de forma remota y simplificada diversos trámites y servicios digitales; lo anterior, a través de diferentes canales de atención (Sitio Web Institucional, Ventanilla Única y la App IMSS Digital).
LA TRANSFORMACIÓN
Desde su creación y hasta el 30 de noviembre, se han realizado más de 710 millones 500 mil trámites mediante los servicios digitales.
2014
La Dirección Jurídica emitió un criterio jurídico de interpretación, para efectos administrativos, de la LSS, que reconoce el derecho de acceder a las prestaciones del Seguro de Enfermedades y Maternidad a las personas cónyuges, sin que sea trascendente si se trata de matrimonios entre personas del mismo o de distinto sexo.
2017
Surgió CHKT en línea, una herramienta poderosa, pero de uso sencillo, que permite conocer, con solo responder los cuestionarios específicos, el riesgo de padecer alguna enfermedad crónicodegenerativa.
2019
Se implementó un programa para incorporar a las personas trabajadoras del hogar al IMSS, para acercar la Seguridad Social a este sector de la población.
LA TRANSFORMACIÓN
En noviembre de 2022, se afilaron 53 mil 584 personas trabajadoras del hogar y 57 mil 288 personas trabajadoras independientes, mismas que estarán vigentes en diciembre de 2022.
A la fecha se han afiliado 16 mil 512 cónyuges de matrimonios del mismo sexo.
Esta herramienta ha sido utilizada por más de 18
LA TRANSFORMACIÓN LA TRANSFORMACIÓN13 LÍNEA DE TIEMPO
LA TRANSFORMACIÓN
La Reforma en materia de Subcontratación representó un ingreso adicional para el IMSS de 600 millones de pesos de enero a octubre de 2022.
LA TRANSFORMACIÓN
El trabajo conjunto hizo posible que al 30 de noviembre de 2022 se hayan realizado 106 sesiones del Grupo de Trabajo, con un total de 524 acuerdos, todos cumplidos.
Iniciaron las Mesas de Trabajo en Materia de Subcontratación, para combatir el Outsourcing ilegal.
Se instrumentó la estrategia institucional de atención a pacientes pediátricos bajo tratamiento oncológico.
FAMILIA IMSS Historias de IMSSpiración L A REVISTA 2020
14 LÍNEA
DE TIEMPO
2021
El IMSS puso en funcionamiento el primer Centro de Referencia Estatal para la Atención del Niño y la Niña con Cáncer (ONCOCREAN) en Tapachula, Chiapas.
LA TRANSFORMACIÓN
Actualmente, existen 35 ONCOCREAN, uno en cada OOAD.
2022
Se envió la convocatoria para Jornada Nacional de Reclutamiento y Contratación de Médicos Especialistas para cubrir vacantes de IMSS-Bienestar.
Implementación de la estrategia para la Atención Integral de la Población Derechohabiente que vive con VIH.
2023
IMSS-Bienestar ha pasado de ser un programa a un Órgano Público Descentralizado y al cierre de noviembre de 2022 tiene presencia en 25 estados, más de 200 hospitales, más de 6 mil 500 unidades de Primer Nivel y con atención a más de 25 millones de personas.
Además de otras acciones, el IMSS estuvo presente en la XLIV Marcha del Orgullo LGBTTTIO+ y durante el evento se aplicaron mil 165 pruebas rápidas, 525 de VIH y 640 de Hepatitis C.
Durante estos 80 años, la vocación de servicio, el compromiso y un profundo amor a México de miles de trabajadoras y trabajadores IMSS han hecho posible escribir esta historia de éxitos.
¡Muchas gracias!
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LA TRANSFORMACIÓN
LA TRANSFORMACIÓN
Información al 30 de noviembre de 2022 15 LÍNEA DE TIEMPO
OOAD: PARTE FUNDAMENTAL DE LA COLUMNA VERTEBRAL DEL IMSS
A lo largo de los 80 años de vida del Instituto Mexicano del Seguro Social, se han escrito historias de éxito y grandes logros a nivel nacional. En cada uno de los Órganos de Operación Administrativa Desconcentrada (OOAD) del país se han realizado proezas extraordinarias en el campo de la salud o mediante la creación de programas administrativos que han facilitado el camino de la institución. Algunos de éstos son:
AGUASCALIENTES:
SITIO WEB INTEGRAL DE PROCESOS Y APLICATIVOS
El “Sitio Web Integral de Procesos y Aplicativos de la Jefatura de Finanzas en Aguascalientes” es una herramienta para un mejor control y seguimiento de los procesos financieros y presupuestales que se realizan al interior del OOAD. El proyecto fue autorizado en el ejercicio 2022 dentro del catálogo de Prácticas Competitivas.
BAJA CALIFORNIA:
SISTEMA INTEGRAL DE ADMINISTRACIÓN HOSPITALARIA
Tras el análisis y desarrollo de una herramienta para el registro de pacientes que ingresaban a Urgencias en el HGZ No. 30, nació el Sistema Integral de Administración Hospitalaria, que contempla el ciclo de atención de pacientes en Urgencias, Hospitalización y Programación Quirúrgica. La DIDT incluyó el programa para ser la base de la Plataforma de Hospitalización del Ecosistema Digital en Salud y ser replicado al resto del país.
BAJA CALIFORNIA SUR:
PRIMERA UMF CON SERVICIO DE HEMODIÁLISIS A NIVEL NACIONAL
En el municipio de Loreto se encuentra la primera UMF en el país en brindar servicio de hemodiálisis. La UMF No. 11 cuenta con una población adscrita de 9 mil 410 derechohabientes que, para recibir atención de hemodiálisis, tenían que trasladarse al HGZ/MF No. 2 en Ciudad Constitución, ubicado a más de 150 kilómetros de distancia.
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16 LOGROS OOAD
CAMPECHE:
PRIMER OOAD DEL PAÍS QUE PRESENTÓ SEMÁFORO EPIDEMIOLÓGICO VERDE
Reflejo de la atención oportuna otorgada desde el inicio de la pandemia por COVID-19, el OOAD en Campeche fue el primero con reporte de semáforo epidemiológico verde en el país. Logró una reconversión hospitalaria máxima con un total de 163 camas y un tope de ocupación en los picos de la pandemia de 95 pacientes.
CHIAPAS:
SERVICIO PARA LA ADMINISTRACIÓN DEL AVANCE FINANCIERO
El Servicio para la Administración del Avance Financiero integra, optimiza y sistematiza los procesos administrativos para el devengo de contratos y fondos fijos, con el fin de incrementar la eficiencia en el uso presupuestario de los recursos Institucionales, promover la digitalización de los formatos de subrogación e impactar en la eliminación de malas prácticas y actos de corrupción.
CHIHUAHUA:
SISTEMA DE INVENTARIO PARA BIENES MUEBLES (SAIS)
Para actualizar e innovar el Sistema de Inventarios de Bienes Muebles se desarrolló el programa SAIS. Contiene la información de los bienes-muebles registrados en cada unidad; funciona con etiquetas que son escaneadas con una pistola lectora de códigos de barras y muestra la información y ubicación de cada bien para agilizar su localización.
COAHUILA:
SISTEMA COSAM
Sistema de información en línea que estandariza, simplifica y reduce el tiempo de elaboración del formato 4-30-2/03 y la espera del derechohabiente, posibilita la integración del registro del gasto en tiempo real, su representación gráfica y la elaboración automática de reportes ejecutivos, y permite un almacenamiento centralizado de información con una base de datos confiable para el respaldo electrónico de las solicitudes de subrogación, eliminando duplicidades y extravío de documentos.
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17 LOGROS OOAD
COLIMA:
PLATAFORMA
CIUDAD DE MÉXICO
NORTE:
PROGRAMA “EJERCÍTATE Y REACTIVATIMSS”
Herramienta de formación profesional integral, basada y avalada por el programa de autoaprendizaje de medicina interna “Medical Knowledge Self-Assessmente Program”, del American College of Physicians, que cuenta con módulos de información fundamental de alta relevancia clínica, puntos clave y aspectos distintivos para la medicina clínica y la medicina hospitalaria.
Para promover la participación de la población infantil en actividades deportivas y acciones preventivas se implementó el Programa “Ejercítate y ReactivatIMSS” dirigido a niñas, niños y adolescentes con sobrepeso y obesidad. En unidades deportivas se les ofrece acondicionamiento físico, toma de peso y talla, detección de glucosa, asesoría nutricional y pláticas de trabajo social con un registro y seguimiento a más de tres mil 942 participantes.
CIUDAD DE MÉXICO
SUR:
PRIMER OOAD DEL IMSS QUE CUENTA CON CLÍNICAS DE MAMA
Para contar con detección y tratamiento oportunos del cáncer de mama, en 2016, se inauguró la primera Unidad de Detección y Diagnóstico de Cáncer de Mama del IMSS, conocida como Clínica de Mama y, en 2018, se abrió la segunda. En estas unidades, la atención médica se da en un mismo día y acorta los tiempos en la valoración especializada, disminuyendo la morbilidad y mortalidad de las pacientes.
DURANGO:
UNIDAD DE INVESTIGACIÓN BIOMÉDICA (UIB) PARTICIPA EN PROTOCOLO PARA TRATAR SECUELAS POR COVID-19
La UIB participa en el protocolo enfocado al tratamiento de secuelas por COVID-19 con magnesio y vitamina D. Aquí se desarrolla un proyecto de investigación dirigido a determinar cuáles pudieran ser las causas de estas alteraciones. El estudio está enfocado en suministrar la vitamina D y el magnesio, ya que ambos participan como moduladores de la capacidad del organismo para defenderse ante la infección viral.
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18 LOGROS OOAD
EN LÍNEA “INTERNIST SOUL” PARA GESTIÓN DE APRENDIZAJE
ESTADO DE MÉXICO ORIENTE:
CENTRO NACIONAL DE CAPACITACIÓN EN VASECTOMÍA SIN BISTURÍ, ÚNICO A NIVEL NACIONAL
La UMF No. 77 habilitó el Centro Nacional de Capacitación en Vasectomía Sin Bisturí, único en el territorio nacional, cuyo objetivo es homologar los conocimientos, habilidades y experiencias para mejorar esta técnica anticonceptiva, así como el desempeño del personal médico, a través de una capacitación que otorga acreditación y certificación avalada por la UNAM, el IPN y el IMSS, entre otras instancias.
ESTADO DE MÉXICO PONIENTE:
ESTRATEGIA “EL BUEN TRATO ES NUESTRO SELLO”
Para incrementar la satisfacción de la población usuaria en unidades médicas, se implementó esta estrategia en algunas UMF y Hospitales. Asimismo, a través de recorridos conjuntos de personal directivo y operativo para detectar áreas de oportunidad, encuestas de satisfacción al usuario y talleres de capacitación al personal, han disminuido las quejas de la población usuaria.
GUANAJUATO:
REIMPLANTAN BRAZO A JOVENCITA EN UMAE No. 1
Melisa, de 20 años, estaba trabajando y al maniobrar una máquina, ésta le arrancó el brazo derecho. Fue trasladada de inmediato a la UMAE No. 1 de León, en donde la estabilizaron. Un equipo médico multidisciplinario llevó a cabo un reimplante total del brazo, tomando injertos de una de sus piernas para darle nuevamente circulación a la extremidad amputada y lograr salvar su vida y su brazo.
GUERRERO:
EFICIENCIA ADMINISTRATIVA EN EL OOAD DEL IMSS EN GUERRERO
La coordinación y el trabajo en equipo han dado como resultado la eficiencia administrativa en la aplicación de los recursos presupuestales ubicando al OOAD en Guerrero en los primeros lugares a nivel nacional en ese rubro. En 2020 se ubicó en el primer lugar; en 2021 en tercero y al corte de noviembre de 2022 en el primero, en el capítulo de Conservación. Esto permite atender con oportunidad la contratación y pago de bienes y servicios, mejorando la atención.
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19 LOGROS OOAD
HIDALGO: JALISCO:
HOSPITAL GENERAL DE ZONA
No. 36
Tras cerca de 10 años de estar inactivo, el IMSS recibió como donación la infraestructura del HGZ No. 36, ahora el hospital más grande de la entidad. Cuenta con 170 camas censables, 46 consultorios, 53 de especialidad, un albergue, 4 quirófanos centrales equipados con tecnología de punta, Urgencias y Hospitalización, así como área de quimioterapia, tococirugía, terapia respiratoria, clínica de heridas, entre otras.
LA HISTORIA DE LOS TRASPLANTES EN JALISCO INICIA EN EL IMSS
El IMSS, por 80 años, ha inscrito en la historia de la salud en Jalisco las más grandes proezas médicas. Una de ellas sucedió el 4 de agosto de 1976, cuando galenos del Seguro Social realizaron el primer trasplante renal en el estado. La exitosa cirugía fue practicada en el HGR No. 45 “Ayala”, a un entonces joven de 35 años llamado José Pantoja, quien por más de cuatro décadas fue promotor de la cultura de la donación y el trasplante.
MICHOACÁN:
PROGRAMA PILOTO DE RESGUARDO Y VISUALIZACIÓN DE ESTUDIOS SIMPLES DE RAYOS X
Se implementó un programa piloto que permite el resguardo y la visualización de los estudios simples de Rayos X, de manera digital, desde cualquier equipo con red institucional, para que personal médico de Primer y Segundo Nivel consulte los estudios sin requerir un medio físico. Así, cada clínica se ahorrará la compra de discos compactos, los estudios no se extraviarán y podrán ser visualizados puntualmente por los médicos tratantes.
MORELOS:
LOGRA CIBIS NUEVA PATENTE PARA EL TRATAMIENTO DE ANSIEDAD SOCIAL
El Centro de Investigación Biomédica del Sur (CIBIS) del IMSS en Xochitepec, Morelos, logró una nueva patente para el tratamiento de ansiedad social. Gracias al intenso trabajo de investigación que se llevó a cabo, el Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial otorgó este título de patente, que protege la propiedad y la explotación comercial en favor del IMSS, así como el uso del ansiolítico con base en el extracto estandarizado de Galphimia glauca.
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20 LOGROS OOAD
NAYARIT:
NUEVO LEÓN:
OAXACA:
TRANSFORMACIÓN
DEL SISTEMA DE SALUD EN NAYARIT
En un hecho histórico en nuestro país, el 1° de abril de 2022, el director general del IMSS, Zoé Robledo, y el gobernador del estado de Nayarit, Miguel Ángel Navarro Quintero, firmaron el primer acuerdo a nivel nacional que establece la ampliación de la cobertura de IMSS-Bienestar para otorgar servicios médicos a la población sin seguridad social. Once hospitales, 245 unidades de Primer Nivel y tres Unidades de Especialidades Médicas atienden de manera gratuita a las y los habitantes del estado.
INCREMENTO DE INFRAESTRUCTURA MÉDICA
A su infraestructura médica se incorporaron la UMF No. 71, en Apodaca, y la UMF No. 72, en El Carmen, que arrancaron actividades tras recibir el edificio donado por el Municipio. Asimismo, se concretó la compra de una unidad privada: el Hospital Santa Cecilia y se construyó la Unidad de Extensión Hospitalaria, en Monterrey, que atiende pacientes convalecientes.
TOMÓGRAFO CON TECNOLOGÍA DE PUNTA EN EL HGZ No. 1
Para otorgar más y mejor calidad de atención a pacientes hospitalizados y ambulatorios, el HGZ No. 1 recibió un tomógrafo con tecnología de punta. Este equipo de 80 cortes puede llegar hasta 160 cortes específicos en un solo giro, lo que permitirá imágenes más detalladas, beneficiando a más de 750 derechohabientes al mes, apoyará a la reducción de tiempos de espera, de las estancias en Urgencias y Hospitalización, así como a lograr un importante ahorro en subrogación.
HERRAMIENTA DE MEJORA EN SOLICITUDES DE INFORMACIÓN DE CUENTAS INDIVIDUALES
Mediante la implementación de una herramienta desarrollada por el talento humano de la Subdelegación Norte, se da respuesta de forma oportuna y limita el factor de error humano a las solicitudes de información de cuentas individuales. A través de la programación de una macro, de forma automatizada efectúa tareas de copiado e intercambio entre las distintas plataformas para realizar con éxito las solicitudes.
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21 LOGROS OOAD
QUERÉTARO: SAN LUIS POTOSÍ:
ZOÉ REBECA, UN CASO DE ÉXITO
Gracias a la atención y vigilancia del personal de salud de la Unidad de Cuidados Intensivos Neonatales del HGR No. 1, se logró dar de alta a una recién nacida prematura de 27 semanas de gestación, un peso de 840 gramos y complicaciones propias de este tipo de alumbramientos. Después de más de tres meses de estancia en el nosocomio, actualmente la pequeña se encuentra sana y feliz.
UCIN: ESPACIO DE PEQUEÑOS GRANDES GUERREROS Y GUERRERAS
El HGZ No. 1 cuenta con la Unidad de Cuidados Intensivos Neonatales (UCIN), que brinda atención y tratamiento médico oportuno a las y los bebés prematuros. Gracias al profesionalismo del personal, se han registrado casos de éxito, como el de una niña de 440 gramos de peso y 27 semanas de gestación quien, dos años después, se encuentra sana y feliz con su familia.
SINALOA:
INCREMENTA EN 400 POR CIENTO LA PROCURACIÓN DE ÓRGANOS Y TEJIDOS CON FINES DE TRASPLANTE
El IMSS en Sinaloa incrementó en un 400 por ciento la procuración de órganos y tejidos durante 2022 , cifra que se traduce en la práctica de 60 extracciones de órganos y 5 trasplantes renales llevados a cabo en los HGZ No. 3 en Mazatlán, HGR No. 1 en Culiacán, y HGZ No. 49 en Los Mochis.
SONORA:
CON
MÁSCARAS PINTADAS OFRECEN SEGURIDAD Y TRANQUILIDAD A NIÑAS Y NIÑOS CON CÁNCER
En el HGR No. 1 de Ciudad Obregón, a menores con cáncer les pintan máscaras de sus personajes favoritos, lo que les hace sentir con seguridad y tranquilidad al recibir sus tratamientos de radioterapia. Se convierten en “Superhéroes” o “Superheroínas” y al instante, cambian su estado de ánimo. Con este programa, las y los pequeños mejoran su actitud y se muestran cooperativos con los médicos radiólogos.
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22 LOGROS OOAD
TABASCO:
SISTEMA DE PLIEGOS DE COMISIÓN
A fin de agilizar el proceso del registro e impresión del formato de Pliegos de Comisión, se implementó un sistema WEB con datos precargados en la base de datos que reduce errores en la captura del documento, garantiza la asignación de folios por trabajador, evita la duplicidad, facilita el rastreo de información, permite la emisión de reportes de pliegos generados y el pago de anticipos de viáticos.
TAMAULIPAS:
SISTEMA MÉDICO FINANCIERO (SIMEFI)
Durante la pandemia se desarrolló el programa SIMEFI, único en el país, que automáticamente validaba el ingreso de un paciente COVID-19 no derechohabiente a un hospital IMSS para recibir atención especializada, garantizando el cobro del servicio con la unidad de referencia (SSA, SEDENA, SEMAR, ISSSTE, PEMEX e INSABI), lo que permitió cumplir con la política de cero rechazos, sin afectar los recursos propios.
TLAXCALA:
DOS HOSPITALES OBTIENEN LICENCIA COMO PROCURADORES DE ÓRGANOS Y TEJIDOS
El HGZ No. 1 y el HGSZ/MF No. 8 obtuvieron la licencia sanitaria como procuradores de órganos y tejidos con fines de trasplante; así, el protocolo ya no se realizará en las ciudades de Puebla y México, sino en hospitales del IMSS en Tlaxcala, lo que genera mayor confianza en los donantes y sus familiares.
VERACRUZ NORTE:
IMPLANTE DE MITRACLIP
La UMAE, Hospital de Especialidades No. 14 del CMN “Adolfo Ruiz Cortines” realizó el primer cierre de fuga paravalvular con oclusor por hemodinamia, técnica innovadora que reduce el riesgo de complicaciones en pacientes con cardiopatías estructurales, evitando la cirugía a corazón abierto, y que lo posiciona a nivel nacional y mundial como un hospital que atiende a las y los pacientes con éxito y seguridad.
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23 LOGROS OOAD
VERACRUZ SUR:YUCATÁN:
PROGRAMA DE MARCAPASOS DEFINITIVOS
Con la colocación de marcapasos definitivos, de 2016 a la fecha, se ha logrado salvar la vida de 200 pacientes cardíacos en el HGZ No. 8 de Córdoba. Este es el único hospital de Segundo Nivel en el país que cuenta con este programa, que acorta tiempos de espera para pacientes con problemas cardíacos, mejora su calidad de vida y si no presentan complicaciones, al día siguiente son dados de alta.
GALARDONADO CON 22 RECONOCIMIENTOS DENTRO DEL PREMIO IMSS A LA COMPETITIVIDAD
Por ser las Subdelegaciones Mérida Norte y Mérida Sur pioneras en la implementación del Sistema de Gestión de Calidad Institucional, el OOAD del IMSS en Yucatán ha sido galardonado en 22 ocasiones con el Premio IMSS a la Competitividad, que reconoce a las unidades médicas, sociales y/o administrativas que destacan por su desempeño, resultados y nivel de satisfacción en el otorgamiento de los servicios a la población derechohabiente y usuaria.
ZACATECAS:
CodianPRO: CONTROL Y MONITOREO DEL AUSENTISMO NO PROGRAMADO
CodianPRO es un sistema Web que controla y monitorea el Ausentismo no Programado de manera expedita y en tiempo real, al capturar previamente los formatos de pases, licencias e incapacidades, indicando quién y cuándo autorizó dichos permisos. Es de gran utilidad para llevar las estadísticas sobre el tema, porque permite lanzar resultados en tiempo real, sin necesidad de buscar el documento físico, lo que permite eficientar los procesos.
Información al 30 de noviembre de 2022
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Estos 80 años del Instituto Mexicano del Seguro Social en los estados son el preámbulo de las acciones que se implementarán en el futuro para escribir muchas nuevas historias de éxito y garantizar el bienestar de la población derechohabiente.
24 LOGROS OOAD
SOMOS PARTE DE ESTA GRAN HISTORIA
Durante 8 décadas, miles de personas han escrito con pasión y espíritu de servicio incontables logros en el IMSS y tú ¡eres una de ellas!
¡MUCHAS FELICIDADES!
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gob.mx/imss UN IMSS MÁS GRANDE Y FUERTE, MÁS SEGURO Y MÁS SOCIAL
CELEBRACIÓN DE LOS 80 AÑOS DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL
EL IMSS DEJA DE CUMPLIR AÑOS Y EMPIEZA A CUMPLIR SUEÑOS: ZOÉ ROBLEDO
El 19 de enero de 1943 marcó un acontecimiento sin precedentes en la historia de México: se creó el Instituto Mexicano del Seguro Social. Conmemorar su 80 Aniversario merecía una gran celebración que permitiera reconocer y agradecer los logros alcanzados y a quienes los hicieron posibles.
19 DE ENERO
CEREMONIA OFICIAL
En la conferencia matutina del Presidente Andrés Manuel López Obrador se realizó un evento conmemorativo por el 80° Aniversario del IMSS, en el Salón Tesorería de Palacio Nacional. En su mensaje, el director general, Zoé Robledo, comentó que el Instituto, que surgió de la Revolución, acude al llamado histórico de contribuir a los propósitos de la Cuarta Transformación.
“A sus 80 años, el IMSS está en la edad en la que se dejan de cumplir años y se empiezan a cumplir sueños, en particular: la universalidad del acceso a la atención médica oportuna, de calidad, por el simple y glorioso hecho de nacer mexicana o mexicano”, enfatizó.
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DIRECCIÓN GENERAL CELEBRACIÓN DE LOS 80 AÑOS
esfuerzo y la entrega de cada uno de los 500 mil trabajadores del IMSS. A su vez, el presidente nacional de la Concanaco-Servytur, Héctor Tejada Shaar, aseguró que se seguirán brindando servicios de calidad y prestaciones a sus trabajadores “porque si crece el IMSS, crecemos todos y principalmente, México”.
El presidente Andrés Manuel López Obrador, aseveró que el IMSS conserva su principio de brindar atención médica a los trabajadores y amplió sus capacidades para recibir en sus instalaciones a la población sin prestación de seguridad social como parte del compromiso del Gobierno de México de garantizar el derecho del pueblo a la salud. “Tenemos el compromiso de que este año vamos a tener un sistema de salud pública de calidad en todo el país. Se están mejorando centros de salud, unidades médicas rurales y hospitales; se está invirtiendo en mejorar toda la infraestructura de salud, estamos equipando
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DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL
CELEBRACIÓN DE LOS 80 AÑOS
Magdalena Contreras.
Asimismo, señaló que la salud no solo es ausencia de enfermedad, también es la procuración de un estado de bienestar personal y colectivo, así como la capacidad de divertirnos con un medio de expresión como el cine.
La secretaria de Cultura federal, Alejandra Frausto Guerrero, felicitó al IMSS y a su titular por los primeros ochenta años y afirmó que la cultura es un derecho que impulsa el presidente Andrés Manuel López Obrador. Actualmente, el Cine Linterna Mágica cuenta con tres salas acondicionadas con tecnología avanzada y espacios que cumplen con las normas de accesibilidad, cafetería, dulcería y librería.
DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL
DIRECCIÓN GENERAL
CELEBRACIÓN DE LOS 80 AÑOS DEL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL
20 DE ENERO
En una emotiva ceremonia colmada de integrantes de la Familia IMSS e invitados especiales, el director general, Zoé Robledo, comentó que el Instituto Mexicano del Seguro Social llega a 80 años para cumplir sueños, y el principal es IMSS-Bienestar, que permitirá que cualquier mexicana o mexicano sea atendido con médicos, especialistas, estudios y medicamentos.
Señaló que hoy el Instituto acude al llamado histórico de contribuir a los propósitos de la Cuarta Transformación y de proteger a los mexicanos con la certeza del derecho a la salud. “Hay muchos desafíos pero tenemos rumbo y tenemos convicción. Ser el IMSS del porvenir. Ser el IMSS de la férrea voluntad de transformar la vida pública de México”, agregó.
En representación del presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, el secretario de Salud, Jorge Alcocer Varela, resaltó que el IMSS es pilar y pieza fundamental en la transformación del sistema sanitario para hacer realidad el artículo cuarto constitucional.
Por su parte, al felicitar a las y los 509 mil trabajadores del Seguro Social, la jefa de Gobierno de la Ciudad de México, Claudia Sheinbaum Pardo, comentó que la defensa de esta institución es una de las más nobles tareas de este gobierno y uno de sus más grandes desafíos.
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DEL CMN SIGLO XXI
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DIRECCIÓN GENERAL
CELEBRACIÓN DE LOS 80 AÑOS
En su mensaje, el secretario general del SNTSS, Arturo Olivares Cerda, afirmó que el IMSS llega a sus 80 años más fuerte que nunca con un gobierno que ha emprendido acciones para fortalecerlo.
Durante el evento, se hizo entrega de 10 reconocimientos por antigüedad a personal del IMSS con más de 30 años de servicio en diversas unidades del Instituto en todo el país. También dieron mensajes de reconocimiento el doctor Rubén Argüero Sánchez, líder del equipo médico que realizó el primer trasplante de corazón en México en 1988, y los deportistas Amalia Pérez y Fernando Platas, formados en el IMSS y ganadores de medallas en Juegos Paralímpicos y Olímpicos, respectivamente.
Asimismo, las actrices Luisa Huertas y Paulina Treviño y el maestro Fernando Bonilla hicieron una lectura en atril del fragmento de “La Celestina”. Se proyectaron videos sobre la presencia del IMSS en la cinematografía y con mensajes de representantes de la seguridad social de América Latina.
La conducción de la ceremonia estuvo a cargo de la actriz y cantante Regina Orozco; el Himno del IMSS fue interpretado por Anaís Solís Vega, integrante del coro comunitario “Foro de Oriente” de Iztapalapa, y el Himno Nacional por el contratenor Fernando Pichardo García.
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20
DE ENERO
el campanazo de inicio del Sorteo Superior No. 2750. En su mensaje comentó que la Familia del Seguro Social y todo México están de fiesta, “porque el IMSS es de casi 21 millones de familias y, pronto, con IMSS-Bienestar todo México será tocado por el Instituto”.
¡FELICIDADES Y LARGA VIDA AL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL!
El subdirector general Jurídico de Lotenal, Edgar Antonio Maldonado Ceballos, en representación de la directora general, Margarita González Saravia, entregó una reproducción ampliada del billete alusivo, el cual destaca por tener un corazón que simboliza al Instituto que crece y se ramifica por todo el país. 31
DIRECCIÓN GENERAL
Te presentamos un recuento de los eventos institucionales más relevantes del mes.
1º de diciembre
Con motivo de la conmemoración del Día Mundial de la Lucha contra el SIDA, el director general, Zoé Robledo, emitió un mensaje en el cual destacó que el Instituto participa activamente en la prevención, detección, tratamiento y seguimiento de personas que viven con VIH, mediante la optimización de tratamientos antirretrovirales, la implementación del PreP y el PET universal, la atención virtual en el ChatBot, y la educación y concientización al personal para brindar un trato digno.
2 de diciembre
Durante la celebración de la 48° Sesión del Consejo Nacional de Seguridad Pública y la 5° Sesión Ordinaria de Consejo Nacional de Protección Civil, en el municipio de Alvarado, Veracruz, encabezada por el presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, el director general, Zoé Robledo, indicó que el IMSS participa activamente en las acciones preventivas y de mitigación de riesgos en todos
reunión de trabajo del director general, Zoé Robledo, con el entonces gobernador de Puebla, Miguel Barbosa Huerta (qepd), se anunciaron proyectos de infraestructura para el estado entre 2022 y 2024, los cuales beneficiarán a la derechohabiencia de Amozoc, Cuautlancingo, San Alejandro y con una inversión de 10 mil millones de Asimismo, el Director General visitó las obras de construcción del Centro de Atención Temporal que contará con 90 camas, tomó-
FOTOGALERÍA Diciembre 2022
32 AGENDA DICIEMBRE
8 de diciembre
Durante su gira por Tuxtla Gutiérrez, Chiapas, el director general, Zoé Robledo, visitó el Almacén Delegacional del Instituto para supervisar la llegada de 495 equipos de cómputo para unidades médicas familiares. Puntualizó que se busca actualizar la infraestructura informática del IMSS para garantizar que todos los sistemas corran en la velocidad y el tiempo que las necesidades de salud requieren.
6 de diciembre
El director general, Zoé Robledo, suscribió junto con el canciller, Marcelo Ebrad Casaubond, el Convenio de Colaboración para la Afiliación de Personas Trabajadoras Mexicanas que Residen en el Exterior. En su mensaje destacó que esta acción surgió como resultado de la revisión de los mecánismos previos existentes entre el Instituto y la Cancillería, y refuerza la actitud garantista del IMSS cuando se trata de justicia social.
9 de diciembre
Durante su participación en la clausura del ciclo de actividades “Hablar de Derechos Humanos Engrandece al IMSS”, el director general, Zoé Robledo, puntualizó que “tenemos un compromiso de seguir avanzando en materia de Derechos Humanos e Igualdad para construir un IMSS garantista de derechos”. Atestiguó, además, la instalación del Comité Institucional de Derechos Humanos e Igualdad del Seguro Social.
9 de diciembre
El director general, Zoé Robledo, formó parte de la 126 Sesión Ordinaria de la H. Asamblea General del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit), que encabezó su titular, Carlos Martínez. Asimismo, participó en la ceremonia de inauguración del nuevo edificio de dicha institución, denominado “La casa de las y los trabajadores de México”.
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EDITAGENDA DICIEMBRE
13 de diciembre
En la última sesión ordinaria de 2022 del H. Consejo Técnico del IMSS, el director general, Zoé Robledo, tomó protesta a personas representantes del Instituto en siete entidades del país: María Luisa Rodea Pimentel en Chiapas; Angélica Mariel Martínez López en Morelos; Miriam Victoria Sánchez Castro en Nayarit; Federico Héctor Marín Martínez en Tamaulipas, Jorge Martínez Torres en Veracruz Norte; Alonso Juan Sansores Río en Yucatán, y Luis Rafael López Ocaña en la Ciudad de México Sur.
17 de diciembre
En Pueblo Nuevo, Durango, se llevó a cabo la presentación del Plan de Justicia para el Pueblo Au'dam, encabezada por el presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, en la cual estuvo presente el director general, Zoé Robledo. Dicho Plan tiene como objetivo atender las necesidades de esta comunidad, garantizándole pleno acceso a servicios de salud de calidad, considerando su cultura y tradiciones.
21 de diciembre
Durante su gira de trabajo por Yucatán, el director general, Zoé Robledo, inauguró la nueva torre de educación del Hospital General Regional No. 1 y el ONCOCREAN de la UMAE Hospital de Especialidades; presidió, acompañado del gobernador del estado, Mauricio Vila Dosal, el arranque de la obra del Hospital General de Zona Ticul, y visitó el Hospital General Regional No. 12 “Benito Juárez”, en donde aseguró que se continúa con el esfuerzo de fortalecer al Instituto a través de invertir en equipamiento.
Busca más información de estas noticias en http://www.imss.gob.mx/prensa/archivo/202212
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34 AGENDA DICIEMBRE
AVANCES DEL 2022
El director general, Zoé Robledo, presentó un informe anual de los avances del Plan de Salud para el Bienestar, en la conferencia matutina del presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, del pasado 27 de diciembre. En su mensaje destacó que IMSS-Bienestar pasó a ser un Órgano Público Descentralizado, lo cual es más que un cambio de rótulo: es un cambio de régimen en la atención médica y en la forma en la cual el Estado mexicano atiende la salud de las personas que no tienen seguridad social.
Te presentamos un recuento: Cobertura
A inicios de 2022 atendía a 11.7
mexicanas y mexicanos. millones de Contaba con 80 hospitales rurales en 19 estados.
Hoy a 25.7 millones.
Tenía 3 mil 982 unidades de Primer Nivel.
Actualmente, opera en 330 hospitales y unidades de Segundo Nivel en 24 estados.
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Ahora cuenta con 8 mil 79 Centros de Salud y unidades de Primer Nivel. 35 AGENDA DICIEMBRE
Es la única institución que atiende a población sin seguridad social en nueve estados:
Nayarit, Tlaxcala, Colima, Sonora, Sinaloa, Baja California Sur, Campeche, Veracruz y Guerrero.
En enero de 2023, concluirá su implementación en Morelos, Michoacán y Oaxaca, y se levantará un diagnóstico inicial en Hidalgo, Quintana Roo y Tamaulipas.
Comenzará su implementación en febrero próximo en Zacatecas y San Luis Potosí.
Inversión de recursos
Se han cerrado 182 cajas registradoras del seguro popular, en donde se cobraban los servicios médicos.
CERRADO
Rehabilitación, mantenimiento y conservación.
Se ejerció un presupuesto de dos mil 653 millones de pesos.
Rehabilitación y sustitución de equipo.
Junto con el Instituto de Salud para el Bienestar (Insabi), se invirtió un monto de 2 mil 80 millones de pesos para adquirir 17 mil 392 piezas de equipo.
Cobertura de Plantillas de personal. Se incorporaron a 3 mil 47 médicas y médicos especialistas.
Convocatoria Nacional de Reclutamiento del 24 de mayo: mil 518 especialistas.
Programa de Médicos Especialistas Cubanos: 491 doctores en 11 estados. Para enero de 2023 se esperan 119 adicionales.
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2023 2024
36 AGENDA DICIEMBRE
Abasto de Medicamentos.
Se implementó un procedimiento que pasó por seis etapas:
Ordenar las solicitudes. Aumentar la capacidad de almacenamiento.
Reforzar el parque vehicular.
De esta manera:
Nayarit pasó del 35% al 99%
Tlaxcala del 50% al 97%
Colima del 45% al 99%
Baja California Sur del 65% al 99%
Sonora del 20% al 98%
Adecuar y reordenar 35 farmacias.
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Hacer compra emergente por 217 millones de pesos en claves con un inventario menor.
Implementar el Sistema de Administración de Insumos.
Sinaloa del 39% al 96%
Campeche del 65% al 88%
Guerrero del 32% al 81%
Veracruz se mantiene en 65%
Información al 27 de diciembre de 2022
Aumento de la productividad
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consultas de especialidades 120% cirugías 55%
31% consultas de Medicina Familiar 23%
partos
37 AGENDA DICIEMBRE
IMSS-BIENESTAR Y LA TRANSFORMACIÓN DE LOS SERVICIOS DE SALUD
Con el fin de contribuir al bienestar social e igualdad de las personas, así como otorgar atención médica a la población sin seguridad social mediante el Modelo de Atención Integral a la Salud (MAIS), que vincula los servicios de salud y la acción comunitaria, en 1973 se modifica la Ley del Seguro Social y se faculta al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) para extender su acción a núcleos de población de extrema pobreza y alta marginación.
En su trayectoria operativa por más de cuarenta años, el Programa ha cambiado de nombre. Después de IMSS-Coplamar, se le denominó IMSS-Solidaridad (1988), IMSS-Oportunidades (2002), IMSS-PROSPERA (2013) y a partir del inicio de esta administración se le denominó IMSS-Bienestar. No obstante, sus objetivos y procesos de atención a la salud han tenido continuidad, actualizándose a las prioridades en salud.
Te invitamos a conocer la evolución del programa IMSS-Bienestar a través de los años:
1977. Se crea la Coordinación General del Plan Nacional de Zonas Deprimidas y Grupos Marginados (Coplamar)
1979. Surge el Programa IMSS-Coplamar.
1983. Se establece que el Programa sea administrado en su totalidad por el IMSS.
1984. Emisión del decreto para la descentralización de los servicios de salud a los gobiernos de los estados.
1996. Desde 1996, el Programa realiza los Encuentros Médico-Quirúrgicos, conocidos como Jornadas Quirúrgicas Bienestar desde
2019. A través de las mismas, se lleva la alta especialidad médica de forma gratuita a zonas de difícil acceso.
1998. Implementación del Modelo de Atención Integral a la Salud del Adolescente Rural (MAISAR), orientado a promover el desarrollo integral de los adolescentes.
Con ello, se diseñaron espacios específicos para este sector de la población denominados Centros de Atención Rural al Adolescente (CARA), ubicados dentro de establecimientos médicos del Programa.
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2001. IMSS-Bienestar y la Escuela Nacional de Enfermería y Obstetricia (ENEO) de la UNAM
firmaron un convenio de colaboración con el fin de que las auxiliares de área médica del Programa cursaran la carrera de técnica en Enfermería en 3 años a través del Sistema de Universidad Abierta (SUA). A partir de este proyecto, en cinco generaciones egresaron mil 850 técnicas en Enfermería.
2010. Se inauguraron los siguientes hospitales: Hospital La Unión, en Guerrero; Hospitales Amanalco y San José del Rincón, en el Estado de México; Hospital Mamantel, en Campeche; Hospitales Villamar y Buenavista, en Michoacán; Hospital Ixtepec, en Puebla, y el Hospital Plan de Arroyos, en Veracruz.
2012. A través de un convenio entre el IMSS y la UNAM, se ofertó la licenciatura en Enfermería en la modalidad de Sistema de Universidad Abierta y Educación a Distancia con 2 años de duración. Desde esa fecha a 2019 obtuvieron su licenciatura en Enfermería 154 integrantes del Programa IMSS-Bienestar.
2015. Lanzamiento de la estrategia Desarrollo Infantil Temprano (DIT), espacio en el que se enseñan actividades lúdicas y prácticas de estimulación temprana para las y los niños.
2018. En la administración del presidente Andrés Manuel López Obrador, y con el fin de homologar todos los programas sociales bajo la idea del bienestar, el nombre del Programa se modificó a IMSS-Bienestar.
2019. El 2 de julio de 2019 el presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador, anuncia una gira para recorrer los Hospitales del Programa IMSS-Bienestar. En este recorrido denominado “Diálogo con la comunidad de los Hospitales Rurales” efectuado del 5 de julio al 18 de octubre se visitaron los 80 hospitales que conforman el Programa, lo que tradujo en un recorrido de 118 mil 123 kilómetros a través de las 19 entidades del país. Dicha gira sería el antecedente para el establecimiento de IMSS-Bienestar como base para la transformación de los servicios de salud.
2020. El 25 de febrero del 2020 se dio a conocer el Plan institucional de preparación y respuesta a la pandemia por COVID-19 del Programa IMSS-Bienestar, en el cual se plantearon ocho ejes estratégicos para hacer frente a la emergencia sanitaria. 2021. Desde 2021 y a la fecha, con recursos del Instituto de Salud para el Bienestar (INSABI) e IMSS-Bienestar, se trabaja en proyectos para: Hospital Matamoros, en Coahuila; Hospital San Quintín, en Baja California; Hospital
Huajuapan de León, en Oaxaca; Hospital Paracho de Verduzco, en Michoacán; Hospital San Buenaventura, en Coahuila y Hospital Bochil, en Chiapas. Asimismo, se avanza en la construcción de Albergues Comunitarios para: Hospital Villa Unión en Sinaloa; Hospital Zacatipan, en San Luis Potosí; Hospital Chicontepec de Tejeda, en Veracruz y Hospital Bochil, en Chiapas. 2022. El 1° de abril de 2022 inició formalmente el proceso de transformación de los servicios de salud con Nayarit como punta de lanza y ejemplo de la aplicación del modelo
Es su vasta experiencia y solidez lo que vuelve IMSS-Bienestar en piedra angular para la Transformación de los Servicios de Salud del país.
Estados con presencia de IMSS-Bienestar: Baja California, Campeche, Coahuila, Chiapas, Chihuahua, Durango, Guerrero, Hidalgo, Estado de México, Michoacán, Nayarit, Oaxaca, Puebla, San Luis Potosí, Sinaloa, Tamaulipas, Veracruz, Yucatán y Zacatecas.
Estados que en su totalidad se suman a la implementación del Plan de Salud para el Bienestar en 2022: Baja California Sur, Campeche, Colima, Guerrero, Michoacán, Morelos, Nayarit, Sinaloa, Sonora, Tlaxcala, Veracruz y, Ciudad de México y Zacatecas cada uno con un hospital.
El 31 de agosto de 2022 se publica en el Diario Oficial de la Federación el decreto mediante el cual se crea el Organismo Público Descentralizado, denominado Servicios de Salud del Instituto Mexicano del Seguro Social para el Bienestar (IMSS-Bienestar), el cual posee autonomía técnica, operativa y de gestión, así como patrimonio propio. Tiene por objeto brindar a las personas sin seguridad social atención integral, gratuita, médica y hospitalaria, con medicamentos y demás insumos asociados.
Asimismo, el pasado 21 de septiembre se instala la Junta de Gobierno del Órgano Público Descentralizado. Durante la sesión de instalación, Gisela Lara Saldaña tomó protesta como directora general de los Servicios de Salud del Instituto Mexicano del Seguro Social para el Bienestar, designación realizada el 14 de septiembre por el presidente de la República, Andrés Manuel López Obrador.
A partir de la implementación de IMSS-Bienestar en las diferentes entidades se ha incrementado la productividad de consultas de medicina general, de especialidad, cirugías, partos y surtimiento de recetas. A diciembre, en las entidades que se adhirieron al proceso de transformación de los servicios de salud en 2022 se han sumado a 361 médicos residentes y se cuenta con la presencia de 494 médicos cubanos de 30 especialidades.
A través del OPD, IMSS-Bienestar continuará en 2023 con la aplicación del modelo en los estados de la República que expresen su voluntad de adherirse al esquema, siempre con estricto apego a los derechos de las y los trabajadores y con el objetivo de hacer valer el derecho a la salud de las y los mexicanos.
Información al 30 de noviembre de 2022
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Nombre: Thania Hernández Carrillo
Nació en: Ciudad de México
Edad: 27 años
Estudios: Diseño Gráfico y Comunicación Visual y Medios
Digitales
Laboró en: SEMARNAT, INDESOL y Elabor-APP
Ingreso al IMSS: 2021
Adscrita a: Coordinación Técnica de Planeación y Contratos. Dirección de Administración
EN EL LOGO DEL 80 ANIVERSARIO SE PLASMAN LOS VALORES DEL IMSS
Por primera vez en la historia, el Instituto Mexicano del Seguro Social y Afore XXI lanzaron la Convocatoria para Diseñar la Imagen Conmemorativa del 80 Aniversario del IMSS, invitando a participar al personal institucional.
Un grupo de especialistas en diseño gráfico y comunicación visual evaluó las 318 propuestas y, con aval de la Dirección General, del Comité Organizador para la Conmemoración del 80 Aniversario y de la Dirección General de Imagen de la Coordinación General de Comunicación Social y Vocería del Gobierno de la República, resultó ganadora la de Thania Hernández Carrillo, quien es diseñadora gráfica con Maestría en comunicación visual y parte de la Familia IMSS desde hace dos años en la División de Contratos.
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42 ENTREVISTA
¿En dónde estudiaste tu carrera?
En la Universidad ICEL hice la licenciatura de Diseño y en la Latinoamericana, la Maestría en Comunicación Visual y Medios Digitales.
¿Cómo te enteraste de la convocatoria y qué te motivó a participar?
Me enteré de la Convocatoria por los mensajes de correo institucional. Mi familia y compañeros, que saben que soy diseñadora, fueron una gran fuente de motivación. Sin embargo, el reto de competir y crear la imagen para la institución fue mi principal aliciente para dejar una huella mía en el Instituto.
¿En qué te inspiraste para hacer tu propuesta? Me inspire y tomé en cuenta las imágenes de las conmemoraciones pasadas, tratando de respetar su línea e imagen. Inicialmente hice varios bocetos hasta llegar a la propuesta final, en la que busqué reforzar los 80 años del IMSS, y demostrar que sigue mejorando, actualizándose y evolucionando. Todo esto lo plasmé en una imagen fácil de recordar, honrando el color verde que simboliza la vida y la salud, y proyectando protección, seguridad y confianza con el dorado.
¿Qué significa para ti que la imagen que
¿Qué te dicen tus familiares y compañeros de trabajo al respecto?
Me felicitan por haber logrado el primer lugar. He recibido muchas muestras de solidaridad y cariño muchas compañeras y compañeros, incluso que no conozco. Se sienten muy orgullosos de mí.
¿Qué importancia tiene para ti ser parte de la Familia IMSS?
Es un gran honor y me enorgullece ser parte de esta Familia, puesto que es una Institución de gran tamaño y es el número uno en atención a derechohabientes.
¿Qué mensaje le darías a tus compañeros y compañeras de la familia IMSS?
Que no desaprovechen las oportunidades que el Instituto nos brinda para demostrar nuestros talentos y habilidades en cualquier campo o circunstancia. Que tomen el riesgo sin importar el qué dirán y estén siempre positivos de que algo bueno llegará y sentir esa satisfacción con uno mismo.
En tu trayectoria en el Instituto, además de la creación del logo conmemorativo, ¿Cuál ha sido tu mayor satisfacción?
Principalmente, sentirme orgullosa de haber logrado ingresar a tan prestigiosa institución, correspondiendo con el mejor y mayor desempeño posible en todo lo que lleve a cabo, para contribuir con los objetivos del Instituto.
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43 EDITENTREVISTA
PATRIMONIO ARTÍSTICO, UN MENSAJE DE SEGURIDAD SOCIAL
El arte es un medio de expresión del ser humano, que apoya el crecimiento emocional y el desarrollo intelectual de las comunidades. Además, tiene una función social y, en especial, un impacto como transmisor de mensajes. Por lo que la inclusión de obras artísticas en las instalaciones del IMSS refuerza el papel de la institución como garante de la seguridad social.
A lo largo de 80 años, más de 120 artistas han plasmado sus obras pictóricas, artísticas o arquitectónicas en los inmuebles institucionales.
Algunas de las más representativas son:
1
DAVID ALFARO SIQUEIROS.
Apología de la futura victoria de la ciencia médica contra el cáncer. Piroxilina sobre acrílico, 2.4 metros por 26 metros. 1958. Antiguo Hospital de Oncología del Centro Médico Nacional.
JOSÉ CHÁVEZ MORADO. 3
2
DIEGO RIVERA.
El pueblo en demanda de salud. Mural al fresco, 112 metros cuadrados de pintura y 15 metros cuadrados de mosaico. 1953. Centro Médico Nacional La Raza.
4
Homenaje al Rescate. Mosaico y bajo relieve en mármol. 1989. CMN Siglo XXI.
JORGE GONZÁLEZ CAMARENA.
Mural México. Vinilita sobre aplanado con bastidor, 4 metros por 11.5 metros. 1950. Edificio Central del IMSS.
5
FEDERICO CANTÚ GARZA. MADONA.
1959. Bronce y mármol. Centro Médico Nacional La Raza.
6 FERMÍN REVUELTAS.
La pala mecánica, Vitral. Conjunto Colonia (Villalongín).
44 PATRIMONIO
9
FRANCISCO ZÚÑIGA. 7
Relieves para la caseta de elevadores de la antigua Unidad de Neumología. 1958. Centro Médico Nacional Siglo XXI.
LUIS ORTIZ MONASTERIO.
LUIS NISHIZAWA. 8
El aire es vida, Acrílico sobre muro, 85 metros cuadrados. 1958. Vestíbulo del Centro Médico Nacional Siglo XXI.
Maternidad. Escultura en cantera. CMN Siglo XXI.
11 TOSIA MALAMUD.
La Familia. 1991. Centro Médico Nacional Siglo XXI.
ERNESTO TAMARIZ. 10
Hipócrates. Escultura en bronce y piedra. 1956, Centro Médico Nacional Siglo XXI.
12 CARLOS OBREGÓN SANTACILIA.
Edificio Central del IMSS. 950, Ciudad de México.
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