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Ejecucion de acciones de plan de implementacion 2023 conforme a MARCI
La Máxima Autoridad Ejecutora (Dirección Ejecutiva del IHSS) en coordinación con la Sub Gerencia de Recursos Humanos y el área de Capacitación, han llevado a cabo elementos establecidos en el MARCI, con la finalidad de fortalecer el sistema de control interno en el IHSS, siendo los que a continuación se describen:
1. Proceso de inducción dirigido al personal del IHSS, en donde se socializaron temas institucionales como:
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• Socialización del Reglamento Interno de Trabajo por el Departamento de Relaciones Laborales.
• Socialización de los antecedentes históricos y de los Modelos de Seguridad Social por la Unidad de Comunicación y Marca.
• Socialización de trato digno dirigido por la Secretaría de Derechos Humanos.
• Socialización de la Filosofía Institucional: Misión, Visión, Principios y Valores Institucionales, dirigido por Unidad de Planificacion y Evaluación de la Gestión.
