Palmiro Noschese BeMyGuest

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Your smile is your logo, your personality is your business card, and the way you make feel others is your trademark. (JayDanzie)

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CORPORATE PRESENTATION

HERE,WHEREITALLBEGAN

PALMIRO NOSCHESE

Strategic Advisor for the Luxury Hospitality Industry - previously Managing Director at Melia Hotels International and General Manager at Villa d'Este Hotels

In the field of hospitality for 40 years, Palmiro Noschese is a renowned Advisor and Fractional Executive in the tourism sector. From 2002 to 2019, he worked with MELIÁ

HOTELS INTERNATIONAL as Managing Director and Area Manager, coordinating the MHI hotels and resorts in Italy and dealing with the development of new properties.

Under his direction, the group has reached top results both in terms of development and of positioning thanks to the luxury resorts linked to the Meliá and Gran Meliá brands, as well as to the new F&B concepts implemented in the hotel restaurants.

Before joining Meliá, Palmiro worked with Jolly Hotels and Villa d'Este, undertaking - and winning - ambitious challenges aimed at opening and relaunching properties entrusted to his management.

Palmiro has acquired certified expertise in

• Business development

•Strategy and hospitality management

• Start-up and positioning of new business units

• Operations and performance management

• Performance audit and asset management

• Implementation of new concepts of hospitality and F&B

• People strategy and team empowerment

not only through his professional experience, but also by attending courses and seminars in the most renowned Hospitality Schools and Universities (Ecole Hotelière de Lausanne and Cornell University, to quote but two).

A dedicated supporter of professional learning and training, Palmiro cooperates with major schools both in Italy (24ore Business School, LUISS Management School) and abroad (Glion Hospitality School) in developing executive programmes.

PROFESSIONALISMTAKESSHAPE

Overview

MISSION

Reinforce our clients’ business and people effectiveness in attaining day-by-dayimprovementand challenginggoals

Clarify complexity and make an impact on our professional network

VISION

Be My Guest was created with the aim of adopting the principles of hospitality with our customers. We accompany our professional network to ensure an impact enabling us to reach long-term objectives.

Competences & Assets

Strategy & Network

Business research &development

Networking & Partnership

Analysis and Relation Marketing

Business & Finance

Sustainable Finance

Art & Finance

Risk Management & Business Planning

Asset Management & Real Estate

People & Change

Change Management

Workforce Strategy & Planning

Diversity & Inclusion - Leadership & Learning

Performance Management - Branding & Acquisition

Future of Work

Organization Restructuring & Development

Digital Transformation

Start-up and M&A Digital Culture

Data Management, AI & Machine Learning

Strategy & Network

BUSINESS RESEARCH & DEVELOPMENT

NETWORKING & PARTNERSHIP

Consistently involved in constant research to elaborate strategies able to reinforce business performances and promote company development.

Strong relationships built with business partners over more than 30 years can today allow trusted and reliable support to any client turning to “Be my Guest”.

ANALYSIS AND RELATION MARKETING

Consistently involved in Business Analysis and in Customer Relations Management through the creation of strong and emotional connections with customers aimed at establishing long-term engagement.

Business & Finance

Sustainable Finance

Art & Finance

Risk Management

Asset Management & Real Estate

Business Planning

There is no development without sustainability. “Be My Guest” is strongly committed to creating financial plans while at all times bearing in mind ethic values.

Art “for art’s sake”, but not only. We provide support with asset protection, management, monetization and investments.

We are actively involved in dealing with Risk Management and providing professional solutions in order to reinforcethe clients’ business in the best and smoothest way.

.

Our relationships in the real estate sector, as well as a long-established experience in the field of business development, is a guarantee for those turning to “Be My Guest”. .

A good business plan is the first step to promote the development of a business and ensure its growth. We support the clients in this respect and accompany them on their road to success.

People & Change

Branding and Acquisition represent two fundamental aspects in a renovation. We provide constant support to help the customer in this delicate phase.

Branding & Acquisition

Change Management

Transition is a delicate phase for any company. We support our customers in managing those changes, paying special attention to Human Resources.

Through the implementation of the Balanced Scorecard, we constantly monitor and manage company performance based on 4 Key Performance Factors.

Leadership & Learning Performance Management

Learning and training are two pillars of our work philosophy. We promote them as values for a strong and genuine Leadership and as bases for development.

Diversity & Inclusion

Workforce

Strategy & Planning

“Be My Guest” is strongly committed to elaborating strategies and planning in order to enhance the potential of the company’s workforce

We strongly believe in the power of inclusion and are actively engaged in promoting job opportunities for people with disabilities, sure that they represent an added value

Future of Work

1

All-round vision and long experience are guaranteed to our customers when dealing with company reorganization and restructuring, paying special attention to business development.

2

Digital transformation is an aspect we strongly consider. Our customers can rely on a team of experienced professionals supporting the project in every phase.

3

4

Any business formula will receive proper attention and support. “Be My Guest” will stand by their customers, providing appropriate guidance and tips to guarantee the success of their projects.

5

A digital approach is essential in order to establish a digital culture. Evolution goes with digitization and our team is at our clients’ disposal to promote awareness and training in this leading field.

Technical aspects relating to Data Management as well as future-oriented skills linked to AI and Machine Learning will no longer be an obstacle, but a challenging goal we can reach together

Why Be my Guest

High understanding of contexts

“Be my Guest”can leverage a deep knowledge of the internal and external context of the organizations, thanks to several successful projects and to our experience.

WHYStrong expertisein the industry

Accelerators and methodologies

“Be my Guest”can profitably use a wide range of tools, accelerators and methodologies in our clients' services, thus enhancingthe project performance by providinga tailormade service.

“Be my Guest”can provide a distinctive vision of each project, thanks to the access to national and international expertise and specialized profiles.

Multidisciplinary expertise

One of the major strengths, for “Be my Guest”, is the engagement of several transversal teams and resources, each one specialized in a different field, thus providingour clients with a multidisciplinary expertise.

Partnership & Main clients

OUR EXPERIENCE

is gained both nationally and internationally, thanks to 40 years of expertise mainly in the fields of Hospitality, Food & Beverage, Real Estate and Investment Funds with public and private clients.

Best Practices

ME “Il Duca” Milan by Melià

In 2014 Reale Immobiliare signed a lease agreement with Melià Hotels to manage the Duca Hotel in Milan.

Prior to Melià,the hotel was operated by Starwood and later by Dorchester Collection.

ME “Il Duca” Milan officially joined the MHI group with a Grand Opening on 1st May 2015.

Business Need overview

• Combiningbusiness and leisure demand in a5-star property

• Positioningthe Me brand in a privileged and strategic area of Milan

• Creatinga Lifestyle Experience on the Milan market with the Bar Radio Rooftop and the “STK Steakhouse” Signature ConceptRestaurant(OneGroup Usa)

Approach

• The operation was started thanks to the longand sound relationship with the COO and the Chairman of Reale Immobiliare.

• Firstsuccessful lifestyleproject in Milan

Impact

Value creation through

Shape Up thanks to a contemporary project

F&Bconcept cateringto local customers

Scale Up thanks to

• Lease contract with profitsharing

• Managementagreementwith One Group Usafor the STK

• satisfactory results both forthe ownerand for the tenant

Best Practices

Gran Melià Roma

In 2011, Sant’Onofrio Spa stipulated a lease contract with Melia Hotels for the management of the first Urban Resort in Rome: Villa Agrippina. Prior to this intended use, these facilitieswere a shelter for poor people.

Business Need Overview

• Combiningthe Business and Leisure demand in a5-star property

• Positioningthe Gran Meliabrand in a privileged areain Rome, with a view to the Vatican

• Creatinga contemporary luxury experience on the Rome market with the Amaro Bar and Signature Restaurant

Approach

• The operation was started thanks to the sound relationship with the representative of Sant’Onofrio Spa and laterwith the Prince of Torlonia.

• Adequate Capex forlaunchingthe firstLuxury Urban resortin Rome

Impact

Value creation through

Shape Up thanks to a contemporary project

F&Bconcept cateringto local customers

Scale Up thanks to

• Lease contract with profitsharing

• F&B conceptto attract local customers

• Strategicagreementwith Don Alfonso 1890

Best Practices

Meliá Campione

Year 2015: Meliá Campione d’Italia opens in the Italian enclave on the shores of lake Ceresio.

A unique concept combining the Italian know-how, the excellence of a leading chain in the hospitality field and the modernity of Khamas Hospitality, an investor group in the hotel sector, operating in Dubai and around the world.

Business Needs Overview

• Combiningthe Business and Leisure demand in a5-star property

• Positioningthe Meliá brand in a strategicarea between Lake Como and Lake Lugano

• Connecting the Italian, Emirati and Spanish visions in one (and unique), hospitality concept

Approach

• Khamas Hospitality, an investorgroup based in Dubai (UAE) wanted to extend cooperation with MHI and the property in Campione d’Italiarepresented a magnet for customers from Italy as well as from Switzerland

• Adequate Capex for launchingaboutique hotel in the Italian enclave

Impact

Value creation through

Shape Up thanks to a project of total renovation in a contemporary key F&Bconcept focused on combiningtradition and modernity

Scale Up thanks to

• Agreements with Italian and Swiss companies in the Ticino region as well as with Casinò Campioned’Italia

Best Practices

Organization

Strategicmanagement of Th Resorts Group properties for theirurban hotels.

Long-term consultancy for several strategic projectssuch as the “Rome Urban Hotel” and the TH Palazzo Carpegna, in Rome - with a focus on the organization and management of the TH Urban Hotels in Italy.

Approach

Creation of a new Urban Hotel conceptwith services usually reserved to luxury hotels.

Impact

A new model of city hotel in period buildings perfectly meetingthe needs of the modern traveller.

Best Practices

Generali Real Estate

Engaged for the past few years in developingstrategic property renovation projects and consistentlyinvolved in studying managing opportunitiesfor the properties owned by Generali Real Estate.

Advisorforthe SeniorLivingand multifamily projectcurrently underconstruction;creation of concepts applicable to other properties.

Cà Corniani - Caorle

Advisorforthe unique agricultural resortprojectin Italy, creation of the conceptand planningof operator-selection activities.

Maggiolina - Milan Palazzo Selvadego - Venice

Advisorforthe renovation projectof the property with creation of the conceptand planningof operator-selection activities.

Hotel Cavalieri - Milano

Advisorforthe project, marketresearch, renovation setup of the property with creation of the conceptand activity planning.

Schloss Bensberg – Köln (D)

Projectbased on the verification and control of company performance, in terms of management, forthe evaluation of potentially more profitable scenarios.

Best Practices

Generali Real Estate

My Life in Maggiolina

This project combines the features of the residential with the comforts of luxury hotels. Services usually conceived for luxury hotels - such as conciergerie, valet parking and other top services - are made available in the Senior Living and Family Living residential areas of My Life in Maggiolina.

Concept

Creation of a new model of livingin residential Milan featuringall the services of a5-star hotel.

Solution

Coordination in the developmentof operations, search for suitable subjects to performthe luxury services thathave been placed atthe disposal of residents.

Impact

Coordination in the developmentof operations, search for suitable subjects to performthe luxury services thathave been placed atthe disposal of residents.

Iltuo sorriso è il tuo logo, latua personalità il tuo biglietto da visita e ilmodo in cui fai sentire glialtri iltuo marchio.

(JayDanzie)

PALMIRO NOSCHESE

Strategic Advisorfor the Luxury

Hospitality Industry– precedentemente

Managing Directorpresso Melia

Hotels International e General

Managerpresso Villa d'EsteHotels

Nel campo dell’ospitalità da 40 anni, Palmiro

Noschese è un rinomato Advisor e Fractional

Executive nel settore turistico. Dal 2002 al 2019 ha lavorato con MELIÁ HOTELS

INTERNATIONAL in qualità di Managing

Director ed Area Manager, coordinando hotel

e resort MHI in Italia e occupandosi dello sviluppo di nuove strutture.

Sotto la sua direzione, il gruppo ha ottenuto risultati eccellenti sia in termini di sviluppo sia

in quelli di posizionamento grazie ai resort di lusso legati ai brand Meliá e Gran Meliá, nonché ai nuovi concetti F&B applicati nei ristoranti degli hotel.

Prima di entrare in Meliá, Palmiro ha lavorato con Jolly Hotels e Villa d'Este, affrontando – e vincendo – sfide ambiziose mirate all’apertura e al rilancio di strutture affidate alla sua direzione.

Palmiro ha acquisito competenze certificate nei seguenti campi:

• Business development

• Strategy & hospitality management

• Start-up e posizionamento di nuove attività

• Operations & performance management

• Performance audit & asset management

• Attuazione di nuovi concetti di hospitality e F&B

• People strategy & team empowerment

non solo attraverso l’esperienza professionale, ma anche frequentando corsi e seminari nelle più rinomate scuole ed università legate all’Ospitalità (Ecole Hotelière de Lausanne e Cornell University, per fare solo due esempi).

Convinto sostenitore della formazione e del tirocinio professionale, Palmiro collabora con i principali enti in Italia (24ore Business School, LUISS Management School) e all’estero (Glion Hospitality School) nello sviluppo di programmi di studio destinati a manager.

LAPROFESSIONALITÀPRENDEFORMA

Panoramica

MISSIONE

Rafforzare il Business della nostra clientela e l’efficienza delle risorse per migliorare giorno dopo giorno e raggiungere obiettivi ambiziosi.

Rendere chiaro ciò che è complesso e creare un impatto sulla nostra rete professionale

VISIONE

Be My Guest è stata creata con l’intento di adottare i principî dell’Ospitalità con la nostra clientela.

Seguiamo la nostra rete professionale per assicurare un impatto capace di raggiungere obiettivi a lungo termine.

Competenze & Risorse

Strategia & Network

Ricerca & Sviluppo del Business

Networking & Partnership

Analisi e Marketing Relazionale

Business & Finanza

Finanza Sostenibile

Arte & Finanza

Gestione del Rischio e Pianificazione del Business

Gestione dei Beni Immobiliari

Personee Cambiamenti

Gestione del Cambiamento

Strategia e pianificazione del Personale

Diversità e Inclusione - Leadership & Formazione

Gestione della Performance - Branding & Acquisizione

Futuro del Lavoro

Ristrutturazione e Sviluppo dell’Organizzazione

Transizione Digitale

Start-up e Cultura Digitale, M&A

Gestione Dati, Intelligenza Artificiale e Machine Learning

Strategia & Network

RICERCA & SVILUPPO DEL BUSINESS

NETWORKING & PARTNERSHIP

ANALSI E MARKETING RELAZIONALE

Forte impegno profuso nella ricerca per elaborare strategie in grado di rafforzare la performance aziendale e promuovere lo sviluppo dell’azienda.

Solide relazioni costruite con i partner commerciali in oltre 30 anni ci rendono oggi un punto di riferimento forte ed affidabile per qualsiasi attività che si rivolga a “Be my Guest”.

Estrema attenzione nell’elaborare un’analisi finanziaria e nel gestire le relazioni con la clientela attraverso la creazione di legami forti ed emotivi mirati a stabilire rapporti duraturi.

Business & Finanza

Finanza Sostenibile

Arte & Finanza

Gestione dei Rischi

Gestione dei Beni Immobiliari

Business Planning

Non c’è sviluppo senza sostenibilità.

“Be My Guest” si impegna fortemente per creare piani finanziari, prestando sempre attenzione ai valori etici.

“L’arte per l’arte” è ormai un concetto superato. Forniamo supporto in tema di protezione, gestione, monetizzazione e investimenti nel campo dei beni artistici.

Siamo attivamente coinvolti nella Gestione dei Rischi e forniamo soluzioni professionali per rafforzare l’attività dei clienti nel modo migliore e più efficace.

Le nostre relazioni nel campo Immobiliare e la nostra consolidata esperienza nel campo del Business

Development costituiscono una garanzia per coloro che si rivolgono a “Be My Guest”. .

Una buona pianificazione rappresenta il primo passo per promuovere un’attività ed assicurarne la crescita. Sosteniamo i nostri clienti e li accompagniamo sulla strada del successo.

Persone & Cambiamenti

Branding e Acquisizione rappresentano due aspetti fondamentali in un processo di rinnovamento. Forniamo costante supporto per aiutare il cliente in questa delicata fase.

Attraverso l’utilizzo della Balanced Scorecard, monitoriamo costantemente la performance aziendale sulla base dei 4 FCP (Fattori Chiave di Performance) .

Gestione del Cambiamento Branding & Acquisizione

Gestione della Performance

Formazione e Tirocinio sono due colonne della nostra filosofia di lavoro. Promuoviamo entrambi come valori per una leadership sana e forte e come basi per lo sviluppo.

Leadership & Formazione

La Transizione è una fase delicata per qualsiasi azienda. Sosteniamo i nostri clienti nella gestione di quei cambiamenti prestando particolare attenzione alle Risorse Umane.

Strategia e Pianificazione del Personale

Diversità & Inclusione

“Be My Guest” si impegna fortemente nell’elaborare strategie e piani per migliorare il potenziale del personale in forza all’azienda.

Crediamo fermamente nel potere dell’inclusione e siamo attivamente coinvolti nel promuovere opportunità di lavoro per le persone con disabilità, sicuri che esse rappresentino un valore aggiunto.

Futuro del Lavoro

Ristrutturazione e Sviluppo dell’Organizzazione

1

Una visione a 360 gradi ed una lunga esperienza sono garanzie per i clienti che affrontano una riorganizzazione o una ristrutturazione aziendale, con attenzione particolare al Business Development.

Transizione

Digitale

Start-up, M&A

Cultura

Digitale

Gestione dei

Dati e Machine

Learning

2

3

La Transizione Digitale è un aspetto che prendiamo in attenta considerazione. I nostri clienti possono contare su un team di esperti professionisti che seguono il progetto in ogni sua fase.

4

Qualsiasi tipo di attività troverà la giusta attenzione e un puntuale sostegno. “Be My Guest” è a fianco dei propri clienti fornendo guida e consigli per garantire successo ai loro progetti.

5

Un approccio digitale è essenziale per creare una cultura digitale. L’Evoluzione va di pari passo con la digitalizzazione e il nostro team è a disposizione della clientela per promuovere consapevolezza e formazione in questo settore trainante.

Gli aspetti tecnici relativi alla Gestione dei Dati e le abilità del futuro legate all’Intelligenza Artificiale e al Machine Learning non costituiranno più un ostacolo, ma un traguardo ambizioso da raggiungere insieme.

Perché scegliere “Be my Guest”

Profonda comprensione dei contesti

“Be my Guest” può puntare su una profonda conoscenza del contesto, sia esterno sia interno, delle organizzazioni grazie a progetti di successo e alla nostra esperienza.

PERCHÉ

Solide competenzenel settore

Acceleratorie metodologie

“Be my Guest” può utilizzare con profitto una vasta gamma di strumenti, acceleratori e metodologie nei servizi al cliente, migliorandola performance del progetto con un servizio su misura.

“Be my Guest”può fornire una visione unica per ogni pprogetto, grazie alla possibilitàdi accedere all’esperienza nazionale ed internazionale, e a profili specializzati.

Competenza multidisciplinare

Uno dei maggiori punti di forza, per “Be my Guest”, è l’impegno di risorse e di team trasversali, ciascuno dei quali specializzatoin un campo diverso, fornendocosì alla nostra clientela una competenza multidisciplinare.

Partnership & Principali Clienti

LA NOSTRA ESPERIENZA

è stata acquisita, a livello nazionale ed internazionale, grazie a 40 anni di competenza, principalmente nei campi dell’Ospitalità, Food & Beverage, Real Estate e Fondi di Investimento, con clienti pubblici e

Best Practices

ME “Il Duca” Milan by Melià

Nel 2014 Reale Immobiliarefirmò un contratto di affitto con Melià Hotels per gestire l’Hotel Duca, a Milano.

Prima di Melià,l’hotel era stato gestito da Starwood e, in seguito, da Dorchester Collection.

ME “Il Duca” Milan entrò ufficialmentenel gruppo MHI con il Grand Opening del primo maggio 2015.

Business Needs Panoramica

• Combinare ladomandaBusiness e Leisure in una struttura5 stelle

• Posizionareil brand Me in una zona strategicae privilegiatadi Milano

• Creare una LifestyleExperience sul mercato di Milano con il Bar Radio Rooftop e il Ristorante «griffato» “STK Steakhouse”(One Group Usa)

Approccio

• L’operazione ebbe inizio grazieai lunghi e cconsolidati rapporti con il Direttore Operativo e con il Presidente di Reale Immobiliare.

• Primo progetto di successo di lifestylea Milano

Impatto

Creazione di valore attraverso

Shape Up grazie ad un progetto contemporaneo

F&Bconcept rivolto allaclientelalocale

Scale Up grazie a

• Contratto d’affitto con partecipazioneagli utili

• Contratto di gestione con One Group Usa per il ristorante STK

• Risultati soddisfacenti perownere tenant

Best Practices

Gran Meliá Roma

Nel 2011, Sant’Onofrio Spa stipula un contratto d’affitto con Meliá Hotels per la gestione del primo Urban Resort a Roma: Villa Agrippina. Prima di questa destinazioned’uso, la struttura era adibita a ricovero dei poveri.

Business Needs Panoramica

• Combinare ladomandaBusiness e Leisure in una struttura5 stelle

• Posizionareil brandGran Meliáin un’areaprivilegiatadi Roma, con vistasul Vaticano

• Creare un’esperienzacontemporaneae di lusso sul mercato di Roma con l’ Amaro Bar e il ristorante griffato

Approccio

• L’operazione ebbe inizio grazie ai buoni rapporti con il rappresentante di Sant'Onofrio Spae in seguito con il Principe di Torlonia.

• Capex adeguato peril lancio del primo Luxury Urban Resorta Roma

Impatto

Creazione di valore attraverso

Shape Up grazie ad un progetto contemporaneo

F&Bconcept rivolto alla clientelalocale

Scale Up grazie a

• Contratto d’affitto con partecipazioneagli utili

• F&B conceptperattirare la clientelalocale

• Accordo strategico con Don Alfonso 1890

Best Practices

Meliá Campione

Anno 2015: nell’enclave

italiana incastonata sulle rive del lago Ceresio, apre il Meliá Campione d’Italia.

Un concept unico nel suo genere poiché rappresenta la fusione del know-how

italiano, l’eccellenza di una catena leader nel campo dell’ospitalità e la modernità di Khamas Hospitality, un gruppo investitore nel settore dell’hotellerie, a Dubai e nel mondo.

Business Needs Panoramica

• Combinare ladomandaBusiness e Leisure in una struttura5 stelle

• Posizionareil brand Meliáin unazona strategica tra il Lago di Como e il Lago di Lugano,

• Connettere tre visioni dell’ospitalità(italiana, emiratinae spagnola) in un concept unico

Approccio

• Khamas Hospitality, gruppo investitore basato aDubai (UAE) desideravaestenderelacollaborazionecon MHI e avevaindividuato nellastrutturacampionese il fulcro perattrarre clientelaitalianae svizzera

• Capex adeguato peril lancio di un boutique hotel nell’enclave italiana

Impatto

Creazione di valore attraverso

Shape Up grazie ad un progetto di ristrutturazione totalein chiave contemporanea

F&Bconcept incentrato sullacombinazione fratradizione e modernità

Scale Up grazie a

• Accordi commerciali con aziendeitaliane e ticinesi e con il Casinò Campione d’Italia

Best Practices

Organizzazione

Gestione strategicadellestrutture del gruppo THResorts legate agli “urban hotels”.

Consulenza a lungo termine

per diversi progetti strategiciquali l’ Urban Hotel e il TH Palazzo Carpegna a Romacon focus sull’organizzazione e sulla gestione degli Urban Hotel TH in Italia.

Approccio

Creazione di un nuovo concetto di Urban Hotel con servizi solitamente riservati ahotel di lusso.

Impatto

Un nuovo modello di hotelcittadino collocato in edifici d’epocae che si sposaperfettamente con le esigenzedel viaggiatore moderno.

Best Practices

Generali Real Estate

Impegnato negli ultimi anni nello sviluppo di progetti di rinnovamento strategico e profondamentecoinvolto nello studiare opportunità di gestione per le strutture di proprietà di Generali Real Estate.

Maggiolina - Milano

Consulenteperprogetti di SeniorLivinge Multifamily attualmente in costruzione;creazione di concetti applicabili ad altre strutture.

Cà Corniani - Caorle

Consulenteperprogetto dell’esclusivo resortagricolo in Italia; creazione del concetto e pianificazione delleattivitàperla selezione degli operatori.

Palazzo Selvadego - Venezia

Consulenteperil progetto di rinnovamento dellastruttura, con creazione del concetto e pianificazione delle attivitàper la selezionedeglioperatori.

Hotel Cavalieri - Milano

Consulenteperil Progetto, laricercadi mercato, il setup per il rinnovamento dellastrutturacon creazione del concetto e pianificazione delleattività.

Schloss Bensberg – Colonia(D)

Progetto basato sullaverificae sul controllo della performance aziendale, in termini di gestione, e perla valutazione di scenari potenzialmentepiù redditizi.

Best Practices

Generali Real Estate

My Life in Maggiolina

Questo Progetto combina le caratteristiche del residenziale con i comfort degli hotel di lusso. Servizi generalmente concepiti per hotel di alta fascia - quali la conciergerie, il valet parking e altri servizi di lusso – sono resi disponibili nelle aree residenziali

Senior Living e Family Living di My Life in Maggiolina.

Concetto

Creazione di un nuovo modello di abitazione

con I servizi

Soluzione

Coordinazione nello sviluppo dell’operatività, ricercadi soggetti adatti afornire servizi di lusso messiadisposizione dei residenti.

Impatto

Coordinazione nello sviluppo dell’operatività, ricercadi soggetti adatti afornire servizi di lusso messiadisposizione dei residenti.

nellaMilano residenziale
di un hotel 5 stelle.

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