Bedrijvig altena 2019 nr 22

Dit is een uitgave van Kontakt Mediapartners en Talvi.

Altena

Juni 2019 Nr. 22

Adviesbureau KAP:

HOE VEILIG IS JOUW BEDRIJF? WERKENDAMMERS WERKEN AAN DE AFSLUITDIJK

HET WILLEM VRAAGT BEDRIJFSLEVEN OM HULP

INNOVATIE IN DE POLDER

Bouwplannen?

Wij bieden onze opdrachtgevers totaaloplossingen binnen de woningbouw en utiliteitsbouw. Met een unieke combinatie van bouwexpertise, ervaring, kennis van bouwregelgeving en onze tegelijkertijd nuchtere, betrouwbare en gepassioneerde aanpak realiseren we prachtige projecten.

Hulsenboschstraat 7 | 4251 LR Werkendam T +31 (0) 183 678 194 E info@staton.nl

WWW.STATON.NL

1197668.indd 1

29-05-19 16:08

Voor draai-, frees- en boorwerk

TO B E E X ACT .

Staal, rvs, aluminium, messing en koper; we draaien, frezen en boren het allemaal moeiteloos!

Naast grote opdrachten hebben we ook aandacht voor handwerk en kleinere producties.

Wij staan bekend om onze hoogwaardige kwaliteit en afwerking.

Ke i ze r sv e e r 3 c - 4 941 TA Ra a m s do n k s v e e r - T 016 2 - 513 6 5 0 - E inf o @as t o - b v.nl - I www.as t o - b v.nl

f

in

Voorwoord Ondernemen heeft alles te maken met risico’s durven nemen. Weloverwogen een sprong in het diepe maken en er helemaal voor gaan. Deze Bedrijvig staat vol verhalen over durven en doen.

Durven en doen

Een mooi voorbeeld is het Willem van Oranje college. Deze school gaat het techniekonderwijs de komende jaren fors verbeteren én promoten.

Want iedereen weet: de techniek zit te springen om de Willie Wortels, Handige Harry’s en Buurman & Buurmannen van de toekomst.

Er is werk aan de winkel en daar deinst de school niet voor terug.

In de Regiovisie Sterk Techniekonderwijs bundelt het Willem de

krachten met scholen in Gorinchem én het bedrijfsleven. De school zoekt stageplekken voor leerlingen én docenten, vakmannen die les willen geven op school, bedrijven die gastlessen op locatiewillen verzorgen of andere samenwerkingen aan willen gaan. Bijvoorbeeld door afgeschreven apparatuur te doneren, werkruimte beschikbaar te stellen of de school meer te vertellen over welke vaardigheden de leerlingen moeten leren.

Helpen jullie het Willem mee om de technici voor de toekomst op te leiden?

Govert Lagrouw, Frans van der Wiel & Marijke Verhoef

15 | W erkendam werkt aan de Afsluitdijk

24 | V erbeteringsslag techniekonderwijs

38 | Z oetZuur: culinaire recensie

Werkendammer Hubrecht Koman treedt in de voetsporen van zijn voorouders.

Zijn opa en overgrootopa werkten in ’32 mee aan de aanleg van de Afsluitdijk, nu is het de beurt aan Hubrecht. Hij werkt mee aan de grote renovatie van de dijk.

Met de nieuwe Regiovisie Sterk Techniekonderwijs wordt de verbinding tussen het onderwijs en het bedrijfsleven sterker dan ooit. Ondernemers gaan tien procent van de verbeteringsprojecten in het onderwijs bekostigen.

De Heren van Altena tafelen deze keer bij Brasserie Boven de Rivieren in Sleeuwijk.

Ze laten zich verrassen door de kok en dat bleek een goede keus. De heren genieten culinair met uitzicht op de jachthaven van Sleeuwijk en de Merwede.

Bedrijvig Altena is een gratis uitgave van Kontakt Mediapartners in samenwerking met Altena Business en Talvi. Het magazine wordt in 2019 vier keer verspreid bij ondernemers in de gemeente Altena, Gorinchem en Raamsdonksveer.

Oplage: 7.000. | Volgende uitgave: dinsdag 1 oktober (advertentie reserveren kan tot 19 augustus). Adres: Zuidzijde 131, 2977 XE Goudriaan | Telefoonnummer: 0183-583200 Redactie: Govert Lagrouw, Marijke Verhoef, Hannie Visser Coverfoto: Frans-Jan Fortunati | Fotografie: Frans-Jan Fortunati, Marijke Verhoef

www.hetkontakt.nl

uitgeverij-talvi.nl

kontaktmediapartners.nl bedrijvigmedia.com

3

Fossielvrij en CO2 neutraal tanken Op het tankstation van Calpam SMD Olie aan de Burgemeester van der Lelystraat in Woudrichem, is het mogelijk om een volledig fossielvrij alternatief voor diesel te tanken: Blauwe Diesel. Dit is het eerste tankstation in de Gemeente Altena waar dit product beschikbaar is. Blauwe Diesel is een brandstof, die volledig gemaakt wordt uit hernieuwbare en duurzame grondstoffen. Deze gaan niet ten koste van de voedselketen. Blauwe Diesel is biologisch afbreekbaar en reduceert CO2-uitstoot en de overige emissies die uit de uitlaat komen.

CDA haalt Eurokandidaat naar Altena Tom Berendsen, de Brabantse CDA-kandidaat voor het Europees Parlement, heeft Werkina in Werkendam en een landbouwbedrijf in Altena bezocht. Berendsen stond derde op dee CDA-lijst. “Ik ga vol energie werken aan oplossingen en aan kansen pakken voor onze provincie. Het is daarbij van groot belang om de lijntjes kort te houden, ook met de gemeente Altena.” Dat onderschrijft CDA-wethouder Matthijs van Oosten. “Belangrijke dossiers voor onze gemeente zoals het landbouwbeleid, vitaal platteland, economie, banen en innovatie liggen ook in Brussel op tafel. Het is belangrijk dat er iemand naar die dossiers kijkt met een Brabantse bril, liefst met praktijkvoorbeelden uit onze regio in het achterhoofd.”

Zonne-energie opstap tot uitbreiding wormenkwekerij De wormenkwekerij in Uppel heeft onlangs bijna 1.000 zonnepanelen op het dak van de wormenkwekerij geplaatst. Deze voorzien het hele bedrijf van energie. Deze energieneutrale kweek van vis- en compostwormen past binnen de doelstellingen op het gebied van ketenbeheersing, circulaire bedrijfsvoering en duurzaamheid. Het bedrijf heeft constant koeling nodig, evenals 24/7 verlichting en klimaatbeheersing in het productieproces. Tel daar de veranderende energiemarkt bij op en de keuze om met Compact Solar een energieneutraal traject in te gaan was snel gemaakt. Nu dit energietraject is afgerond zal het wormenbedrijf op korte termijn haar pijlen richten om een re-compostable cup bij alle hengelsportzaken te introduceren, om definitief af te stappen van de plastic cups als verpakkingsmateriaal voor de wormen. Daarnaast wil de kwekerij met minimaal 5.000 m2 uitbreiden. Hiervoor is een Quickscan ingediend bij de gemeente Altena, om te zien wat de mogelijkheden zijn op de huidige locatie.

Kop van Brabant loopt vol

Erelidmaatschap NRK voor Joan Hanegraaf Joan Hanegraaf, directeur van Oerlemans Packaging uit Genderen, is benoemd tot erelid van de Federatie Nederlandse Rubber- en Kunststof-industrie (NRK). Hij krijgt het erelidmaatschap vanwege z’n grote verdienste voor de vereniging en de branche in het algemeen. Hanegraaf is ruim tien jaar actief geweest als bestuurder, waaronder acht jaar als voorzitter. Voorzitter Jac. Gofers: “Joan is een strategisch denker, die vasthoudend is en concreet op doelen stuurt. Hij heeft ervoor gezorgd dat het bestuur een directe binding heeft gekregen met de verschillende branches en de aangesloten bedrijven.” Hanegraaf: “In deze roerige tijd kan de NRK niet zonder samenwerking. Daarom is het heel goed dat de samenwerking met PlasticsEurope Nederland de afgelopen jaren geïntensiveerd is. Samen staan we aan de basis van Rethink. Het initiatief om als branche actief te praten over onze industrie, de juiste boodschappen uit te dragen en zo de dialoog aan te gaan met de belangrijkste stakeholders.

4

De belangstelling voor bedrijvenpark Kop van Brabant groeit. In 2018 is driemaal zoveel aan hectaren verkocht dan verwacht, zegt accountmanager Rob Joosten. “Op dit moment is voor 9 hectare aan kavels verkocht en voor 5,5 hectare gereserveerd. Hoewel het nog wel eens voorkomt dat een reservering wordt beëindigd, is er nu al een wachtlijst. Feitelijk is er nu nog

slechts 0,5 hectare grond beschikbaar. Dat gaat om een kavel aan de hoofdentree waar een bijzondere, stedenbouwkundige invulling aan gegeven mag worden”, aldus Joosten.

De eerste bedrijven, Bresc en Kelpa, zijn al operationeel, FF-Chemicals is in aanbouw en onder andere DH Automation en Terminal Trucks Leasing starten binnenkort met bouwen.

Mail uw nieuws naar bedrijvig@hetkontakt.nl

Kort nieuws

Restaurant Boei35 is klaar voor de zomer Na een grondige verbouwing met de aanleg van een terras mag voor Boei35 aan de Puttersstraat 92 in Heusden de zomer beginnen.

Het sfeervolle, ongecompliceerde restaurant Boei35 is op de tweede verdieping van een rondeel in het vestingstadje Heusden gevestigd.

Van daaruit hebben gasten een prachtig uitzicht over jachthaven de Wiel, de vesting en de Bergsche Maas. In de zomer is er een heerlijk loungeterras beneden, zodat iedereen kan genieten van alle activiteiten op het water.

Bij Boei35 kan iedereen terecht voor een hapje met een drankje, een lunch of diner. Een avondje uit, feestje vieren, bijkletsen aan de bar, allemaal mogelijk. Betaalbaar, snel, vers, persoonlijk, puur,

duurzaam en intens genieten zijn de kernwoorden.

Ook bedrijven kunnen terecht bij Boei35. Er zijn volop vierkante meters en panden te gebruiken voor bijvoorbeeld zakelijke events op maat, vergaderingen, proeverijen, sloepvaren, sporten, workshops, feestjes, lunchen en dineren. Boei35 is te vinden aan de Putterstraat 92 in Heusden, en bereikbaar via 0416-662498 of 0416-661574.

Kijk voor meer informatie op: www.boei35.nl.

Ondernemers Bruine Kilhaven tegen huisvesting arbeidsmigranten Het plan om maximaal zeventien arbeidsmigranten te vestingen op bedrijventerrein Bruine Kilhaven in Werkendam zorgt voor ‘veel onrust, gevoelens van onveiligheid en beperkingen en frustratie op het industrieterrein’. Dat schrijft stichting Bedrijven Investerings Zone (BIZ) Bruine Kilhaven in een brief aan de gemeente Altena. “Wij zijn daarom als bestuur van de BIZ tegen het plan om arbeidsmigranten te vestigen op het industrieterrein Bruine Kilhaven”, zo schrijft de stichting. In de brief wordt o.a. gewezen op de ‘krapte aan parkeermogelijkheden’ en de ondernemers vragen zich af wat de huisvesting van arbeidsmigranten betekent voor bedrijven op het industrieterrein, die een vergunning voor zware industrie hebben. “Worden zij beperkt in hun bedrijfsvoering als er opeens mensen in de buurt komen wonen?” Ook vinden de bezwaarmakers het ‘niet te verkroppen’ dat het pand aan de Vierlinghstraat mogelijk een woonbestemming krijgt, terwijl bij andere ondernemers de woonvergunning is ingetrokken of helemaal niet verleend wordt.

Plastic inzameling tijdens roeitocht Altena Tijdens de 300 kilometer lange roeitocht van Altena naar Altena, hebben leerlingen van het Willem van Oranje College plastic ingezameld. Dit wordt via Vos Kunststoffen gerecycled. In ruil voor het opgeraapte plastic stelt Arnoud Vos van Vos Kunststoffen in Veen gerecyclede kunststof platen ter beschikking. Van deze platen maken de jongeren afvalbakken voor Park Veldzicht. Indien nodig zal Vos ook helpen met het ontwerpen en maken van de bakken.

Mochten de bakken ooit overbodig worden, kunnen ze opnieuw gerecycled worden. Arnoud verwacht dat het team veel frietbakjes, verpakkingsmaterialen en flesjes vindt op de locaties waar ze tijdens hun acht dagen durende roeitocht van het Duitse Altena naar Fort Altena pauzeren. Het plastic gaat naar België, waar het in een shredder wordt vermalen.

“Het zachte plastic, zoals cellofaan dat om een koekje zit, wordt er tussenuit gehaald. Dat is te zacht om te verwerken.

Daarna wordt het kunststof gewassen en in korreltjes verwerkt. Die korrels gaan naar een fabriek in Polen waar ze in een soort groot wafelijzer tot plaat worden verwerkt.”

CDA bezoekt Bresc Bresc heeft dit voorjaar bezoek gehad van de CDA-fractie.

Bresc is specialist in koelverse knoflook- enkruidenproducten gericht op de Europese gastronomiemarkt. Het bedrijf opende onlangs de deuren op het nieuwe bedrijvenpark Kop van Brabant. De leden van de CDA-fractie werden rondgeleid door het nieuwe gebouw in Werkendam. Ook gaf directeur Arjan Hak uitleg over de filosofie van Bresc. Dit bedrijf staat voor authentieke pure smaken, optimaal gebruiksgemak en constante kwaliteit.

5

“Als er iets mis gaat, moet je aan kunnen tonen dat je processen goed zijn geborgd�

6

Coverstory

‘Ik kan onveiligheid ruiken’ Risico’s zien en er iets van vinden is voor Marius Kap en Peter Akkermans een tweede natuur. Deze expertise bezorgt Adviesbureau KAP opdrachten over de hele wereld.

Marius zal het nooit vergeten. De twee keer dat hij in opdracht van een chemiebedrijf naar India vloog om een project veiligheidskundig te begeleiden. Marius moest ervoor zorgen dat een team van 35 Nederlanders veilig kon werken. “De steigers worden daar gebouwd door jongens van veertien die niet zijn opgeleid, die geen persoonlijke beschermingsmiddelen dragen, die worden uitbetaald met een zakje witte rijst en overnachten op de fabriek. Dat strookt natuurlijk totaal niet met onze Westerse normen van veiligheid. Qua werkethiek is dat moeilijk, maar je kunt de wereld niet verbeteren”, vertelt Marius.

“Ik heb daar onveiligheid geroken. Het chemische product loopt gewoon door de goten in de fabriek.

Die geur, dat kan je je in de Rotterdamse industrie niet voorstellen. In zo’n situatie moet je de veiligheid zelf regelen, want de fabriek in India doet het niet.

Het geeft mij een kick als het in zo’n situatie lukt om de veiligheid van mijn team te waarborgen en iedereen veilig thuis te krijgen.”

De Werkendammer stond in 1993 aan de wieg van Adviesbureau KAP. Hij begeleidt bedrijven bij het opzetten van kwaliteits-, veiligheids- en milieuzorgsystemen, geeft opleidingen, voert risico inventarisaties en evaluaties uit en kan metingen uitvoeren op het gebied van arbo en milieu. “Ik werkte anderhalf jaar voor een baas, en besloot dat ik het zelf wel kon”, kijkt Marius terug op de start van zijn bedrijf.

“Ik wilde zelf bepalen hoe het moest en de verantwoordelijkheid daarvoor dragen.” In 2001 kwam Peter in de zaak. “Wij hebben de mooiste baan van de wereld. We vliegen overal heen en worden betaald om nieuwsgierig te zijn en overal vanuit onze expertise wat van te vinden. We mogen de ontwikkeling van een bedrijf meemaken en kunnen daar met onze kennis een bijdrage aan leveren.”

Maatpak Wat KAP doet is namelijk veel meer dan alleen het ‘standaard 9001’tje of vca’tje’. Marius vergelijkt het graag met een kledingwinkel. Ondernemers kunnen bij de heren aankloppen voor een confectie spijkerbroek, maar ook voor een tot op de millimeter nauwkeurig aangemeten maatpak. De twee kunnen zo’n beetje iedere vraag rond certificeren, opleiden, kwaliteit, veiligheid en milieu beantwoorden. Zowel voor zpp’ers, mkb’ers als multinationals. Ze kijken met al hun kunde en een frisse, onafhankelijke blik naar de onderneming. Ze worden niet gehinderd door bedrijfsblindheid en doorgronden de organisatie in korte tijd. “Het is onze taak om eventuele omissies in het bedrijfsproces te signaleren, zodat je risico’s minimaliseert en voldoet aan je certificeringen”, zegt Peter. Belangrijk, omdat diverse opdrachtgevers bepaalde certificeringen eisen en hier bij aanbestedingen op selecteren. Daarnaast kijken ook schadeen verzuimverzekeraars naar hoe je de zorgtaak op het gebied van kwaliteit, veiligheid en milieu invult.

“Als er iets mis gaat, moet je aan kunnen tonen dat je processen goed zijn geborgd”, besluiten Peter en Marius.

De twee kennen door hun jarenlange ervaring alle voorbeelden; zowel de goede als de slechte.

Daardoor zijn ze een vraagbaak voor hun klanten.

Ondernemers bellen KAP wanneer ze antwoord zoeken op veiligheidsvraagstukken, maar ook als ze even willen sparren over het optuigen van een projectorganisatie, over internationaal zakendoen, of wanneer er een ongeval heeft plaatsgevonden. In dat laatste geval staan Marius en Peter er direct.

Koppijn “Ondernemers zeggen vaak dat ze koppijn krijgen van veiligheid en kwaliteit, omdat het alleen maar geld kost. Ze vinden veiligheid wel heel duur”, zegt Marius. “Totdat er een keer een ongeval plaatsvindt.

Dan kom je erachter dat veiligheid stukken >>>

7

Coverstory

>>> goedkoper is dan een ongeval.” Het klinkt wellicht wat wrang en kort door de bocht, maar het is wel de realiteit. “Wat ons werk oplevert is moeilijk uit te drukken in harde euro’s. Als je kijkt naar de risico’s die je loopt wanneer je je veiligheid níet op orde hebt, dan gaat het als het tegenzit niet meer over euro’s maar over een mensenleven of de continuïteit van je onderneming.”

Bureaucratisch proces Het beeld dat een adviesbureau binnen halen alleen maar meer papierwerk oplevert, helpen Marius en Peter graag uit de wereld. “Bij ons beland je niet in een bureaucratisch proces met allerlei procedures, handboeken en aftekenlijstjes. Dat hoeft écht niet.

Wij kunnen het juist heel veel makkelijker, flexibeler, praktischer en efficiënter maken. Wij ontzorgen in alle opzichten bij de implementatie van regels.” Zo ontwikkelt KAP op dit moment een app waarmee bedrijven inzicht krijgen in hun primaire processen en zo beter kunnen sturen.

Onnodige paniek Een adviesbureau inschakelen kan ook veel werk schelen, zo bleek vorig jaar nog met de invoering van de AVG. “Soms raken bedrijven in paniek. Ze horen hoe hoog de boetes zijn en maken vervolgens kosten voor niet noodzakelijke maatregelen die veel verder gaan dan nodig is. Wij kunnen ondernemers hiervoor behoeden.”

De mannen van KAP gaan graag bij ondernemingen langs om veiligheid, kwaliteit en milieu in kaart te brengen en te komen met een gedegen plan van aanpak. Ze houden daarbij rekening met de bedrijfscultuur. Wil de ondernemer alleen het hoogst noodzakelijke doen of wil hij veel verder gaan? Wil het bedrijf de implementatie zelf doen en KAP enkel inschakelen voor een jaarlijkse check, of willen ze het compleet outsourcen bij KAP? Opleidingen Wanneer blijkt dat de opleidingen van medewerkers niet op orde zijn, springt KAP ook in. Het adviesbureau heeft in Werkendam namelijk een volwaardig opleidingscentrum met examenfaciliteiten voor alle vca- en veiligheidsgerelateerde opleidingen. Van een heftruck- of hoogwerkerdiploma tot een bhv-training voor een team. Zowel particulieren als zzp’ers en grote ondernemingen kloppen hiervoor aan bij KAP, evenals de gemeente Altena. Daar zijn Marius en Peter best trots op. Ze willen graag nog veel meer in Altena werken. Of het nu een opleiding is, het veiligheidskundig ondersteunen van een groot project of begeleiding bij het halen van certificaten. Marius: “Sommige ondernemers willen zo’n traject helemaal zelf begeleiden, ze kennen immers hun bedrijf als geen ander. Maar wanneer je veel van vlees weet, ben je geen hartchirurg. Zo is het ook in onze branche.

Ondernemers zijn goed in hun vak, wij verstaan óns vak. Wanneer je dat samenbrengt, sta je sterk.”

“Wij ontzorgen in alle opzichten bij de implementatie van regels” 8

DRANKENGROOTHANDEL VISSER DRINKS B.V. Visser Drinks B.V., DÉ drankengroothandel met eigen bezorgservice, gespecialiseerd in het leveren van frisdranken, mineraalwaters, fruitdranken, wijnen en bieren.

• • • •

Eigen bezorgservice Afhaalmogelijkheden Internationale en nationale A-merken Uitgebreid assortiment • Persoonlijk contact • Advies • Flexibel • Servicegericht

Wij leveren o.a. aan: - Horecagelegenheden- Bedrijven - (Sport) verenigingen - Evenementen - Scheepvaart

visserdrinks.nl

Beatrixhaven 25 4251 NK WERKENDAM T: +31(0)6 20 414 881 Openingstijden: ma-vrij 7:00-18:00 uur | za 8:00-12:00 uur E: info@visserdrinks.nl

Armaris Bevrachtingen B.V. Ing. Blankenstraat 9-15 4251 NR Werkendam 088 - 276 27 50 www.armarisbevrachtingen.nl

1194252.indd 1

31-05-19 09:59

DAKBEDEKKING Van Horssen heeft jarenlange kennis en ervaring in het aanbrengen van kunststof dakbedekking, voor bedrijven & particulieren met standaard 15 jaar garantie! Een “Van Horssen dak” is onderhoudsarm en bestand tegen UV-stralen, grote temperatuurschommelingen, vervorming en agressieve stoffen. Tevens verzorgen wij lichtkoepels, lichtstraten en het isoleren van daken.

D

AR STANDA

R 15 JAANA TIE GAR

ZEILMAKERIJ | DAKBEDEKKING | VALBEVEILIGING | LEKBAKKEN

Hambloksestraat 42 | 5308 KN Aalst T (0418) 67 12 38 | dak@vanhorssenbv.nl | www.vanhorssenbv.nl

1194239.indd 1

29-05-19 16:21

Nieuwbouwplannen?

neem vrijblijvend contact met ons op!

Almbouw & Onderhoud B.V. Transportstraat 1a - 4283 JL Giessen (Nbr.)T 0183 443 281 - info@almbouw.nl - www.almbouw.nl

1197670.indd 1

06-06-19 09:50

Ondernemersadvies

Investeren in groei Als ondernemer investeer je telkens in jouw bedrijf. Volgens HR-managers en businesscoaches kun je het beste investeren in medewerkers. Toch zijn de overige investeringen ook belangrijk.

Investeren betekent immers keuzes maken, en de juiste keuzes leiden tot succes.

Advocaat Mr. Cornelis Klepper BVD advocaten Hulsenboschstraat 5D Werkendam 0183-505522 klepper@bvd-advocaten.nl www.bvd-advocaten.nl

Groeikeuzes gaan vaak samen met investeringen. Dat kan gaan om een grotere, efficiëntere machine, betere software, een nieuw pand, nieuwe voertuigen, et cetera. Logisch, want deze activa dragen direct of indirect bij aan het resultaat van de onderneming. Het voelt goed om daarin te investeren, want je kunt berekenen wat die investeringen gaan opleveren en binnen welke periode de investeringen zijn terugverdiend.

Ondernemers staan er maar weinig bij stil dat groei ook vraagt om professionalisering op juridisch gebied. Grotere

opdrachten leveren immers ook grotere risico’s op. Veel ZZP’ers doen zaken op goed vertrouwen, in veel gevallen zonder contracten. Bij een grote multinational is het ondenkbaar dat er overeenkomsten worden gesloten zonder dat die overeenkomsten netjes op papier staan.

Toegegeven, zulke bedrijven hebben vaak interne juristen en als dat niet het geval is zijn er vaak voldoende middelen om externe juristen in te schakelen.

Dat geldt niet voor iedere onderneming.

Toch is het (ook bij een beperkt budget) verstandig om te investeren in de juridische professionalisering van jouw onderneming.

Het laten opstellen of toetsen van contracten kost in negen van de tien gevallen veel minder dan het achteraf oplossen van een geschil over die contracten.

Investeer dus in een goed advies vooraf.

Investeer in zekerheid en rust. Advies nodig? Neem vrijblijvend contact op.

Kinderen en (ont)erven?!

Notaris Mr. P. (Petra) ter Braak De Rivieren Notarissen Andel, Dussen, Werkendam 085-0220023 www.derivierennotarissen

In een testament kunnen ouders bepalen of en hoeveel hun kinderen erven. Er zijn wel kanttekeningen. Als een kind het niet eens is met het testament, kan het toch een (groter) deel uit de erfenis krijgen.

Er zijn diverse redenen waarom een ouder besluit dat een kind niets uit de erfenis krijgt: er is geen contact meer, de ouder vindt dat het kind al genoeg heeft gehad. De ouder gaat dan naar de notaris om een testament te maken, waarin wordt vastgelegd dat dit kind niets erft.

Dit wil niet altijd zeggen dat het kind niets uit de erfenis krijgt, omdat wettelijk is vastgelegd dat een kind in principe recht heeft op de ‘legitieme portie’.

De legitieme portie is een minimum deel uit de erfenis. Dit krijgt het kind niet automatisch: het moet binnen een wettelijke termijn worden geclaimd. Ook moet er worden berekend om welk geldbedrag het gaat. Kinderen kunnen de legitieme

portie ook claimen als ze minder erven dan het minimumdeel.

Hoe lang heeft een kind tijd om te claimen? De hoofdregel is dat een onterfd kind binnen vijf jaar na de sterfdatum de legitieme portie kan claimen.

Erfgenamen kunnen het kind vragen eerder een besluit over de legitieme portie te nemen.

Als een kind op tijd de legitieme portie heeft geclaimd, moet het soms wachten op het geld. Bijvoorbeeld als de overleden ouder was getrouwd, dan moet het kind wachten tot de langstlevende ouder is overleden. Woonde de overleden ouder ongetrouwd samen met een partner? Als er een clausule in het testament is opgenomen én er een samenlevingscontract is, dan moet het kind ook wachten.

Neem gerust contact op voor een vrijblijvend adviesgesprek met één van onze juristen.

11

Project nieuwbouw Solid Systems

Solid Systems-pand nog in 2019 opgeleverd Solid Systems krijgt een unieke plaats op de kop van de Kop van Brabant. Eind april werd de eerste van in totaal 183 heipalen geslagen. Het Raamsdonksveerse bedrijf zal nog voor het einde van dit jaar verhuizen naar Werkendam.

12

Er wordt op totaal 5.500 m2 grond in drie lagen kantoorruimte gebouwd (1.400 m2) voor de ruim honderd medewerkers van Solid Systems. Daaraan gekoppeld komt er nog een loods van duizend vierkante meter en er is nog ruimte om eventueel meer opslagruimte te bouwen. Handig, want Solid Systems groeit al jaren 25 procent per jaar.

Het nieuwe pand is energieneutraal en gasloos.

Nieuwendijk opgericht door de onlangs overleden Cees Steenbergen. Via een tussenstop in Almkerk werden de werkzaamheden vanaf 2012 vanuit Raamsdonksveer verricht en bereikte de onderneming een goede en gecontroleerde groei. Het bedrijf biedt vele soorten elektronische beveiliging: inbraakbeveiliging, brandbeveiliging, camerabewaking, toegangscontrole en nog veel meer. Wat deze systemen echt compleet maakt, is ze met elkaar te verbinden. Dat doet Solid Systems. Zij bieden totaaloplossingen met geïntegreerde systemen die overzichtelijk uit te lezen en te monitoren zijn. Klanten hebben hierbij één aanspreekpunt voor bijvoorbeeld toegangscontrole, camerabeelden, inbraaksignalering of de blusmiddelen.

Beveiliging Solid Systems werd in 28 jaar geleden in

Plus honderd bedrijf De gemeente Altena is blij met de komst van de Solid

Het Project

De eerste paal is eind april geslagen.

Systems Group naar Werkendam, te meer omdat Solid Systems met 169 werknemers een van de weinige ‘plus honderd bedrijven’ in de regio is.

Marco Kant, operationeel directeur bij Solid Systems Group: “Met ingeleend personeel meegeteld gaan wij over de tweehonderd medewerkers. Wij

zijn dus wat werkgelegenheid betreft een interessante partij om binnen de gemeente te hebben.”

De eerste paal is eind april geslagen. Bij de ceremonie waren drie van de vier aandeelhouders aanwezig. Solid Systems-oprichter Cees Steenbergen overleed een dag later op 65-jarige leeftijd. Uit respect werd de eerste paal de naam Cees meegegeven.

De bouwer van Solid Systems: Almbouw Giessen

“Almbouw kwam met een perfect plaatje. Een strak plan dat ons voor nu en in de toekomst de nodige ruimte biedt”, vertelt directeur Marco Kant. Hij kent René Mooy, eigenaar van Almbouw, al lang. “De gunfactor speelde een rol, maar het blijft een commerciële deal. Almbouw staat goed bekend en heeft in onze nabijheid het pand van Dacom/Travelvision correct opgeleverd.”

Almbouw werkt voor de bouw samen met andere regionale bedrijven. “Het is mooi dat Solid Systems hun klanten heeft aangeschreven met de vraag of zij iets bij de nieuwbouw kunnen betekenen”, vertelt Mooy. “Nu is het aan ons als hoofdaannemer om te bekijken hoe dit project het best marktconform gerealiseerd kan worden.”

De opdracht van Solid Systems kwam binnen via het Build & Design Concept. Mooy: “Wij luisteren naar de wensen van onze opdrachtgever en gaan

dan zonder tussenkomst van een architect aan de slag.” De aannemer start met een analyse van alle behoeftes, toekomstplannen en logistieke routes.

Daaruit rollen een ontwerp, advies en sluitende begroting binnen het gestelde budget. “Dat is vrijblijvend, al komen er vaak wel opdrachten door deze werkwijze.”

Hij is uiteraard blij met de opdracht. “Er was al vertraging voor aanvang van de bouw van het pand, maar dat verandert niets. Onder toeziend oog van bouwbegeleider Wouter van Vliet leveren we het nieuwe pand eind december op, zodat Solid Systems in januari 2020 een frisse start in Werkendam kan maken.”

Transportstraat Giessen 0183-443281 www.almbouw.nl

13

Kop

Werkendammers aan de slag op de Afsluitdijk De Afsluitdijk ondergaat de komende jaren een grootschalige renovatie. Net als bij de aanleg in 1932 hebben Werkendammers een aandeel in het werk. Eén van hen is Hubrecht Koman, wiens opa en overgrootopa meewerkten bij de aanleg van de dijk.

“Het is een iconisch project met grote historische waarde. Ik vind het bijzonder dat ik in de voetsporen van mijn voorouders mag treden en aan hetzelfde stukje Nederland mag werken”, vertelt Hubrecht. Hij werkt bij Van Oord en is betrokken bij de inzet van surveyors die nu aan de Afsluitdijk werken. Hij is, samen met zijn achterneef Etienne, de vierde generatie dijkwerkers in de familie Koman.

Hubrechts overgrootvader Pieter Koman werkte in de jaren dertig mee aan de aanleg van de 32 kilometer lange dijk dwars door zee. Hij was zinkbaas en zag toe op het storten van stenen om de zinkstukken te laten afzinken. Zijn broers Huub, Daan en Jaap werkten aan de dijk. Alle vier zijn ze in 1958 geridderd in de Orde van Oranje-Nassau.

Hubrechts opa ging als elfjarig jochie al met zijn vader mee naar de Afsluitdijk. “Hij was stoker. Dat kolen scheppen was zwaar werk, maar hij was oersterk. Hij heeft ook nog in de grienden gehakt in de Biesbosch”, vertelt Hubrecht’s vader Pieter Koman (65). Trots toont Pieter het lepeltje in de vorm van een schop, dat zijn vader en opa kregen als dank voor hun werk.

Levvel-blocs Nu, 87 jaar later, is de dijk toe aan een grondige renovatie. Een project dat bouwconsortium Levvel, een consortium van BAM, Van Oord en Rebel, uit mag voeren in opdracht van Rijkswaterstaat. Aan de kant van de Waddenzee wordt de dijk met een nieuwe bekleding versterkt. Levvel gebruikt daarvoor onder andere 75.000 speciaal voor de Afsluitdijk ontwikkelde betonnen elementen. Deze zogenoemde Levvelblocs, ook wel XblocPlus, wegen 6.500 kg per stuk en zijn voorzien van RFID chip. In Harlingen worden

14

straks dagelijks honderd Levvel-blocs gemaakt via een volledig geautomatiseerd proces. De blokken gaan per schip naar de dijk. “Wanneer de kraan een blok plaatst, weten we dankzij de chip exact waar het blok ligt. Deze informatie gebruiken we in de kwaliteitsrapportage”, legt Hubrecht uit.

Om het achterland te beschermen tegen de kracht van het water worden ook de spuisluizen versterkt en komen er twee stormvloedkeringen. Om meer water te kunnen afvoeren van het IJsselmeer naar de Waddenzee breidt het sluiscomplex bij Den Oever uit met nieuwe spuisluizen en twee grote, energiezuinige pompgemalen. Minister Cora van Nieuwenhuizen gaf 1 april het startsein. Dit deed ze vanuit een kraan van Werkendammer Louis de Pender, die net als zijn vader vroeger bij Van Oord werkt.

Vooruitgang Bij de renovatie van de dijk gaat het er heel anders aan toe dan bij de bouw. In de jaren dertig werden de basaltstenen nog met de hand gelegd. “De nieuwe generatie weet niet hoe het is om met zestig man rondom een zinkstuk te staan, of om ouderwets tekeningen te plotten”, zegt Pieter. Dat klopt.

Tegenwoordig gaat er veel machinaal en zonder papier. “Door voortdurende innovaties, zoals gps en drones, verandert het werk voortdurend. De lat gaat steeds hoger”, zegt Hubrecht. Van Oord gebruikt GPS voor kwaliteitscontrole, bijvoorbeeld voor de lokalisering van alle geplaatste Levvel-blocs, maar ook voor communicatie. Wijzigingen in het design kan Hubrecht vanachter zijn bureau via GPS uploaden op de machines langs de dijk. “Ik neem het computerscherm van de machinist over en leg hem de wijzigingen uit. Ik hoef daarvoor niet naar de Afsluitdijk te gaan, zoals vroeger wel het geval was.” Deze vooruitgang zorgt ervoor dat er veel minder mankracht nodig is. Bij de aanleg van de dijk waren zo’n 5.000 arbeiders betrokken, nu werken er in de piekperiode zo’n 800 mensen op en rond de dijk, waarvan veel op kantoor. Zij zullen tot en met 2022 keihard werken om de Afsluitdijk van de toekomst te realiseren.

Hubrecht Koman

15

De zakelijke partner voor reparatie van uw smartphone, tablet en laptop!

VEEN “Mooi voor elkaar” Tablet

Laptop

iPhone

Samsung

Het juiste adres voor de zakelijke dienstverlening van uw mobiele apparaten.

Dankzij onze ervaren monteurs zijn uw werknemers weer snel online.

Voordelen voor zakelijke klanten: Leentoestel Meeste reparaties binnen 30 minuten Klaar terwijl u wacht * Mits onderdeel op voorraad.

Apple refurbished dealer

Smartphone, tablet of laptop defect!?

Bel direct!

Bagijnhof 19, Veen - tel. 0416 691221 www.electroworldveen.nl veen@electroworld.nl

Electro World Veen

Bagijnhof 19, Veen - tel. 0416 745496

1500 m2 winkelbeleving!

KEUKENS VEEN

Uw ondernemer Dennis van Roosmalen

Electro World Veen



Electro World Veen

www.reddykeukens.nl - veen@reddy.nl

1194231.indd 1

29-05-19 16:25

‘Samenwerken aan een goed functionerende arbeidsmarkt’ Uitzending en Detachering Werving en Selectie Payroll

Transportstraat 6 | 4283 Transportstraat JL GIESSEN | 0183 - 50 JL 57GIESSEN 05 | www.2day-work.nl 6 | 4283 | 0183 - 50 57 05 | info@2day-work.nl

Vrouw & Altena

Tessa zette haar baan opzij om fulltime te fotograferen

‘Ik wil geen moment missen’ Tessa Versteeg (23) uit Wijk en Aalburg stopte anderhalf jaar geleden met haar baan om als fulltime fotografe aan het werk te gaan. Een van haar foto’s is onlangs genomineerd voor de Bruidsfoto Award 2019. “Soms hoor ik achteraf dat het bruidspaar amper door had dat ik er was.”

22 bruiloften staan er voor dit jaar al op de planning. “Zelfs al voor 2020”, vertelt Tessa. Onder de naam ‘By Tess fotografie’ wil de fotografe de bijzondere momenten van het leven puur en ongedwongen vastleggen. De liefde voor fotograferen zat er bij Tessa al vroeg in. “Als kind liep ik altijd rond met de camera van mijn zus en later ben ik naast mijn studie marketing en communicatie veel fotografiecursussen en workshops gaan volgen.”

de grond in het zand. Je bent continu gefocust, want je wilt natuurlijk geen moment missen.”

Dat betekent echter niet dat de ze letterlijk overal bovenop zit.

“Ik ken mijn plek, meng me tussen de gasten om op die manier de meest intieme momenten vast te leggen. Soms hoor ik achteraf dat het bruidspaar amper door had dat ik er was.”

Vriendin

Ongedwongen Tessa vindt het belangrijk dat mensen ontspannen en ongedwongen op de foto kunnen zodat ze niet poseren, maar echt zichzelf kunnen zijn. Zo wordt niet iedere bruidegom enthousiast van een fotograaf. “Er kwam een bruidspaar op gesprek waarvan de man het niet nodig vond dat er een professionele fotograaf zou komen.

‘Dat kan ook met een iPhone,’ vond hij. Achteraf is hij daar toch op terug gekomen.”

Bomen

Eigen bedrijf Tessa werkte eerst vier dagen per week. “Op vrijdag fotografeerde ik bruiloften. Daarna moesten de foto’s nog uitgewerkt worden waardoor ik eigenlijk continu aan het werk was. Toen ben ik in het diepe gesprongen en heb ik mijn baan opgezegd om een eigen bedrijf te starten.”

Na haar studie ging ze aan het werk als verkoop- en marketingmedewerker, maar haar hobby nam langzaam de overhand. “De eerste bruiloft die ik fotografeerde was van een vriendin. Ik was zo zenuwachtig, maar zij had gelukkig vertrouwen in mij.

Het resultaat beviel goed en de aanvragen stroomden binnen.”

Tessa vervolgt: “Het is hard werken, want ik ben de hele trouwdag aan het lopen, klim in bomen en soms lig ik opeens op

Interview: Rozemarijn vd Stelt Fotografie: Tessa Versteeg

17

Echt

ALLES

voor een blij kantoor!

Financiële administratie Salarisadministratie Advies startende ondernemers Financiële en fiscale advisering Financieringsbegeleiding

• 30.000 ARTIKELEN voor jouw (kantoor)werkplek • VERZENDING BINNEN 12 UUR • DE SCHERPSTE PRIJZEN OOIT

De Angelot Office

Sparringspartner voor ondernemers

Regionaal betrokken

office@angelot.nl | 0183-509081

www.angelot.nl

1194251.indd 1

22-05-19 10:10

Aan de keukentafel bij

Fascinatie voor technische innovatie Een keukentafel, koffie en een inspirerende gesprekspartner. Meer heb je niet nodig voor een goed gesprek! Deze keer drinkt Govert Lagrouw koffie aan de keukentafel bij advocaat Hans van den Assem.

Hans heeft nog de HBS gedaan. B welteverstaan, wat zijn fascinatie voor techniek verklaart. Toch kun je hem gerust een alfa-man noemen. Welbespraakt en goedgemanierd. Advocaat Hans van den Assem woont in het Vlaamse Meer, maar houdt al meer dan 25 jaar kantoor in Werkendam. Een aristocraat in de polder?

Ben je zelf een beetje een keukenprins?

“Nee, ik leun volledig op mijn vrouw wat dat betreft. De laatste tijd laten we steeds vaker een cateraar komen als we grote groepen over de vloer hebben. Dan heb je voldoende tijd om je met je gasten te onderhouden. Mijn vader was overigens wel een voortreffelijke kok. In Breda runde hij sociëteit de Kring, daar werd je echt door hem gefêteerd.”

Vlees of vis?

“Vlees, toch wel. Ik heb een hekel aan kluiven of aan graat. Zalm, garnalen of tonijn eet ik wel, maar mijn voorkeur betreft toch kip of gevogelte. Lekker licht verteerbaar.”

Thuis eten of uit eten?

“Vaak thuis en zeg één of twee keer per maand buiten de deur.

Ik woon natuurlijk in België en je hebt hier veel uitstekende restaurants. Appelmans naast de kathedraal in Antwerpen of het Pomphuis vind ik heerlijk. Geen ster, maar wel de kwaliteit van een ster. In België heb je ook nog echt traditionele restaurants waar ze bijvoorbeeld orgaanvlees serveren.”

Geven de Belgen meer om eten dan Nederlanders?

“Ja, dat klopt wel. Het is vooral meer Bourgondisch. Als je Belgen leert kennen zullen ze eerder met je in een restaurant afspreken.”

Welke ondernemer inspireert jou?

“Dat zijn er veel. Ik heb in al die 25 jaar bij veel van hen in de keuken mogen kijken, zodat ik het lastig vind om namen te noemen.

Ik ben vooral gefascineerd door bedrijven die technisch innovatief zijn en dat commercieel goed neerzetten.”

Wat zijn je toekomstdromen?

“Net als Frans Jan Fortunati heb ik niets met het Zwitserleven Gevoel. Je moet actief blijven. Ik speel ook met de gedachte om nog eens een studie op te pakken, bijvoorbeeld bij de TU en dan op het gebied van IT.”

19

Van Hulten Verhuur

Van Hulten zet evenementen in het licht

20

Maak kennis met Van Hulten Verhuur Stroom is zijn ding. Arjan de Laat van Van Hulten Verhuur kan bij wijze van spreken verwarmingen, airco’s, aggregaten en lichtmasten aansluiten met zijn ogen dicht. En toch blijft het na al die jaren nog altijd spannend. Een gesprek met een echte vakman en ondernemer.

“Mijn telefoon ligt ’s nachts naast mijn bed, want ik wil altijd bereikbaar zijn voor mijn klanten”, vertelt de in Werkendam wonende ondernemer. Het typeert Arjan. Opgegroeid op een boerderij heeft hij een agrarische werkmentaliteit. Hij kijkt niet op een uurtje en werkt door tot het werk gedaan is. Dat heeft hem geen windeieren gelegd. Sinds hij het bedrijf in 2010 samen met compagnon Cor-Jan van Lopik overnam van Karel van Hulten uit Veghel, is de onderneming flink gegroeid.

Van Hulten is gespecialiseerd in binnenklimaat, energie en materiaalverhuur. Denk daarbij aan lichtmasten, bouwhekken, heftrucks en meer. In de winter bellen bedrijven en particulieren het bedrijf voor tijdelijke verwarming, in de zomer staat de telefoon roodgloeiend met bedrijven die koeling nodig hebben. “Afgelopen zomer was het een gekkenhuis. Die hittegolf was voor de handel wel goed, maar het was moeilijk om nee te moeten verkopen. En dan hadden we er nog wel een aantal machines bijgekocht.”

Koeling en kachels Op het moment heeft Van Hulten twintig koelingen en 45 kachels van verschillende maten in de verhuur.

Ze worden ingezet in feesttenten of werkplaatsen, bijvoorbeeld wanneer de vaste installatie het begeeft en niet snel genoeg gerepareerd kan worden. Zo wordt een kerk in Rozendaal tegenwoordig ’s winters verwarmd met een tijdelijke kachel van Van Hulten.

Ook plaatst Arjan ieder jaar in november twee grote kachels in een Etten-Leurse werkplaats, zodat het werk bij vorst gewoon door kan gaan. Van Hulten levert koelingen, kachels en aggregaten met de eigen vrachtwagen of bestelbus. De vakmannen installeren

alles ter plekke, maken voor de kachel een rookgasafvoer, plaatsen de dieseltank en indien nodig ook een aggregaat voor de stroom. De klant heeft er geen omkijken naar.

Evenementen Van Hulten doet echter meer dan alleen het binnenklimaat. Steeds vaker wordt het bedrijf ingeschakeld voor de stroomvoorziening op evenementen, zoals bedrijfsfeesten, tentfeesten en festivals. Daarnaast levert hij ook zaken als bouwhekken, toiletwagens en andere materialen in samenwerking met Van Lopik Verhuur. Zo voorzag Van Hulten Festival Circolo in Tilburg van licht, warmte en stroom, evenals theaterfestival Boulevard in Den Bosch, het oldtimerweekend en Wolluk-Stock in Waalwijk en de oranjefeesten in Werkendam. Ook is Van Hulten inmiddels vaste gast bij de Nijmeegse Vierdaagse. Dankzij Arjan en zijn team hebben de campinggasten stroom en terreinverlichting. “Dat begon met 300 stroompunten, tegenwoordig zijn het er 700. Het is altijd heel veel werk om dat allemaal te leggen, maar het is ook enorm gezellig. Als er dan vijf machines draaien en ik rijd ’s avonds een rondje over het terrein, dan ben ik wel trots en tevreden.”

Arjan blijft bij grote evenementen in de buurt. “Ik vind het altijd spannend. Er gaat eigenlijk zelden iets mis, maar ik wil er zijn als er iets uitvalt. Ik heb alles zelf opgebouwd, ik heb alle kabels en kasten gekeurd en weet precies hoe het in elkaar steekt. Als de generator uitvalt, is het de kunst het zo op te lossen dat bezoekers er niets van merken. Bij grote evenementen plaatsen we meestal een back-up generator, want je kunt niet hebben dat er een artiest op staat te treden en de aggregaat stopt ermee. Als we zo’n avond hebben gedraaid en alles is goed gegaan, keert de rust terug.”

Vierlinghstraat 3, Werkendam 0183-500468 www.vanhultenbv.nl

21

BIJNA ZOMER EN DE EERSTE BEWONERS ZIJN ER KLAAR VOOR!

Om op avontuur te gaan midden in de natuur, bij open vaarwater in hun huis met eigen insteekhaven.

22

EN… VRIJHEID! De vrijheid gaat verder. De huizen van Waterfront de Veene zijn nog niet ontworpen. Er liggen slechts een aantal kaders om de bebouwing onderling en met de natuur een eenheid te laten vormen. Dé perfecte plek om te wonen, werken en recreëren.

DE TWEEDE BEWONER STAAT TE POPELEN OM TE VERHUIZEN!

www.waterfrontdeveene.nl

Naar een mooie plek waar ruimte en genieten elkaar ontmoeten...

OOK IETS VOOR U? Robert de Graaf E. rdg@baxvankranenburg.nl T. +31 (6) 51191434 Richard van Kranenburg E. rvk@baxvankranenburg.nl T. +31 (6) 51104155 of kom kijken en meegenieten in september tijdens onze open dagen.

23

‘Het bedrijfsleven kan niet aan de zijkant blijven staan’

Verbeteringsslag voor het techniekonderwijs Met de nieuwe Regiovisie Sterk Techniekonderwijs wordt de verbinding tussen het onderwijs en het bedrijfsleven sterker dan ooit.

Ondernemers gaan tien procent van de verbeteringsprojecten in het onderwijs bekostigen.

“Deze voorwaarde van het ministerie zorgt ervoor dat het bedrijfsleven formeel en actief betrokken wordt bij het onderwijs. Dat gebeurt al via de bedrijvenkring WeTech, maar zal de komende jaren verder intensiveren”, zegt Arie van Vuuren. Hij heeft namens het Willem van Oranje college meegewerkt aan de nieuwe Regiovisie Sterk Techniekonderwijs.

In deze visie zetten vier scholen voor vmbo en mbo in Altena en Gorinchem samen uiteen hoe ze het techniekonderwijs de komende jaren willen verbete-

24

ren en promoten. Denk daarbij aan: modernisering van de gedateerde technische faciliteiten en uitbreiding van het onderwijsprogramma met thema’s als innovatie, duurzaamheid, energietransitie, domotica en robotica. Ook willen de scholen kleinere techniekklassen of meer handen in de klas. Hiervoor zijn nieuwe technische docenten en onderwijsassistenten nodig. Tevens werken de scholen aan opleidingen die gericht zijn op de maritieme techniek, de ict en smart-technologie. Zo zal het Willem in het lesaanbod de verbinding maken tussen Zorg & Welzijn en techniek.

Cofinanciering Met het volledige project is een investering van 9 miljoen euro gemoeid. Daarbij komt een investering van 9 ton uit het bedrijfsleven. Bedrijvenkring

Onder de loep

WeTech staat garant voor deze verplichte tien procent cofinanciering voor de projecten van Gilde Vakcollege Techniek en het Willem van Oranje college. De scholen zullen echter aan de bak moeten om de financiering daadwerkelijk binnen te halen.

Ondernemers kunnen in onderwijs investeren door middel van giften, zowel in geld als in natura.

Bijvoorbeeld door stagiaires te begeleiden, bedrijfsruimte beschikbaar te stellen of gastlessen te geven.

het vmbo leren in dienstverband bij Tibo Veen verder. In de avonduren krijgen ze les in de bedrijfsschool. Overdag mag het Willem het loslokaal van Tibo Veen gebruiken, zodat leerlingen met de nieuwste apparatuur leren werken. De bedrijfsschool wordt ook gebruikt voor de Bovenschoolse Techniekklas. Basisscholieren uit groep zeven en acht krijgen in deze klas tien keer techniekles van docenten van het Willem van Oranje college.

Gastlessen De samenwerking met het bedrijfsleven is een belangrijk onderdeel van de Regiovisie. Dit moet er onder andere voor zorgen dat opleiding en praktijk beter aan gaan sluiten. “Wij willen graag van ondernemers horen welke kennis en vaardigheden hun potentiële nieuwe werknemers nodig hebben. Daar kunnen wij bijvoorbeeld de keuzevakken op afstemmen”, vertelt Van Vuuren. Ondernemers kunnen informatie geven tijdens de netwerkavonden en jaarlijkse panelbijeenkomst op het Gilde en het Willem.

Wie meer betrokken wil zijn, kan lid worden van bedrijvenkring WeTech. Deze bedrijvenkring heeft inzicht en inspraak in het onderwijs op het Gilde en het Willem. Daarnaast zorgen stageplaatsen voor leerlingen en gastlessen bij bedrijven voor een goede aansluiting met de praktijk. Ook wil het Willem docentstages introduceren. Docenten zullen dan enkele weken meelopen in het bedrijfsleven, om zo hun nieuw opgedane kennis over te brengen op de leerlingen.

Het schoolvoorbeeld van samenwerking is de bedrijfsschool van Tibo Veen. Schoolverlaters van

Hybride docent Om het tekort aan docenten op te vangen, wordt de ‘hybride docent’ geïntroduceerd. Van Vuuren legt uit: “Dit is een professional uit het bedrijfsleven die tijdelijk les geeft op school, bijvoorbeeld één dag per week of op piekmomenten. Een monteur die al 25 jaar bij hetzelfde autobedrijf werkt, ervaart misschien wel wat sleur in zijn werk. Door les te geven bij ons kan de monteur zijn carrière een impuls geven en onze leerlingen leren van een professional uit het veld.” Het Willem gaat dit de komende tijd verder uitwerken.

De projecten in de Regiovisie Sterk Techniek moeten voor 2023 worden uitgerold. Van Vuuren hoopt dat het grote veranderingen teweeg brengt en boven alles veel nieuwe leerlingen die voor techniek kiezen. “We worden dagelijks gebeld door bedrijven die technisch personeel zoeken. De ene keer kunnen we een ondernemer helpen, de andere keer niet.

Mijn advies is in ieder geval: wees betrokken, stel je bedrijf open voor onderwijsactiviteiten, daar hebben we allemaal baat bij.”

Docenten gaan stage lopen bij ondernemers 25

TUIN-TOTAAL

alle Rolluiken op maat gemaakt

a o

TUINONTWERP Wij leveren

onze rolluiken altijd op uw STRAATWERK maatvoering.

Zo waarborgen wij de Tuinaanleg en onderhoud kwaliteit en een goed eindresultaat.

TUINOVERKAPPINGEN Metropole! Een ontmoetingsMAAT plek met een warm en stads Daarin OP ziet u 40 jaar vakmanschap terug.

Wij maa kwa Daa

karakter. Lunchen of dineren,

werkbespreking of flexwerken.

ALLES IN 1 HAND

Het weekend inluiden kan natuurlijk ook. Net als vergade-

A Garden like never before

ren of trainen, gecombineerd met lunch of diner op een

Met TuinTotaal heeft u alles in één hand. Wij ontwerpen tuinen, leggen tuinen aan, onderhouden tuinen.

Tuinoverkappingen maken wij écht op maat en wij verzorgen straatwerk.

unieke locatie. www.metropole-gorinchem.nl Melkpad 3-5 4201 NH Gorinchem T 0183 699 736 info@metropole-gorinchem.nl

Richter 8 - Werkendam T. 06 46066525 - tuin-totaal.com

Rolluiken beschermen binnen voor alles van buiten.

Rol bes bin van

+ Geluidwerend + Comfortverhogend 1194407.indd 1 + Energiebesparend + Zonwerend + Inbraakvertragend + Weersbestendig + Inkijkwerend

29-05-19 16:16

alle Zonwering

op maat gemaakt

Wij leveren onze zonwering ook voor uw kantoor, bedrijfsgebouw of kerkgebouw altijd op maat. Naar uw wensen.

Vraag eens naar deze nieuwe innovatie Zo waarborgen we een goed eindresultaat en goede kwaliteit.

Hierin ziet u 45 jaar vakmanschap terug.+ Geen stroomverbruik + Geen gaten in de gevel

Rolluiken op zonne energie

Van harte welkom!

U kunt dagelijks bij ons terecht voor inspiratie, voorbeelden en vragen. www.vanberchumzonwering.nl

Werkendam Bruningsstraat 17 4251 LA Werkendam T 0183 504 204

De koffie staat klaar! Onze vakmensen geven u graag advies over uw situatie!

Rol zo

Van h U kun inspi www

Businessclub Kozakken Boys

Golfdag wordt jaarlijkse traditie Woensdag 29 mei werd voor de tweede keer de jaarlijkse golfdag gehouden op golfbaan Landgoed de Kurenpolder in Hank. Na het grote succes in 2018 is inmiddels door de organisatie en de commissieleden van businessclub Kozakken Boys besloten om hier een jaarlijks terugkerende traditie van te maken.

Businessclub Kozakken Boys bood de sponsoren een leuke en sportieve dag uit, die bol stond van gezelligheid en saamhorigheid. Dit was ook een moment waarbij de sponsoren de mogelijkheid kregen om hun zakenrelatie(s) nader kennis te laten maken met de vereniging en een stukje business to business te bieden. “Wanneer we kijken naar het aantal aanmeldingen konden we spreken van een bijzonder geslaagd evenement”, stelt Gertjan Dolislager. “Daags voor het evenement werd er zelfs een wachtlijst gemaakt en potentiële deelnemers ingelicht

wanneer een sponsor zich afmeldde, zodat ze alsnog mee konden doen.”

Het deelnemersveld wordt steeds sterker en dat was te zien aan de scores. De scores lagen heel dicht bij elkaar en het bleek een nek aan nekrace te worden. Henk de Kort en Ronald Mulder (de vader van Toby Mulder) vochten om de felbegeerde trofee. Eerstgenoemde won het toernooi middels stableford punten en hij speelde ook met een lagere handicap.

Met een deelnemersveld waarmee alle holes dubbel bezet waren bij aanvang en een grote groep van dertig personen voor de clinic konden was het weer een succesvol en mooi evenement, dat zeer zeker een vervolg gaat krijgen in 2020. “We willen iedereen vanaf deze plaats nog bedanken voor zijn of haar bijdrage om deze dag tot een succes te maken.”

27

Ondernemersadvies

Familiebedrijven: vaak niet de beste werkgever Familiebedrijven investeren gemiddeld gezien minder in hun werknemers dan vergelijkbare niet-familiebedrijven.

Ze bieden minder vaak trainingen en opleidingen aan (12 procent minder) en bieden minder vaak flexibele werktijden aan (11 procent).

Dat zijn de belangrijkste conclusies uit het rapport Winnend werkgeverschap.

Voor dit onderzoek werden duizenden ondernemingen in 37 landen nader bekeken. Familiebedrijven hebben als werkgever een groot aandeel in Nederland.

Zij zorgen samen voor 29 procent van het totaal aantal banen, zo becijferde het CBS. De uitkomsten lijken tegenstrijdig aan het oude beeld dat werknemers bij familiebedrijven beter af zijn. Het blijkt zo te zijn dat met de managementaanpak van niet-familiebedrijven de familiebedrijven hun werkgeverschap

Accountant Kees de Vries Van Noordenne Accountant 0183-407740 info@vnacc.nl www.vnacc.nl

juist kunnen versterken. Dat leidt zelfs tot betere financiĂŤle prestaties, zo blijkt uit een ander onderzoek. Werknemers zijn op zes van de acht onderzochte punten gemiddeld gezien slechter af bij familiebedrijven. Naast de verschillen op het gebied van opleidingen en flexibele werktijden, voeren familiebedrijven minder vaak een actief loopbaanbeleid en is er minder aandacht voor promotie en doorgroeimogelijkheden. Ook is er minder oog voor arbeidsomstandigheden en duurzaamheid van de bedrijfsketen. In tijden van personeelsschaarste is het daarom goed als werkgever over deze punten na te denken en zelfs het algemene denken omtrent arbeidsomstandigheden kritisch te beoordelen.

Misschien zijn vakantiedagen en een 40-urige werkweek wel achterhaald. Je ontkomt er als werkgever niet aan dat tijden veranderen.

Wat u ook wilt drukken, druk het groots!

Bestel op onze webshop!

Van kleine tot grote oplage, alles onder ĂŠĂŠn dak. Altijd een passende drukwerk-oplossing van standaard tot exclusief.

Scherp en kwalitatief. We maken bestellen makkelijk voor u.

Zuidzijde 131-133, Goudriaan T + 31(0)183 58 33 33 E info@grootsgedrukt.nl

grootsgedrukt.nl

Rabobank Altena-Bommelerwaard

‘Begin op tijd met vermogensplanning’ Je bent dagelijks bezig met ondernemen, maar heb je ook nagedacht over hoe het financieel moet als je niet meer wilt of kunt ondernemen? De adviseurs van Rabobank AltenaBommelerwaard denken graag met je mee, zodat alles goed geregeld is.

“Eigenlijk vindt iedere ondernemer het belangrijk: de toekomst.

Het geeft rust om te weten dat je op een gegeven moment kan stoppen met werken en dat de zaken goed zijn geregeld bij overlijden of arbeidsongeschiktheid. Het daadwerkelijk regelen van deze financiële vraagstukken verdwijnt in de waan van de dag echter vaak naar de achtergrond”, is de ervaring van Wilfried Bossers en Nicky ’t Lam, beiden adviseur private banking bij Rabobank Altena-Bommelerwaard. Vermogensplanning is één van hun specialiteiten. Onder vermogensplanning vallen zaken als pensioen, maar ook overlijdensrisico, arbeidsongeschiktheid, estate planning en bedrijfsovername. Om dit alles goed te regelen, werken de adviseurs samen met experts binnen de Rabobank en professionals buiten de bank. Denk bijvoorbeeld aan een arbeidsongeschiktheidsverzekering of beheerd beleggen.

Maatwerk Bij vermogensplanning is er geen standaard oplossing. Daarom begint het altijd met een persoonlijk gesprek, waarin de adviseur de situatie in kaart brengt. Soms komt er letterlijk een schoenendoos vol polissen op tafel. De bank zoekt uit welke zaken zijn geregeld, of deze goed zijn geregeld en wat er nog geregeld moet worden voor de toekomst. Dit vat de adviseur samen in een vermogensplan met bijbehorende financiële producten. Denk daar-

bij aan arbeidsongeschiktheidsverzekering of beheerd beleggen.

Pensioen Pensioen is een belangrijk onderdeel van het vermogensplan. Op welke leeftijd wil je stoppen met werken? Hoeveel geld heb je dan nodig? Hoe kun je dat vergaren? Zit het in de zaak, haal je straks inkomsten uit verhuur van vastgoed of moet je starten met vermogensopbouw? Allemaal vragen die van belang zijn om de juiste koers te kiezen. “Als je 35 bent, denk je nog niet aan stoppen met werken, maar dit zou wel moeten. Want als je jong begint met opbouwen, heb je nog ruim dertig jaar de tijd. Je voelt het dan nog niet zo hard in je portemonnee. Begin je pas op je vijftigste, dan is dat anders”, schetst Wilfried. Hij adviseert mensen dan ook om op tijd te starten met vermogensplanning. “Het hoeft niet meteen heel uitgebreid, maar begin in ieder geval. We bekijken ieder jaar samen of de vermogensplanning nog aansluit bij de huidige situatie, en sturen waar nodig bij. Op deze manier weet je zeker dat je op de goede weg zit. Je kunt dan in alle rust ondernemen, wetend dat alles voor later goed geregeld is.”

Rabobank Altena-Bommelerwaard

Almkerk, Sportlaan 170 Zaltbommel, Hogeweg 55 Kerkdriel, Kerkstraat 24 088-7226600 www.rabobank.nl/altena-bommelerwaard

29

‘Asto Shipyard bouwt jaarlijks zes tot zeven nieuwe schepen

Karst van der Wiel, Asto Shipyard:

‘Wij bouwen mooie schepen’ Regelmatig varen er bij Asto schepen van eigen makelij voorbij. Dan zwaait directeur Karst van der Wiel natuurlijk even en kijkt hij trots naar het fonkelende rvs op het schip. Want dat is Asto Shipyard. Scheepsbouwer en onderhouder met oog voor detail en schoonheid.

“Kijk hoe die uitlaat van hoogglans gepolijst rvs in de zon blinkt. En die mooie bolders van rvs. Dat is toch prachtig? Ik kan daar echt van genieten, en onze mensen ook. Wij vinden het leuk om dingen mooi te maken”, zegt Karst van der Wiel. De geboren Werkendammer werkte tien jaar in de Werkendamse haven en staat sinds januari 2017 aan het roer van Asto Shipyard. Hij heeft een voorliefde voor de nuchterheid in de scheepvaart, de ondernemersgeest van

30

zijn klanten en de geen-woorden-maar-daden-mentaliteit. Hij is uit hetzelfde hout gesneden.

Specialiteit Op de werf in Raamsdonksveer werkt Asto op dit moment aan acht schepen tegelijkertijd, waaronder de nieuwbouw van een tanker van 135 meter lang en 17 meter breed. Het casco is in Oost-Europa gebouwd en naar Raamsdonksveer gebracht voor de afbouw. Asto bouwt jaarlijks zes tot zeven nieuwe schepen voor het vervoer van droge en vloeibare lading. De onderneming is marktleider in poederoverslaginstallaties voor de scheepvaart en heeft al een groot aantal installaties en cementtransportschepen ontworpen en gebouwd. Ook zijn er complete losintallaties met compressoren ontworpen

Asto Shipyard

en gebouwd, voor het stofvrij lossen van de poedertanks. De kennis op dit vlak zet Asto aan wal in bij het maken van cementoverslaginstallaties en siloopslaginstallaties.

Onderhoud en reparatie Naast nieuwbouw wordt er op de werf doorlopend onderhoud en reparatie uitgevoerd aan alle typen schepen. Van kleine storingen voor de elektricien, tot kopschade of hermotorisering. In het stevendok wordt boeg of achterschip moeiteloos drooggelegd. Dagelijks worden schroeven gewisseld, roeren geplaatst en schroefasbussen vervangen. Dankzij de mogelijkheid om schepen vlot te kunnen in- en uitdokken, kan er ook direct worden gehandeld wanneer een klant direct en snel geholpen moet worden in geval van nood. Ook het vervangen van leidingwerk en pompen wordt vaak gedaan. Met 450 ton stevendokcapaciteit, een kade van 150 meter en een steiger van 110 meter is Asto goed bereikbaar op de locatie aan het open water.

Precisie Kenmerkend voor al het werk van Asto is de precisie. Karst bladert door het omvangrijke portfolio en toont een door Asto ontworpen vleugel. Het is een super strak design, uitgevoerd in hoogglans gepolijst rvs. Een uniek staaltje vakmanschap. “De bewerking van roestvrij staal en aluminium is een vak apart. Bij ons wordt dat door een vakkundig team gedaan. Zij maken gepolijste uitlaten, luiken, deuren, vleugels en davits voor de scheepvaart, maar leveren ook maatwerk voor andere bedrijfstakken”, vertelt Karst.

Ook in het ontwerp van schepen is de precisie van Asto te zien. Karst laat een foto van een machinekamer zien, waarin over werkelijk alles is nagedacht.

De 1400 pk hoofdmotor staat te glimmen, alle bekabeling uit het zicht, de vloerplaten zijn perfect op maat ingesneden en alles staat strak in de lak.

Karst vindt dat fantastisch, net zoals zijn vakmannen én klanten. Een mooi voorbeeld is de eigenaar van motorvrachtschip Jaguar. Het is een binnenvaartschip dat droge lading vervoert, maar alles op het schip glimt en er ligt zelfs vloerbedekking in de machinekamer. “Hij poetst de Jaguar alsof het een jacht is. Geweldig.”

Brabantse gezelligheid Van de oplevering van een nieuw schip maakt Asto altijd een feestje. Voor sommige eigenaren is de ople-

Eigenaar Karst van der Wiel.

Asto Shipyard heeft de mts Colorado afgebouwd in opdracht van Wijgaart Shipping. Het schip werd in april opgeleverd.

vering een droom die uitkomt, voor anderen is het de gewenste uitbreiding. Hoe dan ook is er maanden aan gewerkt. Het is een mijlpaal en dat moet gevierd.

En dat is voor Asto meteen een mooie gelegenheid om klanten een stukje Brabantse gezelligheid mee te geven. Want ook dat is Asto.

Asto Shipyard

Keizersveer 3c Raamsdonksveer 0162-513650 info@asto-bv.nl www.astoshipyard.nl

31

Column Govert Lagrouw

Weg met online, leve de drukpers Volgens mijn hoofdredacteur, Marijke Verhoef, moet deze column ‘actueel’ zijn. Dan moet ze deze keer toch maar even een oogje toeknijpen, want dit verhaal gaat terug naar 1450. Ene Johannes Gutenberg vond toen de drukpers uit. Ik ben hem daar nog steeds dankbaar voor, want bij ons thuis eten we er goed van, die drukpers. De mare gaat dat in dit ‘digitale tijdperk’ drukwerk uit is en digitale communicatie (web en social media) in. Een misverstand. Aangezien ik maar 225 woorden heb zal ik het onderzoek van het gezaghebbende vaktijdschrift Adformatie niet helemaal herhalen, maar uitkomst was wel dat drukwerk bezig is aan een ware revival.

Marketeers van de grote brands keren terug op hun schreden. Een jaar of acht geleden gebood een vaste opdrachtgever mij om zijn nieuwsbrieven voortaan digitaal te versturen.

Goedkoper en helemaal van ‘nu’. Tja, maar niemand leest ze. Uw en mijn mailbox puilt uit met digitale nieuwsbrieven. Klik maar weg. Geen tijd, ik ben aan het werk.

Gedrukte media daarentegen worden nog maar zelden opgestuurd.

De stapel post wordt steeds dunner.

Maar hé, wat er dan wel met de post opgestuurd wordt valt veel meer op.

Precies. Drukwerk geeft je ook het gevoel dat je iets krijgt. Galant. En social media dan? Ach, dat is leuk voor mensen die zich ’s avonds op de bank vervelen. Trouwens, op het moment dit u deze column leest is het bewijs voor mijn stelling geleverd…

Govert Lagrouw Lagrouw Communicatie Hoogstraat 16, Werkendam 0183-401078 / 06-51200448 info@lagrouwsc.nl www.lagrouwsc.nl

BEDRIJVEN KRING ALTENA KENNIS EN ONTMOETING! Een nieuwe voorzitter, een nieuwe periode. Waar ben ik aan begonnen? Herkent u dat gevoel? Je hebt een druk leven, probeert een zaak overeind te houden. Dan vraagt Jan van Helden of het voorzitterschap van BKA iets voor je is?

Na een kennismaking met de zittende bestuurders en de hartelijke ontvangst, valt het besluit. We gaan met elkaar aan de slag. Met elkaar, bedoel ik het bestuur én de leden.

Samenwerken?

Wat willen we zijn als vereniging en waar willen we naar toe? We moeten helaas constateren dat het ledenaantal is teruggelopen tot een kleine 100. Dat waren er een aantal jaren geleden meer, veel meer. Wellicht samenwerken in een breder verband aan uitdagingen waar we als ondernemers allemaal voor staan? Het Ondernemershuis Altena kan daar een mooi voorbeeld voor zijn.

Oproep Besturen kan alleen maar als er voldoende enthousiaste leden zijn. Eén van de speerpunten voor de komende tijd is het ledenaantal vergroten. Een oproep aan u allen: Kom de eerstvolgende bijeenkomst, laten we dan een doel stellen, waar u als lid ook een rol in speelt.

Bij elke bijeenkomst neemt u een introducee mee. Daarmee stijgt het ledenaantal vast!

In de komende periode probeer ik, samen met de medebestuursleden, de BKA opnieuw op de kaart te zetten als verbindende factor tussen bedrijfsleven en overheden.

Een mooie uitdaging, maar ik reken op jullie steun.

Machiel Mol

Bedrijven Kring Altena Bedrijven Kring Altena (BKA) is een actieve ondernemersclub die de samenwerking tussen regionale bedrijven bevordert met als uiteindelijke doel: een economische impuls voor de regio.

www.bka-altena.nl

DNA-Legal

DNA-Legal: het baken in de storm De advocaten van DNA-Legal staan ondernemers bij in goede en in slechte tijden. Ze staan klaar met raad en daad. Of het nu gaat om een geschil, dreigend faillissement of een overname.

Het Gorinchemse advocatenkantoor is gespecialiseerd in ondernemings- en insolventierecht. De advocaten snappen de belangen van ondernemers en de dynamiek van het bedrijfsleven. Ze zoeken altijd naar creatieve oplossingen om een geschil zonder rechter op te lossen. “Een rechtszaak is duur en emotioneel zeer belastend. Dat onderschatten mensen soms. Soms adviseren we mediation als we denken dat dat een betere oplossing is”, legt advocaat Johan Noteboom uit. Mocht de gang naar de rechtbank toch nodig zijn, dan staat er altijd een advocaat met veel (rechtbank) ervaring. Is dat dan niet enorm duur?, vraagt u zich wellicht af. Natuurlijk hangt er een prijskaartje aan, maar er is geen sprake van een blanco cheque. Het kantoor geeft vooraf zoveel mogelijk inzicht in de kosten. Het eerste gesprek is altijd kosteloos. Indien gewenst kunnen besprekingen op locatie plaatsvinden.

Zakelijke geschillen Eén van de specialiteiten van DNA-Legal is het oplossen van zakelijke geschillen. Of het nu gaat om onenigheid binnen de directie of een geschil met leveranciers, klanten of medewerkers. Noteboom: “Zo’n situatie kan het bedrijf verlammen. Voor ondernemers is het vaak emotioneel heel heftig. Ze reageren vanuit emotie. Wij kunnen de rust bewaren en vanuit onze kennis zoeken naar een oplossing.”

Zwaar weer Wanneer het niet goed gaat met de onderneming, staat DNALegal er ook. “Ondernemers stoppen ongelofelijk veel tijd in hun zaak, maar soms gaat het desondanks slecht. Op zo’n moment wil ik het rustige baken in de storm zijn”, vertelt Noteboom. Hij raadt ondernemers aan een advocaat in te schakelen wanneer de eerste donkere wolken aan de horizon verschijnen. “In dat stadium heb je nog tijd om een plan te maken en dat uit te rollen.

Je kunt dan nog zodanig ingrijpen dat de onderneming het redt.

Als het bedrijf bijna omvalt, is een reddingsoperatie veel minder kansrijk.”

Vroegtijdig de jurist inschakelen is ook bij een bedrijfsovername of bedrijfsoverdracht van groot belang. In een kosteloos eerste gesprek, kan DNA-Legal alvast informatie en advies geven, zodat de ondernemer het proces goed start. “Want er komt juridisch veel bij kijken. Het is bijvoorbeeld van groot belang al heel snel een geheimhoudingsovereenkomst te sluiten en om een contract op maat te laten opstellen. Want je wilt niet later nog met allerlei claims geconfronteerd worden. Wij helpen daar graag bij.”

DNA-Legal

Grote Markt 20-21 Gorinchem 0183-631800 www.dnalegal.nl

33

Van Helden Engineering

Verspaner én oplosser van technische lastige vraagstukken Van Helden Engineering is meer dan het verspanen van flensen, assen en profielen. Het Nieuwendijkse bedrijf is ook sterk in het oplossen van technische vraagstukken - vandaar de naam Engineering.

Peter van Helden was opgeleid als verspaner, maar jarenlang heeft hij met de fijnmechanica niet veel gedaan. “Voordat ik in 2008 mijn eigen bedrijf begon”, zegt de 37-jarige ondernemer, “heb ik in de offshore, de voedingsmiddelenindustrie en de machinebouw gewerkt. Dan heb je altijd te maken met problemen. Soms was daar geen kant-en-klare remedie voor, zoals bij het vervangen van een onderdeel. Dan moest je heel creatief zijn.”

Peter heeft geleerd: voor elk probleem is een oplossing. “Je moet er een bepaald instinct voor hebben. Een gevoel: wat wel of niet werkt.” Een voorbeeld. “Een klant in de voedingsmiddelenindustrie moest drie tot vier keer per jaar een component in de lopende band laten vervangen. Een enorme kostenpost, vooral omdat die band dan een tijd stilstond. We hebben het op kunnen lossen, tot alle tevredenheid.”

Elf jaar geleden begon Peter van Helden voor zichzelf. “Het mechanische van het verspanen heeft me altijd getrokken. De techniek heeft zo veel facetten. Het is het mooiste wat er is. Ik werkt in de avonduren met de frees- en draaibank, telkens kwam er een machine bij. Toen mijn machinepark behoorlijk was uitgebreid, heb ik uiteindelijk de stap genomen.”

Daar heeft Peter nooit spijt van gehad. “Het gaat erg goed. Vanuit de machinebouw weet ik dat klanten nog liever gisteren dan

vandaag worden geholpen. In de hoek van het verspanen waarin wij zitten – onderdelen leveren voor de industrie – is dat zeker het geval. Machines die niet draaien, kosten geld. Daarom zijn onze levertijden heel kort. Bij een groot verspaningsbedrijf loopt een order via verschillende schijven. Bij ons niet, we zijn maar met twee man. Ik neem zelf de opdrachten aan, doe de planning.

Daardoor weet ik precies of machines vrij zijn of niet. Dus weten mijn klanten meteen waar ze aan toe zijn, wanneer er wordt geleverd. Naast de kwaliteit die we leveren wordt die helderheid enorm gewaardeerd.”

Van Helden Engineering kan dus snel schakelen. Dan is het soms nodig om de werktijden op te rekken. “Mijn medewerker, Gregor, heeft ook een enorme passie voor het vak. ‘s Avonds doorwerken en op zaterdag uren maken is voor ons geen punt. We zetten er dus echt gas op.”

Werken met hoogwaardige techniek? En je wilt graag veel uren maken? Maak een keer een afspraak met Peter van Helden.

Van Helden Engineering

Buitenkade 14a Nieuwendijk 06-25077692 www.vanheldenengineering.nl

34

ReclameMast A27

Snelwegreclame hoeft niet duur te zijn Denk je dat adverteren op een reclamemast duur is? Dan hebben wij goed nieuws! Al vanaf 250 euro per week staat jouw bedrijf op ReclameMast A27.

“Het is echt voor ieder bedrijf mogelijk om reclame te maken op de mast langs de A27, net voor de brug bij Hank”, belooft Gertjan Dolislager van GJ Styles.

Standaard: 250 euro 1 week adverteren: 6 seconden, 60x per uur, 24/7 Premium: 800 euro 4 weken adverteren 6 seconden, 60x per uur, 24/7 2 weken: 450 euro 2 weken adverteren 6 seconden, 60x per uur, 24/7

ReclameMastA27

wHij exploiteert de mast in samenwerking met de Kurenpolder. Ze hebben bewust voor lage tarieven gekozen, zodat zelfs een beginnende zzp’er zich op de mast kan promoten. Voor 250 euro staat een reclame een week lang 60 keer per uur voor zes seconden in beeld. Dat zijn ruim 10.000 weergaven.

Het 40 vierkante meter grote LED-scherm vangt wekelijks de aandacht van 465.000 passanten die richting het zuiden reizen. Iedereen die langs rijdt, ziet de mast. Zeker in het donker is het LED-scherm niet te missen. Dolislager: “De mast is zeer geschikt voor bedrijven die hun naamsbekendheid willen vergroten, een product of website willen promoten of ondernemers die een bepaalde actie onder de aandacht willen brengen.”

Maar hoe pak je dat aan? Wat moet je precies op het scherm zetten?

Ondernemers kunnen zelf hun advertentie aanleveren, maar ze kunnen deze ook door GJ Styles laten maken. Dolislager adviseert over effectief reclame maken en komt met een plan op maat.

06-13679158 info@masta27.nl www.masta27.nl

‘Zelfs een beginnende zzp’er kan zich op de ReclameMast A27 promoten’

35

1194243.indd 1

05-06-19 13:29

DÉ BETON SPECIALISTEN • Regionaal sterk • Eigen truckmixers, betonpompen en vakkundige chauffeurs Betonmortelcentrale Gorkum is een moderne onderneming met meer dan 55 jaar ervaring op het gebied van productie, verkoop en transport van direct verwerkbare betonmortel.

We zijn een hecht familiebedrijf, houden van aanpakken en meedenken met de wensen van onze klanten. Hierdoor hebben we een groot vast klantenbestand van bedrijven en particulieren in de regio.

• Alle kennis in huis • Wij kunnen elk project aan • Snel geleverd, waar en hoeveel u wilt Wilt u ons beton en onze dienstverlening eens uitproberen? Vertel ons uw wensen en wij maken het waar!

Zuiderlingedijk 15, Gorinchem | 0183 – 623322 | www.bcgorkum.nl

1195779.indd 1

29-05-19 16:12

Uitzendbureau Brabant

Uitzendbureau Brabant hét Uitzendbureau van Brabant!

Lukt het niet om personeel te vinden? Heeft u tijdelijk personeel nodig voor een groot project of een piekperiode? Neem dan contact op met Uitzendbureau Brabant.

“Uitzendbureau Brabant is gespecialiseerd in buitenlandse werknemers voor seizoenswerk en langdurige inzet in alle branches.

Van plukkers en sorteerders in de open teelt tot aan productiekrachten en heftruckchauffeurs”, opent directeur Koen de Rooij het gesprek. Hij heeft afgelopen jaren gemerkt dat werkgevers die niet eerder buitenlandse werknemers hebben ingeschakeld, toch nog tegen een bepaalde drempel aanlopen. Zal het wel goed gaan met de communicatie? En hoe is de huisvesting georganiseerd?

“Na een kennismakingsgesprek verdwijnt deze drempel al snel omdat wij op elke vraag een helder antwoord hebben en de werkgevers geheel zullen ontzorgen. Ze zullen snel onze ervaring delen dat het waardevolle en goede krachten zijn binnen het bedrijf.”

Bij Uitzendbureau Brabant hebben opdrachtgevers een vaste contactpersoon, die 24/7 bereikbaar is. “De contactpersoon is verantwoordelijk voor alle dienstverlening bij de opdrachtgever, van werving en selectie tot aan planning en facturatie. Dit vinden wij belangrijk, omdat je zo het bedrijf en de mensen die er werken kent en weet wat er speelt. Mede daardoor kunnen wij goed inschatten wie we waar in kunnen zetten”, vertelt salesmanager Franka Reichardt. De acquisitie en selectie gebeurt uiterst zorgvuldig. Uitzendbureau Brabant werft in het buitenland mensen.

Het komt regelmatig voor dat werknemers kennissen aanreiken. “Dit bevestigt, dat de werknemers graag met ons werken”, aldus Koen. In een sollicitatiegesprek bespreekt het uitzend-

bureau zaken als werkmotivatie, werkervaring en taalvaardigheid. Wanneer er een match is, gaat de werknemer samen met Uitzendbureau Brabant op kennismaking bij het nieuwe werkadres. De bemiddeling is altijd maatwerk. Wil een opdrachtgever dat alle werknemers goed Engels of Duits spreken, dan selecteert het uitzendbureau daarop. Zijn er opleidingen nodig, zoals vca of een heftruckcertificaat? Dan kan Uitzendbureau Brabant dit ook verzorgen. Uitzendbureau Brabant bemiddelt in de huisvesting van haar werknemers. Uiteraard wordt er gewerkt volgens de ABU cao. Uitzendbureau Brabant is NEN 4400-1 gecertificeerd.

Hierdoor wordt er 2 keer per jaar gecontroleerd... door een certificeringsinstantie. Er wordt gecontroleerd of de loonadministratie volgens de wettelijke normen en cao bijgehouden is, dat de bijbehorende verloningen uitgevoerd zijn en dat alle sociale premies worden afgedragen.

Koen de Rooij en Franka Reichardt gaan graag met u in gesprek om kennis te maken en samen te kijken wat Uitzendbureau Brabant voor uw onderneming kan betekenen.

Uitzendbureau Brabant

Ramgatseweg 9c Raamsdonksveer 0162-580245 info@uitzendbureaubrabant.nl www.uitzendbureaubrabant.nl

37

Brasserie Boven de Rivieren Hoekeinde 24, Sleeuwijk maandag gesloten, di t/m zo open vanaf 11.00 uur Ambiance: Locatie: Bediening: Eten: Keuken: Onze tip: Pluspunt: Opgeteld:

38

gezellig en sfeervol fraai uitzicht over jachthaven en rivier attent en enthousiast verrassend lekker tekent voor mooie opmaak serveer standaard een frisse salade rolstoel toegankelijk bovenmatig verrassend

ZoetZuur

Brasserie Boven de Rivieren: culinair genieten De eetgelegenheid Boven de Rivieren in de jachthaven van Sleeuwijk is bovenop een jachtmakelaarskantoor gevestigd. Je hebt er een prachtig uitzicht over de Merwede richting het oude Gorinchem. Hier strijken we op zomaar een avond neer en het is er een gezellige drukte. De enthousiaste bediening heet ons welkom met een glas vol smakelijke olijven en een goed gevulde (gratis) broodplank. Verrassende binnenkomers.

De ober licht de menukaart toe. “Wij zijn zelf zeer van het verrassen. De kaart telt maar liefst vier verrassingsmenu’s (30,50 tot 47,50) en op zondag is er de hardloper Happy Sunday: drie verrassende gangen voor 29,50.” We besluiten te gaan voor het driegangen verrassingsmenu (33,-) plus het Bib Gourmandmenu (37,-).

Dat laatste verdient enige toelichting. “Deze bekroning komt uit de koker van de Michelinster en heeft als eis dat er een driegangen keuzemenu voor een vaste prijs wordt geserveerd.”

Nippend aan de wijn (vanaf 3,75) en het biertje (vanaf 2,75) worden we in ons genieten ‘gestoord’ door een verrassende amuse bestaande uit drie kleine gerechtjes. Om ons heen kijkend zien we eigentijdse inrichting, licht van kleur en zonnig. De bediening is attent en alert, straalt betrokkenheid uit en zorgt voor een aangename interactie.

De beide voorgerechten zijn met zorg opgemaakt. Het oog wil ook wat en daar wordt bij Boven de Rivieren ruim aandacht aan besteed. Het hoofdgerecht uit het verrassingsmenu - lamsrugfilet met asperges - is de onbetwiste aanrader van deze avond. De lamsschenkel uit het menu Bib Gourmand gaat vergezeld van zeekraal, aardappeltjes, lamsoor en asperges. De goed gevulde schaal met heerlijke frieten maakt de smakelijke maaltijd compleet. Als de lampen in de grote brocante wijnflessen boven de bar aangaan, valt ons opeens op dat de bloemen op de tafeltjes uit de toon vallen: plastic witte druifjes. Eén echte bloem per tafel had niet misstaan.

Daar komt het dessert al aan. Het ene bord bevat spongecake, aardbei, ijs en zoete rode biet: ook nu weer verrassend lekker. De Bib Gourmand hult zich in mandarijn, bloedsinaasappel, witte chocolade en een bolletje ijs. Alleen voor de desserts zou je al naar Sleeuwijk willen rijden. Tot slot is er thee en koffie (2,60) met, het wordt eentonig, drie verrassende friandises (= lekkere zoete hapjes) die we ons goed laten smaken. Samenvattend: Boven de Rivieren is bovenmatig verrassend.

De Heren van Altena

39

Als het van hout is, kan Teus van den Berg het maken

Klaar voor de toekomst met de nieuwe Biesse Rover A Als het maar van hout is, dan kan Teus van den Berg het maken. Met zijn allround aannemersen timmerbedrijf timmert hij al sinds 1997 aan de weg. Met de nieuwe computergestuurde CNC freesmachine is het bedrijf helemaal klaar voor de toekomst.

Van den Berg verzorgt alle denkbare timmerwerkzaamheden: nieuwbouw, verbouw, aanbouw, serres, renovatie, dakkapellen, kozijnen, ramen en deuren.

Het bedrijf werkt voor particulieren, bedrijven en instellingen. Zo is Multiplaat een grote klant, evenals verzekeringsmaatschappij ZLM en Woonservice Meander.

Met de nieuwe Biesse Rover A CNC freesmachine

40

kan het Werkendamse aannemers- en timmerbedrijf het houtwerk nĂłg mooier, sneller en preciezer vervaardigen. Voor de kenners: het is een vijf-assige computergestuurde CNC freesmachine. Naast houten plaatmateriaal frezen kan de machine ook boren, graveren en profileren in hout en kunststof. Van den Berg gebruikt de Rover A onder andere voor het maken van kozijnen, trappen, deuren, sloten en scharnieren en het bewerken van diverse plaatmaterialen. Zowel voor eigen opdrachten, als voor derden. “Mensen kunnen bij ons een CAD-tekening aanleveren of wij maken deze tekening voor hen. We bespreken alle wensen en vervolgens gaan we aan de slag.

De computer maakt eerst een 3D-simulatie, zodat je

Teus van den Berg Aannemers- en timmerbedrijf

kan zien of alles goed gaat in de productie. Daarna leg je een plaat op de machine en is het met één druk op de knop geregeld. De machine maakt het exact zoals het op de CAD-tekening staat, die precisie blijft voor mij iedere keer weer bijzonder. Het is op de millimeter nauwkeurig en een plaatpaneel voor een deur is vanaf de machine direct klaar om te spuiten”, vertelt Dennis van den Berg, de oudste zoon van eigenaren Teus en Tonnie van den Berg.

Dennis werkt sinds vijf jaar in het bedrijf, al loopt hij al vanaf zijn veertiende in de machinehal. De nieuwe machine is zijn specialisatie. Hij vervaardigt op de machine al het plaatwerk voor Multiplaat, waarmee Van den Berg samenwerkt. In de avonduren draait de machine voor Dennis’ eigen bedrijf VDB-hout. Onder deze naam maakt hij buitenmeubelen, die hij voorziet van een persoonlijke gravering.

Waar Dennis heel vooruitstrevend en bedreven is met de nieuwe technieken, is zijn vader Teus een echte ambachtsman. Hij werkte jaren als timmerman, voordat hij in 1997 voor zichzelf begon. Hij heeft onder andere meegewerkt aan grote restauratieprojecten, zoals de ramen van de Westerkerk in Amsterdam. Wanneer het werk niet standaard is en uiterste precisie vraagt, is Teus in zijn element. Al sinds de start van het bedrijf werkt zijn vrouw Tonnie ook mee. Ze doet de administratie en staat in de productie. Tonnie verzorgt bijvoorbeeld al het grond- en lakwerk en doet ook klein freeswerk. Dennis neemt al het CNC-werk voor zijn rekening.

Daarnaast heeft het bedrijf zeven vakmannen in dienst. Zij werken in de bouw en het onderhoud en werken dagelijks aan mooie projecten. Velen zijn al meer dan tien jaar in dienst en allround timmerman.

Teus: “Zonder deze vakmensen zouden we al die mooie projecten niet kunnen realiseren. Het mooie van deze onderneming is de diversiteit. Vanmiddag heb ik een bespreking over betonwerk, morgen werk ik in de machinehal om draai-kiep kozijnen te produceren en vervolgens heb ik een bespreking om een bouwplan van A tot Z te ontwikkelen. Die afwisseling houdt het leuk.”

Van den Berg geniet van het contact met de klanten en gaat bij ieder project voor honderd procent klanttevredenheid. Het bedrijf is zo ingericht dat ze snel kunnen schakelen, mede daarom werken ze voor Woonservice Meander en verzekeringsmaatschappij ZLM. Van den Berg neemt voor iedere klant de tijd. “Laatst hebben we een hele avond met een

Het computersysteem maakt een 3D visualisatie.

Graveerwerk met de nieuwe CNC machine.

echtpaar gezeten om de indeling van hun zolder te wijzigen, terwijl de nieuwbouw van hun woning al in uitvoering was. Je merkt vaak dat mensen vanaf de tekening geen ruimtelijk inzicht hebben. Pas als het is gebouwd en ze staan op de bouwplaats, begrijpen ze het goed. Wij snappen dat en vinden het niet erg als we last minute wijzigingen aan moeten brengen.

Een huis is geen pakje boter, je bouwt zoiets maar één keer dus het moet goed. Daar gaan wij voor. In al onze opdrachten. Groot of klein.”

Teus van den Berg

Van der Kunstraat 2 Werkendam 0183-661915 info@teusvandenberg.nl www.teusvandenberg.nl

41

Kontakt Mediapartners nét even anders!

Transportstraat 10 4283 JL Giessen

Gevestigd op het platteland, in het pittoreske Goudriaan, kenmerkt de poldermentaliteit onze werkwijze. Een mentaliteit van aanpakken en

T: 085-201 8443

doorpakken, maar nét even anders. Of het nu gaat om online of offline communicatie. Wij helpen ondernemers hun bedrijf te laten groeien.

Opvallen in de kudde, maar ook met vier poten in de klei blijven staan.

info@nuac.nl www.nuac.nl

Dat is Goudriaanse nuchterheid in een glimmend jasje!

www.kontaktmediapartners.nl Zuidzijde 131 - Goudriaan | 0183 583 200 | info@kontaktmediapartners.nl

HV Tiger Sales KOUDE ACQUISITIE KLANT DATAVERRIJKING MET COMMERCIËLE INSTEEK TELEFONISCHE ACQUISITIE BESTAANDE RELATIES MET COMMERCIËLE INSTEEK LEADOPVOLGING EMAIL-MARKETING

Hoogstraat 35 | 4251 CH Werkendam | 06-13171845 | hendri@hvtigersales.nl

Ondernemend Altena

BizAwards Altena 2019 verandert…

Achter de schermen is B2B-platform Ondernemend Altena alweer druk met de voorbereidingen voor de derde editie van BizAwards Altena. Er zijn wat zaken veranderd. Zo kunnen ondernemers nu gedurende vier maanden genomineerd worden en is ook de datum van de Award-uitreiking verschoven.

De derde editie van de algemene ondernemersverkiezingen in Altena van 2019 vindt plaats op donderdag 26 maart 2020 in Service Bioscoop Hollywoud in Almkerk. Dus: save the date!

De eerste twee edities werden gehouden in november, nu is de feestelijke bekendmaking van de Awards verschoven naar het voorjaar. De reden hiervoor is tweeledig. De datum in november bleek voor veel ondernemers een lastige. De laatste periode van het jaar is voor velen een drukke. De maand maart is in dat opzicht een beter moment. Daarnaast wordt zo ook meer recht gedaan aan het evenement dat ondernemers waardering wil geven voor het achterliggende jaar. BizAwards Altena 2019 vindt immers plaats op 26 maart 2020.

Wie wil, kan vanaf 1 september tot en met december 2019 ondernemers nomineren. Gedurende vier maanden kunnen collega’s, zakenpartners, medewerkers, buurmannen of buurvrouwen ondernemers opgeven. Welke ondernemer (m/v) heeft zich het achterliggende jaar opvallend onderscheiden, wie innoveerde opmerkelijk, maakte een sterke groei door, of welke ondernemer verdient waardering voor zijn of haar MVO-beleid enzovoorts?

Nomineren gaat als vanouds via www.BizAwardsAltena.nl. Op de website staat tevens alle informatie over de verkiezingsavond op 26 maart 2020.

Na de nominatieronde buigt een deskundige jury zich weer over de inzendingen. Na de long list volgt een short list met uiteindelijk twee maal drie kandidaten voor de titel ‘Ondernemer van het Jaar’ en ‘Zelfstandige van het Jaar’. Door deze indeling, de laatste categorie is nieuw, wordt meer onderscheid gemaakt tussen ‘grote’ en ‘kleine’ ondernemers en kan er een betere, meer gelijkwaardige waardering plaatsvinden. Bovendien wordt zo de vijver groter, want in de laatste categorie vallen ook de starters.

Support Wie ondernemerschap in Altena verder wil helpen, wil waarderen en verbinden, bijzondere ondernemers voor het voetlicht wil halen, geeft BizAwards Altena support. “Door samenwerking draait het vliegwiel”, aldus mede-organisator Cor Spek.

Voorgaande edities werd het event gesteund door meerdere bedrijven (groter en kleiner), de gemeente en verschillende ondernemersverenigingen. Ook dit jaar zoekt het event weer sponsoren. Sponsorpakketten zijn te vinden op www.BizAwardsAltena.nl.

Ondernemend Altena

info@ondernemendaltena.nl www.OndernemendAltena.nl @B2BAltena @CoffeeAltena

43

Wij verkopen dit pand, en nog véél meer!

VERKOOP

VERHUUR

TAXATIE

AANKOOP/AANHUUR

Hulsenboschstraat 18e Werkendam Te koop vraagprijs € 209.000 k.k. excl. BTW Te huur vraagprijs € 1.250 p.m. excl. BTW Bedrijfsruimte: Verdiepingsvloer Kantoorruimte

93 m2 93 m2 37 m2

Eigen buitenterrein aanwezig

Hoogstraat 24 4251 CL Werkendam | T 085 - 049 5155 | info@hofstedebedrijfshuisvesting.nl

www.hofstedebedrijfshuisvesting.nl