...is more trimestral / setembro 2006
edição 11
...
José Távora
José Bernardo Távora tem 48 anos, é arquitecto e filho do também famoso arquitecto Fernando Távora, uma das grandes referências da arquitectura portuguesa. Deu aulas na Faculdade de Arquitectura do Porto durante doze anos mas diz-se arquitecto por engano. Valoriza na arquitectura, as emoções e a criatividade. Tem trabalhado com a dst nas obras do metro do aeroporto e da Praça da Liberdade em Viana do Castelo. Falou connosco. (pag. 22)
incubar ideias e gerar produtos
gestão e valorização crítica da agenda Desafiamos os nossos colaboradores a reflectir sobre o
Decorreu no dia 12 de Julho de 2006 a apresentação pública da Innovation Point S.A., uma sociedade anónima dedicada à
tema da gestão e valorização crítica da agenda e de como
produção de inovação que pertence ao grupo dst.
se organiza o nosso dia-a-dia. (pag. 8) (pag. 2)
dst participa no projecto icbench No universo das empresas dos três perfis de potenciais utilizadores da plataforma que colaboraram e possibilitaram o desenvolvimento do Projecto icBench na fase de teste-piloto está também a dst. (pag. 6)
“Melhores Empresas Para Trabalhar em Portugal” V Encontro Radical dst reforço do espírito de grupo da empresa
A dst candidata-se ao estudo
O Encontro Radical dst fomenta cada vez mais o No sentido de apurar o grau de satisfação dos nossos colaboradores e com o objectivo de determinar a sua receptividade
companheirismo e entreajuda que muito contribuem para
às práticas da empresas, a dst decidiu participar este ano no estudo das “Melhores Empresas Para Trabalhar em Portugal”,
um bom ambiente de trabalho entre os vários departa-
uma iniciativa do Great Place to Work® Institute Portugal.
mentos da empresa. (pag.7)
(pag. 18)